2017年2月27日 (周一) 劳务与服务类人才市场--上午场

苏州工业园区人力资源市场定期举办现场招聘会,欢迎参加

地址:苏州市工业园区旺墩路168号市场大厦

时间:上午 8:30-12:00

本栏目所提供职位信息仅供参考,如有临时变更,请以招聘现场发布的信息为准

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物料员1名-大专学历,应届生亦可,能配合轮班;
-工作认真负责,对物料管理流程熟悉;
-会使用SAP系统;
-良好的团队合作精神,良好的工作习惯。
-物料接收;
-退料及产品入库;
-标签打印。
生产操作工30名1.高中及以上学历,能配合上早晚班,配合加班
2.为人踏实,工作负责,学习能力强,动手能力强
3.身体健康,吃苦耐劳
在线检验员2名高中/中专或以上,一年相关工作经验,大专应届生亦可,良好的质量意识
混料技术员3名对数字敏感,无色盲;工作热情,高中或中专以上学历,一年以上相关工作经历。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#18.188.20.56
保安20名写字楼、商业广场形象岗:年龄18-35周岁,身高175以上,身体健康,有相关工作经验者优先,退伍军人优先。福利待遇:正式工平均日薪130-140元/天,免费提供住宿和工作餐。
厂区保安:年龄20-40周岁,身高170以上,身体健康,有责任心,相关厂区保安工作经验者优先,退伍军人优先。正式工平均日薪140元/天,免费提供住宿和工作餐。
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电焊工10名1.有钣金气体保护焊和氩弧焊3年以上工作经验;
2.能看的懂美版的三视图;
3.能吃苦耐劳,配合公司加班;
4.每月有绩效奖金,生日礼券,年度旅游,年度奖金,有班车工作餐,缴纳园区公积金;
5.综合工资6000元左右。
喷涂辅助工5名1.28-45岁,中专或者高中学历
2.加班基数2200,岗位300,绩效0-600
3.有静电喷涂的工作经验
4.有免费的工作餐班车,综合5000左右
装配电工1名1.中专或大专学历,机电一体化专业;
2.有低压电工证,对电路图有一定的了解,会简单的英语;
3.有电气装配2年以上的工作经验;
操作工20名豪利士正式员工,入职即享有五险一金,提供免费班车和工作餐。
1.初中及以上学历,熟记26个字母;
2.态度认真,服从管理。
以两班倒为主,夜班补贴20元/班,每月享有综合福利100,全勤奖150,绩效奖金0-500,特殊岗位奖金100-400.
不穿无尘服,恒温车间,非流水线,工作轻松;
年底双薪,每年四月全员加薪;每季度进行岗位技能考核,可根据考核等级提高底薪。
镀膜清洗操作工1名年龄30-40周岁,高中或中专学历,大专学历优先考虑,两年以上外企制造业检验工作经验,裸眼视力0.8以上,早中班,公司底薪2200,综合工资3000以上。
操作工8名年龄18-40周岁,高中或中专学历,一年以上外企制造业工作经验,要求双眼裸眼视力0.8以上,8小时三班倒。公司底薪2200,综合工资3000以上。
服务员,传菜员,厨工,厨房学徒,保洁员女10名服务员:工作认真,稳重,肯学习,求上进。不怕苦不怕累。
传菜员:了解菜品前后顺序并按规定传到客人台上,工作认真负责。
厨工: 学徒工。想学技术。
作业员20名年满18周岁,中专或高中同等学历,吃苦耐劳,能适应无尘室空调工作环境,能适应倒班。
Coating 技术员(JZM22000397K)1名1 中专以上学历
2 一年以上设备维护工作经验
3 吃苦耐劳 适应上轮班
1)负责Coating设备的维护及保养.
2)负责设备程序的设定/调试及优化.
3)负责温度曲线的测试.
4)配合工程师完成新产品的导入及日常工作内容.
波峰焊技术员1名
pcba板经验,熟悉smt波峰焊
储备干部10名要求2015年或应届毕业生,电子、英语专业优先;
仓务员10名有物料工作经验,需要提供离职证明,接受背景调查
SMT/MI Line Leader/SMT/MI领班(JZP41000048K)1名中专以上学历
有PCBA工作管理经验
熟悉SMT贴片流程
有SMT管理经验2年以上
TDE测试研发工程-储备干部2名要求2015年或应届毕业生,电子、机电、英语专业优先;分到部门实习半年。
CCE产品工程储备干部2名电子相关专业,英语4级,部门实习半年。
Inspector/出货检验员1名中专或高中以上学历
至少一年QA出货检验员工作经验
熟悉IPC质量标准
吃苦耐劳
SMT Technician2名大专以上学历
两年以上SMT技术员工作经验
熟悉Fuji,环球GSM设备,DEK,MPM印刷机。
Repairman/电子维修员(JZP42000275K)1名1.中专以上
2 两年以上ICT/FCT测试维修经验
仓管员2名1、有叉车证
2、有仓库管理经验
3、离职证明
4、接受背景调查
手焊/包装/SMT/Set up/Coating/QC若干正式员工,公司直招,不穿无尘衣,平均月薪税后4000-4500元左右,两班12小时制; 中专及以上学历熟悉SMT生产工艺流程,熟悉各种电子元器件,一到两年以上手焊,包装,物料,QC质量检验经验;身体健康,能适应两班轮班,配合公司加班
事业部活动策划主管--健身俱乐部1名职位要求:
1、一年以上相关工作经验,市场营销、广告、新闻等专业专科以上学历优先;
2、有丰富的文字功底,较强的创造性思维能力和团队合作精神;
3、懂得网络营销、活动策划、网络策划和自媒体营销;
4、有一定的市场认知能力,善于表达、沟通,具有较强的团队协作能力;
5、能够独立完成活动的策划、构思、文案、执行、跟踪以及总结。

设备运行高级主管1名具体要求:
a、掌握电力系统中变压器、配电系统等专业知识。
b、掌握电机与电力拖动知识及技能。
c、对变频器/UPS 了解其工作原理及正常使用。
d、对空调/供水/消防系统有一定了解。
e、有外资企业厂务工作经验者优先考虑。
f、有3年以上工作经验,工业电气自动化/暖通等相关专业本科及以上,年龄在45周岁以下。
高压值班电工5名岗位要求:
1、 持有高压值班上岗证,为全职工作。
2、有较强的团队精神,善与他人沟通,做事认真仔细,勤奋踏实,责任心强,身体健康。
岗位职责:
1、熟悉20KV及其以上配电运行管理、道闸操作,日常检查维护。
2、熟悉高低压配电设备的性能、结构原理、操作方法、运行方式和设备状况。
3、熟练掌握变配电设备倒闸操作和事故处理。
4、定时巡视高低压配电设备房、水泵房、卫生间并及时记录。(夜间抄表时要巡检卫生间及公共区域设备设施、防火、漏雨检查)
5、做好夜间防汛、防火巡视工作、夜间施工现场跟踪及监管工作。
工作时间:
固定夜班,20:30-8:30,上一休一或上二休二。
空调工2名1.拥有制冷等级证书或暖通相关证书。
2. 三年或三年以上相关工作经验。
3. 懂得空调风管的安装、清洗。
4. 熟知空调系统原理,有一定中央空调、分体式空调或多联商用空调的维修经验者优先。
建筑物特种设备维保人员(电梯与机械式立体停车系统)2名1、 技能要求:熟悉电梯/立体车库维修作业安全操作规程及维护保养电梯/立体车库的流程。
2、 有一定的沟通能力,工作认真负责。
3、 电梯安装维修证/立体车库安装维修证。
电工(新项目)5名1、机电或相关专业,工作经验二年以上,45周岁以下。
2、一定要持有高、低压证。
3、能适应三班工作。
4、工作地点在金鸡湖大道与通园路交叉路口。
5、有中央空调、弱电操作经验者优先。
6、中专学历以上。
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市场推广人员8名大专以上学历,性格开朗,形象佳,表达能力强,肯吃苦,会开车,能适应出差,有无经验皆可,欢迎优秀毕业生加入。
兼职推广专员20名1、邀请用户下载并注册软件,填写推荐码。
2、邀请的用户必须完善资料,必填项必须填写完善,填写真实姓名且每15天需登录1次。

