2017年8月12日 (周六) 综合类人才市场

苏州工业园区人力资源市场定期举办现场招聘会,欢迎参加

地址:苏州市工业园区旺墩路168号市场大厦

时间:上午 8:30-12:00

本栏目所提供职位信息仅供参考,如有临时变更,请以招聘现场发布的信息为准

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作业员(日立东机工)20名1.能够遵守公司及部门内规章制度,服从管理
2.能配合加班及调休,无特殊情况下能正常出勤
1个月后:1.熟练掌握生产技能 2.保质保量完成生产任务 3.遵守公司各项制度,无处罚记录
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作业员20名招聘 18-33.岁,底薪2220(加班基数),全勤300,房补300,夜补14,白补4元,无尘衣津贴补助5元/班,岗位津贴50-150元上六休一,两周转一次班,税后薪资4500-4800 免费工作餐和厂车,税前全额缴纳五险一金
机修1名1. 高中及以上学历;
2. 1年以上电机生产/设备相关经验者优佳;
3. 熟练运用CAD/PLC编程者优佳。
电焊工2名要求:良好的表达、组织、沟通能力、能吃苦耐劳,服从领导安排,会电焊、氩弧焊 要有证书


业务员3名 1、大专以上学历,年龄40以下,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力对销售工作有较高的热情
2、品德优良、吃苦耐劳、责任心强,有较强的沟通能力
3、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关销售工作经验者优先
项目主管2名 1、两年以上工作经验,大专以上学历;
2、工民建或装饰、造价专业,具备现场施工管理经验;
3、熟悉建筑施工现场管理程序、熟练掌握CAD等绘图软件;
4、具备较强的组织沟通和协调能力,能吃苦耐劳,具有团队协作精神
工作地点:苏州、太仓
机械设计工程师2名有相关的设计工作经验
电气设计工程师1名有相关工作经验
出纳兼文员1名能完成出纳兼文员工作
销售外贸1名英语口语流利,能与人沟通,吃苦耐劳。
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驻点主管1名1、大专(或)以上学历;有两年以上物流管理经验;
2、具有较强的团队精神,能带领团队独立完成各项业务,有较强的沟通能力。
驻点管理员2名(工作地点:苏州、重庆、上海等地)中专或以上学历;有从事过2年以上物流客服管理或操作相关工作;有配送管理及仓储管理相关经验优先,物流专业优先;能吃苦耐劳,沟通能力强,语言表达清晰.
调度1名1.22-32岁;
2.有较强的团队精神,沟通能力好;
3.大专或以上学历,从事过物流行业者优先;
4.待遇:面议
仓管若干能吃苦耐劳,会开叉车,有团队合作精神。
跟单文员1名1.20-28岁
2.熟悉电脑操作,对工作认真负责,服从性强;
3.有财务和物流跟单工作经验者优先.
仓库主管1名1、 大专(或)以上学历;有两年仓储管理工作经验;
2、 具有较强的团队精神及沟通能力,担当能力强;能熟练驾驶叉车并持叉车证;
3、原则性强,能吃苦耐劳
自动化操机员若干1、高中/中技以上学历,男女不限
2、反应灵敏,能吃苦耐劳,懂基本电脑操作,有SMT/自动化机台操作经验的优先。
3、适合月度倒班白班/夜班(按月倒)
销售工程师3名1) 良好的英文口语能力;
2) 熟悉电子产品的市场及销售模式;
3) 电子仪器、设备两年以上销售相关工作经验;
4) 具备IC烧录、ICT测试、FCT测试、
自动化设备相关经验者优先录用。
软件工程师1名岗位职责:负责产品软件开发、专利软件协助等相关工作;
岗位要求:
1、本科以上(有较强实战的经验的大专学历也可),计算机或相关专业;
2、软件UI开发经验2年以上;
3、熟悉C/C+/C#,BolandC/C+/C#和Labview开发经验佳;
4、了解RS232,USB,E-thernet等通讯方式;
5、两年以上测试、开发软件整合ICT或FCT类似工作经验
软件工程师1名岗位职责:负责产品软件开发、专利软件协助等相关工作;
岗位要求:
1、本科以上(有较强实战的经验的大专学历也可),计算机或相关专业;
2、软件UI开发经验2年以上;
3、熟悉C/C+/C#,BolandC/C+/C#和Labview开发经验佳;
4、了解RS232,USB,E-thernet等通讯方式;
5、两年以上测试、开发软件整合ICT或FCT类似工作经验
销售工程师3名1) 良好的英文口语能力;
2) 熟悉电子产品的市场及销售模式;
3) 电子仪器、设备两年以上销售相关工作经验;
4) 具备IC烧录、ICT测试、FCT测试、
自动化设备相关经验者优先录用。
自动化操机员若干1、高中/中技以上学历,男女不限
2、反应灵敏,能吃苦耐劳,懂基本电脑操作,有SMT/自动化机台操作经验的优先。
3、适合月度倒班白班/夜班(按月倒)
客服工程师2名1)应用机电一体化/电气/电子技术相关专业,有自动化设备电气设计或应用、调试经验,
2)责任心强,具有良好的合作和团队精神,
3)熟悉自化设备或烧录器;具备判断机器故障并解决的能力,
4)适应出差。
设备技术员2名电气自动化专业或机械/电子专业,工作经验2年以上,熟悉电子厂SMT自动化设备调试,维护和保养流程,动手能力强,能配合公司出差或驻厂,有电工操作技术,CAD绘图,懂操作自动化烧录器者优先。
品检员(品质储备班长)1名岗位职责:按照各种检验标准完成每日的产品检验,保证产品的质量符合标准要求。岗位要求:
1)中专或高中以上学历,电子相关专业,一年以上品检工作经验;
2)视力好
3)工作责任心强,认真仔细,执行力强
4)较强的观察力和应变能力,良好的判断力和沟通能力。
作业员30名18-35周岁,初中以上学历,有电子厂工作经验
车间主任1名岗位职责:1.熟悉剪板机、折弯机操作程序、激光操作程序、按图纸裁制板材并符合图纸要求
2.会CAD制图
? ? ? ?? ?3.具有一定的车间管理工作管理能力。
? ? ? ? ? 4.具有较强的计划、协调及组织管理能力,出众的团队领导能力和客户关系管理能力。
职位要求:1.技校或高中以上学历,3年以上钣金工相关工作经验
? ? ? ? ? 2:工作主动、细心、具有良好的团队协作精神和沟通能力 。
工资待遇:7000元/月
销售工程师5名1.大专以上学历,实际年龄25-40岁之间,男女不限,户籍不限;
2.具有2年以上废气处理或相关环保设备的销售经验;
3.具有一定的化学专业经验知识;
4.适应全国地区出差(有驾驶证、有汽车优先)
5.具有些客户资源,欢迎面谈应试大区经理(待遇从优)
6、掌握CAD制图技能;
7、能够独立完成公司销售项目谈判;
8、个人气质形象佳;
9、热爱销售事业,工作态度积极,抗压能力强,有较强的团队合作能力,服从领导安排;

工资待遇:3200-9000/月 +提成; 底薪是浮动制度。
销售经理1名岗位职责:
1. 独立计划、策划、组织、执行相关行业或区域的市场销售活动,实现年度销售目标;
2. 收集、分析、总结行业情报、市场信息、竞争趋势和行业政策等;
3. 识别、发掘销售线索和客户需求,向客户提供初步技术解决方案;
4. 组织、协调或领导技术交流活动、投标活动或合同谈判;
5. 拓展产品、技术在新领域的应用,或开拓新业务、新机会;
6. 及时反馈客户需求,建立并维护良好的客户关系;
7. 按时撰写并提交客户拜访计划及总结报告;领导安排的其他工作。
任职要求:
1.本科以上学历,实际年龄25-40岁之间,男女不限,户籍不限;
2.具有2年以上废气处理或相关环保设备的销售经验;
3.具有一定的化学专业经验知识;
4.适应全国地区出差(有驾驶证、有汽车优先)
5.具有些客户资源,欢迎面谈应试大区经理(待遇从优)
6、掌握CAD制图技能;
7、能够独立完成公司销售项目谈判;
8、个人气质形象佳;
9、热爱销售事业,工作态度积极,抗压能力强,有较强的团队合作能力,服从领导安排;

工资待遇:年薪20万元。
文员1名任职要求:
1、大专及以上学历,年龄20-35岁之间;
2、1年以上工作经验(或优秀应届毕业生),熟练办公室office软件;
3、执行力强,责任心强,服从安排,吃苦耐劳,为人作风正派、诚实可靠。
岗位职责:
1. 接听、转接电话;接待来访人员。
2. 负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作,做好办公室档案收集、整理工作。
3. 负责总经理办公室的清洁卫生。
4. 做好会议纪要。
5. 负责传真件的收发工作。
6. 负责办公室仓库的保管工作,做好物品出入库的登记。

工资待遇:3000元/月
制图员1名岗位职责:
1、具备良好的机械类专业知识,熟练使用Auto-CAD相关机械制图软件,熟练使用三维制图(UG、solidworks)相关机械制图软件、熟练使用各类检测工具。
2、协助销售人员准确了解客户需求,提供合理的设备方案。
3.熟悉机械零件、结构设计及加工工艺,机床机械部分设计经验者优先考虑。
4、具有创新研发精神,可根据客户需求,提供完善的机械设计方案。

任职要求:1年以上从业经验,机械设计、机电一体化相关专业毕业。

工资待遇:4000元/月
电工1名岗位职责:
1、负责本公司、本车间的高、低压线路、电机和电气设备的安装、修理与保养工作。
2、认真学习和掌握先进的电力技术,熟悉所辖范围内的电力、电气设备的用途、构造、原理、性能及操作维护保养内容。
3、严格遵守电路技术规程与安全规程,保证安全供电,保证电气设备正常运转。
4、经常深入现场,巡视检查电气设备状况及其安全防护,倾听操作工的意见,严禁班上睡觉。
6、掌握所使用的工具、量具、仪表的使用方法并精心保管,节约使用备件、材料、油料。搞好文明生产,做好交接班记录。
任职要求:
有电工证,做事积极主动,细致认真

工资待遇:4000-5000元/月
氩弧焊工5名能力要求:善于沟通,团结协作,吃苦耐劳
任职要求:1.技校或高中以上学历,3年以上氩弧焊相关工作经验,能独立操作;
2.6天8小时,加班另算,能吃苦,工作负责;
3.工作主动、细心、具有良好的团队协作精神和沟通能力;
4.提供住宿,能适应加班者优先。
学历要求:高中以上

工资待遇:5000-8000元/月
折弯工2名1.技校或高中以上学历,3年以上钣金工相关工作经验
2:工作主动、细心、具有良好的团队协作精神和沟通能力
岗位职责:1.熟悉剪板机、折弯机操作程序、激光操作程序、按图纸裁制板材并符合图纸要求。
2.服从领导安排。

工资待遇:5000-8000元/月
操作工5名任职要求:
1、高中及以上学历,年龄18-35岁之间;
2、1年以上一线工作经验;
3、执行力强,责任心强,服从安排,吃苦耐劳,为人作风正派、诚实可靠。
岗位职责:
1、严格按照操作规程和技术参数要求,完成安排的生产任务;
2、认真记录各项数据和产品质量信息,进行产品生产中的自检及成品自检;
3、负责生产设备的日常保养简单维护,配合技术人员对生产设备进行升级改造;
4、严格遵守安全作业规范,确保人身设备安全,及时发现并处理生产过程中的异常情况;

工资待遇:3700-6000元
仓管员1名任职资格:
1、有叉车证,熟练驾驶叉车;
2、有仓库管理经验2年以上。
打头、搓牙、二次加工、数控车床、自动车床技工各2名若干要求:
1.中专以上学历,有螺丝厂或机械厂工作经验;
2.吃苦耐劳,能适应两班倒;
公司地址在园区胜浦

销售工程师(园区胜浦)2名岗位职责
1.制定并参与或协助上层执行相关的政策和制度;
2.负责开发客户资源,寻找潜在客户,完成销售目标;
3.签定销售合同,指导、协调、审核与销售服务有关的账目和记录,协调运输等事务;
4.解决客户就销售和服务提出的投诉;
5.从销售和客户需求的角度,对产品的开发提供指导性建议。
任职资格
1、工科类专科及以上学历;
2、三年以上销售工作经验,有外企销售工程师经历者优先;
3、具备市场信息分析整理能力;具备市场经验和敏感的市场观察力,分析力;
4、独立工作能力和团队合作精神;
5、工作细致、认真负责,具有敬业精神;
6、具备良好的英文应用能力优先;
全检包装员若干1.男女不限,18-35周岁,视力良好;
2.负责产品全检包装,稳定性强。
工作地址在园区胜浦。
分拣包装主管1名1、 大专或以上学历,机械类相关专业。
2、 3年以上制造部门团队管理经验。有质量检验团队管理经验者优先考虑。
3、 有一定设备知识或经验,懂光学系统或能调机者优先考虑(自动分拣设备)。
4、 良好的现场管理能力及沟通协调能力。思路清晰。
5、 熟练使用电脑

工作职责:
协助科长管理好分拣、自动分拣及包装工作
QE工程师(精益6西格玛管理项目工程师)1名1、大专及以上学历,管理类或机械加工类或工业工程类专业;能熟练应用SPC及相关工具,了解TS16949各手册。
2、2年以上精益管理或6西格玛项目经验;
3、了解八大浪费、价值流改善、设备OEE、标准化作业等基础知识;
4、较强的逻辑思维能力,良好的沟通能力。
5、能熟练运用CAD二维作图,最好能进行三维作图;

工作职责
配合经理策划及推动公司的精益改善工作,完善部门精益改善体系,不断提高部门的精益运营水平;负责运用精益管理工具分析、策划、推进现场的改善;负责部门精益工具的应用和方法的培训;
SQE工程师(主管)1名1.大专及以上学历,机械化工类优先 ;
2.有2年及以上供应商管理经验,有钢材、机加工及电镀行业经验优先;
3.有良好的内外部沟通协调能力; 思路清晰
4.熟悉品质改善常用工具(QC七大手法,SPC/MSA/PFMEA)。有TS16949相关经验,或参与过精益管理项目或6西格玛项目经验者优先考虑。
工作职责:
供应商及外协厂商管理
QC科长1名1) 大专及以上学历。有机械制造及机加工相关行业知识或从业经验者,优先考虑
2) 从事质量检验管理类工作两年以上,曾服务于中大型企业或外企者优先考虑。
3) 熟悉品质检验基本知识,QC手法,有TS16949相关经验,或参与过精益管理项目或6西格玛项目经验者优先考虑。
4) 良好的时间管理能力及统筹策划能力
5) 思路清晰,沟通协调能力强。

工作职责:
整合及管理公司的全部检验团队及资源,提升改进质量管理水平
IT工程师(硬件)1名职位描述:熟悉Microsoft各服务器及客户端OS的管理和维护,熟悉AD管理;熟悉网络管理和维护,掌握常用路由器、交换机及防火墙的管理和维护;了解反病毒和反垃圾邮件系统、了解ITIL。该职位主要负责公司所有IT设备以及用户端管理和维护,并配合其他项目工作。

职位要求:本科以上学历,1-2年计算机硬件及网络相关维护经验(优秀应届生亦可)
业务助理2名大专以上学历,
良好的抗压能力和沟通能力,熟练操作办公自动化软件。
有相关行业工作经验者优先考虑。
客服维修5名中专以上学历,电气自动化/机电一体化/机械专业科系,年龄20至30周岁,熟悉自动化系统安装维护,熟悉常用的电器组件,对PLC、变频器、自动控制元件及原理有一定的了解,有基本的机械知识。
配电技术员5名中专以上学历,电气自动化/机电一体化专业科系,年龄18周岁以上35岁以下,熟悉常用低压电气部件及电器元件功能,了解继电器自动控制系统及电气图纸,具备工业电气及安全用电知识。薪资面议。
总务1名1.大专以上学历
2.有行政相关经验2年以上
3.熟悉办公软件
4.日常公司公共设施的维护与管理,装修管理。
5.弱电系统、电话系统及打印机设施的维护
6.沟通能力强,有较强的责任心及服务热忱,服从领导安排
7.此岗位必需具备汽车驾驶证C1
软件工程师2名1、信息系统开发相关工作经验2年以上
2、具WEB程序开发经验1年以上
法务专员1名1、大专及以上学历;
2、具基本债权法律常识、汽车产品相关知识;
3、具体良好的沟通协调能力、抗压性及解决问题的能力;
业务专员4名1. 形象气质佳,表达能力强,要有亲和力。
2. 工作态度端正,有汽车销售相关工作经验者优先考虑。
3. 持有C照以上驾驶证,且持照一年以上,请在简历中注明。
4. 大专或以上学历,综合素质和能力比较强.能承受工作压力。
信审专员2名1、具有较强的数据分析能力和语言表达能力;
2、法律及有相关金融风险工作经验者优先
3、性格开朗,工作认真负责。

文员2名1.中专以上学历
2.熟练使用办公软件,尤其Excel,可根据公司需要配合工作。
3.性格开朗,工作认真负责。
家校路路通文员20名更新档案;处理投诉;解决问题;月均薪资4200元;公司地址:独墅湖创意产业园附近;无厂车无住宿
总经理秘书1名1、统招本科及以上学历;
2、年以上相关工作经验;有大型制造工厂相关工作经验者优先;
3、英语CET6及以上,口语流利;较强的英文写作能力;
4、熟练使用办公自动化软件;
5、沟通协调能力强。
订单处理工程师1名具体要求:
1.全日制统招本科学历,英语四级以上
2.机械专业或管理类专业者优先。
3.应届毕业生亦可考虑。
浸漆工2名1、20-30周岁,高中及以上学历;
2、2年以上工厂一线生产经验,有相关工作经验者佳;
3、身体健康,能吃苦耐劳,无色盲色弱,适应倒班。
CNC操作工5名1、机电类初中、高中、中专、技校毕业
2、身高1.70M以上,体重60KG以上,无色弱色盲
3、2年左右CNC操作经验
4、熟悉机械图纸,及刀具量具的选择与使用
无1年以上数控车床经验勿投!
维修工1名2年以上机械制造行业维修经验
能吃苦耐劳,适应倒班
积极上进,愿意学习
操作工10名1、30周岁以下,中专以上学历
2、较强的动手能力和学习能力
3、身体健康,无色盲色弱。
喷漆工1名1.18-28周岁,已婚已育,中专、技校或高中以上学历;
2.一年以上喷漆工作经验,无色盲色弱。
3.熟悉油漆的特性、调漆、喷漆工艺。
4.熟悉喷漆现骨干设备、工具的维护、保养知识。
5.诚实肯干,有团队合作精神,服从管理,能适应倒班加班工作。
仓库管理员1名2、【仓库管理员】
a. 仓库出、入库要做到认真清点,要按照实际到货登记。
b. 每日对仓库进行盘点,如需要订货要及时采购,避免发生断货。
c. 如有破损要及时向相关负责人反映
d. 每日做好用友供应链系统(SAP系统)的录入,按规定对车辆、仓库进行盘点。
e. 每月底配合财务做好仓库全面盘点。
f. 协助运营员搬运货物。
g . 完成领导交代的其他事情。
销售代表若干岗位职责:
1.负责选择及筛选适合摆放售货机的企业或场所,收集相关场所信息;
2.负责与适合场所的企业相关负责人建立联系,并签订入场协议(安放合同);
3.负责收集各类渠道信息,并分析各渠道投放点差异性,开发潜在大客户群体并建立联系;
4.制定点位拓展计划,能够完成公司定期下达的业务指标;
5.搜集市场信息,完成负责区域市场及竞争对手情况分析;
6.积极参与加强和改进本部门工作的各项活动。

任职要求:
1.大专以上学历,性格开朗大方,洽谈能力强,形象好,具有亲和力,待人真诚、热情,态度积极向上;
2.有拓展自动售货机或办公用品、打印机等办公商品销售经验优先;
3.具有日用品(食品、饮料、化妆品等)销售、市场推广经验优先;
4.具有开拓创新精神、高度的责任心和良好的团队协作能力;
5.有强烈事业心,对个人的职业发展有追求;
6.能够适应严格的流程管理工作方式;
7.有驾照、会开车优先。

公司提供具有竞争力的薪资待遇:
1.底薪+提成+各项补贴;
2.社保+住房公积金;
3.法定节假日、年假、佳节福利。
良好的晋升发展空间:
业务员→大客户经理→业务经理→部门经理→区域总监/新设分公司负责人
运营工程师若干岗位职责:
1.负责排除公司机器(自动售货机)的故障,协助运营员做好设备维护;
2.对机器进行故障排查,处理机器软、硬件故障,协调技术部门处理机器故障等;
3.负责机器安装、调试、测试等工作,包括系统安装调试,商品更换安装、调试,新机调试、测试等;
4.努力钻研技术,开展技术革新,为提高工作效率献计献策。

招聘要求:
1.21-38周岁,中专以上学历,一年以上电脑硬件或家电维修经验,熟练使用电脑办公;
2.在家电厂家售后服务部门有过上门维修工作经验者优先;
3、有驾照、会开车优先考虑;
4、持有电工上岗证优先录用。
待遇:
1.做六休一,月薪3500-5000(基本工资+补贴);
2.依法缴纳社保公积金;
3.法定节假日、年假、佳节福利、年终奖等;
4.免费提供住宿。
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化学分析2名职位描述:
1.产品评价信赖性测试,断面分析、高温高湿、冷热冲击测试、离子迁移测试、在线阻抗测试、耐电压测试等
2.失效分析实施,切片分析,EDX分析,FTIR分析测试等实施
3.信赖性设备的管理,维护与点检,设备运行状况把控
4.测试计划的作成与维护
5.分析报告作成
6.分析方法维护与更新

任职要求:
1.大专以上学历,理工科专业
2.有切片分析、SEM/EDX分析、FTIR分析经验
3.会使用基本的电学检测设备,如:四端子万用表、表面阻抗测试仪、耐电压测试仪等
4.有电路板工作经验优先
5.细心、执行力强、热爱分析工作
6.熟练使用OFFICE办公软件
供应商品质管理1名职位描述:
1.供应商来料检验基准制定;
2.供应商来料异常分析及改善;
3.新材料品质评价;
4.供应商月度品质会议召开及品质提升主导;
5.供应商定期稽核;
6.客户定期稽核对应。

任职要求:
1.本科学历,电子、机械专业;
2.熟练使用英语交流;
2.熟悉各类电子产品性能;
3.有SQE相关工作经验优先;
4.熟悉ISO9000、TS16949优先考虑。
5.2017优秀应届毕业生可考虑。
材料技术1名职位要求:
1.本科学历,理工科专业,化学专业优先,优秀应届生可
2.数据整理及报告作成能力
3.熟练运用OFFICE办公软件
4.可使用CAD软件
5.良好的团队的意识和沟通能力,抗压能力强


职责描述:
1.初回品/试作品假、本接着工程条件立上
2.试做品工程合理化评价对应
3.PSA材料评价及PSA工程不良改善对应
4.银sheet轻剥离材改善评价对应

工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
一经录用,待遇从优!

来吧,加入我们!
日语业务助理1名职位描述:
1.全品目标准成本作成以更新,新机种试作开始各阶段原价作成、分析
2.各据点及厂内、半成品、材料的日常询价对应
3.新规品原价评价
4.季度降价评价
5.年度计划变动费预算作成

任职要求:
1.大专以上学历
2.英语四级或日语二级
3.责任心强,良好的沟通能力
核销管理师1名职位描述:
1.手册核销,加工贸易企业手册的申领、变更、核销等流程的操作
2.相关产品的备案变更、新增和申报要素整理
3.进出口相关数据与检收数据核对以及南京辅助报核平台核对
4.外发加工申请表、收发货;残次品、边角料退运;报关单整理归档
5.配合财务部门进行核销、退税等工作
6.了解货物以及设备进出口操作流程,及其操作所需的证照及文件
7.每月盘点对应。

任职要求:
1.大专以上学历,英文四级
2.精通核销作业
3.精通保税管理
4.2年以上相关工作经验
SMT助理工程师1名任职要求:
1.一年以上SMT工作经验,优秀应届生亦可
2.英文熟练,可看懂英文资料及报告作成
3.熟练使用OFFICE办公软件
4.能够使用Mintab 分析数据,有6sigma绿带经验者更佳
5.熟悉CAD,能够简单绘画图纸
6.熟悉SMT设备:NXT、NPM、SPI、AOI、XRAY

职责描述:
1.治具验收、检证
2.SMT编程及优化,确保生产品质
3.熟悉SPI、AOI、XRAY调试
4.点胶编程及优化,确保生产品质
5.抽出SMT相关技术课题予以改善
6.各工程生产最优化条件决定及标准化
安全管理员1名职位描述:
1.电气机械安全风险的识别及监督管理等;
2.事故事件的调查处理,问题改善的确认,推动全员改善;
3.防护用品管理,检收、使用监督及报废管理;
4.职业卫生检测实施及改善等;
5.相关环境安全卫生检查的实施。

任职要求:
1.大专以上学历,一年以上安全管理经验,
2017优秀应届毕业生亦可考虑;
2.英语熟练,听说读写流利;
3.会日语者优先考虑;
4.注册安全工程师优先。
治工具设计1名具体要求
1.大专以上学历
2.能够熟练操作制图软件运用(CAD,PRO-E等)
3.英语熟练,收发邮件及简单口语交流
4.已婚已育在苏州定居者优先

职责描述:
1.治具结构图纸设计作成
2.设计的治具测试检证
3.相关标准文件作成,修订

工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
一经录用,待遇从优!

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模具工1名职位要求:
1.一年以上平面磨床操作经验,可独立完成模具零件研磨;
2.精通加工中心操作,熟悉CNC程序代码结构;
3.可独立编程及操作线切割机床;
4.工作积极上进、责任心强,能承受一定的工作压力;
5.具备吃苦耐劳的精神,能适应轮班。

职责描述:
1.模具零件研磨,模具保养维修;
2.自主操作平面磨砂轮及调整砂轮;
3.加工参数合理调整、刀具管理。


工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
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品质保证助理管理师1名任职要求:
1.英语四级以上,口语流利
2.熟练使用OFFICE办公软件
3.性格外向,可以迅速融入团队
4.一年以上相关工作经验

岗位职责:
1.客户诉怨对应处理
2.厂内新产品试作对应
3.客户拜访&稽核对应

工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
线路工程1名职位要求:
1.本科学历,理工科专业,具备一定的化学基础
2.数据整理及报告作成能力
3.熟练运用OFFICE办公软件
4.CET-4,可看懂英文资料
5.良好的团队的意识和沟通能力,抗压能力强


职责描述:
1.初回品/试作线路工程对应
2.DES药液管理
3.AOI/LDI工程对应
4.线路工程SF作成及条件指示书修订
5.线路工程设备立上对应

工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
一经录用,待遇从优!

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设备维修1名任职要求:
1.大专以上学历,有镀金、化工设备维修经验
2.熟悉自动化设备二次回路、伺服、变频、气动等部分,精通设备结构者优先
3.熟练操作OFFICE办公软件


职责描述:
1.生产设备的始业点检、定期点检推进
2.生产设备日常巡检、维修、保养管理
3.设备异常分析及维修报告作成
4.工作委托事项的处理和确认
5.岗位业务规划等文件的作成
6.生产设备各类表单的制订与维护


工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
一经录用,待遇从优。
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软件工程师(欢迎2017届毕业生)1名任职要求:
1.本科学历,一年以上工作经验
2.掌握JAVA 或C++编程语言
3.熟悉数据库技术(MS SQL或MYSQL)
4.熟悉QT编程者佳
喜欢工控及企业级应用系统开发工作

职责描述:
1.现有系统升级与维护
2.工控及企业应用WEB系统开发
3.自动化设备软件开发

工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
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设计1名职位要求:
1.大专以上学历,CET-4orN2以上;
2.性格开朗,善于沟通协调;
3.抗压能力强,能接受适量加班。

职责描述:
1.FPC工程设计;
2.FPC设计的相关报价。

工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
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软件开发工程师(DELPHI、,Net、Oracle)1名任职要求:
1.具有Delphi或.Net开发经验,精通SQL语言
2.具有oracle EBS维护经验者优先
3.善于学习,良好的团队协作能力

职责描述:
1.厂内Delphi开发与维护
2.厂内.Net开发与维护
3.Oracle系统维护

工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
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品质工程师1名职责描述:
1.海外异常确认及联络反馈处理
2.异常跟踪处理及改善后效果确认
3.PAN的发行及效果确认
4.每月D/N计算作成
5.制程异常分析确认改善

任职要求:
1.大专以上学历,有工作经验这优先
2.英语良好,文件翻译及报告作成
3.熟练使用OFFICE办公软件
4.了解FPC流程、SMT制程
冷作作业员3名要求:初中以上文化程度,有机械行业工作经验,能吃苦耐劳,服从上级安排,能看懂简单图纸。
职责:钢管铁板下料、卷制、钢管部件制作、半成品组装
焊接工3名要求:初中以上文化程度,有气保焊和氩弧焊工作经历,能吃苦耐劳,服从上司安排;
有压力容器焊工证或建筑工地工作经历者优先。
职责:锅炉罐体(碳素钢)焊接。
组装作业员3名要求:初中以上文化程度,吃苦耐劳,有组装作业经验,能看懂简单图纸.
职责:贯流锅炉总装作业
检验员(IPQC)8名1.高中以上学历;一年以上产品外观检验的工作经历。
2.工作仔细,有耐心,有较强的质量意识。
3.服从领导安排,能上两班倒。
4.外派合同,缴纳B类公积金,根据工作表现,有转正机会
5.有注塑产品检验工作经验者优先
作业员20名1.身体健康,工作认真,吃苦耐劳,能上两班倒
2.底薪2400+夜班津贴15元/天+岗位津贴100(注塑)+技能津贴100+绩效奖金672+加班费+其他,税后综合薪资3500左右
3.高温季节高温补贴200元及盐汽水
4.公司提供免费班车和工作餐(不做班车有200元车补)
品保主管1名岗位职责:
1.负责品保部日常工作协调处理
2.负责品保部人员绩效考核
3.负责品保部异常资料分析
4.负责ISO9001质量管理体系
任职要求:
1.熟悉质量管理系统
2.熟悉质量工具使用
3.有良好的表达能力及沟通能力
4.有良好团队合作精神及执行力强
外贸业务员3名1. 男女不限,本科以上学历,英语听说读写流利,六级以上。
2.精通国际贸易销售流程和相关操作程序。
3.有2年以上业务经验
4.具备独立开发客户的能力.
5.有较强的计算机使用能力,能看懂CAD图纸。
6.有良好的沟通能力和团队合作精神。
测量员1名CAD熟练,有类似测量工作经验者优先,适应经常出差
技术工程师1名1.大专以上学历,2年机械行业设计工作经验。
2.熟练使用绘图软件,根据设计图,出生产工程图。
3.完成领导安排的其他工作。
冷作工2名1.主要负责零部件拼接组装,划线,开孔,装配等; 2.能看懂机械图纸,且有焊工经验优先; 3.负责看清每道工序图纸中标出的方位和尺寸; 4服从管理、听从指挥,按生产计划实施生产,保质保量完成任务; 5.维护保持生产区域整洁,服从领导安排。
质检员1名1. 男女不限,本科以上学历。
2.了解工业烟囱生产过程中相关质量检测
3.熟悉工业烟囱检验报表填写
4.有UT超声波1级货2级证书的优先考虑
普工/焊工/冷作工5名1. 男女不限,初中以上学历,有2年以上相关工作经验。
2. 能吃苦耐劳,具有较强的责任心。
3.能服从领导安排,配合加班。
安装工5名1.中专以上学历
2.能看懂图纸
3.有项目经理证书,具有通风管道安装经验或登高作业经验。4.能配合出差。
小激光2名1. 高中上学历,30岁以内,有激光切割工作经验。
2. 能吃苦耐劳,具有较强的责任心。
3.能服从领导安排,配合加班。
普工(小激光)2名1. 高中上学历,30岁以内,有激光切割工作经验。
2. 能吃苦耐劳,具有较强的责任心。
3.能服从领导安排,配合加班。
商务助理1名1、负责签单后项目进展的跟踪以及客户的沟通工作;2、负责意向工程的方案图及报价;3、负责收集采购招标网的信息,项目招投标的各项工作;4、及时组织各项汇款工作,跟进项目款的催缴工作;5、对销售人员的管理,包括出差管理、信息管理、报销管理等,催收、整理各时间节点的表格;6、协助商务经理完成其他临时性工作。
会计1名1.至少3年以上同岗位工作经验。
2.有制造业财务工作经验优先。
维修作业员2名吃苦耐劳,肯学习。有机器维修保养工作经验优先,无经验者亦可。
维修技术员2名有电工证,有机器维修保养经验优先。
销售工程师2名1、年龄25~38周岁,大专及以上学历;
2、有三年以上生产型企业销售或客户维护相关工作经验;
3、优秀的沟通能力,英语四级以上;
4、有外资客户维护经验或包装行业工作经验者优先;
岗位职责:
1、负责新客户开发;
2、负责老客户关系维护及新项目跟踪;
3、回款追踪;
4、新项目开发主导;
库管/物料员5名1、年龄23~40周岁,高中及以上学历;
2、有一年以上仓库物料管理相关工作经验;
3、会开叉车及堆高机,有叉车证;
4、能够配合加班;
SQE工程师1名1、大专或以上学历,理工科类专业,包装专业优先考虑;
2、生产型企业二年以上供应商管理相关工作经验;
3、沟通能力良好,有一定的判断及决策力,能承受工作压力;
4、熟悉五大工具、七大手法相关知识;
5、有包装行业工作经验者优先考虑;
6、能够接受出差;
7、公司地址:吴中区甪直镇(园区范围内提供班车)
包装设计1名任职要求:
1、大专及以上学历,包装工程或机械设计相关专业;
2、1年以上木制品包装或生产现场包装设计工作经验;
3、具有独立开展产品设计、研发的工作能力,会使用Creo、Coreldraw软件;
4、良好的英语交流能力与人际沟通能力;
5、能够接受短期出差;
6、有长三角地区机械设备包装行业工作经验者优先;

