2018年6月29日 (周五) 综合类人才市场--上午场

苏州工业园区人力资源市场定期举办现场招聘会,欢迎参加

地址:苏州市工业园区旺墩路168号市场大厦

时间:上午 8:30-12:00

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市场推广员30名吃苦耐劳做事认真、细心、负责;
具有服务意识,能适应较大的工作压力;
机敏灵活,具有较强的沟通协调能力。
无责任底薪2500+高提成+高奖金+出国旅游+免费住宿
置业顾问30名吃苦耐劳做事认真、细心、负责;
具有服务意识,能适应较大的工作压力;
机敏灵活,具有较强的沟通协调能力。
无责任底薪2500+高提成+高奖金+出国旅游+免费住宿
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研发工程师2名要求:
1、本科以上学历,男女不限
2、英语四级以上
3、PCB新产品的开发,制程的管控,新材料新制程的评估
4、团队信念强,工作责任心强

无经验者应届硕士研究生优先
操作工30名能上轮班,包吃,住,行
维修技术员1名要求:
1、中技或以上学历,机械或电器电子类专业
2、熟悉自动化控制,电力拖动,伺服控制
3、懂PLC控制,变频器控制
4、能上轮班
5、持有低压电工证

优秀应界毕业生也可设备维护保养和维修
销售行政助理1名1、大专以上学历或优秀应届本科毕业生
2、熟悉Office系列软件,英语读写流利
3、工作细致、有条理

A)订单的处理及分发。
B)与销售工程师和客户经理确认客户订单。
C)追踪出货.
D)掌控寄售库存使用情况
等等

在公司上班,客户为国外客户,不外跑
1.Sales Order generation and distribution.
2.Purchase order verification thru Sales Engineers and Sales account manager.
3.Track delivery and shipments.
4.Control the consignment stock pulling.
5.Material Hold Notice (MHN) / Cancellation
6.Simple written correspondence with customers.
7.Internal co-ordination with Production control and engineering.
8.Track open AR.
9.SAP Data Entry.
IT工程师1名任职要求:计算机或机械相关专业专科以上学历,常用系统及软件的安装、应用与维护,网络设备的构建、管理、与维护。
机械设计工程师1名岗位职责:1)机械结构设计(装配图、零件图绘制);2)研发项目管理(新品开发、原有产品升级等);3)工艺文件编制;4)根据客户的技术要求编制技术规范与规划图等;5)为项目管理等部门技术支持;6)负责申请相关专利等知识产权。
任职要求:
1)大专及以上学历,机械或机电一体化专业背景;2)3年以上相关工作经验;3)熟悉绘图软件(熟练使用CAD、同时会使用Solidwors 3D者优先);4)对物流机械设备(输送机等)有全面了解,能针对不同的客户要求合理提出相应的设备配置及规划方案;5)对分拣机熟悉且具有现场工作经验者优先。
纸箱设计1名3年以上相关工作经验,机械专业、了解供应链管理、质量管理、合同法及财务等基础知识,掌握计算机操作技能等,有一定的判断能力、人际关系能力、沟通与协调能力、计划与执行能力,具有较强的原则性和责任心,严守公司商业机密。
销售助理2名大专以上学历,机械电气类专业,熟悉现场管理,具备大型工程项目操作,熟悉各类软件操作,较强的沟通能力。
绘图员1名大专以上学历,有半年以上相关工作经验,熟练掌握绘图软件及OFFICE办公软件的使用方法,熟悉机械制图标准,具有一定判断与决策能力、良好的沟通与协调能力、个人计划与执行能力,具有较强的责任心,严守公司商业秘密。
外贸业务员2名大专学历,精通英语,二年以上工作经验,一年以上相关工作经验,熟悉公司产品性能,掌握OFFICE等办公软件使用方法,具备基本的网络知识,具有一定判断与决策能力、沟通与协调能力、个人计划与执行能力;具有较强的责任心。
客服4名1.63米以上,已婚已育,35周岁以下。形象好气质佳,亲和力强,有良好的职业道德和责任心,积极主动,能吃苦耐劳、团队协作性强,会办公软件简单口语及相关工作经验优先。
保安员10名1、身高1.70米以上。
2、18-40岁。初中以上文化,书写工整、清晰。全职人员,健康无纹身。退伍军人优先,语言组织能力强,有经验者优先。无违法犯罪及不良记录。上班时间:标准计时工作制。薪资待遇面谈。
女监控员3名招聘人数:2名
1、身高1.63米以上,初中以上文化水平,会使用电脑。具有良好的语言能力和团队合作精神,能服从公司安排。
2、工作时间:标准工作制。
3、薪资待遇/福利:月最低薪资3200元/月起,满年有5天带薪休假。(有年度绩效考核)
4、工作地点:湖东邻里中心周围
喷漆技术员7名中专以上学历,1-2 年制造企业涂装工作经验,可独立调漆/调枪,各类生产表单填写 、产生参数确认、喷涂异常汇报以及设备保养及维修。
试模技术员15名
1. 协助工程师、高技解决生产中所发生的问题;
2. 执行工程师与技师的工作安排;
3. 确认报表中的产品颜色和型号,异常时间等;
4. 能独立操作上下模及上下原料;
5. 管理好所属区域5S;
6. 服从上级领导的工作安排。
量测检验员5名1.中专或中技毕业;
2.有一年以上品保量测得工作经验;
3.可以熟练使用高度规,千分尺等相关量测工具, 有三次元量测经验者优先考虑;
4.具有一定识图能力;
5.可配合倒班。
大专及以上应届生亦可。
自动化技术员5名大专以上学历, 有1-2年自动化调试维护相关工作经验.
有编程经验者优先.
成型技术员5名成型技术员职位说明和要求如下:
1. 协助工程师、高技解决生产中所发生的问题;
2. 执行工程师与技师的工作安排;
3. 确认报表中的产品颜色和型号,异常时间等;
4. 能独立操作上下模及上下原料;
5. 管理好所属区域5S;
6. 服从上级领导的工作安排。
普通作业员(男)10名初中或以上学历,吃苦耐劳,接受两班或三班倒;公司提供免费工作餐、班车、带薪休假,年度体检,旅游,过节费,生日会等各项福利,
加班基数为:2350-2450(3个月后); 按全额月工资缴纳园区甲类公积金或乙类社保+公积金,
公司地址:一厂区:苏州工业园区海棠街15号
开票员2名有增值税发票开立经验及相关证书,电脑操作熟练,早中班。有住宿 ,工作餐开具送货单,发票,
作业员8名身体健康,吃苦耐劳,对数字敏感,认识26个英文字母,有机台操作经验者优先。提供住宿,三顿工作餐,夜班津贴。
业务代表8名1、应届毕业生,电脑操作熟练,要求有驾照者
2、大专及以上学历,电子、机械、化工、商学专业
3、具有数据分析能力,有较强的竞争意识,能够积极面对工作中的挑战
4、能接受外派(上海、南京、杭州、宁波、常州等地)
品管来料检验2名应届毕业生或化学知识丰富者优先,熟练处理EXCEL WORD 工作认真,责任心强,可服从岗位调动长白班,五天工作制
售后服务工程师2名1、30岁左右;
2、机电一体化专业,有较强的书面表达能力;
3、喜欢挑战,善于交流,富团队协作精神,能吃苦;
4、有叉车修理经验者优先录用。
5. 必须有驾照和自备车。
销售担当2名销售担当(苏州2名)
要求: 1. 30岁左右 男女不限。
2. 大专以上学历,有良好的办公软件操作能力。
3. 有3年以上销售经验,执行力强。
4. 喜欢挑战,善于交流,富团队协作精神。
5. 必须有驾照和自备车。
餐厅阿姨1名主要负责早餐和下午餐,上班时间是上午6-9点,下午3:30-8:30,周六全天休息。周日加班一般五个小时,年龄在35-45岁;
设备技术员2名工作内容:
1.从基层做起:裁切操、机/磨边机的设备操作与维护;
2.定期对设备运转情况进行记录,检查,及时处理存在问题;
3.建立设备档案,技术资料、图纸、设备台帐,固定资料管理、更新、报废;
4.设备技术月报,设备技术专题总结,学习推广新技术、新材料、新设备、开展技术攻关、提高设备技术装备;
5.主管交办的其他事项。
岗位要求:
大专学历,理工科优先,应届生亦可。
ES客服1名工作内容:
1.异常片料和原材及时会判
2.RMA处理
3.投线跟踪
4.异常Sorting
5.异常样品取样
学历要求:初中以上
工作地点:上海或苏州长期驻厂
业务助理1名1.客户资料建档与管理
2.新产品、新技术导入
3.产品规划制定
4.客户样品安排与测试的掌控
5.厂内产品量产导入
6.市场信息的分析与收集
岗位要求:
1.大专以上学历,有偏光或光学膜经验者优先,优秀应届生亦可
制程技术员1名工作内容
裁切刀模清洁及管理,
裁切,磨边,目检,清包异常处理,
卷首尾清洁,
设备常用备品更换
高中及以上学历,学习态度积极;
包装,检验,清洗包装、物料收片,操机手、工程技术员、20名年满18-40岁,月薪4500-5500,平时月份稳定上六休一。有体检单的1个月之内有效。园区体检中心!!
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会计1名1、会计、财务等相关专业
2、大专以上学历
3、机械类5年成本会计经验
4、5年以上企业财务管理工作经验
人力资源主管/培训与发展主管1名1、大专以上学历,人力资源、行政管理等相关专业;
2、5年以上大中型公司人力资源工作经验;
3、有良好的沟通、协调、组织、策划能力,文笔好;
总经理助理1名1、 大专及以上学历。
2、有3年以上相关工作经验或管理工作经验。
3、 工作细致认真,谨慎细心,责任心强,有工作激情。
销售区域经理2名1、大专及以上学历,有2年机械行业销售管理经验。
2、具备较强的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识。
3、有驾照优先
机械手服务工程师2名1、大专以上学历,机械、自动化、机电一体化等相关专业;
2、2年以上工作经验;
3、有注塑机、机械手维修经验优先;
市场订单管理2名1、订单管理,通过对市场订单需求信息收集、销售订单的审批与交付管理,达成满足客户需求与提升运营速度、产销平衡的相关指标。

2、收集客户资料,制定各类订单服务标准及制度;,

3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;

4、设计并优化订单服务各种流程;

5、全方位优化订单服务质量。
检验员15名1. 高中或中等技术学校毕业
2. 能看懂图纸.
3. 熟悉量具
4. 有学习的意愿
5. 对工作认真负责
6. 矫正视力在1.0以上
作业员20名综合工时制,上四休二, 综合工资4000-5500元。

无住宿,厂车覆盖胜浦、车坊、斜塘、娄葑、跨塘、青剑湖、吴中、新区等。

美资企业文化,福利优厚。
CNC(车床,加工中心,磨床)30名1. 中专技校高中以上学历,有相关工作经验,底薪+津贴+奖金+加班,缴纳五险一金,厂家直招,三班轮班制,提供厂车及工作餐,提供住宿
shift leader1名本职位需要三班倒
汇报对象:厂长
要求:
有制造工厂的工作经验,最好有食品包装和塑料的经验
有轮班主管的培训经历
良好的个人沟通交流和组织能力
2~3年的实际管理经验
作业员 女 6名 男1名 换料员男1名8名22-38岁左右,学历不限,身体健康,需健康证,能适应三班倒工作,签订正式劳动合同,每月基本工资2565元,另有全勤奖300元/月,绩效奖最高600元/月,季度奖最高600元/季度,轮班补贴大概300元(中班津贴15元,夜班津贴30元),缴纳园区社会保险,公司提供免费上,下班班车。所有员工享有10天-15天带薪年假和10天带薪病假
广电总台安检员10名1、35周岁以下,男身高175左右,女身高165左右。
2、领班:175一天,月综合工资5300元。
3、队员:155一天,月综合工资5000元。
4、 白天包2餐、晚上1餐,提供住宿。跨塘方向邮件厂车接送。
福利待遇:
1、继续工作鼓励奖:入职满一年的员工享受通常在800-1400元不等。
2、企业忠诚奖:入职满3年的员工,在继续工作鼓励奖的基础上多发600元,入职满5年的员工,在继续工作鼓励奖基础上多发1000元。
广电总台特勤10名1、35周岁以下,男身高175左右。
2、领班:175一天,月综合工资5300元。
3、队员:155一天,月综合工资5000元。
4、 白天包2餐、晚上1餐,提供住宿。跨塘方向邮件厂车接送。
福利待遇:
1、继续工作鼓励奖:入职满一年的员工享受通常在800-1400元不等。
2、企业忠诚奖:入职满3年的员工,在继续工作鼓励奖的基础上多发600元,入职满5年的员工,在继续工作鼓励奖基础上多发1000元。