人事部实习生1名公司提供6个月至1年的实习岗位

任职要求QUALIFICATIONS AND SKILLS NEEDED TO PERFORM THIS JOB
? 大专及以上院校在校学生,人力资源相关专业优先
? 良好的沟通能力,逻辑思路清晰,优秀的执行力与责任心;
? 良好的英文阅读和书写能力
? 熟练使用各类办公软件
生产部操作员工10名 公司直招操作工 综合工资3800-4500
生产部无尘室操作员工5名公司直招.综合工资3800-4500
叉车司机2名中专或同等学历
2年以上叉车行驶经验
熟练叉车驾驶技术
懂得使用办公软件
根据领班的每天工作安排,完成主副资材、原片和产成品的搬运作业,及时填写各类相关报表
每天对物流设备进行点检、确保使用的设备(叉车)完好
操作工 12名初中以上学历
1年以上工作经验
能适应高温作业环境
有制造企业工作经验优先
吃苦耐劳,善于沟通
善于动脑独立解决问题
身高170cm以上,身强力壮.
检查员1名高中及以上学历
一年以上品质检查工作经验,有玻璃制造经验优先考虑
熟悉各种检查工具、测量工具、检查方法、判定方式
熟练运用MS-office办公软件
无色弱及色盲,矫正视力1.0以上
库房管理员(派遣)2名岗位职责:
1.接收和清点生产线入库的外销成品,并分类保存和登记上卡
2.接收和清点生产线入库的成品并及时输入BAAN系统
3.正确及时向外销客户分发成品、半成品,并按时核对、统计和登记上卡
4.更新、维护BIN CARD记录,定期盘点,确保物卡一致
5.有序管理成品、半成品的库存状况
6.合理安排出货包装工作
7.日常库房卫生工作

岗位要求:
1.高中或相等职业学校以上学历
2.至少一年以上库房管理工作经验
包装员(派遣)1名岗位职责:国内外成品货物包装、发货
班次:常日班
生产部技术工人20名1、缴纳园区社会保险及公积金 2、基本工资2200(加班基数),岗位津贴100-400,月度奖平均450,全年至少14薪,固定年度调薪 3、提供年度旅游,各种节日福利等。
生产部技术员20名1、缴纳园区社会保险及公积金 2、基本工资2700(加班基数),岗位津贴100-400,月度奖平均450,全年至少14薪,固定年度调薪 3、提供年度旅游,各种节日福利等。
淘宝客服3名工作职责:
1、淘宝网店旺旺咨询和问题处理。
2、淘宝网店订单录入及投诉、退款处理。
3、网店商品上下架、信息更新和内容编辑。
任职要求:
1、有淘宝客服经验者优先。
2、良好的沟通协调能力、客户服务意识和心理调节能力。
3、工作热情,细致耐心,能独立处理各种客户问题,包括售前咨询、售后服务、维权纠纷、维护评价信息等,
旅游营销顾问20名任职要求:
1、大专及以上学历,旅游管理、市场营销、电子商务等相关专业;
2、具有良好的语言表达能力,善于沟通;
3、具有较强的沟通协调能力和团队合作精神;
4、具备较强的学习能力,能不断学习、吸收新知识,不断提高自己的业务水平;
5、热爱营销、销售类工作,抗压能力较强;
6、有销售经验者优先
京东咚咚在线专员5名要求:1、大专及以上学历,有销售经验者优先,应届毕业生亦可;
2、性格活泼开朗,有淘宝客服经验者优先;
3、具有较好的沟通能力和语言表达能力;
4、打字速度不低于80字/分钟。
雀巢项目售后咨询顾问10名招聘岗位售后咨询顾问(售后回访/非销售岗)
1、大专学历,高中、中专学历择优录取。
2、普通话标准,具有良好的沟通、表达能力;
3、有客服工作经验者优先。
☆提供免费住宿,常白班(工作时间:9:00-18:00)。
☆缴纳五险,无加班,无提成,工作轻松
☆综合薪资:3200-3500元
☆工作地址:苏州园区苏虹东路177号
银行客服10名岗位要求:
1、18-30周岁,男女不限,中专及以上学历;
2、普通话标准,具有良好的沟通、表达能力,会使用电脑打字等基本操作;
3、有呼叫中心工作经验或金融行业工作经验都优先。
工作时间:9:00-18:00;上五休二,常白班;
提供住宿,缴纳五险
综合薪资3000-6000。
工作地址:苏州园区苏虹东路177号
呼叫中心储备干部5名岗位要求:
1、男女不限,二本院校本科及以上学历,限应届毕业生、在校担任过学生干部者优先;
2、具备较强的沟通能力、逻辑思维能力、数据分析能力;
3、有良好的工作执行力,严格按规范及流程进行工作或相关操作;
4、有团队合作精神,抗压能力强;
5、书面及口头表达能力良好,逻辑判断能力;
打印机在线技术售后10名岗位要求:
1、大专及以上学历,计算机相关专业,应届毕业生亦可;
2、打字速度80字/分钟;
3、计算机使用熟练;
4、性格温和,有耐心,具有良好的团队协作精神。
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电工5名有低压或者高压电工证
保安(特勤)20名18-35周岁,净身高1.70m以上,不近视,无纹身、无伤疤、无犯罪记录。有服务意识,退伍军人优先。
五休一 提供住宿和餐补 交社保 稳定有保障 小区保安到手4500元 售楼处保安到手4700元
管家助理10名1.35岁以下,大专及以上学历,管理类等专业;
2.有半年以上服务或销售经历者优先,优秀毕应届生可安排实习;
3.普通话流利,沟通表达能力及主动服务意识良好;
4.做六休一,根据面试来定3100-3500+提成,缴纳五险一金。
置业顾问10名20-30周岁,大专及以上学历,热爱销售工作,具备优秀的沟通及表达能力,有较强的团队意识,勇于挑战自我。3500+提成;缴纳五险一金;提供宿舍和餐补。
租售中心门店店长3名男女不限,25-35周岁,有三年及以上二手房销售经验,有一年以上的团队店铺管理经验,有较强的责任心,优秀的沟通能力和服务意识,有房产经纪人资格者优先,薪资面议
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班长3名1.产线6S管理
2.根据排程合理安排人力生产
3.发现问题及时处理产线异常并反馈
4.新进员工的培训
5.工作态度端正,有上进心
6.良好的素质,善于思考
7.为人诚信,良好的沟通能力
8.能住宿或住跨塘附近优先
资讯管理员1名1.能独立完成windows系统安装,CISCO交换机设置
2.易飞ERP管理经验1年以上
3.熟悉VB编程
4.熟悉windows服务器管理
5.熟悉ms spl服务器管理
1.机房管理,弱电系统维护
2.公司内部电脑维修及保养
3.windows服务器维护
4.简单的VB程序语言维护
5.能住宿或住跨塘附近优先
CNC操机员5名1.有一定的机械常识
2.心态良好,责任心强
3.有较强的学习、沟通能力
4.有优秀的学数控专业的应届生
5.适应两班制
模具技师3名1.熟悉磨床、钻床、铣床、氩焊等工作母機操作;
2.有开模、修模经验;
3.负责新模开发组立,试模打样,负责客户设变、改模、打样;
4.修模具与改善模具;
5.五金冲压模
物业经理2名1、学历:大专以上,持物业项目经理证、持物业管理师证优先录用
2、形象良好,具备良好的沟通能力、5年以上物业管理工作经验(商业、住宅)
3、薪资:面谈
保安10名身高172以上,五官端正,身体健康、实习生、应往届生皆可
薪资:3500元/月(综合工资);
保洁人员8名1、年龄:40~55岁之间;
2、形象佳,肯吃苦耐劳;学历不限;
3、工作地点:苏州园区;新区
电工5名年龄:35~45岁之间;持高和低压进网作业证或消防证;2年以上楼宇智能化方面工作经验;熟悉消防、报警、门禁、监控等物业方面的设施设备维修经验,熟悉并能及时处理物业水电维修。
保洁5名 1、年龄50岁以下,身体健康,形象好,能吃苦耐劳,认真负责;
2、有从事物业项目保洁工作者优先,8小时工作制,交五险一金,高温补贴,过节费、季度活动、带薪年假、年底13薪,做六休一,薪资2600-3000元/月。
客服10名1、身高165cm以上,18-28岁;身体健康,形象气质佳,普通话标准流利,亲和力强,有较强的主动服务意识;
2、中专学历,包食宿,交五险一金,高温补贴,化妆补贴,过节费、每季度都举办季度活动等福利,8小时工作制,做六休一,带薪年假、年底13薪,综合薪资4500-5500元/月。
礼宾10名1、身高180cm,18-25周岁;身体健康,形象好,能吃苦耐劳,认真负责;
2、高中以上文化学历,8小时工作制,交五险一金、包食宿,高温补贴,过节费、季度活动、带薪年假、做六休一,年底13薪,综合薪资4500-5500元/月。
设备维修,厂务6名30岁左右
能上两班,能适应工厂粉尘、噪音环境
有电工证设备维修3名,厂务3名,
底薪2820+住房235+全勤150
设备技术员/物料员/品检/工装技术员/电工/机械技术员/仓管员15名要求:
1.男女不限,年龄:18周岁以上;
2.初中以上学历,有上进心,工作积极主动;
3.吃苦耐劳,身体健康,能服从公司安排;
4.无犯罪记录,身上无纹身,品貌端正。
机床操作工10名一、能吃苦耐劳,能配合加班。
二、机床操作工:中专或大专以上学历,机电一体化专业毕业,能上夜班,能配合加班。
前台接待10名
售后服务1名高压电工证和高压入网证及电气相关资格证书或相关检验证书,接受能力强、快速适应工作环境,吃苦耐劳
机加工检验员1名有机械相关资格证书或相关检验证书,接受能力强、快速适应工作环境,吃苦耐劳
过程检验员3名有2年以上检验工作经验,有高压电工证和高压入网证及电气相关资格证书或相关检验证书,接受能力强、快速适应工作环境,吃苦耐劳
来料检验员2名岗位职责:

负责公司的外购件、外协件、样品的检验和入库,对不良品的处理

任职要求:

1.2年及以上电气行业来料工作经验
2.对电气元件的性能、特质、检验要求清楚明确
3.熟悉来料检验的流程
4.具有抗压和应对异常的能力,责任心强,吃苦耐劳
5.熟练运用QC检验7大手法,接受能力强、快速适应工作环境
二次接线员3名岗位职责:

负责车间生产二次接线

任职要求:

高中以上学历,2年以上电气行业工作经验,能看懂简单接线图,有电工证
设备的日常盘点保养,工作区域的整理,工具的摆放及整理。按照任务单完成日常的工作量,服从工作安排。能配合加班吃苦耐劳,有工作经验者优先。
机加操作工10名设备的日常盘点保养,工作区域的整理,工具的摆放及整理。按照任务单完成日常的工作量,服从工作安排。能配合加班吃苦耐劳,有工作经验者优先。
丝印工1名1.有两年及以上工作经验
2.善于控制丝印质量
3.吃苦耐劳、工作责任心强,懂得协调合作
折弯操作工3名设备的日常盘点保养,工作区域的整理,工具的摆放及整理。按照任务单完成日常的工作量,服从工作安排。能配合加班吃苦耐劳,有工作经验者优先。
激光机操作员2名设备的日常盘点保养,工作区域的整理,工具的摆放及整理。按照任务单完成日常的工作量,服从工作安排。能配合加班吃苦耐劳,有工作经验者优先
装配工10名设备的日常盘点保养,工作区域的整理,工具的摆放及整理。按照任务单完成日常的工作量,服从工作安排。能配合加班吃苦耐劳,有工作经验者优先。
见习工程师(应届毕业生)1名1.大专以上学历,专业不限。
2.英语能简单沟通
3.应届毕业生
4.积极主动,学习能力强,能吃苦耐劳,一线生产各岗位学习,跟随生产各岗位工作,培训期至少一年。
氩弧焊工3名1-2年机械制造厂工作经验,能看懂简单的机械图纸,并按照图纸知识进行焊接,中专以上学历 ,有国家颁发的焊工证,有焊铝工作经验者优先(基本工资(加班基数)2400,试用期后2600,岗位补贴300,平均绩效奖金450,封顶绩效奖金800,高温补贴200)。(铝 12小时加班制度)
客服(接听电话)5名岗位职责:
1、客服接听来电,并耐心为观众解疑答惑。
2、客户相关信息的录入管理,建立客户档案。
文案策划3名1、 负责电视、广播、网络相关节目的选题、策划、文稿的编写与整理。
2、 专科及以上学历,擅长文字编写,思维活跃,有较好的文字处理能力。
3、 医学、营养、广播新闻等专业优先,欢迎应届毕业生及实习生加入。
客服(纯接听,非销售)10名岗位职责:
1、客服接听来电,并耐心为观众解疑答惑。
2、客户相关信息的录入管理,建立客户档案。
咨询专员5名岗位职责:
1、客服接听来电,并耐心为观众解疑答惑。
2、客户相关信息的录入管理,建立客户档案。
岗位要求:
1、高中及以上学历。
2、口齿清晰。
3、努力、善于沟通。
文案编辑3名1、 负责电视、广播、网络相关节目的选题、策划、文稿的编写与整理。
2、 专科及以上学历,擅长文字编写,思维活跃,有较好的文字处理能力。
3、 医学、营养、广播新闻等专业优先,欢迎应届毕业生及实习生加入。
招聘专员1名1.有两年以上招聘经验者优先。
2.熟悉网络招聘、校园招聘及现场招聘模式。
3.具有较强的沟通能力和应变能力。
导播(讲师助理)1名1.有良好的沟通及语言表达能力,有独立分析、思考解决问题能力。
2. 具有一定的随机应变能力,筛选能力,能够短时间判断沟通对象是否符合节目需求。做事有耐心且有信心。
3.电销经验和保健品相关工作经验优先。
仓管1名1,中专以上学历,18~40周岁
2,熟悉电脑操作,工作务实,稳定性强
3,负责货物的发货、打包工作
4,物品来货收货、验货登记入库
运维(IT)1名工作职责:

1、参与设计、审核、优化公司IT系统以及各应用系统的体系架构;

2、全面负责公司运维项目的系统升级、扩容需求与资源落实,配合开发需求,测试、调整运维平台;

3、负责网络以及服务器的网络设置、维护和优化、网络的安全监控、系统性能管理和优化、网络性能管理和优化;