岗位职责:
1、负责纸、木、塑类制品包装设计;
2、生产现场捆包包装方案设计;
3、整体包装方案设计及新品研发;
抛光技术人员2名视力较好,工作认真,勤学肯干,需倒二班 (学徒亦可).
塑胶模具设计人员2名机械类模具类相关专业,熟练使用PRO-E,2年以上相关工作经验,需倒两班
模具设计相关专业应届毕业生亦可
新模钳工2名机械相关专业,能看懂简单机械图纸,工作认真,勤学肯干,有三年以上相关工作经验者优先.需倒两班.
组配钳工2名只需组配入子,扁销、滑块等,无需拆装模具,工作认真,勤学肯干,有相关工作经验优先。需倒两班。
维修模具钳工2名机械相关专业,能看懂简单机械图纸,工作认真,勤学肯干,有三年以上相关工作经验者优先.需倒两班.
EDM电火花技术员6名数控/机械类相关专业,能阅读简单机械图纸,数控电火花机台操作,反应灵敏,勤学肯干, 学徒亦可,需倒三班
生管2名大专学历,会使用SAP系统,熟练使用办公软件,尤其是PPT.
治具专案2名大專及以上學歷,機械或自動化相關专业,年齡30歲以下,具備機械類常識,溝通能力強,有非標治具/設備組裝調試經驗優先.
EW线切割技术员2名中专以上学历, 机械相关专业, 数控专业优先,反应灵敏,勤学肯干, 学徒亦可,需倒三班.
CNC数控铣床技术员2名中专以上学历,机械相关专业,反应灵敏,勤学肯干, 学徒亦可,需倒三班.
PD/PM/QA/TE(偏LCD,LCM)10名3年以上大型液晶显示行业背景;
有相关产品研发,项目管理,品质验证,产品测试等工作经验尤佳;
CET4;
有较好的沟通及客户服务意识;
人事专员(培训,薪资,员工关系)3名2年左右大型制造业培训或者薪酬模块工作经验;
CET4;
优秀应届毕业生亦可;
夹治具设计2名1.机械工程类专业,大专2年以上相关工作经验;
2.对常用夹具结构有清楚认识,熟悉夹、治具结构佳;
3.对公差与配合有充分理论功底,有足够的误差分析能力;
4.熟练运用UG和PRO-E等绘图软件;
5.熟练运用办公软件(Word/Excell/PPT);
6.熟悉3C数码产品CNC类工序,组装类工序,表面类工序治具设计者优先;
7.有非标自动化设备设计经验者优先"
ME工程师(PVD)1名a. 化工及相关专业,本科以上;
b. 2年以上相关工作经验;
c. 熟悉了解PVD制程开发流程,熟练掌握PVD/真空镀膜技术重难点及问题解决方案;
d. 工作认真踏实,沟通能力强,配合意识好;
e. 熟练掌握计算机应用操作。"
Lab 量测工程师5名1.大专及以上学历优先
2.3年以上实验室相关工作经验
3.熟练使用海克斯康,可单独编程
4.熟悉相关质量工具的运用,包括MSA,SPC等
5.可接受加班倒班(必须)
6.熟练使用办公软件
QE 工程师5名1.熟悉相关产线制程,包括CNC,阳极,抛光,喷砂,表面处理,组装等制程,熟悉金属件加工工艺
2.熟悉质量工具的运用,包括SPC,MSA,PPAP等五大工具的运用,熟悉CPK等
3.有较强的沟通协调能力
4.大专及以上学历优先
5.可接受加班倒班制工作
6.熟练使用办公软件
机械结构设计工程师5名3C类机械设计经验2年以上
阳极氧化工程师/股长/课长5名3年以上阳极氧化工作经验;
自动化项目工程师4名大专及学历,机电一体化或机械、电机、工程等相关系所尤佳,需日间部(统召)毕业负责新设备需求拓展,具备业务或项目(项目)管理或开发相关经验自动化项目评估/报价工作,并协调设计/出货/测试等单位完成阶段性项目任务
机器视觉工程师9名1.大专及以上学历,计算机或自动化专业佳
2.有2年以上机器视觉设计与开发经验,特别是自动化设备的视觉应用开发能力
3.熟悉VB,C#等面向对象编程,能独立完成系统集成软件部分的开发
4.熟悉机器视觉检测原理,光源选型环境搭建等
5.具有较强的动手能力,有较好的沟通能力和团队合作精神
置业顾问20名岗位要求:
1、大专(含)以上学历,35岁以下性别不限、专业不限
2、无二手房中介经验,有其他销售经验者尤佳
3、为人踏实、吃苦耐劳,积极进取,抗压能力强具有良好的沟通协调能力,有志长期从事房地产销售工作。
5个月转正薪资共计25000元,之后底薪+提成+奖励工作地点:苏州高新区、园区
环保技术工程师6名任职资格:

山东地区招聘要求:有环保类公司实习经验优先,若无实习经验,有驾照者优先。

昆山地区招聘要求:电子通信类等专业,对数电模电有一定了解,有项目带队者优先考虑

昆山空气站项目:有一年以上空气站运维或安装工作经验,有同行业工作经验者优先考虑。
应用研发工程师2名1.分析化学、生物化学、有机化学、生物制药、精细化工等相关专业,本科及以上学历
2.具备分析仪器(GC)工作经验者或应用背景者优先
3.普通话标准流利,优秀沟通能力,执行能力
4.有合作精神,勤奋,态度积极客观,可以适应出差
硬件工程师1名1.电子、计算机类专业,本科以上学历。
2.具有硬件设计和调试经验,有硬件系统架构设计经验优先,有独立工作能力。
3.具有良好的模拟和数字电路基础,熟悉常用的模拟电路、数模转换盒各类接口电路设计经验。
4.有丰富的信号完整性、EMC知识和多层高速PCB板设计经验者优先。
5.分析仪器开发经验者优先。
软件研发工程师3名1. 精通数值计算方法、软件系统开发、复杂数据库系统开发
2. 精通并熟练运用2种以上的开发工具,至少一种数据库知识,至少一种操作系统知识。
3. 具有整体系统设计能力及系统提案能力。
4. 有大型软件系统开发经验。
5. 有一定从事软件框架研究、设计及技术管理工作的实践经验,且取得有实用价值的技术成果和技术经济效益。
机械结构工程师2名1.精通PRO等2D、3D绘图软件
2.1年以上相关领域工作经验
3.工作认真 责任心强
研发应届生1名1.熟悉模拟电路和数字电路
2.熟悉电路设计软件有限
3.熟悉测试仪器仪表的使用
4.能够独立阅读英文相关资料
5.工作责任感强 有较好的钻研精神和团队合作意识
仪器检验员1名1.24周岁以上
2.会电脑操作(包括拆卸程序)
3.计算机专业一名 化学相关专业一名
4.具有团队合作精神 配合工作安排
QA管理(应届毕业生))2名1 大专以上学历,管理类专业优先
2 熟练运用Office等办公软件
3 良好的沟通和协调能力,工作认真负责,积极工作态度。
4 有较强的学习能力,抗压性

主要职责
1、及时对应客诉问题,质量问题的处理及回复客户报告;
2、回复和处理客户端发生的ISSUE/8D Report;
3、收集客户端品质信息,品质出现异常或客户稽核发现问题时,及时进行调查并与其进行有效沟通,制定有效对策,并对改善后的状况进行追踪;
4、负责其他品质工作。
注明:本岗位只接受应届毕业生
检验测量员1名1.中专以上机械专业,能看懂产品图纸,
2.本岗位无需工作经验
品质文员1名工作职责
1、负责品质部门日常文件整理,文件更新发放
2、工作热情,办事细心,责任心强,良好的沟通技巧及人际关系处理能力
3、处理其他部门沟通交流事宜

要求:
1、大专以上学历,会熟练运用各自办公软件。有文职类经验优先
2、本岗位5天8小时长白班。
冲压模具修模师傅2名冲压模具3年以上修模经验,
熟悉端子类,汽车接插件类模具修理
生产管理1名岗位:生产管理
要求:1.有机械厂工作经验一年以上;
2.了解冲压、注塑生产工艺;

工作描述:1.生产合理安排;制定计划、实施计划、业绩报告;
2.6S管理;
3.人员考核。
QA品质管理1名1.有QA客服及汽车行业相关品质经验一年以上经验;
2.了解注塑和冲压相关工艺及管控重点;
3.有独立分析和判断能力,能处理突发异常;
4.有良好的沟通协调能力及指导培训能力;
1、有两年以上冲压、注塑行业品质工程师及客诉管理相关工作经验;
2、性格开朗,良好的协调沟通能力,抗压能力;
3、异常分析与处理,了解TS16949质量管理体系,能看懂图纸,熟练使用各种测量工具;
4、能及时处理客诉问题,可以独立完成重大质量问题的处理及回复客户报告;
5、回复和处理客户端发生的ISSUE/8D Report;
6、收集客户端品质信息,品质出现异常或客户稽核发现问题时,及时进行调查并与其进行有效沟通,制定有效对策,并对改善后的状况进行追踪;
7、负责其他品质工作。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#18.118.140.108
包装员,检验员,清洗清洁员,操作机台等。若干年满18-40岁,加急招聘!!订单增加,8月/9月/10月加班不限,月薪4500-6000,,平时月份稳定上六休一。有体检单的3个月之内有效。同济、星湖、园区体检中心!!
业务助理1名1、有财务知识基础。
2、业务跟单工作经验2年以上。
3、口齿伶俐、沟通灵活。
司机1名1、持B2驾照5年以上。
2、驾驶大型货车2年以上。
3、吃苦耐劳。
生产文员1名1、熟练掌握办公系统,对数字敏感。
2、有数据统计工作经验2年以上。
3、了解包装行业、熟悉计件工资核算。
业务经理1名1、对包装行业有一定的了解,销售经验3年以上。
2、有一定的人脉基础、有能力开发新业务。
3、会开车适应出差.
4、具有开拓精神,抗压力强。
自动化设计工程师2名1、有3年以上自动化非标设备设计经验。
2、对自动化行业熟悉且意愿长期从事该行业。
3、熟练掌握行业绘图软件。
包装结构设计2名掌握proe、犀牛、AUTOCAD、UG等绘图软件,有重型包装经验及整体包装设计经验。思路清晰,沟通良好,有进取心。工作内容:包装结构设计、客户新包装设计,开发新材料等
.1.新产品的设计。
2.新制程方法评估开发协助。
3.新材料的研究与开发。
4.产品承认书,签样,图纸等产品文件的工作以及GP资料制作。
5.ECN的管理和结案。
6.专利的申请和维护。
动漫设计师1名根据公司要求和公司产品设计相应的动漫。
摄影/视频剪辑1名根据公司要求拍摄产品照片和产品的视频,配合做视频的剪辑修改等。
平面设计2名根据公司要求设计产品宣传图片和海报等,能熟练使用PS、CDR等设计软件。
关务管理师(苏州)1名负责公司各类材料、成品、设备的进出口活动,包括材料海空运进口、设备进口,成品海陆空出口;保税材料、设备海关核销作业;海陆空运运输路线、价格管理。"

工作内容:
1.进口:海空运主料进口货况预报,异常解决,设备进口。
2.陆运出口:陆运派车、做出货文件、费用预估、货况追踪、异常解决,物流模式改善。
3.空海运出口:海空运订舱、做出货文件、费用预估、货况追踪、异常解决。
4.运筹:海、陆、空运年度标案议价;平时新增运输线路询价;
5.保税:组织公司盘点,保税账册核销,深加工结转业务,海关政策法规分析。

所需专业知识或技能:
1.国际贸易专业知识
2.物流管理、财税相关知识
3.基本office电脑处理能力

相关工作经验
1.物流管理相关经验为佳
2.保税核销相关经验为佳
IE工程师(苏州)1名工作职责:
1、协助规划工厂布置,增加空间利用率;协助生产线解决问题,降低生产干扰因素
2、规划生产区域,仓储区域,使物流畅通
3、执行新机型试产及量产准备工作
4、分析生产效率,整合电子/机构/IE问题,提出改善计划;动作分析,提高生产效率,降低人工费用
5、评估制造成本,制定标准工时,减少资源浪费
6. 现场生产力改善,IE VSM等工具运用
7. 产能,人力规划,现场Layout 设计
8. 成本管理,预算控制及Cost Down

职位需求:
1、本科及以上学历,具学士学位;专业不限;英文四级
2、一年以上制造业相关工作经验
3、具工业工程、企业管理相关知识、熟悉电子行业流水线规划及管理
4、积极主动,善于沟通
审计管理师(苏州)1名职责概述:
1、执行例行性内部审计工作(法令遵循、财务会计类等审计工作;
2、执行专案审计、营运项目等审计工作;
3、执行美国SOX404沙宾法案之年度审计作业;
4、内部控制制度修订及公司流程审计。

具体要求:
本科及以上学历,英语四级
1、审计会计等相关专业知识
2、基本office电脑处理能力
制程工程师(苏州)3名本科以上学历、英语四级

所需知识或技能:
1. 问题分析及解决能力
2. 实验规划及数据分析能力
3. 沟通能力
4. 电路相关专业知识(FMA)
5. 通信相关知识(FMA)
6. 基本office电脑处理能力
7. 物理相关知识

相关工作经验:
1.制程工程师经验为佳(整合)
2.质量工程师经验为佳(整合)
3.工程制造背景经验为佳(JI制程)
4.电子电路相关经验为佳(FMA)
5.有相关制程经验为佳(MA制程)

1.Yield 提升, 异常case 的处理解决, 提升出货品质,负责客户VLRR /客诉案例处理解决,以达到满足客户需求之目的
2.负责厂内外各部门之间的沟通协调,以达到稳定工厂生产,快速处理问题的目的。
3.相关耗材验证,材料管理,作业流程规范(CP&FMEA),作业手法规范(SOP),客户稽核等事务
PM专案行销管理(昆山)2名职责概述:项目管理,行销

1. 新产品开案管理
1.1 接收客户RFQ,召开设计会议迈行评判并回复
1.2 根据规格需求,碉认材料并计算成本提供业务报价参考
1.3 排定开发时程,准备内部开案评审会议资料并向管理层进行开案报告
2. 新产品试产验证管理
2.1 接收样品及验证需求(出货Sample,设计/良率验证;RA),分配给对应团队执行
2.2 追踪/碉认新产品导入相关各单位计划执行进度;
2.3 回复客户於验证阶段的相关设计问题,碉认改善样品迈度
3. 新产品转量产导入
3.1 确认DQA文件,各验证执行情况及解析进度
3.2 准备量产会议相关工作
4. 客户技术对接
4.1 与客户技术/项目窗口对接交流,整合后续产品开发方向
4.2 协同业务进行pre-sales,客人季度技术交流会议等推广工作
5. 内部技术及策略讨论
5.1 搜集市场信息,与技术平台及策略窗口讨论技术策略方向

任职要求:
1、本科及以上学历
2、3-5年相关经验,有光电行业经验较佳
FAE工程师(深圳)2名职责概述:负责处理新产品开发阶段相关issue, 为客端对AUO的技术窗口

1.Customer complaint handling
Receive customer complaint and provide optimized response to customer
2.Driving for continuous improvement to achieve MP criteria and higher customer satisfaction
To be the coordinator of NPI issue, providing solution and corrective action plan to customer to get MP approval.
3.Representative of AUO in attending customer''''''''s design issue review meeting and quality meetings
Well-known product spec., development status, process and quality criteria and could negotiate with customer.
4Customer audit handling
To be the coordinator of audit during NPI stage and let audit Pass.

任职要求:
1、本科及以上学历
2、3年以上新产品设计研发或整合制程相关经验,有光电行业经验较佳
供应商管理工程师(苏州)1名职责概述:
负责材料的品质异常处理,改善,新供应商导入稽核,供应商日常管理等.

工作内容:
1.材料品质异常处理:及时处理材料在厂内和IQC的异常
2.材料品质改善:针对不良进行改善以使得材料能够达到AUO 的品质要求
3.新供应商导入稽核:进行供应商实地稽核,品质系统面和品质制程面
4.供应商日常管理:进行日常的供应商管理,预防管理
5.专案:通过专案方式对疑难杂症进行重点改善

专业知识或技能:
本科及以上学历,具学士学位,理工科相关专业知识背景,英文四级;

相关工作经验:
1.电子件材料管理经验
2.机构材料管理经验
制造工程师(苏州)2名具体要求:
1、本科以上学历,具学士学位;英语四级
2、一年以上相关工作经验;具生产线管理经验或工业工程背景佳
3、积极主动,善于沟通生产现场管理、生管、物料管理、人员教育训练、员工关系处理、PM 、生产力/Lean 推行;
厂务工程师(苏州)2名1、本科及以上学历,英语四级;
2、厂务相关专业知识,设备异常分析及排除相关知识,基本office电脑处理能力;
2、一年以上厂务相关工作经验为佳;

职责概述:
负责公司水、电、气、空调、土建、仓储自动化设备等系统的操作、维护保养、维修及轮班工作,内容包含C/R管理、变电所管理、动力设备管理、水处理系统管理、工厂设备水、电、气一/二次配管理、空调楼宇系统管理、消防/安保系统管理、厂区土建及设施管理、仓储自动化设备管理等相关事项
客户工程服务工程师(深圳)2名任职要求:
1.本科及以上学历,英语四级
2.电子行业相关经验,有从事LCD相关领域工作经验者优先
3.具有抗压性,适应出差

岗位描述:
1.现场确认客户端从设计到量产阶段的产品问题,并协调内部资源及时有效的处理客户端的问题;
2.持续推动品质的改善
3.管理和管控3-party在客户端选别/复判的作业和品质,并安排不良品的退运
4.接待和安排客户拜访/稽核
5.收集客户端相关资讯
业务代表(深圳)2名职责概述:
负责本区域液晶屏产品推广和销售工作;

工作内容:
1.业绩达成:配合公司产品销售策略展开,达成销售目标
2.客户的开发与维护:区域内客户沟通,新客户及新项目开发
3.市场分析:收集市场情况,对应用市场进行分析及预测
4.竞品分析:收集竞争对手情况,为产品开发提供策略支持

所需专业知识或技能:
1.较强分析问题及解决问题的能力
2.富有团队合作精神并能承担一定压力
3.积极主动,擅长人际交流,出色的应变及谈判能力

相关工作经验
1.电子行业相关经验,有从事LCD相关领域工作经验者优先
2.优秀应届毕业生亦可。
品质工程师(苏州)2名1.负责客诉不良品原因分析,包括客户重大抱怨/VLRR不良品/ORT不良品,提供专业原因分析报告
2.产品可靠性相关实验和验证;包含实验计划安排,实验手法,测试方法研究;实验数据收集
和分析,对产品信赖性风险评估
3.出货品质异常处理及制程异常稽核及追踪改善
4.客户VLRR 改善和厂内异常风险评估
治具设计10名1、了解产品设计,能独立完成产品3D拆解,并能初步完成产品制程排配;
2、能独立完成产品治具、自动机方案设计,并完成3D、2D设计;
3、能独立分析解决治具及自动机设备的异常问题的能力;
4、能独立完成标准件选型,了解熟悉机加工工艺、机械原理、机械设计、材料应用;
5、能吃苦耐闹、愿意配合加班、应变能力强,善于沟通及处理人际关系;
6、执行力强,服从上级领导安排;
PE15名1.具备案件开发工艺流程设计,制程风险评估工作经验;
2.能独立完成新设备的评估引进工作;
3.能独立完成制程设计及参数优化,DOE验证及报告制作;
4.能独立完成制程失效模式分析,主导产线制程改善及优化;
5.有较强的执行力,服从上级领导;
6.有较强的动手能力和沟通协调能力,能吃苦耐劳;
塑胶模具设计2名1. 本科以上学历(全日制),模具或机械相关专业;
2. 产品开发3~5年工作经验(3C消费类电子产品);
3. 熟悉塑胶原料及模具钢材特性与应用;
4. 熟悉塑胶模具结构设计(从事模具设计工作优化);
5. 了解零件二次加工工艺(电镀/激光熔接/超声波熔接)
6. 熟练运用UG、Pro/E及CAD等工程软件;
7. 英语CET-4以上;
8. 抗压能力强;
工程开发(ME) 5名产品开发 机械设计制造及其自动化,电子工程 本科 CET-4














采购5名有2年以上策采经验,电子原料件、连接器、线长、等,开发供应商
硬件测试工程师 20名产品测试方案开发设计及测试治具维护,测试设备导入 电子信息工程,电子科学与技术,应用电子,通信工程,微电子,电子与计算机科学 大专 CET-4





















高级射频工程师 2名"1、大学本科(含)以上学历,通信工程/微波电磁场/电子信息等相关专业,英语CET-4 以上,3年及以上射频研发经验;
2、掌握GSM工作原理,熟悉GSM协议规范,了解海外认证CE/GCF/FCC/PTCRB等测试项,了解认证 流程;
3、熟悉射频主要器件(Transceiver/PA/SAW/ASM)说明书;熟悉BT/GPRS/FM/Edge等指标的测试;
4、掌握并运用EDA工具,如Allegro,pads等;
5、精通通信原理,对电磁场微波、天线等有一定了解,掌握MTK平台射频部分工作原理;有手机MTK 平台开发经验者优先考虑。
"


电子制造工程师 10名数名
新产品DFM制作,新产品导入,现有产品持续改善。 电子信息工程,电子科学与技术,应用电子,通信工程,微电子,电子与计算机科学 本科 不限 CET-4





















电控工程师 5名电气自动化设备控制程序设计自动化,电气控制,电气工程及其自动化相关专业本科CET-4




















FA工程师 5名数名
新产品不良原因分析,协助制造改进制程,制作FA Report给客户 电子信息工程,电子科学与技术,应用电子,通信工程,微电子,电子与计算机科学 本科 不限 CET-4





















工业工程 (IE) 5名本科CET-4


















制造工程(ME) 15名制程设计/改善机械设计制造及其自动化本科CET-4

















品管管理(DQE/QE) 15名数名
品质管理及标准制定 质量管理工程,产品质量工程 本科 不限 CET-4
















项目管理(EPM) 8名数名
产品项目管理 英语或其它有良好英语语言背景的专业 本科 不限 CET-6及以上 具备英语口语能力,英文交流无障碍















线组长30名线长一年以上经验,组长3年以上经验!
结构设计工程师 2名对穿戴类电子产品进行堆叠设计;
熟悉穿戴类产品常用电子机构件的链接方式(如SPEAKER, mic,马达等)
精通Pro-e 或 UG 等3D绘图软体,可熟练进行结构设计
了解零件的制程工艺(注塑,冲压,压铸,锻压,喷涂,阳极氧化等工艺)
同ID进行规格检讨及修改
精通DFMEA的制作及追踪
生技100名机台调试维修,组装,无经验均可,吃苦耐劳!
生技工程师(成都)1名(1)?本科及以上学历,主要负责生产线制程良率改善,新机制导入等
(2)?熟练运用常用Office办公软件,CET4.
(3)?有良好的语言表达能力及沟通能力,能配合轮班和加班
(4)?有相关工作经验者或有组织协调能力者优先录用
?工作地点:成都
品质工程师(成都)2名(1)?本科及以上学历,主要负责客户端issue处理及CIP主导,产线质量监控及人员管理.
(2)?熟练运用常用Office办公软件,CET4.
(3)?有良好的语言表达能力及沟通能力,能配合轮班和加班
(4)?有相关工作经验者或有组织协调能力者优先录用
工作地点:成都
法务专员1名本科及以上学历,法学专业背景,负责合约及公司重要文件审核,合约/证照管理,智慧财产权规划及管理,诉讼及争议解决,合规及流程审核规划等工作,211重点大学毕业佳,持从业资格证优先。
品质工程师3名本科学历,有同行业品质客服工作经验者优先,负责客诉处理/产线品质异常改善/供应商管理等工作,具备一定抗压能力。
稽核管理师1名任职要求:
1. 本科学历,审计、工商管理、会计、统计等相关专业毕业;
2. .对企业内部控制制度具浓厚兴趣;
3. 工作认真细致,资料分析能力强,抗压能力强;
4. 坚持原则,客观公正;
5. 善于沟通,有良好的口头及书面表达能力。

岗位职责:
1. 调查评估内部控制制度(采购、生产、销售、薪工、财务等九大循环)运行状况(合规性、合理性及效率),适时提供改进建议,提出稽核报告,并复查确实改善效果;
2. 调查有关特殊案件
3. 复核监督日常经管事项,如监督招标和下脚出售、抽盘存货、定期访价、受理员工意见、检核物品出场手续等。
技术员10名方向:品质技术员/设备技术员/注塑技术员/模具技术员
学历:中专/高中/大专。
具体岗位,欢迎咨询!
韩语工程师2名本科学历,韩语为高级,机种研发阶段对应韩语系客户及相应资料整理翻译等,朝族学历可放宽至大专。
模具工程师2名本科学历,自动化及机械类专业背景,有注塑成型相关工作经验优先,负责模具设计、测试。
研发工程师4名本科学历,机械设计/光学相关专业背景,熟练掌握CAD等制图软件,负责光学量测、数据分析,新机种开发及送样、包材,有一定抗压能力。
应届毕业生若干专科&本科学历,2017&2018届应届毕业生,机械/模具/机电/数控/电气/韩语/财务等。
行政专员2名1.负责安保系统(门岗、保密类)工作,侦查科班毕业,军官退伍学历可放宽至大专;
2.负责员工活动,要求独立操盘过中大型活动、社团组件等经验。
人事专员1名1.本科,性格开朗,沟通力佳,负责人员面试及人事资料的整理、存档。
2.本科,耐心、爱心,沟通力佳,负责员工关系。
生技工程师3名本科学历,负责产线异常分析、不良改善、良率提升、对应客户,沟通能力佳,有同行业相关工作经验优先。
生产班长3名中专/高中及以上学历,负责出货品质/制造产线带线工作,有相关工作经验1年以上。
工作地点:成都,提供住宿&驻外津贴
仓库班长1名1.熟仓库管理流程,出入库管理.
2.有责任心,团队合作精神.
人事1名1.熟人事六大模块,有考勤合同薪资社保等相关经验.
折纸机机长1名有折纸机长两年以上工作经验,学历、性别不限。
CQE1名1.(英文)听、写、读、流利,能够英文无障碍交流.
2.CQE两年以上工作经验。
维修工1名负责维修公司水管道,有电工证优先,
作业员1名1、年龄要求:满足18~35周岁。
2、身体要求:身体健康以及无色盲,手指灵活无残疾。
3、入职必备要求:提交本人二代以上身份证及複印件(正反面)5 份,毕业证书复印件3份,一寸彩照5张,以及3个月内有效体检证明。
IPQC2名有相关工作经验。
物理实验室工程师1名物理实验操作,简易实验设计。
彩盒结构设计工程师1名男女不限,2年以上相关工作经验,熟练操作平面设计类、CAD、3D等软件,具备较强的彩盒盒型设计能力,熟悉模切工艺设计,熟悉印刷工艺
业务1名20-25岁,大专以上学历,英语四级以上,沟通能力强。有工作经验佳。
印刷机长1名从事印刷机(08机,双翻机,五色机)操作机器经验3年以上,对机器保养意识佳,能控制内文所产生的印刷重缺,年龄25-30岁,高中以上学历且能配合公司二班制生产及加班.。(急招)
纸塑浆料实验室工程师1名化学实验操作,简易数据处理。
QE1名1.一年以上相关工作经验,
2.熟悉ISO体系,
3.英语熟练。
模切机长1名有两年经验以上,熟悉模切机操作与维护。
生管2名中专以上学历,一年以上工作经验。
线长2名中专以上文化,1年以上带线经验。
仓管2名要求:
1.有仓管工作经验者;
2.工作认真,有团队合作精神;
3.住跨塘附件、交通便利者优先。
文员1名熟练使用电脑常用软件,能配合公司加班,有文职工作经验者优先。
电工2名1,有高低压操作证,二年以上相关工作经验,
2,服从领导安排。
3DCMM/Scanner量测工程师1名1.有塑胶厂或印刷厂经验。
2.能看懂2D/3D图纸。
3.有CMM编程能力。
4.学历大专以上,英语4级以上。
纸塑品保品质工程师QE1名1.相关工作经验二年以上.
2.熟QC文件制作.
3.熟QC七大手法.
业助2名18-25岁,大专以上学历,英语四级以上,能熟练操作电脑,有业务工作经验佳。
纸塑模具PM1名1.模具经验
2.加工经验
3.英文能力
印刷助手1名有一年以上印刷企业相关工作经验。(急招)
CTP制版员2名中专及以上学历,1年以上相关工作经验。服从组织安排,工作仔细、认真,可配合生产。了解印刷与后加工工序,熟悉制版参数的检测与管控及设备的操作与保养。
电拼技师1名1.印前制作相关经验3年以上。
2.熟练操作AI、AB、CD、ID、preps及PDF插件Enfocus pitstop,Quiteimpositon等,能够针对彩盒类、书刊类执行拼版作业,了解印刷、后加工工艺,能够根据纸张和工艺合理落版能够根据盒型与用纸,计算缩放尺寸,合理修改刀版
5.有色彩管理经验者优先
6.白夜班两班倒,需配合加班.
IE工程师1名性别不限,大专以上学历,印刷或包装工程专业,有专案处理经验,其它专业需1年以上工作经验.沟通协调能力佳.
模具设计1名1.专业模具设计。
2.专业电脑绘图。
3.专业程式设计。
4.模具绘图设计专业者优先。
PLC助理工程师1名1.熟悉永宏PLC编程
2.熟悉油压温控系统
3.熟悉一次二次回路排放
污水处理工2名1.有污水处理现场工作经验一年以上.
2.有纸张厂污水处理佳.
3.有专业资质认证(具污水操作证者佳)
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#18.118.140.108
出纳1名会计相关专业毕业,有会计证,熟悉银行票据现金等出纳结帐工作,一年以上相关工作经验,能熟练操作Word、Excle及财务软件,工作仔细,有数字观念及头脑反应灵敏。
美工助理2名熟悉操作电脑,打字速度快,有印刷经验
高低压电工2名有高、低压电工证
厨师2名会烧大锅菜,身体健康
淘宝客服2名有相关网店客服经验,打字速度快,
品控2名有针车、塑胶或铁件类品质经验,懂ISO,会操作电脑,有现场巡检经验。
电商运营3名男女不限,有内销及网络销售经验1-3年,会网站及网页设计较佳,了解网页、网络销售规则及通路,懂运动器材者及电子商务专业尤佳。
平面设计2名1.有相关平面设计、美工等工作经验
2.能熟练使用设计及P图等相关软件
3.优秀应届毕业生亦可
船务/资深船务2名有报关员证,有做单证或报关文件、有工厂联系及排出口作业经验,英语CET-4/资深船务需3年以上相关经验。
国贸销售(英语)4名英文六级,专业4级,有两年以上外贸工作经验。
资深QA/QC人员4名有两年以上运动器材验货经验,对产品规格建立、品质控管有相关经验,电脑文书作业熟练,有驾照。
成本会计2名有会计证,熟悉制造业成本帐计算及ERP,有统计员证优先。
仓管3名熟悉仓管流程及管理经验,有叉车证及ERP经验。
MIS2名熟悉电脑硬件维护及MS OFFICE软件操作,熟TCP/IP网络协议和WINDOWS系统,了解VPN、VOIP网络电话架构、交换机、路由器的工作原理和配置,有EXCHANGE及MS SQL SERVER架构及管理者优先。
美图4名会相关平面设计软件
工厂物料采购2名1、有采购经验,熟悉ERP流程;
2、能接受加班;
国贸采购业务4名从事业务跟单相关工作,心算可,欢迎广大应届毕业生,有验货经验者尤佳。
会计1名1、会计相关专业,有会计从业资格证;
2、能接受岗位调动,出纳/成本会计/库存;
3、有会计工作经验者佳。
IT工程师2名1.大专及以上学历,计算机相关专业毕业,应届生均可
2.熟悉C#,ASP.NET,WinForm,WebService,WCF 开发
3.熟悉HTML,JavaScript,CSS
4.熟悉数据库原理,MySQL或PostgreSQL或SQL Server
5.熟悉JQuery,Bootstrap优先.
6.身体健康,无不良嗜好
进出口操作员5名1.具有较强的沟通能力,团队合作精神
2.学习能力强,能吃苦
3.跟踪进出口货物,维护账册管理系统。熟悉海关,商检等相关法律法规
4.物流管理或国际贸易相关专业
5.熟悉各种贸易形式
以上欢迎优秀的应届毕业生加入
仓库管理员10名1、中专及以上学历;
2、应届毕业生亦可;
3、有良好的沟通、分析能力及团队合作精神,工作认真,责任心强;
4、能够配合加班和轮班(白班和中班);
5、能够服从上级领导的安排
6、身体健康,无不良嗜好。
助理专员3名工作地点:苏州,东莞。大专及以上,职位要求:
1、熟练操作Office办公软件;
2、英语CET-6及以上(口译能力佳);
3、有良好的沟通、表达能力;
4、应届毕业生亦可。
人事总务2名1、熟练操作Office办公软件;
2、有良好的沟通与表达能力;
3、条件优秀者可适当放宽要求。
业务专员4名工作地点: 苏州,东莞。大专及以上学历(CET-6及以上)专业不限,有良好的沟通与表达能力,乐观开朗,有团队精神,懂礼貌,对销售工作充满兴趣及干劲,无经验具有一定稳定性的亦可。
工程助理 2名会CAD绘图软件及激光机使用者优先,具有良好的团队精神;
模切技师2名1年龄在21—32周岁,中专及以上学历;
2、会自动冲,手动冲,有模切工作经验,熟悉手机辅料的模切生产,能够独立操作,服从管理配合加班,工作认真积极,诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的团队精神;
3、能承受较强的工作压力,愿意挑战高薪;
圆刀技师2名1. 年龄在18—35周岁,中专及以上学历,专业不限, 3年以上精密模切厂工作经验;
2.能独立调试各种平刀机、小孔套位、联机组机器,套冲模切和辅料机器完成样品制作;
3.熟悉刀模设计及加工工艺,能熟练操作3把刀以上的工艺,能熟练操作国产及进口圆刀机,能独立改善圆刀工艺;
4.为人诚恳,积极上进,工作态度踏实,认真能吃苦耐劳,抗压性强,愿意配合加班;
策略客户经理1名1.机械工程相关专业大专及以上学历,英文听读写熟练;
2.从事制造业客户销售工作2年以上,对制造业工作流程有较深的了解,有制造业客户基础;
3.具有手机配件OEM、电子消费品相关行业的客户资源,有较强的人际关系处理能力和商务技巧;
4.了解市场行情及对市场有敏锐的洞察力,有一定的规划与开拓能力;
5.具备良好的敬业精神和团队合作精神,良好的口头表达能力;
6.具有模切行业相关工作经验优先;
质量工程师1名1.大专以上学历,有两年以上模切行业品质经验;
2.熟悉QC七大手法、8D报告;
3.熟悉ISO9001、ISO14000质量管理体系,有内审员证的优先;
4.良好的沟通、语言表达能力,能看懂客户提供的英文资料;
5.具有较强的工作主动性及团队协作能力;
模切工程师2名1、正规院校机械及相关专业,大专毕业,两年以上工作经验者佳,沟通协作能力佳,能承受一定的工作压力;
2、熟悉刀模设计及加工工艺,能熟练设计3把刀以上的工艺及圆刀工艺;
3、对生产出现的各种技术难题有丰富的处理经验,善于解决此类技术难题;
4、熟练运用AUTOCAD工具进行产品设计、冲压模具设计、工装设计;
5、熟悉新产品的制作样品过程,能够独立负责新产品的样品生产并制作SOP;
模切工程主管1名1、正规院校机械及相关专业,大专毕业,四年以上模切工作经验者,沟通协作能力佳,能承受一定的工作压力;
2、熟悉平刀及圆刀相关工艺;
3、能独立解决项目中的疑难问题,大胆创新;
4、能够对本部门的工作进行统筹安排,编制工艺规范基准,对本部门进行绩效考核;
5、具体一定的抗压性,配合公司完成相关公司目标;
master Planner1名Job Description职位概要:
Responsible for managing and coordinate production schedule within current production capacity.Assist to analysis and control manufacture cost.Responsible for man-hour planning and managing.
在现有的生产能力情况下,合理安排和控制协调生产计划。协助分析及控制制造成本。负责人工时的计划。

