2017年10月14日 (周六) 综合类人才市场

苏州工业园区人力资源市场定期举办现场招聘会,欢迎参加

地址:苏州市工业园区旺墩路168号市场大厦

时间:上午 8:30-12:00

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作业员、检验员、OQC、QC、IQC PCBA 20名18-35岁, 底薪2220元(加班基数),全勤300元,房补300元,岗位津贴150-450元,基本工资3000-3200,白班补贴9元,夜班补贴19元,税后工资4500-5000元,上六休一,周六固定加班,两班制,两周转一次班。交五险一金(全额)
, 有免费工作餐和厂车(唯亭胜浦斜塘青剑湖跨塘板桥马庄西潭泾园甪直)
礼宾员6名18—30周岁;身高175cm及以上,身体健康,无纹身,无近视;党员、退伍军人、优先录取。
上六休一,4500-4800元,每月正常班26天,超过的加班费全部2倍计发。
福利待遇:法假、节假日福利物品、带薪年假、绩效奖金等。
工作地点:苏州青剑湖澄湾路阿卡迪亚(湖镜)物业
维修工3名1、负责小区内设备日常维修、检修、保养;
2、负责解决业主的保修;
3、负责设施设备的及时巡查,发现问题及时处理;
4、领导交办的其他事备。
相关要求:
1、高中或中专以上学历;20-45周岁; 一年以上相关岗位工作经验;
2、具备设备管理,电工证等相关岗位特殊技能证书,优先录取;
3、熟练使用各种专用工具,具备机电、电气化专业知识;熟悉各种电路图、设备工作原理;
4、能够承受较大的工作量,吃苦耐劳;
工程技术员5名18-40岁,识简单机械图;会氩弧焊、气割,动手能力强;有现场工作经验者优先;可接受经常出差;
装配技术员5名18-40岁,有一定装配钳工基础,识简单机械图,对精密装配有相关经验者优先;工作主动积极,能吃苦耐劳;能够配合生产,服从主管安排。有上进心的学徒工亦可。
焊工5名18-35岁,有一定焊接基础,识简单机械图, 1年以上相关工作经验;工作主动积极,能吃苦耐劳;能够配合生产,服从主管安排。有上进心的学徒工亦可。
制程工程师(化学/材料/物理)4名化学/材料/物理专业应届生亦可
厂务工程师1名1.本科学历 2.能适应厂务轮班 3.逻辑性佳 4.实习生可
业务工程师1名本科以上学历、英文良好、简历上附照片、理科专业优先
产品测试工程师3名1.本科学历 2.电子信息相关专业 3.有测试程式开发经验优先考虑,产品工程经验丰富着优先
工业工程师2名成本分析:(1)Office办公软件的应用 (2)制造成本分析计算 (3)标准成本建立及维护 (4)系统Std. BOM 维护&差异分析 (5)各制程段分段成本计算及分析 (6)上级主管交办事项
工厂规划:(1)Office办公软件的应用 (2)Auto CAD的熟练使用 (3)产能计算 (4)工厂规划管理 (5)设备进厂管理 (6)设备移机施工管理 (7)上级主管交办事项
设备工程师2名1.本科以学历2.自动化、机械、电子相关专业
构装制程工程师2名1.本科以学历2.电机工程系/机械工程系/材料系相关专业
生产计划工程师1名1.生产控制管理,负责制订生产计划并定期追踪计划进度,能够在交期内达成客户需求,负责与生产企划、生产线领班站长以及其它相关部门的沟通工作,能够对产出/CT/OTD的分析并提出改善对策 2.产能提升专案 3.负责协助管理online PC的人员教育训练以及训练教材 4.各项生产系统改善专案 5.各项KPI指标的完成 6.生产作业流程、管理沟通模式改善 7.主管交待之其他事务
生产支援工程师 1名1.运用IE手法,最大化生产效率,提升机台产能 2.对生产的各个环节提出合理设计,改善员工作业动作、动线及方法 3.组织精益改善小组,参与各精益方案的研讨,跟踪项目实施进度 4.建立起产能监控指标,通过定时数据收集不断改善 5.人员Loading、标准工时、产能的建立及维护 6.宣传工业工程、精益生产的理念,推广先进的生产制造理论及方法
研发技术部工程师4名1.本科以上学历 2.熟练使用Office相关软件,有一定的报告撰写能力,语言逻辑表达清晰。3.有Cu Pillar制程相关工作经验者优先,有相关半导体经验者优先
车间核算员 (急急急)1名1、对数字敏感,有从事过会计、核算、统计经验者优先考虑。
2、上班时间6天8小时。
设备部长1名大型纺织企业设备管理工作经验;熟悉喷气、片梭纺织及其它纺织设备维修与保养工作,具备现场管理工作经验。有较强的沟通协调能力及丰富的设备维修专业知识。月薪10000-12000元。
品质部长1名企业管理类专科以上学历,5年以上家纺企业品质管理工作经验,熟悉纺织行业国家标准,能制定品质检验标准和生产工艺流程,根据企业实际制订相关品质标准。月薪8000-10000元。
设备主管2名三年以上家纺类企业设备维修保养工作经验,协助部长做好设备保养工作,制订设备保养流程和规划,维护设备正常运转。熟悉喷气机器维修和管理工作经验优先。薪资在8000-10000元。
机修工2名懂喷气(津田驹、日发、万工、华信任何机型)大提花设备维修及保养。月薪6000-8000元。
储备干部4名三年以上纺织企业现场管理经验,有较好的组织沟通协调能力,具有较强的抗压能力。懂家纺大提花者优先。月薪5000-7000元。
染厂跟单 (急急急)2名专科及以上学历,熟练操作office软件,懂得纺织业者优先录取。月薪4000-6000元。
业务员 (急急急)2名专科及以上学历,市场营销等相关专业; 3年以上所属行业销售工作经验; 具备较强的沟通能力;熟悉家纺面料市场,有团队建设管理工作经验,熟悉所属行业的运作模式、营销模式,具备丰富的行业销售经验及销售管理经验。
花型设计2名中专及以上学历,有美术绘画功底,能够熟练使用PHOTOSHOP,金昌EX9000,ZDJM浙大经纬等操作软件,能很好把握行业流行趋势,完成床上用品的原创设计工作; 了解消费者的消费心理及时开发适合市场的新产品;综合分析本行业的各种最新信息,按时完成下达的设计任务并绘制好效果图,并跟踪样板的制作过程,跟进生产部门对所开发的产品情况的工作;优秀应届生亦可。
修布工5名年龄18-45岁之间,常白班,有工作经验优先,新人可有师傅教,月工资5000左右,包吃住。
挡车工5名年龄20-45岁。熟练(剑杆/喷气/片梭)各种机型织造,能吃苦耐劳,服从管理。月工资7000左右,包吃住。
生产调度2名负责协助事业总经理处理本事业部日常生产管理。负责本事业部订单合同的落实与执行,对各岗位下达生产任务负责本事业部质量、安全管理,对质量、安全管理制度的落实、实施进行监督与考核。月工资5000左右,包吃住。
仓库1名有一年及以上仓库工作经验;工资:面议工作时间:周一到周六
冲压操作员1名1、19-35周岁,初中及以上学历,
2、二班制,能配合加班;
组装操作员10名1、18-40周岁,初中及以上学历;
2、常日班,能配合加班;
工程助理1名1、22-40周岁,中技及以上学历,
2、熟练AUTOCAD软件操作;
3、应届毕业生亦可;
慢走丝技术员1名1、22-35周岁,中技及以上学历,
2、操作沙迪克机型2年及以上工作经验;
3、会使用统嬴编程软件;
注塑模具技师1名1、25-40周岁,初中及以上学历;
2、有冲压精密连续模维修、组立、加工5年工作经验;
3、会使用磨床、铣床等加工设备;
4、能配合加班
产品工程师1名1、25-40周岁,大专及以上学历;
2、三年以上产品制程工作经验;
3、熟练使用CAD软件进行产品结构设计;
4、有连接器、开关相关工作经验优先;
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苏州龙湖店营业员(新区)5名●18-35周岁,身体健康,五官端正,有亲和力 ● 性格外向,善于沟通, 能承受较大的工作压力 ●有健康证,会电脑办公软件操作的优先考虑
●男女不限
工作地点:苏州市高新区塔园路181号狮山天街生活广场B1层乐扣乐扣商铺
苏州中心店组长(园区)1名● 日常业务管理
对门店店员的日常管理及监督,负责对员工专业知识、销售技巧的辅导。
● 综合店务管理
1.销售监督 2.库存管理
●25-35周岁,身体健康,五官端正,热爱零售行业
●性格外向,善于沟通,有亲和力
●有健康证,熟悉电脑操作优先考虑
●有3年以上零售工作经验,熟悉门店的日常工作流程
●协助店长进行日常管理,能承受较大的工作压力
工作地点:苏州市工业园区苏州中心广场5幢B1层85-86号乐扣乐扣商铺
苏州中心店营业员(园区)15名●18-35周岁,身体健康,五官端正,有亲和力 ● 性格外向,善于沟通, 能承受较大的工作压力 ●有健康证,会电脑办公软件操作的优先考虑
●男女不限
工作地点:苏州市工业园区苏州中心广场5幢B1层85-86号乐扣乐扣商铺
文员1名1.熟悉office办公软件; 2.负责计量校准检测证书的录入;3.做事认真负责及其他相关事宜。

任职要求:中专以上学历,年龄:22-35
计量校准工程师3名要求:
1、专科及以上学历,理工科专业
2、熟悉相关类仪器仪表的使用,具有驾照者尤佳(应届毕业生亦可)。
业务代表/销售经理5名要求:
1、18-35岁,口齿清晰,对销售工作有较高的热情;
2、具备较强的学习能力和沟通能力,能承受一定的压力。
待遇:五天8小时工作制可以上网法定节假日 刚入职无责任底薪3200+提成 缴纳社保
汽修工3名负责苏州片区所有车辆的维修与保养
有3年以上汽车维修工作经验,懂汽车电路,吃苦耐劳,服从管理
汽配仓管员1名负责苏州昆山常熟吴江汽配管理 ,(苏州为汽配总仓)由苏州总仓申请发放三个区域小仓,以及监督苏州区域维修配件出库,配件盘点,有修车或懂维修者优先,能吃苦,服从安排 ,反映能力强,需要在汽配仓库办公,
网络管理员1名岗位职责:
1.处理苏州区域的办公室电脑及网络异常处理
2.安装监控 拉网线 接座机 宽带对接
岗位要求:
1.20-35周岁,2年以上相关经验
2.能适应加班,适应出差,肯吃苦,有上进心,执行力高,对生活积极向上
3.有过网络管理工作者优先
加油员1名1.初中及以上学历
2.年龄20-45周岁
3.安全意识高,能吃苦耐劳
快递员2名招聘要求:
1.身体健康强壮;25-40周岁
2.有较强的工作责任感;
3.能与同事合作并能服从安排。
4.加强装卸意识,严防装卸事故的发生;
上班时间7:00-19:00;19:00-7:00,一个月休3天
货运司机10名岗位职责:
取派货司机,根据公司领导安排,把公司货物准时完整的送至目的地
岗位要求:
1、B2驾驶证,实际驾龄2年以上,有货运从业资格证,满1年且有年审记录
2、能吃苦耐劳,有上进心,服从安排,有服务意识,
3、无纹身,无不良嗜好
4、有快递经验者优先
客服文员15名1.性格活泼开朗,外向健谈
2.高中以上学历,打字速度40-45字/分钟
3.普通话标准,形象气质佳,能配合工作运作,有一定抗压能力,灵活性强
业务助理8名岗位职责:
1、负责维护老客户关系及公司新业务拓展;
2、负责部门内活动的策划和执行并积极参与;
3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
4、 配合上级领导完成指定工作

任职要求:
1、大专及以上学历,1年以上工作经验,从事过服务,销售类工作者优先;
2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
4、有责任心,能承受较大的工作压力;
5、有团队协作精神,善于挑战;
6、办公软件运用熟练。
操作员若干岗位职责:货物装卸、打包、分拣 。
任职要求:1.身体健康,吃苦耐劳,无不良行为记录; 2.年龄22-40岁。
薪资待遇:转正综合工资4000-6000。
工作时间:12小时制(含休息时间),月休3天。
带车司机3名岗位职责:
1、根据车辆安全管理规定,负责车辆安全检查、保障车辆行驶安全
2、按照调度安排,负责上门接货,以及货物的及时派送
岗位要求:
1、 车龄要求:车龄在3年以内
2、 车型要求:金杯、五菱等面包车
3、 保险要求:第三方责任险100万以上,驾驶员座位险10万以上,保险公司:太平洋、人寿、人保、平安
4、 驾龄要求:C1证以上的驾龄满2年以上
5、 年龄:25-35周岁以内
薪资待遇:综合薪资6000-12000
客服专员(客户服务中心-总部)2名形象好,性格稳重外向,协调能力好。
工程主管1名学历要求:大学专科及以上学历
专业要求:建筑工程类等相关专业
知识要求:掌握机电工程设计基础知识、电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理知识,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规
经验要求:五年以上机电设备等管理相关工作经历,中级以上职称
项目软硬件工程师1名
项目运营专员2名大专以上学历,年龄24-30岁左右,从事商业运营工作一年以上,熟悉品牌运营的沟通与维护、区域内品牌业绩推动以及区域内其他日常管理。工作有激情,富有创新精神,有良好的沟通能力与协调能力。
项目维修万能工5名中专以上学历,有2年以上泥瓦工、油漆工、木工经验,有电工基础知识,项目所有公共区域土建及装饰的维护与巡检、停车场设备设施的维护与巡检、幕墙与钢结构的维护(补漆、电焊)等。
项目暖通技工10名中专以上学历,具有大型商业地产、房地产企业或知名物业管理公司中央空调、给排水工作经验,熟练掌握设备的运行操作及维修知识,可独立处理日常工作,熟悉项目的前期介入,持有相关岗位操作证书。
项目高压电工20名中专以上学历,具备大型商业地产机电工作管理经验,
熟悉项目的前期介入及项目交付后的二次装修管理。
持有相关岗位操作证书及中级以上职称者优先。
项目弱电技工10名中专以上学历,熟练操作各类音控和会务系统,相关工作经验3年以上,能进行电脑设备的日常运用及维护(如:安装操作系统2K/XP/2003、AD域、Exchange邮件),熟悉弱电系统的综合布线系统(如:网络、语音、监控、门禁、会议等),熟悉监控系统。
项目保洁领班5名中专以上学历,具有写字楼保洁及20人以上团队管理工作经验,熟悉清洁、环保等物业管理知识,充分掌握及运用各种操作手段及工作流程,较强的组织、协调能力,有酒店及国际知名管理公司工作经验及物业管理相关证书者优先。
项目保安20名年龄在22岁至32岁、身高在1.75米至1.85米之间,具有高中以上文化程度、有两年以上高档写字楼保安从业经验或转退伍军人、无犯罪记录、无纹身或其他不良嗜好、无近视、具有良好服从和服务意识。
项目客服接待10名本科以上学历,形象佳,身高1.65米以上,物业管理、旅游、文秘等相关专业,有较强的客户服务理论和意识,可以与外籍人士简单对话,熟练操作计算机,具备高档写字楼、大型商业地产项目客服管理经验,有导游证或从事写字楼、商业物业者优先。
叉车司机(工作地点园区龙潭路35号)1名职位职责:
1.负责原材料的卸货、送检及入库;
2.每日按照生产计划向生产线发送原料,及时补充生产线上不足的原料,并将产线上剩余的物料及时退回仓库;
3.安全驾驶,负责车辆的日常安全检查;
4.维护仓库的5S;
5.每日清理生产线上的垃圾箱,保持清洁;
6.每日与下一班的物料搬运员进行工作交接,说明当班的备料状况;
7.及时向主管汇报工作中发现的问题,并协助处理;
8.主管安排的其它工作。

职位要求:
1.高中或以上学历;
2.持有有效的叉车驾驶证;
3.至少1年以上叉车驾驶工作经验;
4.能简单使用Microsoft办公软件;
5.无红、绿色盲;
6.可以轮班。
供应商质量工程师1名Responsibilities:
1.To be responsible for China Suppliers management.
2.To focus on supplier quality performance continue improvement.
3.Quality issue solving with preventive actions implemented.
4.To conduct regular Supplier Quality system audit.

Requirements:
1.Bachelor’s degree in Mechanical Engineering.
2.A minimum of five years work experience in Supplier Quality Management in Mechanical industry.
3.Familiar with the Process Of stamping, Casting, machining, welding And etc.
4.Excellent communication skills both Chinese and English.
设计工程师1名Responsibilities:
1.Design and research precision components
2.Evaluate design trade-offs in terms of performance, cost and manufacturability
3.Document new designs and design changes via engineering change procedures
4.Support project engineers and testing engineers in establishing experiments to verify new designs qualifications
5.Work with supplier for new prototyping
6.Work on new platform design and pre-study projects

Requirements:
1.Master’s Degree, major in Mechanical Engineering, Applied Mechanics or Compressor Design and Other Related Areas
2.A minimum of three years related work experience
3.Experience in compressor design & manufacturing, electrical motors constitutes an advantage
4.Good communication skills and team work capability
5.Software programming (VB, VC etc.) capability and FEA knowledge as plus
制造工程师(工作地点园区龙潭路35号)1名Responsibilities:
1.Investigate and identify the root cause of major equipment failures, as well as summarize lesson learned
2.Support urgent repair if needed
3.Set up/update preventive maintenance plan for new equipment and existing equipment
4.Prepare maintenance instruction and monitor the implementation of preventive maintenance.
5.Prepare and manage spare parts to meet requirement of preventive plan and trouble shooting
6.Formulate technical specification for new machine, tooling and fixture
7.Support new product and process introduction and production line layout optimization

Requirements:
1.Bachelor degree or above in Mechanical / Electrical Engineering or Automation
2.At least 5 years’ working experience in maintenance and process improvement in manufacturing environment
3.Knowledge of welding or helium leakage test is a plus
4.Tooling or equipment design experience is preferred
5.Good communication skills
6.Team player
质量工程师1名职位职责:
1.根据图纸和技术规范建立质量检测要求和规范;
2.评估技术员的技能,指导技术员的工作,并帮助技术员提高技能水平;
3.维护质量数据库和统计制程的关键尺寸数据;
4.负责新产品的首件全尺寸检测;
5.管理在线的量具确保数据准确;
6.统计及整理质量状况并定期向管理层汇报;
7.与其他部门合作进行质量改善。

职位要求:
1.本科学历,机械专业;
2.至少三年以上相关工作经验;
3.能熟练运用卡尺、三坐标测量仪等测量工具,了解测量原理;
4.有较强的识图能力(机械图纸);
5.能熟练应用SPC(质量统计过程控制技术),理解形位公差(GD&T);
6.良好的中英文沟通能力;
7.有责任心;
8.较强的分析、解决问题的能力。
物料计划员(工作地点园区龙潭路35号)1名岗位职责:
1.每日维护物料需求计划和看板信息,向供应商下达物料订单并追踪物料交期,确保按时交货。
2.负责供应商管理,包括物料交期情况,供应商库存状况,产能情况及其他与物料计划相关的问题。
3.负责物料管理,包括物料ABC分类法,安全库存调整,寄售材料管理和供应风险评估。
4.物料库存分析和管理,确保达到库存目标。
5.协助相关部门处理与原材料质量,工程变更材料相关的问题。
6.主管安排的其他工作任务

任职要求:
1.本科学历,专业不限;
2.三年以上大型制造行业物料计划相关工作经验;
3.逻辑思维清晰,有一定的数据分析能力;
4.具备主动学习意识,工作责任心强;
5.良好的沟通能力;
6.能有效地使用英语进行书面及口头交流;
7.熟练使用Microsoft办公软件。
工程部实习生(2018届毕业生)4名职位职责:
1.依照维护保养清单定期进行设备维护保养;
2.对发生故障或损坏的机器,工具和量具进行维修;
3.协助改善工厂布置,合理化生产流程, 降低生产成本,提高产能;
4.提供其他技术支持,包括精益生产,工装夹具改善等。

职位要求:
1.大专学历,2018年毕业生;
2.机电一体化专业或电气自动化专业;
3.良好的专业基础和学习能力;
4.良好的沟通能力;
5.可以轮班。
质量部实习生(2018届毕业生)4名职位职责:
1.负责工作站质量稽核并处理在线质量问题;
2.填写测量表单及各类数据统计报表,完成每班交接报告和质量报告;
3.协助处理客户退货和拆解实验室失效分析;
4.协助处理生产线的质量验收和在线质量改善;
5.根据图纸和技术规范对供应商的来料进行检验;
6.每日对检出的不良品和产线上发现的不良品进行跟踪处理;
7.对处于研发阶段的产品进行样品检验,提供首件确认的检验报告。

职位要求:
1.大专学历,2018年毕业生;
2.机械相关专业;
3.良好的专业基础,能读懂机械图纸;
4.良好的沟通能力和学习能力;
5.可以轮班。
数控实习生(2018届毕业生)3名职位职责:
1.按照文件要求加工零件并测量;
2.机床换型,减少换型时间和总停机时间;
3.管理刀具,正确合理使用易耗品,减低生产成本;
4.根据要求做好工作区域内的5S工作;
5.协助线长对新员工进行技能培训;

职位要求:
1.大专学历,2018届毕业生;
2.数控专业;
3.良好的学习能力沟通能力;
4.可以轮班。
机械技术员1名职位职责:
1.对产线的工装模具做定期维护和保养,排除解决问题等;
2.支持新模具验证和新产品项目验收等;
3.支持制造工艺过程改进和精益生产,降低生产成本和提升生产能力等;
4.提供其他技术支持,包括设备维护,电极维护等;

职位要求:
1.大专以上学历,机械或机电专业
2.两年以上制造业工装模具,机械设备维修经验
3. 会机械制图2D或3D,并了解机械加工工艺设备
4. 了解制造环境下的安全和工程规定
5. 良好沟通能力和学习能力
6. 良好的团队合作精神
7. 适应三班工作时间
进料检验技术员2名职位职责:
1.根据图纸和技术规范对供应商的来料进行检验;
2.每日对检出的不良品和产线上发现的不良品进行跟踪处理;
3.对处于研发阶段的产品进行样品检验,提供首件确认的检验报告;
4.定期对测量设备进行清洁和保养;
5.对进料检验实验室的文件进行整理、更新及归档;
6.对进料检验实验室的5S和安全进行自检,并根据检查结果纠正、改善;
7.主管安排的其他工作。

职位要求:
1.中专或以上学历,机械专业
2.两年以上相关工作经验
3.有基本读懂机械图纸;会使用卡尺、千分尺等测量工具,会操作三坐标测量仪尤佳;
4.熟练使用Microsoft办公软件;
5.愿意轮班。
质量技术员2名职位职责:
1.负责工作站质量稽核并处理在线质量问题;
2.填写PQC测量表单及各类数据统计报表,如报废PPM,成本数据,焊接不良,模具测量数据等;
3.监控在线SPC记录数据,收集月度CPK数据;
4.在OJT要求的时间内完成对新上岗操作员的岗前质量要点讲解和培训考核;
5.完成每班交接报告和质量报告;
6.协助处理客户退货和拆解实验室失效分析;
7.协助在线质量改善;
8.协助处理生产线的质量验收。

职位要求:
1.大专以上学历,机械相关专业
2.一年以上机械相关行业质量管理工作经历
3.能简单使用Microsoft办公软件
4.良好的沟通能力和学习能力
5.有责任心,具备团队合作精神
6. 可以轮班

维修技术员4名职位职责:
1.定期进行设备维护保养。
2.对发生故障或损坏的机器和工具进行维修。
3.协助改善工厂布置,合理化生产流程, 降低生产成本,提高产能。
4.提供其他技术支持,包括精益生产,工装夹具改善等。

职位要求:
1.中专以上学历,机电相关专业。
2.三年以上相关行业设备维修经验。
3.良好的学习能力。
4.适应轮班工作。

质量技术员(工作地点园区龙潭路35号)1名职位职责:
1.负责工作站质量稽核并处理在线质量问题;
2.填写PQC测量表单及各类数据统计报表,如报废PPM,成本数据,焊接不良,模具测量数据等;
3.监控在线SPC记录数据,收集月度CPK数据;
4.在OJT要求的时间内完成对新上岗操作员的岗前质量要点讲解和培训考核;
5.完成每班交接报告和质量报告;
6.协助处理客户退货和拆解实验室失效分析;
7.协助在线质量改善;
8.协助处理生产线的质量验收。

职位要求:
1.大专以上学历,机械相关专业
2.一年以上机械相关行业质量管理工作经历
3.能简单使用Microsoft办公软件
4.良好的沟通能力和学习能力
5.有责任心,具备团队合作精神
6. 可以轮班

初级质量工程师(2018届毕业生)2名职位职责:
1.协助主管策划过程质量控制计划,确保产品能符合工程标准;
2.组织相关部门完成客户退货分析,并落实客户退货的改进措施,完成《纠正措施报告》;
3.负责纠正和改善生产过程中存在的质量问题,判断产品质量,持续优化过程质量控制水平;
4.分析过程控制数据,提出对问题点的改善建议并协调实施;
5.完成各类质量报告;
6.主管安排的其他工作。

职位要求:
1.本科学历,机械或者制冷专业,2018届毕业生;
2.良好的专业基础和学习能力;
3.良好的分析、解决问题的能力;
4.能有效地使用英语进行书面及口头交流;
5.熟练使用Microsoft办公软件;
压缩机拆解实验室技术员1名岗位要求:
1.大专以上学历,制冷或机械相关专业
2.一年以上机械行业质量管理工作经验
3.较强的动手能力和学习能力
4.工作责任心强
5.适应轮班

工作职责:
1.对来自成品生产线、客户、日常抽检、新产品试车及其它来源的失效产品进行拆解分析并找出失效原因
2.对成品生产线进行支援,协助维持成品生产线的正常运行,例如 定时巡检,对不良品进行及时处理等
3.负责产品的稽核并进行数据处理和分析,包括每天的含水量测试及每季度的液压爆破测试
4.对实验室内的设备进行预防保养,并在必要时进行维修
5.完成主管布置的其他任务
仓库管理员1名1、细致认真,学习能力强,工作积极性高。
3、具有良好的沟通能力和一定的协调能力
4、熟练操作办公自动化软件;
5、有相关工作经验者优先。
家政清洁工1名1、年龄:40-55岁,
2、身体健康,讲究卫生,吃苦耐劳,品行端正,为人诚实。
3、能听懂普通话、能讲普通话;会烧台湾口味的佳肴优先。
二加操作员 1名初中以上学历,吃苦耐劳,品行端正,为人诚实
CNC数控车床员5名1、年龄:18-40岁,
2、学历要求:初中及以上学历,机械、电子技术类专业优先,有相似工作经验者优先考虑;
3、吃苦耐劳,品行端正,为人诚实
FQC(入库检) 1名1、年龄要求:18-40岁,
2、学历要求:初中以上学历,会看懂图纸,每天产品的检验,入库吃苦耐劳,为人诚实。
巡检 2名1、年龄要求:18-40岁,
2、学历要求:初中以上学历,吃苦耐劳,为人诚实。
(会看懂图纸,懂游标卡尺,轮廓仪,投影仪,2.5次圆规等常用量具)
3、能适应倒班
仓库包装员1名1、年龄:20-40岁,
2、学历要求:初中及以上学历,主要负责产品包装、开单、整理,有相似工作经验者优先考虑;
3、吃苦耐劳,品行端正,为人诚实。


工务/电工1名1. 高中及以上学历,
2. 持有电工证,1年以上相关工作经验;
3. 负责厂内水及电路、线路、灯及其它维护。
4. 负责厂内消防及安全事项。
仓库文员1名1. 高中及以上学历;
2. 资材出入库统计、月报汇总、月底收发存统计等;
3. 熟练运用ERP、Excel、Word、PPT、Email等;
4. 品行端正、勤奋好学、适当的配合加班
仓管员1名1. 高中及以上学历, 1年以上仓库管理经验;
2. 会开叉车并持有叉车证,做事认真负责。
采购1名1. 大专及以上学历;
2. 3年以上电机产品采购管理经验;
3. 根据订单采购所需相关原、辅材料;
4. 熟练运用办公软件。
财务/会计1名1. 大专以上学历并持有会计资格证书;
2. 从事3年以上会计相关工作经验;
3. 成本计算、国税局, 地税局等结算相关业务;
4. 熟练运用办公软件。
5. 具有良好的职业操守,做事细致、耐心、谨慎、踏实、稳重,保守企业商业和财务机密。
出纳1名中专及以上学历,财务相关专业,有一年以上工业企业工作经验,有会计上岗证,苏州本地人,家住相城区附近优先。优秀应届会计专业毕业生也可。
销售工程师2名大专以上学历,机械或机电类专业。英语熟练,思维敏捷,良好的开拓能力、口头表达能力和沟通能力,能承受一定的工作压力。有冲压行业工作经验,有一定客户资源的优先。优秀应届本科毕业生也可。
检验员2名1、 熟练操作WORD、EXCEL,有冲压五金制造厂品质检验经验优先; 2、对五金冲压的特性熟悉,品质掌控准确; 3、熟悉使用各种常规测量工具; 4、具备品质统计的基本技能;
模具工3名中专以上学历,有3年以上五金冷冲压模具组立或维修工作经验。
仓管员2名熟悉仓库运作流程,有冲压行业仓管经验优先;电脑操作熟练;能熟练的运用excel、word等;熟悉委外帐务的对账,了解仓库盘点的流程;反应灵活,吃苦耐劳,服从领导安排。有叉车证优先。
项目报价工程师1名1. 能积极与客户及相关部门沟通并了解项目背景

2. 精通OFFICE等办公软件,能根据产品及客户要求编制DFMEA等相关资料

3. 熟悉五金冲压产品及模具的相关操作流程,两年以上相关工作经验
质量工程师1名 1、专科以上学历,机械或电子类理工科专业,五金冲压经验优先; 2、2年以上制造业品质管理岗位工作经验; 3、熟悉ISO、TS16949质量管理体系,能熟练运用各种品质管理工具; 4、熟悉五金冲压件品质控制要求; 5. 具有良好的沟通能力。
铣床工1名初中及以上学历,2年以上普通铣床操作经验,学徒工也可。
计划主管1名高中及以上学历,机械/材料相关专业(冲压行业优先);两年以上物料(计划、仓库)管理工作经验,了解电镀、热处理、电泳等外协管理流程;具有良好的领导管理组织沟通能力和项目管理能力,能灵活变通处理问题;思维敏捷,工作责任心强,能承受工作压力。
冲模设计工程师2名1.专科及以上学历,机械及模具设计与制造相关工作经验;
2.三年以上冲压模具设计工作经验,有汽车零部件模具、及拉伸模具设计经验;
3.熟练使用AUTO CAD、UG、PRO-E等设计软件;
4.能独立完成模具设计及出图调试;
5.能独立完成产品分析与客户进行产品前期的沟通、DFMEA等文件的编写。
储备人员5名模具类、机械类、数控类相关专业,优秀应届大专、本科毕业生。
质量主管1名任职资格:
1.大专及以上学历, 机械或注塑成型相关专业;
2.五年以上注塑相关的工作经验,其中有管理经验者优先;
3.必须具备图纸识别能力,具备根据客户要求来引导质量问题的解决;
4.熟悉TS16949及ISO9001质量体系; 有创建注塑企业TS16949体系经验者优先;
5.较强的责任心和忠诚度,较强的组织领导能力和团队协调能力;
6.具备较强的电脑应用能力。
岗位职责:
1.依照TS16949和ISO9001体系文件来建立、执行、维护公司的质量管理体系;
2.处理客户端相关的质量事务和解决相关质量问题;参与新项目的质量先期导入和监督,确保达到客户的产品和服务需求。
3.按照公司及客户提供产品规范, 及时审核, 批准,签发相关质量文件,(图纸, 工艺文件, 检验规范) 确保有效支持日常生产任务;引导生产中质量问题的解决;
4.根据公司生产过程控制程序, 监督控制原材料,过程和成品的日常检验, 确保程序得以完全执行;
5.建立质量部门内部工作制度,并监督实施;负责部门员工选拔、配备、评价,组织部门技能培训;控制本部门预算,降低费用成本;
6.按照质量体系文件的要求,准备并执行内部审核并完成汇总报告及跟踪改善措施;
7.公司交办的其他事项。
注塑技术员1名岗位职责:
1、注塑生产工艺的设定、检查和控制;成型工艺的点检记录与改善;参与产品后加工、检验、包装和入库等事项;
2、根据生产工单更换模具,并按流程进行记录; 检查、确认模具运作状况,保证模具能正常动作;
3、及时应对生产紧急事件,排除设备故障,保证生产效率和计划的达产;保证机器和周边设备保持良好的生产状态;
4、日常模具的清洗保养,按规范对设备、设施和模具进行维护保养并及时填写保养记录;
5、公司安排的其他事项
任职资格:
1、机械类或相关专业毕业;
2、1-2年的注塑技术员经验,有海天和震雄注塑机工作经验者优先;
3、有机加工经验者优先考虑;
4、具有强烈的责任感和积极主动的工作态度。
注塑操作工2名1、高中或以上毕业学历,有注塑生产或注塑包装检验经验者优先;
2、能遵守公司的规章制度及工作守则,积极服从上级的安排;
3、责任心强,做事主动积极;
4、通过培训, 能熟悉产品的性能和工艺要求;
5、通过培训, 能处理好生产相关文档和记录。
作业员 企业直招若干企业直招正式工,男女不限,初中以上学历,愿意上12小时轮班(上四休二),态度认真,底薪2000,全勤奖230,绩效奖金0-900,综合工资4000-4500.
质检员(QA)5名1.高中以上学历
2.愿意接受长时间看显微镜或放大镜
3.愿意接受无尘车间
4.简单英文基础
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#23.22.23.162
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冷作作业员3名要求:初中以上文化程度,有机械行业工作经验,能吃苦耐劳,服从上级安排,能看懂简单图纸。
职责:钢管铁板下料、卷制、钢管部件制作、半成品组装
焊接工3名要求:初中以上文化程度,有气保焊和氩弧焊工作经历,能吃苦耐劳,服从上司安排;
有压力容器焊工证或建筑工地工作经历者优先。
职责:锅炉罐体(碳素钢)焊接。
电焊7名要求如下:
1、20-40岁。
2、初中及以上学历,持有电焊证书者优先。
3、熟练气体保护焊、电焊、气割,看懂机械图纸。
4、精通焊接技术及焊接流程,能独立完成整个焊接,3年以上
工作经验优先。
5、有责任心,能吃苦耐劳,具良好的团队合作精神.
6、服从公司安排,能配合公司出差。
7、月综合工资:5000-7000元。

电气工程师2名要求如下:
能够绘制基本的电气图纸,熟悉基本电气部件的型号;
具备三菱、欧姆龙PLC经验者优先,能够调试PLC程序。
熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型;
对公司生产的设备进行安装、调试。
有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、谦虚踏实
20-40岁,持有电工证证书者优先
机电工程专业、自动化专业大专以上学历
2年以上工作经验优先
有责任心,能吃苦耐劳,具良好的团队合作精神
服从公司安排,能配合公司出差
6天八小时,公司免费提供食宿,试用期工资3800~5000元/月
机械工程师2名要求如下:
? 20-40岁,机械相关专业,大专以上学历
? 熟练使用AUTOCAD、SIOLD WORK等软件及各种办公软件
? 2年以上工作经验优先(应届毕业生亦可)
? 具有良好的沟通能力和设计开发能力
? 工作认真负责,有良好的团队精神
? 服从公司安排,能配合公司出差
? 公司免费提供食宿,工资面议!