4、负责日常网络及各子系统管理维护。

5、负责配合开发搭建测试平台,协助开发设计、推行、实施和持续改进。

6、负责相关故障、疑难问题排查处理,编制汇总故障、问题,定期提交汇总报告。

7、负责网络监控和应急反应,以确保网络系统有7*24小时的持续运作能力。

8、负责日常系统维护,及监控,提供IT软硬件方面的服务和支持,保证系统的稳定。

薪资:试用期2500+500考核

过了试用期2800+500考核

上六休一,提供食宿,交社保



装配工(电工)1名三年以上电气设备装配经验;
熟悉装配图纸,电路图纸,有电工证;
具备一定的英语水平
了解三视图、形位公差等及基本的机械知识,能够读懂装配图纸,具备基本的装配技能;了解电器装配工具及测量工具;
具备电气装配的基本知识,懂得电线布线原理以及并能实际操作;
按项目及图纸要求进行装配作业,并在规定时间内完成产品的组装;
了解生产力、生产效率、产品质量以及准时交货的重要性, 努力体现个人绩效;
具有良好的质量意识, 能够在及时发现质量风险, 并想办法加以规避;
必须具备团队合作精神,相互协助共同完成指派任务;
诚实守信, 积极上进, 能够主动向老师傅请教沟通,并共同的异探索新方法;
能在规定时间内完成相关工作;
服从主管及公司的其它工作安排;
CNC操作员若干1.CNNC调机及操作两年以上;
2.熟练操作FANUC,OKUMA,SIEMENS系统,会手工编程及刀具参数设定;
3.良好的沟通协调能力并可根据工作需要进行加班1.操作者必须严格遵守公司规章制度,并服从上级安排;
2.根据图纸及工艺要求加工合格的产品;
3.根据5S要求保持机器及工作区域干净整洁;
4.根据公司要求努力完成部门的生产率,效率等考核指标
铣工若干任职要求:
技校或以上学历,机械专业毕业。
5年或以上铣床操作经验,其中有2年或以上小批量生产模式操作经验。
有操作万能炮塔铣床经验者优先。
有操作普通车床经验者优先。
- 熟悉各种铣床刀具及其切削参数;
- 熟练掌握铣床加工的各种装夹方式;
- 熟悉并掌握根据生产图纸选择合适的测量设备及测量方法;
主要工作职责:
1. 根据提供的生产图纸及生产工艺,能够独立调试并完成对应工步的加工内容,包括但不限于:
a. 选择合适的装夹方法;
b. 选择合适的刀具及切削参数;
c. 选择合适的测量设备及测量方法;
2. 根据主管的工作安排及要求,保质保量完成生产任务,并达到要求的生产率及生产效率;
3. 具备良好的质量风险意识,并在生产过程中进行规避并达到质量指标;
4. 具备良好的团队合作精神;
5. 完成加工设备的日常保养及维护;
6. 服从主管及公司指定的其他工作安排。
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仓管员5名大专及以上学历,大专生优先,具备一定的电脑应用知识,有良好的职业道德操守,强烈的责任心,具有团队合作意识,服从管理,工作认真负责,能够吃苦耐劳,有进取心,服从工作地点的安排。
同城配送员5名负责麦当劳、肯德基外卖配送工作,主要包括接单、取餐、与配餐员核餐、装箱、送餐、与客户核餐、提醒客户确认。
计提9元/单,保底4500元/月。
收派员15名(1)年龄:40以内 学历:高中及以上;
(2)身体强健,能够吃苦耐劳;
(3)机灵开朗,喜欢与人沟通交流,有相关经验者优先考虑;
(4)服务意识好,入职后公司可根据具体情况提供交通工具(电瓶车);
司机17名沟通及表达能力强,抗压能力强,工作责任心强(驾照要求B2以上,具备道路运输从业资格证),实际驾龄3年以上,熟悉苏州及周边城市道路,40岁以下。(需操作冷机)
客服10名苏州思聚汇企业咨询管理公司邀请您的加入
如果你是一位想证明自己的90后;如果你是一位不甘于现状的80后;如果你愿意接受挑战;那么抓紧时间加入思聚汇大家庭吧,我们愿倾其所有为你筑梦,为你提供平台,实现你的梦想!
苏州思聚汇是一家从事金融贷款的融资管理公司,公司致力于帮助中小企业主、个人、业主、房产投资者、车主解决各种融资贷款难题,与中国银行,民生银行,招商银行等等银行,银行给到最低的利息、绿色的通道和优质快捷的服务给到客户,是苏州同类别最专业的公司之一,公司主做苏州业务以及全国信用贷款业务,融资额度远超同行公司,公司渠道广,在业内有良好的口碑和客户基础。
招聘职位:
一、客服10名收入:5000-12000元 上不封顶。
岗位职责:1、利用专业的软件自动群发信息,让客户主动联系你。2、接听电话,在微信上解答客户问题。
薪资组成: 底薪+提成+奖金,
二、微信大数据 收入:5000-12000元
岗位职责:加群,换群,利用公司提供资源用系统加微信,只要会玩微信就行。
薪资组成: 底薪(2550-6350)+提成+奖金,上不封顶。
二、销售经理 2 名 收入:8000-12000元 上不封顶;
岗位职责:1.带领7人团队,设定目标,达成目标。2.负责公司资源、客户的开发与维护; 3.负责新客户的咨询、开发,引导客户需求并咨询; 4.促成客户成交收款;
薪资组成:底薪+提成+奖励+福利,

三、前台 2 名 收入:3000-6000元
岗位职责:1.对来访客人做好接待、引导,安排洽谈地点,及时通知被访人员。2.负责总经理办公室清洁卫生,展示公司良好形象。3.负责公司快递、信件、包裹的收发工作。4.协助上级及各部门完成日常工作,负责公司办公室内部的日常工作及公司中的文书处理。5.完成上级领导交办的其他事宜。
薪资组成:底薪+奖金
四、行政收入:4000-8000元
岗位职责:1、建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、 执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;3、 实施招聘工作,发布招聘信息、简历筛选、组织、安排应聘人员的面试并提供初步面试报告;
任职条件:1、大学本科或以上学历,两年以上相关工作经验;2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用; 3、能独立准确的计算薪资和提成;4、具有良好的职业道德,办事沉稳、细心、责任心强,有较强的沟通、协调能力,有良好的团队协作精神;5、 熟练使用office等办公软件;6、大方得体、五官端正、形象大方、气质良好、身体健康。
五、福利待遇
1.工作时间:早上8:30-18:30(11:30-13;30中午休息时间)周日休息享受国家法定节假日。
1、公司整栋办公楼、优美舒适的办公环境;提成收入高福利待遇好,员工有房有车不是梦;
2、丰厚的薪资=底薪+高提成+房补+奖金+意外惊喜,薪资过万没问题;
3、苏州杰作集团带你畅游全国,世界这么大,正等着你和我们一起去发现呐!还在等什么??????
4、每逢佳节送好礼;公司有天冠军奖,周冠军奖,月度冠军奖。高额的奖励,让你倍感动力,真正的体现自己的人生价值,实现梦想!
5、不管你是否有经验,我们都会为你量身定做完善的培训体系,包括常规的上岗培训、专业培训、管理培训、专题培训及职业生涯规划,优秀者可以升为团队队长,经理,总监带领自己的团队完成业绩,将享受高额奖金和惊喜大礼。

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技术员、设备调试、组装、插件、测试、包装、物料30名主要产品:笔记本电脑、光驱、服务器等
招聘岗位:组装、插件、测试、包装、物料
薪资待遇:
1、男女不限,16—45周岁,会26个英文字母
2、底薪:1970元(全薪)
3、基本工资;2770元(全勤奖150+技效奖300+岗位奖300+生产奖200)
4、加班工资:平时加班15.7元/时,周末加班21元/时,加假加班31.4元/时。
综合工资:4200-4800元/月(上不封顶)
销售主管、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。

二、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
三、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
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百度外卖骑士/送餐员20名兼职全职都可以!!!
1、年龄要求:18至40周岁;
2、至合作的餐饮商家取餐送至客户手中;
3、会骑电瓶车,有智能手机;
福利待遇:
5000-10000
公司购买人身意外险;
每月至少3天休息时间;
优秀骑士补助,高温补贴;
联系方式:
钱主管13814892232 刘主管18351611171
胡小姐:18168977381
仓库管理员1名年龄25-35周岁,仓库管理员。
行车工2名25-40周岁,视力好,车间操作行车吊转构件,能吃苦耐劳。
设备维修员1名中专及以上学历,机械类专业,负责公司数控设备的维修与保养(行车、电焊机等机器)学习能力强,较强的适应能力,吃苦耐劳,工作认真负责.
文员2名大专学历,专业不限,熟练操作Office办公软件,应届毕业生优先。
操作工20名能吃苦耐劳,工作时间9-10小时/天。月工资:6000元左右(具体工种:钻孔、切割、冲孔、打磨等)
财务2名大专及以上学历,财会类专业,有会计从业资格证,对数字敏感,反应灵敏,工作认真负责。优秀应届毕业生也可。
气保焊工15名25-45周岁,能吃苦耐劳,熟练使用气保焊。工作时间8-9小时/天,工资:5000-8000元/月(根据熟练程度定薪资)
安全员2名中专及以上学历,熟练使用消防器材,负责公司生产运行安全管理、应急体系建设、安全教育培训、安全防范及安全事故的处理,熟悉工伤的包扎与救护,具备危险源辨识、评价等相关技能。在生产型企业从事安全员工作一年以上优先。
保安1名25-35周岁以下,负责公司警区保安、及公司内保工作,退伍军人优先。
招聘专员1名男女不限,25-35周岁,大专及以上学历,管理类专业,熟悉人力资源相关工作流程,善于沟通,领悟力强,协助部门主管负责公司内部的人才招聘工作,及主管安排的其他事宜。熟练使用办公软件。有同等职位工作经验一年以上优先考虑。
司机2名22-38周岁左右,持C1及以上驾照,三年以上驾龄,熟悉江浙沪路线。
厂长助理1名25-35周岁,协助厂长所安排的各项工作,负责资料接收和下发,及统计生产进度。工作认真负责,有责任心。
销售主管、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。

二、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
三、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
现场(客户维护)2名1.学历:大专以上。
2.沟通能力及执行能力强。
3.能服从公司任何工作安排。
车辆维修工1名1、初中以上学历,20岁以上。
2、接受过系统的专业货车驾驶培训。
3、1年以上货车维修与保养的相关工作经验,具有车辆维修的动手能力和故障判断的丰富经验。
4、良好的沟通技能和服务意识、良好的成本控制意识、主动积极、原则性、保密性、吃苦耐劳,诚实有信。
司机15名1.A2照或B2照,有货运资格证3年以上,
2.能吃苦耐劳,能开长途能熬夜;
3.有大型货车经验,熟悉苏州及上海周边道路。
4.有冷藏货运经验优先。
工资:基本工资1760+全勤100+绩效900+保底公里数9000*0.165/公里+其他(电话补贴、吃饭住宿补贴等)
另公司包食宿。(保底工资4245元)
公司发放夏季有高温补贴,季度奖金、季度聚餐,员工旅游、交社保,年度年终奖金

