2019年3月6日 (周三) “降本增效”园区企业免费专场--下午场

苏州工业园区人力资源市场定期举办现场招聘会,欢迎参加

地址:苏州市工业园区旺墩路168号市场大厦

时间:下午 13:00-16:00

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财务实习生3名职位描述:
1、专科以上学历,财会,会计,财务管理等相关专业;
2、协助公司财务部门相关事务(如为客户办理税种核定、税务异常处理,客户的凭证整理、录入,客 户的基础业务办理等);
3、细心,责任心,做事灵活;熟悉办公自动化软件,沟通能力强;
4、上进心强,高潜力者优先;
5、表现优异者,实习期满可转正。
销售助理2名岗位职责:
1、负责项目、销售合同及营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作;
2、协助销售经理收集、整理、归纳市场信息等资料,为业务工作提供参考;
3、协助销售经理做好部门内务、各种内部会议的记录等工作;
4、协助销售经理做好电话来访工作,在销售人员缺席时及时转告客户信息,妥善处理;
5、协助销售经理维护客户、接待客户;
6、完成临时交办的其它任务。

任职要求:
1、专科以上学历,形象气质佳,会开车;
2、熟练使用office等办公软件;
3、做事认真、细心,善于沟通,有较强的协调能力;
4、具有服务意识,热情开朗、有强烈的责任感和高效的执行力。
主办会计2名岗位职责:
1.正确进行会计核算,电脑化填制审核会计凭证,登记各明细账,及时做好账务和结算工作;
2.正确计算收入、费用、成本,正确计算和处理财务成果,编制公司月度、年度会计报表,做好年度会计决算和年检工作;
3.负责公司税金的计算、申报和解缴工作以及其他需上报数据的申请工作;
4.负责会计监督,根据规定的成本、费用开支范围和标准,审核各种原始凭证的合法性、合理性和真实性,审核费用发生和报销的审批手续是否符合公司规定。
5.具备一定的审计相关经验。

任职要求:
1.财会专业,本科以上学历,三年及以上工作经验;
2.做事细心,责任心强;
3.熟悉税务办税流程;
4.中级会计师以上资格优先考虑。
工商外勤/注册专员2名岗位职责:
1、负责工商业务客户的咨询、解答并能够与政府部门进行有效沟通,办理业务;
2、能够为客户提供专业的工商咨询服务,工商注册办理;
3、与工商、税务、银行单位保持良好关系,办理业务;
4、业务政策的上传下达;
5、其他临时事务。
任职要求:
1.专业不限,优秀的应届毕业生优先;
2.分析决策能力强,并能正确判断处理;
3.创新能力强,锐意求新;具有较强的应变能力;
4.自学能力强,能迅速获取新知识;
5.积极肯干,踏实,沟通能力强,应变能力强。
财务助理3名岗位职责:
1、会计凭证进行数据录入工作,做到认真、仔细、准确。
2、协助出纳完成银行票据的结算工作。
3、协助会计部负责人做好公司往来帐户的清理工作。
5、完成每月进项发票的认证、发票开具工作。完成发票的购、销工作。
7、月末纳税申报,及时抄、报税。
8、统计、财政、外管等外协单位的资料报送工作。
9、作好与本单位税务专管人员的沟通工作,并将问题及时反馈总帐会计,及时处理。
10、不断学习钻研,提高岗位技能,作好总帐会计的助手。

任职要求:
1、会计相关专业,大专以上学历,欢迎优秀的应届毕业生;
2、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;
3、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验;
4、熟练应用财务及Office办公软件,对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先;
5、具有良好的沟通能力;
6、有会计从业资格证书,同时具备会计初级资格证者优先考虑。
销售经理2名1、开发及维护客户,整理客户资料并归档;
2、完成客户洽谈,合同签订工作、
3、跟踪案件进度及后期维护工作;
4、完成约定业绩指标;
5、主管交办其他事项
QC2名1.负责制造过程中的产品质量控制,并于相关部门沟通使之提供有效的解决方案
2.在制作过程中发生问题时,负责调查发生原因并提供给相关部门
3.会使用各种量具,制作并统计过程不良
岗位要求:
1.制造行业检验工作经验者优先
2.中专及以上学历,机械、机电自动化专业优先
测试工程师1名1. 根据测试需求和测试大纲,制定测试方案和计划,指导测试人员完成测试,确保测试结果正确;
2.对测试数据进行处理,制作测试分析报告并反馈给测试需求者;
3.对测试作业方法和步骤提出优化建议,更新现场文件并对测试人员进行相关培训;
4.协助主管对测试台进行管理;
岗位要求:
1.专科及以上学历,制冷相关企业从业经验优先
2.三年以上相关工作经验
标准(体系)工程师1名1.物料、图纸、bom等技术文件的标准化管理;
2.国家法规政策、相关标准文件的收集、分发、存档,对标准进行更新、解读、导入、落实实施管理;
3.公司各类标准化管理流程的建立、改善;
4.企业技术标准制定、修订并管理;
5.产品认证;
6.相关政府项目申报。
职位要求:
1.熟悉压缩机企业技术标准体系,熟悉制冷行业技术标准,熟悉机械制图基础规范,具有标准化审核经验;
2.本科及以上学历。
技术工程师(加工中心)1名1.熟悉各种零件加工工艺,熟悉卧式加工中心;
2.熟悉FANUC数控编程,熟悉编程软件,能独立完成零件加工开发;
3.熟悉铸铁加工,熟悉箱体类零件加工者优先;
岗位要求:
1.一年以上相关工作经验
2.机械相关专业
3.熟练使用SolidWorks及Office软件
研发工程师2名1 负责压缩机的研发和设计工作;
2 对压缩机研发的质量、成本和进度进行控制;
3 完成压缩机新产品BOM编制、新产品图纸设计;
4 负责压缩机产品所需外购件的选型及样品技术评判,制定相应的采购技术规范;
5 提出新产品检验测试要求,制定相关测试规范,指导厂内新产品的测试,收集客户试用报告;
6 负责客户端文件制作
岗位要求:
1.三年制冷行业工作经验
2.制冷、机械、机电相关专业
3.沟通协调能力强
CNC操作工5名岗位职责:
1.负责操作机床设备;
2.对自己加工的产品质量负责;
3.能够发现生产过程中质量的问题、设备异常现象,并及时处理,防止事故进一步的扩大;
4.领导安排的其他工作事项 ;
任职要求:
1.有一年以上CNC相关工作经验;
2.会操作机床;
3.有一定的责任心,沟通能力。
电机工程师1名1.在研发主管的领导下,进行压缩机电机的开发、认证工作;
2.指导结构工程师完成电机部分的冷却、支撑、连接等结构设计;
3.制定电机新品的测试大纲,指导相关测试并分析测试结果是否符合设计目标;
4.对样机装配、测试过程中出现的电机相关问题进行分析处理,提出解决方案;
5.就电机开发的技术问题、研发进度等问题,和国外研发中心进行沟通联络。
职位要求:
1.本科及以上学历,电机工程、电机与控制工程方向专业;
测试员1名1.完成压缩机测试计划
2.遇设备和仪器仪表异常时及时反馈至组长
3.协助组长完成相关工作
岗位要求:
1.制冷相关专业中专及以上学历
2.两年相关行业工作经验者优先
业务员1名1.接收客户订单并维护,对于非标的订单要组织召开评审,及时回复客户
2.订单接收后要及时处理订单,录入sap系统,生成销售订单,追踪生产时间及交货时间
3.编制销售报价,审批后发送客户
4.根据客户的需求计划,安排出货通知仓库和运输公司,制作发货单
5.领导安排的其他事宜
岗位要求:
1.具有良好的沟通能力及口头表达能力,能发现并分析问题的根源
2..具有较强的学习能力,工作过程中能举一反三,提高自身的技能水平
3.一年以上相关工作经验,专科及以上学历,国际贸易、市场营销相关专业
4.熟练谈判技巧,熟练使用word,excel,ppt等办公软件,熟悉SAP系统及OERP系统
技术工程师(工装管理)1名岗位职责:
1.负责公司工装实物管理,工装验收卡、档案卡的记录、归档管理工作。
2.当工装不合格或有异常时及时给出处理方案。
3.确保公司工装台帐的建立维护,保证台账数据的准确性。
4.工装询价及订购,新购工装试用及移交使用部门,工装取号并录入系统。
5.配合其他工程师完成技术实验及其他工作
任职要求:
1.工厂相关工作1年以上工作经验
2.机械类相关专业
3.做事认真细致,熟悉常用制图软件,办公软件
销售文员1名岗位职责:搜集整理客户信息资料,帮助销售专员预约客户;组织撰写市场营销软文,支持销售专员维护客户;筹划营销方案,制作销售文件,举办用户活动,接待来访客户。
人员要求:熟悉市场、销售和客户服务工作,乐与客人交往,具有较好的沟通能力;熟悉Word、Excel、PPT应用,会PhotoShop更佳;具有一定的文案撰写能力,市场营销专业/中文专业更佳。
市场专员2名岗位职责:定位区域网格市场,收集客户信息,探寻客户需求,协同销售拓展销售服务活动。
人员要求:乐与客人交往,勤于跑动网格市场,具有一定的沟通表达能力,待人接物具有亲和力。
商务专员2名岗位职责:受理客户需求,调度安排配送、维修等事务,增进客户满意,推展服务营销。
人员要求:善于倾听,受理客户需求时耐心细致,具有应知应会的业务知识和技能,具有较好的沟通表达能力。
客户经理3名岗位职责:联络拜访老客户,帮助客户解决问题,探寻激发客户需求,开展销售服务工作。主导与客户进行业务洽谈、服务提案、签订合同等;负责MAJ客户经营与业绩提升。
人员要求:喜欢销售工作,乐与客人交往,具有较好的沟通表达能力,待人接物具有亲和力。能熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件。
大客户销售专员2名岗位职责:针对中大企业、行业单位、政府机关等目标客户,寻找发掘优质客户,持续跟进,主导与客户进行需求调研、提案展示、商务洽谈,拓展办公解决方案销售。
人员要求:喜欢销售工作,乐与客人交往,善于分析挖掘潜在客户,具有挑战精神和强烈进取心,具备良好的沟通表达能力。能熟练使用PPT、Excel等办公软件。
技术服务工程师5名岗位职责:外勤上门服务,从事复印机打印机等办公设备安装调试、保养维修等客户服务。
人员要求:喜欢从事技术维修工作,具有良好的电脑网络知识和技能,具有较好的沟通表达能力,能适应外勤上门服务。
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房产销售(房产经纪人)、文员、见习经理.30名工作内容:买卖、租赁、新房二手房,接待客户,带客户实地看房,回访客户或业主促进买卖成交,工作简单,一对一培训,手把手扶持新人上岗。
行政助理1名Requirements:
1. Bachelor or equivalent.
2. 1y+ relevant working experience
3. Good command of MS software
4. English command on verbal and writing.


Responsibilities:
1. Receiption affairs
Greet visitors, handle incoming calls and pass
around messages; management of meeting room.
2. General affairs
* Management of working meal and car arrangement.
* Hotel Booking & House Rental.
* Stationery Purchase and Key management
* Landscaping and Cleaning Management:
* Express and Publication Management
3. Assist to plan and arrange internal events.
4. Other tasks assigned by superior.
作业员 10名高中、中技;身体健康。
男女不限;住唯亭、胜浦、斜塘、湖东都适合。
8小时每班,操作机台设备为主。不是传统纺织厂。


窑炉工2名我公司位于江韵路69号(金堰路与江韵路交叉口),主要生产精密陶瓷件,用于各种工业零配件。现公司业务需要急招窑炉工2名,具体要求如下:
1.初中及以上学历,手脚灵活,能适应12小时轮班制。
2.有夜班津贴与夜班餐费补贴,高温费。有带薪年休假,交五险一金。
3.综合工资5500元——6500元。
4.住车坊、斜塘附近。
喷涂枪手2名1.有静电粉末喷涂经验,能独立解决喷涂中发现的问题;2.有较强的学习能力;3.有较强的安全意识;4.工作积极主动并能吃苦耐劳;5.高中及以上学历 。
注塑/挤出操作员3名1.中专及以上学历,机械或制造工艺专业(或在注塑领域具有丰富的专业经验)
2.1-2年以上注塑成型经验.
3.良好的沟通能力及品质意识。
4.能配合加班 (上六休一 ,二班倒 8:30-20:30)
操作工15名1.能吃苦耐劳,有钣金行业工作经验更佳.
2.工作稳定,有团队协作意识,根据作业指导书进行生产作业。
3.有模具冲压,折弯,数控冲床作业经验的更佳.
4.年龄18-35周岁之间.
5.产线以常白班为主,能适应夜班更佳,夜班有津贴补助。
6.底薪2240,加班工资另算,综合工资4500左右,交纳五险一金.
焊工2名1.有机械或钣金行业工作经验,并有焊接双证(上岗证,技能等级证);2.能看懂机械图纸,并能根据图纸进行加工;3.有较强的学习能力;4.有较强的安全意识;5.工作积极主动并能吃苦耐劳;6.高中及以上学历 。
折弯操作员2名1.有机械或钣金行业工作经验,有折弯经验的优先考虑;2.能看懂机械图纸,并能根据图纸进行加工;3.有较强的学习能力;4.有较强的安全意识;5.工作积极主动并能吃苦耐劳;6.高中及以上学历 。
型材切割2名1.有机械或钣金行业工作经验,有型材切割经验的优先考虑;2.能看懂机械图纸,并能根据图纸进行加工;3.有较强的学习能力;4.有较强的安全意识;5.工作积极主动并能吃苦耐劳;6.高中及以上学历 。
型材冲压3名1.有机械或钣金行业工作经验,有型材冲压经验的优先考虑;2.能看懂机械图纸,并能根据图纸进行加工;3.有较强的学习能力;4.有较强的安全意识;5.工作积极主动并能吃苦耐劳;6.高中及以上学历 。
作业员10名35岁以下,需倒班。
成本会计1名岗位职责
1、负责生产成本的核算;
2、严格控制成本,促进增产节约,增收节支,提高企业的经济效益;
3、负责对生产成本进行监督和管理;督导成本控制及清点存货,审查原材料的采购;
4、认真核对各项原料、物料、成品、在制品收付事项;
5、保管好各种凭证、账簿、报表及有关成本计算资料,防止丢失或损坏,按月装订并定期归档。