广电总台客服接待5名身高165cm以上,形象气质佳,工作环境舒适,有工作餐和宿舍(可自住)。
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钳工3名2年及以上负责钳工维修工作经验
自动化电控开发设计2名大专及以上学历,3~5年相关工作经验
SMT工程师4名大专及以上学历
机电、机械、电子类相关专业
品保工程师3名大专、本科学历
机械、电子、管理类专业
测试工程师4名大专及以上学历
电子类、机电类等相关专业
应届生亦可
电子类工程师1名大专、本科,电子、机械类相关专业,熟悉电子电路及基本工作原理,应届生亦可。
IE工程师3名本科学历
工业工程专业
FPM4名本科及以上学历
英语、日语等相关语言类专业
机械工程师3名大专、本科学历
机械、机电等相关专业
产品工程师3名大专及以上学历
电子等相关专业
生管/物控3名大专、本科学历
物流管理、国贸等管理类相关专业
維修工程師4名大专、本科学历
电子、电气、计算机等相关专业
电气装配工程师3名1. 大专以上学历,(中专需要5年以上相关经验)1~2年工作经验,有机械设备组装经验&能独立承接专案;
2.看懂非标电气原理图;
3.熟悉各种非标电气组件接线方法
MIS4名大专及以上学历
计算机等相关专业
铣床、车床、线割4名1.中专以上学历;
2.机械相关经验;
3.两年以上铣床、车床、线割慢走丝线切割机工作经验;
3.熟练操作快捷立式铣床、操作广数系统、熟练使用测量仪器、能看懂图纸、具有5S素养
CNC编程工程师2名1.熟练使用Cimatron E软件;
2.中专以上学历;
3.数控或机械相关专业;
4.三年以上CNC编程经验;
5.熟练操作Auto CAD及CAM软件
作业员10名1、女身高158以上,男身高170以上
2、需要翻班,两班制
3、能吃苦耐劳(公司车间有粉尘、噪音)
4、年龄32岁以内
5、初中以上学历,必须懂26个英文字母
IPQC/FQC技术员1名任职要求:
1. 专科以上学历,有相关经验及资历较为丰富者可放宽学历条件;
2. 极强的逻辑思维能力及学习动手能力;
3. 良好的沟通及配合能力;
4. 执行力强,工作热情高
职位描述:
1. 负责检验员的上岗培训,技能考核等工作;
2. 协助品保工程师对检验数据进行汇总分析,提出改善建议;
3. 协助品保工程师对检验报告的审核;
4. 协助检验员、班长等处理检验过程中出现的突发或异常事件;
5. 善于发现检验或生产过程中可能的改善机会,提出合理改善建议并追踪确认;
6. 日常QA开出的MRB/CAR跟踪、确认及汇总整理;
7. 三阶检验文件的初步修改,优化;
8. 工程师安排的其他工作
操作员/检验员15名1、两班倒,不穿无尘衣。
2、基本工资2200元/月(加班基数),岗位津贴50~500元/月,全勤奖100元/月、夜班津贴20元/次,绩效奖金约450元/季度、交通补贴250元/月,住房补贴300元/月。
5、免费工作餐、加班餐、另有生日礼品、年度旅游、年终聚餐等丰富福利
税前综合收入4600~6000元/月
设备维修技术员1名1、自动控制、电气自动化、机电一体化等专业,中专以上学历;
2、至少3年以上设备维修保养相关经验,熟练掌握机、电、液、气、等专业以及办公室Office软件,有电工操作证,能适应倒班,熟悉PLC、Auto-CAD或solidworks等绘图软件者优先。
3、工作认真负责,严谨细致,动手能力强,善于沟通和协调,有良好的创新能力和团队精神。
职位描述:
1、执行设备保养技术任务,应急设备抢修,保障设备,仪器、治具的正常使用。
2、能够承受一定的工作压力,积极完成上级交待的其他工作任务。
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仓库物料员1名 1. 达到法定年龄
2. 高中以上学历;
3. 身体健康,积极向上,吃苦耐劳;
4. 两班制(上四休二),能适应12小时轮班站立工作;
产线操作员(正式工)20名 1. 达到法定年龄
2. 初中以上学历;
3. 身体健康,积极向上,吃苦耐劳;
4. 两班制(上四休二),能适应12小时轮班站立工作;
QC10名 1. 达到法定年龄
2. 高中以上学历;
3. 身体健康,积极向上,吃苦耐劳;
4. 两班制(上四休二),能适应12小时轮班站立工作;
甜点部作业员20名职位要求:
1、 初中及初中以上学历
2、 有一定的工作经验,有食品厂工作经验优先考虑
3、 可以胜任加班及倒班的工作
4、 无不良嗜好,有良好的卫生习惯和质量意识
5、 认真负责,有上进心,身体健康,稳定性强
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机加工-工业园区4名职位描述:1.操作立式和卧式加工中心,.2.设备的维护保养及生产过程中常见问题的协调解决,.3.加工件的尺寸精度检验,4.协助工程师进行相关的技术高近及优化
职位要求:1.技校或大专学历,机械或数控类专业;2.三年以上数控铣床工作经验;3.有铸件加工、Mazak设备/Fanuc系统经验者优先;4.熟悉内径摇表、气动量仪等较复杂量具者优先;5.能适应倒班工作。
仓库管理员4名1.零件的接收、查找、捡配、包装和装运2.操作叉车及/或其他类似设备3.为生产线配送物料4.维护和报告每日装运和收货情况5.按要求执行其他职责
招聘要求:1.中专以上或同等学历证书2.相关仓库工作经验,应届毕业生也可3.能够适应不同班次和灵活的上班时间


焊工-苏州园区10名机械类相关专业,中专以上学历,一年以上气体保护焊焊接工作经验,具有较强的识图能力,身体健康,视力良好,工作认真负责,具有良好的团队合作意识。可以倒班工作。焊接证优先考虑。
装配工-苏州园区10名工作地点:苏州工业园区
职位描述:
完成区域内的安全、质量和生产目标
参加标准化工作的创建,并在标准制定后严格执行
完成日常的装配、测试和喷漆终装的操作工作
职位要求:
欢迎广大应届毕业生应聘
中专,机械背景。
保安(行政楼)2名1.25~35岁,175CM,高中以上学历,身材匀称,健康状况良好,普通话标准,退伍军人优先;
2.会办公软件基本操作(WORD、ECXEL、邮件处理)等
CNC技术员1名可独立调机并适应单件生产
文员2名1、办公软件使用熟练;2沟通能力强,亲和力佳;
2、公寓管理,需住宿舍(环境佳)
车间作业员(工厂直招,两班倒)30名1.年龄:18~40岁;男女不限,初中以上学历
2.能适应2班倒;车间:塑料车间,修边去毛刺;金工车间,数控车床操作;电机车间,自动化机台操作
车间作业员(工厂直招,长白班)20名1、初中以上学历,男女不限,18~40周岁;
2、长白班,公司直招;不穿无尘衣,不看显微镜