公司地址:苏州浒关青花路88号
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市场助理10名学历专业不限,男女不限,沟通能力强,有上进心,想要挑战自己。综合薪资5k-8k,室内办公,每天8小时长白班。
人事行政助理2名会使用office办公软件,有良好的沟通和协调能力,有责任心,有人才市场或网络招聘相关经验者优先考虑,接受应届毕业生。薪资3000+奖金。
销售代表15名岗位职责:
1.具有良好的沟通表达能力和客户把握能力。
2.善于组织和协调,敢于挑战,承受工作压力。
3.具有责任心和敬业精神,执行力强。
任职要求:男女不限,会使用聊天工具,会简单的电脑操作,具有良好的心理素质,有网络推广经验从优录取,应届毕业生无工作经验者,公司提供带薪培训。
客服专员5名工作职责:
1.负责收集整理客户资料,了解客户需求。
2.帮助客户解答操作过程中遇到的问题。
任职要求:有亲和力,普通话标准,做事积极主动,有条理,能按照公司的要求完成工作。
销售主管、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。

二、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
三、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
销售顾问10名因公司扩大规模,部门发展需要,特诚聘以下人才:一:一手房顾问 二:二手房顾问 底薪3000,提供宿舍,转正后提成高达30%-50%
每月不定期的销售现金加奖;季度旅游+年度销售冠军出国游;我们1月份的人均收入:11534.05元/人,12月人均收入:10536元/人无经验免费培训和带训
房产销售顾问10名一、一手房销售人员 : 8名
二、二手房置业顾问:8名
要求:
1、男女不限,高中及以上学历,普通话标准;
2、具有吃苦耐劳的精神,较好的团队合作意识;
待遇:
1、无业绩责任底薪3000+500
2、转正后提成高达40%-60%
3、每月不定期的销售现金加奖
4、季度旅游+年度销售冠军出国游
5、提供宿舍
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公司直招内保20名年龄18-28岁 身高180左右 身材魁梧 工作认真,有责任心
销售主管、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。

二、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
三、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
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销售主管、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。

二、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
三、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
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3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
装配作业员5名1)身体素质良好

2)能适应三班生产

3)吃苦耐劳

4)有相关装配工作经验
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实验室技术员2名理工类
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销售主管、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。

二、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
三、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
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大堂副理1名1、文化程度:中专或以上同等学历。
2、技能标准:
1)具有较好的英语会话和阅读能力。
2)掌握前厅各组的各项服务程序。
3)具有良好的沟通及应变能力和处理问题能力。
4)具有一定的组织能力。
3、经历要求:具有高星级酒店工作经验,任大堂副理或主管工作经验1年以上。
4、其他:身体健康、品貌端正、气质佳、遵纪守法、作风正派。
保安员4名
1、高中以上学历,1米72以上,年龄:35岁以下;
2、无犯罪记录,身体健康,能吃苦耐劳,工作责任心强,有一定英语基础优先;
3、退伍军人或有酒店、物业保安工作经验者优先;
4、综合薪资3500-4500左右。
餐厅服务员4名热爱服务行业,吃苦耐劳,会英语优先
总台接待3名1、男女不限,品貌端正,身材适中,
2、相关专业高中以上学历,有较好英语会话能力,具有一定的沟通能力,熟悉酒店接待业务知识,懂第二种外语为佳。
3、综合薪资3500元左右
客房保洁1名
1、 50岁以下,吃苦耐劳,有酒店保洁经验优先
人事专员1名底薪5000/每月+奖金+社保+年终奖(两年以上同职位经验)
要求:
1、男女不限,20-35岁,会简单的电脑操作,有经验者优先录用
2、能吃苦耐劳,不抱怨,热爱本行业,有积极向上的心态
公司地址:苏州工业园区青剑湖唯华路3号(都市VIP正对面)君地新大陆
18913100352(HR)
权证员2名长期无责任底薪工资5000/每月+奖金260元一单+社保+年终奖(要求两年以上同职位经验)
销售经理5名长期无责任底薪工资6800/每月+提成+奖金+社保+年终奖(两年以上同职位经验)。
房产销售40名长期无责任底薪工资4500元/每月+提成+社保+年终奖,公司另送无限搜房+安居客两个顶级版网站端口。
10086客户直招2名1.16-28周岁,
2.普通话标准,会简单的电脑操作
3.基本薪资1820-2250+提成,综合薪资3500-6000
前台接待10名
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冲床操作及模具装配工2名20-40岁,高中或同等学历以上,有2年以上冲床操作工作经验,尤以模具装配和金属冲压的工作经验者优先考虑,能上8小时制早中班,应届本专科毕业生可报名.
质检员2名30-40岁,已婚已育者优先,高中或同等学历以上,有2年以上金属制品检验的工作经验者优先考虑,仔细耐心,有较强的品质意识和责任心,能上8小时制早中班。
销售主管、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。