KA大客户经理3名工作职责:
1、利用多渠道与客户进行有效沟通了解客户需求,介绍公司产品并促成签单;
2、根据客户的不同需求,有针对性的为客户设计适合他们的产品;
3、及时跟踪并处理客户反馈,维护客户关系;
4、每月完成既定的销售指标。
渠道经理1名1、大专专科及以上学历;
2、有两年以上企业渠道销售、区域销售或加盟代理招商相关工作经验及项目推广经验,具有餐饮供应商或加盟代理商经验者优先。
3、熟悉智能餐饮相关的品牌加盟行业,了解同行相关品牌的运作模式和优劣势,且具有丰富的招商实战经验。
招聘主管1名岗位要求:
1、根据招聘需求编制招聘计划
2、建立、维护企业招聘渠道
3、组织实施招聘,按时完成招聘计划
4、员工入职和离职管理
5、完成上级交办的其他工作。
人事主管1名岗位要求:
1、负责绩效考核管理;
2、负责员工合同签定,入离职手续办理;
3、协助处理劳动仲裁争议;
4、对所负责模块提出建议,梳理流程,把控操作规程。
5、负责各岗位调查与分析工作,能草拟岗位说明书
6、能完成领导交代的临时事务。
人事行政专员1名主要工作内容
1、负责项目申报、办公用品、办公设备的采购;
2、公司资产的登记管理;
3、办公用品的出入库管理;
4、公司员工的外出登记管理:
5、公司文化墙的定期更新,后续会考虑加入期刊的协助编制,加强公司的文化建设(暂考虑微信的形式)
6、员工入离职手续办理。
7、负责公司宣传单页等的制作,发放。
8、办公室保洁、绿化的管理;房租水电的申请缴纳。
9、公司考勤管理
技术支持顾问/技术实施运维2名任职要求:
1.学习能力强,具备较好的沟通和协作能力,较强的执行力和沟通能力,具备良好的服务意识;
2.办公能力,会熟练使用基础办公软件;
3.做事认真负责,具有较强的学习能力和团队合作精神;
4.计算机相关专业;
5.具备良好的沟通和协调能力,擅于跨部门之间的合作;
6.具备良好的服务意识,有责任心,能适应出差;
7.具有强烈的责任感,能够高标准、独立自觉的完成客户服务和其他工作;
8.对互联网事业有梦想,想要在互联网行业有所成就的有志青年。
C#研发工程师1名岗位要求:
1、熟练使用(C#)语言,熟悉B/S,C/S系统架构和开发方法;
2、熟悉MS-SQL数据库,能够熟练编写 sql 语句;
3、了解css,js,html相关知识,能够熟练运用jquery/extjs;
4、熟悉使用Visual Studio开发工具,具有良好的编程技巧和编程习惯;
5、具有良好的编程习惯,清晰的逻辑思维、扎实的编程功底,有难点攻关能力;
6、工作主动,责任心强,有较好的沟通、协作能力,良好的团队合作精神。
客户经理(苏州、无锡、南京、扬州、常州、南通、盐城、镇江)2名任职资格:
1、 大专以上学历;
2、 有相关餐饮行业、互联网行业销售经验者优先;
3、 反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、 具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5、 有责任心,能承受较大的工作压力;
6、 有团队协作精神,善于挑战。
会计1名1、 在读会计/统计/金融/经济等经济管理类专业,学科中学过会计学原理,有会计职业发展志向
正在找实习单位,暑期及下学期有大量的全职工作时间;
2、 操作过财务软件;
3、 做事认真仔细、抗压力强,具有高度的敬业精神;
4、 有会计岗位实习经验者优先录用;
5、 通过会计从业资格考试者优先录用。
操作员(工厂直招、正式工)5名1、两班倒,不穿无尘衣。
2、基本工资2200元/月(加班基数),岗位津贴50~500元/月,全勤奖100元/月、夜班津贴20元/次,绩效奖金约450元/季度、交通补贴250元/月
5、免费工作餐、加班餐、另有生日礼品、年度旅游、年终聚餐等丰富福利
税前综合收入4500~5500元/月
置业顾问30名吃苦耐劳做事认真、细心、负责;
具有服务意识,能适应较大的工作压力;
机敏灵活,具有较强的沟通协调能力。
无责任底薪2500+高提成+高奖金+出国旅游+免费住宿
市场推广员30名吃苦耐劳做事认真、细心、负责;
具有服务意识,能适应较大的工作压力;
机敏灵活,具有较强的沟通协调能力。
无责任底薪2500+高提成+高奖金+出国旅游+免费住宿
夹检具设计工程师1名1、大专及以上学历,自动化相关专业;
2、3年以上较复杂的精密的机加工产品夹检具设计经验(3C行业优先);
3、能吃苦耐劳,服从管理。
项目助理工程师1名1、本科及以上学历,机械类相关专业,
2、工作细致认真,条理性强,有相关工作经验;
3、有高新技术企业申报、科技项目申报经验优先
自动化技术员2名1、大专及以上学历,机电相关专业。
2、会简单PLC编程,能适应12小时两班倒。
QE工程师(过程控制)3名1、大专以上,机械、模具或理工类专业。
2、熟悉ISO9001或TS16949质量体系,掌握QC7大手法,能协调解决生产过程中的品质问题。
3、有五金冲压或CMM/OMM测量编程经验优先。
QE工程师(新品导入)1名1、大专及以上学历,机械类相关专业;
2、3年以上新产品导入经验;
3、能吃苦耐劳,并配合加班。1、新产品导入,PPAP、FA提交;
2、处理客诉;
3、总结过程审核发现的不良,并参与过程改善。
设备安装技术员1名1、2年以上自动化工厂相关工作经验;
2、能独立安装电气和机械部分;
3、能读懂简单的电气原理图和装配图;
4、愿意配合短期的海外出差。
CNC工程师3名1、数控专业,大专及以上学历,3年以上数控机床编程制实战经验;

2. 具有良好的金属切削知识,以及切削刀具知识。熟练使用AutoCAD软件

3、具备生产作业管理基本知识。


1. 能独立负责数控机床的编程,解决生产过程中的加工问题。

2. 能独立负责技术文件、作业文件的编制。

3. 能熟练操作数控机床。
销售工程师1名1、本科及以上学历,英语或机械设计等专业,性别不限,外形气质佳.
2、了解冲压行业相应工作经验者优先考虑。
资深人事专员1名五年以上大型制造业同岗位经验
生产文员(工作地:相城区)1名1、大专及以上学历,专业不限。
2、数据敏感,沟通能力佳。
3、有相应工作经验者优先,熟练操作ERP系统者优先。
电气工程师1名1、电气或相关专业,大专以上学历;
2、有两年以上流水线设备维修维护工作经历,有较强的项目开发、设计能力;
3、精通欧姆龙PLC编程(相关软件等),熟练运用工控软件(亚太)。
工艺工程师1名岗位职责:
1、新产品设计加工制造工艺路线、各工序的相关测试;
2、完善优化现有产品生产工艺(CNC)与制程。

任职要求:
1、三年以上3C行业产品开发经验,熟知相关产品加工制造工艺;
2、会CAD制图,良好的沟通能力,服从公司安排。
包装设计技术员1名本科,英语4级及以上,包装设计或包装工程等相关专业,两年以上制造业包装设计经验。
冲压工10名初中学历,18—35周岁,适应12小时两班制,服从工作安排。
模具工/模修工4名1、机械或模具专业;

2、技校及同等学历;

3、3年以上五金模制造/维修经验,车、铣、磨熟练。
1、连续模具、拉伸模具、单冲模具等冲压车间现场维修工作和。
磨床工3名1、有一年以上相关工作经历,熟悉大水磨及手摇磨床作业。
2、工作地点:吴中区迎春南路118号(与天灵路交叉口)
铣床工2名1、机械专业技校以上学历.
2、一年以上相应工作经验,具备一定的机械制图知识,对模具结构有基本了解,能看懂模具结构零件图.
3、能配合加班.
机械工程师1名1、、熟练AUTOCAD、SOLIDWORKS或PRO/E三维制图软件,能快速形成BOM表及加工图纸;
2、机械制造与应用、机械设计或相关专业毕业;
3、有3年以上自动化设计工作经验,了解工装治具生产工艺和流程;
4、有机械加工工艺经验者优先。
加工中心作业员(模具制造部—数控车床)3名机械类专业,中技及同等学历。2年以上模具零件(五金/塑胶模)加工经验,熟读机械图纸。
线切割 (模具制造部)2名机械类专业,中技及同等学历。1年以上线切割 慢走丝和电火花工作经验。
电工 2名中专及同等学历,35周岁以下,有IC卡上岗证,有电子厂房内设备设施维护维修经验优先,能适应12小时两班制工作。
设备技术员 1名中专以上学历,有数控设备维修经验,从事数控设备维修2年以上工作经验。
冲压领班2名中专或同等学历,25岁以上。有3年以上车间管理经验,有较强的责任心和人际沟通能力,能吃苦耐劳,熟悉生产流程以及质量标准,熟悉生产作业管理知识技能。
装配线长1名大专以上学历,35周岁以下,能适应12小时两班制工作和净化车间工作环境,穿净化服!
冲压辅助工10名初中学历,18—35周岁,适应12小时两班制,服从工作安排。
净化车间作业员10名男女不限,初中学历,18—35周岁,适应12小时两班制工作,服从工作安排。
模切操作员5名男女不限,初中学历,35周岁以下,能适应12小时两班制工作和净化车间工作环境,穿净化服!
QE工程师4名1、大专及以上学历,机械类相关专业;
2、1年以上新产品导入经验;
3、能吃苦耐劳,并配合加班。1、新产品导入,PPAP、FA提交;
2、处理客诉;
3、总结过程审核发现的不良,并参与过程改善。
模具设计工程师1名任职要求:

—本科学历,模具或机械类专业,有英语和专业英语基础及模具(机械)设计的理论基础;

—有较强机械制图能力;

—熟练使用auto CAD和office办公软件;

—有冲压工艺和模具设计经历者优先。





工作职责:

—模具/工装的设计绘制、模具的拆图;

—持续改进项目的实施、跟踪;

—工艺流程的有效性评估, 工艺变更的评估;

—对新产品进行潜在失效模式及后果进行分析整理;

—对模具开发过程进行跟踪、改善,并形成模具档案记录;

—领导安排的其他工作内容
電氣工程師2名1.熟練三菱/松下PLC程序編寫和優化
2.熟練觸摸屏人機畫面設計
3.熟練三菱/松下伺服電機運用
4.熟練運用低壓電器元件及電路配盤
5.溝通能力強
6.需要上晚班
鐳射焊補人員1名工作認真,能夠吃苦耐勞,服從工作安排,需倒二班。
IPQC20名工作认真,勤学肯干,需倒三班,能看懂机械图纸,有模具检验经验者优先,有机械相关专业的应届毕业生亦可.
生技专案人员2名大专以上学历,英语六级以上,主要负责塑胶模具试模问题点分析,工作认真细致,能配合工作安排,有相关工作经验者优先录用。
零件加工工藝工程師2名大專以上, 會UG, 有CAM相關工作經驗, 對PROE了解, 有模具廠工作經驗3年以上, 對NC/ EDM/ EW 有一定的了解.
ESI(模具设计前端)2名3~5年模具设计经验,英文4級,會做模具前期結構報告.
模具专业应届毕业生亦可
CNC数控铣床技术员5名中专以上学历,机械相关专业,反应灵敏,勤学肯干, 学徒亦可,需倒三班.
磨床4名中专学历,两年工作经验以上,可熟练操作平面手摇磨床.
EW线切割技术员2名中专以上学历, 机械相关专业, 数控专业优先,反应灵敏,勤学肯干, 学徒亦可,需倒三班.
治具专案2名大專及以上學歷,機械或自動化相關专业,年齡30歲以下,具備機械類常識,溝通能力強,有非標治具/設備組裝調試經驗優先.
维修模具钳工2名机械相关专业,能看懂简单机械图纸,工作认真,勤学肯干,有三年以上相关工作经验者优先.需倒两班.
组配钳工2名只需组配入子,扁销、滑块等,无需拆装模具,工作认真,勤学肯干,有相关工作经验优先。需倒两班。
新模钳工2名机械相关专业,能看懂简单机械图纸,工作认真,勤学肯干,有三年以上相关工作经验者优先.需倒两班.
塑胶模具设计人员2名机械类模具类相关专业,熟练使用PRO-E,2年以上相关工作经验,需倒两班
抛光技术人员2名视力较好,工作认真,勤学肯干,需倒二班 (学徒亦可).
EDM电火花技术员6名数控/机械类相关专业,能阅读简单机械图纸,数控电火花机台操作,反应灵敏,勤学肯干, 学徒亦可,需倒三班
治具设计人员4名大专以上学历,熟练使用Pro/E,治具设计经验1年以上.
机械或自动化相关专业本科应届毕业生亦可
电工1名有电工及电器维修相关工作经验2年以上
夹治具組裝/調試5名1.能簡單操作銑床/車床等傳統設備
2.具有1年以上鉗工經驗
3.具有獨立調試衝膠機/壓合機等非標機台經驗
4.一般辦公軟件操作
5.溝通能力強
6.需要上晚班
生管2名大专学历,会使用SAP系统,熟练使用办公软件,尤其是PPT.
CAM4名大专以上学历,模具机械相关专业,会UG软件,有兩年以上UG实际模具编程工作经验.需倒二班
塑膠治具專案2名大專及以上學歷,機械或自動化相關专业,年齡30歲以下,具備機械類常識,溝通能力強,有非標治具/設備組裝調試經驗優先.
前置2名机械相关专业﹐工作认真细致,能配合工作安排.有相关工作经验者优先录用.需倒三班
镭雕技术员5名1、 高中以上学历,1-2年制作企业雷雕相关工作经验,有自动化调试经验优先。
储备技术员(无经验可)20名中专或同等学历, 经验不限,勤学肯做,可配合加班或倒班。基本工资3300/月,加班另计(2400底薪),综合工资5000+。有1-2年制造业工作经验优先考虑。
检验员20名中专以上学历,有制造企业1-2年产品检验工作经验.
组装专案2名本科以上学历,2年以上工作经验,英语读写流利,4级以上;有新产品组装后制程导入经验,如点胶,清洗,镭雕,镭焊,打磨等。一定分析能力;可配合加班。
电工4名中专或中技,身体健康,无色盲,视力0.8以上,机电一体化相关专业,有2年以上工厂水电和机器维修(cnc机器)的工作经验,肯吃苦,能配合倒班,需有电工证。
喷漆技术员7名中专以上学历,1-2 年制造企业涂装工作经验,可独立调漆/调枪,各类生产表单填写 、产生参数确认、喷涂异常汇报以及设备保养及维修。
成型技术员若干成型技术员职位说明和要求如下:
1. 协助工程师、高技解决生产中所发生的问题;
2. 执行工程师与技师的工作安排;
3. 确认报表中的产品颜色和型号,异常时间等;
4. 能独立操作上下模及上下原料;
5. 管理好所属区域5S;
6. 服从上级领导的工作安排。
CNC技术专案4名CNC专案要求:
1大专以上学历,3年以上工作经验。
2,英语读写流利,4级以上。
3,有cnc制程相关经验。会用UG软件编写刀路,,熟悉Fanuc,三菱系统,一定分析能力。
班/线长10名中专以上学历,1-2 年制造企业生产管理工作经验。良好的沟通能力,可独立处理异常。
自动化技术员5名大专以上学历, 有1-2年自动化调试维护相关工作经验.
有编程经验者优先.
量测检验员20名1.中专或中技毕业;
2.有一年以上品保量测得工作经验;
3.可以熟练使用高度规,千分尺等相关量测工具, 有三次元量测经验者优先考虑;
4.具有一定识图能力;
5.可配合倒班。
大专及以上应届生亦可。
印刷技术员6名中专以上学历,两年以上制造企业丝网印刷工作经验, 可独立处理异常。 可配合公司加班或倒班!
加工组装技术员6名中专以上学历,机械类相关专业,会调试ABB或法兰克机械手臂,会编程。有塑胶件打磨抛光经验或PLC 编程经验优先考虑.吃苦耐劳,配合度高
实习生1名1.2018届毕业生,大专学历,专业不限;
2.会使用办公软件;
3.良好的沟通能力和团队合作意识;
4.工作认真负责,吃苦耐劳;
理化检验员1名1.2017届毕业生,化工相关专业大专及以上学历;
2.熟悉办公软件,专业基础知识扎实;
3.良好的表达沟通能力;
4.认真细致、责任心强、能吃苦耐劳;
5.有团队合作精神,服从领导安排,责任心强,细心严谨。
办公室文员1名1.年龄18-25岁,大专及以上学历,有无经验亦可;
2.熟练使用办公软件;
3.沟通及协调能力强;
电气工程师1名招聘要求:
1. 电气工程、自动化、机械类大专及以上学历;
2. 三年以上化工类、快速消费品类、大型机械厂维修、维护经验;
3. 电气方面熟悉PLC、变频控制、伺服控制,机械方面熟悉机械传动、气动控制、液压控制;
4. 会电脑操作及熟练操作Office、Autocad软件;
5. 能翻阅设备英文资料,如果英语口语能进行交流更佳;
6. 具备新设备安装和调试经验更佳;
仓库文员2名1.高中/中专及以上学历;
2.具有生产文员、仓库文员、数据统计员工作经验两年以上;
3.做事认真细心,责任心强,对数据敏感;
4.熟练使用Excel办公软件及SAP、ERP系统;
5.具有较强的执行力,良好的职业素养,团队精神
6.能够吃苦耐劳,配合加班;
计划员2名1. 大专及以上学历,专业不限;
2. 沟通及协调能力强,有责任心;
3. 有电话销售及业务跟单实习经验者优先;
4. 负责下达委外加工订单,跟进外协厂产成品出货排程;
QC(在线检验员)5名1. 高中及以上学历,口齿伶俐,学习能力强,有无QC经验均可;
2. 负责半成品、成品检验工作;
3. 做事认真细致,责任心强,能吃苦耐劳;
4. 能接受夜班;
前台文员1名1.年龄18-25周岁,大专以上学历,专业不限;
2.身高162cm以上,形象气质佳,懂得基本礼仪;
3.熟练使用办公软件;
4.负责公司来客的接待工作(访客的控制、接听电话等);
5.负责公司办公用品的采购和管控、发放;
6.负责行政派车等;
法规专员1名1.大专及以上学历,化工、食品、药品等相关专业或者法律相关专业;
2.熟练使用办公软件 ,了解化妆品知识者优先;
3. 做事认真细致,责任心强,能吃苦耐劳;
4. 负责化妆品的备案、申报;
5. 负责产品(新品需自备)送检,对检验报告进行接收、整理及归档;
6. 负责文案、文稿的合法性初审与回复;
操作工100名1. 高中、中专学历;
2. 年龄18-36周岁;
3. 吃苦耐劳,服从领导工作安排;
4. 穿无尘服,恒温恒湿。
纸机作业员2名1、中专、高中以上学历;
2、18--35周岁;
3、一年以上有行车工作经验优先。
维修技师2名1、中专、中技及以上文化程度;
2、二年以上机械设备设备维修工作经验;
3、需要有电焊证,会气割。
机械工程师若干职位要求:
1. 大专及以上文化程度,机械专业;
2. 5年以上设备维修、安装、保养工作经验,有纸机设备维修经验优先;
3. 熟悉CAD绘图;
4. 有良好的沟通协调能力。
电气轮班技师1名工作职责:
1.机台设备的故障维修;
2.向轮班主管上报疑难故障的维修情况;
3.备件的领用及反馈库存数量;
4.中夜班加工区域内所有设备电气部分的紧急处理;
5.轮班交接及故障反馈;
6.记录并整理故障维修单,分析并改善;
7. 参与ISO作业指导书的建立。

职位要求:
1.大专及以上文化程度,自动化专业,接受应届生;
2.熟悉自动化控制系统,对PLC、变频器、人机界面能够达到应用水平(至少一种品牌)。
置业顾问30名吃苦耐劳做事认真、细心、负责;
具有服务意识,能适应较大的工作压力;
机敏灵活,具有较强的沟通协调能力。
无责任底薪2500+高提成+高奖金+出国旅游+免费住宿
市场推广员30名吃苦耐劳做事认真、细心、负责;
具有服务意识,能适应较大的工作压力;
机敏灵活,具有较强的沟通协调能力。
无责任底薪2500+高提成+高奖金+出国旅游+免费住宿
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置业顾问2名在售楼处接待客户,喜欢销售工作,挑战高薪,有过商业地产经验者优先考虑
客服专员10名岗位职责:
1.主要负责回访客户,及时记录电话咨询及客户接待情况。
2.协助解决客户售后服务工作。
3.做好对客户的追踪和联系。
福利待遇:
无责底薪4500+年假+不定期聚餐+旅游等工作时间:9:00-12:00,13:30-18:00,写字楼工作环境
结构工程师2名岗位职责:
1、分析产品功能,提出可行性实施方案,方案设计验证,对已有产品方案优化设计。
2、3D图档维护,标注2D图纸供厂商加工。
3、产品的初期组装,并制作装配指导书指导组装人员完成产品。
4、协助产品经理对研发项目的规划,可配合出差,协助产品布展和售后,技术。
任职要求:
机械机电材料工程专业本科及以上学历、工作认真负责,具有严谨细致的工作风格和良好的团队精神;5年以上产品设计经验。
体系工程师1名岗位职责:
1、参与建立、完善公司质量管理体系,并培训指导各部门实施。
2、负责医疗器械产品质量管理文件,并指导、督促文件的执行和管理。
3、参与质量管理体系的内审和外审。
4、负责各类质量记录、质量存档工作,保证资料完整准确。
5、协助企业质量负责人召开质量分析记录,做好记录,填报统计报表和质量信息处理单等工作。
6、负责研发产品的检测和生产流程的质量监测。
7、领导交办的其他事项。

任职要求:
1、个人素养:勤奋好学、认真仔细、责任心强、身体健康、团队协作能力强、能与公司共同成长。
2、性别年龄:25-40岁,男女不限。
3、学历学位:全日制本科及以上学历。
4、专业背景:机械、化工、高分子材料、药学、生物学等。
5、培训经历:ISO19001(2015版)培训、ISO1348(2015版)培训、ISO14971风险管理培训、6S管理、OFFICE软件应用、GMP培训等。
6、外语要求:英语熟练,能查阅相关英文资料。
7、工作经历:2年以上医药医疗器械质量管理体系相关工作经验。
QC1名岗位职责:
1、负责根据作业指导票及相关工艺文件对原材料、生产工序、成品的检验。
2、对记录数据进行整理、编制品质报表。
3、负责根据质量体系要求,维护质量体系文件。
4、设备及计量器具的点检与维护。
5、做好相应标识,不良品需要隔离并标识;对出现的异常问题,及时向上级报告。
6、完成后的记录及时上报或登录到统计表单中。
7、临时性工作

任职要求:
1、个人素养:勤奋好学、认真仔细、责任心强、身体健康、吃苦耐劳、能与公司共同成长、能适应加班。
2、性别年龄:22-40岁,男女不限。
3、学历学位:中专及以上学历。
4、专业知识:机械或机电类专业、熟悉机械图、熟悉ISO19001质量管理体系。
5、个人能力:熟练使用游标卡尺、千分尺、万用表、LCR仪等检验设备。
6、培训经历:OFFICE软件应用
7、工作经历:不限(有2年以上机械类检验经验优先)。
生产工人3名岗位职责:
1、根据据生产计划完成订单的生产。
2、根据当日的生产安排,确认产品和原料是否一致。
3、设备及计量器具的点检与维护。
4、产品或部件首件确认,确认满足要求后再生产。
5、做好相应标识,不良品需要隔离并标识;初步决定;对出现的异常问题,及时向上级报告。
6、生产现场出现异常问题,及时向上级报告。
7、根据作业指导票及相关工艺文件进行组装,并做好记录。
8、完成后的记录及时上报或登录到统计表单中。
9、临时性工作。
10、协助研发/技术部门工作。

任职要求:
1、个人素养:勤奋好学、认真仔细、责任心强、身体健康、吃苦耐劳、能与公司共同成长、能适应加班。
2、性别年龄:22-40岁,男女不限。
3、学历学位:中专及以上学历。
4、专业知识:机械或机电类专业、熟悉机械图、熟悉ISO19001质量管理体系。
5、培训经历:OFFICE软件应用
6、工作经历:不限(有2年以上精密仪器组装优先)。
光学工程师1名岗位职责:
1、根据整体项目计划完成光学方案计划及评估,根据项目需求进行光学部分的设计开发。
2、建光学实验平台,进行相关的光学实验。
3、开发过程中负责可行性实验、分析光学系统误差及相关的光学测试以及验证工作,提供测试报告并提出相应的改进意见。


任职要求:
1、光学工程或光学物理专业,具有本科以上学历,五年及以上相关领域的工作经验;
2、对基础光学,尤其是几何光学有深刻透彻的理解并有相关项目经验;
3、掌握基本的光学知识,对红外灯,激光灯,滤光片,偏光镜等方面均有丰富的了解;
4、掌握器件光学特性,并能进行相关产品化设计。
5、有光谱仪、成像光谱仪设计经验者优先;
6、了解掌握光学镜头CCD成像(包括定焦,变焦镜头等)的相关光学特性;
7、精通成像调焦,图像光学调试,镜头设计;
试剂耗材检验工程师2名岗位职责:
1、定期负责外协工厂试剂生产所需辅料、耗材等的到货质量控制;
2、外协工厂驻厂检验工作,确保物料在供应商处得到有效控制;
3、对供应商生产关键制程及重要工艺参数进行现场确认;
4、对外协供应商的生产环境、原材料管理、生产制程管理、质量管理体系等要素进行审核和评价;
5、质量问题的跟踪、反馈和处理;
6、撰写试剂耗材质量报告;

任职要求:
1、生物工程、分子生物学等相关专业本科及以上学历;
2、工作严谨细心,善于沟通和表达,逻辑思维能力强;
3、有从事生物耗材、试剂,设备或医疗耗材销售经验者优先;
4、有质量管理相关的知识和经验,或有统计学基础优先;
置业顾问(无需外出)20名岗位职责:1、根据公司营销计划,完成销售指标;
2、定时维护老客户,促进上访面谈;
3、提出有效的活动建议,帮助完成销售任务;
任职要求:1. 18~28岁
2.有销售行业经验优先
3.性格大方开朗不拘束,敢于面对各种挑战
上班时间:上午8:30~12:00 下午13:30~18:30 每周一休息
薪资待遇:底薪2600元起,300元全勤奖,300元绩效奖,加业绩提成,综合薪资5000以上
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#23.22.23.162
品质工程师1名职责描述:
1.海外异常确认及联络反馈处理
2.异常跟踪处理及改善后效果确认
3.PAN的发行及效果确认
4.每月D/N计算作成
5.制程异常分析确认改善

任职要求:
1.大专以上学历,有工作经验这优先
2.英语良好,文件翻译及报告作成
3.熟练使用OFFICE办公软件
4.了解FPC流程、SMT制程
设计1名职位要求:
1.大专以上学历,CET-4orN2以上;
2.性格开朗,善于沟通协调;
3.抗压能力强,能接受适量加班。

职责描述:
1.FPC工程设计;
2.FPC设计的相关报价。

工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
一经录用,待遇从优!

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设备维修1名任职要求:
1.大专以上学历,有镀金、化工设备维修经验
2.熟悉自动化设备二次回路、伺服、变频、气动等部分,精通设备结构者优先
3.熟练操作OFFICE办公软件


职责描述:
1.生产设备的始业点检、定期点检推进
2.生产设备日常巡检、维修、保养管理
3.设备异常分析及维修报告作成
4.工作委托事项的处理和确认
5.岗位业务规划等文件的作成
6.生产设备各类表单的制订与维护


工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
一经录用,待遇从优。
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线路工程1名职位要求:
1.本科学历,理工科专业,具备一定的化学基础
2.数据整理及报告作成能力
3.熟练运用OFFICE办公软件
4.CET-4,可看懂英文资料
5.良好的团队的意识和沟通能力,抗压能力强


职责描述:
1.初回品/试作线路工程对应
2.DES药液管理
3.AOI/LDI工程对应
4.线路工程SF作成及条件指示书修订
5.线路工程设备立上对应

工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
一经录用,待遇从优!

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品质保证助理管理师1名任职要求:
1.英语四级以上,口语流利
2.熟练使用OFFICE办公软件
3.性格外向,可以迅速融入团队
4.一年以上相关工作经验

岗位职责:
1.客户诉怨对应处理
2.厂内新产品试作对应
3.客户拜访&稽核对应

工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
模具工1名职位要求:
1.一年以上平面磨床操作经验,可独立完成模具零件研磨;
2.精通加工中心操作,熟悉CNC程序代码结构;
3.可独立编程及操作线切割机床;
4.工作积极上进、责任心强,能承受一定的工作压力;
5.具备吃苦耐劳的精神,能适应轮班。

职责描述:
1.模具零件研磨,模具保养维修;
2.自主操作平面磨砂轮及调整砂轮;
3.加工参数合理调整、刀具管理。


工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
一经录用,待遇从优!

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治工具设计1名具体要求
1.大专以上学历
2.能够熟练操作制图软件运用(CAD,PRO-E等)
3.英语熟练,收发邮件及简单口语交流
4.已婚已育在苏州定居者优先

职责描述:
1.治具结构图纸设计作成
2.设计的治具测试检证
3.相关标准文件作成,修订

工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
一经录用,待遇从优!

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安全管理员1名职位描述:
1.电气机械安全风险的识别及监督管理等;
2.事故事件的调查处理,问题改善的确认,推动全员改善;
3.防护用品管理,检收、使用监督及报废管理;
4.职业卫生检测实施及改善等;
5.相关环境安全卫生检查的实施。

任职要求:
1.大专以上学历,一年以上安全管理经验,
2017优秀应届毕业生亦可考虑;
2.英语熟练,听说读写流利;
3.会日语者优先考虑;
4.注册安全工程师优先。
SMT助理工程师1名任职要求:
1.一年以上SMT工作经验,优秀应届生亦可
2.英文熟练,可看懂英文资料及报告作成
3.熟练使用OFFICE办公软件
4.能够使用Mintab 分析数据,有6sigma绿带经验者更佳
5.熟悉CAD,能够简单绘画图纸
6.熟悉SMT设备:NXT、NPM、SPI、AOI、XRAY

职责描述:
1.治具验收、检证
2.SMT编程及优化,确保生产品质
3.熟悉SPI、AOI、XRAY调试
4.点胶编程及优化,确保生产品质
5.抽出SMT相关技术课题予以改善
6.各工程生产最优化条件决定及标准化
核销管理师1名职位描述:
1.手册核销,加工贸易企业手册的申领、变更、核销等流程的操作
2.相关产品的备案变更、新增和申报要素整理
3.进出口相关数据与检收数据核对以及南京辅助报核平台核对
4.外发加工申请表、收发货;残次品、边角料退运;报关单整理归档
5.配合财务部门进行核销、退税等工作
6.了解货物以及设备进出口操作流程,及其操作所需的证照及文件
7.每月盘点对应。

任职要求:
1.大专以上学历,英文四级
2.精通核销作业
3.精通保税管理
4.2年以上相关工作经验
供应商品质管理1名职位描述:
1.供应商来料检验基准制定;
2.供应商来料异常分析及改善;
3.新材料品质评价;
4.供应商月度品质会议召开及品质提升主导;
5.供应商定期稽核;
6.客户定期稽核对应。

任职要求:
1.本科学历,电子、机械专业;
2.熟练使用英语交流;
2.熟悉各类电子产品性能;
3.有SQE相关工作经验优先;
4.熟悉ISO9000、TS16949优先考虑。
5.2017优秀应届毕业生可考虑。
化学分析2名职位描述:
1.产品评价信赖性测试,断面分析、高温高湿、冷热冲击测试、离子迁移测试、在线阻抗测试、耐电压测试等
2.失效分析实施,切片分析,EDX分析,FTIR分析测试等实施
3.信赖性设备的管理,维护与点检,设备运行状况把控
4.测试计划的作成与维护
5.分析报告作成
6.分析方法维护与更新

任职要求:
1.大专以上学历,理工科专业
2.有切片分析、SEM/EDX分析、FTIR分析经验
3.会使用基本的电学检测设备,如:四端子万用表、表面阻抗测试仪、耐电压测试仪等
4.有电路板工作经验优先
5.细心、执行力强、热爱分析工作
6.熟练使用OFFICE办公软件
印刷机长2名25-40周岁,中专或高中以上学历;熟练操作全自动三色印刷机或手动两色印刷机;三年以上印刷机操作经验,有二年以上机长工作经验;能吃苦耐劳、能配合生产线加班;
销售工程师2名1、年龄25~38周岁,大专及以上学历;
2、有三年以上生产型企业销售或客户维护相关工作经验;
3、优秀的沟通能力,英语四级以上;
4、有外资客户维护经验或包装行业工作经验者优先;
岗位职责:
1、负责新客户开发;
2、负责老客户关系维护及新项目跟踪;
3、回款追踪;
4、新项目开发主导;
库管/物料员5名1、年龄23~40周岁,高中及以上学历;
2、有一年以上仓库物料管理相关工作经验;
3、会开叉车及堆高机,有叉车证;
4、能够配合加班;
包装设计1名任职要求:
1、大专及以上学历,包装工程或机械设计相关专业;
2、1年以上木制品包装或生产现场包装设计工作经验;
3、具有独立开展产品设计、研发的工作能力,会使用Creo、Coreldraw软件;
4、良好的英语交流能力与人际沟通能力;
5、能够接受短期出差;
6、有长三角地区机械设备包装行业工作经验者优先;

岗位职责:
1、负责纸、木、塑类制品包装设计;
2、生产现场捆包包装方案设计;
3、整体包装方案设计及新品研发;
MES系统工程师2名岗位职责:
1) 负责系统数据库SQL Server的运行维护及管理等工作
2) 负责数据库的日常管理:包括数据库的备份恢复、性能优化、日志分析、数据迁移、解决突发和疑难问题
3) 依据业务需求优化数据存储结构,负责系统数据库定期检查以及性能分析与调优
4) 与开发团队紧密配合,参与部门的数据库规划、设计、评审和优化数据库技术方案
5) 向开发人员提供技术支持,查询数据,优化SQL语句
6) 制定和改进应急预案、策略和相关规范,提高服务运维质量

任职资格:
1) 熟悉SQLServer数据库管理运行机制和体系架构
2) 有MSSQL、ORACLE 数据库管理经验优先
3) 有千万级数据量以上的数据存储、分表/分库、集群、负载均衡等相关的数据开发设计经验
4) 精通plsql语言,熟练编写存储过程等各种脚本文件及编写E-R图;
5) 掌握.net编程语言,熟悉.net开发环境
6) 至少能运用一门语言(powershell/perl/python/PHP)编写各种监控和运维脚本
7) 具有高度的责任心和敬业精神,注意力集中,学习和解决实际问题能力强
8) 具有良好的团队合作精神,能与团队成员协同工作
生产组长(SMT)2名1. 2年生产一线基层管理,有SMT工作经验;
2. 按照PPC计划合理安排人力出勤及生产,注意人员着装及精神面貌;
3. 监控生产员工作业规范,严格按照工艺标准执行,保证品质与产量达成情况,异常及时反馈上级;
4. 完成组长KPI各项工作考核指标(HPU达成、错料控制、客诉控制、安全事故控制等);
5. 新上岗人员作业教导及规范作业监控;
6. 能很好的与对班做好交接班,注意生产线5S,积极配合并完成上级安排的其它工作;
7. 生产线人员离职率监控;
8. 完成各项改善任务指标.
生产主管1名任职资格:
1、大专以上学历,熟悉大型电子企业运作,具备三年以上生产管理工作经验;
2、熟悉生产流程并掌握各工作岗位的作业技能,对生产工序的工艺、品质控制有较丰富的经验;
3、有全面的生产管理、成本管理、员工关系管理等方面的专业知识,具备很好的协调能力和抗压能力。
特别提示:工作地点在苏州工业园区娄葑镇缤特力路11号

工作职责:
1、负责部门的工作规划,参与各项指标的制定及工作计划的开展和监控。
2、负责部门的人力、能源、辅料、主料损耗的成本控制。
3、负责HPU数据管理和分析,进行生产现场岗位、流程及人力优化,控制人员加班率。
4、负责各项品质指标数据的达成,并监控和检查各项改善对策在现场的执行情况。
5、当产线发现重大异常时,及时反馈给部门经理,协助相关人员解决、处理,并跟踪最终结果。
设备工程师(MDBU3)1名任职资格:
1、大专及以上学历,电子、机械及相关专业毕业;
2、l两年以上SMT设备维修保养经验;
3、熟悉Siemens贴片机优先;
4、能独立承担相应技术工作,解决技术问题快效果好 ,有计划和沟通能力。


工作职责:
①负责SMT生产设备的评估、架设、维修、保养;
②负责对新产品的设备、产能、辅料等做出评估分析并做出提前预防性的改善措施;
③解决产品生产中出现的各种异常,将问题的数据收集、分析、改善以报告的形式汇报;
④解决生产中设备的故障,如:Siemens贴片机、DEK印刷机、BTU回流焊等
⑤提供产品的UPH和核算HPU;
⑥了解医疗器械相关法律法规;
特别说明:工作地点在苏州工业园区缤特力路11号(缤特力路与阳澄湖大道交叉口)。
人事助理1名1、一年以上电子制造企业人事相关工作经验;
2、具备一定的人力资源知识、劳动法律法规知识;
3、主要工作内容为考勤管理、劳动合同管理、档案管理及部门文员等工作;
4、工作细致、认真、责任心强,有较强的沟通协调以及语言表达能力;
5、熟练使用office办公软件,熟悉SAP系统者佳。

SMT工艺技工(CSBU2)2名1、有SMT工艺相关工作经验;
2、熟悉产品品质异常处理和反馈,基本办公电脑操作,SMT相关基础知识;
3、主要做测炉温,登记统计品质报表,印刷机基本操作,SPT机台基础操作;
设备技工(SMT前段)2名任职资格:
1.中专以上学历,电子机械等专业;
2.一年以上SMT设备工作经验;
3.熟悉 NXTI NXTII NXTIII 或SiemensX 或 AX5 等贴片的工作原理以及异常故障分析处理;
4.熟悉DEK/GPX 印刷机的工作原理以及异常故障分析处理
5.能对SMT不良进行简单的分析处理 。
普工30名薪资福利:底薪:1940元,绩效工资130元,全勤奖60元,岗位星级补贴0-320元,夜班补贴20元,净化间补贴200元,厂龄补贴50-150(全勤奖、岗位星级补贴、厂龄补贴计入加班基数综合工资:3000-5000。免费住宿(有空调、有彩电、独立卫生间),餐补150元,免费厂车接送
分板设备技工2名1.中专以上学历,电气,机械,自动化等专业
2.一年以上电子厂设备维护、保养工作经验
3.了解常用继电器,感应器,气缸等工作原理,可以识读简单的电路图
4.有分板机(Hakuto或Rasem)或其他分板机工作经验者优先
AOI技工2名任职资格:
1、中专及以上学历,机械工程或电子工程专业;
2、一年以上电子厂设备经验,且有Viscom AOI或则VI-5K AOI,或明锐Magic Ray-V200 经验者优先;
3、熟悉office 办公软件;
工作职责:
1、测试前程序的确认和测试中异常的调校:漏失和误报的控制;
2、机器的维护、维修和保养;
3、新机种程序的制作;
4、完成上级指定的其他任务;
暖通工程师2名1、空调/暖通/制冷相关专业,大专及以上学历.
2、服从工作安排,能配合加班及夜班.
3、熟练使用Office办公软件,CAD绘图.
4、熟悉空调系统、有压力容器证照者优先考虑
1. 制定年度大型设备维护保养计划,并督导相关目标的达成.
2. 工程施作现场监工管理(工程施作过程中现场协调,施作进度,材料管制及监工).
3. 相关设备年度保养计划执行督办(如空调箱维护、风机盘管维护、制程排气维护、厕所排风扇维护、冷却水塔维护、冰机维护、各设备马达维护.)
4. 各异常报修安排维修及处理进度督办.
5. 节能相关项目的执行及评估.
薪酬专员/助理1名工作职责:
工作职责:
薪资单打印,银行账号维护,其他薪资事宜处理

