2018年10月22日 (周一) 劳务与服务类人才市场--上午场

苏州工业园区人力资源市场定期举办现场招聘会,欢迎参加

地址:苏州市工业园区旺墩路168号市场大厦

时间:上午 8:30-12:00

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三星餐厅服务员、厨工;面点、韩料、日料、中餐厨师30名服务员:18-40岁,身体健康,需办健康证,性别不限。基本工资2090+职务津贴800+业绩津贴210;5天8小时外加班费,园区乙类社保。包吃住班车
厨工:35-52岁,身体健康,需办健康证,性别不限。底薪2330(加班基数)+津贴80+5天8小时外加班费,园区乙类社保。包吃包住。
厨师:20-50岁。身体健康,需办健康证,相关技术和工作经验,性别不限。包吃住班车,薪资面议
称重混料操作工5名在称重混料工段工作, 根据生产计划, 执行称重、混料、设备管线的清洁灭菌等工作,并及时正确地填写相关文件记录。
灭菌操作工2名长白班,综合税后3500-4500。
打磨、钳工6名男女不限 18——35岁 初中以上学历
底薪2300元/月(加班基数)+全勤150/月+岗位津贴250——750/月+绩效0——700元/月+公积金类型自选(甲类、乙类。乙类+住房)
长白班:8:30—17:00,延长加班至19:30 ,周末加班8H双倍加班(根据生产计划安排)
免费工作餐 免费厂车 坐着上班,不穿无尘服
操作工20名厂方直招,初中以上学历,综合收入4200-60000,基本薪资:2200元,加班基薪2090,绩效300元/月,全勤奖200元/月,车房贴330元/月,交纳五险一金,年14薪,享受带薪休假、工龄奖、每年旅游、上六休一、供工作餐。
手焊/SMT/包装/QC/SMT技术员/TE 技术员20名正式员工,公司直招,平均月薪税后5000元左右,两班12小时制; 中专及以上学历熟悉SMT生产工艺流程,熟悉各种电子元器件,一到两年以上手焊,包装,物料,QC质量检验经验;身体健康,能适应两班轮班,配合公司加班
在线物料管理员2名职位描述:
1.接收并清点核实原材料的数量,型号。
2.根据既定的物料区域合理的摆放原材料。
3.根据生产计划将原材料及时准确地投放到所需生产线 指定的位置。负责辅料的发放
4.将需生产的材料进行正确拆包装,并及时清理工作区域。
5.当有物料从生产部移出时,确认无误后需在SAP中根据Move ticket 做系统的物料移动。
6.定期对在线的贵重部件进行盘点。
7.配合仓库进行物料盘点,帮助生产线核实物料是否变更和短缺.
8.根据ISO相关制度保持好本工作区域的整洁清洁标准,(维持物料区的卫生)
9.了解并按照安全相关规章制度工作
10.遵守公司内部的相关规章制度
11.接受直接主管安排的其他工作

任职要求:
1.机械中专或高中学历
2.有基础的数学能力
3.至少有两年以上相关工作经验
4.有很好的团队合作精神
5.能够细心地完成物料的储存,分发和盘点
6.能够进行适当的加班
操作工10名要求:
1.美资企业,环境舒适,人性化管理;
2.白班工作时间8:30-17:00,中班工作时间17:00-01:00,夜班01:00-8:30;
3.车间有空调,坐着作业,不穿无尘服;
4.月度奖650,平均每月加班30-50小时;
5.中班补贴25块/班,夜班30,餐标13元,有班车;
6.加班一个月30-50小时左右;
7.入职满3个月有800元奖励.
装配处操作工10名年龄20-30周岁,中专、技校以上学历,机械或机电相关专业。.有一定机械基础知识和基本装配技能,能看懂基本的机械图纸。有减速机,电动机装配经验者优先考虑。身体健壮,不怕吃苦,诚实肯干。
机台操作员10名18-45周岁,两班制,能吃苦耐劳,配合加班者优先,综合薪资5000-6000元
操作工20名招聘要求:
身体健康(无色盲,色弱,听力问题),吃苦耐劳,诚实努力,服从工作安排,
有长期的合作意向和良好的团队合作精神,
岗位职责:
研发部门:负责协助工程师进行砖面的研发,釉线上的生产操作.大专学历优先;


出纳1名1.负责公司现金、票据及银行存款的保管、出纳和记录;
2.日常费用报销、工资发放、对外支付,月末现金盘点、银企对账调节表制作。
3.助会计做好各种帐务的处理工作。
4.大专以上学历,需有本地户口或有房产担保人。
主办会计2名1.年龄要求30左右,大专及以上学历
2.两年以上财务会计总帐相关工作经验;
3.能接受较大的工作强度;
4.工作细致,责任感强,良好的沟通能力及团队精神.
客服专员2名1、负责客户企业外包员工的入离职手续办理;
2、负责客户企业外包员工的员工基本信息录入;
3、负责客户企业外包员工市民卡的办理和发放;
4、熟练使用基础办公软件,如WORD、EXCEL等;
5、有较好的沟通能力、协调能力及抗压能力。
司机3名1.28岁-43岁,A2驾照及以上;
2.熟悉苏州路线,能够服从公司安排,能够配合加班,除公共交通以外,有其他交通工具上下班;
3.家住独墅湖附近者优先考虑。
招聘专员5名1、学历不限;
2、具备良好的沟通及抗压能力,工作认真主动;
3、勤奋好学,对于工作目标感强;
4、可接受应届毕业生。
宿舍管理员2名1、男女不限,年龄20-45岁;
2、上六休一,每天12h,包吃住;
3、会电脑的基本操作;
4、工作宿舍区:园区跨塘。
超市营业员1名1、男女不限,18-35岁,
2、上六休一,每天12h,两班倒;
3、超市工作地址:园区跨塘;
4、综合薪资:4500以上。
仓库管理员1名1.学历不限,身体健康;
2.负责至客户工厂跟踪送货;
3.有良好的理解、沟通能力;
4.服从上级安排,吃苦耐劳;
5. 35岁以下优先。
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维修技术员1名要求:
1、中技或以上学历,机械或电器电子类专业
2、熟悉自动化控制,电力拖动,伺服控制
3、懂PLC控制,变频器控制
4、能上轮班
5、持有低压电工证

优秀应界毕业生也可设备维护保养和维修
销售行政助理1名1、大专以上学历或优秀应届本科毕业生
2、熟悉Office系列软件,英语读写流利
3、工作细致、有条理

A)订单的处理及分发。
B)与销售工程师和客户经理确认客户订单。
C)追踪出货.
D)掌控寄售库存使用情况
等等

在公司上班,客户为国外客户,不外跑
1.Sales Order generation and distribution.
2.Purchase order verification thru Sales Engineers and Sales account manager.
3.Track delivery and shipments.
4.Control the consignment stock pulling.
5.Material Hold Notice (MHN) / Cancellation
6.Simple written correspondence with customers.
7.Internal co-ordination with Production control and engineering.
8.Track open AR.
9.SAP Data Entry.
研发工程师2名要求:
1、本科以上学历,男女不限
2、英语四级以上
3、PCB新产品的开发,制程的管控,新材料新制程的评估
4、团队信念强,工作责任心强