Job description工作内容:
1.Production planning and scheduling,Coordinate production scheldule with relate function.生产计划安排,协调生产计划和相关的生产部门。
2.Co-ordinate relative department to execute the plan.协调相关部门执行计划
3.Daily monitor schedule output rate.每天监控计划产出率。
4.Continuously monitor and report, and inform next level when required持续监控生产情况,必要的时候要向上反馈。
5.Daily man-hour planning and checking.每天人工时的安排和检查。
6.Control overall production lines of Plan.控制厂内所有产线的计划情况
7.Monitor direct material attriton, control the materials scrap&shrink as possible to lower the write-off cost.Work order status control and Push Production close it timely.监控直接材料的损耗,控制物料报废与丢失尽可能降低成本;工单管理和推动生产线及时关闭工单。
8. Production planning and scheduling,Work order management,Coordinate delivery and communicate with customer.生产计划安排,工单管理,协调交货及与客户沟通。

TrainingExperience培训经历:
1.Trained in communication skill basic knowledge is prefered; 受过沟通技巧等相关知识的培训

Experience经验:
1.At least 2 years relevant working experience in multinational foreign enterprises.至少2年外企相关工作经验
Skilland Technique技能技巧:
1.Be conscious of cost control有成本控制理念
2.Problem analysis and solving abilities 分析及解决问题能力
3.Strong organize & Good communication强的组织和良好的沟通能力
4.Good Computer skills熟练操作电脑
Project PC2名1.Monitor direct material attriton, control the materials scrap&shrink as possible to lower the write-off cost.Work order status control and Push Production close it timely.监控直接材料的损耗,控制物料报废与丢失尽可能降低成本;工单管理和推动生产线及时关闭工单。
2.Lead project monthly cycle count, To monitor and control material attriton status.Let relater function take Corrective action.组织项目的月度盘点计划,监控物料的损耗状况,请相关部门采取改正措施.
3.Production planning and scheduling,Work order management,Coordinate delivery and communicate with customer.生产计划安排,工单管理,协调交货及与客户沟通。
4.Coordinate relative department to execute the plan.协调相关部门执行计划
5.Continuously monitor and report, and inform next level when required持续监控生产情况,必要的时候要向上反馈。

EducationBackground教育背景:
1.Junior college or bachelor.大专或本科

TrainingExperience培训经历:
1.Trained in MRP, supply chain management operation ,communication skill basic knowledge is prefered; 受过MRP,供应链操作实务,沟通技巧等相关知识的培训

Experience经验:
1.At least 2 years relevant working experience in multinational foreign enterprises.至少2年外企相关工作经验
Skilland Technique技能技巧:
1.Be familiar with MRP system and relative application and software.熟悉MRP系统及相关应用软件
2.Be conscious of cost control有成本控制理念
3.Problem analysis and solving abilities 分析及解决问题能力
4.Strong organize & Good communication强的组织和良好的沟通能力
5.Good Computer skills熟练操作电脑
Attitude态度:
1.excellent personaly skills,with strong liability and responsibility人际关系良好,具备很强的责任感和事业心
2.highly sensitivity and definite judgement ability较高的敏感度及一定的判断能力
3.open character, with nice occupation moral and personal integrity, be well in communication and harmonization, excellent team building
consciousness性格外向,具有良好的职业道德和职业操守,善于沟通与协调,良好的团队合作意识
AOI技术员2名1. 熟悉OMRON 或 JUTZE AOI 设备;
2.有相应工作经验;
3.可接受倒班工作
SMT操机8名SMT操机,4名,男女不限,加班基数2100,综合工资4700--5500,有工作经验者优先
QC,4名,男女不限,加班基数2000,综合工资4500--5300

公司提供厂车(斜塘、跨塘、唯亭、娄葑),提供工作餐,提供住宿,可缴纳住房公积金!!!
SMT技术员5名要求:
1.大专及以上学历,SMT两年以上工作经验.
2.熟练操作DEK,西门子SIPLACE-X,富士NXT设备,对产生不良的原因能做正确分析与改善.

职责:
1.协助SMT生产换线。
2.负责抛料处理,品质改善及效率提升。
3.配合设备进行设备保养。
SMT工艺工程师2名1. 大专及以上学历。
2. 五年以上的工作经验
3. 熟悉SMT 工艺和制程改善,熟悉NPI 流程!
4. 从事SMT 工艺和制程改善工作至少三年以上!
5. 熟悉8D ,PCDA 等基本的改善工具
6. 英语良好!
SMT项目质量工程师(汽车或医疗行业优先)2名Job description工作内容:
1.Compile quality document, and plan the key control point in process with CFT members
编制质量文件,同CFT成员策划关键质量控制点
2.Gather and analyze quality data, push related persons to improve quality,tracking implementation status of corrective actions
收集并分析过程质量数据,推动改善,追踪改善措施的执行情况
3.Deal with customer complaint, reduce RMA rate, improve CSS quality score
处理客户投诉,降低RMA比例,改善客户满意度分数
4.Supervise the implementation of process procedure documents and flow definition, supervise ECO/ECN implement
监督流程程序文件和流程图的执行,监督工程变更的执行
5.Implementation of roving audit,to surpvise the consistency between quality system requirements and implementation.
6.Project maintenance,product improvement and process continuous improvement
项目质量管理,产品改善及流程持续改善
7.Quality Operators training
质量检验员的培训
8.Completing the others job from direct supervisor
完成主管交给其它任务"
Job qualification任职资格:
Education Background教育背景:Bachelor or above本科或以上学历
Training Experience培训经历:
1. IPC-A-610,QC 7 tools, SPC, 8D, 5WHY training
2.Good SMT and PTH process training贴片及插件制程的培训
3.Basic IE knowledge training基础工业工程培训
4.Quality system质量体系
5.Six Sigma GB belt qualified.6 Sigma 绿带认
6.Six Sigma BB belt qualified(For senior QE).6 Sigma 黑带认证(资深质量工程师适用)
7.VDA6.3, VDA6.5 training
Experience经验:
1. Above 3 years'''''''' experience in PCBA environment,familiar with SMT and PTH process 3年以上PCBA环境工作经验,熟悉贴片、插件制程
2. At least 2 years product quality control and project engineer experience in EMS area.至少两年EMS行业产品质量控制及项目工程管理经验
Skill and Technique技能技巧:
1. Problem solving skill问题解决能力
2. Process audit experience过程审核能力
3. Spoken English is a PLUS
Attitude态度:
1.Excellent personaly skills,with strong liability and responsibility 人际关系良好,具备很强的责任感和事业心;
2.Outgoing character, be well in communication and harmonization, excellent team building consciousness性格外向,具有良好的职业道德和职业操守,善于沟通与协调,良好的团队合作意识。
PE工程师(急)4名Job qualification:
Training Experience:
IPC-A-610,QC 7 tools and SPC
1.Good SMT and PTH process training
2.Basic IE knowledge training
3.Familiar with PFMEA
Experience:
1.Above 5 years experience in PCBA environment,familiar with SMT and PTH process
2. At least 3 years product quality control and project engineer experience in EMS area.
3. good knowledge of process(wave coating.etc)
Skill and Technique:
1.3-5years relevant experience with abundant technical and process background
2.New Project Start up training,5-Why&7-Step
Attitude:
1.Good learning ability
2.Good communication
3.Strong responsibility
4.Open character, with nice occupation moral and personal integrity, be well in communication and harmonization, excellent team building consciousness
Job description:
1.Compile quality document, and plan thekey control point in process with CFT members
2.Gather and analyze quality data, push related persons to improve quality,tracking implementation status of corrective actions
3.Deal with customer complaint, reduce RMA rate, improve CSS quality score
4.Process procedure documents and flow definition and ECO/ECN implement
5.Production manufacture systems maintenance
6.Project maintenance,product improvement and process continuous improvement
7.Operators training
8.Window of the processes and equipments associated with the projects
9.Completing the jobs from direct supervisor
软件设计工程师1名电机、电子等专业相关科系背景 4年以上相关工作经验
1. 熟Android or iOS app程序设计
2. Android frameworks
3. Android kernel
4. 熟webservice界接
5. 熟J2EE Web程序设计尤佳
线割2名慢走丝相关工作经验,熟练操作庆鸿机、沙迪克机台。
放电操机员2名会放电加工模仁,熟练操作牧野、庆鸿、亿曜机台
PE工程师1名1.学历大专以上,男女不限,机械、电子、计算机、模具等专业;
2.思维敏捷有良好的沟通能力,责任心强,良好团队协作能力,做事认真积极;
3.会使用CAD和Microsoft office等办公软件;
4.会制作改善报告,有产线异常分析处理,制程良率改善工作经验者优先;
5.要有良好的沟通能力,做事认真积极。
ME工程师1名大专以上学历,工作认真、积极,上进心强,有模具或治具设计工作经验或者机械类相关应届毕业生。
射出PE工程师4名1、进行射出制程异常分析;2.熟练运用CAD制图软件和Minitab等统计分析软件
模具设计4名可独立设计组立固面,会使用Auto/UG等2D、3D软件,一年以上塑胶模设计工作经验。
工程师10名会使用3D绘图工具Pro-E, UG、2D Auto CAD; 英语可读可写。主要负责零件承认、机构设计、材料开发、自动化制程开发辅佐。
电子工程师2名1、2年以上电子产品设计、器件造型经验;2、熟悉电子产口安规要求标准及测试要求;3、英语能够阅读文档和写英文注释;4、可使用PowerPCB或protel;5、有PCB Lafout 经验及设计信号完整性,电源完整性和EMI分析经验优先
钳工师傅6名一年以上相关工作经验,可独立组装模具(塑胶模),吃苦耐劳,配合加班。
CNC操机员1名两年以上相关工作经验,熟练操作牧野、快捷、米开朗机台等

TPM工程师1名1)男女不限,学历大专以上,英文要6级以上,能熟练与客户英文沟通。
2)熟练运用办公软件(word,Excel,ppt),会JMP软件优先。
3)会追踪相关工作事项进度,有做过PM经验优先。
电气工程师1名1. 大专以上文化学历;2.机电自动化相关专业,有从事本专业1年以上工作经验;3.新设备开发能独立完成机台程式编写、线路图绘制、电气原件选型、机台配线调试;4.头脑灵活有创新意识或英语突出者优先;
作业员50名吃苦耐劳
低压铸造熟练工20名1、有低压铸造工作经验,能够熟练操作;
2、25—45岁,责任心强。
普车操作工20名1、能够熟练操作数控普车;
2、25—45岁,责任心强。
数控车床熟练工10名1、能够熟练操作数控车床,能够独立编程;
2、25—45岁,责任心强。
技术工程师1名1、全面负责和主持研发与技术管理工作,规划公司的技术发展路线与新产品开发,指导、审核、推进公司研发与技术改进等工作;
2、分析和主导公司新产品研发与技术提升工作;
3、重大质量问题决策技术支持;
4、负责指导、处理、协调和解决项目中出现的技术问题;
5、负责组织编制和修订各项工艺、技术规范;并对其进行有效控制。
6、完成公司安排的其他各项工作任务
任职要求:3-5年工作经验
人力资源管理1名1、熟悉人力资源六大模块;
2、能够熟练操作1-2个模块业务;
3、对国家法律法规熟悉,抗压性强。
财务管理2名1、会计、财务或相关专业大学专科以上学历
2、2年以上总账会计(包含成本会计)工作经验。
3、熟悉会计核算、成本管理、报表编报和纳税申报等知识,熟悉ERP流程;
4、能熟练操作财务软件及Excle的公式运用;
5、做事踏实,严格遵守职业道德,思路清晰,工作认真细致,有敬业爱岗精神,责任心强。
采购经理1名1、熟悉铸造业产品及所需材料;
2、能够有效进行供应商管理,有成本管控意识;
3、5年以上采购工作经验,2年以上同岗位管理经验。
4、30—45岁,善沟通,抗压性强。
冷室压铸机领班1名1、根据公司生产计划,配合生产经理合理安排生产进程,确保产品品质、交期;
2、认真落实5S现场管理,实现生产车间的标准化生产;
3、严格控制关键岗位,杜绝安全隐患;
4、3年以上生产管理工作经验,1年以上同岗位工作经验。
品质主管1名1、配合公司生产经理,全面负责品质工作;
2、产品验收标准、制度的建立完善;
3、重大品质异常的改善措施的跟踪验证;
4、客户投诉的处理及跟踪;具有争议品质状况的仲裁;
5、5年以上品质相关工作经验,2年以上品质管理工作经验。
装配车间主管1名1、根据公司生产计划,配合生产经理合理安排生产进程,确保产品品质、交期;
2、认真落实5S现场管理,实现生产车间的标准化生产;
3、严格控制关键岗位,杜绝安全隐患;
4、5年以上生产管理工作经验,2年以上装配车间同岗位工作经验;
5、大专及以上学历,年龄45岁以下。
台钻车间主管1名1、根据公司生产计划,配合生产经理合理安排生产进程,确保产品品质、交期;
2、认真落实5S现场管理,实现生产车间的标准化生产;
3、严格控制关键岗位,杜绝安全隐患;
4、5年以上生产管理工作经验,2年以上台钻车间同岗位工作经验;
5、大专及以上学历,年龄45岁以下。
机加工车间主管1名1、根据公司生产计划,配合生产经理合理安排生产进程,确保产品品质、交期;
2、认真落实5S现场管理,实现生产车间的标准化生产;
3、严格控制关键岗位,杜绝安全隐患;
4、5年以上生产管理工作经验,2年以上数控车床车间同岗位工作经验;
5、大专及以上学历,年龄45岁以下。
浇铸车间主管1名1、根据公司生产计划,配合生产经理合理安排生产进程,确保产品品质、交期;
2、认真落实5S现场管理,实现生产车间的标准化生产;
3、严格控制关键岗位,杜绝安全隐患;
4、5年以上生产管理工作经验,2年以上浇铸车间同岗位工作经验;
5、大专及以上学历,年龄45岁以下。
工艺程序工程师4名安排工艺,设计夹具,选刀具,编程,画3D图,现场效率提升。
钳工6名熟悉机加工图纸,会装配模具,服从安排,思维灵活。
数控车床操作工18名熟悉机加工图纸、具有基本的工装夹具设计理念,法兰克系统及加工刀具
质检6名熟悉机加工图纸,能使用常用量具,服从安排,思维灵活。
加工中心12名熟悉机加工图纸、独立调机,会简单编程,法拉克系统,服从安排,思维灵活。
采购文员2名熟悉机加工图纸,有工作经验的。服从安排,思维灵活。
普工8名吃苦耐劳,服从安排,思维灵活。
计划文员2名熟悉机加工图纸,有相关工作经验的。服从安排,思维灵活。
仓库文员2名有叉车证,有相关工作经验的。服从安排,思维灵活。
会计2名1.财务类专业2.负责各部门费用预算组织,编织工作,3负责各部门费用报销,统计,跟踪管理工作;4负责公司总账工作及全套财务报表的编织;5负责公司税务相关工作;6熟悉金碟软件
质检作业员(QA)5名1.高中以上学历
2.愿意接受显微镜工作
3.愿意接受无尘车间
4.简单英文基础
作业员 企业直招若干企业直招正式工,男女不限,初中以上学历,愿意上12小时轮班(上四休二),态度认真,底薪2000,全勤奖230,绩效奖金0-900,综合工资4000-4500.
设计品质验证工程师若干岗位要求:
1.本科,CET-4
2.计算机/电子/机械相关专业
3.对计算机应用或者网络应用感兴趣
岗位职责:
1.执行测试前准备工作:设备架设,机台借领,测试环境设立等
2.按照既定时间及优先级计划,使用各类工具设备,执行测试项目
3.收集整理测试数据,并提交测试报告
4.初步分析界定测试中发现的问题
5.提交问题至DTS系统
6.追踪问题解决进展状况,及相应的工程技术文件或说明
7.验证问题解决方案,并做相应回馈处理
8.完成产品质量验证工作
制工机构工程师3名任职要求:
1.本科学历,机械设计/机电一体化等机械类专业
2.熟悉 Pro-E/CAD/UG等绘图软件
3.能配合加班及白夜班轮调,并有好的团队合作意识

工作内容:
1.与RD/SQE/QC/MFG等Co-work解决厂商端及仁宝端产线日常问题,提高产线良率
2.新机种试产阶段的各种Issue分析及解决,使之顺利量产
3.训练MFG/QC新的作业员
4.和IE&MFG Co-work,优化制程,提高良率
制工电子工程师5名1.本科学历,CET-4
2.电子/计算机等相关专业
3.能配合加班及白夜班轮调,并有好的团队合作意识4.熟悉计算机硬件知识及常用软件,对电子元器件及电路有较深认识

工作内容:
1.保证产线正常运行及VLRR的良率,不良品分析及相关Issue的处理追踪
2.维修Top issue feed back给PE进行良率改善
3.新机种试产阶段的各种Issue分析及解决,使之顺利量产
品管工程师5名任职要求:
1.本科,CET-4以上,专业不限
2.须接受加班
3.有品管工作感兴趣者优先

工作内容:
1.重大质量问题的处理
2.质量报表等文件的撰写
3.不良品审核,异常状况处理
研发热设计工程师2名任职要求:
1.本科(含)以上学历,CET-6
2.热能工程/电子设备热设计/机械设计等相关专业
3.熟练操作Pro/E、Flotherm等软件

工作内容:
1.制定产品(笔记本计算机, 汽车电子等)热设计方案,包括仿真分析、模拟试验、样机测试、方案评审等相关工作
2.热设计和噪音等相关材料的研究、试验、测试和推广应用
3.笔记本计算机/汽车电子等产品散热模块的设计
4.跟踪解决热设计实施和热测试
5.进行产品热设计技术的应用研究并推广
6.负责热设计与外部协同的可靠性设计合作
进出口管理师2名岗位要求:
1.本科学历,CET-4
2.国际经济贸易等相关专业
3.优秀应届毕业生亦可,有报关证者为佳

岗位职责:
1.负责公司进出口通关货物的单据制作、审核
2.涉及货物运输、通关的相关商务工作,国内外出口/船务
IE工程师若干岗位职责:
1.SOP制作、人力评估、制程改善
2.产线Layout、治具制作设计
岗位要求:
1.本科,工业工程专业
2.有NB相关产业IE工作经验者优先
SMT表面贴装技术工程师(含带线、设备、制程)5名招募要求:
1.本科学历,对从事技术工作感兴趣者优先
2.机械、机电、电子工程、自动化等相关专业

工作内容:
1.机器的检修及保养,提高机器的效率与产能
2.早晚班交接,解决发生的异常时刻关注M/B的质量
3.釆取有效措施控制不良,改善生产良率及时发现设备的异常状况
4.实时监控机台的抛料率,搜集每条线存在的异常问题并作有效处理及汇报
专案(项目)工程师5名招募要求:
1.本科,CET-4(含)以上,专业不限
2.抗压能力强,擅于沟通与协调

工作内容:
1.新产品的试投/量产导入
2.主持对料/产前会议及会后发会议记录
3.试产/试投材料之准备及量产异常材料的跟踪处理
4.保持与客户及各部门密切联系,掌握即时信息
研发关键组件工程师(摄像头/键盘方向)3名招募要求:
1.本科,CET-4(含)以上
2.熟练使用office办公软件

工作内容:
1.关键组件工程师分为摄像头工程师和键盘工程师两个方向
2.摄像头工程师主要负责笔记本电脑摄像头的导入及相关问题的预防和解决
3.键盘工程师主要负责笔记本电脑键盘的导入及相关问题的预防和解决
4.新产品导入及量产阶段的供应商管理,光驱/硬盘等其他组件的导入
研发项目工程师3名招募要求:
1.本科,CET-4(含)以上
2.专业不限
3.沟通能力佳,熟悉office软件

工作内容:
1.协助项目经理进行新机种的导入(机种事务的安排和状况追踪)
2.组织项目团队,导入项目计划,管理项目进度
3.文案性工作处理(项目相关数据的申请和整理)
4.产生设计变更和新材料导入计划并追踪计划的执行和达成
5.追踪项目问题到结案
6.与客人及各部门沟通并协调
研发机构工程师5名招募要求:
1.本科,CET-4
2.机械/材料成型及控制工程/高分子材料相关专业
3.熟练使用Pro/E或Auto CAD,有基本的模具知识

工作内容:
1.新产品设计
2.新产品周边配套部件设计
3.模具试模
4.产品维护
项目专案管理(MPM)2名1、本科及以上学历
2、电子行业资材类或PM类三年以上工作经验
3、熟悉电子制造业PCBA制程,具备基础产品知识
4、有ERP、shopfloor等使用经验
5、熟悉NPI流程,有品质问题处理经验
6、英语口语熟练,具备较强的沟通协调能力
贴片/插件设备工程师5名任职要求:
1.大专学历,电子、电气、机械等专业;
2.可接受应届生,需适应加班及夜班。


MES工程师/网络工程师1名1、计算机、信息管理等相关专业大专及以上学历;
2、熟练操作数据库MS SQL或Oracle之一;
3、了解电子厂生产流程及有MES相关维护经验者优先。
总务/行政专员1名岗位要求:
1.大专及以上学历,3年以上相关总务工作经验;
2.具有良好的沟通及协调能力,服务意识高,责任心强;
3.熟练使用office(如word,excel等)。

工作职责:
1.负责庶务类请购及管理;
2.负责客戶接待及预定机票,酒店;
3.会议室及打印耗材管理;
4.上级交待的其它工作。
生管专员1名任职要求
1.大专及以上学历;
2.三年以上电子制造企业生产计划工作经验。
SMT制程工程师2名任职要求:
1.大专及以上学历,三年以上SMT制程改善工经验;
2.熟悉SMT制造工艺流程,熟悉电子零件装联技术规范。
IE工程师2名1.本科及以上学历,工业工程相关专业,熟练使用常用绘图软件,如CAD/Proe等;
2.负责新产品SOP文件制作及更新维护;
3.标准工时及标准产能的制定与维护,制程专案改善。

软件工程师(应届生)5名1. 本科及以上学历,自动化、测控、电子、通信或计算机专业背景,
2. 熟练使用C/C++/VC等編程语言,有网络基础知识;
3. 开发及维护测试软件,设计产品测试方案;
4. 工厂技术支持,为公司内其他相关团队提供相关技术支持;
DIP/插件制程工程师/波峰焊工程师1名1.大专及以上学历,三年以上大型电子制造行业相关工作经验;
2.熟悉DIP制程工艺,熟悉回流焊和波峰焊的原理,对制程不良解决有丰富经验;
DIP领班/组长2名具体要求:
1.中专及以上学历,2年DIP生产线(PTH & DIP TEST)的带线经验;
2.踏实、勤奋,可适应加班及倒班。
组装生产领班2名1.两年以上网通类产品组装、测试、包装流程和物料管理经验;
2.较强的产线管理能力;
3.工作勤奋、责任心强,能配合生产加班及倒班。

PCBA维修工程师10名1.一年以上PCBA维修经验;
2.熟练使用风枪和烙铁等;
3.工作勤奋、责任心强,能配合加班/倒班。
测试工程师(TE)5名1.大专以上学历,计算机类或电子类相关专业;
2.负责测试线切换机种,保证生产顺畅;
3.架设测试设备及仪器操作使用,维护产线正常运行。
PE工程师/产品工程师2名任职要求:
1、大专及以上学历,电子、通信相关专业,1年以上网通产品测试与分析工作经验;
2、产线不良分析和改善对策的下达和追踪;
3、测试程式,MTcode验证。
厂务工程师/技术员1名1.大专及以上学历,三年以上工作经验,持有相关证件;
2.熟悉电气、空调和消防系统及厂区设备的操作与保养。
文员1名薪资待遇:
无责任底薪:3000+奖金+保险
上班时间:朝九晚五,月休4天
职位描述:
1、熟练使用办公软件
2、有文员、人事工作经验者优先
3、处理日常事务及每月工资核算
4、负责招聘新人填补公司空缺
5、已婚已育者优先
租赁专员10名一、薪资待遇: 无责任底薪3500+提成+奖金
二、要求:年龄24-30岁
三、上班时间:朝九晚七
四、岗位职责:
1.负责公司房源开发与积累;与业及客户建立良好关系;
2.负责业务跟进,帮助客户完成租赁合同签订;
导购员4名现因业务发展需要,拟招聘以下职位:
导购员
职位描述:负责专卖店客户的接待,产品介绍,并完成签单等工作。

具体要求:
1.年龄22-35周岁,高中或中专以上学历;
2.有一年以上的导购经验,家具,建材行业优先,无经验要培训;
3.善于沟通,头脑灵活,具备良好的团队协作精神和职业道德素质;
设计师3名岗位职责:
1、独立完成客户定制衣柜方案,并现场测量、出图;
2、领导交待的其他事宜。
任职资格:
1、一年以上衣柜或家具设计工作经验优先;
2、熟练操作制图软件AUTOCAD、2020软件、OFFICE办公系统软件;
3、具有高度的责任心,积极主动,以及很强的钻研精神;
4、 朝九晚五,上六休一。
QA/QC/QE5名熟悉客户投线前品质确认流程,熟悉品质系统,能熟练使用品质手法异常,独立处理客诉;QC:熟悉三视图及尺寸公差;熟悉SIP问题点的REVIWER与改善;能够独立进行机台确认及人员工作安排;QE:熟悉厂内制程品质稽核作业及品质问题对策追踪,能够独立处理客退品质问矫正预防措施追踪
设备维修技术员5名1、大专以上学历,机械自动化相关专业; 2、具有自动化设备维修/组装1年以上经验; 3、熟悉PLC电路与自动控制经验及伺服控制器马达/螺杆维修经验; 4、工作地点:泰州
CNC储干/技术员20名中专及以上学历,机电、数控、机械等相关专业或具相关工作经验;熟悉三视图及尺寸公差要求,能独立操作铣床机台加工复杂零件,熟悉机床常用代码;熟练使用Cimatron、UG編程软件。
组立储干/技术员5名1、中专及以上学历;2、具机构组装相关经验1年以上,具有1年以上的现场管理经验;3、可配合公司加班,能吃苦耐劳,有责任心
品质储干/技术员5名QA:熟悉客户投线前品质确认流程,熟悉品质系统,能熟练使用品质手法异常,独立处理客诉;
QC:熟悉三视图及尺寸公差;熟悉SIP问题点的REVIWER与改善;能够独立进行机台确认及人员工作安排;
QE:熟悉厂内制程品质稽核作业及品质问题对策追踪,能够独立处理客退品质问矫正预防措施追踪
设备自动化储干/技术员10名1、大专及以上学历,机械自动化相关专业; 2、具有自动化设备维修/组装1年以上经验; 3、熟悉PLC电路与自动控制经验及伺服控制器马达/螺杆维修经验; 4、工作地点:泰州
空调维修工5名中专及以上学历,熟悉空调维修、高低压配电,需电工证;具有空压机、水泵等工务设备维护经验;
操作工和品检QC50名操作工和品检QC(正式工)50名
1、男女不限,18-40周岁,两班制,上六休一,加班多,不穿无尘衣
2、薪资:基本薪资2410元,加班基数1830元,综合工资4500-5300元/月
3、正式工,公司全额为员工购买五险,提供全新宿舍,有空调和独立卫生间
4、免费提供厂服和工作餐
5、晋升机会多,岗位多,待遇优厚~
运营助理1名要求:对工作有激情、执着、敬业, 思维清晰、活跃,有责任心和团队精神,具备良好的应变能力和承压能力
运营经理1名职责:负责上级领导分配的任务,带领团队完成每月指标
要求:
具有较强的逻辑思维能力,优秀的计划管理能力及组织协调能力,沟通能力与执行力突出
销售代表5名职责:负责所辖区域企业的洽谈合作,挖掘潜在客户
商务BD 5名职责:负责所辖区域的商户合作以及维护
作业员(正式工)50名 1. 年满16周岁
2. 初中以上学历;
3. 身体健康,积极向上,吃苦耐劳;
4. 两班制(上四休二),能适应12小时轮班站立工作;
钣金工艺工程师1名岗位要求:
1、大专以上学历,机械相关专业;
2、2年以上钣金工作经验,熟悉钣金工艺流程;
3、工艺图纸的分解,工艺流程的编制;
4、熟悉钣金类零件的拆分加工,独立完成图纸展开、编制加工及流程编制BOM;
5、样品确认跟踪,生产问题的解决及杜绝闭环;


QC质检2名1、中专及以上学历,可接受夜班;机械类相关专业大专或以上学历的应届生亦可;
2、能识别机械图纸,能使用游标卡尺、千分尺等量具;
3、有电子类、塑胶产品、电池壳类一年及以上检验工作经验者优先;
4、综合月收入4000-5500元/月;