任职资格:
任职资格:
1)学历:专科本科
2)优秀应届生亦可
3)专业:管理类专业(人力资源管理工商管理等)
OA维修工程师12名任职资格
1.大专及以上学历、计算机相关专业
2.具备较好英语听说读写能力
3.积极肯干, 乐于学习钻研
4.网络技术有兴趣及热忱, 有网络相关能力证书者优先
5.良好的沟通能力和团队合作精神
1.计算器的软、硬件维护
2.厂内的OA网络,生产网络架构规划, 生产提供稳定网络环境
3. 网络设备安装,设置及日常维护
4.用户使用计算机过程中的异常排除、问题解答
5.病毒的防御及查杀基础网络故障排除
6.OA相关SOP文档撰写
7 配合部门推行项目
计算机网络维修工程师5名任职资格
1.具备较好英语听说读写能力计算器网络相关转移
2.积极肯干, 乐于学习钻研
3.对网络技术有兴趣及热忱, 有网络相关能力证书者优先
4.良好的沟通能力和团队合作精神
工作职责
1.厂区网络的日常性能查看、维护
2.厂区网络的监控,及相关问题处理
3.厂区网络的架构规划及实施
4.网络固资的统计和整理
环安管理师1名任职资格
学历:本科及以上
语言:英语6级
专业:环境工程or安全工程or相关专业
工作经验:有一年以上环安工作经验为佳
其它:能够熟练运用Office软件、性格开朗、有较强的责任心、有较好团队合作精神
任职要求
1、 环保/安全/职业卫生三同时手续办理
2、 主导开展CSR内部稽核及管理评审
3、 客户稽核项目统筹
4、 组织评估环境因素及安卫风险,并定期更新
5、 EHS目标指针的制订与追踪
6、组织CSR内审员培训及各类环安专项培训
7、环安活动策划及宣传海报制作
8、GHG温室气体盘查
9、排污许可申报
10、废水、废气、废渣监督管理
11、厂界环境监测
电子工程师20名1、大专 (含)以上相关理工专业 英语四级 (含)以上
2、富责任心 富责任心 ,性格开朗 性格开朗
生技工程师/生技助理工程师20名1、大专及以上,机械类或自动化相关专业
2、英语基本常识,工作经验不限,配合加班及日夜班轮班
機構工程師20名1.本科及以上,機械類相關專業有一定的識圖繪圖能力,應屆畢業生亦可
2.需具備一定的英語讀寫能力,能熟練運用者優先錄用
3.具有一定的邏輯分析能力
产线组长50名1. 大专及以上学历,管理类相关专业
2. 有主动性,团队协作精神
3. 协调沟通能力强
机电工程师2名1、機電一體化相關專業,大專及以上學歷.
2、服從工作安排,能配合加班及夜班.
3、熟練使用Office辦公軟件,CAD繪圖.
4、有電工進網作業許可證(高壓)者優先考慮
1. 规划计划
1.1 制定年度大型設備維護保養计划,並督導相關目標的達成.
1.2 制定个人年度工作计划
2. 日常工作
2.1 工程施作現場監工管理(工程施作過程中現場協調,施作進度,材料管制及監工).
2.2 相關設備年度保養計劃執行督辦.
2.3 每月用電月結相關事宜處理.
2.4 各異常報修安排維修及處理進度督辦.
2.5 相關耗材的購買及維護.
2.6 電梯的日常維護及管理.
2.7 各配電室及變電站年度電試及保養的安排與執行.
2.8 變電站的日常管理.
3. 辅助工作
3.1 節能相關專案的執行及評估.
4. 其他
执行上级委派的其他工作
物控管理师10名1、大专及以上,理工科或管理类相关专业
2、英语熟练,熟练使用office软件
MIS工程师3名1.任职要求:
1. 大专及以上学历
2. 熟练掌握SQL 语言,会C#语言更佳
3. 了解系统开发流程
4. 英语能力良好者优先考虑
2.职位描述:
1. 负责厂区生产系统维护
2. 负责厂内程序需求分析
3. 负责厂内程序测试上线
4.负责厂区生产异常处理
5. 对已有工作做文档归类和整理
MLB维修高级工程师6名1、本科及以上;电子、机械、机电、通信、计算机专业;英语听说能力良好
2、熟悉手机主板基本线路图以及BGA维修,5年以上手机主板维修工作者优先
机电/空调维修组长2名1.学历: 中专/大专/本科
2.专业: 电气自动化/暖通工程/机电一体化
3.工作经验: 10年以上电子工厂, 厂务/工务经验
任职要求
1.熟电力系统20KV/380V配电/维修保养工作经验
2.熟中央空调系统,有维修保养工作经验
3.熟空压机系统, 有维修保养工作经验
4.熟零星工程的规划/设计/制作标单/预算
5.熟新产线架设,水/电/气/氮气等规划/标单制作
测试操作员5名1.机械,电子或自动化类相关专业,中专以上学历;
2.产品组装或测试工作至少两年以上工作经验;
3.PCBA元件熟练焊接与产品测试工作经验者优先;
4.大专学历并会使用示波器等测试仪器者优先;
5.动手能力强,接受新事物快。
测试技术员2名要求:
1.机械,电子或自动化类相关专业,大专以上学历;
2.在电子厂整机(集成)产品组装或测试工作至少三年以上工作经验;
3.熟练对PCBA元件焊接与产品测试工作,熟练使用示波器等测试仪器;
4.具备一般的英语听说读写能力;
5.熟练使用日常办公软件(word, excel, PowerPoint等);
6.动手能力强,接受新事物快;
7.工作肯吃苦耐劳,具有良好的团队合作精神
职位描述:
1.按照测试、维修指导文件要求,对产品进行功能,性能,安全等测试或维修作业;
2一般不良品判别、维修和跟踪;;
3.完成基础报表填写,并对测试维修结果进行初步分析和总结;
4.测试设备的合理使用和维护;
5.与前后段紧密协作,保证产品测试,维修流程顺畅,配合质量提高改善,提出降本增效建议;
6.协助工程师完成各项验证、测试和维修工作;
7.服从公司各项规章制度,完成公司交办的临时工作任务.
软件应用工程师1名岗位要求:
1、本科以上学历,五年以上相关工作经验
2、有较好的英文书面及口语沟通能力
3、熟悉C语言,CV++等常规软件开发手段,能够用于软件测试应用
4、有相关软件测试及二次开发经验
5、能配合工作出差要求
职位描述:
1、负责公司软件应用,客户端工件应用测试
2、解决客户现场软件调试与应用
3、协助美国工程团队,开发和完善软件程度
4、在使用过程中对现有软件进行编辑、修改、测试
IQA技术员1名要求:
1、熟练运用office软件。
2、良好的沟通协调能力。
3、三年以上相关行业品管经验。
4、熟悉机加工的图纸,会看英文图纸和读懂英文邮件。
5、机加工或钣金行业经验,熟悉机加工与钣金工艺以及各种表面处理工艺。
6、能配合急料检验要求进行加班。
7、最好有自动化设备物料检验和质量管理的经验。
职位职责:
1、来料的日常检验工作;
2、质量检查表的制作;
3、来料质量异常处理,协调各个部门对不良物料的处理并跟进与供应商的处理过程;
4、质量报表和报告的处理;
5、供应商质量的辅导和管理;
6、领导交办的其他工作任 ;
焊接组装操作工10名1. 机械,电子或自动化类相关专业,中专以上学历;
2. 在电子厂产品组装工作至少二年以上经历;
3. 有PCBA元件熟练焊接工作经验二年以上;
4. 动手能力强,接受新事物快;
5. 熟练使用日常办公软件(word, excel, PowerPoint等)优先考虑;
6. 工作肯吃苦耐劳,具有良好的团队合作精神
Quality Engineer(VJE/S事业部)1名(1)Bachelor degree in Electrical automation.
(2)More than three years working experiences in quality engineering.
(3)Be familiar with automation product manufacturing process.
(4)Knowledge of electircal drawing and PLC knowledge.
(5)Familiar with ISO9000 quality management system and be a certified ISO auditor.
(6)Excellent written & spoken English language skills.
(7)Good at use probability and statistical quality control tools do analytical and problem-solving.
(8)Rich experience in quality control of manufacturing and assembly process, procedures.
(9)Capability of good orgnization and communication skills.
成本会计1名岗位要求:
1、大专及以上学历,财务相关专业,有会计证;2、有3年以上制造企业工作经验优先;3、熟悉国家会计准则,熟练使用办公软件及相关财务软件;4、苏州本地户口优先、能接受6天8小时工作制;
开发办公室文员1名1,28以下,全日制大专,电子信息工程、电子科学与技术、电气工程自动化、电机与电器相关专业熟练使用Office办公软件。
检验员(IPQC/IQC)4名23-36岁,有品质检验工作经验者优先。
产线线长/副线长5名岗位要求:
22-35岁,中专或同等以上学历,有机械制作企业产线管理经验优先。
采购跟单1名中专以上学历,能熟练操作Office办公软件,有生产文员、助理相关工作经验,要求稳定有责任心。
设备维修员若干机电类专业,有维修基础佳。
样机测试作业员3名33岁以下,高中、中专学历,住唯亭附件优先。
仓管员1名24-35岁,高中、中专学历,有从事过仓管相关工作经验,住唯亭附近优先。
数控操作工2名二年以上相关工作经验,CAD制图熟悉。能吃苦耐劳。上班地点:杨园工业园区
机械工程师2名机械/机电一体化/流体机械专业,二年以上的机电产品设计基础,能熟练应用设计绘图软件,好学上进;热爱消防事业,工作认真细致,责任心强。上班地点:园区唐庄路
机械类检验员3名机械(或机电)专业,二年以上相关工作经验,掌握检验手段和方法。
售后服务员3名二年以上汽车电路维修、机械修理经验。能吃苦耐劳。
电器工程师2名二年以上相关工作经验。
液压工程师2名熟练使用CAD等设计工具,有液压项目设计经验,具有独立设计常规液压系统的能力,可以分析并解决常规液压系统的故障及存在问题。
国际贸易1名熟练操作OFFICE等办公软件。能吃苦耐劳,英语八级,有报关证。机电类专业优先。
涂装工程师1名懂涂装设备、涂装工艺。二年以上相关工作经验。
仓管1名能吃苦耐劳,工作地点:常熟市辛庄镇杨园工业园区
行政助理2名岗位要求:大专及以上学历,已婚已育,熟练运用OFFICE等办公软件,1年及以上相关会计、行政助理工作经验,曾从事过建筑业行业、商务英语专业或机电工程专业者优先考虑。
采购1名1.负责建材装饰类、净化设备类、五金电器类及配件的采购。
2.开发评估新供应商,建立合格供应商资质。
3.评估原厂件的替代以及寻找供货渠道。
4.采购订单的确认、请款事宜。
5.协调追踪物料的交期及处理来料异常。
7.完成周、月报以及领导交代的其他事宜。
空调安装工2名中专及以上学历,具有空调安装经验,持有相关操作证者优先考虑。
建筑焊工3名中专及以上学历,要求会电焊及氩弧焊,有压力管道焊接经验,持有焊工特种操作证。
暖通工程师2名中专及以上学历,暖通相关专业,有3年以上暖通工程设计及暖通空调施工管理经验。
建筑管道工3名中专及以上学历,3年及以上工地施工经验,熟悉工艺管道安装流程。
建筑电工3名中专及以上学历,有安装电工工作经验,持有电工特种操作证。
劳务派遣1名1、大专以上学历
2、能吃苦,有上进心,学习能力强
3、可适应出差
4、有驾照
商务代表2名岗位职责:
1.熟悉公司平台的各模块并熟练运用;
2.负责对公司的招聘APP进行市场推广(注重企业与个人下载注册);
3.联系企业人事和经理,实地拜访并签免费合作协议;
4.跟踪企业使用平台情况,帮助企业解决问题;
5.欢迎优秀应届毕业生加入。
任职要求:
1.性别:不限;
2.学历:大专(含)及以上
3.专业:不限,市场营销专业优先;
4.性格开朗,有良好的人际关系处理能力,较强的沟通能力和应变能力;
5.有驾照,能独立驾驶者优先考虑。
商务主管1名岗位职责:
1、负责公司平台的宣传及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加平台推广范围;
4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
5、熟悉公司产品及相关产品的市场行情;
6、能够独立组织制定市场规划、市场销售策略、产品拓展等工作;

任职要求:
1、 独立工作能力和团队合作精神;
2、 具有较强的表达、理解与公关能力;
3、 积极主动、性格开朗、讲效率、做事认真踏实。
新媒体运营专员2名新媒体运营专员 2 1、拥有至少1年以上新媒体运营或营销经验,有移动互联网平台运营经验优先(优秀者可放宽至应届毕业生);
2、思维活跃,写作功底扎实,文笔生动有趣、互联网化,有创意,有想法,段子手优先;
3、具备较强的洞察力、创意爆发力和新闻敏感度,善于搜索及捕捉行业动态新闻热点;
4、能熟练运用PS等设计类软件;
5、性格开朗,团队精神强,乐于与网友交流;
6、对招聘行业有所了解,对招聘类APP产品有兴趣,乐于学习研究。
体系工程师1名负责制定及修改体系文件
承担体系文件的内训及指导监督实施
编写和修订内审、管理评审标准,组织内审实施。
指导跟踪内部质量问题的整改关闭
了解注塑产品或相关产品的生产工艺、设备、生产流程等相关知识;
熟悉ISO14001、ISO9001、TS16949等质量管理体系,及产品生产过程的质量控制要求;了解汽车行业质量管理工具(五大核心工具,8D,PDCA等)等知识;
作业员30名年龄18-40岁;肯出苦耐劳,有上进心,做过注塑厂优先。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#23.22.23.162
打印机售后工程师15名职位描述:
1、负责接听客户来电为已购产品的客户(全国)提供产品使用咨询;
2、对客户描述的问题判断故障原因,指导客户排除故障或升级当地维修点维修。
3、通过提供优质的售后服务,提升客户对品牌和产品的满意度。
岗位要求:
1、大专及以上学历,男女不限,计算机相关及理工科类专业优先;
2、普通话标准,具有良好的沟通、理解和表达能力;
3、具备良好的学习能力;
4、性格温和,有耐心,具有良好的团队协作精神。
5、有客服工作经验者条件可放宽,应届毕业生或实习生均可。
工作时间:
? 常白班,上五休二(排休)
? 年休假及国家规定带薪休假均可享受,节假日正常休息。
薪资福利:
1、岗前带薪培训5周;
2、根据技术服务能力享受级别不等的职称津贴;
3、根据入职月份长短不同享受不等的年资奖金(入职半年以上即可享受);
5、正式上岗后签订劳动合同,园区社会保险;
6、公司免费提供住宿(水电费自理),提供午餐补贴。
7、丰富健全的各项福利:免费旅游或拓展、传统节日福利、生日会、年终奖、生日礼金、结婚礼金、生育礼金等。
职业晋升:
纵向发展:初级工程师-中级工程师-高1级工程师-高2级工程师
横向发展:二线技术工程师、内部培训师、质检岗、运营主管、项目经理等
工作地点及交通:
工作地点:吴中区出口加工区吴淞江大道1号天运广场--中国科技环保产业电商园
周边靠近郭巷、尹山湖、东方大道、独墅湖、凇泽家园等
交通路线:515/557路官浦村站下即到。

惠氏营养师咨询顾问15名岗位职责:
1、负责为全国购买过惠氏产品或雀巢母婴营养的会员进行电访确认,为客户提供产品、育儿、疾病、活动类问题的专业咨询;
2、无销售性质。

岗位要求:
男女不限,专业不限;普通话标准,具有良好的沟通、表达能力,具有亲和力。
工作时间:
1、常白班;9:00-18:00,上五休二;
2、法定节假日、年假及国家规定的带薪休假正常享受。

薪资福利:
1、 专业的岗前带薪培训10个工作日;新员工转正后享受进步奖200元;综合薪资3200—5500元。

固定福利:
1、提供免费宿舍(独立卫生间、空调、热水器、宽带),距离公司3分钟路程;
2、午餐公司配有餐厅(微波炉、冰箱)可自己带餐,周围有美食城就餐便利。
3、实习生毕业后缴纳社保,实习期间享受意外险。
4、年度旅游、健康体检、生日会、季度奖、年中奖、年终奖。

晋升空间:
1、国企平台,体制完善,入职满6个月公开考核晋升。
2、晋升路线:初级(半年)—中级(1年)—高级(2年)—咨询专家(3年)—高级咨询专家(4年)。

面试地点:苏州工业园区苏虹东路177号方正智谷1幢206室(站台:北大方正西下车即到)
联系方式: 13812674123 张小姐
广发银行拓客专员15名此项目为我司新项目,作息时间为早九晚六,周末双休,非销售项目,综合薪资为4K至5.5K,新项目晋升空间大,欢迎大家加入我们方正这个大家庭!
岗位职责:
1、根据银行业务操作规范、熟练掌握银行业务知识,通过电话方式代表银行客服,致电潜在客户,通过自有数据,外呼确认客户办卡意向,提供增值服务和业务查询办理。
薪资福利:
1、带薪培训:新进人员有免费全面、系统和岗前培训。
2、薪资体系:基本工资+绩效奖金+职称津贴+岗位津贴+机动奖金=综合3000-5500元。
3、工作时间:周末双休,长白班工作制09:00-18:00,国家法定节假日休息。
4、保险:入职当月缴纳园区乙类社保,按国家规定为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育。
5、各项福利:免费宿舍、工作餐补贴、生日会、户外拓展、奖励旅游、健康体检、年节福利、年终奖等。
晋升空间:
1、纵向发展路线:客服—客服主管—客服经理—项目总监
2、横向发展路线:质检岗、培训岗、数据分析等内勤管理岗位
工作地址:
吴中区吴中出口加工区吴淞江大道1号天运广场 -- 中国科技环保电商园
银行95595官方热线客服20名岗位要求:
1、 男女不限,专业不限;
2、 普通话标准、口齿清晰、语言表达条理清晰;
3、 具备良好的服务意识,善于倾听、分析并理解客户的需求;
4、 具备良好的学习意识,熟练使用办公软件;
5、 乐观开朗,积极向上,亲和力强,富有爱心和耐心;
6、 团队意识强,乐于帮助别人。

岗位职责:
1、 公司提供岗前带薪培训,培训业务知识及服务技巧、沟通技能,电脑操作;
2、 通过电话的方式为银行信用卡持有者提供服务,不需要外出拜访客户;
3、 负责向银行信用卡持卡客户办理账单分期、卡片升级、客户关怀等业务。
薪资福利:
1、薪资体系:基本工资+绩效奖金+职称津贴+机动奖金等综合薪资3000-6000元。
2、带薪培训2周,培训期结束后开始签署实习协议;
3、工作时间:上五休二9点-18点,法定节假日照常休息。
4、公司免费提供宿舍,距离公司步行3分钟,配置热水器、空调、独立卫生间、宽带等。
5、公司福利:年休假及国家规定带薪休假、午餐补助、中秋福利、年终奖、忠诚奖、员工宿舍、员工食堂等。
6、团队活动:生日会、户外拓展、奖励旅游、年会等。

职位晋升:
1、纵向发展路线:初级客服—中级客服—高级客服—精英客服—客服主管—客服经理
2、横向发展路线:质检岗、培训岗、数据分析、行政人事等内勤岗位

工作地点及交通:
工作地点:江苏省苏州工业园区苏虹东路177号方正?智谷1号楼207室;
交通路线: 158路或181路至【北大方正西站】下车即到。

面试地点及联系人:
联系方式: 张小姐 13812674123
业务员10名年龄26岁以内,中等以上学历,男女不限,能吃苦耐劳,事业心强,喜欢挑战,有无经验均可,前期有公司业务主管一对一培训指导,带薪培训。保底工资(4000元)+提成+奖金。月综合收入(5000元—8000元),公司提供住宿。

外派员10名岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广;
2、提供岗前培训,锻炼销售能力;
3、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
4、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
5。晋升空间大
任职资格:
1、学历不限 ,吃苦耐劳,
2、经验不限,但有一定的上进心,为人热情,热爱业务工作,勇于挑战自我。
3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5、有责任心,能承受较大的工作压力,有耐性;
6、有团队协作精神,善于挑战。
7、免费提供住宿 保底工资(4000元)+提成+奖金。月综合收入8000元以上。
业务实习生10名岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广;
2、提供岗前培训,锻炼销售能力;
3、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
4、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;

任职资格:
1、学历不限 ,吃苦耐劳,
2、经验不限,但有一定的上进心,为人热情,热爱业务工作,勇于挑战自我。
3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5、有团队协作精神,善于挑战。
6、免费提供住宿 底薪(3500元)+提成+奖金。月综合收入6000元以上。
文员2名1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档;
2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作;
3、协调会议室预定,合理安排会议室的使用;
4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作,确保办公区的整洁有序;
5、完成部门经理交代的其它工作。
任职资格:
1、形象好,气质佳,年龄在20-30岁,***;
2、1年以上相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业优先考虑;
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力;
4、熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE等办公软件;
5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。
初级管理2名岗位职责:1.主要负责企业主要产品的市场销售
2.开发新市场,拓展客户区域
3.完成个人的市场销售额,
4.带动团队共同达成市场的销售额及市场开发。
5.后期培养带动销售团队.
任职资格:
1.吃苦耐劳,独立性强,愿意自我培养,挑战自我,挑战高薪;
2.有上进心,有责任感,团队荣誉感,能够跟团队良好的合作;
3.对销售行业充满兴趣或希望通过销售改变提升自我;
4.有一定的发展意识,可以跟公司团队共同成长;
5.热爱工作,思维积极正面,良好的工作心态,品质达标;
6.学历不限,有无经验均可。
对外翻译1名英文熟练,可直接对外交流;
有制造生产业对外交流相关工作经验优先考虑;
QC检验员3名QC相关日常品质检验,能看懂图纸;
有意者可至公司直接面试;
1940+绩效奖金+加班费
品保工程師(生产)2名1.有3年以上品质制程相关经验。
2.中专以上学历。
3.熟悉办公软件。
销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2000+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
文秘2名1、大专以上学历、英语六级
2、熟练使用办公软件和办公自动化设备
3、工作细致认真、积极主动、责任心强,有良好的口头表达能力,良好敬业精神和团队合作精神
4、负责公司内部文件的整理,表格的设计等
5、上级交办的其他事项(综合工资4000以上)
人事专员1名福利待遇:
底薪3000+转正五险一金+提成 +做五休二,综合薪资4500左右
岗位职责:
1、确定公司年度招聘计划以及预算,与部门沟通招聘需求负责招聘工作;
2、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会;
3、组织、安排面试,并且进行人力资源初试;
4、进行薪资谈判、安排候选人入职;
5、候选人进入公司后,对试用期员工进行试用期沟通;
6、办理劳动关系中相关手续(报到,转正,调动,离职);
7、领导交办的其他事情。
任职资格:
1、至少一年以上人力资源等相关工作经验;
2、熟练使用办公软件;熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑;
3、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。
财务助理1名1.会计相关专业,本科以上学历;
2.认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳
3.熟练应用财务及office办公软件,
4.具有良好的沟通能力;
5.薪资面议
权证助理2名1、本科学历以上、英语六级。
2、熟练使用办公软件和办公自动化设备。
3、工作细致认真、积极主动、责任心强,有良好的口头表达能力,良好敬业精神和团队合作精神。 底薪+提成+奖金(综合薪资4000以上)
销售助理15名1.大专以上学历,性别不限,专业不限。
2.为人踏实,吃苦耐劳,积极进取。
3.薪资情况:底薪+奖金+各项福利(综合薪资7500以上)
置业顾问15名1、专科(含)以上学历
2、性别不限、专业不限
3、无二手房中介经验,有其他销售经验者尤佳
4、为人踏实、吃苦耐劳、积极进取。
5,具有良好的沟通协调能力,有志长期从事房地产销售工作。 底薪+提成+奖金(综合薪资8000以上)
电话销售10名福利待遇:
底薪3000+转正五险一金+提成 +做六休一,综合薪资7000以上
岗位要求:
1. 有无工作经验均可,有销售、保险或同行业工作经验者优先
2.中专及以上学历。
3.年龄18—35岁均可,男女不限。
4.热爱房地产销售,肯学习,肯付出,勇于挑战自己,勇于挑战高薪。
5.具备良好的语言表达能力,应变能力强。
岗位职责:
1.负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务。
2. 负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。
储备干部5名1.大专以上学历,性别不限,专业不限。
2.要有团队精神,有上进心,责任心,善于总结。
3.薪资情况:底薪+奖金+各项福利(综合薪资8000左右)
储备店长5名1.大专以上学历,性别不限,专业不限。
2.要有团队精神,有上进心,责任心,善于总结。
3.薪资情况:底薪+奖金+各项福利(综合薪资8000左右)
招聘专员/主管2名岗位:招聘专员/主管
汇报对象:总经理
岗位职责:
1、完善企业招聘制度、招聘体系及招聘流程;
2、分析公司人力资源需求,参与制定招聘计划并组织实施;
3、主要负责公司销售人员的招募;拟定招聘方案,组织实施招聘活动;
4、甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道;
5、制定招聘预算并控制执行;
6、分析、评估招聘效果;
7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
产线操作员(正式工)50名 1. 年满16周岁
2. 初中以上学历;
3. 身体健康,积极向上,吃苦耐劳;
4. 两班制(上四休二),能适应12小时轮班站立工作;
助理电子工程师2名1.本科以上学历,电力电子,自动化或其它电子相关专业 2.应届毕业生,有相关工作经验优先考虑
3.熟悉电子CAD PAD protel DXP画图软件及仿真SABER PSPICE软件,动手能力强。
4.有良好的英语读写能力。
5.团队意识强。
结构技术员2名1、大专以上学历,机械类相关专业
2、一年以上LED灯具结构研发经验
3、优秀应届生也可考虑
电子技术员1名1.本科以上学历,电力电子,自动化或其它电子相关专业
2.应届毕业生,有相关工作经验优先考虑
3.熟悉电子CAD PAD protel DXP画图软件及仿真SABER PSPICE软件,动手能力强。
4.有良好的英语读写能力。
5.团队意识强。
PQE1名1、3年以上同岗位工作经验;
2、电子类企业2以上工作经验;
薪资:4000-6000K
电子工程师1名1、大专以上学历,专业不限,5年以上LED筒射灯灯具研发经验,3年以上研发团队管理经验
2、熟悉欧洲、亚太、北美LED筒射灯灯具产品的标准、市场需求
3、具备基本的英语听说读写能力。
结构工程师2名1、大专以上学历,机械类相关专业
2、熟悉欧洲、亚太、北美LED筒射灯灯具产品标准和设计要求
现场调试工程师5名任职要求:
1、35岁以下,大专以上学历;
2、电气自动化相关专业或暖通相关专业;
3、熟悉西门子和霍尼韦尔楼宇工控产品,对BA、DDC、PLC组态软件等有应用案例;
4、能独立完成系统编程调试;
5、吃苦耐劳,能适应出差调试;
6、在中央空调或机电行业有工作经验者有限
现场安装电工5名任职要求:
1、有电工证,高中以上学历;
2、有暖通行业布桥架管线经验;
3、能吃苦能适应出差;
4、有驾照及一年以上的实际上路经验;
5、有上进心。
品质工程师1名职责描述:
1.海外异常确认及联络反馈处理
2.异常跟踪处理及改善后效果确认
3.PAN的发行及效果确认
4.每月D/N计算作成
5.制程异常分析确认改善

任职要求:
1.大专以上学历,有工作经验这优先
2.英语良好,文件翻译及报告作成
3.熟练使用OFFICE办公软件
4.了解FPC流程、SMT制程
设计1名职位要求:
1.大专以上学历,CET-4orN2以上;
2.性格开朗,善于沟通协调;
3.抗压能力强,能接受适量加班。

职责描述:
1.FPC工程设计;
2.FPC设计的相关报价。

工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
一经录用,待遇从优!

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设备维修1名任职要求:
1.大专以上学历,有镀金、化工设备维修经验
2.熟悉自动化设备二次回路、伺服、变频、气动等部分,精通设备结构者优先
3.熟练操作OFFICE办公软件


职责描述:
1.生产设备的始业点检、定期点检推进
2.生产设备日常巡检、维修、保养管理
3.设备异常分析及维修报告作成
4.工作委托事项的处理和确认
5.岗位业务规划等文件的作成
6.生产设备各类表单的制订与维护


工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
一经录用,待遇从优。
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线路工程1名职位要求:
1.本科学历,理工科专业,具备一定的化学基础
2.数据整理及报告作成能力
3.熟练运用OFFICE办公软件
4.CET-4,可看懂英文资料
5.良好的团队的意识和沟通能力,抗压能力强


职责描述:
1.初回品/试作线路工程对应
2.DES药液管理
3.AOI/LDI工程对应
4.线路工程SF作成及条件指示书修订
5.线路工程设备立上对应

工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
一经录用,待遇从优!

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品质保证助理管理师1名任职要求:
1.英语四级以上,口语流利
2.熟练使用OFFICE办公软件
3.性格外向,可以迅速融入团队
4.一年以上相关工作经验

岗位职责:
1.客户诉怨对应处理
2.厂内新产品试作对应
3.客户拜访&稽核对应

工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
模具工1名职位要求:
1.一年以上平面磨床操作经验,可独立完成模具零件研磨;
2.精通加工中心操作,熟悉CNC程序代码结构;
3.可独立编程及操作线切割机床;
4.工作积极上进、责任心强,能承受一定的工作压力;
5.具备吃苦耐劳的精神,能适应轮班。

职责描述:
1.模具零件研磨,模具保养维修;
2.自主操作平面磨砂轮及调整砂轮;
3.加工参数合理调整、刀具管理。


工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
一经录用,待遇从优!

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治工具设计1名具体要求
1.大专以上学历
2.能够熟练操作制图软件运用(CAD,PRO-E等)
3.英语熟练,收发邮件及简单口语交流
4.已婚已育在苏州定居者优先

职责描述:
1.治具结构图纸设计作成
2.设计的治具测试检证
3.相关标准文件作成,修订

工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
一经录用,待遇从优!

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安全管理员1名职位描述:
1.电气机械安全风险的识别及监督管理等;
2.事故事件的调查处理,问题改善的确认,推动全员改善;
3.防护用品管理,检收、使用监督及报废管理;
4.职业卫生检测实施及改善等;
5.相关环境安全卫生检查的实施。

任职要求:
1.大专以上学历,一年以上安全管理经验,
2017优秀应届毕业生亦可考虑;
2.英语熟练,听说读写流利;
3.会日语者优先考虑;
4.注册安全工程师优先。
SMT助理工程师1名任职要求:
1.一年以上SMT工作经验,优秀应届生亦可
2.英文熟练,可看懂英文资料及报告作成
3.熟练使用OFFICE办公软件
4.能够使用Mintab 分析数据,有6sigma绿带经验者更佳
5.熟悉CAD,能够简单绘画图纸
6.熟悉SMT设备:NXT、NPM、SPI、AOI、XRAY

职责描述:
1.治具验收、检证
2.SMT编程及优化,确保生产品质
3.熟悉SPI、AOI、XRAY调试
4.点胶编程及优化,确保生产品质
5.抽出SMT相关技术课题予以改善
6.各工程生产最优化条件决定及标准化
核销管理师1名职位描述:
1.手册核销,加工贸易企业手册的申领、变更、核销等流程的操作
2.相关产品的备案变更、新增和申报要素整理
3.进出口相关数据与检收数据核对以及南京辅助报核平台核对
4.外发加工申请表、收发货;残次品、边角料退运;报关单整理归档
5.配合财务部门进行核销、退税等工作
6.了解货物以及设备进出口操作流程,及其操作所需的证照及文件
7.每月盘点对应。

任职要求:
1.大专以上学历,英文四级
2.精通核销作业
3.精通保税管理
4.2年以上相关工作经验
供应商品质管理1名职位描述:
1.供应商来料检验基准制定;
2.供应商来料异常分析及改善;
3.新材料品质评价;
4.供应商月度品质会议召开及品质提升主导;
5.供应商定期稽核;
6.客户定期稽核对应。

任职要求:
1.本科学历,电子、机械专业;
2.熟练使用英语交流;
2.熟悉各类电子产品性能;
3.有SQE相关工作经验优先;
4.熟悉ISO9000、TS16949优先考虑。
5.2017优秀应届毕业生可考虑。
化学分析2名职位描述:
1.产品评价信赖性测试,断面分析、高温高湿、冷热冲击测试、离子迁移测试、在线阻抗测试、耐电压测试等
2.失效分析实施,切片分析,EDX分析,FTIR分析测试等实施
3.信赖性设备的管理,维护与点检,设备运行状况把控
4.测试计划的作成与维护
5.分析报告作成
6.分析方法维护与更新

任职要求:
1.大专以上学历,理工科专业
2.有切片分析、SEM/EDX分析、FTIR分析经验
3.会使用基本的电学检测设备,如:四端子万用表、表面阻抗测试仪、耐电压测试仪等
4.有电路板工作经验优先
5.细心、执行力强、热爱分析工作
6.熟练使用OFFICE办公软件
领班6名中专以上学历,性格开朗、善于沟通,抗压力强,有电子行业2年以上管理工作经验,办公软件、QC七大手法使用熟练,具备良好的沟通能力及团队协作意识。
品保课长1名本科学历(CET-4/6级英语优秀),电子科学与技术相关专业,有2年以上品保管理工作经验。
业务专员1名大学本科理工科专业,有汽车行业业务相关工作经验,主要负责汽车市场的开发和维护。
采购主任1名本科(含)以上学历,CET-6英文听说读写熟练,有对应国外供应商经验或大型企业采购相关工作3年以上经验,有电子零组件采购经验尤佳。
研发工程师2名本科以上学历,应届生亦可经验不限,电子/材料/物理/机械类相关专业,主要负责电感、电子元器件的开发,产品问题的分析与处理,有电子行业相关工作经验者优先考虑。
品保工程师3名应届生亦可经验不限(CET-4/6级 英语优秀),电子或英语相关专业,有品保相关工作经验者优先考虑。
制造工程师4名应届生亦可经验不限,机械/机电相关专业,大专学历需3年以上相关工作经验,具备良好的沟通能力,抗压力强,有电子行业相关工作经验者优先。
技术工程师6名应届生亦可经验不限,材料/化学/化工/物理/机械/电子相关专业,有电子行业相关工作经验者优先,具备良好的表达沟通能力,主要负责制程良率改善、制程问题专案改善、制程异常处理,新产品导入等工作。入。
设备工程师6名A.本科学历,应届生亦可经验不限,大专学历需3年以上相关工作经验,机械/机电/自动化相关专业,有电子行业相关工作经验者优先,熟练使用CAD、SOLIDWORKS、PROE等二维及三维绘图软件,主要工作方向为非标设备改进、自动化改善等。
B.本科学历,大专学历需3年以上相关工作经验,机械/机电/自动化/计算机相关专业,精通欧姆龙、台达、三菱PLC编程,熟练C#、VB等软体,有电子行业相关工作经验者优先。
设备技术员60名大学专科,电子/机械/机电类相关专业, CAD、SOLIDWORKS、PROE等二维及三维绘图使用熟练优先。
模具技术员(磨床、CNC、放电、生管)6名A,中专(含)学历,2年以上相关工作经验。了解模具加工工艺,了解高速机台特性精度0.005mm,有钨铜加工的经验(使用CAD及UG(7.5)绘图软件熟练者优先)
B,中专(含)以上学历,1年以上相关工作经验。了解模具的加工工艺,模具材料,会成本分析,统计加工工时,熟练使用办公软件,会使用基本的软件,负责模具加工进度追踪。
C,熟练操作放电加工机(会进口机台优先),了解工作材料的加工特性以及放电条件,会镜面放电,可适应白晚班作业及配合加班。
D,中专(含)以上学历,1年以上相关工作经验。了解模具材料、加工工艺,会成本分析,统计加工工时,熟练使用办公软件,负责模具加工进度追踪。
总务助理2名大专(含)以上学历,有总务相关工作经验(行政、宿管方面),办公软件熟练,具备良好的沟通协调能力。
邀约师/商务专员20名岗位职责:
1、通过电话渠道与学生进行有效沟通,了解学生学习需求,跟进维护关系,帮助学生预约到全国各分部进行面咨;
2、接听学员来电,做好客户咨询的信息反馈;
3、建立和维护客户资源,定期根据计划做好客户回访工作;
4、客户信息录入和统计,按要求认真做好业务日报表,并及时上交主管。
任职要求:
1、个性主动,思路敏捷,具有良好的沟通能力和亲和力;
2、拥有高度责任感和客户服务意识;
3、能够承受一定的工作压力;
4、气质优雅、形象佳;
5、能熟练使用OFFICE办公软件。
板焊工若干1.整车试制,结构制造并焊接。
2.能看懂图纸。
3.懂物料、物件,能制造。
技术员5名岗位要求:
1.普通话流利
2.能吃苦耐劳
3.服从安排
操作工10名1.机器上下料
2.设备操作调试
3.产品测试,组装
岗位要求:
1.高中及以上学历
2.服从管理,能配合加班
3.有焊锡经验更佳
采购工程师若干要求:
1.熟练掌握供应商选择、发展、评估等知识。
2.熟悉合同条款,熟悉采购工作流程。
3.具有较强的组织协调能力,沟通解决问题的能力,语言表达能力强。
业务销售若干1.负责开发新客户
2.联系老客户并维护客户关系
3.负责公司大巴车、乘用车、网约车等车辆的业务及运营

岗位要求:
1.有驾照,且有1年以上驾龄
2.熟练操作办公软件
3.对销售行业有热情
4.条件优秀的应届生亦可
外贸业务员若干岗位职责:
1. 回复和跟踪询盘,较好的订单谈判技巧;
2. 同时通过Google等搜索引擎开发优质客户;
3. 与全球各国客人的联络、洽谈和谈判;
4. 对出口订单跟踪、 交付、 物流跟踪、 维护好客户;
5. 及时反馈客人订单情况;
6. 售后服务, 客户资料整理和存档。

任职要求:
1、大专及以上学历,国际贸易、电子商务、英语类相关专业;英语6级或以上;精通商务信函写作,具有良好的英语听、说、读、写、译能力。
2、较强的自主开发新客户的能力,工作积极主动,善于利用网络资源。
3、具有良好分析和解决问题能力,良好的商务谈判和人际沟通能力。
4、具备进取精神和强烈的工作责任心,对本职工作认真负责,思维敏捷,能承受较大的工作压力。
5、能遵守公司制度,具有很强的执行力、抗压力、有协作精神,团队意识强、 能吃苦耐劳,性情温和,性格开朗,容易沟通,对工作有较强的耐心及责任心; 适应公司文化,与公司共成长。
6、有二年以上外贸工作经验,业务能力强者可适当放宽。
外贸专员(应届毕业生)若干外贸专员(应届毕业生)
一、基本要求:
1.热爱生活(对生活有要求的),热爱外贸事业。
2.有干劲,能学习,有执行力,能承压。
3.有团队精神,稳定性强,立志长期从事外贸事业,没挣一桶金誓不罢休优先考虑。
4.具有良好的职业素养和诚信度.
5.有远大理想又能活在当下的优先考虑。
二、 专业素质要求:
1.国贸专业、英语专业或理工科背景英语水平良好到优秀(六级以上),跟老外对话不慌乱的优先考虑。
2.对销售行业有深刻了解的,如何开始,如何维护,如何搞定客户。
3.熟悉环球资源或者ALIBABA平台或者速卖通平台,亚马逊平台的都可以。
4.熟悉接单,发货,售后处理流程。
5,参加过外贸培训,有了解电池经验者优先考虑。
三:岗位职责
1:利用公司环球资源、展会等平台开发客户,会用尽各种社交平台或者论坛,地图等去开发一切可能开发的客户。
2:能够挑战自己制定的目标,协助团队完成团队目标。
3:每个月关注客户采购计划,采购产品质量要求,准确跟客户推广产品,订单不是客户给的,是逼出来的。
4:向客户提供优质的服务,心情愉快地解决售前售后问题。
5:学会做客户跟踪标记,整理出重点跟踪客户。
结构工程师若干1.根据产品的项目要求负责新产品的结构、工艺方面的设计和制作。
2.负责产品维护,相关产品技术资料。
3.处理生产异常问题,准确迅速的分析并解决问题。
4.对产品持续优化,通过改进设计方案、材料,增加零件的通用性,控制成本。