无经验者应届硕士研究生优先
安全专员(EHS)1名要求:
1.大专以上学历,主修安全工程,环境保护或其他相关专业
(如无相关工作经验,欢迎广大本科应届毕业生)

职责:
1.环境、职业健康安全日常监督检查
2.EHS相关检测安排
3.事故事件调查处理和统计
4.应急预案完善及演练等
5.完成主管安排的其他工作
操作工30名能上轮班,包吃,住,行
IE工程师2名要求:
1)本科学历,工业工程专业
2)IE工程师或精益工程师,2年以上工作经验
3)熟悉CAD和现场改善工作
4)有现场Layout规划经验

职责:
1)设备产能评估与提升
2)新设备搬运与Layout规划
3)Lean专案推行
销售助理1名Job Description

- Manage existing Key Account customers: engage and maintain relationship at all levels of main customer organization
- Process orders, input order information to MS-order center, send order confirmation to customers , notify order details to internal colleagues
- Update weekly status, for open orders, open yearly contracts, order incomes
- Ensure orders delivery time, payments, service, are met to the satisfaction and expectations of both our organization and our customers.
- Liaise with technical, production, quality departments to support, promote and develop sales with big accounts by acquiring their new projects.
- Research, monitor, evaluate and quantify trends, needs, competitor actions, in big accounts.
- develop new customers

Qualifications and Experience :

- Minimum 2 years’ experience in relevant field and market both in Technical Support and Sales (Account Management);
- Highly motivated and capable to work under pressure;
- Excellent communication skills and team work spirit;
- Strong negotiating experience;
- Fluent spoken and written English.

职位描述:
1.协助上级处理订单事宜,管理维护客户信息,发货确认以及制作相关销售报表
2.收集整理市场行情资料,为上级决策提供参考
3.联系各相关部门积极处理与客诉,保持与客户间良好的沟通协调
4.负责公司销售文件资料的管理,日常邮件等其他销售行政工作
5.上级交代的其他任务,以及其他部门的协助工作


岗位要求:
1.大专以上学历,市场营销等相关专业
2.有至少1年以上相关工作经验
3.熟练使用办公软件和办公自动化设备
4.英语流利,良好的沟通能力和团队协作精神
CNC 操作工1名工作要求
工作职责:
1.操作CNC机床,能按作业指导书要求,进行零件加工及检查
2.按时、按质, 高效完成生产
3.有效使用测量设备(卡尺,外径千分尺,高度仪等)
4.基本设备维护(打扫机器,清理铝屑等)
5.正确使用,判别及更换加工中心刀具
6.简单工件的编程与调试
7.服从公司根据生产的需要安排的加班
8.根据生产需要,安排的其他工作
QM测量员 2名职位描述:
1. 高中或以上学历,能独立进行初次样品全尺寸检验,且确保零件尺寸100%检测到位,并做好相关检验报告;
2. 按照检验计划执行生产过程中的检验,及时发现问题,并做好相关检验记录;
3. 针对过程中突发的异常,需协助生产部门解决问题,并对不良品进行合理处理;
4. 将质量记录归档、整理;
5. 监督操作员实施产线自检,共同维护产品质量。
基本要求:
1. 有CMM操作经验,操作过“三丰”全自动机型者的优先考虑。能适应两班翻班。
2. 中专或中技学历,机械背景专业
3.一年以上相关工作经验,具备较高的品质判断意识、分析能力、解决问题的能力。
4. 接受过ISO及相关质量管理培训
5. 良好的机械读图能力(英文图纸),熟练掌握尺寸公差和形位公差的定义及测量
6. 能够灵活的运用各种测量器具来检测产品。如CMM、高度仪、粗糙度仪、千分尺、卡尺、杠杆表....等。


镀膜技术操作员(欢迎应届大专生应聘)2名1.苏州本地人优先考虑;
2.高中、中专、技校或职高学历,具有一年以上光学镀膜操作经验,有南光镀膜机操作经验者优先;(欢迎应届大专毕业生投递简历)
3.双眼裸视1.0以上,无色盲或色弱;
4.能够上轮班,三班的工作;心细,能吃苦;
5.具有真空设备维护和基本维修的经验;
6.要求熟悉光控和晶控镀膜机,熟悉增透膜的镀制,会使用分光光度计;
7.良好的团队工作意识和态度。
操作工15名年龄18-45周岁,高中或中专学历,一年以上外企制造业工作经验,要求双眼裸眼视力0.8以上,8小时三班倒。公司底薪2550,轮班津贴:中班20,晚班40,综合工资5000以上。
保安20名1、身高:有无保安经验均可.
2、年龄:20岁-40周岁之间,
3、学历:初中以上学历
4、无案底,无不良嗜好,爱岗敬业,有责任心.
5、军人优先录取另外持有保安证或其他保安资格证书待遇从优,经审核可以破格晋升。
6、薪资待遇:4500元~4800元
保洁员20名年龄55周岁以下,五官端正,身体健康,无不良嗜好,无犯罪前科,能服从公司安排,六天八小时制,提供食宿,综合工资2400元。
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运作员30名1、负责从事运输带上货物的分拣、装卸等搬运类工作;负责中转场内快件管理及卫生工作
2、初中以上学历
3、包住宿,试用期3400元,转正后4000-4500元
仓库管理员20名岗位职责:
1、收集和统计区仓物资库存情况,并协助财务进行盘点;
2、接收地区采购物资,并进行实物资产条码的黏贴和收获入仓操作。
上班地点:常熟市东南经济开发区澎湖路
咨询电话:0512-80802795
客服代表10名负责接听热线电话,受理客户订单,处理及解决客户投诉或咨询、查询;负责对客户基础信息及时更新和维护,确保客户资料的准确性。
(1)中专及以上学历,可接受实习生;
(2)普通话标准,音色佳,熟悉客户服务沟通技巧
(3)电脑操作熟练,打字速度快(不低于60字/分钟);
(4)调休制,月休8天。
同城配送员50名负责麦当劳、肯德基、老娘舅外卖配送工作,主要包括接单、取餐、与配餐员核餐、装箱、送餐、与客户核餐、提醒客户确认。无试用期,公司提供车辆(无需押金),可全职/兼职。
收派员15名(1)年龄:40以内 学历:高中或中专及以上;
(2)身体强健,能够吃苦耐劳;
(3)机灵开朗,喜欢与人沟通交流,有相关经验者优先考虑;
(4)服务意识好,入职后公司可根据具体情况提供交通工具(电瓶车);
收银员(车库)1名岗位要求:
1、初中以上学历,40岁之内,身体健康;
2、较好的服务意识,能适应轮班;
3、限江苏户籍;
4、品质端正,工作认真细致。
职责描述:
1、负责安全、准确、及时地收取和上交当班期间收取的停车费;
2、负责整理收取的现金、抵用券、免费单、定额发票,并按财务规定上交;
3、责保管剩余抵用券,在当班结束后交给主管统一销毁;
4、停车场系统或收银机出现故障后,负责立即通知系统维护员,并采取手工收款,在故障消除后及时将收到的现金输入到POS机系统;
5、保证收银区及收银机的清洁卫生状况良好;
6、配合完成商场下达的其他工作。