计算机技术员1名计算机专业
检验员(长白班)5名1.中专及以上学历,男女不限;2.有检验员相关工作经验,能看得懂简单图纸,会使用测量工具(千分尺、卡尺、高度规等)
工厂实验技术员3名性别不限,中专及以上学历,有机械、认证、测试、锂电池相关工作经验优先考虑,应届生亦可
线切割1名有线切割经验3年以上
铣工2名有炮塔铣加工经验,能独立看懂图纸
物流仓管员1名1、年龄:25~45岁;
2、初中以上学历;
3、对数据明感,有较强的执行力与责任心,负责原材料发料、盘点、协助产线退库等
品质驻厂员(供应商管理)2名1、有IQC相关经验,基本的测量工具使用
2、沟通能力强,能适应长期出差
学徒2名机电专业
PE工程师5名18-35周岁,大专及大专以上学历,应届毕业生优先,熟悉办公软件,熟悉PCB板制作流程,不良品的改善及维护。
工务(设备维修)2名4名 中专学历 机电一体化专业应届生亦可 会画正反转电路图 能适应12小时制上班
废水处理3名中专及以上学历 有废水处理相关工作经验
作业员50名中专或高中学历,18周岁-39周岁,12小时两班倒,白班计薪实数3H,夜班3.5H.加班基数2000,绩效奖金500-1000元,产能奖200-500元,达成奖300-600元(现金发放),综合工资4500-5600元/月,提供免费宿舍和免费工作餐.宿舍就在厂区。厂车线路,斜塘 车坊 凌港 板桥.
模具、电工、车床工、设备维修20名一年以上工作经验,招聘普车、电工、模具、维修等人才
设备工程师(2018应届生或实习生)2名1.本科及以上学历,微电子、物理、化学、材料、工业工程、半导体技术、机械机电自动化等理工科专业;
2.有专研精神,喜欢专注于解决技术类问题;
3.踏实、诚恳、能吃苦耐劳,乐于表达与交流;
4.CET-4,英语口语良好者优先考虑;
5.能适应经常出差工作
电气工程师2名1. 大专以上学历,自动化或电气专业,具有三年以上相关工作经验;
2. 熟悉伺服、步进电机、变频器等相关驱动装置选型和使用控制;
3. 能熟练应用三菱、西门子,欧姆龙等主流PLC;
4. 熟练运用AUTO CAD,Altium Designerr ,Eplan等绘制电气控制图纸;
5. 对基础机械方面知识有一定了解;
6. 对高级语言(VC,VB,C#等)编程具有一定了解,有项目经验者优先
7. 能适应经常出差工作
机构设计1名1. 必须有非标自动化行业机械设计经验3年以上。
2. 能独立完成整机的结构设计,有手机行业设备设计经验优先。
3. 熟练使用SOLIDWORKS软件。
4. 掌握气动元件选型,电机选型,视觉系统原理及机器人选型应用。
5. 有一定的项目管理能力,掌控设备进度。
6. 懂得常用标准件,加工件的成本评估
检验员4名机械专业中专及以上学历
数控车工15名中专及以上学历,数控专业优先,应届毕业生也可以。
维修工3名有设备维修工作经验,有电工证优先考虑。
普工20名中专或高中学历,
成型工5名中专及以上学历,数控专业优先,应届毕业生也可以。
烧结工2名机械专业中专及以上学历
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#18.117.196.217
文员1名①、大专以上学历,2年以上相关工作经验,英语四级,会日常听说读写。
②、精通办公软件,做事认真,有良好的团队合作意识,能配合加班。
车辆调度1名30岁以下,1年以上车辆调度相关经验,吃苦耐劳。
IT网络工程师1名①计算机或IT相关专业,大专或大专以上学历;
②对仓储运输系统有一定了解者优先(TMS、SAP、ERP、WMS系统)
③两年以上的企业网络管理、服务器网管工作经验。
叉车工3名①、40岁以下,初中以上文化程度,有叉车驾驶证;
②、做事认真,能吃苦耐劳,服从安排,有良好的团队合作意识,能适应加班(两班制);
仓管员2名①、35岁以下,有叉车驾驶证;
②、做事认真,能吃苦耐劳,服从安排,有良好的团队合作意识,能适应加班(两班制);做好库房6S管理;
分拣员2名①、40周岁以下,身体健康;
②、做事认真,能吃苦耐劳,服从安排,有良好的团队合作意识,能适应加班(两班制);
仓储文员1名①、中专以上学历,2年以上相关工作经验;
②、精通办公软件,做事认真,有良好的团队合作意识,能配合加班。
客户关系专员1名1、做事积极主动、认真负责。
2、具备良好的沟通协调、商务谈判及人际关系处理能力;
3、承压能力强,能适应出差。
4、有物流相关经验优先。
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电器检测工程师10名任职要求:
机械工程、电气自动化、机电一体化、通信、电子、工程类相关专业,大专以上学历,有相关工作经验者可适当放宽学历要求。
薪酬待遇:
1. 底薪+补贴+奖金+各项福利:应届毕业生与有相关工作经验者,转正后税前综合薪资5000~25000元不等。每年一次考评加薪机会,连续十年
2. 缴纳五险一金:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金12%
3. 加班另计加班费,夜班有额外补贴
4. 提供各类岗位技能培训,鼓励在职攻读学位,鼓励评职称,并协助申领相应职称补贴
5. 足够的晋升空间,一年一次评优活动,不定期沙龙研讨、知识竞赛等。
理货文员1名岗位要求: 1. 熟练电脑操作,掌握出入库作业及库房管理的方法、规范及操作程序;
2. 熟悉仓库管理制度及相关管理流程;
CNC操作技工8名1.中专及以上学历,机械类相关专业
2.能看懂机械图纸
3.熟练使用测量仪器
4.吃苦耐劳,有责任心
5.服从工作安排,能配合加班或轮班
6.应届毕业生佳
销售工程师2名1、性别不限,大专以上学历,不限专业,25-35岁
2、具有一年以上机加工行业销售岗位工作经验
3、沟通能力和商务能力良好
4、积极开朗,工作勤奋
CNC学徒工10名1.中专及以上学历,机械类相关专业
2.能看懂机械图纸
3.熟练使用测量仪器
4.吃苦耐劳,有责任心
5.服从工作安排,能配合加班或轮班
6.应届毕业生亦可
手动操作工3名1.高中学历
2.能看懂机械图纸,会简单的测量仪器
3.有磨床工作经验优先
4.能配合加班和轮班
数控车床2名1.中专及以上学历
2.有数控车床工作经验1年以上
3.有责任心、耐心
4.服从公司安排,配合加班和倒班
项目助理工程师1名1.本科及以上学历,机械相关专业,英语熟练优先
2.有加工中心操作、工艺经验优先
3.熟练使用绘图软件
4.有责任心,执行力强,沟通协调能力佳
质检员2名1、性别不限,中专或大专学历,机械类专业
2、能够看懂机械图纸,会使用测量仪器
3、能够配合公司加班
4、居住在唯亭等公司附近地区
棒料校正员1名1. 性别不限,学历不限
2. 视力良好
3. 吃苦耐劳,踏实肯干
4. 服从公司安排,配合加班
5. 此岗位为常白班,无夜班
仓库流水线操作员10名25-40岁,高中及以上学历,男女不限,身体健康,思维灵活,愿意从事生产流水线作业,早中班,有一定加班,有仓库经验或生产线经验优先考虑,无需叉车证
仓库操作工(填充部门)10名高中或高中以上学历,必须有叉车证,从事低货架补货工作,身体健康,吃苦耐劳,踏实稳定,可配合加班或倒班,有良好的进取心及敬业精神。
操作人员(质检盘点部门)5名男女不限,高中或高中以上学历,有从事物流方面的工作经验优先,身体健康,吃苦耐劳,踏实稳定,可配合加班,有良好的进取心及敬业精神。需倒班。可以从事登高车作业,不恐高
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管培生10名任职资格:
1.本科及以上学历;
2.热爱服务行业,热爱与人交流;
3.吃苦耐劳,稳定发展。
客户接待5名任职要求:
1.大专及以上学历,18-30周岁,身高162CM以上;
2.形象好、有气质,沟通表达能力及主动服务意识良好,受过客户服务、礼仪等知识培训优先考虑。
3.负责客户指引、现场接待及水吧台器物整理等工作
做六休一,8小时综合4000
正式员工缴纳五险一金,包住宿,有餐补。
特勤(形象岗、巡视岗)40名1.18-35周岁,初中及以上学历,小区特勤净身高1.70cm以上,
2.裸眼视力0.8(含)以上,五官端正、普通话流利;
3.无纹身、无伤疤、无犯罪记录,有服务意识,有责任心;
4.退伍军人或有安全方面工作经验者优先考虑。
上班时间: 五休一 12小时/天 黑白班 五天一换
待遇: 小区特勤税后到手4700 提供住宿 交社保
环境监控2名1、对物资供方与服务供方进行月度、年度评估,并提交评估分析报告。
2、负责与绿化人员对接绿化养护工作,监督绿化质量,业务巡查,落实执行情况,并定期评估质量。
3、负责与保洁分包方就有关事项进行沟通、协商,及时处理工作中的各种问题。
4、负责对清洁外包方进行监控、督导。
5、负责外包保洁人员的培训、考核及会议组织召开。
6、园林绿化及养护管理等相关专业;
7、具物业管理上岗证可以优先考虑。
待遇:3600-4000 五险一金 提供住宿、餐补
置业顾问10名1、年龄20-39岁,中专以上学历;
2、强烈的成就欲望,学习能力、抗压能力佳,不怕困难,不惧挫折;
3、阳光,踏实,有梦想,愿意通过自己的努力付出,实现个人价值;
4、高度的工作热情和团队合作意识,有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑。
工作时间: 上6休1 8小时
待遇:3450+高额提成 五险一金
管家助理10名1.大专及以上学历,物业管理类及社会管理类专业优先考虑
2.35岁以下,有半年以上服务行业经历或销售经历者优先;
3.普通话流利,沟通表达能力及主动服务意识良好,
4.亲和力强,吃苦耐劳,有较强的团队合作意识;
岗位职责:
1、负责所辖楼栋客户咨询、投诉处理及所辖区域卫生、绿化等品质巡检,并及时记录、上报,跟进处理;
2、向所辖楼栋客户收取物业服务费;
3、负责向客户介绍一些公司的服务产品,提高客户满意;
上班时间:上六休一,8小时
待遇: 3500-3800+提成 五险一金 提供宿舍
电工 / 物业维修员 / 维修工程师 10名1. 18-40周岁,初中及以上学历,持有电工证(IC卡)及相关岗位资格证书;
2.有水电相关维保半年以上工作经验,有物业相关工作经验者优先考虑。
岗位职责:
1、二次供水泵房、供水管路各类阀门工作、维修; 2、小区排污泵保养维修工作;
3、供配电工作原理及保养维修工作; 4、电工操作规程,严格执行工作程序;
上班时间:六休一,8小时
待遇:综合工资4000-4500+提成 五险一金 提供住宿
前台5名1、身高163cm以上,形象好,眼睛不近视,室内工作。2、试用期3500元,提供住宿,工作环境好,上六休一,8小时。

人事行政10名1.大专以上学历,吃苦耐劳,胆大心细;
2.行政管理或人力资源管理相关专业优先考虑;
3.有过行政人事工作经验的优先考虑。
工作时间: 单双休 8小时
待遇:3400-3600 五险一金 提供宿舍、餐补
置业顾问,房产经纪人,文员,电话销售,网络销售,办公室文职5名30名房产经纪人、置业顾问:
上班时间:8:30-12:00至13:30-18:30,上六休一,不收任何费用
免费住宿,无责任底薪3000元+提成10%-60%
综合工资6000-18000元,上不封顶.多劳多得,学历不限,工作经验不限,公司统一培训,一对一培训辅导,免费提供住宿,带你走上销售精英的道路!
工作地点:斜塘,独墅湖,唯亭,车坊,胜浦,顺达广场, 湖东,尹山湖
文员:
上班时间:9:00-12:00至13:30-18:00,上六休一,不收任何费用,主要负责办公室文档资料整理,会使用简单的办公室软件操作
免费住宿,无责任底薪3000元+
提成,学历不限,工作经验不限,公司统一培训,一对一培训辅导,免费提供住宿
工作地点:斜塘,独墅湖,唯亭,车坊,胜浦,顺达广场, 湖东,尹山湖
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无菌技术员10名任职要求:
1. 药学、药物制剂等相关专业大专以上学历
2. 具吃苦耐劳精神,对工作认真负责;
3. 无菌制剂或无菌原料药相关工作经验;熟悉现行GMP和相关法律法规要求;
4. 熟悉质量管理体系相关知识;
生产作业人员(无菌)20名招聘要求:
1、医药、机电等相关专业,中专以上学历;
2、矫正视力在1.0以上,无色盲色弱,身体健康;
3、无菌制剂工作经验者优先;
4、较强的学习能力、团队合作和吃苦耐劳的精神,服从管理。

职责:
1、负责按照SOP的规范要求进行无菌制剂生产操作;
2、负责生产记录及相关文件的填写;
3、负责车间环境及设备的清洁;
4、异常或偏差的调查分析、报告及其他临时安排工作。
营销客服2名1、大专及以上学历,工商管理、文秘、市场营销、文学、历史、哲学、心理学等相关专业,22—35岁。
2、具有较强的敏锐力,做事细心、认真,具有两年以上工作经验。
3、知识面广,思维活跃,工作主动、有责任感。
4、具有良好团队合作精神;较强的执行力,独立思考能力,观察力和应变能力。
5、工作地点:园区地铁口高端写字楼。
6、工作时间:周末双休,五天八小时。
7、薪资福利:缴纳五险一金,具有市场竞争力的薪水?。
8、带薪休假,每年的外出旅游机会,公司不定期组织员工 聚餐以及其它节假日福利。
9、办公环境好,上下班交通便捷。
新媒体文案1名1、懂新媒体运营,熟悉微信平台运营。
2、写作编辑能力较强。
3、熟悉美工软件、平面设计软件。
4、工作地点:园区地铁口高端写字楼。
5、工作时间:周末双休,五天八小时。
6、薪资福利:缴纳五险一金,具有市场竞争力的薪水?。
7、带薪休假,每年的外出旅游机会,公司不定期组织员工 聚餐以及其它节假日福利。
8、办公环境好,上下班交通便捷。
总经理秘书1名1、做事认真细心,动手能力强,头脑灵活。
2、学习能力强。
3、熟练操作办公软件,懂平面设计软件优先考虑。
4、工作地点:园区地铁口高端写字楼。
5、工作时间:周末双休,五天八小时。
6、薪资福利:缴纳五险一金,具有市场竞争力的薪水?。
7、带薪休假,每年的外出旅游机会,公司不定期组织员工 聚餐以及其它节假日福利。
8、办公环境好,上下班交通便捷。
营销助理2名1、热爱销售工作,服务意识强。
2、学习能力强。
3、熟悉互联网营销工具。
4、工作地点:园区地铁口高端写字楼。
5、工作时间:周末双休,五天八小时。
6、薪资福利:缴纳五险一金,具有市场竞争力的薪水?。
7、带薪休假,每年的外出旅游机会,公司不定期组织员工 聚餐以及其它节假日福利。
8、办公环境好,上下班交通便捷。
物流仓库2名1.有仓库经验优先
2.爱岗敬业,有耐心,有团队精神
3.中专及以上学历
秩序维护人员10名25-35岁左右。高中及以上文化,身高175cm左右。形象好,气质佳。退伍军人及有写字楼保安工作经验者条件可适当放宽。
电工4名年龄:25-45岁
工作细心,吃苦耐劳,有责任心,有高压值班证和相关工作经验。
负责物业区域维修工作、持有技术证书,熟悉掌握相应的专业知识和专业技能。
2、对物业管理区域经常巡视,发现公共设施有损坏、隐患或其他异常情况,应及时给予维修,保证公共配套设施、设备的正常运行。
负责对排水系统的检查、维护保养工作,做好水泵房日常保养工作