要求:
1.机械相关专业。
2.熟熟练使用CAD、PROE、SOLIDWORKS等设计软件,并能熟练转换工程图及确定检验标准。
3.熟悉产品开发过程,对产品结构有深刻的认识。
4.有责任心,良好的团队协作能力,善于沟通,动手能力强。
电气工程师若干1.与客户技术对接,并确定项目技术方案。
2.与BMS供应商技术对接,制定BMS技术协议,确认BMS线束技术方案以及相关程序资料。
3.绘制、审核、保管电气相关图纸。
4.负责解决现场所有BMS相关电气技术问题。
5.确认线束、电气文件是否符合技术要求。

要求:
1.绘制PCB版(AD)
2.熟练使用Auto cad
3.熟悉高压箱及线束相关设计
4.具有责任感和创新精神
IPQC若干1.按照过程检验标准完成生产过程中的首检和巡检,发现品质异常及时向生产和QE工程师反馈。
2.完成上级安排的其他工作。
3.负责完成工作区域的6s工作。

要求:
1.具有相关的QC工作经验
2.熟练掌握各种量具的使用方法
3.可以简单看懂CAD图纸
售后客服若干岗位要求:
1.声音甜美,普通话发音标准;
2.脾气温和,善于沟通;
3.有处理客诉的经验
体系工程师1名1.建立完善公司质量体系,并负责公司质量体系的推进、实施以及对体系运行情况的监控。
2.负责公司质量管理体系认证与评审准备、协调和联络工作,并做好维护工作。
3.负责按照管理体系标准要求结合公司现状建立文件化的管理体系。
4.督促和指导公司各部门贯彻执行质量管理体系文件,并检查其执行情况。
5.组织各部门质量管理体系培训工作。
要求:
1.全日制大专及以上学历,英语熟练。
2.熟悉IATF16949:2016标准,并具有16949内审员资格。
3.至少三年以上相关质量体系建设和管理工作经验。
4.具备独立进行质量体系认证、运行、维护、建设经验。
5.能够组织完善质量管理体系制度。
制程工程师若干岗位职责:
1.负责整个生产制程品质管控,制作产品品质相关的检验标准和文件以及相关工装
2.负责分析解决产品生产过程中所出现的品质问题,跟进改善效果
3.QC新入职培训及考核

岗位要求:
1.2年及以上制造型企业品质工作经验
2.熟悉TS16949体系的运行要求,负责本部门体系运行和维护
3.熟悉基本的电气原理,会各种办公软件,了解基本的CAD能看懂图纸
人事专员1名负责公司人员招聘,人事档案的健全及管理,入职培训等。负责组织企业文化建设工作,积极完成领导安排的各项事务性工作。
案场销售2名1.大专以上学历,应届生亦可,无经验要求,
2.能吃苦耐劳,较强的沟通协调能力
3.服从公司领导工作安排
薪资待遇:高底薪+提成+奖金
办公室职员10名1.18-30岁之间,高中及以上学历,无经验要求;
2.普通话标准,有亲和力,善于沟通;有良好的表达及沟通能力;
3.负责客户信息的跟踪与维护,定期回访
客服专员10名1.18-30岁之间,高中及以上学历,无经验要求;
2.普通话标准,有亲和力,善于沟通;有良好的表达及沟通能力;
工作时间:9:00-18:00,每天休息2小时,工作7小时
薪资待遇:底薪3000+奖金+提成,综合薪资6000以上!
入职2-3天带薪培训,公司直招,不收取任何费用!
办公地点:青剑湖君地12幢或乐嘉大厦(就近安排)
维修工-苏州园区3名岗位要求:工作地点:苏州园区/吴江
扎实的钳工,电工方面知识和较强的动手能力;有相关焊接经验基本的机械图纸阅读能力
良好的故障判断和分析能力
良好的身体和心理素质
中专及以上学历,2年及以上维修经验
机加工-工业园区1名职位描述:1.操作立式和卧式加工中心,.2.设备的维护保养及生产过程中常见问题的协调解决,.3.加工件的尺寸精度检验,4.协助工程师进行相关的技术高近及优化
职位要求:1.技校或大专学历,机械或数控类专业;2.三年以上数控铣床工作经验;3.有铸件加工、Mazak设备/Fanuc系统经验者优先;4.熟悉内径摇表、气动量仪等较复杂量具者优先;5.能适应倒班工作。
仓库物料员4名1.零件的接收、查找、捡配、包装和装运2.操作叉车及/或其他类似设备3.为生产线配送物料4.维护和报告每日装运和收货情况5.按要求执行其他职责
招聘要求:1.中专以上或同等学历证书2.相关仓库工作经验,应届毕业生也可3.能够适应不同班次和灵活的上班时间


装配技术员-苏州工业园区/吴江10名工作地点:苏州工业园区/吴江
职位描述:
完成区域内的安全、质量和生产目标
参加标准化工作的创建,并在标准制定后严格执行
完成日常的装配、测试和喷漆终装的操作工作
职位要求:
欢迎广大应届毕业生应聘
中专,机械背景。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#23.22.23.162
超级经纪人13名 超级经纪人:(5名)
案场销售: (8名)
任职要求:想挑战自己的、想要发展平台的、想要挑战高薪的、不甘于平凡的、想买车买房的,想改善家人生活的
福利待遇:无责任底薪3000+40%高额提成+丰厚奖金+提供住宿+缴纳社保+无限晋升空间+国内外旅游+完整培训体系。。。不用担心自己没经验!!!
工作地点:新区、市区、工业园区、金阊区、吴中区、无锡分公司,常熟分公司
品质工程师1名职责描述:
1.海外异常确认及联络反馈处理
2.异常跟踪处理及改善后效果确认
3.PAN的发行及效果确认
4.每月D/N计算作成
5.制程异常分析确认改善

任职要求:
1.大专以上学历,有工作经验这优先
2.英语良好,文件翻译及报告作成
3.熟练使用OFFICE办公软件
4.了解FPC流程、SMT制程
设计1名职位要求:
1.大专以上学历,CET-4orN2以上;
2.性格开朗,善于沟通协调;
3.抗压能力强,能接受适量加班。

职责描述:
1.FPC工程设计;
2.FPC设计的相关报价。

工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
一经录用,待遇从优!

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设备维修1名任职要求:
1.大专以上学历,有镀金、化工设备维修经验
2.熟悉自动化设备二次回路、伺服、变频、气动等部分,精通设备结构者优先
3.熟练操作OFFICE办公软件


职责描述:
1.生产设备的始业点检、定期点检推进
2.生产设备日常巡检、维修、保养管理
3.设备异常分析及维修报告作成
4.工作委托事项的处理和确认
5.岗位业务规划等文件的作成
6.生产设备各类表单的制订与维护


工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
一经录用,待遇从优。
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线路工程1名职位要求:
1.本科学历,理工科专业,具备一定的化学基础
2.数据整理及报告作成能力
3.熟练运用OFFICE办公软件
4.CET-4,可看懂英文资料
5.良好的团队的意识和沟通能力,抗压能力强


职责描述:
1.初回品/试作线路工程对应
2.DES药液管理
3.AOI/LDI工程对应
4.线路工程SF作成及条件指示书修订
5.线路工程设备立上对应

工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
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品质保证助理管理师1名任职要求:
1.英语四级以上,口语流利
2.熟练使用OFFICE办公软件
3.性格外向,可以迅速融入团队
4.一年以上相关工作经验

岗位职责:
1.客户诉怨对应处理
2.厂内新产品试作对应
3.客户拜访&稽核对应

工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
模具工1名职位要求:
1.一年以上平面磨床操作经验,可独立完成模具零件研磨;
2.精通加工中心操作,熟悉CNC程序代码结构;
3.可独立编程及操作线切割机床;
4.工作积极上进、责任心强,能承受一定的工作压力;
5.具备吃苦耐劳的精神,能适应轮班。

职责描述:
1.模具零件研磨,模具保养维修;
2.自主操作平面磨砂轮及调整砂轮;
3.加工参数合理调整、刀具管理。


工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
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治工具设计1名具体要求
1.大专以上学历
2.能够熟练操作制图软件运用(CAD,PRO-E等)
3.英语熟练,收发邮件及简单口语交流
4.已婚已育在苏州定居者优先

职责描述:
1.治具结构图纸设计作成
2.设计的治具测试检证
3.相关标准文件作成,修订

工作时间:08:30-17:30,12:30-13:30午餐+休息
补贴:全勤奖励、住房补贴、交通补贴
待遇:五险一金、专业培训、年度调薪、年度旅游、晋升空间、班车、住宿、免费工作餐、节假日礼品、多样化社团、合作健身房、定期体检
假期:国家法定节假日、周六日双休、带薪年假等
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安全管理员1名职位描述:
1.电气机械安全风险的识别及监督管理等;
2.事故事件的调查处理,问题改善的确认,推动全员改善;
3.防护用品管理,检收、使用监督及报废管理;
4.职业卫生检测实施及改善等;
5.相关环境安全卫生检查的实施。

任职要求:
1.大专以上学历,一年以上安全管理经验,
2017优秀应届毕业生亦可考虑;
2.英语熟练,听说读写流利;
3.会日语者优先考虑;
4.注册安全工程师优先。
SMT助理工程师1名任职要求:
1.一年以上SMT工作经验,优秀应届生亦可
2.英文熟练,可看懂英文资料及报告作成
3.熟练使用OFFICE办公软件
4.能够使用Mintab 分析数据,有6sigma绿带经验者更佳
5.熟悉CAD,能够简单绘画图纸
6.熟悉SMT设备:NXT、NPM、SPI、AOI、XRAY

职责描述:
1.治具验收、检证
2.SMT编程及优化,确保生产品质
3.熟悉SPI、AOI、XRAY调试
4.点胶编程及优化,确保生产品质
5.抽出SMT相关技术课题予以改善
6.各工程生产最优化条件决定及标准化
核销管理师1名职位描述:
1.手册核销,加工贸易企业手册的申领、变更、核销等流程的操作
2.相关产品的备案变更、新增和申报要素整理
3.进出口相关数据与检收数据核对以及南京辅助报核平台核对
4.外发加工申请表、收发货;残次品、边角料退运;报关单整理归档
5.配合财务部门进行核销、退税等工作
6.了解货物以及设备进出口操作流程,及其操作所需的证照及文件
7.每月盘点对应。

任职要求:
1.大专以上学历,英文四级
2.精通核销作业
3.精通保税管理
4.2年以上相关工作经验
供应商品质管理1名职位描述:
1.供应商来料检验基准制定;
2.供应商来料异常分析及改善;
3.新材料品质评价;
4.供应商月度品质会议召开及品质提升主导;
5.供应商定期稽核;
6.客户定期稽核对应。

任职要求:
1.本科学历,电子、机械专业;
2.熟练使用英语交流;
2.熟悉各类电子产品性能;
3.有SQE相关工作经验优先;
4.熟悉ISO9000、TS16949优先考虑。
5.2017优秀应届毕业生可考虑。
化学分析2名职位描述:
1.产品评价信赖性测试,断面分析、高温高湿、冷热冲击测试、离子迁移测试、在线阻抗测试、耐电压测试等
2.失效分析实施,切片分析,EDX分析,FTIR分析测试等实施
3.信赖性设备的管理,维护与点检,设备运行状况把控
4.测试计划的作成与维护
5.分析报告作成
6.分析方法维护与更新

任职要求:
1.大专以上学历,理工科专业
2.有切片分析、SEM/EDX分析、FTIR分析经验
3.会使用基本的电学检测设备,如:四端子万用表、表面阻抗测试仪、耐电压测试仪等
4.有电路板工作经验优先
5.细心、执行力强、热爱分析工作
6.熟练使用OFFICE办公软件
出纳1名职位描述:
1.负责公司现金、票据及各项银行往来收支业务的日常管理与核对;
2.负责银行各种单据的购买及保管工作,管理银行账户往来;负责与银行沟通保证公司与银行账务相符无误;
3.每日盘点库存现金,做到日清月结,帐实相符,并做好财务系统的录入工作;
4.编制资金日/月报表及资金预算报销;
5.负责公司日常的费用报销;
6.完成财务经理安排的其他工作事宜。
任职要求:
1.财务、会计等相关专业本科及以上学历,有会计上岗证;
2.了解房地产运营管理流程和财务管理制度;
3.能熟练操作财务管理和办公软件;
4.了解国家财政政策及相关财务法律法规,熟悉银行结算业务;
5.工作认真仔细、责任心强、为人正直、善于思考,积极主动向上踏实的工作态度、良好的职业道德和敬业精神,良好的协调沟通能力,表达能力,团队合作能力,抗压能力。
行政前台3名职位描述:
1、及时、准确接听/转接电话,如需要,记录留言并及时转达;
2、接待来访客人并及时准确通知被访人员;
3、收发公司邮件、报刊、传真和物品,并做好登记管理以及转递工作;
4、负责快件收发、机票及火车票的准确预定;
5、负责前台区域的环境维护,保证设备安全及正常运转(包括复印机、空调及打卡机等);
6、完成上级主管交办的其它工作
任职资格:
1、,形象好,气质佳,年龄20—30岁,身高1.6以上;
2、大专及以上学历,1年相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业优先考虑;
3、较强的服务意识,熟练使用电脑办公软件;
4、具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力;
5、普通话准确流利;
6、具备一定商务礼仪知识。
工作时间:待定
传单派发10名周二到周五 下午四点到八点
工作日按照一小时15–20元
根据表现和签单率会不定数的加钱。
最好来稳定长期的兼职
少儿英语教师5名1> 本科及以上学历;
2> 英语专业或师范专业毕业,英语CET-6或TEM-4以上,英语口语流利,发音标准;
3> 喜欢儿童,热爱英语,热爱教育行业,对英语教育行业有一定见解,具备少儿英语教授经验或海外留学经验者优先;
4> 有亲和力,有耐心,形象气质佳,具有良好的职业形象和职业素养;
5> 执行力强,有责任心和进取心,抗压力强。

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诚聘销售精英5名岗位职责:1、咨询电话的接听,做好相应的信息记录;2、定期对记录的咨询信息进行回访,告知咨询者最近的培训动态;3、对来访咨询者接待:全面、准确、有针对性的做好咨询工作,帮助咨询者了解其想了解的信息为起选择培训课程做参考;4、根据公司的有关政策、规定给拟培训学员办理报名手续,指导报名表的填写、报名资料的准备与整理;5、组织已报名学员的上课;任职资格:1、年龄22到30岁,专科以上学历;2、普通话标准,有亲和力、幽默感,沟通能力强;3、有团队合作精神和敬业精神,执行力好,抗压能力强,富有责任心。工作时间:8:30—17:30,法定节假日正常休息
电销专员5名岗位职责:1、根据公司提供的客户电话,接受学员咨询;2、通过电话负责客户的约访工作,无需电话中负责销售;3、协助配合销售团队,创造销售业绩。任职资格:1、男女不限,普通话标准,沟通表达能力佳;2、熟练操作办公自动化设备及OFFICE软件;3、良好的执行力和团队合作精神;4、熟悉电话销售或客户服务的业务模式,有电话销售经验者优先。公司福利:1、五险一金;2、享受优质的奖励机制,高底薪+绩效+年终奖;根据个人能力,薪资5000-8000不等。
网络工程师助理3名1、大专及以上学历,电子/通信/计算机等相关专业;2、一年以上嵌入式系统硬件电路开发或PC主机板开发工作经验;3、具有较强的硬件集成电路板设计调试等动手能力和解决问题的能力;4、具备一定的EMC经验,精通汇编语言/C语言;5、具备良好的沟通能力和优秀的团队协作能力。职责描述1. 负责公司样板类产品的调研、立项、设计工作;2. 样品制品和试生产及相关技术文件的编制等工作;3. 负责新产品开发、设计、图纸等一系列工;4. BOM表及产品测试的制定;5. 产品维护和更新;6 对工程实施人员进行技术上的培训,解决工程实施中的技术难题.
网页设计助理3名1、辅助公司网站页面的规划设计,负责图片编辑工作;2、完成公司各种宣传资料的设计与制作,比如,宣传册、海报以及其他;3、内容版式、图标等内容的设计与制作;4、根据企划活动,制作设计相关的广告和宣传品。职位要求:1、经验不限,专科以上学历,可为应届生提供实习岗位(高中毕业者可择优录取);2、实习周期不少于3个月,年龄在30下;3、有良好的团队协作能力,工作认真细致;4、没有专业限制,有美术功底者,了解PS、AI、coreldraw、CAD等操作软件优先,希望你对平面设计感兴趣;5、能承受一定的工作压力,遇到问题喜欢与同事沟通,工作态度积极乐观。福利待遇:1、工作时间:朝九晚六,一周双休,节假日正常休息;2、薪资待遇:底薪+绩效,绩效不设上限,多劳多得。
JAVA开发助理3名岗位职责:1、熟热爱编程,调试和相关技术,想从事软件开发行业工作优秀;2、较强的逻辑分析和独立解决问题能力;3、富有团队精神,责任感和沟通能力。任职资格:1、计算机或相关专业大专及本科学历以上,可应届生;2、具有较强的学习接受能力;3、对计算机感兴趣,热爱IT行业者优先。4、年龄在19-28岁,无不良记录;超龄者勿扰;福利:五险一金、过节礼物、定期部门活动、双休+法定节假日正常放假、带薪年假、婚假等;薪资:
薪资范围:3000元—5000元
美工助理4名1、21-28岁,大专及以上学历、专业不限;2、较强的创意,良好的文字表达能力,思维敏捷;3、会使用Photoshop、美图秀秀、3DMAX、CAD等常用设计制作软件优先考虑;
4、工作认真,有责任心,踏实肯干,富有团队精神;5、本职位后期往设计师方向发展,从业意向坚定者可放宽专业、基础等要求。福利:五险一金、过节礼物、定期部门活动.
双休+法定节假日正常放假、带薪年假、婚假等.薪资:薪资范围:4500—6000
UI设计助理3名岗位职责:协助UI设计师完成用户界面、软件界面、手机界面等UI工作。岗位要求:
1、21-28岁,大专及以上学历。2、热爱UI设计行业,努力上进,勤奋好学,这点很重要。3、可接收应届毕业生,有大师级设计师亲自辅导。八小时工作制,双休,国家法定节假日。五险+绩效+项目提成+奖金+公费旅游
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#23.22.23.162
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装配学徒3名吃苦耐劳,服从领导安排
销售工程师20名适应出差
精益生产工程师1名1.工艺工程
2.精益生产
3.5S管理
数控立车5名任职要求:
1、熟练操作广数系统,会编程;
2、有阀门行业经验优先。
工艺员1名岗位职责:
1、标准化作业文件的制作及工时管理;
2、图纸原材料填写和毛坯图绘制;
3、装配视频的拍摄及制作;
4、ERP和PLM基本操作;
5、工艺过程控制及稽核。
任职资格:
1、熟练使用CAD软件及office办公软件;
2、2-3年加工或装配行业经验;
3、善于沟通,认真负责,团队精神。
加工中心1名18岁以上,熟练操作法兰克系统的加工中心,能独立操作独立编程,有阀门加工经验优先,
数控车床5名25-38岁,熟练操作数控车床,有法兰克系统手动编程经验。
机械工程师 4名26-35岁,5年以上工作经验,985、211本科以上学历,机械设计类专业,具有开发新产品和现场解决相关问题的能力,熟练使用AUTO CAD、SOLIDWORKS等绘图软件。
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维修电工 2名25-40岁,高中以上学历,持有效期内的IC卡电工操作证,熟悉五金加工行业的设备维修:如液压剪板机、液压折弯机、大型万向摇臂钻床,气体保护焊机等设备的机械电路的维修。从事钢结构,汽车车桥,五金冲压类企业设备维修者优先。月综合工资:5000-8000元
数控钻铣床3名了解或会操作过凯恩帝数控设备、能看懂机械加工图纸,会调用程序,了解数控各类加工刀具的使用。按图纸程式要求进行机床操作,利用各种量具进行自检;服从领导安排,完成相关的技术学习任务;
完成领导交办的临时工作。任职资格:25周岁以上,高中及以上学历;数控、机械加工等专业,能独立看懂机械加工图纸。机械加工行业工作经验者优先考虑;吃苦耐劳,有责任心。
铆工学徒3名25-35周岁;了解零件图、装配图;能正确执行安全操作规程;具有岗位相关操作证和从事过机械设备和钢结构的组装工作优先考虑;工作认真负责,吃苦耐劳及服从安排。
无损检测 学徒均可2名岗位职责:1、焊接或机械专业大专以上学历,持有无损检测人员II级资格证(射线,表面,超声3项证书);
2、两年以上钢结构、压力容器无损检测工作经验;
3、能熟练完成射线拍片、暗室处理、评片等工作,超声能独立熟练操作并出具报告;
4、熟练操作办公软件及相关设计软件;
5、工作积极主动,能吃苦耐劳,态度端正,工作责任心强。月综合工资:5000-8000元
帮厨1名招厨房阿姨, 45-50岁左右,吃苦耐劳,有帮厨相关工作经验,会做面点、面条等,需要做早饭。上班时间:周一至周六每天早5:00-13:00。工资:试用期两个月,每月3000元,转正后视个人能力按等级酌情加薪,加300、500、700...元。平时、周日加班工资另算,免费提供食宿,交相应的保险,服从公司领导安排。
技术资料管理文员1名岗位职责:
1. 负责收集压力容器制造资料并整理,装订成册,存档。
2. 负责压力容器图纸、资料分发,收集和整理工作。
3. 管理好压力容器等技术档案,严格借档手续。
4. 接受其他临时工作.
任职资格:有较强的逻辑思维能力;
检验员2名年龄在23-35岁之间,有3年以上工作经验能熟练掌握机械零部件图纸,会使用各种量具和检具。进行来料、过程、出货检验。处理品质异常及客户投诉报告。具有较强的分析和解决问题的能力。工作踏实、吃苦耐劳、遵守企业规章制度、积极服从工作安排。
机械工程师2名1、根据工艺需要设计工艺夹具与工装并负责工艺工装的验证和改进工作;
2、及时指导与解决生产中出现的技术问题,负责新产品批量试制的工艺工装设计,完善试制报告和有关工艺资料,承担工艺技术管理制度的起草和修订工作,监督执行工艺纪律; 制作生产料单。
3、能独立与客户对应接口部门技术交流。
任职资格:有三年以上工作经验,有机械行业独立担当的工作经验,熟悉加工产品的材料、结构、及工艺加工流程。熟练制图软件AUTO CAD及会使用三维制图软件。
月综合工资:4000-7000元
车间管理人员2名任职资格:年龄:27-40岁专业背景:机械类相关专业,学历要求:中专及以上,至少5年以上相关机械制造类车间操作管理经验。了解产品行业标准和规范、生产制程及科学的操作规范,了解安全管理规范。有空压机底座、气罐及油箱制作生产工作经验者优先。有较强的团队领导力和带动力,能很好的分析问题和解决问题。
焊工3名25-38岁,持有效期内IC卡焊工操作证,三年以上碳钢焊接工作经验;
会氩弧焊接件单面焊接双面成型,碳钢管件一般为氩弧焊打底气体保护焊盖面;持压力容器焊工者优先
月综合工资:7000-10000元
安全管理员2名任职资格:1、年龄28-45岁,高中或中专以上学历;具有一定的协调、组织和沟通能力及语言表达能力。
2、3年以上安全管理工作经验,具有安全员岗位资质证书优先;
3、熟悉安全法律法规,熟悉金属焊接机械加工等行业安全技术规范,能及时发现安全隐患并给予纠正。
钻床工6名25-40岁,能识别一般图纸,会画线打点,熟练操作万向摇臂钻床,2年以上工作经验。
月综合工资:6000-8000元

铆工5名25-42岁;精通图纸,能按图纸要求独立放样、下料、组焊等;具有岗位相关操作证和从事过机械设备和钢结构的铆焊工作优先考虑;
月综合工资:7000-10000元
数控火焰切割技术员2名25-40岁,有带班经验,能看懂图纸三年以上本岗位经验;
熟悉广数和KND系统会编程者优先;月综合工资:6000-8000元
车床工3名年龄25-40岁,有3年经验以上,普通车床工,懂得内牙锥度螺纹加工,如NPT与RC内外螺纹加工。工作踏实、吃苦耐劳、遵守企业规章制度、积极服从工作安排。
月综合工资:6000-8000元
财务主管1名3、熟悉财务、会计、金融知识,熟悉国家税务法规、会计准则及相关的财务、税务、审计等法规和政策;
4、熟练使用OFFICE软件,熟悉财务软件的使用;
5、较强的成本管理、风险控制和财务分析能力;
6、原则性强,思维敏捷、负责忠诚、严谨,学习力、执行力、可塑性均强;
美缝施工人员5名吃苦耐劳,有责任心
电商经理1名有2年以上电商团队管理经验,熟悉天猫淘宝平台运营,
操作工10名岗位职责:搅拌组,颜料搅拌,机台简单操作。 灌装组, 产品灌装
喷码贴标,产品标签的黏贴,细心负责
打包组,产品出货打包,吃苦耐劳
销售助理1名年龄(25—35)岁,销售数据统计整理,销售合同管理,日常订单审核,售后回访,
薪资:3000--5000
要求熟练掌握办公软件,有一定的文职经验
仓库管理员1名仓库的收发货以及仓库的日常管理,确保帐卡物一致
苏州吴中区通园路35号创宏科技园5幢203
美缝施工销售5名1、22-30岁,男女不限,热爱销售行业,有较好的心理素质,
2、有良好的人际交往沟通能力具有市场开拓,开发维护客户经验者优先
网站运营1名1、了解搜索引擎排名机制和优化规则。熟悉各大搜索引擎蜘蛛爬行的规律规则及原理;
  2、负责公司网站的SEO站内优化及网站关键词排名优化;
  3、负责提升网站的流量;熟悉HTML、CSS等程序编码;
  4、分析网站及各频道的关键词解决方案,监控网站关键字;
行政前台1名1、形象好,气质佳,30岁以下,大专及以上学历,工作经验1年以上;(优秀者可放宽条件)
2、良好的文化气质修养,踏实严谨的工作作风,懂的前台接待基本礼仪。
3、熟悉行政、办公室管理相关工作流程,熟练使用办公自动化设备及办公软件
销售业务5名招聘职位:
销售业务:10名 男女不限,20-30岁,高中以上学历,普通话标准,有一定的沟通能力,性格外向善于交流,有责任心和执行力,勤奋努力。有团队协作精神,无不良嗜好,能够长期稳定的跟公司一起发展。
薪资:6000元--18000元及以上(上不封顶,——)
岗位描述:
1.网络渠道挖掘客源,跟踪成交。
3.利用网络渠道发布产品信息,吸引需求客户进行咨询。

地址:苏州市姑苏区娄门路266号平江设计产业园15幢201
关务助理2名1.物流园进出口货物报关
2.结转进口,新厂商HS CODE
3.费用暂估,请款
4.日常文件送签,盖章
工程维修1名维修功能测试的不良PCBA
软件工程师2名1.MES系统开发及实施管理
2.资料库及网络设备管理
3.生产线MES软/硬问题协助
4.具有较强的计划、组织能力,能有效监督、检查项目进度
5.具有较强的表达沟通和写作能力,能够组织项目会议和编制项目工作计划、工作总结及综合性分析报告等文件
PE工程師1名1.电子相关专业,能主导新产品导入的相关安排及其生产进度跟催。
2.量产机种ECN 导入及其导入后状况的追踪确认
3.有2年工厂品管理经验者优先,优秀的应届毕业生亦可。
测试工程师2名1.熟悉電子產品測試和测试设备使用
2.熟悉:Lab view、Python 和 C 等程式語言
3.具有良好的数模电基础和逻辑思维能力
4.具有良好的团队合作精神
5.接受优秀应届毕业生
7.有1年以上相关工作经验者优先
DIP组长1名1.中專/高中以上學歷
2.熟悉DIP操作
3.有DIP領班管理經驗1年以上有工作经验
案场助理5名岗位职责:(纯文员类岗位)
1、负责公司销售合同等文件资源的管理、对接工作
2、负责用EXCEL形式汇报销售动态
3、案场交易辅助,如POS操作及其他收支工作
4、协助销售经理做好电话来访工作
5、协助销售经理做好内务行政工作
3500底薪+1000绩效

岗位要求:
1、熟练使用办公软件
2、五官端正
3、善于沟通
4、有房地产经验者优先
上六休一,工作环境优美,轻松舒适,就近安排(高新区、姑苏区、吴中区、相城区)
总部面试地址:江苏省苏州市工业园区旺墩路318号
新房渠道专员/经理10名任职要求:
1、大专以上学历,房地产、市场营销专业优先
2、1-2年房地产中介或渠道工作经验
3、有中介渠道开发经验
房产渠道总监5名岗位职责;
1、渠道拓展管理:负责各项目在营销过程中的渠道拓展支持及客户管理,具体为对外展外拓、中介对接、圈层大客户管理;根据项目营销策略,制定线下渠道客户拓展及支持策略,组织实施所有渠道客户拓展工作并把控效果和风险。
2、建立专业标准和流程:负责定制各渠道使用流程和工作标准,因地制宜的优化公司渠道管理体系,协助各项目实现渠道拓展工作的高效性。
3、渠道客户资源管理:对客户数据和合作资源进行统计分析,并针对“重要客户”进行重点开拓,沟通与管理,制定合作方案;与项目营销保持紧密沟通,反馈市场信息并提供决策建议。
4、费用管理:对各项目的渠道费效比进行监督和管控,降低单位客储成本,确保公司整体推广费效符合集团要求。

岗位要求:
1、三年以上房地产渠道工作经验,2年以上同等岗位管理经验
2、娴熟的商业谈判技巧,具备较强的沟通力和执行力,承压力强
3、熟悉房地产行业政策和行业情况,有一定的市场渠道资源者优先
房产项目经理5名岗位职责:
1、根据项目实际情况制定工作计划,整合公司内部各部门的有效资源,达成项目营销指标
2、负责项目的推广,整合各种优势资源,与供应方保持紧密良好的关系
3、对接开发商,及时处理项目案场出现的问题,参加开发商周例会及开发商人脉关系维护
4、监督及管理项目相关外部资源,包括劳务公司及周围经纪公司关系的维护
5、编制项目日报、周报、月度预算及结算,合理控制项目成本,提高利润率
岗位要求:
1、大专以上学历,敬业、诚实、积极向上、待人热情,做事严谨,善于沟通
2、了解房地产动态,具备一定的市场营销知识和现场管理技能
3、两年以上房产销售主管经验,有房产相关资源者优先
房产销售20名岗位职责:
1、熟知所在项目推售信息,详细回答客户疑问、及时跟进客户动态;
2、通过派发单页、截客拉访、收集客户名单等方式开发客户;
3、每天准时整理当天导入和回访的客户名单,总结当日工作情况;
4、完成领导分配的指标任务;
5、完成领导交办的其他任务

岗位要求:
1、高中以上学历,应届毕业生也可考虑
2、吃苦耐劳、敬业勤奋,对销售工作有激情、有拼劲、业绩心强
3、五官端正,具有良好的团队协作精神,抗压力强
薪资待遇:底薪+提成+社保+单休+免费培训
有相关工作经验者或团队优先考虑!
工作时间:
早9晚6,每周休一天。
上班地点:苏州新区、相城区、高新区、姑苏区、吴中区,就近安排
销售10名职位描述:
一份不用外跑推销,不用求人,不用电话推销的销售!
一、您有一颗不安于现状的心吗?来吧!
二、您想凭自己的能力买房买车吗?来吧!
三、您想做一个独立魅力并自信的美女吗,或想做一个有能力美女都喜欢的霸道总裁型的男人吗?
四、这儿没有勾心斗角,只有互敬互爱,这里会是你实现理想的地方!
五、这儿没有学历要求,只要你有一颗想赚钱的心,敢拼搏的勇气,未来的路会是你的,来吧少年!
六、没有经验没关系,一对一七天带薪培训,公平的晋升体系,一人一台电脑享有白领般上班环境,来吧少年少女!
薪资待遇: 无责任底薪3500+提成(4%--50%)+保险+每月聚餐
要求:年龄20-27岁
上班时间:朝九晚七
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话务员10名1、金融、投资、财会等相关科系优先。
2、具备良好的沟通、协作以及项目管理的能力及谈判技巧。
3、具备较强的工作责任心和团队合作精神。
4、热爱销售行业,有电话销售工作经验优先。

电话销售8名任职要求:
1.中专及以上学历,有销售经验者可适当放宽要求;
2.年龄要求在18岁-26岁,普通话标准,擅长电话沟通和交流;
3.良好的团队意识,具有责任心,有技巧的处理客户异议,能独自把握整个销售流程。
薪资待遇:2500-3500底薪+提成+当月奖金+五险+年终业绩提成 各时间段的奖励
(一般在4500以上)
急聘销售顾问5名任职要求
1、 年龄 18-30周岁,男女不限;
2、 有销售经验优先,电销、网销优先,热爱金融行业应届生均可接受;
3、 有较强的学习、沟通能力,善于交际;
4、 有良好的团队合作意识和承压能力;
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人力资源1名人力资源管理、劳动与社会保障等相关专业
工业旅游专员1名学历/专业 大专及以上学历/旅游管理、播音主持相关专业
工作经验 至少一年相关工作经验
办公技能 精通OFFICE等相关软件
核心能力 较强的语言表达能力、较强的文字表达能力、沟通协调能力
特殊要求 有导游证优先
费用管理会计1名学历/专业:大专及以上学历,财务管理相关专业
工作经验: 2年以上财务工作经验,有中级会计师职称优先。
办公技能: 熟练精通OFFICE相关软件,windows操作,
核心能力: 较强的语言表达能力、文字表达能力、沟通协调能力,工作效率高,思维灵活
职位培训: 安全知识、企业文化、厂规厂纪,公司相关费用报销制度
叉车工1名一年以上叉车工作经验。有叉车证。
跟班统计员2名为了车间成本的及时核算,提供当班原料辅料耗用等基础数据
中控员3名学历/专业 大专及以上学历/食品、生物、计算机等相关专业
工作经验 一年以上前处理工作经验
办公技能 熟悉电脑操作
在线化验员3名按照公司要求对不产品质量的检验、检测,清晰的掌握本岗位的工作内容,完成KPI目标食品检验相关工作经验。熟练运用office办公软件,具有食品检验工作资格。
在线质检员4名1、大专以上学历。
2、有相关工作经验。
机修工4名大专及以上学历,机电相关专业,机电方面工作经验一年以上,食品类机械维修工作经验者优先考虑。
灌装机操作工3名大专以上学历,食品、生物、机械相关专业,1年以上机器设备操作经验,有食品厂工作经验优先,吃苦耐劳,能倒班。优秀应届毕业生亦可。
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模具设计1名1,熟练CAD,对模具的结构、材料等有一定的综合估算能力,设计时要考虑到保证强度的同时尽量控制模具成本。
模具抛光1名1,三年以上工作经验,镜面抛光经验丰富,视力佳。2,有省大模经验优先
组装线线长1名1,有组装线管线经验,有注塑厂经验优先!
2, 有上进心,头脑反映快!
成型技术员2名要求:1.年龄在25-40周岁,大专及以上学历,3年以上注塑成型技术工作经验,2. .熟悉各类机型,熟知各种通用注塑材料工艺特性,懂注塑机维护和产品调试
模具师傅2名任职资格:能够独立看懂技术图纸。能够独立看懂技术图纸。能够独立完成整套模具的制作。塑胶模具行业从事5年以上的工作经验。
注塑部IPQC2名1、有注塑类品检工作,
2、熟悉IPQC工作流程,了解QC七大手法.
3、能够熟悉使用office办公软件.
设备维护5名1、大专或同等学历,机械或电子相关类专业;
2、能适应八小时三班运转;
3、工作认真负责,有相关工作经验者优先;
操作工20名高中或中专以上学历,能适应八小时三班运转,工作认真负责,有相关工作经验者优先。(此岗位上三班,有厂车)
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销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2000+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
线长 3名一年以上生产带线经验,抗压能力强,思维灵活,沟通能力强。
作业员 50名吃苦耐劳,思敏灵活,最好有过电子厂工作经验,最好能配合产线倒班。上六休一,可上长白班也可倒班。
CNC技术员10名有CNC调机经验,熟悉三菱或FANUC系统;配合倒班
品保5名有过电子厂品保工作经验,会抽检,QC七大手法
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电工20名任职资格:1、机电类专业毕业;持有C1驾照;2、身体健康,吃苦耐劳,年龄在50岁以下;3、有电工工作经验者优先;4、具备较高的纪律性、责任心、学习能力。一经录用,待遇从优。
总经理助理1名工作内容:
1、负责商务报价、起草业务合同,相关咨询业务的前期跟踪;
2、负责部门经理以上人员的日常考勤;
3、负责环境咨询业务的投标工作;
4、协助公司领导跟踪项目进度;
5、完成公司领导交代的其他工作。
岗位要求:
1、学历本科及以上,有行政或销售工作经验优先;
2、懂基本的商务仪礼,有小车驾驶证优先;
4、良好的学习能力和语言表达能力,普通话流畅;
5、良好的文字组织能力,善于归纳和总结;
6、熟悉OFFICE电脑办公软件;
7、工作积极主动、性格开朗,,乐意与他人交流和分享。
现场调试员5名招聘范围:实习生,应届毕业生,大专及以上学历
专业:工科类专业、环境工程、给排水、机电相关专业优先
职位描述:
?1、污水处理设施运行管理及环保技术服务 ;
2、污水处理工程的调试、验收、维护、保养 。
岗位要求:
1、具有一定的工程调试工作经验者优先;
2、具有团队精神、能吃苦并能适应长期出差。
3、熟练使用CAD,有污水处理经验优先。
司机1名岗位职责
1、负责公司车辆的保险、验车、保养、维修等工作;
2、进行车辆内外部的日常清洁;
3、接送公司领导、客户,完成各部门用车和接待任务,满足用车需求;
4、协助行政人员从事一些外勤工作。

任职资格
1、初中以上学历;
2、5年以上机动车驾龄,熟悉苏锡常路况;
3、熟悉车辆年检、保险、养路费办理等程序;
4、具有良好的驾驶技术和安全、服务意识,身体健康、为人正直、踏实,工作积极主动。
注:本地人年龄在40左右,周末或平时晚上可以配合出车的。
环保工程师5名职位描述:
1.熟悉废水、气处理工艺,能独立完成工艺方案编制和相关设计,具有废气催化氧化设计工作优先;
2.熟悉AutoCAD及Office等办公软,能绘制工艺图及施工图;
3.具有一定现场经验,可以指导工程的现场安装、调试;
任职条件:
1、环境工程/给排水专业,本科以上学历;
2、2年以上废水、气处理工程设计经验;优秀应届毕业生可适当放宽要求;
3、熟悉环保方面的法律法规及政策要求,熟悉环保方面处理工艺及处理要求,从事过环保行业环评及环保治理工作;
环评工程师5名岗位职责:根据公司安排,编制环境影响评价报告。
任职要求:
1、本科及以上学历,环境类及相关专业;
2、具有上岗证者优先;
3、两年以上环评经验,能够独立编写报告书或报告表,熟练掌握环评、制图等相关办公软件;优秀应届毕业生可适当放宽要求;
4、工作认真负责,服从安排,具合作精神,能按时按质完成任务。
出纳1名岗位职责:
1、根据相关财务管理制度,负责票据审核工作,做好企业收付款和报销业务;
2、根据银行结算制度和公司财务制度的规定,审核各类原始凭证;
3、准确、及时地完成现价收付及报销工作,并开具或索取相关的票据;
4、按规定及时登记现金日记账和银行日记账,每日进行现价账款盘存,做好日清月结工作;
5、根据公司日常经营需要,按规定提取、送存和保管现金,及时完成现金和银行存款的清查工作,保证账账相符、账实相符;
6、按规定使用空白支票等重要财务票据和印鉴,并设登记簿进行登记,办理登记手续;