上班时间/作息形式:上一休一,一天12小时,坐班, 9:30-21:45 长白班
制单员1名岗位要求:
1、中专以上学历;
2、一年以上相关工作经验;
3、对数字敏感,会简单账务处理;
4、有财务基础者优先。
职责描述:
1、负责公司仓库进出库账务处理;
2、负责账单输入及归档;
3、进出库货物数量、品种监察;
4、仓库其他辅助工作。
维修技工(万能工)1名1、45岁以下,中等技校或以上相关专业学历;
2、具有1年以上设施维修经验,具专业技能;
3、具有团队精神,工作责任心强;
4、熟悉商场大楼内给排水系统及其附属系统和土木瓦油漆的日常维修和保养工作。
现场工程(领班)1名岗位职责:
1、负责商业体工程电气、给排水、暖通的现场施工管理,生产组织协调与沟通;
2、按设计、施工及验收规范、图纸和施工组织设计的要求进行检查租户施工进度质量;
3、参与施工现场有关技术问题的讨论与审核,对处理意见和解决方案提出看法与建议;
4、按照施工总进度计划、监督控制现场施工,确保租户按审定规范完成;
5、制定安全工作制度及突发事件应急处理办法;
6、对各项维保、改造项目施工进行监管,确保按要求、计划完成,并对其施工的质量查核和评估,向上级作报告;
7、负责现场工程相关档案资料、文库管理。

任职要求:
1、大专以上学历,装饰工程、机电类等相关专业优先考虑;
2、三年以上商业建筑施工现场管理经验,安全意识强;
3、为人原则性强、执行力好;
4、具备安全员证或电梯安全管理员证者优先。
楼层助理2名1、本科或以上学历;
2、端正、形象气质好,身高;
3、具有1年以上工作经验,有大型百货/零售行业工作经验者优先考虑;
4、有上进心,责任心,能吃苦耐劳,工作勤奋;
5、具有良好的电脑操作能力,能熟练运用OFFICE办公软件。
超市营业员15名岗位要求:
1、中专或以上学历,35岁以下;
2、品貌端正、亲切有礼;
3、口齿清晰、性格活泼开朗主动,能吃苦耐劳;
4、有上进心,责任心,工作勤奋;
5、有大型超市工作经验者优先。
职位描述:
1、负责久光精品超市的补货、整理牌面、店面的陈列;
2、保证商品的保质期;
3、月底货品的盘点工作以及协助主管做好商品的整理工作;
4、良好的服务意识。
保安员(内保)10名1、40岁以下,身高172cm以上,形象端正,品德良好,无犯罪记录,无纹身;
2、初中以上学历,有写简单报告之能力;
3、有从事保安工作意向,无相关工作经验也可考虑。
监控员5名高中及以上学历,机电、计算机相关专业;有良好的计算机操作能力,有消防管理及相关从业经验者优先有监控操作证者优先考虑;善于沟通,责任心强,无不良嗜好。
维修技工(强电)3名岗位要求:
1、45岁以下,中等技校或以上相关专业学历;
2、3年以上大型外商投资设施维修经验,具专业技能;
3、具有团队精神,工作责任心强;
4、如持有特种设备操作证(电工、锅炉、高空作业、电焊)者优先。
职责描述:
1、协助上级做好商场大楼供配电系统的维修保养和巡视工作;
2、及时处理各种紧急故障;
3、完成上级安排的其他工作。
暖通(领班)1名职位描述:
1、负责给排水/采暖,通风方案工程设计、施工技术及现场管理工作;
2、审核给排水/采暖、通风方案等工程技术部分;
3、协调施工单位、监理单位处理现场问题;
4、负责工程各项隐蔽验收、分项验收及竣工验收等验收工作;
5、制定安全工作制度及突发事件应急处理办法;
6、对各项维保、改造项目施工进行监管,确保按要求、计划完成,并对其施工的质量查核和评估,向经理作报告;
7、做好本专业有关技术资料的整理工作及领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、大专以上学历,工程、给排水、暖通、空调、制冷等相关专业;
2、五年以上相关工作经验,有百货行业任职者优先;
3、为人细心严谨、能吃苦耐劳,具有团队精神与沟通协调能力。
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仓管,保安,清洁10名1、年满18周岁
2、能适应夜班
储备干部10名要求2018年或2017应届毕业生,电子、英语专业优先;
生产主管若干需有电子厂相关管理工作经历1年以上,英语基本沟通良好,接受12H轮班。
IQC/OQA若干一年以上相关电子厂产品检验工作经验,12H两班;主要负责出货检验、抽检、产品全检等工作。
仓管员2名1、有叉车证
2、有仓库管理经验
3、离职证明
4、接受背景调查
作业员30名18-38岁,无纹身烟疤,综合工资税前4000左右。
组装操作员、品质检验员、储备干部、治具加工员50名基本薪资2180元+加班基数2020+岗位津贴200-400元+绩效奖金200-400元+全勤奖50元/月+夜班津贴350元/月+加班费=税后薪资4000-5000元,包食宿、免费厂车、缴纳园区乙类公积金、工作环境舒适、报销体检费用;招聘岗位:1、组装操作员20人;2、品质检验员15人;3、储备干部10人(大专及以上学历,应届毕业生也可);4、治具加工员5人;正式工招募热线:杨先生18020285058
设备技术员(轮班/白班)10名资质(专业为机电/电子的毕业生欢迎投递)
1.了解半导体生产制程
2.良好的沟通技巧
3.熟悉设备操作及维护
4.熟悉设备维护系统
5.了解设备PM/Cal流程
6.了解产品制程流程
7.了解二三极管及其运用
8.了解电路原理

