2018年4月25日 (周三) 圆才“综合类”免费专场--上午场

苏州工业园区人力资源市场定期举办现场招聘会,欢迎参加

地址:苏州市工业园区旺墩路168号市场大厦

时间:上午 8:30-12:00

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英语助教Teaching Assistant 园区2名 岗位要求:
1、大专及以上学历,有教育学背景者优先或相关客户类工作经验者优先
2、有一定英语基础,可以简单会话
3、有爱心和安全意识,喜欢小孩,如有幼托经验的优先考虑
4、具有团队合作精神,热爱文化教育行业
5、熟练掌握OFFICE操作系统
6、性格外向,充满朝气并积极向上
7、有亲和力及耐心,沟通能力强
8、乐于沟通,善于交流,性格开朗
9、对待工作有责任心,具有良好的协调组织能力和学习能力
学习督导Progress Advisor 园区 2名职位要求:
大专及以上学历,有教育行业经验者优先
热爱文化教育行业,享受多元化文化环境下工作
掌握基本的英语口语交流技巧
有爱心和安全意识,喜欢小孩,如有幼托经验的优先考虑
周末需要上班,周中休息两天
具有团队合作精神热爱文化教育行业
性格外向,充满朝气并积极向上
擅长与人交流
有亲和力及耐心
工控产品销售工程师10名工控产品销售工程师
岗位职责: 负责苏州范围的客户开发、维护; 配合客户完成测试、跟进项目进展
负责完成公司下达的销售目标,及时收回销售货款;
收集并反馈区域市场内相关信息(包括客户信息和需求、行业动态、竞争对手动向等)。


要求:
1年以上销售相关工作经验,最好有在工业控制或相关领域的工作经历; 无经验者也可考虑,可以面谈,公司培养。
热爱销售工作,具备一定的客户开拓能力和销售技巧;
具备基本的计算机硬件知识;
有进取心,勇于接受挑战。


发展路径:
业务员-->业务经理-->高级业务经理-->资深业务经理...
待遇:本公司目前在快速上升阶段,有丰厚比例的酬金等待您的加入。开放部分期权,详情面谈。
工作地址
苏州工业园区斜塘镇新发路1号硕铭产业园309室
技术工程师 2名技术工程师
岗位职责:
负责工控机产品的安装生产、调试;
负责解决公司产品的售前、售中、售后技术问题;
负责反馈售后服务过程中发现的公司产品品质、设计等问题,并提供相关建议,帮助公司产品的不断完善;
负责详细填写所负责的服务报告并结案,确保报告的可参考性;


工资待遇:
要求:大专以上学历,熟悉基本电路原理,能操作万用表、电烙铁能,能对常见电脑主板进行全功能测试;
对计算机硬件测试及硬件搭配有相关经验,熟悉常用测试软件操作;
能看懂计算机英文专业术语;
能适应短期外地出差和假日服务。

发展路径:
技术工程师-->技术经理-->技术高级经理-->技术专家...
工作地址
苏州工业园区斜塘镇新发路1号硕铭产业园309室
合同评审员3名1.有客户服务意识,团队合作意识,有亲和力,沟通能力强;
2.能够服从工作上面的调动与分配;
3.熟练运用Office办公软件;
4.具有1年以上ISO9001/14001/18001、IATF16949相关工作经验者可优先考虑;
客服专员3名1.形象佳,有亲和力,沟通能力强;
2.有客户服务意识,团队合作意识;
3.能够服从工作上面的调动与分配;
4.熟练运用Office办公软件;
5.具有1年以上办公室文职工作经验。
6.有ISO9001文件管理相关工作经验者可优先考虑。
办公室内勤2名1、大专以上学历,大专以上学历,23-30岁,有制造业工厂经验优先;
2、沟通能力强,做事仔细,认真负责;
3、熟悉基本的Office办公软件,懂PHOTOSHOP更佳;
4、懂基本的质量管理基本概念、生产管理基础知识者优先考虑。
客户经理3名1.有兴趣从事市场开发和销售工作的上进人士;
2.有良好的团队合作精神及独立进行项目开发和跟进的能力;
3.有企业管理咨询和认证公司销售及相关经验优先考虑;
4.具有客户服务,投诉处理等相关经验;
5.工作责任心强,细致耐心,吃苦耐劳。
销售工程师5名岗位职责 1.负责指定行业的市场开发、客户维护和销售等工作。 2.制定自己的销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户。 3.搜集与寻找客户资料,建立客户档案。 4.做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作,以及协调处理各类市场问题。 5.接待来访客户,以及综合协调日常销售事务。 6.保持良好的心态和规范的行为,提升企业及其产品的美誉度和客户满意度。 7.销售主管安排的其他事宜。 任职要求: 1.有目标,有追求; 2.对工作认真负责,具有较强的沟通能力;具有较强的团队合作精神,良好的职业道德,有责任感,能吃苦耐劳; 3.能熟练操作word、excel、ppt等office系列办公软件; 4.具备基本的英语听说读写能力(产品目录大多为英文); 5.有机械、电气、自动化等相关专业背景者优先; 6.有销售工作经验者优先。 薪酬描述: 1.午餐补助;通讯补助;交通补助。 2.五险一金; 3.国家法定节假日;劳动法规定的带薪假;劳动法规定带薪年假+公司工龄奖励年假。
实习员工(在校学生)30名安排在项目参与技术和现场助理施工员工作,实习结束如符合单位用人要求可直接与公司签订劳动合同。
注:公司项目部大部分在苏州、安徽等地,一经录用试用期一个月后与苏州建筑工程集团有限公司签订正式劳动合同,按国家规定缴纳社保等费用,待遇从优。
现场施工管理人员30名1) 建筑工程类大专及以上学历;
2) 熟悉现场测量放线及土建的初始技术;熟练使用OFFICE等办公软件及CAD等专业制图软件;
3) 工作细致,责任心强,能吃苦耐劳;
4) 应届毕业生亦可;
5) 无法参与现场招聘的人员请把个人简历以附件形式发送到公司邮箱(邮件标题注明姓名及应聘岗位)可另行安排面试。
生产工人,机械设计师,工业设计师,电子工程师,品牌推广专员7名有相关工作经验
英语老师(EF青少儿)2名职位要求:
1、英语专业本科或非英文专业硕士
2、通过英语专业八级,参加过TOEFL,IELTS,GMAT,GRE等考试,并获得高分
3、伶俐,中文表达能力强,普通话和英语发音标准
4、相貌端正,气质好,有个人魅力,具有较强的幽默感
5、有责任感,为人诚实正直,品行端正,表里如一
6、善于调动课堂气氛,上课能旁征博引
7、有团队合作精神、敬业精神和组织协调能力
学习督导班主任(EF青少儿)6名职位要求:
1、大专及以上学历
2、能够使用英语交流
3、有爱心和安全意识,喜欢小孩
4、具有团队合作精神,热爱文化教育行业
5、性格外向,充满朝气并积极向上,擅长与人交流,有亲和力及耐心
6、周末需要上班,周中休息两天
英语助教(EF青少儿)10名 职位要求:
1、大专及以上学历
2、能够使用英语交流
3、有爱心和安全意识,喜欢小孩
4、周末需要上班,周中休息两天
5、具有团队合作精神,热爱文化教育行业
6、乐于沟通,善于交流,性格开朗,有责任心,具有良好的协调组织能力和学习能力
课程顾问(EF青少儿)3名工作职责:
1、熟悉EF的整体情况和产品知识,参加中心和总部提供的各种培训
2、负责来访销售和部分电话接入;跟进预约客户,在咨询之后进行电话追踪
3、为现场咨询的顾客提供课程咨询服务,根据客户需求为客户定制课程
4、承担并负责完成上级主管交付的销售目标任务
5、负责课程产品的报价及合同签署
6、负责保管和整理销售档案,保证档案的准确性和完整性
7、根据销售经理和校长的安排,参加各种营销和促销活动
8、与班主任及老师保持良好的沟通
职位要求:
1、大专及以上学历
2、对待工作有责任心,具有快速学习能力
3、熟练掌握office操作系统
职业发展
课程顾问—资深课程顾问—销售主管—销售经理
销售工程师2名1.具有一定的销售经验及业务新客户开拓能力,熟悉消费电子,汽车电子等相关电子等行业。
2.负责本公司代理的德国PTR探针等探针业务,在华东及中国区的推广销售。
3.大专及以上学历,电子及测控等相关专业毕业或者工商管理等专业毕业。
4.工作细致、认真负责,有条理和责任心,能吃苦耐劳,有良好的团队合作意识,能够努力实现个人与公司的业绩目标。
5.熟练使用各种日常办公软件。
6.具有良好的学习能力、独立工作能力,逻辑思维能力强 ,善于分析问题、解决问题.
7.熟悉自动化测试行业,有相关1-2年以上工作经验者优先。
8.语言及沟通能力:具有良好的语言表达能力及沟通技巧,能够看懂及写作日常的商务英文,具备一定的英文口语能力为佳。
VB.NET , Labview测试软件开发工程师 3名专业要求:自动化与测控技术专业及计算机相关专业
1.精通自动化测试软件开发VB.NET VB6.0,LABVIEW中的一门语言进行软件开发,有1年经验以上及对电子SMT工厂内部流程较熟悉,有汽车电子背景为佳
2.精通数据库MySQL或Sql Server,及条码打印和扫码软件开发,有Lable 打印,管理软件编写经验者优先
3.良好的测试与测量设备知识与操作技能,熟练掌握PXI,PCI,数字电表,示波器,逻辑分析仪,信号发生器,各类电源等,掌握数据获取与通讯接口技术,例如CAN,LIN,RS232/485 应用自动测试和测量设备设计自动功能测试系统
4.能独立开发系统软件并精通上位机与单片机硬件通讯
5.具有较强的电子电路硬件分析能力
6.精通安捷能和NI仪器的系统集成
7.能够吃苦耐劳,思维清晰,逻辑性强,具备良好的沟通能力,积极的工作态度和团队合作意识有较强的团队合作精神,对项目有很强的责任感
机械设计工程师 3名专业要求:机械自动化相关专业及计算机相关专业
1.机械自动化相关专业,在自动化公司有2-3年经验在汽车电子自动化设备和治夹具类,能独立完成设计任务并具有一定的经验
2.通三维设计仿真,有较强的机械基础
3.精通各种传动和复杂的机械结构设计
4.维敏捷,能够根据客户的需求,设计出较完善的产品
5.在机械设计有较强的设计理念
6.能够吃苦耐劳,项目需要适应加班,有较强的团队合作精神
7.能有较强的英语阅读能力
电气程序调试员1名专业:电气自动化、机电一体化等相关专业
职责:负责设备的电气程序调试、维护、检修
岗位要求:
①电气设计:包括电气图纸绘制、电气部件
②了解PLC编程调试(三菱、基恩士)
③具有电子设备调试、电气设备检修能力
④会日语者优先
机械设计工程师1名职责:
1.设备调试、导入对应
2.负责新项目的设计(生产线布局,设备等)
3.负责制定设备的技术要求
4.负责改善设备来满足安全,质量,生产的要求
岗位要求:
1.熟练使用三维绘图软件及CAD等相关设计软件
2.熟悉机械原理;熟悉液压系统和气压系统;熟悉机械加工工艺
品质管理 担当1名岗位职责:
1、负责工厂内部质量改善和监督,能果断完成品质异常处理。
2、协助组织实施公司内部审核,推进质量管理体系持续改进。
3、负责产品开发,量产中的异常问题分析及推动改进活动。
岗位要求:
1、3年以上质量管理者优先。
2、具备丰富的现场品质管理经验,熟悉五大工具,QC七大手法。
3、能进行日常工作的日语交流。
工艺流程工程师1名专业:工艺工程、自动化、机械等工科类
职责:
1.设备调试、导入对应
2.负责新项目的设计(生产线布局,设备等)
3.负责制定设备的技术要求
4.负责改善设备来满足安全,质量,生产的要求
岗位要求:
1.熟练使用三维绘图软件及CAD等相关设计软件
2.熟悉机械原理;熟悉液压系统和气压系统;熟悉机械加工工艺
销售行政助理(SA)1名要求:
1) 本科学历,专业不限,1~2年工作经验
(欢迎优秀应届毕业生前来应聘)
2)英语读写熟练
3)工作细致、负责

职责:
1) 订单处理,库存管控
2) 客户沟通、货款追踪等。
研发工程师2名要求:
1、本科以上学历,男女不限
2、英语四级以上
3、PCB新产品的开发,制程的管控,新材料新制程的评估
4、团队信念强,工作责任心强

无经验者应届硕士研究生优先
制程工程师(电镀/曝光)1名要求:
大专以上学历,本科优先,理工科专业;
熟悉PCB工艺流程,2年以上制程经验(电镀/曝光);
熟练运用各统计手法,沟通表达能力强。
有一定的英文能力(看、写)
铸造工艺3名任职要求:
1)24-30周岁,本科及以上学历,铸造相关专业;
2)CET4,具备一定听说能力;
3)了解铸造模具如芯盒、浇注模等;
4)熟练三维软件ptc或其它相关软件;
5)具有良好的学习态度及对新知识的强烈的求知欲望。
工作职责:
1)技术方案的设计实施;
2)工艺3D设计;
3)铸件图2D/3D设计;
4)工艺方案的CAE模拟;
5)工艺、模具数据的修改和维护;
6)执行工艺设计规范及标准,并负责督导各相关部门实施;
7)资料的修改、汇总至资料室备案;
8)配合模具3D设计、修改及下发;
9)配合资料的下发。
技术质量管理3名1.专科以上学历,机电一体化专业,
2.英语4级以上,听说熟练。
3.有较强的沟通协调能力。
4.能服从出差安排,有国外出差机会。
工作职责:
1. 负责实施装配工艺的编制、技术质量控制文件/规范和内外部培训资料的编制和实施工作,符合出口安调和售后服务的要求。
2. 负责实施本部门装配技术/质量的过程管理工作,杜绝和减少装配质量异常。
3. 负责实施技术创新事项的立项申请、组织、落实、总结工作,并参与公司及其他部门的技术创新事项,符合公司和部门的要求。
4. 负责编制文件的培训和培训结果考核,确保培训效果,符合部门培训计划和要求。
5. 负责出口设备的预验收、安调、售后服务工作的策划和技术准备工作。
6. 参与完成出口安调/售后的实施工作以及实施的协调工作,并负责对海外客户人员的设备操作、安全、日常维护、清理要点、维修注意事项的培训,符合安调和售后服务的要求。
质量控制1名任职要求:
1、大专以上学历,材料成型相关专业,25-40周岁
2、2年以上铸造厂质量控制经验,
3、熟悉TS16949质量管理标准;
4、熟悉铸造产品结构、性能;
5、铸造专业知识;
6、工装夹具的基本知识
7、质量管理、分析的基本方法;
工作职责:
1、负责铸造工段质量管理,对工段质量结果负责;
2、负责组织质量异常的原因分析及处理,改善措施的输出和落实、跟进工作;
3、负责对自检、互检、首末件检查结果、过程操作等涉及质量活动的检查、监督,发现问题要求改善;
4、负责工段内质量体系的新增、优化、修改工作。
机加技师1名任职要求:
1. 25-35周岁;
2. 中专以上学历,机械相关专业;
3. 2年CNC经验,能熟练的手工编程,能解决中难度问题;
4. 能看懂机械图纸,会用常规工、卡、量器具;
CNC3名任职要求:1.机械或数控专业,大专或本三学历;
2.能读懂机械制图.
3.应届毕业生,有1年工作经验优先考虑;
4.两班倒(白班:8点-16点,中班:下午4点到12点),周末需配合加班.
5.工作地点:吴江同里,可提供住宿
职位职责:
1. 负责责加工中心的操作,完成指定零件的生产准备工作和加工工作。
2. 协助零件的二维程序的编制
3. 负责加工中心每天的清洁点检。
4. 负责加工中心的维护保养。
5. 负责辅助加工工具,刀具,量具的保养工作。
6. 负责数控区域的6S工作。
7. 负责结构加工及刀具使用的优化工作。
8. 组长及部门安排的其他工作
装配电工2名任职资格
1、年龄20-30周岁,高中以上学历
2、有电工证,2年以上相关工作经验
3、具备良好的沟通性、服从性及主动性
4、工作时间:5天8小时制,周末能配合加班

工作职责
1、完成公司产品的电气安装调试。
2、客户现场的安装调试及售后服务。
3、执行完成上级安排的其它工作。
维修电工2名1、有中级以上维修电工证,一年以上设备电气维修工作经验;
2、具备良好的沟通能力,有较好的服从性,工作须积极主动;
3、5天8小时工作制,须配合加班和值班;
4、可提供短期住宿;
工作内容:
1、车间电柜的检查巡检
2、铸造设备检修巡检及故障原因分析
3、上级主管交办事项;
前台1名1.大专及以上,专业不限。
2.OFFICE办公软件操作技能。
3.工作经验:无要求。
4.认真负责、诚信合作、
5.个性特征:细致、耐心。
6.英语具备基本的听说能力。
工作内容
1)前台访客、面试人员接待;
2)外线电话转接;
3)会议室预约与管理;
4)登记受理及跟踪后勤、IT类报修;
5)邮寄物件、报刊、杂志的收与发;
6)外来人员就餐卡领取登记管理;
7)节假日加班人数统计;
8)月度员工生日卡片的制作与发放;
9)月度合理化建议统计及执行管理,筛选提交工会;
10)住宿员工月电费的收缴;
11)月度办公用品/印刷品统计、采购、发放与登记管理;
软件工程师1名任职资格
1.本科,软件工程/信息管理系统相关专业;
2.具备充分的信息化工作推进能力和计算机软件维护知识;
3.精通VB、VB.NET,C、C#、ASP、PHP、JAVASCRIPT、JAVA等一种或数种编程语言;
4.精通SQLSERVER、ORACLE一种或两种数据库维护及数据库编程;
5.认真负责、诚信合作、积极主动、具备高度的职业道德;
6.乐观、细致、勤奋、逻辑思考和沟通能力强;
7.英语CET-4,具备专业方面的英语读写能力。
工作职责:
1.负责ERP/OA系统运维、二次开发、重点问题处理、升级改善、重灾预防等内容;
2.负责PDM系统运维、环境配置、为用户提供技术支持、协调用户与技术方之间的需求等内容;
3.负责ERP、OA和PDM系统服务器管理:系统点检、异常诊断、问题处理、数据的备份检测、应急预案等内容;
4.负责公司信息平台的建设及推进管理:参与公司的各类信息系统前期的调研、访谈、沟通、比较等工作;
5.负责按要求完成上级交办的其它临时事项。
销售顾问50名专业、学历、工作经验均不限;要求:形象气质佳、沟通与表达能力强、有强烈企图心,综合收入5-10K;接收优秀应届毕业生。
客服经理5名专业、学历、工作经验均不限;要求:形象气质佳、沟通与表达能力强、服务意识好,综合收入3-7K;接收优秀应届毕业生。
视频剪辑1名大专以上学历,动画或设计类相关专业均可,1年以上视频剪辑工作经验,综合收入3-6K;接收优秀应届毕业生,应聘需提供视频剪辑作品。
平面设计2名大专以上学历,平面或艺术设计专业,熟练使用ps、ai、cdr,1-3年平面设计工作经验,综合收入5-8K;接收优秀应届毕业生,应聘需提供平面设计作品。
文案策划3名大专以上学历,广告学或市场营销专业,文笔好、文字功底强,1-3年文案策划工作经验,综合收入4-7K;接收优秀应届毕业生,应聘需提供文案策划案或作品。
编辑1名大专以上学历,汉语言文学或新闻学专业,文笔好、文字功底强,1-3年编辑或记者工作经验,综合收入4-6K;接收优秀应届毕业生,应聘需提供文字作品。
机械工程师2名机械设计或化工机械专业,大专以上学历;
熟练掌握CAD或SOLID WORKS绘图(有非标污水处理设备或保护气体设备设计经验者优先)
有非标机械设备设计经验者可适当放宽

电气工程师2名电气或者自动化控制专业
本科学历
有非标机械设备设计经验者可放宽
环保工程师2名环境工程 自动控制,有工作经历者优先考虑
本科及以上学历
维修工程师2名负责公司维保项目制冷及周边设备的正常运行保养,维修,能正确判断和排除并做好日常点检记录和填写维修日志等工作,具体要求如下:高中及以上学历,机电或制冷专业;具备两年以上工作经验,空调暖通类优先,有电工证活制冷证优先,年龄40岁以下;具有良好的服务意识,工作认真负责,有良好的团队合作精神。
营销人员5名有恒心、有进取心、有团队精神、有较强的人际沟通能力;
有创新意识,能够独立开拓市场;
能适应出差;
机械、机电一体化、暖通或相关专业大专以上学历(有实际销售经验者可适当放宽)。
电气调试员2名岗位职责及描述:
1、熟练使用调试变频器,熟悉西门子编程软件;
2、看懂线路板接线图,较强的动手能力;
3、专科以上学历,电气自动化相关专业,
4、一年以上相关工作经验,有机械行业工作经验者优先;
5、吃苦耐劳可以不定期出差。

节能项目经理1名工作职责:
1、完成节能技术咨询合作方的选择,提供市场开发前期节能技术方案、项目风险评估及控制措施,独立或协作承担节能项目市场开发;
2、参与在建项目和已投产项目的复杂疑难问题的诊断;参与编制技术方案,并参与方案实施,解决遗留问题;
3、负责行业市场宏观环境与行业情报整理和分析,遴选幼稚项目并完成初步评估;
4、负责客户需求分析、拜访交流、投标运作、项目谈判、合同管理;
5、分析客户决策链,制定客户关系建设计划,并负责中层客户关系的建设和维护。
6、负责追踪项目的进展和后期事项处理;
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、28-39岁,本科及以上学历,5年以上节能环保项目管理的工作经验;
2、参与现场节能经验,有实战经验者;
3、做过工厂、工业节能,动空压机、变频、水泵、余热利用等;
4、较强的学习能力表达沟通能力、协调能力、计划组织能力;具有团队合作、严谨细致的精神,具有诚信的品质。
电力巡检3名1、电力或电气自动化相关专业毕业
2、从事过电气类设施设备的运行或者维修
3、熟悉配电系统和一次二次接线
4、有高压进网作业证者优先
软件前端开发2名1、计算机或通讯专业本科及以上学历
2、熟悉或者熟练JAVASCRIPTCSS
3、了解或者熟悉页面开发和设计
4、相关工作经验至少1年以上
5、能适应加班
助理工程师6名1.电气自动化相关专业
2.能够熟练进行CAD电气图纸的绘制
3.具有高压进网证优先
4.从事电力工程项目管理、施工两年以上
5.能够独立完成单个小型电力工程的实施和管理工作
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#54.160.133.33
维修技术员1名1. 中技以上毕业

2. 有良好的电气、机械和液压的知识

3. 有高、低压电工证

4. 有5年以上的车间设备维修经验

5. 有陶瓷行业相关工作背景或者2年以上现场维修管理经验。
会计1名1、具有2年以上餐饮业财务处理经验,具有丰富的财务管理、独立处理全盘帐务的经验;
2、能熟练操作计算机和办公软件;
3、具有较强的计划与执行能力,工作积极主动,认真负责,能承受较大的工作压力;
4、具有会计从业资格证;可接受每周六天工作制;
5、已婚已育、苏州本地人优先考虑
财务出纳2名任职要求:
1、具有2年及以上的出纳工作经验,有会计、财务、金融相关专业大专以上学历,持有会计从业资格证书;
2、能熟练操作计算机和办公软件;熟悉会计报表的处理;
3、善于处理流程性事务、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
4、工作细致,责任感强,良好的沟通能力。
轻食厨师/简餐(中餐、西餐)2名1、具有1年以上厨师经验佳,热爱厨师行业;熟悉厨房各岗位的操作流程,责任心强,有较好的厨房管理思路有发现问题、解决问题的能力。
2、具备良好的服务意识,能与其他部门进行良好的配合,给顾客提供及时优秀的服务。
3、能力优秀者优先考虑
管理部经理1名1、大学本科及以上学历,企业管理、工商管理等相关专业;
2、5年以上大型企业行政人事安全管理工作经验,至少3年以上企业经理岗位工作经验;
3、精通劳动法,熟悉劳资纠纷处理、工伤处理、车辆管理、环安卫及6S管理、宿舍管理,厂务维修管理;
4、具有较强的组织协调沟通能力和综合管理能力,良好的亲和力,具备较强的责任心和团队意识;
咖啡师3名1、提供高品质的咖啡出品、新品咖啡饮品开发和技术培训。
2、热爱服务行业;有相关咖啡行业专业知识和2年以上的咖啡馆实战经验;
3、熟悉意式咖啡制作,擅长咖啡单品制作,能独立完成新品咖啡创作
收银员(包吃住)5名1、中专以上学历,形象气质佳,年龄18-30周岁
2、对数字比较敏感,可熟练地操作收银机正确迅速地结
3、有一年以上收银经验佳,无收银员工作经验公司可提供免费培训;
4、妥善保管好营业款,在规定时间内交款,确保营业款安全
5、工作中发现问题及时向领班或上级汇报;
6、综合薪资3000-3500
生产管理1名1、专科及以上学历,食品专业优先;
2、5年以上生产制造企业高层管理经验,有肉食品生产管理经验者优先;
3、熟悉工厂的生产运作和管理,拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、物流管理方面的经验;
4、具备全面的精益生产理念和丰富的精益生产实践经验;
5、具备良好的计划能力、指导能力、协调能力、决策能力,较强的综合协调能力和组织管理能力。
应届毕业生(电气)4名本科及以上学历。电气相关类专业。
电气工程师若干要求:
电气、自动化或机电一体等相关专业大专及以上学历,能熟练使用Office和CAD绘图软件。

职责:
1.处理电、扶梯合同(电气),制作配方表、装箱清单等;
2.对非标电梯项目进行非标图纸设计(电气);
3.对销售、生产、安装、质量等部门提供技术支持;
维保工5名电扶梯的售后维保工作。
国际业务员1名大学本科及以上学历,英语CET6级及以上、口语流利;英语、国贸、机电等相关专业毕业。
具有良好的沟通技巧;电梯行业国际贸易岗位优先。
1. 负责发展国际客户、拓展国际市场;
2. 负责国际项目的接洽与实施工作;
3. 负责对国际项目的进展的进行监控,对结果负责;
4. 负责与国外客户保持良好的沟通,维护好客户关系.
焊接工程师1名1,本科及以上学历,二年左右工作经验。
2,有国际焊接工程师证书

电焊工5名气保焊熟练、焊条焊。
要求有电焊IC卡上岗证,签订劳务派遣合同,足额缴纳园区社保。
机械工艺工程师2名有机械方面的专业知识。
熟悉流程、设备基础知识。
对过程改进,制造流程布置等有一定的工作经验。
熟悉基本的计算机软件,会使用AUTOCAD。
熟悉钣金加工,装配工艺或工业工程
1、项目管理、协调
2、设备管理、改善
3、电扶梯加工、装配、焊接过程问题处理
4、工艺工装的设计、制作
5、文档的编制
应届毕业生(机械)4名本科及以上学历。机械相关类专业。研发、技术支持相关岗位。
装配电工5名有电工IC上岗证,吃苦耐劳。签订劳务派遣合同,足额缴纳园区社保。
销售助理(非文职)2名1、协助销售经理完成各项目跟踪;
2、熟悉销售流程;
3、协助销售开发、建立并维护良好客户关系;
4、协助销售完成项目运作过程中各种类型的投标工作;
5、协助销售完成合同的谈判、签订及后期回款工作等。
产品测试工程师2名岗位职责
1、独立进行部分模块的测试计划的制定,测试需求的整理,测试用例的设计以及测试工作的执行;
2、对负责测试的产品进行系统、全面的测试,并对软硬件问题进行跟踪分析和报告,推动测试中发现的问题及时合理地解决;
3、负责公司新产品,新技术的测试工作,对测试结果进行统计,分析,为产品是否可以发布提供依据;
4、对用户反映的产品相关问题进行验证,并协助Support工程师给予用户合理的答复或解决方案;
5、保持与开发工程师沟通与协作,为文档工程师提供技术支持;
6、按时完成任务,撰写工作报告,及时汇报工作;
7、承担临时分配的工作。
售前技术支持2名1、 大学专科以上学历,电子工程、机电一体化、交通工程、计算机类相关专业;
2、有停车场或智能交通行业工作经验,熟悉停车智能诱导、停车场智能系统(道闸、监视系统、收费系统、报警系统、弱电等),具有丰富的停车场智能化、建筑智能化系统设计和实施经验者优先考虑。
3、熟悉计算机网络布设,能够进行PC或服务器环境搭建和软件安装,熟悉linux系统者优先。
4、有驾照者优先考虑。
销售代表2名1、大专及以上学历,1年以上相关销售工作经验
2、具有良好的沟通能力及逻辑思维能力,团队意识强
3、负责相关市场的开拓,项目跟踪,签订合同,要回款等。
4、有驾照,能吃耐劳。
5、有交通行业停车场销售经验者优先
嵌入式软件工程师2名1、熟悉C/C++语言或C#;
2、熟悉数据库都尤佳;
3、具备良好的逻辑分析和独立解决问题的能力;
4、吃苦耐劳,服从公司安排,少抱怨,勤奋好学,多钻研;
5、优秀应届毕业生或1年工作经验皆可。
嵌入式硬件工程师1名1.电子、通信相关专业本科毕业
2.有良好的数字电路、模拟电路基础,四年以上硬件设计经验;
3.熟悉Protel、Cadence等PCB设计软件,熟悉使用常用测试仪器
4.熟悉使用51系列、ARM系列等的应用与开发,熟悉使用办公软件,
5.高度的责任心, 做事积极、主动,具有良好的团队协作精神和沟通能力
产品调试2名1、从事过设备调试工作,对电器测量的工具能正确的使用
2、能熟练的看懂接线图纸
3、机电相关专业,工作细心,有团队意识,适应能力强。
电气调试1名1.大专学历,机电类相关专业;
2、熟悉设备调试,有一年以上电工基础或配电设备组装、调试工作经验为佳。
3、优秀应届生亦可培养。
售后工程师(浙江-宁波1名、长春1名、武汉1名、青海1名)4名岗位职责:
1、30周岁以下,本地户籍或邻近城市户籍
2、大专以上学历,电子或机械相关专业,一年以上相关工作经验;
3、吃苦耐劳,认真负责,能适应出差
4、需有驾驶证,2~3年驾龄者优先。
操作工若干岗位职责:
1.设备操作、保养、维修、包装、装配等领导安排的工作;
2.领导交派的其他任务;
3、家住附近者优先。
任职条件:
1、身体健康,体检为“合格”人员,无不良嗜好;
2、工作认真负责,手脚灵活,细心;
3、其他。
工作条件:
1、工作环境舒适,工作条件好;
2、公司直招,免费提供工作服、工作餐,不需要穿无尘服。
3、薪资不含加班综合3600元/月,加班按国家规定执行。
工作地点:
苏州工业园区苏虹西路81号苏虹工业坊内A7幢(联建科技东边)
工作时间:
1.双休。目前为两班制(早班7:30~15:30;中班15:30~23:30)。如有需要可接受三班制,可上23:30~7:30的晚班。
2.德资企业,福利佳,岗位稳定,环境舒适,诚邀追求安稳的您加入!
生产操作助理3名岗位职责:
1.高端金刚石涂层设备操作、保养、维护,根据不同需求确定程序组合;
2.负责清洗、装配、包装涂层刀具等相关操作工序;
3.质量控制,质量检验等工作;
4.高效完成生产任务,确保高品质涂层及满足客户需求;
5.领导交派的其他任务。

任职条件:
1.本科学历,应届毕业生或有工作经验者均可;
2.理工科专业者佳;
3.英语熟练,有四级及以上证书;
4.工作认真负责、细心,踏实肯干;
5.其他。

工作条件:
1.德资子公司,2003年在园区成立。公司提供专业培训,表现优秀者晋升空间大;
2.属操作岗位,公司直招,免费提供工作服、工作餐,不需要穿无尘服;
3.双休,五险一金,福利好。

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售后服务支持专员(可接受实习生)10名职位描述:
1、熟悉淘宝、天猫、JD等平台交易流程和规则了解相关产品知识,头脑灵活,通过旺旺、微信、电话等方式处理买家的售后咨询,快速响应顾客问题及时并专业解决客户问题,熟悉售后流程,提供良好的购物体验和售后服务。
2、处理好相关售后问题,不与顾客发生冲突,不搪塞推脱,设身处地为顾客着想,特殊突发事件特殊对待处理。
3、根据店铺交易规则妥善处理客户的退换货,做到零投诉和零中评、零差评。
4、了解买家服务需求信息,进行有效跟踪和反馈。
5、独立工作能力,责任心,具备良好的独立性及自觉性及时完成上级领导交代的其他任务。
任职要求:
1、打字速度不低于50字/分钟以上,有淘宝客服工作经验优先。
2、服务意识强,头脑清晰,善于学习,善于应变,能应对多人同时在线咨询;
3、有耐心,可以适应长时间的上网工作;
4、有淘宝或者客服经验优先,并且可以接受排班。
Java工程师1名岗位职责:
1、网站后端Java程序的设计和开发;
2、辅助进行系统需求分析和整体设计工作,撰写相关技术文档;
3、根据设计文档或需求说明完成架构设计、代码编写、调试测试和维护工作;
4、分析并解决软件开发过程中的问题;
5、进行定期的code review,保证代码的可持续发展。
任职要求:
1、两年及以上J2EE相关工作经验;
2、精通Spring MVC,Jfinal等主流开源框架,并理解其设计思路;
3、精通在Linux系统下的应用环境部署及服务器性能优化;
4、精通Mysql数据库,能熟练使用sql语言,并能进行性能优化;
5、熟悉微信开放接口、淘宝开放接口,有实际的微信开发经验。
订单处理专员(可接受实习生)5名职位描述:
1、快速、准确、及时地处理订单相关流程,比如打印订单、核对信息,激活操作,机场订单处理等,对出现的问题能采取高效的沟通方式进行解决。
2、配合其他岗位比如仓管、售前、售后等做好相关工作。
3、能及时发现工作中存在的问题,并加以改进。
4、独立工作能力,责任心,具备良好的独立性及自觉性及时完成上级领导交代的其他任务。
任职要求:
1、熟练操作Office软件,打字速度50字/分种以上。
2、耐心细致,思维清晰敏捷,责任心强, 沟通、学习能力强。
3、有淘宝或者客服经验优先,并且可以接受排班
线下商务BD3名职位描述:
1、根据公司的发展需要,确定公司的商务拓展计划,并公司内部完成沟通并确认;
2、根据计划完成实际的商务合作伙伴的找寻、洽谈、合作;
3、维护现有的合作伙伴的关系,并根据业务进展维持双方的有序沟通;
4、竞争情报的获取并上传。
任职要求:
1、大专以上学历,1年以上的工作经验;
2、综合素养良好,工作诚信可靠;
3、有境外旅行社资源方面工作经验者;
4、对工作有激情、执着、敬业, 思维清晰、活跃,有责任心和团队精神,具备良好的应变能力和承压能力;
5、具备良好业务拓展能力和市场营销思维,具有较强的客户拜访及挖掘客户能力。
在线客服专员(可接受实习生)10名职位描述:
1、熟悉淘宝、天猫、JD等平台交易流程和规则,通过线上聊天工具(千牛、QQ等)及时解答客户提出的问题,引导客户下单,达成交易,提升客户好评率。
2、了解相关产品知识。头脑灵活,能巧妙回答顾客各种问题,掌握一定销售和服务技巧,能够通过旺旺、千牛、咚咚工作台、电话熟练处理售前各疑难问题。
3、快速响应顾客问题,熟悉售后流程,提供良好的购物体验和售后服务。
任职要求:
1、熟练操作Office软件,打字速度50字/分种以上。
2、耐心细致,思维清晰敏捷,责任心强,并熟悉顾客的购物习惯和购物心理。
3、沟通、学习能力强,具备良好的文字表达能力。
4、有淘宝或者客服经验优先,并且可以接受排班。
实习运营助理3名职位描述:
1、负责维护微信端老客户,开发新客户;
2、负责客户资料的搜集与整理;
3、向客户介绍引导转化单;
4、解决客户对产品所提出的问题,提供售前、中、后服务;
5、定期与客户沟通,维护良好的长期合作关系。
任职要求:
1、良好的沟通能力、抗压能力和执行能力;
2、有独立的判断、分析能力和团队协作意识;
3、擅长解决问题、有资源整合能力优先;
4、有销售工作经验者优先考虑;
5、能力第一、工作年限第二、学历第三。
PS:在这里可以结识许多新的朋友,提升个人运营技能。青春是挽不回的水,转眼消失在指尖,用力的浪费,再用力的后悔,不要沉溺于过去,接受新的生活,新的自己,新的团队!青春是无论做什么都要给自己给自己交上一份满意的答卷!
软件开发工程师1名岗位职责:
1、负责分布式爬虫系统的架构设计和开发;
2、设计爬虫策略及反爬规则,提升抓取效率和稳定性;
3、完成数据采集爬取、解析提取、清洗入库等数据生产工作;
4、研究网页特点和规律,对网页信息进行分类、抽取、数据清洗、存储结构等研发和优化工作。
任职要求:
1、2年及以上Python或J2EE相关工作经验;
2、精通Spring MVC,Jfinal等主流开源框架,并理解其设计思路;
3、精通在Linux系统下的应用环境部署及服务器性能优化;
4、精通Mysql数据库,能熟练使用sql语言,并能进行性能优化;
5、熟悉微信开放接口、淘宝开放接口,有实际的微信开发经验。
运营经理2名岗位职责:
店铺属于行业类目TOP,年流水3-5千万,需要一个总控。
1、与淘宝客服对接,及时报名活动,做好活动配合;
2、负责公司淘宝天猫店铺的整体规划、营销、推广、等系统运营工作;
3、熟练运用平台后台的内部推广工具进行有效的网络推广,提高店铺的曝光率、点击率、浏览量和转化率;
4、熟悉 产品市场分析,卖点提炼,配合公司完成新品的推广任务。
5、熟练使用推广工具;直通车,钻石展位,对于新媒体运营有一定的了解,与新媒体同事协作内容营销。
6、维护天猫店铺日常,对于店铺和单品节日大促的日常SEO工作。
7、定期针对推广效果进行跟踪、评估,并提交推广效果的统计分析报表,及时提出营销改进措施,给出确实可行的改进方案;
8、每日监控的数据:营销数据、交易数据、商品管理、顾客管理 ;
9、负责淘宝、天猫店铺日常的推广项目,旺铺、店铺与标题关键字策略、橱窗推荐、搜索引擎营销、秒杀、等,并配合店铺自身的各类营销推广;
10、领导交代的其他工作。
任职要求:
1、三年以上 淘宝/天猫企业管理经验(签证/旅游/wifi/电话卡类目优先);
2、能独立策划促销、推广活动方案,有操作店铺成功的案例;
3、精通淘宝/天猫网上交易推广流程,对产品促销活动有相当的策划和组织能力;
4、熟悉淘宝/天猫各种营销工具;
5、精通阿里巴巴规则及营销推广体系,对店铺后台的活动专区有深入研究;
6、有高度的责任心和沟通协调能力,积极主动配合公司其他部门高效完成本职工作。
作业员10名1、年龄18-38周岁,
2、初中以上学历,
3、工作认真负责,能吃苦耐劳,服从上级安排,具备良好的职业道德、人际沟通,良好的执行力,服从管理,较强的动手能力和学习能力
4、身体健康,无色盲色弱,能吃苦耐劳;
5、基本工资1840元/月;全勤奖100元/月;绩效奖300,综合薪资超过4000元。
6、工作时间:12小时制(含休息时间)上六休一,8:00-20:00,
7、坐着上班
文控2名1.至少2年文控管理经理,有电子制造工作经验优先。
2.熟悉操作ERP系统。
3.具有ISO9001 ISO14001 TS16949 管理体系知识.建立、实施与维持ISO及其它管理体系,并根据要求推行改进
4.制订ISO及其它管理体系的年度内部审核计划;
5 负责第二方审核及第三方审核的接洽事宜及陪审工作;
6.审核问题点的跟进、汇总及改善对策的确认;
7 体系日常稽核及监督;
8 公司质ISO及其它管理体系内审员培训;
9.具备较强的责任感和敬业精神,有一定的沟通与协调能力,能承受较强的工作压力,具备较好的逻辑分析能力。
研发工程师2名1、本科及以上学历,电子相关专业毕业;
2、熟练掌握单片机的软硬件设计两年以上的开发设计经验;
3、精通汇编和C语言编程,对嵌入式操作系统有一定的了解;
4、独立开发过项目,很强的自学能力与动手能力。有比较强的团队合作开发意识和经验,有一定的项目管理能力;
5、有较强的模拟,数字电路基础,能独立设计电路;
6、熟悉常用数字信号处理算法及实现方法,了解常用的视频接口调试,具有MIP、LVDS、EDP、V-BY-ONE信号图像接口开发经验的优先;
检验员5名1.根据图纸和技术规范对供应商的来料进行检验;
2.每日对检出的不良品和产线上发现的不良品进行跟踪处理;
3.对处于研发阶段的产品进行样品检验,提供首件确认的检验报告;
4.定期对测量设备进行清洁和保养;
5.对进料检验实验室的文件进行整理、更新及归档;
6.对进料检验实验室的5S和安全进行自检,并根据检查结果纠正、改善;
7.主管安排的其他工作。
生产管理1名年龄:27-40岁专业背景:机械类相关专业,学历要求:中专及以上,至少5年以上相关电子制造类车间操作管理经验。了解产品行业标准和规范、生产制程及科学的操作规范,了解安全管理规范。有较强的团队领导力和带动力,能很好的分析问题和解决问题
储备干部10名生产车间的监督检查,协调相关部门及人员,确保生产效率及生产任务的执行;
2、监督车间各岗位规范操作执行情况并纠正违规操作,收集反馈合理化建议以不断完善规范要求;
3、对生产过程中异常情况,开具品质异常处理单,通知生产部门及时改善,不良品及时隔离并标识追踪处理情况及改善效果的确认;
4、熟悉实验室检测规程,监督检查实验室工作完成情况;
5、熟悉仓库工作流程,监督检查仓库工作完成情况;
6、服从领导其他工作安排
销售代表2名1.大专以上学历,金融、商学、财会等相关专业优先;
2.有较强的金融风险、财务分析能力;
3.具备良好的沟通、协作以及项目管理的能力及沟通能力和谈判技巧;
4.具备积极的工作责任心和团队合作精神;
5.有金融机构工作见习经验、知悉融资业务流程或有兴趣在租赁公司中从事工作者。
品质管理员1名组织对产品质量进行验收、评价;组织、指导生产车间进行生产过程中的工序检验,依据技术文件组织对完工后的产成品进行出厂检验,保证产品合格出厂,及时组织对不合格产品、质量事故的分析、评审,并提出处理意见.以及会同销售部门听取客户意见,组织对产品质量问题和客户意见进行分析,并提出改.
日语翻译1名1.日语及相关专业;2.一般性的日语会话及书写,有海外留学背景者优先;3.双休,提供工作餐;4.交五险一金;
仓管1名1.经济管理及相关专业;2.做好产成品的收发工作;3.库存盘点表;4.双休、提供工作餐;5.工资面议
测量技术员1名1、高中以上学历;
2、具有2年以上测量工作经验;
3、熟练运用各种相关测量仪器,如:三次元、二次元、卡尺、高度规等相关测量仪器,熟悉塑胶产品/模具的测量,识图能力强,熟练操作海克斯康CMM-Cad软件自动测量优先;
4、能适应夜班工作,具有良好的团队协作精神.

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工模仓管2名1.懂得模具结构,会分解组装模具,负责平时模具保养,维护,管理。
2.有叉车证者优先。
工模文员1名1.大专以上学历,22-35岁,有文员助理工作经验2年以上;
2.对塑胶模具结构有一定的认识;有塑胶模具厂经验优先考虑,
3.熟练使用常用办公软件;能即刻上岗者优先。
4.性格开朗,善于沟通,有团队合作精神,工作细致。
部门内部日常报表处理,部门作业标准/现场5S审核,加班统计,主管交待其它事项;
组装PE工程师1名1.有注塑厂组装等相关工作经验;
2.具有新产品导入、试产安排、SOP、标准作业指导书、工序流程图等相关经验;
3.熟悉各种生产治具的使用及校正;
4.有良好的沟通能力和一定的外语能力。1.负责产品标准工时的制定及更新;
2.负责对生产产品的工艺改良及提高产品的品质和生产效率;
3.负责设计及制作各种工装夹具与后续改善,对员工作业方式和技术的培训,以及设备的维护、维修、调校等;
4.负责协助组长对电子产品生产工艺的改进及各种问题的分析处理。
设备工程师(组装)3名1、五年以上相关设备维护保养经验,机械相关专业;
2、能独立进行设备机械与电气方面维修;
3、能独立制定设备维护内容及保养计划;
4、熟练主流PLC系统监控和优化;
5、有高低压证者优先。
模具工程师1名1、新模进度协调跟进、夹治具制作、生产模优化、生产模验收、走模跟进等。
3、熟练使用UG,CAD等软件;
4、5年以上同职工作经验,熟悉模具结构和加工工艺,懂注塑成型原理,能有效处理模具试作过程中出现的问题,对模具及产品的测量设备和测量方法有一定的认识,有较强的责任心和组织协调能力,较强的抗压能力并能适应加班。
组装助拉(小组长)2名1、有两年以上组装车间小组长工作经验
2、能适应倒班者优先
CNC编程工程师2名1. 中专以上学历; 年龄25~40周岁
2. 熟练使用UG,CAD;
3. 三年以上出口塑胶模具加工经验,了解模具结构,熟练使用UG4.0编写刀路和分拆电极.熟练的加硬模具的刀路编写经验,有出口模具的加工经验更佳.熟悉法兰克系统,有高速机程式编写经验优先,有较强的责任心且工作细致.
4.能独立完成整套模具的程式编写(包括电极)者优先
注塑技术员3名1、中专以上学历,35岁以下;
2、3年以上东芝、亿利达、海天调机经验,了解精锐、Start操作手;
3、熟悉工程塑料特性;
4、熟悉模具基础维护知识;
5、懂得注塑机维护基础知识;
6、了解5S,较强的品质意识;
7、每周工作6天每天上班11小时,两班倒。
塑胶模具设计工程师若干1、熟练使用UG,CAD等软件,熟悉热流道模具的设计,熟悉HASCO、DME的标准的使用;
2、3年以上出口塑胶模具设计经验,能独立的进行模具结构的设计.精通模具结构,熟悉模具加工工艺,能够熟练的根据产品2D图调整公差,了解常见塑胶产品的外观要求,对产品缺陷能够提出合理的修模方案。
3、有产品/结构设计经验,熟悉自动化设计的优先。
品质工程师1名2年以上相关塑胶模具和注塑产品品质工程师经验,熟悉塑胶模具及产品结构,能根据检验方法以及标准进行品质控制独立跟踪项目品质工作;能处理生产过程中的品质异常,有较强的分析解决问题能力及较强的沟通协调能力;能独立完成PPAP,可英文邮件交流;有洗衣机,冰箱,汽车配件注塑工作经验者优先。
项目工程师1名熟悉常用工程塑料的物理化学性能,熟悉注塑产品常见问题及解决方法; 熟悉模具/塑胶项目运作流程,能独立进行项目运作,英语水平优秀,读写熟练/四级以上;塑胶模具行业5年以上经验,项目管理3年以上工作经验,有跟模、产品设计及开发同类经验,大型精密模具及电子产品厂丰富工作经验者优先。
火花机操作员3名有3年以上塑胶模具厂EDM操作经验,能独立完成工作,沟通能力强;
高中或中专以上文化,22~35岁;熟练使用台一、夏米尔、汉霸等数控机床;
识图能力强,做事细致,身心健康,诚实正直,工作积极主动,能吃苦耐劳,服从公司管理,有团队精神。
机修工1名1,25-40周岁,能吃苦耐劳
2,有5年以上相关工作经验
3,会维护维修注塑机,流水线,机械手,铣床,线切割设备等
IPQC4名1、初中以上文化
2、具备1年以上塑胶品质检验经验,熟悉塑胶类产品相关标准
3、熟悉注塑产品的成品检验和控制流程
4、会使用各种测量工具(如卡尺、高度规、投影仪等仪器)
慢走丝技工2名1.中技或同等以上学历,理解及识图能力强,年龄在25-38岁之间,有3年以上塑胶模具厂慢走丝(沙迪克)操作经验.熟练MASTERCAM软件编程。
2.有出口塑胶精密模具线割加工工艺,方法,精度,质量方面的工作经验及意识。
3.能运用CAD,UG转图,会操作慢走丝(宝玛)
4.懂电火花者优先。
(目前招聘为慢丝技工)
注塑副组长1名1、高中以上学历,32岁以下,2年以上注塑生产管理工作经验;
2、熟悉塑胶件加工,了解塑胶件品质要求;
3、良好的沟通能力,执行能力强。
钳工5名1、中专以上文化,年龄在25-38岁。
2、有三年以上塑胶模具厂工作经验,熟悉各加工工段工艺,能独立看图制作新模者优先。
3、熟练操作火花机、锣床、磨床,熟练运用车、磨、钻、铣等各种测量工具,动手能力强,能单独解决模具故障或产品问题;能看懂各种机械图三视图等。
CNC操作员2名要求:中专以上学历,年龄23-38周岁;有3年以上精密塑胶模具厂操机工作经验,能独立完成工作;熟悉法兰克系统,熟练操作永进,法兰克等设备,会磨刀,会检查程式,中途删减程式;工作细致,服从管理.能适应上夜班。
(请看清要求,未做过精密塑胶模具的、不符合要求的请勿投递简历!!)
商务代表1名任职资格:
1.大专以上学历,国际贸易、公共关系、市场营销、企业管理专业优先;
2.英语听、说、读、写良好,能熟练与国内、外客户直接交流沟通;
3.有两年以上市场跟单、外贸业务或客戸服务相关工作经验;
4.熟悉塑胶模具流程优先;
5.善于团队合作,有较强的沟通协调能力,熟练使用办公软件及ERP系统;
6.性格开朗、品行端正,形象气质佳.