任职资格
1、大专以上学历,会计相关专业,具备会计从业资格;
2、3年以上相关工作经验,具备一定的文字功底,沟通协调能力强。
品质主管1名1.质量品质现场管理
2.需要主管管理经验
3.同行业相关经验者优先

电气助理工程师1名职位描述:
1.熟悉国家法律法规,具备电气及自动化图纸审核及验收能力。
2.负责生产设备电气故障诊断、排除、改造。

实验室检测员1名1. 根据制定的物料检验方法和标准,确实执行物料检验。

2. 负责进料质量异常的妥善处理。

3. 负责对原料规格提出改善意见或建议。

4. 检验仪器,量规的管理与校正。

5.做好检验的一切准备工作(包括仪器,设备,试剂,药品,标本等),并保证达到检验要求。

6. 对所领用的精密贵重仪器要加强管理,经常检查,精密贵重仪器要记录档案,明确责任。

7.要熟悉实验室有关仪器,设备的功能,特点和操作方法,要具备维护,保养的知识,并能进行简单维修,因违反操作规程而损坏仪器者,应酌情处理。
行政前台1名1.形象好气质佳;2.善于使用办公软件,制表能力较强;3.做事认真仔细;4.服从上级管理。
市场管理培训生2名1.大专及以上学历,金融财经类专业优先;
2.有社团学生会工作经验者优先;
3.良好的语言表达能力、沟通能力、组织协调能力、策划能力;
4.具备团队合作意识、态度积极、乐观进取、踏实肯干。
课程规划师2名1、大专以上学历,心理学专业优先,优秀应届毕业生亦可;
2、个性主动,思路敏捷,具有良好的沟通能力和亲和力;
3、拥有高度责任感和客户服务意识;
4、有一定培训经验和电话销售经验,能够捕捉客户心理,善于谈判者优先;
5、能够承受一定的工作压力;
6、气质优雅、形象佳;
7、英语良好优先考虑;
8、能熟练使用OFFICE办公软件。
市场策划储备经理3名岗位职责:1、根据总部及分部主管的市场营销计划执行市场推广方案,完成业绩指标。2、根据校区实际情况提出合理的线上和线下市场推广方案并有效执行,工作中灵活且有创新,做到有效的策划、实施、总结与反馈;3、建立稳定的校区兼职团队和代理团队。4、开拓新市场推广渠道,并维护现有渠道关系,与校区联系人及老师保持良好的沟通和合作关系;5、合理分配预算,将投入转化为产出;6、协助其他部门共同维护潜在学员和老学员;7、参与各校区的协作,保持良好沟通;8、对市场敏锐度高,及时掌握竞争对手信息并采取有效应对措施。9、良好的文案编辑能力
网络咨询师10名1、工作认真,细致,责任心强; 2、熟悉基本的办公软件,打字速度不低于每分钟50字; 3、善于沟通,有耐心,有一定的亲和力; 4、具备一定的销售意识和销售技巧; 5、有电话客服、在线客服经验者优先。6.大专及以上学历。
呼叫中心客服2名岗位职责:
1、接受客户咨询,记录客户咨询、投诉内容,按照相应流程给予客户反馈。
2、能及时发现来电客户的需求及意见,并记录整理及汇报。
3、为客户提供完整准确的方案及信息,解决客户问题,提供高质量服务。
4、良好的工作执行力,严格按规范及流程进行工作或相关操作。
5、与同事或主管共享信息,进行知识积累,提供流程改善依据。
岗位要求:
1、应变能力强,思维敏捷;
2、工作态度认真,拥有各种问题的分析解决能力。
销售经理2名任职要求:
1、大专以上学历,有教育培训或销售行业三年以上工作经验,做过教育咨询、销售、法律类企业服务项目优先录用;
2、有较强的创业意识和创新能力,有感染团队的工作激情,管理意识强;
3、有责任心,做事积极、严谨、执行力强、有良好的客户服务意识。
公司提供系统岗位训练,无需担心专业知识障碍
专利工程师2名岗位职责:
1、负责专利申请文件的撰写、补正及审查意见的答复;
2、负责交底文件的检索和分析;
任职要求:
1、具有2年以上专利代理工作经验、有代理人资格证或者执业证者优先;
2、本科以上学历,通信工程,机械电子,微电子,计算机科学与应用,光信息科学与技术,生物医药类等理工科专业;
咨询顾问15名岗位职责:
1、完成产品及服务项目的推荐介绍,对客户的专业问题进行咨询、报价、以及签约服务等;
2、熟练掌握计算机运用,与客户流畅完成知识产权问题解答,可以愉快的电话交流;
3、挖掘企业服务需求,运用专业的知识帮客户解决问题,从而提高销售量。
岗位要求:
1、具有良好的沟通能力和学习能力;
2、有较强的抗压能力和成功欲望,能够积极主动的投身于工作;
3、大专及以上学历,有销售经验者优先。
公司提供系统带薪岗前训练,无需担心专业障碍
科技项目申报工程师2名岗位职责:
1.负责申报国家及有关部门的科技项目及公司的荣誉项目
2.及时了解行业动态及相关部委的政策,并搜集有价值的行业信息及政策信息,及时向上级反馈
任职要求:
1、本科及以上学历,法律,企业管理等专业,形象气质好;
2、具有较强的沟通协调能力,熟悉政府部门办事流程;
销售实习生5名岗位职责:
1、贯彻执行部门的销售策略,实现个人销售目标的管理与达成;
2、负责客户资源开发,寻找潜在客户,达成销售目标;
任职要求:
1、本科以上学历,市场营销,法学等专业;
2、沟通能力强,能够精准把握客户需求;
3、注重自身素质能力提升,注重团队合作;
专利代理人2名工作内容:

1、负责标杆客户的专利撰写及分析布局;

2、无效、被无效、侵权分析案件的处理;

3、专利知识的培训及宣讲;

4、处理其他专利性的事务。



基本要求:

1、具备2年及以上工作经验,有专利代理人资格证。

2、本科以上学历,机械类、通信、电学、计算机、软件等领域。

3、熟练使用办公软件和绘图软件;使用CAD或SOLIDWORKS等制图软件,具有良好的分析撰写能力和严谨的文字表述能力。
快配员5名岗位职责:
传站司机负责:仓库到市内站点货物运输工作,
任职资格:
传站司机:28-43周岁。C1以上驾照
综合要求:身体健康,诚实守信吃苦耐劳。4年以上驾龄(优秀者3年也可以),当年驾驶本积分不低于8分,无不良驾驶记录。
福利待遇:
基本薪资+绩效薪资+提成
公司为所有员工缴纳五险一金。
优秀员工每年有两次升职加薪机会,
加入公司满一年后可根据个人优势选择参加公司内部岗位竞聘.
业务员5名⼯作职责:
1.根据公司战略略和销售计划,形成相应的销售思路路,并确保有效地在区域范围内执⾏行行;
1.负责汽车后市场轮胎+油液+易损件产品销售服务;
2.负责整理理各汽修⻔门店4S店的销售资料料及客户档案;
3.善于挖掘客户需求,负责新⻔门店的开发及拓拓展业务,跟进及售后客户维系⼯工作;
4.完成⼯工作报告及相关的业务汇报⼯工作;
5.领导交代的其他⼯工作。
任职资格:
1.主动性强,⼯工作态度积极,热爱销售⼯工作;
2.有较强的责任⼼心;勤勤奋、吃苦耐劳;
3.良好的团队协作精神和客户服务意识;
4.具有⼀一定的沟通能⼒力力及销售技巧,有亲和⼒力力;
5. 有汽⻋车后市场相关销售经验者优先考虑;
6.高中及以上学历,有销售经验或市场营销专业优先。
7.年龄在20-30岁,条件优越者可放宽;
8.具有C1驾照,且安全熟练驾驶
待遇:基本薪资+绩效+提成
联系方式:0512-62858246
工作地点:苏州工业园区
储备店长5名负责门店的日常营运工作
1、实现销售、毛利指标达成,严格合理控制门店损耗、人力成本、营运成本等各项费用;
2、传达并执行公司的各项规章制度及流程;
3、保障门店正常运作,实现执行营运标准常态化;
4、对数字敏感;
5、维护门店公共关系;
6、及时和总部相关部门反馈沟通门店相关营运信息。
7、及时、准确接听电话;
8、接待来访客人,服务好新老客户;
9、门店收银;
10、完成上级主管交办的其它工作
任职资格:
1、性别不限,年龄28—40岁;
2、较强的服务意识,熟练使用电脑办公软件;
3、5年以上行业经验,3年以上行业管理经验;
4、具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力;
工作时间:8:00-18:00
具汽车后市场零售业相关的管理经验者优先。
有较强的工作责任心和组织协调能力
能承受工作压力具有良好的沟通协调能力,有良好的客户服务意识
洁净、ESD工程师1名1、机械系、仪器仪表、机电一体化专业毕业优先,大专以上学历。
2、学习力强,能快速掌握工作能力 ,吃苦耐劳
3、性格外向,善于沟通、 需有团队精神。
4、服务行业主要是工业客户如电子、食品和生物制药业
5、有销售经验和同类型业务经验者起薪会较高,能力自我快速提升
者有较好的职位提升机会。
6、提供社医保,按实报等各项福利。
7,有驾驶证优先。
8,有机会培训,专业工程师。
医用消毒开发工程师1名一、岗位职责:
1、负责开发消毒用品
2、负责开发无菌系列产品、医疗用品
3、对所开发出来的新产品所有运行实验进行跟踪并及时改进;
4、制定新产品开发预算和研发计划,并组织实施;
5、为研发项目提供技术支持。

二、岗位要求:
1、药学、生物学、化学相关专业优先
2、有医疗用品公司工作经验优先

三、薪资待遇:
1、双休、五险一金,工资面议
财务文员2名有对账,核算薪资,简单报税经验者优先
生产主管2名住娄葑,郭巷附近,有管理产线的经验,有电子厂经验有限
甜点部作业员20名职位要求:
1、 初中及初中以上学历
2、 有一定的工作经验,有食品厂工作经验优先考虑
3、 可以胜任加班及倒班的工作
4、 无不良嗜好,有良好的卫生习惯和质量意识
5、 认真负责,有上进心,身体健康,稳定性强
环保工程师2名有长远规划,专业知识强,有责任心
环保工程师助理2名环境工程专业及相关专业,有良好的沟通能力,有驾照者优先,应届毕业生优先。
电焊工1名精通手工焊,持有电焊证,能看懂简单图纸,能吃苦耐劳,服从领导安排,具有团队精神。工作地点在唯亭镇金陵东路138号
采购助理2名大专以上学历,环境工程,理工相关专业或有相关工作经历,能熟练运用办公软件,做事认真细心,积极上进,有责任心,长期定居苏州者优先。男女不限
临时工3名能吃苦耐劳,有劳保鞋,200元/天包中餐
区域销售经理5名驻各当地销售员:武汉,西安,郑州,青岛,合肥市,福州市,济南市,石家庄市,泉州市,南昌市,烟台市,保定市,潍坊市,兰州市,洛阳市,唐山市,淄博市,邯郸市,芜湖市,漳州市,绵阳市,三亚市,咸阳市,蚌埠市,菏泽市,邢台市,荆州市,鄂尔多斯市
1、医疗器械相关销售或市场营销及相关专业;
2、具备2年以上医疗器械及耗材或区域市场推广,开发及代理商管理经验;
3、能够适应经常短期出差;
4、应届毕业生;
机械工程师2名1.熟悉机械零件设计或机械结构设计,熟练使用 AutoCAD 和 Solidworks 等绘图软件;
2.机械结构,机构和零件外观设计。
4工程图纸,技术文档的编写。
5.接触并了解非标机械工装、检具、模具、夹具,有相关经验者优先;
6 有良好的沟通协调能力,较好的责任心,上进心.
7能熟练使用办公软件,对设计方面有浓厚兴趣;
操作工3名a) 具有中专以上学历;男女不限;
b) 会使用电烙铁焊接优先;
c) 具有机械组装经验的优先考虑;
d) 能遵守公司规章制度,按照领班安排完成生产计划任务;配合工公司加班;
e) 免费提供工作餐,不用穿无尘服;正常上五休二,有加班;
售后工程师2名1、大专以上学历,电子类等相关专业;
2、能熟练使用各类设备仪器,了解各种元器件的特性及用途;
3、工作态度积极主动和良好的团队合作精神,并能够独立分析与解决工作问题;
4、具有良好的职业素养和操守及沟通能力;能够适应经常出差和维修动手能力强.
电子维修技工1名a) 具有中专以上学历;
b) 熟练使用电烙铁焊接、拆卸贴片等元器件;
c) 懂电子电路;
文员 工作地点 广西1名1.熟练使用电脑;
2.为人诚恳,工作积极,认真细心!!
3.熟悉前台工作流程,熟练使用各种办公自动化设备; 
4、性格开朗,待人热诚,形象气质佳; 
5.工作热情积极、细致耐心,具有良好的沟通协调能力; 
6、有较强的服务意识,懂得基本的商务礼仪;
7.建立客户信息档案;完成跟客户洽谈,签订订单合同,跟单和后期订单维护工作;
出纳(实习)1名岗位职责
1、负责日常现金、支票及票据的收付、保管及费用报销;
2、划转、核算内部往来款项,到款确认,及时登记现金、银行日记账;
3、现金、银行凭证制作、装订、保管;
4、协助会计准备每日、月单据及报表;
5、办理与银行之间的所有相关业务;
6、完成公司交办的其他事务性工作。