岗位要求:
1.苏州本地人优先。
2.大专及以上学历,具有会计学、统计学、会计电算化等相关专业知识。
3.一年以上出纳相关经验。
4、为人踏实、勤勉。
培训生10名岗位职责:
1、根据公司安排进行培训,学习水处理工艺,设备、分析、监控、安全相关方面知识;
2、根据公司发展规划,服从领导的各项工作安排,包括从事基层各岗位工作,熟悉及锻炼综合能力;
岗位要求:
1、高职、大专;机械、化工、环保类相关专业(欢迎优秀应届毕业生);
2、对环保工程具有浓厚兴趣;
3、有环保设备、水处理工艺、水质分析、监控、安全相关基础知识优先考虑;
4、吃苦耐劳,工作作风正派,为人正直。
运维中心经理5名任职要求:印染废水污水厂运行管理人员,中专以上学历。
岗位职责:
1、负责负责污水处理厂的生产、安全、质量、环境和技术管理,确保设备设施安全高效运行、各项指标稳定达标;
2、对公司提出的运行管理目标完成负责。保证运营污水厂正常运营;
3、处理生产过程中发生的工艺及设备故障等,不断总结分析生产运行状态,改进工艺技术和管理,控制生产经营成本、提高运行管理水平负责污水处理厂运行记录,报表等;
4、完成上级安排的其他工作任务。
销售5名职位描述:
1.能独立进行市场分析,具有良好的团队合作能力、市场开拓能力、组织协调能力、沟通能力、营销管理和策划能力等。
2.熟悉污水处理、工业废水等环保行业工艺、设备基本知识和项目管理知识,2年以上市场营销工作经验;
3.环境工程、给排水、市场营销或机械制造等相关专业本科以上学历;
4.有一定的环保工程设计知识,具有市政、工业废水、污泥处理等环保项目运作能力优先。
岗位要求:
1、专科以上学历,环保、化工专业更佳;
2、市场工作经验2年以上且具有环保行业工作经验,特别优秀可适当放宽条件;
3、熟悉环保及相关行业政策和管理要求、技术和项目,有良好关系和建立关系能力,思维活跃,能单独接业务;
4、具备敏锐的商业和市场触觉,客户资源丰富,沟通技巧、管理能力强。
环境监测经理5名岗位职责:
1、全面负责本监测站的技术工作,组织编制作业指导书、操作规程、试验大纲等技术文件,并负责审批;
2、制订本监测站技术发展规划及增项计划,负责组织新建项目,技术改造和设备购置计划的论证立项工作;
3、负责与监测有关的采购计划的审查;
4、负责组织处理监测中的重大技术问题,组织监测事故的处理;
5、参与管理评审;
6、负责对监测人员的技术考核;
7、负责监测站质量控制计划的批准,定期分析质量控制状况,并对其结果的有效性组织评价;
8、负责监测结果的审查和监测报告的签发,并对监测报告的质量和正确性负责,在其外出时,由另一授权签字人签署监测报告;
9、完成站长交办的其他工作。
任职要求:
1、环境监测相关专业本科以上学历;
2、五年以上环境监测行业工作经验,三年以上技术负责人岗位工作经验;
3、熟悉国家政策和法律法规,精通各类监测仪器和分析方法,具有丰富的大气、水、噪声、固废等污染源的监测经验;
4、具备良好的沟通、协调和领导能力,能承受工作压力;
5、具有社会化环境监测公司工作经验或环境监测站筹建经验者优先。
电工2名招聘要求:
1.熟悉西门子或三菱PLC的编制;
2.能根据工程师提供的控制要求设计电控柜;
3.会使用CAD编制常规一次图、二次图。
4.了解相关电气安装规范。
置业顾问3名1、大专及以上学历,市场营销相关专业;优秀应届生亦可。
2、有良好的团队合作精神,性格外向开朗,能吃苦耐劳,敢于挑战;
3、根据公司要求提供并收集客户委托的资料及信息;
4、业务内容包含:中介租赁、二手房买卖业务、一手车位和一手尾盘、商铺团购;
5、负责客户接待,包括带客户看房,介绍小区环境、物业管理状况以及楼盘的具体情况并负责销售签约以及备齐按揭资料等。
保洁员5名1、55周岁以下,初中及初中以上学历,户籍不限;
2、身体健康,品德良好,勤劳朴实,认真负责,工作勤奋,手脚麻利;
3、有保洁工作经验者优先。
维修技工/班长3名 20至55岁,身体健康,无不良嗜好;具有高中或同等以上学历持有电工证;具有同岗位物业服务相关工作经验者优先考虑;工作认真负责。
分户查验2名岗位职责: 毛坯房和精装房的实测实量; 配套电器的验收。
要求:责任心强,学习能力强;建筑工程、工程管理等专业优先;可接受应届毕业生
项目出纳1名全日制大专及以上学历;
会计、审计、财务管理、CPA专业,有会计从业资格证;
有责任心、能吃苦耐劳,具有较强的沟通协调能力;
负责公司现金、票据及银行存款的保管、出纳,及时登记现金及银行存款日记账;
客服专员3名1、负责小区物业的客服部工作;
2、有在物业客服部工作经验的优先考虑;
3、大专及以上学历,五官端正,口齿清晰,普通话标准;
4、表达能力强、有亲和力,有较强的责任心,能吃苦耐劳,易于合作,能承受一定的工作压力。
秩序员5名工作职责:接待客户,形象展示,维护日常来访客户车辆秩序,进出人员管控
福利待遇:交社保,有住宿,饭补
吧员(案场客服)3名工作职责
1. 做好准业主、来访人员的接待,保证礼仪符合规范;
2. 妥善处理服务中出现的问题,协调处理与客户的关系;
3. 配合销售,为准业主提供适当的咨询;
4. 协助保洁、秩序维护人员做好现场管理工作;
5. 改进现场接待布置、服务质量等,提升准业主的满意度。
任职资格
1. 中专及以上学历;
2. 形象好、气质佳,普通话标准,沟通能力强,具有良好的亲和力和服务意识;
3. 有服务经验的优先考虑。
我们提供:
1、有竞争力的薪资
礼宾员5名相关要求:年龄在18-28岁以内;身高178cm以上,形象气质良好;退伍军人优先。
待遇:上六休一,有住宿,交社保,12小时/班
人事(招聘、培训、员工关系)3名一年以上活动组织策划经历或大型电子厂招募经历,员工关系处理及离职相关事项处理;大专及以上学历,人力资源、工商/行政管理、中文等专业优先,熟练运用办公应用软件、相关排版与图片处理软件。
喷砂组长3名3年以上外观检验工作经验者优先录用,有喷砂生产工作经验者优先录用,能独立带领团队保质保量的完成各项生产需求
阳极/喷砂工程师4名高中以上学历,3年以上本行业3C类产品工作经验,熟悉五金加工件的流程及外观件处理工艺,掌握阳极氧化及喷砂的工序,了解相关药水的特性,了解喷砂的相关参数、相关SOP和POR的制作,生产线的不良问题点有效分析及解决
研磨工程师1名专科及以上学历,电子、工业工程类相关专业,2年以上的电子、通信产品组装制造经验、对结构不良处理的相关经验。
宿管5名员工的住宿登记与退宿办理;宿舍日常管理(稽核、卫生、纪律、登记办理、维修追踪、安全倡导及员工培训);宿舍设施的日常管理、维护;宿舍月报(住宿费、洗衣服、电费扣款)。熟练使用办公软件,有执行力与抗压能力,善于沟通与协调,为人正直能吃苦,有宿舍管理经验优先。
总务2名有良好的沟通协调能力,具有亲和力,熟练操作办公软件;具有良好的团队合作精神; 工作热忱、细质,有较强的工作责任心及抗压力; 处理主管交办的一切事务; 对进出资产切实管制,.总务其他工作事宜。
稽核员 1名2年以上CNC机械加工生产/制造生产技术相关经验、产线制程稽核相关工作经验、项目管理能力及沟通协调相关经验,能配合长期加班
机械组装维护技师3名2年以上自动化相关工作经验或模具经验,会操作车床、铣床、磨床、钻床等机台加工,熟悉2D、3D图档,对治具、机械、机台有一定的组装和调试经验,精通钻床,铣床及磨床加工,有自动线组装验证维护经验者优先。
组立副课长2名5年以上组装工作经验,大专学历,思路清晰,语言表达能力较强,具有较强的抗压能力,熟悉流水线作业,具有快速分析与解决问题的能力
模具维修技师/高级技师若干3年以上模具维修经验,能够独立组装模具,试模,维修模具,能够熟练操作各种机械加工设备。
SQE工程师1名熟悉CNC加工及有关供应键之生产/加工模式,有供货商管理实务经验,了解厂商作业流程、质量系统流程,熟悉质量工具的运用与分析能力与质量改善活动的实务归内
总务专员1名有良好的沟通协调能力,具有强烈工作责任心; 熟练操作办公软件;具建设组织团队及领导团队能力 ,数据敏锐,有效管控各种数据及分析能力;资产管理、宿舍管理。
光学设计工程师3名大专以上学历,自动化相关科系毕业,视觉机台维护经验一年以上,具备上位机调试经验, 熟悉Labview者佳
环安管理师2名大专以上文凭、环境及化工相关专业毕业,熟悉国家相关环保法律法规,熟练运用办公软件,有相关工厂环境管理工作经验者优先
CNC机修10名有数控机床维修经验,熟悉FANUC、三菱、Brother数控系统,精通钻铣加工中心月季年保养,机台精度检测及校正,了解电子电路 ,能及时处理机床的日常故障,负责自己区域内机床的正常运行 ,完善区域内设备的保养,能及时处理区域内机床发生的故障
治具设计工程师5名机械专业,5年以上的自动化设备、治具设计经验,精通UG、CAD绘图软件。
污水处理技术员4名1年以上相关纯水处理工作经验;能吃苦耐劳,听从上级安排,有一定的化学基础;执行纯水设备点检与维护保养及调试运行,异常处理;每日各级水表抄表,并录入数据;全厂区自来水/纯水供水设备管路系统点检维护;执行主管交办事项;能配合公司加班,倒班。
CNC技师/技术员20名4年以上CNC机台操作及调试经验,熟练运用法那克、兄弟机、精雕机等机台,熟悉G.M代码、铝合金加工工艺,能独立编写程序
QPM专员/工程师3名英语听说读写流利,熟悉品保常用技巧(8D,QC七大手法,SPC等)与改善技巧(C/A),有QE或PE经验,参与过新产品项目开发者优先。
CNC工程师5名2年以上铝材类产品CNC加工的研发工作,熟练CAD、UG软件及FANUC 、Brother 等操作系统,了解4轴、4.5轴加工原理。
量测员/量测工程师12名2年以上工作经验,能熟练使用全自动影像仪、三次元、OGP等测量设备且能熟练编程,能够全面有效的审核FAI&CPK测量报告,能够独立制作量测SOP、DFM、Summary等相关资料。
品质工程师若干3年以上品质管控经验,能独立承担新机种品质管控,熟悉各工艺流程(如冲压、CNC、组装等)常见问题,能独立处理客诉并回复5C/8D报告,英文听说读写流利者优先。
品保组长/领班若干2年以上品保相关工作管理经验,大专及以上学历,机械专业。
电工5名1年以上相关工作经验,高中以上学历,有电工证,会维修设备(懂仪器、仪表)会PLC系统。
组装工程师3名2年以上电子、通信产品组装制造经验,有对结构不良处理的相关经验,具有较好的分析、解决工艺问题能力及数据收集分析能力,动手能力,较强的报告制作能力,具有解读英文技术文件能力。
采购2名中专(含)以上学历,能熟练歈和办公基本软件(word、excel、Power Point、邮件收发处理),有相关ERP及采购工作经验者优先
CNC编程工程师5名对机械加工有一定的认识(车、铣、磨、EDM等,对形位公差、力学、材料、机械转动有良好的认知,能熟练使用3D设计软件、UG编程。
生产组长3名具有打磨、检验工作者优先录用,有较强的管理能力,具有较强的沟通能力。
检具设计工程师3名2年以上外观件检具设计实践经验, 熟悉各机加工特性,能承担范围内的检具设计开发与检测异常分析与改进等工作任务,熟练运用UG与CAD设计软件
机械设计工程师5名1、机械设计及其自动化或者相关专业本科;
2、懂机械设计原理,能熟悉计算各种机械模型;
3、熟练应用solidworks 、UG等三维软件,能按照机械设计规范制图;
4、从事机械设计5年以上工作经验,或者2-3年非标自动机械设计经验;
5、有知识产权和专利产品意识,具备检索识别能力
6、有大型项目经验者优先.
电气设计工程师2名1、电气自动化相关专业或者相关专业本科;
2、懂电气设计原理,能独立设计自动化设备电气原理图;
3、熟悉气动和液压元器件、伺服、轴卡等,能熟练应用西门子、三菱、台达等PLC;
4、熟悉PROFIBUS、PROFINET、TCPIP等通讯协议;
5、建立电控设计标准,包含:电控设计输出标准、PLC程序标准结构、建立各类PLC标准功能模块;
6、建立软件设计标准,包含:制定语言选用规范、程序标准结构、建立标准功能模块;
7、从事电气设计5年以上工作经验,或者2-3年非标自动机械设计经验;
8、有知识产权和专利产品意识,具备检索识别能力;
9、有大型项目经验者优先
技术服务(物流发货产品系列)2名职能简述:
1.主要从事售后服务工作,负责公司产品调试和维修,具备一定的动手能力。
2.完成指定产品的现场调试,保证交付产品的最终质量。
3.在调试过程中需对调试质量、进度进行记录、监督、检查、验收。
4.对安装项目进行技术支持,解决现场技术问题。
5.对现场的技术质量等各种资料的完整性负责。
6.主要针对电商/跨境电商,物流自动化相关技术支持工作。
职位要求:
1.具有较强的现场处理问题及沟通能力。
2.身体健康、品行端正,有较强的团队精神和集体意识,能够独立开展工作。
3.有机械类自动化相关电气知识,熟悉计算机网络操作及应用
4.熟悉数据库SQL,以及基础查询语句应用,对仓储物流能够有一些基础流程了解。
5.持有低压电工证优先。
技术服务 (服装家纺自动产品系列)8名职位要求:
1.自动化或者计算机相关专业优先
2.良好的客户服务意识和具有较强的现场处理问题及沟通能力。
3.身体健康、品行端正,有较强的团队精神和集体意识,能够独立开展工作。
4.能适应经常出差。
软件实施人员2名职能简述:
1.根据客户内外部环境和资源状况,分析建立项目系统的可行性,科学制定项目的实施计划及方案;
2.确定客户对项目系统的需求,包括功能、时间、效率等;
3.分析企业管理现状与所实施的系统的差距,拟定企业流程重组和管理改进方案。在实施过程中,对企业管理工作进行诊断,找出差距,提出业务流程重组方案、管理业务标准和数据准备方案;
4.组织培训;
5.解决企业突发状况。
职位要求:
1.对IT系统实施、项目管理有一定认识;
2.具有信息化系统实施的经验,或者有企业ERP系统方面的经验;
3.具备交流、沟通、协调、组织会议、文字表达等能力, 具备抗压能力。
软件开发人员1名职能简述:
1.在开发经理指导下完成相关工作任务;
2.撰写相关的软件开发文档、流程图、用户手册;
3.对程序进行测试修改。
职位要求:
1.熟练使用Delphi开发应用程序,熟悉相关控件的使用;
2.熟悉MS SQL SERVER数据库开发;
3.具备很强的工作主动性和团队协作意识;
4.有知识产权和专利产品意识,具备检索识别能力。
物流计划员1名中专以上学历,电脑操作熟练;
思维敏捷,沟通能力佳;
有生产物料计划或生产工作经历佳;

注:本岗位上五休二,不加班。
会计助理1名1.中专以上学历,已婚已育优先﹐财会类专业,有会计从业资格证书;
2.一年以上相关经验,具备处理出纳工作能力,熟悉银行收付业务、支付结算流程,熟练掌握财经法规制度;
3.工作认真、严谨、责任心强﹐客观公正

PS:本职位需人员可迅速到岗!
1.外汇收付、发票开具、应收账款分析及逾期追踪
2.独立完成账务处理、纳税申报等工作
3.上级主管交代的任务,积极配合其他部门业务需求
司机1名1、初中以上学历,持C1照;
2、3年以上驾龄,无任何不良驾驶记录;
3、有为企业领导开车经验;
4、熟悉江、浙、沪一带路况;
5、成熟稳重,工作认真负责;
6、家住苏州斜塘附近优先。
业务助理1名招募條件﹕
1.大专;
2.1年以上业务客户服或业务助理经验佳﹔
3.良好语言表达能力﹑善于沟通
4.熟悉数据﹑文件管理,熟悉计算机系统应用
助理工程师(品保部)2名任职要求:
1. 大专及以上,机械类相关专业;
2. 沟通表达佳,具有一定图纸辨识能力;
3. 熟练使用offce办公软件;
4. 细心认真, 责任心强;
5.应届生亦可;

助理工程师(开发部)1名1.理工科机械类专业;
2.熟练使用办公软件,能进行CAD制图;
3.有紧固件行业经验佳;
4.大专及以上学历;
5.有1年以上机械工作经验者优先。
6.优秀应届生亦可考虑。
助理工程师(技术部)1名1.理工科机械类专业;
2.熟练使用办公软件,能进行CAD制图;
3.有紧固件行业经验佳;
4.大专及以上学历;
5.有1年以上机械工作经验者优先。
6.优秀应届生亦可考虑。
应届毕业生3名1. 性別不限﹐大专以上学历;
2. 英语四级
3. 机械类专业背景,熟练使用CAD;
4. 了解品质管理知识、工作流程、接触ISO9000,QC七大手法、五大工具;


注:我们将选择优秀应届毕业生,培养助理品保工程師、研发助理、工程助理,工作时间:上五休二早8晚
提供工作餐有班车,一经录用提供良好的培训机会,热诚欢迎机械类专业应届生投递!!
项目工程师1名大专以上学历,工商管理专业优先考虑;有从事过项目管理相关工作经验2年以上。
车间主任1名
五年以上照明行业相关工作经验。
设备技术员2名熟悉电子行业生产线设备安装、保养、维修的工作
DQE质量工程师2名1、全程参与新项目设计开发的质量控制;提出新项目测试计划;
2,对新项目测试计划进行实施,并与研发就测试发现的问题进行检讨,并对研发进行的改善措施进行验证。
3、对设计变更进行试验测试确认"
生产班组长5名高中学历,有一年以上的带线经验;熟悉产品组装、包装或电子插件等工序
储备干部5名工作认真负责,应届生亦可
工艺工程师2名从事过产品生产工艺设计、标准工时测定等工作经验五年以上
PQE质量工程师2名1、大专以上学历,一年同岗位工作经验。
2、熟悉质量控制计划,制定8D报告。
3、能使用ts16949质量体系五大工具。
4、熟悉ios9001、14001、18001质量体系标准。

LED电子工程师2名有实际的产品开发经验,从事LED驱动器、灯具等调试三年以上相关工作经验,专业基础扎实
结构工程师2名1、精通使用Pro/E、CAD制图软件
2、有灯具行业经验或LED驱动器相关经验者优先
仓库主管1名三年以上仓库管理工作经验,具有仓储管理等专业知识
SQE质量工程师1名两年以上供应商质量管理工作经验
测试工程师1名精通测试相关系统工作,3年以上相关工作经验,会ATE编程维护更新。
波峰焊工程师1名三年以上电子行业工程师工作经验。
CQE质量工程师2名1、负责客诉汇总、分析,参与客诉质量问题的判定;
2、负责督促相关工厂及时完成客诉处理工作,并跟踪验证其改善是否有效;
3、参与质量问题造成的批量退货的分析与处理。
机电助理工程师5名1. 26岁以上大专及以上学历,机电一体化、机械或相关专业工作,经验3年以上;
2. 了解CAD可以看懂工程图纸,监督工人作业,跟踪客户定单,联络供应商,自主根据工程进度加班,精通电路图、装饰图、水路管道布置图及相关机电图;
3.项目管理能力强,能够按要求进行工程报价,计算材料;
4.具有一般英语交流能力;
5. 有工程在异地发生时,能够配合公司要求出差,出差时间随工程期而定;
6.有在机电工程公司工作经验的及有驾照者优先。
电工/机电工程方面5名1,从事与机电有关工作
2,有电工上岗证(必备条件)
3,有一年以上工作经验
4,有上进心,能吃苦,动手能力强
5,遇突发事件配合加班
6,抗压能力强
7,有驾证者优先
项目经理(机电工程方面)3名1. 30岁以上大专及以上学历,机电一体化、机械或相关专业工作,5年以上经验,薪资8000-10000
2. 了解CAD可以看懂工程图纸,监督工人作业,跟踪客户定单,联络供应商,自主根据工程进度加班,精通电路图、装饰图、水路管道布置图及相关机电图,尤其要精通电的规范和原理
3.项目管理能力强,能够按要求进行工程报价,计算材料
4.具有一般英语交流能力,
5.能够配合公司要求出差,出差时间随工程期而定
6.懂得PLC编程优先,
7.有在机电工程公司工作经验及有驾照者优先。
电 工2名45岁以下,高中以上学历,机电行业二年以上经验,了解PLC,持证
操作工若干45岁以下,能吃苦。
仓 管4名20-35岁,高中以上学历,会开叉车并持证,有相关工作经验者优先。

品管4名高中以上学历,30岁以下,熟悉办公自动化软件,有品管经验者优先。

仓管员1名
会开叉车,最好有叉车证,有相关工作经验。
模具钳工1名20-35岁,高中及以上学历,能根据图纸独立起模和维修模具,熟悉模具结构,熟练操作车、铣、磨等加工机械,有三年以上模具制作和维修经验。

业务助理1名大专以上学历,个性易沟通协作,性格开朗,熟练操作办公软件,英语四级以上,有一年以上相关工作经验。优秀应届生亦可。
品管员2名20-35岁,高中及以上学历,负责进料检验、制程检验等相关工作。熟练使用各种量具,能看懂图纸,有一年以上相关品管工作经验者优先。
生产副课长1名1、按时保质按量完成基本工作任务;能按岗位职责书要求合格履行职责。
2、善于沟通协调,很好的组织能力,具IE管理能力。
CNC编程1名20-40岁,高中及以上学历,从事修模和新模编程加工,CNC操作加工。能独立编程。有CNC操作工作经验者优先。
生管员 1名18-35岁 中专以上学历,具一年以上工作经验,熟悉流水组装排程,懂ERP系统者佳!优秀应届毕业生亦可。
激光切割技术员1名40岁以下,能熟练操作激光切割设备,责任心强。
折弯工2名45岁以下,能熟练操作折弯设备,责任心强。
焊工4名能熟练操作二氧化碳保护焊、亚弧焊机设备,责任心强。
工艺工程师1名熟练操作CAD绘图软件及常用办公软件,责任心强。
财务助理2名1.男女不限,18-35周岁;
2.心思细腻,能熟练运用办公软件;
3.财务助理需财务专业毕业;
4.待遇:薪资面议,工作地址跨塘、甪直、昆山张浦
店长2名 1.2年(及以上)零售专卖销售经验
2.具有团队管理经验者,有连锁品牌专卖店或大卖场数码机电类柜组长任职经验者为佳;
3.具有较好的个人销售及团队带领能力;
4.良好的沟通协调能力,认同零售行业并立志于长期发展者;
5.能力出众者可放宽学历
7.待遇:6000-10000(可面议)。
手机销售精英10名1.品貌端正,18—38周岁;
2.反应敏捷、表达能力强,具有良好的沟通能力及交际技巧
3.有责任心,能承受较大的工作压力;
4.综合工资3500-8000(上不封顶)
5.住宿地点就近安排,可安排住宿
移动营业厅前台业务员5名1.品貌端正,18—38周岁;
2.反应敏捷、表达能力强,具有良好的沟通能力及交际技巧
3.有责任心,能承受较大的工作压力;
4.负责移动营业厅话费充值及相关移动业务办理。
5.综合工资4000-6000(上不封顶)
6.住宿地点就近安排,可安排住宿
储备管理组5名1.大专及以上学历;
2.计划长期从事服务行业,吃苦耐劳,喜欢孩子,做事主动,认真负责,善于沟通,有上进心;
3.能运用Word,Excel等办公软件,善于学习新鲜事物;
4.服从管理,尊重日企的管理模式。
店员(幻贝家苏州中心店)25名主要工作职责、责任及权限:
1. 店铺内游戏规则说明介绍、店内卫生、店内顾客游玩秩序;
2. 负责摆放店内玩具;
3. 负责店铺内的顾客安全;
4. 服从领导指示的其它工作;
5. 18岁-35岁;
6. 性别不限;

岗位要求

1. 喜欢孩子,热爱游乐事业,拥有童心童趣。
2. 能够充分理解外企的管理模式。
3. 有百货商场或餐饮等服务行业工作经验。
4. 家住附近优先录取。

其他要求

1. 公司实行综合劳动工时制:早班9:00-18:00、晚班13:00-22:00
2. 公司属于服务行业,需要周六日及节假日出勤(节假日期间不能来上班者,请勿投递简历)

福利待遇

1. 公司承诺一经录用,为员工缴纳五险一金。
2. 享受带薪休假,员工生日假,亲属生日假,结婚礼金,生育礼金
3. 补充医疗保险,年度体检
4. 绩效奖金,节日红包
乐园管理组(副店长/组长)3名主要工作职责、责任及权限:
1. 作为部门经营活动的负责人,对员工进行任务分配与工作指导,确保日常工作顺利完成,达
成预期目标
2. 负责本部门的各项经费及预算管理
3. 对员工进行业务知识、职业技能等的培训
4. 游戏机器的日常管理维护
5. 店铺的各项资产管理
6. 顾客咨询、投诉及突发事件处理
7. 具有相关行业管理经验
8. 具有团队管理的工作经验
9.能够充分理解日本文化及日企的管理模式

其它要求:
1. 能够在周六日及节假日工作,换班制(早班9-18点,晚班13-22点)
2. 正直勤奋,做事节奏快且有条理性
3. 外向热情,具备良好的工作习惯和沟通能力
4. 具备良好的灵活性
5. 注意事项:因公司属服务行业,法定假日期间不能来上班者,请勿投递简历

工作地点:苏州工业园区中心广场(星州街与星港街交叉口)
联系人:杨先生13348102833
区域销售精英8名业务销售主管,岗位描述及要求:
1、负责公司产品的销售及推广;?
2、形象气质佳,有很好的沟通与表达能力,具有较强的团队合作精神;?具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识
3、中专及以上学历,有服装销售经验或市场营销等相关专业优先;
?公司福利政策:
1、薪酬结构:基本工资+各类补贴+提成奖金+年终奖金;
2、待遇福利:缴纳园区五金,8小时工作制,法定节假日及带薪年假;员工生日礼物、过年孝心礼物、组织旅游、娱乐聚餐等丰富多彩的员工活动;
3、培训发展:根据公司发展及结合员工自身素质,提供服装专业知识的内部培训以及市场营销、经营管理方面的外部培训。

公司地址:苏州市工业园区星桂街33号凤凰国 际大厦1501室 电话 0512-62533701
量体师2名岗位描述及要求:
1、负责量体工作,了解不同区域客户穿着习惯及需求;
2、了解服装基础知识,有量体经验或服装相关专业毕业优先;
3、大专学历以上,良好的客户沟通意识,性格开朗,综合气质较佳;
4、男身高175CM以上,女身高160CM以上;45周岁以内,身体素质良好,能适应短期独立出差。
行政人员5名行政文员,岗位描述及要求:
1、负责公司重要文件的归档工作,协助经理制定和完善行政各项工作的流程、规范及制度,并监督实施;
2、公司日常行政管理的运作,负责公司商务接待和会务工作;
3,熟练运用Office办公软件;有较好的沟通能力,有责任心、办事严谨;
4、大专以上学历;1年以上行政相关工作经验者优先考虑;优秀应届生亦可。
销售代表5名1、18-30岁具有亲和力,口齿清楚,标准流利的普通话;
2、具有认真的工作态度,自信、乐观;
3、具有良好的协调和沟通能力;
4、有较强的语言表达能力,良好的逻辑思维能力和行动力;
5、态度决定一切。
门店营业员/门店导购4名岗位职责:
1、负责接待客户,开单,收现;
2、负责货物库存的调拨;
3、负责欠款客户的货款回收;
4、日常工作及其他事宜;
5、会电脑操作;
装卸工6名有仓储货运产品装卸工作经验,能吃苦耐劳,工作细心肯做,有责任心,服从上级领导安排及有紧急出货任务安排时需积极配合加班。上六休一工作制
冷库库管4名电脑操作熟练,会做电子报表,细心,有相对应的沟通能力及协作能力,可适应低温环境等,相关经验者优先。上六休一工作制
司机6名年龄18-40岁左右,有货运资格从业人员,B照驾驶证,无色盲,工作态度良好,有较强的责任心,执行力100% 上六休一工作制
开票员4名1、35岁以下,中专业以上学历
2.熟练使用办公软件,有开票工作经验者优先考虑
3.学习能力强,工作认真细心,态度端正
4.能适应上六休一
销售代表3名1.35岁以下,大专以上学历(市场营销相关专业优先)
2.1年以上销售经验,有终端推广工作经验者优先,优秀应届毕业生也欢迎加入;
3.反应敏捷表达能力强,具有较强的学习能力和优秀沟通能力交际技巧,具有亲和力;
4.具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5.能吃苦耐劳、有责任心,能承受较大的工作压力;
6.能适应上六休一;
业务助理(跟单)8名1.30岁以下,中专以上学历,优秀应届毕业生也可考虑;
2.熟练使用办公软件
3.工作细心,态度端正,具备良好的沟通能力和团队意识
4.能适应上六休一
质量检验员2名翻番
后道主管1名熟悉包装行业后道工序操作,有管理经验
销售外勤2名有销售经验,对工作热情,有包装行业销售经验优先。
模切1名有瓦楞纸模切经验
仓库作业员10名高中以上学历,1年以上仓库工作经验,工作认真,思路清晰;2、熟悉仓库管理制度,物料收发、出入库业务,身体健康,能服从加班要求.
生产作业员10名初中以上学历,25-45岁,身体健康,能适应加班。工作态度认真,能吃苦耐劳,服从公司安排。不上夜班,6天8小时制。
包装设计3名1、大专以上学历,1年以上包装行业工作经验;对瓦楞纸结构设计有一定经验
2、思路清晰,工作认真、细致,主动,有较强的责任心和敬业精神;能承受较强工作压力;有良好的团队合作意识
3、英语CET4级以上,阅读能力强;身体健康
4、有其他包装材料如木包装、泡沫等的设计经验优先
5、接受包装工程专业应届生。
项目助理2名大专以上学历,有一定的英语沟通能力.1-2年的工作经验,或者应届毕业生。
工作认真、细致,有较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调和沟通能力;;有良好的团队合作意识;
负责订单的处理和跟踪,日常客户关系的维护;相关销售资料的整理,归档和有序保管;
打样员2名会CAD,服从安排,吃苦耐劳,上六休一
配色员1名配合加班
操作工10名1. 高中以上学历史 ,识字母,身体健康,能适应两班倒
仓管操作员4名配合加班 责任心强 有叉车证
检验员4名男女不限,高中及以上学历;负责产品生产过程的质量检验及设备仪器的正确使用,责任心强,做事细心
实验检测员4名责任心强、配合加班、熟悉办公软件
往来会计1名1、有两年以上的工作经验;2、负责应收、应付、开具增值税专用发票;3、负责往来客户及供应商的对帐;4、配合加班
5、熟练操作办公司软件
业务区域经理1名1大专及以上学历,,三年以上行业销售经验;
2.能根据市场营销计划,完成部门销售指标;负责开拓新市场,发展新客户
业 务 员2名1.年龄在22岁以上,大专及以上学历;
2.思维清晰,执行力强,具有良好的语言表达能力,富有挑战精神。
业务助理2名1.大专及以上学历,;
2.良好的表达能力及人际沟通能力;
外贸助理2名1. 大专及以上学历;懂英语,熟练的口语
2.,良好的表达能力及人际沟通能力;
一线生产技术员10名1、高中或中专及以上学历,机械背景或食品厂经验者优先考虑;
2、能适应两班或者三班倒班,并能接受加班;
3、工作态度良好端正;
4、基本工资3000元(加班基数),绩效奖金400元,轮班津贴白班10元、夜班25元,缴纳园区五险一金。
一线作业员30名1、能适应两班倒和流水线工作,愿意加班;
2、年龄在18-50岁之间
3、基本薪资2100元/月(加班基数)
4、奖金250元/月
5、倒班津贴白班10元,夜班25元
6、工作满3个月还可再额外获得税后2000元奖金
行政专员/助理1名1、负责办公室的文书处理工作。   
2、负责文书资料的传阅、转递、归类、存档工作。   3、负责人资中心有关会议的准备工作、并做好记录,整理会议纪要,并给相关联部门及人员签阅、存档及后续相关工作的跟进  4、负责本部门各类打印发放工作。
5、负责总经理安排的一些文字处理、报表、报告工作 6、负责分公司人事招聘(网络与人才市场)相关工作,完成招聘计划。
7、负责全体员工日常考勤管理及考勤报表统计。
8、负责各部门员工绩效考核汇总报表。
9、每月不定期申购、采购相关办公事物耗材用品。
10、完成总经理交办的行政事务工作如周例会、经营会议记录。 11、协助安排新入职员工的入职办理、面试接待工作。
11、负责员工辞职的手续办理。
12、负责每月的员工培训
13、与总部人资中心对接
会计经理/会计主管1名岗位职责:全面负责公司的财务工作,包括内外账务全盘账务处理、税务统筹、资金监督、营业款回款组织与跟进、成本费用审核控制以及财务基础核算管理等。
任职资格:财务相关专业,有会计从业资格证及会计初级职称,熟悉主办会计工作流程,具备全盘账务处理业务技能及相关的财务管理能力,能独立熟练操作金谍账务系统。
特质要求:具备主办会计及财务负责人岗位的职业谨慎品格;思维较为敏捷、性格较成熟、适应能力强、稳定性强、抗压能力强、有好的职业操守。能适应本公司农产品菜品购销配送行业的作息时间。
工作时间:早8:30点至晚5:00点,中午休息2小时,上六天班
送菜工5名岗位职责:
跟随公司货车送货到客户手中,保证送货数量的准确。
订单员2名任职要求:1.熟悉日常办公电脑操作,数据表格应用能力较强;
2.性格细心、耐心,亲和力强,学习适应能力较强。
储备干部2名1、能够吃苦耐劳,适应农副产品采购工作,应届生不限。
2、可适当上夜班,适应公司岗位时间要求。
采购、配送2名1、能够吃苦耐劳,适应农副产品采购工作,应届生不限。
2、可适当上夜班,适应公司岗位时间要求。
3、熟练使用Word,、excel等办公软件,电脑操作熟练;
4、工作细致、认真、责任心强、思维敏捷具有较强的团队合作精神。
5、具备良好的思想品德和职业操守,具有较强的学习能力。
薪资待遇:2700元/月(试用期)--3200元/月(转正后)+通讯贴+包食宿
业务员5名岗位要求及工作职责:
1、热爱农产品行业,认可农产品行业,有强烈的责任感;
2、具备独立开发客户的能力;
3、负责执行完成公司下达的销售指标,
4、完成区域内客户的维护与沟通;
5、负责区域内市场的拓展与开发;
6、负责区域内客户信息的搜集与整理;
7、完成开发经理下达的其他任务;
薪资待遇: 基本工资+补助工资+绩效工资+进单工资+个人提成+PK奖+月度奖+季度奖+大单奖 [优秀业务员年薪15-20万]
欢迎具有开发能力的想挑战高薪的人员加入我们销售战队
外部业务员或事业合作伙伴若干1、热爱农产品行业,认可农产品行业,有强烈的责任感;
2、有1年以上农产品、食品、食堂客户、团购大客户销售经验者优先;
3、具备独立开发客户的能力;
4、完成区域内客户的维护与沟通,负责区域内市场的拓展与开发;
5、负责区域内客户信息的搜集与整理;
6、提供有效地客户资源信息;
7、协助公司做好客户关系维护;
8、有现成农产品或食堂业务客户资源;
9、有政府人脉关系或事业单位人脉关系,有大型企业人脉关系;
10、(6条-9条)满足任一条件即可。
薪酬待遇:根据实际合作业务享受提成报酬,高薪诚聘,有意者可面议。
模具抛光技术员(通信)2名1,高中以上学历;
2,有两年以上压铸/塑胶模具抛光工作经验;
3,熟悉压铸模具的抛光要求,能看懂一些简单模芯图纸和懂得压铸模抛光工艺;
4,工作认真负责,服从管理,有吃苦耐劳的精神。
自动化后处理ME(通信)1名1.自动化专业,大专以上学历
2.应届生亦可
3.熟悉机器人编程及调试
3.熟悉CNC调试
4.良好的沟通及应变能力
5.能写编写相关的工艺文件,熟练使用办公软件
6.熟练使用2D,3D软件
装配ME(通信)1名1.大专以上学历,机械专业
2.熟练使用2D、3D软件及office办公软件
3.熟悉产品组装,能够使用质量工具分析与解决问题
4.能够使用条码打印机及其软件
5.较强的工作责任心,自动化专业及相关知识优先
业务助理2名1年以上相关工作经验,具有较好的英语听说读写能力,有使用过SAP工作经验者优先
CMM测量员1名1.高中/职高以上学历;
2.操作过三坐标的优先;
3.需要看懂图纸,可倒班,工作负责。
PE1名1,22周岁~30周岁。
2,全日制本科,机械专业优先。
3,英语四级以上,会写,会说。
4,熟练使用CAD,Pro/E 或 UG等3维软件
5,熟悉压铸产品工艺,压铸模具结构,CNC机加工艺。
6,有2年以上压铸行业的工作经验优先。
CNC ME1名一.具有机电一体化,或机械相关专业院校大专及大专以上文凭。
二.具有在CNC加工中心5年以上经验,2年以上调试产品的经验,2年以上编程经验,能够独立完成产品整个流程工作。优秀者可放宽工作年限要求。熟悉FANUC、Brother数控加工中心系统并能熟练运用。能独立解决产品在调试过程中遇到的各种问题点。
三.能熟练运用Mastercaam,软件,根据客户提供的图纸(二维图,三维图)按图纸的要求进行编制程序及加工的工艺制作。
四,熟悉运用宏程序的编写,探针测头的试用。
五.有从事过通信铝压铸件加工者优先
六.能简单的运用一款三维软件(如,Solidworks/
Proe /UG,)任意一款。能够熟练应用CAD绘制刀具图纸,熟练使用办公软件编制SOP等文件。
模具模流工程师(通信)1名1,大专或以上学历.机械,模具,铸造,材料或相关专业毕业;
2,熟悉压铸模具结构,熟练掌握PRO-CAST,UG,AUTOCAD等模流分析,设计软件;
3,能独立完成压铸模具浇注系统设计及模流分析并出模流分析报告;
4,从事过压铸模具模流分析3年以上,汽车及通信类压铸模优先
模具工程师2名1、大专以上学历,机械、材料、铸造专业
2、从事机械、压铸、模具相关行业两年以上工作经验
3、具有良好的职业道德素养,很强的应变和抗压力能力,很好的团队协作能力
4、UG(或Pro/E),AutoCAD等制图与设计软件的应用
5、熟悉压铸和熔化基本流程
6、熟悉压铸产品基本缺陷及产生原因
7、熟悉模具基本结构
8、熟悉压铸理论工艺知识
模具设计工程师2名1、本科及以上学历
2、机械设计及制造专业,模具设计与制造专业
3、服从公司统一安排
铣床技术员1名1.两年以上(立式)铣床加工经验。2.能独立看图并完成一整套模芯的钻孔加工。
模具CNC技术员2名1.有塑胶,压铸模具两年以上加工经验。2.熟悉三菱、法兰克操作系统。
模具钳工技术员1名1、从事压铸模具或者塑胶模具5年以上经验;2、熟悉模具加工工艺流程,并能合理安排工作流程;3、能熟练操作铣床车床磨床等加工设备.
ABB技术员1名高中以上学历,能独立调试ABB程序,三年以上相关工作经验,做过消费电子产品优先,吃苦耐劳,沟通能力强。
模具品管(通信)1名熟练使用卡尺,高度尺等,会看一般2D图纸(有模具工件相关检测经验及会三座标操作者优先)
刀具管理员(通信)1名要求:
1,男女不限,高中以上学历;
2,会办公软件,有加工类经验,能够认识刀具;
3,会装各种型号的刀柄及刀具;
4,定期整理保养库房刀具,做好库房的5"S"工作;
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质量技术员(装配)1名1.产线产品的日常检验工作与原材料的进料检验的管理工作;
2.投影仪、螺纹规、粗糙度仪等相关设备的日常使用与维护;
3.编写&维护检验指导书,质量文件与记录;
4.对于不合格品进行追踪,并与相关工程师合作找出根本原因并消除之;
5.参与制程的改善工作;
6.上级主管安排的其他工作。