岗位职责:
1.处理并跟进客户订单,对内、外进行及时有效沟通,保证订单在规定的交期内完成;
2.与客户保持良好沟通,管理与维护客户关系;
3.协助各部门如品质部/项目部与客户进行沟通协调,以满足产品或客户要求;
4.接待国、内外客户到访,并作好相关陪同、记录工作.
测量工程师2名1、了解塑胶产品的特性,测量方法及注意事项;
2、对测量过程中出现的问题进行统计,分析及跟进改善;
3、具有较强的人员管理及协调能力,至少有四个测量员管理经验者优先;
4、具有较强的识图能力,快速的识别出需要检测的胶位及装配尺寸,并确认测量方法及注意事项;
项目助理1名1.3年以上模具厂工作经验;
2.英语熟练,有和国外客户沟通的经验;
3.有处理各种表单的能力;
4.懂一定的模具技术,能跟进简单的模具项目。
实习生5名模具设计与制造、机械设计与制造或自动化,材料成型与控制技术,市场营销专业、商务英语,品质检查等
原价担当1名懂:1、预算管理,2、成本改善,3、供应商及社内制程监察,4、了解高新技术企业申请流程,5、了解质量环境体系以及5S管理等。
金型科课长1名45周岁以下,大专以上学历。有5年以上工作经验对模具结构保养流程了解,能吃苦耐劳,具有上进心,善于沟通,熟悉塑料模具结构及模具加工工艺、流程、注塑成形工艺,对成形过程中模具或成形问题有较强的分析解决能力;熟悉各种机械加工设备的特性及原理;具有优秀的沟通、协调与组织能力。
生技课课长1名30~40岁,1、精通模具的结构,加工工艺能准确的分析模具问题,并制定合理的维修方案。2、精通注塑成形工艺,能对疑难问题作深入解析并实施改善。3、熟悉塑料件的后加工工艺,熟悉设备管理。4、主管级以上岗位工作经验五年以上。5、电脑使用熟练,有较强的协调沟通能力
治具担当1名要求:23~35周岁 高中以上学历;有注塑厂制作工装夹具3年以上经验,了解工装夹具设计及能自行设计,能操作铣床、磨床等加工设备。
成形技术员2名25~35岁,高中以上学历。有塑胶厂工作经验,能对模具进行单独的分解保养并单独操作日系注塑机进行生产;能够对生产部品产生的缺陷进行调整、分析,确保生产稳定;有日资企业工作经验或有海天、沙迪克机实际操作经验优先。
技术担当2名 要求:1.大专以上或同等学历。2.五年以上塑料成形加工企业关联工作经验。3.三年或以上新项目独立担当导入经验。4.熟练操作solidworks/UG等图面解析及办公软件。5.具备独立应对(检讨、商榷)客户能力。6.具备团队协作精神,能 英、日语交流者或高分子、塑料成型、模具设计与制造专业优先。
钳工技术员2名25~35岁,高中以上学历。专业塑料模具制作与维修(独立操作),对车床;磨床;洗床,EDM加工机台操作熟练,日常模具异常情况的发生能及时作成判断与处理.能积极配合上级安排工作,按质按量地完成.有日资企业工作经验优先。
设备课担当2名 要求:23~35周岁 高中以上学历;能独立对成型设备及辅机正确的维护保养,懂高低压变配电,持有高低压电工操作证。
品质担当 2名23-35岁,高中以上学历,
从事注塑成形品质管理或技术相关业务3年以上的工作经验。
能够熟练操作办公软件,具有良好的沟通交流能力,懂日语者优先考虑。
品管测量员2名材料成型及控制工程、模具专业、高分子材料专业(实习生或应届生均可)
生产主管1名高度的执行力, 良好的专业技能, 较强的安全意识, 良好的沟通能力
熟悉SMT及DIP生产制程;熟悉质量方针和公司质量目标,了解对于体系的贡献以及改进的益处。了解不符合质量管理体系要求的后果
1、 生产区域5S管控和维持,生产车间随时保持良好的5S。
2、 监督备料情况。所有生产所需材料(如物料,模板、焊膏、夹具等所有相关工具和夹具)提前备全备好。
3、 产线生产进度和品质跟踪;(每天的产量和品质报表,没有达标的要有合理的原因分析和改进措施),须保证按生产计划按时保质保量完成产量。
4、 与相关部门和人员沟通协调,及时高效处理生产过程中的异常、反馈或投诉。
5、 参与产品制程的改进和精益生产,以提高效能、节约成本。
检验员2名男女不限,中专以上学历,电子电器专业,20-40岁,两年以上PCBA行业相关检验经验,熟悉电子元器件的不良,认识电子元件极性,长白班,能配合加班。薪资面谈。
生产文员1名岗位职责:1.负责业务订单跟踪与出货协调;2.根据业务需求及物料状况制定生产计划;3.负责生产部生产报表的数据统计,员工考勤的统计与管理;4.新进员工的记录建档管理;5.办公用品的发放与管理;
任职要求:1.高中及以上学历,应届毕业生亦可,已婚已育者优先;2.熟悉基本办公软件的使用;3.具有良好的沟通、协调能力;4.工作认真,有责任心。
质量工程师1名男女不限,电子、机械、管理类、专业本科以上学历,英语四级以上,28-40岁,三年大型EMS电子企业同等职位工作经验,熟悉ISOS9001、ISO14001、OHSAS8001等体系,精通PCBA制造企业内部质量体系建立、推进、维护、优化等工作,具有现场质量控制管理经验。薪资面谈
数控车床/加工中心操作工10名机械专业一年以上从事NC,CNC加工工作经验,能看懂相关加工图纸,吃苦耐劳,有团队精神,适应3班3倒,有日资企业工作经验者优先,高中以上学历或专业技校毕业。
普车工5名1)中技以上学历,机加工相关专业;
2)有一年普车工作经验(会操作大连设备的优先);
3)能适应3班作业;
4)能看懂相关机械图纸。
组装工/喷砂工5名高中以上学历,2年以上机械类组装工作经验,能吃苦耐劳。
焊接15名高中或技校毕业(焊接专业),有焊接安全操作证,能看懂机械加工相关图纸,吃苦耐劳,有团队精神,有日资企业工作经验者优先,一年以上焊接作业经验。
仓库作业员若干1)中专以上学历,1年以上工作经验
2)吃苦耐劳、有工作责任心
3)动手能力强,能主动与各个部门及本部门人员进行沟通
4)长白班作业。
涂装工15名中专以上学历,有良好的团队合作精神,一年以上铝合金喷涂(手喷)操作经验、调漆及检查经验,具有解析喷涂不良的能力,掌握涂装作业过程中的基本安全隐患和防范措施,掌握涂装作业中的相关安全操作规程,掌握涂装作业中涉及到的职业危害因素(如甲苯、二甲苯),并知道基本的防护方法。
IPQC2名 1. 中专及以上学历,机械专业优先;
2. 1年以上机械行业IPQC相关工作经验;
3.会文件管控,出货资料准备及产品检验,会使用办公软件;
4.能吃苦耐劳,逻辑思维能力强烈,适应能力较好,工作仔细认真。
CNC技术员10名机械类相关专业; 两年以上CNC调试工作经验,熟练手动编程,熟练操作Brother系统;熟识机械图纸,熟悉形位公差,会使用量具选择刀具;

CNC车床工程师5名1、专科及以上学历,机械类相关专业;
2、现场独立调试3年以上工作经历(法兰克系统优先);
3、熟练使用办公软件;
4、会CAD画图;
5、能够看懂图纸,具备机械制图基础知识。
CNC加工中心操作工20名1、机械、数控类相关专业;
2、认识简单的机械图纸和基本的测量工具;
3、好学上进,服从安排,能够配合加班和倒班。
测量员2名1、中专或高中以上学历
2、一年以上测量员工作经验
3、能够熟练使用检验工具/测量仪器
4、新产品导入过程产品全尺寸检测;
5、日常使用仪器点检和保养、仪器借入与借出管理
6、委托加工(机加工、电镀、烤漆、防氧化处理等)检验
作业员10名公司直招正式工,不穿无尘服,能够接受在显微镜(1倍以内)下工作;
公积金种类可根据自身条件选择甲、乙类或乙类+住房;
月综合4000-6000元。

底薪:2054元/月(加班基数),绩效奖0~700元/月,全勤200元/月,夜班津贴20元/晚,车贴200元/月,年服务奖金50元~300元;

工作满9个月后,底薪最高还可上调100元(年度调薪另算);

年固定13薪及年终奖金。
助理文员1名岗位职责:
1、负责公司各部门办公用品的采购、领用及分发工作;
2、负责各类月度,季度,年度统计报表和报告的制作,编写,并随时汇报人员动态;
3、员工日常考勤,报表统计;
4、员工入职、离职、转岗、升职手续的办理;
5、员工内部档案的建立与管理;
6、协助办理面试接待、会议、培训、公司集体活动组织与安排等;
7、负责公司物流、快件收发及跟踪;
8、各项规章制度的监督与执行;
9、公司后勤管理工作;
10、上级交代的其它工作。
任职要求:
1、22~35岁,人力资源/行政/英语相关专业,本科或以上学历;
2、一年以上行政/人事/文员相关工作经验;
3、精通word, Excel ,ppt等办公软件;
4、工作认真踏实,责任心强。
品质助理工程师1名岗位职责:
1、采集一线质量点数据,能有效记录,并作出初步分析
2、第一时间及时准确汇报质量问题点到质量经理,思路清晰,描述简练
3、善于观察,发现问题,熟悉制程中的每一个步骤;
4、能够胜任制程检验员的工作,熟练操作C超、P值机;
5、服从上级工作安排(内容和时间,不排除偶尔突发质量情况;
6、协助质量经理监督管理质检员工作质量及效率。
任职要求:
1、本科以上,一年以上品质相关经验优先,优秀的应届毕业生亦可;
2、熟悉ISO9001质量管理体系、6S、品管七大手法者优先;
3、有较强的沟通能力和协调能力。个性正直、诚实、有责任心、敬业。
技工(男)2名任职要求:
1、机械或机电一体化相关专业,中专及以上学历,能看懂图纸;
2、一年以上机械加工相关工作经验。
组装工(女)2名岗位职责:
对产品进行组装,操作间有空调、无污染(不穿无尘服);根据上级的安排,完成生产任务。
任职要求:
1、有较好的动手能力和产品组装工作经验;
2、踏实肯干、吃苦耐劳、做事细心、认真负责。
材料工程师1名岗位职责:
1、服从上级工作安排(内容和时间,不排除偶尔突发材料性能异常情况);
2、负责原材料的物理性能、机械性能的测试过程,并能编辑本公司内的相应规范标准;
3、善于观察,发现问题,熟悉材料检测分析方法,如SEM/EDS、XRAY、金相分析、硬度分析、断口分析等;
4、沟通能力强,有条理,跟其他部门能够有效简练的沟通,外部跟供应商有效沟通;
5、第一时间及时准确汇报材料性能问题点到质量经理,思路清晰,描述简练;
6、协助质量经理监督管理原材质检员工作质量及效率。
任职要求:
1、本科学历,材料、化学相关专业为佳,三年以上测试相关经验,优秀的硕士及以上学历应届生亦可;
2、熟悉ISO9001质量管理体系、6S、品管七大手法者优先,有较强的沟通能力和协调能力;
3、个性正直、诚实、有责任心、敬业。
研发工程师(产品设计/测试)1名岗位职责:
1. 安排研发实验并汇报数据;
2. 根据生产需要设计工装、夹具、治具;
3. 完成领导安排的其它工作;
任职要求:
1. 本科以上机电或机械设计相关专业背景,2年以上机械设计相关工作经验;
2. 熟练Pro E, CAD进行三维设计;
3. 熟练使用办公软件;
4. 了解机加工流程(车、铣、磨)、CNC材料的热处理;
失效分析工程师1名岗位职责:
1.负责金属材料相关部件(如合金)失效分析方案评估与分析,包括客户前期沟通、方案评估、报告编辑等;
2.负责协助市场销售完成失效分析案件的接单,配合失效分析市场推广;
3.负责组内新项目的开发与跟进;
4.负责完善失效分析流程与资料完善;
5.积极完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1.本科或以上学历理工科相关专业,材料、化学相关专业为佳;
2.有三年以上失效分析相关工作经验,熟悉材料检测分析方法,如SEM/EDS、金相分析、硬度分析、断口分析等;
3. 会使用显微镜,了解CAD制图或PROE工作优先。
设备维修工(偏机械液压)2名1、各类生产设备的机械液压维修工作;
2、参与编制设备维修保养巡检计划,并负责监督指导设备操作工认真执行;
3、参与设备的周期季度性保养;
4、参与新设备的安装调试;
机械工程师(设计研发)1名主要工作内容:
1. 安排研发实验并汇报数据;
2. 根据生产需要设计工装、夹具、治具;
任职资格:
1. 本科以上机电或机械设计相关专业背景;
2. 熟练Pro E, CAD进行三维设计;
3. 熟练使用办公软件;
4. 了解机加工流程(车、铣、磨)、CNC材料的热处理;
待遇:
1. 工资:面议;2. 季度绩效奖金、年终绩效奖金;3. 缴纳五险一金;4. 季度劳保用品;5. 交通补助;6. 有机会出国培训
质量工程师1名任职要求:
1、一年以上品质相关经验
2、熟悉ISO9001质量管理体系、6S、品管七大手法者,有较强的沟通能力和协调能力;
3、个性正直、诚实、有责任心、敬业。
岗位职责:
1、服从上级工作安排(内容和时间,不排除偶尔突发质量情况)
2、主导不良品的问题归纳分类,登记及返修工序的跟踪处理
3、善于观察,发现问题,熟悉成品检验,能够胜任成品质检员的工作
4、沟通能力强,有条理,跟生产及其他部门能够有效简练的沟通;
5、第一时间及时准确汇报质量问题点到质量经理,思路清晰,描述简练
6、协助质量经理监督管理质检员工作质量及效率。
设备工程师1名岗位职责:
1)负责各方面设备管理、维护、维修、保养;
2)制定设备管理制度、操作规程、安全生产管理制度,建立健全设备档案;
3)负责处理日常设备故障调查与维修,并及时报告故障的修理情况;
4)负责厂区强、弱电;
5)负责对生产线员工进行在用设备日常保养与维护基本知识的培训;
6)负责新设备调研、新工艺的建立和提高;
7)维修工程团队管理。
任职要求:
1)机械、机电一体化或相关专业,大专及以上学历;
2)三年以上机械类设备管理相关经验;
3)高低压电工证,有设备维修或厂务类工作经验;
4)熟悉PLC、变频、温控、气动系统的优先;
5)熟悉各类液压系统、液压件功能特点和维修的优先;
6)动手能力强,实践能力强;
7)有团队管理经验者佳。
磨工及学徒2名1.年龄20岁以上已婚;有经验优先;
2.愿意学习,无不良嗜好,能很好的服从安排,对磨床加工有兴趣,有团队和吃苦耐劳的精神;
3.试用期:2000(加班底薪)+200绩效奖金+50全勤奖+50交通津贴+100保密劳保;转正后:2100~2300(加班底薪)+200~600绩效奖金+50全勤奖+50交通津贴+100保密劳保;综合工资:4000-5500;年底0.5~2月年终奖。
组装技术员2名任职要求:
1、大专及以上学历;
2、一年以上组装相关经验优先。
质检员2名任职要求:
1、有QC检验及原材检验经验优先;
2、熟练使用显微镜,千分尺,投影仪,2.5D影像仪
3、裸眼视力1.0以上,产品出货需要看显微镜全检;
4、工作认真负责,严谨细致、良好的团队合作精神;
5、有机械厂相关工作经验者优先。
电工2名电工维修相关经验3年以上,有高低压电工证,熟悉PLC优先。
材料工程师(应届生)1名任职要求:
1、本科以上学历,材料、化学、金属相关专业,2018年应届生;
2、个性正直、诚实、有责任心、敬业。
装配工5名年龄18-30周岁,有机械厂装配经验
操作工20名1、30周岁以下,中专以上学历
2、较强的动手能力和学习能力
3、身体健康,无色盲色弱。
CNC操作工20名1、机电类初中、高中、中专、技校毕业
2、身高1.70M以上,体重60KG以上,无色弱色盲
3、2年左右CNC操作经验
4、熟悉机械图纸,及刀具量具的选择与使用
无1年以上数控车床经验勿投!
厂务维修工1名岗位职责:
1、负责厂内公用设备巡检记录
2、协助废气废料处理和其他相关环保问题
3、日常公用设施维护
4、协助厂务工程师完成其他工作

任职要求:
1、中专技校以上学历
2、2年以上相关工作经验
3、熟悉强电设备,有电工证
4、有消防证优先
库工—电机厂4名1、18-30周岁;
2、相关工作经历1年以上;
3、有叉车证,能吃苦耐劳。
包装发运工—电机厂2名1、18-28周岁,中专以上学历;
2、身体健康,能吃苦耐劳;
3、能适应三班,服从管理;
4、有相关包装发运工作经验者优先。
仓库助理1名岗位职责
1、负责仓库收发货物的账务记录,核对;
2、负责ERP关于物料的账务录入,核对;
3、辅助仓库相关辅助工作,服从领导安排;
4、日常用品的盘点和标示制作。

任职资格
1、中专及以上学历,熟练使用办公软件;
2、有ERP的相关工作经验佳;
3、工作仔细,做事认真,不拖拉,可配合加班。
机械技术工程师3名岗位要求:
1、绘制产品设计图,及零部件图。
2、产品机械结构、机械部件的设计、材料选用。
3、负责产品技术参数、产品说明书及产品使用手册的编写。
4、机械专业毕业,有相关工作经验者优先。
5、有较强的液压专业理论基础,熟悉机械原理、结构设计及机械加工工艺。
6、熟练使用3D等相关设计软件。
7、具有一定的现场分析和解决问题的能力。
8、有较强的组织管理、沟通、协调能力和团队合作精神。
液压技术工程师3名职位描述:
1、开发设计公司所需要的液压类系列产品;
2、绘制产品设计图、装备图及零部件图;
3、产品机械结构、机械部件的设计、材料选用;
4、与制作工艺师配合完成产品设计;
5、与相关制作部门紧密配合,根据实际生产所需进行新产品的设计修改;
6、负责产品技术参数、产品说明书及产品使用手册的编写。
任职要求:
1、学历不限,机械专业毕业; 有一年以上相关工作经验优先;
2、有较强的液压专业理论基础,熟悉机械原理、结构设计及机械加工工艺;
3、熟练使用3D等相关设计软件;
4、具有一定的现场分析和解决问题的能力;
流体连接件技术支持工程师3名1、大专以上学历,机械专业毕业; 有3年以上相关工作经验;

2、有较强的流体连接件专业理论基础,熟悉机械原理、结构设计及机械加工工艺;

3、熟练使用3D等相关设计软件
电工2名任职资格

1、中技以上学历,有2年以上电工相关经历,有相关证书;

2、能吃苦耐劳,协调配合及服务意识强。
外出装配服务(需持货运资格证)5名任职资格:
1、能看懂简单的机械图纸
2、会开车
3、具备货运资格证
4、有一定的钳工基础

岗位职责:
1、能随时外出安装作业
2、车辆管理
3、服从领导安排、任劳任怨
网络销售员5名职位要求:
1、大专以上学历,具有1年以上网络销售经验,对销售有兴趣;
2、熟悉网络推广及销售渠道;
3、能熟练使用excel,性格活泼外向;
4、具备良好的社交能力和沟通能力,以及客户服务意识;
5、具备良好的应变能力、执行能力、抗压能力。
职位职责:
1、负责网络客户的开发与维护,发布产品信息;
2、公司网站维护;
3、网上询价、回复跟踪。
销售助理5名任职要求:
1.机械或机电相关专业毕业。
2.有一年以上销售助理经验。
3.能够熟练使用办公自动化,有ERP经验优先。
4.熟悉销售助理工作流程,与其他部门沟通良好。
销售工程师5名任职要求:
1. 理工科专科以上学历, 机械或机电专业优先
2. 1-2年销售或技术服务工作经验,机电类专业应届毕业生亦可
3. 有工业市场的销售经验者优先,有销售液压产品经验者优先
4 .主动性强,良好的团队合作精神和自我激发的工作态度,可以经常出差
职位职责:
1.按照公司规定的管理流程负责现有客户的联系和关系维护,及时了解他们的新的需求,处理销售过程中的各种问题和反馈
2.对指定区域和市场开展市场需求研究和新客户开发,提交市场信息和报告
3.完成指定的销售目标,并接受公司的业绩考核评价,同意接受公司相关的绩效与薪酬管理制度
4.深入理解产品和应用技术要求, 向客户详细介绍产品性能,使用特点和安装使用等要求

此岗位负责吴江、太仓、南通等地区销售业务
仓管员1名1、一年以上仓管员工作经验
2、熟悉仓库出入库各模块
3、熟悉使用ERP系统
钳工4名能读懂图纸,有钳工经验。
会使用电脑和开车优先。
渠道业务10名大专及以上学历,沟通能力佳,有极强的团队协作能力;人品端正、有责任心、有很强的执行力;具备良好的敬业精神和职业道德操守,能承受工作压力
文案策划2名1.有基本的文案功底,语感良好。
2.能够快速学习掌握适应新事物。
3.逻辑思维清晰,认真严谨。
4.有责任心,有很好的综合应变能力和协调能力。
5.熟悉hotoshop/Corldraw/AI 等设计软件,对图片渲染和视觉效果有较好认识。
检验员6名1、负责对产品的检验工作;2、负责定期巡检产线;3、负责生产现场的稽核,检查纠正预防措施的到位情况
化验员2名1.大专及以上学历,化工类专业;
2.在校时经常做实验,有实验室操作经验;
3.吃苦耐劳,工作细心,热爱数据分析工作;
培训讲师1名任职要求:
1.了解/熟悉销售流程,有销售经验更好
2.授课经验丰富
3.敬业、稳重、严谨,并有一定组织管理能力
4.良好的语言表达、沟通及协调能力,具备一定的文字功底,具有团队合作精神
普工45名身体健康,吃苦耐劳,上六休一,综合薪资:4000-6000元。
化学工程师2名1.本科及本科以上学历,化学相关专业
2.熟练使用电化学相关仪器
3.有电化学知识及有经验者优先,实习生亦可
平面设计师2名1.协助部门主管及公司其它部门,负责企业宣传资料、公司对外活动广告、产品宣传资料的设计制作
2.负责公司来访、活动的摄影工作,和部分产品的拍摄、修图工作,及其它图文处理
3.配合部门主管,管理公司影棚及设备,管理设计档案
4.协同部门其他同事,提高设计审美,保证工作内容顺利完成
业务员5名年龄:22-28周岁 性别不限
为人正直,工作认真负责,热情有耐心,肯吃苦,敢于挑战高薪,善于沟通交流
岗位职责:
1.为目标客户详细介绍产品的工作原理和使用方法,并制定出详细的方案.
2.协调安装和调试的整个过程,并跟踪后期维护和售后服务。

工作地点:园区 腾飞新苏工业坊
销售助理2名年龄:22-28周岁
工作认真,乐观和善,反应灵敏善于沟通交流,应变能力强,有耐心,office软件操作熟练。
QC主管(希派电子)1名工作经验及其他要求:
1.有制造工厂三年以上工作经验,其他现场管理工作一年以上,有质量部门管理经验优先考虑;
2.熟悉基本的质量、环境体系要求;
3.善于沟通,能处理复杂问题,能承担较大的工作压力;
4.熟练使用基本的办公软件;
工作职责:
1.管理检验部门现场工作,达成部门和公司的目标;
2.合理分配两个班次的领班和检验员的工作任务;
3.处理现场工作中的异常问题及检验记录、报表的维护;
4.根据过程要求策划和维持检验工作标准流程;
5.培养和考核下属人员业务技能,提升工作成效;
6.管理和维护部门内测量设备;
7.完成上级分配的临时任务
上班时间:7:00-19:00 长白班、周末根据情况安排加班
QA Assistant Engineer(苏州道益)1名职位要求:
1.大专以上学历;
2.2年以上QA相关工作经验;
3.熟悉ISO9001;
4.英语良好、熟练运用办公软件;
5.沟通能力强,责任心强,有团队合作精神;
职位职责:
1.负责处理销售要求的相关报关
2.负责处理来料不良
3.负责编制每月的品质月报
4.相关产品测试
5.完成主管人员安排的其他工作等
Assitant trainer (培训助理)1名工作要求

1) 应届毕业生
2) 责任心强,良好的人际沟通能力及组织能力。

3) 较好的文字功底及语言表达能力,有一定的英语读写能力。

4) 能熟练使用 Excel, Word, Powerpoint等office软件


工作内容
1) 进行产品实现相关的培训,维护培训记录。

2) 了解最新动态(培训需求),编制培训讲义,不断改进/丰富培训资料。

3) 规划培训计划,确保培训计划符合培训需求
售后服务工程师(苏州道益)2名工作内容:
1. 负责公司产品的安装调试和售后服务支持;
2. 通过电话、现场等方式协助用户或代理商解决公司产品应用和维修问题;
3. 根据公司需求,为用户提供产品应用方面的技术培训,解答用户技术咨询和使用指导;
4. 及时汇报及分析售后存在的问题,跟踪未完全完成的售后服务工作;
5. 收集售后过程中客户对产品意见和建议,及时反馈给公司;
6. 完成上级交付的其他工作任务。

? 岗位要求:
1. 电子信息及电子自动化相关专业,大专或以上学历,电子信息及电子自动化相关专业;
2. 两年以上电子产品售后维修经验;
3. 掌握数字电路基本知识,熟悉数字及模拟电路的工作原理;
5. 具有较强的工作主动性,团队协作精神,良好的语言表达能力;
6. 具有良好的客户服务意识、问题处理能力以及器械维修能力;
7. 有较强的沟通能力,拥有强烈的事业心和责任心,能配合出差;
仓库文员1名具有中专以上学历;
-了解包装材料行业,熟悉收料、发料和出货操作流程;
-熟练操作office软件,熟悉ERP系统者优先;
-有良好的人际合作能力;
-基本的计划和预测能力,完成任务准确和具体;
-基本的判断力和流程性思维方式;
-遵守规则和纪律;



1.负责成品的收、发、存并做好记录(输入ERP系统)。
2. 整理、安全存放成品。
3. 确保仓库整洁、清晰,符合5S管理要求。
4. 仓库日常温湿度记录。
5.根据送货要求打包装货,包括出口集装箱及相关单据的准确性
6、严格按照仓库成品摆放要求,有序摆放成品;
7. 及时汇报异常情况。
8. 完成仓库主管安排的其它工作。

7:00-19:00上班,无夜班,周末根据需要可能会有加班。
销售助理2名1、配合销售经理做好产品的推广和销售.;
2、熟悉产品特点,挖掘客户需求;
3、对客户反馈的问题及时答复并积极处理;
4、及时完成配送货工作.
任职要求:
1、大专以上学历;
2、有辅助销售工作经历优先;
3、具有一定的沟通能力、悟性好、性格沉稳、清晰的逻辑思维;
4、性格开朗,善于与人交往,无不良嗜好,吃苦耐劳,勤奋踏实,品德优秀,身体健康,年龄:24-27岁
5、熟练使用办公软件.
销售储备主管3名岗位职责: 1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求;
2、协助各项市场营销计划的执行和监督;
3、组织对公司产品的市场调研,提供市场定位及细分报告;
4、负责对产品和服务进行包装和推广;
5、收集市场同行业信息并进行分析预测。
任职要求:
1、勤奋好学,做事讲求技巧;
2、有责任心和感恩心,有一定的调解能力;
3、乐于挑战,敢于拼搏,对未来有明确的规划;
4、有带领团队的基本常识,目标明确;
5、良好的沟通表达能力、逻辑分析及判断能力;
6、积极主动性,且具备良好的客户服务意识及团队合作精神;
7、有上进心,学习新知识的能力强,抗压能力强。
销售工程师3名岗位要求:
1、负责公司产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格:
1、大专及以上学历;
2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
4、有责任心,能承受较大的工作压力;
5、有团队协作精神,善于挑战。
检验(去毛刺,刷牙等)1名1.年龄,18-40,常白班;2.负责产品的外观尺寸检验,去毛刺,刷牙等;3.能吃苦耐劳,服从安排。试用期1-3月,表现好可提前转正,综合工资4300-5300,包吃住(包水电费,有空调),试用期过后外宿有补贴,有稳定加班,5天8小时以外算加班,常白班;节假日有礼品发放,有聚餐、旅游、体检、一年发两次奖金,每年会有不等幅度调薪。
会计1名1、全日制本科及以上财务相关专业学历(条件优秀者可适当放宽要求);2、1年以上制造业相关工作经验;3、持会计上岗证,熟练运用office、excel等软件;4、熟悉国家会计准则及相关的财务、税务、审计法规、政策等;5、工作细致,责任感强,具备良好的沟通能力、团队精神;6、苏州本地户口;已婚已育;7、薪资面议。
清洗工1名1.常白班 2.初中及以上学历,18-40岁;3.负责生产产品(汽车零配件)的清洗 4不穿无尘服,穿厂服,5.服从领导安排。试用期1-3个月,表现好可提前转正,综合工资4300-5000元;
质量部质检员6名1.常白班;2.熟悉量具与检验设备的使用,视力正常,质量意识强;3.有汽车领域车削零部件检验经验优先;4.能吃苦耐劳,服从安排。试用期1-3月,表现好可提前转正,综合工资4.3k-5.2k,女的包吃,试用期过后外宿有补贴,有稳定加班,5天8小时以外算加班,常白班;每年会有不等幅度调薪。
数控车床技工4名1.学历年龄不限2.精通法兰克系统(走心或走刀机亦可), 会编程 改机。3. 熟练使用测量工具 会磨刀(不做硬性规定) 。4.有汽车领域车削零部件技术经验优先。5.能吃苦耐劳,服从安排.试用期1-3个月,表现好可提前转正,综合工资5000-8000元,每年有不等幅度调薪。
学徒/操作工12名1.初中及以上学历,18—40岁;2.操作机台(数控车床),辅助技工的一些活等,有无经验均可;3不穿无尘服,穿厂服,4.服从领导安排。试用期1-3个月,表现好可提前转正,综合工资4300-5500元;两班倒,夜班补贴18.5/天,包吃包住(包水电费) ,试用期过后外宿有补贴,有稳定加班;节假日有礼品发放,有聚餐、旅游、体检、一年发两次奖金,每年会有不等幅度调薪。
质量部巡检员5名1.年龄在22岁-35岁;2.有CNC精密零件质检两年以上工作经验优先考虑;3.穿厂服;4.能吃苦耐劳,服从安排。试用期1-3月,表现好可提前转正,综合工资4900元以上,男的包吃包住,女的包吃,试用期过后外宿有补贴,有稳定加班,5天8小时以外算加班,现长白班,后期会两班倒(半个月倒一次班)。
机修工(电工)1名1、中专及以上学历,机电一体化相关专业优先考虑;
2、熟悉数控车床等设备的维修,有相同岗位经验2年以上;
3、持有电工证(高压证);
4、能配合加班,服从安排。
财务部实习生1名在校大三学生,财务类、经济类专业优先。
技工(电工)5名45周岁以下,身体健康,有物业维修工作经验,有电工证(在期)
客房部服务员10名50周岁以下,有酒店客房服务经验优先 ,易沟通,诚实可靠,负责公寓客房清洁工作。
前厅部接待3名35周岁以下,相貌端正,具备良好的英语口语能力,有酒店经验者优先(需翻班)。
市场策划1名有较强的文案功底,优秀的英语基础(或其他语种),良好的活动策划和组织能力,有设计、摄影、主持能力者优先。
质量/体系工程师2名1. 机械类相关专业,大专及以上学历
2. 能看懂2D图纸,并会使用CAD、Solidwork等软件
3. 熟练使用excel、word等办公软件
4. 具有良好的英语读写能力
5. 接受优秀应届生
工艺工程师2名1. 机械类专业,大专及以上学历
2. 相关工作经验5 年及以上
3. 具有较为丰富的机加工工作经验,工艺制作工作经验
4. 熟练使用3 维软件
5. 有较好的英文读写能力和较好的沟通能力
质量经理1名1. 大专及以上学历,机械类相关专业优先。
2. 5年以上同等职位工作经验,英语 4 级或以上,英语熟练。
3. 熟悉品质体系与品质流程,建立品质持续改进体系。
4. 熟悉 SPC,FMEA,MSA 沟通、协调、管理能力,原则性和专业性强。
物流主管1名1.大专及以上学历,物流管理或仓储物流管理等相关专业;
2.至少三年以上物流/仓库管理工作经验;
3.基本英文读写能力,以及熟练的办公软件操作能力;
4.有责任心和较强执行力,有较好的协调,组织及沟通能力
热成型(吸塑)技工3名1.两年左右吸塑成型经验,能熟练上下模具,调试吸塑设备,设置吸塑参数。
2.熟悉吸塑模具结构和各种吸塑材料特性 。
3.熟悉吸塑产品各种外观不良和具备改善不良的能力。
4.能看懂产品图纸,了解产品要求。
5.懂得保养模具和机器设备。
CNC技工5名1.懂制图,识图,熟练使用量具。
2.有2年左右CNC操作经验。
3.熟悉法兰克系统或者哈斯系统。
4.熟练使用刀补技能。
5.有塑料产品加工经验优先。
车床技工2名1.有2年及以上车床操作经验
2.可以手工编程
3.独立操作980系统
检验员3名1. 熟悉基本的测量工具,如卡尺,千分尺,高度计等;
2. 具备产品图纸识别能力;
3. 具备分析判断能力;工作认真负责;
4. 有机加工相关经验的优先。
5. 接受优秀应届生。
普工/操作工10名1.初中及以上学历
2.具备较好的动手能力,有基本的识图能力
3.有木工、焊接经验的优先
CNC编程2名1.机械类相关专业,大专及以上学历
2. 3年以上编程经验,熟练使用Solidwork, MasterCam 等设计及编程软件,能做4轴程序,独立分析及编写高等难度的工艺及程序;
3.从事新产品的开发与工艺制作,有塑胶加工经验及具备现场调试产品经验优先;
4.积极的工作态度,主动学习的能力,强烈的责任心及团队合作精神;
仓管2名- 至少两年以上从事仓库管理经验.
- 熟练操作叉车设备并持有叉车驾驶证。
- 初中以上学历;
机加工6名中专及以上学历,机械专业 ,三年以上机加工工作经验,二年以上CNC车床操作经验;
熟练操作CNC车床和FANUC操作系统,能根据图纸选择合适刀具和切削条件;
能独立编写和调试加工程序;
生产线物料员10名有相关物料工作经验,会使用电脑
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#54.160.133.33
储备工程技术(维保员)10名1.勤劳肯干,吃苦耐劳,积极学习;
2.有一定的语言表达能力;
欢迎实习生、应届生投递!
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销售顾问10名高中及以上学历,专业不限,爱好科技了解销售,敢于挑战,善于沟通。开朗热情,亲和力佳,有志于从事零售服务行业;
财务总账/银行帐职员 GL/Banking Coordinator9名主要职责:
- 负责财务和管理报告
? 协助编制年度预算和季度预测、季度报告、每月支出分析和特别报告;
? 根据当地会计准则和法定要求协助编制财务报表;
? 准备预付款、押金、准备金、应付款的月度汇总;
? 确保在关账和报告截止时间前准确交付相关报告;
- 税务申报
? 协助准备公司季度和年度纳税申报;
? 相关税务发票采购及使用备案;
- 现金流监管和总账更新
? 更新银行余额调节表,对清收款或者付款的未达帐项;
? 负责日记帐分录及总帐的及时更新;
? 监管现金流;
- 资产登记更新和资产管控
? 更新及保存固定资产登记册,并核对行政部门每年保存的固定资产登记册;
? 负责年度资产盘点;
- 协助SAP数据的维护、更新和监管;
- 主管安排的其他项目/任务。

应聘要求:
? 大专及以上学历,会计或财务专业;
? 2-3年财务或会计相关工作经验;或应届毕业生;
? 跨国公司经验者优先;
? 良好的英语口语和书写能力,持有CET-4或相同水平的英语能力证书;
? 熟练运用办公软件;
? 良好的逻辑分析能力;
? 良好的沟通能力,独立工作能力以及团队合作能力;
? 积极乐观的工作态度,同时具备良好的客户服务意识。

Key Responsibilities:
- Financial and Management Reporting
? Assist preparation of annual budget and quarterly forecast, quarterly reporting, monthly expenditure analysis and adhoc reports.
? Assist to prepare financial statements in accordance with local accounting standards and statutory requirements.
? To prepare monthly reconciliation on pre-payment, deposits, provisions, general creditor accruals.
? Ensure meeting closing and reporting deadlines (accuracy and timely delivery).
- Tax reporting and filing
? Assist in the preparation of corporate tax filing (quarter / annually).
? Tax invoice procurement and utilization filing.
- Cash Flow Monitoring and GL update
? To update all cash and bank transactions to GL. To reconcile bank balance against GL balance and to clear payment and receipt suspense account.
? Responsible for journal entries and GL updating in a timely manner.
? To monitor cash flow and to ensure that only required operating fund is held in respective bank accounts.
- Asset Register Update and asset control
? To update and maintain fixed asset register and to reconcile fixed asset register kept by Administration department annually.
? Annual asset count.
- To support SAP system maintenance, upgrade and monitoring
- Any other projects/tasks assigned by the supervisor.

Qualification:
? Diploma or bachelor degree in accounting or finance.
? 2-3 years of experience in finance/accounting; or fresh graduate.
? Experience in multinational corporations is preferred.
? Good command of English both oral and written, CET-4 or equivalent English proficiency certificate.
? Proficient in Microsoft office.
? Good analytical skills and logical thinking.
? Able to communicate well, work independently as well as in team.
? Positive and pleasant attitude with customer service mindset.


Note:
Salary will commensurate with your qualification, experience and skills.
薪资会根据您的资历、经验和技能来决定。

The personal information provided by you in applying this career opportunity may be transferred to other Hapag-Lloyd entities and/or to third party vendors outside of China for evaluation and processing purpose. Hapag-Lloyd will ensure the confidentiality and privacy of your personal information in according to the applicable data privacy laws, including the Chinese Cybersecurity Law. By submitting your application, you grant your consent to Hapag-Lloyd for transferring the personal information provided by you outside of China to other Hapag-Lloyd entities and/or to third party vendors.

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财务应付/应收部职员 AP/AR Coordinator20名
主要职责:
- 负责AR 收集和监管
? 负责客户账户的对账、日记账、收集和催款活动;
? 协助准备应收账款/信用控制相关报告;
? 客户主数据的创建和维护;
- 负责信用客户的申请和监管
? 为从销售和客户端收集信息提供支持,并编制信用申请表;
? 为订购第三方信用评估报告提供支持,并根据总部指导方针/当地政策申请商业保险;
? 定期检查信用客户的业绩表现;
- 负责AP付款和监管
? 将第三方(业务供应商)发票与内部工作订单进行比对,把发票信息输入/扫描到SAP系统上;
? 监控逾期未收到供应商发票的服务订单;
? 与内部相关部门和外部相关方进行协调,解决供应商发票/工作订单相关问题;
? 处理每周的付款工作;
? 供应商主数据的创建和维护;
? 就未清款项与供应商进行对账,并答复供应商的询问;
- 主管安排的其他项目/任务。

应聘要求:
? 大专及以上学历,会计或财务专业;
? 2-3年财务或会计相关工作经验;或应届毕业生;
? 跨国公司经验者优先;
? 良好的英语口语和书写能力,持有CET-4或相同水平的英语能力证书;
? 熟练运用办公软件;
? 良好的逻辑分析能力;
? 良好的沟通能力,独立工作能力以及团队合作能力;
? 积极乐观的工作态度,同时具备良好的客户服务意识。

Key Responsibilities:
- AR collection and monitoring
? Be responsible for account reconciliation, journal posting, collection and dunning activity of customer accounts.
? Responsible for customer outstanding monitoring.
? Assist to prepare for the AR/Credit control related reports.
? Customer master creation and maintenance.
- Credit accounts application and monitoring
? Support on collecting information from sales/customers and compile the credit application form.
? Support on ordering 3rd party credit assessment report and apply for commercial insurance according to the group guidelines/local policies.
? Support on regular reviewing of performance of credit accounts.
- AP payment and monitoring
? Compare the third party (operational vendors) invoices with the internal work orders and post/scan the invoices in the SAP system.
? Monitor the status of aged work orders.
? Coordinate with internal departments and external parties to resolve vendor invoices/work order related issues.
? Process weekly payment run.
? Vendor master creation and maintenance.
? Reconcile with vendors on the outstanding amount and respond to vendor queries.
- Any other projects/tasks assigned by the manager.

Qualification:
? Diploma or bachelor degree in accounting or finance.
? 2-3 years of experience in finance/accounting; or fresh graduate.
? Experience in multinational corporations is preferred.
? Good command of English both oral and written, CET-4 or equivalent English proficiency certificate.
? Proficient in Microsoft office.
? Good analytical skills and logical thinking.
? Able to communicate well, work independently as well as in team.
? Positive and pleasant attitude with customer service mindset.


Note:
Salary will commensurate with your qualification, experience and skills.
薪资会根据您的资历、经验和技能来决定。


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运输调度专员 Transport Disposition Coordinator21名运输调度部职员
主要职责:

?确保内陆出口货物在装货前完成当地海关报关;
?向中央配载中心提供特殊货物申请,并确保在特殊货物接受/装载之前获得批准;
?参与货物结关,并与特约供货商、货运公司保持联系,以便有需要时进行问题解决;
?确保所有特殊货物(危险货物、冷藏货物和超高货物)都有特殊货物清单提供给终点和转出码头办公室;
?在系统中创建和准备工作单;
?通过密切追踪、监测和规划,确保高质量的运输连接;
?对内陆货物从仓库空捡开始监测,直到转运至装载港的主干线船只;
?核对和比较每个供应商每月开具的发票/工作订单;
?在系统中更新货柜运输/转运的信息;
?和新供应商进行谈判,以达到提升业绩以及降低成本的目的;
?编制并提供每月节省费用的累计统计数字,包括内河港口和内陆运输的进出境费用;
?协助客户解决运输过程中相关问题。

应聘要求:

?大专及以上学历;
?4年相关工作经验;或应届毕业生,物流、国际贸易、采购及供应管理相关专业优先;
?海运行业工作经验优先;
?仓库检查和维修经验尤佳;
?良好的英语口语和书写能力,持有CET-4或相同水平的英语能力证书;
?熟练运用办公软件;
?良好的沟通能力,独立工作能力以及团队合作能力;
?积极乐观的工作态度,抗压能力强。


Transport Disposition Coordinator
Key Responsibilities:

?Cooperate with state agent to ensure inland export cargo declared at local customs house before loading.
?Furnish special cargo application to CPU and ensure approval is granted before acceptance/loading of special cargo onboard.
?Attend cargo closing and liaise with Feeder Company, trucking company to settle if required.
?Ensure all special (Dangerous, Reefer, and U/C) cargo are supported by special cargo list to terminal office and out port offices.
?Create and prepare work-orders in system.
?Close tracing / monitoring / planning high quality of the t/s connection
?Monitoring inland cargo from empty pick from depot until t/s on mainliner vessel at load port.
?Check and compare with monthly invoice/work order for each vendor.
?Update container on-carriage/vessel connection and schedule in system.
?Negotiate new vendor to be target at upgrade performance and lower cost.
?Prepare and provide an accumulative statistic of monthly cost saving including both Inbound and Outbound by river port and inland haulage.
?Assist customers solving t/s problems.

Qualification:

?Diploma or bachelor degree.
?4 years of relevant experience; or fresh graduate with major in logistics, international trade, purchasing and supply chain management or related is preferred.
?Experience in the Maritime Industry is preferred.
?Depot inspection and repair experience is an added advantage.
?Good command of English both oral and written, CET-4 or equivalent English proficiency certificate.
?Proficient in Microsoft office.
?Able to communicate well, work independently as well as in team.
?Positive and pleasant attitude.
?Able to work under pressure.


Note:

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海运操作支持 OPSS Coordinator2名操作指导支持部职员
主要职责:
? 支持主管在线上系统中和采购部进行供应商合同的谈判,以便工作订单能生成自动价格;
? 定期进行系统维护,确保数据是准确的和最新的,以便管理成本;
? 提供有关方面的统计资料,以支持管理及操作部门进行相关分析;
? 协调维护基本路线目录;
? 在线上系统中协助维护标准成本;
? 协调维护供应商组织目录,包括供应商等级;
? 协助分析供应商的成本和数量,使其具有成本效益;
? 根据公司质量手册,为供应商评估提供支持,并监督供应商的服务水平;
? 监督供应商遵循与采购部商定的服务水平;
? 确保收回所产生的相关费用;
? 协助采购流程。

应聘要求:
? 大专及以上学历;
? 2-3年相关工作经验;或应届毕业生,物流、国际贸易、采购及供应管理相关专业优先;
? 海运行业工作经验优先;
? 仓库检查和维修经验尤佳;
? 良好的英语口语和书写能力,持有CET-4或相同水平的英语能力证书;
? 熟练运用办公软件;
? 良好的沟通能力,独立工作能力以及团队合作能力;
? 积极乐观的工作态度,抗压能力强。

OPSS Coordinator
Key Responsibilities:
? Support the manager in vendor contracts negotiated by Procurement within online system to support the Auto Pricing of Work Orders.
? Maintain the system, ensure all data are accurate and up to date to manage costs.
? Provide statistics from relevant parties to support analysis for Management and Operations department.
? Coordinate maintenance of Base routes catalogue.
? Assist to maintain standard costs within an online system.
? Coordinate maintenance of vendor Organizational catalogues, including vendor hierarchy.
? Assist to analyze vendor costs and volumes to be costs efficient.
? Support vendor evaluations as per company quality manuals and monitor vendor service levels.
? Monitor that vendors follow agreed service level as negotiated by Procurement.
? Ensure costs incurred are recovered.
? Assist in Procurement Process.

Qualification:
? Diploma or bachelor degree.
? 2-3 years of relevant experience; or fresh graduate with major in logistics, international trade, purchasing and supply chain management or related is preferred.
? Experience in the Maritime Industry is preferred.
? Depot inspection and repair experience is an added advantage.
? Good command of English both oral and written, CET-4 or equivalent English proficiency certificate.
? Proficient in Microsoft office.
? Able to communicate well, work independently as well as in team.
? Positive and pleasant attitude.
? Able to work under pressure.

Note:
Salary will commensurate with your qualification, experience and skills.
薪资会根据您的资历、经验和技能来决定。

The personal information provided by you in applying this career opportunity may be transferred to other Hapag-Lloyd entities and/or to third party vendors outside of China for evaluation and processing purpose. Hapag-Lloyd will ensure the confidentiality and privacy of your personal information in according to the applicable data privacy laws, including the Chinese Cybersecurity Law. By submitting your application, you grant your consent to Hapag-Lloyd for transferring the personal information provided by you outside of China to other Hapag-Lloyd entities and/or to third party vendors.
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港口/码头作业专员 PTO Coordinator34名港口/码头作业部职员
主要职责:
? 负责与货物操作有关的所有事宜;
? 与公司其他部门和码头部门合作确保货物顺利作业;
? 统计每周各艘作业船舶的进出口作业量;
? 向中央配载中心提供特种积载货物申请,并在订舱及装船前得到批复;
? 关注货物截关及与销售/客户沟通有关未放行货物情况,沟通处理超配情况下的部分货物退关工作;
? 为供应商在SAP系统里输入对应工作的费用清单;
? 确保提供给船方的特种货物清单(包括危险品;冷冻货;特种积载货)详细准确;
? 与销售联系确认货物出口箱量预报情况,并提供货物出口箱量预报给中央配载中心;
? 制作进出口装卸箱量汇总清单,并发送给相关部门;
? 在船舶开航后,制作并发送出口装船确认清单给相关部门;
? 确保中转货物顺利衔接最早船舶出运。

应聘要求:
? 大专及以上学历;
? 4年相关工作经验;或应届毕业生,物流、国际贸易、采购及供应管理相关专业优先;
? 海运行业工作经验优先;
? 仓库检查和维修经验尤佳;
? 良好的英语口语和书写能力,持有CET-4或相同水平的英语能力证书;
? 熟练运用办公软件;
? 良好的沟通能力,独立工作能力以及团队合作能力;
? 积极乐观的工作态度,抗压能力强;
? 配合工作需要愿意在工作日和周末加班。

PTO Coordinator
Key Responsibilities:
? Responsible for all aspects relating to Cargo Operation.
? Work with other teams and Terminal teams to ensure smooth cargo operation.
? Prepare and provide an accumulative statistic of weekly lifting including both Inbound and Outbound by vessel.
? Furnish special cargo application to CPU and ensure approval is granted before acceptance/loading of special cargo onboard.
? Attend cargo closing and coordinate with Sales / CS pending cargo and coordinate shut outs in case vessel being overbooked.
? Create and prepare work-orders in SAP for subcontractors.
? Ensure all special (Dangerous, Reefer, U/C) cargo are supported by special cargo list to master.
? Liaise with Sales/Marketing for cargo prospect & submit CBF to CPU.
? Produce import/export discharge/loading summary & submit to parties concerned.
? Send out loading confirmation to all parties concerned after vessel departure.
? Ensure t/s cargo connected with first available vessel.

Qualification:
? Diploma or bachelor degree.
? 4 years of relevant experience; or fresh graduate with major in logistics, international trade, purchasing and supply chain management or related is preferred.
? Experience in the Maritime Industry is preferred.
? Depot inspection and repair experience is an added advantage.
? Good command of English both oral and written, CET-4 or equivalent English proficiency certificate.
? Proficient in Microsoft office.
? Able to communicate well, work independently as well as in team.
? Positive and pleasant attitude.
? Able to work under pressure.
? Willing to work out of office hours and on weekends as required


Note:
Salary will commensurate with your qualification, experience and skills.
薪资会根据您的资历、经验和技能来决定。


The personal information provided by you in applying this career opportunity may be transferred to other Hapag-Lloyd entities and/or to third party vendors outside of China for evaluation and processing purpose. Hapag-Lloyd will ensure the confidentiality and privacy of your personal information in according to the applicable data privacy laws, including the Chinese Cybersecurity Law. By submitting your application, you grant your consent to Hapag-Lloyd for transferring the personal information provided by you outside of China to other Hapag-Lloyd entities and/or to third party vendors.
在您申请该职位空缺过程中所提供的个人信息可能会被传输至中国境外的其他赫伯罗特实体和/或第三方服务商以进行进一步的评估和处理。赫伯罗特会依据相关法律要求,包括中国网络安全法,来确保您所提供之个人信息的保密和隐私。通过提交您的申请,您授权赫伯罗特将您所提供的个人信息至中国境外的赫伯罗特实体和/或第三方服务商。

货柜保养专员 Equipment Maintenance & Repairs Coordinator6名货柜保养部职员
主要职责:
- 对仓库中损坏的货柜进行实地调查,并研究损坏的原因,确定维修费用的责任方;
- 确保仓库严格执行指定调查与维修流程,对于仓库准备的维修项目,视情况进行增加或减少;
- 与仓库讨论/谈判最经济的维修方法,以节省维修费用;
- 定期评估所管辖仓库的业绩表现;
- 检查仓库中过期的货柜;
- 接收来自仓库的损坏图片和估价,并在系统中输入相关信息以便代理商进行收集;
- 根据需要协助其他货柜维修和保养事宜。
应聘要求:
- 大专及以上学历;
- 6年相关维修工作经验;或应届毕业生,物流、国际贸易、采购及供应管理相关专业优先;
- 海运行业工作经验优先;
- 仓库检查和维修经验尤佳;
- 良好的英语口语和书写能力,持有CET-4或相同水平的英语能力证书;
- 熟练运用办公软件;
- 良好的沟通能力,独立工作能力以及团队合作能力;
- 积极乐观的工作态度,抗压能力强。


Equipment Maintenance & Repairs Coordinator
Key Responsibilities:
- Take physical survey of damaged containers at depots and investigate the cause of damage, identify a liable party for repair cost.
- Ensure inspection & repair standard to be followed by depots and add/delete repair items prepared by the depots in case of being considered necessary/unnecessary.
- Discuss/negotiate with depots for economical repair methods in order to save repair cost.
- Regularly evaluate the performance of depots.
- Check overdue containers at the depots.
- Receive RED damage pictures and estimates from depots and input RED in system for agents’ collection.
- Assist other M & R affairs if needed.
Qualification:
- Diploma or bachelor degree.
- 6 years of relevant M&R working experience; or fresh graduate with major in logistics, international trade, purchasing and supply chain management or related is preferred.
- Experience in the Maritime Industry is preferred.
- Depot inspection and repair experience is an added advantage.
- Good command of English both oral and written, CET-4 or equivalent English proficiency certificate.
- Proficient in Microsoft office.
- Able to communicate well, work independently as well as in team.
- Positive and pleasant attitude.
- Able to work under pressure.

Note:
Salary will commensurate with your qualification, experience and skills.
薪资会根据您的资历、经验和技能来决定。

The personal information provided by you in applying this career opportunity may be transferred to other Hapag-Lloyd entities and/or to third party vendors outside of China for evaluation and processing purpose. Hapag-Lloyd will ensure the confidentiality and privacy of your personal information in according to the applicable data privacy laws, including the Chinese Cybersecurity Law. By submitting your application, you grant your consent to Hapag-Lloyd for transferring the personal information provided by you outside of China to other Hapag-Lloyd entities and/or to third party vendors.
在您申请该职位空缺过程中所提供的个人信息可能会被传输至中国境外的其他赫伯罗特实体和/或第三方服务商以进行进一步的评估和处理。赫伯罗特会依据相关法律要求,包括中国网络安全法,来确保您所提供之个人信息的保密和隐私。通过提交您的申请,您授权赫伯罗特将您所提供的个人信息至中国境外的赫伯罗特实体和/或第三方服务商。


货柜管控专员 Equipment Steering Coordinator13名货柜管控部职员
主要职责:
- 负责与货柜管控有关的所有事务;
- 准确处理所有需要的报告,并及时提交给相关方;
- 根据对现有库存水平和预测的评估,与其他部门以及亚洲货柜总部门协调有关货柜的供应计划;
- 有效分析和控制货柜流转的成本;
- 与货柜生产商保持紧密联系,确保新货柜的顺利交付;
- 清除系统中任何错误的货柜数据;
- 监管过期的货柜;
- 安排卡车运输空置货柜;
- 对出入境的空置货柜进行海关申报。
应聘要求:
- 大专及以上学历;
- 2-3年相关工作经验;或应届毕业生,物流、国际贸易、采购及供应管理相关专业优先;
- 海运行业工作经验优先;
- 仓库检查和维修经验尤佳;
- 良好的英语口语和书写能力,持有CET-4或相同水平的英语能力证书;
- 熟练运用办公软件;
- 良好的沟通能力,独立工作能力以及团队合作能力;
- 积极乐观的工作态度,抗压能力强。

Equipment Steering Coordinator
Key Responsibilities:
- Responsible for all matters in relation to Equipment Control.
- Ensure all required reports are properly done and submitted to concerned parties timely.
- Co-ordinate with other departments and Asia Equipment supply plan according to evaluation of existing stock level and forecast.
- Analyze and control costs of container expenses in an effective way.
- Keep close contact with container factories for new production container delivery and handover.
- Clear any container data errors in system.
- Monitor overdue containers.
- Arrange the trucking for empty equipment deadheading.
- Arrange customs declaration for inbound & outbound empty containers.
Qualification:
- Diploma or bachelor degree.
- 2-3 years of relevant experience; or fresh graduate with major in logistics, international trade, purchasing and supply chain management or related is preferred.
- Experience in the Maritime Industry is preferred.
- Depot inspection and repair experience is an added advantage.
- Good command of English both oral and written, CET-4 or equivalent English proficiency certificate.
- Proficient in Microsoft office.
- Able to communicate well, work independently as well as in team.
- Positive and pleasant attitude.
- Able to work under pressure.