电气技术员2名1、电气类专业,大专以上学历,电气自动化、通信等相关专业,24--40岁;
2、了解数字电路、模拟电路设计技术,熟悉煤矿电气设备者优先考虑;
3、2年以上相关工作经验,或有1年以上相关工作经验;
4、能够熟练使用CAD、CAXA、word等绘图和办公软件;
5、条件优秀的应届毕业生,能适应出差。
人事专员1名岗位职责:
1、人力资源或相关专业,大专及以上学历,2年以上相关工作经验,25--40岁;
2、有人力资源招聘的实务操作经验,熟悉国家相关法律法规;
3、了解掌握各部门的用人需求,管理、开发招聘渠道,维护人才储备库;
4、负责建立公司的培训体系, 根据公司发展规划,编制各岗位的岗位说明书;
5、员工入职培训,社保缴纳,绩效考核等;
6、良好的语言表达能力,及文字撰写能力,熟练使用办公软件。
销售经理1名职位要求:
1、工科或营销相关专业,煤矿电气设备销售经验者优先,25--40岁;
2、3年以上销售管理工作经验,有较强的业务拓展能力和相关的客户积累;
3、能够发现和识别有效客户,并制定相应的开发跟踪计划;
4、有锐敏的市场洞察力,能够发觉客户需求并形成产品;
5、有良好的自我管理能力、执行力和学习能力;
6、能适应出差。
岗位职责:
1、根据公司业务需求完成渠道开发维护和销售目标;
2、负责华北地区新产品以及新渠道的开拓,细化、销售渠道、拓展新的渠道;
3、根据公司业务需求制定渠道策略和销售目标;
4、建立渠道销售流程和运作规范,开发管理新的渠道合作者;
技术支持2名岗位要求:
1. 大专及以上学历,通信电气自动化、机电一体化,等相关专业优先;
2. 1年以上工作经验,优秀应届毕业生亦可;
3. 为销售人员的提供技术方案,技术支持,产品报价等;
4. 接收和协助解决客户遇到的各类现场技术问题;
5. 负责给现场操作人员进行培训讲解;
6. 负责项目的现场设备安装、调试等技术支持工作;
7. 能适应较为频繁的出差,抗压性强;
销售工程师2名任职资格:
1、 大专或以上学历,通信、电气自动化等相关专业,25--40岁,
2、 能看懂电气安装图,并对安装调试过程提供技术指导,熟悉煤矿电气设备者优先;
3、3年以上销售工作经验, 具备市场信息分析整理能力;
4、工作细致、认真负责,具有敬业精神,能适应出差。
岗位职责
1、负责开发客户资源,寻找潜在客户,完成销售目标;
2、签定销售合同,指导、协调、审核与销售服务有关的账目和记录,协调运输等事务;
3、完成老客户的回款工作;
4、从销售和客户需求的角度,对产品的开发提供指导性建议;
5、完成部分技术部门的技术支持工作,与客户进行技术交流。
生产装配工5名1、负责产线设备工序的组装与制造;
2、能按产品生产工艺及流程进行生产、组装;
3、电气自动化专业和从事煤炭行业的优先考虑。
硬件工程师2名岗位要求:
1.25岁以上,大专或以上学历,通信、电子、自动化、软件等相关专业;
2.2以上电子电路研发经验,熟悉STM32 芯片开发,了解掌握Freescale相关芯片的设计;
3.有plc,zigbee等开发经验优先考虑;
4.精通C语言,下位机开发,有扎实的硬件设计经验和一定的编程经验;
5.良好的沟通和团队协作能力,能吃苦耐劳,优秀毕业生亦可;
软件工程师2名岗位要求:
1.大专或以上学历,电子、软件等相关专业;
2.2年以上相关工作经验,优秀毕业生亦可;
3.精通DELPHI,C++语言,上位机开发,有JAVA开发能力亦可;
4.有矿用电气设备研发经验优先;
5.能进行矿下软件调试测试及项目售后服务支持;
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化学分析员1名化学化工相关专业,实验室分析员。
操作工6名签订正式劳动合同,基本工资2400(加班基数),全勤100,夜班津贴20元/班。免费工作餐,发放交通津贴。缴交社保、公积金。
装配工5名1.中等技校类毕业,机械类专业毕业优先考虑
2.二至三年机械行业相关工作经历
3.良好的工作态度及较好的交流沟通能力
4.良好的团队协作能力
5.具技术等级证书者优先
招聘专员1名1. 人力资源管理、心理学、管理学等相关专业优先,本科及以上学历;
2. 有招聘工作经验,熟悉招聘流程,具有丰富的招聘经验和技巧;
3. 有很强的责任感和事业心,敬业精神佳,能承受一定的工作压力;
4. 良好的职业道德,善于沟通与协调,团队合作意识较强;
5. 为人正直,忠诚守信,工作严谨,具有很好的语言文字表达能力。
财务管理员2名须已婚已育,大专以上学历、一年以上相关工作经验,持会计上岗证、苏州户籍。
前台接待5名1、高中以上学历,年龄:20-28周岁,身高:160CM以上,形象、沟通良好;
2、熟练操作OFFICE办公软件,有前台工作经验者优先,服从工作安排;
工作时间:上六休一,
保安20名初中以上文凭,无烟疤、纹身及不良嗜好,有保安工作经验或退伍军人优先录用。
高压/低压/三行工/空调/5名初中以上学历,必须持高/低压值班证或相关上岗证,有2年相关工作经验。
一线操作员20名1、初中或以上学历,机械背景或食品厂经验者优先考虑;
2、能适应两/三班倒班;
3、工作态度良好端正,能接受加班;
4、基本工资2500-2800元(加班基数),绩效奖金250元,轮班津贴白班10元、夜班25元,缴纳园区乙类社保。
会计助理1名岗位职责
1、协助主办会计开展工作,做好会计业务
2、制作会计报表。
3、完成部门领导交办的其他事务。
音频剪辑1名岗位职责:
1、会制作片花
2、和各大电台对接节目
3、负责每期节目的合成制作
4、会使用cool edit pro 或者pr、ae软件
提供有工作餐、免费住宿、带薪培训、年底双薪、交五险、公休年假、公平的晋升机会、良好的发展空间!
售后回访客服3名岗位职责:
1、回访客户,维护客户关系。
2、客户相关信息的录入管理。
要求:
1、中专以上学历
2、口齿清晰、思维敏捷、善于沟通;
3、热爱客服工作、有爱心、责任心。
薪资:4000-6000 上六休一
电话咨询客服3名岗位职责:
1、客服接听来电,并耐心为观众解疑答惑。
2、客户相关信息的录入管理,建立客户档案。
要求:
1、中专以上学历
2、口齿清晰、思维敏捷、善于沟通;
3、热爱客服工作、有爱心、责任心。
薪资:3000-5000 上六休一
导播1名岗位职责:
1、负责筛选接线电话,联系节目接线听众。
2、负责与讲师沟通交流安排节目录制相关事宜。
3、辅助节目的制作与播出。
任职要求:
1、大专以上学历,专业不限,可接受应届生。
2、善于沟通交流,表达能力良好。
3、对工作有热情、责任心。
文案编辑3名1、负责相关节目文案的编写和整理
2、根据策划方案配合参与公司相关节目的制作
3、工作细致认真,思维活跃,有责任心,有一定的文字处理能力
4、应届毕业生及实习生亦可
薪资:4000-6000 上六休一
提供有工作餐、免费住宿、带薪培训、年底双薪、交五险、公休年假、公平的晋升机会、良好的发展空间!
客服组长2名岗位职责:
1、负责带领员工培训学习,提高其业务素质及服务水准;
2、指导员工接听电话并处理客诉
3、负责客服主管交代的其他事项
任职要求:
1、大专以上学历
2、有相关客服管理工作经验
3、有较强的沟通能力、协调管理能力,有较强的团队建设能力
销售助理 电话销售10名招聘以下岗位:
1电话销售 10人
2.销售助理 10人

任职要求:
1、无责底薪3500+1500转正奖+业绩提成+管理提成,
综合工资:5000-10000+,每月15号发工资
2、月休4天
3、工作环境:室内空调开放、个人独立办公空间
4、新进人员入职即可享受带薪培训
岗位要求:
1、男女不限,年龄18岁-35岁
2、能吃苦耐劳,脚踏实地,良好的沟通表达能力,口齿清晰,普通话流利
有较好的学习能力、执行力、挑战高薪的勇气
CNC编程工程师2名岗位及职责要求:
1、 负责为产品生产提供技术支持和设计服务(对软件有要求),解决技术及设计问题;
2、 负责提出设计修改意见,负责协调客户及公司内部的技术标准文件;
3、 负责收集行业标准、各种相关产品的详细资料、顾客要求等资料并整理归档。
任职资格
1、模具/机械/产品设计等相关专业大学专科及以上学历;
2、二年以上模具加工编程经验,有五轴CNC编程经验者优先;
3、 熟练运用各类3D软件,如Rhino等,平面软件:PS、AI等,了解曲面建模优先;(目前我公司设计人员使用较多的软件为:Rhino、Maya、3D Max、UG);
4、工作细心,责任心强,有良好的团队合作精神及较好的沟通能力。
机械手编程工程师1名职位要求:
1)教育:大专以上学历,机械/电气自动化/工业/工程等相关专业;。
2)3年以上机械手编程经验,能够熟练运用C++,PLC;
3)5轴机器编程优先(有机械手编程背景者优先)
4)英语听说读写良好(能够与外国人日常沟通,需出国培训3-6个月)。
客户经理1名岗位要求:
1、管理与客户的日常沟通,发展和维护与客户的良好业务关系;
2、为客户提供满意的解决方案;
3、对客户进行定期跟踪,定期提交销售进度报告,完成销售目标;
4、积极响应呵护要求,为客户解决问题;
5、完成客户项目跟踪等。
任职资格:
1、机械制造类专业大专及以上学历;
2、具有两年以上模具行业或汽车行业背景从业经验者优先;
3、具有较强的公关、谈判、沟通能力及较强的分析问题和解决问题能力;
4、具有良好的团队合作净胜。
日系项目工程师2名职位要求
1、具有良好的沟通技巧及团队合作精神,踏实、勤快、有上进心;(会日语)
2、能够承受较大工作压力;
3、英语良好;
4、有模具项目经验者优先;
5、英语或模具相关专业大专及以上学历。
岗位要求:
1、负责项目在加工过程中的跟踪和协调,推动项目的顺利完成;
2、管理项目客户的信息,记录和处理客户投诉,与客户保持良好的合作关系;
3、在项目过程中,与生产部、品质部等相关部门展开密切的合作;
4、其他销售部的配合工作。
精益工程师1名岗位职责:
1、 领导和组织跨部门的精益项目;
2、 审核和监督公司精益生产的实施情况,并就改善措施提出专业建议和方案;
3、 根据各部门实际需求提供相关精益生产的各项培训;
4、 辅助各部门负责人建立精益文化;
5、 对公司全员进行员工精益培训和精益文化传播;
任职资格:
1、 本科及以上学历,工业工程、机械制造相关专业;
2、 至少3年精益生产项目设计、协调和实施经验,有汽车行业精益生产经验者优先;
3、熟悉精益生产的各模块概念,拥有丰富的精益生产系统的知识和实践经验, 能独立组织、领导和管理改善项目;
4、抗压力强,工作积极,具有系统的工作思路及优秀的沟通技巧和协调能力;
5、良好的书面英语和口语
平面设计5名岗位职责:负责纹路设计和改进;所属部门:Design Hub
任职资格:
1、设计相关专业,专科以上学历;2、熟练掌握photoshop,CoreDraw,Ai等平面软件的运用;
3、具有良好的创造能力,富有挑战、学习、团队合作精神;
4、诚心学习。
设计员1名岗位职责
1、 负责为纹理设计服务,解决技术及设计问题;
2、 负责模具蚀纹的纹路设计和改进;
3、 负责提出设计修改意见,负责协调客户及公司内部的技术标准文件;
4、 负责收集行业标准、各种相关产品的详细资料、顾客要求、图纸文件和资料并整理归档。
任职资格
1、 模具设计等相关专业,专科及以上学历;
2、 熟练掌握Photoshop ,CorelDraw,AutoCAD等平面设计软件的运用;
3、熟悉模具结构;
4、具有良好的创造能力,富有挑战、学习、团队合作精神。
生产员工8名1、年龄:23-32岁;
2、健康要求:身体素质良好;
3、教育背景:高中及以上学历;
4、工作经验:有从事模具表面蚀纹工作者优先,优秀应届毕业生可考虑;
5、工作技能:良好团队合作精神;对工作积极主动,认真负责;为人踏实。
DCC1名一年以上品质文员经验,有机械行业优先录用,已婚已育者优先。
FQC1名仔细认真,负责,有品质管控检验优先,主要从事外观检验工作。
QE1名1.大专以上学历,2.两年以上QE工程师工作经验,3.熟悉ISO9000&ISO14000体系,4.有内审经验,5.有制程异常处理工作经验和客诉处理经验,6.能够制定产品检验规范。
项目工程师 5名男女不限,大专以上学历,机械专业,熟练使用MASTERCAM或CIMATRON,熟练使用AUTOCAD。CNC工作经验2~3年,熟悉机械加工工艺,了解铝材加工特性,能熟练使用UG者优先
销售业务员2名1.营销、机械等专业毕业,具备较好的英语读、说、写能力
2.性格外向,工作认真,思维敏捷,适应能力强
3.熟悉机械加工行业的流程,在精密加工行业有1年的相关工作经验
1.负责客户的售后服务和产品的下单跟踪,
能及时处理客户反馈的问题,维护客户关系
2.收集客户有关信息和需求,相关市场讯息的挖掘
CNC车床工程师5名1、专科及以上学历,机械类相关专业;
2、现场独立调试3年以上工作经历(法兰克系统优先);
3、熟练使用办公软件;
4、会CAD画图;
5、能够看懂图纸,具备机械制图基础知识。
CNC加工中心操作工20名1、机械、数控类相关专业;
2、认识简单的机械图纸和基本的测量工具;
3、好学上进,服从安排,能够配合加班和倒班。
IPQC2名 1. 中专及以上学历,机械专业优先;
2. 1年以上机械行业IPQC相关工作经验;
3.会文件管控,出货资料准备及产品检验,会使用办公软件;
4.能吃苦耐劳,逻辑思维能力强烈,适应能力较好,工作仔细认真。
CNC技术员10名机械类相关专业; 两年以上CNC调试工作经验,熟练手动编程,熟练操作Brother系统;熟识机械图纸,熟悉形位公差,会使用量具选择刀具;