质量技术员 (机加工)1名岗位职责
1.产线产品的日常检验工作与原材料的进料检验的管理工作;
2.投影仪、螺纹规、粗糙度仪等相关设备的日常使用与维护;
3.编写&维护检验指导书,质量文件与记录;
4.对于不合格品进行追踪,并与相关工程师合作找出根本原因并消除之;
5参与制程的改善工作;
6.上级主管安排的其他工作。
经验和技能要求
1.高中或技校以上学历
2.至少2年以上相关工作经验
3.工作细心
4.很强的工作责任感
5.熟练操作word, excel办公软件
三坐标技术员1名1.有三年以上机械加工检测经验,会使用Hexagon系统优先;(大专、机械制造专业应届生也可考虑);
2.能适应3班;
3.基本机械识图能力,熟悉GD&T;
4.书记过程质量管控知识;
5.会Hexagon QUINDOS软件的优先。
机加工操作(CNC)3名1.机械制造或相关专业
2.2年以上CNC相关设备操作经验&CNC相关机械专业毕业
3.了解CNC设备构造,具有一定的机械基础知识
4.会使用常规量具,对量具可以实行简单的保养维护
5.适应轮班制工作作息。
CNC实习生15名学历大专及以上,机械类专业,在校生优先
生产计划/物料管理(PMC)2名1、大专及以上学历,专业不限。
2、2年以上制造业物控经验,设备制造企业工作经验者优先
3、熟练使用办公软件
4、具有良好的沟通能力和抗压能力,负责心细。
仓库管理员若干1.高中以上学历,2年以上账目管理经验;
2.工作细心认真,已婚已育优先;
3.能吃苦耐劳,配合加班;
4.有中大型自动化设备公司的工作背景者优先;
5.男女不限。
电气装配技术员5名岗位要求:
1.中专以上学历,机电一体化、电气自动化及应用电子等相关专业;
2.需要读懂电路图,能使用普通的电路工具和装配工具;
3.具有较强的团队合作精神;
4.能吃苦耐劳,工作积极主动;
5.工作认真负责,能适应加班;
品质工程师2名1.机械类相关专业,大专以上学历,自动化公司背景;
2.二年以上质量管理工作经验,熟悉钣金、机加工、装配等工艺和质量控制;
3.熟练运用ISO9000质量审核方法和质量工具;Excel、Word、CAD等软件熟练操作。
4.严格按照检验标准进行检验,正确鉴别产品质量;及时反馈和处理各个工序的异常
5.协助采购和技术对新的供应商进行评审;及时处理反馈生产线供货质量问题,帮助供应商提出改进并跟踪与评审;制定检验计划和检验标准,并检查执行情况和有效性;月度供应商的评审等
前台文员1名1、大专及以上学历,身高165cm以上;
2、服务意识强、善于沟通、普通话标准;
3、能够熟练操作办公软件。
储备客服工程师5名1、大专或以上学历,机电一体化、机械、电子类及其相关专业,半年以上工作经验;
2、能够适应中长期出差;
3、能看懂电路原理图、电气接线图;
4、须能接受1至6个月的技能培训;
5、有较强的动手能力和执行能力。
检验员(来料检验)2名? 根据检验规范,严格按照检验规范检验
? 对检验及工作内容进行记录,保证检验记录的完整、细致,熟悉钣金机加工件
? 对检验仪器进行维护、保养和保管
? 对来料异常进行处理,协助QE和SQE分析问题产生的原因
? 根据其他部门或职位的需要,提供自身工作领域的协助与支持,保证协助部门或职位工作的顺利进行。
机械装配技术员-斜塘若干岗位要求:
1、高中或中技及以上学历,机械相关专业优先;
2、有相关机械装配工作经验优先,懂机械图纸;
3、工作踏实认真,服从上级工作安排;
4、积极配合加班。

岗位职责:
1、负责激光切割设备的机械装配;
2、跟进上级领导安排,完成相应的工作。
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蹦极领班(无经验可培训)7名1. 身体健康,双目视力均不低于0.7(包括矫正视力);
2. 敢于弹跳并可突破心理承受界线,对生活有创新意识;
3. 有强烈的责任心及安全意识,做事较仔细;
4. 经过培训并通过考核,取得教练资格证;
5. 熟练掌握PPT、word、excel等办公软件。
机电管理员20名1. 取得大型游乐设施操作、维修资格证者优先;
2. 曾参与服务行业及游乐设备设备管理维护或游乐设备设备操作工作;
3. 有良好的组织性和纪律性,服从领导工作安排;
4. 有良好的语言表达能力;
5. 有高度的责任感和敬业精神。
保洁主管1名1.2年以上物业公司保洁管理经验;
2.具备环境卫生相关专业知识和管理技能,熟悉相关法规政策;
3.掌握Excel、Word等办公软件;
4.具有一定的组织协调与沟通能力,积极向上。
保洁领班1名1.具有初中以上学历,个人素质修养高;
2.具有计划和组织能力;
3.具有良好的身体素质;
4.具有一定的判断和安排能力;
5.懂得环境维护管理知识和技能,具有一定的管理能力;
6.熟知各项清洁用品、用具的种类及使用方法,掌握清洁机械的操作方法。
行政文员1名1. 熟练办公软件的操作,工作细心,具有一定的管理能力;
2. 精通EXCEL,WORD,会熟练使用PPT,PHOTOSHOP等office常用软件;
3. 勤奋好学,吃苦耐劳,工作仔细认真,有责任心,主动性强,善于沟通;
4. 良好的团队协作精神,品行端正,有亲和力,具有很强的判断与决策能力,计划和协调能力,组织及公关能力。
保安20名1. 身高175cm,35周岁以下,高中以上学历;
2. 1年以上保安工作相关经验;
3. 了解保安基础知识和礼貌礼节常识;
4. 能按工作规范和要求独立进行工作;
5. 具有一般语言和文字表达能力。
电气工程师2名职位描述:
1. 负责数控机床电气部分电路的设计、测试、安装指导;
2. 负责数控机床电气部分的技术文档的编制;
3. 组织对产品电气部分的质量问题的分析,研究,并组织实施与效果验证;
职位要求:
1. 大专以上学历,电气、自动化等相关专业毕业;
2. 熟悉西门子机床电气设计者优先;
3. 熟悉数控机床伺服驱动器、变频器安装调试者优先;
4. 有较强的动手能力;
5. 二年以上工作经验
6. 有网络维护经验优先
高级机械工程师3名1、全日制本科以上学历;
2、有非标机械行业3年以上机械设计经验;
3、28周岁以上;
4、熟练掌握机械原理,能胜任非标机械设计和机械制图;
5、对机械结构、机械传动以及金属材料工艺设计熟悉;
6、熟悉机加、装配、焊接工艺,对电气原理、液压原理有一定认识;
7、创新能力强;
8、有自动化设备设计经验者优先。
二、工作内容
1、分析技术协议及设计方案图相关内容,执行具体设计制图工作,并制定设备材料清单;
2、解决项目执行中问题点;
3、项目完成后,总结汇总项目资料。
电焊工10名能配合公司加班,有电焊证者优先,一年以上工作经验
钣金放样工5名有机械设备钣金放样一年以上工作经验
普工10名吃苦耐劳,配合公司加班,听从主管工作安排
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业务助理1名1.熟悉日语,能与日本客户流畅交流;
2.具有较强的沟通协调能力;
3.了解制造工厂运作流程,具备业务相关工作经验;
4.工作认真负责,责任心强;
5.负责出货,并具与客户异常问题的沟通处理能力;
6:日语专业,应届生也可!
自动化机构工程师2名1.机电,机械设计相关专业、有自动化设备相关机构设计经验佳
2.熟练使用Solidworks软件
3.有相关机电方面工作经验亦可
4.工作热情,有责任心,能配合公司加班
资讯助理(女)1名1.有计算机基础,计算机专业最佳,思维灵活,有较强计算机方面学习意向。
2.主要负责(1)资讯资产管理;
(2)基本流程管理;
(3)其他类助理职务;
(4)后续有简单开发工作。
测试工程师1名1.电子或通讯专业
2.有单片机MCU开发经验或者熟练单片机C51编程语言优先
3.有电子线路设计经验或者电路板维修经验亦可
4.工作踏实,能配合公司安排
物控专员1名1.熟悉办公软件操作
2.有电子厂物控/采购相关工作经验,熟悉NB/手机产品者优先
3.熟悉MRP请购,有SAP系统操作经验者优先
产品工程师1名1.本科学历,电子专业,专业知识良好
2.熟练使用烙铁;万用表,示波器等测量仪器
3.良好的逻辑分析能力和沟通能力,可短期出差至客户端分析问题
4.两年以上电子产品工作经验,有Pack和Power经验优先
5.有系统厂前期产品测试验证,ESD方面的工作经验优先
6.有英语特长优先
7.有产品设计经验或类似经验优先考虑
机构工程师2名1.机构/模具类相关专业
2.会使用Proe/CAD软件
3.工作积极认真,具备独立处理问题的能力
4.有经验者优先,能够配合夜班的优先
5.能够配合公司各项工作的展开
电子工程师4名1.电子专业
2.有1年以上EE/PE工作经验,有新机种导入经验优先
3.需轮值夜班
PM专员1名1.了解制造工厂运作流程,具备MPM相关工作经验;
2.具有较强的沟通协调能力;
3.工作认真负责,责任心、抗压能力强;
自动化机械设计工程师2名1.机械、机电一体化相关专业,本科学历
2.熟悉自动化机械设计.绘图以及机构与治具设计
3.了解机器组立,安装,试机与修改作业流程
4.能配合公司加班
营业员4名相城天虹店高端冷饮专柜诚聘营业员
月薪3800 上5休2
岗位职责:1、热情接待顾客,并提供专业、优质的服务达成销售;
2、负责做好货品盘点、整理单证、陈列样品、日常维护、清洁等日常营业工作。
岗位要求:1、良好的语言表达能力,会说流利普通话;
2、具备良好的团队意识和较强的工作 责任心 ;
3、年龄20-35,学历不限,有工作经验者优先,可接受应届生
工作地点:相城区天虹
高级销售2名岗位职责:
1、负责大数据产品的销售;
2、制定销售计划,对区域或行业客户的开拓;
3、销售机会管理,客户关系维护,签订合同及回款。
岗位要求:
1、大专以上学历,5年以上广告销售经验,熟悉广告行业;
2、具备良好销售技巧,可对指定区域、行业大客户进行主动营销;
3、具备良好的沟通能力,性格开朗,思维清晰、有亲和力;
4、积极主动,热爱销售工作,有激情和信心,能够承受压力;
5、有金融、医疗、政府行业或大型集团企业销售背景经验者优先;
6、熟练掌握销售技巧、谈判技巧、商务知识和商务礼仪;
7、个性开朗,逻辑思维能力强,沟通能力优秀,有团队合作精神。
运营AE2名岗位职责:1、负责行业市场客户信息的收集;
2、负责针对客户需求结合公司产品制作营销方案;
3、负责合作客户的项目执行;
4、负责客户满意度测评,总结项目经验,深挖客户需求。
岗位要求:1、广告/设计/市场营销/中文/传播或相关专业大专以上学历;
2、广告、公关或传媒公司2年以上工作经验;
3、拥有良好的理解能力,表达能力和沟通技巧,能够独立负责项目;
4、具备一定方案策划及撰写能力者优先;
5、有独立编写总结报告的能力。
车间装配工10名1. 初中及以上学历,年龄18~45周岁
2. 工作吃苦耐劳,手脚勤快,服从管理
3. 有高低压电气柜组装经验者优先考虑,工资待遇从优
常白班,月综合工资3500~6000左右
优秀者另有额外的绩效工资;
公司提供免费工作餐,交纳乙类公积金;
享受国家法定假期,节日福利方法及其他福利;
公司提供住房补贴。
工段长2名1中专及以上学历,年龄25-45岁;
2、有相关工作经验2年以上;
3、能根据生产任务单带班组人员完成每日工作计划,能指导产线人员的工作技能,能将每日生产日报表的制作并上报给主管;
4、工作认真负责,严谨细致,有较强的责任心。
质检员2名1.有电气设备行业品质检验工作,能够看懂电气设备图纸
2.有电工证者有先
3.主要从事来料、本成品、成品检验
品管工程师2名1、全日制本科及以上学历,理工类或电气类等相关专业
2、熟悉质量管理体系ISO9000,了解3C认证,有过主导质量管理体系或3C认证经验的尤佳;能编写相关程序文件
3、有电气成套产品检验相关工作经验二年以上;
4、具有内审员资格证书的优先。
机械工程师2名1、正规大学本科毕业
2、3~5年相关工作经验
3、熟练使用CAD及三维制图软件
4、懂钣金加工及相关工艺加工
5、优秀的应届毕业生亦可
电气工程师2名1、电气工程及其自动化相关专业本科及以上学历;
2、3年以上成套电气设备领域工作经验 ,熟悉低压开关柜等低压电气设备的研发、制造、工艺控制;
3、熟练使用CAD软件,熟悉电力现行工程设计规范和应用专业技术标准;
4、独立完成工程项目的技术交底;
5、具备良好的专业素质及较强的内外协调、沟通能力;
6、吃苦耐劳,认真负责,爱岗敬业;
7、懂SCADA系统应用调试优先
SEO专员1名任职要求:
1、1-2年网络营销推广经验,对互联网有深入的了解;
2、了解操作系统,熟悉google、百度等各大搜索引擎的原理、特点及其排名规则和规律;
3、熟悉SEO各类优化技术,精通网站内容优化,关键词优化,图片优化等优化技巧;
4、学习能力强,较好的沟通和协作能力,极强的执行力和沟通能力,具备良好的服务意识;
5、具有较强的执行能力,学习和团队精神,有一定的创新和策划能力。
总账会计1名1、 全日制财务、会计、金融等相关专业大专以上学历,熟悉一般纳税人操作流程。
2、 三年以上工业企业会计工作经验,熟悉国家金融政策、税务、企业财务制度及流程、会计电算化,熟悉相关财税法律法规;
3、 较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;
4、 良好的组织、协调、沟通能力,和团队协作精神;
5、 工作认真细心、责任心强、为人正直、坚持原则;
6、 有驾照,会开车者优先。
机械设计工程师2名任职要求:
1.本科及以上学历,机械/机电/自动化类相关专业。有非标自动化设备独立设计经验优先考虑;
2.熟练使用Solidworks,Pro/E 等三维软件进行设计;
3.有独立设计能力和灵活的思维能力,熟练选用常见机械标准件;
4.熟悉机械图纸设计和电气图纸设计的规范和流程;
5.熟悉机械加工工艺、成本核算,能独立完成上级交予的工作任务;
6.具有较强的动手、分析及解决问题能力,团队合作精神强。
自动化控制工程师1名任职要求:
1.自动控制、电气类等相关专业,本科及以上学历;
2.至少熟悉Siemens、AB、Schneider、三菱中一种PLC的程序设计及调试工作;
3.熟悉运动控制系统,了解变频器/触摸屏的使用及调试工作优先;
4.2年以上非标自动化系统的设计工作经验;
5.具有独立工作能力、强烈的责任心、吃苦耐劳。
人事主管1名任职要求:
1、大专及以上学历,企业管理、行政管理等相关专业优先;
2、三年以上办公管理工作或企业管理工作经验;
3、有较强文字能力,计算机办公软件应用能力;
4、具有较强的管理能力、协调沟通能力,具备较强的服务意识。
高分子材料研发工程师2名岗位要求:
1、硕士及以上学历,高分子等化工相关专业。
2、熟悉高分子各种材料性能,高分子材料的物理性能和机械性能。
网站设计及维护主管1名任职要求:

1、美术、动画或艺术设计等相关专业学院毕业,有较强的美术功底,对网站色彩、构图等有独特见解;
2、具有丰富的网站创意设计经验,能够进行Flash动画设计制作;
3、熟练应用ADOBE系列软件、MACROMEDIA系列软件;
4、至少从事三年以上相关工作,有企业型网站页面设计经验者优先,热爱网站设计行业;
5、较强的设计需求分析能力,,逻辑思维清晰,做事认真、细致;
6.精通HTML/JS/CSS代码,熟练使用AJAX技术,有一定的交互网页设计能力。
采购主管1名任职要求:
1、大专及以上学历,采购管理、市场营销、管理类相关专业;
2、3年以上采销相关领域管理工作经验,较强的信息采集分析能力和市场驾驭水平;
3、具有良好的个人沟通、谈判技巧、灵活应变与抗压能力 ;
4、具有良好的职业道德,工作认真负责、积极主动,能承受一定工作压力;
机加工2名任职要求:
1、中技及以上学历;
2、有一年及以上机械加工工作经验;
3、为人正直诚信,有良好的团队合作精神
电工2名1.机电及电气类相关专业;
2.一年以上电气相关工作经验;
3.能读懂电路图、熟悉电气元器件属性;
4.动手能力强,责任心强,能够承担压力;
5.为人正直、注重细节,有较强的团队意识。
6.有机床类电气安装工作经验者优先;
设备售后调试工程师3名任职要求:
1、大专以上学历,机电及相关专业,一年以上工作经验;
2、熟悉钳工常用技能、动手能力强;
3、能识机械图纸及电路图;
5、工作认真、踏实上进、沟通协调能力强、良好的团队协作精神;
6、工作地点:江苏苏州或广东东莞
外贸业务员3名任职要求:
1.勤奋刻苦、形象良好、口齿清晰、沟通能力强,抗压能力强
2.英语、国际贸易等英语类专业优先;
3.英语听、说、读、写流利,1、负责开拓外贸业务,熟悉外贸流程,维护和开发客户;
4.熟悉阿里国际站平台操作;
5.熟悉办公软件及网络知识,能利用互联网、展会、政府推介、媒体等渠道开发客户资源;
6.能起草完整正确的外贸合同,并能落实合同的签订事宜;
销售代表3名1.勤奋刻苦、坚忍不拔、口齿清晰、沟通能力强,抗压能力强
2.对销售有热情、兴趣,愿意长期从事销售工作;
3.提供工作餐、有住宿需求者公司可以提供住宿;
销售经理3名1、勤奋刻苦、口齿清晰、沟通能力强、抗压能力强;
2、大专及以上学历,愿意长期从事销售工作;
3、三年以上销售工作经验,能经常性出差;
4、提供工作餐,有住宿需求者公司提供集体宿舍住宿。
钣金设计工程师1名1、本科及以上学历,机械相关专业。
2、设计钣金产品三维图,具有独立完成产品设计能力;
3、熟练掌握ProE或SolidEDGE软件建模及绘制工程图;
4、有钣金加工工艺技术工作经验优先;
5、良好的沟通协调能力、爱钻研。
财务经理1名一、财务部门的组织与日常工作 二、公司日常财务核算、决算工作 三、负责组织公司的财务预算工作 四、负责公司的财务稽核工作 五、组织制定公司财务成本费用管理制度 七、对外沟通与协调
模具经理1名1、根据客户产品种类的不同,制定最佳的开模方案;模具方案的确定以及与客户的沟通检讨
2、核算模具成本以及对模具进行报价;
3、模具生产进度的协调;
4、模具设计组立图确认;
5、模具及零件外发价格评估,交期跟进;
6、设计日常工作的安排与协调;
7、模具部门人力规划及标准件的规划;
8、模具设计相关教材的编写及新人教育训练
注塑技术员3名1. 丰富的生产管理经验和良好的工作态度;
2. 丰富的注塑工艺调试经验和良好的团队合作精神;
3. 善于协调沟通与培训能力;
销售总监1名国外(欧美)的生活经历,快速消费品销售经验,国外开发市场的经验(3000万美金以上的)、国内开发市场的经验(则重于国外),有欧美外资工作经验,负责销售队伍建设,销售目标的编制和实现
采购经理1名1.负责采购计划,审核后组织实施;

2. 对采购工作进行统筹策划,合理的控制商品的采购价格;

3. 要组织实施采购,并要亲自参与管理;

4. 负责制订采购部的工作程序和相应的规章制度,并在经过采购总监的批准后组织实施;
国际销售8名1、英语专业,英语6级以上
2、至少两到三年工作经验
3、英语听说读写能力强
产品设计工程师2名、协助上级设计开发新产品;
2、参与新产品的设计研发,对已有产品进行改进;
3、参与产品投入生产所需图纸、材料清单等资料的起草、校对与整理工作;
4、协助编制产品技术文件、各种形式试验文件、技术标准、规范等;
5、负责技术制图、档案、图纸管理等事物性处理;
治具工程师1名1、熟悉自动化注塑设备
2、熟练使用制图软件
3、懂PLC,更改过自动化设备及电器原理。
4、对机械人接触过优先。
CNC操机2名熟悉模具加工。
熟悉塑胶精密模具加工,操作法兰克系统。
二年以上工作经验,能看懂机械加工及模具图纸。
应往届大学生20名大专以上学历,有进取心。薪资范围:3000-6000元/月
人力经理1名三年以上制造业人力资源管理经验,精通招聘员工关系模块。薪资范围:6000-8000元/月
人力资源副总1名八年以上千人规模制造型型企业人力资源管理工作经验,其中至少三年以上人力经理/总监工作背景。薪资范围:面议
采购部部长1名八年以上采购相关工作经验,其中至少三年以上采购管理工作。薪资范围:12000-15000元/月
工艺开发部部长1名五年以上汽车灯具注塑装配工艺工作经验,薪资范围:12000-18000元/月
模具开发部部长1名五年以上注塑模具项目开发工作经验,熟悉车灯模具。薪资范围:12000-18000元/月
电子电器总工/工程师5名五年以上外企企业车灯行业电子电器研究工作阅历,薪资范围:10000-30000元/月
CAE分析部部长/副部长2名五年以上汽车配件行业CAE分析及管理工作阅历,薪资范围:15000-25000
光学设计副部长/工程师3名三年以上汽车灯具类光学设计工作经验,有管理经验佳,薪资范围:10000-20000
结构设计副部长1名五年以上外资企业车灯行业结构设计管理工作经验,薪资范围:12000-16000元/月
技术总监助理2名五年以上外资车灯行业设计开发管理工作经验,薪资范围:15000-20000元/月
HR/行政秘书2名三年以上规模型企业人事行政工作经验,薪资范围:7000-10000元/月
质量副总1名十年以上制造型企业质量管理工作经验,至少五年以上规模型汽车配件企业质量正职或副职以上岗位阅历,薪资范围:30000-40000元/月
体系科长/工程师3名三年以上汽车配件行业工作经验,其中至少3年体系管理工作经验;精通ts16949体系,薪资范围:7000-12000元/月
应届实习生10名应届毕业生,机械类相关专业。有意向从事 营业,项目管理,品质等岗位
操作工10名1、工作认真,
2、吃苦耐劳,服从生产调度安排,能配合安排加班。
加工中心调机员2名1、年龄22-35岁,要求具2年以上加工中心调试经验;
2、会简单手工编程,熟悉各类机加工产品的装夹及加工工艺;
3、能合理优化刀具的切削参数,独立完成调试工作,熟练使用常用量具;
4、责任心较强,能吃苦耐劳,适应加班倒班
现场测量员若干会CAD平面图,有C1驾照,定居者优先。
品检员1名1.中专或相当学历;
2.机加工检验工作1年以上;
3.能看懂机械图纸,会使用各种量具;
4.有三座标经验(海克斯康);
5.会用办公软件,
6.服从安排,能配合安排加班;
铜带分条师1名铜带分条操作1年以上,会使用卡尺,千分尺等量具,吃苦耐劳,配合加班。
线切割操作员1名线切割操作2年以上,会磨床者优先。
平面磨床工1名会平面磨床,吃苦耐劳,工作负责。
销售工程师4名岗位职责:
1.苏州研讯电子科技有限公司现招聘销售员:
2.大专以上学历,相关专业优先;
3.良好的沟通与协调能力,有责任心;
4.岗位职责:熟悉产品生产流程,新客户开发、订单跟进、回收货款,客户维护及售后维护,与客户建立长期友好合作关系。有良好的心态,丰富的专业水平,提高自身形象与资深素质,协助部门经理制定营销计划,提升销量,市场信息反馈.
岗位要求:
1、口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
2、对销售工作有较高的热情;男女不限
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#23.22.23.162
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小区客服 2名40岁以下,高中学历以上,会操作电脑,工作时间8小时,上五休二,工资3200元。工作轻松。
工作地点:园区葑亭大道599号(金锦苑)
学校保洁领班2名48周岁以下,高中以上学历,上五休二,工资3500元
保洁员(工厂)20名1、男女不限,60周岁以下
2、工作时间:7:00-16:30 上五休二,有工作餐,工资2100
工作地点:园区唯新路
招聘保安(工厂)20名1、50周岁以下,身高170CM以上。
2、每月上25个班,工资3000元/月,平时加班160元/班,国假320元/班,12小时两班倒,包吃包住,工作轻松,综合工资3800以上。
地点:园区唯新路
餐厅服务员6名要求:
1.45周岁以下,包吃包住。
2.基本工资3500元/月,每月休息四天。
工作地点:东沙湖公园内
招聘主管1名任职资格
1、大专及本科学历以上;
2、3年以上招聘工作经验;
平面设计2名1、大专及以上学历,中文、市场营销、广告专业毕业
2、文案工作经验,敏锐的色彩感觉,有美工,淘宝经验优先
3、性格开朗,思维活跃,视角敏锐、独特,有创新意识
4、能接受基层工作的培养 ,可以配合加班。
工作地点:娄葑环府路附近
司机2名1、苏州本地人,40—50周岁以下,身高170CM以上。
2、持有B2照,有物业公司相关工作经验者优先录用
工作地址:园区娄葑环府路附近
财务经理1名任职要求:财务经理
1、学历专业:全日制本科及以上;财务管理、会计等相关专业;
2、3年及以上工作经验,有上市公司财务工作经验的优先考虑;
3、精通国家财税政策和法律法规,熟悉风险管控,具有一定的资金管理和运作能力
4、工作作风严谨、细致,具备较强的责任心。
5、英语四级及以上
售后服务工程师5名一. 售后服务工程师 (人数:5 名)
要求:① 专业:机械,自动化,电子电气,微电子等半导体相关专业
② 学历:本科或以上
③ 有良好的沟通能力和团队合作精神、吃苦耐劳、踏实肯干、有责任心
④ 有半导体刻蚀设备、封装设备及相关行业经验者优先
销售3名职位: LED设备相关的销售 (人数:5名)
要求 ① 理工科背景,成绩优秀、理论基础扎实,物理、光学、光电及相关专业优先
② 学历:本科或以上
③ 外语:英语4级或以上,听、写流利,能用英语交流
④ 有良好的沟通能力和团队合作精神、吃苦耐劳、踏实肯干、有责任心
⑤ 有LED、锂电池行业经验者优先
外贸助理 月薪:3000—6000元1名1、具备1年以上外贸营销工作经验;
2、了解进出口业务流程,熟悉外贸进出口业务环节;
3、具备良好的英语听写能力,能够熟练运用各类办公软件;
4、大专及以上学历,国际贸易、商务英语类专业优先;
5、具备良好的沟通、协调及执行力。
生产助理 月薪4000——5000元1名1、具备2年以生产制造业生产管理工作经验;
2、具备专业的技术能力和生产管理能力;
3、具备工作责任心和工作热情;
4、具备良好的沟通协调能力以及人际关系处理能力。
5、23-35岁,身体健康。
低压铸造熟练工 月薪5000—10000元20名1、有低压铸造工作经验,能够熟练操作;
2、25—45岁,责任心强。
普车操作工 月薪3000—5000元20名1、熟练处理刀具,会磨刀,能识简单图纸;
2、有加工铁件模具经验者优先;
2、25—45岁,责任心强。
数控车床熟练工 月薪4000—8000元10名1、能够根据图纸要求进行独立编程及操作;
2、熟练磨各种刀具;
3、25—45岁,责任心强。
加油机车间主任 月薪6000—8000元1名1、有加油机车间生产、管理工作经验;
2、熟悉加油机生产工艺流程,能够对现场进行指导;
3、懂得精益生产,熟知车间5S管理;
4、有处理、解决生产现场问题的能力。
5、30-50岁,身体健康。
浇铸车间主管 月薪8000—12000元1名1、根据公司生产计划,配合生产经理合理安排生产进程,确保产品品质、交期;
2、认真落实5S现场管理,实现生产车间的标准化生产;
3、严格控制关键岗位,杜绝安全隐患;
4、5年以上生产管理工作经验,2年以上浇铸车间同岗位工作经验;
5、大专及以上学历,年龄45岁以下。
品质主管 月薪4000—6000元1名1、配合公司生产经理,全面负责品质工作;
2、产品验收标准、制度的建立完善;
3、重大品质异常的改善措施的跟踪验证;
4、客户投诉的处理及跟踪;具有争议品质状况的仲裁;
5、5年以上品质相关工作经验,2年以上品质管理工作经验。
装配车间主管 月薪:4000—6000元1名1、根据公司生产计划,配合生产经理合理安排生产进程,确保产品品质、交期;
2、认真落实5S现场管理,实现生产车间的标准化生产;
3、严格控制关键岗位,杜绝安全隐患;
4、5年以上生产管理工作经验,2年以上装配车间同岗位工作经验;
5、大专及以上学历,年龄45岁以下。
技术工程师 年薪10—30万1名1、全面负责和主持研发与技术管理工作,规划公司的技术发展路线与新产品开发,指导、审核、推进公司研发与技术改进等工作;
2、分析和主导公司新产品研发与技术提升工作;
3、重大质量问题决策技术支持;
4、负责指导、处理、协调和解决项目中出现的技术问题;
5、负责组织编制和修订各项工艺、技术规范;并对其进行有效控制。
6、完成公司安排的其他各项工作任务
任职要求:3-5年工作经验
工艺员1名有2年以上模具厂相关工作经验,熟悉各工序加工工艺,综合工资6K以上。
财务经理1名1、3年以上制造业财务经理岗位经验,具有带领团队的经验;
2、具有从事财务工作的相关资质证书;
3、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;
4、良好的组织、协调、沟通能力,和团队协作精神,能承受较大工作压力;
维护学徒 (深圳、厦门)4名22-35岁,从事过模具机加工、模具组立、注塑成型、金属加工等相关行业,1年以上客户售后维修、技术维护工作经验;能看懂简单模具图纸,有独立的动手操作能力;服务管理,配合公司的工作调动;
专案销售(天津、郑州)2名从事过模具机加工、模具组立、注塑成型、金属加工、热流道等相关行业,3年以上销售开发工作经验; 2年以上注塑模具或热流道客户售后维修、技能维护工作经验.
维护工程师 (厦门、深圳、浙江台州、青岛、佛山各一名)5名22-35岁,大专及以上学历,模具或机械等相关专业优先。能看懂简单模具图纸,有独立的动手操作能力,能独当一面,逻辑性及沟通协调能力强,有过注塑、热流道行业类似工作经验或有驾照者优先。
汽车类大区域经理1名1名30-45岁,汽车类销售项目开发与跟踪及相关工作经验5年以上;性格积极、严谨、外向;具备高强度的工作压力,敏锐的市场嗅觉性;能独当一面,有驾照及热流道行业类似工作经验者优先。
塑胶模具设计4名1、模具设计/机械工程专业,有2年以上塑胶模具设计工作经验能熟练运用CAD/UG等相关设计软件,综合工资8K以上。
磨床师傅2名有1年以上精密磨床加工经验,看懂各类工程图面,熟练操作各类磨床.有冲子机磨床工作经验者优先。综合工资6.5K以上。
数车技术员4名22-40岁,熟练操作广数980系统,会编程.磨刀。熟悉机械类加工工艺,积极上进,有责任心,能上夜班。有2年以上独立数控操作经验,已婚人士优先。综合工资7K以上。
CNC操机员2名20-35岁,积极上进,责任心强,能上夜班。从事CNC单独操机两年以上,熟悉法兰克操作系统,已婚人士优先。
慢丝技术员1名22-35岁,能吃苦耐劳,适应两班倒,会使用沙迪克,有慢丝经验优先考虑。综合工资6.5K以上。
品质工程师1名1、熟悉ISO9001/TS16949,,对五大工具的应用必须熟悉。
2、对PPAP的制作要特别熟悉。
3、有硅胶成型行业经验。
3、有RoHs管控经验。
4、能看懂机械图纸(产品或零件图)
6、有英文读写的基本技能。
总账会计1名30-42岁。有初级会计师的职称,总账经验3年以上,熟练使用ERP软件,办公软件,工作稳定性好。
深孔技术员2名25-40周岁,能吃苦耐劳,配合加班,有模具经验优先。
人事专员1名大专以上学历,熟练操作办公软件,2年以上工作经验,熟悉绩效、薪资核算、社保等人事相关工作。
物流专员5名1、有物流跟单相关经验
2、协调运输、仓储等环节,及时向客户和协作部门反馈订单执行情况;如有异常状况发生,及时报备和处理;
3、各类报表及系统维护,应收账单整理、核对与催收