Note:
Salary will commensurate with your qualification, experience and skills.
薪资会根据您的资历、经验和技能来决定。

The personal information provided by you in applying this career opportunity may be transferred to other Hapag-Lloyd entities and/or to third party vendors outside of China for evaluation and processing purpose. Hapag-Lloyd will ensure the confidentiality and privacy of your personal information in according to the applicable data privacy laws, including the Chinese Cybersecurity Law. By submitting your application, you grant your consent to Hapag-Lloyd for transferring the personal information provided by you outside of China to other Hapag-Lloyd entities and/or to third party vendors.
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客服专员-进口 Customer Service Import Coordinator39名进口客服部职员
主要职责:
- 检查系统单证是否完成;
- 系统开票;
- 发到货通知给客户;
- 核实特殊货物(危险品/大件货/超标箱/废品等),如码头有特殊操作,通知客户联系码头核实具体的操作流程;
- 发海关进口EDI舱单和进口清单给指定船代;
- 船抵港后更改海关舱单和放单方式;
- 协助客户和起运港以及船代处理各类进口相关问题;
- 跟踪抵港后未换单货物。

应聘要求:
- 大专及以上学历,专业不限。欢迎应届生前来应聘;
- 1年客户服务或物流、运输行业相关工作经验优先;
- 具有基本的英语读写能力;
- 熟练运用办公软件;
- 良好的沟通能力,独立工作能力以及团队合作能力;
- 积极乐观的工作态度,同时具备良好的客户服务意识。

Customer Service Import Coordinator
Key Responsibilities:
- Check the shipments completeness.
- Create invoice via system.
- Send arrival notice to customers.
- Check special shipments and provides the relevant documents/forms/files to concerned parties (including dangerous goods, OOG goods, break bulk cargos, waste goods, etc.).
- Submit EDI manifest data to relevant ship agent.
- Manifests correction requested by overseas after vessel arrival
- Coordinate closely with other offices and ship agent for import issues.
- Monitor long-stay containers and handling abandon cargoes

Qualification:
- Diploma or bachelor degree in any discipline. Fresh graduates are welcomed to apply.
- Candidates with 1 year of relevant working experience in Customer Service and/or Logistics/Transportation industry preferred.
- Able to read and write in English.
- Proficient in Microsoft office.
- Able to communicate well, work independently as well as in team.
- Positive and pleasant attitude with customer service mindset.



Note:
Salary will commensurate with your qualification, experience and skills.
薪资会根据您的资历、经验和技能来决定。


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客服专员-订舱 Customer Service Booking Coordinator88名客服订舱部职员
主要职责:
- 核实订舱资料,在规定时间内完成订舱;
- 预入订舱资料,安排最佳路线,核实运费;
- 与内部销售部门、操作部门及海外部门做好协调工作,确保及时处理订舱上的相关问题;
- 准确处理订舱的相关更改;
- 发送相关通知给客户;
- 及时答复客户关于订舱的询问。

应聘要求:
- 大专及以上学历;
- 2-3年客户服务或相关经验;或应届毕业生,物流、国际贸易、采购及供应管理相关专业优先;
- 海运行业工作经验优先;
- 良好的英语口语和书写能力,持有CET-4或相同水平的英语能力证书;
- 熟练运用办公软件;
- 良好的沟通能力,独立工作能力以及团队合作能力;
- 积极乐观的工作态度,同时具备良好的客户服务意识。


Customer Service Booking Coordinator
Key Responsibilities:
- Evaluate shipping request and complete bookings timely.
- Create bookings identifies best route, and accurately assigns rates.
- Communicate with sales team, operations and world-wide offices to assure specific customers’ needs are handled appropriately.
- Update bookings when necessary.
- Distribute booking confirmations to customers.
- Reply to customers’ inquiry about booking timely.

Qualification:
- Diploma or bachelor degree.
- 2-3 years of experience in Customer Service or related experience; or fresh graduate with major in logistics, international trade, purchasing and supply chain management or related is preferred.
- Experience in the Maritime Industry is preferred.
- Good command of English both oral and written, CET-4 or equivalent English proficiency certificate.
- Proficient in Microsoft office.
- Able to communicate well, work independently as well as in team.
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客服专员--单证 Customer Service Documentation Coordinator44名客服单证部职员

主要职责:
- 接受和检验客户托单,生成海运提单及发票;
- 保证及时完成提单样本;
- 发送提单样本给客户确认;
- 船开后,与操作部门确认货柜出运状态,签发提单,发送预报到国外;
- 完成运费并保证其准确性,发送费用账单给客户核对;
- 签发船证明;
- 与客户沟通,解决客户的相关问题。

应聘要求:
- 大专及以上学历,专业不限。欢迎应届生前来应聘;
- 1年客户服务或物流、运输行业相关工作经验优先;
- 具有基本的英语读写能力;
- 熟练运用办公软件;
- 良好的沟通能力,独立工作能力以及团队合作能力;
- 积极乐观的工作态度,同时具备良好的客户服务意识。

Customer Service Documentation Coordinator

Key Responsibilities:
- Receive and verify shipping instructions, create and complete Bills of lading and Invoices timely and accurately.
- Complete draft copy of bills of landing timely.
- Transmit draft copy of documents (Bills of lading and Invoices) to customers for checking and approval.
- Confirm with Operations Department about the status of container / shipment and send forecast abroad after vessel’s departure.
- Issue Vessel Certificates to customers.
- Communicate with customers to solve their problems.
Qualification:
- Diploma or bachelor degree in any discipline. Fresh graduates are welcomed to apply.
- Candidates with 1 year of relevant working experience in Customer Service and/or Logistics/Transportation industry preferred.
- Able to read and write in English.
- Proficient in Microsoft office.
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智能化项目经理1名岗位职责:
1、弱电工程的设计工作,工程项目的管理;
2、能有效地对甲方、监理方、第三方施工单位以及内部各部门人员的协调与安排、监督项目工程施工的各个环节及领导安排的各项工作;
3、能熟练绘制弱电施工图纸(系统图、电路图、布线图、拓扑图、机房布置等)、熟悉各类主流弱电设备;
4、具有良好的沟通、管理能力。
任职要求:
1、具有5年以上弱电工程项目施工、设计工作经验;
2、有大型弱电系统项目实施管理及技术支持经验;
3、有机电专业建造师证书优先考虑。
有线电视维护人员(太仓)2名岗位职责:
1、宽带、网络维修安装、调试,有线电视用户日常维护、新用户开通、安装。
2、有线电视业务、优惠活动向用户宣传。
3、有无经验均可,无经验的入职后提供培训至可以独立进行区域内的维护。
4、有驾照。
工作地点:太仓市浏河、浮桥各2名。
预算员(通信工程)1名1、通信工程(电信、联通、广电、智能化等)预结算工作;
2、资料员提供材料的审核。
任职要求:
1、认真,抗压能力强;
2、有通信工程结算或资料员工作经验。
智能化资料员1名岗位职责:
1、绘制弱电系统工程图纸,熟悉工程项目资料流程、制作工程项目档案;
2、项目施工过程中派工单系统处理,确认施工队工作量,做报验资料,审计对账。
任职要求:
有弱电智能化系统工程资料员经验。
会计1名1、 负责日常的账务处理及报表编制;
2、 按时向税务部门申报纳税申报表;
3、 审核费用报销单;
4、 工程成本测算工作;
5、 施工队的工程款结算工作;
6、 往来账务的处理、核对和跟进;
7、 开具及领购发票;
8、 能熟练操作金蝶财务软件和办公软件。
任职条件:
1、3年以上会计岗位财务工作经验,能独立操作全盘账务。
2、有工程公司工作经历者优先考虑。
提示:上班时间周一到周六8:15-17:15,周日休息,法定假日与国家规定同步,不能接受者勿投。
通信工程项目经理1名任职要求:
1、熟悉通信相关专业,了解共建共享工程的施工管理,根据个人优势分配管理相应项目;
2、有通信与广电专业一级建造师或机电专业二级建造师证书优先录用;
3、较强的沟通、管理能力,有驾照。
工作职责:
1、负责项目施工管理与验收;
2、进行工程的查勘、立项、施工、验收等工作;
3、协调、监督施工人员的施工进度、质量、安全,执行总的施工方案。
智能化采购1名岗位职责:
1、及时了解并掌握项目进度、设备需求及前期渠道情况,做好项目采购执行计划;
2、执行日常采购,含询价、议价、谈判、下单、供应商的维护等;
任职条件:
1、熟悉智能化系统、产品专业知识;工程类设备采购相关知识等;
2、有淘宝网店的智能化产品、赛格电子市场等卖场的产品销售、采购经验优先。
3、具备良好的职业道德观,工作认真、踏实、负责、思维慎密,富有团队协作精神。
设计工程师(智能化)1名岗位职责:
1、负责对智能化市场业务提供售前技术支持;
2、 负责智能化工程投标方案的设计、解说;
3、负责对智能化工程实施项目的技术支持;
5、完成主要图纸的技术支持;
6、领导交代的其他工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,具有两年以上智能楼宇弱电系统工作经验者优先;
2、熟悉智能化建筑和智能化系统的相关技术、规范、标准;
3、熟练掌握CAD制图及工程预决算;
4、对智能化的大部分子系统有较深的认识,具备较强的PPT演示能力;
5、工作认真负责、责任心强。
驾驶员3名1.能适应凌晨4:00上班。
2.持有A1或A2驾驶证。
3.有驾驶工程车、渣土车、挂车经验者优先考虑。
管理2名1.具有较好的文字功底
2.有工厂管理经验者优先
ERP操作员3名能上两班,有仓库相关工作经验。
前台文员1名1.大专以上学历
2.形象良好,身高163以上
3.办公软件熟练,有前台工作经验者优先。
车辆调度2名中专及以上学历,熟悉车辆调配,对人员、车辆的管理具有丰富的经验,具有良好的应变和紧急事务处理能力,3年以上相关工作经验,熟练操作电脑,有驾驶证者优先。
普通货车司机3名B2以上驾照,3年以上驾龄,有货运资格证,吃苦耐劳,服从安排。
危险品货车司机5名1、有驾照(B2以上)和苏州本地危险品从业资格证,熟练驾驶技术,具有三年以上危险品驾驶经验,能驾驶9.6米和6.2米危险品货车。
2、安全意识强,对车辆检查、运行和货物装卸要求意识高。
3、熟悉周边道路。
4、工作认真,能吃苦耐劳,人品端正,无不良嗜好,服从公司工作安排。
电动堆高车司机4名40岁以下,初中以上学历,熟练操作电瓶堆高车,有叉车证,1年以上仓管工作经验。能上12小时班,两班倒,月综合工资4800元左右。
仓管员4名40岁以下,初中以上学历,熟练操作动力叉车及电瓶堆高车,有叉车证,1年以上仓管工作经验。能上12小时班,两班倒,月综合工资4800元左右。
物料员/质检员2名1.有一年以上相关工作经验
2.对数字比较敏感
3.有质检员经验
机械工程师2名1.熟悉机械零件设计或机械结构设计,熟练使用 AutoCAD 和 Solidworks 等绘图软件;
2.机械结构,机构和零件外观设计。
4工程图纸,技术文档的编写。
5.接触并了解非标机械工装、检具、模具、夹具,有相关经验者优先;
6 有良好的沟通协调能力,较好的责任心,上进心.
7能熟练使用办公软件,对设计方面有浓厚兴趣;
售后工程师2名1、大专以上学历,电子类等相关专业;
2、能熟练使用各类设备仪器,了解各种元器件的特性及用途;
3、工作态度积极主动和良好的团队合作精神,并能够独立分析与解决工作问题;
4、具有良好的职业素养和操守及沟通能力;能够适应经常出差和维修动手能力强.
操作工2名a) 具有中专以上学历;
b) 有机械组装经验,会使用电烙铁焊接、拆卸贴片等元器件;
c) 为人诚实肯干,能配合公司加班;
生产操作人员20名1.主要从事车间生产、检验工作,机械类相关工作,

2.服从生产领导的安排工作;吃苦耐劳,能适应加班;责任心强,有团队意识

3.有设备工作经验2年以上,有自动化设备操作经验者优先。
电销专员50名岗位职责:
1、通过电话进行产品销售,与外部销售人员合作完成各项销售指标;
  2、通过电话沟通了解客户需求, 寻求销售机会并完成销售业绩;
  3、开发新客户,拓展与老客户的业务,建立和维护客户档案;
  4、协调公司内部资源,提高客户满意度;
  5、收集和分析市场数据,并定期反馈最新信息。
任职要求:为人开朗热情,善于与人沟通。
团队经理10名1、根据公司的战略和销售计划,形成相应的销售策略,并确保有效执行;
2、完成公司制定的销售计划,达成团队业绩;
3、负责本团队人员的招募与甄选、辅导与管理;
4、负责管理本团队的业务活动,并提供专业的辅导与训练;
5、根据一线工作销售人员的反馈,向公司上层提出产品及流程优化建议;
6、完成工作报告及相关的业务汇报工作。
销售总监5名1、根据公司的战略和销售计划,形成相应的销售策略,并确保有效执行;
2、完成公司制定的销售计划,达成大团业绩;
3、负责本部门人员的招募与甄选、辅导与管理;
4、负责管理本部门的业务活动,并提供专业的辅导与训练;
5、根据一线工作销售人员的反馈,向公司上层提出产品及流程优化建议;
6、完成工作报告及相关的业务汇报工作。
客户经理30名岗位职责:
1、负责所属客户包内客户的日常基础性维护服务;
2、做好新客户开发、新业务推广、服务产品签约、产品销售等工作;
3、完成营业部交办的其他工作。
任职要求:
1、熟悉各类金融产品,通过证券投资分析考试;
2、服务意识强,做事认真细致,有较好的口头、文字表达能力;
3、具有良好的职业道德,较强的沟通能力和风险防范意识,富有团队合作精神;
外贸业务员1名1、对待工作细致入微,有闯劲,有韧性;
2、有较强的应变能力、沟通能力和服务意识;
3、善于表达,忠诚、敬业、严守商业秘密;
4、有利用电子商务平台实现销售的经验者尤佳;
5、本科以上学历,英语6级,听说写流利,或能直接与国外客户进行面对面的沟通;除英语以外,能熟练使用其他第二外语者尤佳。可接受应届生英语专业八级。
产品工程师1名经过培训,能从事中英文作业文件的撰写,有较强的沟通和表达能力。有化学、生化知识背景,有胶黏剂研发、医疗用品、无纺布行业从业背景者尤佳。可接受应届生。
微生物检验员3名1. 大专以上学历,有较好的沟通和表达能力,能独立完成实验室实验和微生物检测等作业,如有品质系统(ISO13485)经验,熟悉产品加工过程、原材料检验流程的尤佳
总经理秘书1名1、大专以上学历,文秘或英文相关专业。
2、具备较强的沟通能力,亲和力强、积极上进,能和各层级员工展开有效沟通,工作认真细致,有条理性、逻辑性。
3、具备良好的英文书面翻译和表达能力,良好的职业素养和职业操守,较好的文字处理及写作能力,有商务活动经验佳。
4、能熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件。
5、有大型工厂或外资企业秘书/助理工作经验者优先。
6、应征者须同步提供英文简历 。
7、有海外留学或工作经历者优先
操作工15名1. 男女不限(18-35岁)
2. 工作地点:唯亭学历:初中以上,户籍不限。
3. 单位有宿舍,食堂和浴室,提供免费工作餐。
4. 常白班。综合薪资在4000-5500元/月。满一年工龄员工,每月享受工龄补助。
5. 按国家规定缴纳社会保险。
装配电工2名1.中专及以上学历
2.电工相关专业,具有三年以上工作经验,熟悉电控柜装配,机械的调试和售后维修等工作
3.吃苦耐劳,可以随时出差。
机械工程师3名大专学历及以上;食品或机械相关专业,具有一定机械和食品工程工作经验;独立完成设备设计开发,已生产机器的优化设计变更、工作具有团队合作精神和良好的沟通能力,有学习热情;灵活处理工作中的问题;CAD熟练,懂3D制图者优先。

电气工程师3名1、电气自动化专业,大专以上学历;
2、有三年以上电气设计或安装调试工作经验;
3、会PLC编程。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#54.160.133.33
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合同专员1名主要负责合同报送,工伤资料提交。有工作经验优先;熟悉电脑,有文职工作经验亦可。
作业员20名常白班,16-36周岁,配合加班,勤奋好学。
不穿无尘服,坐着上班。先参观,后面试。
有厂车,有宿舍
厂址:园区葑亭大道利达路6号(港浪路站台)
品保2名有相关工作经验。
产品工程师1名任职要求:
1.熟练使用CAD软件操作,相关办公电脑软件熟练。
2.要求具备机械加工或设计经验两年以上,有刀具现场调试经验一年以上,具有刀具管理经验者优先考虑。
3.具有良好的表达能力、团队合作精神、沟通能力和强烈责任心。
4.较高的稳定性和可塑性。
5.有良好的沟通能力,团队合作精神。
CNC数控技术工8名1、中专及以上学历,机械相关专业;
2、思维敏捷,动手能力强、能适应夜班(做四休二,两班倒);
3、按照生产工艺进行非标硬质合金刀具的加工,并独立完成新产品的调试。
4、使用德国先进技术NUM系统,六轴五联动数控磨床。
销售工程师3名1、大专及以上学历,机械相关专业,有刀具销售经验者优先,适应出差;
2、在上级主管的统筹安排下进行产品的销售和推广;
3、根据销售计划完成销售目标,建立销售渠道;
4、开发维护制定区域内客户,发展经销商,给客户提供相关的技术支持和服务;
生产经理1名1、正规院校相关专业,大专及以上学历,五年以上相关工作经验,两年以上经理工作经验,有日企或台企生产管理工作经验者优先。
2、具有很强的责任心, 良好的沟通协调能力;
3、善于领导团队,管理团队;
倒刃/后处理1名要求:
1、中专学历,机械专业或有机械行业工作经验
2、视力良好,会使用简单的量具,游标卡尺、千分尺
3、能服从公司安排加班,或倒中班,每周休息一天
4、动手能力好,主要工作内容刀具倒刃。
5、住距离公司骑车不超过15分钟的小区,跨塘或青剑湖等.
工具磨2名1.无经验——机械相关专业中专以上应届毕业生优先
2.从事过相关机械行业——高中以上学历;
3.三角函数运用熟练,正常白班8小时双休(特殊情况,根据工作量偶尔安排8小时夜班)。
质检员2名任职资格:
1、大专学历,机械专业毕业,一年左右相关工作经验;
2、会熟练使用千分尺、游标卡尺,使用过投影仪;能看懂CAD图纸;
3、能熟练操作办公软件;
销售工程师3名职位要求:
1.金属行业1人,食品行业1人,环保行业1人
2.有金属热处理机械、食品机械、有机废气和固废处理行业背景优先,有燃烧行业销售和设计经验优先,应届毕业生亦可。
3.本科以上学历,热能,机械或电气专业。
4.英语读写流利,熟练使用办公软件。
5.自信、诚实、良好的沟通能力和合作精神。
6.适应一定强度的商务出差。
职位职责:
1.负责行业内燃烧设备的销售和客户关系的维护。
2.负责起草行业销售预算和营销计划。
3.负责行业内项目的管理和协调。
4.对公司整体销售和市场提出建议和意见。。
会计1名任职要求:
1、财会经济类专业毕业,具有会计从业证
2、三年以上财务工作经验,具有制造行业工作经验者优先
3、熟悉财务计划、成本核算、财务分析等工作
4、精通国家财税法律规范,具备优秀的职业判断力
5、能熟练使用财务软件,有ERP系统经验者优先
6、具有团队合作精神及良好的沟通能力

职位职责:
1、负责公司的财务工作,制定财务制度
2、编制公司的各类财务报表
3、负责项目成本核算,利润估算
4、分析检查财务收支和预算的执行形况
5、纳税申报,工商税务等部门事项处理
6、领导安排的其他事项
机械装配工1名职位要求:
1.技校或以上学历,有2年机械自动化设备或夹具装配经验者优先
2.具有机械装配经验,能看懂零件图,装配图
3.要有团队合作精神
4.诚实,努力工作的态度
职位职责:
1.根据图纸装配机器或者零部件
2.遵守公司所有的劳动安全纪律
3.主管/经理安排的其他工作
作业员(公司直招)20名1、年龄18-35周岁,高中或中专以上学历;
2、能适应轮班、无尘室工作环境;
3、机台操作,非流水线,非重体力活,公司包吃住,有厂车。
薪资结构:基本工资2550元:底薪(2000元)+其他各类津贴 (250元)+生产奖金(300元)+加班费=综合工资4400-5500元,年终奖另计。
内部提升机会多,提升管理类(组长、车间主任)技术类(技术员、助理工程师)文职类(助理)等。
机加工检验员1名Requirement / 任职要求
- 中专及以上,机械专业.
- 2年及以上机械零件检验工作经验
- 熟悉机械图纸
- 熟悉机加工相关的量具
- 有一定的英文图纸的读图能力;
- 有CMM三坐标操作经验;
- 了解机加工的流程及工艺
- 有一定的原材料检验和表面处理检验经验
- 熟悉量具的使用;
- 熟悉钣金和机加工的图纸
- 有基本的英文阅读能力

Main Tasks & Responsibilities /主要工作职责
1. 按机加工零件检验要求进行日常检验
2. 机加工零件FAI报告的制作
3. 机加工零件加工过程中有加工问题可以与工艺沟通,解决问题所在,避免重复加工再出错
4. 检验过程中任何有不符合图纸要求的地方,应及时与主管反映并开出NCR
5. 检验时按先进先出原则进行检验,有特殊要求时按主管要求进行零件的先后检验
6. 维护检验区域的5S
7. 量具的借用与归还
8. 量具的日常维护
9. 根据工作量可配合加班
10. 将成品或半成品送仓库或下道
焊工5名 1.高中或中专学历,20-40周岁;
2.有焊工上岗证,过期、无证、无年审的无效;
3.有钣金焊接相关工作经验,会使用气体保护焊和氩弧焊两种;
4.能吃苦耐劳,配合公司加班;
5.每月有绩效奖金,生日礼券,年度旅游,年度奖金,有班车工作餐,缴纳园区公积金;
折弯5名 1.高中或中专学历,20-35岁;
2.有折弯的工作经验,开过通快折弯机的优先;
3.能看懂简单的折弯图纸;
4.能吃苦耐劳,配合公司加班,服从领导的安排;
喷涂工5名 1.高中或中专学历,20-40岁;
2.有静电喷粉2年以上相关工作经验;
3.懂的前处理和后处理,能看懂简单的图纸;
4.能吃苦耐劳,配合公司加班,能适应两班制;
CNC操作员8名1.CNNC调机及操作两年以上;
2.熟练操作FANUC,OKUMA,SIEMENS系统,会手工编程及刀具参数设定;
3.良好的沟通协调能力并可根据工作需要进行加班1.操作者必须严格遵守公司规章制度,并服从上级安排;
2.根据图纸及工艺要求加工合格的产品;
3.根据5S要求保持机器及工作区域干净整洁;
4.根据公司要求努力完成部门的生产率,效率等考核指标
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#54.160.133.33
Customer Service Assistant 客服助理1名任职要求Qualifications and Skills
1.大专学历2年以上工作经验或应届优秀毕业生
Academy or College degree.1-2 years working experience as Customer Service preferred
2. Good written English and Good spoken English.
良好的英语能力.
3. Proficiency in MS Office, including Word & Excel.
熟练办公软件.
4. Have good personality, working spirit, communication and interpersonal skills. Strong adaptability, can work under pressure.
良好的沟通和人际交往能力.适应能力强,能承受工作压力.

Job Summary:负责内部协助部门工作,使得本部门工作顺利开展.

职位职责Key Responsibilities
1. Maintain ERP with accurate data timely.
及时维护更新ERP系统
2. Receiving all kinds of customer complaint, and forward the information to persons related and Sales Managers, assisting to resolve the issues appropriately.
收集来自于客户的各种投诉抱怨,并将信息传递给相关人员和销售经理,并尽可能协助解决问题。
3. Maintain relevant sales data sheets, provide statistic & administration support.
维护有关销售数据报表,提供统计和行政事务的支持工作。
4. Have good personality, working spirit, communication and interpersonal skills. Strong adaptability, can work under pressure.
良好的沟通和人际交往能力.适应能力强,能承受工作压力。
5. Other duty assigned by the company and the superior.
公司主管安排的其他任务。
生产部操作员15名 公司直招操作工 综合工资3800-4500
无尘室检验员10名税后综合工资:3500-4000元。
生产部无尘室操作员10名公司直招.综合工资3800-4500
制剂部作业员7名具体要求
1、中专或高中学历;
2、年龄20-35;
3、能够适应1万级无尘无菌环境工作(穿连体无菌服);
3、能够翻班工作;
4、做事踏实、认真仔细。
职责描述
1、制剂称量、配液、灌装工序等作业;
2、配液和灌装的设备操作。
包装部作业员2名具体要求:
1,中专或高中学历;
2,年龄20-35岁;
3,有生产型企业中现场操作的经验,有药厂经验者优先;
4,裸眼视力0.8(4.9)以上,或矫正视力1.0(5.0)以上;
5,有设备机械操作经验;
6,能适应早中翻班工作(无夜班)及临时加班;
7,工作中具有协调性.主动性,责任心强,有团队合作精神。

职责描述
从事包装线的生产活动(穿无尘服),主要包括:
1.产品和包装材料等的供料;
2.包装生产线(标签机、小盒机、集聚盒包装机)的设备操作
3.产品外观的目测检查;
4.生产记录及时认真的填写;
5.主管安排的其他工作。
福利待遇
1.底薪3000元/月起;
2.根据工作业绩评定季度奖金,标准评价为900~1200元/季度;
3.住房公积金按照12%缴纳;
4.早班补贴10元。中班补贴12元,餐贴15元,合计27元/次;
5.提供高于国家法定标准的年假,提供补充商业保险;
6.夏季高温补贴600元、冬季取暖费600元;
7.5条厂车路线;(含唯亭、青剑湖、胜浦、斜塘、跨塘等地)
8.上一自然年度整年在职者,提供福利旅游6000元标准。
QA专员1名●具体要求
1.全日制本科以上学历,药学相关专业;25~35岁;
2.药品生产企业质量管理工作经验2~3年;
3.有文件管理或培训管理工作经验者优先;
4.良好的英文听说读写能力、沟通协调能力。

设备担当6名●工作要求:
1.年龄25~33岁
2.大专及以上学历,电气、机械、设备或相关专业
3.制药或相关行业公用设施或生产设备维护工作3年及以上经验
4.有低压电工证
5.有GMP基础知识者优先考虑

●职责描述
1.实施生产设备的日常点检(周、月、年度)、月度保养计划及改善,防患于未然减低故障率;
2.处理生产现场的故障,分析原因及时排除问题,保证生产设备的正常运行;
3.定期分析设备故障,寻找改善的方案,并按照计划完成改善,提升设备稳定性;
4.设备运行情况及报警、异常情况的数据记录、汇总及报告的制作,作为今后解决问题时的参考。
5.对生产设备的消耗品、重要部件进行计划性管理,保持合理的在库数量;
6.对应因生产设备导致的偏差,与相关部门一同商讨对策,并予以实施,解决偏差问题;
6.新项目导入时的设备SOP规程、验证资料的制作,协助新项目的相关业务。
7.其他主管、经理交办的内容。
前台(本部)1名大专以上,形象端庄。
客服专员6名大专以上学历,形象佳,身高1.65米以上,物业管理、旅游、文秘等相关专业,有较强的客户服务理论和意识,可以与外籍人士简单对话,熟练操作计算机,具备高档写字楼、大型商业地产项目客服管理经验,有导游证或从事写字楼、商业物业者优先。
项目保安20名年龄在22岁至32岁、身高在1.75米至1.85米之间,具有高中以上文化程度、有两年以上高档写字楼保安从业经验或转退伍军人、无犯罪记录、无纹身或其他不良嗜好、无近视、具有良好服从和服务意识。
项目保洁领班5名中专以上学历,具有写字楼保洁及20人以上团队管理工作经验,熟悉清洁、环保等物业管理知识,充分掌握及运用各种操作手段及工作流程,较强的组织、协调能力,有酒店及国际知名管理公司工作经验及物业管理相关证书者优先。
项目弱电技工10名中专以上学历,熟练操作各类音控和会务系统,相关工作经验3年以上,能进行电脑设备的日常运用及维护(如:安装操作系统2K/XP/2003、AD域、Exchange邮件),熟悉弱电系统的综合布线系统(如:网络、语音、监控、门禁、会议等),熟悉监控系统。
项目高压电工20名中专以上学历,具备大型商业地产机电工作管理经验,
熟悉项目的前期介入及项目交付后的二次装修管理。
持有相关岗位操作证书及中级以上职称者优先。
项目暖通技工10名中专以上学历,具有大型商业地产、房地产企业或知名物业管理公司中央空调、给排水工作经验,熟练掌握设备的运行操作及维修知识,可独立处理日常工作,熟悉项目的前期介入,持有相关岗位操作证书。
项目维修万能工5名中专以上学历,有2年以上泥瓦工、油漆工、木工经验,有电工基础知识,项目所有公共区域土建及装饰的维护与巡检、停车场设备设施的维护与巡检、幕墙与钢结构的维护(补漆、电焊)等。
项目运营专员2名大专以上学历,年龄24-30岁左右,从事商业运营工作一年以上,熟悉品牌运营的沟通与维护、区域内品牌业绩推动以及区域内其他日常管理。工作有激情,富有创新精神,有良好的沟通能力与协调能力。
项目软硬件工程师1名
高级客服专员(本部)1名大专及以上学历,善于表达及协调,身高样貌中上水平,月薪4k+。
工程领班(写字楼)1名具备相关工程技工上岗证书,中专或高中以上学历,三年以上工作经验。
推广专员(运营推广部)1名学历要求:大学专科及以上学历;

专业要求: 市场营销、中文、管理等相关专业;

知识要求:具备营销管理、企划、推广等知识;

经验要求:具备三年以上市场推广相关岗位工作经验。
Warehouse Keeper 仓管员2名1. 中专或技校毕业,机械相关专业
2. 有仓库管理经验三年以上,有较好原料管理经验,(机加工、大型设备企业优先)
3. 有企业管理信息系统(ERP)的认识和使用经验,有接触过Oracle或SAP操作者优先
5. 具有驾驶叉车者
6. 熟悉质量系统,熟练使用办公自动化软件
7. 诚实可靠、认真负责,记录保存能力强,较好的组织管理能力,良好的人际关系
8.能读懂英文资料,进行英文E-mail联系
叉车工2名有叉车证
作业员(硬度测试)2名高中或中专学历,吃苦耐劳
质检员 2名年龄25岁-35岁;大专以上学历,两年以上工作经验,以石油机械加工经验为主.熟悉相关产品;熟练阅读机械图纸;熟悉质量系统;做事稳重,工作积极主动,能承受工作压力;有焊接经验和较好的英语应用水平者优先考虑。
(53) Tuner无线电调试技工(EMC部门)6名REQUIREMENTS:
1. 大专或以上学历,电子通讯相关专业,三年以上双工器产品调试经验.
2. 能够读写英文,熟练操作调试平台并依据作业指导书调试双工器
3. 能做简单的分析和维修, 焊接技能熟练,能指导和培训其他员工
4. 熟悉测试设备的日常保养,校验以及简单异常的处理,熟练使用网分仪及其余岗位需要使用的仪器仪表;必要时能依据测试要求手动设置仪表, 校验 和测试
5. 工作踏实、认真负责,有较强的执行力,服从管理者的安排
6. 能适应倒班,适应加班要求


如欲申请此职位,请以“姓名 apply for (53) Tuner无线电调试技工(EMC部门)”为邮件标题发送至recruitment.csc@commscope.com,谢谢合作!
(37)Logistic coordinator物流协调员(物流部)1名Requirements:
? 1.Bachelor degree or above, major in Logistic, Finance, Statistic is preferred.
? 2. Excellent team work spirit and communication skill.
? 3. Good command of read & written English skill.
? 4. Good command of PC and Office software skill.





设备维护技术员(设备维护部门)1名具体要求:
1. 大专以上学历, 电气自动化或机电一体专业;
2. 二年以上自动化设备或连续化生产线设备维护经验;
3. 能掌握电气、机械、气液控制系统的知识;
4. 能看懂机械图纸,掌握基本的Autocad绘图能力;
5. 具有一定的英语读写能力;
6. 能熟练运用Outlook,Excel等office软件;
7. 工作主动积极,良好的团队合作和沟通能力,较强的工作责任心;
8. 要求7/24倒班;

工业技术员1名工业工程或相关专业大专及以上学历.2年以上相关IE经验,有Lean经验最佳.能熟练的使用Auto-CAD.有一定的英语沟通能力.
作业员30名18-35周岁,中专以上学历,有电子厂工作经验
实习生10名七个方向:
1.行政助理方向1名,主要负责前台及行政相应事宜(专业不限,2018届或2019届,简历请附近期生活照)
2.财务助理方向1名,主要负责财务相关工作(财务相关专业,只考虑2019届)
3.工业工程助理方向2名,主要负责精益改善(理工专业,工业工程尤佳,只考虑2019届)
4.机械设计助理方向1名,主要负责绘制机械图纸(机械相关专业,2018或2019届)
5.物流管理助理方向1名,主要负责物流相关工作(物流相关专业,2018或2019届)
6.计划助理方向1名,主要负责协助生产计划(理工类专业,2018或2019届)
7.订单管理方向1名,主要负责订单管理,客户服务相关(文科相关专业优先,只考虑2019届)
8.供应商管理助理方向1名,主要负责协助供应商管理工作(理工类专业,只接受2019届)
物业助理2名岗位职责:

1、每日定时对商场、大厦清洁、绿化进行巡视并做好工作记录;
2、督查外派清洁公司、消杀公司、绿化公司等承包商驻场工作的一切情况,保障工作要求达到合同中规定的要求;
3、对商场的客、货运电梯的操作及日常管理,保持达到公司的要求;
4、协助上级对有关外派公司工作质量改善的安排及检查,提供每日统计和报告;
5、协助物业保安,工程部门突发事件的处理。



任职要求:

1、专科或以上学历,物业管理或相关专业优先;
2、具有1年以上物业公司相关经验,适应轮班要求;
3、掌握英文基本会话及书写能力,计算机常用软件操作熟练;
4、具有较强的组织协调沟通能力和较强的服务意识;
5、积极进取、自信乐观、敬业勤奋、乐于学习。
和三昧料理厨师2名岗位职责:
1.熟练处理原材料;
2.熟练煮台、烤台;
3.成品加工、摆盘。
任职要求:
1.品貌端正;
2.3-5年的料理实际工作经验;
3.必须具有责任心,工作认真,勤力上进,亲切有礼及守时。
收货员若干岗位要求:
1、高中或以上学历;
2、具有二年以上仓库管理经验,有超市或大型商场收货管理经验者优先;
3、工作认真仔细,具有团队精神,服务意识强。
职责描述:
1、负责收货区暂存商品的安全;
2、认真验收商品,保证商品的品名、规格、数量、品质的正确性;
3、认真完成退、换货工作;及时反馈货架商品的损坏程度、保值期;
4、做好单据的整理及录入。
维修技工(强电)2名岗位要求:
1、45岁以下,中等技校或以上相关专业学历;
2、3年以上大型外商投资设施维修经验,具专业技能;
3、具有团队精神,工作责任心强;
4、如持有特种设备操作证(电工、锅炉、高空作业、电焊)者优先。
职责描述:
1、协助上级做好商场大楼供配电系统的维修保养和巡视工作;
2、及时处理各种紧急故障;
3、完成上级安排的其他工作。
楼层助理2名1、本科或以上学历;
2、端正、形象气质好,身高;
3、具有1年以上工作经验,有大型百货/零售行业工作经验者优先考虑;
4、有上进心,责任心,能吃苦耐劳,工作勤奋;
5、具有良好的电脑操作能力,能熟练运用OFFICE办公软件。
和三昧厨师助理若干岗位要求:
1、品貌端正,初中以上学历;
2、有一定厨师经验者优先;
3、对此份工作有极高的热忱,热爱餐饮行业;
4、对餐饮知识有一定的了解。

职责描述:
1、厨房切配工作;
2、管理及保存菜品;
3、学习铁板/和食/寿司相关基本操作(学徒)。
餐厅服务员3名身高160—165cm左右,品貌端正,待人亲切有礼貌;好学上进,吃苦耐劳,无相关工作经验要求。上六休一,8小时,需适应餐饮行业的排班制(不提供住宿)
超市营业员15名岗位要求:
1、中专或以上学历,35岁以下;
2、品貌端正、亲切有礼;
3、口齿清晰、性格活泼开朗主动,能吃苦耐劳;
4、有上进心,责任心,工作勤奋;
5、有大型超市工作经验者优先。
职位描述:
1、负责久光精品超市的补货、整理牌面、店面的陈列;
2、保证商品的保质期;
3、月底货品的盘点工作以及协助主管做好商品的整理工作;
4、良好的服务意识。
保安员(内保)10名1、40岁以下,身高172cm以上,形象端正,品德良好,无犯罪记录,无纹身;
2、初中以上学历,有写简单报告之能力;
3、有从事保安工作意向,无相关工作经验也可考虑。
监控员5名高中及以上学历,机电、计算机相关专业;有良好的计算机操作能力,有消防管理及相关从业经验者优先有监控操作证者优先考虑;善于沟通,责任心强,无不良嗜好。
暖通(领班)1名职位描述:
1、负责给排水/采暖,通风方案工程设计、施工技术及现场管理工作;
2、审核给排水/采暖、通风方案等工程技术部分;
3、协调施工单位、监理单位处理现场问题;
4、负责工程各项隐蔽验收、分项验收及竣工验收等验收工作;
5、制定安全工作制度及突发事件应急处理办法;
6、对各项维保、改造项目施工进行监管,确保按要求、计划完成,并对其施工的质量查核和评估,向经理作报告;
7、做好本专业有关技术资料的整理工作及领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、大专以上学历,工程、给排水、暖通、空调、制冷等相关专业;
2、五年以上相关工作经验,有百货行业任职者优先;
3、为人细心严谨、能吃苦耐劳,具有团队精神与沟通协调能力。
餐厅主管1名职位描述:
1、积极有效地应对客人投诉;
2、协助餐厅经理监察员工工作态度及仪容,并对员工进行培训;
3、协助餐厅经理做好成本核算,拒绝浪费;
4、协助餐厅经理定期做好盘点工作;
5、积极、主动向上级汇报工作。
岗位要求:
1、中专及以上学历,3年以上相关工作经验;
2、有较强的服务意识、应变能力及服务技能;
3、有货品销存知识,能协助经理做好定期盘点工作;
4、有英语或日语会话基础者优先考虑。
策划助理1名岗位职责:
1、负责公司活动的宣传、推广,撰写相应的计划和文案;
2、负责制定媒体推广计划,并协助日常管理;
3、负责店内POP等宣传物品的制作与管理,配合陈列师营造店内良好的购物环境,能够在不同的促销活动中使美陈道具设计产生不同效果;
4、负责日常环境巡视检查及修改工作;
5、协助平面设计师完成日常的设计项目,负责公司形象的设计规范和统一,配合营业部门各楼面的店铺装修设计,协调,形象更新等;
6、处理办公室日常事务。
上班时间/作息形式:早班 9:30-18:15 中班13:00-21:45 上五休二



任职要求:
1、设计、广告、策划、新闻学专业大专以上学历 ;
2、有一定活动策划及推广能力,有良好的鉴赏能力;
3、较好的沟通及协调能力;
4、熟练使用photoshop、illustrator等绘图软件优先;
5、能适应轮班工作。
操作工(正式工)100名中专,高中,大专学历。半导体机台操作(非流水线)。适应无尘室工作环境。班别:工作二天休息二天,12小时/天。加班&底薪:2800元/月。班别津贴:日班津贴9.45元/天,夜班津贴69.3元/天。考核津贴:0 - 280元/月。平日加班费:日班加班 347元/天,夜班加班 384元/天。
缝纫工5名一、职位要求
1.有服装车缝经验
2.能熟练操作电动缝纫机
3.能吃苦耐劳
服装裁剪1名长白班,会使用电剪刀等裁剪工具
作业员10名能吃苦耐劳,能配合倒班,能配合加班
检验员 5名有品保经验优先;.能配合加班
房产经纪人/销售储备干部5名【任职资格】:
1、统招大专及以上学历;
2、认真踏实,正直诚恳;高度的工作责任感,良好的团队精神、服务意识
3、学习力、亲和力、沟通能力强,对销售充满热忱。
【工作地点】:
全苏州170家门店,可就近分配!
业务代表/销售经理3名要求:
1、18-35岁,口齿清晰,对4销售工作有较高的热情;
2、具备较强的学习能力和沟通能力,能承受一定的压力。
待遇:五天8小时工作制法定节假日 综合薪资5000~15000
软体工程师1名1.C#,ASP 至少会一门开发语言
2.熟悉SQLSERVER和ORACLE数据库。
设备技术员2名1.全日制大专学历(优秀中专生亦可)
2.主要负责SMT相关设备保养、维修
3.熟悉松下CM系列、FUJI NXT机器者
AOI技术员1名1.AOI设备的日常维护和保养
2.有OMRON或JUTZE AOI的工作经验
3.优秀应届毕业生亦可
产品工程师(PE)1名1.全日制大专以上学历,电子专业背景佳
2.2年以上SMT相关经验
3.有新产品导入经验者佳
4.有带过车载产品经验者优先
品保工程師(日語必須)1名1、大专以上学历;
2、有SMT电子原物料供应商管理1年以上相关工作经验;
3、有SMT客诉处理1年以上工作经验;
4、日语熟练。
功能维修技术员1名1.中专/高中(含)以上学历
2.会使用烙铁、风枪
3.能看懂简单电路图
4.为人诚恳,愿意配合加班
1、功能测试治具维护。
2、功能不良板维修。
IE工程师1名1.全日制大专及以上学历,理工科背景
2.有电子厂工作经验2年以上,有SMT工厂工作经验佳
3.熟悉工厂layout规划,工时分析,VE等
4.逻辑/沟通能力佳
物控课员2名1. smt 物控经验1年以上
2. 熟悉office办公软件
3. 数字敏感度加
4. 有经验者优先
5.优秀应届毕业生亦可
IE技术员1名1.中专以上学历,一年以上相关工作经验
2.熟练使用OFFICE等办公软件
3.有SMT厂经验者优先
4.有责任心
制造领班1名1.中专以上学历
2.有SMT工厂三年以上带班经验,人员管理经验
3.工作认真、细致、责任心强
机构工程师1名1.全日制大專(含)及以上學歷,機電機械專業優先
2.有SMT治工具設計經驗優先
3.CAD軟件操作熟練
4.常日班,具有人員管理能力
AOI工程师1名1.全日制大专及以上学历,2年以上相关工作经验
2.熟练掌握PAMI和KY的SPI设备操作和故障处理者优先
3.熟练掌握欧姆龙和锯子的AOI设备操作及故障处理者优先
4.有较强的沟通能力和一定的管理能力
PM工程师1名1. 全日制大专及以上学历,英文或理工科的相关专业
2. 良好的沟通协调、信息汇总、语言表达能力,性格外向
3. 良好的英文读、写、听、说能力(说优先考虑)
4. 熟练使用OFFICE 辦公软件
5. 优秀应届毕业生亦可
總務課員1名1.全日制大专学历(优秀中专生亦可)
2.会简单操作办公软件
3.沟通能力佳、抗压能力强
4.主要负责厂区5S、门禁管理系统等
程式编辑技术员1名1.全日制大专学历,电子相关专业(应届毕业生亦可)
2.主要负责新机种软件DFM分析以及新机种报价BOM制作
IT(硬件)技术员1名1.掌握IT硬件基础知识,熟悉思科交换机和路由器配置 ;
2.网络管理,掌握局域网架构;Server、PC、及周边设备的维护;
3.对阿尔卡特电话交换机有所了解
4.工作态度积极,听从主管安排
采购课员1名1.全日制大专学历
2.一年以上采购经验
3.熟练使用excel,对数字敏感,有较强的逻辑思维
4.工作细心、认真,抗压能力强
5.优秀应届毕业生亦可
生管技术员1名1.全日制大专及以上学历 (应届毕业生亦可)
2.熟练应用办公软件,工作认真、细心,责任心强
3.有生管工作经验者佳
品管工程师2名1.全日制本科学历(优秀应届毕业生亦可),英语良好
2.1年以上SMT品质管理经验
3.有对外处理品质问题的经验
SMT技术员1名1.全日制大专学历(优秀中专生亦可)
2.SMT操机经验两年
3.熟悉松下CM系列、FUJI NXT者优先
组装工程师2名1.大专(含)以上学历,机械相关专业;
2.一年以上产品组装工艺工作经验,有模具设计与制造经验者优先考虑;
3.熟练使用专业绘图工具;
4.具备良好的问题分析解决能力。对应后段制程的产品工作事项
储备干部3名1.全日制本科学历(实习上或应届毕业生均可)
2.英语或日语佳
制程工程师2名1、全日制大专以上学历(优秀应届毕业生亦可);
2、熟悉SMT制程,有实际SMT工作经验1年以上;
3、有产线良率改善经验;
4、产品重工及维修方法定义;
5、熟悉松下或Fuji设备优先;
业务工程师1名要求:
1.全日制本科学历无工作经验限制(有相关工作经验优先),英语专业优先
2.全日制大专学历需3年以上SMT行业或电子行业相关销售经验
3.具团队合作精神,能承受工作压力,有长期稳定工作意向者
职位描述:
1.为客户提供咨询,以及新老客户的维护工作
2.负责指定区域内的产品销售报价、合同签订、订单跟踪
3.定期与客户对账、结算货款及催款等
4.进出口业务及退税流程
制造工程师1名1.全日制大专及以上学历,有SMT相关经验;
2.有SMT工厂生产管理经验;
3.人员管理;
4.专案报告;
组装技术员3名1.全日制大专学历(应届毕业生、优秀中专生亦可)
2.熟悉SMT后段制程,有实际SMT工作经验1年以上
3.主要负责SMT后段设备程式编辑、调试等工作
4.沟通能力良好,可配合轮日夜班
EHS(環安衛)管理師1名要求:
1.相關專業應屆畢業生职责:
職則:
1.廠內隱患識別與控制,例行廠區環安巡檢,推動和監督相關方開展糾正預防措施
2.主管交辦事項
采购管理师1名1.全日制大专及以上学历
2.電子料Sourcing,採購工作經驗
3.具有和國外供應商英文溝通的能力
4.吃苦耐勞,適當配合加班
产能规划管理师1名1.大專及以上学历
2.2年以上SMT工作经验
关务课员1名1.大专学历
2.进出口操作、进出口证件办理、保税数据管理
3.有报关员或报检员资格证书优先
4.一到两年企业关务工作经验者优先(优秀应届生亦可)
产线操作员(正式工)20名 1. 达到法定年龄
2. 初中以上学历;
3. 身体健康,积极向上,吃苦耐劳;
4. 两班制(上四休二),能适应12小时轮班站立工作;
设备技术员(轮班/白班)10名资质(专业为机电/电子的毕业生欢迎投递)
1.了解半导体生产制程
2.良好的沟通技巧
3.熟悉设备操作及维护
4.熟悉设备维护系统
5.了解设备PM/Cal流程
6.了解产品制程流程
7.了解二三极管及其运用
8.了解电路原理

职责:
1.及时对负责设备进行PM/CAL, 确保设备有好的状态。
2.每日帮助生产提高设备性能指数。
3.独立负责主要宕机设备的维护,大修和更新。
4.管控责任区备件和工具, 同时控制和减少其使用量。
5.创建设备培训资料,同时开展对技术员和操作员的培训。
6.积极参与SMT和TMP活动,并有突出表现。
7.提供工程解决方案来提升设备性能或者环境。
8.书写设备技术报告。
9.定义和记录任何与产品,制程和质量相关的问题。
QC5名 1. 达到法定年龄
2. 高中以上学历;
3. 身体健康,积极向上,吃苦耐劳;
4. 两班制(上四休二),能适应12小时轮班站立工作;
电气轮班技师1名工作职责:
1.机台设备的故障维修;
2.向轮班主管上报疑难故障的维修情况;
3.备件的领用及反馈库存数量;
4.中夜班加工区域内所有设备电气部分的紧急处理;
5.轮班交接及故障反馈;
6.记录并整理故障维修单,分析并改善;
7. 参与ISO作业指导书的建立。

职位要求:
1.大专及以上文化程度,自动化专业,接受应届生;
2.熟悉自动化控制系统,对PLC、变频器、人机界面能够达到应用水平(至少一种品牌)。
3.有电工证
工作地点:苏州
现场作业员2名要求:25-35岁之间,无需相关工作经验,上手快。
2018年度试用期基本工资2107元/月,试用期后2200元/月(每年调整)。具体工资结构面试时解说,综合工资5000~6000元/月。
【福利】
1、直接录用的正式工;
2、提供工作餐;
3、提供班车或发放交通津贴;
4、每年4月加工资;
5、14薪,每年2个月年终奖;
6、春节、端午、中秋等有各项福利。每年2~3天公司旅游;
7、生产部员工现每月月度奖金1000元左右。

设备课长1名岗位职责:
负责公司所有机器设备管理、更新、改善,生产管理系统导入,管理部门内若干名员工。
1.熟悉CAD制图、PLC编程、公用工程、水电气等;
2.及时、高效地诊断并解决生产设备故障,保证生产的顺利进行并做到预防为主;
3.主持公司生产设备的日常维修工作,巡视、监督、检查本部门各项工作及设施设备的运行记录;
4.管理设备部员工,做好部门员工的工作合理安排;
5.做好常用备品备件及易损件的统计、申购工作,做好模具、零配件的测绘、制图、加工等工作,确保易损件的合理库存以确保正常生产;
6.以降本增效为目的,导入新生产管理系统;
任职资格:
1.大专以上学历;
2.机电一体化、自动化、机械等相关专业;
3. 熟悉CAD制图、PLC编程、公用工程、水电气等;
4.熟练掌握产品及生产工艺技术及设备应用方面的知识,半导体行业工作经验优先;
5.有五年以上相关设备课管理工作经验;
6.日语能熟练沟通。
量产技术工程师6名岗位责任:
1.通过对现场作业的学习和经验的积累,提高对现场的认识和改善能力,进行现场工作环境及设备的各项改善;
2.协助进行现场成本削减;
3.协助生产进行新品开发及技术项目推进;
4.在对生产和设备有一定认知及理解的基础上,开发自动或半自动机器及装置,改善工作效率;
5.及时对应现场管理及技术方面的突发情况;
6.对应偶尔发生的夜间工作。
任职要求:
1.全日制统招大专以上学历,化学或机械专业;应届毕业生也可;
2.对现场工作及改善有积极心,希望在自动化或半自动化方面有发展者;
3.熟练使用Office办公软件,机械专业需要熟练使用CAD软件,能适应外企工作氛围。
营业担当(英语)1名岗位职责:

负责担当公司的欧美企业客户的相关销售业务。

具体要求:

1..熟悉Office操作软件;

2.工作仔细;

3.具有良好的沟通能力;

4.大专或以上文凭,英语或国际贸易专业优先,应届毕业也可以。
技术工程师1名大专,化学专业,应届毕业生,无经验者可。
销售工程师1名岗位职责:

负责担当公司的欧美企业客户的相关销售业务。

具体要求:

1..熟悉Office操作软件;

2.工作仔细;

3.具有良好的沟通能力;

4.大专或以上文凭,英语或国际贸易专业优先,应届毕业也可以。
叉车工2名1、中专或以上学历, 机械、维修等相关专业,持叉车证;
2、两年以上扫描枪ERP工作经验;
3、稳重、细心、敬业、吃苦耐劳、责任心强。

班车:青剑湖、唯亭、胜浦、车坊、斜塘、跨塘、凌港、甪直、娄葑、现代大道
所有岗位三班倒;每班提供工作餐;不提供住宿,有住房补贴
维修技术员3名中专以上学历,机电一体化或机械自动化相关专业;适应高温作业环境。
1、熟练掌握机械维修知识和设备维护保养相关知识;
2、熟练并准确处理设备机械电气故障;
3、具备设备机械、电气故障的快速抢修能力;


质检员2名1.机械类相关专业毕业,高中及以上学历;
2.能服从工作安排,适应班倒,能适应高温作业环境
操作员20名机械类相关专业毕业,高中及以上学历;稳定性强,能吃苦;能服从工作安排,适应三班倒。


TDE测试研发工程-储备干部2名要求2015年或应届毕业生,电子、机电、英语专业优先;分到部门实习半年。
生产主管若干需有电子厂相关管理工作经历1年以上,英语基本沟通良好,接受12H轮班。
PQE Technician / PQE 技术员(JZQ10000370K)1名1.U-graduate/technical graduate;
2.At least 2 years experience as QA/QC staff in related field;
3.Fluent in English – both in written and speaking;
4.Experience on different QC tools and other related QC methodologies;
5.Technical/analytical abilities;
6.Hardworking.
1.Arrange Daily inspector work as per instruction of Immediate superiors;
2.Provide continuous on job training to build up inspector capability;
3.Instantaneous feedback quality problem to manager, engineer for problem solving;
4.Conduct activity assigned by QA supervisor, QA Engineer, or QA Manager;
5.Assist on conducting training to new workers and inspectors;
6.Provide regular report concerning the assigned activities;
7.Provide proposals for quality improvement;
8.Report any unsafe condition to the management for immediate remedial action and corrective action in.
储备干部10名要求2015年或应届毕业生,电子、英语专业优先;
工程/管理培训生若干电子类、机械类、机电类、计算机(C#/SQL/.NET)、工程类、管理类相关专业
英语良好
实习部门有测试研发岗,设备工程岗,讯息管理岗、品质管控岗、办公室管理岗等。
IQC/OQA若干一年以上相关电子厂产品检验工作经验,12H两班;主要负责出货检验、抽检、产品全检等工作。
仓库管理员2名1:有叉车证;
2:熟练办公软件,有使用ERP、金蝶等系统者优先、有机械行业经验优先;
3:建立仓库物料卡、台帐、明细账,每月向财务报送报表,定期盘点库存;
4.:负责仓库物料的管理与发放,做到材料、工具、设备等物品分类摆放,标识明确,取存方便、安全;
5:负责物料的入库、验收、发放和登记,物料入库应填写入库单,出库应填写出库(领料)单;
6:日常资料的保管、打印;
7:完成上级交办的其他工作任务;

CNC技术员10名1.二年以上工作经验,能够熟练看懂国内国外图纸.