二、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
三、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
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保安5名1、高中或中专及以上学历,年龄20-40周岁;
2、1年以上安保工作经验或1年以上华为项目安保工作经验,退役军人可适当放宽条件,优先录用;
3、持有消防上岗证优先录取;
4、思维清晰,表达准确,有亲和力,有较强的服务意识,电脑基本操作熟练掌握。
薪酬福利:
1、做六休一,综合薪资5000-5500左右,交五险,另免费提供住宿;
2、6—9月按国家规定发放高温补贴;
3、享有带薪年休假、丧假、婚假、产假和护理假。
工程主管1名任职要求:
1、全日制工科大专以上学历, 45岁以下,3年以上动力部门设施管理经验;
2、暖通专业背景,拥有相关专业资质证书,3年以上大型冷水机组(2000USRT以上)运维管理经验;
3、熟悉机房或实验室基础设施管理及检修,有大型工程项目操盘跟进、管理工作经验;
4、具有较强的组织协调、计划与执行、控制、指导、沟通的能力。
前台1名岗位要求:
1、中专或大专以上,1年以上安全或接待工作经验;
2、1.65M以上/20-30周岁,体形匀称,五官端正;
3、思维清晰,表达准确,形象好,气质佳,有亲和力,普通话标准;
4、工作细致、性格温和、责任心强;
5、电脑操作熟练,酒店接待、旅游等专业最佳;
高压值班若干1、年龄45周岁以下,中专及以上学历,1年以上相关工作经验;
2、须持有有高、低压进网证或其他设施设备运维类证书;
3、工作细致,责任心强。
4、遵守公司规章制度,服从领导工作安排。
岗位职责:
主要负责在管域内机房日常巡检、抄表,响应性维修及设施设备维保工作的监督和协调管理。
薪酬福利:
1、上四休二,每天12小时,综合工资5500元以上,另免费提供住宿;
2、6-9月按国家规定发放高温补贴;
3、享有带薪年休假、丧假、婚假、产假和护理假。
售楼处客服2名女性,中专或以上学历,净身高163cm以上,形象气质佳,普通话标准,语言表达流利流畅,服务意识好,亲和力佳,负责高档楼盘售楼处接待指引工作,提供住宿及餐补,待遇福利优厚,缴纳园区社保公积金。
弱电维修工5名男性,中技以上学历,年龄20-45周岁,楼宇智能化或相关专业,负责智能化系统测试、日常维护、技术支持与应急维修,熟练电脑操作及网络系统维护,熟悉楼宇对讲、监控、报警、一卡通等弱电安防系统,提供免费住宿及工作餐,福利待遇优厚,缴纳园区社保公积金。
维修技工10名男性,初中以上文化程度,年龄20-45周岁,熟悉住宅小区水电、泥瓦、油漆等相关设施设备维修与维护,实操动手能力强,具有相关技能证书,负责高档楼盘物业小区日常维修工作,提供免费住宿及工作餐,综合工资3000-3500元,条件优秀者工资待遇可面议,缴纳园区社保公积金。
小区安管员20名男性,身高173cm及以上,20-35周岁,裸眼视力1.0以上,无纹身,基本工资3650-3950元,转正后可参与评级,级别工资上涨150-300元/月不等,另有年终奖(13薪)+ 高温费200元/月(每年6-9月)+生日券100元(转正后)+免费在职旅游、体检+节日购物券(春节、中秋、端午等),二级安管员可竞聘岗位津贴15元/天,年综合工资4200元左右(加班费另算:国假三倍,休息日两倍),免费提供食宿(住宿及两餐),缴纳园区社保公积金,无服装押金。负责高档楼盘小区安全秩序维护工作。
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出纳1名1.会计类相关专业大专以上学历
2.熟练使用Excel,Word办公软件
3.有会计从业资格证
4.诚实,细心,本市户口优先
5.有1年以上工作经验1.现金,银行管理,相关凭证制作
2.资金计划制作
3.外汇收付汇业务办理
4.凭证装订,文档管理
5.其它主管交办的事项
仓管员1名学历:中专以上
年龄:25-40岁
工作经验:2年以上
基本要求:1.为人诚实,吃苦耐劳,工作认真负责。
2.月中月末仓库的盘点,月报及在ERP中登记。日常货物的接收、发放、入库及出库,确保实物与帐面一致
3.有2年以上仓管经验,监督出入库等相关手续是否完备,对ERP系统能够熟练操作
4.领导安排的其他事情
质量检验员1名- 中专或技校以上学历- 机械背景,2年以上相关工作经验
- 使用测量工具,如千分尺、游标卡尺等- 工作认真负责,吃苦耐劳,具有良好的团队合作意识- 对进料,成品进行检验
- 根据要求维持产品质量数据和其他各种记录的填写
- 向相关负责人汇报关于产品质量的内容
- 服从领导的安排,能及时按时按质按量完成工作
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技工10名普铣 1人 / 圆磨工 1人/数控铣3人/加工中心 1人/ 龙门镗 1人/16(26)车床 1人
招聘专员 1名1、本科及以上学历,人力资源相关专业;
2、2年以上大型工业企业人资招聘工作经验;
3、沟通能力强,抗压能力大
生产文员1名1、大专及以上学历,1-2年文员类工作经验,具有生产制造类型企业的生产助理或数据统计工作经验者优先。
2、能熟练使用office办公软件,会编制常规Excel工作表单,PPT报告;
3、有较强的工作责任心,时间观念、做事严谨谨慎,较强的语言表达和沟通协调能力
质量工程师1名1、机械制造相关专业毕业;有三年以上机械制造行业质量工程工作经验;
2、熟悉ISO9001质量管理体系及5大核心工具(APQP&CP、FMEA、PPAP、SPC、MSA)的运用;
3、有客诉处理经验,熟悉机械零件的测量方法及各计量仪器的使用(如三坐标等);
4、能够熟练运用电脑,会编制SIP(检验指导书)
水电维修工1名1、两年以上公司厂务维修经验;
2、会维修中央空调、具备良好的现场解决问题及快速反应的能力,持有电工上岗证。
检验学徒4名1、机电一体化或机械制造专业毕业,或一年以上机械制造行业检验工作经验
2、会使用卡尺、千分尺等常用量具,会识别简单机械图纸。
采购1名1、本科学历及以上,男女不限;
2、2年以上正规大型企业工作经验,有机械行业工作经验者优先考虑。
3、能看懂机械加工图纸,熟悉轴承,气动元器件(气缸,接头,阀)等机械外购件市场;
4、熟悉不锈钢管件,标准件(螺钉,螺母等)市场、铸锻件钢材等市场;
5、熟练使用ERP等办公软件,具备丰富的采购谈判经验及谈判技巧。
机修工2名1、机电一体化或机械相关专业,有2年以上机床维修经验者优先;
2、熟悉西门子系统、发那科系统数控机床设备;
3、能独立维修数控机床设备;
4、能独立拆解组装及调试机床,会制作设备检修计划
机械装配工10名岗位职责:
1.主要负责专用设备机械部件装配、整机装配、设备调试等工作
岗位要求:
1.能看懂机械装配图纸;
2.有机械理论基础知识或实践经验;
3.有数控专用设备装备经验者优先考虑;
4.欢迎广大应届生投递简历。
电气装配工5名岗位职责:
负责专用设备电气控制柜的组装、线路布置,整机设备的电气调试。
岗位要求:
1.熟悉电气元件功能、基本工作原理;
2.熟悉私服驱动控制、变频器控制、PLC控制等控制系统;
3.有数控自动化控制、PLC控制等电气理论基础知识或电气路控制箱组装调试工作经验均可;
4. 欢迎广大应届生投递简历。
销售主管、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。

二、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
三、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#18.188.20.56
园区儿童医院车辆收费员2名40周岁以下。
男女不限,有收银经验。
园区儿童医院保安10名身高:1.70以上
年龄:45周岁以下
品行端正无犯罪记录
销售企划岗2名1、本科以上学历;
2、有较强的责任感和上进心;有良好的沟通和学习能力;较强的抗压能力和团队合作精神;

3、有很好的服务意识,有很强的沟通协调能力,并具有一定的推动能力

此职位为正式员工编制,一经录用,享受社保、住房公积金、带薪年假等完整福利及各种培训成长机会和发展空间。同时欢迎优秀毕业生加入。
工作地点:苏州市
企业客户经理 10名1、有较强的责任感和上进心;有良好的沟通和学习能力;较强的抗压能力和团队合作精神;
2、有销售经验和人脉优先;
3、性格外向,有亲和力。
会计2名1.年龄25~55周岁,财务会计或财务管理专业,全日制本科及以上学历;
2.具备会计从业资格证书,熟练使用OFFICE办公软件,金蝶财务软件;
3.具有3年以上会计工作经验,熟悉国家相关财税法律法规,具备专业的全盘账务处理能力;
4.具有良好的职业操守,责任心强,对工作认真负责,具有良好的沟通能力和团队合作精神
厨房后勤10名1.年龄40-55周岁,负责厨房餐具清洗
2.勤奋努力,对餐饮工作有较高的工作热情。
3薪资待遇:3000元--3300元
店长5名1. 年龄25-40周岁,从事餐饮行业3年以上工作经验;
2. 独立单店管理工作经验两年以上;
3.薪资待遇:5000元---8000元
领班5名1、高中以上文化程度,形象气质佳,年龄在20-40周岁;
2、热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感;
3、薪资待遇3800元--5000元
后厨切配30名1、年龄18—45岁,性别不限,身体健康;
2、具有责任心,良好的执行能力和沟通能力,能够严格按照标准操作;
3、勤奋努力,对餐饮工作有较高的工作热情。
4、薪资待遇:3200元-4000元
服务员30名1、年龄18-35岁,身体健康,无不良嗜好。
2、品行端正,能吃苦耐劳,初中以上文化程度。
3、薪资待遇:3200元--3600元
押运员3名高中以上学历(必须有真实学历证书),20岁以上45岁以下。
有苏州居住证优先考虑,能吃苦耐劳,有责任心,有上进心,普通话良好,有较好的服务意识。跟车线路:江浙沪周边。
分公司储备经理5名大专以上学历(本科优先考虑),物流行业4年以上经验,熟习物流公司车辆运作(货物配载、装车、分拨等)模式,有一定的业务开发、组建销售团队的能力。工作地点:苏州、广州、深圳、上海、天津、常熟等地。
装卸员2名25-40岁,能吃苦耐劳
发货员2名25-35岁,能吃苦耐劳
叉车司机2名有叉车证,2年以上叉车司机经验
仓库组长1名熟习仓库操作流程,具有较强的抗压能力,判断能力强;工作态度积极认真负责
两年以上的叉车工作经验且有叉车保养经验,有物流行业仓库经验优先。
文员1名大专以上学历;
熟练运用电脑办公系统,做事认真细致、有较好的沟通能力;
善于学习,应届大中专毕业生也可考虑。
业务助理2名大专以上,电脑熟练,较好的语言表达能力,工作有耐心,抗压性强,有业务助理经验或者销售经验优先考虑,上班地点:苏虹路与星湖街交叉口 星虹国际大厦。
财务助理2名1.大专以上学历,熟练运用电脑办公软件系统,性格外向,沟通能力强。
2.有一定的开票经验,做事情细心细致,原则性强,善于学习,能够承受一定压力,有会计证优先考虑。
客服助理2名大专以上学历,愿意从事物流行业,服从性好,耐心细致,沟通应对能力强,有从事物流客服工作或相关工作者优先。
危险品驾驶员5名具有驾驶证、危险品运输资格证,品行端正,服从公司管理,行车无不良记录,行车辆日常检查、保养工作,填写车辆《日检表》,能排除车辆轻微故障,配合押运员安全、准时将货物送到指定地点。工作地点:苏州
销售5名高中以上学历,对业务开发充满激情,有客户开发、维护、谈判经验,具有良好团队精神和责任感,有志向长期从事销售,抗压力强,有一定销售经验优先考虑
快递揽投员10名1)高中及以上文化程度,具有一定的计算机操作技能,掌握汉字录入。
2)年龄在25至35周岁,
3)汽车岗位驾龄需满2年以上。
电瓶车岗位无要求,但需自备载重电瓶车。
4)具有较强的服务意识和沟通能力,品貌端正。
5)具有团队协作和吃苦耐劳精神。
前台接待/行政酒廊接待1名 拥有1年宾客服务工作经验,或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景。
能够读写英语,熟练使用微软办公软件和前台系统
空调主管1名三年以上相关工作经验,有相关操作证
保安若干有保安工作经验或有当兵经验,做四休二,12小时制
客房服务员3名常白班,吃苦耐劳,有经验者优先,综合工资3500以上
清洁工若干吃苦耐劳,50岁以下
洗衣房员工1名吃苦耐劳,工作认真,50岁以下,不要求工作经验
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金融、保险、证券10名招聘要求
年龄:25岁—50岁,有一年以上工作经验,做事态度认真、有耐心、有责任感、有团队合作精神!
招聘岗位:
1、信用卡专员:15名,高中以上学历,底薪3000元+绩效奖2、储备干部:5名,大专以上学历,底薪3400元+绩效提成
3、综合金融客户经理:2名,大专以上学历,底薪4000元+绩效提成
信用卡、社区服务专员、培训讲师、主管、储备干部5名年龄:25岁—50岁
学历:高中、大专、本科及以上
信用卡:专员10名
社区服务专员:3名
培训讲师:2名
储备干部:5名
主管:2名
销售主管、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。