职责:
1.及时对负责设备进行PM/CAL, 确保设备有好的状态。
2.每日帮助生产提高设备性能指数。
3.独立负责主要宕机设备的维护,大修和更新。
4.管控责任区备件和工具, 同时控制和减少其使用量。
5.创建设备培训资料,同时开展对技术员和操作员的培训。
6.积极参与SMT和TMP活动,并有突出表现。
7.提供工程解决方案来提升设备性能或者环境。
8.书写设备技术报告。
9.定义和记录任何与产品,制程和质量相关的问题。
产线操作员(正式工)20名 1. 达到法定年龄
2. 初中以上学历;
3. 身体健康,积极向上,吃苦耐劳;
4. 两班制(上四休二),能适应12小时轮班站立工作;
仓库作业员3名1.中专或职高以上学历。
2.1年以上电子制造业或相关行业仓库工作经验
3.能熟练使用电脑,有较好的电子产品知识,熟悉MRPII 系统操作者优先考虑
4.诚实,勤奋,责任心强,愿意上三班或者二班。
5.有叉车证有先。
6.略懂英文,能够读写简单的英文材料。
检验员10名一年以上相关检验PCBA的工作经验,熟悉电子元器件的相关检验标准
作业员30名1.中专或职高以上学历。
2.18-35周岁,有电子厂工作经验优先
Line Leader5名高中(或电子职高)及中专,2年以上电子行业PTHSMT工作经验,2年以上线长经验,一定的英语基础,熟悉SMT、PTH流程,根据当班生产计划合理安排调配人员,在确保品质的前提下有最大的的产出,如果当班有员工请假则立即向当班生产主管反映,以得到其他线的人力支持,要及时清理WIP,区分状态,标明正确的数量,有问题的及时找相关人员解决。
SMT Technician/西门子设备 技术员1名高中以上学历,两年以上电子行业SMT设备保养工作经验工作适应能力强,能上三班,并能经常加班和翻班熟悉simens等相关系列SMT设备
Rework/PCBA板维修员若干1.中专/高中学历;
2.三年以上PCBA rework工作经验;
3.熟练操作烙铁、热风枪、小锡炉、SRT1100&1800等返修工具和返修平台;
4.熟练掌握PCB焊盘维修、跳线维修、金手指维修、BGA植球等返修工艺;
5.熟悉Office等办公软件的应用;
负责测试不良板的维修。
Test Technician/测试技术员10名(ICT、FT、Debug、AOI、5DX、飞针测试技术员)高中(或电子职高)及大专以上学历,电子、通讯相关专业毕业,熟悉模拟电路及数字电路,两年以上的相关工作经验,能够读懂主板电路原理图并做相应的分析,能够熟悉使用示波器
测试岗位操作工5名1. 35岁以内;
2. 中专、技校、职高学历要求,电子相关专业毕业;两年以上测试相关经验;服从领导工作安排;模块测试,会使用滤波器,万用表等。
3. 底薪RMB2300(加班基数)+岗位津贴RMB200+绩效RMB500+全勤RMB100+交通补贴RMB220;
4. 正式员工,五天八小时工作制(8:30-17:15),加班另算;周期性轮班。
5. 公积金类型自选,如乙类不含住房公司补贴RMB150/月;
6. 公司地址:苏桐路16号(近金鸡湖欧尚)。
Line Technician产线技术员1名?Support MFG engineers’ work to optimize all product process, and trail-run new product.
支持制造工程师的工作,完善工艺流程,执行新品试样。
?Support all position jobs of workshop.
支持一线各岗位的工作。

1.Create manufacturing instruction (MI) under the support of manufacturing engineer (ME), and make sure MI always up to date.
在生产工程师的指导下编制作业指导书,并确保作业指导书及时更新。
2.Train line operators with MI and make sure they are qualified to build products.
负责对相应岗位的产线操作人员进行上岗培训,并确保员工培训合格,能正确的做出产品。
3.Online monitor process and people, make sure people follow up the standard work.
在线监控流程与人员、确保标准化作业执行;
4.Follow up the corrective actions of MPR and DMR.
MPR与DMR中的人员失误纠正措施的跟踪;
5.Validate and maintain on-line tools and fixtures to meet process requirement.
确认并维护生产现场的工治具,确保其达到工艺要求;
6.Trial run new products under support of ME.
在制造工程师支持下试做新产品;
7.Temporarily fill in production line when business drops in, but short of hands
当业务需要或缺少人员时,能做顶岗操作;
8.Seriously follow up the Company’s management systems requirements, including quality, environment, health and safety, such as ISO 9001, ISO13485 & QSR820, etc. including PPE wearing accordingly at the position.
认真执行公司管理体系相关要求,包括质量,环境、健康和安全:ISO9001,ISO14001以及ISO13485 & QSR820等, 以及各安全生产的规章、流程等要求包括佩戴相应劳动保护用品上岗。
9.Other jobs and responsibilities assigned by direct leaders
完成上司安排的其它工作或任务.