任职资格
1、大专及以上学历,会计、财务等相关专业;
2、诚信正直爱岗敬业认真仔细高度的责任感良好的职业道德;
3、了解财务相关知识;
4、熟练操作财务软件、MSOFFICE(例如Excel等),熟悉办理各项银行业务;
5、具备日常现金管理、银行的收支、核算、记账、票据审核的知识和能力;
6、良好的学习能力、独立工作能力和扎实的财务知识。
电工4名岗位职责
1、严格遵守公司,公司内部的各项规章制度。
2、保证所属设备安全运行,全面完成上级交给的各项生产任务。
3、发生事故及时报告,积极处理,发现隐患要积极处理,不能处理的要及时上报。。
4、执行设备操作,维护,检修规程。
5、熟悉高低压配电柜、变频器等电力设备优先;

任职资格
1、身体健康,年龄在45岁以下;
2、具备工程或电气技术中专或大专学历,有1年以上电工相关经历(应届生亦可);
3、会强弱电,动手能力强,有电工证;
4、能吃苦耐劳,协调配合及服务意识强;
环保工程师2名两年以上环保废水工艺设计经验,有独立项目经验。适应短期出差
销售经理5名1、具有环境工程、环境科学、机械、化工等相关行业背景,大专及以上学历;
2、1年以上行业内销售工作经验,有工程销售及管理工作经历者优先,优秀本科应届毕业生亦可;
3、热衷于解决问题,对成功有强烈愿望,有紧迫感;
4、熟练操作计算机并了解业务档案管理概念;
5、能够适应经常出差。
现场工程师3名大专及以上学历,2-3年工作经验,能看懂设备和系统图纸,有工程公司经验和机械装配经验者优先考虑,能适应出差。
售后维修技术员2名须有在公司工作经验3-5年及以上者,大专以上学历,驾驶证(C1及以上)相关行车经验1年及以上,需工作认真负责细心,能吃苦耐劳。熟悉苏州及周边地区路况,住唯亭附近的优先,30岁-40岁,底薪+提成+其他奖金,综合月收入4000-8000元
software engineer/developer1名OVERVIEW OF ACTIVITIES
> Programming and conception of our system controls
> Creation of customer-oriented visualizations
> Connecting our systems to customer MES /PDA systems
> Program and System testing
> Coordination of PLC concepts, among others with the customers
> Project documentation

PERSONAL REQUIREMENTS
> Master‘s degree in Electrical Engineering, Computer Engineering,Computer Science, or similar technical field
> Experience in PLC programming with CODESYS
> Proficiency with Beckhoff, Opcon+,TwinCAT 2 or 3
> Structured thinking, willingness to learn and organizational skills
> Excellent command of written and spoken English
Technical Service Engineer1名Target
Satisfy customers by securing the operation of bdtronic machines.

Responsibility/Core tasks
- Maintenance of bdtronic machines
- Implement bdtronic machines
- As a chief technician, one is responsible for realizing the projects within the required quality, schedule and costs, and working closely with the chief service department
- Conduct training to clients as well as their technicians in order to make them familiar with the functioning of bdtronic machines. The target is to make sure that clients can operate bdtronic machines without making mistakes.
- Stabilize and extend business relations with existing and new customers.
- Acquisition of new customers.

Additional tasks
- Find out all useful information about customers, competition, functioning of the machines, and the strength and weakness profiles from competition and report to service department.
- Recognize and identify potential customers.
- Carry out the work promptly and carefully at the customers’ site and ask bdtronic for help in case of emergency.
- Recognize possibilities of improvement and motive colleagues to work out the structures and put into practice.
- Represent the interest of bdtronic towards customers. And actively participate in minimizing the warranty costs
- The service technician is the representative of bdtronic, so his appearance and behavior should always guarantee that the customers are satisfied.

Requirement
- Integration capability
- Role module (Appearance, punctuality)
- Initiative (encouraged, energetic, motivated )
- Organization capability (structure own tasks and problems)
- Decision-making ability (target-oriented)
- Flexibility (sensibility, willing to learn and change)
- Cost awareness and commercial negotiation skills
- Willing to take others’ suggestions.
- Team spirit encouragement.
- Ability of macro overview and priorities set-up
- Knowledge on General Contract conditions and financing terms
- Willing to travel

Job Details
Job Title: Technical service engineer
Job location: bdtronic Suzhou, China
Education: degree in Mechanical engineering, chemical engineering, machine building or other related majors.
Experience: Resin dispensing system industry, Automation, Electronic equipment
engineering, machine building or other related industries.
Computer skills: Good command of Microsoft Office, presentation and other software
Language: Fluent in spoken and written English is a must
APPLICATION ENGINEER (M/F)1名JOB DESCRIPTION
- Application-technical guidance of our customers
- Preparation, execution and evaluation of dispensing, plasma and hot riveting trials
- Set up and strip down equipment for trials in our technical center
- Documentation of the trial results and creation of reports
- Planning, calculation and quotation generation for trials
PERSONAL REQUIREMENTS
- Engineer / technician in the field of industrial mechanics, mechatronics, plastics or process engineering
- Professional experience in application engineering, preferably with special purpose machinery
- Target-oriented approach, organizational skills and willingness/ability to learn
- Pleasure in personal relationships with our customers
- Fluent in English (oral and writing)
- Knowledge in processing plastics is a plus
品检员2名1、经验要求:2年以上QC工作经验
2、掌握IQC入料检验流程,批退流程
3、掌握电子料件,机构件的检验方法,熟悉常见的电子料件,机构件
4、熟练掌握各种量具的使用方法
5、可以简单看懂CAD图纸
操作工20名岗位要求:男女不限,年龄18-35岁,能配合公司加班
1、基本工资2300,综合4000-5500元/月
2、平时加班1.5倍,周末加班2倍,法定节假日3倍工资
4、公司晋升、培训机会多,晋升即加薪
电气工程师2名1、 依照各项目开发计划完成对应电气和BMS相关软硬件开发任务;
2、 电池元器件及高压回路、线束等相关标准制定、导入、应用;
3、 依照项目要求完成电气BOM、技术资料;
4、 售前售后电气和BMS方案对接,软件的升级维护
结构设计工程师2名1、机械相关专业;
2、能熟练使用Solidworks等相关3D绘图软件以及CAD等2D软件绘图;
3、熟悉钣金、注塑件、铝型材优先;
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喷涂工1名1-2年喷涂工作经验。
叉车工2名有叉车证,有机械厂仓库管理员经验。
氩弧焊工(铝焊)5名持有国家颁布的有效焊工证。
试用期基本工资2600元/月(试用期满2800元/月),岗位津贴300元/月,月度奖金0-800元。全额缴纳五险一金。
普工10名有机械厂相关工作经验,适应倒班。
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叉车司机2名中专或同等学历
2年以上叉车行驶经验
熟练叉车驾驶技术
懂得使用办公软件
根据领班的每天工作安排,完成主副资材、原片和产成品的搬运作业,及时填写各类相关报表
每天对物流设备进行点检、确保使用的设备(叉车)完好
技工5名1.有生产现场操作相关经验,对设备及工艺有一定了解。
2.能吃苦耐劳
3.较强的学习能力
操作工 25名初中以上学历
1年以上工作经验
能适应高温作业环境
有制造企业工作经验优先
吃苦耐劳,善于沟通
善于动脑独立解决问题
身高170cm以上,身强力壮.
售后技术支持工程师1名岗位要求:
1.计算机、机电、通信相关专业者优先
2.家住成都者优先
3.有有轨道交通行业工作经验者优先
4.能独立完成设备安装、调试,并能够鉴定硬件产品故障和维修;
5.具有优秀的语言表达能力和与客户沟通的能力;
6.接受夜班工作性质。
岗位职责:
1.根据公司业务发展情况和规划,以及动车组配属情况。独立地完成所负责路局配属的动车组影视系统及照明系统维护工作,确保系统正常运行;
2.鉴定硬件产品故障点,并进行现场维修;
3.签收售后服务报告。
4.收集统计设备故障信息;
5.把相关设备故障信息反馈给工程部,由工程部统一发送给相关部门(质量部、研发部),为公司产品性能改进提供准确的参考依据;
6.合理处理与甲方售后服务站之间关系,维护公司良好形象;
7.对用户进行现场培训工作,完成规定的各项任务。
公司诚聘滴滴司机20名我们需要这样的你:
1、3年以上驾龄
2、无任何酒驾毒驾犯罪记录
3、有网约车驾驶证

我们为您提供这样的福利:
1、现车充足(即开即走,快速赚钱)
2、多种方案(租期灵活,长短期均有)
3、充电指导(一对一实时充电指导)
4、专业培训(滴滴平台资深员工一对一指导,解决跑车疑难问题)
5、晋升通道(优秀司机可加入公司管理层)
6、无管理费(终身免除管理费)
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采购部实习生(2019年毕业)1名1、熟悉OFFICE软件。
2、有较强的沟通能力。负责采购部文档整理、归档工作,以及文件的传递工作。
采购员1名岗位要求:
1、大专及以上学历,有职业资格证书优先;
2、熟悉ERP,熟练操作office;
3、有良好的沟通能力,有MRO采购经验者优先。

职位描述:
1.物料采购
1.1按照公司流程和采购策略,实施日常采购并跟踪到货情况;
1.2处理订单和发票与到货对账并跟踪付款;
1.3定期对采购价格和付款方式等进行分析,汇报结果并提出改进&优化方案;
1.4新材料或替代材料的开发和试样跟踪,并导入正常生产;
1.5优化采购计划和供应,推行安全库存,优化采购管理;
2.供应商管理
2.1日常供应商关系管理维护,维持稳定供应关系;
2.2优化采购计划和供应,推行安全库存、VMI等措施;
2.3根据公司ISO、AIB、EHS管理规定,制定对供应商实施考察计划并执行,定期优化供应商资源;
2.4其他上级主管分配的工作事项。
质检员3名1.高中(中专)或同等学历以上;
2.具有1年左右相关质检工作经验;
3.能熟练操作Word、Excel软件;
4.有薄膜或造纸行业工作经验的将优先考虑;
5.要求工作认真、细心,有责任感,且能配合上三班。
操作工10名1、高中及中专以上学历,18周岁以上;
2、适应四班三运转的倒班。
预备机长若干1、大专以上学历,20周岁以上;
2、理解基本的物理现象,了解简单机械加工原理;
3、适应四班三运转的倒班;
4、应届毕业生优先。
仓库物料员2名25~45岁,诚实、肯干,能吃苦耐劳.
仓管员1名18周岁以上,中专(含)以上学历,熟练驾驶燃油叉车,并持有叉车证,会ERP系统,有仓管工作经验
软件工程师1名1、本科(计算机/软件开发相关专业);
2、软件开发相关证书(不是必须的);
3、C#、NET、MS-SQL、ASP、NET、Web Serices、JSON、JS、HTML5、CSS、WinForm;
4、具有良好的书写能力与交流沟通能力;
5、0-2年工作经验。
市场部行政文员2名1.大专及以上学历,国际贸易和商务英语专业,优秀应届生亦可;
2.熟练使用办公软件,有ERP使用经验优先;
3.较强的沟通与协调能力;
4.一年以上的输单工作经验优先。
5.负责事务:制作订单、合同等文件;协调发货跟踪, 样品及投诉后续处理;异常情况的汇报及处理;ERP维护。
6.协助上级完成其他工作。
危险品押运员2名1、需有危险品押运证,相关工作经验2年及以上。
2、人品端正,吃苦耐劳,能和公司长期共同发展;
3、上班地址:苏州工业园区唯新路109号
仓管员 叉车工5名1、48岁以下,初中以上学历,熟练操作动力叉车及电瓶堆高车,有叉车证,1年以上仓管工作经验。
2、接受两班倒。
3、上班地址:苏州工业园区港田路255号
单证员/仓库文员2名1、熟悉电脑基本操作,上六休一,包吃。
2、根据客户要求 ,把货物在WMS系统中进行出入库做账。
3、有仓库ERP或SAP系统操作经验优先。
4、上班地址:苏州工业园区港田路255号
货车司机3名1、有驾照(B2以上)和从业资格证,熟练驾驶技术,具有三年以上驾驶经验。
2、安全意识强,对车辆检查、运行和货物装卸要求意识高。
3、两班倒(白班、夜班))
4、上班地址:苏州工业园区唯新路109号
环评工程师 、技术员、助理10名环境工程 环境科学等相关专业优先
运营专员3名一、职责概要:
协助运营经理,完成全平台及自身APP的运营执行,涉及新媒体、用户社群运营、活动运营等。
二、工作内容
1、协助内容运营为全平台内容选题,参与内容运营;
2、协助用户运营, 对用户及社群的运营提供执行支持;
3、参与平台线上线下活动运营,对前期策划方案及后期数据进行整理。
4、完成部门领导交代的其他工作安排;
三、任职要求
1、学历:全日制大专及以上学历(可接受应届生)
2、对互联网运营或新媒体运营有经验者优先;
3、沟通能力强,有很强的服务意识及团队合作精神;
4、熟悉各大内容及自媒体平台者优先。
淘宝客服2名一、职责概要
主要负责淘宝客服工作,以及平台内容的维护工作。

二、工作内容
1、淘宝客户售前和售后问题处理;
2、业务信息和疑难问题的录入和整理;
3、业务信息的整理、归档、备份;
4、客户服务工作;
5、进行相关的知识文档梳理、撰写。

三、任职要求
1、年龄:22-30岁
2、学历:全日制大学专科及以上学历
3、熟悉公司文档管理,熟练使用办公软件;
4、工作细致认真,谨慎细心,条理性强;
5、具有良好的沟通协调能力及文档语言文字写作能力;
6、具有开拓精神和团队精神
客服专员3名一、工作内容:
1、负责接听读者热线,根据工作流程为读者解决碰到的问题;
2、通过电话负责读者的回访工作;
3、能对问题进行跟进、反馈,最后形成数据报表给部门负责人;
4、完成与客户服务相关的其他工作;

二、任职资格:
1、大专以上学历,年龄20-35岁;有客服经验者优先;
2、具有认真的工作态度,自信、乐观;
3、具有良好的协调和沟通能力,有较强的语言表达能力;
4、有强烈的进取意识,有热情,责任心强,有团队意识;
5、有亲和力,口齿清楚,标准流利的普通话。