成本会计1名岗位要求:
1、会计相关专业全日制统招本科毕业;
2、3年以上成本会计经验;
3、在苏有自有住房,本地户口优先;
工作职责:
1、车间成本核算
2、标准成本测算及分析
3、配合成本科长做结账工作
4、主管交办的其他事项。
品质工程师1名(1) 本科及以上学历,机电或机械专业;
(2) 熟悉品质分析工具,能使用8D报告解决品质问题;
(3) 三年及以上品质工程师经验;
(4) 有TS16949体系经验者优先;
(5) 能吃苦耐劳,能外出进行客户问题处理;
模具工1名(1)中专或以上学历;
(2)3年模具组装工作经验;
总务专员1名(1)全日制本科及以上学历。
(2)2年以上制造型企业总务经验。
(3)优秀的沟通能力、管理能力。
(4)稳定性高,已定居苏州者优先
清洁工1名年龄45周岁以内,有清洁工作经验,居住公司附近优先考虑。
程序工程师2名1,大专以上学历,机械相关专业优先,工资:8000-11000
2,5年以上CNC软件编程经验,(使用MASTERCAM软件优先),熟练的手工编程,熟悉FANU和三菱数控系统,熟练使用AUTO CAD,能正确理解形位工差
3,针对CNC各种刀具和材质的不同特性,选择合理的加工方式和参数
4,能够解决生产中出现的各种问题并提出改善及预防措施并进行跟踪
5,根据图纸制定加工工艺,能够对现有工艺提出优化方案
6,熟练使用各种常规量具
司机1名1,25-40岁
2,驾驶证C1及以上,近三年未发生重大责任交通事故,无违法犯罪记录
3,安全意识强,不酗酒,不赌博,无其它不良嗜好
4,工资4000左右
5,家住园区,湖东斜塘一带者优先考虑
助理工程师(机械设计)2名1,大专及以上学历,机械设计及自动化专业
2,年:26-38岁
3,熟练使用Solidworks或UG或其它CAD设计软件,熟练使用Autocad软件
4,熟悉公差配合,机械材料和机械装配,对零部件制造工艺,加工工艺有一定的基础
5,有2年以上非标机械或工装夹具设计经验,能独立完成设计工作,能准确的对丝杆,滑轨,轴承等标准部件计算选型
6,熟悉液压,气压,传动,驱动等机械原理并能互通运用实现设备自动化
7,有电气控制经验者优先考虑
加工中心学徒5名1、数控专业者有工作经验者优先,应届生亦可
2、综合工资:3000-4500
品质管理2名大专及以上学历,5年以上工作经验,能看懂图纸,机械相关专业熟悉公司品质管理流程,熟悉ISO管理体系,能熟练运用office办公软件能监督生产课提出的不良改善方案的实施进度负责品质管理文件的实施协助部门负责人完成作业指导书能处理好生产与质量的关系,协调能力强
品质检验8名1、中专或高中以上学历,能看懂图纸
2、2年以上机械加工及相关行业工作经验,会使用相关检验量具
3、会使用三座标检测仪器者优先
4、综合工资:3500-6000
车床技术员4名1、有两年以上数控车床编程经验,能独立完成产品的编程与调试
2、有马扎克与森精机操作经验者优先
3、综合工资:6000-9000
绘图员2名1,机械专业,能熟练操作CAD软件
2.有1年以上CAD绘图经验,熟悉简单产品的制作工艺,有工艺制作经验者优先
加工中心技术员5名1、有两年以上加工中心操作经验,能独立完成产品的改机与调试
2、有卧加操作经验者优先
3、综合工资:6000-9000
生产助理2名1.大专及以上学历,能吃苦耐劳
2.具有良好的文字处理能力,组织协调能力,沟通能力
3.具有团队合作精神,良好的自我管理能力
4.性格开朗,善于沟通
5.会使用OFFICE办公软件,能看懂图纸
6.有2年或2年以上机械加工者优先考虑
7.综合工资:3500-6000
加油员1名1.初中及以上学历
2.年龄20-45周岁
3.安全意识高,能吃苦耐劳
采购文员1名岗位职责:
1、负责协助公固定资产的采购和供应商开发维护
2、负责公司各类物料、临时物料的采购
3、协助采购组长整理采购合同,数据汇报等文职工作
岗位要求:
1、工作认真负责、责任心强
2、处事灵活、干脆利落 思路清晰
3. 办公软件熟练
快递员2名招聘要求:
1.身体健康强壮;25-40周岁
2.有较强的工作责任感;
3.能与同事合作并能服从安排。
4.加强装卸意识,严防装卸事故的发生;
上班时间7:00-19:00;19:00-7:00,一个月休3天
人事文员1名职责:负责人事入职/离职手续办理,相关人事方面的工作
入职要求:1、大专以上学历;  
2、从事人力资源工作1年以上,具备专业知识;  
3、具有良好的书面、口头表达能力,具有亲和力和服务意识,沟通领悟能力强
带车司机5名岗位职责:
1、根据车辆安全管理规定,负责车辆安全检查、保障车辆行驶安全
2、按照调度安排,负责上门接货,以及货物的及时派送
岗位要求:
1、 车龄要求:车龄在3年以内
2、 车型要求:金杯、五菱等面包车
3、 保险要求:第三方责任险100万以上,驾驶员座位险10万以上,保险公司:太平洋、人寿、人保、平安
4、 驾龄要求:C1证以上的驾龄满2年以上
5、 年龄:25-35周岁以内
薪资待遇:综合薪资6000-12000
操作员若干岗位职责:货物装卸、打包、分拣 。
任职要求:1.身体健康,吃苦耐劳,无不良行为记录; 2.年龄22-40岁。
薪资待遇:转正综合工资4000-6000。
工作时间:12小时制(含休息时间),月休3天。
培训讲师 1名岗位要求:
1、有企业培训或教育工作经验
2、熟练使用办公软件和物流管理系统
3、个性活泼,有耐心,主动积极,乐观,忠诚守信,工作严谨、敬业、责任心强,善于与人沟通,具有团队合作精神
业务助理8名岗位职责:
1、负责维护老客户关系及公司新业务拓展;
2、负责部门内活动的策划和执行并积极参与;
3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
4、 配合上级领导完成指定工作

任职要求:
1、大专及以上学历,1年以上工作经验,从事过服务,销售类工作者优先;
2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
4、有责任心,能承受较大的工作压力;
5、有团队协作精神,善于挑战;
6、办公软件运用熟练。
客服文员15名1.性格活泼开朗,外向健谈
2.高中以上学历,打字速度40-45字/分钟
3.普通话标准,形象气质佳,能配合工作运作,有一定抗压能力,灵活性强
货运司机10名岗位职责:
取派货司机,根据公司领导安排,把公司货物准时完整的送至目的地
岗位要求:
1、B2驾驶证,实际驾龄2年以上,有货运从业资格证,满1年且有年审记录
2、能吃苦耐劳,有上进心,服从安排,有服务意识,
3、无纹身,无不良嗜好
4、有快递经验者优先
镭雕技术员5名1、 高中以上学历,1-2年制作企业雷雕相关工作经验,有自动化调试经验优先。
储备技术员(无经验可)20名中专或同等学历, 经验不限,勤学肯做,可配合加班或倒班。基本工资3300/月,加班另计(2400底薪),综合工资5000+。有1-2年制造业工作经验优先考虑。
检验员20名中专以上学历,有制造企业1-2年产品检验工作经验.
QE 工程师1名本科学历,机械类相关专业,英语四级,读写熟练,至少两年质量管控,质量管理方面工作经验,沟通能力强,有塑料行业QE工作经验者佳。
组装专案2名本科以上学历,2年以上工作经验,英语读写流利,4级以上;有新产品组装后制程导入经验,如点胶,清洗,镭雕,镭焊,打磨等。一定分析能力;可配合加班。
电工4名中专或中技,身体健康,无色盲,视力0.8以上,机电一体化相关专业,有2年以上工厂水电和机器维修(cnc机器)的工作经验,肯吃苦,能配合倒班,需有电工证。
喷漆技术员7名中专以上学历,1-2 年制造企业涂装工作经验,可独立调漆/调枪,各类生产表单填写 、产生参数确认、喷涂异常汇报以及设备保养及维修。
成型技术员若干成型技术员职位说明和要求如下:
1. 协助工程师、高技解决生产中所发生的问题;
2. 执行工程师与技师的工作安排;
3. 确认报表中的产品颜色和型号,异常时间等;
4. 能独立操作上下模及上下原料;
5. 管理好所属区域5S;
6. 服从上级领导的工作安排。
CNC技术专案4名CNC专案要求:
1大专以上学历,3年以上工作经验。
2,英语读写流利,4级以上。
3,有cnc制程相关经验。会用UG软件编写刀路,,熟悉Fanuc,三菱系统,一定分析能力。
班/线长10名中专以上学历,1-2 年制造企业生产管理工作经验。良好的沟通能力,可独立处理异常。
自动化技术员5名大专以上学历, 有1-2年自动化调试维护相关工作经验.
有编程经验者优先.
量测检验员20名1.中专或中技毕业;
2.有一年以上品保量测得工作经验;
3.可以熟练使用高度规,千分尺等相关量测工具, 有三次元量测经验者优先考虑;
4.具有一定识图能力;
5.可配合倒班。
大专及以上应届生亦可。
印刷技术员6名中专以上学历,两年以上制造企业丝网印刷工作经验, 可独立处理异常。 可配合公司加班或倒班!
加工组装技术员6名中专以上学历,机械类相关专业,会调试ABB或法兰克机械手臂,会编程。有塑胶件打磨抛光经验或PLC 编程经验优先考虑.吃苦耐劳,配合度高
银行信贷业务经理10名1、大专(含)以上学历,形象气质佳
2、具有良好的沟通能力,热情开朗,工作积极主动,执行力强,具有吃苦耐劳的精神
3、有金融,汽车,保险,房产销售经验者优先
工作内容:
①业务拓展:通过市场调查,客户推荐和专题活动等寻找有资金需求的客户
②销售管理:保持有效的销售渠道和客户资源,执行个人销售策略,完成个人销售指标
③ 客户维护:解答客户的询问并根据需要合作解决问题,拜访客户,加深客户关系
④其他积极主动,完成领导交办的其他工作
渠道经理1名1、大专(含)以上学历,形象气质佳
2、具有良好的沟通能力,热情开朗,工作积极主动,执行力强,具有吃苦耐劳的精神
3、有金融,汽车,保险,房产销售经验者优先
维护银行系统资源,挖掘和维护潜在客户,配合销售部完成渠道管理和渠道关系维护等日常工作,(底薪3500+业绩提成+年终奖金+五险一金)
业务助理3名1、大专(含)以上学历,形象气质佳
2、具有良好的沟通能力,热情开朗,工作积极主动,执行力强,具有吃苦耐劳的精神。
3、有金融,保险,汽车,房产等销售经验者优先
负责协助业务拓展,整理客户资料,完成个人业务指标(底薪2500+业绩提成+年终奖+五险一金)
行政助理2名1、大专(含)以上学历,形象气质佳
2、具有良好的沟通能力,热情开朗,工作积极主动,执行力强,具有吃苦耐劳的精神
3、有金融,汽车,保险,房产销售经验者优先
负责文件的处理与储存,档案的收集与整理,来访客人的接待,及其他行政事务(底薪2500+补贴+五险一金)
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制程助理工程师1名1、本科学历,理工科专业,男女不限;
2、负责制程相关良率改善;
3、优秀理工科专业应届毕业生亦可考虑。
业务工程师2名岗位要求:
1.本科学历,英语四级(含)以上,英文听说读写能力较好;
2.逻辑思维能力较强,沟通能力佳;
3.1年以上业务工作经验;
主要职责:
1.客户账款&信用度管理
2.现有客户的客户关系维护
3.客户讯息的收集&市场动向分析
4.产销计划(Forecast.allocation管理.业务额分析)
5.出差客戶拜訪
制工部工程师5名1.大专(含)以上学历,理工科专业;
2.半导体或PCB substrate电子构装技术的相关产业经验2年含以上
3.主要职责:钻孔、镭射钻孔、压合及成型、微影、防焊或AOI制程能力管理与改善、制程异常处理、良率管理及提升;
品质工程师1名1.大专及其以上学历,理工科专业
2.一年以上品保相关工作经验
3.NCN异常处理日常review以及日常管理,并进行异常分析汇整
4.8D逻辑审核
5.了解办公软体操作,熟悉办公软体操作,熟悉品质系统应用。
制造工程师1名主要工作内容:品质异常处理、制程能力提升、新机臺及新材料或新设计导入评估要求:做事认真,逻辑能力强,抗压能力强、有无相关经验均可、另学习机械方面者优先。
环工工程师1名1.环境管理相关专业
2.大专及其以上学历
3.主要负责公司废水废弃物处理
CS & Planner 1名1.University degree,Good command of English
2.Over 2 years CS & planner work experience in international company
3.Good Commnunication and Team work spirit
4.Familiar with planner & CS process
5.Working hard,with good moral and be responsible,Good personality.
6.Willing to work under pressure1.Receive order from customer and confirm the delivery, attend conference call with customer for any delivery schedule.
2.Communicate with production line, and confirm the shipment on schedule
3.Follow material in the factory and coordinate material flow between different departments in order to meet production schedule
4.Control reworks order status
5.Manage sub-contract process
6.5S issues and ISO standards
7.Supervisor''''s other arrangements
作业员10名中专或高中学历,服从管理。身体健康,有电子厂工作经验优先。
实习生3名1.中专、大专、本科应届毕业生
2.有社团活动经验者优先。
NPI Engineer若干Responsibilities:
- RFQ BOM on time preparation,back up BU manager for any RFQ questionnaire and localization projects with customer.
-Champion among teams during new product stage to launch and empower M-gate new product procedure with efficient engineering following,e.g.DFM,pilot meetings.
-Expertise in FA team to lead the technical problem solving in parallel with early process design in order to achieve good FA process.
-Act as leader with initiative to coordinate among teams in order to promote the new product from FA to NPI,and review /apprvoe the final process from customer view e.g.PCP/WI/Fixtures.
-Major engineering window to dispose of any customer concerns regarding new product to ascertain accountable quality level.
-Work as partner with BU manager to provide engineering application support to customer during the product life.
-Convert external and /or internal product change with ECN/TDN,and maintain standard UPH/BOM in FS.
-Support QA department to dispose of supplier FA,NCMR and customer CAR.
-Other related work assigned from manager.
注塑工程师1名注塑工程师要求如下:
学历要求:模具专业,大专以上学历。

工作经验:
1)了解注塑模具和注塑机的结构与性能,能熟练地进行不同品牌型号注塑机的调试,能快速解决生产中出现的质量问题;熟悉(MH-35T)机型最好;
2)了解塑料材料性能,对注塑工艺技术、模具结构设计、塑胶特性及应用有很好的理论基础;
3)熟练操作AUTOCAD等绘图软件;
4)具有开拓精神,较强的沟通、协调能力和良好的团队精神;
质检员(QA)4名1.至少2年在电子行业公司的相关经验,具备基本的机械电子经验
2.熟悉品质管理的流程检验,熟悉QC七大手法,具有发现及分析问题的能力
3.有基本办公自动化软件的操作能力
4.良好的沟通和团队精神


冲压工/焊装工/涂装线操作工/装配工若干1、 学历:大中专学历;
2、 年龄:18-30岁;
3、 身体健康、吃苦耐劳、遵纪守法、有责任心;
4、 有制造业、汽车行业从业经历或退役人员优先;
做件员若干主要职责:
1、 按照快件装卸原则,对到达和发出的快件进行装卸、码放、搬运;
2、 负责对进出港快件按照规定进行巴枪扫描、分拣、建解包、笼操作;
3、 负责对中转场的数据及信息上报、反馈工作;
4、 做好滞留快件的登记、上报、跟踪、处理工作。
5、 作好中转场的防火、防盗、卫生清洁工作
职位要求:
1、 了解收派件、中转运输等通用知识;了解物料管理基本方法,能够正确发放物料,并作出物料需求和使用分析;有相关工作经验者优先;
2、 熟悉收派员的服务地域环境,熟悉OFFICE办公软件操作,有一定的电脑应用基础;
3、 具备基础沟通技巧,有初步管理方面的知识;
4、 高中或中专以上学历,管理专业或财务专业优先;
5、 能接受不定时工作制安排;
注:包食宿
客服代表20名负责接听热线电话,受理客户订单,处理及解决客户投诉或咨询、查询;负责对客户基础信息及时更新和维护,确保客户资料的准确性。
(1)中专及以上学历
(2)普通话标准,音色佳,熟悉客户服务沟通技巧
(3)电脑操作熟练,打字速度快(不低于60字/分钟);
(4)调休制,月休8天。
仓管员1名大专及以上学历,大专生优先,具备一定的电脑应用知识,有良好的职业道德操守,强烈的责任心,具有团队合作意识,服从管理,工作认真负责,能够吃苦耐劳,有进取心,服从工作地点的安排。
收派员15名(1)年龄:40以内 学历:高中及以上;
(2)身体强健,能够吃苦耐劳;
(3)机灵开朗,喜欢与人沟通交流,有相关经验者优先考虑;
(4)服务意识好,入职后公司可根据具体情况提供交通工具(电瓶车);
运作员150名1、负责从事运输带上货物的分拣、装卸等搬运类工作;负责中转场内快件管理及卫生工作
2、初中以上学历
3、包住宿,试用期3400元,转正后4000-4500元
补码员10名初高中及以上,熟悉中转场快件中转分拣操作流程及要求
"1-2年运作员岗位工作经验
初分、审核岗位应由补码岗位晋升"
"熟悉需补码区域地址归属网点信息;
熟练操作分拣支持系统补码,补码效率不低于800票/小时。"
电脑计算机基础操作
化学分析2名职位描述:
1.产品评价信赖性测试,断面分析、高温高湿、冷热冲击测试、离子迁移测试、在线阻抗测试、耐电压测试等
2.失效分析实施,切片分析,EDX分析,FTIR分析测试等实施
3.信赖性设备的管理,维护与点检,设备运行状况把控
4.测试计划的作成与维护
5.分析报告作成
6.分析方法维护与更新

任职要求:
1.大专以上学历,理工科专业
2.有切片分析、SEM/EDX分析、FTIR分析经验
3.会使用基本的电学检测设备,如:四端子万用表、表面阻抗测试仪、耐电压测试仪等
4.有电路板工作经验优先
5.细心、执行力强、热爱分析工作
6.熟练使用OFFICE办公软件
供应商品质管理1名职位描述:
1.供应商来料检验基准制定;
2.供应商来料异常分析及改善;
3.新材料品质评价;
4.供应商月度品质会议召开及品质提升主导;
5.供应商定期稽核;
6.客户定期稽核对应。

任职要求:
1.本科学历,电子、机械专业;
2.熟练使用英语交流;
2.熟悉各类电子产品性能;
3.有SQE相关工作经验优先;
4.熟悉ISO9000、TS16949优先考虑。
5.2017优秀应届毕业生可考虑。
材料技术1名职位要求:
1.本科学历,理工科专业,化学专业优先,优秀应届生可
2.数据整理及报告作成能力
3.熟练运用OFFICE办公软件
4.可使用CAD软件
5.良好的团队的意识和沟通能力,抗压能力强


职责描述:
1.初回品/试作品假、本接着工程条件立上
2.试做品工程合理化评价对应
3.PSA材料评价及PSA工程不良改善对应
4.银sheet轻剥离材改善评价对应

工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
一经录用,待遇从优!

来吧,加入我们!
日语业务助理1名职位描述:
1.全品目标准成本作成以更新,新机种试作开始各阶段原价作成、分析
2.各据点及厂内、半成品、材料的日常询价对应
3.新规品原价评价
4.季度降价评价
5.年度计划变动费预算作成

任职要求:
1.大专以上学历
2.英语四级或日语二级
3.责任心强,良好的沟通能力
核销管理师1名职位描述:
1.手册核销,加工贸易企业手册的申领、变更、核销等流程的操作
2.相关产品的备案变更、新增和申报要素整理
3.进出口相关数据与检收数据核对以及南京辅助报核平台核对
4.外发加工申请表、收发货;残次品、边角料退运;报关单整理归档
5.配合财务部门进行核销、退税等工作
6.了解货物以及设备进出口操作流程,及其操作所需的证照及文件
7.每月盘点对应。

任职要求:
1.大专以上学历,英文四级
2.精通核销作业
3.精通保税管理
4.2年以上相关工作经验
SMT助理工程师1名任职要求:
1.一年以上SMT工作经验,优秀应届生亦可
2.英文熟练,可看懂英文资料及报告作成
3.熟练使用OFFICE办公软件
4.能够使用Mintab 分析数据,有6sigma绿带经验者更佳
5.熟悉CAD,能够简单绘画图纸
6.熟悉SMT设备:NXT、NPM、SPI、AOI、XRAY

职责描述:
1.治具验收、检证
2.SMT编程及优化,确保生产品质
3.熟悉SPI、AOI、XRAY调试
4.点胶编程及优化,确保生产品质
5.抽出SMT相关技术课题予以改善
6.各工程生产最优化条件决定及标准化
安全管理员1名职位描述:
1.电气机械安全风险的识别及监督管理等;
2.事故事件的调查处理,问题改善的确认,推动全员改善;
3.防护用品管理,检收、使用监督及报废管理;
4.职业卫生检测实施及改善等;
5.相关环境安全卫生检查的实施。

任职要求:
1.大专以上学历,一年以上安全管理经验,
2017优秀应届毕业生亦可考虑;
2.英语熟练,听说读写流利;
3.会日语者优先考虑;
4.注册安全工程师优先。
治工具设计1名具体要求
1.大专以上学历
2.能够熟练操作制图软件运用(CAD,PRO-E等)
3.英语熟练,收发邮件及简单口语交流
4.已婚已育在苏州定居者优先

职责描述:
1.治具结构图纸设计作成
2.设计的治具测试检证
3.相关标准文件作成,修订

工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
一经录用,待遇从优!

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模具工1名职位要求:
1.一年以上平面磨床操作经验,可独立完成模具零件研磨;
2.精通加工中心操作,熟悉CNC程序代码结构;
3.可独立编程及操作线切割机床;
4.工作积极上进、责任心强,能承受一定的工作压力;
5.具备吃苦耐劳的精神,能适应轮班。

职责描述:
1.模具零件研磨,模具保养维修;
2.自主操作平面磨砂轮及调整砂轮;
3.加工参数合理调整、刀具管理。


工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
一经录用,待遇从优!

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品质保证助理管理师1名任职要求:
1.英语四级以上,口语流利
2.熟练使用OFFICE办公软件
3.性格外向,可以迅速融入团队
4.一年以上相关工作经验

岗位职责:
1.客户诉怨对应处理
2.厂内新产品试作对应
3.客户拜访&稽核对应

工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
线路工程1名职位要求:
1.本科学历,理工科专业,具备一定的化学基础
2.数据整理及报告作成能力
3.熟练运用OFFICE办公软件
4.CET-4,可看懂英文资料
5.良好的团队的意识和沟通能力,抗压能力强


职责描述:
1.初回品/试作线路工程对应
2.DES药液管理
3.AOI/LDI工程对应
4.线路工程SF作成及条件指示书修订
5.线路工程设备立上对应

工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
一经录用,待遇从优!

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设备维修1名任职要求:
1.大专以上学历,有镀金、化工设备维修经验
2.熟悉自动化设备二次回路、伺服、变频、气动等部分,精通设备结构者优先
3.熟练操作OFFICE办公软件


职责描述:
1.生产设备的始业点检、定期点检推进
2.生产设备日常巡检、维修、保养管理
3.设备异常分析及维修报告作成
4.工作委托事项的处理和确认
5.岗位业务规划等文件的作成
6.生产设备各类表单的制订与维护


工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
一经录用,待遇从优。
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软件工程师(欢迎2017届毕业生)1名任职要求:
1.本科学历,一年以上工作经验
2.掌握JAVA 或C++编程语言
3.熟悉数据库技术(MS SQL或MYSQL)
4.熟悉QT编程者佳
喜欢工控及企业级应用系统开发工作

职责描述:
1.现有系统升级与维护
2.工控及企业应用WEB系统开发
3.自动化设备软件开发

工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
一经录用,待遇从优!

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设计1名职位要求:
1.大专以上学历,CET-4orN2以上;
2.性格开朗,善于沟通协调;
3.抗压能力强,能接受适量加班。

职责描述:
1.FPC工程设计;
2.FPC设计的相关报价。

工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
一经录用,待遇从优!

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软件开发工程师(DELPHI、,Net、Oracle)1名任职要求:
1.具有Delphi或.Net开发经验,精通SQL语言
2.具有oracle EBS维护经验者优先
3.善于学习,良好的团队协作能力

职责描述:
1.厂内Delphi开发与维护
2.厂内.Net开发与维护
3.Oracle系统维护

工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
一经录用,待遇从优!

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品质工程师1名职责描述:
1.海外异常确认及联络反馈处理
2.异常跟踪处理及改善后效果确认
3.PAN的发行及效果确认
4.每月D/N计算作成
5.制程异常分析确认改善

任职要求:
1.大专以上学历,有工作经验这优先
2.英语良好,文件翻译及报告作成
3.熟练使用OFFICE办公软件
4.了解FPC流程、SMT制程
样品管理员1名岗位职责:
1、负责公司日常样品管理,来样退样台账的登记;
2、负责公司样品的运输装卸工作;
3、负责样品库日常卫生的打扫;
4、领导交办的其他事宜。
任职要求:
1、中专及以上学历,专业不限;
2、有A1驾照、货运资格证者优先。
检验员若干岗位职责:
1、负责检测项目的实施;
2、对所使用的仪器设备试验前的检查和使用后的清理、归位工作,并做好仪器设备检查记录和使用记录;
3、负责被测样品的安全运输;
4、部门负责人和当班组长交办的其他事宜。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气工程及其自动化等相关专业;
2、熟悉掌握Office软件;
3、接受三班,具有良好的职业道德、踏实稳重;
4、吃苦耐劳工作细心、责任心强,具备较强的团队协作精神;
5、遵守法律、法规、公司质量管理体系文件和安全管理制度,遵守公司的各种规章制度和部门内的纪律要求。
工程技术员若干要求:
1. 中专学历以上;
2. 电气、电子、机械类相关专业;
3. 有电工证、钳工证、叉车证等相关技能者优先;
4. 吃苦耐劳,适应加班。
职责:
1. 参与工程建设;
2. 电线电缆排放;
3. 设备安装;
4. 器具电焊加工;
5. 管道排放;
6. 上级安排的其他工程任务。
快消品招商总监(TP) 1名岗位职责:

1. 负责公司快消品品类招商及渠道开发工作,发展和维护品牌供应商关系

2. 制定品牌招商计划、审核招商的商务合作条件并组织实施达成公司目标

3. 管理供应商,掌控供应商以及品牌的引进工作

4. 定期对所开发商品进行质与量的控制,并定期对招商手段进行评估和修改。

5. 资金方的引入



任职要求:

1. 本科学历以上,5年以上相关工作经验,具有B2B或者B2C招商经验、运营经验者优先。

2. 拥有广泛的客户资源和人脉资源,包括品牌厂商、代理商、经销商等。

3. 具有较为全面的商品筹划和综合管理协调能力。

4. 对数据敏感,了解电子商务领域的发展动态。



工资可面议。CEO希望找到事业合伙人。
驾驶员2名岗位职责:

A 负责按照配送任务核对订单、协助装车;

B 负责在出车前联系客户约定大概接货时间和规划行走路线;

C 负责对车辆的维护保养,以及行车里程和加油情况的记录;

C 负责送货和收款;

D 负责客情关系的维护;




任职要求:

A 年龄45岁以下,初中及以上文化程度;

B 身体健康可以承受装货卸货的劳动强度(单箱最重13.5KG)

C 为人正直、积极,擅于沟通;

D 驾照要求B2, 一年以上实际驾驶货车的经验。




工作地址

苏州高新区金庄街
仓库管理员2名仓库管理员、仓库保管员、仓管任职要求:

岗位职责
1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;
2、负责仓库日常物资的拣选、复核;
3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;
4、信息系统数据的录入、填写、相关单证、报表的整理和归档;
5、仓库核对数据并实地盘点。

任职资格
1、中专及以上学历,物流仓储类相关专业;
2、有仓库管理经验优先考虑 ;
3、熟悉物流仓储业务流程与规范,熟悉(整理、清洁、准时、标准化、素养、安全)管理者优先;
4、具备良好的物流管理基本知识、具备一定的库存控制技能;
5、熟悉Excel、Word等Office应用软件。

6、会驾驶叉车并有叉车证。

7、年龄要求:45岁以下
采购经理2名岗位职责:

1、负责确保本团队内全体产品的品相合理化、数量合理化并对品相进行选择;

2、协助采购专员与供应商之间进行合作方式以及交易条件的谈判;

3、审核各类产品的采购计划、信息报告和合作协议,负责重点产品的采购操作和进度跟进;

4、负责供应商的开发和审核,并协助解决各类采购款项支付流程中出现的问题;

5、督导新品项的引入,开发特色产品及供应商,并督导滞销产品的淘汰;

6、对采购成本的合理预算,细化并推动采购目标,跟踪采购专员的考核指标;

7、完成上级交办的其他工作





任职要求:

1、性别不限,年龄在35岁以下,本科及以上学历,为人正直守信

2、具备商业意识,有很强的沟通能力和应变能力

3、有采购从业经验者优先,熟悉快消品行业者优先

4、能熟练使用WORD、EXCEL等办公操作软件
net程序员2名岗位职责:

熟悉visual studio 2010或以上ide的使用

1.熟悉sqlserver2005或以上db的使用

2.熟悉任意源码管理环境(svn git tfs)

3.熟练使用ado.net 或任意orm框架使用

4.熟悉asp.net MVC2.0-4.0开发模式

5.熟悉asp.net api 开发模式

6.熟悉jquery使用

7.有一定前端开发基础:html,javascript,css

8.有电商行业从业经验者优先录用

9.有物流行业从业经验者优先录用



工作内容:

1.按要求完成我司系统功能的协同开发和模块迁移

2.按要求提交工作日志和开发文件

3.按要求完成技术需求的调研

4.按要求对现有开发和设计模式提出意见和建议
市场推广人员若干1、性格外向、胆大、心细、能坚持。
2、具备独立开拓市场的能力(包括从前期的客户资料的搜索、客户拜访、促成合作)。
3、为人诚恳,吃苦耐劳,擅长沟通;
4、完成公司指定的产品分销及陈列目标,促销活动的执行及门店管理;
5、有行业经验者优先,自备交通工具者优先;
6、应届毕业生亦可。
房产销售10名,抗压力强,能适应快节奏的工作环境,有较强沟通能力和主观能动性,愿意自我挑战。有房地产一手房销售经验佳,优秀应届毕业生亦可。
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操作工若干年龄:16-34岁,男女不限, 能吃苦耐劳,工作态度认真就行
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销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2000+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
储备主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、储备主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2000+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
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QC品质管理4名年龄:20-40岁
能吃苦耐劳,了解制鞋工艺、有鞋业工作经验者优先考虑;
日语翻译兼生产管理3名年龄:20-40岁,应届毕业生可
日语听说读写流利,有日资企业工作经验、日语一级合格者优先考虑。
能吃苦耐劳,有鞋业工作经验者优先考虑;
有到日本研修机会,薪资面议。
岗位职责
1:负责日本总公司营业担当与中国各生产厂家之间的联系与沟通。
2,对生产指令执行力强,有较强的团队精神。
3, 跟踪掌握生产的进度和质量,与各部门协调沟通,及时解决生产中出现的问题,以保证生产如期完成。
物流报关员1名1.学历:大专以上
2.有2年以上相关工作经验
3.能配合工作
4.沟通协调能力强
综合专员1名工作内容:
1、依据公司的人力资源需求计划,组织各种形式的招聘工作,收集招聘信息,进行人员的招聘、选拔、聘用及配置;
2、负责新员工入职培训;
3、建立员工沟通渠道,定期收集信息,拟订并不断评估公司激励机制、福利保障制度和劳动安全保护措施;
4、负责员工日常劳动纪律、考勤工作;
5、并办理员工晋升、奖惩等人事手续;
6、更新员工花名册、定期更新人力数据;
7、相关报表制作;
8. 其他行政事务;
9、主管交办的其他事项;
任职要求:
1.全日制大专以上学历;
2.人力资源或企业管理类相关专业毕业优先
3.两年以上同岗位工作经验;
4.在人员招募、引进、及员工考核、激励等方面有实际操作能力
5.熟悉国家相关劳动法律、法规,熟悉人力资源管理工作流程和运作方式
6.工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养
7.具有较强的应变能力和内外沟通能力
8.熟练掌握办公软件操作,精通EXCEL ;
9.稳定性高,工作认真细致,责任心强;
销售跟单1名工作内容:
1.根据本公司实际情况业务部副经理将负责公司业务方面的按单、下单工作,如客户需要样品时,则负责安排打样组做样品的工作,并负责客户方面的送样工作、报价及客户服务等工作;
2.每日及时、准确处理客户订单;订单处理过程中的任何问题,保持与销售人员,客户的紧密联系;
3.每周、每月对销售订单货期进行安排,并上报经理。
4.SAP系统客户和相关主数据维护;
5.完成上级交办的其他工作;
任职资格:
1.全日制大专及以上学历;
2.三年以上同岗位工作经验;
3.熟练掌握办公软件及SAP软件操作。精通Excel
4.稳定性高,工作认真细致,责任心强
5.英语四级,有较强的英语读写能力
6.较好的沟通协调能力
生产统计1名工作内容:
1、在部门经理的领导下,做好生产部门的统计工作。
2、负责生产车间每天的产品产量的统计工作,保证准确无误,数据真实,并及时向有关部门和领导通报生产现场情况,为公司领导提供可靠的生产信息。
3、按照公司要求,及时向办公室报告每天生产情况。
4、完成生产主管交给的各项工作,协助、协调生产进度。
5、完成公司领导交办的其他工作。
任职要求:
1.有相关工作经验优先;
2.学历:大专及以上学历;
工业工程师(生产过程)1名工作内容:
1、 产能评估,资源优化,持续改善生产效率,协助生产线解决问题;
2、 制订标准工时,人员定额,作为厂区效率改善,成本评估之依据;
3、 规划工厂布置,优化物流,增加空间利用率,优化流水线物流,合理安排流水线,发挥最大效能;
4、 改善作业方式及线平衡,提升作业效率,减少材料报废;
5、 标准化分析研究(操作分析,流程分析),确定标准化流程,提高管理效率;
6、 制造成本分析,降低报废成本,制造成本;
7、新产品的导入、试产的安排、生产指导,现场异常问题的及时排除(遇到异常立即有临时对策),生产工艺的改善、产品性能及结构方面的改善、包括工艺指导书的编写等。
任职要求:
1.有产业工作经验。
2.专业:理工科。
3.大专及以上学历 。
注塑机维修电工1名岗位描述:
1、制定、完善各项设备管理规章制度,简历并贯彻落实各项设备管理规范;
2、编写相关设备文件;
3、进行设备资产管理和资产评估;
4、及时、高效的诊断并解决生产设备故障,保证生产的顺利进行,并做到预防为主;
5、按计划要求做好设备的预防维护和维修工作;
6、接到维修申请后立即开闸维修作业,不得延误生产;
7、维修过程中遇到问题要立即处理;
8、定期对生产设备进行巡检;
9、完成领导交办的其他事情。

招聘要求:
1、学历:中专及以上学历,电气、机电一体化专业,必须有低压证,再拥有高压证者优先。
2、经验:具有制造型企业3年以上设备设施维修工作经验。
3、技能要求:有质量管理意识,有较强的沟通及协调能力,能熟练使用办公软件。
4、其他:身体健康,有责任心、具有敬业精神,能吃苦耐劳。
值班主管1名岗位要求:
教育背景:中专以上学历;
工作经验:2年以上装配主管经验或5年以上生产现场管理经验;电子厂经验优先;
技能:熟悉掌握各项车间管理工作流程,熟悉装配工艺流程,具有极强的质量意识;
其他:为人正直、品行好、有责任心、具有敬业精神;综合素质高、有丰富的理论和实践经验,有开拓、创新的精神和实事求是的工作作风,有较强的组织管理能力、协调能力和决策能力。
工艺工程师1名任职资格:
教育背景:
◆具有本科或以上文化程度,化工、有机化学、高分子材料类专业。