仓库管理员1名高中以上学历,熟悉仓库流程,1年以上机加工仓库管理工作经验,做事认真、能吃苦耐劳、思维敏捷
,有叉车证者优先
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市场推广员30名吃苦耐劳做事认真、细心、负责;
具有服务意识,能适应较大的工作压力;
机敏灵活,具有较强的沟通协调能力。
无责任底薪2500+高提成+高奖金+出国旅游+免费住宿
置业顾问30名吃苦耐劳做事认真、细心、负责;
具有服务意识,能适应较大的工作压力;
机敏灵活,具有较强的沟通协调能力。
无责任底薪2500+高提成+高奖金+出国旅游+免费住宿
日语关务1名1.有较丰富的通关、物流经验
2.日语达到日常会话水平
机械设计工程师1名任职要求:
1.20-35岁
2.大专及以上学历
3.有3D-CAD(solid works)、空压机、设备设计知识经验者优先
4.能熟练操作word、excel、powerpoint等办公软件。
5.除具备良好的专业素养外,具有认真的工作态度及优秀协调能力。

仓库管理员1名任职要求:
1.22-35岁左右
2.2年以上仓管经验,熟练使用叉车,有责任心
3.适应能力强,能操作使用word、excel等办公软件
4.熟练操作柴油叉车,有叉车证
工作内容:
1.材料收发
2.每月盘点分析
3.设备出货
4.系统出入库
5.其他工作安排。
电气工程师1名任职要求:
1.20-35岁
2.大专及以上学历,机械和自动化专业
3.有PLC使用、电气回路设计、现场指示、程序调试经验
4.能熟练操作word、excel、powerpoint办公软件。
5.除具备良好的专业素养外,具有认真的工作态度及优秀协调能力。


电气调试/设备调试技术员15名任职要求:
1.男女不限,23-35周岁
2.大专及以上学历
3.熟练使用EXCEL等办公软件
工作内容:
电气调试:装置的通电检查~动作调整
设备调试:设备各部品安装调整,输送安装调整,外装板调整
生产管理(计划)2名任职要求:
1.年龄20-35,已婚已育者
2.熟练操作EXCEL、WORD、PPT等办公软件
3.逻辑性强,性格沉稳仔细,认真负责,抗压能力强
4.大专及以上学历
工作内容:
负责对集团内各公司报价;生产系统完工作业;与营业、采购、技术之间沟通
营业内勤2名职位要求:
1.有外贸和企业管理相关知识
2.有1-2年相关工作经验,优秀的应届毕业生亦可
3.熟练使用word、excel等办公软件。
4.日语N3以上(日常会话水平)
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软件测试工程师1名软件测试工程师:
1. 根据控制书和相关设计文档制订相关的测试计划.
2. 搭建测试环境并根据控制书来编写测试用例,按照测试计划按时完成相关测试.
3. 分析测试结果并同设计人员进行沟通,并出具相关报告和文档.
4. 同设计人员沟通解决相关BUG等问题.
5. 指导测试员和外包人员进行测试.
制冷行业测试员招聘5名测试员:
1、学历 –制冷相关专业大专以上学历。
2、动手能力强;
3、良好的沟通能力及学习能力;
4、有电工证,能根据图纸自行接线;
5、有2-3年工作经验
教练员业务员文员班车司机20名一.教练员:20名 薪资待遇:6000以上
1.驾龄必须满五年
2.中专/高中及以上学历,需要毕业证原件。
3.凡有超速50%、超载、重大交通事故包括毒驾、醉驾、5年内无一年扣满过12分,1年内没有超过10次违章(没有扣分的也算)
4.年龄要求25~40岁。
二.业务员:30名 薪资待遇:5000以上
1.具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳。
2.中专/高中及以上学历
3.有销售经验优先
三.文员:5名 薪资待遇:3000~3500
1.具有较强的沟通能力及服务意识
2.中专/高中及以上学历
四.班车司机: 2 名 薪资待遇:4500
1.A1驾照、年龄25~40岁
2.具有自觉积极的服务意识和良好的驾驶员职业素养
主办会计2名1.具有2年以上酒店管理行业财务工作经验,熟悉酒店财务整体运作,熟悉各项财务制度及相关税法法规
2.财会及相关专业,有会计师职称证者优先考虑
3.工作细心认真,有团队合作精神
4.工资待遇:6000元以上
销售内勤2名1.大专以上学历,35岁以下
2.从事房地产租售一年以上;
3.有档案管理和房地产办证经验者优先
4.工资待遇:5000元
物业后勤人员8名1.高中以上学历,45周岁以下,形象良好,退伍军人优先
2.身体健康,无不良记录。有相关写字楼后勤内保、消控经验者优先
3.应变能力强,能积极有效处理突发事件
4.认真完成上级安排的任务
5、一旦录用,提供住宿,工资待遇:5000-6000元
物业客服2名1、岗位要求:
1.大专以上学历
2.对商务楼宇项目管理有一定的认识。
3.形象气质佳,具备亲和力、良好的沟通协调能力及较强的语言文字表达能力。
4.会操作电脑及使用相关办公软件。
5.工资待遇:4000元
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合同执行1名1.男女不限,大专以上学历
2.熟练操作办公软件,主要负责:业务跟单(ERP订单的录入,合同对帐,发货、开票、售后处理)等相关工作。
采购助理1名1.大专或中专以上学历
2.熟练操作办公软件
3.主要工作:成本核算及相关工作。
驾驶员1名1.35岁以内,高中以上学历,3年以上驾龄,无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识;
2.负责公司外事接送、车辆保养、维修和清洁工作等日常事务。
年薪二十万诚聘一手房销售2名1.工作积极、主动,乐于学习;
2.热爱销售,并愿意为之奋斗。
开发商直招置业顾问2名1.普通话标准,喜欢跟人沟通;
2.有赚钱欲望,喜欢挑战高薪;
3.有销售经验者优先,应届生亦可。
房产金融顾问6名1、负责对公司金融产品的全力宣传、推广销售;
2、与客户保持良好的日常沟通,及时掌握客户需求,了解客户状态;
3、定期对客户档案进行整理、分析销售数据;
4、有积极团队荣誉感,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。
客服专员3名1、客户接待与安排,并对客户咨询予以解释、解答;
2、根据公司规定进行客户申请资料审核,及时准确完成客户签约;
3、客户跟进与关系维护;
4、客户档案信息分类归档管理、文件录入等资料管理;
5、数据核算、汇总,向销售负责人提供数据支持。
前台接待2名1、负责公司前台接待及电话接转;
2、收发传真,复印文档,收发信件、报刊、文件等;
3、及时更新和管理员工通讯录、住址等联系信息;
4、负责信件、包裹的安排及与快递公司的联系;
5、完成上级交给的其它事务性工作。
置业顾问 房产经纪人15名任职资格:

1、年龄18-30周岁,性别不限,无需经验

2、热爱销售,愿意与人沟通

3、目标明确,能坚持自己的理想,不甘于平凡

4、不怕辛苦,愿意提升自我
薪资福利:无责底薪3000~6000+提成+现金奖励+奖品奖励+iPhone8+iPad+员工社保+套房住宿+店长一对一培训+员工国内外旅游,月薪轻松过万!!

上班地点:苏州、无锡、宜兴、常熟、安徽 各区都有分店,就近安排!!
平面设计实习生1名1、公司日常宣传、策划设计制作、公司产品宣传页;
2、广告平面设计、制作及其它图文处理;
3、企业宣传资料的设计、制作与创新;
4、协助其他部门人员对设计及美学方面的工作顺利完成。
销售5名1、大专及以上学历,年龄25-45岁,男女不限
2、负责全国范围内的销售工作,具体工作区域待定。
薪资待遇:基本工资3000+提成工资+绩效工资+五险一金+餐补+周末双休
取消2名1、大专及以上学历,年龄25-45岁,男女不限
2、负责全国范围内的销售工作,具体工作区域待定。
薪资待遇:基本工资4000+提成工资+绩效工资+五险一金+周末双休
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销售专员3名岗位职责:
1、利用公司平台和自身资源,通过线下、线上等渠道寻找目标客户,推广公司支付产品,完成个人全年业绩目标;
2、客户洽谈,签约,售后维护等工作,建立和维护良好的客户关系;
3、根据业务需求,负责收集、整理、分析相关行业、客户群的信息资料;

岗位要求:
1、大专及以上学历;
2、1年以上销售工作经验,第三方支付经验优先;
3、具有良好的沟通协调能力、团队合作精神和服务意识,有一定的抗压能力,吃苦耐劳,愿意与公司一起成长;

工作时间:9:00-17:30,上五休二
福利:五险一金+年度体检+旅游+国家法定节假日+带薪年假+节日福利+下午茶
薪资:底薪+提成
电话销售3名岗位职责:
1、打电话给目标客户,沟通客户需求,介绍公司支付产品,寻找意向客户;
2、整理客户资料信息,定期维护客户。

岗位要求:
1、大专及以上学历;
2、具备一定的电话销售经验;
3、具有良好的沟通协调能力、团队合作精神和服务意识,有一定的抗压能力,吃苦耐劳,愿意与公司一起成长;

工作时间:9:00-17:30,上五休二
福利:五险一金+年度体检+旅游+国家法定节假日+带薪年假+节日福利+下午茶
薪资:底薪+提成
桌面运维1名岗位职责:
1、负责办公设备(电脑、打印机、传真机等)维护和保养;
2、了解交换机、路由器等网络及相关设备安装、调试、维护;
3、电话交换机、传真、内部线路的维护,保证畅通;
4、负责公司电脑系统的维护及安装,熟悉桌面电脑的安装配置;
5、能够处理常见的系统及硬件故障,对打印机、传真机、扫描仪等日常办公设备的维护及管理

职位要求:
1.1年以上桌面运维相关工作经验,计算机相关专业,大专以上学历。
采购专员2名1.熟练使用办公软件;
2.需较强的适应能力、沟通能力和团队合作精神。
项目申报专员1名1.熟练使用办公软件;
2.有一年以上相关工作经验;
3.有责任心,做事细心,具有较强的理解沟通能力;
4.具有良好的文字组织和写作专长,能独立撰写各类项目申报书。
项目申报助理1名1、熟练使用办公软件;
2、有一年以上工作经验优先;
3、责任心强、做事细心、具有较强的沟通能力;
4、具有良好的文字组织和写作专长,逻辑思维能力强,能独立撰写各类项目申报书;
5、优秀应届毕业生亦可。
人事主管1名1.人力资源管理或相关专业大专以上学历;
2.三年以上人力资源管理工作经验;
3.熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策;
4.具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神;
5.熟练使用常用办公软件及网络应用。
嵌入式工程师1名1.2年以上电子电气产品设计经验;
2.能够看懂IC英文技术文档并设计应用电路,熟练使用电路调试工具;
3.熟练使用AD或DXP/99SE等电子设计软件,会PCB,SCH,BOM设计;
4.熟悉STM32,兆易GD32等ARM微控制器,熟悉C/C++编程,熟悉KEIL-MDK;
5.熟悉C#或VB/Delphi/Labview等上位机编程,能够编写测试软件。
采购主管1名1、专科以上学历;
2、五年以上采购相关工作经验,具有一定的专业知识;
3、熟练的电脑操作能力,熟悉采购操作流程和ERP流程;
4、具有良好的人际沟通、交往能力。具有很强的市场判断能力,行情分析能力。具有很强的商务谈判能力,组织协调能力。具有高度的工作热情,良好的团队合作精神。积极进取,责任心强,很强的自我约束力,独立工作和承受压力的能力。
销售助理1名1.有1年以上工作经验;
2.善于沟通,工作协调能力强;
3.熟悉办公软件;
4.以前有工厂销售助理工作经验者优先。