工作时间:8:30-17:30
工作地点:苏州工业园区月亮湾路10号慧湖大厦B座405室
薪资待遇:3500-4500元/月,缴纳园区五险一金


售后客服(非电话)3名一、工作内容:
负责全平台及自身APP的线上客服工作、平台内容的维护工作以及其他客户服务工作。
二、任职要求:
1、年龄:22-30岁,学历:全日制大学专科及以上学历;
2、熟悉公司文档管理,熟练使用办公软件;
3、工作细致认真,谨慎细心,条理性强;
4、具有良好的沟通协调能力,具有团队精神。

工作时间:8:30-17:30
工作地点:工业园区月亮湾路10号慧湖大厦
薪资待遇:3500-4500元/月,缴纳园区五险一金



销售经理10名工作职责:
1、销售计划的执行:根据具体的销售目标,执行销售政策及策略,保证实现销售目标; 
2、销售回款:及时完成所负责区域的项目回款;
3、销售费用控制:严格根据公司的销售费用管理规定及销售部门的费用预算指标进行费用控制;
4、客户关系管理:建立顺畅的客户沟通渠道;负责拜访所负责的客户,提高客户满意度,建立长期、良好、稳固的客户关系;
5、项目运营支持:通过与客户业务、技术等相关部门沟通,协助组织、协调项目实施、技术支持、城市运营、售后维修等工作,共同提升项目运营水平;
6、销售信息管理:收集本区域的产品市场行情变化及重点竞争对手的销售策略、市场策略等信息,并对信息进行分析、预测并制定对策;保证销售信息的及时性、准确性和完整性,并及时准确的录入进CRM系统;

任职要求:
1.大专及以上学历,计算机或相关专业,有良好的客户服务意识,有工作经验优先,优秀应届生亦可。
2.具有有丰富的市场开拓经验,优秀的沟通和谈判技巧。
3.精通WORD、EXCEL和PPT,有良好的文档写作能力。
4. 相貌端正、口齿清晰,具有良好的语言、文字表达能力和沟通能力,具有敏锐的市4、场洞察力、应变能力,勤于思考、积极主动;自律性和责任心强,具有良好的个人素养和良好的团队合作意识,吃苦耐劳、适应出差、承受较大压力。



焊工10名 1.高中或中专学历,20-40周岁;
2.有焊工上岗证,过期、无证、无年审的无效;
3.有钣金焊接相关工作经验,会使用气体保护焊和氩弧焊两种;
4.能吃苦耐劳,配合公司加班;
5.每月有绩效奖金,生日礼券,年度旅游,年度奖金,有班车工作餐,缴纳园区公积金;
CNC操作员8名- 熟练操作至少一种加工中心机床;
- 熟练掌握至少一种数控操作系统及其程序,诸如发那科、三菱、西门子等;
- 熟悉各种切削刀具及其切削参数;
- 熟悉并掌握各种量具的测量方法。
- 根据提供的生产图纸、生产工艺、以及CNC程序相关信息,独立调试并完成对应工步的加工内容;
仓库管理员2名岗位职责:
1.及时、准确维护库存管理系统,确保仓库物品的帐、卡、物三者一致,仓库区域划分明确,物料标识清楚,存卡记录连续、字迹清晰;
2.做好仓库物料的收发存管理,严格按流程要求收发物料,并及时跟踪作业物料的发送,协助财务成本管理组对物料采购与车间生产成本的控制和监督;
3.与车间领料组及采购员密切配合,做好生产物料的调度工作,切实履行物料储备和配送的物流职能,并及时向生产部反馈生产物料的短缺或过量采购等异常情况;
4.对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责,对部品物料
的实行分区存放管理,确保库容库貌;定期或不定期向财务部报告部品存货质量情况及呆滞积压物料的分布,按要求定期填制提交呆滞报废物料的处理申请表。
5.成品货物发货准备整理,耐心细致,订单货物无误.
任职资格:
大专以上学历,懂电子元件,有仓管经验优先
电子维修工程师4名1、有2年以上电子PCB线路板焊接经验,掌握焊接质量标准,熟悉电子元器件,懂电子、电路图,有IPC证书者优先;
2、中专以上学历,视力良好;
3、工作细致有耐心,认真负责,责任心强,按要求高质量完成所负责的工作;
4、熟悉电子行业线路板焊接技术。
5、熟悉基本的元器件知识。
销售工程师3名岗位职责:
1、新客户的开发及老客户的维护,与客户建立牢固的业务联系;
2、公司会分配部分客户资源,电话联系客户,确认意向,持续跟踪挖掘客户需求,达成销售,完成公司业绩指标要求;
3、与客户建立良好的合作关系。
任职要求:
1. 大专以上学历,一年以上的销售工作经验;
2. 良好的表达、沟通、商务谈判能力,具有亲和力,客户导向能力强;
3. 具有良好团队协作能力;
4. 工作积极主动,富有热情和开拓精神;
5. 具有良好的团队合作精神;
6. 会开车C照熟练者优先;
装配工程师3名中专及以上学历、电子类专业,月薪3500-5500
任职资格:
1、一年以上的相关经验者优先;
2、具有一定机械常识和制图方面的知识;
3、能看懂零件图、装配图;
4、能正确执行安全操作规程;
5、工作认真负责,吃苦耐劳及服从安排,注重工作周围环境、卫生意识强。

岗位职责:
1、能够看懂技术图纸;
2、熟练使用工具对零件进行刮削、研磨、修型等处理;
3、电子通信、机械专业优先,有一定的电子基础知识;从事过仪器仪表排线、装配、调试或者有一定的电器维修经验;

作业员15名1、年龄18~35周岁,
2、初中以上学历;
3、有电子类制造企业一线操作工经验(有光电企业经验更佳);
4、身体健康,适应无尘车间工作环境及连体无尘服;
薪資待遇
底薪2530元/月 + 全勤奖金200元/月+交通补贴50元/月+月绩效奖金100~500元/月 不等+岗位津贴100元/月/岗位(可考核多个岗位) +夜班津贴20元/次(含早餐补助)+加班費+年资津贴【满第一年发放100元/月(此后每满一年加50元/月)】;
【加班費】 按照底薪計算;平時1.5倍,週末2倍,法定假日3倍
储备骨干2名任职要求:
1、大专及以上学历,烹饪、食品、旅游等专业优先,其他专业有志于从事餐饮行业工作欢迎应聘;
2、热爱餐饮行业,志愿长期发展,有较强的实操能力;
3、有较强的沟通协调、语言、文字表达能力,能吃苦,有责任感;
4、有一定的团队管理经验和能力,具有组织和人事管理能力;
5、能接受外派外省、市者优先考虑。
项目主管/经理5名任职要求:
1、大专及以上学历,有餐饮、酒店、食品行业相关证书者优先考虑;
2、具有丰富的餐饮管理经验,3-5年以上团膳项目运行工作经验,有学校、企业后勤或区域连锁餐饮运行管理经验者优先考虑;
3、熟知餐饮行业相关的法律法规和制度;
4、掌握厨房布局、流程,具有管理、营销、人事、菜品开发、成本控制、客户沟通等相关技能;
5、热爱餐饮事业,具有敬业精神和工作责任感,为人诚实担当;
6、具有较强的管理能力、统筹组织能力、应变能力、良好的语言表达和沟通能力。
7、能接受外派外省、市者优先考虑。
保管员5名1.负责做好项目仓库的管控,做好各项原料及用品的验货把关,出入库的登记、统计工作做到帐物相符;
2、负责项目的账目管理,按照公司及财务要求定期完成各项报表;
3、配合主管,做好项目一线员工的入职系统的办理及在职管理;
4、配合主管,做好项目人员的工资(奖励)造表及申报工作;
5.负责项目员工工装及易耗品的申领及发放工作;
6.做好项目各项报账及项目的内务工作;
7.协助项目主管做好项目的日常运营工作;
8.做好项目主管交办的其他工作。
服务员5名1、吃苦耐劳,爱岗敬业,服从公司管理,无不良从业经历;
2、形象气质佳,善于沟通,有基础的计算,能够准确、快速的结算餐费账目;
3、上六休一,包食宿,需办理健康证,入职满3个月后全额报销;
4、有餐饮从业经验人员优先考虑。
厨师2名1、具备熟练烹饪或点心制作技术,具有两年以上的餐饮工作经验,有中级以上证书的优先考虑。
2、根据不同客户需求,制定餐厅/食堂的菜单;
2、按照菜单要求,做好食品原料的订货、原料加工的组织分工;
3、做好菜肴的烹饪和创新,并严格把好食品质量和安全关;
4、有较强的学习专研能力,热衷于厨师行业及烹饪技术的提升;
5、50岁以下,能吃苦耐劳,服从安排,身体健康,无传染性疾病,无不良习好。
快递揽投员20名1)高中及以上文化程度,具有一定的计算机操作技能,掌握汉字录入。
2)年龄在25至40周岁,
3)汽车岗位驾龄需3年以上。
电瓶车岗位无要求。
4)具有较强的服务意识和沟通能力,品貌端正。
5)具有团队协作和吃苦耐劳精神。
机械设备工程师1名机械设备维修工程师

1、岗位职责
工作职责:
带领维修小组,负责机械加工设备维修、改造:
1.1监督设备日常保养的执行,设备日常维修,保持工厂设备的稳定运行;
1.2针对设备常见问题进行分析,找出原因,采取预防措施,减少可能的宕机时间;
1.3制定年度设备维修、维护计划并监督计划实施情况;
1.4分析设备运行状况和维修记录,提出设备改造方案并实施,提高设备精度、效率和降低能耗;
1.5设备、设备备件管理;
1.6领导、培养维修技工;
1.7协助工艺、设计团队,优化产品加工流程和工艺。

2、岗位要求
2.1 大专及以上学历,机械制造、设备制造、机电一体化、自动化控制等相关专业;
2.2 具备较强的机械、液压、润滑、机械精度检查及机床调整、气动等相关基础知识;机械设备问题分析能力和设备维修技能强,自己动手能力强;
2.3 3年以上设备维修相关工作经历;
2.4 能设计、改造工装夹具和刀具;
2.5 熟悉机械零件加工工艺;
2.6 熟悉CAD制图,能看懂设备图纸和产品图纸;
2.7 善于沟通,重视团队合作;
2.8 熟练使用MS office,良好的英文读,写能力;
进出口&客服专员1名岗位职责:
1. 处理国内外客户订单,与生产计划协调交期并回复客户,跟踪生产进度,跟催货款,保证按时发货,以达到公司准时交货和客户满意度的指标;
2. 进出口业务以及单证制作;
3. 国内运输业务的联络以及运输费用控制和节约。

岗位要求:
1.国际贸易或财务专业大专以上学历
2.有3年以上工作经验, 2年以上进出口工作经验
3.熟练操作Office软件,Word, Excel, Powerpoint
4.英语中等水平,能够进行书面沟通
5.有手册核销经验者优先
6.熟悉SAP操作者优先
电气工程师1名1.本科以上学历,电气及自动化相关专业,3年以上电气自动化相关行业的工作经验;
2.较全面、系统地掌握电气传动、电机控制、PLC控制系统、变频器、继电保护、现场总线等知识;
3.英语熟练,能阅读并编写电气专业英文文档;
4.具有良好的独立分析解决问题的能力,良好的沟通能力和团队合作能力;
5.熟悉操作电脑及OFFICE办公软件,会使用CAD软件,实际动手能力强。
6、熟悉CNC系统(如发那科系统)维修
7、需持有电工证(高压,低压均可)
1.负责电气相关项目、设施的安全、维护和改进;
2.负责做设备失效模式分析;
3.负责设备改造、提高设备效率和改善记录;
4.负责制定和修改强、弱电设施维修保养计划,包括预防性维修计划;
5.为一线人员提供技术支持及培训,负责设备维修的支持;
6.负责能源管理并降低能耗;
7.遵守公司的规定,个人有责任进行安全工作和安全生产;

CNC维修工程师1名工作职责:
1、设备维修、保养、改善,负责生产设备的正常运行:
1.1、制定与审核生产设备的PM计划及设备大修计划并负责监督执行;
1.2、解决设备运行中的技术问题,对于频发的设备或者设备故障点,提出合理化改造方案并监督实施;
1.3、制定与审核生产设备的日常5S&TPM;
1.4、区域内技工等的日常管理、工作安排、技能和设备管理培训和考核、技术指导;
1.5、负责设备备品备件、工装的设计、购买和管理,降低维修成本;
2、利用CNC机床开发新的生产工艺、制造技术创新,设备改进;
3、协助、参与新设备调研、购买,预算控制和执行;
4、设备运行安全监督、改善;
5、学习、利用Lean等改善工具参与改善;
6、与技术、质量、生产等相关部门的沟通协调;

职位要求:
1、机械、电气、数控、自动化或相关专业本科及以上学历,3年以上工作经验;
2、熟悉CNC、加工中心、走心机的自动机床的操作系统,如三菱、法兰克系统等,进行程序编辑以及熟练操作设备;
3、熟悉数控机床的机械结构、电气系统、气动、液压控制系统,能独立排除故障
配合CNC机床日常的维护保养;
4、精通机械原理、机加工工艺,能够看懂图纸、设定CNC加工工艺和设备调试;
5、了解PLC;
6、工作态度积极、认真,责任心强并且有良好的团队合作精神,性格诚信正直;
热处理工程师1名1、 岗位职责
1.1 负责为热处理生产提供技术指导、技术培训,现场技术问题的处理;
1.2 负责热处理新产品开发,进行可行性研究与评审,制定工艺路线,包括FEMA、控制计划、作业指导书等;
1.3 负责跟踪、验证新产品、样件等热处理试制工作,并对该阶段产品的热处理质量进行判定、实施监控;
1.4 负责热处理产品的质量问题解决,对不合格产品进行处理;
1.5 负责热处理工装、工位器具的设计;
1.6 负责热处理工艺、装备的改进工作;
1.7 负责热处理产品的质量控制,对不合格产品进行处理
1.8 参与成本核算
1.9 热处理设备、设备备件管理;
1.10 领导、培养技工;
1.11 协助工艺、设计团队,优化产品加工流程和工艺;
1.12 按公司要求整理并保存各种热处理文档;