经 验:
◆有3年以上从事挤出加工行业工作经验,EVA胶膜或光伏行业优先;
◆熟悉塑胶产品加工工艺流程,掌握公司管理知识。
◆具有项目管理经验。
态 度:
◆热爱公司,有较强的综合协调能力和组织管理能力;
◆虚心学习,积极进取,有较强的工作责任感和事业心;
◆吃苦耐劳,坚持原则,廉洁奉公;
◆有较强应变能力,对人热情,良好的团队合作精神和优秀的团队合作意识。
自动化工程师1名任职要求:
教育背景:本科及以上学历,电气、机械类等相关专业
工作经验:5年以上相关工作经验;
技 能:
1.熟悉公司设备管理,操作规程,维修维护等相关内容
2.熟练操作办公软件;
3.具备较强的口头及书面沟通能力。
一般能力:熟练使用常用办公软件(掌握PRO/E、CAD简单制图)。
性格品质:工作勤奋踏实,负责;思维清晰,创新意识强;具有较强的管理能力和影响力;沟通协调能力强,具有团队精神。
成本会计1名工作内容:
1.负责对生产成本的核算、监督和管理;审核凭证,负责原材料、辅料、产成品、生产成本明细账等账簿的登记;并监督物资库存管理及在产品在各车间流转过程中的流失或浪费现象;
2.月末计提折旧及摊销,进行成本分配,将直接成本计入成本并将间接成本按照成本分配方法计入,精准核算每种产品成本;
3.月末盘点库存,包括原材料库存及辅料库存、成品库存;核对实际盘点数量同账务是否相符,差异应结合仓管及时查明原因并上报;
4.在上级的指导下测算各类产品毛利率,根据每批成本变动结合往期数据作出成本分析,出具分析报告并提交上级及生产中心,特别是不正常浪费或流失现象,并负责跟踪改进情况;
5.在上级的指导下按照往期成本数据制定标准成本方案,并根据实际情况调整,直至标准成本精准并压缩至合理最低,为后期降低成本提供依据;
6.完成上级交办的其他工作。

任职资格:
1、大专及以上学历,财务专业;
2、从事制造业财务工作5年以上,其中从事成本核算工作至少3年以上;
3、精通成本核算,精通财务账务核算及流程,具有较强的成本核算能力和成本分析能力;
模具工程师1名职位要求:
1.教育及经验:大专以上学历,注塑机械、机械专业,5年以上同行工作经验。
2.专业技能:熟悉模具设计制造管理、试模、试产,维修等。
3.一般技能:熟悉使用CAD,PRO/E制图。
4.其他:工作踏实勤奋,吃苦耐劳;具有较强的沟通能力和协调能力。
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生产技术员20名1.高中、中专学历以上;
2.能适应倒班;
3.35周岁以下。
生产工程师5名1.35周岁以下本科学历以上,需要配合倒班。
2.负责组织编写年度新产品开发计划。
3.组织项目组人员实施各项技术开发工作、技术合作开发项目,并按质量、成本、进度的要求完成各项开发任务。
4.完成产品技术标准和涉及各类原材料、成品以及生产工艺标准等。
5.对产品进行立项、项目研发阶段性评审和产品鉴定以及技术应用情况的评审等。
6.配合解决公司新产品研制、技术攻关中、生产过程中以及产品在市场使用中遇到的技术问题。
7.协助技术应用进行技术成果推广工作和客户培训工作。
销售工程师3名1.执行公司的销售策略并独立完成各项销售指标。
2.针对需求和市场策略,推广公司的整体技术解决方案和相关技术。
3.与技术支持工程师协调,为客户提供专业的解决方案、售后服务和技术支持。
4.遵守公司的信贷制度,与客户协调货款回收,负责客户关系开拓、维护和沟通。
5.负责开发和维护相关客户,独立开拓解决方案和产品的行业销售工作。
品保工程师1名1.化工相关专业本科学历;
2.了解各种分析设备跟方法;
机械技术员2名1、现场机械维修
2、机械设备之保养维护执行
3、设备故障排除及制作
4、相关工作经验丰富者,年龄可适当放宽
5、可适应轮班
仪电技术员3名1、现场仪电维修
2、仪电设备之保养维护执行
3、设备故障排除及制作
4、相关工作经验丰富者,年龄可适当放宽
5、可适应轮班
安环技术员5名厂区安全环境检查及追踪改善,负责督导安全工作。
掌握控制全厂“三废”的排放
厂内废水雨水排放的运行管理
其他环境保护相关工作
软件工程师2名1.勤奋,敬业,具有良好的沟通和交流能力;
2.本科学历(计算机等相关专业);
3.精通java程序编写,SQL数据库编写
4.工作责任心强,能承受工作压力,具有团队合作精神;
厂护1名1.中专以上学历,有相关医务工作经验。
2.对突发性急病能紧急处理并转送医院。
3.负责全厂在岗体检安排及相关岗前医务培训。
4.职业卫生相关。
日语助理1名一、日语相关专业,能熟练运用日语进行翻译。
二、与日本供应商确认联系购买物品。
三、负责营业出货相关SAP操作。
四、负责请购申请、报关物流联系等事务。
五、协助做好档案管理工作。
六、做好材料收集、文书起草、文件收发等工作。
七、协助经理做好公司各部门之间的协调工作。
日语销售1名1.执行公司的销售策略并独立完成各项销售指标。
2.针对需求和市场策略,推广公司的整体技术解决方案和相关技术。
3.与技术支持工程师协调,为客户提供专业的解决方案、售后服务和技术支持。
4.遵守公司的信贷制度,与客户协调货款回收,负责客户关系开拓、维护和沟通。
5.负责开发和维护相关客户,独立开拓解决方案和产品的行业销售工作。
品保技术员6名1.负责成品或原料检测方法的确定,方法验证;
2.负责成品或原料检测,对中控分析人员的成品或原料检测数据进行复核;
3.成品或原料分析所需试剂,仪器及耗材的准备;
4.出具成品或原料检验报告单,成品或原料检验数据的统计;
5.负责成品或原料分析所用仪器的日常维护;
6.负责成品或原料留样及样品管理;
安环工程师2名1、本科及以上学历,安全工程等相关专业,有相关工作经验者优先;
2、熟悉安全教育及培训内容,了解安全稽查工作和相关制度法规;
3、具有良好的沟通能力和团队影响力。
DIP组长1名高中以上学历,1年电子厂DIP带线工作经验
FQC2名1.依系统最新BOM进行核对线上用料
2.依系统最新MPD承认书进行首件确认
3.巡线稽核产线人、机、料、法
4.成品的抽验确认
工程维修1名维修功能测试的不良PCBA
IQC2名1.高中或大专学历(电子或机械专业)
2.能够识别简单图纸或电子零件,有电子厂或塑胶成型厂经验
3.计算机操作熟练
4.接受能力强,有良好语言表达能力
5.应届毕业生或已婚已育优先
IPQC检验员1名初中或中专学历,计算机操作熟练,有电子厂工作经验优先,能够上夜班
机构工程师2名该职位属于集团分公司,工作地点苏州工业园区

工作内容:1.结构设计
2.试产不良问题收集/分析与对策改善
3.机构及组装设计审查,良率改善
4.车厂对应(客户对应)
5.工厂产品生产对应
技能要求:1.需会操作3D软件(Proe、CATIA等软件)
2.大专及以上学历,机械类专业佳
3.能配合出差
助理文员1名该职位属于集团分公司,工作地点苏州工业园区

任职要求:
1、大专及以上学历,工作经验不限
2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟练运用OFFICE等办公软件;
3、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;
4、良好的组织协调、沟通能力和突发事件处理能力;
5、为人踏实、肯干,有一定的工作抗压性;


岗位职责:
1、跟进总经理下达各项事务,包括跟进、反馈、执行监督等工作;
2、掌握总经理的日常安排,做好预约和提醒工作,负责安排约见客人的日常接待;
3、做好各类会议的组织召开及会议记录、决议、决定等文件的起草、发布;
4、熟悉ERP系统,负责与各部门对接、联络等
人事相关:
1、员工关系处理,公司内外部活动筹划;
2、人事行政事务处理。
业务跟单2名该岗位属于集团子公司,工作地点苏州工业园区。
专业定制化汽车电子后装产品。
公司产品有智能倒车后视系统、无线脚踏板、隐秘防护标志、全景影像显示系统汽车电子产品。

岗位要求:
1、大专以上学历,性格外向,气质佳;
2、日语良好,听说读写熟练,口语优秀者更佳;
3、1年以上业务相关工作经验,可独立操作业务相关事务
4、已婚已育、家住园区附近的优先;
5、工作细致认真,责任心强,抗压力强。

职责描述:
1、能看懂日常日语邮件,处理业务日常事务;
2、及时与客户沟通,与客户对账,业务跟单等。

有驾照者优先考虑
EHS专员1名1 大专及以上学历, 安全工程、环境工程、化工工艺、机械等相关专业。
2 了解ISO14001 、OHSAS18001、安全标准化体系。
3 协助建立、推动和完善环境健康安全管理体系,包括环境管理体系和安全标准化。
4 开展各级人员环境健康安全培训,并监督各部门有效实施。
5 按公司计划要求,开展环境安全检查,并追踪和确认改善结果。
6 组织识别、评估、反馈工厂内各环节存在的EHS风险,并对风险进行管控。
7 主管交办的其它事项
五金模设计技术员2名1.熟练PressCad软件 2. 2年连续模设计经验 3.能简单运用3D软件
五金模组装师傅2名1.高中或以上学历 2.有2年以上五金连续模组装、试模、维修经验
CNC调机师傅6名操机:1.熟悉加工中心操作;2.有治具相关加工经验3.熟悉法兰克成三凌介面。
平面/成型研磨技术员2名1.初中或以上學歷 2.有2年以上小磨床工作經驗
治具设计1名1.夹治具设计经验1年以上;
2.熟悉CAD/Soildwork等绘图软件;
3.熟悉机加工管理
软件主任/工程師3名1、熟练掌握面向对象语言 C# VB.net; 2、熟练使用.net相关开发平台,一年以上.net平台下软件开发经验; 3、熟练SQL语句,使用 oracle 或SQLServer等数据库;4、熟悉软件开发模式、框架、思想,有良好的编程风格与编码规范能力;

ME工程师/助理工程师/技术员16名职能需求:
1.大专以上自动化或机械相关科系毕业
2.熟练使用word,excel等基本办公软件
3.熟悉自动化机台故障排除
4.熟悉自动化机台工作原理
TE工程师/助理工程师9名1.熟练使用office基本办公软件 2.电子相关专业,CET4以上 3.沟通能力良好,逻辑能力较强
QE工程师/助理工程师12名工作内容:1、负责客户稽核资料,与相关单位沟通提交;2、负责客户客诉沟通处理及报告的完善;3、客户需求资料的收集确认并提交;4、第三方审核时,所属单位的资料收集及提交。任职要求:1.优秀应届生可,相关工作经验1年以上优选;2.熟悉品质体系,QC七大工具,汽车行业五大工具优先;3.性格外向、工作严谨、有团队意识、具有良好的沟通能力。
机械设计工程师(太普)5名工作内容:1、负责非标自动化整机设备结构设计,方案布局图,部件选型,理论计算分析及相关工装夹具的设计;2、负责完成整套3D机械设计并编制各种明细表和汇总表。要求:1、大专以上(有经验者不限);2、2-5年相关非标自动化设备设计经验;3、需熟悉使用SolidWorks、AutoCAD、Excel、Word;4、能熟练选用气动组件、伺服缸、减速器、联轴器、伺服电机、轴承、滚珠丝杠、滚动导轨及传感器等;5、精通机械传动及机械结构、机械加工工艺,材料及热处理知识。
业务管理师(太普)3名工作内容:1.开发新客户与维持旧客户;2.收集市场讯息,掌握客户状态;3.了解市场动态,探查业界资讯。任职要求:1、一年以上业务或PM工作经验;2、国际贸易、企管管理等相关专业;3、大专以上学历。
塑模设计工程师(太普)3名1、熟悉UG和ProE;2、熟悉模具结构,沟通能力强;3、能服从安排,配合加班。
模具工程师(太普)4名1、熟悉塑胶模具结构,熟练解决注塑成型中碰到的缺陷及异常;2、新产品、新工艺设计模具的技术开发工作;3、完成模具修理方案的制定和确认;4、熟练操作办公软件及Pro-E/CAD;5、工作认真负责,有较强的团队意识。
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客户经理 、证券经纪人(苏州)20名1.拥有证券从业资格证 2.吃苦耐劳,性格开朗 3.私募从业者,银行从业者,党员等优先录用
开发工程师2名岗位描述:
1.负责公司模切样品和量产工艺制作;
2.图纸审核、工艺设计、模具的开立、异常处理、样品制作
3.工艺排版报价
具体要求:
1.机械、电子专业,模切工程工作经验三年以上
2.熟练使用CAD设计等绘图软件
3.熟练使用EXCEL等办公软件
4.有一定的抗压能力和沟通技巧
模切技术员2名职位要求:
1、有两年以上模切工作经验,会模切、覆膜,小孔套位;
2、根据生产排程将生产任务安排到各个机台或个人;
3、对下属员工进行设备操作的技能培训,工艺流程指导;
4、一年以上模切机、裁切机、冲床等部分设备的操作经验。
圆刀技术员1名1、根据生产排程将生产任务安排到各个机台或个人;
2、指导并监督模切作业员的技术及工作状况;
3、对下属员工进行设备操作的技能培训,工艺流程指导;
任职资格:
1、熟悉圆刀模切流程,能独立操作,平刀模切也可以操作
储备干部10名1、公司定期专业在岗培训、制度培训、外出学习机会;
2、在产线各部门岗位轮岗,了解公司运行流程;
3、公司有合适自己岗位空缺时,可岗位异动竞争上岗;
4、有机械设计、电子材料等专业类学生优先录用;
5、实习、试用期间工作表现优,可提前转正录用;
6、专科以上学历,专业不限,应届毕业生也可;
QC3名1、制程首检、巡检的主导与执行及报表的记录;
2、制程之品质异常的反馈、沟通、协调及处理;
3、在制品(含零部件)报废之初步确认;
4、制程品质异常状况之搜集与反馈等;
5、上级主管交办的其它工作任务。
仓管2名负责现场收,发,存,盘点日常管理工作;
遵循仓库运作流程实施管理;
配合组长工作;
有责任心,白夜班两班制。
下料员2名1、根据工单量对物料进行分切;
2、对机器设备进行每月点检。
业务员1名大专以上学历,英语专业;
从事过模切行业业务开发工作2年以上优先;
CQE工程师1名熟悉横切行业品质控制流程工作经验者;
负责客户投诉的确认和沟通;
针对异常投诉回题,以邮件形式通报厂内各责任单位;
模切操作/小孔套位操作20名岗位描述:
1、能熟练操作模切产品各机器设备(小孔套位、切片机、激光机等);
2、认真做好本职工作,保持机台卫生及现场6S;
3、积极参加公司及车间组织的培训,认真做好岗位间的协调工作;
4、完成上级领导安排的其他一切任务。
任职要求:
1、具有中专以上学历;
2、具有较强的工作责任心和团结协作精神;
3、熟练掌握设备的操作技能,有较强的质量意识;
4、熟悉一般办公软件。
印刷操作员5名1.熟悉模切产品
招商专员若干任职要求:
1、男女不限、18-30周岁、
2、具备较强的市场洞察力、客户开发能力、培训能力以及团队建设能力;
3、对电脑有一定的操作能力;
4、要有较强的谈判技巧;
岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广。
2、根据公司整体规划,完成既定目标。
3、积极开展市场调查、分析和预测。
4、负责对业务工作进行分析、管理和实施。
5、管理好线上的客户资源,定期回访。
拓展专员若干任职要求:
1、男女不限、18-30周岁、
2、能吃苦耐劳,有较强的团队精神;
3、口齿清晰,表达能力良好;
岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广。
2、根据公司整体规划,完成既定目标。
3、积极开展市场调查,拓展资源,发展人脉。
4、管理好线上线下的客户资源,定期回访,做好产品维护。
渠道经理3名任职要求:
1、男女不限、18-30周岁、
2、手里有一定的客户资源优先。
3、具有较强的人际交往能力和较高的谈判技巧;
4、有一定的承压能力;
岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广。
2、根据公司整体规划,完成既定目标。
3、积极开展市场调查、分析和预测,积累人脉积累资源。
4、负责对业务工作进行分析、管理和实施。
销售专员若干任职要求:
1、男女不限、18-30周岁、
2、能吃苦耐劳,有目标性
3、身体健康,口齿清晰;
岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广。
2、根据公司整体规划,完成既定目标。
3、做好客户的跟踪维护工作
4、管理好线上线下的客户资源,定期回访。
销售经理2名任职要求:
1、男女不限、18-30周岁、
2、具备较强的市场洞察力、客户开发能力、培训能力以及团队建设能力;
3、具有较强的人际交往能力和较高的谈判技巧;
4、有一定的承压能力;
岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广。
2、根据公司整体规划,完成既定目标。
3、积极开展市场调查、分析和预测。
4、负责对业务工作进行分析、管理和实施。
5、掌握市场动态,拓宽业务渠道。
装配技工若干刚毕业,无工作经验者优先;
岗位职责: 产品组装,调试,装配等
岗位要求:工作踏实,认真;
销售工程师3名1.热爱销售行业,有激情,有梦想。
2.销售行业1年以上经验,有电解电容器销售行业者优先。
3.良好的人际关系处理能力,良好的沟通能力。
4.有电解电容器需求客户资源者优先。
5.优秀应届毕业生也可。
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采购专员2名1. 大专以上学历,一年以上采购工作经验,熟练使用各种办公软件;
2. 负责其询样、询价、下单、跟踪交期、月结、发票跟踪、异常处理等相关工作。
3. 良好的谈判能力,良好的人际关系处理能力,头脑灵活,具有团队合作精神;
高级营业助理2名1. 本科以上学历,3年以上相关业务工作经验,性格外向,形象气质佳.
2. 沟通能力强,懂ERP系统操作。
3. 英语听书读写能力强,专业六级以上,有短暂留学经验优先。
营业助理2名1. 30岁以下,大专以上学历,
2. 两年以上相关业务经验,
3. 性格外向,形象佳,沟通能力强,
4. 懂营业或日语优先,懂ERP系统操作。
业务跟单5名1、负责订单的跟踪、单证、物流,以及跟单工作中涉及的各项内容
2、与客户的业务良好沟通
3、配合财务做好对帐工作
4、有相关工作经验及操作过ERP系统者优先。
销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2000+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
储备主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、储备主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2000+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
生产技术员(电脑制造类)2名职位要求:
1.对计算机硬件感兴趣,了解计算机硬件兼容性
2.较好的沟通能力和抗压能力;
3.具备好的团队合作意识。

职位描述:
1.熟悉服务器生产流程,能及时快速反馈生产过程中的异常;
2.具备不同的产品生产经验,熟悉HPC/存储/集群生产和测试流程;
3000~4000(税前,底薪)5天8小时,加班另算,平时1.5倍,周末2倍
不穿无尘衣
加班另算,平时1.5倍,周末2倍
不穿无尘衣

电脑组装工5名1. 熟悉计算机类生产2.较好的沟通能力和抗压能力;3.具备好的团队合作意识。
4.工厂直招,无夜班,无需穿无尘服,社保完善,底资2.8K~3.5K/月
平时加班1.5倍 周末加班2倍
客服管家1名年龄:30--38周岁,已婚已育;
善于沟通,有一定的应变能力,有良好的服务意识,具有良好的职业素养。
工程主管1名1、28~45周岁以下,条件优秀者可以放宽。高中(职高)以上学历;
2、具备三年以上物业设备维修经验,及人员管理经验;
3、拥有专项设备管理的能力,受过专项技术培训;
4、有高级工或助理工程师职称优先。
5、能够科学地安排日常的设备维修保养工作;
6、熟悉物业所管辖范围内各系统设备配置与运行状况,具有设备维修派工、检查、督导能力;
7、能承受设备紧急维修与故障处理工作压力;
8、有大型空调设备维修经验者优先;
9、完成公司领导安排的其他工作。
高压电工领班1名1、须持有高压电工证,能在高压配电房值班。
2、熟悉电器设备的维修。
3、有二年以上的相关工作经验。
写字楼大厦的水电维修、高压值班,电器维修。
空调工3名22-40岁,空调上岗证(制冷协会),动手能力强(约克机组)。
工作时间:上一休一(12小时)
泥水匠2名有泥水匠工作经验,1年以上.
前台、收银5名年龄28岁以下,五官端正,气质佳,能吃苦,有服务精神;不懂操作者可培训后上岗。
薪水:2000-3000元(包食宿)
弱电技工1名专业从事弱电设计、施工管理工作,有大型公用商业建筑施工管理经验,;熟悉目前较先进的电气工程设备及智能化管理系统,具有综合电气专业知识。
客服(商业)2名要求:男女不限,物业管理专业,善于沟通,计划与执行能力强,有一定的应变能力,有良好的服务意识。主要工作内容:熟悉商业的各方面情况,负责商户的交房工作,办理相关的委托事宜,对维修事项进行及时回访,保持与业户的良好沟通。
保安15名身高170CM以上,年龄:18岁-45岁,无犯罪记录,有服务意识。
电工3名有高低压证,懂强电、弱电,3年以上工作经验,服从安排。具有住宅或工厂水电维修经验
销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2000+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
储备主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、储备主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2000+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
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维护学徒 (苏州、青岛、宁波各1名)3名22-35岁,从事过模具机加工、模具组立、注塑成型、金属加工等相关行业,1年以上客户售后维修、技术维护工作经验;能看懂简单模具图纸,有独立的动手操作能力;服务管理,配合公司的工作调动;
汽车类大区域经理1名1名30-45岁,汽车类销售项目开发与跟踪及相关工作经验5年以上;性格积极、严谨、外向;具备高强度的工作压力,敏锐的市场嗅觉性;能独当一面,具备优秀的职业操守和道德素养,逻辑性及沟通协调能力强;有驾照及热流道行业类似工作经验者优先。
专案销售(天津、郑州)2名从事过模具机加工、模具组立、注塑成型、金属加工、热流道等相关行业,3年以上销售开发工作经验; 2年以上注塑模具或热流道客户售后维修、技能维护工作经验.
塑胶模具设计4名1、模具设计/机械工程专业,有2年以上塑胶模具设计工作经验能熟练运用CAD/UG等相关设计软件,综合工资8K以上。
模流分析2名1.熟练应用MOLDFLOW软件, 会UG,CAD软件等, 有两年以上MOLDFLOW工作经验.

2.懂塑胶模具结构,了解注塑成型工艺者优先考虑!
磨床师傅2名有1年以上精密磨床加工经验,看懂各类工程图面,熟练操作各类磨床.有冲子机磨床工作经验者优先。综合工资6.5K以上。
数车技术员4名22-40岁,熟练操作广数980系统,会编程.磨刀。熟悉机械类加工工艺,积极上进,有责任心,能上夜班。有2年以上独立数控操作经验,已婚人士优先。综合工资7K以上。
钳工师傅1名年龄25-40岁,责任心强,服从性好。具有模具制作、维修经验。
CNC操机员2名20-35岁,积极上进,责任心强,能上夜班。从事CNC单独操机两年以上,熟悉法兰克操作系统,已婚人士优先。
慢丝技术员1名22-35岁,能吃苦耐劳,适应两班倒,会使用沙迪克,有慢丝经验优先考虑。综合工资6.5K以上。
品质工程师1名1、熟悉ISO9001/TS16949,,对五大工具的应用必须熟悉。
2、对PPAP的制作要特别熟悉。
3、有硅胶成型行业经验。
3、有RoHs管控经验。
4、能看懂机械图纸(产品或零件图)
6、有英文读写的基本技能。
总账会计1名30-42岁。有初级会计师的职称,总账经验3年以上,熟练使用ERP软件,办公软件,工作稳定性好。
品保高級工程師2名1.客戶品質窗口,對內串接RD、PM新產品品質定義,
2.負責市場客訴等客戶抱怨的處理,回復改善報告,和客戶開會Review。
3.新客戶來訪,會議資料整理。
4.主持召開品質會議
5.要求英語書寫口語熟練,可無障礙與客戶交流(六級水平)
6.熟悉ISO體系
7.熟悉電子產品分析佳
8.有市場品質的處理及分析能力佳
SMT初級工程师1名1 熟悉手機SMT 生產流程
2 熟練 Panasonic DGS&PT200 及Fuji flexa 編程軟體應用
3 能獨立排除 Panasonic CM&NPM 基本設備故障
4. 能獨立整合新機試產問題及報告整理
5 能獨立分析并改善制程中問題
PCBA ROBOT工程師1名1PCBA ROBOT自動化異常維護及架設
2.可配合日夜輪班.
業務經理1名1.熟悉EMS代工業務並由相關業務工作經驗
2.要求英語書寫口語熟練,會日語或韓語
3.有手機產業,消費電子產業,汽車電子產業相關業務經驗者優先考慮
品保零件工程高級工程師1名1.需具備元器件(機電類元器件)工程或開發設計背景經驗.
2.負責客供料及充電器,電池等產品生產過程,工藝流程,承認資料的審核工作,以確保其符合品質要求.
3.配合其它相關部門的對新產品的試做及測試認證.量產后的定期質量監控,以確保其品質.
4.分析最終產品及過程產品的失效原因,提出改善方案.
5.建立工廠零件工程實驗室,制定相關流程及測試標準文件.
維修技術員2名1.熟練使用熱風槍和烙鐵, PCBA板維修經驗兩年以上(有手機主板維修經驗優先) 2.看懂線路圖,瞭解手機工作原理,瞭解SMT制程
IE工程師1名01. 新機種資料收集、整理、學習消化
02. 生產流程排定作業流程(Flow chart)&作業指導(SOP)的製作&維護;治具點檢程序文件制作及其維護
03. 標準工時建立與維護
04. 機種生產需用儀器設備、治具&耗品規划;架線清單製作與維護
05.生產需用治具、樣機&耗品及用量等清單製作,並移轉
06.購買&租賃設備之聯絡書的製作與確認
07. 試產: 作業人員教導,PFMEA(EP0—PP)、Problem list(EP—PP)&人力分析(EP—MP)之報告提報.
08.製程異常協助分析處理、批量重工作業流程排置、重工人力工時及相關損耗材料預估&重工Flow chart&SOP製作等.
09. PLM各機種C Stage的相關資料上傳.
10. 據生管提供的Rump up plan&製作Line set up plan(EP—MP)
11. 生產效率提升、定時進行工時測算、適時作人工配置及產能調整--以期產能提升;改善曲綫表、工時山積表、 標準工時報告製作與維護.
12. 出口治具相關資料(功能說明、檢驗規范、Packing list等) 制作、相關包材規划准備、治具打包作業。
13. 機種Layout排佈與規劃.
14.技轉機種相關技轉資料制作: Facility list、出口治具數量規划、及其SOP等生產管控文件技轉,發行等。
15.治工具的改善、新技术设备、工装夹治具的开发及自动化设备的提議與引进, 以降低生產成本.
16. 部門預算編列.支本支出確認Cost Budget
軟體工程師8名1.负责维护手机端测试工具软件(RF校准/综测程式、写SN、D/L SW、GPS、wifi、BT等PC端测试工具等);?
2.负责自动化测试程式调试,修改,维护,保证测试工具的稳定性,提高测试效率,降低生产测试成本;?
3.负责产线测试工站工具问题的分析,工厂测试站的优化及技术支持;?
4.参与有关测试类技术培训,各种测试技术研究与应用推广、测试数据度量与改进 ;
5.配合新项目的导入,新的测试程式修改及开发。
6.熟悉VB C/C++语言,精通VS2008或VS2010开发环境
7.有团队合作精神,主动钻研专业技术,有吃苦精神, 适应偶而出差;
採購(機構)1名1.熟悉ERP系統及POC,PR&PO作業
2.有相關模具經驗
3.確認交期與對帳請款,及時處理不良品
4.根據需求與廠商規劃產能
5.熟練相關excel報表
6.能配合公司加班和出差
7.有熟練的英語讀書寫能力
採購(電子)1名1. Key component 管理採購(PCB, FPC, CPL, Camera)
2.有管理supply chain 管理經驗,能很好地監督供應商確保其供應的產品達到所要求的質量.
3.能很好地掌控供應商製造能力的變化, 當質量,服務發生異常問題時, 及時協調供應商, 生產.
4.能制定很好的採購計劃,確保分管物料的供應和補給滿足日常生產和特殊採購需求.
5.有一定的談判能力和一定的供應商管理經驗.
仓管1名1.高中及以上学历.熟练办公软件:Word、Excel、能适应单休;
2.熟练使用ERP系统,有仓储数据管理工作经验优先;
3.采购来货清点验收,库存数量控管;出入库单据的整理与存档;账实数据保持统一;
4.工作地点:高新区浒墅关;薪资:3000-6000,可面议。
店助5名11年(及以上)零售专卖销售经验;
2.具有团队管理经验者,具备店长经验者优先录用;
3.良好的沟通协调能力,认同零售行业并立志于长期发展者;
4.熟悉专卖店营运流程,对门店基础管理流程有较好的认知;
店长2名 1.2年(及以上)零售专卖销售经验
2.具有团队管理经验者,有连锁品牌专卖店或大卖场数码机电类柜组长任职经验者为佳;
3.具有较好的个人销售及团队带领能力;
4.良好的沟通协调能力,认同零售行业并立志于长期发展者;
5.能力出众者可放宽学历
7.待遇:6000-10000(可面议)。
手机销售精英10名1.品貌端正,18—38周岁;
2.反应敏捷、表达能力强,具有良好的沟通能力及交际技巧
3.有责任心,能承受较大的工作压力;
4.综合工资3500-8000(上不封顶)
5.可安排住宿
移动营业厅前台业务员5名1.品貌端正,18—38周岁;
2.反应敏捷、表达能力强,具有良好的沟通能力及交际技巧
3.有责任心,能承受较大的工作压力;
4.负责移动营业厅话费充值及相关移动业务办理。
5.综合工资4000-6000(上不封顶)
6.可安排住宿
厨师学徒4名服务门店工作安排,努力学习日本料理制作,参与日本料理制作,以成为厨师长为目标。
传菜员4名服从门店管理,协助后厨将菜品传递给服务员,协助门店其它准备工作。
日本料理餐厅服务员10名保持餐厅卫生,做好餐前准备工作,礼貌服务为顾客提供餐饮。
销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2000+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
储备主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、储备主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2000+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
英语翻译1名1. 英语专业本科及以上学历,专业英语四级以上;
2. 英文听说读写流利;
3. 前两个月在苏州市区的总公司工作,然后在我公司的嘉兴工厂工作一年(公司提供食宿)。再回到苏州总公司工作。
主办会计/总账会计1名1. 熟练掌握贸易和工业企业成本核算方法及相关会计准则;
2. 3年以上主办会计/总账会计工作经验, 有成本会计或成本主管工作经验优先;
3. 熟练掌握工业企业成本核算方法及相关会计准则,具有全盘处理财务记账和成本核算工作的能力,
4. 熟悉国家最新的税务政策和要求;
5. 有较强的工作责任心,积极向上;
6. 英语四级以上;具有中级以上职称优先。
俄语外贸助理1名1. 本科或以上学历,俄语专业八级或相当水平,能熟练运用俄语沟通;
2. 有志于从事外贸业务,吃苦耐劳;
3. 为人诚信,勤奋踏实,认真细致,工作责任心强;
4. 身体健康,具有积极的正能量心态,注重团队合作;
采购助理1名1.本科以上学历,英语4级以上;
2.为人诚实,责任心强,工作踏实;
3.有很强的执行能力,良好的沟通和协调能力;
4.有一年以上文档管理工作经验为佳;
5.熟练使用Word,excel等办公软件,电脑操作熟练。
外贸单证员1名
1.本科学历以上,英语、国际贸易或报关等专业;
2.熟练使用OFFICE办公软件,性格开朗,有亲和力;
3.做事有耐心,工作认真真细致,善于沟通。
外贸跟单员2名1. 本科及以上学历,英语六级以上;
2. 两年及以上相关工作经验,能熟练使用办公软件;
3. 工作认真细致,擅于沟通,有条理性,责任心强。
销售文员1名销售文员 1名

1.本科以上学历;
2.熟练使用各种办公软件;
3.做事有耐心,工作认真细致。
销售工程师3名1. 大专学历以上,身高160CM以上;
2. 性格开朗,有亲和力,对销售感兴趣,能吃苦耐劳;
3. 为人正直诚信,有责任心和上进心;
4. 从事我公司所属工厂的国内销售工作,工作地点在我司总部大厦。
总经理助理1名1. 本科,英语六级以上,英语听说读写俱佳,形象气质较好;
2. 英语、国贸、营销管理等相关专业、三年以上工作经验;
3. 能熟练使用办公软件及自动化设备;
4. 工作认真细致,有条理性、责任心强;
5. 具备良好的沟通能力及团队合作精神。
注塑车间主任1名1、大专以上学历、年龄26-45周岁(能力强者不限); 2、5年以上注塑车间主任工作经验; 3、熟悉注塑生产规程及质量标准; 4有一定的见解和实施能力,抗压能力强,肯吃苦耐劳有上进心。
SMT车间主任1名1.大专及以上学历;2、中型电子照明企业5年以上管理经验(500人)3.对产品质量及工艺标准有一定的了解、沟通与协调能力;4.熟练办公软件;人际沟通、协调能力强,具有一定的领导能力、良好的团队合作意识。
发货组长1名三年以上仓储管理经验,具有仓储管理等相关专业知识
测试工程师1名精通测试相关系统工作,3年以上相关工作经验,会ATE编程维护更新。
DQE质量工程师2名1、全程参与新项目设计开发的质量控制;提出新项目测试计划;
2,对新项目测试计划进行实施,并与研发就测试发现的问题进行检讨,并对研发进行的改善措施进行验证。
3、对设计变更进行试验测试确认"
SMT班组长2名1、一年以上SMT生产带线工作经验
生产班组长5名高中学历,有一年以上的带线经验;熟悉产品组装、包装或电子插件等工序
储备干部5名工作认真负责,应届生亦可
工艺工程师2名从事过产品生产工艺设计、标准工时测定等工作经验五年以上
PQE质量工程师2名1、大专以上学历,一年同岗位工作经验。
2、熟悉质量控制计划,制定8D报告。
3、能使用ts16949质量体系五大工具。
4、熟悉ios9001、14001、18001质量体系标准。