仓管员15名1、仓库商品收货入库堆放、库内分拣整理、出库装车
2、熟练开叉车并持有叉车证,能两班倒
现场调度2名1、跟踪每一单车辆的提货时间并对超过提货时间规定的车辆进行记录
2、以邮件形式给供应商实际发运情况表,情况表确保与系统指派订单一致
仓库系统员4名1、进行仓库系统的数据、信息录入工作;
2、日常进出货物订单、报表的制作;电脑操作熟练,能上夜班
空调维修工15名1.20岁以上,户籍,专业,不限;
2.身体健康,品行端正,无不良嗜好;
2.做事认真踏实,高度的工作意识,具有良好的团队精神。
安装工15名1.20岁以上,户籍,专业,不限;
2.身体健康,品行端正,无不良嗜好;
2.做事认真踏实,高度的工作意识,具有良好的团队精神。
驻厂维修及保养人员15名1.20岁以上,户籍,专业,不限;
2.身体健康,品行端正,无不良嗜好;
2.做事认真踏实,高度的工作意识,具有良好的团队精神。
注塑工艺员2名1、根据生产指令,标准工艺卡,开机,确保机器的正常运行;
2、做好模具、设备、材料、文件、产品品质的点检及确认工作;
3、维护生产现场的5S,积极参加生产例会,参加公司的技能培训,不断完善和提高自身技术能力;
4、及时管理和掌握工艺技术在生产过程中的应用,并采取有效措施保证产品在生产过程中质量的稳定性;
5、了解生产现场,掌握生产质量情况,指导、督促并及时解决生产中出现的技术问题;
6、利用IE手法,评估工艺过程中各岗位的合理性,并优化工艺流程;
7、监督工艺纪律的执行情况;
8、按时完成主管交办的事项。
模具钳工2名1、负责公司所有模具的正确验收,建立模具履历表,确保模具状态良好,生产过程稳定;
2、协助制定模具维护和保养计划;
3、对生产中损坏模具及时进行修理或外协,并建立维修记录单,确保生产连续正常运行;
4、对模具房现场的5S、安全操作进行管理;
模具设计2名1、模具,机电一体化,机械专业毕业;
2、三年及以上模具设计经验,两年团队管理经验;
3、精通UG以及熟悉其他设计软件,会操作模流分析软件;
4、精通塑胶模具结构、模具设计、模具加工制造流程;
5、可靠的模具结构意识;
6、有良好的沟通能力及团队意识
模具工程师2名1、模具,机电一体化,机械类相关专业毕业;
2、至少3年模具设计经验,有项目管理经验;
3、熟练CAD、UG、Moldflow软件,能独立设计整套模具及模具结构意识;
4、熟悉注塑工艺以及模具加工工艺;
5、了解模流分析的结论及应用;
6、有较强的沟通协调能力;
7、了解汽车、医疗体系验证;
CNC技术员/技师/工程师20名2年以上生产调试及铝材类研发、机构件工艺工作经验,熟悉精雕、牧野、大力等操作系统,能熟练运用法那克、兄弟机、精雕机等机台,了解4轴,4.5轴加工原理。
五金(塑胶)模具维修/设计工程师5名3年以上模具经验,能够独立开发维修电子产品外壳,能够熟练操作各种机械加工设备,熟练使用CAD、UG、Pro-e绘图软件。
PM(项目管理)/助理管理师5名英语听说读写流利,有NB/工业计算机制造行业,项目管理工作经验,管理相关或与机构工程相关科系尤佳,应届毕业生亦可。
IE工程师2名IE相关工作经验,工业工程相关专业,能够工时量测、分析、标准工时制定,生产力、生产效率,生产线平衡率的提升与改善,各制程Layout规划。
光学设计工程师2名2年以上自动化机器视觉相关工作经验, 熟练使用Labview进行程序开发, 熟悉一种以上的视觉开发程序(如:NI Vision、Halcon、OpenCV等),机器视觉相关科系(或是自动化相关科系)毕业。
自动化设计/检治具设计(维修)工程师2名机械相关专业,精通UG绘图软件,了解金属机加工工艺,熟悉检治具设计原理,能独立完成检验检治具设计工作,自动化,设备,治具设计(维修)经验尤佳。
ME/EPM/PD工程师10名2年及以上组装、熟练使用UG、CAD绘图软件以及Office办公软件,能独立对制程异常进行分析处理,具备CPK数据分析概念,善于利用数据对试产阶段的问题点进行汇总与分析改善。
ABB技术员/工程师5名熟悉ABB、Fanuc、KUKA机械手调试,能够使用办公软件、Auto CAD、UG软件完成工作报告及夹治具设计等。
量测工程师/量测员10名2年以上工作经验,能看懂图纸,会使用二次元、三次元等量具,有五金模具检测2年以上经验者尤佳。
模具生管/生管5名有实际管理生产计划,跟踪协调工作经验,熟练使用ERP系统,具备公司、人、设备、物料与统筹知识。二年以上制造业物料管理工作经验,熟悉CNC所用的刀具、抛光所用的耗材等物料管理、ERP系统;按主生产计划分解物料,做出物料需求计划下达物料申购计划及申购单等。
品质工程师5名2年以上品质相关工作,熟悉冲压/CNC等加工制成,及喷砂/阳极/喷漆/ED 等表面处理制程,熟练使用QC分析工具,熟悉MSA,PFMEA,SPC等。
电线配线员/电工5名2年以上工作经验,有电工证,会机台组装调试维修,有控制电箱组装维修经验;一年以上焊工工作经验;了解焊工安全操作规程、劳动保护、消防安全、环境保持等有关知识。
经管室管理师/课长10名 具有工厂制造管理经验、财务会计经验、IE或制造相关经验,熟悉Office等办公软件,善用Excel做各项分析工具等;
工业工程、财务会计、工商管理等相关科系应届毕业生亦可。
基建专员1名3年以上机电相关经验,熟悉AutoCAD,OFFICE办公软件,能绘制施工图纸,具有管理工程施工安全、资量、工期、进度、成本能力,具有良好的沟通能力,能与使用单位沟通协调,具有独立工作能力。
原物料采购2名2年以上电子行业采购工作经验,熟悉采购流程及模检治具的成本分析,熟悉模具、模具配件及委外加工流程。
PLC编程工程师2名2年以上机械设备安装、配电、调试经验,能熟练使用三菱、基恩士、欧姆龙等品牌PLC编程与调试,设备异常的快速分析,对已在使用的程序进行优化,定期对在使用的PLC进行维护。
生产组长(组立/制造/冲压)10名3年以上相关管理工作经验,熟悉五金外观件生产流程,熟悉生产流程,有较强的沟通能力与执行力。
QPM /QPM课长/CQM工程师5名熟悉金属制造加工工艺,具备熟练的英文听说读写能力、沟通协调能力;汇整良率报告,检讨issue原因及改善对策;Review FAI/SPC 量测MTD等。
总务助理2名熟练使用办公软件、责任心强、 吃苦耐劳、能够配合加班;有总务助理相关经验优先。
磨床技师5名3年以上从事小磨床、水磨相关经验,熟练使用R机、斜度器、冲子机等日常工具,有五金模结构经验者优先,服从管理,具有团队合作精神。
SQE1名三年以上3C行业品质工作经验,熟悉ISO9000品质管理体系,五金件加工工艺和表面处理工艺,供货商管理流程,熟练的运用办公软件和QC工具。
总账/成本会计2名1年以上工作经验,有会计从业资格证书,财会类相关专业。
CSR高级管理师/助理管理师2名5年以上直接工作经验,安全工程、环境工程等相关专业,负责组织建立企业社会责任管理体系,并持续完善和更新。
PE工程师/助理工程师20名1年以上注塑、冲压、CNC、等制程经验,能熟练使用CAD、UG、PRO-E等,机械制造/模具设计与制造专业应届毕业生亦可
慢走丝编程工程师5名2年以上编程、线割工作经验,熟练操作夏米尔机,熟练运用CAD、统达统赢线割编程软件。
刀具工程师2名熟练操作CAD绘图软件、FANUG/beother机床、CNC加工程序及刀具应用,对机械加工有一定的了解或机械加工基础。
业务交管2名追踪所负责项目的生产进度及达成状况,确认各料件到料状况并追踪确认生产状况;与客户确认MPS及拉料状况,确认订单及forecast状况等。
操作工若干年龄:16-34岁,男女不限, 能吃苦耐劳,工作态度认真就行
产线设备维护担当5名1、持有电工证;
2、有产线设备维修经验。
操作工40名底薪 2720元/月(试用期6个月, 2450元/月)+补贴约400元(含全勤奖、住房补贴、安全、达成奖);
正式工、有宿舍、有厂车。
叉车工5名1、底薪 2720元/月+补贴约500元(含全勤奖、住房补贴、叉车
津贴、安全达成奖);
2、持有效叉车证,试用期六个月。
3、正式工、有厂车、缴纳五险一金。
测量担当(正式工)8名1、大专、高职等学历;
2、熟悉游标卡尺、千分尺、高度规、轮廓仪等测量工具;
3、机械相关专业毕业,有一定机械制图基础;
4、2年以上相关工作经验。1、按计划地对不平进行检测,填写相关报告书
2、对不良项目改善进行跟踪
3、按要求委托部品进行检测
4、上级安排的其他事项
客服担当3名职位介绍
1、 负责订单收发和处理,TMS系统操作;
2、 运输计划制定,信息跟踪;
3、 月结和账单制作、核对;
4、 协助主管完成其他工作、事务。
任职要求:
1、 吃苦耐劳,能适应短期出差、夜班;
2、 认真负责,为确保客户正常生产,需手机保持畅通,及时对应工作;
3、 大专及以上学历;
4、 熟悉office办公软件操作;
5、 有相关从业经验和英语、韩语(朝鲜语)熟练者优先。
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业务助理2名高中以上,电脑熟练,较好的语言表达能力,工作有耐心,抗压性强,有业务助理经验或者销售经验优先考虑,上班地点:苏虹路与星湖街交叉口 星虹国际大厦。
财务文员1名大专以上学历;
熟练运用电脑办公系统,做事认真细致、有较好的沟通能力;
善于学习。
客服专员2名大专以上学历,愿意从事物流行业,服从性好,耐心细致,沟通应对能力强,有从事物流客服工作或相关工作者优先。
电话销售5名搜集客户资料(区域:苏州、张家港、常熟、昆山、太仓、无锡),电话预约拜访.
操作储干8名大专以上学历,愿意从事物流行业,服从性好,沟通应对能力佳,有物流行业从业经验佳,进入公司表现优秀者,依个人特长可以晋升为经理助理、调度、单证、客服、仓管、发货、业务等职务。
销售5名高中以上学历,对业务开发充满激情,有客户开发、维护、谈判经验,具有良好团队精神和责任感,有志向长期从事销售,抗压力强,有一定销售经验优先考虑
危险品驾驶员5名具有驾驶证、危险品运输资格证,单车司机,品行端正,服从公司管理,行车无不良记录,行车辆日常检查、保养工作,填写车辆《日检表》,能排除车辆轻微故障,配合押运员安全、准时将货物送到指定地点。工作地点:苏州
押运员3名初中以上学历,20岁以上45岁以下。
有苏州居住证优先考虑,能吃苦耐劳,有责任心,有上进心,普通话良好,有较好的服务意识。跟车线路:江浙沪周边。
销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理20名一、销售主管
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.两年以上销售经验,且带过团队。
3.具有一定的社会阅历,有亲和力,有良好的人脉关系和沟通能力。
4.有销售经验、保险同业经验者优先。
5.薪资待遇:年收入约15万。
二、组训讲师
具体要求:
1.学历:本科学历,211工程学院毕业,年龄:22—40周岁
2.具有良好的组织能力和语言表达能力。
3.有积极进取的精神及坚韧的性格,有教育培训经验者优先。
4.具有一定的团队管理能力,有意愿从事管理工作者。
5.薪资待遇:保底收入2000+绩效奖。
三、客服专员
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.普通话标准,声音甜美。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.身体健康,五官端正,谈吐清晰。
5.薪资待遇:保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。
四、经理助理
具体要求:
1.学历:大专及以上学历,年龄:22—40周岁。
2.身体健康,五官端正,谈吐清晰。。
3.有较强的服务意识,良好的沟通能力。
4.诚实稳重,有销售经验优先,待遇面议
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客服工程师1名职位要求:
1、工作经验不限,应届毕业生亦可
2、熟练应用Office软件
4、普通话流利,英语CET4及以上;
职位内容:
1、客户邮件回复(包括英文邮件)
2、接听客户服务电话,帮助客人解决售前、使用及售后问题
3、其它专案的执行
4、主管交办的其他事务
维修作业员5名初中以上学历,无工作经验亦可,有维修经验者优先考虑
主要从事内存条,U盘,SSD,移动硬盘等产品的售后维修
缴纳园区乙类公积金,并为员工购买商业保险。
免费提供工作餐,住宿,厂车。
营业员/收银员5名工作内容:
1. 娃娃景品的摆放、补货
2. 收银
3. 与客户互动
4. 保证店铺安全、清洁。

班次:
上六休一(休息不选节假日),两班制:早9:30-18:30、晚13:00-22:00

福利:
1. 五险一金
2. 带薪年假,节日礼金、年终奖
3.综合工资3300-6000
4.工作环境轻松,公司大力发展阶段,晋升快,表现优异3个月即可提升。
销售助理5名1、负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。

2、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写,并随时答复领导对销售动态情况的质询。3、负责收集、整理、归纳市场行情、价格,以及新产品、替代品、客源等信息资料,提出分析报告,为部门业务人员、领导决策提供参考。

4、协助销售人员做好上门客户的接待和电话来访工作;在销售人员缺席时,及时转告客户信息,妥善处理。

5、负责客户、顾客的投诉记录,协助有关部门妥善处理。协助部长做好部内内务、各种部内会议的记录等工作。

6、逐步推广使用电脑信息系统处理营销资料,妥善保管电脑资料,不泄露销售秘密。

7、完成营销部部长临时交办的其他任务。

8、勤学肯干,能吃苦耐劳
质检员3名质检员(制程巡验2名,成品检验1名) 3500-5000元/月
要求:20—35岁,初中或以上文化程度,身体健康, 能吃苦耐劳,对工作认真负责。有相关工作经验者优先。
数控车床技术员2名数控车床技术员(2名) 5000-10000元/月
要求:男女不限,20—40岁,初中或以上文化程度,身体健康,能吃苦耐劳,对工作认真负责。有相关工作经验2年以上,能熟练操作排刀机及台湾新代系统者优先。
待遇:包吃包住,带薪休假
数控车床操作员5名要求:18—40岁,初中或以上文化程度,身体健康, 能吃苦耐劳对工作认真负责,有相关工作经验者优先。
待遇:本公司提供吃住(无需吃住者每月有补贴),平时加班工资1.5倍,周六日上班工资2倍。
每月休息2-4天
制造部成型技术员2名具有硅橡膠成型機實際操作工作經驗1年以上,反應力強,有較強的溝通及協調能力,抗壓力強。

OQC 1名具有1年以上来料检验工作经验,与同行业相关工作经验者优先考虑,能配合加班。
采购组长1名具有2年以上采购工作经验,主要负责委外加工及原材料采购,逻辑思维能力强且具有良好的人际关系,应变能力强,对整体工作运作有较强的策划能力,抗压力强。
复材开发工程师1名熟练操作2D/3D軟件,具有复合材料相关知識及胶带 /泡棉/印刷/MYLAR等相关工作经验
P+R开发工程师1名熟练操作2D/3D軟件,具有P+R相关知識及塑胶注塑/压凸/印刷/按键组装相关工作经验。
开发部助理工程师1名熟练操作2D/办公軟件,具有开发产品相关知識工作经验
品工1名大专以上学历,具相关工作经验2年以上,对质量异常问题能够独立分析处理,对制造业生产质量控制及改善有实际现场工作经验,沟通协调能力、逻辑思维能力强且具有良好的人际关系。
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品质管理员6名1.有机加工相关行业1年以上品质检查经验
2.熟悉基本测量仪器(卡尺、千分尺、显微镜、投影仪、硬度仪等)
3.工作认真仔细又良好的沟通能力及执行力
仓库作业员2名1、高中、中专同等学历
2、有一年以上仓库经验
3、对数字敏感,计算能力强,责任心强
4、会简单电脑操作
5、裸眼视力0.8以上,身体素质良好,能搬运,能适应较强的劳动强度
日语助理1名1.2年以上文件管理.培训教育.业务管理相关经验(具备1项也可)
2.良好的中日文口语能力.阅读和写作能力
3.具备制作PPT报告和数据分析统计能力
4.具备各种活动策划.实施经验并具有一定的兴趣及热情
绘图员3名职位要求:
1、1-2年机械/建筑类三视图制图经验;
2、熟悉操作AutoCAD及Microsoft Office 软件;
模具设计工程师1名1、大学专科以上学历
2、有3年以上机械、冲压工程工作经验
3、熟悉冲压工程相关业务知识,能主导相关课题人员完成本工程业务面的建设性技术课题
4、有良好的沟通能力,有较强的责任感与抗压能力
部品技术担当1名1、有组装、机构、公差配合、生产工艺分析类的工作经验佳。
2、有涉及树脂、冲压产品的配合组立工作经验佳。
3、需要有一定的沟通能力,工作经验需要有涉及部门配合的内容。
冲压工程师1名1.从事冲压工艺工作3年以上
2.有生产线构筑/改善经验
3.有设备导入经验
4.从事治具设计工作2年以上
5.能熟练使用 AutoCAD
开发采购工程师1名1、有一定的机械工程背景,熟悉金属材料的机械加工及成型工艺
2、熟悉产品的成本构成,能够根据产品加工工艺作成本分析
3、有较强的品质管理知识的和成本意识
4、从事制造业采购3年以上工作经验
5、能承受一定的工作压力
6、有识图能力
检查员6名有一年以上检查工作经验
注塑技术员2名有注塑经验
喷涂工1名有喷涂相关经验,25-40周岁,吃苦耐劳
作业员2名有工厂作业经验
行政助理6名1、中专及以上学历,文秘、会计、人力资源相关专业优先,熟练使用办公软件以及打印机、扫描仪等办公设备。
2、工作认真踏实,细心,有耐心,有较强的学习能力。
3、有相关工作经验者优先。
财务审计助理6名1、大专及以上学历,财务相关专业优先。
2、能够熟练操作电脑办公软件。
3、工作认真踏实,细心,有耐心,有较强的学习能力。
班主任10名善于沟通,表达能力强,有良好的协调管理能力及沟通技巧,认真细心,热爱教育事业
课程顾问10名普通话标准,沟通能力强
【三点伴学堂】小学教师(语文、数学、英语)15名1.了解苏州地区小学学科的体系,熟悉课程设置;
2.善于因材施教,能开拓发掘组织多种教学方式,灵活教学;
3.不断进行学科研究与教学研究;
【名思教育】教师(小学、初中、高中)10名1、底薪+课时费+全勤奖+住房补贴+工龄工资+责任绩效工资
2、福利:生日福利、结婚福利、带薪年假、节假日福利、年终奖;
3、缴纳五险(医疗、养老、生育、工伤、失业);
4、丰富多彩的季度员工活动、年度大型旅游活动、跨年大型晚会。
5、优秀员工奖、教学能手奖、毕业考生奖金,各种培训福利。
6、岗位补贴、骨干补贴、股东利润分红。
市场专员10名1.大专及以上学历,吃苦耐劳,服从公司领导安排,能认真负责地完成上级交代的工作任务。
2.具有相关市场推广经验,熟悉地面推广渠道,并熟练使用微信、微博等网络平台推广,尤其对于苏州地区的市场有一定的了解。
3.具备较强的创新能力,通过各种渠道拓宽市场,宣传公司业务。
技术工程师2名岗位职责:
1. 协助销售工程师完成技术交流;
2. 对于客户报修的设备给予及时及有效的维修;
3. 为客户提供产品涉及的技术支持与服务;
4. 其他事项

任职要求:
1. 中专、技校及以上学历,主修机电、电气、工业自动化或相关专业;
2. 学习能力强,能快速掌握新设备的运行原理并能操作维护;
3. 具有电脑基础,了解计算机硬件知识和网络知识;
4. 具有电器、热处理设备等维修经验者优先;
5. 主动积极,责任心强,具有较强的交流沟通能力,能适应偶尔的加班及出差。
市场企划专员2名岗位职责:
1、在上级领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
2、协助上级管理、协调市场,跟踪并监察各项市场营销计划的执行;
3、协助对公司产品的市场调研活动;
4、负责公司的广告定期制作及宣传工作;
5、收集市场同行业信息,参与策划有关公司产品的发布、展会等活动;
6、负责各项推广活动的会前准备、会后整理;
7、收集活动反馈信息,管理各种推广档案资料。

岗位要求:
1、优秀的文案功底,有较强的创造性思维能力、创意概念及良好的沟通能力;
2、了解市场动态,依据市场变化适时策划制定整体促销方案,策划定期的促销活动;
3、思维活跃,有积极进取的精神及接受挑战的性格;
4、为人诚实、正直,性格开朗、责任心强,擅长与人沟通;
5、有一定的组织协调能力,能承担和突破工作压力,是很好的时间管理者和自我任务驱动者;
6、熟练操作办公软件。
工业热处理设备销售人员2名1.负责项目前期工作,包括技术交流、商务谈判等
2.主要客户:汽车零部件生产,冶金、铝熔化等相关行业
3.了解区域市场信息分析,可以确定和鉴别目标市场
4.开发潜在客户、定期拜访客户、识别和确定客户的实际需求,竞争对手分析
5.负责项目前期的沟通和协调,与客户沟通基本技术,并独立作出判断,与技术工程师进行协调。
6.维护现有客户
实验室仪器销售人员2名1.负责项目前期工作,包括技术交流、商务谈判等
2.主要客户:科研机构,高等院校,材料研究等相关行业
3.了解区域市场信息分析,可以确定和鉴别目标市场
4.开发潜在客户、定期拜访客户、识别和确定客户的实际需求,竞争对手分析
5.负责项目前期的沟通和协调,与客户沟通基本技术,并独立作出判断,与技术工程师进行协调。
6.维护现有客户
7.薪资面议
项目经理1名任职要求:
1.28岁以上,机电机械相关专业大专以上学历;
2.有3-5年以上从事设备安装安装项目管理工作经验;
3.熟悉各类常用施工工具,熟悉工业用电的标准;
4.3年以上现场施工管理工作经验,熟练运用CAD软件;
5.具备良好的沟通协调能力和学习能力,能承受工作压力。
超市导购员20名岗位职责:
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
4、做好所负责区域的卫生清洁工作;
5、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格:
1、高中以上学历;
2、有相关工作经验者优先;
3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;
4、年龄25-45岁,身体健康。
5、工作地点:就近安排
KA业务员5名职位描述:
1、负责KA门店的销售管理工作,完成门店销售指标;
2、负责KA门店品项的分销、陈列及促销活动的计划、执行、评估;
3、负责KA门店新品的上架维护工作;
4、负责KA门店订单及货源的跟踪,保证门店合理的安全库存;
5、负责KA门店促销员的招聘和管理;
6、负责KA门店场内外活动的组织和实施;
7、负责卖场日常客情维护等其它工作。
任职要求:
1,能吃苦耐劳,对辖区的市场熟悉以及商超有一定的客情关系;
2,执行力强,对公司的各项政策和促销等能够认真执行;
3、思维敏捷,善于沟通,具有一定谈判能力;
4、责任心强,吃苦耐劳、强烈的上进心。
通路业务员10名职位描述:
1、拜访和维护华润标超及联华等连锁超市,按公司要求管理终端产品陈列,库存及订货事宜;
2、按公司要求执行终端的促销活动,以达成销售目标;
3、招聘促销人员,培训并管理促销团队;
4、完成上级领导安排的其他工作。
任职要求:
1、有驾照,有传统通路资源者优先;
2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;
3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5、有责任心,能承受较大的工作压力;
6、有团队协作精神,善于挑战。
圣牧酸奶冷鲜机业务员10名职位描述:
1、负责公司酸奶冷鲜机项目的开发和产品维护,以及圣牧酸奶冷鲜机的推广宣传、规划、落地执行、运营等;
2、目标销售渠道为:网吧、电影院、咖啡厅、餐饮、校园、奶吧、商业中心、政府机关单位等;
3、负责订单及货源的跟踪,保证门店合理安全库存;
4、负责日常客情维护等其它工作。
任职要求:
1、有特通渠道销售工作经验,如网吧、电影院、校园等客户开发和管理工作经验、供应销售经验;
2、喜欢销售工作、诚信、勇于挑战自己、能承受销量压力、良好的团队合作精神;
3、良好的沟通能力和客户谈判技巧。
MI工程师1名1、工程CAM/MI全套工作经验1年以上;
2、有工程报价经验;
3、熟练操作工程软件;
4、熟悉PCB多面、多层的工艺流程;
5、熟悉阻抗板的设计;
6、工程MI和CAM全套资料的制作/报价;
7、PCB转Gerber文件;
8、工程EQ的咨询。
设备维修工程师3名1.电气自动化、电子电路、化学化工相关专业,中专及以上学历;
2.两年以上PCB厂湿制程设备维修工作经验;
3.对PCB厂设备异常处理技巧,设备维修保养工作流程精通。
研发工程师2名3年及以上PCB产品研发/工艺工程师经验;可以独立完成异常处理、缺陷分析与改善、改关技术难点
废水处理工程师1名1、废水处理设施操作;
2、废水池5S;
3、排施管道疏通清理、改接;
4、纯水系统,生化系统操作。

消防&环安卫技术员4名1.持建筑消防管理员证书
2.维护场内消防设施,定期测试消防系统
34.消防主机的简单故障排查
五金模设计技术员2名1.熟练PressCad软件 2. 2年连续模设计经验 3.能简单运用3D软件
五金模组装师傅2名1.高中或以上学历 2.有2年以上五金连续模组装、试模、维修经验
CNC技术员(操机/编程)6名工作内容:
操机:1.熟悉加工中心操作;
2.有治具相关加工经验
3.熟悉法兰克成三凌介面。
编程:1.加工图纸转档;
2.熟悉UG软件编程。
慢丝技术员3名岗位职责:

1."Sodick线切割''机台的操作

2.机台的维护与保养

3.工作报表的填写


任职要求:

1.3年以上线切割机台的操作经验

2.态度端正,积极完成工作任务

3.可以上夜班
软件主任1名岗位职责:
1、熟练掌握面向对象语言 C# VB.net;
2、熟练使用.net相关开发平台,一年以上.net平台下软件开发经验;
3、熟练SQL语句,使用 oracle 或SQLServer等数据库;
4、熟悉软件开发模式、框架、思想,有良好的编程风格与编码规范能力;
任职要求:
1、根据软件设计需求进行编码、调试
2、软件相关文档的书写
3、全日制本科学历及以上
厂务3名1.机电维修或设备安装2年以上工作经验,有电子厂务工作经验佳
2.熟悉厂区电力系统,冰水主机,空压机等等设备维护及保养
3.持电工证优先
4.熟悉offic 软件
5.负责日常设备维护及保养
6.厂内小型工程自办施工
7.设备巡检及水电数据抄表登记
8.吃苦耐劳,服从主管其他安
AOI高工1名1、熟悉TRI、Justz品牌AOI设备的程式制作和设备维护
2、熟悉TRI、KY品牌SPI设备的程式制作和设备维护
3、从事AOI、SPI测试工作6年以上
采购(应届生可)1名1.负责五金件,机构件采购
2.可使用办公软件
3.可配合加班
SQE2名1任职资格:

1.负责材料进料检验SIP制定,IQC培训

2.负责供应商LRR SVLRR资料收集和目标达成

3.负责材料异常的复判和确认

4.负责心供应商和现有合格供应商的辅导和稽核

5.负责供应商品质异常的分析/处理/追踪

6.受过ISO品质管理相关培训

7.从事EE SQE或EE制造业QA&PE类工作2年以上经历

人事若干招聘专员、薪资专员、员工关系专员,有经验者优选
PM/项目工程师1名1、有治具、自动化业务相关工作经验;
塑模设计工程师(太普)3名1、熟悉UG和ProE;2、熟悉模具结构,沟通能力强;3、能服从安排,配合加班。
业务助理(太普)3名工作内容:1.负责报关出货文件制作及跟踪;2.库存整理与分析;3.交期回复及异常处理。任职要求:1、能熟练使用办公软件,英文良好;2、抗压力强,能配合加班3、有电子行业业务助理工作经验者优先(应届生可择优录取)。
模具工程师(太普)4名1、熟悉塑胶模具结构,熟练解决注塑成型中碰到的缺陷及异常;2、新产品、新工艺设计模具的技术开发工作;3、完成模具修理方案的制定和确认;4、熟练操作办公软件及Pro-E/CAD;5、工作认真负责,有较强的团队意识。
业务管理师(太普)3名工作内容:1.开发新客户与维持旧客户;2.收集市场讯息,掌握客户状态;3.了解市场动态,探查业界资讯。任职要求:1、一年以上业务或PM工作经验;2、国际贸易、企管管理等相关专业;3、大专以上学历。
机械设计工程师(太普)5名工作内容:1、负责非标自动化整机设备结构设计,方案布局图,部件选型,理论计算分析及相关工装夹具的设计;2、负责完成整套3D机械设计并编制各种明细表和汇总表。要求:1、大专以上(有经验者不限);2、2-5年相关非标自动化设备设计经验;3、需熟悉使用SolidWorks、AutoCAD、Excel、Word;4、能熟练选用气动组件、伺服缸、减速器、联轴器、伺服电机、轴承、滚珠丝杠、滚动导轨及传感器等;5、精通机械传动及机械结构、机械加工工艺,材料及热处理知识。
QE工程师/助理工程师12名工作内容:1、负责客户稽核资料,与相关单位沟通提交;2、负责客户客诉沟通处理及报告的完善;3、客户需求资料的收集确认并提交;4、第三方审核时,所属单位的资料收集及提交。任职要求:1.优秀应届生可,相关工作经验1年以上优选;2.熟悉品质体系,QC七大工具,汽车行业五大工具优先;3.性格外向、工作严谨、有团队意识、具有良好的沟通能力。
TE工程师/助理工程师/技术员9名1.熟练使用office基本办公软件 2.电子相关专业,CET4以上 3.沟通能力良好,逻辑能力较强
ME工程师/助理工程师/技术员16名职能需求:
1.大专以上自动化或机械相关科系毕业
2.熟练使用word,excel等基本办公软件
3.熟悉自动化机台故障排除
4.熟悉自动化机台工作原理
SMT工程师/助理工程师/技术员3名1、具有设备保养、检修经验2、拥有SMT设备经验3、电子、机械、机电等相关专业,大专等以上优秀应届生也可
品质工程师1名1. 25-35岁,大专以上学历;
2. 2年以上相关工作经验,熟悉PQC、IQC、OQC工作流程;
3. 责任心强,能配合加班;
4. 对包装产品熟悉者优先。
生产经理1名1. 大专以上学历,5年以上生产制造型工作经验;
2. 有较丰富的管理经验及成本理念,应变能力强,能及时解决生产上遇到的各种异常问题;
3. 负责对生产过程进行全程监督和管理,合理调配人、机、料,保证生产各环节符合质量、效率、成本的管控要求,对于发现的问题给予及时处理;
4. 根据生产计划表安排生产,协调和确保计划的完成;
5. 合理安排生产作业时间,节约能源、节约产品制造费用、降低生产成本,定期进行生产总结会,综合比较好的经验并找出存在的问题,提出改进工作的意见和建议,为公司领导决策提供良好的分析报告或参考性方面的资料。
物料经理1名1. 大专以上学历,5年以上相关工作经验;
2. 负责仓库整体工作事物及日常工作管理,协调部门与各职能部门之间的工作;
3. 核定和掌握仓库各种物料的储备定额并严格控制,保证合理库存合理使用;
4. 定期组织盘点,对盘盈、盘亏、丢失、损坏等情况查明原因,各责任人提出处理意见;
5. 负责废旧物料的管理,对呆滞料、废料、不合格品等提出处理意见,并协助实施;
产品设计工程师1名1. 专科以上学历,2年以上相关工作经验;
2. 熟练使用3D(Pro-E或Solidworks)与2D(AutCAD)设计软件;
3. 充分了解设计意图,能与客户、业务进行良好沟通并与协力进行技术全面沟通,积极跟进保证包装产品的设计、开模、打样顺利进行。
销售工程师2名1. 专科以上学历,2年以上相关工作经验;
2. 熟悉包装类及汽车零部件产品;
3. 具备良好的沟通及交际能力,抗压性强;
4. 能独立开拓及维护客户,有包装及汽车销售渠道者优先。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#23.22.23.162
销售顾问全职(服装导购)10名H&M的销售顾问工作有很多职责,同时也有很多乐趣.你的工作包括:
* 在销售楼层,试衣间和收银台提供出色的顾客服务,达到销售最大化.
* 对服装的维护,包括:补货,叠装,挂装,整理,陈列及销售
* 按照收银流程处理每笔交易
* 到货,并做出货前整理
* 降价流程,价格调整和安装防盗扣
* 销售规则,政策和指引来协助店铺的安全及防损工作
* 队协作,积极地支援你的同事
职能要求
正如每位H&M的成员,我们相信你是个具有商业头脑,善于人际沟通,思维开阔,具有不凡理想的团队成员,并且积极主动又乐观.你需要具备的素质有:
* 地,善于沟通又乐于帮助顾客和同事
* 发掘销售机会并最大化销售
* 真诚,乐于倾听并能接受你团队及经理的反馈及沟通
* 碌的工作中承担压力,同时处理多项任务
* 主动,用快速又高效的方式完成任务
* 学习,积极进取
听起来适合你吗?这就是你非凡的工作机会!
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PQE Technician / PQE 技术员(JZQ10000370K)1名1.U-graduate/technical graduate;
2.At least 2 years experience as QA/QC staff in related field;
3.Fluent in English – both in written and speaking;
4.Experience on different QC tools and other related QC methodologies;
5.Technical/analytical abilities;
6.Hardworking.
1.Arrange Daily inspector work as per instruction of Immediate superiors;
2.Provide continuous on job training to build up inspector capability;
3.Instantaneous feedback quality problem to manager, engineer for problem solving;
4.Conduct activity assigned by QA supervisor, QA Engineer, or QA Manager;
5.Assist on conducting training to new workers and inspectors;
6.Provide regular report concerning the assigned activities;
7.Provide proposals for quality improvement;
8.Report any unsafe condition to the management for immediate remedial action and corrective action in.
AOI Technician(JZM20000698K)1名要求:
1.大专及以上学历,机械相关专业
2.有1-3年AOI工作经验,熟悉Holly、ALeader、OMRON
3.AOI程序制作、优化、和SMT机器的日常维护及保养
4.适应上12小时轮班
职位描述:
1.制作AOI程式、优化程式
2、调整参数,提升检出率、直通率
3、AOI机器的维修与保养
ME Technician(JZA10000637K)若干1.大专,机械相关专业
2.熟悉各机构零部件(冲压件/塑胶件/机加工件)
工作职责:
1.协助ME对机构件的测量评估
2.协助ME进行一些简单的包装设计,并做评估
3.协助ME处理一些日常事务
CCE产品工程储备干部2名电子相关专业,英语4级,部门实习半年。
IQC/OQA若干一年以上相关电子厂产品检验工作经验,12H两班;主要负责出货检验、抽检、产品全检等工作。
仓库领班若干一年以上独立带班经验,吃苦耐劳,服从上级领导安排的其他工作。
Office文员(财务部)1名负责财务盘点工作,常日班双休;有会计上岗证者优先考虑。
Customer Service Officer/客服专员(JZC50000752K)若干Job Responsibilities:
1.Download order and forecast from customer system. Prepare the analysis, call meeting with customer team if any big change;
2.Prepare and maintain quotation in system, Send the update price list to shipping and finance every month.
3.Update system for customer demand & PO with the latest order analysis; download documents and prepare meeting minutes and signature.
4.Arrange shipment, daily shipment requirement.
5.RMA Outstanding summary and RMA shipment arrangement set up the filing system.
6. Issue the project Development Order after get the customer PO and quotation, and ask Shipping to issue invoice7.Check actual ship and download the on hand FG, update on hand customer open purchase order
8.Issue Material Order list for long lead-time part.
9.Prepare Business Plan in the beginning of every month.
10. Commit, monitor and expedite delivery, ensure to meet customer requirement.
11.Management of recycle box on hand and ensure delivery smoothly

Qualification:
1. Junior college or above;
2. More than 3 years of experience of customer services.
Coating 技术员(JZM22000397K)1名1 中专以上学历
2 一年以上设备维护工作经验
3 吃苦耐劳 适应上轮班
1)负责Coating设备的维护及保养.
2)负责设备程序的设定/调试及优化.
3)负责温度曲线的测试.
4)配合工程师完成新产品的导入及日常工作内容.
TDE测试研发工程-储备干部2名要求2015年或应届毕业生,电子、机电、英语专业优先;分到部门实习半年。
仓务员10名有物料工作经验,需要提供离职证明,接受背景调查
仓管员2名1、有叉车证
2、有仓库管理经验
3、离职证明
4、接受背景调查
作业员直招20名1、年龄18-38周岁,
2、初中以上学历
3、基本工资2140元/月;全勤奖100元/月;夜班补贴12元/晚;年资奖:入职时间>3个月,100元/月;入职时间>6个月,200元/月;入职时间>12个月,300元/月;另有岗位津贴等。综合薪资超过四千元。缴纳苏州工业园区乙类公积金;
4、上六休一,7:30-19:30,一个月一倒班;
5、不穿无尘衣,坐着上班;免费提供食宿;
生产主管若干需有电子厂相关管理工作经历1年以上,英语基本沟通良好,接受12H轮班。
Repairman/电子维修员(JZP42000275K)1名1.中专以上
2 两年以上ICT/FCT测试维修经验
人力资源实习生若干人力资源相关专业,应届或往届生均可,细心、沉稳;主要负责档案资料、劳动合同管理等方面的工作。
储备干部10名要求2015年或应届毕业生,电子、英语专业优先;
工程/管理培训生若干电子类、机械类、机电类、计算机(C#/SQL/.NET)、工程类、管理类相关专业
英语良好
实习部门有测试研发岗,设备工程岗,讯息管理岗、品质管控岗、办公室管理岗等。
物控课员1名1.了解电子元器件一般特性
2.熟悉oracle系统,熟练操作excel
3.有一年以上SMT工厂物控经验
4.思维逻辑清晰
5.优秀应届毕业生亦可
IT(硬件)技术员1名1.掌握IT硬件基础知识,熟悉思科交换机和路由器配置 ;
2.网络管理,掌握局域网架构;Server、PC、及周边设备的维护;
3.对阿尔卡特电话交换机有所了解
4.工作态度积极,听从主管安排
采购课员1名1.全日制大专学历
2.一年以上采购经验
3.熟练使用excel,对数字敏感,有较强的逻辑思维
4.工作细心、认真,抗压能力强
5.优秀应届毕业生亦可
生管课员1名1.全日制大专及以上学历 (应届毕业生亦可)
2. 熟练应用办公软件,工作认真、细心,责任心强
3.有生管工作经验者佳
IE工程师1名1.全日制大专及以上学历,理工科背景
2.有电子厂工作经验2年以上,有SMT工厂工作经验佳
3.熟悉工厂layout规划,工时分析,VE等
4.逻辑/沟通能力佳
AOI工程师1名1.全日制大专及以上学历,2年以上相关工作经验
2.熟练掌握PAMI和KY的SPI设备操作和故障处理者优先
3.熟练掌握欧姆龙和锯子的AOI设备操作及故障处理者优先
4.有较强的沟通能力和一定的管理能力
组装技术员1名1.全日制大专学历(应届毕业生、优秀中专生亦可)
2.熟悉SMT后段制程,有实际SMT工作经验1年以上
3.主要负责SMT后段设备程式编辑、调试等工作
4.沟通能力良好,可配合轮日夜班
制造工程师1名1.全日制大专及以上学历,有SMT相关经验;
2.有SMT工厂生产管理经验;
3.人员管理;
4.专案报告;
业务工程师2名要求:
1.全日制本科学历无工作经验限制(有相关工作经验优先),英语专业优先
2.全日制大专学历需3年以上SMT行业或电子行业相关销售经验
3.具团队合作精神,能承受工作压力,有长期稳定工作意向者
职位描述:
1.为客户提供咨询,以及新老客户的维护工作
2.负责指定区域内的产品销售报价、合同签订、订单跟踪
3.定期与客户对账、结算货款及催款等
4.进出口业务及退税流程
业务课员1名1.全日制大专学历,英语良好(优秀中专生亦可)
2.熟练应用办公软件
3.工作认真、细心,责任心强
4.应届毕业生亦可
制程工程师2名1、全日制大专以上学历(优秀应届毕业生亦可);
2、熟悉SMT制程,有实际SMT工作经验1年以上;
3、有产线良率改善经验;
4、产品重工及维修方法定义;
5、熟悉松下或Fuji设备优先;
储备干部3名1.全日制本科学历(实习上或应届毕业生均可)
2.英语或日语佳
组装工程师1名1.大专(含)以上学历,机械相关专业;
2.一年以上产品组装工艺工作经验,有模具设计与制造经验者优先考虑;
3.熟练使用专业绘图工具;
4.具备良好的问题分析解决能力。对应后段制程的产品工作事项
SMT技术员1名1.全日制大专学历(优秀中专生亦可)
2.SMT操机经验两年
3.熟悉松下CM系列、FUJI NXT者优先
品管工程师1名1.全日制本科学历(优秀应届毕业生亦可),英语良好
2.1年以上SMT品质管理经验
3.有对外处理品质问题的经验
产品工程师(PE)5名1.全日制大专以上学历,电子专业背景佳
2.2年以上SMT相关经验
3.有新产品导入经验者佳
4.有带过车载产品经验者优先
AOI技术员1名1.AOI设备的日常维护和保养
2.有OMRON或JUTZE AOI的工作经验
3.优秀应届毕业生亦可
设备技术员1名1.熟悉FUJI NXT
2.熟悉松下贴片机
3.熟悉SMT相关设备
程式编辑技术员1名1.全日制大专学历,电子相关专业(应届毕业生亦可)
2.主要负责新机种软件DFM分析以及新机种报价BOM制作
饭堂厨师2名1、有2年以上员工饭堂厨师工作经验优先;
2、擅长大锅菜或小炒优先;
3、有成本意识及善于推陈出新者优先。
机械维修/钳工2名1.25-45周岁
2.有造纸厂纸机维修相关工作优先
叉车司机5名1、23-40岁,初中及以上学历;
2、有叉车证,有2年以上叉车驾驶经验。
操作工5名20-35岁,电脑操作娴熟,能适应加班或倒班相关经验优先
门警/消防兵5名18-35岁,初中以上学历;为人老实,做事认真,有保安或当兵优先考虑,三班倒,每月休5天,综合工资3500-4500元/月。
小拖司机6名1、30-45岁,身体健康;
2、持有B2驾驶证和营运资格证,驾驶技术熟练。
安全员1名24-35岁大专或以上学历;有2年以上安全生产管理经验,熟悉安全管理体系及安全管理操作,持有安全证无证有经验者可培养。薪资4500以上。
司炉工2名1.有2年以上火力发电站司炉循环硫化床操作经验
2.持有司炉证
电气检修2名1.中专及以上学历
2.有2年以上火力发电站电气检修相关经验,熟悉电气一二次原理优先
3.持有电工证
仪表巡检1名1.中专及以上学历
2.有2年以上造纸厂纸机仪表巡检相关经验
环保工程师/助工2名有相关环保、污水、危废、固废处理相关经验优先,优秀应届毕业生亦可。
吊机司机1名1.初中及以上学历
2.持有门机证,有2年以上码头吊机操作相关经验优先。
QC微生物专员1名●具体要求
1.全日制大专以上学历;年龄25~35岁
2.具备药学基础知识及理化检验基础知识;具备GMP基础知识;熟悉CP、EP等。
3.有制药或相关行业微生物检验工作经验;
4.计算机二级、英语4级以上。
5.诚实正直、积极主动,有分析思维,具备组织及团队合作意识。