2、岗位要求
2.1 大专及以上学历,材料、热处理、冶金及相关专业毕业;
2.2 有5年以上相关热处理行业工作经验,能持续改善生产工艺、质量、效率、环境、安全工作;
2.3 具有扎实的热处理理论基础,金相检验知识;
2.4 能设计、改造工装夹具;
2.5 熟悉CAD制图,能看懂设备图纸和产品图纸;
2.6 善于沟通,重视团队合作;
2.7 熟练使用MS office,良好的英文读,写能力;
2.8 有真空气淬工作经验的优先。
生产操作员20名  工资2150元,交通补贴200元,固定津贴100元,平时每天2-3小时加班、双休10-11小时加班,按照国家规定结算加班费。技能考试合格享受技能津贴每月100元。【到手工资:4300以上】
  免费工作餐、热水淋浴,毗邻市区交通便捷。
销售助理5名任职要求:
1. 男女不限,初中以上学历,年龄18-30岁;应届毕业生也可以!
2.普通话标准,善于沟通,责任心强,工作细心,有条理,能够单独处理事务;
薪资福利1.保底工资5000元+五险,公司提供带薪培训!
2.每月部门聚餐,每年公司总部统一安排优秀员工国内外旅游;
3. 上班时间:早上9:00-17:30,周休一天,法定节假日另计!
职位描述:1. 公司提供客户资源信息;电话联系沟通客户,能礼貌熟练的介绍公司业务;主要面向有意向出手艺术品的客户;
2.具备良好的沟通能力,有上进心,爱学习,有团队意识,服从公司的安排;
3.未成单的客户做到继续跟进,定期沟通!联系电话(微信同号):18912622980
保洁50名岗位职责:帮助客户打扫卫生
岗位要求:①无经验这金管家进行专业岗前培训,合格后才能分配至客户家上岗。
②具有责任心,执行能力、主动解决问题能力。
③会说普通话,有良好的语言表达能力及沟通能力。
④具有高度的工作热情和责任感,主动解决问题能力。
育婴师50名岗位要求:①无经验者金管家进行专业岗前培训,合格后才能分配至客户家上岗
②具有责任心,执行能力、主动解决问题能力。
③会说普通话,有良好的语言表达能力及沟通能力。
④具有高度的工作热情和责任感,主动解决问题能力。
⑤有育婴师经验者优先
月嫂50名岗位职责:①照顾产妇,做月子餐,产后护理。
②新生儿的喂养、护理、观察;
岗位要求:①无经验者金管家进行专业岗前培训,合格后才能分配至客户家上岗
②具有责任心,执行能力、主动解决问题能力。
③会说普通话,有良好的语言表达能力及沟通能力。
④具有高度的工作热情和责任感,主动解决问题能力。
⑤有月嫂方面经验者优先
住家保姆50名岗位职责:主要按照客户需求打扫卫生,买菜烧饭,带孩子,护理老人
岗位要求:①无经验这金管家进行专业岗前培训,合格后才能分配至客户家上岗。
②具有责任心,执行能力、主动解决问题能力。
③会说普通话,有良好的语言表达能力及沟通能力。
④具有高度的工作热情和责任感,主动解决问题能力。

钟点工50名岗位职责:主要按照客户需求在一定时间内打扫卫生,烧饭
岗位要求:①无经验这金管家进行专业岗前培训,合格后才能分配至客户家上岗。
②具有责任心,执行能力、主动解决问题能力。
③会说普通话,有良好的语言表达能力及沟通能力。
④具有高度的工作热情和责任感,主动解决问题能力。
业务老师6名1、接听客户来电,了解客户需求,输入系统,做好订单记录。
2、负责公司家政服务人员服务调度派单及质量的监督和管理工作。
3、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。
4、系统订单的跟进,直至闭环;
5、客户的回访,了解客户满意度,并做好相应的记录;
6、对客户档案进行维护,做好客户关怀动作;
7、对家政服务人员的服务质量负责。
岗位要求:
1、高中及以上学历,有家政行业背景优先考虑。
2、具有责任心,执行能力、主动解决问题能力。
3、会说普通话,有良好的语言表达能力及沟通能力。
4、会进行电脑的基本操作。
5、具有高度的工作热情和责任感、有良好的团队合作精神。
上班地址:1.联丰广场D幢3楼
2.马运路258号
3.道前街58号
4.葑门路10号
5.瀚林邻里中心
6.湖东邻里中心
高薪诚聘专业服务人员50名仪表端庄、踏实认真、热情大方、沟通能力强
电气工程师1名1、电气相关专业
2、1年以上非标自动化电气装配调试经验
3、会主流PLC、触摸屏编程,熟悉变频、伺服控制
4、会CAD制图
销售4名1、一年以上相关行业销售经验;
2、吃苦耐劳。
跟单文员2名1、会使用office
2、普通话标准
3、能吃苦耐劳
机械装配5名1、从事过机械装配1年以上,
2、对电气元件有一定的认知。
机械工程师2名1、有2年以上机电设计,能独立完成机器图纸及装配的设计;
2、熟悉制图软件CAD
3、PLC编程
司机2名熟悉江浙沪路线,2年以上驾驶经验,有货运资格证,年龄不限
采购助理1名岗位职责:
1、根据生产需求,下单购买物料;
2、跟踪交货进度,确保按时交货入库;
3、核查采购作业发包、验收和付款流程,跟进出货、发货、补料等采购状态;
4、及时登记采购台账,制作日报、周报、月报,管理采购各项文档归档;
5、及时准确完成对账及结算工作;
6、完成上级交给的其他任务。
任职要求:
1、熟悉采工作流程、有一定的采购专业知识、业务技能,会使用ERP系统者优先考虑;
2、熟练使用Word,、excel等办公软件,电脑操作熟练;
3、具备一定的判断及决策能力、沟通能力,有高度的责任心;
4、有线束产品采购经验优先
5、工作细致认真,责任心强,思维敏捷,具有较强的团队合作精神。
6、有人事经验者优先录取。
工作时间:双休,早上8点30至5点30。
实习生无经验者会有老员工带。
操作员4名任职要求:
1、18周岁以上,高中以上学历;
2、有电子线束行业经验者优先考虑;
3、动手能力和安全观念强,责任心强,吃苦耐劳,
能接受配合加班;
常白班(也招8小时制)
工作环境无异味,无危害性气体,无身体伤害,无需穿无尘服、
待遇从优:
基本工资2600起 +补贴+加班工资+各类福利!
综合工资到4000-5500以上!
CAD文员1名1.大专及以上学历,暖通专业;
2.会Cad.office软件
3.会多联机设计优先
4.文字能力强
空调维修员5名空调技术工
工作内容:
1、空调制冷、电气、机械等相关专业;
2、三年以上中央空调水机或氟机维修保养经验;
3、工作积极主动,具有较好的协调能力和团队合作精神;
4、有制冷、低压电工、焊工、登高等特种作业证优先;
5、有服务意识,可以独立解决现场技术问题;
轨交巡检员10名轨交巡检员 (10名)
一、工作要求:
初中以上学历,身体健康,年龄在30-45之间;
有低压电工证优先考虑(有证者年龄可放宽);
考取电工证后,凭电工证可随时入职,工作满3个月后可凭发票报销培训费。
二、工作时间及地点:
具体轨交排班如下: 上五休二(每天8H)、
上一休一(每天12H)、
上二休二(每天12H)等
欢迎做兼职者加入
工作地点:轨交各站点(具体就近分配)
三、福利待遇:
公司提供免费乘地铁卡;
工作满2年以上经公司考核,优秀员工可进入轨道交通成为正式员工。
装配工6名1、唯亭、跨塘附近人员优先,具有装配1年工作经验;
2、年龄18-45周岁,初中文化以上均可;
3、工作认真负责,动手能力强,能吃苦耐劳、服从安排。
喷漆工1名1、唯亭、跨塘附近人员优先,具有喷漆1-3年工作经验;
2、年龄18-50周岁,初中文化以上均可;
3、工作认真负责,动手能力强,能吃苦耐劳、服从安排。
仓管1名1、2年以上仓库管理经验,熟悉仓库进出货流程;
2、工作认真仔细有耐心,服从领导安排;
3、熟练使用办公软件;
4、跨塘唯亭附近优先考虑(公司没有厂车,五天八小时,长白班)
数控、普车2名1、唯亭、跨塘附近人员优先,1-3年工作经验;
2、能看懂零件图纸,会数控、普车、钳工均可;
3、吃苦耐劳、服从安排。
钳工、铣床工1名1、唯亭、跨塘附近人员优先,1-3年工作经验;
2、能看懂零件图纸,会数控、普车、钳工均可;
3、吃苦耐劳、服从安排。
销售助理1名1、负责建立、完善客户档案,并归档保存各种营销与服务记录单据;
2、负责对订单分类登记,并根据销售订单,制作公司内部要货计划,并根据要货的要求,及时跟踪了解订单的状况,以确保按期交付产品,并反馈信息给销售人员;
3、负责销售台账;
4、根据销售订单的需求,及时安排出货,并跟踪到货情况,做好相应记录,并控制物流成本;
5、定期对重要客户,进行客户满意度调查,以了解客户的动态;
6、针对客户的投诉,进行跟踪记录;
7、将客户售后的问题进行每月汇总,并邮件形式发送给相关部门以便内部改善。
任职要求:
1、熟练使用office办公软件;
2、做事认真、细心、责任心强,独立实际操作能力强,积极乐观,有良好的团队协作精神;
3、英语听说写能力良好。并有良好的沟通和协调能力。
文员助理4名1、熟练运用OFFICE办公软件及办公设备。
2、做事认真、细心、责任心强,积极乐观,有良好的团队协作精神。
车间作业员4名做事认真细心,能积极配合加班工作安排。
标签打印员2名打印出货标签,做事认真细心,配合车间加班及其他工作安排。
检验员2名1、高中及以上学历,有质检相关工作经验;
2、工作责任心强,细心认真,积极服从部门主管的工作安排。
人事行政助理1名1、办公用品的明细账。
2、固定资产明细账。
3、人员招聘的预约通知。
4、办公环境的辅助检查。
5、员工档案及合同的管理。
6、公司文件及通讯录的及时更新。
7、领导安排的其他事项

备注:上五休二
仓库管理员2名熟练运用办公软件,熟悉仓库报表制作,做事认真、细心、有责任心,能积极配合加班工作安排。
质量体系员1名从事质量部受控文件管理及质量体系运行管理相关工作1年以上,工作认真,责任心强。
操作员(临时工)10名该岗位为临时工性质。表现优秀者,临时工期限到期后可转正!

Job Scope:
操作员可以在以下专门的工作中行使责任:产品成型,产品冲压,材料处理和在安全准时的情况下,根据客户的产品规范进行检验,并且生产出最高质量的产品。

Primary Responsibilities/Essential Functions:
- 会使用压机将橡胶原料挤压成:汽车产品,家电和医疗产品。
- 把橡胶小球或者橡胶片放入已经安装在设备上模具中。
- 开动机器,在加热和加压的情况下,让橡胶压在模具中,同时,允许橡胶在规定的时间内停留在模具内停。
- 把产品中模具中取出,同时用气枪和手工具清洁模具。
- 用目测检查成品,使之与作业指导书所要求的一致。
- 可以口头交流或用书写的方式确认成型工艺和标准的一致。
- 操作手工具,例如空气压缩气枪,铲子和针头钳。
- 执行目视质量品质审核。
- 执行简单的定期检修。
- 清理,清洁并按要求组装模具。
- 执行成型后有关工序的操作,诸如冲压,二次硫化,清洗,包装和出货
- 参与5S项目,坚持维护工作区域的3S。作为审核人员参与5S审核计划,审核设备,工具,以及公共区域的5S。

Education, Experience, and Skills Required:
- 高中毕业或者技校毕业
- 会做加,减,乘和除
- 会阅读并且理解制程数据,安全数据和作业指导书等
- 必须懂得操作立式压机,冲压机
- 必须拥有灵敏的能力来操作专用机器,手工具和其它所需要的操作
- 必须能够使用区域内所需要的安全设备,诸如耳罩,眼罩和手及手臂保护
- 基本的沟通技巧
- 基本的计算机技巧
- 能够在一个以领导和团队为导向的环境中与其它人员良好合作
- 良好的问题解决能力
New Product Development Engineer(新产品开发工程师)1名*Please apply for this position with your English resume or bilingual (Chinese & English) resume!

Vernay Manufacturing (Suzhou) Co., Ltd. is currently seeking an New Product Engineer. The New Product Development Engineer will be responsible for overlooking the Product Development processes, in accordance to the best practices in project management, according to customer specific requirements and quality standard (ISO TS 16949). This includes facilitating or leading the knowledge transfer from “Concept” till “Transfer to Manufacturing” to China Suzhou from all sites in North America and Europe. He will have to lead various team members from all functional groups to provide cost effective, good quality solutions in a safe working environment.