2.能运用简单手工编程及机械调试.

3.有机械加工厂的实际工作经验者。
4.可以上二班。
数控车5名1.能看懂图纸,有非标零件加工经验者优先。
2.能操作车铣复合中心者优先
成品检验5名招聘要求:1.能熟练看懂机械零件图纸,并有精密零件检测经验
2、有EXCEL经验,能做各类出货报告者优先
3、能熟练运用各种量具如卡尺、千分尺、高度仪等
4.会进行有效的数据分析,控制产品品质
制程检验5名招聘要求:1.能熟练看懂机械零件图纸,并有精密零件检测经验
2.能了解ISO9001质量体系最好
3.能熟练运用各种量具。工作认真负责. 有良好的团队合作精神
4.会进行有效的数据分析,控制产品品质
CNC操作员10名1.能懂机械图纸,熟练操作普通用测量工具.
2.并有加工中心实际操二年以上工作经验,工作认真负责.有良好的团队合作精神。
3.必须能上夜班.
质量实习生5名1.专科以上学历,机械设计、机电相关专业经验优先;
2.能看懂机械图纸,会EXCEL优先,使用量具;
3.身体健康,吃苦耐劳,无不良嗜好;
4.执行力强,具有团队合作精神;
5.2018届毕业的学生,可以实习一年的优先考虑;
厨工100名工作内容:洗切菜、打饭、卫生等辅助工作
任职要求 : 身体健康、年龄18~48岁、持健康证
工作时间:5天8小时
工作地点:方洲路、凤里街、苏虹东路等就近安排
福利待遇:综合3000-6000+绩效奖金,包吃住、有班车
(可兼职)17/20/小时
厨师10名工作内容:做菜,面点,西餐,韩餐有大锅饭优先
任职要求:男女不限、身体健康、年龄18~48岁、持健康证
工作时间:5天8小时(法定加班工资)
工作地点:方洲路、凤里街、苏虹东路等就近安排
福利待遇:综合5000--8000+绩效奖金,包吃住、有班车
非标自动化设备机械、电气研发10名三年以上工作经验,大专及以上学历,有汽车零部件非标设备设计经验者优先
仓管员2名要求
1、(35岁以下)
2、有叉车证,并且熟练驾驶叉车
3、高中以上学历,至少两年以上仓库管理员工作经验。
制造部卷替操作工若干中专或高中学历,工作认真细心,能上夜班,身强体壮,无眼疾,可接受长期目视检查。
化学分析操作员1名要求:
1.中专学历,已婚已育者优先。
2.有化学知识或实验室分析经验者优先,能长期为公司服务。职责:
1.负责分析室日常样品分析及相关工作。
2.熟练使用AAS、UV、PH计等仪器,并定期保养。
3.分析数据的整理及报告填写。
4.负责分析室内日常5S工作。
电镀操作工若干中专或高中学历,工作认真细心,能上夜班,服从领导安排,电镀相关经验者优先。
模具操作工10名中专或高中学历,工作认真细心,能上夜班,服从领导安排,有修模、制模相关工作经验半年以上。
品证部外观检验员(全检)10名中专或高中学历,双眼视力1.0以上,能上夜班,有品管部门工作经验半年以上。
维修操作工2名中专或高中学历,能上夜班,有电焊证、电工证、压力容器证者优先。
环安厂务工程师1名要求:
1、大专或以上学历,英语或日语熟练
2、熟悉厂房设备及机器设备维修保养,有3年以上制造型企业工作经验,有电工证者优先。
3、环安厂务的相关事务的对应。
销售主管/储备干部5名1.30~45周岁,男女不限;
2.两年以上工作经验,一年以上销售经验;
3.具有说服性,较强的沟通协调能力,有直接面对厂商的谈判经验;
4.有较强的事业心,具备一定的领导能力;
5、勤奋上进,责任心强,有自律性,有良好的独立工作能力;
工程勘察主管2名1. 致力于分布式光伏电站事业;
2. 精通分布式光伏电站系统产品特性、方案设计、施工流程;
3. 有精品匠人意识,追求完美;
4. 有一定的协调及商务沟通能力;
5. 会简单的CAD操作,为人灵活,肯吃苦耐劳,有电工证,有驾照者优先考虑。
销售8名1. 形象气质良好,性格外向,善于沟通,吃苦耐劳;
2. 勇于面对挑战和压力,能主动开发新客户;
3. 勤奋上进,自律性强,有良好的独立工作能力;
4. 有驾照,有车者优先考虑;
弱电工/空调维修工/物业维修工10名1.18-40周岁,初中以上学历,持有电工证及相关岗位证书;
2.半年以上物业维修及相关岗位经验;
工作时间:上五休二,8小时
待遇:综合工资3500-4200元,五险一金,公司提供住宿(有空调)

客服接待5名任职资格:
1、高中以上学历,年龄20-30岁,净身高1.63米以上;
2、形象气质佳,沟通语言能力强,主动服务意识良好,受过客户服务礼仪优先考虑;
3.负责客户指引,现场接待,水吧台物品整理;
工作时间:上五休二;
福利待遇:3500-3800元,五险一金,公司提供宿舍;
环球188保安(形象岗、巡逻岗)20名1.18-35周岁,初中以上学历,净身高175cm以上;
2.裸眼视力0.8以上,五官端正,普通话标准;
3.无纹身,无疤痕,无犯罪纪录,有主动服务意识,有责任心;
4.退伍军人优先考虑
上班时间:上六休一,12小时制,夜白班,15天一轮班
福利待遇:到手工资4200-4400,交五险一金,提供住宿(有空调),生日等各种节日津贴、年底双薪、年度体检、年度旅游
行政文员1名1-2年行政管理工作经验,有仓库相关工作经验者优先
熟练运用办公软件,有英语读写能力
头脑灵活,有亲和力,执行力强
愿意接受挑战并学习新的事物
为人正直诚信,吃苦耐劳,有团队合作精神
物流仓库客服主管2名熟悉第三方物流仓库的操作流程
熟练使用Office办公软件,英语读写
有SAP, WMS, ERP系统操作经验优先
有人员管理经验,确保团队保质保量完成工作
有分析问题解决问题的能力
有较强的沟通能力,能独立完成客户沟通和跨部门沟通
为人正直诚信, 乐于学习,吃苦耐劳,有团队合作精神
仓库SAP系统操作员6名熟悉第三方物流仓库的操作流程
熟练使用Office办公软件
有SAP, WMS, ERP系统操作经验优先
为人正直诚信, 乐于学习,吃苦耐劳,有团队合作精神
关务1名1)大专及以上学历,国际经济与贸易相关类专业;
2)一年以上关务工作经验;区内企业报关工作经验;
专案经理2名1、具有销售经理岗位经验1年以上;
2、大学专科以上学历,有较好的个人形象及职业素养;
3、熟练掌握房地产市场销售各环节实际操作流程;有统筹全局的能力;
4、具备良好的沟通能力和人际关系协调能力,对突发事件具有应变处理能力;
5、熟悉房地产销售技巧,具有一定的地产销售策划能力; 6、具有对销售人员整体培训的经验
销售主管5名岗位职责:
1、带领组员接待现场来电和来访客户
2、培训组内业务员
3、录入明源系统客户资料及追踪记录
4、担任现场销售工作
5、管理组内业务员(纪律、行为规范等)

任职要求:
1、大专及以上学历;
2、一年以上房地产销售从业经验
3、具有一定的管理能力,及良好的沟通能力


置业顾问10名工作职责:
1.负责楼盘销售现场工作,热情、详细、耐心回答客户问询;
2.独立、全程掌控并完成销售工作。
3,根据项目需求进行拓客、达成销售指标。

任职要求:
1. 21-28岁;
2. 大专及以上学历,专业不限;
3. 身体健康,品貌端正,能吃苦,勇于接受挑战,善于沟通,有团队合作精神。

激光切割技术员2名40岁以下,能熟练操作激光切割设备,责任心强。
钣金工艺工程师1名岗位职责:主要负责报价,生产现场及工程的工艺改善,工艺优化,图纸展开。
任职要求:机械专业大专及以上学历,一年以上钣金工作经验,熟悉现场各工序加工特性,熟练操作CAD ,会相关三维软件(Pro/E、Solidworks)。
折弯工/折弯学徒工2名45岁以下,能熟练操作折弯设备,工作认真负责。
门店经理2名职位描述:
1、对门店业绩负责,带领团队按时按量完成公司下达业绩任务;
2、在公司管理制度框架下全面负责公司门店的统筹管理,确保门店正常运营;
3、负责门店人员的招募、培训、管理和销售团队建设,负责门店运营成本的控制;
4、协助指导房地产经纪人做好租、售房源开发与维护。与业主接洽房屋的出租、出售事宜,并建立良好的租售合作关系;
5、负责门店的团队建设,制定、指导、督促员工每日工作量化的完成并有检查,并制定符合自身发展需求的工作计划;
6、负责严格执行公司规章制度,合理安排及统筹好各项日常管理工作;
7、负责如期保质保量完成上级领导安排的各项事务 。
任职要求:
1、年龄在25—45周岁,学历不限;
2、责任心强,有梦想,并愿意为梦想付出努力,愿意挑战高薪,工作积极主动;
4、诚实守信,具有良好的团队精神和团队管理能力;
5、能吃苦耐劳,能承受较强的工作压力;
6、有2年以上二手房从业经验,1年以上二手房中介门店管理经验。
销售经理2名职责描述:
1.负责客户的接待、咨询,识别客户需求,提供合适产品,进行价格磋商;
3.负责公寓、别墅、写字楼等买卖与租赁的全过程,包括带看、收意向、签约及过户等,促成业务成交;
4.负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作;
5.负责公司产品的开发积累,与客户建立良好的业务协作关系;
任职要求:
1.沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗;
2.具备良好的沟通表达能力和学习能力;
3.敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;勇于接受房产行业的压力和挑战;
4.做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神;
薪资福利:
1. 试用期无责任底薪3000元,转正后30%-75%提成, + 社保or无底薪提成50%+补贴+年终奖+社保,综合工资:6000元以上,只要你够拼,过万轻轻松松。
3、公司会有新人奖、个人月度业绩奖个人合作指数奖、等各种额外激励方案奖励奖业绩优异优秀员工。
4、通过面试考核之后,一经录用,签订正规劳务合同。
生管工程师1名机电类专科学历,能吃苦耐劳,成本管控意识强,逻辑思维能力强,有良好的组织及沟通协调能力,工作细心,认真负责,抗压能力强,态度积极向上,有耐心。有生管经验优先。
助理/绘图員1名大專以上学历,熟练CAD絵图。能熟练运用office等办公软件,熟悉ERP系统。
自控工程師2名1.电气自动化及相关专业,大专以上学历,年龄35周岁以下;
2.有PLC编程基础,熟悉SIEMENS S7,熟练使用CAD制图软件;
3.有食品饮料行业相关工作经验者优先;
4.能适应出差,能够吃苦耐劳。
电工3名高中以上文化,从事电工配电相关工作,能够看懂电路图纸,有1年以上的工作经验,吃苦耐劳,能够配合出差。
技工10名高中以上文化,3年以上工作经验,会电焊、氩焊,能看懂机械装配图。
自控工程师(女)1名1.电气自动化及相关专业,本科及以上学历,年龄35周岁以下,应届生亦可
2.能看懂电气图纸,能熟练使用CAD制图软件
3.有一定的PLC编程基础,有三菱或者西门子使用经验的优先

品质巡检QC/PQC/质量管理2名1、中专
2、身体健康,视力良好,能适应加班轮班制
3、工作积极性强,善于和人沟通;
无尘车间环境:干净,无粉尘。
品质检查/IQC/质量检验(长白班)1名职位描述:
1、负责物料的进料检验;
2、物料异常的反馈处理以及跟踪;
3、物料检验结果的整理汇总;
要求:
1.学历要求:中专及以上
2.会使用Office 办公软件;
3.有较强的沟通、表达能力;
4.有IQC工作经验者优先。
生产领班/主管1名1、大专及以上学历
2、三年以上生产/车间管理经验
3、具有强烈的工作责任心和严谨的工作作风,良好的沟通能力;
4、具有独立解决问题的能力,配合产线随线加班;
5、吃苦耐劳,能接受12小时轮班制
设备维修/技术员2名职位描述:
1、及时解决设备出现的任何故障,以保证产线正常的稼动率
2、做好设备日常保养工作,以延长设备的寿命
3、分析、解决现场工艺问题,提升产品质量和生产效率
4、上级安排的其他事宜

职位要求:
1、大专及以上学历,机械类专业或其他理科专业(欢迎优秀应届毕业生)
2、会LED封装者,或从事过设备维修者优先
3、身体健康、能配合加班及轮班
4、能适应12小时轮班制
会籍顾问20名1、目标客户开发,客户维护,客户回访;

2、了解客户健身需求,为客户介绍健身项目优势,引领客户参观健身设施,为客户办理签单手续;

3、为会员做好售后服务工作。


任职资格:

1、热爱健身事业,具有团队合作精神;

2、敢于挑战高薪者优先,不需要你具备同行业经验,只要你愿意加入我们,我们会为你提供相应培训,帮助你成为一名优秀的会籍顾问

岗位薪资:底薪+提成+奖金。
新媒体运营2名1、负责自媒体平台(微信、微博、新闻平台等)、小程序日常运营及推广工作;

2、负责粉丝增涨、提高关注度、粉丝活跃度;

3、负责微信、微博等自媒体推广与渠道探索,主动挖掘用户兴趣点,分析用户需求、优化体验感受,收集用户反馈,为粉丝提供优质、有高度传播性的内容;

4、策划并执行微信、微博、官网营销活动、粉丝活动、会员日常活动及跟踪维护,建立有效运营手段提升用户活跃度,有效完成专题策划案;

5、跟踪自媒体运营情况、推广效果,分析数据并反馈,撰写总结报告并提出优化方案,

6、紧跟微博、微信等社交媒体发展趋势,深入了解微信特点及资源,广泛关注标杆性公众号,探索微信运营模式。

7、结合热点及网络热门话题或事件,策划并撰写创意传播形式及内容;



任职资格:

1、一年以上的专职微信、微博自媒体等推广运营实际工作经验,对以自媒体为主的营销工具有浓厚兴趣,热爱互联网行业;

2、有较强的文案创作和编写能力,熟悉选题技巧及创意方法,掌握多种文风写作,能结合公司项目撰写出符合市场需要的软文;

3、熟悉微博、微信、小程序等平台各种运营方式和推广手段,能够根据公司的需求独立策划网站推广方案并执行;

4、具备对互联网文化高度敏感性,能够准确把握网民心态,新闻热点结合新媒体内容的判断和标题等文的把控能力;

5、有成功的微信公众平台、小程序运营、网站编辑及其他新媒体运营经验优先;

6、善于沟通,性格开朗,有高度的工作热情和良好的团队合作精神。
维修水电工5名1、熟悉管辖范围的配套设备设施,掌握设施设备的性能和使用状况,在公司领导下开展工作;
2、负责选定和推广使用合适的数据统计技术以确保正确控制和验证物业管理服务全过程能力及其特性;
3、督导日常运行保养计划,除执行维修的项目外,与合格供方联系设备的维保或维修,接洽紧急(零星)维修;
4、加强和项目工程部及施工单位的沟通,及时跟进施工进度;
5、及时掌握第一手资料,保证严密管理技术图纸、档案资料、样本;
6、建立设施设备台账,对重要设备进行运行记录;
7、对报修、维护等及时作出处理并做好记录;
8、协助培训组织好员工的在岗培训及传帮带工作;
9、对电气设备的正常运行进行监督管理,发现问题及时解决;
10、汇总能源报表,做好能源消耗统计,提出处理意见,采取相应的节能措施;
11、培训应急处理流程,例如:突发性停电、跳闸事故等以提高服务水平。
行政前台5名1、19-30周岁,中专及以上学历,普通话标准。?
2、形象好,口齿伶俐,应变能力强。?
3、团队合作意识强,有责任心,爱岗敬业。?
前台收银5名1、19-30周岁,中专及以上学历,普通话标准。?
2、形象好,口齿伶俐,应变能力强。?
3、团队合作意识强,有责任心,爱岗敬业。?
前台接待10名1、19-30周岁,中专及以上学历,普通话标准。?
2、形象好,口齿伶俐,应变能力强。?
3、团队合作意识强,有责任心,爱岗敬业。?
图纸设计员Designer1名1. 大专以上学历,英语熟练
2. 电子/机械设计专业
3. 工作态度端正,稳定性强
4. 熟练使用AUTO CAD, Solid Work等设计软件
5. 有半导体测试(PCB)或电子线路设计经验者优先
调针技术员(晶圆测试)2名1.电子类相关专业,有电路知识
2.能适应显微镜工作
3.有一年以上探针卡或晶圆测试相关工作经验,有探针卡调针经验优先
4.对工作认真负责,服从管理
5.思维敏捷,经过培训,能达到相应要求的理解能力和操作能力
作业员20名1.高中或者中专学历
2.能适应显微镜作业
3.有电子行业工作经验优先
4.对工作认真负责,服从管理
5.思维敏捷,经过培训,能达到相应要求的理解能力和操作能力
韩语业务助理2名1.年龄:24~32 周岁
2.有相关电气、电子方面工作经验者优先考虑
3.韩语专业,或有一定的韩语基础,能进行简单会话交流,懂韩国礼节
技术工程师2名1、年龄:21-28周岁
2、适应短途出差
3、工作经验:1~2年工作经验,肯学习、吃苦耐劳;
4、有责任心,诚实守信,开朗活泼,工作热情,听从领导安排;
仓管员1名岗位要求:
1、中专以上学历,二年以上相关电子厂仓库工作经验;
2、熟悉ERP系统优先;
3、对仓库的日常进发料、库存盘点有丰富的经验;
4、服从工作安排,对工作认真负责,吃苦耐劳;
职位描述:
1、负责仓库日常进发料、库存盘点;
2、按计划完成仓库每天的任务;
3、仓库的5s整理;
4、领导安排的其他事宜;
品质工程师(检验员)1名岗位职责
1.负责公司所有原材料(包含外加工的外协件)的进厂检验。
2.负责公司所有工序产品的在线检验,公司产品的出厂检验。
3.对关键、特殊工序品质的控制、检验与监督
4.对原材料、外协件、工序产品和成品的品质检验方法和标准提出改善意见和建议
5.储存原材料、外协件、工序产品和成品的品质盘点工作
6.妥善处理成品品质异常,处理不良品及报废品
7.填制相应记录,上报相关部门

岗位要求
1、大专以上学历;有3年以上电子厂品质管理经验;熟悉ISO9000质量管理体系。
2、具有外包工厂的质量管理经验
3、具有推行质量持续改善的经验,提升产品质量
4、熟悉各种品保手法QC七大手法、8D等有处理异常的能力。
5、英文良好,沟通协调能力
商务专员1名职位描述:
1.协调公司资源配合市场部制作投标标书;
2.配合市场销售工程师完成产品报价;
3.审核销售工作人员对外的报价合同;
4.及时落实已签订合同的生产下单及物流信息;
5.定期与各片区销售总监核对项目进展;
6.完成每月的销售统计报表;
岗位要求:
1.大专以上学历,电子信息、工商管理,国际贸易,物流类专业。
2.熟练操作办公软件,特别是excel。熟练操作ERP系统。
3.熟悉招投标工作流程,熟练制作标书及合同审核能力。
4.具有1年以上的电子行业市场助理或合同专员工作经验(具有通信电子产品行业工作经验者优先);
5.态度端正能吃苦耐劳,较强的解决问题和沟通的能力,抗压能力强。
6.善于表达、沟通,有耐心和责任心,熟悉客户资料管理,有较好的学习能力和团队协作精神;
机构工程师1名职位描述:
1.配合其他工程师完成产品机构部件的设计。
2.负责公司机壳的设计

岗位要求:
1. 大专以上学历,自动化, 机械等相关专业
2. 1-3年以上板金件设计工作经验
3. 熟练使用AutoCAD, Coredraw等相关软件
4. 有较强的产品意识,追求完美。
营销经理5名1.岗位职责:
1、负责客户沟通和交流,及时了解用户需求,使品牌与用户之间建立良好的关系
2、有效管理项目组,监控并保证工作项目的时间进度,监督并保证内部流程的顺利展开
3、拟定工作计划,并管理该项目执行,管控相关合作媒体、供应商和合作伙伴
4、协助策划撰写方案,充分了解客户要求,为客户提供行之有效或独具创意的市场方案
5、 制定行之有效的项目管理方案,派发工作任务,保证流程运转顺畅,并监控
2.岗位要求:
1、大专及以上学历,新闻、传媒、广告、营销、电子商务、IT互联网等相关专业,2年以上广告行业、公关行业、电子商务工作经验者优先
2、有较强的沟通能力,可独立完成客户谈判、日常客户沟通、项目小组工作统筹安排
3、有较强的策略思考、执行能力及客户服务能力
4、可全跟进项目推广工作,完成阶段策略撰写
5、形象气质佳,有亲和力,为人热情,充满活力的
会计1名职位名称:会计

岗位职责:

1. 负责公司会计系统各项会计凭证的处理、审核工作;

2. 负责各系统之间的帐账核对工作,负责应收应付账款管理;

3. 负责公司固定资产管理工作;

4. 负责编制公司各类会计报表;

5. 负责公司财务管理、统计分析、财务预算工作。


任职要求:

1. 本科以上学历,财务专业,具有会计从业资格证。

2. 两年财务相关经验。

3. 具备全面的会计相关知识、熟练掌握账务处理流程。

4. 熟悉办公自动化操作,熟悉财务软件操作。

助理工程师1名职位名称:助理工程师

职位描述:
1、协助研发工程师和项目负责人进行调试和测试工作;
2、配合生产部门完成相关产品的产前准备,提供技术支持;
3、验证、分析异常产品和异常生产测试问题;
4、完成上级领导安排的其他工作。

职位要求:
1、大专及以上学历,电子、通信相关专业背景毕业;
2、熟悉电子线路、测试方法、测试软件;
3、良好的独立工作能力、工作责任心和沟通技巧。
电路技术员2名职位描述:
1. 原理图,PCB设计及制作调试;
2. 样机组装调试 ;
3. 电子零件焊接等;
4. 完成上级领导安排的其他工作。

职位要求:
1. 电子信息技术等相关专业毕业;
2. 有PCB设计,焊接调试工作经验者优先 ;
3. 良好的独立工作能力、工作责任心和沟通技巧。
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销售工程师3名1、负责MBR膜产品的销售,废水工程、中水回用等环保水处理项目等的销售工作。
2、有环保相关行业工作经验为佳或相关行业,如:泵、阀门、管网等行业工作经验。
3、具有1-2年销售工作经验。
4、完成销售经理安排的工作任务。
5、良好的职业素养和敬业精神。
水处理工程师2名1、化学工程、环境工程或相关专业大学本科以上学历;
2、熟悉膜工艺设计,至少三年或以上水处理行业工程设计经验,能够独立完成化工或水处理工艺设计工作,具有一定的现场经验;
3、能熟练应用结构设计软件,熟练应用AutoCAD、Office等应用软件,具备工程预算能力,会三维制图佳;
4、具有良好的语言文字表达能力,有较强的主动沟通、协作能力;
实验员1名1、化学工程、环境工程、医药等相关专业;?
2、大专以上学历;?
3、有膜分离经验者优先考虑;?
4、具有良好的语言文字表达能力,有较强的主动沟通、协作能力;?
5、能吃苦耐劳,适应生产现场工作;
6、优秀应届生亦可
现场调试工程师3名1、环境工程或给排水等相关专业,大专以上学历,对常用环保设备了解;
2、熟悉环保水处理技术理论和工艺,并对新工艺的发展有一定的了解;
3、熟悉环保水处理设备和设施,以及水处理常用药剂特性;
4、能理解设计图纸;
5、良好的协调能力和沟通能力。
6、能熟练操作AutoCAD、Word等工作软件;
产线员工2名1、高中及以上学历,1年以上生产制造型企业工作经验;有MBR、超滤、纳滤纺丝经验;
2、具有良好的语言文字表达能力,有较强的主动沟通、协作能力;
3、能吃苦耐劳,适应生产现场工作;
4、工种岗位需求:身高1.75以上
操作工10名1. 高中以上学历史 ,识字母,身体健康,能适应两班倒
检验员4名男女不限,高中及以上学历;负责产品生产过程的质量检验及设备仪器的正确使用,责任心强,做事细心
生产文员1名熟悉办公软件、工作勤快积极主动、配合加班
检验员(文员)5名男女不限,高中及以上学历;负责产品生产过程的质量检验及设备仪器的正确使用,责任心强,做事细心 配合加班
实验检测员4名责任心强、配合加班、熟悉办公软件
业 务 员2名1.年龄在22岁以上,大专及以上学历;
2.思维清晰,执行力强,具有良好的语言表达能力,富有挑战精神。
仓管操作员4名配合加班 责任心强 有叉车证
网络管理员2名电脑软硬件的安装、网络故障的及时处理、电子邮件异常故障处理、配合后勤工作安排及其他事务处理、配合加班
业务助理2名1.大专及以上学历,;
2.良好的表达能力及人际沟通能力;
外贸助理1名1. 大专及以上学历;懂英语,熟练的口语
2.,良好的表达能力及人际沟通能力;
订单管理员(进出口方向)1名职位描述
1、负责国外订单合同接收,核对,计划协调和发运,报关,对账,收款等一系列工作。
2、负责收集、整理日常销售相关数据信息以及其它部门信息需求汇整工作;
3、负责U8系统销售订单的维护,能做到及时准确上传数据;
4、负责所担区域货物报关,与报关行及货代联系,制作出口报关资料及办理相关单证,确保顺利完成报关工作
5、协同销售制定销售预测
6、维护与客户的良好关系
7、协助完成主管交待的其它工作
岗位要求:
1、学历/专业:大专及以上学历;英语、贸易管理等专业;
2、工作经验:3年以上国际贸易订单管理和销售支持工作经验;有报关经验者优先
3、专业/技术能力要求1)英语口语及书面熟练;2)有一定的数据敏锐度,能收集、整理、分析数据,在此基础上根据上级需求出报告;3)具有一定Office办公软件操作技能,熟练运用Excel、Word、PPT软件功能;4)熟悉进出口业务;5)具有强烈的客户服务意识。
4、一般能力要求:1)具有较强的沟通协调能力,工作积极主动;2)思维缜密,思路清晰,善于分析;3)具有团队协作能力,有责任心
IPQC1名品质改善:为了品质改善活动的顺利进行,参与品质改善过程(包括收集样品/数据等).
质量检查监督:为了控制产品生产质量,在巡检计划及SIP标准检验指导下,执行产品的首检/巡回检查/出货检查和SPC控制等及监督制造过程的符合性。
异常判断和跟进:为了控制产品生产质量,对生产现场的异常情况作出一般判断并及时通知生产停止异常工序的生产,立即向班长汇报,同时追溯不良品,并跟进问题的解决
质量记录制作:为了满足质量体系追溯性的要求,制作并整理负责的工作区域的质量记录。
生产工人-组装岗位3名全日制院校中专或以上学历,电子工程、机械或相关专业
- 两年以上机械或电子厂产线生产经验
- 开朗自信,具备一定的组织能力和工作承受力
- 有强烈的进取心,执著的敬业精神
- 有机械电子等工科背景优先
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客户经理30名勤劳、踏实、好学、上进。有较强的学习能力和沟通能力。有多年销售经验及客户服务经验者待遇从优。
团队经理2名有较强的团队管理和团队协作能力。能独立进行团队组建、培训、工作计划制定和业务督导工作。有成熟营销团队者待遇从优。
驻厂客服3名任职要求:
(一)、教育
1.教育程度:大专及以上学历
2.专业要求:物流管理、国际贸易、报关与国际贸易等相关专业
(二)、工作经验:
一年以上相关工作经验
客服专员/物流专员5名1、一年以上物流进出口操作、客服经验;
2、了解国际贸易操作流程;了解进出口报关程序及要求;
3、具备出色的沟通、协调能力;
4、良好的普通话,具备一定的英语沟通能力;
货运司机3名1、初中以上学历,A2/B2驾照,货运资格证,两年以上厢货经验;
2、物流相关行业从业经验;
3、对苏州地区线路熟悉;
4、懂得日常车辆保养。
仓库管理员5名1、有叉车证,能够熟练使用叉车和堆高机优先;或有拼车经验优先;
2、接受两班工作制;
3、负责车辆装车排配,能吃苦耐劳,有责任心,具有良好的沟通和应变能力;
4、1年以上仓库工作经验;
5、公司地理位置在园区综合保税区。
客户经理5名1、物流国贸、或市场营销相关专业;
2、喜欢做具有挑战性的工作,富有开拓精神、能承受工作压力。
欢迎有梦想和激情的优秀大学生加入我们!
文案编辑3名1、负责相关节目文案的编写和整理
2、根据策划方案配合参与公司相关节目的制作
3、工作细致认真,思维活跃,有责任心,有一定的文字处理能力
4、应届毕业生及实习生亦可
薪资:4000-6000 上六休一
提供有工作餐、免费住宿、带薪培训、年底双薪、交五险、公休年假、公平的晋升机会、良好的发展空间!
导播1名岗位职责:
1、负责筛选接线电话,联系节目接线听众。
2、负责与讲师沟通交流安排节目录制相关事宜。
3、辅助节目的制作与播出。
任职要求:
1、大专以上学历,专业不限,可接受应届生。
2、善于沟通交流,表达能力良好。
3、对工作有热情、责任心。
客服(接听电话)3名岗位职责:
1、客服接听来电,并耐心为观众解疑答惑。
2、客户相关信息的录入管理,建立客户档案。
要求:
1、中专以上学历
2、口齿清晰、思维敏捷、善于沟通;
3、热爱客服工作、有爱心、责任心。
薪资:4000-6000 上六休一
生产作业员(装配部)5名1.高中及以上学历;
2.有责任心及上进心,服从主管安排,能吃苦耐劳;
3.根据主管安排的生产任务,保证工作的完成;
4.确保生产现场清洁、通道畅通,做到安全生产,文明生产;
5.主管安排的其他工作。
生产作业员(线路部)5名1.根据主管安排的生产任务,保证工作的完成;
2.负责电子类产品的接线、组装、调试工作;
3.负责电子元件的生产制作,如变压器、电感;
4.确保生产现场清洁、通道畅通,做到安全生产,文明生产;
5.主管安排的其他工作。
业务助理2名1.大专学历以上;
2.负责业务单据的打印,业务销售数据的统计;
3.熟悉office相关办公软件;
4.沟通能力良好;
5.品行端正。
机械结构工程师3名1.熟悉三维制图、Soliworks、Autocad或UG等;
2.完成客户所需功能产品的结构设计、出图等工作;
3.根据市场情况和用户需求,或针对原有产品存在的问题,进行新技术的研究;
4.根据公司规定的工作流程,制定相关技术、检验类文件,解决分析与技术相关的质量问题。
硬件研发工程师3名1.大学本科以上学历;电子、电气、通信自动化专业。
2.熟练运用Altium designer绘图软件,能独立绘制原理图和PCB。
3.熟悉模拟和数字电路。
4.能熟练使用常用的测试仪器仪表如示波器,信号发生器等。
5.良好的学习能力和自我管理能力。
6.品行端正无不良嗜好。
7.有单片机开发经验者优先。
8.有信号处理等相关工作经验者优先。
9.有项目开发经验者优先。
市场推广专员10名 岗位要求
1.以上,个人形象佳,男女不限
2.具备良好的销售意识和谈判技能
3.拥有良好的沟通能力及人际交往能力
4.热爱销售工作、勇于挑战高薪
5.有无工作经验均可,,统一安排面试
岗位职责:
1. 负责本地商户拓展,餐饮 娱乐 商超 等行业
2. 持续优化用户体验和服务能力,为客户提供行业整合解决方案
机械设计师2名1.大专及以上学历,机械设计、机电一体化、自动化或相关专业;
2.3年以上自动化设备、测试设备设计开发经验;
★★★公司缴纳园区五险一金,年底有13薪,有节日、生日福利,年资奖,项目奖等
电气工程师2名1.自动化或机电一体化专业,大专及以上学历;
2.非标自动化项目电气控制部分1年以上工作经历;
3.熟练掌握三菱和西门子PLC使用和编程;
4.熟悉各种马达的驱动和控制、常用传感器及驱动元件的原理和使用;
5.熟悉上位机编程,掌握VB/VC/NI Lab VIEW/CVI等任意一种语言者,优先考虑;
★★★公司缴纳园区五险一金,年底有13薪,有节日、生日福利,年资奖,项目奖等。
市场专员1名1.负责参与市场调研,为企业提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈等方面的准确信息。
2.根据公司销售目标和计划,参与制定企业市场营销策略。
3.建立与维护客户关系。
4.定期向上级提交客户状况分析报告。
5.收集潜在客户资料和新客户资料,为销售工作做好准备。
★★★公司缴纳园区五险一金,年底有13薪,有节日、生日福利,年资奖,项目奖等。
养发护理师无经验带薪培训若干养发护理师:月薪:预计3000-8000元不等=(底薪)+服务提成+销售提成+团队提成+奖金+工龄津贴(包吃包住),提成上不封顶。
要求:
1. 性别不限,18-40岁,勤奋好学,有无经验均可,提供带薪培训
2. 沟通理解能力强、有服务意识;
3. 具有亲和力和团队精神,有上进心。
4. 只要你相信自己的能力,公司提供不间断的培训,良好的晋升平台,舒适幽雅的工作环境,有美容美发工作经验者优先。
岗位职责:
1、为顾客提供养发,头皮理疗服务;
2、听从店长安排;
3、保持工作环境的干净整洁;
4、学习产品知识和专业技术,不断提高自身职业素质和技能;
保洁4名服从安排,能吃苦耐劳,年龄38-55岁,薪资待遇3000-3500
设计师2名具备酒吧、餐饮设计理念,有经验者优先考虑。只有你有才,薪资随你开。
前厅经理/主管4名在酒吧或餐饮行业有丰富的管理经验,薪资面议
会计1名专科及以上学历,熟练掌握财务制度和相关法规,有责任心,,薪资待遇3500-5000
咨客/迎宾6名形象气质佳,服从管理,尽职爱岗,薪资待遇4000-8000
西餐厨师/主管4名服从管理,能吃苦耐劳,有法餐工作经验者优先考虑,薪资待遇4000-10000
调酒师/助理4名男女不限,懂酒水知识,有经验者优先,薪资待遇4000-10000
仓库管理员2名会基本的电脑操作,做事认真心细,有责任心。
传菜员6名服从管理,能吃苦耐劳,有经验者优先,薪资待遇4000-8000
服务员20名服从管理,能吃苦耐劳,包吃住,薪资待遇5000-10000
置业顾问,房产经纪人,文员,电话销售,网络销售,办公室文职5名30名房产经纪人、置业顾问:
上班时间:8:30-12:00至13:30-18:30,上六休一,不收任何费用
免费住宿,无责任底薪3000元+提成10%-60%
综合工资6000-18000元,上不封顶.多劳多得,学历不限,工作经验不限,公司统一培训,一对一培训辅导,免费提供住宿,带你走上销售精英的道路!
工作地点:斜塘,独墅湖,唯亭,车坊,胜浦,顺达广场, 湖东,尹山湖
文员:
上班时间:9:00-12:00至13:30-18:00,上六休一,不收任何费用,主要负责办公室文档资料整理,会使用简单的办公室软件操作
免费住宿,无责任底薪3000元+
提成,学历不限,工作经验不限,公司统一培训,一对一培训辅导,免费提供住宿
工作地点:斜塘,独墅湖,唯亭,车坊,胜浦,顺达广场, 湖东,尹山湖
财务出纳1名1、保管现金、存单及其他票据,并定期盘点;
2、银行收、付款,凭证编制和日记账的登记与核对;
3、负责审核原始凭证、费用单据,做好报销管控;
4、按时清理账目,督促因公借款人员及时报帐;
5、整理可以抵扣的进项税票并认证,增值税专用发票的开具;
6、现金,银行结算业务负责凭证装订、归档及管理;
7、完成上级领导交办的其他工作。
产线技术员1名1、电气类中专或大专及以上学历;
2、了解自动化机台的原理;
3、懂SMT打件机及相关配件的结构;
4、了解技术档案的建立、管理以及设备维修、检查、保养;
软件工程师1名1、本科以上(有较强实战的经验的大专学历也可),计算机或相关专业;
2、软件UI开发经验2年以上;
3、熟悉C/C+/C#,BolandC/C+/C#和Labview开发经验佳;
4、了解RS232,USB,E-thernet等通讯方式;
品检员2名岗位职责:
1)按照各种检验标准完成每日的产品检验,保证产品的质量符合标准要求。
2)视力好,能接受2班倒;
3)工作责任心强,认真仔细,执行力强
4)较强的观察力和应变能力,良好的判断力和沟通能力。
自动化操机员2名1、高中/中技以上学历,男女不限
2、反应灵敏,能吃苦耐劳,懂基本电脑操作,有SMT/自动化机台操作经验的优先。
3、适合月度倒班白班/夜班(按月倒)
文员1名可以适应零售业上班时间
营业员/理货员20名有一定的超市销售经验优先
任职资格:40周岁以内,主要负责永旺超市上货补货收货,工作时间:做五休二,1天8小时制
收银员20名高中以上学历,1年以上收银工作经验,会计或财务专业优先,优秀应届生亦可;熟练操作计算机,形象气质佳、工作严谨;熟悉各类银行卡刷卡消费操作流程;点钞速度准确快速,具有较丰富的假币识别知识;具有良好的服务意识,较强的学习能力和沟通能力。
美食、面包技师5名
储备干部5名协助推广实惠PaaS系统业务、房产业务及多元化增值业务;表达流利,沟通能力强
文员2名有责任心、细心、耐心
销售代表6名热爱销售,善于挑战,有良好的抗压能力和沟通能力
案场行政导客5名岗位职责:负责客户的接待咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务
任职要求:可接受应届生,灵活度高,沟通能力强,有较好的服务意识;
企业福利:朝九晚五、提供住宿、带薪培训、年假20天、节日福利、月度聚餐、季度旅游;
基本工资:3000+高提成(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
助理文员10名岗位职责:根据公司拓取来的客户,进行初期的筛选、回访和邀约工作;对意向客户进行资料登记、备份、整理等;
任职要求:普通话标准,具有良好语言表达能力、有亲和力及较强的服务意识
薪资:无责任底薪4000+奖金
人事助理2名岗位职责:负责人力资源招聘、培训和员工关系模块
任职要求:沟通能力强,工作细致有责任心
基本工资:3000元(不包括奖金、津贴、加班费等项目)
客服10名岗位职责:负责客户信息的筛选、回访及邀约工作;
任职要求:口齿清晰、普通话流利,对工作有较高的热情;
企业福利:朝九晚五、提供住宿、带薪培训、年假20天、节日福利、月度聚餐、季度旅游;
基本工资:4000(不包括奖金、津贴等项目)
电子维修工程师4名1、有2年以上电子PCB线路板焊接经验,掌握焊接质量标准,熟悉电子元器件,懂电子、电路图,有IPC证书者优先;
2、中专以上学历,视力良好;
3、工作细致有耐心,认真负责,责任心强,按要求高质量完成所负责的工作;
4、熟悉电子行业线路板焊接技术。
5、熟悉基本的元器件知识。
销售工程师3名岗位职责:
1、新客户的开发及老客户的维护,与客户建立牢固的业务联系;
2、公司会分配部分客户资源,电话联系客户,确认意向,持续跟踪挖掘客户需求,达成销售,完成公司业绩指标要求;
3、与客户建立良好的合作关系。
任职要求:
1. 大专以上学历,一年以上的销售工作经验;
2. 良好的表达、沟通、商务谈判能力,具有亲和力,客户导向能力强;
3. 具有良好团队协作能力;
4. 工作积极主动,富有热情和开拓精神;
5. 具有良好的团队合作精神;
6. 会开车C照熟练者优先;
装配工程师3名中专及以上学历、电子类专业,月薪3500-5500
任职资格:
1、一年以上的相关经验者优先;
2、具有一定机械常识和制图方面的知识;
3、能看懂零件图、装配图;
4、能正确执行安全操作规程;
5、工作认真负责,吃苦耐劳及服从安排,注重工作周围环境、卫生意识强。

岗位职责:
1、能够看懂技术图纸;
2、熟练使用工具对零件进行刮削、研磨、修型等处理;
3、电子通信、机械专业优先,有一定的电子基础知识;从事过仪器仪表排线、装配、调试或者有一定的电器维修经验;

仓库管理员2名岗位职责:
1.及时、准确维护库存管理系统,确保仓库物品的帐、卡、物三者一致,仓库区域划分明确,物料标识清楚,存卡记录连续、字迹清晰;
2.做好仓库物料的收发存管理,严格按流程要求收发物料,并及时跟踪作业物料的发送,协助财务成本管理组对物料采购与车间生产成本的控制和监督;
3.与车间领料组及采购员密切配合,做好生产物料的调度工作,切实履行物料储备和配送的物流职能,并及时向生产部反馈生产物料的短缺或过量采购等异常情况;
4.对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责,对部品物料
的实行分区存放管理,确保库容库貌;定期或不定期向财务部报告部品存货质量情况及呆滞积压物料的分布,按要求定期填制提交呆滞报废物料的处理申请表。
5.成品货物发货准备整理,耐心细致,订单货物无误.
任职资格:
大专以上学历,懂电子元件,有仓管经验优先
销售助理2名任职资格:
1、中专以上学历,做事认真负责
2、一年以上工作经验;
3、工作积极主动,耐心细致,责任心强,富于团队协作精神,具备综合、系统分析驾驭能力,善于沟通;
4、具有较强的组织协调力、统筹力、执行力;
5、熟悉各种办公设备及常用的办公软件,熟练使用AUTOCAD、PS等相关制图软件优先。
岗位职责:
1、及时跟踪及处理客户反馈,维护客户关系;
2、收集客户有关信息和需求,相关市场讯息的挖掘与整理收集;
3、负责联络沟通客户,建立客户资料及档案,完成相关销售报表;
4、负责整理客户资料、销售协议、合同等存档管理。
5、协助主管完善部门规章制度和操作流程与规范,做好销售的后台支持;
6、其它主管交办事项。
采购主管1名大专及以上学历,三年以上五金或紧固件行业产品、采购、销售、市场相关经验
采购专员1名1、根据公司规划和部门指标,落实供应商开发计划,确保质量、交货和成本等各项需求的满足;
2、采用电话、拜访等形式,开发新供应商,建立良好合作关系,并签订长期合作协议;
3、负责供应链日常管理和运营(供应商优化、账期、询价、比价、议价、库存等);
营运总监1名1、 大专以上学历,3年以上电商平台运营及团队管理经验;
2、 具有优秀的产品运营策划能力和丰富的经验,主导过大型互联网产品的运营管理工作优先;
销售经理1名1、有2-3年螺丝行业销售管理经验优先;
2、有责任心,能承受较大的工作压力。
销售助理/客服5名1、大专以上(含大专)学历,电子商务等相关专业优先;
2、有销售助理或淘宝、京东客服相关经验者优先,有紧固件、五金类相关行业经验者优先。
销售工程师10名1、应届生亦可,有螺丝行业销售经验优先;
2、有责任心,能承受较大的工作压力。
数学老师2名1、本科及以上学历,有教学经验,师范类院校毕业优先;
2、相貌端庄,举止大方得体,普通话标准;
3、具有良好的沟通能力,做事积极、抗压能力强,有责任心。
班主任3名1.大专及以上学历,热爱青少年教育者优先;
2.有过相关学习顾问或教务方面工作经验,并且有浓厚兴趣;
3. 相貌端庄,举止大方得体,普通话标准,亲和力较强,善于沟通;
4. 具有良好的沟通协调、分析总结能力,学习能力强。
课程顾问3名1、大专以上学历;年龄20-35岁。
2、学习能力强,善于沟通,普通话流利。
3、有销售方面的职业规划;
储备干部2名1、本科及以上学历;可接受应届毕业生(要求有丰富的社会实践经验或学生协会工作经验)。
2、具有一年以上有关教育培训的工作经验或两年以上的管理经验;
3、具有良好的沟通协调能力与人际交往能力,形象气质佳,举止大方得体;
4、具有良好的思维能力和学习能力,善于观察和分析问题,具有很强的执行能力;
5、认同公司的文化理念。
语文老师2名1、本科及以上学历,有教学经验,师范类院校毕业优先;
2、相貌端庄,举止大方得体,普通话标准;
3、具有良好的沟通能力,做事积极、抗压能力强,有责任心。
英语老师2名1、本科及以上学历,有教学经验,师范类院校毕业优先;
2、相貌端庄,举止大方得体,普通话标准;
3、具有良好的沟通能力,做事积极、抗压能力强,有责任心。
品质技术员1名1>已婚已育,有1年以上电子厂品质检验工作经历
2>会使用检验工具(游标卡尺,LCR量测仪,Rohs检测仪)
3>有检验PCBA产品及SMT贴片机核对料件经验,能简单操作主板测试
4>能配合公司加班
QE 品质工程师1名任职要求:
(1)大专及以上学历,3年以上品质经验;
(2)熟悉品质工作流程,有电子或机械行业工作经验;
(3)熟悉进料检验,生产检验,出货检验工位;
(4)能独立处理生产异常,客户投诉异常;
(5)英语要求需能正常邮件沟通,及英文报告撰写
体系认证主管1名1、 大专以上学历,5年以上电子行业体系审核、产品认证工作经验;
2、 熟悉ISO9001、ISO14001、OHSAS18001、QC080000、IATF16949体系的要求;
3、 具有相关体系内审员资格证优先;
4、 熟悉产品认证管控标准,如CCC认证等;
5、 熟悉文件发行流程、受控管理等标准;
6、 具有良好的组织协调能力和沟通能力
法务1名1、法学类专业,本科学历;
2、熟悉公司法、合同法、劳动法、知识产权法等企业相关法律法规;
3、具备较强语言组织能力,扎实的公文写作能力,逻辑思维严谨,分析能力强;
4、具有良好的职业道德和团队合作精神。
总经理助理1名1、本科及以上学历,性格外向,形象气质佳,5年以上相关工作经验;
2、英语口语/书面翻译熟练,能与外籍人员沟通;
3、具有专利、商标等申请经验,具有项目申报经验;
4、具备较强语言组织能力,扎实的公文写作能力,逻辑思维严谨,分析能力强;
5、熟悉公司法、合同法、劳动法、知识产权法等企业相关法律法规,能够独立完成企业法务相关事务;
6、具有良好的职业道德和团队合作精神、执行能力;
7、有驾照,会开车者优先。
SMT工程师1名
1.机械、电子等相关专业专科以上学历;
2.SPI、AOI设备一年及以上工作经验,良好的英语能力;
3.对AOI机型(法国VI 2K),SPI机型(KOHYOUNG 8030-2)编程熟练,;
4.工作积极主动、良好的团队合作能力,抗压能力;
5.具有较强的问题分析、学习能力;
6.对MPM印刷机和XD7500检查机有一定的了解。
客服兼行政1名招聘要求:
1、具有1年以上前台行政或电商客服经验;
2、具有较好的语言表达能力;
3、具有良好的服务意识,亲和力强;
4、愿意学习,主动性较强;

工作内容:
1、电商平台的售前、售中咨询服务(淘宝、商城、京东等);
2、电商平台的售后服务,包括退换货、投诉等;
3、前台接待及行政事务;
4、人事考勤;
5、其它安排的工作事项
电商运营1名任职要求:
1、2年以上电商运营经验,大专以上学历;
2、熟悉各电商平台的运营环境、交易规则、淘宝、京东网站广告资源;
3、熟悉新媒体运营,利用社会化新媒体沟通方式:微博、微信、论坛进行社会化营销,获取流量资源,促进销量;
4、具有良好的电商销售策划能力和良好的沟通以及商务谈判能力;
5、思路开阔,创意丰富,具有团队合作意识和责任心,不畏挑战和压力;
6、运营店铺销量有突出业绩的优先考虑。


本岗位采用“底薪+提成”形式,欢迎自信、敢于挑战、想拿高薪的精英人才加入
应届毕业生3名1. 性別不限﹐大专以上学历;
2. 英语四级
3. 机械类专业背景,熟练使用CAD;
4. 了解品质管理知识、工作流程、接触ISO9000,QC七大手法、五大工具;
外勤业务2名1﹑大专以上学历,机械专业佳;
2﹑一年以上业务相关经验,具有外贸业务经验佳,优秀的应届毕业生亦可;
职位职责:
1.在销售活动中贯彻执行市场销售策略和满足销售目标
2.主动开拓新的客户和业务机会,获取新项目
3.与客户及相关部门保持紧密的联系,提高客户满意度
4.管理与协调定单、发票、应收帐等日常传递工作
助理工程师(开发部)1名1.理工科机械类专业;
2.熟练使用办公软件,能进行CAD制图;
3.有紧固件行业经验佳;
4.大专及以上学历;
5.有1年以上机械工作经验者优先。
6.优秀应届生亦可考虑。
助理工程师(品保部)1名1. 大专及以上,机械类相关专业;
2. 沟通表达佳,具有一定图纸辨识能力;
3. 熟练使用offce办公软件;
4. 细心认真, 责任心强;
5.应届生亦可;

物流储备干部1名大专以上学历,有制造企业现场管理经验,熟悉仓库日常管理
系统维护1名大专以上学历,性格外向,沟通能力佳;
有工厂ERP系统维护经验,了解生管计划,生产管理优先;
计算机熟练,了解SQL,有系统上线辅导经验优先;
IT技术支援1名1.大专及本科以上,计算机相关应用专业;
2.有1-2年相关IT工作经验佳,优秀的应届毕业生亦可;
3.熟悉PC、打印机、网络等基础维护,熟悉windows server日常维护。
业务助理1名1.大专;
2.1年以上业务客户服或业务助理经验佳,优秀的应届毕业生亦可;
3.良好语言表达能力﹑善于沟通;
4.熟悉数据﹑文件管理,熟悉计算机系统应用。
装配工程师3名职位描述:
1. 根据设备3D设计,机械设计要求模组装配,整机设备装配;
2. 根据机械设计工程师要求确认模组,设备达到设计要求;
3. 反馈装配中出现的问题,并提出建议;
4. 能够看懂电气原理图,能够根据电气原理图布线;

岗位要求:
1. 从事过自动化设备装配工作的优先考虑;
2. 机械设计大专以上学历,三年以上工作经验,有电工证优先考虑;
3. 工作积极负责,有团队合作精神;
资深软件工程师1名岗位职责:
1. 负责设备框架,平台搭建;
2、负责视觉等环境感知传感器相关功能算法的研究、验证、实现和优化。


任职要求:
1、计算机、电子及相关专业本科及以上学历,3年及以上设备整体软件开发相关工作经验;
2、精通图像处理,计算机视觉及模式识别方法。另熟悉机器学习者优先考虑;
3、熟练使用C++,C#,熟悉目标跟踪/检测等相关项目经历优先;
4、熟悉Halcon,LabVIEW、In-Sight&Reg等机器视觉开发包,并具有基于上述算法开发包进行过机器视觉算法应用开发经验者优先考虑;
5、数学功底扎实;
6、英语阅读能力优秀;
7、优秀应届毕业生也可考虑。
软件工程师1名1.本科及以上学历,计算机应用、软件工程、自动化相关专业;
2.具有5年以上工作经验;
3.熟悉C++编程,C#,了解labview编程;
4.熟悉研华,凌华等运动控制卡,数据采集卡,精通全闭环,半闭环运动控制结构编程;
5.熟悉Halcon,Opcv;
6.有设备控制软件开发经验者优先;
7.具备良好的团队合作、积极主动沟通意识;
8.具有良好的分析、解决问题的能力,对攻克疑难问题有深厚兴趣;
9.熟悉运动控制系统、熟悉影像识别相关应用;

岗位职责:

1.负责设备的软件平台的开发、维护和升级;
2.负责新项目设备软件的开发、调试、技术文档编制;
3.负责设备软件部门的售后技术支持;
4.完成上级交代的其他任务。
机械工程师2名工作职责:

1.参与项目方案设计、讨论,负责详细零部件设计及设计数据输出,控制成本、任务时间节点

2.服从上级任务安排,负责设计风险分析

3.不断优化、定型项目设计,标准化图纸

4.负责项目中客户设计规范的消化,最终文档,使用和维护手册及对客户操作人员、维护人员的培训
资质要求: 1.专科及以上学历,机械工程,机械自动化及相关专业 2.2年上自动化行业非标设计工作经验,具有半导体行业或AOI、高温固化炉等项目设计经验优先 4.熟练SolidWorks三维建模、二维,工程图符合标准,熟悉使用软件作静力学、动力学分析优先。 5.熟悉机加工工艺,材料及其处理 6.熟悉通用机械设计及制造的相关准则及规范 7.热爱所从事的专业,精通机械设计原理,掌握各类机械、气动、液压、伺服等传动系统设计

课程顾问10名任职要求:
1、热爱少儿教育,愿意挑战高薪,敢于拼搏;
2、强烈的团队精神和出色的沟通能力;
3、强烈的责任感与客户服务意识;
4、大专及以上学历,具有销售、房地产、教育相关销售经验优先。
市场策划专员2名任职要求
1、大专及以上学历;
2、出色的沟通能力和人际交往能力;
3、有亲和力和感染力,富有团队精神;
4、了解少儿英语教育行业,有市场策划经验者优先。

外语培训师(英语)10名任职要求:
1、大专及以上学历,英语或英语教育专业优先考虑,英语专业八级者优先,优秀者可放宽至英语六级;
2、英语口语表达流利,发音标准;
3、热爱教育培训行业,有耐心、责任心,沟通能力强;
4、熟练使用Word、Excel、PowerPoint等各类办公软件。

助教老师(英语)10名任职要求:
1、英语、教育专业优先;
2、英语口语流利,发音标准;
3、热爱教育事业,具有爱心、责任心、团队合作意识和吃苦耐劳精神;
4、性格开朗,有亲和力,善于与孩子及家长沟通交流。

财务主管1名岗位职责
1、进行公司收入、支出及成本费等财务核算,对公司的经营活动、往来款项、财产物资如实进行全面的记录、反映、监督;
2、接受税务、审计等部门的检查、监督,及时、准确提供所需的各项资料,与各方保持良好的沟通及协调;
3、现金及银行收付处理,制作记帐凭证,银行对帐,单据审核,开具与保管发票;
4、参与公司年度预算的制定、月度资金使用计划,并与实际执行情况进行对比分析;
5、负责与银行、税务等部门的对外联络。
任职资格

1、财务、会计专业大专以上学历;
2、能够独立进行账务处理,熟悉会计法规和税法,熟练使用财务软件;
3、有会计上岗资格证;
4、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
5、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
证券事务代表1名1.本科及以上学历,法律、财务管理、金融等相关专业;
2.有上市公司、证券公司、投资公司三年以上证券事务工作经验;
3.熟悉和掌握各种融资方案和最新渠道信息;
4.具备良好的沟通能力和商务谈判能力;
5、熟悉金融市场、资本市场、证券市场和公司法、证券法等相关法律知识;
6、具备较强的文字功底,熟悉各类公文写作;
7、性格开朗,工作细致,责任心强,具有良好的团队协作精神。
审计师1名本科及以上学历,会计、财务管理、审计相关专业 ,
1、熟悉公司风险管理、内部控制、内部审计流程
3、具备良好的沟通、协调能力;
4、具有企业内部审计三年以上工作经验;
5、拥有中级会计师、中级审计师、CIA、CCSA证书者优先

采购1名1、化学本科专业
2、采购危化品材料经验优先
3、有零星物品采购经验
财务成本、预算岗位2名1.具备财务管理专业全日制本科及以上学历;
2.具有两年以上成本核算、成本分析、预算编制等工作经验以及专业知识;
3.具有团队意识与合作能力,具有化解矛盾、解决问题的能力;
4.有良好的服务态度、服务技能,有对经营活动全过程进行及时、高效服务的能力;
5.EXCEL运用能力出色;
6.严守财务人员职业道德,坚持原则,秉公办事。
绩效主管1名任职要求:
1、人力资源管理及相关专业本科以上学历;具备3年以上绩效管理或综合人力资源管理工作经验;
2、具备绩效考核管理的专业知识,熟悉绩效考核管理的流程以及管理方法;
3、具备良好的执行能力,能有效推动绩效考核管理制度并落实在实处,并能根据执行的情况进行及时调整;
4、具备良好的分析归档能力,对数字敏感,能够科学合理的分析绩效考核数据;
5、具备良好的沟通协调能力,能够与相关人员进行充分的沟通,协调与和相关部门之间的关系,顺利开展绩效管理工作;6、具人力资源管理咨询公司工作经验者优先。
生产作业员10名1、有化工或制药经验者优先
2、能适应倒班
3、能配合完成领导交代的任务
生产技术员5名1、有化工工作经验者优先;
2、能适应倒班;
4、完成上级领导指派的其他工作。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#54.160.133.33
文员2名1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档;
2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作;
3、协调会议室预定,合理安排会议室的使用;
4、完成部门经理交代的其它工作。
任职资格:
1、形象好,气质佳,年龄在18-25岁
2、1年以上相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业优先考虑
3、熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE等办公软件
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直
客户经理5名产品介绍:公司主要从事第三方支付,属互联网行业。
工作职责:
1、负责根据公司的销售计划开展招商工作,定期向领导汇报工作;
2、负责通过各种销售渠道开发、跟进新客户,促成与客户的签单;
3、负责定期对现有的客户进行跟进回访,并及时对公司“”的销售政策进行传达;
4、其它上级交办的相关事宜。
任职要求:
1、学历不限,有销售经验者优先;
2、反应敏捷,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
3、有责任心,能承受较大的工作压力;
4、能吃苦耐劳,态度好,勇于挑战高薪;
5、有团队协作精神,善于挑战。
销售代表10名1、负责公司行业客户的智能pos机、手机刷卡器市场开发拓展工作;
2、对本地餐饮、娱乐、旅游、酒店等行业客户进行准确、专业的划分;
3、负责维护、跟进有意向的、潜在的目标客户,并建立客户档案;
4、及时收集、反馈终端客户需求,并提供专业指导、解决方案;
5、薪资构成:无责任底薪3500+提成+奖金+后台分润+交通补贴
外派员10名岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
任职资格:
1、学历不限 ,吃苦耐劳,
2、经验不限,但有一定的上进心,热爱业务工作,勇于挑战自我
3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
4、保底工资(4000元)+提成+奖金,月综合收入8000元以上
实习生(工科)15名1、专业:汽车、机械、机电一体化、模具等工科专业;
2、学历:大专及以上学历(在校生);
3、熟悉简单机械图纸及沟通语言,了解制图软件;
4、能吃苦,爱学习,爱专研;优秀的团队合作精神;
5、主要培养方向:设计工程师、实验室工程师、质量工程师、工艺工程师、生产管理等
实验员1名1、专业:工科专业;
2、学历:大专(2017年7月份毕业);实习生亦可。
4、能吃苦,爱学习,爱专研;优秀的团队合作精神;
实习/见习生15名1、专业:汽车、机械、机电一体化、模具等工科专业;
2、学历:大专及以上学历(在校生/刚毕业学生);
3、熟悉简单机械图纸及沟通语言,了解制图软件;
4、能吃苦,爱学习,爱专研;优秀的团队合作精神;
5、主要培养方向:设计工程师、实验室工程师、质量工程师、工艺工程师、生产管理等
销售员5名1、1年以上汽车行业配件销售经验;
2、发动机或机械类相关专业毕业;
3、熟悉商用车或柴油发动机客户优先考虑;
4、坦诚自信,乐观进取,高度的工作和学习热情;有良好的团队合作精神;
5、有良好的服务意识,有敬业精神;
6、具有独立的分析和解决问题的能力;
7、良好的沟通技巧和说服能力,能承受一定的工作压力。
维修电工2名任职要求:
1、具备相应的电工知识、电气设备维护和线路维护知识;熟悉强弱电设备的维护保养;
2、熟练掌握各类电气设备操作、维护保养规程和维修技能;
3、熟悉电气自动控制;

主要职责:
1、负责主要电气设备、设施与线路的维修、保养和检查工作;保证正常使用;
2、负责水、电气系统的检查及维护,确保用电、用水、用气安全;
3、负责电气系统的巡视、检修、维护工作;
4、严格遵守操作程序,做好防水、防火、防尘措施,保证配电设备的正常运行;做好停水、停电等突发事件的应急处理工作。
品保助理1名任职要求:
1、2年及以上相关工作经验 (优秀的毕业生亦可);
2、熟练操作办公软件Word、Excle、Powerpoint;
3、较好的沟通表达能力、工作认真、仔细、有责任感。
职位描述:
1、负责统计输入每天的半成品、成品品质检验日报表(含报废台帐);
2、负责完成品质周报、月报的汇总、分析;
3、负责每季度对各部门受控文件的有效性进行检查;
4、负责品质部文件的接收及归档管理;
5、负责内、外部质量信息归档管理(客诉、制程不符合分析、不合格评审单等);
6、负责品质会议记录&决议跟踪工作;
7、负责部门人员公用品领用、发放工作;
8、部门人员加班统计、协调及部门人员考勤管理;
9、领导安排的其他临时性工作。
检验员5名岗位要求:
1、熟练使用品保检验工具,如投影仪,游标卡尺等;
2、熟悉过程检验工作流程;
3、较强的学历能力,认真仔细,有团队合作精神及强烈的责任心;
4、有汽车零部件行业品保部工作经验及接受过TS16949体系培训者优先;

职责描述:
1、负责公司生产制造过程的在线检验;
2、对关键工序及重点工序的检验控制与监督;
3、处理工序不良品;
4、维护保管相应品保记录;
5、能够配合加班,并协助完成领导指定的其它工作任务。
设计工程师初级6名1、 专业:汽车、机械、机电一体化、模具等工科专业;
2、 学历:大专/本科(2017年7月份毕业);实习生亦可。
3、 熟悉机械图纸及沟通语言,进行二维三维的制图工作;
4、 能吃苦,爱学习,爱专研;优秀的团队合作精神;
仓库文员1名40周岁以下,熟练使用办公软件,会SPA、ERP系统操作,做事认真踏实,有上进心。
项目工程师2名工作职责:
1. 苏州迈特诺基亚/爱立信产品,深圳研发与苏州量产之间的联系人。
2. 确定转产项目时间,按照转产计划,跟踪各项事件进度,确保顺利转产。
3. 按市场预测信息,提前确认设备、人员等资源情况,以满足后续订单。
4. 协调物料按计划到料、上线、生产、出货,并协调解决导致生产计划延期的问题、提前预防可能发生的风险。
5. 客户来访期间,协调做好产线准备事宜,及接待工作,提高客户满意度。。

任职要求:
1.性格开朗,沟通能力强。
2.本科及以上,英语四级,专业不限。
人事助理1名岗位职责:
1.负责考勤处理
2.负责公司员工劳动合同的签订、报送和解除
3.负责公司员工入离职办理
4.主管安排的其他工作
基本要求:
1、素质品性:踏实、稳重、有责任心、执行能力强;
2、专业知识:具有本科及以上学历;能熟练使用办公软件,熟悉计算机管理系统、考勤管理系统;熟悉人力资源管理六大模块等专业知识;熟悉劳动与社会保障知识;
3、有制造业人事经验优先
Quality Engineer1名基本要求:
1. 大专以上学历,通信专业为佳。
2. 能够看懂CAD图纸。
3. 具开拓进取精神,有良好的团队协作精神。
4.英语读写良好,能够与国外客户沟通。

岗位要求
1.负责处理客户投诉;
4 ..负责生产过程中的产品质量保证与改进;
3.负责质量问题的跟踪解决,督促和协调各部门解决质量问题的进度;
4.对产品要非常熟悉它们的功能要求和特性等并了解其检验方法,熟悉相关测量工具;
5.统计、分析各阶段品质不良,并推动各部门改善,以达到目标;
6.主管安排的其他工作。
渠道管理专员1名工作要求:
1、有商务及一定财务经验;
2、能进行基础英语交流

工作内容介绍:
1:对接客户及供应商日常商务事宜。
2:协助财务工作。

夹具工程师1名任职要求:
1.熟练使用各种软件制作各种零器件、工装、夹具的原图,三维图,有一定的设计开发能力;
2.两年以上制造企业相关机械加工工艺、工装夹具设计经验工作经验,熟悉模具及产品结构,有生产现场跟进及改善经验,工夹具设计及制作之统筹,生产设备维修及保养,懂CAD及PRO/E等相关软件,熟悉使用车、铣、磨床操作;
3.工作自主,有较强的学习能力,思路清晰、较强的表达和沟通协调能力,富有团队合作精神。

岗位职责:
1、 根据生产、工艺的需求,或根据研发部提供的技术资料,设计、制作工装夹具;
2、制定夹具材料的需求计划;
3、负责外协夹具的制作
工艺工程师2名任职要求:
1、2年工艺相关经验
2、文档编写能力强,文件内容易于生产人员阅读和理解
3、台资日资经验优先
4、英语能口语沟通,熟知语法顺序

销售行政支持2名岗位描述:
1.下达合同评审,组织物流出货。
2.根据客户需求制定客户出货计划,提交销售预测
3.提交部门月报、周报
4.管理出货单据,按时开具发票给客户,核对并跟踪回款
5.部门文件的管理,归档
6.订单管理,SAP系统数据的输入及维护
7.跟客户沟通出货计划
8.领导安排的其他事情

任职资格:
1.大专及以上学历,应届生亦可
2.英语4级,能做简单英语交流
3.抗压能力强,善于沟通,工作积极主动
4.熟练操作office等各项办公软件,学习能力强,思维清晰
ERP专员1名工作职责:
1、苏州工厂新品物料代码的申请,分配,录入(包含系统外申请)
2、BOM的录入、更改
3、ERP数据处理,维护相关视图
4、领导安排的其他工作

岗位要求:
1、本科以上学历,专业不限
2、有较强的问题解决能力
3、良好的沟通能力,团队合作能力
4、良好的英语能力,责任心等
5、熟练掌握办公软件
结构工程师2名招聘要求:
1.结构设计及机械相关专业,本科及学历,英语CET-4以上;
2.了解铝合金CNC加工、材料成型、表面处理等工艺;懂得机械结构的受力分析,了解Ansys软件的使用;
3.能够熟练使用AUTOCAD输出2D图;PROE、Solid-works等3D软件;
4.为人诚实、品德端正;责任心及执行力,有良好的沟通能力及团队协作精神,有较强的创新意识;
5.可接受2018年应届生管培生;

岗位职责:
1、产品结构设计;
2、跟踪新产品试制并协助解决产线产品装配问题;
3、协助解决供应商来料质量问题;
4、对项目成本进行核算分析;
5、负责结构技术问题与客户端的沟通。
人事管培生2名1、2018届应届毕业生;
2、较好的语言表达能力和协调能力;
3、具有较强的亲和能力;
4、人力资源、工商管理、心理学专业优先;
5、英语四级及以上,有一定的口语能力;
电气工程师2名岗位要求:
1、本科以上学历、电气相关专业
2、电气设计相关5年经验
3、CAD熟练
4、能够熟练识别机械图纸
5、熟练使用PLC进行编程
职位描述:
1、电气设计
2、继电器控制相关简单设计的工作
3、有马达检查相关电器设计、设备电气控制相关技术者优先。
4、其他领导交办的工作
机械工程师1名岗位要求:
1、本科以上学历、机械相关专业
2、机械设计相关1-2年工作经验
3、CAD熟练
4、能够熟练识别机械图纸
职位描述:
1、生产设备改善设计(机械方向)
2、其他领导交办的工作
产品工程师1名大专以上学历,机械、材料、电子等相关专业
1-2年相关工作经验
会日语者优先
工作职责:
1、参与新品试作的策划及确认
2、参与临时测试任务的安排和协调
3、参与临时试作的生产及出货防护的安排和协调
设备维护保养3名中专及以上学历
1-2年相关工作经验
机电一体化或电气自动化专业
工作职责:
1、设备维修
2、设备点检、预防
3、设备的改善及再开发
出纳会计1名1、负责公司对付付款和收款的工作
2、货币资金月报表、银行调节表的制作
3、负责公司现金保险箱的保管
4、支票领用作废登记,暂借款台帐管理
5、G-ONE 大金集团内部债权债务的登录、核对
6、外汇业务的支付及办理
7、现金凭证及银行收付款凭证的制作
8、具体负责本部门OHSAS资料整理、内部教育以及贯标工作的开展
机械制图员10名1.熟练使用画图软件;
2.肯学习,配合工程师完成相应的项目。
3.有经验优先。
待遇:3500--4500元/月
研发部门助理1名1.日语听 说 写熟练;
2.有1年以上部门助理工作经验,对数据敏感.
操作女工5名1.35岁以下,已婚已育;
2.有锡焊经验优先。
售后服务5名1.电气专业毕业的应届毕业生;
2.吃苦耐劳,动手能力强,工作认真,善于学习;
3.能接受全国范围内的短时间出差。
互联网营销1名岗位职责: 负责公司产品的线上推广、引流
经验要求:有互联网营销2年以上经验
工作地点:上海或苏州
销售总监2名岗位职责:机器人销售
经验要求:有机器人行业销售经验4年以上,有丰富的行业经验和人脉
工作地点:上海或苏州
机械设计工程师10名岗位职责:工业机器人本体设计/ 集成方案设计
经验要求:2年以上经验,熟悉机械原理,机械加工工艺
熟练使用SOLIDWORK、UG 等软件
有本体设计经验优先
薪资待遇: 5~12K/月
梦想玩国游乐场员工/指导老师2名18-36周岁
兼职小时工10名男女不限,18-50周岁,每天可固定提供4小时上班时间,月工作时间120小时,18.50元/时。
现金办员工2名男女不限,18-38周岁,对数字敏感
部门助理1名18-32周岁,中专及以上学历,能熟练使用EXCEL、PPT等办公软件,优秀应届毕业生亦可
营运专员1名18-32周岁,中专及以上学历
购物中心前台客服员1名18-40周岁
超市员工(防损员、收银员、服务台员工、理货员)20名18-40周岁
熟食/蔬果/肉品技工10名男女不限,18-48周岁,有相关生鲜类(面包,熟食,肉品,蔬果)工作经验一年以上
生鲜品类储备经理5名男女不限,18-40周岁,有一年工作经验或优秀应届毕业生
小业态储备干部(标超)8名1.大专及以上学历,条件优秀者可学历可放宽。
2.有意向在零售行业长期发展。
全职小时工10名男女不限,18-45周岁,17元/时,上一休一。
店员10名工作经验不限,18-45周岁,上一休一,男女不限,有责任心。
仓管员1名1、有丰富的成品备货、出货经验,根据出货清单能够及时充分地准备,并熟悉整个仓库进、销、存流程;
2 、工作认真严谨,能够承担一定的工作压力,根据工作需要能够配合少量加班。
品管助理1名1. 中专及以上学历,2年工作经历;
2. 看懂英文机械图纸优先;
3. 会使用基本测量仪器
4. 具有测量经验优先
5. 计算机操作熟练,对数字敏感,
5. 工作细心,具有团队精神,可以承受工作压力
6. 负责出货报告的录入等工作。
工艺工程师1名任职要求:

1.机械相关专业,5年以上CNC产品零件精密加工工艺工作经验,其中至少2年CNC现场加工经验;

2.了解航空制造或医疗等精密制造产品;

3.Office办公软件操作熟练,熟练使用AutoCAD;能操作Solidworks、UG等3D软件;

4.熟悉不锈钢、铝合金、铜等常见加工材料特性。能根据图纸制定加工工艺方案及流程,包括设计刀具、夹具、以及表面处理等;

5.良好的英文资料读写能力;

6.责任心强,学习能力强,时间观念强,并能承受工作压力。
生产计划1名1、三年以上机加工生产计划经验;

2、能识图、熟悉机加工产品氧化方面知识,及良好的沟通能力;

3、工作勤奋、踏实、思维敏捷、能吃苦耐劳,执行力强。
助理工艺工程师1名1、两年以上机械绘图工作经验;

2、熟悉CNC/数控程序及所使用刀具,熟悉工装夹具的设计与制作;

3、懂CAD制图及外文图纸转换,会3D建模。
数控/CNC操作员若干能看懂简单机械图纸,机械类应届毕业生亦可。
CNC技术员5名1.一年以上工作经验,机械专业优先,可以识读机械三视图纸和形位公差;
2.会调试和操作BROTHER,北一大畏立式;
3.能吃苦耐劳,能配合公司加班,能够服从主管工作安排。
检验员2名1、高中、中专以上学历,有一定英文基础;
2、1年以上机加工行业外观检验工作经验;
3、熟练使用基本测量仪器;
4、能看懂机械图纸;
5、工作认真负责,严谨细致,有良好的团队合作精神。
实施员/工程师3名1.普通全日制院校本科及优秀大专生,英语四级以上,计算机及管理类专业优先;
2.了解数据库理论,了解SQL数据库,能编写简单SQL语句;
3.思维清晰敏捷,逻辑分析能力强;善于学习;
4.良好的沟通能力及书面表达能力;具有良好的团队合作精神;
5.能够适应出差工作;

销售助理4名1.教育背景:大专及以上,有制造型企业工作经验者优先;
2.知识技能:能够熟练使用office软件
3.优秀的道德品质,诚实认真、具有正确的职业道德观;
4.学习和接受能力强,通过不断的、广泛的知识学习积累,适应岗位要求;
5.具有较强的理解能力和语言表达能力;
6.热爱销售工作,并希望在此岗位有长足发展。
客服/客户经理3名1、大专及以上学历,年龄20-35岁之间;
2、配备智能手机,安装彩之云app及彩管家,并能够熟练操作使用;
3、能够熟练office办公软件;
4、 有良好的沟通表达能力及学习能力;
5、外貌端正、形象气质佳、谈吐大方;
6、有保险和中介等行业经验者优先;
7、尽责敬业,吃苦耐劳,有严格执行力,较强抗压能力
高、低维修工3名具体要求:1、持低压电工操作证书;2、工作踏实,思路清晰,注重细节,执行力强;3、两年以上维修及保养工作经验,有物业公司工作经验优先。

内业兼出纳3名1、受过人力资源、计算机操作等相关专业知识的培训,具有会计从业资格证;
2、1年以上同岗位工作经验;
3、办理现金收付;办理银行结算,规范使用支票;
4、登记日记账,保证日清月结;
5、大专以上学历,苏州本地人,已婚已育优先。
市场助理、专员2名1、1年以上的房地产市场类相关工作经验,熟悉相关法律法规;
2、熟悉物业行业市场招投标工作流程,有一定的文案功底;
3、具备熟练运用WORD,EXCEL,POWERPOINT、PHOTOSHOP等软件的能力;
4、大专以上学历。
项目主任2名1、45岁以下,物业管理类相关专业本科以上学历;
2、有物业管理从业资格证书(项目经理上岗证),从事物业管理服务工作5年以上,独立项目管理服务工作3年以上;
3、精通物业管理的法规、政策,熟悉物业行业标准,及相关工作流程;
4、具有良好的服务意识、沟通能力、协调能力、控制能力和处理突发事件的能力;
5、具备驾照者优先。
客服文员,案场销售10名招聘以下岗位:
1客服文员 10人
2.案场销售 10人

任职要求:
1、无责底薪3500+提成+开单奖++管理提成,每月15号发工资
2、月休4天
3、工作环境:室内空调开放、个人独立办公空间
4、新进人员入职即可享受带薪培训
岗位要求:
1、男女不限,年龄18岁-35岁
2、能吃苦耐劳,脚踏实地,良好的沟通表达能力,口齿清晰,普通话流利
有较好的学习能力、执行力、挑战高薪的勇气
物业保安2名25-45,170以上,不抽烟,无纹身,无不良记录,有保安工作经验优先。上二休一,12小时。交五险,税后工资3850-4150
前台接待3名1.20-35周岁,女160CM以上,男170CM以上
2.学历高中以上,有服务业工作经验有限。
工作时间:上二休二。交园区公积金。
工资:底薪+绩效+提成+饭补+房补,税后4000左右。
客房清扫3名1.50岁以下,识字,吃苦耐劳
2.上六休一,8小时。
3.工资:2700+绩效+房补+餐补,税后工资3500左右
行政兼财务1名1、25-35,大专以上学历,
2、具有1年以上工作经验,做事细心善于沟通,有学习精神,有出纳或行政人事工作经验,已婚已育者优先;
3、熟悉操作Excel、Word等办公软件;沟通能力强,有服务意识,英语四级优先
4、工资:底薪+后台绩效+饭补+房补,综合工资4000以上
前厅经理1名1.年龄25-35岁,专科以上学历;
2.一年以上经济型酒店前台管理经验,
3.上六休一,每天8小时;
4.交乙类公积金
初级研发工程师1名材料化学或塑化专业本科以上学历,工作刻苦认真,有较强的研发能力、自我管理能力,曾从事过改性塑料研发工作者优先。
生产储备班长2名1、大专以上学历
2、机械、高分子相关专业
3、能够吃苦耐劳,服从安排
机修工1名18-45岁,电工需有电工证,相关工作经验
勤杂工1名吃苦耐劳,服从安排
操作工3名年龄18-45岁,身体健康,勤劳守纪
生产主管1名大专以上学历,有五年以上精密加工产品经验,三年以上生产管理经验,能独立看图制作和解决问题的能力,懂英文,工作责任感强,具备一定的沟通能力,生产管理能力,较强的执行能力,工作效率高,无经验者请勿投递简历.
普铣工/学徒2名1、能看懂图纸,独立按要求完成作业;
2、熟练操作普通车床,普通铣床.了解车床,铣床等通用机床操作的劳动保护相关知识;
3、善于学习,适应能力强,有实行的操作经验;
4、一经录用待遇从优;
机械设计与加工工艺工程师——模具、夹具、机械设备1名具体要求:
1. 两年以上工作经验,熟悉液压、电机应用功能及精密机械加工工艺1。
2、熟悉磨削、车、铣(包括CNC)加工工艺和设备,能够根据图纸编写机加工工艺
3、熟悉机加工工装夹具的设计和制造。
4、熟练使用基本测量量具。
数控车工 2名1、数控或机械相关专业,中技以上学历,至少2年工作经验;
2、能看懂图纸,独立按要求完成作业
3、自己独立编程、调试、操机;熟悉各类刀具参数、掌握一般的检验工具;
4、对工作高度负责,有良好的品质、精益概念。
加工中心技术员2名1、机械相关专业,中技以上学历,至少2年以上工作经验;
2、精通现场机台设定,熟悉加工中心程序设定与产品调试;
3、熟练使用电脑编程及熟悉各类刀具参数;
4、对工作高度负责,有良好的品质、精益概念。
设备工程师1名5年以上药厂设备维修相关经验
Chemcial Analyst 化学分析师1名1. 本科或以上,化学或相关专业
2. 良好的英文基础(CET-4或以上)
3. 良好的分析仪器工作知识,包括操作、维护和问题解决。
4. 优秀毕业生或1-4年相关工作经验
仪器专员1名1. 本科及以上学历
2. 化学或制药相关专业
3. 3年以上制药厂仪器分析或仪器维护相关专业
4. 良好的英语沟通能力
Analytical Scientist 分析研究员3名1. 本科及以上学历
2. 化学或制药等相关专业
3. 1年以上制药厂分析研发工作经验
4. 良好的英语能力及沟通能力
HR Specialist-Staffing1名职位描述:
1. Coordinate with each department head for H/C planning and take effective and efficient recruitment actions for approved H/C.
和部门经理协作制定人员预算,对批准的人员采取有效的招聘方式。
2. Generates HR reports on a monthly basis.
每月完成HR相关报表。
3. Set up and maintain proper communication channels between frontline employees and management and report employee’s morale for management attention regularly.
建立和维护适当的基层员工与管理层的沟通渠道,定期汇报员工的士气给管理层。
4. Ensure the work meal being supplied with high quality and complied with Food Hygiene related laws and regulations.
为员工提供高质量的工作餐并确保工作餐符合相关食品卫生的法律法规。
5. Other tasks assigned by superior.
其他上级安排的工作。

职位要求:
1. Bachelor or above degree;
本科或以上学历;
2. above 4 years'''''''''''''''' HR management experience in manufactories, Parmaceutical Industry will be preferred;
四年以上外企人力资源管理经验,制药行业优先考虑;
3. above 2 years'''''''''''''''' Recruitment & Staffing experience;
至少2年以上招聘及配置经验;
4. Major in HR Management, Business Administration, Law, English or Administrative related;
人力资源管理,企业管理,法律,英语或行政相关的;
5. Good communicationg skills and English skills;
良好的沟通能力和英语能;
6. Results –oriented, can work independently with general directions.
结果导向,可在大体方向下独立工作。
公用设施轮班技术员(厂务)1名1. 锅炉及压力容器操作证;
2. 低压电工证;
3. 公用系统解决问题的能力;
4. 中央空调和空压机操作经验;
5. 纯水系统知识;
6. 能适应三班倒。

无厂车,有交通补贴(450元/月)
操作工10名1. 高中、中专、技校均可。
2. 做事认真负责。
3. 有相关片剂生产经验,熟悉相关生产设备操作的优先考虑。
其他:
工资:基本工资+交通补贴(300元/月)+绩效奖金(500元/月,试用期后)+轮班津贴
目前上早中班(8小时制)
无厂车提供,有交通补贴,五险一金,节日补贴,年度旅游,补充医疗保险等
销售经理3名岗位职责:

1、根据公司营销战略开拓市场、开发客户资源。

2、建立和维护良好的客户关系,积极塑造公司形象。

3、积极了解潜在客户需求,收集市场信息,并及时反馈回公司。

4、努力完成销售目标及回款任务。

5、严格遵守公司各项制度和管理要求。

6、根据公司安排,积极参加市场活动。

7、完成上级交办的其他工作。




任职要求:

1、工科类专业毕业,学历不限,机械自动化相关专业优先。

2、有理想、有激情,有成为销售精英的决心和信心,有极强的成功欲望。

3、有较好的营销理念和客户服务意识,为人诚恳,工作细心。

4、有较强的沟通能力和表达能力,头脑灵活,善于打造良好的人际关系。

5、具备较好的心理素质,不畏困难、不拍挫折。

6、执行力强,能按公司要求推进各项工作。

7、上进心强,善于学习和总结,能不断提升自身技能和素质。

8、能熟练操作电脑。

9、驾驶技能熟练者优先。

10、有两年以上销售经验者优先。
销售工程师5名岗位职责:

1、根据公司营销战略开拓市场、开发客户资源。

2、建立和维护良好的客户关系,积极塑造公司形象。

3、积极了解潜在客户需求,收集市场信息,并及时反馈回公司。

4、努力完成销售目标及回款任务。

5、严格遵守公司各项制度和管理要求。

6、根据公司安排,积极参加市场活动。

7、完成上级交办的其他工作。

任职要求:

1、30岁以下,工科类专业毕业,学历不限,机械自动化相关专业优先。

2、有理想、有激情,有成为销售精英的决心和信心,有极强的成功欲望。

3、有较好的营销理念和客户服务意识,为人诚恳,工作细心。

4、有较强的沟通能力和表达能力,头脑灵活,善于打造良好的人际关系。

5、具备较好的心理素质,不畏困难、不拍挫折。

6、执行力强,能按公司要求推进各项工作。

7、上进心强,善于学习和总结,能不断提升自身技能和素质。

8、能熟练操作电脑。

9、驾驶技能熟练者优先。

10、优秀的应届毕业生亦可。
留学咨询师10名1、及时完成客户跟踪任务和保存完整、准确的客户状态和相关信息(包括但不限于CRM系统、电话来访、现场来访、网络来访、各类活动来源客户),掌握全面客户情况,保持100%的客户跟踪率或跟踪率不低于98%;
2、具有强烈的客户服务意识,为客户提供一流、专业、细致、周到和优质的服务,能够及时处理和反馈客户问题,并维系良好的客户关系,保持客户零投诉或投诉率小于2%,保持客户退费率低于2%;
3、工作热情主动,具有高度责任心、事业心和团队协作能力,敢于承担工作压力和工作责任,能不断的学习新的业务知识和提高个人的专业度;
4、具备较高的综合素质、较强的学习能力和优秀的人际交往能力及协调沟通能力,英语听说读写水平流利;
5、为人诚实正直,禁止以私人名义与客户签约、接私单,或以任何形式告知、暗示客户将合同相关款项提交给私人的行为,禁止过度承诺、恶意签约的行为,以上行为视为严重违反公司规章制度;
6、严格遵守公司所有规章制度和业务规定,严格遵守职业道德规范和行为准则,有强烈的和诺认同感;
7、完成上级领导交办的其他工作。
学习管理师10名1、 负责学籍(学员信息)登记,及时落实学员的课时安排及分配;
2、 负责对学员教学进度的了解及追踪,对学员进行全面的指导,做好对学员的跟课回访记录;
3、 负责及时落实学员的课时安排及教室分配等教学服务工作;
4、 负责学员学习过程的全面管理,做好与家长、学员的沟通,协调内部资源保证教学服务质量
5、 负责对学生出现的任何问题给予及时疏导和解决;
6、 协调各部门完成学习中心的教育教学任务,维护好客户关系;
7、 完成上级领导交办的其他工作。

舞蹈、体育、乐高、棋类教师10名任职资格
本科及以上学历;
1. 教育机构或学校幼教/美术/播音/表演/计算机/书法/小学教育等相关学科教师工作经验优先;
2. 接受过心理学、教育学等方面的培训; 有爱心和童心,热爱教育事业;善于发现幼儿的闪光点,帮助幼儿树立信心;热爱幼儿,尊重孩子;
3. 具有美术功底,优秀的教学能力和良好的职业道德素养;
4. 熟练使用office办公操作软件及Photoshop软件,普通话标准(二级乙等及以上);
5. 富有亲和力、爱心,具备良好的沟通表达能力;
6. 热爱教育行业,了解艺术培训连锁基地的教学工作;
课程销售10名任职要求:
1. 有爱心和童心,热爱教育事业;善于发现幼儿的闪光点,帮助幼儿树立信心;热爱幼儿,尊重孩子;
2. 有教育机构相关工作经验优先;
3. 职业形象好、气质佳、成熟、自信、稳重,言谈举止大方得体,有激情,有亲和力;
4. 具有较强的沟通说服能力和逻辑思维能力,有较强的应变能力、抗压能力;
5. 有进取心,执行力强,有良好的客户服务意识和学习能力。
英语、数学、语文、物理、化学老师10名任职要求:
1. 本科以上国家统招师范类专业,要求能够辅导初中或高中课程,一类重点本科、研究生毕业者优先;
2. 有教师资格证等相关证件者优先; 有高级教师,特级教师职称的教师优先;
3. 性格外向,沟通能力强,办事仔细认真;
4. 热爱教师工作,熟悉江苏高考考纲考点,有相关授课、辅导经验;
5. 要求语言表达能力优秀,思维灵活,口齿伶俐,富有亲和力;
6. 有良好的团队合作精神,优秀应届毕业生亦可。
电气工程师1名任职要求:
1.20-35岁
2.大专及以上学历,机械和自动化专业
3.有PLC使用、电气回路设计、现场指示、程序调试经验
4.能熟练操作word、excel、powerpoint办公软件。
5.除具备良好的专业素养外,具有认真的工作态度及优秀协调能力。


报关员1名任职要求:
1.男女不限,年龄20-30
2.大专及以上学历
3.具备通关相关知识技能,至少1年相关经验
4.掌握Word、Access、Excel办公软件
工作内容:
进出口报关资料制作;与海关、商检及报关公司连接对应
生产管理(计划)2名任职要求:
1.年龄20-35,已婚已育者
2.熟练操作EXCEL、WORD、PPT等办公软件
3.逻辑性强,性格沉稳仔细,认真负责,抗压能力强
4.大专及以上学历
工作内容:
负责对集团内各公司报价;生产系统完工作业;与营业、采购、技术之间沟通
机械设计1名任职要求:
1.25岁以上
2.专科及以上学历,机械和自动化专业
3.具备较丰富的3D-CAD经验,具有扎实的热流体、空压机器等相关技术知识,solidworks操作熟练
4.能熟练操作word、excel、powerpoint办公软件。
5.除具备良好的专业素养外,具有良好工作态度及优秀协调能力。


营业担当1名任职要求:
1.20~30岁
2.本科以上学历
3.日语(日语N2)、英语达到日常会话水平
4.2年以上营业相关经验,有开发中国企业新客户经验
5.熟悉装置类相关知识;性格开朗、交涉能力强
6.有一定的领导能力、创新能力、组织能力
7.熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件
电气调试/设备调试技术员15名任职要求:
1.男女不限,23-35周岁
2.大专及以上学历
3.熟练使用EXCEL等办公软件
工作内容:
电气调试:装置的通电检查~动作调整
设备调试:设备各部品安装调整,输送安装调整,外装板调整
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#54.160.133.33
普工10名身体健康,满18周岁,能够吃苦耐劳,有工作经验者优先
压铸设备维修技术员1名岗位要求(教育、经验、技能等)
1、机械制造、自动化、机电一体化等相关专业
2、加工制造业、电子工程机械等行业的工作经验,
有较强的组织能力和执行能力,良好的语言表达和沟通能力
3、为人诚信、责任感强、富有团队精神,积极进取,维护企业形象
4、会操作电焊、氩弧焊及传统加工设备等工作经验优先。
产品开发工程师1名招聘要求:1.汽车类产品工作五年;2.会使用制图软件;3.有驾驶证书;4.性格开朗
岗位职责:1.整合各工段完成产品开发评估;2.与品质制定产品规格;3.项目开发大日程制定及追踪;4.协调厂内外各工段完成试模;5.将产品导入量产
机械类专业人才2名大专及以上学历,机械及自动化专业,无毕业年限要求,制造工程师和产品工程师储备干部
QE/品质工程师若干招聘岗位职责:
1.负责新产品试模品质跟进,检具、文件等
2.负责量产机种品质异常处理,良率提升
3.负责交货品质客服处理,客诉异常分析改善

岗位要求:
1.有镁合金压铸件工作经验半年以上优先;
2.有2/3年QE工作经验;
3.大专以上学历
4.熟悉Pro/e,CAD等机械软件制图、
5.有驾照
6.有汽车行业工作经验
量测员若干岗位要求:
1、熟练使用三次元(海克斯康)、投影仪等测量设备;
2、能独立看懂CAD、PROE等绘图软件,根据尺寸规格独立完成尺寸量测;
3、熟练掌握excel等办公软件,有CPK、SPC等分析能力;
4、有PC、手机外壳等金属件量测经验优先;
测试员1名1.电子、计算机等相关专业大专以上学历;
2.有开发、测试、调试经验;
3.熟练使用各类电子测试仪表,熟悉电子电路的调试。
维护技术员3名1、3-5年非标设备维修经验
2、熟练各种电器元件选用
3、适应倒班模式
制造工程师(ME)1名1.基本背景要求
Essential background requirement
电气或自动化专业本科或以上毕业
良好的自动化设备电气设计专业知识
具备相关项目管理知识
了解相关的成本
了解TS16949
良好的责任心,开放的思维,优秀的沟通技巧

2.基本技能及工作经验要求
Essential experience and professional skill requirement
5年以上自动化设备的设计经验
良好的PLC编程能力
练好的书面及口头表达能力

3.工作描述
Job description for internal working communication
1负责机器设备的电气设计及PLC编程
2负责机器设备电气部分的调试
3跟进机器设备的制作时间进度
4协助产线解决电气难题
5负责跟进机器设备的制作进程包括采购
6协助ME对产线进行改造
7协助维护分析解决设备问题
8开发研究制程加工新技术
9活用现有制程,以提高新产品制程的效率
10负责更新设备标准的电气部分
11完成上级安排的其他工作
SQE技术员2名3年以上制造业组装质量背景,熟悉供应商管理流程,熟悉供应商审核流程,适应出差
维护工程师2名岗位要求
1) 机械,电气或相关专业大学毕业      
2) 5年以上制造工厂的维护工作经验,偏机械      
3) 具备PLC应用工作经验优先      
4) 熟悉TPM相关内容并有较强的实战经验      
5) 良好的动手能力      
6) 熟悉维护队伍的管理,有较强的沟通能力与协调能力      
7) 具备良好的问题分析能力,针对设备相关问题能够快速作出反应并制订有效措施      
8) 能够克服困难完成任务,具有较强的抗压能力      
9) 掌握设备异常情况下对环境因素影响的识别和控制方法
线长3名1、3年以上制造业现场管理经验
2、较强人员沟通管理技能
部门文员(长白班)1名中专以上学历
熟练操作办公软件
认真负责
镗床工2名机电类中专毕业,能独立操作镗床等机械设备,对图纸有一定了解,身体健康能吃苦耐劳配合加班。
机械维修1名1、机电类中专及以上学历,三年以上机械类维修经验,有车床类维修(车、铣、磨、镗等)优先
2、熟悉机床设备保养相关知识,能独立完成设备保养计划及实施。
3、持有维修电工等相关证件。
4、吃苦耐劳,适应能力强,配合加班!
行政专员/助理1名本科以上学历,行政管理、法律等相关专业。
受过经济法、劳动法、管理学基本原理、计算机操作等相关专业知识的培训
3年以上制造业企业行政管理等相关工作经验
熟悉公司行政管理等事务的相关工作和本地的政策法规
熟悉计算机办公自动化操作
具备优秀的口头和文字表达能力
独立工作能力强、应变能力突出
具有团队合作精神、敬业爱岗,责任心原则性强
项目工程师1名1、大专以上学历,电气、自动化、机械、船舶、轮机等相关工程专业;
2、受过生产管理、ISO质量体系、6S管理等知识培训;
3、3年以上机械制造业生产计划工作经历;
4、具有一定的生产管理、管理学知识;
5、具有扎实的专业理论和实践能力,善于学习,执行力强;
6、独立工作能力强、应变能力突出,良好的沟通协调能力
油漆工2名1.两年以上油漆操作工作类经验,可以独立完成打磨、调漆、喷漆工作;
2.熟悉油漆机械设备者优先;
3.动手能力强,能吃苦耐劳服从领导配合加班;
4.工作认真负责,有良好的责任心。
CNC加工中心3名三年以上数控或CNC加工中心工作经验,可指导操作卧式加工中心或立式加工中心(西门子系统优先),对编程较为熟悉,懂图纸工艺并按要求加工生产,吃苦耐劳、遵守公司规章制度,服从安排。
IT技术5名1、电脑软件安装维护:操作系统安装,维护,常见问题解决方案,病毒查杀,一些专业常见软件的安装使用;

2、电脑硬件维修技术:电脑硬件故障的判断维修,笔记本硬件故障的判断维修;

3、安全防护技术:黑客攻击防护技术,防病毒技术及企业单位安全方案;

4、OA办公技术:打印机复印件扫描仪等常见办公设备的安装调试与维护。
思科工程师3名 1年以上网络架构实施项目经验,参与系统、网络安全体系构架的规划设计、实施维护经验;熟悉思科路由器、交换机、防火墙配置及工作原理.精通tcp/ip架构原理,对rip、ospf、eigrp、bgp等动态路由协议有深入了解, 对ipsec vpn、ssl vpn等安全技术要有一定的了解;需具有CCNA或以上认证资质者优先。
招投标专员2名工作职责:

1、负责公司标书文件制作。

2、配合营销人员买标书时所要提供的资格审查文件。

3、对部门文件资料进行编制、归档。

任职要求:

1、3年以上相关工作经验。

2、对工作认真负责、细心、责任心强,能吃苦耐劳。
月薪3000-4000元
销售10名主要销售:电脑、打印机、监控设备等周边设备
岗位职责:
1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划;
2、根据公司市场营销战略,提升销售价值,控制成本,扩大销售区域,开发新客户,扩大产品的市场占有率,积极完成销售量指标;
3、根据公司产品、价格及市场策略,独立处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜;
4、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求;
5、动态把握市场价格,定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报;
6、收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务等提出参考意见。
岗位要求:
1、中专及以上学历;
2、一年以上销售经验,具有通信、计算机相关销售经验优先;
3、有驾照(有车优先),可适应经常出差;
4、有较强的应变能力,抗压能力强,性格外向,善于与人沟通。
月薪2000-4000元
操作工OP3名岗位职责
1. 严格遵守公司员工手册和质量管理体系等相关规定
2. 按照工单计划和岗位操作指导书,按时按质按量完成且完成相关的记录
3. 负责工作区域6S,设备维护点检和生产看板信息维护执行状况
4. 完成其他领导布置任务及协助生产领班进行问题反馈"

任职条件
1. 高中/中专及以上学历(经验特别丰富初中也可)
2. 有GMP行业/洁净室工作经验优先考虑
3. 良好的口头表达及动手操作能力
4. 工作细心,有较强的责任心和团队合作精神
5. 必须持有健康证

上五休二,常白班,缴纳五险一金
质检员QC3名职位职责:
1、 负责进料、过程(首件检验)、成品的检验工作,进行记录;
2、 负责进料、过程(首件检验)、成品检验不合格品的反馈;
3、 负责样品的采集,并按规定进行留样和记录。

任职要求:
1、 高中/中专及以上学历(经验特别丰富初中也可);
2、 2年以上医疗器械品质检验工作经验。

上五休二,常白班,交五险一金
客房清扫服务员3名年龄30-45周岁,能吃苦耐劳,身体健康,有相关工作经验者优先
酒店前台接待2名有良好的沟通协调能力,能适应倒班(有夜班),有外语基础及相关工作经验者优先
电工2名年龄25-50周岁;中专以上学历;1年以上同岗位工作经验。以电工为主(需持有电工证),具备一专多能(对空调、本工、油漆工、管工专业知识有一定的了解),动手能力强,身体健康。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#54.160.133.33
松下设备工程师2名中专以上学历,熟悉YAMAHA机器及松下NPM程序编辑及异常处理调试,有团队合作精神;薪资面议
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#54.160.133.33
售后/机修/cnc/编程/数控3名1.负责数控机床的维修、保养及调试。配合销售处理技术问题。
2.为客户提供技术上的服务和指导并进行基础培训,及时反馈用户对产品使用情况的意见和建议。
岗位要求:有数控机床操作或维修经验者优先
数控及机电专业的应届毕业生均可。
薪资待遇:试用期基本工资(3000-4000)
转正工资(3500-5000)
出差补贴:50/天、餐补10元/餐、电话补贴:100元/月、绩效工资200-800元/月
私车公用补贴:1.2-1.5元/公里(根据车价)
缴纳园区或无锡五险一金,享有带薪年假、每月休息休6天、春节14天假期、节假日福利、生日津贴








地址:苏州园区双马街2号星华产业园9栋东一楼
电话:0512-65575576
手机:13951574738 杨
安检技工1名岗位职责:
1.负责安全检查及室内燃气设施维修工作。
任职资格:
1.中专及以上学历,机械类工科专业,苏州本地人或定居在苏州优先;
2.具备较好的动手维修技能,有过维修工作经验优先;
3.能吃苦耐劳,配合团队完成工作;
5.具备高度的工作责任心,踏实稳重;
场站技工5名任职资格:
1、大专及以上学历;苏州常住人口或苏州本地人优先;
2、动手能力较好,有较好的计算机操作能力优先;
3、能吃苦耐劳,配合团队完成工作;具备高度的工作责任心,踏实稳重;
4、有设备维修经验、加气加油经验优先。
其它说明:
1、三班倒
2、工作地点:车坊
3、享受五险+商业保险;提供早午饭,各类节假日福利,旅游补贴,高温补贴等。
外展销售员1名1、负责燃气灶具销售;
2、户外销售,属于劳务派遣人员;
要求:
1、有销售工作经验;
2、沟通能力好,会讲苏州方言,抗压性强;
3、有2年驾驶经验。
薪资待遇:
1、基本工资+提成奖金;
2、缴纳社保和公积金,享受商业保险;
3、公司提供早午餐,各类节假日鼓励,每年一次旅游,通讯补贴,高温补贴等;
维修电工1名1、有电工工作经验;
2、有低压电工维修证及高压电工值班证;
3、吃苦耐劳,具备较强的安全责任意识。
客户经理5名1、对销售工作有较高的热情; 2、形象气质良好,有较强的沟通及理解能力,善于说服,具备良好的应变能力; 3、勤奋上进,责任心强,有自律性,有良好的独立工作能力; 4、做事积极主动,工作有条理,善于思维,能够面对压力,接受挑战; 5、市场营销,电子商务等相关专业优先或有相关销售经验优先。【福利】1、无责任底薪+高提成+绩效奖金+年终奖金;2、设立高额提成及团队奖金制度(月度个人冠军奖、团队冠军奖;3、有广阔的晋升空间,公司提供公平晋升事业发展通道;4、公司每月评选优秀销售员工,给予高额现金奖励;4、公司定期带领员工出国旅游;【综合工资】8000~10000元上不封顶。在动力无限,你可以迅速与同龄人拉开差距,无论是能力的提升还是金钱的收入,我们可以让你的梦想从这里起飞!
高级销售代表10名1、热爱销售,开发新客户,挑战高薪; 2、与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售任务; 3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力; 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
应届毕业实习生10名1、愿意通过销售岗位快速锻炼自己和提升个人能力;2、需有良好的沟通能力、理解能力和学习能力;3、敢于追求高薪和职位晋升,高效的执行力;
现场项目工程师 3名(1)本科及以上学历,能力优秀者大专亦可
(2) 机电一体化或机械设计制造及其自动化相关专业
(3)2年以上相关项目管理经验优先
(4)良好的沟通能力和团队合作精神
(5)能适应经常的短期出差
(6)C照以上驾驶证
(7)持有电工证、对AGV行业了解者优先考虑
工程行政助理2名(1)本科及以上学历,能力优秀者大专亦可
(2)1年以上相关工作经验,熟练使用办公软件Word、Excel、PPT等
(3)熟悉工程类的档案管理体系、工程资料的收集、整理、编目和组卷工作
(4)工作细心负责,人际沟通和应变能力较强
(5)有较强的学习能力和团队合作精神
电控研发工程师2名(1)本科及以上学历,能力优秀者大专亦可
(2)机电控制、机械自动化、电气自动化等相关专业
(3)熟悉IEC61131-3规范、AUTOCAD或Eplan软件
(4)2年以上PLC编程和电气设计工作经验
(5)硕士毕业可以放宽至应届生
(6)熟悉低压电气元器件、传感器、电机和编码器
(7)适应经常的短期出差
(8)具有BECKHOFF使用开发经验者优先
方案设计工程师2名(1)本科及以上学历,能力优秀者大专亦可
(2)机械设计及自动化、物流规划等相关专业
(3)熟练使用AutoCAD等设计软件
(4)2年以上相关工作经验
(5)较强的学习意愿和能力
大客户经理2名(1)本科及以上学历,能力优秀者大专亦可
(2)机械,电子或自动化等相关专业
(3)至少3年相关产品销售工作经验,熟悉agv、仓储物流等其它自动化产品的销售经验者优先考虑
(4)能够熟练使用Word, Excel, Powerpoint等软件
(5)良好的英文读写、交流能力
(6)良好的有效沟通能力
(7)具备独立工作能力,结果导向;且能够承受工作压力
(8)具备团队精神及直接而清晰的表达能力
(9)具备与客户建立良好关系的能力
售后服务工程师4名(1)专科及以上学历
(2)机电、机械、电气等相关专业

(3)2年以上工作经验,有两年电动叉车或相关工业车辆修理经验者优先
(4)C照以上驾驶证
(5)可阅读英文资料
CNC操作工10名熟练操作CNC
环境担当1名1、能熟练操作EXCL
2、具有良好的沟通能力3、
3、有一定的环境管理工作经验
4、持有污水处理证书优先
模具设计工程师1名1、大学专科以上学历
2、有3年以上机械、冲压工程工作经验
3、熟悉冲压工程相关业务知识,能主导相关课题人员完成本工程业务面的建设性技术课题
4、有良好的沟通能力,有较强的责任感与抗压能力
冲压工程师1名1.从事冲压工艺工作3年以上
2.有生产线构筑/改善经验
3.有设备导入经验
4.从事治具设计工作2年以上
5.能熟练使用 AutoCAD
绘图员3名职位要求:
1、1-2年机械/建筑类三视图制图经验;
2、熟悉操作AutoCAD及Microsoft Office 软件;
日语助理1名1.2年以上文件管理.培训教育.业务管理相关经验(具备1项也可)
2.良好的中日文口语能力.阅读和写作能力
3.具备制作PPT报告和数据分析统计能力
4.具备各种活动策划.实施经验并具有一定的兴趣及热情
机械担当1名1.有三年以上设备维修维护工作经验优先
2.能看懂电气图纸 简单的机械图纸
3.了解气压 液压等原理及看懂原理图,懂PLC和SOLIDWORKS优先
改善担当1名1、具有IE改善及ve改善知识
2、工作细心
3、具有良好沟通能力
Material Planner 物料计划1名Job Responsibilities:
1.Be responsible to do materials simulation for production schedule and internal delivery Plan tracking for KAM/CS periodically, find out the shortage, work with purchase executive and KAM to get solution.
2.Give confirmation of the new customer orders within 3 working days, check the accuracy between customer order and shop order, run MRP and check the result of the MRP, inform purchase executive to issue new purchase order to supplier in time
3.Work with purchase executive and KAM/CS to review the lead time of material, safety stock and obsolete parts periodically, give safety stock proposal to KAM/CS for long lead time part, highlight excess to customer.
4.Be responsible to control inventory, turnover and slow moving report monthly, come out excess report, work with purchase executive to get the solution
5.Communication with the relevant dept. and person; coordination in order to meet the target
6.Other daily jobs assigned by immediate supervisor