高级皮肤管理顾问1名有亲和力,拓展及维护客户,做好客户管理,具有较强的沟通协调能力,有强烈团队意识!
美容师3名为顾客提供皮肤护理服务,会仪器类美容优先!沟通能力强,对待客户亲切,反应灵活!
前台1名五官端正,笑容甜美,负责客户接待给客户做好资料登记,接听前台客户预约电话和咨询电话,熟练运用office办公软件。有前台工作经验优先!
运营专员1名1.***优先,会开车的优先。
2.负责公司车辆上牌、运输证办理;
3.负责公司车辆交接;
4.负责司机接待与问题解答;
5.负责后续车辆维护保养等;
6.领导交代的其他业务。
客户经理5名岗位职责
1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
2、管理客户关系,完成销售任务;
3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色;
4、对客户提供专业的咨询;
5、收集潜在客户资料;

任职资格
1、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
2、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
3、有责任心,能承受较大的工作压力。
销售助理3名1.有相关工作经验,会简单使用ERP系统
2.英语4级,听说读写良好。
3.工资待遇:5000以上
4.上班时间:5.5天/8小时
设备保养员1名1.具有低压电工证优先
2.有2年以上注塑机及周边设备的保养与维护,懂液压设备的保养与维护。
3.能配合公司加班制度,服从管理
4.无色盲色弱,身体无疾病
5.综合工资6000以上
注塑成型技术员3名三年以上注塑成型机台调试工作经验,能懂得塑胶模具保养,原料识别,注塑机周边设备的使用及维护。
工资待遇:7000以上
其他福利:社保,公积金,带薪年假,公司聚会,免费工作餐,夜班津贴,岗位补贴,节假日礼物,生日礼物
电焊工4名1.熟悉焊接工艺流程,会氩弧焊和气保焊焊接;
2.能够识别焊接的缺陷;
3.熟悉各种设备的焊接材料及其相应的焊接要求;
4.有过铝产品焊接经验有限录取;
质量工程师1名岗位职责:
1.负责整车制作过程中的质量控制问题;
2.编制相关的质量检验作业指导书;
3.负责对零部件来料进行检验管控;
4.负责对零部件供应商进行质量信息反馈,并跟踪、督促整改结果;
5.负责新项目前期质量策划,提交样件质量情况跟踪及改进。
任职要求:
1.汽车工程、机械等相关专业大专及以上学历;
2.3年以上汽车质量相关工作经验;
3.熟悉TS16949流程,对整车和汽车零部件等质量控制有丰富的经验;
4.对汽车零部件材料性能有一定的了解;
5.有良好的沟通协调能力和团队协作精神;
6.熟练使用CATIA、CAD、office等软件。
采购专员1名工作职责:
1.负责量产物料订单下发、跟踪;
2.成本核算;
3.试制项目订单下发、跟踪;
4.熟悉机加工工艺流程;
5.熟悉汽车整车系统优先考虑;
任职要求:
1.能够看懂CAD图纸;
2.需要有汽车或机械行业相关工作经验;
3.抗压能力强;能够配合公司加班;
4.能够驾驶手动挡汽车;
5.汽车零部件或主机厂工作经验优先考虑;
6.吃苦耐劳,能够配合公司加班
电气工程师1名任职资格要求:
1.电气自动化控制、相关专业;
2.精通标准设备、夹具电气、机器人、焊接电源原理;
3.熟练掌握电气T型图、接线图、机器人与电气信号交互;
4.从事汽车零部件工作优先;
5.熟料掌握EPLAN软件;
6.熟练掌握FANUC机器人应用,以及福尼斯焊接电源系统优先;
检验员1名工作职责:
1.负责机加工产品检验记录;
2.负责记录、统计、跟踪不合格产品;
3.负责检验看板管理;
4.负责日常工作报表提供给文员;
5.依据图纸编制检验卡;
任职要求:
1.有三年质量检验工作;
2.能够看懂机械图纸;
3.熟悉机加工与钣金件加工工艺优先录取;
4.吃苦耐劳,能够配合公司加班;
5.会使用常规检具;
成本主管1名任职资格要求:
1.会计、财务相关专业;
2.本科学历,能力优秀可放宽;
3.执行力强,认真负责;
4.具有一定抗压能力,配合公司加班;
5.具有工厂2年以上成本管理经验;
6.熟练使用金蝶K3软件系统优先录取;
7.能够立即到岗优先录取;
铣床技工2名岗位职责:
1.负责安全作业操作规范;
2.负责本岗位5S,设备点检保养;
3.负责本岗位工作职责;
4.负责根据生产计划完成任务;


任职要求:
1.服从上级安排的各项任务;
2.保质保量完成生产计划;
3.熟练操作普通铣床2年以上;
4.具有团队合作意识;
礼宾员15名1、礼宾员:18-35周岁,身高172以上,包住,有餐补,交五险一金,各项福利齐全,工资4500元起;
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组装作业员8名1、25-32周岁,高中或中专学历;
2、电子、机械或通信专业毕业;
3、有机械部件组装经验优先;
4、身体健康,有工作责任心;
5、符合岗位要求,能胜任工作;
6、上五休二,长白班,可配合加班
禾素(上海)化妆品有限公司5名1.我公司需要招美容师及学员8名,要求形象气质较好,有一定的沟通能力、会操作美容仪器优先、年龄21-28岁
中国黄金招聘20名1、有销售经验优先考虑(我们看你是否有意愿)
2、学历不是你的硬指标(我们只看能力,只认付出)
3、有良好的服务意识、综合素质(有销售经验者优先)
4、能吃苦耐劳(目标需要靠自己的付出去实现)

客户维护专员10名1.无经验要求,男女不限,年龄18-30岁左右,年龄可适当放宽;
2.普通话标准,善于沟通及表达;
3.有团队合作精神;
前台2名1.无经验要求,大专以上学历,可适当放宽,
2.年龄20-25岁左右,有经验优先考虑;
3.性格活泼开朗,乐于帮助同事,有亲和力。
实习主管3名1.大专以上学历或优秀员工业务能力强者,高中学历亦可;
2.应届生亦可,在学校担任学生干部优先考虑,
3.普通话标准,善于沟通及表达,有团队合作精神。
实习生5名1.无经验要求,男女不限,大专以上学历,
2.善于沟通及表达,性格开朗活泼,
项目作业员20名1.无经验要求,男女不限,年龄18-30岁左右,初、高中及以上学历;
2.普通话标准,善于沟通及表达,坐着上班;
3.工作时间:9:00-18:00,每天休息2小时,工作7小时
4.入职2-3天带薪培训,公司直招,综合薪资6000-7000
5.办公地点:青剑湖君地12幢或乐嘉大厦(就近安排)
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机器人焊接工程师20名1、焊接机器人样品打样及调试工作;
  2、机器人现场安装,调试及客户培训
  3、机器人维护保养工作;
4、焊接工装夹具的装配调试及组装工作。
5、负责生产中焊接的技术支持和服务

任职资格:
1、机电,机械或焊接等设计类相关专业,大专及以上学历。
2、熟悉各种机械零配件及电气原配件、熟悉各种技术规范;了解各种工业总线接口及调试;
3、能看懂产品装配图及焊接工艺图纸,可以进行工装夹具的组装及调试,会一至两种品牌机器人的编程及售后保养;
4、工作负责、认真,能适应不定时的加班及出差,有过焊接工作经验者优先。
5、熟悉焊接标准
机器人电气技术员20名1、电气及自动化相关专业
2、有一定电气系统设计经验
3、机器人现场安装,调试及客户培训
4、机器人维护保养工作;
5、焊接机器人样品打样及调试工作;
6、焊接工装夹具的装配调试及组装工作

任职资格:

  1、机械/电气自动化相关专业;
  2、熟悉各种机械零配件及电气原配件、熟悉各种技术规范;了解各种工业总线接口及调试;
3、能看懂产品装配图及焊接工艺图纸,可以进行工装夹具的组装及调试,会一至两种品牌机器人的编程及售后保养;
4、有良好的沟通、协调能力及较强的解决现场工作问题的能力;
5、工作责任心强,积极主动,注重团队合作能吃苦耐劳,可出差或驻外
机器人集成工程师20名岗位职责:
1、与客户沟通,确定客户应用现场需求,撰写需求规格书
2、组织参与制定技术方案,推动技术方案的开发和实施
3、负责客户现场调试及故障处理
任职要求:
1、自动化、电子信息、机械设计、电子电工、工业工程等相关理工科专业
2、本科学历3年以上工作经验
3、具有优秀的沟通能力和团队合作能力
4、具有一定的组织协调能力
5、有自动化改造及机器人系统集成项目工作经历者优先
6、专业经验:有市场主流机器人较为丰富的应用集成经验,尤其是焊接行业机器人应用经验;有 PLC、变频器、继电器 等产品组态经验;
机器人维修工程师 20名岗位职责:
1、负责机器人电控柜、驱控一体机的电气技术方案、电气原理图、部件选型、样机制作、样机调试;
2、参与现场测试与后期整改,熟悉电气安全标准,功能安全标准,电磁兼容标准;
3、参与项目实施,与客户及供应商沟通,解决实施过程中出现的问题;
4、整理和归档电气设计图、BOM表、使用手册,实现产品设计的规范化,并对项目进行技术总结。
任职要求:
1、自动化、电子工程、电气、机电一体化等相关专业,本科及以上学历;
2、3年及以上电气设计、机器人、工业自动化工作经验,熟悉至少2种主流品牌PLC,熟悉传感器、伺服驱动、电磁阀、气缸等部件,熟悉主流现场总线标准;
3、掌握弱电、强电控制理论,至少熟练使用一种CAD和EDA软件,能够独立完成电气设计方案的编写、电气系统设计、调试及售后服务等工作;
4、有机器人或机床电气柜调试经验者优先,有机器人认证工作经验者优先,有电工证者优先;
5、有较强的计划、沟通、组织协调能力,执行力强,具有良好的团队精神。
机器人销售业务专员20名1.制定个人工作计划,负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售指标;
  2.辖区目标客户开拓及沟通工作,建立完善的客户档案,与客户保持良好的关系;
  3.及时搜集和反馈市场动态信息;
  4.具有一定的机械加工专业知识及经验或熟悉该行业产品市场或有相应产品销售经验者优先;
  5.性格外向,具备和客户沟通能力和商务处理能力,具有良好的团队协作精神;
  6.学习能力、抗压能力强、吃苦耐劳,有责任心,有志于从事工业机器人、自动化设备的销售。
  7.机械自动化专业、电气自动化、工控自动化专业优先;熟悉苏州焊接市场、钣金市场、有焊工经验者优先。
8.有工业机器人、焊接设备销售经验或行业资源者、有良好的表达能力及独立谈判能力者优先。
维修技工/班长10名 20至55岁,身体健康,无不良嗜好;具有高中或同等以上学历持有电工证;具有同岗位物业服务相关工作经验者优先考虑;工作认真负责。
秩序主管3名职责:全面主持和统筹部门工作;
要求: 年龄在40岁以下;大专及以上学历,退伍军人,并且曾担任士官及以上职务者优先; 2-3年以上物业行业同岗位工作经验; 具备良好的组织、领导、协调及沟通能力,高度责任感,执行力强;
客服主管3名物业管理等相关专业专科以上学历;3年以上物业管理或客服管理工作经验;全面统筹客户服务部工作;熟悉使用相关办公软件。
保洁员10名1、55周岁以下,初中及初中以上学历,户籍不限;
2、身体健康,品德良好,勤劳朴实,认真负责,工作勤奋,手脚麻利;
3、有保洁工作经验者优先。
秩序员20名工作职责:接待客户,形象展示,维护日常来访客户车辆秩序,进出人员管控
相关要求:身高175cm,形象气质良好
福利待遇:交社保,有住宿,饭补
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#18.117.196.217
电厂机务检修(应届生)4名1、 岗位主要职责:
(1)执行公司、部门及班组规章制度、检修文件、规程等,并参与修订相关制度、检修文件、规程等的修订。
(2)参与并能逐渐独立完成锅炉、机化、输煤及综合专业所辖系统设备进行检修、消缺和日常维护工作
(3)参与建立或完善所辖系统设备台账、技术规范要求。
(4)参与对所辖系统设备备件准备,定期工作,检修维护计划、实施、验收以及效果跟踪和分析。
(5)能对所辖系统设备进行检修维护过程中的人和物的安全风险、技术质量控制。