Primary Responsibilities/Essential Functions:
● Lead the design definition of a new product in conjunction with the commercial and manufacturing functions.
● Guide and expedite all stages of product prototype associated with new product design.
● Guide and expedite all stages of the NPP, ISIR and/or PPAP associated with new product design.
● Develop projects according to project management best practices.
● Lead product and process development team to the successful and profitable realization of new Vernay products.
● Facilitates knowledge transfer from prototyping in Singapore, North America and Europe to production in Suzhou.
● Work with commercial and manufacturing team players toward creating better team building communications/cooperation and to stay within budget.
● Influence the application of lean manufacturing principles in all product/process design.
● Work closely in guiding the design function on all products in area of responsibility.
● Close and record all product/process projects in a timely and professional manner
● Improve/enhance basic technological skill sets that will position this function and Vernay toward the future.
● Keep continuous communication with the Engineering Manager in Singapore, whom she/he will report to.
● Communicate with R&D or Engineering departments within the group.
● Provide technical support to the sales group.
● Communicate and provide timely responses to customers, either internal or external.
● Proficient in the use of Vernay simulation tools and test database in order to provide application support to both internal and external customers.
● Understand and employ principles of Lean Product Development.
● Actively participate in 5S program

Education, Experience, and Skills Required:
● Candidate must possess a Bachelor in Engineering, preferably Mechanical or equivalent experience.
● Minimum 5 years of experience in design, product development and production ramp through the commercialization process including project management.
● Knowledge and experience of/in rubber and plastics industry. Knowledge of material science particularly polymers as an advantage.
● Mandarin mother-tongue.
● Fluency in English – written and spoken.
● Availability to work when necessary in the Vernay Technical Centers with hands-on abilities to operate molding presses, rubber testing equipment and functional test equipment. .
● Familiarity with SPC, FMEA, ISO TS 16949 standards and approach.
● Availability to travel and commute to other Vernay plants for training, transfer of projects and customer visits.

Candidate Qualities:
● A team player that is result oriented with a positive, optimistic attitude and a problem solving mindset.
● Demonstrated superior communication, organization and planning skills.
● Ability to effectively manage workload and multi-task.
NPD Operator新产品开发操作员2名Primary Responsibilities/Essential Functions:
主要职责:
- Performs material / compound testing.
进行原材料测试。
- Performs start-up and shut-down procedures for prototype presses.
进行样品阶段的启停程序。
- Carry out molding trials and provides feedback on trial results.
执行试模并提供反馈结果。
- Ensures safety and housekeeping standards/ regulations are being maintained.
确保维护安全及相关的标准/规章。
- Assists in the integration of new products and processes into manufacturing.
协助新产品和新工艺向生产线进行整合。
- Actively participate in 5S program by achieving and consistently maintaining 3S in personal work area. Participate in rotating 5S schedule as auditor for local facility and owner for local common areas.
积极参与5S并之中保持个人工作区域维持在3S. 并作为审核员参与到日常的5S审核计划中去。

Education, Experience, and Skills Required:
教育、经验及技能:
- Have some hands-on experience in rubber molding (both compression and injection molding).
有一定的橡胶成型经验(包括压缩成型和注塑成型)。
- Experience in rubber mold tool design is a plus.
有橡胶模具设计经验者优先。
- Possess analytical problem solving skills.
具备分析解决问题的能力。
- Familiarity with SPC, FMEA, IATF 16949 standards and approaches.
熟悉SPC、FMEA、IATF 16949标准和方法。
- Knowledge of Microsoft Office skills (Excel spreadsheet, Word documents etc).
熟练使用微软办公软件(Excel电子表格、Word文档等)。
品质工程师1名1、公司内部不良对应;2、客户投诉的处理、报告的做成等对应;3、产品测试报告的整理及归档;4、公司内体系文件的配布与更新;5、公司体系的内审及外审的协助开展;6、计量器具的定期校验机及管理;7、产品废止处理及上司安排的其他工作等。

职位要求:
1、大专及以上学历(理工科背景);
2、具有2年或以上品质保证相关工作经验,金属冲压行业,电镀行业佳;
3、熟悉相关质量控制手段及质量问题分析能力,有ISO/TS体系经验佳;
4、具有公司内部及外部不良报告及投诉处理经验。
电镀操作工若干中专或高中学历,工作认真细心,能上夜班,服从领导安排,电镀相关经验者优先。
模具操作工10名中专或高中学历,工作认真细心,能上夜班,服从领导安排,有修模、制模相关工作经验半年以上。
维修操作工2名中专或高中学历,能上夜班,有电焊证、电工证、压力容器证者优先。
环安厂务工程师1名要求:
1、大专或以上学历,英语或日语熟练
2、熟悉厂房设备及机器设备维修保养,有3年以上制造型企业工作经验,有电工证者优先。
3、环安厂务的相关事务的对应。
冲压操作工10名中专或高中学历,能上夜班,有冲压相关工作经验半年以上。
尺寸检验员4名做事细心认真,有品质意识,有质量检验经验优先
品证部外观检验员(全检)10名中专或高中学历,双眼视力1.0以上,能上夜班,有品管部门工作经验半年以上。
制造部卷替操作工若干中专或高中学历,工作认真细心,能上夜班,身强体壮,无眼疾,可接受长期目视检查。
厂务技术员1名上班时间:7:00-19:00
工作要求:
1. 会识别基本的电器故障;
2. 1年以上工作经验;
3. 可以轮班
4. 有低压电工证
工作内容:
1. 参与厂务设备的维修和保养的计划工作(中央空调、空气压缩机、冷冻干燥机、除湿机等)
2. 按厂务设备改造计划去对设备进行维护改造;
3. 负责设备安全检查和厂务防火安全工作
福利:
每年年度调薪
年终奖1-3.5个月
缴纳园区五险一金
销售工程师1名工作要求:
1. 至少一年的销售相关的经验
2. 吃苦耐劳,善于学习
3. 能经常加班,出差
4. 责任心强
5. 性格外向,为人忠诚,有良好的团队协作精神

工作说明:
1. 维护现有的客户资源
2. 增加现有客户的销售业绩
3. 自主开发新的客户
4. 每年的销售业绩保持稳步的增长
5. 处理客诉,对内其它部门的沟通协调
6.负责客户销售回款的跟踪
QC主管1名上班时间:7:00-19:00(其中3H算加班),周末需配合加班

工作要求:
1. 有制造工厂三年以上工作经验,其中现场管理工作一年以上,有质量部门管理经验优先考虑;
2. 熟悉基本的质量、环境体系要求;
3. 善于沟通,能处理复杂问题,能承担较大的工作压力;
4. 熟练使用基本的办公软件;

工作说明:
1. 管理检验部门现场工作,达成部门和公司的目标;
2. 合理分配两个班次的领班和检验员的工作任务;
3. 处理现场工作中的异常问题以及检验记录、报表的维护;
4. 根据过程要求策划和维持检验工作标准流程;
5. 培养和考核下属人员业务技能,提升工作成效;
6. 管理和维护部门内测量设备;
7. 完成上级分配的临时任务;
售后服务工程师2名岗位要求:
1. 电气或电子相关专业
2. 有1-2年工作经验
3. 年龄30周岁以内,大专以上学历
4. 善于独立解决问题,能适应短期出差

工作内容:
1. 进行公司产品技术层面的日常服务工作,包括远程或现场解决客户在产品应用上的疑惑和问题;
2. 沟通客户,跟踪产品的运行状况,提供售后技术支持;
3. 对客户培训产品使用维护及后续技术支持;
4. 发展维护良好的客户关系,参与并执行客户服务计划
电气维修技术员1名上班时间:白班 7:00-19:00 夜班 19:00-7:00(两周倒班)
工作要求:
一年以上相关工作经验或优秀毕业生
工作内容:
1. 生产设备的电气维修、维护、保养
2. 新设备制造及旧设备改造等
3. 领导安排的其他工作
QA作业员2名高中 (含)以上学历,有经验者优先
配电技术员5名中专以上学历,电气自动化/机电一体化专业科系,年龄18周岁以上35岁以下,熟悉常用低压电气部件及电器元件功能,了解继电器自动控制系统及电气图纸,具备工业电气及安全用电知识。薪资面议。
电气系统装配人员5名中专以上学历电气自动化/机电一体化专业科系,年龄18周岁以上30岁以下,熟悉常用低压电气部件及电器组件功能,了解继电器自动控制系统及电气图纸,具备工业电气及安全用电知识。薪资面议。
电控技术3名工作内容:
负责公司产品电控设计、电气控制柜设计、电气部件选型,协助生产电气装配并调试。

要求:
1、 大专以上学历,电气自动化/机电一体化专业;
2、 熟悉常用低压电气部件及电器组件功能,了解继电器自动控制系统及电气图纸;
3、 具备工业电气及安全用电知识;
4、 熟悉PLC编程,如台达、欧姆龙、三菱、西门子等;
5、 具有良好的沟通及表达能力,现场分析问题、解决问题的能力。
客服维修5名中专以上学历,电气自动化/机电一体化/机械专业科系,年龄20至30周岁,熟悉自动化系统安装维护,熟悉常用的电器组件,对PLC、变频器、自动控制元件及原理有一定的了解,有基本的机械知识。
机械设计5名大专以上学历,机械设计、模具设计等相关专业,熟练操作CAD软件,其他三维软件。
仓管1名1、熟悉仓库运作流程,电脑操作熟练,有工厂仓库工作经验优先;
2、具备良好的敬业精神,有上进心,反应灵活,工作认真负责;
3、会开叉车
机械组装3名要求:
1. 年龄20 35岁,学历不拘。
2. 能吃苦耐劳,有无工作经验皆可。
3. 新人试用期两个月,薪资面议。
人事1名有一看以上人事工作经验,学历大专以上。能适应服务性行业环境要求。
收银员10名任职要求:
1、18-35岁之间,品行端正;
2、高中以上学历
3、有收银工作经验者优先,能准确分辨真假币
4、沟通流利,团队协作能力与自律能力强。
水果导购员10名任职要求:
1、18-45岁之间,
2、能吃苦耐劳,团除合作性强。
3、服务意识强,有导购或销售经验者优先
4、水果行业经验优先

储备干部10名岗位要求:
1. 18-30岁 ;应届毕业生/大专以上
2. 应届毕业生,有志于在零售业、门店从事营运工作并长期发展者
3. 或在连锁店有系统工作过,有一定营运基础者
4. 服务意识强,具有良好的表达能力,责任心强
5. 能够适应零售行业工作环境及时间要求

入职初期从店铺基础学起 ,扎实店铺工作,通过公司既定培训、考核,可培养为正式营运管理干部
店长3名岗位职责:
1.制定运营指标,推动并确保销售指标的达成;
2.培训店铺员工关于水果知识、陈列知识、服务流程规范及日常与顾客交流会话的培训工作;
3.全面负责门店的营运管理运作,保证各门店经营与管理活动的有序进行;
4.负责协调部门工作,建立有效的团队协作机制,培养和发展优秀的运营队伍;

任职要求:
1.大专以上学历;
2.熟悉蔬果连锁店营运管理模式,并有系统的认知和实践经验,能够有效指导各项营运工作的开展;
3.能够服从公司的内部调配。能适应公司的上班环境及工作时间
工资待遇:面议
主办会计1名独立做账
理货员3名1、能服从工作安排,有责任心,上进心,能吃苦耐劳
2、有商超工作经验
3、45周岁以下
4、提供工作餐及住宿
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销售业务15名招聘职位:
销售业务:10名 男女不限,20-30岁,高中以上学历,普通话标准,有一定的沟通能力,性格外向善于交流,有责任心和执行力,勤奋努力。有团队协作精神,无不良嗜好,能够长期稳定的跟公司一起发展。
薪资:6000元——18000元及以上(上不封顶,——)
岗位描述:
1.网络渠道挖掘客源,跟踪成交。
3.利用网络渠道发布产品信息,吸引需求客户进行咨询。

地址:苏州市姑苏区娄门路266号平江设计产业园15幢201 联系电话:18994393268
淘宝客服1名1、负责解答顾客售前/售后咨询,引导其完成交易付款;
2、负责协助客户订单登记工作,联系仓库审单人员核实订单修改;
3、负责简单的客户信息查询及疑问解答工作,如物流进度、快递问题、退换货进度等等;
任职要求:
1、大专或以上学历(有工作经验条件优秀者可放宽要求);
2、掌握天猫、淘宝平台的基本规则,熟悉客户服务体制流程;
3、打字速度60字/分,有较强的协调、沟通能力及人际交往能力,有耐心!
4、熟练运用word、excel以及powerpoint;
5、有ERP使用经验者优先;
6、对家装建材、基础建材有简单了解或感兴趣的优先。
职位月薪:4000~6000元/月
工作经验:1~3年
普通作业员(冲床/分条/热处理)10名1、正式员工,公司直招
2、一年以上工作经验,熟悉冲床或分条生产工艺
3、身体健康(无高血压、听力减退等不良状况)
4、能适应12小时制两班倒,站着工作,能配合公司加班
5、薪资待遇:基本工资2040(加班基数),全勤80,环境津贴100,绩效工资:510-2040,夜班补贴23元/天,工龄工资:0-500元/月。综合工资税后4000元以上,按照税前工资缴纳五险一金(乙类或乙类+住房公积金)。
免费提供工作餐、加班餐及清洗工作服
6、提供西潭、凌港、胜浦、斜塘、吴中、唯亭多条厂车路线
行车工1名岗位职责:
1.吊运钢卷日常出入库
2.负责行车的清洁保养
3.领导安排的其他事宜