●职责描述
1.根据上级指示,实施培训,并接受他人的培训,促进自身及微生物试验小组人员的素质、技术不断提高以达成质量目标
2.实施QC 微生物试验用标准操作规程的制作、定期审核、修订,确保检验能够按照已批准的规程实施;
3.实施及指导原辅料、容器的收料检查、药液、半成品、成品的微生物限度及无菌检查,确保各物料按时完成检验且符合质量标准,从而确保生产按照计划实施;
4.实施及指导水的微生物检验、稳定性样品的无菌检查,确保按时完成检验且符合质量标准,从而确保产品质量;
5.实施异常值调查、偏差调查、质量投诉、趋势分析、CAPA等,确保QC检验数据具有可靠性。
6.实施分析方法的验证或确认、分析仪器的验证,根据苏州工厂的验证﹒开发计划,实施各项验证;
8.实施及指导菌株、培养基、耗材的购买、使用、库存管理等,确保检验所使用的菌株、培养基、耗材符合规程及试验的按时完成;
9.实施及指导仪器的定期点检、计量、维护维修等按时完成,确保检验所使用的仪器性能良好及试验的按时完成;
10.参与开展EHS相关的培训、巡检、改善等活动,确保自身及其他实验人员的安全及健康。
11.参与计划和控制年度部门预算,确保开支符合工作计划。
12.完成上级分配的上述以外的其他任务。
QC理化专员4名●具体要求
1.全日制大专以上学历;年龄25~35岁
2.具备药学基础知识及理化检验基础知识;具备GMP基础知识;熟悉CP、EP等。
3.有制药或相关行业理化试验工作经验;
4.计算机二级、英语4级以上。
5.诚实正直、积极主动,有分析思维,具备组织及团队合作意识。
●职责描述
1. 据上级指示,实施培训,并接受他人的培训,促进自身及理化组人员的素质、技术不断提高以达成质量目标;
2.实施QC 理化试验用标准操作规程的制作、定期审核、修订,确保检验能够按照已批准的规程实施;
3. 实施及指导印刷包装材料、原辅料、容器的收料检查、药液、半成品、成品的取样及检验,确保各物料按时完成检验且符合质量标准,从而确保生产按照计划实施;
4.实施及指导水的取样及检验、稳定性样品的取样及检验、实施留样样品的检验确保按时完成检验且符合质量标准,从而确保产品质量;
5.实施异常值调查、偏差调查、质量投诉、趋势分析、CAPA等,确保QC检验数据具有可靠性;
6.实施分析方法的验证或确认、分析仪器的验证,根据苏州工厂的验证﹒开发计划,实施各项验证;
8. 实施对照品、试药、耗材的购买、使用、库存管理等,确保检验所使用的对照品、试药、耗材符合规程及检验的按时完成;
9.实施及指导仪器的定期点检、计量、维护维修等按时完成,确保检验所使用的仪器性能良好及试验的按时完成;
10.参与开展EHS相关的培训、巡检、改善等活动,确保自身及其他实验人员的安全及健康。
11.参与计划和控制年度部门预算,确保开支符合工作计划。
12.完成上级分配的上述以外的其他任务。
●福利待遇
1.住房公积金按照12%缴纳;
2.提供高于国家法定标准的年假,提供补充商业保险;
3.夏季高温补贴600元、冬季取暖费600元;
4.5条厂车路线;
5.自上一年度1月1日起在职者,提供福利旅游6000元标准。
QC微生物试验操作员1名●具体要求
1.年龄25~35岁;中专或高中学历;
2.具备微生物检验基础知识及计算机运用能力;
3.有制药行业QC微生物经验者优先。
●职责描述
1. 协助实施QC 微生物试验用标准操作规程的制作、定期审核、修订,确保检验能够按照已批准的规程实施;
2. 实施原辅料、容器的收料检查,药液、半成品、成品的微生物限度及无菌检查,确保各物料按时完成检验且符合质量标准,从而确保生产按照计划实施;
3. 实施水的微生物检验,实施稳定性样品的无菌检查,确保按时完成检验且符合质量标准,从而确保产品质量;
4. 协助实施异常值调查、偏差调查、质量投诉、趋势分析、CAPA等,确保QC检验数据具有可靠性;
5. 根据微生物小组工作计划,实施各项验证﹒开发中的简单项目的检验,确保验证﹒开发项目按时完成;
6. 按照操作规程使用菌株、培养基及耗材,确保检验按时完成;
7.实施仪器的日常点检、定期点检,确保检验按时完成
8. 接受EHS相关的培训,遵守EHS相关的规定,确保自身的安全及健康。;
9.完成上级分配的上述以外的其他任务。
●福利待遇
1.住房公积金按照12%缴纳;
2.提供高于国家法定标准的年假,提供补充商业保险;
3.夏季高温补贴600元、冬季取暖费600元;
4.5条厂车路线;
5.自上一年度1月1日起在职者,提供福利旅游6000元标准。
QC环境测定操作员5名●具体要求
1.年龄25~35岁;中专或高中学历;
2.具备微生物检验基础知识及计算机运用能力;
3.有制药行业QC微生物经验者优先。
●职责描述
1.协助实施环境测定用标准操作规程的制作、定期审核、修订,确保检验能够按照已批准的规程实施;
2. 实施悬浮粒子、浮游菌、沉降菌及附着菌的测定,确保各洁净区的环境符合标准;
3. 实施压缩空气检验及纯蒸汽质量检测,确保压缩空气及纯蒸汽的质量符合标准;
4.协助异常值调查、偏差调查、质量投诉、趋势分析、CAPA等,确保QC检验数据具有可靠性;
5.根据环境测定小组工作计划,实施各项验证﹒开发中的环境测定,确保验证﹒开发项目按时完成;
6.按照操作规程使用培养基及耗材,确保检验按时完成;
7.实施仪器的日常点检、定期点检,确保检验按时完成;
8.接受EHS相关的培训,遵守EHS相关的规定,确保自身的安全及健康;
9.完成上级分配的上述以外的其他任务。
●福利待遇
1.住房公积金按照12%缴纳;
2.提供高于国家法定标准的年假,提供补充商业保险;
3.夏季高温补贴600元、冬季取暖费600元;
4.5条厂车路线;
5.自上一年度1月1日起在职者,提供福利旅游6000元标准。
财务实习生1名要求:
1.全日制大专以上学历
2.每周至少工作两天

工作内容:
1.财务凭证的装订
2.资料的归档、整理等
制剂部作业员6名具体要求
1、中专或高中学历;
2、年龄20-35;
3、能够适应1万级无尘无菌环境工作(穿连体无菌服);
3、能够翻班工作;
4裸眼视力0.8(4.9)以上,或矫正视力1.0(5.0)以上;
5、做事踏实、认真仔细。
职责描述
1、制剂称量、配液、灌装工序等作业;
2、配液和灌装的设备操作。
包装部作业员5名具体要求:
1,中专或高中学历;
2,年龄20-35岁;
3,有生产型企业中现场操作的经验,有药厂经验者优先;
4,裸眼视力0.8(4.9)以上,或矫正视力1.0(5.0)以上;
5,有设备机械操作经验;
6,能适应早中翻班工作(无夜班)及临时加班;
7,工作中具有协调性.主动性,责任心强,有团队合作精神。

职责描述
从事包装线的生产活动(穿无尘服),主要包括:
1.产品和包装材料等的供料;
2.包装生产线(标签机、小盒机、集聚盒包装机)的设备操作
3.产品外观的目测检查;
4.生产记录及时认真的填写;
5.主管安排的其他工作。
会计1名1、会计相关专业,有会计从业资格证;
2、能接受岗位调动,出纳/成本会计/库存;
3、有会计工作经验者佳。
国贸采购业务4名从事业务跟单相关工作,心算可,欢迎广大应届毕业生,有验货经验者尤佳。
工厂物料采购2名1、有采购经验,熟悉ERP流程;
2、能接受加班;
仓管3名熟悉仓管流程及管理经验,有叉车证及ERP经验。
资深QA/QC人员4名有两年以上运动器材验货经验,对产品规格建立、品质控管有相关经验,电脑文书作业熟练,有驾照。
国贸销售(英语)4名英文六级,专业4级,有两年以上外贸工作经验。
船务/资深船务2名有报关员证,有做单证或报关文件、有工厂联系及排出口作业经验,英语CET-4/资深船务需3年以上相关经验。
淘宝客服2名有相关网店客服经验,打字速度快,
厨师2名会烧大锅菜,身体健康
美工助理2名熟悉操作电脑,打字速度快,有印刷经验
高低压电工2名有高、低压电工证
电商运营3名男女不限,有内销及网络销售经验1-3年,会网站及网页设计较佳,了解网页、网络销售规则及通路,懂运动器材者及电子商务专业尤佳。
平面设计2名1.有相关平面设计、美工等工作经验
2.能熟练使用设计及P图等相关软件
3.优秀应届毕业生亦可
MIS2名熟悉电脑硬件维护及MS OFFICE软件操作,熟TCP/IP网络协议和WINDOWS系统,了解VPN、VOIP网络电话架构、交换机、路由器的工作原理和配置,有EXCHANGE及MS SQL SERVER架构及管理者优先。
美图4名会相关平面设计软件
成本会计2名有会计证,熟悉制造业成本帐计算及ERP,有统计员证优先。
生产造纸岗位10名2年以上大型造纸厂(文化纸、包装纸)工作经验(干部、湿部、复卷等)
生产造纸培训生5名大专以及上学历,轻化工程(制浆造纸)、化学等相关专业,具有较强的动手能力及学习能力,吃苦耐劳,能适应倒班要求。
水电施工员2名本科及以上学历,给排水等相关专业,2年以上相关工作经验。
2016届培训生20名大专及以上学历:机电、化学、制浆造纸、热能与动力工程等专业;
本科及以上学历:土木工程、法学、给排水工程等专业。
热电培训生5名大专及以上学历,热能与动力工程、电气电力等相关专业,(主要岗位包括电力运行与电力检修,其中运行岗位需要倒班)具有较强的动手能力与学习能力,吃苦耐劳。
空调维修工3名高中 中专以上学历,从事空调维修相关岗位3年以上工作经验,有电工证或空调维修制冷证。
设备培训生5名大专及以上学历,机械制造、电气自动化、仪器仪表等相关专业,具有较强的动手与学习能力,吃苦耐劳。
汽车修理2名1、中专学历,2年以上汽车维修工作经验;有汽修证者优先;
2、具有对车辆故障进行检查、判断和维修的能力 ;
3、具有丰富的货车底盘、发动机,电路维修工作经验;
4、为人正直、吃苦耐劳,具有较强的团队合作精神;
5、工作地点:太仓

主要负责公司集卡车(斯太尔、奥龙、欧曼等)、叉车(林德、杭叉等)的维修;
1、严格遵守公司标准维修程序,做好车辆维修和保养工作
2、做好车辆维修后的后续整理工作,保持工位干净整洁,做到地面无污物;
3、领导安排的其他临时性事务。
半挂司机10名20-45周岁;3年以上半挂、集卡车驾驶经验;持有A2驾照和货运资格证,吃苦耐劳,服从领导安排。
仪表工4名两年以上仪表检修工作经验。
电气维修5名40岁以下,2年以上电气维修/照明设备维修工作经验,有电工证。
机械维修5名40岁以下,两年以上大型机械厂、化工厂等相关机械维修工作经验。身体健康,能适应高温高噪音要求。
2017应届毕业生若干2017届,机械、电气、机电一体化、轻化工程、纸浆造纸、热电、动力、化学等专业优秀学生。
行车工/起重工2名25-40岁,高中及以上学历,2年以上行车操作经验,持有起重机操作资格证,适应倒班
保安5名退伍军人,持有退伍证。身体健康,服从领导安排,能适应倒班要求。
仓管员5名高中以上学历,熟练使用办公软件,有1年以上仓管相关工作经验,能适应倒班要求。
叉车工10名38岁以下,有叉车证,2年以上工作经验。能适应倒班,有夹抱车工作经验者优先。
普工/操作工15名能吃苦耐劳
消防员3名高中及以上学历,32岁以下,持退伍证,有B2驾照者优先。
电厂运行、检修岗位5名高中以上学历,2年以上电厂电厂运行或检修工作经验。
水电工(物业维修)1名1、对入住员工的保修及时处理,确保员工的正常生活;
2、负责生活区内电气、设备的原理、运行管理及维修保养;
3、负责生活区内电梯设备的运行管理;
4、负责生活区建筑物、道路的结构安全,使用检查,及二次装修监管工作;
5、负责制定所辖设施、设备的相关工作计划。
6、持电工证。
安全员(EHS专员)1名1.大专以上学历,有3年以上安全管理工作经验,2.熟悉国家安全管理法律、法规;熟悉现场6S管理;3.对造纸生产流程、机械作业、电力生产、码头作业、化学品性质和管理、物流运输等安全管理较为熟悉者优先。
生产管理类15名全日制普通院校大专及以上学历,电子、通讯、计算机、机电、机械、自动化或英语等管理类相关专业
产线组长/分组长/班长10名中专,大专及以上学历,管理等相关类专业,(中专需二年以上工作经验),大专1年电子厂工作经验,有带线经验佳,优秀应届生亦可,有主动性,有团队协作精神,管理100人以上人员经验者佳,能吃苦,有抗压能力,能够自我调整,有协调能力。
工程技术类20名全日制普通院校大专及以上学历,电子、通讯、计算机、机电、机械、自动化等相关专业
置业顾问30名吃苦耐劳做事认真、细心、负责;
具有服务意识,能适应较大的工作压力;
机敏灵活,具有较强的沟通协调能力。
无责任底薪2500+高提成+高奖金+出国旅游+免费住宿
市场推广员30名吃苦耐劳做事认真、细心、负责;
具有服务意识,能适应较大的工作压力;
机敏灵活,具有较强的沟通协调能力。
无责任底薪2500+高提成+高奖金+出国旅游+免费住宿
包装/平面 创意设计师2名职位要求:
1、本科及以上学历,美术 ,设计相关专业;
2、热爱设计,且具有较强的审美能力,创意能力;
3、具有良好的团队精神和学习能力,有相关经验者优先;
4、熟悉包装印刷工艺,印刷材质,菲林的制版拼版;
5、精通各种平面设计软件(Photoshop、Illustrator)、PPT应用;
6、一年左右的工作经验或者优秀毕业生均可。
QC(验货员)5名岗位职责:

1、根据要求检验产品,代表公司到供应商处进行成品品质检验;

2、在供应商处现场解决产品质量问题;

3、代表公司到仓库监装和验货,按照公司监装要求装好集装箱,并协调解决过程中发生的任何问题。




任职要求:

1、高中及以上学历;

2、吃苦耐劳,责任心强,可以1周5天出差;

3、细心细致,性格开朗;

4、有一定的沟通和协调能力;

5、承受能力较强,有应变突发事件能力;

6、能够服从公司的安排。
制造助理工程师2名1、大专学历,理工科专业;
2、1年以上制造生产管理、制程相关工作经验;
3、熟悉QC七工具、TWI课程训练;
4、能适应12H轮班,无尘室环境。
人事招募管理师1名岗位要求:
1、本科学历,人力资源管理相关专业;
2、1年以上制造业招募相关工作经验;
3、熟悉招募相关流程和相关法律文规;
4、性格开朗活泼,善于沟通;
5、能适应短期出差、能配合加班
软件工程师1名1、本科学历,计算机相关专业;
2、具开发经验;熟悉ERP或MES系统。
3、掌握C#、Java、VB等编程语言一种以上;
4、良好的编码风格和编程习惯;
5、逻辑思维性强,办事沉稳、细致、思维活跃,有创新精神,良好的团队合作意识;
6、优先应届毕业生亦可
制程工程师2名1、 本科学历,理工科系相关专业毕业;
2、 一年以上WB/DB制程、SMT制程相关工作经验,具IC封装经验优先;
3、 有一定的统计分析能力和良好的协调沟通能力,熟悉品保相关工作;
4、 英文能力良好;
5、优秀应届毕业生亦可;
产品工程师1名本科以上学历,理工科系毕业;有1年以上IC封装/测试产品导入、制程相关工作经验佳;优秀应届毕业生亦可。
厂务工程师1名大专以上学历,机电、暖通等相关专业,具相关操作证者佳,能刻苦耐劳,有厂务工作经验经验者优先。
测试产品工程师2名本科学历,电子、电机、计算机理工科系相关专业毕业;一年以上产品测试工作经验,熟悉IC产品测试经验优先;具备测试工程相关知识具良好的沟通协调能力,计算机熟练
系统自动化工程师1名岗位要求:
1、本科学历,理工科相关专业;
2、具有IC封装制程、工程、 设备维护经验者佳;
3、精通SQL Server 、 Access、Oracle优先;
4、具协调沟通技巧、简报能力;
5、应届优秀本科毕业生亦可;
QE工程师1名本科学历、理工科系毕业;1年以上品保相关工作经验;熟悉QC七大手法,了解IC制程专业知识优先;了解各种品管仪器之原理及特性;能适应夜班值班(大概3个月一次)优秀应届毕业生亦可。
制造组长4名本科学历,理工或商管相关专业;1年以上生产管理、设备相关经验者佳;具基层人员管理能力者佳;解决日常问题之决策能力;能适应轮班、无尘车间环境;优秀应届本科毕业生亦可。
设备助理工程师10名大专学历,理工科专业;具IC专业知识,设备维护及现场管理工作经验优先具备分析及解決問題能力;能适应轮班,适应无尘室工作环境;优秀的应届毕业生亦可。
作业员10名初中以上学历,18周岁以上;能适应12H两班制,无尘车间;矫正视力0.8以上。
组立工程师2名岗位要求:
1、中专以上学历,5年以上非标自动化设备组立调试经验;
2、了解加工工艺的流程,能够熟练操作加工设备,如铣床、磨床;
3、会简单的单片机设计,能够读懂工装、自动化设备装配图及零件图;
4、有良好的团队配合意识。

岗位职责:
1、参与自动化设计评审会议,提出改进意见;
2、提前做好自动机及治具的准备工作,对自动化设备组立进度跟进,并掌握过程进度;
3、组立调试过程中存在的问题及时与设计人员分析原因,共同商讨改善对策,确保按计划完成;
4、跟进生产中的自动化设备验收、移交。
生管1名要求
1.中专以上学历,一年以上电子厂生管工作经验;
2.会使用金蝶ERP软件;
职责:
生产计划制定与生产追踪;
冲压领班1名任职要求:
1、中专及以上学历
2、有冲压车间基础管理3年以上经验
3、熟练操作并能指导员工进行上下模具的程序
4、能配合生产加班安排,上白夜班。
生产组长1名岗位要求:
1、高中以上学历,男女不限;
2、熟悉生产现场作业流程,有电子行业带班经验者优先;
3、熟悉生产现场管理;
4、有一定的电脑操作技能;
5、能适应倒班,能配合公司要求加班;

岗位职责:
1、及时处理生产异常,并追踪处理结果,尽快恢复生产;
2、加强生产管理,不断提高生产效益;
3、检查和维护车间的5S和环境安全状况;
4、统计汇报每天的生产数据;
5、完成主管安排的其他事宜;
6、表现良好有晋升课长的机会。
储备干部(应届生)10名岗位要求:
1、大专及以上学历, 男女不限,20-28周岁,电子、机电一体化、机械自动化类专业,;
2、形象良好,身体健康,无不良嗜好,学习、动手能力强,工作积极性高;
3、能吃苦耐劳,服从管理,能配合公司加班,适应制造行业;
4、沟通协调表达能力佳;数据观念要强,有一定的现场应变能力;
5、对制造行业感兴趣,有志于往生产管理方向发展,从事行业相关的管理类工作。

岗位职责:
1、愿意从基层做起,熟练掌握各岗位工作流程及工作技巧;
2、参加公司管理组人员培训,认真实践所学技能;
3、根据公司需要,调派到指定部门,提供支持;
4、沟通协调能力强、有一定的组织管理能力,高效的完成上级交办的日常工作。
注:需从一线岗位做起,表现优秀者可提升为生产/工程/品质管理干部。
工程/生产文员2名岗位要求:
1、大专学历;
2、工作态度端正,勤奋踏实,思维敏捷,有上进心;
3、能吃苦耐劳,配合加班,服从管理,具有较强的团队合作精神;
镭焊工程师1名岗位要求:
1、中专以上学历,机械等相关专业;
2、熟悉大族和米亚基设备操作;

机械装配工程师2名工作职责:
1、独立分析产品工艺及流程跟踪
2、对电气方面比较熟悉、熟悉机械制造等基本知识
任职要求
1、中专及以上学历,电气自动化、机电一体化相关专业
2、能后独立完成项目接线、调机、交机等全套作业
3、能看懂图纸
4、有较强的责任心,良好的团队协作能力、沟通能力、学习能力,能够承受工作压力
品质工程师1名任职资格
1、大专及以上学历;
2、1年以上相关领域工作经验,有客诉处理工作经历者优先;
3、熟悉TS16949、ISO90001等质量体系,能够制定相关体系文件并导入实施;
4、优秀的沟通、组织协调、异常处理能力,较强的统计与数字分析能力,熟悉QC七大手法,MINTAB,FMEA,SPC,MSA,APQP,PPAP等品质工具运用;
5、强烈的责任感,积极学习的心态,能够承受一定的压力;

岗位职责
1、建立供应商质量评审体系,负责IQC进料检验品质管理及异常追踪改善;
2、建立制程相关检验标准,负责IPQC及OQC管理,制程异常统计与分析,提供有效改善计划及改善对策;;
3、独立应对客户投诉,组织召集各部门分析检讨,分析发生原因和流出原因,完成客诉报告;
4、项目APQP,PPAP文件制定及实施,部门每月KPI数据统计;
5、品质定期内外部审核工作的执行;
6、品质培训计划制定及实施;
五金模具设计工程师3名岗位要求:
1、男女不限,大专以上学历,电子/机械/自动化专业;
2、熟练使用CAD软件;
3、工作态度端正,配合加班,服从管理;
线割编程1名职位描述:
1、肯吃苦耐劳、细心、能配合公司加班。
2、懂机械制图,能使用CAD、统赢、统达软件编程,2年以上工作经验优先录用。
3、学校相关专业毕业的应届生,有CAD基础也可以依学员录用。
采购专员2名要求:
1.大专以上学历,有五金冲压采购工作经验;
2.掌握WORD,EXCEL等办公软件使用方法,具备基本的网络知识;
3.具有很强的判断与决策能力,人际能力,计划与执行能力;
4.有较强的抗压能力,能配合加班;
5.熟悉原材料的开发及采购(保护膜、离型膜、离型纸,胶带,泡棉等其它材料)。

岗位职责:
1、采购部门报表整理;
2、发票核对,系统数据录入并校对;
3、协助编写合同文件;
4、安排付款申请,送签订单;
5、供应商资料整理;
6、部门领导安排的其他工作内容。
冲压技术员10名职位描述:
1、熟悉五金冲压加工,尤其是连续模冲压生产;
2、熟悉五金冲压模具的调试和维修;
3、熟悉五金冲压产品质量标准。
磨床工1名岗位职责:
1.按时完成产品或所在的环节分配的生产任务;
2.严格按照机床操作规程和机床使用说明书的要求使用机床;
3.严格按照工艺文件和图纸加工工件,正确填写工序作业单和其他质量记录;
4.负责机床的日常维护保养;
5.工作中,改进自我水平并且就生产过程中出现的问题提出建议。
6.有水磨床和小磨床经验。

任职职格:
1.从事普通磨床机操作多年,熟悉各种材质加工特性;
2.熟练操作磨床,具有机加工工作经验者优先;
3.踏实肯干,吃苦耐劳,服从安排。
生产课长1名岗位要求:
大专以上学历,制造行业管理经验一年以上。

岗位职责:
1、生产车间人员的管理;
2、各生产车间机台、人员、计划的调配;
3、各生产数据的统计和分析;
4、生产环境的改善及保持;
生产部领班5名1、按照生产部的月度生产计划组织好本生产线的生产;
2、负责试生产与样品生产的生产与隔离;
3、负责提供生产管理所需要的基础数据;
4、负责对本线员工的操作培训、安全培训及日常生产管理制度的培训;
5、负责本线的物流管理及人员调配;
6、负责组织本线生产,保持在受控状态运行。
7、负责本线员工的考勤,将月度考勤表上报生产部。
8、负责巡查将本线生产缺陷上报生产部。(设备、员工、物料、环境、操作规程)
9、负责生产过程产出数量、不合格数量、返工数量的统计,并在当日上报生产部。
10、负责做好按时开起本线设备,平衡用电、节约能源。
11、负责本线工装夹具、材料及辅料的管理,
12、负责员工离岗时的替岗或安排合格员工替岗。
13、负责本线的5S管理
14、定期向直接上级述职,并听取下级述职并对其做出工作评定;
15、依时出勤;
16、完成公司领导交办的其他工作任务。
仓管员储备3名中专以上学历,物流管理专业,负责物料管控
设备工程师2名工作职责:
1、 制定本部门设备的相关保养、维护等工作计划并确保执行;
2、 负责生产设备的申购、选型和验收等工作;
3、 负责制定设备的相关技术规程文件(MOI/MWI等),申请发行与更新维护;
4、 负责设备的各级维护工作计划的制定与执行;
5、 负责设备零配件管理,申购计划的制定与跟进;
6、 负责设备的日常异常、维修工作处理;
7、 负责指导、监督、检查所属下级的各项工作,掌握工作情况和有关数据;
8、 负责设备配件、工装夹具设计以及验收后的管理工作;
9、 负责车间生产设备和消防的保护工作,保证人员、财产的安全;
10、 负责自动化装置的开发与制作;
11、 负责设备的改进,动作的优化以缩短节拍,提高产能;
12、 负责完成直属上级布置的各项临时工作任务。

岗位要求:
1、 机械、电机、工业工程等工科类专业大专以上学历,有一定的英语基础;
2、 精通工装夹具设计(CAD/Solidworks)、微电机生产工艺、生产平面布置等技能;
3、 熟悉机械原理/机械零件与设计;电/气/液传动原理与控制技术(熟悉三菱或者西门子等PLC的编写与维护),有相关电工等证件者优;
4、 熟悉机械工程材料与机械加工等知识;
5、 熟悉TPM、OEE,精通设备、零配件、文件等管理维护,
6、 5年以上工作经验。
7、 具备发现、分析、解决问题的能力,执行力强,吃苦耐劳,认真负责。需要能适应夜班。
作地点:常熟。
TPM工程师1名岗位职责:
1、依据公司的决议及部门经理的指示,拟定本部门设备的tpm相关工作计划并实施;
2、负责跟踪公司及本部门对技术员制定的工作标准、工作流程和规章制度进行培训;
3、依据部门经理的指示,负责生产设备的申购、选型和验收等工作跟进;
4、负责生产设备的相关tpm文件制定,设备配件成本的分析与改善;
5、负责制定生产设备的标准技术操作规程;
6、负责车间生产设备d/t和oee目标,对未达标的采取有效行动进行改善,对d/t top10分析原因和及时解决跟进;
7、依据部门经理的指示,根据工作需要对生产设备进行总体指挥、现场指挥;
8、负责生产线自动化设备的维护维修。

职位要求:
1、***学历:机电类本科;最低学历:大学专科;
2、专业要求:机械设计、电子工程、电机
3、工作经历:5年以上电机设备或其它设备制造的维护维修经验,以及具有设备管理经验;
4、对各种dc、ac电机,步进电机、无刷电机有一定的了解。
储备干部5名吃苦耐劳,能适应12小时倒班工作。
高级维修技术员/维修技术员5名岗位要求:

1、监促生产工艺及过程 ;
2、 依据工艺工作计划制定生产制确定工作方案进行实施;
3、协助编制生产制程方面的PPAP文件,并汇总制程PPAP文件供提交;
4、协助编制过程流程图、车间平面布置图、PFMEA、CONTROL PLAN、现场作业指导书;
5、 协助对生产用工装夹具的设计制作及验证;
6、 协助审阅生产系统及与其相关的文件,并在权限范围内签发文件;
7、 负责维护工厂内的生产设备及工装夹具。

岗位要求:

1、中专以上学历,机电一体化专业。
2、2年以上工作经验,有汽车零配件行业工作经验者佳。
3、熟悉机械原理及电、气、液传动原理,能看懂相关的专业图纸。
4、有责任心,能吃苦耐劳。
5、工作地点:常熟。
设备技术员5名
作业员50名吃苦耐劳,可以适应12小时倒班工作
设备技术员储备5名中专以上学历,机械或者机电一体化专来,负责现场设备的维修工作,熟悉机械原理及电、气、液传动原理,能看懂相关的设备图纸。
工艺工程师2名1、依据研发部设计输出及部门经理的指示,拟定生产制程方案,确定制程方案实施及有效性。
2、负责编制生产制程PPAP相关文件,确保PPAP文件提交通过。
3、负责管理与更新生产线平面布局图,负责FC、PFMEA、CP、WI、SOP等工艺文件编写发行与维护更新。
4、负责生产线工装夹具的设计制作及验证。
5、负责审阅生产系统及与其相关的文件,并在权限范围内签发文件。
6、负责生产制程中PPM以及工艺问题的跟进与改善,确保部门PPM目标的达标有效性。
7、负责对生产过程的重要过程参数进行过程能力分析验证,针对异常点分析原因、制定改善行动并确保方案实施。
8、负责新产品、新设备的试生产与工序验证,并编写试生产及验证报告。
9、负责研究和发现新技术、新工艺、新设备的应用推广。
10、负责指导、监督、检查各项工艺规定在生产实施中的落实情况,掌握生产质量情况和有关数据;确保生产制程流程合理化,工艺资料、文件管理条理化、规范化。
11、负责对日常生产过程中出现的技术问题进行及时的分析、判断和处理,保证生产正常运作。
12、负责工艺方法及工装的持续改进,不断提高产品质量及生产效率,降低生产成本。
13、负责生产线T/T、C/T、生产作业表分析,优化工序节拍提高产能。
14、负责完成直属上级布置的各项临时工作任务。
CI工程师1名岗位职责:
1、依据公司的决议、研发部设计输出及部门经理的指示,拟定生产制程工作;
2、依据工艺工作计划制定生产制确定工作方案进行实施;
3、协助编制生产制程方面的PPAP文件,并汇总制程PPAP文件供提交;
4、协助编制过程流程图、车间平面布置图、PFMEA、CONTROL PLAN、PWI、SOP;
5、协助对生产用工装夹具的设计制作及验证;
6、协助审阅生产系统及与其相关的文件,并在权限范围内签发文件;
7、协助新产品、零件在生产车间的试生产,并提供试生产报告;
8、协助研究和发现新技术、新工艺、新设备的应用推广;
9、协助对生产过程的重要过程参数进行过程能力分析;
机械实习应届生5名吃苦耐劳,能适应倒班工作。懂机电原理。想往汽车行业发展。
专业:机械、电气、机电一体化专业。
质检员储备5名中专以上学历,专业不限,负责对产品的检验工作。
生产计划技术员/工程师2名Job Requirment
1.大专或以上学历,工业工程等相关管理专业;
2.Word,Excel和PPT操作熟练;
3.熟悉ERP&MES系统;
4.熟悉生产排程,生产计划等相关工作;
5.积极主动,有责任心,良好的沟通协调能力及抗压能力;
6.有制造业生产计划经验优先,应届生亦可

Job Description
1. 根据客户订单合理安排生产及各站排程,并确定交期
2. 生产进度跟催与管控
3. Cycle Time、CLIP及CVP管控
4. 生产相关报表阅读与制作
5. ERP系统相关操作及MES系统报表使用
6.产品料号简历及工单开立
7. 异常处理
8. 外包作业
品质管理师2名岗位要求:
1.本科学历;
2.英语六级或以上;
3.具备制造业品质管理经验者优先,应届生亦可;
4.具备较强的沟通、协调能力,抗压力强;
5.无色盲色弱
职位描述:
1.客户来料异常的确认和处理;
2.客户诉怨的处理和异常改善的追踪;
3.客户稽核的准备和主导;
4.客户需求的配合和处理;
5.厂内异常的处理和异常改善的追踪;
6.根据客户要求制定厂内检验标准,判定产品出货品质;
7.完成上级指派的其他任务
业务工程师2名岗位要求
1.本科学历,贸易/营销/英语类专业均可;
2.态度积极,沟通能力强,形象气质佳;
3.抗压力强,逻辑思维清晰;
4.英文CET-4或以上水平;
5.有电子/半导体行业业务经验优先,无相关经验亦可;
6.能配合出差,男女不限

工作职责
1.负责相关客户的关系维护,定期拜访客户;
2.新客户及新产品的开发及导入;
3.协调与处理客户需求;
4.负责所管理客户的业绩及达成率;
5.接待来访客户及其它综合日常销售事务
厂务工程师2名1.大专及以上学历(欢迎优秀应届毕业生加入);
2.空调、暖通、机电、环境工程及相关专业;
3.能配合日夜轮班(控制室值班),公司备有宿舍;
4.无色盲色弱
体系管理师1名岗位要求:

1.精通ISO/TS16949及五大手册,了解EHS管理体系知识
2.精通QC080000相关知识
3.英语熟练,有相关工作经验优先.

职位描述:

1.制定年度内审计划并执行内部审核
2.汇整管理评审相关数据和管审报告
3.外部认证机构联络并处理外审相关事宜
4.负责新客户稽核事宜
5.协助处理老客户稽核与QS相关事宜
6.汇整总经理方针和各处日管KPI
7.汇整质量月会相关数据
8.相关系统维护和数据跟催事宜
9.负责CIP活动推行
10.主管交办的其他事项
生产工程师2名1.大专或以上学历,电子信息类专业;
2.有较强的组织分析能力,逻辑思考能力 ;
3.良好的沟通协调能力及抗压能力;
4.有生产管理相关经验优先1.异常处理流程制订;
2.录像巡检计划;
3.教育训练执行状况(新人训、SetupTeam、新产品、制程改善等);
4.用人成本&直接材料费用管控及分析;
5.追踪FQC批退、客户/内部稽核品质改善事项执行进度;
6.新产品导入事项配合;
7.M+3人力预算及每周根据PP开机计划,排出人力计划;
QC(厂家直招)20名1、基本要求:18~35周岁,体检合格,无色弱色盲。
2、学历要求:初中以上,正式就业(短期实习不可)。
3、其他要求:能适应无尘室工作环境,可配合日夜轮班。
4、工作内容:机台操作,产品检验,可站可坐,上三休一,底薪2150-2250元,平均薪资3800-4600元。
作业员(厂家直招)20名1、基本要求:18~35周岁,体检合格,无色弱色盲;
2、学历要求:初中以上,正式就业(短期实习不可)。
3、其他要求:能适应无尘室工作环境,可配合日夜轮班。
4、工作内容:机台操作,产品检验,可站可坐,上三休一,底薪2150~2250元,平均薪资4300元。
产品/制程工程师10名本科学历,电子/微电子类专业,应届毕业生亦可;熟悉数电、模电相关知识;愿意从事新产品导入、产品的异常分析及改善工作;可配合加班;无色盲色弱
设备工程师/技术员10名电子/机电/机械/自动化相关专业;.有意愿从事设备维修、维护工作;无色盲色弱;应届毕业生亦可。
软件开发工程师2名1 本科以上学历,计算机相关专业;
2 熟练操作VB,JAVA,DONET等开发工具;
3 了解Oracle,SQL Server数据库,熟练使用SQL语句;
4 熟悉CS/BS架构。
产品设计技术员(autoCAD)1名岗位需求
1.大专或以上学历,理工类专业;
2.熟练操作autoCAD软件
3.工作认真负责,抗压力强
4.有封装行业经验优先

工作项目与职责
1.为产品(microSD / BGA/LGA)设计基板且保证其具有信号的完整性的功能。
2.要确定在制作基板时提供基板的设计以及恰当的基板设计规则。需要定义适当的通孔的大小,SBT芯的大小,镀金,和其它相关的技术细节;
3.LF的设计师,应该正确地定义铅分布,可以通过产品的可靠性;
4.根据Die的性能正确的定义电镀结构等
5.能够审查,焊线图/标记图/包装图从而为正确的图线可进行放量制造
废水处理2名1、22-40周岁,中专及以上学历;
2、吃苦耐劳,能上倒班。
1、负责污水站日常工作
2、主管交代的其他工作。
安全担当1名1、日常安全检查
2、消防安全管理
3、安全工程等专业大专以上学历
生产操作10名1、20-35岁;
2、高中、中专及以上学历,专业不限;
3、能吃苦,服从上级领导安排;
4、上倒班,综合工资5500+