2、任职要求:
(1)本科(本三除外)及以上学历;
(2)对口专业优秀毕业生;
(3)具备工作责任心和吃苦耐劳精神
(4)能看懂机务设备安装、工艺及零件图优先考虑
(5)熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件及CAD机械制图者优先考虑
电厂机务检修(熟练工)5名1、 岗位主要职责:
(1)执行公司各级规章制度、检修文件、规程等,并参与修订相关制度、检修文件、规程等。
(2)独立并能带领小组人员完成锅炉、机化、输煤及综合专业所辖系统设备进行检修、消缺和日常维护工作。
(3)建立或完善所辖系统设备台账、技术规范要求。
(4)对所辖系统设备备品备件准备,定期工作,检修维护计划、实施、验收以及效果跟踪和分析。
(5)能对所辖系统设备进行检修维护过程中的人和物的安全风险、技术质量控制。
2、任职要求:
(1)年龄25-45岁左右;
(2)中专及以上学历(技能经验丰富,学历可适当放宽);
(3)5年以上行业经验,3年以上发电企业设备检修经验;
(4)熟悉电厂安全作业规程、规范,熟悉电厂设备检修规范
(5)诚信、高度的工作责任心和主动性。
电厂电控专责(继保专业)1名1、 岗位主要职责:
(1) 负责检修、试验电厂电气设备继电保护及自动装置,按规定定期校核继电保护整定并提出整定修改意见。
(2)组织编制、修订电厂电气二次设备检修规程,电气专业图纸绘制、修订及审核工作。
(3)负责制定电厂电气二次设备的维护检修、技术改造、电气试验和安全技术措施方案。
(4)电厂电控专业的日常消缺维护、专业抢修及计划检修工作,配合专业上级建立设备台帐、制定工作计划、技术监督管理等
2、 任职要求:
(1)大专及以上学历,电气自动化和继电保护相关专业,受过相关专业的安全和职业培训;熟悉继电保护整定计算者优先考虑;
(2)熟悉电厂电气一、二次设备及其附属系统,对电厂的继电保护和自动装置的维护、试验和检修具有3年以上的技术管理和实践工作经验;
(3)熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件及电气CAD制图者优先考虑;
(4)诚信、高度的工作责任心和主动性,较好的人际理解力和沟通协调能力,严谨、优秀的品德修养和进取心,事故处理、应变能力强。
电厂锅炉专工1名1、 岗位主要职责:
(1)执行公司、部门、班组规章制度、检修文件、规程等,组织修订锅炉运行及检修规程、安全技术措施等的修订,并监督考核。
(2)负责编制和实施锅炉专业设备检修维护计划、物资计划、备品备件、系统控制参数等。
(3)组织编制锅炉专业设备反事故措施、方案等,参加公司及部门的安全文明生产检查,并对相关检查问题进行整改落实。
(4)负责分析和检查锅炉专业和其关联专业设备、仪表、运行日志、报表记录。
(5)组织编制和定期修改相关于锅炉专业各项制度、技术规范、
设备台帐等技术文件。
(6)对锅炉专业发生的不安全现象进行分析调查,并组织和督促防范措施的落实和整改,指导和监督本专业的设备技改、检修和操作。
(7)培训相关检修人员熟悉和提高锅炉专业系统设备检修维护水平和技术要求,并进行考评。

2、任职要求:
(1)本科及以上学历(相关专业经验丰富,学历可适当放宽);
(2)受过相关专业的安全和职业培训;熟悉国家有关安全生产的法律、法规、国家标准及行业标准。
(3)5年以上行业经验,3年以上发电企业专业设备管理经验。
(4)参加过锅炉专业运行规程、检修规程、工艺流程等培训;有循环流化床锅炉保运、调试经验者优先
(5)熟练应用WORD、EXCEL、PPT等办公系统并能熟练使用CAD机械制图优先考虑。
(6)具有事故分析能力,组织、指挥与协调能力;
(7)为人诚信,高度的工作责任心和主动性,人际理解力和沟通协调能力强,团队合作能力强,应变能力强。
电厂集控运行5名1、 岗位主要职责:
(1)当班期间对设备系统的安全、经济、稳定运行及其所有操作负责;
(2)确保设备各项经济指标和生产任务的完成;
(3)做好交接班、巡回检查、定期试验等工作,认真填写各项记录;
(4)办理各类工作票和操作票,确保安全措施的实施;
(5)完成上级交办的其它工作。
2、任职要求:
(1)大专及以上学历;
(2)受过相关专业的安全和职业培训;
(3)诚信,高度的工作责任心和主动性,人际理解力和沟通协调能力强,团队合作能力强,应变能力强。
电商客服2名1.通过阿里旺旺解答客户疑惑,引导客户下单至交易完成,及时、有限、妥善的处理顾客的各种问题,提高客户满意度;
2.通过旺旺、微信等在线聊天工具在线与客户沟通,负责公司商城的售前问题;
3.熟悉商城的商品,具备相关的专业知识,严格执行公司的操作流程;
4.熟悉淘宝网店的购物流程,协助顾客完成订单。
市场推广2名1、 负责公司品牌及服务理念的推广和宣传,提升公司品牌的影响力和知名度;
2、根据公司战略及计划,与公益组织、相关机构联系沟通,并进行有效的活动对接,推进服务项目深入持续发展;
3、掌握客户的分布比例及具体情况,落实工作规划,提高服务覆盖率;
4、熟悉公司服务流程,开展相应的推介和培训活动;
5、根据服务数量及质量的评价反馈,向相关部门提出改进建议,推动良性发展。
销售专员5名1、销售岗位,负责协助领导完成目标和计划;
2、负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨;
3、建立和管理销售队伍,完成销售目标;
4、分析和开发市场并搞好售后服务;
文员1名1、普通工作人员职位,协助上级执行一般的不需较多工作经验的任务;
2、公司日常行政管理的运作(包括运送安排、邮件和固定的供给等等);
3、负责公司的档案管理及文件、资料的鉴定及统计管理工作;
4、完成上级交给的其它事务性工作。
采购3名1.项目材料的采购,订立合同;
2.订购货物的交货追踪、物流配送;
3.对订购货物的品质监督,不良货物的跟踪处理;
4.货款核对、支付,做好应付账款;
5.完成其他被分配的工作。
储备干部6名a. 本科及以上学历应届毕业生;
b. 有良好实际动手操作能力;
c. 具有良好的学习能力和书面口头表达能力;
d. 具备良好的职业道德和团队协作精神,责任心强、严格履行公司的保密制度。
测试操作员10名1. 男女不限,上五休二,夜班;
2. 有一年以上芯片测试工作经验者优先;
3. 视力好,手指灵巧, 反应灵活, 细心, 接受能力强;
4. 综合工资4000~6500,公司交五险一金