1.Vocational College /or school graduation or above, majoring in mechanical, or electronics, or equivalents
中专或以上学历,机械或电子等相关专业。
2.Above 3 years working experience related in manufacturing process
3 年及以上外资工厂制造部技术的相关工作经验
3.Fluent in writing and speaking English.
具有一般的英语读写能力。
4.Ability to reading CAD draw.
具有CAD图纸阅读能力。
5.Familiar with ERP system and its application
熟悉ERP系统及其应用。
6.Knowledge of ISO quality system, ISO 14001, ISO13485 & QSR820 and PRC’s safety Production laws and regulations, etc.
了解ISO9001, ISO13485 & QSR820及ISO14001管理体系及国家安全生产
法律法规等
7.Computer knowledge such as Office, Windows, etc.
电脑操作,office软件的运用等。
8.Being IPC trained preferred
有过IPC培训的优先
铅簧岗位操作工5名1. 有相关组装经验优先;2. 两年以上工厂组装岗位工作经验优先;
3. 底薪RMB2300(加班基数)+岗位津贴RMB200+绩效RMB500+全勤RMB100+交通补贴RMB220;4. 正式员工,五天八小时工作制(8:30-17:15);
5. 公积金类型甲乙自选,如乙类不含住房公司补贴RMB150/月,公积金缴费基数为工资总额。6. 公司地址:苏桐路16号(近金鸡湖欧尚)。7.踏实肯干,服从领导工作安排。8.无厂车住宿,工作餐标准12/人。
组装岗位操作工3名1. 有相关组装经验优先;2. 两年以上工厂组装岗位工作经验;
3. 底薪RMB2500(加班基数)+岗位津贴RMB200+绩效RMB500+全勤RMB100+交通补贴RMB220;4. 正式员工,五天八小时工作制(8:30-17:15);
5. 公积金类型甲乙自选,如乙类不含住房公司补贴RMB150/月,公积金缴费基数为工资总额。6. 公司地址:苏桐路16号(近金鸡湖欧尚)。7.踏实肯干,服从领导工作安排。8.无厂车住宿,工作餐标准12/人。
OED-QC(出货检)无尘服10名工资待遇:底薪2350+全勤300元+住房补贴300元+岗位补贴100~200; 白班08:30-20:30 夜班20:30-08:30,每天2.5小时加班,1.5倍工资;上六休一,周六加班双倍工资;白班津贴9元,夜班津贴19元;税后工资4200+;按薪资全额基数缴纳园区五险加住房公积金;旅游;节假日福利;环境舒适;人性化管理;班车;包吃+房补。(正仪车坊唯亭胜浦斜塘跨塘板桥马庄西潭泾园甪直)
QC-IQC(来料检)抽检,无尘服10名工资待遇:底薪2350+全勤300元+住房补贴300元+岗位补贴100~200; 白班08:30-20:30 夜班20:30-08:30,每天2.5小时加班,1.5倍工资;上六休一,周六加班双倍工资;白班津贴9元,夜班津贴19元;税后工资4200+;按薪资全额基数缴纳园区五险加住房公积金;旅游;节假日福利;环境舒适;人性化管理;班车;包吃+房补。(正仪车坊唯亭胜浦斜塘跨塘板桥马庄西潭泾园甪直)
PCBA作业员(柔性线路板) 站立式作业;静电服;CCD20名工资待遇:底薪2350+全勤300元+住房补贴300元; 白班08:30-20:30 夜班20:30-08:30,每天2.5小时加班,1.5倍工资;上六休一,周六加班双倍工资;白班津贴9元,夜班津贴19元;税后工资4200+;按薪资全额基数缴纳园区五险加住房公积金;旅游;节假日福利;环境舒适;人性化管理;班车;包吃+房补。(正仪车坊唯亭胜浦斜塘跨塘板桥马庄西潭泾园甪直)
OED-PRD作业员(导光板)站立式作业,目检,无尘服40名工资待遇:底薪2350+全勤300元+住房补贴300元; 白班08:30-20:30 夜班20:30-08:30,每天2.5小时加班,1.5倍工资;上六休一,周六加班双倍工资;白班津贴9元,夜班津贴19元;税后工资4200+;按薪资全额基数缴纳园区五险加住房公积金;旅游;节假日福利;环境舒适;人性化管理。
LD-PRD作业员(背光板)站立式作业,组装及酒精擦拭,无尘服40名工资待遇:底薪2350+全勤300元+住房补贴300元; 白班08:30-20:30 夜班20:30-08:30,每天2.5小时加班,1.5倍工资;上六休一,周六加班双倍工资;白班津贴9元,夜班津贴19元;税后工资4200+;按薪资全额基数缴纳园区五险加住房公积金;旅游;节假日福利;环境舒适;人性化管理;班车;包吃+房补。(正仪车坊唯亭胜浦斜塘跨塘板桥马庄西潭泾园甪直)
甜点部作业员20名职位要求:
1、 初中及初中以上学历
2、 有一定的工作经验,有食品厂工作经验优先考虑
3、 可以胜任加班及倒班的工作
4、 无不良嗜好,有良好的卫生习惯和质量意识
5、 认真负责,有上进心,身体健康,稳定性强
直招正式工,底薪及加班基數2530元,全勤績效310元,包吃包住40名能适应电子行业工作环境以及本公司薪资架构
叉车工5名1、底薪 2910元/月+补贴约500元(含全勤奖、住房补贴、叉车
津贴、安全达成奖);
2、持有效叉车证,试用期六个月。
3、正式工、有厂车、缴纳五险一金。
操作工40名底薪 2910元/月(试用期6个月, 2760元/月)+补贴约400元(含全勤奖、住房补贴、安全、达成奖);
正式工、有宿舍、有厂车。
测量担当(正式工)8名1、大专、高职等学历;
2、熟悉游标卡尺、千分尺、高度规、轮廓仪等测量工具;
3、机械相关专业毕业,有一定机械制图基础;
4、2年以上相关工作经验。1、按计划地对不平进行检测,填写相关报告书
2、对不良项目改善进行跟踪
3、按要求委托部品进行检测
4、上级安排的其他事项
仓库管理3名有一定仓库管理经验;
需要倒班。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.145.191.169
物料仓管5名负责产线的拉料投料 进货出货,能吃苦耐劳 住斜塘车坊的优先,联系电话18896930297李主管
线长 5名一年以上生产带线经验,抗压能力强,思维灵活,沟通能力强,能配合产线倒班
作业员 50名吃苦耐劳,思敏灵活,加班基数2100(入职) ,转正后2200,最好有过电子厂工作经验,最好能配合产线倒班。上六休一,可上长白班也可倒班。
测量技术员(实习生)1名岗位职责:
1. CMM简单操作。
2. 使用千分尺、卡尺、Pin-Gage、投影仪等仪器进行手工测量。
3. 测量报告归档整理。
4. 测量数据日常维护。
5. 设备夹具的维护。

任职要求:
1. 中专及以上院校在校学生,机械、机电或数控相关专业,熟悉海克斯康的基础知识。
2. 可全日制在苏州实习,并有意愿长期在苏州发展。
3. 学习积极主动,具较好的沟通能力。
检验员 综合工资5000以上3名1、初中以上学历;
2、2年以上质量检验的工作检验;
3、能上夜班,适应2班倒;
4、学习并遵守质量作业指导书和不合格品处理流程;
5、有质量问题总结的意识;
6、细心、谨慎、负责。

备注:请应聘者将个人中英文简历及期望薪资发至公司指定邮箱。
生产主管3名0-3年工作经验,应届生优先,负责生产车间的管理
车间作业员(工厂直招,长白班)20名1、初中以上学历,男女不限,18~40周岁;
2、长白班,公司直招;不穿无尘衣,不看显微镜