Requirements:
-- Colleges or Above
-- Materials plan or purchase knowledge,
-- Preferably in electronics manufacturing or EMS industry background
-- Able to plan ahead,
-- Good data analysis and tracking ability
-- English skill
-- Excel skill
customer service/客服专员1名1、Handle order and forecast from customer including order check, confirmation to customer, demand loading etc.
2、Get involved RFQ from existing customers.
3、Daily account management to ensure delivery happen as required; escalate abnormality to KAM.
4、Payment status following up together with Finance including invoice creation, invoice reception and payment. Escalate to KAM if there are some delay
5、RMA handling
6、Other job assigned by KAM; backup project supervisor when he or she is not at office.
Process Engineer/ 工艺工程师1名At least 3 years work experience at EMS
At least 2 years as the assembly process management
1.New process study, introduce and optimization to meet customer’s requirement.
2. Develop/update Product Documents such as SPC, Flow Chart, PFMEA, Control Plan and Work Instructions.
3. Be in charge of quality issues and take correct action to improve the yield.
4. Drive cost reduction and continuous improvement activity for product and manufacturing process to meet the product quality, manufacturing efficiency and cost effectiveness.
5. Define the stencil and fixture; improve the efficiency of the production line.
6. Define the key process and training the operator, improve the yield of production line, make sure the target yield achieved and maintained.
7. Define process sequence, Work methods, manpower required, time studies, etc. to insure efficient use of manpower.
8. Review the EHS related policies and procedures to achieve the required results,ensure all the activities according to EHS policies. Develop, monitor and responsible for interrelated party.
仓管员1名有叉车证,懂ERP系统者优先、原料及成品的收发存,仓库的帐务处、ERP系统内的帐务操作和循环盘点等
QC2名有电子厂PCBA检验工作,能配合加班,工作态度端正,有责任心,无不良雇佣记录。
客服管家2名年龄:30--38周岁,已婚已育;
善于沟通,有一定的应变能力,有良好的服务意识,具有良好的职业素养。
安保员15名年龄:18---35周岁;
身高:1.75m及以上;
无犯罪记录,退伍军人优先。
电工3名有高低压证,懂强电、弱电,3年以上工作经验,服从安排。具有住宅或工厂水电维修经验
保洁6名男女不限,小学学历,50周岁以下,身体健康,吃苦耐劳,有相关工作经验者优先。
电话客服10名岗位职责:
1、根据公司提供的客户电话,向客户推广公司的产品服务;
2、负责接听客户热线,为客户讲解、推广产品;
3、通过电话负责客户的约访工作;
4、协助配合销售团队,创造销售业绩。
任职资格:
1、声音甜美,普通话标准,沟通表达能力佳;
2、熟练操作办公自动化设备及OFFICE软件;
3、良好的执行力和团队合作精神;
4、熟悉电话销售或客户服务的业务模式,有电话销售经验者优先。
我们为您提供:
1、不定期组织员工旅游,聚餐等丰富多彩的活动。
2、公司员工享有国家法定节假日;
3、按照国家和地方相关规定为员工交纳保险;
4、节日福利:传统节日公司为员工提供特色礼品(节日礼金+礼品);
5、每年一次的免费全身健康体检(1000元左右)。
6、优越的办公环境(写字楼办公,无需外出奔波劳累,空调微波炉均有)。
7、广阔的职业发展空间和公平公正的晋升机制;
市场专员5名岗位职责:
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;
3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;
4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
任职资格:
1、18-30岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
2、对销售工作有较高的热情;
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。
销售代表10名(一)岗位要求:
1.高中以上学历,有销售经验者优先;
2.有较强的学习能力和理解能力,表达能力较佳;
3.热爱销售工作,能承受工作压力,勇于挑战高薪。
(二)岗位职责:
1.通过公司提供的客户资源,开发新客户,定期维护老客户。
2.为客户提供全面的专业的业务服务。
(三)薪资福利:
1.底薪3000元+高提成,月综合收入8000元左右;
2.系统化培训,入职后由市场部经理一对一培训,平时不定期产品知识和销售技能的培训。3.五险一金+公司每年两次免费旅游+节日福利+年终嘉奖。
(四)职业规划:信贷顾问---高级信贷经理----信贷主任---团队经理
行政文员1名1、年龄:18---25岁;
2、形象气质佳、待人接物大方得体有礼貌;
3、办事沉稳、细心、有良好的团队合作意识;
4、熟练使用office办公软件及自动化设备,具备基本的网络知识。
产品经理1名本职工作:负责家庭用品类产品(主要为五金件类制品,如独立置物架、工艺制品等)从开发到推广到销售的整个流程的实施及管控;
岗位职责:
1、收集行业及产品最新发展动向,了解行业、产品发展趋势,定期提交产品竞争分析报告;
2、独立负责家庭用品类新产品开发的目标市场研究,提出开发建议;
3、负责公司产品线品类结构的梳理与规划及产品组合策略的规划,完成产品的定位、规划及顶层设计;
4、与研发团队等跨部门共同确认产品可行性与执行方案;
5、负责搜集、整理产品资料,提炼产品核心卖点;
6、制定产品策略(立项、定价、上下架管理、包装建议);
7、负责产品市场推广,撰写产品宣传手册,负责产品功能价值的宣传、宣导,并参与制定产品管理的相关管理制度;
8、参与产品销售,负责产品生命周期管理,根据公司战略,分析相关产品及竞品,总结、创新、迭代更新改进产品;
9、公司上层交办的其他事项,与集团各部门保持良好沟通与协作。
任职要求
1、大专以上学历,市场营销、新闻传播类等专业;
2、具备3年以上产品经理工作经验,熟悉机械设备及自动化行业者优先;
3、有从用户需求分析到产品发布全流程的经验,能独立设计产品,主导过产品开发整体流程者优先;
4、熟练撰写方案设计、产品需求(PRD)、竞品分析等文档,促销管理及消费者研究方面能力较强;
5、工作积极主动,细致有条理,能应付较强的工作压力;
6、熟悉家庭用品行业的法律法规,对于工艺类要求熟悉。
叉车工1名岗位职责:
1.执行对叉车的日常检查与维护工作;
2.操作叉式升降机,辅助车间其他工人完成制造任务;
3.按照相关要求及工作安排,在确保安全的情况下操作叉车对货物进行叉举作业;
任职要求:
1.中专或高中以上学历;机械相关专业,持叉车证;
生产计划员1名岗位职责:
1.负责根据生产任务或订单的要求,依据计划情况编排制定工程单号,及要求完工日期,并下达到各职能部门及生产单位;
2.负责下达月、周指导性生产计划,采用项目管理的方法,实施过程监控;
3.及时调整生产计划,保证重大项目的供货,对于可能出现的问题及时反馈。
任职要求:
1.中专及以上学历;
2.对数字敏感,熟练使用excel等办公软件;
3.熟悉模具加工工艺;
4.工作认真负责,具有团队意识。
出货检验员OQC1名岗位职责:
1.根据作业指引及检验规范,检验出货产品品质,包括不限于产品标识、包装等内容,将检验结果如实记录;
2.根据订单协议标准,核对发货清单、重量以及运输车辆的状况;
3.监督维护OQC检验现场的6S;
4.领导交办的其他任务。
任职要求:
1大专及以上要求,机械制造等相关专业;
2.会使用基本测量仪器,能看懂机械图纸;
3.熟悉OQC检验流程;
4.工作认真负责,责任心强。
精益生产工程师1名岗位职责:
1.维护车间5S管理与可视化管理,提升与改善生产效率与产品质量;
2.推进并跟踪精益项目,制定相关方案并实施;
3.支持精益转变和日常改善活动。
任职要求:
1. 本科及以上学历,工业工程或机械相关专业;
2. 具有较强的沟通能力和团队协作能力;
3. 拥有相关工作经验,熟悉生产管理和生产运作流程及精益制造管理体系。
品质管理员1名岗位职责:
1. 参与质量分析、编制质量控制计划,设计质量控制卡,确定质量控制点;
2. 协调相关部门对质量问题进行分析,并监督改善措施的执行情况和效果;.
3. 持续监控所有质量目标的进展,履行必要的改进措施;
4. 负责产品相关质量文件和记录的维护和控制。
任职要求:
1. 中专及以上学历;
2. 工作认真负责,严谨细致,有较强的分析解决问题能力;
3. 良好的团队协作精神;
4. 熟悉ISO等质量管理体系。
电工1名岗位职责:
1、负责厂区内的高、低压线路、电机和电气设备的安装、修理与保养工作;
2、认真学习和掌握先进的电力技术,熟悉所辖范围内的电力、电气设备的用途、构造、原理、性能及操作维护保养内容;
3、严格遵守电路技术规程与安全规程,保证安全供电,保证电气设备正常运转;
4、经常深入现场,巡视检查电气设备状况及其安全防护,倾听操作工的意见;
任职要求:
1.技校以上学历,持有电工证;
2.熟悉电气线路图,能看图装配;
3.工作认真负责,严谨细致,有原则,有纪律。
模具工1名岗位职责:
1.按时、按质完成模具的装配及修模工作;
2.解决模具装配、试模中发现的问题;
3.领导交办的其他任务。
任职要求:
1.技校类毕业,拥有相关模具制作经验;
2.会车,铣,磨相关经验优先考虑;
3.责任心强,有团队精神。
财务助理1名岗位职责:

1.协助财务经理完成内部日常事务性工作,包括但不限于员工报销费用单据的审核编制及登记、制作记账凭证、核对现金日记、制作财务报表及相关网上申报、保管现金、票据、印鉴及财务档案等工作;

2协助财务经理完成外部日常出纳工作,包括但不限于税务及银行对外联络、票据申请、购买及开具发票、处理银行收付等工作。

任职要求:

1.大专及以上学历,财经类相关专业,具有会计从业资格证书,有工作经验者优先;

2.具有良好的职业素养,熟悉相关财务政策、制度及流程;

3.熟悉财务软件及办公软件,工作认真负责,态度严谨。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#54.160.133.33
出纳2名1、普通工作人员职位,协助上级执行一般工作任务;
2、负责公司现金、票据及银行存款的保管、出纳和记录;
3、配合各部门办理电汇、信汇等有关手续;
4、协助会计做好各种帐务的处理工作;
5、负责掌管小额现金;
6、完成上级交给的其它事务性工作。
任职资格
1、会计、财务等相关专业大专以上学历,有会计从业资格证书;
2、了解国家财经政策和会计、税务法规,熟悉银行结算业务;
3、熟悉会计报表的处理,熟练使用财务软件;
4、善于处理流程性事务、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
5、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
绘图员1名1、CAD绘图员
物业客服主管2名1.负责对本部门员工的工作进行指导和考核;
2.负责对小区物业管理费的收缴指标进行分解,指导下属完成具体收缴工作;
3.负责定期组织物业费催收会议,制定落实相关措施,提高物业费收缴率;
4.协助服务中心经理完成经营创收指标;
5.负责处理突发事件和重大客户投诉,监督检查客服助理日常报事接待工作;
6.督促下属定期走访客户,并审核客户走访记录;
7.负责编制年度社区文化方案并组织实施;
8.协助服务中心经理协调与政府相关部门的关系,做好相关接待工作;
9.定期组织开展业主满意度调查和恳谈会;
10.负责小区装修管理工作;
11.负责编定本部门的培训计划并组织实施;
12.完成领导交办的其他事项。
任职资格
1、具有大专或大专以上学历,形象气质佳,善于沟通,具有一定的抗压能力;
2、有1年以上同等岗位经验,熟练操作office软件;
3、吃苦耐劳,具有良好的服务意识和团队协作精神。
铁板烧厨师1名岗位要求:
1、性别不限,品貌端正,初中以上学历;
2、懂得使用刀叉起虾壳;
3、具有责任心,工作认真,勤力上进,笑容有礼及守时;
4、铁板烧1年以上实际工作经验。

职责描述:
1、站岗,接待顾客;
2、现场为顾客用铁板制作菜肴;
3、帮助顾客解说菜肴的品类,制作方法及原料等。
仓管员1名岗位职责:
1.做好仓库物料的收发存管理,严格按流程要求收发物料,确保收发物料数量及型号准确无误;   
2. 每天及时填写仓库日报表发送给相关部门以便查询即时库存;   
3. 对产品管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责, 对产品实行分区存放管理,确保库容库貌;   
4. 做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作;     
5. 月底作出当月各部门出入库月汇总表上报财务部经理;   
6.每月不定期对仓库存放物品进行盘点工作.
西餐厅收银员1名苏州58同城 > 苏州餐饮招聘

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服务员3000-4000元/月西餐厅收银员
五险一金 包吃 话补 饭补 加班补助
招1人 学历不限 经验不限
苏州 苏州月光码头C7 查看地图
申请职位
微聊 提示:
刷信誉、淘宝刷钻、YY网络兼职、加iSpeak/YY联系的职位都是骗子!收取费用或押金都可能有欺诈嫌疑,请警惕!
职位描述

岗位职责:
1.站立工作,准确迅速点收货款。
2.妥善保管好营业款,在规定时间内交款,确保货款安全。
3.做到经常检查、保养好收银设备。
4.工作中发现问题及时向上级汇报。
任职资格:
1、家住工业园区的优先考虑
2、能吃苦耐劳
工作时间:上六休一
西餐厅服务员,酒吧吧员5名至少壹年餐饮企业服务生工作经验,有西餐厅工作经验优先考虑;会简单外语者优先考虑;
至少一年酒吧吧台工作经验,懂调酒会制作果盘,聪明机灵好学上进,会简单外语者优先考虑;
西餐厨师4名1负责厨房的西餐,包括意式简单食品制作及加工
2负责厨房内专用设备的清洁
3负责接收货物等基础工作

任职要求:
1具备相关行业工作经验优先考虑
2年龄在45岁以下,身体健康,五官端正,热爱本职工作
3工作地点在园区玲珑湾花、月光码头
助教老师4名1、工作前期需根据任课老师要求随堂听课,作为任课老师的教学助手,协助老师完成教学工作。
2、负责所在班级学生的考勤和所上课程转退班,扩科,续保等相关手续的办理。
3、了解所在班级学员的学习情况,和任课老师及家长及时有效沟通,解决课程学习中遇到的问题。
4、教学工作熟悉后,将助教老师作为学校老师培养,达到可以独自带班授课的水平。
市场专员3名任职要求:
1、大学专科及以上学历,经济管理、市场营销等相关专业;
2、1年以上企业市场管理或销售管理工作经验;
3、较强的市场分析、营销、推广能力;
4、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;
5、较好的人际沟通、谈判能力,分析和解决问题的能力;工作严谨,坦诚正直,工作计划性强;有较强的事业心,具备一定的协调能力;从事过销售的优先考虑。
课程营销2名1.大专及以上学历,营销、师范专业优先
2.有营销及教育工作经验者优先
3.吃苦耐劳,有责任心
VR开发实习生8名了解VR行业,有软件开发相关工作经验
测试工程师8名1、大专及以上学历,计算机、电子信、自动化相关专业
2、熟悉嵌入式、单片机等开发测试环境,能对单片机编写简单程序
3、熟练C、C++开发语言。
4、熟练使用示波器等测试工具
5、熟练使用Cadence工具。
6、英语阅读能力强,能熟练阅读英语文档
大数据开发实习生5名有软件开发相关工作经验,对大数据有浓厚兴趣
大数据开发工程师8名1. 熟悉Java语言及其一些主流的框架, 熟悉数据结构的设计和使用.
2. 熟悉Python者优先, 熟悉Linux者优先
3. 了解hadoop生态,有spark,hive 开发经验者优先

4. 具备良好的学习能力、沟通能力、适应能力

5. 强烈的责任心与主动性,对所负责工作有owner意识,并能自我驱动成长

Java开发8名1、熟悉主流Java开源框架,SpringMVC,mybatis,Spring、Jersey、Spring Boot、等

2、熟练掌握Mysql、oracle等主流关系型数据库,熟练使用Tomcat 服务器

3、熟悉大数据开源相关产品,包括Hadoop、Hive、Spark、Hbase等

4、熟悉Hadoop/HBase/Zookeeper/HBase等的使用,有基于Hadoop平台做应用开发的优先;

5、熟悉Maven,Ant,Jenkins,Git等常用软件配置工具

6、熟悉主流Linux操作系统;




Java开发实习生8名有Java开发相关工作经验,对开发类工作有浓厚兴趣。
测试工程师实习生5名工作职责:
1、根据测试计划,设计测试数据和测试用例,并进行相互之间评审;
2、实施软件测试,对产品的功能负责;
3、对软件问题进行跟踪分析和报告,推动测试中发现问题及时合理地解决;
4、汇总测试执行情况,并将结果汇总给项目经理。
5、完成上级安排的其他日常工作。
任职要求:
1、了解基础测试知识和方法,了解软件测试工作流程,了解Web应用测试;
2、有一定的软件工程基础;
3、熟悉数据库基础,SQLserver;会使用常用测试工具,会使用QC优先;
4、了解程序开发语言,如C#优先;
5、熟悉TCP/IP、HTTP等通讯协议优先;
厂务工程师1名1. 负责厂务系统土建机电安装工程协调,施工进度、质量控制,调试、投入、验收工作;包括厂务新增系统的设计评估、方案比选、优化等;
2. 负责与设备等部门的协调及联络,如二次配等;
3. 厂务系统运行及维护管理,组织定期的保养、及时的分析故障异常原因并处理;并不断完善厂务系统运行管理SOP;
4. 编制厂务系统年度预算,并负责落实具体费用的控制措施;
5. 制定并协调相关部门实施紧急维修、预防性检修计划、年度保养计划;
6. 配合环保等相关部门进行各类稽核工作。
任职要求:
1. 有厂务系统安装运转维护经验
2. 有建厂经验者优先考虑
3. 能够解决系统突发事故,进行应急处理
设备工程师2名1、 有半导体设备维护工作经验;自控或者机电一体化专业背景;
2、 工作认真细致、较强的动手能力和沟通协调能力;
3、 能承受一定的工作压力,能独立处理设备故障
工艺技术员3名1、 根据公司的工艺进度安排,完成相应的半导体工艺工作;包括:光刻、刻蚀、金属蒸发、磨抛等;
2、 协助工艺工程师,完成相应的工艺开发实验;
3、 相关工艺设备能熟练操作
4、微电子、光电子、化学、物理、材料、机械等专业大专学历及以上;
5、 有半导体行业相关经验者或具备超净室工作经验可适当放宽学历要求。
人事专员若干1、大专以上学历;英文良好;
2、愿意在人力资源长期发展的;
3、良好的沟通协调能力,抗压力较强,客户服务意识强;
4、目标意识明确,结果导向,自我激励,主动性强;
5、良好的团队协作意识;
顾问助理若干1、大专及以上学历,理工科优先;英文良好(优秀应届毕业生亦可)
2、领悟力强,好学, 对新事物有好奇心,具备良好的沟通表达能力
3、目标意识明确,结果导向,自我激励,主动性强
4、愿意在猎头行业或人力资源方向长期发展的;
压铸工1名1. 18-30周岁,视力良好,吃苦耐劳
2. 能适应夜班及站立作业
检验员1名1、中专以上学历,机械类专业优先
2、2年以上产品检验经验,可独立外出现场检验
3、能看懂图纸,熟练使用检验测量工具。
电子工程师1名1. 男女不限,电子类专业大专以上学历;
2. 5年以上仪表类产品设计经验,熟悉PCB设计流程和规范,可独立进行仪表类产品设计及工艺编写;
3. 能够编写单片机程序;
4. 熟练使用多种仪器进行电路调试;
5. 熟练运用OFFICE及CAD等绘图软件;
6. 工作积极主动,具备良好的沟通能力和团队合作能力;
仓管员1名1.45周岁以下,高中以上学历,苏州户籍,3年以上仓管经验,有叉车证
2.熟练电脑操作,熟悉ERP软件优先,
3.有团队协作精神。
业务员6名性格开朗,服务意识强,一年以上销售经验,有工业产品销售经验优先,适应长期出差。
市场文员4名熟练使用办公软件,性格开朗,有客服或销售助理经验有限。5天8小时双休

框架操作工2名初中以上学历,有机械厂操作工机台工作经验优先
机修工1名1.45周岁以下,机械类专业中技以上学历。
2.熟练运用office软件,五年以上机械厂设备管理经验,能独立进行机械加工社保维修。
缝纫工2名1. 45周岁以下,配合度高
2. 熟练使用平车,适应计件制,有工业产品缝制经验优先
售楼处样板房客服1名岗位职责:售楼处样板房接待,形象好,气质佳,了解接待的基本行为礼仪。

任职要求:
工作时间:上午九点至下午六点,上六休一,周一至周五调休一天,周末正常上班。
工作地址
相城区苏虞张公路(嘉境天成)
置业顾问50名市场营销、房地产等相关大专以上学历,有1年以上本行业工作经验优先考虑;男女不限,富有团队精神、充满 激情、积极上进的有志之士。
市场研展专员5名岗位职责:
(1). 收集、统计及分析房地产相关的各种政策、市场、经济、人口等数据;
(2). 配合完成市场区域月报告、简报及提案报告;
(3). 专题市场调查。

任职条件:
(1). 市场营销、房地产管理等相关专业应届本科毕业;
(2). 较强的数据调研、数据分析、撰写分析报告的能力 。
案场助理5名岗位要求:性别不限,大专以上学历,电脑办公自动化(必要)、文字/报表及公文的处理及编写(必要)。工作地点:苏州常熟售楼处 ,徐州贾汪售楼处
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电影学院辅导员20名1. 耐心解答游客的咨询,并做正确指引;
2. 帮助游客解决物品寄存,租赁问题;
3. 处理物品拾遗、游客投诉问题;
4. 做好广播、顾客问题登记事宜,帮助游客解决玩乐过程中的问题;
5. 根据节日安排电影学院活动开场组织工作;
6. 做好上下场游客接待的准备工作
7. 闭园后谢绝游客进入电影学院设施;
8. 严格按作业流程进行操作并履行作业流程中的岗位职责;
9. 认真执行公司的质量及环境方针政策,随时维持周边环境的干净、整洁。
VIP接待员4名任职要求:
1.1-3年客服工作经验,旅游行业者优先;
2.形象气质佳,普通话标准流利;

3.口齿清晰,表达能力强;
4.有较强的责任心和服务意识;
5.具备团队协作精神。
招商运营专员1名1. 招商商铺管理:负责协助招商商户的开发; 负责招商商户财务对接相关工作管理; 负责招商商户的经营业绩的管理; 负责招商商铺的现场督导检查工作。
2. 数据管理:负责定期对部门内所有商铺的经营数据进行汇总,分析,完成报表并及时提交上级;负责配合经理核算部门各岗位绩效结果的汇总;负责年度部门各费用预算汇总,提报。
3. 内部协调:财务方面:负责部门内部 的报账检查;负责公司对外的合同款项往来文件流转;合同部分:负责部门招商合同的内容审查;负责部门招商合同的公司内部流转工作;负责与相关部门的配合协调工作。
游乐科领班3名岗位职责:
1.负责本科室人员调配和工作督查
2.协助处理现场突发状况及客诉
3.负责现场安全隐患排查
任职要求
1.掌握游乐设备操作知识
2.具备团队管理能力
3.具有安全意识
蹦极主教练3名岗位职责
1.蹦极站点人员的调配管理
2.设备保养和检修
3.保证弹跳安全和处理客诉
任职要求
1.双目视力不低于0.7(不含矫正视力)
2.无恐高症,具备安全知识
3.掌握团队管理能力
蹦极副教练3名岗位职责
1.向游客讲解蹦极须知
2.协助游客弹跳
3.处理现场突发状况
任职要求
1.双目视力不低于0.7(不含矫正视力)
2.无恐高症,具备安全知识
3.灵活应变
高级接待员9名岗位职责
1.为客人提供及时、周到、细致的服务
2.熟悉各游览项目并能指导客人体验
3.保证客人所需食物、饮品充足
任职要求
1.形象气质佳,普通话标准流利
2.有较强的责任心与服务意识
3.具备团队合作能力
剧务高级接待员2名岗位职责
1.引导客人进出场及落座
2.维持剧场内的秩序
3.保证剧场内游览体验的安全
任职要求
1.形象气质佳,普通话标准流利
2.掌握基本安全知识
3. 有较强的责任心与服务意识
客服员12名岗位职责
1.负责解答游客游览咨询
2.负责处理协调突发状况
3.负责解决园内客诉纠纷
任职要求
1.形象气质佳
2.普通话标准,沟通表达能力佳
3.具备良好的服务意识
售票员6名岗位职责
1.严格执行运价政策和票据管理制度
2.负责园区门票售卖
3.负责解答游客购票咨询
任职要求
1.熟练掌握售票工具和设备性能及操作技术
2.普通话标准,沟通表达能力佳
3.具备良好的服务意识
检票员10名岗位职责
1.负责入园及特殊游览项目检票工作
2.负责解答游客票务咨询
3.负责团体票务接待及核对工作
任职要求
1.熟练掌握检票程序及设备操作
2.普通话标准,沟通表达能力佳
3.具备良好的服务意识
引导员5名岗位职责
1.负责园内游览引导
2.负责解答游客咨询
3.保证游客游览安全
任职要求
1.形象气质佳
2.普通话标准,沟通表达能力佳
3.具备良好的服务意识
蹦极地勤教练2名任职要求
1.无恐高症,双目视力0.7以上
2.普通话标准,沟通表达能力佳
3.具备良好的服务意识
游乐接待员67名岗位职责
1.向客人讲解游览体验须知
2.帮助客人寄存物品
3.引导客人安全游览体验本岗位所负责项目
任职要求
1.具备良好的服务意识
2.熟悉基本安全知识
3.普通话标准,沟通表达能力佳
洗衣房设备操作员3名岗位职责
1.负责洗衣设备的操作
2.负责洗衣设备的日常维护和检修
3.负责洗衣设备的采购申请
任职要求
1.具备洗衣设备操作经验
2.掌握批量洗衣技能技巧
3.了解各种类型洗衣设备性能
洗衣房 制服熨洗员1名岗位职责
1.负责员工制服的清洗工作
2.负责员工制服的熨烫整理工作
3.负责破损制服的修补工作
任职要求
1.熟练掌握衣物修补技巧
2.熟练使用服装熨烫工具
3.仔细认真,审美能力佳
洗衣房制服管理员2名岗位职责
1.负责全园各岗位制服的收取和发放管理
2.负责制服的保管
3.定期盘点检查制服耗损情况
任职要求
1.具备仓收发基本常识
2.具备一定沟通表达能力
3.仔细认真,有责任心
电子商务领班1名岗位职责
1.负责网店运营及推广
2.负责优化店铺质量及客群维护
3.负责销售数据统计分析
任职要求
1.具有独立运营网店1年以上经验
2.掌握网络营销技巧和工具;
3.掌握营销数据处理分析技能
营销顾问 (店员)38名岗位职责
1.负责货品的陈列上架
2.负责销售导购工作
3.负责货品定期的盘点清查
任职要求
1.掌握基本销售技能和服务礼仪
2.普通话标准,沟通表达能力优秀
3.热情大方,有亲和力
园艺领班1名岗位职责
1.负责园区内的植物、花卉的日常养护管理工作
2.负责养护机械、农药等出入库管理工作以及监督其实际使用情况
任职要求
1.熟悉园林绿化的苗木、花卉名称及习性
2.熟练掌握园林机械的使用、维护等相关操作流程
水电维护员3名岗位职责
1.负责辖区内水电进行定期检查和维修
2.负责维修物料的保管
3.负责设备巡检日志和维修记录等表单的更新
任职要求
1.25-35岁,3年以上相关工作经验
2.熟练掌握水电、机电维修技能技巧
3.会使用office办公软件
装修维护员2名岗位职责
1.协助主管查看现场工作
2.根据样品确认现场施工质量及材料验收
3.对现场的施工进度进行跟催
任职要求
1.2年以上室内外装修、泥瓦工等工作经验
2.具备进行彩绘、油漆、门窗修补等技能
3.有良好的组织协调及沟通的能力
机电管理员32名岗位职责
1.负责游乐设施的操作及管理
2.负责营运时游乐设施的操作及管理
3.确保客人游览体验的安全
任职要求
1.持大型游乐设施操作证者优先
2.掌握机械保养和维修技术
3.会使用office办公软件
暖通维护员1名岗位职责
1.负责管辖区域内暖通设备的定期检查和维修
2.负责施工操作和消防等方面的安全保障
3.负责储备元件和施工用具等物料的保管
任职要求
1.年龄25-45岁,3年以上工作经验
2.持有制冷上岗操作证、制冷维修证者优先
3.无恐高症
化妆师2名岗位职责
1.负责化妆造型设计制作
2.负责完成游客参与性影视特效造型
3.协助对演员及工作相关员工的造型技能培训
任职要求
1.熟练掌握专业化妆技术
2.具有良好的语言表达能力
3.严谨细致,有创意
道具管理员4名岗位职责
1.负责演出道具用品的存储管理
2.负责演出前道具、花车的安全管理
3.负责演出道具用品的制作、维护
任职要求
1.酷爱演艺舞美行业
2.对舞台美术有一定了解
3.具有良好的学习能力
机械操作员6名岗位职责
1.协助完成舞台机械、威亚安装、调试工作
2.负责舞台机械、威亚设备的操作和维护
任职要求
1.掌握电子及机械设备基础知识
2.具有安全意识和责任心
音响操作员2名岗位职责
1.负责舞台音响设备操作
2.协助舞台音响设备安装调试和维修保养
任职要求
1.掌握电子设备基础知识
2.具有临场应变能力
灯光操作员1名岗位职责
1.负责舞台灯光设备的操控
2.协助舞台灯光设备安装调试和维修保养
任职要求
1.具备舞台灯光基础知识和操作能力
2.掌握舞台设备维修保养技能
视频操作员1名岗位职责
1.负责完成视频系统播放
2.协助舞台视频设备安装调试和维修保养
任职要求
1.具备电子设备基础知识和操作能力
2.掌握视频系统相关办公软件操作
服装管理员2名岗位职责
1.负责演出服装的日常管理
2.负责演出中协助演员完成换装工作
3.负责与洗衣房进行演出服装的技术交接
任职要求
1.熟知演出现场的安全知识
2.一年以上服装的相关工作经验
3.有较高的工作热情
新媒体主管1名岗位职责
1.负责公司自媒体维护、信息发布与更新
2.微博、微信等媒体端口的活动策划与执行
3.负责新媒体资源调研,拓展新媒体发布渠道
任职要求
1.熟练使用PS等美化软件
2.具备优秀的文案功底和新闻热点敏感性
3.对微博和微信运营成功案例者优先;
品牌合作主管1名岗位职责
1.负责与外部合作方案洽谈及品牌资源整合
2.负责品牌外联工作的统筹协调和总结评估
3.负责把控品牌推广完整性与效果
任职要求
1.掌握营销或品牌资源者优先
2.具备文案写作能力和创意思维
3.具有谈判合作能力
品牌活动主管1名岗位职责
1.负责主题活动的策划实施和总结评估
2.负责园内外活动资源收集和外联合作
3.负责撰写各类活动方案和推广文案
任职要求
1.本科及以上学历,广告策划相关专业
2.3年以上活动策划及执行统筹
3.有万人以上大型活动策划经验者优先
新媒体专员1名岗位职责
1.负责自媒体文章撰写
2.官网、微博等自媒体端口方案的策划与执行
3.负责自媒体粉丝粘性追踪与分析
任职要求
1.有自媒体运维与管理经验者优先考虑
2.有丰富的线上线下活动推广实战经验
3.熟练使用PS等美化软件
美术陈列师1名岗位职责
1.把控园内的室内室外项目的美术陈列
2.对接设计单位、制作厂商,配合策划师把控全园美术陈列预算及制作
3.配合相关部门对全园软装落地进行
任职要求
1.熟悉布展策划、品牌陈列等工作
2.了解室内外造景、互动娱乐设备、机械装置
3.具备较强的审美力、空间感、绘画能力和动手能力
电商渠道专员1名岗位职责
1.旅游行业相关数据管理与市场分析
2.负责开发新渠道、维护已合作的OTA渠道
3.负责统计景区游客,并按地市以及渠道分类
任职要求
1.有游乐相关行业工作经验者优先考虑
2.善于沟通协调,为人热情,灵活机变
3.富有开拓精神,学习能力强
支付宝口碑业务销售专员20名岗位职责
1.与商家洽谈支付宝支付业务,邀请商户入住支付宝口碑业务
2.获取商家信任并达成协议,完成支付宝口碑线上签约,上传资料与铺设机具等开户流程。
3.对已签约商家进行洽谈,开展口碑初、高级营销活动
4、跟商户做好客情维护,及时传达支付宝口碑的最新政策与活动。

任职要求
1、学历不限,能力之上;(欢迎应届生)
2、需逻辑清晰,具有超强的沟通、理解能力,优秀的学习能力;
3、渴望成功、愿付出非凡努力,挑战高薪,能独当一面;有高效的执行力,愿跟公司共同发展共同成长;
4、有餐饮或O2O市场拓展经验者优先。

福利
1、公司有完善的内部晋升机制,员工成长机制,我们管理人员全部来自一线员工;
2、丰富多彩企业活动(经常聚餐、羽毛球、篮球、生日party);
3、阿里巴巴总部工作人员免费为我们提供专业培训,提升销售水平
4、无责任底薪+高提成+绩效+电脑津贴+住房津贴+股票分红

【工资】
打打酱油4000~6000元,
跺跺小脚6000~10000元,
张牙舞爪10000~25000元,

在这里
只要你对工作足够热情!
只要你的执行力像关二爷那般雷厉!
那就来吧!
只要努力,绝对钱包鼓鼓!激动的心颤抖的手千万不要错过!

公司总部:苏州园区创意产业园C区黄金屋5楼
其他办公点:苏州工业园区东环大厦9楼914
苏州干将西路515号佳福国际大厦1910
苏州市昆山长江南路1128号日月星城国际商务中心2层202室

商务合作20名1、负责产品销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划。
2、根据公司市场营销战略,提升销售价值,控制成本,扩大产品在所负责区域的销售,积极完成销售量指标,扩大产品市场占有率;
3、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务
4、根据公司产品、价格及市场策略,独立处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜。在执行合同过程中,协调并监督公司各职能部门操作。
5、动态把握市场价格,定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报。
6、维护和开拓新的销售渠道和新客户,自主开发及拓展上下游用户,尤其是终端用户。
7、收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。
机械设计工程师 若干1、学历专业要求:本科及以上
2、工作经验要求:机床自动化行业3年以上机械设计经验
3、英语计算机要求:英语良好,计算机要求精通,特别是制图软件(SolidWorks、CAD等)
4、性格要求:为人稳重,工作心态良好,有责任心,有良好的协调沟通能力
5、其他要求:机械设计专业毕业,能适应偶尔出差和偶尔加班,男女不限
车床操作员5名1、操作过车床或立式加工中心
2、会操作西门子系统,会选择加工量具
3、会编程者优先考虑
4、适应加班
装配作业员20名1、年满18周岁及以上、高中或中专以上学历、机械装配相关专业;
2、为人蹋实稳重、吃苦耐劳、服从安排、好学上进;
3、具有相关机械装配基础优先。
加工中心操作员若干1、操作过立式、卧式加工中心
2、会操作FANUC、MAZAK、OKUMA系统,会选择加工量具
3、会编程者优先考虑
4、适应加班
电气设计工程师1名需求人员具体要求 1、学历专业要求:本科及以上
2、工作经验要求:机床自动化行业3年以上电气设计经验,熟悉西门子系统;
3、英语计算机要求:英语良好,计算机要求精通,特别是电气设计软件
4、性格要求:为人稳重,工作心态良好,有责任心,有良好的协调沟通能力
5、其他要求:电气设计专业毕业,能适应偶尔出差和偶尔加班,男女不限
暖通销售代表4名任职要求:1、男女不限,有亲和力、诚信热心。

岗位职责:1、负责地暖、空调、新风、净水的销售;
2、老客户的维护与新客户的开发;
3、执行销售计划、完成销售指标;
设计助理兼门店行政2名岗位要求:1、大专及以上学历;20周岁-30周岁;
2、会CAD画图;
岗位职责:1、及时、准确完成设计图纸;
2、负责门店行政管理工作。
文员1名岗位要求:1、大专及以上学历,
2、EXCEL等办公软件熟练,有销售助理工作经验者优先
项目销售专员1名任职要求:1、大专及以上学历,男女不限;
2、有暖通、建材行业工程项目销售经验
3、熟悉工程类项目的操作流程;
岗位职责:1、项目信息的收集、整理、筛选、跟进及客户的维护;
2、在授权范围内负责与企业管理层、各协作部门,
解决项目中出现的问题;
3、完成项目销售指标。
鲜食员工5名能接受倒班
收银员/理货员/鲜食员工若干对零售业感兴趣,有长期的职业发展目标,吃苦耐劳,良好的服务意识,良好的沟通技巧,能适应倒班工作。
叉车司机若干有叉车实际驾驶经验,持有《特种作业操作证》。熟练的叉车操作技术,性格稳重、细心、头脑清晰,具有较强的安全意识,工作责任心强,能够适应倒班工作。
市场推广员若干具备零售商品相关知识,良好的数据分析能力及沟通表达能力,电脑熟练,具备一定的财务知识尤佳。
资产保护员若干高中以上学历,服务意识强,为人诚实正直,处事冷静理性,应变能力较强,能吃苦耐劳,诚实正直、团队精神及工作责任心强。
储备主管若干本科,毕业1-2年,无专业要求,积极上进,能够倒班,经过培训成长为管理层
安管员、物业管家、财务收银员、维修工、文案策划员5名一、小区安管员:负责高档楼盘小区、卖场安全秩序维护工作。
招聘要求:身高170cm以上,20--40周岁,不戴眼镜,无纹身。
基本工资4200元,转正后可参与评级,级别工资上涨150-300元/月不等,年综合工资5000元以上,提供住宿工作餐。

二、物业管家:负责在管住宅业主客户关系维护工作。
招聘要求:大专及以上学历,20-35周岁,物业管理、酒店管理等相关专业优先考虑。
基本工资:3700元,上五休二,提供住宿工作餐。

三、维修管理员:负责在管住宅楼宇智能化、水电、土建等维修管理工作。
招聘要求:20~45周岁,熟悉住宅小区水电、土建、油漆、楼宇智能化等相关设备设施维护与维修,实操动手能力强,具有强电、弱电等相关操作证。
基本工资3500元/月,转正后可参与评级,级别工资上涨150-300元/月不等,提供住宿工作餐。

四、财务管理员:负责在管住宅物业费收银及结账工作。
招聘要求:大专以上学历,会计学等相关专业,20-30周岁,持有会计从业资格证或有会计经验。
基本工资:3500元,上五休二,提供住宿工作餐。

五、房屋经纪人(2人):从事中海物业小区二手房租售服务,在中海租售中心负责客户沟通
招聘要求:大专及以上学历,有从事二手房租售方面工作经验,性格开朗,善于交流,有一定承压能力及分析能力,熟悉办公应用软件,具备上好的文字功底。 薪资面议,提供食宿(工作餐一顿+住宿)

六、文案策划员
1、大专以上学历,汉语言文学、广告学专业优先;
2、有良好的语言表达能力、思维逻辑能力,能独立完成策划文案工作;
3、具备上佳的文字功底和创意想象力及品味鉴赏力;
4、有较强的责任心与敬业精神,执行力强,能积极配合公司相关的工作安排;
5、有较强的工作责任心与团队意识;
6、有广告设计类经验优先;


公司福利:高温补贴(6-9月)200元/月,年终奖金,节日福利,带薪年假,员工旅游,员工体检。
新房销售 二手房销售20名高中中专及以上学历,35岁以下年龄
不限性别,不限户籍,
普通话标准,能够灵活与人沟通交流
有客服经验,电话销售经验,其他服务行业经验者优先考虑
薪资福利:无责底薪3500~4500+高达65%提成+现金奖励+奖品奖励+住宿+店长一对一培训+员工国内外旅游,月薪轻松过万!!提供住宿。
房屋租赁专员20名1、年龄:18至35周岁
2、中专以上,同时欢迎优秀应届毕业生;
3、有无业务经验均可,但要热爱房产销售行业;
4、具有一定的沟通协调能力;
5、吃苦耐劳、敢于挑战高薪,想要在房地产行业发展的有志之士,能够挑战高强度的工作。
人事行政2名2名任职条件:
1、大专及以上学历,人力资源、行政管理类专业优先;
2、对人力资源、行政工作有一年以上工作经验
3、熟悉招聘,对人员招聘有经验
4、办理人员入离职手续,完善员工资料
5、性格积极主动,有责任心和亲和力。
前台接待3名有一定责任心,有良好的积极的工作态度。
餐饮&客房部门见习生4名提供职业发展机会
包食宿
楼层领班2名二年以上同等酒店工作经验,薪资2500-3000元
礼宾员2名1.良好的语言沟通能力
2.相关工作经验2年以上
3.有责任感
4.良好的品格
楼层清扫员5名勤奋 肯吃苦
冷菜厨师2名有相关工作经验
餐饮服务员5名岗位要求
1.大专学历或同等学历,有从事餐饮服务1年以上的工作经历。
2.对工作认真踏实,工作态度端正,能吃苦耐劳。
3.掌握必需的食品、酒水知识,有一定的西餐服务技能。
4.身体健康,仪表端正
包食宿
西餐厅领班1名有相关餐饮经验优先
西厨炉灶厨师1名主要负责西厨炉灶部分(中式零点菜肴制作及西厨房热菜制作)
三年以上炉灶工作经验,吃苦耐劳,服从安排,身体健康无疾病史
洗衣房客衣工1名检查客衣,认真操作干洗机,达到质量标准。
销售经理1名有酒店销售经验优先
客房领班1名有相关工作经验
总机2名年龄18-30周岁,高中以上学历,身体健康、品貌端正,具有高星级酒店相关工作经验者优先录取。
楼层服务员5名勤奋 肯吃苦
餐饮部服务员5名形象好气质佳,服从领导安排
客房主管1名监督、指导、协调客房部的日常工作,确保管辖区域的卫生、服务符合酒店要求。
培训主任1名主要负责培训和质检工作
弱电主管1名计算机应用/信息工程专业
1年以上相关工作经验
有酒店工作经验者优先。
IT兼弱电2名计算机应用/信息工程专业
1年以上相关工作经验
有酒店工作经验者优先。
实习生5名男女不限,年龄(18-30岁)有上进心有良好的学习心态,提升自我的意识,愿意从基层做起,负责:前期到每个部门学习,之后会根据个人兴趣爱好和擅长进行定岗,然后从事该岗位的具体工作事项。(薪资:4000-5500)
销售实习生3名男女不限,年龄(18-30岁)1,性格开朗活泼,爱好旅游,喜欢与人打交道,逻辑思维清晰。2协助主管完成市场品牌维护及推广了解市场及业务开发流程。3、良好沟通交流解决问题,团队合作精神。4、具备良好耐心,能吃苦耐劳,有服务精神;(薪资:4000-7500)
储备干部3名男女不限,年龄(18-30岁)(欢迎广大应届毕业生加入)形象专业、学习能力强、态度端正,对管理工作感兴趣,有上进心和事业心,有较强的团队合作精神。公司管理层储备人才,6-8个月晋升主管,独立负责新部门的拓张运作。(薪资:4000-7000)
销售代表4名男女不限,年龄(18-30岁)有亲和力,有一定的上进心,热爱销售,能够吃苦耐劳,可以挑战高薪。主要负责公司产品的销售及推广;开拓市场,发展新客户,增加产品销售范围。(薪资:4500-9000)
出差专员5名男女不限,年龄(18-30岁)1,性格比较随和开朗,爱好旅游,能吃苦耐劳,有无经验均可,公司有相关的学习培训。
2,主要负责维市场调研及后期维护.
3,在江、浙、沪区域维护及回访公司的老客户开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;(综合薪资:4500-8000)
文员2名男女不限,年龄(18-30岁)1,熟悉Office办公软件,做事细心,形象气质佳。2,口齿伶俐,有一定的沟通能力、表达能力,能够灵活处理各项事物。3,做事自觉主动,有耐心,处理事务条理清晰。(薪资3500-4500)
采购助理1名1.全面负责公司生产部、研发、行政物料的采购工作,保证物料按时到达工厂????????????????????????????????????????????
2.合理安排采购顺序,对紧缺物料及需长距离采购的原料应提前安排采购计划及时购进
3.对供应商进行询价、比价、议价,并上报相关信息(交货周期、包装要求、品质标准、价格等);
4.各种材料采购前必须货比三家,在保证质量的前提下真正做到价廉物美
5.对每天到货物料进行报检,标明厂家、计划令号、到货时间物料名称、合同数量等
6.对供应商进行评审和考核,并及时更新相关的《合格供应商一览表》。
7.配合财务、协调供方做好付款工作,每月上交《应付货款计划表》
8.负责来料品质异常的及时处理及预防措施的跟进;
9.完成其它部门的采购需求
10.配合公司进行原材料的采购成本控制;
电气助理工程师6名1.大专以上学历,电气及自动化相关专业;两年以上相关工作经历;
2.能够运用protel、Altium Designer等电气绘图软件;
3.熟悉电气装配工艺设计,有工艺纪律管理经验者优先;
4.有强烈的责任心,有精益求精的素养,有强烈的上进意愿;
5.有良好的表达能力,善于沟通,协作积极;
6.有充分的吃苦耐劳精神和抗压能力;
7.接受优秀应届生。
销售工程师3名1. 理工科或经贸类相关专业,大专或本科以上学历;
2. 性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
3. 具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
4. 有责任心,能承受较大的工作压力;
5. 有团队协作精神,善于挑战;
6. 能够适应经常出差;
7. 有半导体相关行业经历优先,有产品销售和渠道管理经验优先,有丰富的客户资源和客户关系优先;
8.有从事军工、光通讯销售从业背景的优先。
机械助理工程师6名1.大专以上学历,机械设计相关专业,两年以上相关工作经历;
2.熟练运用CAD、Solid Edge等机械设计软件;
3.熟悉机械装配工艺设计,有工艺纪律管理经验者优先;
4.有强烈的责任心;有精益求精的素养,有强烈的上进意愿;
5.有良好表达能力,善于沟通,协作积极;
6.有充分的吃苦耐劳精神和抗压能力;
7.接受优秀应届生。
设备调试技术员3名1:35周岁以下,大专及以上学历;
2:机电或自动化相关专业;
3:从事半导体封装行业前道设备技术员工作1年以上,DB优先;
4:有良好的沟通能力和质量意识;
5:有充分的责任心,能独立完成商品调试任务并承受较大的工作压力;
6:接受优秀应届生;
销售助理1名1.30周岁以下,大专及以上学历;
2.热情开朗,积极上进,熟练掌握办公软件;
3.有良好的沟通协调能力和团队服务意识;
4.有强烈的责任心,能主动开展本职工作并承受较大的工作压力;
5.接受优秀毕业生
售后工程师10名1:35周岁以下,大专及以上学历;
2:机电或自动化相关专业;
3:从事半导体封装行业前道DB设备工程师工作1年以上或技术员工作3年以上;
4:从事半导体封装行业前道DB设备售后工程师1年以上优先;
5:有良好的沟通协调能力和客户培训能力;
6:有充分的责任心,能独立完成商品交付工作并承受较大的工作压力;
7:适应全国范围内长期出差;
仓库主管1名1.男女不限,35周岁以下,大专及以上学历;
2.懂基本电脑操作,会运用office办公软件;
3.身体健康,心态阳光,吃苦耐劳,诚实肯干,责任心强;
4.遵章守纪,逻辑清晰,反应灵敏,乐于沟通,善于协作;
5.三年以上设备制造业仓储工作经验
维修技术员3名职要求:
22~40岁;大专以上学历,电气自动化、机械或相关专业;看懂电路图,有交直流电源维修经验优先,具备良好的设备维修能力。本岗位无夜班,工作时间为五天八小时。
岗位职责:
1、负责接收返厂维修设备,对设备型号规格、出厂编号、出厂时间、故障情况以及销售反映的情况进行登记,汇报组长
2、负责对返厂维修的自产设备进行故障判别,查找故障原因,制订维修方案。超出自身技术水平的故障情况请技术部或相关专业人员处理
3、负责维修更换的元器件、部件,按流程进行报废及领取
4、负责设备维修完毕按出厂检验流程进行检测,交售后服务副经理或维修组长进行验收
5、配合现场设备维修、现场交接验收、现场试验等技术工作。汇报至项目负责的人员及部门经理
6、每周对自己维修的仪器做统计分析并报维修组长
7、做好现场6S工作
调试技术员3名任职要求:
1、大专及以上学历,电气工程、自动化、电子电力、机电一体化相关专业
2、1年以上相关专业工作经验,能看懂基本电气接线图,能正确使用万用表、电烙铁、示波器
3、了解变频电源、变压器相关电器元件及工作原理,熟练使用CAD优先
该职位为五天八小时工作制。
岗位职责:
负责电路板预调;调试各类试验仪器;协助质量部检验和发货;负责打印电子仪器的铭牌、标签、说明书;对本公司生产的产品进行售后服务,包括维修、送货、培训用户操作等;配合技术部技术产品调试工作;配合市场部技术支持服务工作;执行生产现场6S管理;工作向部门班组长汇报以及领导交办的其他事宜执行。
小儿推拿学徒5名岗位职责:
1. 协助小儿推拿师对小儿/成人客户日常保健和疾病调理。
2. 遵守学习制度,勤学中医基础理论苦练小儿推拿手法,并确保期考核合格。
3. 愿意尽己所能分担团队协作事宜及店长安排的其他工作。
岗位要求:
1. 德行端正,富有亲和力,有爱心,对小儿有耐心。
2. 热爱中国传统文化,认同中医外治疗法,中医爱好者优先;
3. 富有团队精神,良好的沟通能力,致力于长期推广中医文化;
4. 中专以上文化,针推毕业或参加过正规儿推培训这优先;
5. 年龄20-35岁,有经验者可以适度放宽;

岗位福利:
1. 培训(试用期)为3个月,考核通过转为正式员工。
2. 正式员工薪资包括:底薪+津贴(饭贴/车贴/全勤)+手工提成+业绩提成+社保+年终绩效分红,颐萌堂有充足客户资源,只有你专业勤奋,完全可以实现高薪梦想,到手薪资3000-8000.
3. 颐萌堂内部有公平的绩效考核系统,不仅有年度绩效分红,2年以上的员工更有机会晋升为高级按摩师,技术总监,分店合伙人,合伙人。
联系人: 周老师 13913583095 王老师15862389876
小儿推拿师5名岗位职责:
1. 遵守店内各项规章制度和工作纪律。按工作流程,要求做好本职工作
2. 负责对小儿/成人客户日常保健和疾病调理。
3. 负责咨询进店成人顾客,进行望闻问切综合辨识,并详细的填写健康档案
4. 收集跟进客户的需求和反馈。
5. 愿意尽己所能分担团队协作事宜及店长安排的其他工作。
岗位要求:
1. 德行端正,富有亲和力,有爱心,对小儿有耐心。
2. 热爱中国传统文化,认同中医外治疗法,;
3. 富有团队精神,良好的沟通能力,致力于长期推广中医文化;
4. 大专以上文化,中医,针推毕业有相应工作经验优先;
5. 年龄20-45岁,有经验者可以适度放宽;

岗位福利:
1. 试用期一般1-3个月,考核通过转为正式员工
2. 正式员工薪资包括:底薪+津贴(饭贴/车贴/全勤)+手工提成+业绩提成+社保+年终绩效分红,颐萌堂有充足客户资源,只有你专业勤奋,完全可以实现高薪梦想,到手薪资7000-15000.
3. 颐萌堂内部有公平的绩效考核系统,不仅有年度绩效分红,2年以上的员工更有机会晋升为高级按摩师,技术总监,分店合伙人,合伙人。
联系人:周老师 13913583095 王老师 15862389876
店长 2名岗位职责:
1. 主持制定门店销售计划,设定销售目标后跟踪并执行。
2. 主持组织门店的日常工作例会,每月汇总及上报员工的绩效及薪资。
3. 对基层人员进行培训,不断提高其综合素质,并向公司提出人才选拔建议。
4. 负责门店人员工作岗位调配、上班时间调动和考勤、休假安排、思想工作、绩效考核等。
5. 不断提出有建设性的工作方案和管理方案,激发门店每位员工的工作主动积极性。
6. 全面组织市场开发,根据实际情况做好业务派发工作。确保每月员工销售业绩。
7. 配合公司总部实施好各种促销活动,及时分析、总结活动效果。提出具有建设性的改进意见,全力以赴提高门店的营业额。
岗位要求:
1、 大专以上学历。
2、 从事美容、养生等相关行业10年以上,并有3年以上店长管理经验。
3、 具备全面的管理知识。熟悉公司运作程序。
4、 具备一定的计划、协调、组织及人员管理能力,能独立处理门店日常事务。
5、 曾参加小儿推拿培训或具有调理临床经验者优先。
6、热爱中国传统文化,认同中医外治疗法,中医爱好者优先。