工作地点:苏州工业园区金鸡湖大道99号纳米城西北区
物料管理员1名1、年龄18周岁以上,男女不限;
2、有仓库理货及外销出口经验者优先;
3、熟练使用电脑办公自动化软件,Office系统;
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#18.117.196.217
电话客服5名20-28,专业不限;良好的沟通表达能力,普通话标准,声音甜美;优秀应届毕业生优先;
置业顾问5名20-28,专业不限;强烈的目标感和上进心;良好的沟通与表达能力;欢迎优秀应届毕业生;
案场助理3名20-28;大专以上学历,一年以上工作经验,从事过行政、文员类工作,了解房地产案场基本工作流程,良好的沟通能力;认真细致,勤奋踏实;
案场接待5名一年以上房地产案场接待工作经验,熟悉案场操作流程,良好的销售技巧和系统的房地产知识;优秀的沟通能力和应变能力;勤奋、刻苦,强烈的目标感和热情;(底薪3500起)
人事专员2名20-28岁,大专以上学历,人力资源管理、工商管理、法律等相关专业,两年以上人事行政相关工作经验,具有较强的沟通协调能力;
渠道专员2名两年以上房地产工作经验,熟悉本区域房地产市场行情,熟悉商业地产营销运作模式。
案场经理1名从事房地产行业三年以上,案场经理工作一年以上;熟悉案场操作流程,良好的组织能力和领导力;优秀的沟通和接待能力;熟悉项目营销与策划;(年薪30-50万,面议)
营销部经理2名两年以上营销团队管理经验;深刻理解房地产市场与房地产营销策划;优秀的组织能力和领导力;熟练使用各类管理工具和考核方案;具有强烈的目标感和良好的抗压能力;
(年薪30-50万,面议)
策划经理1名本科以上学历;参与或操作3个以上房地产项目;能够独立完成前期策划报告、营销策划报告、推广策划报告;熟悉房地产行业及相关国家政策,具有敏锐的市场洞察力和判断力;优秀的文案功底和良好的语言沟通表达能力,熟练使用PPT等办公软件。(年薪30-50万,面议)
会计1名1.财务专业大专及以上学历
2.1年以上财务工作经验
3.需要有会计从业资格
团队经理5名1.年龄25-35周岁,大专及以上学历
2.思维敏捷,抗压能力强,善于与人沟通
3.有团队协作精神
销售专员30名1.年龄18-35周岁,高中以上学历
2.思维敏捷,抗压能力强,善于与人沟通
3.有团队协作精神
市场推广员30名吃苦耐劳做事认真、细心、负责;
具有服务意识,能适应较大的工作压力;
机敏灵活,具有较强的沟通协调能力。
无责任底薪2500+高提成+高奖金+出国旅游+免费住宿
置业顾问30名吃苦耐劳做事认真、细心、负责;
具有服务意识,能适应较大的工作压力;
机敏灵活,具有较强的沟通协调能力。
无责任底薪2500+高提成+高奖金+出国旅游+免费住宿
操作工100名要求:初中以上学历,良好的动手能力,具备机械组装行业工作经验者优先考虑,接受倒班。
待遇:基本工资2700元,全勤奖475元,中班津贴22元,夜班津贴26元,全年14薪。免费厂车、工作餐、工作服洗涤,入职后报销体检费,每年安排旅游、家庭日等活动,免费健身、游泳,可带家人。
生產組長5名任職要求:
1.大专及以上学历;
2. 有較好的表達能力,工作積極主動;
3. 能吃苦耐勞、善于溝通協調,邏輯分析能力較強,較好的工作穩定性可塑性;
电子工程师 8名岗位描述:
负责新产品导入期间,架设测试站位与测试程序的验证。 2.电子信息或通信工程专业,2年以上工作经验最佳。
任职资格:
1.本科及以上學歷
2.电子信息、通讯工程相关专业
3.英语四级以上
4.两年相关工作经验者优先
PE电子工程师10名1. 負責新產品導入期間,架設測試站位與測試程式的驗證。 2.電子信息或通信工程專業,2年以上工作經驗最佳。
FPM 項目管理10名工作职责: 1.NPI专案项目管理 2.客户对应窗口 3.跨部门沟通与协调 任职资格: 1.本科学历 2.工商管理相关 3.英语4级以上 4.优秀应届生亦可
IE工业工程师 10名1.大专及以上学历,工业工程/工业管理/理工相关科系 2.本科以上学历无工作经验可,专科学历需有2年以上工作经验 3.英语4级以上,熟练运用office办公软件 4.具良好沟通、执行与协调能力,具创造力、思虑周密、个性积极进取 5.有电子组装产业IE相关工作经验优先
機構工程師20名1.本科及以上,機械類相關專業有一定的識圖繪圖能力,應屆畢業生亦可
2.需具備一定的英語讀寫能力,能熟練運用者優先錄用
3.具有一定的邏輯分析能力
网络工程师 10名岗位描述: 1、网络日常监控、维护、异常处理; 2、公司网络的规划建置、优化调整; 3、网络相关新产品测试;
任职资格: 1.全日制本科学历,计算器网络、信息管理等专业; 2.CET-4或以上; 3.有网络培训相关认证者优先; 4.计算器网络、信息管理相关专业 5.有一年以上网络维护经验者或有CCNA、CCNP证书者优先
製程工程師10名任職要求:
1.大專及以上學曆(英語4級及以上優先考慮);
2.熟練使用office辦公軟件;
3.善于溝通協調,邏輯分析能力強,有較好的工作穩定性及可塑性;
設備工程師10名
任職要求:
1.電子,電機,通信,信息,機電一體化,自動化相關專業畢業;
2.大專或以上學歷;
3.吃苦耐勞,抗壓能力強;
SMT生產組長10名大專(含)以上學歷,優秀人員放寬至中專(高中)
工業工程/企業管理/理工相關專業
普通话,英語4級(含)以上更佳
從事SMT生產管理工作經驗2年以上
系统维护助理工程师 10名岗位描述: 1.工厂生产信息系统异常处理与分析 2.工厂生产系统及软件部署 3.工厂需求分析 4.系统软件测试
任职要求: 1.大专学历 2.计算器相关专业 3.英语 4.了解系统开发流程、测试流程者优先 5.熟悉SQL语言
研發測試工程師10名1.規劃電子相關產品的可靠性驗證與測試 2.測試設備的架設與校驗 3.測試數據、報告的統整 4.測試結果的失效分析 5.依客戶需求,赴美完成前期測試準備工作 任職資格: 1.本科 2.機械、自動化類、計算機類、電子類、電子信息類相關專業 3.英语四级以上 4.應屆、往屆畢業生均可 5.熟悉操作office辦公軟件,瞭解電腦、手機等電子產品相關信息
软件开发工程师6名岗位描述: 1、开发及维护自动化/测试软件 2、分析及改善自动化/测试系统问题 3、协调厂商及工厂单位将自动化/测试系统投入大量生产
任职资格:
1、熟悉C或C++或Objective C
2、良好的沟通能力及抗压性
3、本科学历,英文四级以上
业务管理师 5名岗位内容:1. 客诉处理; 2. 维修业务与买卖订单管理; 3. 账款管理; 4. KPI报表控管 任职资格:1. 本科及以上 2.国际贸易/英语/物流运筹管理/商务贸易等相关专业 3.具有良好的英文听说读写能力,英语专业4级/CET-6或以上 4.有1年以上PO Fulfillment相关工作经验,电子产业相关工作经验者优先
测试设备工程师1名1.全日制大專以上學歷(電子系或通信系優先) 2.熟悉ICT、FCT測試基本原理 3.有一定FA分析能力和報告能力 4.優秀應屆畢業生亦可
PM工程师1名1. 全日制大专及以上学历,英文或理工科的相关专业
2. 良好的沟通协调、信息汇总、语言表达能力,性格外向
3. 良好的英文读、写、听、说能力(说优先考虑)
4. 熟练使用OFFICE 辦公软件
5. 优秀应届毕业生亦可
机构工程师1名1.全日制大專(含)及以上學歷,機電機械專業優先
2.有SMT治工具設計經驗優先
3.CAD軟件操作熟練
4.常日班,具有人員管理能力
业务课员1名1.全日制大专学历,英语良好(优秀中专生亦可)
2.熟练应用办公软件
3.工作认真、细心,责任心强
4.应届毕业生亦可
物控课员2名1. smt 物控经验1年以上
2. 熟悉office办公软件
3. 数字敏感度加
4. 有经验者优先
5.优秀应届毕业生亦可
组装技术员3名1.全日制大专学历(应届毕业生、优秀中专生亦可)
2.熟悉SMT后段制程,有实际SMT工作经验1年以上
3.主要负责SMT后段设备程式编辑、调试等工作
4.沟通能力良好,可配合轮日夜班
产品工程师(PE)1名1.全日制大专以上学历,电子专业背景佳
2.2年以上SMT相关经验
3.有新产品导入经验者佳
4.有带过车载产品经验者优先
品保工程師(日語必須)1名1、大专以上学历;
2、有SMT电子原物料供应商管理1年以上相关工作经验;
3、有SMT客诉处理1年以上工作经验;
4、日语熟练。
功能维修技术员1名1.中专/高中(含)以上学历
2.会使用烙铁、风枪
3.能看懂简单电路图
4.为人诚恳,愿意配合加班
1、功能测试治具维护。
2、功能不良板维修。
IE工程师1名1.全日制大专及以上学历,理工科背景
2.有电子厂工作经验2年以上,有SMT工厂工作经验佳
3.熟悉工厂layout规划,工时分析,VE等
4.逻辑/沟通能力佳
AOI工程师1名1.全日制大专及以上学历,2年以上相关工作经验
2.熟练掌握PAMI和KY的SPI设备操作和故障处理者优先
3.熟练掌握欧姆龙和锯子的AOI设备操作及故障处理者优先
4.有较强的沟通能力和一定的管理能力
采购课员1名1.全日制大专学历
2.一年以上采购经验
3.熟练使用excel,对数字敏感,有较强的逻辑思维
4.工作细心、认真,抗压能力强
5.优秀应届毕业生亦可
组装工程师2名1.大专(含)以上学历,机械相关专业;
2.一年以上产品组装工艺工作经验,有模具设计与制造经验者优先考虑;
3.熟练使用专业绘图工具;
4.具备良好的问题分析解决能力。对应后段制程的产品工作事项
储备干部3名1.全日制本科学历(实习上或应届毕业生均可)
2.英语或日语佳
制程工程师2名1、全日制大专以上学历(优秀应届毕业生亦可);
2、熟悉SMT制程,有实际SMT工作经验1年以上;
3、有产线良率改善经验;
4、产品重工及维修方法定义;
5、熟悉松下或Fuji设备优先;
业务工程师1名要求:
1.全日制本科学历无工作经验限制(有相关工作经验优先),英语专业优先
2.全日制大专学历需3年以上SMT行业或电子行业相关销售经验
3.具团队合作精神,能承受工作压力,有长期稳定工作意向者
职位描述:
1.为客户提供咨询,以及新老客户的维护工作
2.负责指定区域内的产品销售报价、合同签订、订单跟踪
3.定期与客户对账、结算货款及催款等
4.进出口业务及退税流程
制造工程师1名1.全日制大专及以上学历,有SMT相关经验;
2.有SMT工厂生产管理经验;
3.人员管理;
4.专案报告;
EHS(環安衛)管理師1名要求:
1.相關專業應屆畢業生职责:
職則:
1.廠內隱患識別與控制,例行廠區環安巡檢,推動和監督相關方開展糾正預防措施
2.主管交辦事項
软体工程师1名1.C#,ASP 至少会一门开发语言
2.熟悉SQLSERVER和ORACLE数据库。
ICT技术员1名1.熟练德律ICT设备;
2.有一定维修基础;
3.能看懂电路图;
4.有一定debag基础;
5.配合主管安排
操作工 12名初中以上学历
1年以上工作经验
能适应高温作业环境
有制造企业工作经验优先
吃苦耐劳,善于沟通
善于动脑独立解决问题
身高170cm以上,身强力壮.
销售代表(市场专员)1名1、 大专以上学历,35岁以下
2、 性格开朗,有亲和力
3、 有驾驶证
4、 具备良好的协调沟通能力
5、 电脑操作熟练
6、 能完成促销员招聘、订单催要等日常业务
货车司机3名30岁以下,有2年以上2吨车驾驶经验、有相关物流工作经验或者商品配送经验者优先、对苏州及其下属县级市或常州、南通的交通状况熟悉、持有B2以上驾驶证和道路货物运输证、有良好的表达能力以及协调性。
仓管1名-有一年以上仓库管理经验
-有叉车证优先
Debug测试技术员1名-提供产线功能测试失效电路板的维修分析
-具有两到三年电子电路板功能失效分析经验
-对于一些难度较高的功能失效分析有一定得经验和判断力;
-能够看懂电路图;
-会操作万用表,示波器,电源等失效分析仪器
生产部作业员40名任职要求:
--初中以上学历,年满18周岁
--有至少一年以上相关电子厂工作经验,熟悉PCBA者优先
--有SMT、kitting、rework或者assembly等相关工作经验者优先
--工作稳定,有责任心、主动性

职位描述:
--完成与生产相关的日常工作任务, 产品的组装, 维修或返修.
生产操作员10名1.药学/食品/机电/机械/化学/生物等相关专业中专以上学历
2.若非相关专业,一年以上药厂/食品厂工作经验
3.能够接受三班倒,吃苦耐劳,团队合作好
化学分析师3名职位描述:
1.严格按照SOP的要求及现行的检验方法的要求进行检验。
2.及时记录仪器使用记录和检验记录及溶液标准品配制记录。
3.及时报告实验中出现的偏差。
4.熟悉每种试剂的MSDS,严格按照EHS的要求处理和使用试剂。
5.协助主管或经理进行OOS调查。

岗位要求:
1.本科或以上学历,药学或相关专业,至少3年以上相关工作经验
2.良好的英语读写能力(CET-6),能看懂英文检测方法和国外药典;电脑熟练,能够熟练操作Microsoft办公软件( 如:Word、Excel、PPT)
3.熟练操作HPLC、GC者优先考虑
生产实习生5名1. 药学/食品/化学/生物/机电等相关专业
2. 2017年应届大专/本科毕业生
3. 能接受三班倒
4. 提供住宿
机电维修技术员1名1. 设备的日常维修---50%;
2. 设备的日常巡视、保养和大修----25%;
3. 参与设备改善性维修---10%;
4. 值班维修的沟通协调,值班巡视和值班记录---5%
5. 参与设备项目的调研、安装、调试、验证以及承包商监护---5%
6. 做好日常EHS/GMP/5S工作---5%;
质量检验员5名职位要求:
1, 中专及以上学历。
2, 有1年以上电子厂相关工作经验,熟悉 IPC检验标准。
3, 有很好的合作意识和质量意识,.
4, 上五休二,三班制,无厂车。
目检(女)10名1.有过相关产线检验工作经验
2.18-32周岁!
3.能够适应倒班,会使用基本的测量工具
CNC机加工操作员(男)20名1. 有相关机加工工作经验
2.能够吃苦耐劳,适应三班倒
3.18-32周岁

产线作业员15名1、18-32周岁 2、有相关流水线工作经验3、能够吃苦耐劳,适应倒班

Machine Leader(开机器)作业员10名1.男女不限, 18-32周岁
2.有半导体工作经验
3.能够负责机台的正常的运转,解除警报,上料下料

急招仓库管理员10名1.18-32周岁
2.有相关仓库工作经验,愿意吃苦耐劳
3.必须要有叉车证!
(必须要有叉车证,当天面试,地址苏虹西路老厂)
作业员(厂家直招)20名1、基本要求:18~35周岁,体检合格,无色弱色盲;
2、学历要求:初中以上,正式就业(短期实习不可)。
3、其他要求:能适应无尘室工作环境,可配合日夜轮班。
4、工作内容:机台操作,产品检验,可站可坐,上三休一,底薪2150~2250元,平均薪资4300元。
品质管理师1名岗位要求:
1.本科学历;
2.英语四级或以上;
3.具备制造业品质管理经验者优先,应届生亦可;
4.具备较强的沟通、协调能力,抗压力强;
5.无色盲色弱职位描述:
1.客户来料异常的确认和处理;
2.客户诉怨的处理和异常改善的追踪;
3.客户稽核的准备和主导;
4.客户需求的配合和处理;
5.厂内异常的处理和异常改善的追踪;
6.根据客户要求制定厂内检验标准,判定产品出货品质;
7.完成上级指派的其他任务
软件开发工程师2名1 本科以上学历,计算机相关专业;
2 熟练操作VB,JAVA,DONET等开发工具;
3 了解Oracle,SQL Server数据库,熟练使用SQL语句;
4 熟悉CS/BS架构。
设备工程师/技术员10名电子/机电/机械/自动化相关专业;.有意愿从事设备维修、维护工作;无色盲色弱;应届毕业生亦可。
产品/制程工程师5名本科学历,电子/微电子类专业,应届毕业生亦可;熟悉数电、模电相关知识;愿意从事新产品导入、产品的异常分析及改善工作;可配合加班;无色盲色弱
厂务工程师2名1.大专及以上学历(欢迎优秀应届毕业生加入);
2.空调、暖通、机电、环境工程及相关专业;
3.能配合日夜轮班(控制室值班),公司备有宿舍;
4.无色盲色弱
QC(厂家直招)20名1、基本要求:18~35周岁,体检合格,无色弱色盲。
2、学历要求:初中以上,正式就业(短期实习不可)。
3、其他要求:能适应无尘室工作环境,可配合日夜轮班。
4、工作内容:机台操作,产品检验,可站可坐,上三休一,底薪2150-2250元,平均薪资3800-4600元。
体系管理师1名岗位要求:

1.精通ISO/TS16949及五大手册,了解EHS管理体系知识
2.精通QC080000相关知识
3.英语熟练,有相关工作经验优先.

职位描述:

1.制定年度内审计划并执行内部审核
2.汇整管理评审相关数据和管审报告
3.外部认证机构联络并处理外审相关事宜
4.负责新客户稽核事宜
5.协助处理老客户稽核与QS相关事宜
6.汇整总经理方针和各处日管KPI
7.汇整质量月会相关数据
8.相关系统维护和数据跟催事宜
9.负责CIP活动推行
10.主管交办的其他事项