车间作业员(工厂直招,两班倒)30名1.年龄:18~40岁;男女不限,初中以上学历
2.能适应2班倒;车间:塑料车间,修边去毛刺;金工车间,数控车床操作;电机车间,自动化机台操作
检验员(长白班)5名1.中专及以上学历,男女不限;2.有检验员相关工作经验,能看得懂简单图纸,会使用测量工具(千分尺、卡尺、高度规等)
工厂实验技术员3名性别不限,中专及以上学历,有机械、认证、测试、锂电池相关工作经验优先考虑,应届生亦可
修模师1名1. 5年以上专业注塑模具制造经验,根椐图纸能独立完成模具制作。(有从事电动工具模具制作经验的优先)
2.能看懂模具零件图、装配图。
3.具有维修和改模能力,能快速处理日常生产中模具异常。
4.能熟练使用小磨床、铣床、火花机、氩氖焊机和激光焊机.
5.要求中专及高中以上学历,会使用办公软件.
工厂维修电工1名1.学历:机电自动化,电气维修
2.持低压电工操作证和低压维修电工证
3.能掌握逻辑电路
4.有注塑机或金加工机床机械,压铸类设备、电气维修经验1.自动化设备的故障维修,改造,安装等工作
2.对电器常规故障能熟练排除,对自动化设备有初步了解和排除经验;机电设备的保养维护
保安(行政楼)1名1.25~35岁,175CM,高中以上学历,身材匀称,健康状况良好,普通话标准,退伍军人优先;
2.会办公软件基本操作(WORD、ECXEL、邮件处理)等
机械应届生3名1、中专及以上机械类应届生
注塑技术员2名五年以上注塑车间经验,会调机、试模等
检测员2名有经验者优先
仓库作业员3名1.中专或职高以上学历。
2.1年以上电子制造业或相关行业仓库工作经验
3.能熟练使用电脑,有较好的电子产品知识,熟悉MRPII 系统操作者优先考虑
4.诚实,勤奋,责任心强,愿意上三班或者二班。
5.有叉车证有先。
6.略懂英文,能够读写简单的英文材料。
检验员10名一年以上相关检验PCBA的工作经验,熟悉电子元器件的相关检验标准
作业员30名1.中专或职高以上学历。
2.18-35周岁,有电子厂工作经验优先
Line Leader5名高中(或电子职高)及中专,2年以上电子行业PTHSMT工作经验,2年以上线长经验,一定的英语基础,熟悉SMT、PTH流程,根据当班生产计划合理安排调配人员,在确保品质的前提下有最大的的产出,如果当班有员工请假则立即向当班生产主管反映,以得到其他线的人力支持,要及时清理WIP,区分状态,标明正确的数量,有问题的及时找相关人员解决。
SMT Technician/西门子设备 技术员1名高中以上学历,两年以上电子行业SMT设备保养工作经验工作适应能力强,能上三班,并能经常加班和翻班熟悉simens等相关系列SMT设备
Rework/PCBA板维修员若干1.中专/高中学历;
2.三年以上PCBA rework工作经验;
3.熟练操作烙铁、热风枪、小锡炉、SRT1100&1800等返修工具和返修平台;
4.熟练掌握PCB焊盘维修、跳线维修、金手指维修、BGA植球等返修工艺;
5.熟悉Office等办公软件的应用;
负责测试不良板的维修。
Test Technician/测试技术员10名(ICT、FT、Debug、AOI、5DX、飞针测试技术员)高中(或电子职高)及大专以上学历,电子、通讯相关专业毕业,熟悉模拟电路及数字电路,两年以上的相关工作经验,能够读懂主板电路原理图并做相应的分析,能够熟悉使用示波器
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生产操作员(包装)1名1、 负责操作挤出机及切粒机,并记录生产工艺条件:
2、 控制在线产品的质量,区分合格与不合格产品,确保生产的安全;
3、 负责发现,处理生产线的问题,并保持工作区域环境的清洁;
4、 部门主管交办的其它事宜。
文案编辑2名文笔好,形象好,气质佳,性格开朗,善于沟通,充满激情,敢于挑战;
旅游销售5名1.利用各种渠道开发新客户,熟悉旅游产品,为客户提供合适的旅游产品;
2.管理并维护客户关系,及时收集客户的反馈意见,解决客户的疑难咨询;
3.形象好,气质佳,性格开朗,善于沟通,充满激情,敢于挑战。
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小业态储备干部(标超)8名1.大专及以上学历,条件优秀者可学历可放宽。
2.有意向在零售行业长期发展。
全职小时工10名男女不限,18-45周岁,18.5元/时。
店员10名工作经验不限,18-45周岁,男女不限,有责任心。
搬运工20名吃苦耐劳,年龄18-49周岁,薪资5500-8000/月,多劳多得,月休6-7天
设备维护技术员2名1.大专/高中/技校 或相当学历
2.5年以上设备和设施维修方面的工作经验
3.熟悉液压方面的技术,具备低压电工证,叉车、电焊证
4.具有良好的沟通能力和团队精神,工作积极主动
5.有锻造厂维护工作经验优先考虑.1.按时做好设备的预防维护和保养
2.设备的安装、调试和验收
3.对有缺陷的设备的改进
4.及时抢修设备故障减少停机时间
5.跟踪承包商的施工进度和工程质量
6.其他上级安排的任务.
普通操作员5名数控,机械类等相关专业;
无工作经验要求,能接受三班倒;能接受周末加班一天。
脚踏实地,愿意从基层做起,有良好的团队合作精神。

数控车床操作工3名要求:
1.技术学校,职校或等同学历;
2.有操作过数控车床2年以上经验;
3.能看懂工程图与公差要求(最好有CAD制图能力),会进行简单编程;
4.会使用测量工具;
5.有能力进行首件检验与过程中的检验;
6.理解航空质量体系的需求者优先。
7.工资面议
数控车床技术员4名数控,机械类等相关专业;
能够熟练操作车床,能看懂图纸,安要求加工各种材质零件;
根据加工需要独立磨刀具及可维护保养设备;
能接受三班倒;能接受周末加班一天。
脚踏实地,愿意从基层做起,有良好的团队合作精神。

税前工资:每月8000 - 8500(如大专以上学历,再加学历津贴400)


储备干部10名要求2018年或2017应届毕业生,电子、英语专业优先;
生产主管若干需有电子厂相关管理工作经历1年以上,英语基本沟通良好,接受12H轮班。
IQC/OQA若干一年以上相关电子厂产品检验工作经验,12H两班;主要负责出货检验、抽检、产品全检等工作。
仓管员2名1、有叉车证
2、有仓库管理经验
3、离职证明
4、接受背景调查
作业员30名18-38岁,无纹身烟疤,综合工资税前4000左右。
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前台5名1、身高163cm以上,形象好,眼睛不近视,室内工作。2、试用期3500元,提供住宿,工作环境好,上六休一,8小时。

验房实习生10名在校土建方向学生,能接受地点调动,能吃苦。
管培生10名任职资格:
1.本科及以上学历;
2.热爱服务行业,热爱与人交流;
3.吃苦耐劳,上进心强,稳定发展。
待遇:综合工资4500元起;五险一金;提供住宿及餐补;
人事行政10名1.大专以上学历,吃苦耐劳,胆大心细;
2.行政管理或人力资源管理相关专业优先考虑;
3.有过行政人事工作经验的优先考虑。
工作时间: 单双休 8小时
待遇:3400-3600 五险一金 提供宿舍、餐补
置业顾问10名 任职资格:
1、大专及以上学历,强烈的成就欲望,学习能力、抗压能力佳;
2、高度的工作热情和团队合作意识。
待遇:3030+150餐补+高额提成;上六休一;五险一金

客户接待5名任职资格:
1、大专及以上学历,18-30周岁,身高162CM以上;
2、形象好、有气质,沟通及主动服务意识良好;
3、负责客户指引、现场接待及水吧台器物整理等工作;
待遇:综合工资3500+形象津贴(600起);五险一金;做六休一;包住宿,有餐补。
环境监控2名岗位职责:
1、负责与保洁分包方相关事项处理,以及负责外包保洁人员的培训、考核及会议组织召开。
3、具物业管理上岗证可以优先考虑,物业同行经验优先考虑。
待遇:综合工资4000元;五险一金;做六休一;提供住宿、餐补

特勤岗10名1.18-35周岁,初中及以上学历,小区特勤净身高1.70cm以上,售楼处特勤净身高1.78以上;
2.无纹身、无伤疤、无犯罪记录,有服务意识,有责任心;
上班时间: 做五休一;12小时/天;白夜班,五天一换
待遇: 小区特勤综合工资4900元;售楼处特勤综合工资5500;提供住宿;交社保
电工 / 物业维修员 / 维修工程师 10名任职资格:
1. 18-40周岁,初中及以上学历,持有电工证(IC卡)及相关岗位资格证书;
2.有物业相关工作经验者优先考虑。
岗位职责:
1、供配电、二次供水泵房、排污泵、供水管路各类阀门工作、维修;
待遇:综合工资4000-4500+提成 ;做六休一;五险一金;提供住宿

管家助理10名任职资格
1.大专及以上学历,物业管理类及社会管理类专业优先考虑
2.35岁以下,有半年以上服务行业经历优先;
岗位职责:
负责所辖楼栋业主物业费收缴、投诉处理及所辖区域卫生、绿化等品质巡检,提高客户满意。
待遇: 3900+提成;做六休一;五险一金、提供宿舍