任职要求:
1.持特种上岗作业证书(行车证)
2.一年以上行车工作经验(地操),熟练使用C型钩优先
3.有良好的职业道德,能吃苦耐劳,能适应噪音、二班倒工作制
实施工程师/助理/内勤20名1.普通全日制院校本科及优秀大专生,英语四级以上,计算机、经济管理等相关专业;
2.了解数据库理论,了解SQL数据库,能编写简单SQL语句;
3.思维清晰敏捷,逻辑分析能力强;善于学习,具有分析、解决应用问题的能力;
4.良好的沟通能力及书面表达能力;
5.工作积极、态度主动,对工作任务和工作进度的完成具有高度的责任感,有良好的品质;
6.为人诚信、爱岗敬业、工作踏实认真,具有良好的团队合作精神;
7.能够适应短程出差工作。
销售实习生5名1.教育背景:大专及以上,专业不限;
2.知识技能:能够熟练使用office软件,英语熟练;
3.学习和接受能力强,通过不断的、广泛的知识学习积累,适应岗位要求;
4.具有较强的理解能力及语言表达能力;
5.热爱销售工作,并希望在此岗位有长足发展;
销售助理4名1.教育背景:大专及以上,有制造型企业工作经验者优先;
2.知识技能:能够熟练使用office软件
3.优秀的道德品质,诚实认真、具有正确的职业道德观;
4.学习和接受能力强,通过不断的、广泛的知识学习积累,适应岗位要求;
5.具有较强的理解能力和语言表达能力;
6.热爱销售工作,并希望在此岗位有长足发展。
软件开发工程师5名薪资待遇:
1.基本薪资 4950元/月(底薪) + 年终奖
2.福利:五险一金,带薪年休假、旅游福利、生日津贴、团队活动经费
岗位描述:
1.准时、高效完成上级布置的任务;
2.编写代码注释和开发文档;
3.根据设计文档或需求说明完成代码编写,调试,测试和维护;
4.分析并解决软件开发过程中的问题;
5.收集产品反馈意见,不断完善产品,对上市的产品进行优化和升级。
岗位要求:
1.计算机相关专业2017应届毕业生或2年及以上工作经验优先;
2.熟悉面向对象编程; 熟练掌握WebService、Ajax、HTML、CSS、Javascript等相关技术;
3.熟悉SQL2008数据库,能熟练编写各种应用开发过程SQL语句,了解数据库理论;
4.熟悉软件过程规范,有良好的设计思路和编程习惯,熟悉软件开发流程、设计模式;
5.思维清晰敏捷,逻辑分析能力强;善于学习,具有分析、解决应用问题的能力;
6.良好的沟通能力及书面表达能力;
7.工作积极、态度主动,对工作任务和工作进度的完成具有高度的责任感,有良好的品质;
8.为人诚信、爱岗敬业、工作踏实认真,具有良好的团队合作精神。
普工10名岗位职能:

1、严格按照设备操作流程规程、生产工艺文件、安全生产等要求操作,妥善保管,运输,处置原物料、成品、半成品;

2、维护保持生产区域整理整洁做好5S;

3、完成上级主管安排的其他工作

任职要求:

1、有一年以上的工作经验;

2、无犯罪前科;

3、能吃苦耐劳,品行端正;

4、能适应倒班
销售,业务员10名男女不限,中专以上学历,1、有强烈的自信心及敬业精神,具备优秀的销售技能和商务谈判能力,具备良好的服务态度和沟通能力,能承受较大工作压力。2、良好的职业道德和品行,遵守公司各项基本制度,对公司及团队有较高的忠诚度。3、公司提供高绩效的业务奖金(津贴)和提成, 拜访客户,拓展客户,能适应短距离出差工作。
品质担当1名1、大学本科及以上学历
2、韩语熟练使用
3、办公软件熟练
4、经验不限,优秀应届生亦可
销售(业务)1名1、大专
2、熟练使用韩语或英语者优先
3、熟练使用OFFICE 软件
4、具有较强的学习能力及沟通能力
应用工程师1名1.大专及以上学历
2.熟悉LED WB 封装
3.具备KNS 或 ASM 机台维修保养工作经验,对参数调整熟悉
4.有2年以上相关工作经验
5.有良好的沟通协调能力
6.能适应出差
生产管理1名1、大专以上学历,
2、有1-3年以上相关生产管理经验;
3、具有较强的责任心,工作认真,积极主动,办事公平公正;善于沟通协调,有较强的组织协调能力和语言组织能力。
4、韩语熟练
5、会ERP者优先
设备工程师(韩语)2名1. 有模床设备或者CNC加工经验者优先
2. 韩语熟练
作业员40名初中以上学历,会简单操作电脑、可配合加班,能接受夜班
置业顾问10名1、年龄18-35周岁,无需经验
2、热爱销售,愿意与人沟通
3、目标明确,能坚持自己的理想,不甘于平凡
4、不怕辛苦,愿意提升自我
CAD绘图员1名岗位职责
(1)电气施工图纸设计制作及深化;

(2)在主管指导下完成工程项目的安装施工图设计;

(3)完成工程项目的安装竣工图制作;

(4)能配合现场施工并进行设计交底;



任职要求:

(1)电气及相关专业本科以上学历;

(2)能独立完成一般项目施工图纸设计工作,从事电气工程设计者优先;

(3)熟悉建筑、幕墙、电气、照明等各专业的设计、施工规范和标准;

(4)精通AUTOCAD,3D Studio MAX等软件,并能高质量完成任务;

弱电工程师2名1、负责弱电工程项目的布线及设备安装调试工作,主要为酒店、商业办公楼、会所、别墅等;

2、能在独立完成维护任务;

3、公司所承接的工程的现场工作中的技术指导和安全管理;

4、负责工程中与甲方人员沟通;



任职要求:

1、本科以上学历,可接受应届毕业生

2、熟悉视频监控、报警系统以及门禁系统、电子围栏、综合布线系统集成,熟悉智能化楼宇系统者优先;

3、有较强强的学习接受能力,能快速吸收产品的专业技术;

4、看得懂图纸,会使用CAD和一些辅助办公软件

5、吃苦耐劳,能接受短期外派协助外地项目的实施。

销售助理1名岗位职责
1.协助市场部经理和销售人员输入、维护、汇总销售数据;

2.负责市场部营销文件资料的处理、归档、管理等工作

3.设计院项目的跟进及关系维护;

4.仓库ERP系统的维护;

5.领导交办的其他事项。



任职要求:

1.大学本科及以上学历,英语听说读写流利;

2.性格活泼外向,有较强的的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;

3.电脑操作熟练,会使用office常用办公软件;



行政专员1名1、 负责前台区域的干净卫生;
2、 负责前台电话接听,如需要,记录留言并及时转达;
3、 负责访客接待,及时准确通知被访人员;
4、 负责快件收发、机票及火车票的准确预定;
5、 组织安排公司各类会议,准确记录会议纪要;
6、 根据需要提供必要的行政支持,完成领导交代的其他工作。

岗位要求:
1、 本科及以上学历,应届毕业生优先;
2、 形象好,气质佳,年龄20—25岁,身高160cm以上;
3、 熟练使用Word、Excel、PS等办公软件;
4、 具有良好的沟通能力、协调能力;
5、 工作热情积极、细致耐心、性格开朗;
生产技术部作业员1名能上夜班
品证部助理工程师3名1)学历:大专或本科;

2)年龄:22-30周岁;

3)专业:电子/机电/机械相关 ;

4)经验和技能:有品质管理经验1年以上优先;具备电子回路或机械图识图能力;

7)语言:英语四级或者日语二级以上
品质保证部助理(日语专业)1名学历:大专以上;
外语要求:日语N2及以上及英语4级及以上,听读说佳。
有品证相关经验者佳。
制造作业员15名(1)试用期:基本工资2715+工龄津贴123;6个月转正后:基本工资2777+工龄津贴123;
(2)白班08:00——16:30,夜班20:00——04:30;一周翻班一次;
(3)公司提供厂车、工作餐、加班餐但不提供住宿;
(4)公司交甲类或乙类+住房公积金;
公司地址:工业园区星龙街255#(公交车219 星龙街方洲路站)
凡是一次性提取,或未拿到上家单位离职证明的,勿投!
日语人员1名(1)英语4级、日语2级以上水平,能用日语交流,熟练操作日文办公软件;
(2)有良好的沟通能力,能较好地协调与其他部门和外部及日本总部的关系;
(3)有较好的口头和书面的说明和信息传达能力;
生产技术部助理2名1. 自动控制、电子电气工程、电气自动化等专业;

2.1年及以上电气设备组装、维护、检修方面的工作经验(有设备维护保养与新产线导入经验佳);

3.能够使用CAD等相关软件,熟悉电气图纸;

4.能够使用一门PLC编程语言(欧姆龙/基恩士/三菱/日立)
叉车工2名1.叉车经验1年以上,持有苏州本地叉车证;

2.能适应翻班、加班工作;

3.服从部门安排。
电气工程师(实习生)1名岗位职责:
1. 负责公司自动化设备的配电、配线,系统调试,以及相关机械装配;
任职要求:
1.电气自动化或机电一体化相关专业,大专学历;
2.能读懂电路图及CAD图纸,熟悉PLC及LabVIEW者优先考虑。
3.具有较强动手能力,吃苦耐劳。
工作地点:苏州园区金鸡湖大道99号苏州纳米城11幢502室
仓管1名工作内容: 负责日常仓库收入库,仓库整理,做好仓库台账。兼日常生产部门的采购工作。
要求:大专及以上学历,一到两年仓管工经经验,或是采购、采购助理工作经验。
销售工程师4名1. 根据自身情况,先在技术部完成为期1年的技术培训,培训期间需按工艺设计方案,执行工艺制程,测试工艺结果并书写工艺报告;器期间要求全面了解所属制程,审核工艺方案科学性,完整性,规范性,确保符合产品要求,以及现有产品工艺技术的持续完善。
2.技术培训结束后,任职销售岗位,根据用户需求,结合公司产品特征,给咨询用户推荐合适产品,独立处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜,在执行合同过程中,协调公司各职能部门操作;
3.收集一线用户意见,对公司推广、售后服务、等提出参考意见;
任职要求:
1.微电子、电子技术、材料、物理、化学、等相关专业,本科及以上学历;
2.公司欢迎有想法有毅力的新人小伙伴入伙。
工艺工程师5名岗位职责:
1. 根据需求制定工艺流程,设计工艺方案,执行工艺制程,测试工艺结果并书写工艺报告;
2. 全面了解所属制程设备,审核工艺方案,对其科学性,完整性,规范性负责,确保符合产品要求,以及现有产品工艺技术的持续完善。
3. 配合完成微纳模板设计与加工,配合完成设备的工艺调试工作。
任职要求:
1.微电子、电子技术、材料、物理、化学、等相关专业,本科及以上学历;
2.对微纳加工和半导体工艺有一定了解,具有实际加工经验者优先考虑。
3.熟练使用常用的办公(Office),熟悉绘图(AutoCAD、L-edit)等绘图软件。
4. 具有良好的逻辑分析能力、书面表达能力、人际沟通能力、阅读英文文献能力。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#35.168.18.209
售服专员2名份工资两份薪资,一份以售后为主,拿稳定月薪(4500-5000元),二,弹性提成,售后过程中卖出的产品再领一份高额提成薪资,售后为主,销售辅助,正班八小时,工作自由轻松,稳定底薪+高额提成,福利丰厚;

一、任职要求:

1、有亲和力,善于沟通,有以客户为中心的服务精神;

2、工作认真负责,,能吃苦耐劳,有售后和销售工作经验优先考虑。

二、工作内容:

1、为老客户购买的产品做好除螨、除尘等增值服务;

2、以客户为中心做好售后服务工作,对客户需求,做好二次销售;

三、工作特色:工作轻松、自由,不用坐班,稳定的基础工资+高额提成,轻松有前途;

四、薪资构成:底薪+任务提成+销售提成+工龄工资+全勤奖+其他奖金

五、福利待遇:五险一金、带薪学习、带薪休假、带薪旅游、节日礼品、高温补贴、年终大奖....

家居安装师傅2名岗位职责:

1.完成公司及上级领导下达的各项任务,及时反馈工作建议,保障各项工作的正常运转;

2.全全负责所管辖区域内的产品安装,并按时、保质、保量的完成各项安装工作;

3.认真负责好产品装车及到客户家后的卸货搬运,服务好每一次服务的客户,积极维护公司的品牌形象及声誉;

4.对客户和公司相关服务及安装流程的办理进行说明,对客户的疑问进行合理解答。

要求:

1:初中以上学历,C照五年以上驾驶经验

2:遵守道路交通规章,无重大交通事故记录

3、有货运资格证优先

3:有良好的沟通能力,团队协作精神,吃苦耐劳,服从管理

工作内容:根据公司业务订单送货并安装,做好服务,积极维护公司品牌形象及声誉

市场渠道业务专员5名任职要求:

1、18-35岁,沟通能力强,熟悉苏州、吴江区家装建材市场;

2、对销售工作有较高的热情,具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;

3、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;

4、熟悉家装和设计公司,有家具行业业务经验优先。

岗位职责:

1、在渠道主管的带领下,完成公司下达的年度、季度、月度任务;

2、对自己负责的家装公司、小区进行销售推广跟进销售工作;

3、通过数据分析、培训演练工作提升个人综合销售能力;

4、做好异业维护及老客户维护工作,提升销售机会点;

5、负责收集区域内楼盘、合作伙伴、竞争对手等各项信息,为渠道策略提供信息支持;

薪资构成:阶梯底薪(3000-5000)+阶梯提成(2.5-4.5%)+职位津贴(500)+工龄工资+全勤奖+其他奖金

福利待遇:五险一金、带薪学习、带薪休假、带薪旅游、节日礼品、高温补贴、年终大奖.......
品牌店长3名任职要求:

1、形象素质佳,善于沟通,积极乐观,抗压能力强;

2、喜欢销售行业,有很强的上进心和成就欲望;

3、有高端家居行业销售管理经验两年以上,或者其他销售行业三年以上带队管理经验。

岗位职责:

1、带领团队完成销售目标并做好异业关系维护;

2、按公司五星标准做好团队的日常管理工作;

3、在公司领导下做好团队建设,人员管理工作;

薪资构成:职称底薪(3500-5000)+店面提成+工龄工资+全勤奖+季度股份分成+其他奖金=16-30万/年






福利待遇:五险一金、带薪学习、带薪休假、带薪旅游、节日礼品、高温补贴、年终大奖.......
门店导购30名1、喜欢销售行业,有上进心,愿意学习;

2、语言表达能力强,有团队协作和服务精神;

3、有一定的抗压性和强烈的成就欲望,工资上不封顶;

4、有同行业销售经验优先考虑。

薪资构成:阶梯底薪(2500-6000)+阶梯提成(1-5%)+职位津贴(100-400)+工龄工资+全勤奖+其他奖金

福利待遇:五险一金、带薪学习、带薪休假、带薪旅游、节日礼品、高温补贴、年终大奖.......