SQE质量工程师1名两年以上供应商质量管理工作经验
LED电子工程师2名有实际的产品开发经验,从事LED驱动器、灯具等调试三年以上相关工作经验,专业基础扎实
结构工程师2名1、精通使用Pro/E、CAD制图软件
2、有灯具行业经验或LED驱动器相关经验者优先
家政清洁工1名1、年龄:40-55岁,
2、身体健康,讲究卫生,吃苦耐劳,品行端正,为人诚实。
3、能听懂普通话、能讲普通话;会烧台湾口味的佳肴优先。
CNC数控车床员5名1、年龄:18-40岁,
2、学历要求:高中及以上学历,机械、电子技术类专业优先,有相似工作经验者优先考虑;
3、吃苦耐劳,品行端正,为人诚实
FQC(入库检) 1名1、年龄要求:18-40岁,
2、学历要求:初中以上学历,会看懂图纸,每天产品的检验,入库吃苦耐劳,为人诚实。
巡检 2名1、年龄要求:18-40岁,
2、学历要求:初中以上学历,吃苦耐劳,为人诚实。
(会看懂图纸,懂游标卡尺,轮廓仪,投影仪,2.5次圆规等常用量具)
3、能适应倒班
仓库包装员1名1、年龄:20-40岁,
2、学历要求:初中及以上学历,主要负责产品包装、开单、整理,有相似工作经验者优先考虑;
3、吃苦耐劳,品行端正,为人诚实。


串肉串工人10名身体健康的五十到六十左右的
客房前台3名有经验
迎宾5名五官端正,善于沟通的优先
服务员6名吃苦耐劳有团队精神
财务1名有本地户口者优先
收银员4名有收银经验者优先
品质工程师2名任职要求:
1.本科学历,CET-4
2.1-3年相关工作经验
3.制程品质监控管理与改善,资料分析及统计等
CQE工程师1名本科学历,英语4级,两年以上大型电子行业品保方面相关经验。
IT工程师/专案工程师5名1.熟练掌握VB6、ASP、C#、.Net等软件编程
2.熟悉SQL语法、PL/SQL及Oracle数据库
3.可接受非工作时间处理异常
4.本科以上学历,电子/计算机相关专业
空调资深工程师1名1.专科学历,机电、暖通科系
2.具备相关暖通经验3~5年
3.熟练电脑操作,会CAD制图
制造组长4名1、大专及以上学历
2、英语CET-4或以上
3、做五休一,12小时/天,能适应倒班
IE 工程师1名职务要求:
1. 理工科专业本科及以上学历,***生,工作经验两年以内,工业工程或电子相关专业优先;
2. 具有良好的分析问题、解决问题的能力,以及沟通、协调能力;
3. 能熟练使用Office办公软件,精通Excel优先;英语通过CET-4;
4. 有会计相关基础者优先;
5. 对IC生产工艺流程工作原理熟悉者优先;
PE工程师4名1.制程品质异常资料分析与改善
2.新PID&BOM的建立
3.QEI lot 在线follow up
4.Package Code的定义及维护
ESD工程师1名1、本科学历,理工科相关科系
2、ESD设备配备合理性及功能buyoff(离子风扇)
3、接地管控
4、ESD相关训练,ESD防护
TS技术支持工程师2名1、本科及以上学历,CET-4及以上,理工科相关专业
2、新产品/技术导入技术支持,项目管理及追踪
3、建立量产产品的BoM、Routing等制程资讯
4、沟通、表达能力强,处理事务能力强
招募专员1名1.本科学历(1年以上工作经验)
2.人力资源相关专业优先,熟练运用Office办公软件,抗压能力强
3.负责公司基础招聘工作:招聘渠道的维护,简历的刷新、筛选、电话邀约、初试的接待等
操作员2名1. 初中或以上学历,一年以上相关工作经验,有一定的机械知识。
2. 了解计算机基本操作
3、工作地点:苏州
4、缴纳五险一金
5、提供工作餐、住宿
业务助理2名1、学历大中专以上
2、熟悉运用办公软件,对数字较敏感,有责任心,善于沟通
3、有业务助理经验优先考虑
4、缴纳五险一金
5、提供工作餐、住宿
销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2000+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
储备主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、储备主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2000+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
驻厂关务操作,空海运进出口操作2名1.工作地点:苏州工业园区凤里街附近 2.学历:大专及以上 3.婚姻:不限(已婚已育优先) 4、 计算机:精通 5、 英语:熟练,能与国外代理用英文往来邮件沟通。其它或特殊要求: 1.国际货运/贸易/物流/报关相关专业; 2.熟悉国内保税区及物流园仓储出货流程,熟悉空,海运进出口相关工作流程; 3.有在企业物流关务部门或物流公司,报关行工作过的有经验者优先。
入库员1名负责产品的入库。
12小时常白班,160-170元/天,综合工资4400-4700
客服1名1、日常负责与客户间的所有沟通(邮件来往);
2、负责订单接收、交期回复(生产过程中如有异常要及时与客户端沟通交期事项);
3、负责ERP中订单输入、抛转工单及物料需求,制定合理需求;
4、负责公司内部所有产品的出货计划安排并将ERP中的销、退货单做好;
5、负责每个月所有产品的对帐、开票(并将发票分发到每家客户,要有签字确认);
6、跟进每个客户付款进度。
人事专员1名1、人力资源相关工作经验两年以上
2、善于人际沟通,工作积极主动
测量员1名1. 必须熟练使用海克斯康三坐标,能独立编程,会投影仪等测量仪器。
2. 熟悉塑胶产品,负责FAI和模具的尺寸检测,主导测量所有工作。
3. 测量工作经验2年以上。
4. 无相关工作经验的优秀毕业生也可培养
采购助理1名岗位职责
1. 采购部日常工作:询价、比价、下单、物料跟催、系统录入、发票及单据及时处理。
2. 部门主管临时安排的其他工作。
岗位要求
1、大专及以上学历,1年以上工作经验,基本的英语书写能力;
2. 熟练操作日常办公软件Word、 Excel、 Outlook、PPT等;;
3. 善于沟通协调,有团队协作精神;
4.无经验有意向从事采购的优秀毕业生也可考虑
统计员兼成本助理1名工作内容:
1. 有制造型企业的统计作经验优先。
2. 核算制造部计件薪资,统计机台成型日报表。
个人要求:
1. 必须熟练操作EXCEL、Word。
2. 能配合加班,有吃苦耐劳精神。
模具设计1名1. 25周岁以上,模具设计专业。有钳工基础经验。
2. 5年以上从事模具设计的工作经历,能熟练使用UG8.0版本的软件,掌握加工工艺。
模具钳工1名30--40岁,最低三至五年以上注塑模具修模经验。主动配合工作,能吃苦耐劳,工作认真负责。
电火花1名性别不限,模具制造与加工中专以上文化,从事注塑模具行业电火花成型工作二年以上,能吃苦耐劳者优先。
架模工1名岗位职责:负责注塑部换模工作,生产用模具的领用,归还等。
岗位要求:1. 2年以上注塑工厂工作经历,1年以上专职注塑模具架模工作经验
2. 熟练使用德马格注塑机与国产品牌注塑机,对各类模温机(油温,水温)的熟练使用。
店长6名20-39岁,有两年以上相关工作经验,男女不限
市场拓展部经理2名20-39岁,二年以上市场销售类相关工作经验,男女不限
客服专员2名20-30岁,有一年以上相关工作经验,男女不限
企划1名有一年以上相关工作经验,20-30岁,男女不限
会计1名有一年以上相关工作经验,有会计上岗证,20-30岁
市场推广专员30名18-35岁,能吃苦耐劳,有团队合作精神,有无经验均可。
1、免费提供统一住宿。
2、系统培训。
3、优秀员工可享受带薪旅游、休假及物质奖励。
4、公司全体岗位均享受销售业绩提成。
CNC操机5名1、 初中以上学历,有1年以上的工作经验,会简单手动编程加工孔或框,熟悉模架加工工艺,有操作过哈斯、MAKINO、或MAZAK机床优先;
2、 对模架生产有一定认识,懂看图;
3、 会磨铣刀,钻头,能熟练使用常用测量工具。
平面磨床师傅10名任职要求
1,中技以上学历;
2,一年以上平面磨床工作经验。
岗位职责
1,熟练操作冲子磨床/平面精密磨床;
2,负责根据加工图纸制定加工工序,并完成零部件的粗、精加工;
3,负责对所加工的零件进行检测评估,发现问题能及时进行改进、修复处理;
4,负责设备的保养和维护,保证设备安全,做好工作范围内的7S;
5,完成公司安排的其他工作。
EDM(火花机)2名1、模具或机械制造专业;2、熟练操作手摇机台或牧野火花机;3、2年以上放电经验。
模具设计助理1名1、大专以上学历;
2、模具设计专业;
3、了解注塑模具工艺;
4、一年以上注塑模具设计经验;
5、优秀毕业生也可。
CNC 编程1名1、机械数控类、模具专业者优先,中专及以上学历,有3年以上注塑模具卧式CNC编程经验,有三轴加工中心编程经验;
2、熟悉和掌握模具加工设备性能、加工工艺方法。
钳工2名3年以上工作经验,操作熟练
销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2000+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
储备主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、储备主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2000+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
安全员1名1.负责公司的消防安全检查,营运秩序督导,监控抽查工作。
2.各类突发事件应急预案的拟定及培训、落实。
3.具备安全资格证书
4.综合工资5000-6000
业务助理2名1.善于沟通交流,服务意识强
2.有团队合作精神
3.懂日语优先
4.可接受应届毕业生
操作工、普工若干1.男女不限、18-35周岁
2.能吃苦耐劳
3.有PCB行业经验优先
4.综合工资4000-5000
QE10名1、熟悉电子元器件
2、了解PCBA制程
3、熟悉品保工作流程
4、做过生产制程品质改善工作
5、有客服工作经验更佳
6.综合工资4500-5500
计划员1名1、能熟练安排计划排程
2、办公软件能熟练操作
3、对各制程流程熟练
4、沟通协调能力强
5.综合工资4500-5500
品质工程师10名1、熟悉ISO9001、TS16949 品质体系管理,熟悉运用品质七大手法,熟悉PCB基础制程,品质体系文件的编写及拟订
2.综合工资5500-6000
QA10名1.熟悉基础报表的数据填写,熟悉电脑基本操作(如:EXCEL、ERP、WORD)
2.能独立完成基础数据报表的基础统计、汇总整理
3.有品质相关经验优先
综合工资4500-5500
虚位以待诚聘英才若干任职要求:
1.年龄18-28周岁,男女不限,能者上位;
2.普通话标准,爱学习,自信,有担当;
3.有团队合作精神,较强的执行力,富有责任心;
网络工程师1名1.3-5年网络运维相关工作经验
2.熟悉PC设备及机房日常管理
3.年龄20—35周岁,大专以上学历
帮厨1名1. 45周岁以下,两年以上工作经验,身体健康
2. 工作态度端正,能吃苦耐劳
厨师1名1.45周岁以下,两年以上工作经验,身体健康
2. 掌握烹饪知识,熟练使用烹饪工具
3. 会做荤素大锅菜
制造设计4名1.性别不限,30岁以下,电气自动化、汽车相关专业或日语相关专业
2.会日语者优先
3. 工作内容:线束的开发,设计业务,原寸图设计业务
销售部经理2名1、大专以上学历,吃苦耐劳,时间观念强;
2、普通话标准,具有良好的沟通、协调、商务洽谈及市场开拓能力;
3、具备独立开发客户的能力;
4、善于分析总结,能承受一定的工作压力。
销售代表5名(1)中专及以上学历,应届毕业生优先;
(2)性格热情开朗,沟通能力强;
(3)工作认真负责,有较强的责任感及服务意识;


销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2000+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
储备主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、储备主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2000+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#18.118.140.108
办公室文员2名22岁-30岁,大专以上学历,熟悉office办公软件
收费员(2200--3000)5名要求:22岁—35岁,大专以上学历,1年以上工作经验。
职位描述:
1、有收费一年工作经验以上;
2、身高158CM以上,形象良好,沟通能力强。

服务员/导医(2200--3000)8名要求:20岁—30岁,中专以上学历,1年以上工作经验。
职位描述:
1、要求160CM以上,有大型酒店、会所服务经验,形象气质佳;
2、良好的语言表达能力和沟通能力;
3、医学、护理、旅游、空客、营养、健康管理等专业优先考虑;
4、应届毕业生也可。

A1照司机(3000--4000)5名要求:28岁—45岁,1年以上工作经验。
职位描述:
1、有大型客车驾驶一年工作经验以上。
保洁员3名要求:40岁—50岁,1年以上工作经验。
职位描述:
1、有工作经验者优先考虑。(2200--3000)
护士(2200--3000)15名要求:20岁—45岁,中专以上学历。
职位描述:
1、20-45岁,护理专业,中专以上学历,执业护士以上资格,可注册;
2、具有相当的专业技能及业务知识;
3、具有较强的沟通能力、服务意识及团队协作精神。
营养师(2200--3000)5名要求:20岁—30岁,大专以上学历,业务能力娴熟。
职位描述:
1、要求160CM以上,形象气质佳;
2、良好的语言表达能力和沟通能力;
3、应届毕业生也可,有本行业工作经验者优先考虑。
健康管理师(2200--3000)5名要求:20岁—30岁,大专以上学历,业务能力娴熟。
职位描述:
1、要求160CM以上,形象气质佳;
2、良好的语言表达能力和沟通能力;
3、应届毕业生也可,有民营医疗行业工作经验者优先考虑。
展厅销售顾问10名岗位要求:
1、高中以上学历,专业不限(优秀者可适当放宽学历要求);
2、热爱销售职业,服务意识佳;
7、有电销经验者优先;
8、优秀毕业生可培养。
薪资待遇:
1、无责底薪3000+提成+绩效,综合工资8000+
2、带薪培训
3、交园区乙类社保
4、每年四次带薪旅游+带薪年假+节日福利+每周六下午员工福利日
5、国家法定节假日带薪休息
6、无加班 上六休一 早八晚五
7、完善的职业晋升空间,内部提升(队员领队主管经理),透明晋升,对内提拔,绝无空降兵
4、每年带薪旅游
工作地点:苏州园区东环路时代广场10楼
因公司业务扩展,需招一批优秀的客户代表,公平公正参与职位晋升
客服专员10名岗位职责:男女不限,纯客服无销售性质,只需把公司的营销活动及时告知给新老客户,把客户约到公司就可以了(不需要做销售、介绍产品及接待客户)。
任职要求:
1、应届毕业生、实习生均可
2、有相关工作经验者优先;
3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;
薪资待遇:
1、无责底薪3000+提成+贡献奖+奖金(1000),综合工资6000+
2、带薪培训
3、交园区乙类社保
4、每年四次带薪旅游+带薪年假+节日福利+每周六下午员工福利日
5、国家法定节假日带薪休息
6、无加班 上六休一 早八晚五
7、完善的职业晋升空间,内部提升(队员领队主管经理),透明晋升,对内提拔,绝无空降兵
4、每年带薪旅游
工作地点:苏州园区东环路时代广场10楼
因公司业务扩展,需招一批优秀的客服人员,公平公正参与职位晋升
空调系统工程师1名1.有从事空调设计经验,充分了解空调系统的结构;
2.建筑环境与设备工程或其他制冷暖通专业。
3.熟悉空调系统,对洁净工程有一定了解。
外协仓库管理若干1.负责委外加工件收发管理
2.按照生产计划备料
3.各类委外加工单据的整理
4.半成品台账的管理
5有叉车证,配合加班,服从领导安排.
生产管理1名1.生产制度的规范管理
2.生产不良原因分析和追踪
3.车间5S开展,目视化管理的实施
4.生产数据整理分析
5.韩语读写熟练优先考虑
应届毕业生1名CAD熟练,建筑环境与设备工程专业或相关制冷专业,
生产技术员1名1.2年以上相关工作经验
2.立/卧式模具上下模工艺调整
3.设备工装的维护、保养
4.立式注塑机的调试、维护
5.了解掌控塑胶料的工艺、特性
操作工10名18-35周岁,初中及以上学历,常白班
视力良好(无色盲、色弱),接受能力强,工作态度端正;
坐在上班,不是无尘室
能吃苦耐劳,工作稳定,能配合公司加班。
底薪2000元/月,试用期底薪1940元/月,试用期1个月,车贴250元/月(加班另给10元/次,综合车贴400-450元/月)岗位津贴200元,绩效奖450元,服务奖:满6个月,给予50元/月,满1年,给予100元/月,以此类推,最高300元/月。

采购专员2名1.熟练使用办公软件;
2.需较强的适应能力、沟通能力和团队合作精神。
作业员16名1. 头脑灵活,动手能力强,善沟通;
2. 有空调装配或制冷相关经验者优先;
3. 年龄要求20-45岁;
4. 吃苦耐劳,服从领导工作安排;
5. 能配合加班、及接受夜班。
检验员9名1. 能吃苦耐劳,服从主管工作安排;
2. 了解检验作业流程,数字观念强;
3. 责任心强,善于发现问题;
4. 有一年以上品质检验经验;
5. 有空调行业经验者优先;
6. 需配合加班、及接受夜班;
品质工程师1名1. 中专以上学历,工科相关专业,二年以上QE工作经验,有一定的项目管理能力,懂QC手法;
2. 熟悉ISO9000质量管理体系;
4. 善于沟通及良好的协调能力,具团队合作精神;
5. 熟练操作office办公软件;
6. 机械、制冷等工程技术类专业,有经验者优先。
财务主管1名1、 财务、会计等相关专业,大专以上学历;持有中级会计证优先;
2、 多年财务工作经验,2年以上财务管理工作经验,精通全盘账务处理;
3、 熟悉国家会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策;
4、 熟悉成本管理、税务筹划等方面工作;
5、 负责财务的预测、统计、分析和财务报表;
6、 熟悉进出口退税流程;
7、 有团队管理经验;思维活跃,具备良好的沟通协调及抗压能力;
8、 制造业经验
项目申报助理1名1、熟练使用办公软件;
2、有一年以上工作经验优先;
3、责任心强、做事细心、具有较强的沟通能力;
4、具有良好的文字组织和写作专长,逻辑思维能力强,能独立撰写各类项目申报书;
5、优秀应届毕业生亦可。
控制专员1名1、男女不限,大专以上学历
2、相关专业毕业或者一年以上同岗位工作经验
客服文员5名1、高中及以上学历;
2、了解公司的顾客服务流程、规章制度、服务标准;
3、了解零售行业的业务特点;
4、熟悉广播设备的操作;具有一定的写作能力,能独立组织广播稿件;
5、具有一定的电脑知识,能使用基本的办公软件;
6、有一定沟通能力和服务意识;有较强的团队合作意识
VIP专员3名1、大专及以上学历,30周岁以下,形象气质佳;
2、热爱零售行业,有丰富的客诉处理经验;
3、责任心强,具备一定的抗压能力;
4、具备良好的沟通表达能力;
5、熟练使用办公软件。
酒窖专员1名1、有相关工作经验者优先;
2、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳
电工2名1、身体健康,年龄在35岁以下;
2、2年以上工作经验,具备初级以上电工证;
3、具备较高的维修电工专业知识,熟知安全规范和操作规范;
4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力;
5、有零售行业或者酒店餐饮行业工作经验优先。
美陈专员1名1、年龄:35以下
2、学历:大专
3、专业:设计专业/熟练Photoshop(会illustrator coreldRAW firework优先考虑)
4、善于与人沟通,良好的团队合作精神和高度的责任感,能够承受压力,有创新精神;
5、其它:有商超卖场美工经验的优先录用;
质检专员1名1、大专及以上学历,质量管理工作经验、应届毕业生有相关实习经历优先;
2、具有创新、乐观、积极的态度和团队合作精神;
3、熟练使用office 等办公软件;
4、爱岗敬业,善于沟通与协调,做事认真细致,具有高度的责任心。
收货员若干年龄在16-35周岁;熟悉计算机的相关操作;有1年及以上超市仓库管理员工作经验可优先考虑
防损员若干男女不限,18-35周岁,高中及以上学历。人品正直,工作严肃、认真、实事求是,具有良好的沟通能力和服务意识,具有较强的团队合作意识,退伍军人优先,无经验可带薪培训。
收银员若干1、高中及以上学历;
2、了解公司的收银业务流程、规章制度、服务标准;
3、了解零售行业的业务特点;
4、了解与收银有关的财务知识,具备识别真假币和鉴别真假支票的能力;
5、具有一定的电脑知识。
营业员若干1、高中及以上学历;
2、熟悉公司的业务流程、规章制度、营运标准
行业知识,了解零售行业的业务特点;
3、熟悉商品知识,了解商品特点,了解商品陈列原则和日常促销方式;
4、具有一定的电脑知识,能使用公司的业务系统。
生鲜类技工若干男女不限,18-40周岁,高中及以上学历。有相关生鲜类(面包,熟食,肉品,蔬果)工作经验一年以上
淘宝客服若干岗位职责:1、利用淘宝旺旺等在线聊天工具,热情并准确回答顾客问题,引导并促使用户在网上愉快成交;
??????????2、帮助顾客查询订单快递及跟踪物流信息,并积极处理售后问题;
??????????3、定期整理收集客户反馈,进行客户需求分析;
??????????4、店铺日常运营进行维护和管理。

任职要求:1、大专及以上学历,对天猫操作流程熟悉,或者有淘宝店铺从业经验者优先,熟悉售前、售中、售后服务;
??????????2、有一定的营销技巧,有较好的网络语言沟通技巧及应变能力,对工作有激情,认真负责;
??????????3、能简单掌握淘宝图片拍摄、PS处理、网店基本运营更佳;
??????????4、学习能力强,勤学好问,工作积极热情。
国际贸易B2C销售若干岗位职责:
1.负责开发和管理ebay,速卖通等平台销售;
2.根据品类产品开发计划,负责各市场调查分析,寻找热销产品,开发新产品;
3.制作产品资料,产品上架、修改产品;
4.协助收集市场销售相关需求信息,汇总并反馈,推荐新产品,备货等;
5.根据上级的安排完成其他相关事宜。

任职要求:
1、熟悉B2C国际贸易流程,乐观开朗;
2、英语听说读写精通;
3、有耐心,具备高度的责任心及客户服务意识;
4、能承受较大的压力,通过团队合作,完成公司业务目标。
5、有热情、有信心、有活力
6、如果你是一个勤奋有上进心的人,我们期待你的到来!
国际贸易B2B销售5名岗位职责:
心态第一,能力第二。有扎实的英语基础
1、在Alibaba国际站上传产品,获得询盘,与客户直接沟通,回复询盘;
2、跟采购部门或生产部门沟通,将客户的询盘转化为样品单或者订单;
3、负责与国际货代沟通,将货物通过海运,空运,快递等方式发出,并准备报关事宜;
4、及时回复客户询盘及邮件,积极想办法解决客户问题,努力将客户的询盘转化为订单;
5、通过skype,whatsapp等在线聊天工具与客户在线联系;

任职要求:
1、熟悉B2B国际贸易流程,乐观开朗;
2、英语听说读写精通;
3、有耐心,具备高度的责任心及客户服务意识;
4、能承受较大的压力,通过团队合作,完成公司业务目标。
5、有热情、有信心、有活力
6、如果你是一个勤奋有上进心的人,我们期待你的到来!
采购产品专员(QC、开发、跟单)若干岗位职责:1、对于现有市场的了解和深挖;2、对于采购流程有自己的建议; 3、对于新产品系列的拓展、开发; 4、对于QC模块的操作和完善; 5、从产品角度出发,对团队负责; 6、对于自身的要求、心态、执行力有严格要求; 7、有一定的领导能力和自我判断能力。
网页ui设计若干岗位职责
1、负责网站的风格设计、网站改版、网页制作;
2、负责公司产品的界面进行设计、编辑、美化等工作;
3、负责广告和专题的设计;
4、熟悉html、div+css布局,能够设计制作符合 Web 标准的网站界面;
任职要求
1.熟练使用Photoshop、Flash、Dreamweaver、llustrator设计工具;
2.设计学、美术等相关专业,有扎实的美术功底;
3.优秀的视觉塑造能力、色彩、版式、信息传达的控制和表达能力 ;
4.对产品规划和交互设计有一定的认识,可独立完成项目;
5.熟悉使用div+css完成HTML页面布局;
美工设计2名岗位职责:1、产品拍摄、美化;
??????????2、图片精修、文案设计排版;
??????????3、店铺装修,配合运营完成工作;
??????????
任职要求:1、美工设计、产品设计及相关专业;
??????????2、会产品、外型、包装、渲染等软件;
??????????3、会3D设计软件、图形设计软件、图形、图案处理;
??????????4、熟悉公司产品和行业产品的情况下,进行新品的开发和创新;
??????????5、工作积极主动,责任心强,善于沟通,动手能力强,有较强的团队合作能力和学习能力;
??????????6、大专以上学历。
??????????7、有一定的逻辑思维,热爱电商行业负责完成淘宝店铺首页及产品主图、宝贝详情页效果图设计;负责完成淘宝店铺营销活动海报效果设计、团队协作,配合运营经理的协调,高效完成任务
采购专员2名岗位职责:
1.了解所负责采购物料的标准、规格、型号、来源和价格;
2.对供应商品质、价格、交期、配合度进行评审和考核,并从中评定合格供应商,并对其进行日常管理;
3.遵循适价、适时、适量的采购原则,对采购订单的要求、交期进行掌控,确保生产顺利进行;
4.适时组织工程和品管人员对供应商进行评审和考核,及时更新相关的供应商信息;
5.掌握所采购的原材料、辅料、工具、仪器、设备的市场价格波动情况,提出具体建议和方法,以协助企业降低采购成本;
6.完成其它部门的临时采购需求。
任职要求:
1.有一定的工业自动化设备、工业机械、工业机器人相关行业的专业技术背景;
2.熟悉企业采购流程和供应商筛选评审流程;
3.具备良好的职业道德,正直清廉;



4.具备良好的沟通和团队协作能力。
采购经理1名岗位职责:
1、主持采购部的全面工作,根据公司规划和营销计划制订采购计划和策略,并督导实施;
2、采购资源整合,供应商的开发与管理;
3、制定本部门相关管理制度,使部门工作规范化;
4、供应链资源整合,制定供应链策略协调各资源的合理化;
5、强化市场风暴分析,控制好物资批量进购,避开由于市场不稳定所带来的风险;
6、监控项目物流的状况,实施合理的成本与预算管控等。
任职要求:
1、本科以上学历,具备良好的职业道德,具备综合协调能力、执行能力强;
2、熟悉非标自动化设备零部件等的采购,熟悉长三角地区行业采购资源;
3、具备供应链的整合及管理能力;
4、具备相同岗位5年以上工作经验者优先。具备同行业外企工作经验者或能力优秀者条件放宽。
技术设计工程师15名岗位职责:
1.根据项目要求完成非标自动化设备机械结构、机械部件的设计、方案制定;
2.估算非标设备的设计成本和制造成本,负责选型设备中用到的外购元器件;
3.非标设备装配图、零件图纸的绘制,参与产品加工过程中的质量跟踪;
4.与其它部门配合完成设计及制造;生产现场调试过程中进行技术指导、协调与沟通;
5.负责组装产品的内部验证及外部验证;
6.熟悉本岗位职责,掌握相应的工作流程、作业文件和工作技能;
7.完成上级主管交代的其他工作事项。
任职要求:
1.具有3年以上自动化设备设计经验,熟悉自动化设备研发制造可独立作业并熟悉设计制造流程,可列出实际案例者。
2.熟悉自动化设备设计、机械手臂集成应用设计、仓储设备设计、机电结合设计,以上条件具备两样经验。
3.精通Solid Edge、Solidworks、Autocad绘图。
4.本科以上机械、自动化、机电等专业科系毕业。
行政人事专员1名岗位职责:
1、负责公司相关岗位人员招聘工作,包括线上和线下;
2、维护招聘渠道;
3、新员工入职培训安排、入职、离职、调职等人事日常事务;?
4、办事社保、公积金事宜;
5、负责日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作。
任职资格:
1、本科学历,2年以上工作经验;
2、熟悉人力资源管理基础工作的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;
3、具有良好的语言及书面表达能力,有较强的协调组织能力;
4、工作有条理、认真、细致、有责任心。
业务专员2名岗位职责:
1.旧有客户业务维系,新客戶业务開發。
2.產品提案、銷售及推廣。
3.按公司流程进行专案规划、报价、合同拟定、合理业务谈判。
4.处理客户反映问题,及时做到沟通与跟进,权衡公司利益与客户满意度,尽力做到双赢局面。
5.服从公司制度及上级指令,执行公司策略及任务并完成。
任职要求:
1.熟悉自动化设备业务开发,制造、电控、工业软件撰写、客服、
专案经理、技术业务等任一岗位一年以上,熟悉自动化设备、专
用机设备,有此类业务销售经验三年以上者。
2.具备机械视图、电控编程、任一,且有自动化设备专案规划
制作能力及估价能力者。
3.具备新客户分析开发能力,即时应变接单能力。
4.有主动性,责任性人格特质,能与各部沟通,顺利执行任务者。
5.服从公司制度及上级指令,具有良好职业操守。
6.大专以上,机械、自动化、机电、市场营销等科系专业。
办事处业务经理1名岗位职责;
1.根据公司营销策略与战略,制定团队的销售目标与计划。
2.每日审视部内人员业务状况,适时做出调整,培训下属,依能力分工,执行监督奖罚制度,建立順利銷售的機制,以組織力進行銷售。
3.协调所部人员及团队合作关系,完成目标,打造精英团队。
4.即时跟进和落实销售计划的实施情况,并及时纠正错误的实施方案,最终完成公司的规定的销售目标。
5.按公司流程进行专案规划、报价、合同拟定、合理业务谈判。
6.处理客户反映问题,及时做到沟通与跟进,权衡公司利益与客
户满意度,尽力做到双赢局面。
任职要求:
1.在外资企业或上市公司任职业务经理级以上职务六年以上,并管理十人以上业务团队两年以上经验,熟悉业务开发,业务团队管理规章制度并能确切执行者。
2.曾经历自动化设备、专用机设备之设计、制造、电控、工业软件撰写、客服、专案经理、技术业务等任一岗位三年以上,熟悉自动化设备、专用机设备者。
3.具备机械视图、电控编程、任一,且有自动化设备专案规划制作能力及估价能力者。
4.具备有策略性的市场分析开发能力,即时因应情势的战略应变能力。
5.能凝结所属团队向心力,能与各部沟通,顺利执行所部任务者。
6.大专以上,机械、自动化、机电、市场营销等科系专业。
技术设计主管4名岗位职责:
1.负责与客户进行技术交流,完成设备的总体方案设计和关键技术的攻关工作;
2.负责非标自动化项目机械结构设计,根据设计任务构思、设计新产品的机械结构,并绘制装配图及零部件图纸;
3.能够带领机械设计小团队,完成设计任务;
4.机械相关零部件的选型、采购计划的编制,并制定工作目标和计划。
5.参与试产的过程跟进及总结;
6.负责跟踪产品的加工及制造,负责对产品的装配、现场安装及调试工作进行技术指导;
7.负责编写相关工程文档(装配作业指导书、产品验收标准、产品说明书等)。
任职要求:
1.具有6年以上自动化设备设计经验,并曾任设计部主管职组长长级以上2年经历,熟悉自动化设备研发制造可独立作业并熟悉设计制造流程,有5人以上团队管理经验,可列出实际案例者。
2.熟悉自动化设备设计、机械手臂集成应用设计、仓储设备设计、机电结合设计,以上条件具备两样经验各一年半至两年以上者。
3.精通Solid Edge、Solidworks、Autocad绘图。
4.曾在上市公司或外资企业任职两年以上者。
5.本科以上机械、自动化、机电等专业科系毕业。
技术设计经理2名岗位职责:
1.全力配合部门工作,全面负责机械团队的管理统筹工作,向直接上司汇报。
2.根据部门发展规划及各项目标,制订机械课的战略措施并实施。
3.负责设计技术通用规范的制定与实施。
4.负责设计开发的策划、组织、协调、实施、调试及跨团队协调沟通。
5.组织相关人员进行设计评审、设计验证工作,确保设计的设备满足客户的需求。
6.负责组织人员制作方案、方案报价与评估,对设计方案进行审核。
7.组织设计人员完成具体设计工作,解决设计中出现的技术难题。
8.负责对设计人员的工作进行检查、监督,防止其偏离设计方向
9.负责组织相关人员对项目总结的技术性文件的编写及归档。
10.负责技术培训制度及相关管理制度的制订与实施,对设计人员的考核、培训工作。
任职要求:
1.具有10年以上自动化设备设计经验,曾任设计部主管(课长级)以上5年经历,熟悉自动化设备研发制造可独立作业并熟悉设计制造流程,有15人以上团队管理经验,须有实际案例者。
2.熟悉自动化设备设计、机械手臂集成应用设计、仓储设备设计、
机电结合设计,以上条件具备三样经验各三年以上者。
3.精通Solid Edge、Solidworks、Autocad绘图。
4.曾在上市公司或外资企业任职获得以上经验5年以上者。
5.本科以上机械、自动化、机电等专业科系毕业,硕士优先。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#18.118.140.108
Process Quality Technician 质量技术员1名Experience& Qualification:
1.College in industrial/mechanical/manufacturing engineering.
专科以上学历,工业/机械/制造工程相关专业。
2.Over 3 years working experience in process quality control of manufacturing company.
三年以上制造企业质量相关工作。
3. Be fluent in English and good computer skills.
流利的英语及良好的电脑操作能力。
4. Familiar with manufacturing process and process quality control skills.
熟悉制造工艺和过程质量控制技巧。
5.Familiar with CMM operation and program is preferredand good command of GD & T.
熟悉三坐标的操作和编程,掌握GD&T。
6.Positive working attitude, self-motivated, good team work spirit.
积极的工作态度,主动性好,良好的团队精神。
包装操作员3名1. 1年以上包装相关工作经验;有发泡机以及木箱包装经验者优先考虑,两班倒,需有叉车证。12小时两班倒。
Design Engineer-设计工程师2名1. More than 3~4 year mold design experience
2. Skilled with Pro-E or UG or Solidworks is preferred.
3. Skilled with autocad
4. Can speak fluent English
5. Familiar with Excel,Word,Powerpoint.
6. Know the basic work process of ERP
装配操作员5名1、中专或以上;
2、2年以上相关工作经验,从事过机械或模具的装配;
3、能看懂机械相关图纸;适应公司的倒班制度,12小时两班倒.
CNC 加工中心操作员5名1、2年以上数控铣床工作经验,从事模具加工优先;
2、.能读懂图纸,理解各种形位公差的含义及检测方式;
3、能使用各种测量工具,理解一般的加工工序;
仓库保管员1名1、大专及以上学历;
2、熟练使用ERP,有仓库管理工作经验3年以上;
3、能统筹管理仓库,收发料、账务、实物的管理、盘点等仓库日常工作顺利开展;
4、有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、谦虚踏实;
质检员2名1.有电气设备行业品质检验工作,能够看懂电气设备图纸
2.有电工证者有先
3.主要从事来料、本成品、成品检验
品管工程师2名1、全日制本科及以上学历,理工类或电气类等相关专业
2、熟悉质量管理体系ISO9000,了解3C认证,有过主导质量管理体系或3C认证经验的尤佳;能编写相关程序文件
3、有电气成套产品检验相关工作经验二年以上;
4、具有内审员资格证书的优先。
机械工程师2名1、正规大学本科毕业
2、3~5年相关工作经验
3、熟练使用CAD及三维制图软件
4、懂钣金加工及相关工艺加工
5、熟悉各种材料特性,懂力学计算佳
电气工程师2名1、电气工程及其自动化相关专业本科及以上学历;
2、3年以上成套电气设备领域工作经验 ,熟悉低压开关柜等低压电气设备的研发、制造、工艺控制;
3、熟练使用CAD软件,熟悉电力现行工程设计规范和应用专业技术标准;
4、独立完成工程项目的技术交底;
5、具备良好的专业素质及较强的内外协调、沟通能力;
6、吃苦耐劳,认真负责,爱岗敬业;
7、懂SCADA系统应用调试优先
车间装配工10名1. 初中及以上学历,年龄18~45周岁
2. 工作吃苦耐劳,手脚勤快,服从管理
3. 有高低压电气柜组装经验者优先考虑,工资待遇从优
常白班,月综合工资3500~6000左右
优秀者另有额外的绩效工资;
公司提供免费工作餐,交纳乙类公积金;
享受国家法定假期,节日福利方法及其他福利;
公司提供住房补贴。
工段长2名1中专及以上学历,年龄25-45岁;
2、有相关工作经验2年以上;
3、能根据生产任务单带班组人员完成每日工作计划,能指导产线人员的工作技能,能将每日生产日报表的制作并上报给主管;
4、工作认真负责,严谨细致,有较强的责任心。
厂务技术员(高压巡检值班组/日常维保修理组)15名厂务设施巡检、维护保养经验,至少需要低压电工证,有其他证更佳
操作工若干年龄:16-34岁,男女不限, 能吃苦耐劳,工作态度认真就行
综合维修技工1名岗位职责:
1、负责管理商场内的水、电、气、装饰、装潢设备的日常维修保养
2、保证商场内水、电的正常供应;
3、负责商场内所有装饰、装潢的维修工作;
4、完成上级交办的其它工作事项。
任职要求:
1、高中及以上学历,3年以上相关工作经验;
2、持有上电工证
3、有良好的操作和执行力,工作责任心强
早教老师3名职位要求:
1、热爱幼儿教育事业,有爱心、有责任感;
2、至少具有以下其中一项技能:学前教育、音乐、舞蹈、英语、美术等技能,或相关技能培训经历;
3、有良好的沟通能力,具有良好敬业精神;
4、亲和力强,相貌端正,品格优良;
5、追求进步,有挑战更高职位的发展目标
课程销售顾问 2名职位要求:
1、口齿伶俐,言行大方,气质良好
2、了解教育行业,懂得家长心理
3、有干劲、有野心,希望通过自己的努力和学习为自己创造更好的未来。
4、喜欢孩子,有责任心。
市场策化主管1名1、负责进行公司市场规划,制定公司的市场工作计划,提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案;
2、组织和监督实施月度、季度市场推广计划;
3、进行市场调研分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据;
4、建立完善市场部工作流程以及制度规范;
5、负责公司课程包装、广告宣传等美术设计制作
任职资格:
1、市场营销管理类或相关专业大专以上学历;
2、一年市场营销工作经验,具有行业的从业背景,对该领域发展有深刻理解;
3、具备很强的策划能力,熟悉各类媒体运作方式,有市场活动推广成功经验;
4、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;
5、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。
前台客服2名岗位职责:
1、负责电话接听和人员接待登记工作
2、负责资料整理归档工作
3、负责主管安排的其他工作