作业员/QC(正式工、厂家直招)20名作业员/QC————-15位
美资企业,无流水线压力,报销体检费。
底薪/加班基数:2200元。
岗位+特殊津贴(本次招聘岗位):120元——450元。
轮班津贴:中班 10元/次;夜班 18元/次。
月度绩效奖金:200元。
多技能津贴:最高150元。
新员工留任奖:入职做满1个月300元;做满2个月300元;做满3个月250元;做满4个月250元。
季度全勤:200元。
13薪,一年10天年假,年度旅游,年度体检,节假日福利,13条免费班车路线,优厚的补充医疗保险。
园区公积金:甲类,乙类,乙类+住房
综合工资:4500元——-5500元

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一线操作工10名1、数控/机电一体化相关专业优先;有机械行业工作经验者优先
2、初中以上学历,年龄在24-45岁。
3、身体健康、吃苦耐劳,能承受一定工作压力
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作业员100名工作内容:1.每日站长下达的生产任务之达成;2.每日FAB 8S之执行;3.机台清洁 ;4.机台操作(非流水线)。
福利待遇:工厂直招,正式员工;
提供住宿(4人间,配有空调、洗衣机等),免费工作餐及免费宿舍交通车;
机电维修技术员1名1. 设备的日常维修---50%;
2. 设备的日常巡视、保养和大修----25%;
3. 参与设备改善性维修---10%;
4. 值班维修的沟通协调,值班巡视和值班记录---5%
5. 参与设备项目的调研、安装、调试、验证以及承包商监护---5%
6. 做好日常EHS/GMP/5S工作---5%;
生产操作员10名1.药学/食品/机电/机械/化学/生物等相关专业中专以上学历
2.若非相关专业,一年以上药厂/食品厂工作经验
3.能够接受三班倒,吃苦耐劳,团队合作好
机电维修技术员1名1. 设备的日常维修---50%;
2. 设备的日常巡视、保养和大修----25%;
3. 参与设备改善性维修---10%;
4. 值班维修的沟通协调,值班巡视和值班记录---5%
5. 参与设备项目的调研、安装、调试、验证以及承包商监护---5%
6. 做好日常EHS/GMP/5S工作---5%;
生产操作员10名1.药学/食品/机电/机械/化学/生物等相关专业中专以上学历
2.若非相关专业,一年以上药厂/食品厂工作经验
3.能够接受三班倒,吃苦耐劳,团队合作好
机电维修技术员1名1. 设备的日常维修---50%;
2. 设备的日常巡视、保养和大修----25%;
3. 参与设备改善性维修---10%;
4. 值班维修的沟通协调,值班巡视和值班记录---5%
5. 参与设备项目的调研、安装、调试、验证以及承包商监护---5%
6. 做好日常EHS/GMP/5S工作---5%;
生产操作员10名1.药学/食品/机电/机械/化学/生物等相关专业中专以上学历
2.若非相关专业,一年以上药厂/食品厂工作经验
3.能够接受三班倒,吃苦耐劳,团队合作好
实验室挤出技术员4名工作内容:操作实验室设备挤出机完成样品的生产,按配方要求进行混料及产品检验。
工作时间:2班倒12H,每周轮班一次,周末根据订单情况安排加班。
综合工资:4000-7000元/月,含基本工资,交通补贴、月绩效奖金、倒班津贴、加班工资等。
工作环境:粉尘与噪音,公司提供防护用品。
电测听通过,无色盲色弱
生产操作工6名工作时间:12小时两班倒,4小时算加班,周末按订单要求进行加班。
综合工资:4000-7000元/月,含基本工资,交通补贴、月绩效奖金、倒班津贴、高温补贴,加班工资等。
工作环境:粉尘与噪音,公司提供防护用品。
无色盲色弱,电测听通过。
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叉车工(派遣)4名1 美资企业,有叉车证,熟悉仓库管理流程, 不穿无尘服,35周岁以下
2.无色弱色盲,电测听能顺利通过;三班倒,上六休二,有加班;
生产线操作员 10名1. 美资企业,机械制造连续性生产行业工作经验者优先考虑;不穿无尘服;35周岁以下
2.无色弱色盲,电测听能顺利通过;三班倒,上六休二,有加班;
实验室检测员(派遣)1名1 美资企业,有实验室或质量检验经验优先,机械制造连续性生产行业工作经验者优先考虑;不穿无尘服;35周岁以下
2.基本薪资+效能奖 2755元/月、技能津贴0-1400元(算入加班基数,1级100,2级250,3级400,4级600,5级950,6级1400)、轮班费300左右、全勤奖100元、绩效奖400-800元、岗位津贴,加班费基数:基本薪资+技能津贴+岗位津贴;年度调薪;
3.十三薪、夏季四个月高温津贴、春节留守奖700-1000元、年资奖480元/年、安全和质量明星、个人和团队卓越奖等(奖金200-5000元)、有年限服务奖;
4.无色弱色盲,电测听能顺利通过;三班倒,上六休二,有加班
5.节日福利、提供年度体检、为员工和其子女购买补充医疗商业保险、年度旅游和俱乐部活动,年终晚宴;
6.提供免费班车(线路涉及唯亭、胜浦、跨塘、斜塘、独墅湖、市区等)、工作餐;体检报销

市场推广30名1、无学历要求,具有最基本的沟通能力,头脑灵活反应机敏
2、有业务开发类相关经验优先考虑,能够承受工作压力,工作踏实认真,肯吃苦。
3、20-45岁。
电工30名1、无学历要求,必须持有电工相关证书或者电工相关专业。
2、形象端庄,举止得体,善于表达;
3、20-50岁,优先考虑。
品质管理师1名岗位要求:
1.本科学历;
2.英语四级或以上;
3.具备制造业品质管理经验者优先,应届生亦可;
4.具备较强的沟通、协调能力,抗压力强;
5.无色盲色弱职位描述:
1.客户来料异常的确认和处理;
2.客户诉怨的处理和异常改善的追踪;
3.客户稽核的准备和主导;
4.客户需求的配合和处理;
5.厂内异常的处理和异常改善的追踪;
6.根据客户要求制定厂内检验标准,判定产品出货品质;
7.完成上级指派的其他任务
网络工程师1名1.计算机相关专业;
2.至少两年的网络、服务器架构及网管工作经验;
3.熟悉路由器、交换机、防火墙等网络设备的设置与管理;
4.有良好的服务意识,学习能力强,有较好的沟通和协作能力,较强的执行力;
5.获得相关资质证书(如网络工程师或CCNA)者佳;

1.负责交换机、路由器、防火墙等设备进行调试和管理;
2.负责公司网络平台的运行监控和维护;
3.网络信息点的新增,迁移、故障维修;
4.网络工程、CCTV、门禁系统的施工等。
产品设计技术员(autoCAD)2名岗位需求
1.大专学历,理工类专业;
2.熟练操作autoCAD软件
3.工作认真负责,抗压力强
4.有封装行业经验优先