岗位福利:
1. 试用期一般1-3个月,考核通过转为正式员工
2. 正式员工薪资包括:底薪+津贴(饭贴/车贴/全勤)+店内业绩提成+社保+年终业绩分红,颐萌堂有充足客户资源,只有你专业勤奋,完全可以实现高薪梦想,到手薪资7000-15000.
3. 颐萌堂内部有公平的绩效考核系统,不仅有年度绩效分红,2年以上的员工更有机会晋升为高级按摩师,技术总监,分店合伙人,合伙人。
联系人:周老师 13913583095 王老师 15862389876
高级射频工程师1名1、负责事业部的NB-IoT相关售前技术支撑工作,包括:技术交流材料编写、现场技术交流、项目试点技术支撑等;
2、负责事业部的NB-IoT相关售中技术支撑工作,包括:解决项目技术疑难问题、项目人员能力提升等;
3、负责事业部的NB-IoT相关售后技术维护工作,包括:项目案例收集及整理、项目经验总结及共享等;
4、负责事业部的NB-IoT相关投标技术支撑工作,包括:招标文件技术评估、投标技术方案编写支撑、投标所需案例及材料整理等;
5、负责事业部的NB-IoT相关培训工作,包括:课程设计、课件编写及维护、试题库梳理及维护、培训授课等;
6、负责事业部的NB-IoT相关新技术跟踪工作,包括:资料解读、研究、实践、沉淀及分享等;
7、负责事业部的NB-IoT相关专项及专题研究工作,包括:专题技术研讨、专项课题挖掘与立项等;
8、负责事业部的NB-IoT相关技术线条其他支撑工作,包括:技术面试、人员技能评估、研发配合等。
任职要求:
1、精通NB-IoT相关理论;
2、熟悉华为/中兴/诺基亚/爱立信中至少一个主设备厂商的设备、参数及算法;
3、具备网管开站、调试,现场测试优化的能力,具备NB-IoT至少一个行业应用的项目经验;
4、熟悉行业及专业领域最新动态;
5、具有较强的沟通协调能力;
6、能适应长期出差;
7、熟练使用办公室软件,具备良好的报告及PPT撰写能力;
8、有主设备厂商相关工作经验者优先。
岗位职责:
1. 负责高通LTE方案的软件开发和调试
2. 负责软件的单元测试、代码维护
3. 对测试、用户现场反馈的问题进行分析定位
4. 负责编写技术文档, 并给实施以及测试部门进行对应的技术培训;
5. 完成单元自测, 集成自测。
任职要求:
1、本科学历,电子、通信或计算机类相关专业优先;
2、熟悉Linux网络体系结构或其它嵌入式系统C语言编程,熟悉BSP和驱动开发;
3、熟悉TCP/IP 网络协议;
4、熟悉高通、INTEL的LTE芯片方案,做过LTE手机或模块的软件开发;
5、熟悉WCDMA协议,LTE/NB,LTE-FD/TD的协议;
6、熟悉NB-IOT的标准和协议,软件开发。
7、良好的职业素养、责任心强、良好的沟通能力及团队协作精神
注:1、工作地深圳分公司,双休,缴纳深圳社保及公积金
2、有意者请注明应聘的岗位、薪资要求投递简历
电机驱动器销售工程师2名1、大专及以上学历,熟悉电机及电机控制技术,有电机控制板相关产品销售经验者优先
2、能够发掘客户、开拓市场,根据销售任务完成销售目标
3、维护良好的客户关系,及时有效处理客户反馈的问题,提高客户满意度
4、及时完成公司要求的报告及报表
4、责任心强、积极主动、具有良好的职业操守及团队协作精神
注:1、此岗位工作地:苏州
2、双休、缴纳五险一金
3、有意者请注明应聘的岗位及薪资要求投递简历
电子元器件销售工程师8名1、大专及以上学历, 电子类专业的应届生亦可
2、一年以上电子类行业销售相关工作经验;熟悉MCU产品或电子元器件行业者优先
3、能够发掘客户和开拓市场,根据销售任务完成销售目标
4、及时完成公司要求的报告及报表
5、责任心强、积极主动、具有良好的职业操守及团队协作精神
注:1、此岗位工作地:总部苏州、深圳分公司、杭州办事处、南京办事处任选其一
2、双休、缴纳当地五险一金
3、有意者请注明应聘工作地及薪资要求投递简历
APP开发工程师2名工作内容:
1、负责Android/iOS应用开发,手机客户端产品开发、发布
2、从事APP设计编程、wap网站开发 、微信开发
3、熟悉Microsoft .Net体系架构,熟悉三层结构、B/S开发模式。
4、熟悉SQLSERVER数据库的应用开发过程,精通vs.net开发工具
5、灵活应用JavaScript,XML,JQuery UI脚本框架等周边开发语言
6、负责网站安全监控与应急处理,网站服务器的搭建与维护。
7、有良好、规范的编码习惯和文档编写习惯,便于修改和二次开发。
8、对服务器安全管理和架设有一定能力和经验。了解静态,伪静态及搜索引擎优化相关知识。
任职要求:
1、2-3年PhoneGap/Cordova开发经验或iOS或Android开发经验。
2、能够独立开发PhoneGap/Cordova应用。
3、熟悉HTML5/CSS/Javascript/Ajax 等前端技术,了解各种浏览器的兼容性。
4、至少熟练使用一种Javascript框架:angularJS, knockoutJS, reactJS, jquerymobile等。
5、有Android、 iPhone、iPad等智能终端开发经验的优先。
6、良好的职业素养、责任心强、良好的沟通能力及团队协作精神;
注:1、工作地:苏州
2、双休,缴纳五险一金
3、有意者请注明应聘的岗位、薪资要求投递简历
射频工程师2名工作内容:
1、负责项目开发中RF电路原理图设计,PCB布板,电路调试,能使用PADS Layout工具;熟练频
谱仪、网络分析仪,射频仪、示波器等常用仪器;
2、利用相关仪器对对射频性能指标调试,测试,对出现的问题提供解决方案;
3、对产品导入RF异常分析与验证,RF可靠度验证异常分析并提供报告;
4、负责2.4G/Sub-1G/BLE等RF芯片的硬件设计和调试。
任职要求:
1、本科及以上学历,电子、通信类相关专业;3年以上RF开发经验,有LORA,CC1101,CC25XX,
经验者优先;
2、熟悉ST系列单片机,对CC1101等SUB 1G等芯片应用熟悉,可独立开发射频的模块;
3、熟悉基础电路、电磁场理论及微带电路、射频器件与天线、通信理论知识等;
4、有较强的放大器、分值分配器具调试、天线调试、RF PCB Layout 等技能;
注:1、工作地:苏州
2、双休,缴纳五险一金
3、有意者请注明应聘的岗位、薪资要求投递简历
行政文秘2名本科及以上学历,行政、文秘等相关专业,有丰富的文案写作和活动策划经验,对新媒体推广有一定了解,综合薪资3800-4500元。
客服5名高中及以上学历,有旅游和酒店客户服务相关工作经验者优先,综合薪资3000-4000元。
保安10名初中及以上学历,品行良好,无纹身,能吃苦耐劳,退伍军人优先,综合薪资3000-4000元。
保洁员10名身体健康,吃苦耐劳,工作认真,有责任心,有保洁工作经验者优先,综合薪资2000-2500元。
人事专员2名本科及以上学历,管理类相关专业,有较强的抗压能力和责任心,综合月薪3800-4500元。
工程(绿化)管理员5名大专及以上学历,工程、电气、机电、园林、绿化类专业,肯吃苦耐劳,综合薪资3800-4500元。
综合管理员10名大专及以上学历,有良好的的沟通和协调能力, 愿意从基层做起,学生干部、有社团工作经验的优先,综合薪资3800-4500元。
保安领班/队长2名高中及以上学历,有3年以上安保队伍管理经验,有较强的的执行力和责任感,身体健康,无不良记录,武警、消防及特种兵,或在部队带过兵者优先,综合薪资3500-4500元。
值班电工/维修电工5名初中及以上学历,能吃苦耐劳,有责任心,持有高低压证,综合薪资3000-4000元。
保洁领班/技工2名会书写识字,肯吃苦耐劳,会使用常用保洁工具和机器,有保洁工作及管理经验者优先,综合薪资2500-3500元。
项目经理2名1.有领导力,能积极带动团队,引导整个团队工作。2.有协调能力及良好的沟通技巧,能调好员工们也能协调好监理及政府部门。3.吃苦耐劳,不怕困难 有表率作用。4,有责任心,能跟踪任务,按计划完成工作量。
维护工程师3名会开车(C照)会电工有责任心,能服从上级安排,吃苦耐劳。3.年龄45以下。
作业员10名初中以上学历,身体健康、吃苦耐劳。
工作环境:白班制、无晚班。工作环境舒适、浴室、公司免费提供工作餐。无厂车、无住宿。
公司地址:苏州工业园区苏虹中路345号(苏虹中路与华池街交界处)。
云计算工程师3名计算机、网络、通信等相关专业,对于网络安全有一定经验,适应加班倒班工作。985、211大学,拥有CCNP、MCSE、RHCE等证书优先考虑。
焊工2名具备焊工证;
有不锈钢薄板焊接工作经验优先;
有吃苦耐劳的品德,服从安排,能配合加班;
有较强的思维能力及动手能力;
色谱耗材销售工程师6名任职条件:
1、大专及以上学历,化学、环境、食品、生物、医药及相关专业。分析化学、药学、制药专业优先
2、应届生亦可;
3、热爱销售工作,富有工作热情和学习的能动性,具有服务意识,有良好的抗压能力
4、具备较强的客户沟通能力和商务处理能力,具有良好的团队协作精神。
5、有分析实验室工作或者相关行业销售经验者优先。
电话销售1名18-38岁之间,男女不限,有电话销售经验者优先。
销售专员2名信息员:
1、搜集潜在客户信息
2、协助参与投标和商务洽谈
洽谈员
1、具有商务谈判经验
2、熟练操作包公软件,制作PPT
3、述标
任职资格:
1、中专以上学历
2、需20岁以上35岁以下
3、有独立市场开拓能力和敏锐的应变能力以及学习能力强;
4、逻辑性强和良好的语言表达能力;
5、具有强烈的进取心,精力充沛,身体健康,乐观豁达,富有开拓精神;
6、快销品行业优先考虑。

临时工3名1.负责餐饮打菜、打饭、切菜、洗菜、打扫等工作
2.每天工作5个小时左右,13-15每小时,双休
服务员10名1.负责餐饮打菜、打饭、切菜、洗菜、打扫等工作
2.能吃苦耐劳,服从管理
3.薪资2600-3000
销售经理1名1.专科及以上学历,市场营销等相关专业;
2.3年以上销售行业工作经验,行业经验1年以上,有销售管理工作经验者优先;
3.具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;
4.具有较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力及分析和解决问题的能力。
厨工1名1、能吃苦耐劳,包食宿。
2、有驾照优先。
阿姨2名1、五官端正,肯吃苦,服从管理
2、包食宿
服务员5名1. 身体健康,五官端正,有相关工作经验者优待
2. 上六休一,包吃包住,
东南亚餐厨师及学徒、服务员10名1、年龄18—30周岁,性别不限,身体健康;
2、勤奋努力,对餐饮工作有较高的工作热情;
3、提供住宿和中晚餐,每天8小时,做六休一;
4、法定节假日三倍工资,带薪年假,加班工资另算;
5、有晋升发展空间。

地址:

1..苏州工业园区华池街(天幕东)圆融时代广场16栋101室 食之秘
2.苏州工业园区西华林街邻瑞广场负一楼 食之秘
3.苏州工业园区津梁街店172号华润万家生活广场R-107室 食之秘

暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#54.160.133.33
鲜肉分割师3名1、负责加工间或门店猪肉的分割、盘点
2、负责加工间环境卫生、整洁
备注:加工间上夜班,门店上白班
业务员2名1、苏州市场开发---1)牛羊肉销售渠道1名-前期安排培训。2)猪肉:超市渠道1名。3)批发门店市场1名
2、负责联络沟通客户,建立客户资料及档案,完成相关销售报表;
3、及时跟踪及处理客户反馈,维护客户关系;
4、整理客户资料、销售协议、合同等存档管理;
5、协助经理完善部门规章制度和操作流程与规范,做好销售的后台支持;
6、其它经理交办事项
营业员2名1、根据要求完成商品的陈列
2、服务客户,进行导购工作
3、完成店内清洁、卫生工作
4、协助门店店长完成订货工作
工作地址:丰茂巷方洲小学对面
装卸工2名1、完成仓库来货装卸工作
2、完成来货商品分拨工作
3、完成仓库的卫生工作
备注:能适应上夜班。
服务员8名男无不良嗜好,有上进心,能和同事相处融洽18至25周岁。
女形象气质佳优先,18至30周岁。
薪资:3000-3500元。
招投标专员2名1· 大专以上学历,男女不限,专业不限;
2.有招投标相关工作经验一年以上优先;
3·应届本科毕业生亦可。
多联机(水机)维修技师5名1、专业要求:制冷、暖通等专业
2、学历要求:不限
3、工作经验要求:一年以上空调维修经验,了解主要品牌多联机(水机);有中级制冷工证书
4、其他要求:有一定的沟通能力和服务精神,工作态度积极主动,能配合出差
空调维修技师5名
1·学历不限,年龄20---42岁,
2·有空调维修经验1年以上;
3、有电工证,冷工证优先;
4、工作热情、细致,吃苦耐劳。
空调维修学徒工(若干) -- 急聘5名专业学历不限,吃苦耐劳,谦虚好学,有上进心,有电工证、焊工证等相关证书者优先。
空调维修实习生(若干)10名专业学历不限,大三实习生,吃苦耐劳,谦虚好学,有上进心。
销售工程师2名主要销售3D扫描仪与3D打印机产品
1、3D打印机、三维扫描仪及三维周边设备及服务销售;
2、根据行业特点、开发行业客户;
3、对目标客户进行所销售项目的有效推广;
4、客户信息的准确把握和及时反馈;
5、签订合同,达成销售目标:
6、进行专业的售前、售中、售后客户服务;
7、确保所负责应收账款的按期回收;

任职要求:
1、模具设计制造类专业,基础扎实,懂UGPRO-E绘图软件等;
2、语言表达能力较好,有一定的文案处理能力,精通办公软件和PPT制作;
3、口齿清晰,普通话标准,思维敏捷,表达能力强,高提成和年底奖金;
4、热爱销售行业,勤奋努力,有责任心,乐于接受挑战,有销售经验者优先;
5、公司提供专业知识及操作培训,机电类相关专业优先;
6、工作积极主动,能够在压力环境下有效地完成任务;
7、能承受在压力下工作,能接受频繁出差。
客服话务员10名岗位职责:
1.学历中专以上,工作经验不限,年龄35岁以下;
2.普通话标准,流利,声音甜润,有亲和力,有耐心;
3.中文输入每分钟40字以上,具备基本的电脑操作能力;
4.掌握常用的办公软件,良好的沟通技巧;
5.热爱工作,能够服从公司安排。
销售代表5名职位要求:
1、身体健康,口齿清晰,对销售工作充满热情,并能时刻保持乐观积极的心态,有较强的语言表达和沟通能力;
2、热爱销售岗位,有上进心,愿意挑战高薪,挑战自己;
3、注重团队合作,工作责任心强,诚实守信;
4、有无销售经验均可,公司提供免费的专业系统培训。
储备干部5名大专及大专以上学历,吃苦耐劳,身心健康,有上进心,勤奋踏实,有意向往管理方向发展的有志之人
客户经理5名岗位职责:
1、准确定位客户,维系客户
2、及时根据客户的需求,制定合理的理财计划
3、维持客户关系,通过与客户沟通,及时调整客户的各项理财安排
任职要求:
1.有1-2年的销售工作经验,有客户资源者优先;
2.具备较好的领导及管理能力,善于沟通,具备出色的组织协调及分析判断能力;
3.有同业销售经验者优先
行政助理2名职责:1.负责文控、协助负责新人的招聘、考勤等人事部相关工作 及公司内部各部门协调、管理工作
2.完成领导安排的临时工作
3.熟练运用office等办公软件,最好会用ps绘图软件
任职要求:工作仔细认真、责任心强、善于沟通、形象气质佳、性格开朗
梦想玩国游乐场员工/指导老师2名18-36周岁
兼职小时工10名男女不限,18-50周岁,每天可固定提供4小时上班时间,月工作时间120小时,18.50元/时。
现金办员工2名男女不限,18-38周岁,对数字敏感
部门助理1名18-32周岁,中专及以上学历,能熟练使用EXCEL、PPT等办公软件,优秀应届毕业生亦可
营运专员1名18-32周岁,中专及以上学历
购物中心前台客服员1名18-40周岁
超市员工(防损员、收银员、服务台员工、理货员)20名18-40周岁
熟食/蔬果/肉品技工10名男女不限,18-48周岁,有相关生鲜类(面包,熟食,肉品,蔬果)工作经验一年以上
生鲜品类储备经理5名男女不限,18-40周岁,有一年工作经验或优秀应届毕业生
小业态储备干部(标超)8名1.大专及以上学历,条件优秀者可学历可放宽。
2.有意向在零售行业长期发展。
全职小时工10名男女不限,18-45周岁,17元/时,上一休一。
店员10名工作经验不限,18-45周岁,上一休一,男女不限,有责任心。
美工1名任职资格:1.年龄22~30周岁,性格外向,善于学习,具有团队合作精神及良好的沟通能力。2.有1年以上同行业同岗位工作经验,扎实的文字功底可优先考虑。3.精通操作Photoshop/illustrator/Coreldrew/等设计软件。4、有电子销售网络平台管理经验者优先考虑。
销售工程师3名职位描述
1.负责客户的维护和开发工作,建立并维护与客户的良好业务关系;
2.熟识产品性能及应用,可为客户提供产品基本技术支持;
要求:
1.电子专业或者自动化等相关专业,大专及以上学历;
2.两年以电子行业工作经验, 两年以上本岗位工作经验;
3.有较强的市场分析,推广能力,可以分析和解决问题的能力,有丰富的市场以及营销的技巧;
4.注重团队合作,能承担较大工作压力,分析能力、谈判能力强;
销售助理3名职位描述:
1.负责订单的跟踪处理。备货、协调货期、入库、出货、开票、货款;
2.负责协调配合销售人员处理日常事务;
3.负责每月数据报告及数据分析;
要求:
1.有2~3年销售助理工作经验;
2.做事细致认真,善于沟通;
3.有电子专业相关学历及经验优先;
技术支持3名职位描述
1.负责协助销售人员做好售前售后等技术工作,并解决技术问题;
2.负责培训客户的现场操作,为现场应用提供专业的技术指导;
3.积极配合部门其他同事的工作,以提高团队的综合业务能力;
4.完成上级领导交代的临时工作;
要求:
1.电子类相关专业,两年以上的行业相关经验,对相关行业有一定的认知;
2. 专科及以上学历,通信、电子及相关专业,模电数电基础扎实;
3. 具有良好的学习能力、沟通能力和团队合作能力;
4. 善于协调、沟通,能够掌握原则,灵活处理突发事件;
5. 能接受江浙沪短期出差工作;
电子商务2名职位描述:
1.负责公司网上商城运营;
2.负责公司网站跟新;
3.协调配合市场部工作;
要求:
1.图片处理及各类办公软件应用熟练;
2.工作热情主动、创意丰富、思维变通;
3.有一定文案基础;
4.有两年以上网上电子商城销售工作经验;
客服专员/助理5名职位描述:
1.针对公司用户进行定期电话回访工作;
2.做好客户资料归类整理工作;
2.及时将客户反馈意见给市场部;
3.配合市场部、销售部处理其他客户资料及工作事宜;

要求:
1. 有客服或助理工作经验者优先;
2. 优秀应届毕业生优先;
3. 有电子类相关专业背景;
4. 工作积极热情,有责任心,做事有条理性,协调沟通能力强;
5. 普通话标准;工作效率高;
单片机研发工程师2名职位描述/要求:
1、本科及以上学历,电子相关专业毕业;
2、熟练掌握单片机的软硬件设计两年以上的开发设计经验;
3、精通汇编和C语言编程,对嵌入式操作系统有一定的了解;
4、独立开发过项目,很强的自学能力与动手能力。有比较强的团队合作开发意识和经验,有一定的项目管理能力;
5、有较强的模拟,数字电路基础,能独立设计电路;
6、熟悉常用数字信号处理算法及实现方法,了解常用的视频接口调试,具有MIP、LVDS、EDP、V-BY-ONE信号图像接口开发经验的优先;
销售业务经理5名诚招销售武将,一经录用,福利待遇优厚。
高收入:无责任底薪(2500-3600元/月)+高提成+奖金,综合收入5000-10000元以上
高荣誉:各种奖励(手机、Ipad、国内旅游、只有你想不到没有你得不到)
完善的培训体系:岗前培训,在岗学习,岗位培训
岗位职责:
1、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
2、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职要求:
18-30岁
初中及以上学历
做过销售工作有先考虑,热爱销售工作(应届生亦可)
年轻充满活力,正能量满满
用人原则:
英雄不问出处,不看背景,只看实力。
不唯上,不唯书,只唯实。
工资待遇:
跺跺小脚3000~5000元,
张牙舞爪10000~20000元,
忘我不要命的,直接让位给你。
非标设计工程师1名a.专科以上,机械设计、机加工艺和设备、自动化专业;从事机械设计5年以上;

b.熟悉各类机械结构的设计、装配、调试

c.熟练使用CAD/UG/SolidWork/Catia等制图软件

d.熟悉机械自动化常用标准件的选型,如气缸、导轨等

e.有项目管理和成本核算经验;

f.了解、熟悉类机加工方法;

g.有计量设计经验者优先、有提供客户设计定制自动化产品设计经验者优先,最好提供成功案例资料。

h.有ERP系统使用经验者优先
CNC机加工操作工6名要求:
1、1年以上机加工操作经验;
2、高中/中专以上学历;
生产装配工4名1. 流水线机械装配2年以上工作经验
2. 中专技校机械类学历背景优先

公司提供免费午餐和加班餐,节假日福利,体检,旅游等等,欢迎您的加入
销售主管2名工作职责:
1. 带领销售团队完成所辖团队业绩
2. 贯彻执行公司销售策略,落实公司的销售计划
3. 组建销售队伍,培训销售人员,打造积极向上的销售氛围
4. 根据所辖团队的销售任务,制定营销策略与计划,并实施完成
任职要求:
1. 高中以上学历即可
2. 两年以上的销售工作经验
3. 有组建及带领销售团队的经验
4. 具有良好的团队合作意识和承压能力
5. 具有独立制定销售工作计划的能力,同时具备较强的执行力以实现自己制定的销售目标
薪资待遇:
1. 底薪3500+绩效+奖励+提成8000-15000以上
2. 缴纳园区社保,签订劳动合同
3. 周末双休,朝九晚六,国家法定节日放假
4. 业务能力强者可晋升职务
销售代表6名工作职责:
1. 我们是一家企业家商学院,邀约老板听线下课程,成交后续课程和咨询
2. 开发新客户,维护老客户
任职要求:
1. 高中以上学历即可
2. 工作经验无要求,活泼外向,擅长与人交流沟通,吃苦耐劳,服从公司安排
薪资待遇:
1. 底薪3000+绩效+奖金+提成6000-8000以上
2. 缴纳园区社保,签订劳动合同
3. 周末双休,朝九晚六,国家法定节日放假
4. 业务能力强者可晋升职务
电工若干1.有电工相关工作经验;
2.有低压电工证;
3.需要出差广东2个月,有出差补贴。
EHS专员 若干1.收集EHS相关的法律法规,推动EHS合规性,配合政府部门相关EHS领域的审核,识别潜在EHS风险和改进;
2.按照国家法规制定和维护EHS安全体系;
3.定期组织风险评估和危险识别;
4.计划和实施例行的安全检查;
5.建立紧急系统和应急计划;
6.负责规划和实施EHS培训计划;
7.给相关人员安排培训;
8.主管安排的其他工作。

要求:
1.有一年以上从事企业EHS专职安全员经验或者机械行业工作经验;
2.很好的有效领导力和引导技巧的能力;
3.熟悉中国的EHS法律法规。
检验员(实习生)3名1.中专学历,机械或模具专业;

2.会使用测量仪器和常用测量工具,能识图,懂基本的几何和形位公差;

3.能够服从领导安排,有团队合作精神;
销售助理2名1.大专以上学历,两年以上业务跟单或销售助理工作经验
2.擅长数据分析,报表制作
3.沟通能力强
销售8名岗位职责:
1、处理客户的订单、样品需求、报价及货款回收等销售工作。
2、通过电话/拜访等方式与客户建立合作关系,开发新客户。
3、对新产品进行市场推广,关注并收集相关行业动态。
岗位要求:
1、高中以上学历,男女不限;
2、性格开朗、积极进取、吃苦耐劳。
3、沟通能力强、有团队合作精神。
采购经理1名岗位职责
1、专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
2、按照公司规定的采购流程进行采购操作;
3、监控物料的市场变化,采取必要的采购技巧降低采购成本;
4、及时协调解决采购物料、生产使用、客户服务过程中所产生的供货及质量问题;
5、定期进行市场调研,开拓渠道,进行供应商评估。

任职资格
1、大学本科及以上学历,XX类相关专业;
2、2年以上采购工作经验;
3、熟悉相关质量体系标准,精通采购业务,具备良好的沟通能力、谈判能力和成本意识;
4、有良好的职业道德和敬业精神。
天猫运营主管1名1,负责天猫店铺各项运营和销售工作,负责策划、提高店铺点击率和转化率
2,争取天猫各类资源,报各种活动,制订活动营销方案并达成公司销售目标
3,策划各类活动,综合各种互联网资源提出建议
4,分析店铺数据,提出建议以增强店铺吸引力、产品销量
5,精通直通车等,能运用直通车数据找到精准人群提高质量分降低费用
6,完成上级领导交办的其他任务
任职要求
1,大专或以上学历,2年以上天猫等平台运营或店长管理经验
2,熟悉天猫洗护类目者优先录用
3,高度的执行能力和责任心,能独挡一面
4,配合度高、积极乐观、良好的沟通表达能力
销售经理2名听从总经理工作安排,参与制订公司营销战略。根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划,经批准后组织实施。
2.负责重大公关、促销活动的总体、现场指挥。
3.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,制订预防和纠正措施,确保完成营销目标和营销计划。
4.根据市场及同业情况制订公司新产品市场价格,经批准后执行。
5.负责重大营销合同的谈判与签订。
6.主持制订、修订营销系统主管的工作程序和规章制度,经批准后施行。
7.制定营销系统年度专业培训计划并协助培训部实施。
8.协助总经理建立调整公司营销组织,细分市场建立、拓展、调整市场营销网络。
9.负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算,并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制。
销售代表5名职位描述:
1、具有较强的责任心和工作主动性;
2、适应能力强,拥有市场开发及拓展能力;
3、维护好现有客户,有效执行公司业绩指标;
4、吃苦耐劳,善于沟通,服从公司工作安排。
5、管理好所负责区域,并完成上级指定的目标。
6、做好新产品、新活动的推广
7、对错误决策达不到目标负责
8、对不能完成目标负责
9、善于与人沟通,有良好的团队合作精神。一句话踏实,抗压、爱提真实意见就行。
技术员3名大专等以上学历,机械或电子专业;1~2年在汽车、电气或机械制造行业的工作经验;能看懂机械图纸和电路图;有低压电工证;有一定的英语基础;注重工作质量和工作效率,有责任感和纪律性,抗压能力强;有良好的团队合作精神。
测试员(有夜班)3名岗位职责:
1. 按照测试工程师安排,正确、安全操作各种测试设备,完成电池产品各项测试工作;
2. 测试设备的点检、基本维护和保养,实验室现场5S的维护;
3. 测试数据的填写和收集,实验室测试资料的汇总和归档;
4. 按照要求执行试验室管理的相关要求;
任职要求:
1. 大专以上学历,有电子、电气、电化学等理工科专业
2. 从事测试工作一年或也可考虑优秀应届毕业生
3. 熟练操作使用办公软件;有一定的电工经验;
4. 能够适应夜班工作;良好的沟通、分析、执行能力。
产线操作工5名岗位职责:
1.产线装配:电池包组装;产线日常维护与点检
2.仓库日常作业:如备料、收发货、成品入库、盘点与维护)
岗位要求
1.至少1年产线装配经验,有叉车证的优先考虑;
2.中专及以上学历,机械或电子专业;
3.注重工作质量和工作效率,有责任感和纪律性,抗压能力强;
4.能吃苦耐劳,积极上进。
来料/出货检验5名职位描述:
1. 按照图纸、规范等技术要求独立进行进料零件的尺寸及外观检验。
2. 跟踪不合格品的处理过程。
3. 对量具进行日常维护。
4. 进行供应商的证书或报告检查。
5. 标识与可追溯性确认。

任职资格:
1. 中专或技校。
2. 3-5年工作经验。
3. 能够看懂图纸和一些技术说明。
4. 会使用卡尺、千分尺的经验。
5. 团队工作精神,沟通技巧。
仓库管理员/物料员5名任职要求:
1.大专及以上学历;
2.1~2年制造行业仓库管理员工作经验;
3.有ERP系统操作经验;
4.有叉车证;能熟练应用Office办公软件,良好的电脑操作能力;
5.吃苦耐劳,有团队合作精神。
PLC工程师1名职位要求:
1、年龄28-40岁,大专以上学历,电气或者自动化相关专业,有完整的程序设计经验者优先;
2、2年以上PLC开发经验,具有独立设计和调试能力;
3、熟练使用西门子、三菱等进行编程及触摸屏编程,会三菱Q系列plc的人优先;
4、有非标自动化设备设计及调试经验者优先;
5、工作认真负责,严谨细致,有较强的沟通能力;有良好的创新精神和团队精神。
6、为人正直,热爱机械设计工作,有较强的事业心与责任心,敢于创新、善于新产品开发及应用新技术,不怕吃苦、积极工作。

自动化设备技术人员5名1. 机构设计
2. 电装控制
3. 机器组装
4. PLC编程语言可能者优待采用
维修电工2名1.有电工证
2.从事过自动化设备维修
实习生3名1、自动化相关专业优先
2、做事态度积极认真,服从公司安排
维修人员5名1. 工作认真细致,动手能力强
2. 能吃苦耐劳
3.性别:不限

置业顾问20名房产经纪人
岗位职责:
1、负责客户的接待、咨询工作,为顾客提供优秀的置业咨询服务;
2、了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判;
3、陪同客户看房,促成房屋买卖业务成交;
4、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作;
5、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。

任职资格
1、中专及以上学历,专业不限制;
2、有无工作经验均可;
3、有良好的陈述技巧,性格外向,喜欢与人打交道,高度的工作热情有较强观察能力和应变能力;
4、具有良好的团队精神意识,形象气质佳,口齿清楚。

薪资标准:
无责任底薪(3000——7000)+提成(45%—85%)+年终分红若干……
你想要机会,我们给你;
你想要平台,我们提供;
你想要发展,我们陪你。
欢迎加入我们的团队,未来路上有你同行,我们都会更好!
房产经纪人20名任职资格
1、中专及以上学历,专业不限制;
2、有无工作经验均可;
3、有良好的陈述技巧,性格外向,喜欢与人打交道,高度的工作热情有较强观察能力和应变能力;
4、具有良好的团队精神意识,形象气质佳,口齿清楚。

储备管理5名储备管理:
岗位职责:
1、学习餐厅各岗位操作流程及标准,推动餐厅标准化的执行;
2、学习并掌握餐厅营运的管理技能。
任职资格:?
1、大专及以上学历;
2、热爱餐饮行业,能适应快节奏的工作;
3、有良好的顾客服务意识和沟通能力;
4、有良好的管理意愿和团队合作精神;
5、能不断进行自我激励和具有不断学习的能力。
薪酬福利:
月度综合薪酬3600-4500元;
五险+带薪年假;
有拍卖会、集体婚礼、全明星精英赛、分享会等家庭氛围的文化活动。
在这里:?
将为你提供广阔快速的晋升空间(储备管理—一轮岗大师—副店—店长—导督—大区经理—营运总经理—营运总监?);
将为你提供完备专业的培训课程,在老娘舅大学实现跟身边大牛零距离接触学习的机会;
将打造你成为优秀的管理者或创业者,几十人团队由你带领。
销售、租房销售5名任职要求
1、大专及以上学历
1、热爱销售,有半年以上房产销售经验者优先;
2、正向思维、荣誉感强、有团队归属感、有强烈的成功欲望;
业务管家/租房管家5名任职要求
1、大专及以上学历
1、热爱销售,有半年以上房产销售经验者优先;
2、正向思维、荣誉感强、有团队归属感、有强烈的成功欲望;
成型操作员2名中专及以上学历,22~35岁;
无经验也可以,有注塑成型现场半年及以上工作经验的优先;
有日企工作经验优先;
FA设备自动化技术员2名具体要求
1. 24岁~35岁,中专及以上学历;
2. 从事三年以上在注塑成型工做过自动化设备制作、修理和保养的经验;
3. 对自动检查机、水口剪切机、影像检查机的结构比较了解,有初步的设计能力;
4. 熟悉电路,能进行自动检查机等的电路设计;
5. 能组装和维修保养各类自动化设备

成型技术员5名熟悉塑胶成型产品的生产流程、产品工艺等知识;
会操作发那科、东洋全自动注塑机;
了解并熟悉LCP、PPS、PBT等原材料;
显微镜 检查员5名具体要求
2.中技学历及以上
3. 视力好
4. 为人正直、吃苦耐劳,有责任感
5. 能不折不扣地完成上司交代的工作任务
6.能配合加班
7. 开朗、善沟通
8. 能配合上夜班

职责描述
1. 对注塑成型生产出的产品进行全检、部分产品抽检、完成品最终检查;
2. 检查品时,每天需要使用显微镜及放大镜3~4小时;
3. 对部分产品使用异丙醇进行清洗工作;
4. 部分产品在半自动机的试用下进行切割工作和部品压入工作;
5. 对工程内产品按照顾客的要求进行定期尺寸各项规格的检查;
6.2道工序的端子压入等作业的进行;
7. 上司安排的其他工作。
驾驶员5名1、高中以上学历,年龄在22-40岁。2、三年以上驾龄,B照以上、熟悉苏州及周边道路,会基本车辆维修保养;无不良驾驶记录3、能吃苦耐劳,能够适应驾驶员弹性工作时间 4、工作地点:苏州通园路1号长丰物流园
快递员(电动三轮车)3名中专以上学历,年龄在40岁以下。有一年以上物流企业或生产型企业仓储工作经验.电脑操作熟练,能吃苦耐劳。上班地点:苏州娄葑镇通园路1号
财务会计1名工作职责:
1、负责公司财务日常成本费用凭证记账和结账工作;
2、根据公司业务发展计划,编制及组织实施财务预算报告、月/季/年度财务报告,并跟踪其执行情况;
3、负责分公司各类统计、分析报表;
4、负责分公司应收账款管理工作;
5、协助片区分公司管理工作。

任职要求:
1、全日制大专及以上学历,三年以上会计相关工作经验;
2、能够熟练使用excel及用友财务软件;
3、工作细致,责任感强,具有很好的沟通、学习能力,具有团队合作精神;
4、持会计上岗证。
电机测试工程师1名岗位职责:
1.负责电机产品各项性能参数测试;
2.负责电机产品环境、机械可靠性试验工作,数据整理等工作;
2.负载测试计划安排,数据整理,测试报告编写;
3.协助分析和解决测试过程中的异常问题;
4.负责实验室各种测试仪器、设备与工具的维护与管理。

任职要求:
1.专科以上学历,电气、自动化、机电、汽车或相关专业,电机测试1年以上相关工作经验;
2.熟练掌握永磁电机工作原理、电机控制及测试方法,熟练掌握先进的测试设备和测量技术;
3.熟悉电机或变频器装配者优先。
4.踏实诚恳、学习能力强、主动性强。
装配工1名职要求:
1.初中或中专教育背景,机电一体化专业或相关机械类专业;
2.两年以上机械装配工作经验;
3.具有机械装配经验,能看懂零件图,装配图;
4.自觉遵守公司各项规章制度;
5.具有较强的学习进取精神和团队精神,工作认真细致,责任心强,执行力强,善于沟通交流;
6.有电机或汽车零部件等相关工作经验者优先;

绕线工1名任职要求:
1.高中或中专以上教育背景,机电一体化专业或相关电气类专业;
2.两年以上绕线工作经验,能看懂绕线图;
3.自觉遵守公司各项规章制度;
4. 具有较强的学习进取精神和团队精神,工作认真细致,责任心强,执行力强,善于沟通交流;
5.有电机或汽车零部件等相关工作经验者
绘图员1名任职要求:
1.机械设计、模具等相关专业大专及以上学历
2.熟练使用Solidworks/autoCAD等绘图软件,熟练使用OFFICE软件;
3.了解一定的车、铣、磨、焊、铸造等工艺和基础知识;
4.熟练掌握机械零件设计的要点和制图规范、公差与配合基础知识。
5.具有较强的学习进取精神和团队精神,工作认真细致,责任心强,执行力强,善于沟通交流。
6.有电机或汽车零部件等相关工作经验者优先
岗位职责:
1.协助工程师绘制项目工程图纸,独立设计简单的工装、产品零件等;
2.整理图纸等相关资料,做好归档记录。
3.现场问题处理和技术支持;
4.编写APQP等技术资料;
5.产品、零件进度跟踪,工装设备验收等;
保税业务操作1名1、大专及以上学历,35周岁以下
2、专业不限,物流管理、国际贸易等相关专业者优先
3、具备一年以上报关、物流等相关工作经验者优先
4、能熟练操作各类办公软件
5、具有良好的团队协作精神
6、工作地点:苏州市工业园区腾飞新苏工业园
报关实习生2名1、该岗位为实习岗,限2017/2018年毕业生
2、大专及以上学历,专业不限,物流管理、国际贸易等相关专业者优先
3、能熟练操作各类办公软件
4、耐心、细心,具备积极的工作态度,能够虚心学习
5、表现优异者实习结束后可转为正式员工,待遇从优
6、工作地点:苏州市工业园区星汉街5号腾飞新苏工业坊,公司提供新区、园区、吴中、唯亭多条免费班车线路
7、转正后公司缴纳园区公积金,并享有年终奖金、定期旅游、员工定期体检、员工生日礼、节日礼等多项福利
供应商管理专员1名1、大专及以上学历,物流管理等相关专业
2、至少2年以上物流行业工作经验
3、能熟练操作办公软件,尤其擅长PPT的操作,
4、有较好的文案功底
5、主要工作:供应商的引入、考核、维护;完成供应商合同签署及存档;完成部门各类表单及数据统计,保险购买,保险理赔事宜;配合财务完成相关费用请款;领导临时安排的其他事宜。
6、工作地址:苏州市姑苏区(地铁1号线广济南路站附近)
叉车工10名1、20-40周岁
2、有叉车证
3、工作积极努力,性格开朗
4、能吃苦,服从领导安排
纸质品采购专员1名1、大专及以上学历,3年以上采购相关工作经验

2、对纸质品(纸箱包材类)比较了解,能独立开发供应商优先。
销售代表5名要求:1、25-35岁,大专及以上学历,3年以上销售行业经验,具备独立开发市场与客户的成功经验; 2、沟通表达能力较强;熟练掌握Office办公软件。
岗位职责: 1. 目标市场销售和推广,制定营销方案和规划,完成销售目标; 2. 收集国内行业信息、市场行情、竞争对手等信息,综合分析并及时整理反馈; 3. 完成国内市场售后服务工作; 4. 国内潜在客户的开发、跟进及关系的维护; 5. 接收国内订单,公司生产、技术、研发、物流等工作的协调,确保产品及时交付及货款的及时回收; 6. 参加国内行业展会; 7. 协助销售经理完成目标市场的品牌推广工作; 8. 完成领导交代的其他事务。
助理工程师1名1、配合主管按照公司和客户方下达的包装任务,制定任务分配情况。并落实到各个班组,掌握包装进度,保证车间的各项任务按时、按量完成。
2、配合完成本部门安全生产,负责本部门员工遵守各项规章制度和操作流程的正确实施。
3、负责包装安全、文明生产规程的制定与实施。
4、负责公司和客户下达的各项临时任务。
5、负责产品入库安全、无异常。
6、积极配合公司内各部门的工作,协调好各部门之间的关系。
7、木箱子包装行业的优先录取!
电商美工1名岗位要求:1、大专及以上学历,,平面设计、工艺美术相关专业。
2、精通photoshop、AI等相关设计软件,有两年以上工作经验。
3、有较强的创意能力和活跃设计思维,具有较强的视觉效果表现能力,能独立完成设计工作。
4、良好的学习能力领悟能力,追求细节、善于沟通、责任心强、有良好的团队合作意识。
工作内容:1、负责公司线上平台店铺的整体装修设计、宝贝描述、主图、活动广告图片处理。
2、负责店面商品图片、文字描述的编辑。
3、公众号及微信广告的维护
4、其他相关事宜。
质检2名岗位要求:
1、性别要求: 高中或中专以上学历,熟练使用办公软件。
2、有1年以上的检验工作经验,熟悉检验流程,有木质包装检验工作者经验者优先考虑。
3、能够吃苦耐劳,有较强的上进心。
4、住胜浦、凌港附近优先考虑。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#54.160.133.33
软件工程师1名工作内容:
1、工业物联网信息化软件的编程开发;
2、智能制造工厂MES/APS网络管理软件的编程开发;
3、智能工厂现场DNC/SCADA系统现场连线、调试、维护及改进工作。
职位需求:
1、计算机软件、信息管理或电子工程相关专业本科及以上学历,三年以上工作经验;
2、精通JAVA或C#语言编程,熟悉WEB应用框架及前后端开发,熟悉MySQL数据库或云数据库应用开发,了解OPC/MQTT/Modbus等通信协议,能够根据软件需求文档完成网络应用软件的开发;
3、熟悉Android移动应用开发框架及编程开发;
4、具有较强的动手实践能力,乐于接受挑战,善于钻研,良好的沟通及分析问题的能力。
制程检验员1名能够准确对机械图纸进行识别且依据图纸进行判断
能够依据相关标准、规范等进行检验,并好标识和相关记录
能够熟练地运用常用的各种测量设备
熟练使用办公软件,具有一定的文字表达能力
具有制程检验工作经验
设备制造行业优先
模块装配5名1.20-40岁,男女不限,耐心,细致,灵活
2.具备良好的职业意识,工作责任心强,能够配合加班.
工作环境佳,长白班,早8:30-17:30,每个月有加班,,提供餐饮住宿,综合税前4000-6000
调试工程师3名工作职责:
1、根据班组长布置的生产任务,按时保质保量的完成各种机型的硬件、软件、电机参数等整机调试任务;
2、针对调试过程中发现的问题,通过正确、有效的途径进行反馈和解决;
3、配合研发部、技术部、市场部等各部门完成对机器的各种性能测试、优化;
4、调试过程中可以针对提升机器品质、提高效率提出合理化建议。

任职资格:
1、熟悉机械、电气、液压控制原理,有PCB钻孔机厂工作经验
2、良好的外语理解、阅读能力;
3、机电一体化、电子信息等相关专业;
4、熟悉CNC84/CNC82软件的操作;
5、熟练使用电烙铁、有一定电气控制设计基础;
6、学习能力、抗压能力强、积极主动、团队意识强;
7、认真负责。
机械装配技术员3名无经验求职者可以从机械模块基础培养工作,综合税前4000-6500
工作内容:
1、负责整机导轨,丝杠,电机,主轴等数控整机机械装配;
2、负责对整机机械部分的安装,调试;
3、负责整机原料的搬运,清洗,预处理等工作,完成成品机器的发机;
技能要求:
1、熟练使用六角扳手,千分表,激光干涉仪等工具;
2、有数控机器的机械组装经验优先;
3、可以看懂机械装配图纸,独立根据SOP进行整机装配工作;
4、熟练使用手枪钻,电焊,气动攻牙机等机械装配电动,气动元件;
生产车间全年24度恒温恒湿,环境舒适,工作氛围和谐。
薪资福利:
1、具有吸引力的薪资,五险一金,交通补助。 2、免费中/晚工作餐;提供宿舍(深圳免费)。 3、工作满一年享受7天年假。4、发放过节礼金、生日礼物。 5、每年进行一次体检。 6、举办各项活动、比赛。7、结婚、生育、丧葬、大病发放特殊慰问金。 8、工作满3/5/10年发放忠诚服务奖金。
生产技术员4名要求:五险一金,双休,有宿舍,食堂,工作环境恒温舒适,可培养技术。踏实稳重,配合加班; 无不良嗜好,体格健康,有机械相关经验佳。
职责:按照工艺规程要求基础装配,铝型材框体组装、大理石清洗粘钢柱、机罩安装等。


电气装配技术员3名工作环境佳,长白班,早8:30-17:30,每个月有加班,,提供餐饮住宿,综合税前4000-6500

1、熟练使用各种电器工具(如电烙铁,剥线钳,欧规端子压着钳等;)
2、有一定的电器柜或者数控机床的电气安装经验;
3、熟悉电气安规以及简单的电器元件原理;
4、可以熟练的看懂图纸,并且可以根据图纸独立接线。
5、有外企工作经验优先;
6、动手能力好,理解能力强,可以适应加班;
7、较强的责任心和主人翁意识;
8、工作积极主动,思想积极向上。

1、完成主管以及班组长每天下达的装配任务;
2、协助主管和班组长完成日常的考核管理工作;
3、协助完成班组长交付的临时工作任务;
4、配合相关部门完成样机,测试机器的装配工作。
来料检验员2名-中专以上学历,1-3年相关工作经验;
-能准确对机械图纸进行识别且根据图纸进行判断;
-能够熟练运用常用的各种测量设备;
-熟练办公软件,有一定的文字表达能力,略通外语;
-具备质量管理基础知识;
-热爱检验工作,有强烈的责任心,积极努力,作风正派,认真细致,必要时能加班,出差。

-负责按来料检验;
-退料判定及复查库存;
-做好来料验证、检验和试验记录的存档保管工作;
-及时将来料检验中发现的不合格情况向经理报告;
-提出改善意见;
-工量具点检和借用登记;
-完成经理交给的临时任务。
机械设计工程师1名主要工作职责
1、负责公司产品中机械结构的设计。
2、负责公司产品中机械结构的有限元分析和模拟仿真,其中包括静力学分析和结构动力学分析。
3、负责公司产品中外购件的选择,其中包括直线电机、伺服电机、光栅尺、丝杠、导轨、气缸、电磁阀等。
4、负责公司产品在公司内部或外部反馈的有关机械结构问题的解决。
5、完成领导交办的其他任务。
专业技能要求:
1、男女不限,本科两年以上工作经验,或优秀应届硕士学历,机械设计相关专业。具有扎实的设计基本技能和较全面的知识体系,熟悉精密机械产品生产制造的各个环节。
2、熟练使用相关设计软件和办公软件。
3、具有通过分析软件进行结构分析和优化设计的知识和能力。
4、具有PCB制程设备设计工作经验或具有机床、半导体设备、自动化非标设备设计工作经验。
5、具有良好的沟通、表达能力和英语水平。
6、工作积极主动,热爱本职工作。
7、具有一定的项目管理经验。
文案策划1名2年以上工作经验,能独立操作
机械设计工程师2名*大专以上学历,机械工程或相关专业、可接受应届本科生
*2-3年以上自动化机械设计或相关经验,熟悉加工工艺者优先
*具备对产品结构强度、完整性、可靠性、材料规范性、可加工性、安全性的分析能力;
*优异的机械设计技术
*熟悉并具备设计流程经验
*具备自动化设备设计与制造的丰富知识和经验
*掌握CAD、Solidworks设计软件工具
*熟悉质量分析工具和系统问题解决
*可以编写复杂的技术文档和说明书。
*负责与客户的技术交流,包括设计信息交流、产品图纸下放和其他产品设计相关文件
*负责新产品机械设计流程,包括规划、实施、协调和监测进展情况
*负责项目方案
普工10名 * 吃苦耐劳、服从管理、工作认真,有较强的团队合作精神,责任心强,能适应轮班(两班制)工作。
普工操作工10名 * 吃苦耐劳、服从管理、工作认真,有较强的团队合作精神,责任心强,能适应轮班(两班制)工作。
5天8小时,之余时间按1.5倍,2倍、3倍加班费,节假日福利,园区乙类社保,慰问金等。
机床工 普车3名1、 3年以上普车床工作经验,能独立操作机床、独立完成产品加工;
2、 能识懂图纸,熟悉机加工工艺、钢件加工,合理使用刀具及工装。
3、 熟练使用测量器具,如外径千分尺、内径千分尺、高度规等。
4、 吃苦耐劳、服从管理、工作认真,有较强的团队合作精神,、责任心强,能适应轮班(两班制)工作。
地址:苏州园区唯亭镇水东港路20号
数控操作工2名* 有1年数控车床操作经验,能够独立完成简单的编程,刀补,熟练装夹等。
资深焊工1名1、5年以上二氧化碳保护焊接经验,能看懂机械图纸。
2、能根据产品焊接需要制作工装。
数控车工2名* 有3年数控车床工作经验,熟悉操作流程、能够独立编制加工程序,熟练实用广数和法兰克系统;
* 能识懂图纸,熟悉机加工工艺、钢件加工;
* 熟练使用测量器具,如外径千分尺、内径千分尺、高度规等;
* 吃苦耐劳、服从管理、工作认真,有较强的团队合作精神,责任心强,能适应轮班(两班制)工作。
行政部-实习生(储备干部)1名1. 2017和2018届本科毕业生,综合管理类专业;
2. 能熟练操作办公软件,具有较强的沟通及协调能力;
3. 性格开朗,善于独立思考问题,主要储备方向为行政主管;
4. 协助行政经理对行政总务部的日常管理;
行政总务专员1名1、大专及以上学历,应届毕业生亦可;有C1驾照(驾驶技术娴熟);
2、一年以上行政、总务、后勤工作经验,工作认真踏实、细致严谨;
3、较强的沟通及协调能力;
4、有责任心和较强的执行力;
5、会熟练使用word、excel等办公软件;
运营专员/运营跟单员(工作地址:上海普陀)1名1. 大专及以上学历,有一年以上采购、生产计划、跟单、销售等相关工作经验;
2.2017和2018届专科毕业生,专业不限,能立即到岗者优先;
2. 能熟练操作办公软件,较强的沟通及协调能力;
包材质量主管1名招聘要求:
1. 25-35岁,大专及以上学历,材料/高分子/化工相关专业毕业;
2. 有快速消费品相关行业3年以上包材质量管理经验,其中有日化行业1年以上工作经验者优先;
3. 精通常规包材如塑瓶、玻璃瓶、纸盒(彩盒)、外箱、纸张类等的包材工艺原理与常见缺陷,有敏锐的包材缺陷识别能力,妥善处理日常检验及生产过程中出现的质量问题;
4. 较强的质量管理体系基础,熟悉ISO9001,ISO22716等优先;
5. 良好的团队合作精神及沟通能力;
生产部-实习生(储备干部)2名1. 2017和2018届本科毕业生,专业不限;
2. 能熟练操作办公软件,愿意从基层做起,主要储备方向为生产主管、车间主任等管理岗位;
3. 协助部门经理参与生产的日常管理;
计划部-实习生(储备干部)1名1. 2017和2018届本科毕业生,专业不限;
2. 能熟练操作办公软件,沟通及协调能力强;
3.愿意从基层岗位做起,主要储备方向为生产计划主管岗位;
3. 协助部门经理参与计划、物控部日常管理;
实验室主管1名招聘要求:
1、 化学精细化工等相关专业本科及以上学历,5年以上化妆品实验室管理经验;
2、 熟悉ISO9001质量管理体系、药品GLP等优先;
3、 有一定的实验室检测基础,熟悉常见的化妆品理化分析及微生物检测,对于HPLC GC等精密仪器的使用有一定的实践;
配制部-实习生(储备干部)1名1. 2017和2018届本科毕业生,化学、食品、制药类相关专业;
2. 能熟练操作办公软件,愿意从基层做起,主要储备方向为配制部主管岗位;
3. 协助部门经理参与称量、配料、烧料整个生产工艺流程系统的学习;
质量部-实习生(储备干部)1名1. 2017和2018届本科毕业生,化学、食品、制药类相关专业;
2. 能熟练操作办公软件,愿意从基层做起,主要储备方向为QA/QC主管岗位;
3. 协助部门经理参与进货检、在线检、出货检、化妆品相关法律法规各模块的学习及管理;
设备部-实习生(储备干部)1名1. 2017和2018届本科毕业生,机械、机电、自动化类相关专业;
2. 能熟练操作办公软件,愿意从设备维修基层做起,主要储备方向为设备部主管岗位;
3. 协助部门经理参与工厂设施、自动化设备、水、电、气等基本维护维修及保养的学习及人员的日常管理;
物料部-实习生(储备干部)1名1. 2017和2018届本科毕业生,专业不限;
2. 能熟练操作办公软件,愿意从仓管员基层做起,主要储备方向为物料主管岗位;
3. 协助部门经理参与原物料仓库的料件、账务、人员的管理;
物流部-实习生(储备干部)1名1. 2017和2018届本科毕业生,物流相关专业;
2. 能熟练操作办公软件,愿意从仓管员基层岗位做起,主要储备方向为物流部主管岗位;
3. 协助部门经理参与成品仓、物流仓货物及人员管理;
返货部-实习生(储备干部)1名1. 2017和2018届本科毕业生,专业不限;
2. 能熟练操作办公软件,较好的沟通及协调能力,主要储备方向为部门主管、车间主任岗位;
3. 协助部门经理参与退货流程的梳理和返工车间产能、人效、人员的管理;
工艺工程师3名需求资格:
1、大专以上学历,机械电子相关专业
2、2年以上机械相关经验
3、熟练使用办公软件,CAD,熟悉Pro/E5.0
工作内容
1、新品试做
2、制程排定
3、良率、能率改善
4、产线异常对应
5、SOP文件制定
出纳1名有出纳相关工作经验
报关助理1名任职要求:
1. 大专以上学历
2. 苏州园区制造型企业进出口报关相关工作经验1年以上
3. 熟练使用计算机办公软件,熟悉erp系统。
班长3名1.产线6S管理
2.根据排程合理安排人力生产
3.发现问题及时处理产线异常并反馈
4.新进员工的培训
5.工作态度端正,有上进心
6.良好的素质,善于思考
7.为人诚信,良好的沟通能力
8.能住宿或住跨塘附近优先
品保10名1.两班倒
2.能吃苦耐劳
3.有相关工作经验
助理工程师2名1.新机种导入,试产阶段的相关资料提供
2.新机种开发期与客户相关人员检讨
3.制作客户要求的样品及进度追踪
5.主管交办的相关事项
6.能吃苦可上夜班
7.机械专业应届生亦可
生管1名1.能吃苦耐劳,工作认真负责
2.配合上晚班及加班
3.应届生也可
1.负责确认(业务出货排程)机种物料状况
2.每天开立(工单)(领料单)
3.排订(组立日排程)
机修工5名1.点胶热压治具调试,维修
2.点胶车间的机械设备保养维护
3.产线工装治具,热熔治具维修
4.能吃苦,上两班
5.优秀的机电一体化/机械专业应届生亦可
6.能住宿或住跨塘附近优先
(仓管)10名1.物料收发,能够配合加班,上夜班,吃苦耐劳
做事情负责、细心、有责任心,服从领导安排
QC全检员20名1.做事情认真负责有责任心,细心,能吃苦配合加班,夜班
2.负责笔记本外壳的检验
线割师傅1名1.能够熟练操作(庆鸿、西部)线割机
2.能处理线割中出现的一般问题,懂程式
3.可独立操作慢走丝机台
CNC操机员5名1.有一定的机械常识
2.心态良好,责任心强
3.有较强的学习、沟通能力
4.有优秀的学数控专业的应届生
5.适应两班制
MIS/系统工程师1名工作内容:
1.机房管理
2.弱电管理
3.电脑和打印机维护
4.处理其他主管交代事项
要求:
1.熟悉数据库管理
电工..2名1.有低电工证,
2.有团队精神,服从安排
3.具有螺杆空压机、空调、发电机组冲床故障判断能力
1.各区域照明、水、电的巡检、维修
2.生产设备保养、维修
3.供电设备维护、保障用电动力
4.辅助其他部门及人员完成特殊事务
CNC编程1名2.根据2D图面绘制3D
3.独立完成编程
4.负责日常加工编程,服从管理
2.能独立完成主管交代事项
3.熟练软件(UG)操作,可手工修改程序
4.有较强的学习沟通能力,团队合作精神
作业员30名1.两班倒
2.能吃苦耐劳
3.无相关工作经验亦可
助理/文员3名1.日报表的核对与输入;各类表单制作
2.完成主管交办事项
3.基本办公软件使用熟练
4.工作态度认真,有责任感,服从领导安排
仓管/物料20名1.物料收发,能够配合加班,吃苦耐劳
2.做事情负责、细心、有责任心,服从领导安排
3.可两班倒
模具技师3名1.熟悉磨床、钻床、铣床、氩焊等工作母機操作;
2.有开模、修模经验;
3.负责新模开发组立,试模打样,负责客户设变、改模、打样;
4.修模具与改善模具;
5.五金冲压模
销售助理1名1.工作责任心强,有较好的沟通能力;
2.有自我挑战精神为佳,也负责新客户开发;
3.1年以上工作经验,毕业生也可;
4.熟练运用office、
5.营销管理等相关专业优先考虑;
6.五官端正,表达能力佳;
8.年龄18-30岁
销售工程师2名1.工作责任心强,有优秀的沟通能力以及营销手段;
2.1年以上销售工作经验,有包装材料或项目销售经验优先考虑, 优秀毕业生也可;
3.有自我挑战精神为佳,由一定的抗压能力,负责新客户开发;4.熟练运用office、等办公软件;有一定的英语基础;
5. 有包装材料销经验者优先考虑;
6.五官端正,表达能力佳;
7.年龄18-30岁;
综合员2名条件:
1.统计各类生产资料。
2.处理主管交办的其他事项。
3.熟练使用office软件,工作认真有责任心。
打磨工2名条件:(1)1年以上机械类手工及机械打磨经验
数控车床操作员2名条件:(1)具有中专以上的机械类专业相关学历,熟悉FANUC发那科系统。
(2)能够阅读机械图纸,了解机械设计及原理,能熟练操作数控车床,
具有2年以上从事石油设备机械零件加工或精密工具加工的经验。
质量检验员2名条件:(1)熟练使用基本的测量、检验仪器。
(2)具有阅读机械图纸及出具检测报告的能力。
(3)相关行业经验
数控铣床操作员2名条件:(1)具有中专以上的机械类专业相关学历,熟悉FANUC发那科系统。
(2)能够阅读机械图纸,了解机械设计及原理,能熟练操作数控铣床,
具有2年以上从事石油设备机械零件加工或精密工具加工的经验。