任职要求:
1、大专以上学历能力
2、良好的表达和应变
3、有耐心并具有亲和力
研发专员1名大专及以上学历,两年以上文职类工作经验。
研发助理1名大专学历,可熟练使用办公软件,无经验要求。
作业员若干50人,男女不限,初中及以上学历,无经验要求。
电子工程师1名本科学历,电子相关专业。
熟悉計算機软硬件、液晶模组电路设计、单片机编程,FPGA编程。液晶模组产品开发及测试
制程技术员1名电子或机械类专业,能熟练使用office相关软件,优秀应届生亦可,有一年以上全贴合经验者优先。
可配合加班。
环安工程师1名1名,高中及以上学历,两年以上电子行业环安工作经验者优先
1.熟悉环境管理体系的推进、维护与实施,并制定相关目标及指标
2.熟悉化学品危废的处理及相关检测
3.有环境、健康、安全等知识
采购1名三年以上电子厂采购工作经验
熟悉:采购供应商开发流程、采购购买流程、供应商谈判价格付款交期、供应商对账货款申请支付、进出口报关流程等
翻譯1名大专及以上学历,英语专业
一年以上英文书面翻译工作经验,有品保文件翻译经验者优先考虑
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#18.118.140.108
采购专员1名1.具有采购经验2年以上
2.有SMT&PCB&机构件source经验
软件工程师1名1.计算器软件相关专业
2.有大型数据库(SQLOracle)操作开发经验
3.熟悉Delphi、C#、.Net、Java等开发工具
4.思维灵活、善于学习
物控专员1名1.熟悉办公软件操作
2.有电子厂物控/采购相关工作经验,熟悉NB/手机产品者优先
3.熟悉MRP请购,有SAP系统操作经验者优先
生管专员1名1.数字感强,有一定的抗压能力;
2.具有较强工作责任感及稳定性;
3.具有生管相关工作经验1年以上;
4.具有SMT厂 OR PACK厂相关工作经验者优先;
5.熟练应用EXCEL等office应用软件,会用SAP者优先。
产品工程师1名1.本科学历,电子专业,专业知识良好
2.熟练使用烙铁;万用表,示波器等测量仪器
3.良好的逻辑分析能力和沟通能力,可短期出差至客户端分析问题
4.两年以上电子产品工作经验,有Pack和Power经验优先
5.有系统厂前期产品测试验证,ESD方面的工作经验优先
6.有英语特长优先
7.有产品设计经验或类似经验优先考虑
实验室工程师2名仪校校验,产品ORT测试。其它主管交办事项
机构工程师2名1.机构/模具类相关专业
2.会使用Proe/CAD软件
3.工作积极认真,具备独立处理问题的能力
4.有经验者优先,能够配合夜班的优先
5.能够配合公司各项工作的展开
电子工程师4名1.电子专业
2.有1年以上EE/PE工作经验,有新机种导入经验优先
3.需轮值夜班
测试工程师1名1.电子或通讯专业
2.有单片机MCU开发经验或者熟练单片机C51编程语言者优先
3.有电子线路设计经验或者电路板维修经验亦可
4.工作踏实,能配合公司安排
PM专员1名1.了解制造工厂运作流程,具备MPM相关工作经验;
2.具有较强的沟通协调能力;
3.工作认真负责,责任心、抗压能力强;
客服工程师1名1.有NB各系统厂客服经验,客服工作经验2年以上;
2.能熟练制作FACA Report,及8D 报告;
3.有电池组客户服务经验者优先;
自动化机械设计工程师1名1.机械、机电一体化相关专业,本科学历
2.熟悉自动化机械设计.绘图以及机构与治具设计
3.了解机器组立,安装,试机与修改作业流程
4.能配合公司加班
线割慢走丝(学员、师傅)10名中专以上学历,勤劳、肯学习、有上进心、能吃苦,了解五金端子模者优先,(机器类型-西部)。年龄:18~30周岁,
  
成型研磨(学员、师傅)10名学历不限,勤奋好学,有责任心,有手摇精密成型研磨经验2年以上工作经验,熟手,能配合公司加班。年龄:18周岁以上。

  
品保(学员)10名中专以上学历,工作态度好、认真负责、吃苦耐劳,懂三视图、会使用一般测量工具(分厘卡、游标卡尺、投影机)者优先录用。
年龄:18~30周岁,性别:不限。

大水磨(平面研磨 学员)1名中专以上学历,勤奋好学,有上进心、责任心,能吃苦耐劳及配合公司加班。
年龄:18~30周岁,
名额:数名


英译业务跟单员1名熟悉英语听、说、读、写,熟练应用办公软件、做事细心负责、能吃苦耐劳、有较强的数字观念。
生产管理课长/生管课长1名要求:
1.大专及以上学历
2.工作经验6年以上。相关管理职工作经验2年以上。
3.了解并会操作ERP(有推进经验者佳),有生准项目经验者优先考虑。
4.具有一定的管理,协调,沟通能力,有较强的执行力和抗压力。
5.有日企工作经验者优先,对TS16949,ISO14000体系熟悉。
5.有仓库管理和生产计划相关经验。
6.会日语者优先考虑
工作内容:
1、仓储物流管理
2、生产计划管理
3、人员管理与培训
4、相关数据的收集/作成/分析/报告
5、相关文件的拟定与发行
6、上级安排的其他工作
储备人员/实习生1名1、日语或英语或机械类专业毕业生
2、适应性及抗压能力强
外观检查员5名1、产品外观检验及制程巡线记录
2、不良发现及联络报告
3、一年以上塑料行业工作经历
4、工作责任心强,态度端正
5、吃苦耐劳,能白夜两班倒
6、适应每天12小时工作
EDM技术员1名1.高中以上学历
2.能够看懂基础机械制图,具有三角函数知识
3.能够吃苦耐劳,踏实肯干,思维灵活
4.一年以上相关工作经验,做事比较细心
5.有放电机的操作经验(手动放电机经验优先)
6.有从事过塑料模具行业的工作经验
7.有团队合作精神
钳工1名1、能独立担当模具的组装、保养;
2、了解塑胶模具结构和铣床、磨床操作及加工流程;
3、了解模具加工工艺和模具制作流程;
4、服从上司领导的工作安排和管理,并能配合公司加班;
5、工作责任心强,学习能力强,工作积极性高。
模具激光焊接技术员1名1、能独立担当模具相关的焊接
2、了解塑胶模具结构,能进行模具保养
3、了解模具加工工艺和模具制作流程
4、服从上司领导的工作安排和管理,并能配合公司加班
5、工作责任心强,学习能力强,工作积极性高
模具部 事务员/文员1名1、会操作电脑及办公软件
2、细心,吃苦耐劳,抗压能力强
钣金工艺工程师1名1、年龄:25-40岁左右,性别:男女不限。
2、学历:大专以上(机械相关专业 )。
3、熟悉钣金行业,懂结构设计,有一年以上设计经验。
4、熟练使用AutoCAD、Solidworks、Pro/E工程绘图软件中任意两种。
检验员2名1、能会看简单的机械图纸
2、年龄在40岁以下
3、最好住在唯亭、跨塘、青剑湖附近
4、能配合加班,吃苦耐劳。
5、欢迎应届毕业生投递本岗位,公司着重培养
车工1名1)性别:年龄:23-35岁左右。
2)学历:技术学校以上
3)懂机械制图,一年以上普车操作经验。(C6132)
普工5名1、年龄:25-56岁
2、最好住唯亭、跨塘、青剑湖附近。
3、主要从事打磨、包装工作。
4、无经验亦可。
钣金钳工2名懂机械制图并能熟练使用,钳工基础扎实。二年以上工作经验,有钣金厂工作阅历者优先。
技术学徒工10名1、年龄:18-38岁。
2、学历:初中、中专学历即可。
3、踏实想学习一门技能,稳定性强。
氩弧焊工(急)7名1)年龄:25岁-40岁左右。
2)学历:技术学校(机械或钳工专业)。
3) 能看懂机械制图,持有效的焊工证,能熟练掌握氩弧焊。
折弯工(急)4名1)年龄:25-30岁。
2)学历:中专(机械或机电一体化专业)。
3)能看懂机械制图,肯吃苦,工作认真细心。
4)有二年以上独立操作数控折弯机经历,熟悉AMADA公司RG系列折床者优先。
SQE课长1名1.电子科系或机械科系2.具有供应商管理经验3.熟悉料件异常处理流程.4.熟悉品质 工具手法的运用。5.具有一定的料件外包管理经验。6.关键制程站,SMT,COB.后焊,组装成型.7.工作地点在吴江
美工1名1.熟练使用AI.CORELDRAW.PS等图文设计软件。
2.有创新能力,能独立完成包材方面的设计,具备一定的美术基础。
资深美工1名1.熟练使用AI.CORELDRAW.PS等图文设计软件。
2.有创新能力,能独立完成包材方面的设计,具备一定的美术基础。
成型技术员1名3年以上注塑成型调机经验
制造资深组长/课长1名 1.8年以上电子组装业制造经验,其中5年以上主管经验。
2.良好的沟通协调能力,抗压性强。
3.执行力佳。
4.能配合产线生产安排加班。
SQE副理1名1. 供货商稽核,评估与管理
2. 异常及库存材料处置
3. SQE/IQC团队管理
4. 部门绩效目标完成
5. 其它与原SQE相同
6. SQM/SQM理级一年以上经验
7. 英语六级以上
SQE工程师2名1、大专以上学历,电子专业;
2、有2年以上SQE工作经验
3、熟悉供应商审查/管理/改善辅导,熟悉质量工具应用,具备提高供应商质量水平的实际经验;
4、工作积极主动,良好的沟通协调能力和分析判断处理问题能力,原则性强
产品工程师2名1.具备电路设计及分析能力。
2.熟练各种电子量测之仪器设备。
3.熟悉产品生产/试产流程,具备过程分析能力。
4.需掌握相关分析工具。
机构工程师1名1.熟悉Pro-E AutoCAD软件操作。
2.熟悉产品结构,材料特性,材料成型工艺,表面处理工艺。
3.解决产品开发中的问题,问题追踪及与RD讨论技术问题。
4.产线问题分析与解决。模具和试模检讨
形象搭配3名长相甜美,会穿衣打扮,有欣赏眼光,负责帮顾客穿衣搭配
网络美工1名熟练使用Dreamweaver、Fireworks、Flash、Phtoshop 等软件;
现场咨询2名解答客户咨询问题, 为客户设计完善的求美方案,完成客户成交和销售过程;
市场销售专员若干性格外向,对销售行业有较高的热情,能吃苦耐劳,有责任心
前台导医3名形象气质佳,对工作认真负责
医生助理2名有外科实习、工作经验,会基础的缝合、拆线、换药者优先
客服专员若干形象气质佳,有良好的沟通协调能力
普工10名18-35岁,为人踏实稳重,适应加班。综合薪资:4500-7000元/月,免费提供住宿。
CNC学徒10名大专学历,机械、数控、模具等相关专业,应届毕业生亦可,综合工资:4500-7000元/月,免费提供住宿。
质量检验员6名适应加班工作,应届大专生亦可, 综合薪资4000-5500元/月,长白班,免费提供住宿。
磨床技工5名熟悉内外圆磨、无心磨、平面磨等任意一种即可,学徒亦可;综合工资:5000-8000元/月,免费提供住宿。
人事专员2名大专及以上学历,优秀应届生亦可,熟悉员工招聘、薪酬绩效等工作,免费提供住宿。
项目助理1名项目助理,男女不限,大专以上学历,会CAD,英语四级优先考虑。熟练掌握办公软件,尤其是EXCEL,PS,CAD,WORD。 要求:责任心强,接受能力强,做事细心,效率高。 对于条件优秀者,公司提供丰厚的福利待遇及职位升迁空间。
采购助理1名要求:男女不限。会CAD,熟练操作办公软件,大专以上学历,有一定的会计基础知识,有工作经验者优先。 主要工作:成本核算及相关的其他工作。
装卸员2名25-40岁,能吃苦耐劳
管理部总监助理1名熟习人力资源六大模块,人力资源经理及行政安全经理管理实际操作经验3年以上;厂区安全品质管理3年以上,有独立制作较为成熟的安全品质管理体系及人力资源管理体系方案的能力。有RSQAS审核经验,持有ISQ9001内审员证书及劳动关系协调员证书者优先考虑。
危险品驾驶员5名具有驾驶证、危险品运输资格证,单车司机,品行端正,服从公司管理,行车无不良记录,行车辆日常检查、保养工作,填写车辆《日检表》,能排除车辆轻微故障,配合押运员安全、准时将货物送到指定地点。工作地点:苏州
押运员3名高中以上学历(必须有真实学历证书),20岁以上45岁以下。
有苏州居住证优先考虑,能吃苦耐劳,有责任心,有上进心,普通话良好,有较好的服务意识。跟车线路:江浙沪周边。
销售5名高中以上学历,对业务开发充满激情,有客户开发、维护、谈判经验,具有良好团队精神和责任感,有志向长期从事销售,抗压力强,有一定销售经验优先考虑
操作储干8名本科以上学历,愿意从事物流行业,服从性好,沟通应对能力佳,有物流行业从业经验佳,进入公司表现优秀者,依个人特长可以晋升为经理助理、调度、单证、客服、仓管、发货、业务等职务。
生产经理1名1、熟悉粉末静电喷涂技术,了解静电喷涂设备工作原理或者锌钢产品表面富锌处理工艺;
2、熟悉生产制造的部门运作和流程,擅长生产控制及现场管理,精通生产制造的各个环节;
3、熟悉生产成本控制,统筹运作,熟悉生产作业流程和工艺规程,熟悉生产质量的控制管理,熟悉ISO9001:2008质量保证体系;
4、具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力、抗压能力。
美工1名1、有网站制作美工经验一年以上。
2、责任心强,抗压能力强。
技术员5名1、熟练运用CAD软件,对于工程设计有一定的敏锐度;
2、应届毕业生亦可。
结构工程师2名1、结构概念清晰,专业知识扎实;
2、熟练使用Auto CAD 等应用软件;
3、工作态度积极、正直诚恳,富有高度责任感及敬业精神;
4、学习能力强,善于与人沟通,有较强的客户服务意识和团队合作精神。
5、有护栏方面工作经验者为佳。
业务员5名大学专科 一年以上 不限 "1.乐于学习、敢于创新,追求卓越,敢于接受挑战,有一年以上业务工作经验者优先
2.积极开展市场调查、分析和预测
3.掌握市场动态,积极适时、有效地开辟新的客户,拓宽业务渠道,不断扩大公司商品的市场占有率"
财务总监1名1、30-45岁,5年以上大中型建筑企业财务工作经历;
2、最近5年担任财务总监或副总的角色,有上市公司工作经验并成功经历上市流程;
3、熟悉会计、审计、税务、财务管理等相关法律法规及企业财务制度和流程;
4、出色的财务分析、融资和资金管理能力,精通公司内部财务核算和控制体系;
5、具备出色的沟通和应变能力,良好的职业道德。
6、要求有丰富的融资管理及企业并购经验,有参与过企业IPO前融资方案制订,谈判能力强,有PE行业资源,从事PE行业人士优先!
大区销售总监/销售经理2名大学专科 三年以上 1.负责规定区域的市场开拓和销售管理工作;2.指定销售战略。

外贸业务员5名1.英语大学6级或专业4级,能熟练与国外客户进行沟通;
2.性格开朗,善于与人沟通,抗压能力强
服务员 、传菜生30名16周岁到25周岁之间 男女不限 , 吃苦耐劳! 忠诚、能干、肯干! 具有一定的抗压能力!具有较强的团队意识! 有上进心! 服从管理! 公司在发展晋升平台广阔!
收银员、迎宾6名16周岁到25周岁之间,吃苦耐劳、忠诚、能干、肯干。服从管理!有较强的团队意识!有上进心!
后厨(配菜、洗菜工、洗碗工、墩子师、汤料师、厨师)15名吃苦耐劳,忠诚、能干、肯干。有上进心。男女不限 年龄16周岁至55周岁之间
叉车工2名岗位职责:
1、 仓库进出货物搬运、装卸、包装等现场作业任务;
2、 安全地完成货物的装卸并整齐放置到规定区域;
3、 根据公司要求,准确地将货品放置相应的库位;
4、 准确识别货物的品名、订单号、货号、数量等,注意不同货物的性质,确保货物的无缺损和安全;
5、 服从公司各项规章制度,保持仓库现场清洁。
6、 配合仓库其他成员完成库房相关工作。

职位要求:
1、 初中及以上学历、2年以上仓库作业经历,有叉车证,会开堆高车;
2、 服从公司的调遣和安排,能做好团队协作;
3、 做事积极主动,有上进心,能吃苦;
4、 遵守公司的各项规章制度,严格作息时间,身心健康并保持良好的精神状态;
5、身心健康,无行政拘留、刑事犯罪记录;

薪资福利:
1、做五休二,享受国家法定年休假及公司福利假;
2、基本工资+加班工资+全勤奖+安全奖;
3、缴纳法定公积金与住房公积金;
4、根据绩效考核评定,1年发放2次奖金 ;
5、体检+各类节假日福利费等;

工作地:苏州工业园区龙潭路202号
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销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2000+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
储备主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、储备主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2000+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
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销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2000+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
储备主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、储备主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2000+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
提货员2名1、提货车辆预约;
2、现场装车的检查和督;
3、跟进当天提货车辆完成情况及反馈未到厂车辆问题;
4、反馈订单装车完成情况;
5、工厂单据交接、编号;
6、重点关注线路的现场管控
监装1名1、熟悉货品货品属性;
2、货品如何装载不影响发货质量;
3、完成项目要求监装订单;
4、跟进当日要求发运的特殊单、加急单;
5、协助专线管理员完成供应商管控和回单的催收;
叉车司机2名1、持有叉车操作从业资格证书;
2、包食宿,做六休一,缴纳园区五险。
3、 上班时间: 两班倒
4、薪资3500
系统文员2名工作职责:
1、负责系统成品入库;
2、负责订单导入,账单打印;
3、盘点库存及处理简单异常;
任职要求:
1、会使用办公软件,尤其excel函数及报表制作;
2、做六休一,缴纳园区五险,抗压能力强;
客服组长(急招)1名1、熟练使用办公软件;
2、学历大专及以上,沟通能力强,抗压能力强;
3、有志在物流行业发展的人;
运输调度(急招)2名1、 负责短途调度和专线管理组日常工作;
2、 负责短调成本控制;
3、 负责短调合理性优化;
4、 负责供应商的考核和管理。
工作清单
1、 每日提交外调车费用表;
2、 每周提交配车合理性分析;
3、 制定和完成供应商培训与拜访计划;
4、 供应商的更换与调整。
软件工程师2名全日制本科及以上学历,计算机类相关工作经验,具有一年及以上相关工作经验,薪资:4000-10000元/月,工作地点:亨通路100号。
管理储备10名硕士优先,应届毕业生即可,薪资3500-6000员/月
质量工程师5名全日制本科及以上学历,统计类或者理工科类相关专业,一年及以上相关工作经验,薪资:4000-10000元/月(根据个人相关工作年限进行综合评定),工作地点:苏州市吴江经济技术开发区亨通路100号。
研发工程师5名全日制本科及以上学历,材料、化工、光学信息科学等相关专业,工作经验不限,具有相关工作经验者优先考虑,薪资:4000-10000元/月(根据个人的相关工作年限进行综合评定),工作地点:苏州市吴江经济技术开发区亨通路100号。
机械工程师15名全日制本科及以上学历,机械类相关专业,一年及以上相关工作经验,薪资:4000-10000元/月(根据个人相关工作年限进行综合评定),工作地点:苏州市吴江经济技术开发区亨通路100号。
电气工程师10名全日制本科及以上学历,电气类相关专业,一年及以上相关工作经验,薪资:4000-10000元/月(根据个人相关工作经验进行综合评定),工作地点:苏州市吴江经济技术开发区亨通路100号。
数控操作员3名2年及以上相关工作年限,20-35周岁之间,薪资:4000-6000元/月
生产操作员50名全日制大专及以上学历,专业不限,工作经验不限,薪资:3500-4500元/月(综合薪资),工作地点:苏州市吴江经济技术开发区亨通路100号。
设备维护员10名全日制大专及以上学历,专业不限,工作经验不限,具有相关工作经验者优先考虑,薪资:3500-6500元/月(综合薪资),工作地点:苏州市吴江经济技术开发区亨通路100号。
珠宝销售顾问15名1、相貌端正,表达流利;
2、思维敏捷、为人处事佳;
3、中专/高中以上学历;
4、30周岁以下(性别不限);
5、有从事相关销售经验者优先
要求:热爱零售行业,能够适应零售业上班时间;
学员若干机械类相关专业,工作经验不限,具有吃苦耐劳团队合作精神,能否服从公司工作安排。应届毕业生亦可。
CNC操作员若干40周岁以内,中技以上学历,机械类相关专业,工作经验不限,接触过三菱系统。能看懂图纸,会使用常规量具;具有吃苦耐劳,团队合作精神,能够服从公司工作安排。相关专业应届毕业生亦可。

数控车操作员2名40周岁以内,中技以上学历,机械类相关专业,工作经验不限,但需要对数控车床有一定的了解。具有吃苦耐劳,团队合作精神,能够服从公司工作安排。应届毕业生亦可
CNC调机员2名40周岁以内,中技以上学历,机械类相关专业。具有CNC调机1年以上工作经验,清晰了解加工工艺,能看懂图纸,独立编程;具有吃苦耐劳,团队合作精神,能够服从公司的安排。
数控车调机员2名40周岁以内,中技以上学历,机械类相关专业。具有数控车床1年以上操作经验,清晰了解加工工艺,能看懂图纸,独立编程;具有吃苦耐劳,团队合作精神,能够服从公司的安排。
质量检验员2名性别不限,相关行业中专以上学历;具有半年年以上相关岗位工作经验;工作认真负责,严谨细致,有原则、纪律性,具有良好的问题分析能力、沟通协调能力和团队协作精神。有经验者优先,应届毕业生亦可。
案场接待1名1、主动维护公司声誉,对本楼盘进行宣传。
  2、热情接待,细致讲解,耐心服务,务必让客户对我们提供的服务表示满意。
  3、全面熟练地掌握本楼盘的规划、设计、施工、管理情况,了解房地产法律、法规以及相关交易知识,为客户提供满意的咨询。
  4、制定个人销售方案、计划,严格按照公司的销售价格及交房标准进行销售。
  5、挖掘潜在的客户。
  6、进行市场调查,并对收集的情报进行研究。
  7、注意相关资料、客户档案及销售情况的保密。
  8、及时向销售部负责人反映客户信息,以便公司适时改变销售策略。
薪资待遇:3000底薪+高额提成+油费补贴
联系电话:17327092998
人事助理1名岗位职责
1、人事事务性工作的处理,包括招聘、入职、转正、转岗、离职等手续办理;
2、负责公司行政事务性工作;
3、组织并策划活动方案,使活动顺利进行并达到预期效果;
4、遵守工作各项管理规定,完成公司规定的各种报表;
5、上级交办的其他事项。

任职资格
1、有较强的执行力和管理能力;有较好的沟通和协调能力;具有较强的文案策划能力;
2、形象好,气质佳,有亲和力,有较强的交际能力;
3、做事细心,条理清晰,学习接受能力强,能吃苦耐劳;
4、能熟练运用office等办公软件;熟悉互联网;
5、身体健康,爱岗敬业,无不良嗜好;
6、有较好的职业道德和责任心;
7、其他该岗位需要具备的能力。
薪资3500+绩效提成,带薪年假、五险一金
工作地址:苏州国际科技大厦《白金汉爵对面》2-1307
销售人员10名1、普通话标准,沟通表达能力佳
2、形象佳,工作态度端正
3、负责为客户解答疑问
4、为客户提供其所需要的相关信息
5、长期跟进客户情况
6、公司提供较大的发展空间,客服-客服主管-客服经理
7、公司提供住宿

薪资结构:3000+03%提成,转正后是1%。额外还有现金奖励,当场发放
平时1个月1次团建,每年一次全员旅游
公司还提供下午点心
工作时间:朝九晚六,办公环境好,同事氛围和睦。正式员工每年有3天的带薪年假,年假20左右
工作地址:苏州市工业园区东环时代广场1608室
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行政助理2名1、大专以上学历,人力资源管理专业优先,有一年以上工作经验2、英语四级以上,良好的书面和口语能力,年龄21-35周岁.
自动化设备,治具组装技术员8名中专、技校以上学历,机械或机电相关专业。.有一定机械基础知识和基本装配技能,能看懂基本的机械图纸。有减速机,电动机装配经验者优先考虑。身体健壮,不怕吃苦,诚实肯干,负责公司自动化设备和简易治具的安装调试,年龄20-38周岁。

机构工程师 10名1、全日制大专及以上学历;自动化/机械/机电一体化等科系毕业,;
2、最低2年及以上非标设备机械结构设计相关工作经验,
3、年龄25-38周岁
配电技术员(电工)5名:1、电子、电气或相关专业;两年以上电气产品设计经验;
2. 20至40周岁,工作细心认真,并且能够吃苦
自动化电控工程师5名1.自动化控制,电气或机电专业;
2.2年以上电气设计工作经验;
3. 熟悉台达,三菱,汇川等工控产品的应用开放,至少熟练掌握1种产品系列的应用;

CNC加工师傅5名1. 两年以上的机械CNC操作经验; 2. 22岁-40岁;
销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2000+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
储备主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、储备主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2000+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
吧台2名活泼开朗,热爱甜点,轻食。
储备主管5名1. 大专以上学历,年龄23-35岁之间,男女不限、有可调性
2. 熟练应用office软件以及门店管理软件
3. 具备较强的组织、管理、协调能力
4. 具有较强责任心和服务意识
5. 高度认同公司的企业文化
6. 担任过餐饮,酒店或其它服务相关行业之店长或主管者优先
导玩员5名认真负责,有相关工作经验
收银员5名能吃苦耐劳,抗压能力强,有上进心。团队合作融入集体。
氩弧焊工2名中专及以上学历,三年以上氩弧焊工工作经历,能看懂图纸,工作认真,能吃苦耐劳,身体健康,有机架制作经验及有焊工证者优先考虑,综合工资5000-6500,工作地点唯亭!
焊接组长1名中专及以上学历,五年及以上工作经历,能看懂图纸,熟悉钣金工艺生产流程,有较强的管理经验,工作认真,能吃苦耐劳,身体健康,有焊工证熟悉机架制作者优先考虑,综合工资7000-8000,工作地点唯亭!
钣金工艺工程师2名一年以上工作经验或者应届毕业生,大专及以上学历;能熟练使用AutoCAD/UG/Solidworks等软件制图;具有独立的工作能力和优秀的沟通、理解能力;熟悉钣金加工,机械类专业优先,综合工资5000-6500,工作地点唯亭!
折弯工2名初中及以上学历,一年以上钣金工工作经历,能看懂图纸,熟练操作剪板折弯机,工作认真,能吃苦耐劳,身体健康,综合工资5000-6500元,工作地点唯亭!
业务助理2名1、负责公司订单的确认和跟进2、负责采购、下单、出货,与客户建立友好的合作关系3、简单图纸成本核算,报价4、处理日常的行政工作及经理交待的事项5、熟练操作 Office 软件,能使用CAD软件或机械类专业优先考虑;6、工作地点唯亭
仓管员储备3名中专以上学历,物流管理专业,负责物料管控
质检员储备5名中专以上学历,专业不限,负责对产品的检验工作。
设备工程师2名工作职责:
1、 制定本部门设备的相关保养、维护等工作计划并确保执行;
2、 负责生产设备的申购、选型和验收等工作;
3、 负责制定设备的相关技术规程文件(MOI/MWI等),申请发行与更新维护;
4、 负责设备的各级维护工作计划的制定与执行;
5、 负责设备零配件管理,申购计划的制定与跟进;
6、 负责设备的日常异常、维修工作处理;
7、 负责指导、监督、检查所属下级的各项工作,掌握工作情况和有关数据;
8、 负责设备配件、工装夹具设计以及验收后的管理工作;
9、 负责车间生产设备和消防的保护工作,保证人员、财产的安全;
10、 负责自动化装置的开发与制作;
11、 负责设备的改进,动作的优化以缩短节拍,提高产能;
12、 负责完成直属上级布置的各项临时工作任务。

岗位要求:
1、 机械、电机、工业工程等工科类专业大专以上学历,有一定的英语基础;
2、 精通工装夹具设计(CAD/Solidworks)、微电机生产工艺、生产平面布置等技能;
3、 熟悉机械原理/机械零件与设计;电/气/液传动原理与控制技术(熟悉三菱或者西门子等PLC的编写与维护),有相关电工等证件者优;
4、 熟悉机械工程材料与机械加工等知识;
5、 熟悉TPM、OEE,精通设备、零配件、文件等管理维护,
6、 5年以上工作经验。
7、 具备发现、分析、解决问题的能力,执行力强,吃苦耐劳,认真负责。需要能适应夜班。
作地点:常熟。
TPM工程师1名岗位职责:
1、依据公司的决议及部门经理的指示,拟定本部门设备的tpm相关工作计划并实施;
2、负责跟踪公司及本部门对技术员制定的工作标准、工作流程和规章制度进行培训;
3、依据部门经理的指示,负责生产设备的申购、选型和验收等工作跟进;
4、负责生产设备的相关tpm文件制定,设备配件成本的分析与改善;
5、负责制定生产设备的标准技术操作规程;
6、负责车间生产设备d/t和oee目标,对未达标的采取有效行动进行改善,对d/t top10分析原因和及时解决跟进;
7、依据部门经理的指示,根据工作需要对生产设备进行总体指挥、现场指挥;
8、负责生产线自动化设备的维护维修。