工作项目与职责
1.为产品(microSD / BGA/LGA)设计基板且保证其具有信号的完整性的功能。
2.要确定在制作基板时提供基板的设计以及恰当的基板设计规则。需要定义适当的通孔的大小,SBT芯的大小,镀金,和其它相关的技术细节;
3.LF的设计师,应该正确地定义铅分布,可以通过产品的可靠性;
4.根据Die的性能正确的定义电镀结构等
5.能够审查,焊线图/标记图/包装图从而为正确的图线可进行放量制造
生产工程师2名1.大专或以上学历,电子信息类专业;
2.有较强的组织分析能力,逻辑思考能力 ;
3.良好的沟通协调能力及抗压能力;
4.有生产管理相关经验优先
设备工程师/技术员10名电子/机电/机械/自动化相关专业;.有意愿从事设备维修、维护工作;无色盲色弱;应届毕业生亦可。
产品/制程工程师5名本科学历,电子/微电子类专业,应届毕业生亦可;熟悉数电、模电相关知识;愿意从事新产品导入、产品的异常分析及改善工作;可配合加班;无色盲色弱
体系管理师1名岗位要求:

1.精通ISO/TS16949及五大手册,了解EHS管理体系知识
2.精通QC080000相关知识
3.英语熟练,有相关工作经验优先.

职位描述:

1.制定年度内审计划并执行内部审核
2.汇整管理评审相关数据和管审报告
3.外部认证机构联络并处理外审相关事宜
4.负责新客户稽核事宜
5.协助处理老客户稽核与QS相关事宜
6.汇整总经理方针和各处日管KPI
7.汇整质量月会相关数据
8.相关系统维护和数据跟催事宜
9.负责CIP活动推行
10.主管交办的其他事项
QC(厂家直招)20名1、基本要求:18~35周岁,体检合格,无色弱色盲。
2、学历要求:初中以上,正式就业(短期实习不可)。
3、其他要求:能适应无尘室工作环境,可配合日夜轮班。
4、工作内容:机台操作,产品检验,可站可坐,上三休一,底薪2150-2250元,平均薪资3800-4600元。
软件开发工程师2名1 本科以上学历,计算机相关专业;
2 熟练操作VB,JAVA,DONET等开发工具;
3 了解Oracle,SQL Server数据库,熟练使用SQL语句;
4 熟悉CS/BS架构。
作业员(厂家直招)20名1、基本要求:18~35周岁,体检合格,无色弱色盲;
2、学历要求:初中以上,正式就业(短期实习不可)。
3、其他要求:能适应无尘室工作环境,可配合日夜轮班。
4、工作内容:机台操作,产品检验,可站可坐,上三休一,底薪2150~2250元,平均薪资4300元。
业务工程师2名岗位要求
1.本科学历,贸易/营销/英语类专业均可;
2.态度积极,沟通能力强,形象气质佳;
3.抗压力强,逻辑思维清晰;
4.英文CET-4或以上水平;
5.有电子/半导体行业业务经验优先,无相关经验亦可;
6.能配合出差,男女不限

工作职责
1.负责相关客户的关系维护,定期拜访客户;
2.新客户及新产品的开发及导入;
3.协调与处理客户需求;
4.负责所管理客户的业绩及达成率;
5.接待来访客户及其它综合日常销售事务
生产计划技术员/工程师2名Job Requirment
1.大专或以上学历,工业工程等相关管理专业;
2.Word,Excel和PPT操作熟练;
3.熟悉ERP&MES系统;
4.熟悉生产排程,生产计划等相关工作;
5.积极主动,有责任心,良好的沟通协调能力及抗压能力;
6.有制造业生产计划经验优先,应届生亦可

Job Description
1. 根据客户订单合理安排生产及各站排程,并确定交期
2. 生产进度跟催与管控
3. Cycle Time、CLIP及CVP管控
4. 生产相关报表阅读与制作
5. ERP系统相关操作及MES系统报表使用
6.产品料号简历及工单开立
7. 异常处理
8. 外包作业
厂务工程师2名1.大专及以上学历(欢迎优秀应届毕业生加入);
2.空调、暖通、机电、环境工程及相关专业;
3.能配合日夜轮班(控制室值班),公司备有宿舍;
4.无色盲色弱
生产部无尘室操作员2名公司直招.综合工资4500-6000;岗位津贴:400元/月
生产部操作员5名 公司直招操作工 综合工资4000-6000
模压生产领班1名1.中专或以上学历,理工科教育背景,机械、化工专业佳;
2.5年以上工作经验,至少3年以上管理岗位工作经历;
3.熟练使用办公软件;
4.良好的沟通能力和团队管理能力,能够带领30人以上的团队;
5.适应轮班工作制度;
6.有注塑成型、橡胶类工作经验优先考虑;
CNC机加工操作员(男)20名1. 有相关机加工工作经验
2.能够吃苦耐劳,适应三班倒
3.18-32周岁

产线作业员50名1、18-32周岁 2、有相关流水线工作经验3、能够吃苦耐劳,适应倒班

产线检验员(男)10名1.有过相关产线检验工作经验
2.18-32周岁!
3.能够适应倒班,会使用基本的测量工具
操作工 25名初中以上学历
1年以上工作经验
能适应高温作业环境
有制造企业工作经验优先
吃苦耐劳,善于沟通
善于动脑独立解决问题
身高170cm以上,身强力壮.
叉车司机2名中专或同等学历
2年以上叉车行驶经验
熟练叉车驾驶技术
懂得使用办公软件
根据领班的每天工作安排,完成主副资材、原片和产成品的搬运作业,及时填写各类相关报表
每天对物流设备进行点检、确保使用的设备(叉车)完好
高低压电工1名1、电气或机电专业中专或中专以上学历;
2、三年以上大型企业或合资企业电气设备维修经验;
3、必须有高低压电工上岗证及高压进网作业证,有机械常识者优先;
4、工作积极主动,善于沟通,动手能力强;
5、有团队精神,有高度的责任感及敬业精神。
印刷技工1名任职要求
1.高中以上或技校学历
2.有无尘室作业、印刷作业相关经验
3.有玻璃相关工作经验、印刷经验者优先
4.能吃苦耐劳
工作职责
1.根据车间生产计划确保印刷工序的正常运转
2.确保印刷工序本班工作效率、质量
3.负责印刷工序设备日常保养和点检,确保设备正常运转。
4.负责印刷室环境的保持、清理、点检,确保印刷品质合格
整备工(焊接/钳工)2名有焊接技能4级资格以上的岗位证书,3级钳工资格证书,电工证等优先考虑
年龄:18-40岁以内
能吃苦耐劳。服从管理。
作业员 SMT/手插/组装/测试/检验25名1.工作时间:两班倒/三班倒
2.福利优厚,人性化管理,不穿无尘服:综合工资3500-5000
3.免费工作餐, 厂车
烘焙师4名能吃苦耐劳,有一定沟通能力,服从门店管理,有一年及以上烘焙类工作经验优先,学徒已可
收银员2名形象端正,声音甜美,有一定沟通和协调能力,有一年及以上前台收银经验优先