加油员1名1.初中及以上学历
2.年龄20-45周岁
3.安全意识高,能吃苦耐劳
质控专员4名岗位职责:
主要负责处理公司运作问题,以及处理异常
岗位要求:
1、 年龄:18-27周岁
2、 身体健康,能吃苦耐劳,无纹身
3、 办公软件熟悉,服从领导安排
操作员若干岗位职责:货物装卸、打包、分拣 。
任职要求:1.身体健康,吃苦耐劳,无不良行为记录; 2.年龄22-40岁。
薪资待遇:转正综合工资4000-6000。
工作时间:12小时制(含休息时间),月休3天。
快递员2名招聘要求:
1.身体健康强壮;25-40周岁
2.有较强的工作责任感;
3.能与同事合作并能服从安排。
4.加强装卸意识,严防装卸事故的发生;
上班时间7:00-19:00;19:00-7:00,一个月休3天
货运司机10名岗位职责:
取派货司机,根据公司领导安排,把公司货物准时完整的送至目的地
岗位要求:
1、B2驾驶证,实际驾龄3年以上,有货运从业资格证,满1年且有年审记录
2、能吃苦耐劳,有上进心,服从安排,有服务意识,
3、无纹身,无不良嗜好
4、有快递经验者优先
业务助理8名岗位职责:
1、负责维护老客户关系及公司新业务拓展;
2、负责部门内活动的策划和执行并积极参与;
3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
4、 配合上级领导完成指定工作

任职要求:
1、大专及以上学历,1年以上工作经验,从事过服务,销售类工作者优先;
2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
4、有责任心,能承受较大的工作压力;
5、有团队协作精神,善于挑战;
6、办公软件运用熟练。
客服文员15名1.性格活泼开朗,外向健谈
2.高中以上学历,打字速度40-45字/分钟
3.普通话标准,形象气质佳,能配合工作运作,有一定抗压能力,灵活性强
带车司机3名岗位职责:
1、根据车辆安全管理规定,负责车辆安全检查、保障车辆行驶安全
2、按照调度安排,负责上门接货,以及货物的及时派送
岗位要求:
1、 车龄要求:车龄在3年以内
2、 车型要求:金杯、等面包车
3、 保险要求:第三方责任险100万以上,驾驶员座位险10万以上,人生意外险60W以上,保险公司:太平洋、人寿、人保、平安
4、 驾龄要求:C1证以上的驾龄满2年以上
5、 年龄:25-35周岁以内
薪资待遇:综合薪资6000-12000
培训讲师 1名岗位要求:
1、有企业培训或教育工作经验
2、熟练使用办公软件和物流管理系统
3、个性活泼,有耐心,主动积极,乐观,忠诚守信,工作严谨、敬业、责任心强,善于与人沟通,具有团队合作精神
采购文员1名岗位职责:
1、负责协助公固定资产的采购和供应商开发维护
2、负责公司各类物料、临时物料的采购
3、协助采购组长整理采购合同,数据汇报等文职工作
岗位要求:
1、工作认真负责、责任心强
2、处事灵活、干脆利落 思路清晰
3. 办公软件熟练
课程顾问3名1.专科及以上学历(应届毕业生亦可),有同行业经验者可适当放宽并优先考虑;
2.自信、坚韧、目标明确、吃苦耐劳;
3.良好的学习能力和任务目标感;
4.善于沟通、亲和力强、协调说服力强;
5.热爱教育行业,有良好的客户服务意识;
6.具有强烈的销售意愿或销售经验。
英语老师3名1.英语教育专业或幼儿教育专业毕业,本科及以上学历
2.英语知识扎实,发音标准
3.喜爱小朋友,有爱心和安全意识
4.踏实肯干,工作热情,责任心强,性格外向,热爱教育事业
5.熟练掌握办公软件和互联网使用技巧
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#54.160.133.33
机械设计3名 本科及以上学历,专业机械类,熟练使用Auto CAD制图,熟练 Solidworks、ug等一款三维制图软件.
试验员10名大专及以上学历,测控、机械、电子通讯、汽车、自动化、结构设计、计算机等相关专业。有较强的动手能力、较强的责任感,具有吃苦耐劳的勇于奉献的精神。
测试工程师2名熟悉电磁兼容者优先,本科以上学历,测控、机械、电子通讯、汽车、自动化、结构设计、计算机、化工等相关专业。有较强的动手能力、较强的责任感,具有吃苦耐劳的勇于奉献的精神,应届毕业生亦可。
行政助理、人事助理2名身高160以上,年龄22-30周岁,形象良好,大专及以上学历。会基本的办公软件操作。有相关工作经验者优先。
福利待遇:面议。
储备队长/主管10名年龄20-40周岁,身高170以上,身体健康,形象良好,退伍兵优先考虑,免费提供住宿、工作餐。综合工资4000-8000
招聘保安员30名年龄18-45周岁,身高165以上,身体健康,初中以上学历,包含住宿、工作餐,综合工资3500-5500.
工作地点:商场、写字楼、酒店、工厂、小区
苏州中心星级保安员20名身高175以上,年龄18-38周岁,包吃包住,退伍军人优先考虑!
前台1名年龄18-35周岁,身高160以上,会基本电脑操作。
采购助理1名1.协助采购负责人进行采购方面的工作;
2.不定期进行催单和跟单工作;
3.管理采购合同及供应商文件资料,定期收集、建立供应商信息资源库;
4.协助采购负责人进行供应商的联络、接待工作;
5.摸索、量化工作绩效指标,记录并不断完善;
6.完成领导交办的其他任务。
任职要求:
1.大专及以上学历;
2.有电子元器件采购助理的工作经验者优先。
销售2名1、维护公司现有客户,挖掘现有客户的潜在生意;
2、需在苏州大市范围内出差。
任职资格:
1、学历不限;
2、有B2B销售经验3年以上;
3、有产品销往吸尘器等小家电制造工厂的销售经验者优先。
仓管员 1名1. 中专/高中或以上学历
2. 2年以上电子厂仓管工作经验
3. 熟练使用办公自动化
3. 有叉车证者优先
实习生(电子专业)若干1. 电子信息等相关专业2018届毕业生,大专或本科学历;
2. 吃苦耐劳,工作认真踏实;
3. 协助电子工程师的日常工作,如:协助测试设备开发的相关工作,电子线路板的贴片,维修;
4. 根据个人绩效表现,优秀者可以留用;
5. 苏州本地学校的学生优先;
6. 需自行解决交通住宿问题。
质量工程师2名1. 负责日常的质量控制,比如:客诉,进料检验,过程质量控制和最终质量控制;
2. 建立质量检验标准;
3. 检查质量检验员最终检验报告,确保质量符合合同要求。
4. 负责分析客户投诉,制定纠正计划并回复客户。
5. 如果能力允许,指导和管理一个小团队。
6. 协助采购评估新供应商的技术状况。
7. 与其他部门合作,协助实施持续改进团队。
8. 建立规范的IPQC/IQC工作流程。
任职要求:
1. 大专或以上学历,电子专业
2. 5年以上电子线路板硬板SMT质量工程师经验
3. 良好的识别能力
4. 责任心和团队合作精神
5. 熟悉项目管理流程
6. 熟悉ISO9001:2000标准。
7. 良好的沟通技巧.
厂务工程师1名1.负责厂区水电气的日常维护,检修;
2.负责空调、空压机等公共辅助设备的运行及管理;
3.协助完成领导安排的其他相关工作。
任职条件:
1.相关厂务工作经验3年以上,中专或高中以上学历;
2.有高压电工证、低压电工证;
3.有EHS体系经验者优先。
机加钳工(储备主管)2名1. 年龄25—45岁
2. 中专及以上学历。
3. 主动性,学习性强,会操作普铣、钻床,攻丝机;熟悉图纸,会使用测量仪器。
4. 有机加工作经验,服从分配,有很强的责任心,吃苦耐劳者优先考虑。
检验员2名岗位职责:
1.能看懂机械图纸,会使用测量工具(卡尺、千分尺、投影仪等),有相关机加工检验经验;
2.负责每日的产品跟踪检测,全面控制产品质量;
3.具有一定机加工产品质量检测经验过程检验;
任职资格
1.一年以上品质检验经验;
2.具有良好的执行能力,责任心较强;
3.具有良好的沟通及协调能力,自我学习和提高意识较强;

生产技术助理1名1. 机械,数控,模具专业,大专以上;
2 .熟练掌握CAD , PRO/E ,UG等绘图软件,掌握PRO/E优先;
3 .了解机加工工艺和模具成型工艺;
4 .熟练掌握各种测量工具;
5 .工作经验不限。
生产作业员10名1.吃苦耐劳,
2.工作稳定、细心,责任心强,
3.配合调动,服从工作安排。

数控技术员/编程1名CNC加工中心以及数控车经验,不锈钢行业优先,会编程,熟悉软件编程
烧结操作工2名1.能吃苦耐劳,适应夜班
2.工作认真,责任心强
3.有安全意识,反应灵活
4.年龄18-45岁,年轻为佳
Mixologist 调酒师4名Mixologist is required to conduct his/her duties in a courteous, safe and efficient manner, in accordance with W Suzhou policies and procedures, ensuring that a high level of service is maintained.
调酒师需要在遵守酒店规章制度的前提下确保有礼貌的,安全的,高效的工作以提供高水准的服务。

The Mixologist actively participates as a team player to ensure unit cohesion.
调酒师需要在团队中表现活跃,积极参与以提高团队凝聚力。

The role included the preparation and serving of beverages, alcoholic and non-alcoholic, in a professional manner. The Mixologist is responsible for the ordering and stock control of the bar which included the control of all stock within the bar and out of the bar.
该职位需要专业的准备酒店所有酒精和非酒精饮料。需要监控所有酒吧的库存,领料备仓。

Mixologist works in the from her/his Manager assigned venue, which includes also all BQT and meeting facilities.
调酒师会被经理安排去不同的场所工作包括宴会,会议活动。

Mixologist ensures maximum guest satisfaction and ensures that established standards and procedures and adhered to at all time. Mixologist is responsible for all operation equipment in his/her assigned bar.
调酒师需要最大化的确保客人满意度,保证所有确定的标准都执行。调酒师负责所有酒吧的营运物
品。

Support other service area when needed.
在需要的时候帮助其他服务团队。
Love the “W” brand and life style, passion with the new market trend, always looking for what’s New, What’s next.
热爱“W”品牌及其生活方式,总是对市场潮流十分敏感。总是寻找新的东西来领导市场。
课程顾问2名职位描述:
1. 独立并高质量完成来电话邀约客户,向其介绍课程及相关服务,并促成到店报名;2. 耐心、详细解答电话咨询的客户,邀约意向客户到中心咨询;3. 挖掘客户的潜在需求,对课程做出准确推荐;4. 根据公司制定的销售目标,配合团队完成销售任务;
任职条件:
1. 乐于从事电话销售行业以及客户服务相关工作,具备良好的客户服务意识,良好的自我激励能力;2. 学习能力强、主动积极、有团队合作精神;3. 思维敏捷,反应快,普通话标准;4. 具备良好的理解能力、表达能力和沟通能力,以结果为导向;5. 能够承受工作压力,对销售抱有极高的热忱;
游泳教练1名1、热情、激情,喜欢与孩子在一起的工作;2、有团队合作精神,良好的人际交往及沟通能力,具备一定的领导力;3、身体健康,有活力,为人风趣幽默;4、大专以上学历,流利的英语听说读写能力;5、为人正直,具有良好的职业素养;6、有体育运动员资质、水上救生员资格证、教师工作经验者更佳
前台接待2名岗位职责:
1、负责公司的行政日常事务;2、负责收集潜在客户的有效信息;3、负责中心的接待工作,如:接听来电、接待来访者、约课、扣课等;4、协助处理内/外部的各种事宜,考勤统计以及客户服务等。
任职要求:
1、大专及以上学历,有服务业的相关工作经验者尤佳,优秀应届生亦可;2、流利的英语口语及普通话的交流能力;3、积极乐观,有爱心,喜爱儿童,乐于助人;4、有产品推广意识,能积极主动完成任务;5、良好的沟通技巧及协调能力;形象好,气质佳。
线上客服5名岗位职责:
1.利用网络对公司品牌进行线上推广;2.对于公司的线上渠道,例如微信后台,大众后台等的反馈及维护;3.与客户建立良好的联系,并将客户意愿转交给顾问;4.具备处理问题、跟进进程、沟通的能力,以及有解决疑难问题服务意识,最大限度的提高客户满意度;5.愿意接受公司的各项业务和技能提升培训。
岗位要求:
1.具备良好的客户沟通、交流能力,表达能力强,诚恳,务实,具有一定的亲和力;
4.具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识。
系统工程师1名岗位职责:
1、 技术文献的梳理,产品方案、功能调研相关工作;
2、 提出硬件及软件实现的详细需求,相关技术文档编写;
3、 根据产品定义制定实现方案,器件选型,预算估计;
4、 方案实现和验证;

任职要求:
1. 硕士计算机、电子类相关专业,一年以上相关工作经验;
2. 有软硬件开发经验的,尤其是医疗行业经验的优先;
3. 良好的英语读写能力(CET6及以上);
4. 良好的技术沟通和协商能力;
5. 可以胜任经常出差进行技术交流;
6. 乐观积极进取,良好的团队协作精神,责任心强。
C++开发工程师6名岗位职责:
1、负责公司平台产品的架构设计、代码编写和规范制订的工作;
2、主要涉及与音视频相关项目的开发工作,涉及音视频sdk开发及调用,设备接入,平台对接,音视频编解码,多线程,网络通信,数据库等技术;
3、负责软件研发过程中的规范制订和文档撰写的工作;
4、参与小组的产品设计和产品定位的讨论,共同讨论和设计产品。

任职要求:
1、大学本科以上学历,计算机、电子相关专业;精通C/C++编程;
2、逻辑清晰,具备良好的团队合作和沟通表达能力,拥有快速学习能力和强烈的进取心;
3、2年以上C++编程经验;具有流媒体服务器实际开发经验者优先;
4、精通SOCKET、多线程、高负载架构设计等服务器端开发技术;
5、具备视频、音频编解码编程能力,熟悉H264、G711等编解码规范,对FFMEPG有实际使用经验者优先;
6、熟悉流媒体协议,使用过RTSP、RTP协议者优先。
嵌入式软件工程师4名岗位职责:
1、参与硬件产品的功能需求分析及方案设计;
2、负责硬件产品的嵌入式软件设计;
3、负责与硬件工程师配合调试硬件产品;
4、负责硬件产品的生产、测试相关文档编制工作。

任职要求:
1、本科及以上学历,电子信息工程、通信工程、计算机工程等相关专业毕业,2年以上开发经验或硕士应届毕业生;
2、具有扎实的数电、模电理论基础,熟悉电子电路设计、制作、调试方法;
3、熟悉工业应用和物联网技术,参与过ARM、FPGA、DSP等嵌入式硬件项目开发;
4、熟悉UART、SPI、IIC、CAN、WIFI、网口、蓝牙等常用通信接口及其协议;
5、熟练掌握C语言,熟练使用IAR、Keil等嵌入式开发工具;
6、熟练linux、ucos等嵌入式操作系统;
7、具有射频产品、物联网设备、智能硬件等开发经历优先考虑。
嵌入式硬件工程师4名岗位职责:
1、完成硬件原理图的设计、绘制;
2、熟练使用Protel、Altium Designer或Cadence Allegro等软件绘制PCB图,并有4层板以上的Layout经验;
3、参与产品功能、性能设计和系统总体结构设计;
4、指导测试工程师制定测试计划,定位发现的问题;
5、按要求完成各种文档、资料、软件等相关资料的编制和存档。

任职要求:
1、电子通信、自动化、计算机等专业本科及以上学历,有2年以上嵌入式硬件研发经验;
2、精通ARM 单片机为核心的外围硬件设计;
3、精通Linux操作系统,熟练掌握汇编语言、C语言;
4、能够编写规范的概要和详细设计文档;
5、具备良好的沟通与协调能力、团队合作意识,较强的责任感及进取精神。
售前工程师 / 解决方案工程师2名任职要求:
1、本科及以上学历,计算机、电子信息、自动化、通信工程类或复合专业背景;
2、2年以上相关行业的解决方案经验;熟悉ICT基础架构与技术知识,有云服务、大数据、物联网或者人工智能产品技术背景,有人才培养工作经历的人员优先考虑;
3、熟悉智慧城市或者军民融合行业的组织构架、业务特性、流程运作、人才要求等,并具备对应行业大型项目售前支撑的成功经验;
4、有客户面的经验,有和客户交流,解决方案宣讲,需求获取等经验,同时在医疗,农业,电力,石油,教育等一到多个行业有相关经验和资源;
5、具备良好的咨询能力,架构设计能力、服务解决方案开发及销售项目拓展及支撑能力;
6、具备良好的沟通与协调能力、团队合作意识和执行力,较强的责任感及进取精神。
7、能接受出差;
8、有军民融合项目或者政府项目宣讲或者申报答辩经验者优先。
医疗器械检测工程师2名岗位职责:
1.负责医疗器械光电检测系统的设计与开发;
2.从事实验室检测分析等相关工作;
3.检测室设备的点检,操作、保养及维修;
4..测试并编写检测报告;
5.能熟练操作实验室各类设备和检测仪器;
6.完成领导安排的其他事宜。


任职要求:
1.本科及以上学历,医学工程,电子和机械类等相关专业,具备一定的英语读写能力;
2.良好的沟通协调,动手能力强,工作认真踏实,有责任心和保密意识,医院设备管理科的经验优先;
3.从事过医疗诊断、分析仪器、检测检验仪器设备的开发。
临床工程师2名岗位职责:
1、临床调研、临床需求收集及提出;
2、普及医疗相关知识;
3、协助临床(注册/验证)方案设计、方案审核,临床报告核查;
4、完成产品介绍等文档中的医学相关部分。

任职要求:
1、医疗器械设备,医疗器械相关专业,2018年毕业生优先;
2、熟悉医疗设备在临床中应用,做过医疗设备的临床支持和培训;
3、有临床或临床工程师实习工作经验;
4、责任心强、沟通能力强;
5、临床医学知识。
算法实习生2名任职要求:
1,硕博在读,2018年毕业生优先;
2,模式识别、数学、物理、电子、自动化、计算机相关专业 ;
3,工作经验及相关技能要求;
4,热爱算法,思路缜密,自我驱动性好,愿意从事挑战性的工作;
5,较好的编程功底;
6,熟悉cuda, opencl ,python, 机器学习框架的优先。

岗位要求:
1、负责研究新算法,改进现有的算法;
2、负责研究并实现图像分析算法;
3、负责处理数据,需要进行一定量的信息检索、数据挖掘;
4、负责编写设计文档以及说明文档;
5、熟悉公司产品,能够熟练使用算法实现公司产品需求。
Java工程师4名岗位职责:
1、参与app接口及后台管理系统的编写和开发;
2、根据项目要求完成模块详细设计和编程实现;
3、按照设计要求及源代码编写规范编写程序代码,并编写相关技术文档,对其质量、性能负责;
4、负责项目模块开发及性能改进,在性能和稳定性上达到运营需求。
5、熟悉服务器的基本优化、调试、维护等日常工作,保障服务器的稳定运行。

任职要求:
1.熟悉tomcat、websphere、weblogic等应用服务器的操作;
2.有管理系统开发经验者优先,有大数据学习和应用经验者优先;
3.熟悉掌握java,JavaScript、jsp编程;
4.熟悉MYSQL、DB2等大型数据库及SQL的应用;
5.理解IO、多线程、集合等基础框架,熟悉通用数据结构与算法;
6.熟悉Spring/Mybatis/JPA/Hibernate/Struts等开源框架,有实际项目经验 ;
7.本科以上学历,计算机、软件工程、信息系统等相关专业优先;
8.有医疗健康行业系统开发经验者优先。
9.注:本岗位属于苏先院孵化公司中科博涯。
Android开发工程师2名岗位职责:
1、负责环境搭建,应用程序的设计、开发工作;
2、负责公司项目和产品的Android 版本应用的实现;
3、负责完成软件开发、验证和和修正测试中发现的问题;
4、负责根据开发规范与流程独立完成模块的设计、编码、测试以及相关文档;
5、负责根据开发过程中的体验对产品提出改进建议。

任职要求:
1、精通Android手机应用开发语言及相应开发工具,具有独立开发的能力,能独立进行框架层程序开发;
2、熟悉Android/Mac操作系统;熟悉Android SDK;
3、具有良好的沟通能力、团队合作精神、较强的责任心,能承担一定的工作压力 ;
4、有完整的项目经验者优先;
5、在Android平台上独立开发过完整的应用软件或有App Store上架作品者优先;
6、本科以上学历,计算机、软件工程、信息系统等相关专业优先;
7、有医疗健康行业系统开发经验者优先。
软件开发工程师2名1、计算机、软件相关专业;
2、3年项目开发经验,精通JAVA或.net,良好的代码编写规范;
3、熟练HTML/CSS/JS等Web前端开发技术,有网站开发经验优先;
4、有医疗信息化项目开发经验者优先;
5、熟悉面向服务的架构开发,有项目设计开发经验优先录用;
6、熟悉J2EE开源项目:Struts2、Spring、Hibernate;
7、熟练使用常见的数据库,如MySQL、MSSqlerver等,懂数据库优化、集群等优先;
8、对新技术有浓厚兴趣,有钻研和开拓精神。
前端工程师2名工作经验及相关技能要求:
1、2年以上Web前端开发经验;
2、计算机或相关专业本科以上学历;
3、熟悉网站开发流程,精通HTML5,CSS3和页面布局,善于使用前端的基本调试工具,熟练编写代码;
4、精通JavaScript、Ajax、JQuery等语言和技术,熟悉 ES6,了解Vue,React,Angular其中一种开源框架;
5、对主流浏览器兼容性问题有深入研究, 熟悉Ajax/Json/XML等Web前端技术;
6、熟悉常用的开源UI框架,例如Bootstrap、EasyUI等;
7、熟悉并使用过Canvas、WebGL绘图的开发者优先;
8、熟悉并使用过three、D3、Processing等数据可视化类库的开发者优先;
9、熟练使用 Gulp/Webpack 等一种以上的构建工具;
10、在源码管理上有SVN或GIT等主流源代码管理工具的经验。
商务专员3名a、热爱商务工作,勤奋好学、吃苦耐劳,善表达、沟通,具积极的市场开拓意识。
b、专科以上学历,30 岁以下,能力优秀者可适当放低学历要求。
夜景亮化设计师1名a、熟练使用 Photoshop、CorelDRAW 等绘图软件,掌握独立绘制夜景效果图的能力,熟悉常规户外灯具的用途及发光特性。
b、一年以上相关工作经验,基本功扎实的应届生也可以考虑。
c、专科以上学历,30 岁以下,能力优秀者可适当放低学历要求。
电气设计师1名a、熟练使用 CAD 绘图软件,熟悉相关电气标准,能独立绘制泛光照明电气施工图。
b、一年以上相关工作经验,基本功扎实的应届生也可以考虑。
c、专科以上学历,30 岁以下,能力优秀者可适当放低学历要求。
工程造价员1名a、大专以上学历,负责收集工程项目招投标信息,制作标书,投标及项目工程造价预算;
b、熟悉地产行业照明,熟悉各类招投标流程,熟练使用新点造价软件,熟悉LED照明行业工程造价的核算,计算。有相关行业经验的优先考虑。
装配钳工3名1、中技以上学历,机械或机电一体专业;
2、二年以上设备制造行业经验;
3、熟悉机械装配原理,头脑灵活,有较强的动手能力;
售前/售后技术支持工程师5名1、大专以上学历,自动化或者机电一体化专业;
2、有2年以上电子装备行业装机、调试工作经验;
3、待人诚实可信,具有亲和力,语言表达能力和动手能力强;
4、能适应经常出差及不定时的工作制。
机械工程师5名1、本科以上学历,机械工程或机电一体化相关专业;或者专科学历但有丰富经验;
2、三年以上设备制造行业(非标专机等)经验;
3、熟练运用气动元件、伺服及步进马达等常用机构,独立完成成套设备设计工作;
4、熟悉多轴运动结构的设计方案;
5、熟练运用一种或几种二维、三维机械设计软件
6、具备基本钳工技能
软件工程师2名1、计算机相关专业背景,本科以上学历;
2、熟悉VC++、C#编程;
3、有自动化设备程序编写经验,熟悉动作逻辑控制方法,有多轴运动控制和视觉应用经验者优先;
4、熟悉ORACLE数据库并对SQL语言有一定经验;
电气技术员3名1、自动化或机电一体化专业;
2、看得懂电路图、能完成设备电气装配、调试、维修;
3、会CAD等软件,能协助工程师完成装配工艺文件的编写者优先;
3、具备电气装配基本技能;熟悉PLC、步进、伺服电机、传感器、继电器、气动元件等控制元件的基本原理者优先;
检验员1名1.35周岁以下,高中及相当学历;
2.诚实正直,积极上进,能吃苦耐劳,稳定性强,能倒三班;
3.基本掌握简单检测量具的技能,比较强的质量管控意识和技能;
4.有一年相关工作经验;
5.身体健康,无手部皮肤疾病(如手蜕皮、湿疹、多汗等症状)
6.底薪2650元,中班津贴25元,夜班津贴44元!员工享受13薪,季度奖以及年终绩效奖金,≈15个月薪水。
Technician Trainee 技术员培训生10名1.Know which SOP need to be realized in this area.
知道在本区域有哪些SOP需要进行了解。
2.Realize correlative SOP and quality inspection standard.
熟悉相关SOP以及质量检验标准。
3.Realize all the relating product and raw material code number.
熟悉所有相关产品以及原料的编号。
4.Realize all the producing parameters per machine
熟悉每台设备的生产参数。
6.Perform product operation and packing job per relative SOP.
根据相关SOP进行生产操作和包装。
7.Accomplish product output as required and ensure product quality meanwhile.
完成要求的产量并保证产品质量。
8.Operate the machine and can resolve some simple problems by oneself.
操作机器并能独自排除简单故障。
9.Perform machine P.M. job.
执行机器预防性维修工作。
10.Perform line cleaning job per SOP requirement.
根据SOP要求执行生产线的清洁工作。
11.Strictly follow GMP, SOP and EHS requirements.
严格遵守GMP, SOP 和 EHS 的要求。
12.Follow supervisor’s instruction and offer good cooperation for the team。
听从主管的安排, 为整个团队提供良好合作。

任职资格:
1.College degree.
大专学历。
2.Mechanical and electrical or related major.
机电类相关专业。
3. Willing to work on shifts.
愿意轮班工作。
4.Need to be earnest, initiative and efficient. Have good responsibilities for duties.
工作认真主动, 注重效率, 责任心强。
5.Offer good cooperation and communication for whole team, good interpersonal skills.
为整个团队提供良好的合作与交流, 有良好的人际关系。
Maintenance Technician/维修技术员1名1.Graduate from senior high school and skill school, major in electrical maintenance is prefer.

高中或技校毕业, 电气维修专业,大专学历优先。

2.5 years relative working experience in equipment maintenance and installation.

5年设备维修机安装相关工作经验。

3.Knowledge in PLC is preferred.

最好对可编程控制器有一定的认识。
Essential Duties and Responsibilities

作业员10名1.40周岁以下,中专及以上相关学历
2.有工厂工作经验者优先
3.能吃苦耐劳,稳定性强,能倒三班
4.能适应洁净室工作环境
5.身体健康,无手部皮肤疾病(如手蜕皮、湿疹、多汗等症状)

薪资:综合税前薪资3800-4200/月,15薪。底薪2650元,中班津贴25元,夜班津贴44元,交通补贴220元(交通卡),早中班提供工作餐

联系人:HR,胡小姐,18862250183
导购20名任职要求:
1、18-35岁之间,身体健康,
2、高中以上学历,能吃苦耐劳。团除合作性强。
3、服务意识强,有导购或销售经验者优先
4、能够适应零售行业工作环境及时间要求
5、水果行业经验优先

营运总监1名1、熟悉蔬果连锁店营运管理模式,并有系统的认知和实践经验,能够有效指导各项营运工作的开展;
2、了解行业发展现状及趋势方向,熟悉蔬果业务的新兴业态、运营流程和运营指标数据分析;
3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行;
4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力。
收银员15名任职要求:
1、18-35岁之间,品行端正;
2、高中以上学历
3、有收银工作经验者优先,能准确分辨真假币
4、沟通流利,团队协作能力与自律能力强。
店长5名岗位职责:
1.制定运营指标,推动并确保销售指标的达成;
2.培训店铺员工关于水果知识、陈列知识、服务流程规范及日常与顾客交流会话的培训工作;
3.全面负责门店的营运管理运作,保证各门店经营与管理活动的有序进行;
4.负责协调部门工作,建立有效的团队协作机制,培养和发展优秀的运营队伍;

任职要求:
1.大专以上学历;
2.熟悉蔬果连锁店营运管理模式,并有系统的认知和实践经验,能够有效指导各项营运工作的开展;
3.能够服从公司的内部调配。能适应公司的上班环境及工作时间
工资待遇:面议
店助10名岗位职责:
1.协助店长对本店人员及运营管理工作。
2.熟悉店铺收银、导购工作职责。带领团队除完成运营指标。
任职要求:
1.大专以上学历;
2.一年以上水果行业管理经验;
3. 能够适应店铺调动,适应本行业工作环境;
采购助理1名采购助理:中专及以上学历,采购或机械类相关专业,熟练操作OFFICE办公软件,有良好的沟通能力,抗压能力强,应届毕业生优先。

外协助理:大专及以上学历,机械类相关专业,能读懂机械图纸,熟练使用OFFICE办公软件及AUTO CAD,有良好的沟通能力,抗压能力强,应届毕业生优先。
人事助理1名中专以上学历,人力资源相关专业毕业,有人事内部培训经验,熟练运用office软件,吃苦耐劳,能配合加班。
五金模具装配调试学徒5名中专以上学历,机械、模具相关专业,看懂机械图纸,两班制,有一年以上相关工作经验。
项目工程师/助理1名中专以上学历,机械、模具相关专业,熟练掌握office等办公软件,有一年以上模具冲压相关工作经验优先。
CNC加工中心技术员/学徒5名中专以上学历,机械、模具相关专业,看懂机械图纸,有一年以上加工中心操作经验,会编程者优先。(需倒班)
QC2名中专及以上学历,机械加工或冲压行业,有一年以上相关工作经验,会各种测量工具,会海克斯康CMM的优先。熟悉外观检验标准(A级面)的优先,能配合加班。(需倒班)
QE1名大专及以上学历,有TS16949内审员资格证书,熟悉TS16949五大手册;熟练制作检验规范,熟悉客户外观检验标准,立完成FAI检测,会各种测量工具,精通海克斯康CMM的优先,能配合加班。
五金模具维修工/学徒5名中专及以上学历,能看懂机械图纸,维修五金模具一年以上经验。(需倒班)
冲压工2名中专以上学历,两班制,能吃苦耐劳,能配合加班。
工艺工程师2名大专及以上学历,机械、材料、模具等理工类专业,有实际从业经验者优先(应届毕业生亦可)
磨床操作员/学徒3名中专以上学历,机械、模具相关专业,看懂机械图纸,有一年以上相关工作经验,熟练操作平面磨、工具磨。 (需倒班)
慢走丝技术员/学徒5名中专以上学历,机械、模具相关专业,看懂机械图纸,有一年以上慢走丝操作经验,会编程者优先。(需倒班)
数控车技术员/学徒5名中专以上学历,机械、模具相关专业,看懂机械图纸,有一年以上相关工作经验。(需倒班)
测量员1名中专及以上学历,熟练识图、编程及测量,看懂模具/产品图纸,型位公差测量等,有两年以上相关工作经验优先,能配合加班。
生产计划2名大专及以上学历,三年以上冲压生产安排相关工作经验,能配合加班,熟练掌握office等办公软件。
租赁专员10名任职资格:
1.年龄22-30周岁,无需经验
2.热爱销售,愿意与人沟通
工作内容:
通过58同城等网站发布租房信息,帮助有租房需求的客户租到满意的房子。
薪资待遇:无责底薪4500+高额提成60%+奖金+免费培训
上班地点:苏州工业园区星湖街地铁口乐嘉大厦
营销专员15名岗位职责:
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;
3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;
4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系
咨询助理10名任职资格:
1、20-28岁,男女不限;
2、对销售工作有较高的热情;
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
操作工20名高中或中专以上学历,能适应八小时三班运转,工作认真负责,有相关工作经验者优先。(此岗位上三班,有厂车)
生产操作员-投料4名1. 中专或相当学历,食品及相关专业
2. 1年以上大型食品、乳制品、营养品或药厂工作经验,有湿混经验尤佳
3. 有5S, GMP及食品安全相关知识
4. 熟练运用电脑,基本的英语能力
5. 能适应轮班。
广发银行拓客专员15名此项目为我司新项目,作息时间为早九晚六,周末双休,非销售项目,综合薪资为4K至5.5K,新项目晋升空间大,欢迎大家加入我们方正这个大家庭!
岗位职责:
1、根据银行业务操作规范、熟练掌握银行业务知识,通过电话方式代表银行客服,致电潜在客户,通过自有数据,外呼确认客户办卡意向,提供增值服务和业务查询办理。
薪资福利:
1、带薪培训:新进人员有免费全面、系统和岗前培训。
2、薪资体系:基本工资+绩效奖金+职称津贴+岗位津贴+机动奖金=综合3000-5500元。
3、工作时间:周末双休,长白班工作制09:00-18:00,国家法定节假日休息。
4、保险:入职当月缴纳园区乙类社保,按国家规定为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育。
5、各项福利:免费宿舍、工作餐补贴、生日会、户外拓展、奖励旅游、健康体检、年节福利、年终奖等。
晋升空间:
1、纵向发展路线:客服—客服主管—客服经理—项目总监
2、横向发展路线:质检岗、培训岗、数据分析等内勤管理岗位
工作地址:
吴中区吴中出口加工区吴淞江大道1号天运广场 -- 中国科技环保电商园
银行95595官方热线客服20名岗位要求:
1、 男女不限,专业不限;
2、 普通话标准、口齿清晰、语言表达条理清晰;
3、 具备良好的服务意识,善于倾听、分析并理解客户的需求;
4、 具备良好的学习意识,熟练使用办公软件;
5、 乐观开朗,积极向上,亲和力强,富有爱心和耐心;
6、 团队意识强,乐于帮助别人。

岗位职责:
1、 公司提供岗前带薪培训,培训业务知识及服务技巧、沟通技能,电脑操作;
2、 通过电话的方式为银行信用卡持有者提供服务,不需要外出拜访客户;
3、 负责向银行信用卡持卡客户办理账单分期、卡片升级、客户关怀等业务。
薪资福利:
1、薪资体系:基本工资+绩效奖金+职称津贴+机动奖金等综合薪资3000-6000元。
2、带薪培训2周,培训期结束后开始签署实习协议;
3、工作时间:上五休二9点-18点,法定节假日照常休息。
4、公司免费提供宿舍,距离公司步行3分钟,配置热水器、空调、独立卫生间、宽带等。
5、公司福利:年休假及国家规定带薪休假、午餐补助、中秋福利、年终奖、忠诚奖、员工宿舍、员工食堂等。
6、团队活动:生日会、户外拓展、奖励旅游、年会等。

职位晋升:
1、纵向发展路线:初级客服—中级客服—高级客服—精英客服—客服主管—客服经理
2、横向发展路线:质检岗、培训岗、数据分析、行政人事等内勤岗位

工作地点及交通:
工作地点:江苏省苏州工业园区苏虹东路177号方正?智谷1号楼207室;
交通路线: 158路或181路至【北大方正西站】下车即到。

面试地点及联系人:
联系方式: 张小姐 13812674123
打印机售后工程师15名职位描述:
1、负责接听客户来电为已购产品的客户(全国)提供产品使用咨询;
2、对客户描述的问题判断故障原因,指导客户排除故障或升级当地维修点维修。
3、通过提供优质的售后服务,提升客户对品牌和产品的满意度。
岗位要求:
1、大专及以上学历,男女不限,计算机相关及理工科类专业优先;
2、普通话标准,具有良好的沟通、理解和表达能力;
3、具备良好的学习能力;
4、性格温和,有耐心,具有良好的团队协作精神。
5、有客服工作经验者条件可放宽,应届毕业生或实习生均可。
工作时间:
? 常白班,上五休二(排休)
? 年休假及国家规定带薪休假均可享受,节假日正常休息。
薪资福利:
1、岗前带薪培训5周;
2、根据技术服务能力享受级别不等的职称津贴;
3、根据入职月份长短不同享受不等的年资奖金(入职半年以上即可享受);
5、正式上岗后签订劳动合同,园区社会保险;
6、公司免费提供住宿(水电费自理),提供午餐补贴。
7、丰富健全的各项福利:免费旅游或拓展、传统节日福利、生日会、年终奖、生日礼金、结婚礼金、生育礼金等。
职业晋升:
纵向发展:初级工程师-中级工程师-高1级工程师-高2级工程师
横向发展:二线技术工程师、内部培训师、质检岗、运营主管、项目经理等
工作地点及交通:
工作地点:吴中区出口加工区吴淞江大道1号天运广场--中国科技环保产业电商园
周边靠近郭巷、尹山湖、东方大道、独墅湖、凇泽家园等
交通路线:515/557路官浦村站下即到。

IT专员1名任职要求:
1、 本科学历,计算机相关专业优先
2、 1年以上IT工作经验
3、 能熟练应用Office软件,包括:Word,ppt,Visio等
4、 有计算机软硬件维修能力,学习能力
工作地址:苏虹东路177号方正智谷1栋207室
制造支援工程师2名1.本科学历,理工系毕业,具产品、制程、制造相关工作经验优先;
2.熟悉QC七大手法、制程改善、新产品,基础统计;
3.具有1年以上IC封装产业相关经验优先;
4.具项目规划/协调沟通能力;
5.优秀应届毕业生亦可考虑。
人事招募管理师1名岗位要求:
1、本科学历,人力资源管理相关专业;
2、1年以上制造业招募相关工作经验;
3、熟悉招募相关流程和相关法律文规;
4、性格开朗活泼,善于沟通;
5、能适应短期出差、能配合加班
制造组长4名本科学历,理工或商管相关专业;1年以上生产管理、设备相关经验者佳;具基层人员管理能力者佳;解决日常问题之决策能力;能适应轮班、无尘车间环境;优秀应届本科毕业生亦可。
作业员10名初中以上学历,18周岁以上;能适应12H两班制,无尘车间;矫正视力0.8以上。
业务专员5名1、负责公司各产品销售
2、开发客户资源,寻找潜在客户,增加产品销售之客户范围,完成相关任务指标
3、做好销售合同的签订、履行与管理等管理相关工作,以及协调处理各类市场问题
4、保持公司内部各部门沟通良好,以满足对客户服务的需要
5、性格外向,有良好的沟通能力和责任心,具备较强的销售技巧及销售经验
6、态度积极,学习意愿高,头脑灵活,热爱工作,负责,细心,稳定性及抗压性强
7、了解UPS电源相关参数及基本原理,有UPS、机房空调销售经验者优先考虑
8、工作地点:苏州工业园区,近湖西金鸡湖
网络推广1名岗位职责:
1、所负责品牌的竞价推广方案并实施,分析统计的相关数据,并不定期的检查排名和进行关键词的更新;
2、熟悉baidu 、sogou、360等竞价账户管理;如关键词选取、创意撰写、账户架构搭建,关键词调价等;
3、熟悉搜索引擎的搜索排名原理,并根据数据指导SEO推广人员优化相应关键词;
4、关键词的效果跟踪:统计每日的消费、流量、优选关键词,以及网站违禁字眼,无资质关键词下线工作;
5、负责领导交办的其他临时性工作。
任职要求:
1、大专或以上学历,有一年以上工作经验者优先;
2、熟悉网站优化规则,能独立操作搜索竞价、百度等推广平台。
3、熟悉各大主流搜索引擎的排名规律和投放技巧。
4、熟练使用百度统计、生意参谋等站点流量分析工具。
5、熟练操作电脑办公软件、制图软件;
6、良好的责任心、沟通能力和团队协作能力,出色的逻辑思维能力,能深刻解读营销数据
薪资待遇:
1、试用期底薪3500+500+提成,转正后4500+提成
2、上班时间朝九晚五,周末双休,国家法定节日放假
3、签劳动合同缴纳社保

销售主管/总监2名工作职责:
1、带领销售团队,完成所辖团队的团队业绩;
2、贯彻执行公司的销售策略,落实公司的销售计划;
3、根据所辖团队的销售任务,制定所辖团队的具体销售策略及计划,根据销售数据持续优化策略和计划;
4、组建销售队伍、培训一线销售人员、打造积极正向的销售氛围;
5、管理团队,负责销售业务,制定工作计划,并与业务副总配合,按时完成任务指标。职业空间巨大。
任职要求:
1、高中或者大专以上学历,销售经验三年以上
2、有带过团队经验的优先
薪资待遇:
1、综合工资8000-12000,必须完成销售业绩
2、上班时间朝九晚五。周末双休。国家法定节日休息
3、转正之后签劳务合同缴纳社保
销售10名薪资待遇:
1、如果一个月完成业绩底薪5000,额外完成的按50元或者100元一个提成计算。
2、上班时间朝九晚五,周末双休,国家法定节日休息
3、转正之后签订劳务合同和缴纳社保
任职要求:
1、工作有无经验均可,喜欢与人打交道,有上进心积极主动,肯吃苦,服从公司安排,公司会专项培训,专人安排每天的行程。大多数销售工作都是东西卖出去了然后提成,而我们是以免费送的形式给客户用用,免费铺市场,送出去就有提成,改变传统的销售和客户讨价还价,和客户之间价格战的煎熬,完全免费给客户,客户接受度会高,市场也很容易做,你还在等什么加入我们吧。
叉车工3名①、40岁以下,初中以上文化程度,有叉车驾驶证;
②、做事认真,能吃苦耐劳,服从安排,有良好的团队合作意识,能适应加班(两班制);
仓管员2名①、35岁以下,有叉车驾驶证;
②、做事认真,能吃苦耐劳,服从安排,有良好的团队合作意识,能适应加班(两班制);做好库房6S管理;
现场1名35周岁以下,负责干线运输的装货车辆装货协调、对司机装货、封车监督以及与对应的工厂相关部门的协调沟通,在厂期间异常处理。
驾驶员(A2)2名40岁以下,有A2证驾照,有驾驶员从业资格证,驾驶技术熟练,服从公司安排,有责任心。
IT网络工程师1名①计算机或IT相关专业,大专或大专以上学历;
②对仓储运输系统有一定了解者优先(TMS、SAP、ERP、WMS系统)
③两年以上的企业网络管理、服务器网管工作经验。
文员2名①、中专以上学历,2年以上相关工作经验;
②、精通办公软件,做事认真,有良好的团队合作意识,能配合加班。
焊工1名中专以上学历,机械专业;
能看懂图纸;
三年以上机械制造型企业相关焊接工作经验;
良好的沟通能力及团队合作精神;
细心并具有很强的责任心;
气保焊,氩弧焊熟练并熟悉不锈钢材质
打磨工3名1、初中文化以上。
2、踏实勤恳、服从管理。
3、能吃苦耐劳,负责清洗、切割、去毛刺、打磨、焊后表面处理等。
装配技工5名机械技术学校或学院2018年毕业生
College students major in mechanics preferred
-能读懂图纸
Capable to read drawings
-会使用电动工具
Ability to use electromotion tools
-喜欢机械装配
Like mechanical assembling
-很好的沟通能力及团队精神
Good communication and team work spirit
-工作负责,认真细心
With responsible and careful personality-按要求组装机械零部件
Assembling according to requirement
-贴标签及包装作业
Labeling & packaging
维修技术员1名有电工证, 三年以上自动化行业或数控机床设备维护经验
CNC机械师(数控车/数控铣)12名中专或大专以上学历,专业不限,1年以上数控车床或数控铣床操作加工的工作经验
综合税前工资6000-7000

IT专员1名1. 计算机及相关专业大专或以上学历,3年以上(或专科毕业5年以上)从事IT支持(服务器和网络系统管理,IT Helpdesk)工作经验;2. 熟悉windows平台,有企业ad架构实施经验,熟悉dns、dhcp、ftp等相关设定。精通active directory, exchange server、sql server尤佳;有脚本编写和编程能力优先;同时熟悉虚拟系统软件,如virtual pc和vmware系统;3. 熟悉Linux,熟悉常用服务器的安装配置和维护;4. 具备扎实的网络理论知识,熟悉lan,wan,精通tcp/ip, dhcp,wins,dns等网络协议和规范,能判断处理常规的网络故障,逻辑性强;5. 有用友ERP软件支持和管理经验;6. 熟悉系统集成原理,对综合布线、监控、广播、门禁有一定了解。
技术中心 文员1名一、岗位职责: 1.负责公司技术中心技术文档、工程图纸、BOM表格的收集和整理;
2.自动化设备说明书的撰写和管理;
3.负责标准件BOM的ERP录入和跟踪;
二、任职资格:
1.自动化及相关专业;
2.熟悉ISO质量管理体系及流程;
3.熟练使用 Office 等办公软件;
4.具有ERP操作经验者优先。
供应商质量工程师1名一、岗位职责:
1、负责对供应商质量的评估和管理工作。
2、负责对供应商就质量问题进行沟通和跟踪改善。
3、定期对来料检验员进行检验标准培训。
4、对技术中心设计出的图纸,进行加工工艺评估。
5、协助采购部对机加工件、钣金件的价格进行核算。
二、任职资格:熟悉质量管理体系;熟悉机械加工、车铣加工、钣金加工、焊接等加工工艺;熟悉各加工工艺的加工精度;熟悉价格核算;丰富的供应商管理经验
售后服务工程师20名一、基本要求:年龄在25-30岁,本科以上学历,机械或电子专业,从事本行业2年以上或从事相关行业3年以上。
二、 技能要求:
1. 具有一定的机电背景;
2. 熟悉电路及机械装配图;
3. 具有一定的客户沟通及项目管理能力;
4. 英语读写熟练,计算机熟练;
5. 能适应长期出差;
6. 未婚者及具有机械制图及相关机械制造经验优先
机械装配技术员20名具备自动化设备组装和调试工作经验,了解机械和电气基础知识,能看懂机械装配图纸
电气装配技术员20名工作任务及要求:
1.电路以及气路安装
2.设备故障排查调试
3.持有电工上岗证优先
分析测试技术员1名任职要求:
1.材料、化学、化工等相关专业,大专及以上学历。
2.富有责任心,思维富有条理,善于协调,善于沟通,具有团队精神。
3.思维敏捷,有一定数据分析和动手能力,据有一定的英语阅读能力。
4.有分析仪器操作经验者优先,如SEM、BET、激光粒度分析仪等。

职位描述:
1.实验室仪器的日常使用及原材料检验。包括扫描电镜、比表面仪、激光粒度分析仪、TMA、TGA等仪器的使用及原材料检验等。
2.产品失效分析及UV光显微镜的使用。
3.负责仪器的日常维护及实验室5S管理。
4.报表录入及报告数据整理、归档。
操作员&检验员10名1、两班倒,不穿无尘衣。
2、基本工资2200元/月(加班基数),岗位津贴50~500元/月,全勤奖100元/月、夜班津贴20元/次,绩效奖金约450元/季度、交通补贴250元/月
5、免费工作餐、加班餐、另有生日礼品、年度旅游、年终聚餐等丰富福利
税前综合收入4600~6000元/月
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