二、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
三、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
成型技术员若干1.有注塑模具的相关经验,负责机台产品成型调试、质量跟踪、产品异常改善,能够提出合理化建议,解决成型技术上遇到的问题
2.对所负责的机台进行巡检、维护,及时记录和更新异常工艺参数
3.服从上级日常工作安排,保证产品质量,协助班长培训机台员工操作。
作业员若干基本工资:2150元,综合工资:4500-5500元。
上四休二,两班倒(上班时间为09:00-21:00、21:00-09:00)。
补贴及奖金:全勤奖150元 + 技能津贴(100 – 500元) + 绩效奖金(100 – 1000元) + 夜班补贴16元/天,年终奖。
公司有免费食堂,免费班车(16条班车线,覆盖整个苏州市)。
部门储备主管1名1、无责任底薪3000+高额提成+个人绩效+节日补贴
2、缴纳园区社保
3、每年两次或以上大型旅游
4、带薪培训,晋升空间大
5、有责任心,有团队合作意识
6、电脑办公
7、要求有团队长经验者
信贷助理/销售助理5名1、无责任底薪3000+高额提成+个人绩效+节日补贴
2、缴纳园区社保
3、每年两次或以上大型旅游
4、带薪培训,晋升空间大
5、有责任心,有团队合作意识
6、电脑办公
生产线操作员 20名1.中技以上学历;2.机械制造连续性生产行业工作经验者优先考虑;3.无色弱色盲,电测听没问题,适应轮班工作制
2.基本月薪为2250/月(加班基数)2.倒班费:350,全勤100,绩效奖250-450,3.员工可进行技能考级,技能津贴 0-1400(算入加班基数)4. 提供班车(唯亭、胜浦、跨塘、斜塘、独墅湖等)和免费工作餐 5.体检费用报销,不穿无尘衣3.上六休二,三班倒,有加班
叉车工(劳务外派)4名1.年龄:24-35
2.中专及以上学历,有叉车证(本地证)
3.熟悉仓库管理流程,有相关操作经验
4.身体健康
5.熟悉Oracle系统操作经验的优先考虑
底薪:2250(加班基数),全勤:100,倒班费:350,绩效:250-450,
销售主管、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。

二、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
三、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
QA验证1名1、男女不限,大专以上学历;
2、具两年以上药厂原料药和制剂的验证经验,含厂房公用系统、设备确认,工艺验证和清洁验证等;
3、能查找并阅读英文文献,能熟悉操作办公软件系统;
4、配合度高,具一定服从性。
仪器岗1名1. 大专以上学历,药学分析或相关专业;
2. 一年以上医药行业分析经验;
3. 熟悉HPLC、GC仪器的操作和维护,了解相关法规要求;
4. 能吃苦耐劳,服务管理。
QC2名1、具有药厂QC相关工作经验;
2、熟练操作HPLC、GC、水分仪等分析仪器
公用设施维护1名1、中专及中专以上,20-45岁,
2、医药、机械电子、食品等相关专业;
3、药厂1-3年工作经验,有制水、空调、空冷、锅炉中任何一个运行操作经验的优先;或有一定机械维修基础、兴趣,并愿意在运行岗位工作的;
4、能适应每月定期的1周12小时班,并能根据公司生产要求进行适当加班、夜班;
5、能学习并操作公用制水、纯蒸汽、空调、空压等公用设备;
6、愿意学习、学习能力强。
普工2名1、年龄30-55岁、
2、吃苦耐劳,对生产操作负责;
3、按照SOP完成生产任务,完成领导安排的其他工作。
原料药操作岗10名1、化学、药学相关专业
2、一年以上工作经验

制剂操作员2名1.中专及以上学历,有1年以上制剂生产车间工作经验;
2.具固体制剂等工作经验的优先考虑;
QA1名1. 大专以上学历,药学相关专业。
2. 两年以上原料药生产经验,3年以上原料药现场管理和产品放行工作经验。
实习生5名1、化学、药学或相关专业在校生、应届生
2、工作细心负责
合成实验员1名1. 完成相应安排好的实验步骤,确保实验结果符合即定目标;
2. 申领实验中必备的原辅材料,领料过程符合公司相关规定;
3. 保证生产现场整洁,相关的化学品摆放符合相应的规定;
4. 确保实验使用后仪器设备的干净整洁、摆放到位;
前台接待10名
财务1名1,公司员工的工资的统计定时发放。2,对外账务的对接及时结算。3,做好公司的成本预算税务的上报,4,一些资料对外的对接
经理2名1,团队的管理 定期完成员工的管理监督 2定时对员工进行培训 3,积极,向上,有领导意识,4,有一定的金融团队管理经验
销售顾问5名1,会简单的办公软件沟通,2会处理解决客户的问题 3,有高薪的欲望
行政文员2名1,负责员工的考勤,于次月第一日提供考勤报表并存档,2 对员工档案的收集,招聘信息的起草,协助招聘工作,3,处理人事的相关证件的注册,登记,变更,对员工进行简单的培训。4组织公司的各种策划
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经理助理6名1、协助市场部经理进行日常工作、熟知电脑办公软件。
2、有责任心、语言表达流利,有良好的综合素质。
3、有一定协调能力,协助团队员工做好公司工作。
4、协助分析师做简单的客户维护和服务工作。
综合文员8名1、协助市场部通过QQ添加客户资源,有责任感。
2、熟知简单电脑操作流程。应届生亦可。
3、后期团队事宜的处理,客户资料的整理、归档。薪资 + 奖金 4000-5000
客服专员/助理5名1、形象气质佳,应届毕业生亦可;
2、具备良好的沟通能力、表达能力,普通话标准流利;
4、有挑战精神和良好的团队合作意识,较强的学力能力,良好的协调能力; :薪资 6000+ 团队奖
市场行政 3名1、熟知简单的电脑操作,能够协助经理完成团队辅助性工作;
2、有良好的沟通协调能力、有责任心、对工作负责;
3、学历不限,经验不限。
4、带薪产品知识培训(商务礼仪、沟通技巧、职业素养、产品知识等)。:薪资3000+ 奖金补贴+全勤奖
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电气工程师2名大学专科及以上学历,电气自动化及相关专业,2年以上相关工作经验,熟悉非标设备的开发流程,熟悉Siemens(S7-200&300), Omron, Mitsubishi 其中至少一种PLC并有1年以上开发经验。能承受较大的工作压力, 能独立完成指定工作。能配合出差及加班。创新精神、优秀的团队合作能力,注重追求结果。
机械工程师2名专科及以上学历,机电一体化专业或机械制造专业,精通非标机械设计,熟悉CAD、3D图形设计。二年以上机械设备设计经验,接触过涂装相关行业者优先考虑。
维修电工1名年龄20-40周岁,需持电工IC卡,持证,能看懂电气原理图,能分析设备电气故障原因,有安装水电和厂务工作经验者优先,有良好的团队合作精神。长白班,公司包食宿。综合工资约 4000-5500元。
普工5名22-40岁,有机械厂和安装设备经验。能服从安排,吃苦耐劳。
安装电工3名22-35岁左右,持证。能看懂电气图纸,有安装电气安装经验2年以上。
焊工10名22-40岁,持证优先。会气保焊、氩弧焊、手工焊,有相关焊接工作经验 2 年以上者优先。
装配钳工2名年龄30岁左右,熟悉机械加工图纸和装配图,并能独立对照图纸完成装配工作,具备自动化设备安装调试经验,能配合加班,包吃住。
销售主管、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。