职位要求:
1、***学历:机电类本科;最低学历:大学专科;
2、专业要求:机械设计、电子工程、电机
3、工作经历:5年以上电机设备或其它设备制造的维护维修经验,以及具有设备管理经验;
4、对各种dc、ac电机,步进电机、无刷电机有一定的了解。
储备干部5名吃苦耐劳,能适应12小时倒班工作。
高级维修技术员/维修技术员5名岗位要求:

1、监促生产工艺及过程 ;
2、 依据工艺工作计划制定生产制确定工作方案进行实施;
3、协助编制生产制程方面的PPAP文件,并汇总制程PPAP文件供提交;
4、协助编制过程流程图、车间平面布置图、PFMEA、CONTROL PLAN、现场作业指导书;
5、 协助对生产用工装夹具的设计制作及验证;
6、 协助审阅生产系统及与其相关的文件,并在权限范围内签发文件;
7、 负责维护工厂内的生产设备及工装夹具。

岗位要求:

1、中专以上学历,机电一体化专业。
2、2年以上工作经验,有汽车零配件行业工作经验者佳。
3、熟悉机械原理及电、气、液传动原理,能看懂相关的专业图纸。
4、有责任心,能吃苦耐劳。
5、工作地点:常熟。
设备技术员5名
物控员1名岗位职责:

1、采购订单的下达和跟催。
2、采购订单的交期与交量控制和记录。
3、供应商交货异常状况记录及对策实施。
4、供应商物料ERP系统定义更新维护。
5、供应商评估数据的的统计。
6、各种采购单据与报表的收集、整理与统计。
7、 供应商每月物料交付对帐。
8、与供应商有关交期、交量等方面的沟通协调。
9、每月向供应商提供未来3个月的业务预测信息。

岗位要求:

1、大专以上学历,物流管理专业优先。
2、1年以上物料采购跟单工作经验。
3、熟悉ERP操作系统。
4、沟通判断能力强。
5、英语要求口语流利。
技术员5名岗位要求:
1.普通话流利
2.能吃苦耐劳
3.服从安排
采购工程师若干要求:
1.熟练掌握供应商选择、发展、评估等知识。
2.熟悉合同条款,熟悉采购工作流程。
3.具有较强的组织协调能力,沟通解决问题的能力,语言表达能力强。
厨师1名岗位职责:
1、掌握炒、烹、爆、炸、等各种烹饪方法,要求色、香、味、形符合质量标准;
2、组织实施对公司服务人员进行系统培训,,提高学员业务能力与服务水平;
3、能够独立完成学员培训所需菜谱制定,不断翻新菜肴花色品种;提供所需采购品种、规格、数量;列出详细的购物清单,掌握规律;
4、完成领导临时交办的其他任务。

岗位要求:
1、任职年龄25-40岁,男女不限,高中及以上学历;
2、厨师、餐饮等相关专业,具有3种以上菜系的饮食风味烹调加工能力;
3、具有五年以上饮食烹饪经验,3年以上相关工作经验;
4、有厨师资格或相关的职业等级证书。
业务销售若干1.负责开发新客户
2.联系老客户并维护客户关系
3.负责公司大巴车、乘用车、网约车等车辆的业务及运营

岗位要求:
1.有驾照,且有1年以上驾龄
2.熟练操作办公软件
3.对销售行业有热情
4.条件优秀的应届生亦可
操作工10名1.机器上下料
2.设备操作调试
3.产品测试,组装
岗位要求:
1.高中及以上学历
2.服从管理,能配合加班
3.有焊锡经验更佳
电气工程师(整车)3名1.绘制电气原理图
2.熟悉汽车部件工作原理
3.新项目开发中负责整车电气系统匹配
4.现场调试
5.整理BOM
6.技术协议制定
7.搜集产品规格书

岗位要求:
1.熟练使用CAD
2.有汽车行业工作经验优先
外贸业务员若干岗位职责:
1. 回复和跟踪询盘,较好的订单谈判技巧;
2. 同时通过Google等搜索引擎开发优质客户;
3. 与全球各国客人的联络、洽谈和谈判;
4. 对出口订单跟踪、 交付、 物流跟踪、 维护好客户;
5. 及时反馈客人订单情况;
6. 售后服务, 客户资料整理和存档。

任职要求:
1、大专及以上学历,国际贸易、电子商务、英语类相关专业;英语6级或以上;精通商务信函写作,具有良好的英语听、说、读、写、译能力。
2、较强的自主开发新客户的能力,工作积极主动,善于利用网络资源。
3、具有良好分析和解决问题能力,良好的商务谈判和人际沟通能力。
4、具备进取精神和强烈的工作责任心,对本职工作认真负责,思维敏捷,能承受较大的工作压力。
5、能遵守公司制度,具有很强的执行力、抗压力、有协作精神,团队意识强、 能吃苦耐劳,性情温和,性格开朗,容易沟通,对工作有较强的耐心及责任心; 适应公司文化,与公司共成长。
6、有二年以上外贸工作经验,业务能力强者可适当放宽。
外贸专员(应届毕业生)若干外贸专员(应届毕业生)
一、基本要求:
1.热爱生活(对生活有要求的),热爱外贸事业。
2.有干劲,能学习,有执行力,能承压。
3.有团队精神,稳定性强,立志长期从事外贸事业,没挣一桶金誓不罢休优先考虑。
4.具有良好的职业素养和诚信度.
5.有远大理想又能活在当下的优先考虑。
二、 专业素质要求:
1.国贸专业、英语专业或理工科背景英语水平良好到优秀(六级以上),跟老外对话不慌乱的优先考虑。
2.对销售行业有深刻了解的,如何开始,如何维护,如何搞定客户。
3.熟悉环球资源或者ALIBABA平台或者速卖通平台,亚马逊平台的都可以。
4.熟悉接单,发货,售后处理流程。
5,参加过外贸培训,有了解电池经验者优先考虑。
三:岗位职责
1:利用公司环球资源、展会等平台开发客户,会用尽各种社交平台或者论坛,地图等去开发一切可能开发的客户。
2:能够挑战自己制定的目标,协助团队完成团队目标。
3:每个月关注客户采购计划,采购产品质量要求,准确跟客户推广产品,订单不是客户给的,是逼出来的。
4:向客户提供优质的服务,心情愉快地解决售前售后问题。
5:学会做客户跟踪标记,整理出重点跟踪客户。
工艺工程师若干1.制定相关工艺文件
2.审查工艺技术文件、工艺标准、工艺规定等工艺资料的正确性。
3.现场工艺指导,并解决相关问题。
4.跟进项目的进度。

要求:
1.熟悉相关工艺流程及工艺文件制作。
2.熟练使用3D/2D软件。
3.能适应六天工作制。
结构工程师若干1.根据产品的项目要求负责新产品的结构、工艺方面的设计和制作。
2.负责产品维护,相关产品技术资料。
3.处理生产异常问题,准确迅速的分析并解决问题。
4.对产品持续优化,通过改进设计方案、材料,增加零件的通用性,控制成本。

要求:
1.机械相关专业。
2.熟熟练使用CAD、PROE、SOLIDWORKS等设计软件,并能熟练转换工程图及确定检验标准。
3.熟悉产品开发过程,对产品结构有深刻的认识。
4.有责任心,良好的团队协作能力,善于沟通,动手能力强。
电气工程师若干1.与客户技术对接,并确定项目技术方案。
2.与BMS供应商技术对接,制定BMS技术协议,确认BMS线束技术方案以及相关程序资料。
3.绘制、审核、保管电气相关图纸。
4.负责解决现场所有BMS相关电气技术问题。
5.确认线束、电气文件是否符合技术要求。

要求:
1.绘制PCB版(AD)
2.熟练使用Auto cad
3.熟悉高压箱及线束相关设计
4.具有责任感和创新精神
打荷工(配菜师)1名岗位职责:
1.开餐前配菜,切菜;
2.协助厨师做好主、副食的加工;
3.完成领导临时交办的其他任务。

岗位要求:
1.任职年龄25-40岁,男女不限,高中及以上学历;
2.具有三年以上相关工作经验。
IPQC若干1.按照过程检验标准完成生产过程中的首检和巡检,发现品质异常及时向生产和QE工程师反馈。
2.完成上级安排的其他工作。
3.负责完成工作区域的6s工作。

要求:
1.具有相关的QC工作经验
2.熟练掌握各种量具的使用方法
3.可以简单看懂CAD图纸
板焊工若干1.整车试制,结构制造并焊接。
2.能看懂图纸。
3.懂物料、物件,能制造。
售后客服若干岗位要求:
1.声音甜美,普通话发音标准;
2.脾气温和,善于沟通;
3.有处理客诉的经验
体系工程师1名1.建立完善公司质量体系,并负责公司质量体系的推进、实施以及对体系运行情况的监控。
2.负责公司质量管理体系认证与评审准备、协调和联络工作,并做好维护工作。
3.负责按照管理体系标准要求结合公司现状建立文件化的管理体系。
4.督促和指导公司各部门贯彻执行质量管理体系文件,并检查其执行情况。
5.组织各部门质量管理体系培训工作。
要求:
1.全日制大专及以上学历,英语熟练。
2.熟悉IATF16949:2016标准,并具有16949内审员资格。
3.至少三年以上相关质量体系建设和管理工作经验。
4.具备独立进行质量体系认证、运行、维护、建设经验。
5.能够组织完善质量管理体系制度。
制程工程师若干岗位职责:
1.负责整个生产制程品质管控,制作产品品质相关的检验标准和文件以及相关工装
2.负责分析解决产品生产过程中所出现的品质问题,跟进改善效果
3.QC新入职培训及考核

岗位要求:
1.2年及以上制造型企业品质工作经验
2.熟悉TS16949体系的运行要求,负责本部门体系运行和维护
3.熟悉基本的电气原理,会各种办公软件,了解基本的CAD能看懂图纸
结构设计工程师(整车)若干1.跟踪整车项目,负责底盘布置、零部件的设计等
2.使用3D软件进行结构设计
3.拟制定结构设计方案和项目计划

要求:
1.大专及以上学历,机械设计/汽车工程类相关专业;
2.熟练使用CAD、PROE、SOLIDWORKS等设计软件;
3.1-3年有关零部件设计经验;
4.有汽车行业经验者优先。
储干20名1.吃苦耐劳
2.服从安排
销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2000+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
储备主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、储备主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2000+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
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高级作业员 10名高级作业员(储备干部):底薪2250,奖金600/月,车补500/月,夜班补贴15元,缴纳住房公积金。税后工资5000-5500左右
作业员:200/天,夜班补贴20元/班,全勤200元,综合工资5600左右
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成本管理师1名1.本科以上学历,财务相关专业(实习生或应届生皆可);
2.1年以上制造型企业财务工作经验;
3.熟练使用Excel、Word、Powerpoint等办公软件;
4.逻辑思维能力强,专业及抗压能力强;
5.较强的独立自主处理问题的能力;
组装技术员1名1.全日制大专学历(应届毕业生、优秀中专生亦可)
2.熟悉SMT后段制程,有实际SMT工作经验1年以上
3.主要负责SMT后段设备程式编辑、调试等工作
4.沟通能力良好,可配合轮日夜班
制造领班1名1.中专以上学历
2.有SMT工厂三年以上带班经验,人员管理经验
3.工作认真、细致、责任心强
制造工程师1名1.全日制大专及以上学历,有SMT相关经验;
2.有SMT工厂生产管理经验;
3.人员管理;
4.专案报告;
业务工程师1名1.全日制大专(含)以上学历,英语或日语良好(邮件的收发及可进行简单的口语交流)
2.熟悉报价、下单
3.熟悉业务系统模式
4.较好的沟通统筹能力
5.有SMT工厂经验者优先
6.优秀应届毕业生亦可
业务课员1名1.全日制大专学历,英语良好(优秀中专生亦可)
2.熟练应用办公软件
3.工作认真、细心,责任心强
4.应届毕业生亦可
制程工程师2名1、全日制大专以上学历(优秀应届毕业生亦可);
2、熟悉SMT制程,有实际SMT工作经验1年以上;
3、有产线良率改善经验;
4、产品重工及维修方法定义;
5、熟悉松下或Fuji设备优先;
储备干部3名1.全日制本科学历(实习上或应届毕业生均可)
2.英语或日语佳
组装工程师1名1.大专(含)以上学历,机械相关专业;
2.一年以上产品组装工艺工作经验,有模具设计与制造经验者优先考虑;
3.熟练使用专业绘图工具;
4.具备良好的问题分析解决能力。对应后段制程的产品工作事项
SMT技术员1名1.全日制大专学历(优秀中专生亦可)
2.SMT操机经验两年
3.熟悉松下CM系列、FUJI NXT者优先
品管工程师1名1.全日制本科学历(优秀应届毕业生亦可),英语良好
2.1年以上SMT品质管理经验
3.有对外处理品质问题的经验
物控课员1名1.了解电子元器件一般特性
2.熟悉oracle系统,熟练操作excel
3.有一年以上SMT工厂物控经验
4.思维逻辑清晰
5.优秀应届毕业生亦可
产品工程师(PE)5名1.全日制大专以上学历,电子专业背景佳
2.2年以上SMT相关经验
3.有新产品导入经验者佳
4.有带过车载产品经验者优先
制程领班1名1.中专以上学历
2.有SMT工厂三年以上带班经验,人员管理经验
3.工作认真、细致、责任心强
采购课员1名1.全日制大专学历
2.一年以上采购或物控经验
3.熟练使用excel,对数字敏感,有较强的逻辑思维
4.工作细心、认真,抗压能力强
5.优秀应届毕业生亦可
作业员若干1、男女不限
2、提供食宿、厂车
3、公司不定期组织员工旅游等活动、发放生日礼券
4、一年两次模范员工评比
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倒材料1名1.常白班 2.初中及以上学历,35—50岁;3.负责材料的处理等 4不穿无尘服,穿厂服,5.服从领导安排。试用期1-3个月,表现好可提前转正,综合工资4200-5000元;包吃包住 ,试用期过后外宿有补贴,有稳定加班常;节假日有礼品发放,有聚餐、旅游、体检、一年发两次奖金,每年会有不等幅度调薪。
会计1名1、全日制本科及以上财务相关专业学历(条件优秀者可适当放宽要求);2、2年以上制造业相关工作经验;3、持会计上岗证,熟练运用office、excel等软件;4、熟悉国家会计准则及相关的财务、税务、审计法规、政策等;5、工作细致,责任感强,具备良好的沟通能力、团队精神;6、苏州本地户口;已婚已育;7、薪资面议。
质量部质检员6名1.常白班;2.熟悉量具与检验设备的使用,视力正常,质量意识强;3.有汽车领域车削零部件检验经验优先;4.可看显微镜者亦可;5.能吃苦耐劳,服从安排。试用期1-3月,表现好可提前转正,综合工资4300元以上,女的包吃,试用期过后外宿有补贴,有稳定加班,5天8小时以外算加班,常白班;节假日有礼品发放,有聚餐、旅游、体检、一年发两次奖金,每年会有不等幅度调薪。
生产计划兼客服1名1.中专及以上学历
2.1年及以上相关工作经验
3.熟练操作办公软件
4.能配合加班
5.薪资面议
操作工10名1.初中及以上学历,18—40岁;2.操作机台,辅助技工的一些活等;3不穿无尘服,穿厂服,4.服从领导安排。试用期1-3个月,表现好可提前转正,综合工资4500-5500元;两班倒,夜班补贴18.5/天,包吃包住 ,试用期过后外宿有补贴,有稳定加班常;节假日有礼品发放,有聚餐、旅游、体检、一年发两次奖金,每年会有不等幅度调薪。
打包工(去毛刺,检验产品)1名1.年龄,18-40,常白班;2.负责出货的产品打包及产品去毛刺等;3.能吃苦耐劳,服从安排。试用期1-3月,表现好可提前转正,综合工资4000-5000,包吃住,试用期过后外宿有补贴,有稳定加班,5天8小时以外算加班,常白班;节假日有礼品发放,有聚餐、旅游、体检、一年发两次奖金,每年会有不等幅度调薪。
焊工(含学徒)、普工150名18--38周岁,无纹身,无烟疤,无大面积烧伤烫伤,没做过大型手术,身体健康,能吃苦耐劳者即可。综合工资5500--7000
CCE产品工程储备干部2名电子相关专业,英语4级,部门实习半年。
Repairman/电子维修员(JZP42000275K)1名1.中专以上
2 两年以上ICT/FCT测试维修经验
TDE测试研发工程-储备干部2名要求2015年或应届毕业生,电子、机电、英语专业优先;分到部门实习半年。
Customer Service Officer/客服专员(JZC50000752K)若干Job Responsibilities:
1.Download order and forecast from customer system. Prepare the analysis, call meeting with customer team if any big change;
2.Prepare and maintain quotation in system, Send the update price list to shipping and finance every month.
3.Update system for customer demand & PO with the latest order analysis; download documents and prepare meeting minutes and signature.
4.Arrange shipment, daily shipment requirement.
5.RMA Outstanding summary and RMA shipment arrangement set up the filing system.
6. Issue the project Development Order after get the customer PO and quotation, and ask Shipping to issue invoice7.Check actual ship and download the on hand FG, update on hand customer open purchase order
8.Issue Material Order list for long lead-time part.
9.Prepare Business Plan in the beginning of every month.
10. Commit, monitor and expedite delivery, ensure to meet customer requirement.
11.Management of recycle box on hand and ensure delivery smoothly

Qualification:
1. Junior college or above;
2. More than 3 years of experience of customer services.
工程/管理培训生若干电子类、机械类、机电类、计算机(C#/SQL/.NET)、工程类、管理类相关专业
英语良好
实习部门有测试研发岗,设备工程岗,讯息管理岗、品质管控岗、办公室管理岗等。
仓管员2名1、有叉车证
2、有仓库管理经验
3、离职证明
4、接受背景调查
AOI Technician(JZM20000698K)1名要求:
1.大专及以上学历,机械相关专业
2.有1-3年AOI工作经验,熟悉Holly、ALeader、OMRON
3.AOI程序制作、优化、和SMT机器的日常维护及保养
4.适应上12小时轮班
职位描述:
1.制作AOI程式、优化程式
2、调整参数,提升检出率、直通率
3、AOI机器的维修与保养
Inspector/出货检验员1名中专或高中以上学历
至少一年QA出货检验员工作经验
熟悉IPC质量标准
吃苦耐劳
储备干部10名要求2015年或应届毕业生,电子、英语专业优先;
储备店长2名任职要求:
1、年龄25-35周岁,中专及以上学历;
2、负责烘焙门店独立经营管理销售工作。
3、熟悉烘焙门店经营方式、服务标准,对产品品质,服务质量有较强的管控能力;
4、较强的团队管理能力和沟通能力。
5、需具备烘焙坊或咖啡店管理经验2年以上,或餐饮酒店管理经验2年以上。

面包师5名1、年龄18-35周岁,中专及以上学历
2、负责烘焙坊生产制作工作及清洁工作
3、主厨交待之工作,需具备2年以上烘焙工作经验
4、擅长面包者制作者优先考虑
烘焙学徒6名任职要求:
1、吃苦耐劳 服从领导安排
2、良好的沟通能力、团队精神
3、对工作认真负责,热爱本职工作,有团队合作精神,为人踏实,积极肯干
4、提供食宿 提供工作餐
店员(包吃住)5名任职要求:
1、高中及以上学历,年龄18-30周岁,身体健康,具备服务热诚及工作兴趣者;
2、品行端正,能吃苦耐劳,有一定服务意识,无服务员工作经验公司可提供免费培训;
3、公司为工作表现优秀的员工提供良好的发展晋升空间。
4、提供食宿 提供工作餐
轻食厨师/简餐(中餐、西餐)2名1、具有1年以上厨师经验佳,热爱厨师行业;熟悉厨房各岗位的操作流程,责任心强,有较好的厨房管理思路有发现问题、解决问题的能力。
2、具备良好的服务意识,能与其他部门进行良好的配合,给顾客提供及时优秀的服务。
3、能力优秀者优先考虑
包装工(临时)5名1、持有健康证 年龄20-45岁
2、做事干练,心态积极者
3、报酬按18元/小时

工作内容:
1、包装月饼礼盒
2、按照订单要求及确认包装 包装完成并确认标签是否正确
3、保持工作柜台的干净整洁
4、服从领导安排
5、注意个人卫生确保符合公司标准
短期工(制作月饼)4名1、此职位为短期工 服务期限为2017年8月1日至2017年9月底(2个月)
2、主要工作内容:制作月饼 能吃苦耐劳
3、配合主管工作,服从主管或以上领导指挥
4、提供宿舍 提供工作餐
5、工作地点:苏州园区或无锡工厂 具体由主管安排
普车工若干高中及以上学历;
两年及以上普车加工工作经验;
能够吃苦耐劳,适应倒班。
计划员1名岗位职责:
1.审核各产品加工部门的生产计划,协调处置计划异常情况;
2.参与规划和控制各产品加工部门的库存;
3.评审订单、确保交期,提高各产品加工部门计划执行力;
4.负责统计和分析各产品加工部门计划完成情况;
任职要求:
1.本科及以上学历,机械类相关专业;
2.有一年以上的计划管理相关工作经验;
4.能熟练使用Office软件,熟悉ERP的优先;
5.有减速机行业工作经验者优先。
加工中心若干两年以上加工中心经验,会手工编程,有箱体、法兰、齿轮类产品加工经验优先。能够适应计件、倒班。
装配员若干1.高中以上学历,两年以上装配钳工工作经验;
2.能简单识图,懂常规机械结构;
3.有电机或减速机装配经验优先。
检验员若干1.中专学历,机械相关专业;
2.1年及以上检验作经验;
3.熟悉使用基本测量仪器;
4.良好的图纸识别能力;
水电施工员2名本科及以上学历,给排水等相关专业,2年以上相关工作经验。
污水处理培训生2名大专及以上学历,环境工程、给排水等相关专业,适应倒班。
人事专员1名本科学历,人力资源、工商管理等相关专业。2年以上制造型企业招聘培训相关工作经验。
水电工(物业维修)1名1、对入住员工的保修及时处理,确保员工的正常生活;
2、负责生活区内电气、设备的原理、运行管理及维修保养;
3、负责生活区内电梯设备的运行管理;
4、负责生活区建筑物、道路的结构安全,使用检查,及二次装修监管工作;
5、负责制定所辖设施、设备的相关工作计划。
6、持电工证。
消防员3名高中及以上学历,32岁以下,持退伍证,有B2驾照者优先。
普工/操作工15名能吃苦耐劳
叉车工10名38岁以下,有叉车证,2年以上工作经验。能适应倒班,有夹抱车工作经验者优先。
仓管员5名高中以上学历,熟练使用办公软件,有1年以上仓管相关工作经验,能适应倒班要求。
保安5名退伍军人,持有退伍证。身体健康,服从领导安排,能适应倒班要求。
行车工/起重工2名25-40岁,高中及以上学历,2年以上行车操作经验,持有起重机操作资格证,适应倒班
2017应届毕业生若干2017届,机械、电气、机电一体化、轻化工程、纸浆造纸、热电、动力、化学等专业优秀学生。
机械维修5名40岁以下,两年以上大型机械厂、化工厂等相关机械维修工作经验。身体健康,能适应高温高噪音要求。
电气维修5名40岁以下,2年以上电气维修/照明设备维修工作经验,有电工证。
仪表工4名两年以上仪表检修工作经验。
热电培训生5名大专及以上学历,热能与动力工程、电气电力等相关专业,(主要岗位包括电力运行与电力检修,其中运行岗位需要倒班)具有较强的动手能力与学习能力,吃苦耐劳。
设备培训生5名大专及以上学历,机械制造、电气自动化、仪器仪表等相关专业,具有较强的动手与学习能力,吃苦耐劳。
生产造纸岗位10名2年以上大型造纸厂(文化纸、包装纸)工作经验(干部、湿部、复卷等)
电厂运行、检修岗位5名高中以上学历,2年以上电厂电厂运行或检修工作经验。
“玖龙班”学员10名1、18-25岁。
2、高中以上学历毕业生(应、往届优秀高中毕业生,退伍军人,职高、中专、中技毕业生均可)。
3、家境贫穷或经济条件欠佳,兄弟姐妹众多者优先。
4、能职业健康体检合格。
生产造纸培训生5名大专以及上学历,轻化工程(制浆造纸)、化学等相关专业,具有较强的动手能力及学习能力,吃苦耐劳,能适应倒班要求。
半挂司机10名20-45周岁;3年以上半挂、集卡车驾驶经验;持有A2驾照和货运资格证,吃苦耐劳,服从领导安排。
土建施工员2名主要负责厂区土建项目的施工管理工作,属于甲方。
采购培训生2名本科及以上学历,专业不限,有良好的沟通能力和抗压能力,有一定的采购知识认知,对采购行业有浓厚兴趣。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#18.118.140.108
QC全检员20名1.做事情认真负责有责任心,细心,能吃苦配合加班,夜班
2.负责笔记本外壳的检验
作业员30名1.两班倒
2.能吃苦耐劳
3.无相关工作经验亦可
采购主任1名本科(含)以上学历,CET-6英文听说读写熟练,有对应国外供应商经验或大型企业采购相关工作3年以上经验,有电子零组件采购经验尤佳。
业务专员1名1.本科(含)以上学历
2.有汽车产业相关经验
3.英文优秀
4.可配合外地出差
5.工作地点:苏州吴江
品保课长1名本科学历(CET-4/6级英语优秀),电子科学与技术相关专业,有2年以上品保管理工作经验。
保安2名有保安相关工作经验,工作态度良好,持退伍证优先。
研发工程师2名本科以上学历,应届生亦可经验不限,电子/材料/物理/机械类相关专业,主要负责电感、电子元器件的开发,产品问题的分析与处理,有电子行业相关工作经验者优先考虑。
总务助理2名中专(含)以上学历,有厂区清洁维护及管理、总务日常工作处理相关工作经验,办公软件使用熟练,具备良好的沟通协调能力。
品保工程师3名应届生亦可经验不限(CET-4/6级 英语优秀),电子或英语相关专业,有品保相关工作经验者优先考虑。
制造工程师4名应届生亦可经验不限,机械/机电相关专业,大专学历需3年以上相关工作经验,具备良好的沟通能力,抗压力强,有电子行业相关工作经验者优先。
技术工程师6名应届生亦可经验不限,材料/化学/化工/物理/机械/电子相关专业,有电子行业相关工作经验者优先,具备良好的表达沟通能力,主要负责制程良率改善、制程问题专案改善、制程异常处理,新产品导入等工作。入。
设备工程师6名A.本科学历,应届生亦可经验不限,大专学历需3年以上相关工作经验,机械/机电/自动化相关专业,有电子行业相关工作经验者优先,熟练使用CAD、SOLIDWORKS、PROE等二维及三维绘图软件,主要工作方向为非标设备改进、自动化改善等。
B.本科学历,大专学历需3年以上相关工作经验,机械/机电/自动化/计算机相关专业,精通欧姆龙、台达、三菱PLC编程,熟练C#、VB等软体,有电子行业相关工作经验者优先。
设备技术员60名大学专科,电子/机械/机电类相关专业, CAD、SOLIDWORKS、PROE等二维及三维绘图使用熟练优先。
模具设计工程师1名本科学历,有设计相关工作经验1年以上(塑料&五金均可),熟练使用CAD和UG绘图软件,熟悉模具的加工工艺、钢材特性,可独立设计模具。
模具技术员(磨床、CNC、放电、生管)6名A,中专(含)学历,2年以上相关工作经验。了解模具加工工艺,了解高速机台特性精度0.005mm,有钨铜加工的经验(使用CAD及UG(7.5)绘图软件熟练者优先)
B,中专(含)以上学历,1年以上相关工作经验。了解模具的加工工艺,模具材料,会成本分析,统计加工工时,熟练使用办公软件,会使用基本的软件,负责模具加工进度追踪。
C,熟练操作放电加工机(会进口机台优先),了解工作材料的加工特性以及放电条件,会镜面放电,可适应白晚班作业及配合加班。
D,中专(含)以上学历,1年以上相关工作经验。了解模具材料、加工工艺,会成本分析,统计加工工时,熟练使用办公软件,负责模具加工进度追踪。
环安卫工程师1名1.大专以上学历,有2年以上环安卫相关工作经验(持安全证书及内审资格证优先)。
2.熟悉 ISO140001及OHSAS18001体系;
QE工程师1名本科学历、理工科系毕业;1年以上品保相关工作经验;熟悉QC七大手法,了解IC制程专业知识优先;了解各种品管仪器之原理及特性;能适应夜班值班(大概3个月一次)优秀应届毕业生亦可。
软件工程师1名1、本科学历,计算机相关专业;
2、具开发经验;熟悉ERP或MES系统。
3、掌握C#、Java、VB等编程语言一种以上;
4、良好的编码风格和编程习惯;
5、逻辑思维性强,办事沉稳、细致、思维活跃,有创新精神,良好的团队合作意识;
6、优先应届毕业生亦可
设计工程师1名1.本科学历,理工科系;
2.熟练机械设计工作及AutoCAD软件使用;
3.熟練BGA設計 & cadence APD軟件&Inventor者佳;.
4.IC封装前段或后段制程之专业基本知识;
5.机械设计绘制能力, 熟悉机械加工制程;
6.优秀应届毕业生亦可。
制程工程师2名1、 本科学历,理工科系相关专业毕业;
2、 一年以上WB/DB制程、SMT制程相关工作经验,具IC封装经验优先;
3、 有一定的统计分析能力和良好的协调沟通能力,熟悉品保相关工作;
4、 英文能力良好;
5、优秀应届毕业生亦可;
产品工程师1名本科以上学历,理工科系毕业;有1年以上IC封装/测试产品导入、制程相关工作经验佳;优秀应届毕业生亦可。
厂务工程师1名大专以上学历,机电、暖通等相关专业,具相关操作证者佳,能刻苦耐劳,有厂务工作经验经验者优先。
测试产品工程师2名本科学历,电子、电机、计算机理工科系相关专业毕业;一年以上产品测试工作经验,熟悉IC产品测试经验优先;具备测试工程相关知识具良好的沟通协调能力,计算机熟练
系统自动化工程师1名岗位要求:
1、本科学历,理工科相关专业;
2、具有IC封装制程、工程、 设备维护经验者佳;
3、精通SQL Server 、 Access、Oracle优先;
4、具协调沟通技巧、简报能力;
5、应届优秀本科毕业生亦可;
设备助理工程师10名大专学历,理工科专业;具IC专业知识,设备维护及现场管理工作经验优先具备分析及解決問題能力;能适应轮班,适应无尘室工作环境;优秀的应届毕业生亦可。
作业员10名初中以上学历,18周岁以上;能适应12H两班制,无尘车间;矫正视力0.8以上。
制造组长4名本科学历,理工或商管相关专业;1年以上生产管理、设备相关经验者佳;具基层人员管理能力者佳;解决日常问题之决策能力;能适应轮班、无尘车间环境;优秀应届本科毕业生亦可。
制造助理工程师2名1、大专学历,理工科专业;
2、1年以上制造生产管理、制程相关工作经验;
3、熟悉QC七工具、TWI课程训练;
4、能适应12H轮班,无尘室环境。
PE工程师2名大专,机械相关专业。一年以上PE相关工作经验或三年以上3C行业相关工作经验,熟悉新产品制程设计、产品治具设计、验证;有产品异常分析及处理经验。
CQE工程师1名本科、机械、电子相关专业,较好的英文表达能力及沟通能力,熟悉品质相关经验;有一年以上客诉处理经验。
SMT-PE工程师1名本科,熟悉SMT实验室相关工作,并能操作实验室设备;主要负责新机种导入制程验证并完成报告;制程不良分析;新制程评估。
ERP工程师2名本科,计算机相关专业,熟练使用Genero程序设计语言,主要负责,ERP应用软件维护及系统二次开发,需求整合和分析,新工具及软件应用的研究及开发等。
IT工程师2名计算机相关专业,1年以上企业工作经验,熟悉企业计算机网络维护,熟悉PC系统,能上夜班
包材设计工程师1名大专,包装设计相关专业,熟悉包装设计法规,有包材设计2年以上经验;熟悉CAD 平面制图和Solidworks 3D制图, 用于绘制纸板设计和吸塑tray设计。
EE工程师1名本科,计算机相关专业,熟悉Visual basic 6.0,Visual basic.net ,Visual C#,应届生亦可
关务管理师1名本科,国际贸易专业,熟练操作EXCEL及WORD,了解基本物流成本及计算,熟练运用国际贸易条款。
生技工程师2名机电、数控等相关专业,负责产线的不良品分析,处理,能轮值夜班
模具工程师1名专科,模具设计、机械设计、成型技术相关专业,3年以上模具厂或塑胶厂工作经验,主要负责新项目模具设计评估、开发及管理,厂内及厂商端技术支持等
维修工程师2名应用电子相关专业,熟悉电路板维修。
市场推广员30名吃苦耐劳做事认真、细心、负责;
具有服务意识,能适应较大的工作压力;
机敏灵活,具有较强的沟通协调能力。
无责任底薪2500+高提成+高奖金+出国旅游+免费住宿
操作员(工厂直招、正式工)10名1、两班倒,不穿无尘衣。
2、基本工资2050元/月(加班基数1950元),岗位津贴50~500元/月,全勤奖100元/月、夜班津贴20元/次,绩效奖金约450元/季度、交通补贴250元/月
5、免费工作餐、加班餐
6、另有生日礼品、年度旅游、年终聚餐等丰富福利