二、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
三、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
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销售主管、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。

二、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
三、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
销售主管、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。

二、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
三、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
金融、保险、证券10名招聘要求
年龄:25岁—50岁,有一年以上工作经验,做事态度认真、有耐心、有责任感、有团队合作精神!
招聘岗位:
1、信用卡专员:15名,高中以上学历,底薪3000元+绩效奖2、储备干部:5名,大专以上学历,底薪3400元+绩效提成
3、综合金融客户经理:2名,大专以上学历,底薪4000元+绩效提成
信用卡、社区服务专员、培训讲师、主管、储备干部5名年龄:25岁—50岁
学历:高中、大专、本科及以上
信用卡:专员10名
社区服务专员:3名
培训讲师:2名
储备干部:5名
主管:2名
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暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#18.188.20.56
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#18.188.20.56
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#18.188.20.56
服务员10名1、年龄18-30岁,身体健康,女身高1.58m以上、男身高1.70以上,能吃苦,
2、品行端正,能吃苦耐劳,初中以上文化程度。
工作时间:9:00-13:30,16:30-21:00
1、谦虚上进,做人实在,本饭店提供良好的发展平台,实行管理职位内部晋升制度,年末更有丰厚的年终奖励。我们期待有理想有抱负的您加入我们的大家庭。
2、本店提供免费食宿,宿舍环境优雅,干净,配有无线wifi、空调,热水器,洗衣机,等生活电器,配有电视机,台球桌等娱乐设施。
销售主管、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。

二、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
三、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
信贷顾问20名职责及要求:1、热爱销售行业,敢于挑战突破自我;
2、有较强的抗压能力,有明确的目标感,勇于挑战高薪;
3、善于学习,做事踏实认真;
4、逻辑思维能力较强,语言表达能力较佳;

待 遇: 1、无责任底薪4000元+高提成+个人奖金+团队奖金(转正综合收入8000元以上);
2、免费入职培训+不定期带薪培训;
3、缴纳社保公积金;
4、员工福利:带薪年假+社保公积金+每年旅游两次+节日福利+年终嘉奖
信贷助理3名岗位职责:负责公司已成交客户的后期信贷流程服务,具体工作为收集资料、完善客户签约、办理抵押等.要求:1.本科及以上学历(综合条件优越者可放宽要求);2.熟练掌握word、excel、Photoshop等办公软件的操作.3.有较强的服务意识和出色的沟通能力,具有强烈的责任心和良好的心理承受能力;4.有驾驶证者优先,应届毕业生亦可;5.试用期底薪3500元,转正后平均薪资5000元以上
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#18.188.20.56
销售主管、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。

二、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
三、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
作业员20名1、20名,中专以上学历, 18 -35岁
2、视力良好,工作踏实,无不良嗜好;能适应两班倒,服从性好
福利待遇:基本工资2500-3000;综合工资4500-6200元;提供免费工作餐;报销体检费;节假日发放购物卡及其它福利等
金融、保险、证券10名招聘要求
年龄:25岁—50岁,有一年以上工作经验,做事态度认真、有耐心、有责任感、有团队合作精神!
招聘岗位:
1、信用卡专员:15名,高中以上学历,底薪3000元+绩效奖2、储备干部:5名,大专以上学历,底薪3400元+绩效提成
3、综合金融客户经理:2名,大专以上学历,底薪4000元+绩效提成
信用卡、社区服务专员、培训讲师、主管、储备干部5名年龄:25岁—50岁
学历:高中、大专、本科及以上
信用卡:专员10名
社区服务专员:3名
培训讲师:2名
储备干部:5名
主管:2名
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销售主管、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。

二、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
三、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入2500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
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安检员20名1.30岁,身高1.7M以上,五官端正,身体健康,具有初中以上学历。
2.日工作8小时,三班倒,包食宿(标准空调宿舍,一日三餐)。
3.工资待遇:综合工资2800元左右。
缝纫工1名18周岁以上,能熟练操作电动缝纫机。工资采取保底工资、计件工资、全勤奖等综合工资,保底工资2500元,多劳多得,综合薪资4500元以上。
食堂勤杂工1名吃苦耐劳
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操作员50名 1. 年满16周岁
2. 初中,高中、技校或中专学历;
3. 身体健康,积极向上,吃苦耐劳;
4. 两班制(上四休二),能适应12小时轮班站立工作;
作业员/QC(正式工、厂家直招)350名全部签合同的正式员工,无流水线压力,报销体检费
3班8小时 / 空调房/坐着上班 / 周末固定加班/平时加班稳定,每月平均60小时以上 / 不穿无尘衣 /11条厂车覆盖全市
13薪,季度全勤奖,年度旅游,结婚/生育/生日贺礼,新年开门红包,每年免费体检
优厚的补充医疗保险,全年医疗报销(可报销本人及子女医药费)高达7000元
基本工资/加班基数2110元,每月绩效奖金最高400元,每月税前工资4500元
岗位津贴最高250元 ,(学的越多技能津贴越多), 季度奖金
中班补贴8元,夜班补贴16元
所有员工全部缴纳五金,基本工资/加班基数2110元
新员工留任奖: 满30自然天300元,满60自然天300元
满90自然天250元,满120自然天250元
显微镜岗位,满一年1500元
京东咚咚在线专员5名要求:1、大专及以上学历,有销售经验者优先,应届毕业生亦可;
2、性格活泼开朗,有淘宝客服经验者优先;
3、具有较好的沟通能力和语言表达能力;
4、打字速度不低于80字/分钟。
雀巢项目售后咨询顾问10名招聘岗位售后咨询顾问(售后回访/非销售岗)
1、大专学历,高中、中专学历择优录取。
2、普通话标准,具有良好的沟通、表达能力;
3、有客服工作经验者优先。
☆提供免费住宿,常白班(工作时间:9:00-18:00)。
☆缴纳五险,无加班,无提成,工作轻松
☆综合薪资:3200-3500元
☆工作地址:苏州园区苏虹东路177号
银行客服10名岗位要求:
1、18-30周岁,男女不限,中专及以上学历;
2、普通话标准,具有良好的沟通、表达能力,会使用电脑打字等基本操作;
3、有呼叫中心工作经验或金融行业工作经验都优先。
工作时间:9:00-18:00;上五休二,常白班;
提供住宿,缴纳五险
综合薪资3000-6000。
工作地址:苏州园区苏虹东路177号
呼叫中心储备干部5名岗位要求:
1、男女不限,二本院校本科及以上学历,限应届毕业生、在校担任过学生干部者优先;
2、具备较强的沟通能力、逻辑思维能力、数据分析能力;
3、有良好的工作执行力,严格按规范及流程进行工作或相关操作;
4、有团队合作精神,抗压能力强;
5、书面及口头表达能力良好,逻辑判断能力;
打印机在线技术售后10名岗位要求:
1、大专及以上学历,计算机相关专业,应届毕业生亦可;
2、打字速度80字/分钟;
3、计算机使用熟练;
4、性格温和,有耐心,具有良好的团队协作精神。
厨师5名性别不限,身体健康,具有强烈的责任心,勇于开拓和创新,二年以上厨务工作经验。学习能力强。
服务员5名18-30岁,五官端正,男170cm女160cm以上,热忱、友善,良好的个人表达能力,无不良嗜好,吃苦耐劳,有无经验均可。
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储备经理 服务员 厨工10名有门店相关管理经验1年以上,形象气质沟通能力佳,对待工作认真负责
电梯维修1名具体要求:
1、中专及以上学历,具备三年以上电梯设备运行、维修、管理经验;
2、有较强的责任心与良好的服务意识。
弱电维修2名初中以上学历,2年以上楼宇智能化方面工作经验,熟悉消防、报警系统、门禁、监控等方面设施、设备;
保洁员2名小学以上文凭,有保洁工作经验者优先录用。
高压/低压/三行工/空调/5名初中以上学历,必须持高/低压值班证或相关上岗证,有2年相关工作经验。
前台接待5名1、高中以上学历,年龄:20-28周岁,身高:160CM以上,形象、沟通良好;
2、熟练操作OFFICE办公软件,有前台工作经验者优先,服从工作安排;
工作时间:上六休一,
保安10名初中以上文凭,无烟疤、纹身及不良嗜好,有保安工作经验或退伍军人优先录用。