公司主营世界睡眠专家慕思寝具在苏州区的销售。在苏州、吴江有十五家专营门店,可为求职者就近安排工作。

盛皇寻找的不只是员工,我们的目标是要造就有房有车有事业的合伙人。盛皇为您提供一个成长的平台,邀请您尽情绽放自我。

盛皇人的口号:一家人,一件事,一起干,一辈子。
综和城市区域总监3名薪资体系:底薪9000元/月+提成+奖金;福利待遇:岗位补贴+社保+团队旅游+技能培训;
岗位职责:负责瑞乐家旗下全系产品线:包含现场活动产品销售+《瑞乐商城》APP的推广和商城产品销售;2.负责本区域团队的领导和日常管理;
岗位要求:服从公司管理和岗位分配,执行力强,吃苦耐劳,抗压力强,热爱学习,通过不懈努力想成为团队领导者和有事业梦想者优先!
综和销售经理5名薪资体系:底薪7000元/月+提成+奖金;福利待遇:岗位补贴+社保+团队旅游+技能培训;
岗位职责:负责瑞乐家旗下全系产品线:包含现场活动产品销售+《瑞乐商城》APP的推广和商城产品销售;2.负责本团队的领导和日常管理;
岗位要求:服从公司管理和岗位分配,执行力强,吃苦耐劳,抗压力强,热爱学习,通过不懈努力想成为团队领导者和有事业梦想者优先!
综和销售专员10名薪资体系:底薪5000元/月+提成+奖金;福利待遇:岗位补贴+社保+团队旅游+技能培训;
岗位职责:负责瑞乐家旗下全系产品线:包含现场活动产品销售+《瑞乐商城》APP的推广和商城产品销售;
岗位要求:服从公司管理和岗位分配,执行力强,吃苦耐劳,抗压力强,热爱学习,通过不懈努力想成为团队领导者和有事业梦想者优先!
设备工程师2名岗位要求:
1、机电一体化、电气与自动化等相关专业,中专及以上文凭;
2、三年以上设备设施维修、维护工作经验,熟悉原料、化工设备等零部件原理结构,化工行业优先;
3、熟悉电气和化工厂DCS相关设备管理和维护经验为优;
4、会使用office办公软件;
5、具有较强的沟通能力和团队合作精神;
薪酬区间:6-8K
品质管理2名岗位要求:
1、大学专科及以上学历,理工科类专业优先;
2、3年以上品质管理经验,有化工厂品质管理经验优先。
3、熟悉ISO各质量管理体系(9000/14000/18000),熟练运用品质统计分析工具,具备品质管理专业知识,电脑操作熟练;
4、具有良好的沟通协调、数据统计分析和逻辑思维能力。
薪酬区间:6-8K
实验室检验员3名任职要求:
1、化工相关专业,高分子为佳。
2、做事认真踏实,高度的工作意识,良好的团队精神。
薪酬区间:5K
销售区域经理2名任职要求:
1、专科及以上学历,化学、高分子等相关专业或市场营销等相关专业;
2、3年以上区域经理工作经历;
3、有合成革材料、涂料油墨原材料、吸塑胶行业销售管理经历优先;
4、较强的公关能力、谈判能力和团队组织协调及项目管理能力;
5、能适应长期出差。
薪酬区间:10K-20K
销售工程师5名任职要求:
1、专科及以上学历,化学、高分子等相关专业或市场营销等相关专业;
2、有合成革材料、涂料油墨原材料、吸塑胶行业销售工作经历优先;
3、能适应长期出差。
薪酬区间:10K-15K
业务+业务助理5名岗位职责:
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;
2、与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;
3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;
4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
5、带领团队完成业绩指标。
任职要求:
1、有销售经验,熟悉苏州及周边自动化市场,有做项目经验者优先;(应届毕业生亦可)
2、有带销售团队经验优先;
3、有驾驶证优先;
4、男女不限;
工资待遇:底薪+提成1.5-3%+提供住宿
人力资源:tyy_beacon@126.com
联系电话:0512-67505017
同城配送员50名负责麦当劳、肯德基、老娘舅外卖配送工作,主要包括接单、取餐、与配餐员核餐、装箱、送餐、与客户核餐、提醒客户确认。无试用期,公司提供车辆(无需押金),可全职/兼职。
IQC--无经验亦可1名1.进料原物料取样、检验、留样;
2.进料不合格品的跟踪处理;
3.包材测试;
4.进料检验室5S整理;
5.协助ISO内、外部审核之配合工作。

微生物检验员1名1.微生物检验作业 2.现场巡检 3.开立质量异常处理单作业 4.制程稽核作业 5. 质量纪录归档管制 6.试验器具之清洗作业 7.试验设备清洁保养 8.提案改善

QA工程师1名素质要求:
1.按8D格式处理品质异常和客户投诉;负责品质体系维护;
2.负责不合格物料的处理跟踪,并协助供应商改善和提高产品质量。
3.熟悉化妆品各类标准;熟悉统计分析手法;
4.负责按校验计划;协助进行内审,对不合格项进行追踪;协助处理外部审核;
生产计划员1名1、一年左右生产管理经验或数据统计、分析相关经验;
2、良好的计划性及流程跟进能力;
3、有金蝶、ERP操作经验;
外包组长1名1. 二年以上正规制造工厂现场作业经验;
2. 一年以上制造车间现场管理经验,数字观念强,反应灵活;
3. 吃苦耐劳、品行端正、能承受工作压力;
4. 有化妆品厂经验者优先考虑。

QA课长1名素质要求:
1.男女不限,三年以上QA主管工作经验,
2.工作细心、踏实,能配合意识。

职位要求:
1.按8D格式处理质量异常和客户投诉,并跟踪其进度,每月进行验证分析。
2.按GMPC、ISO9001、ISO22716要求制定档,并监督实施,负责质量体系的维护。 3.主导进行内审,对不合格项进行追踪。
4.负责国内非特殊用途化妆品备案工作。
5.国产特殊用途化妆品的申报更进工作。
6.产品文案合法性审核。
生产作业员(公司直招)20名1.基本工资+津貼+全勤奖100元+加班费+生产奖金+早餐补贴100元=約3600~4500元/月
2.包吃住,提供厂车,统一缴交乙类社保
设备工程师2名1、生产设备巡检
2、设备异常排除
3、设备良率,稼动率管控维护
4、设备新购,验收,修改,预防保养
5、设备管控
文管1名1.管控公司各部门文件
2.保证公司各部门文件的完整性及正确性
3.文件的更新与发布作废
4.文件的管理记录资料的整理与归档报表的整理与发出
5.负责文件发行、保管、回收销毁
6.按时、准确完成日报、周报、月报
职业顾问15名岗位职责:
1、分析岗位JD,理解岗位描述与真正需求;
2、匹配合适的简历,联系候选人,了解候选人当前状态;
3、向候选人推荐岗位,约请候选人面试;
4、进行offer谈判,确保候选人顺利到岗。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、年龄25岁以内,特别优秀的可以放宽至90年;
3、喜欢招聘工作,愿意从事猎头行业,能够在人力资源行业领域长期发展;
4、从事过招聘,猎头,培训、销售经验者优先;
5、具有较高的自我驱动力,主动性强,性格外向;
6、有一定的分析和判断力,较强的语言沟通表达能力,学习能力佳;
7、有一定的团队合作意思,抗压能力强,愿意挑战挑战高薪。
(双休+高提成+晋升空间)招商专员+储备干部+事业合伙人5名任职要求:30岁以下,无经验有赚钱动力和销售意愿,愿意与他人协作,有团结协作精神,愿意吃苦,能够承受一定压力,有上进心。
1、薪资 试用期0-3个月 3200(无责底薪)+提成 转正 3200+更高提成
2、按照国家法定节假日放假,节假日福利发放,生日公司买蛋糕庆祝,过年10天以上假期,带薪年假,一年一次公费旅游,公司每个月聚餐一次
3、作息时间:上五休二 朝九晚六
4、交社保
(双休+高提成+晋升空间)置业顾问5名任职要求:30岁以下,无经验有赚钱动力和销售意愿,愿意与他人协作,有团结协作精神,愿意吃苦,能够承受一定压力,有上进心。
1、薪资 试用期0-3个月 3200(无责底薪)+提成 转正 3200+高提成
2、按照国家法定节假日放假,节假日福利发放,生日公司买蛋糕庆祝,过年10天以上假期,带薪年假,一年一次公费旅游,公司每个月聚餐一次
3、作息时间:上五休二 朝九晚六
4、交社保
中旭鑫科技园项目案场招商(青剑湖)3名任职要求:30岁以下,无经验有赚钱动力和销售意愿,愿意与他人协作,有团结协作精神,愿意吃苦,能够承受一定压力,有上进心。
1、薪资 试用期0-2个月 3000(无责底薪)+提成+奖金 转正 3500+提成+奖金
2、按照国家法定节假日放假,节假日福利发放,生日公司买蛋糕庆祝,过年10天以上假期,带薪年假,一年一次公费旅游,公司每个月聚餐一次
3、作息时间: 上六休一 朝九晚六
4、 交社保
实习生 应届生(市场推广方向)30名高薪诚聘

1、实习生
无责底薪+绩效(3500-8500)+提成(10%-20%)+续费提成2%,3个月后薪资可达10000+
大专及以上学历,应届生,电子商务、互联网相关专业应届生优先考虑,其他乐于从事销售推广工作者亦可
2、销售顾问
无责底薪+绩效(3500-8500)+提成(10%-20%)+续费提成2%,3个月后薪资可达10000+
18-29周岁,中专及以上学历,乐于从事销售推广工作,具备基本的电子商务知识,从事过销售或电销相关工作者更佳。
机械工程师2名1、完成产品设计;并负责工程项目输出资料的编制、更改、整理更新、归档;

2、负责图纸的标准化、对工艺合理性同工艺部门的交流;

3、为电气设计提供机械部分建议;

4、参与交付验收,售后服务。
5、熟悉机械原理、液压、气动、传动以及设计标准化知识;了解机械加工工艺基础知识和电气控制基本原理;

6、掌握SolidWorks等三维及二维制图软件;专业理论课较扎实,有从事过产品设计者优先;

7、熟练使用办公软件;能简单进行英语会话,英文材料读写无障碍。
软件工程师2名职位介绍:1、结合公司产品开发相关配套上位机软件,实现对系统的监控与维护,对现有产品优化、升级;

2、公司产品与客户产线调试阶段,产品上线及试运行阶段,现场调试和技术支持 ;

3、负责软件更改说明、功能特性说明等文档编写工作,并协助完成相关产品认证工作;

4、维护所开发的监控软件,并根据需求不断更新完善软件,参与开发公司系列新项目;

任职要求:
1、本科以上学历,软件、自动化相关专业;

2、熟悉Windows平台数据库编程。 有较强的沟通能力,对业务需求有一定的理解能力,可直接和客户沟通详细需求。

3、熟悉C#和VB.NET,能够熟练运用C#和VB.NET编程,熟悉.net开发体系(NetFramework框架),熟悉ASP .NET编程,熟练运用JavaScript、DIV+CSS布局。

4、熟悉VS2010/2015开发环境,熟悉常用控件的功能和使用方法。熟悉面向对象编程,具有3年及以上CS或者BS架构的项目经验。

5、熟悉SQLServer数据库开发,熟悉常用的T-SQL语言,熟悉关系数据库的表设计,熟悉存储过程、数据库函数编写

6、熟悉web service开发,windows 服务开发,做过MES、ERP系统接口工作的优先

7、具有独立的代码编写能力,有良好的文档编制习惯和代码书写规范;

8、性格乐观开朗、能在项目压力下坚持工作、团队合作能力好,口头表达能力强。
电气工程师2名职位描述:
1.负责完成工程项目电气设计任务,包括编制电气接线原理图,工艺控制流程图和应用程序等;

2.担任工程项目项目负责人,对项目运作过程进行统筹协调管理;

3.根据安排,完成组内其他电气工程师设计图纸等的校对、工艺或标准化等的相互审核工作;

4.做好与项目组内机械工程师的设计协调沟通工作;

5.负责现场设备电气调试,分析处理所遇到的问题;

6.负责工程项目输出资料的编制、更改、整理更新、归档;

7.负责相关设备的售后服务工作;

8.负责与公司内各职能部门的工作协调;

9.高质高效完成公司交办的其它任务。

任职要求:
1、电气自动化等相关专业,大专以上学历。

2、2年以上相关行业或相关岗位从业经验。

3、具备质量管理相关知识并熟练应用相关质量管理工具;

4、熟悉公司项目及运作流程;

5、具备工业自动化等专业知识背景;

6、具备外语听、说、读、写能力;

7、具备计算机日常办公软件应用能力以及专业设计软件的应用能力;

8、独立工作能力和团队合作精神;
机械装配技师2名职位信息
1、负责非标自动化设备组装、硬件调试;零部件检验;解决装配现场问题;
2、根据生产工艺、质量要求,按时、保质、保量完成生产装配任务;
3、能看懂零件图、装配图;
4、能正确执行安全操作规程; 配合线体调试;
5、服从领导,积极完成公司下达的生产任务,对工作认真,具备团队合作精神。

任职要求:
1、三年以上的工作经验,熟悉机械设计、机械制图、电气自动化等相关知识,机械、机电一体化、自动化等理工类相关专业;
2、熟悉简单的机械传动工作原理,能够独立装配简单机械结构; 对电气原理有一定的了解;
3、动手能力强,熟练使用机械类常用工具,如电钻、扳手等;
4、吃苦耐劳、勤奋上进、有思想、有创新、踏实稳重等基本技能要求;
5、能看懂机械三维视图,工艺文件;熟练使用装配中测量工具,如游标卡尺、千分表等;
6、有团队合作精神,能出差。
上位机软件工程师2名职位描述:

1、结合公司产品开发相关配套上位机软件,实现对系统的监控与维护;

2、配合硬件产品,开发合适的硬件通讯接口软件及相关通讯设备的选型、应用。

3、负责软件更改说明、功能特性说明等文档编写工作,并协助完成相关产品认证工作;

4、维护所开发的监控软件,并根据需求不断更新完善软件;

任职资格:

1、本科以上学历,机电、自动化相关专业;

2、熟悉Windows平台数据库编程,掌握Windows环境下多进程/多线程程序设计。

3、熟悉C++/C/C#,能够利用VC++、C#编程,熟悉.net开发体系,熟悉C# ASP .NET,具有一定的面向对象编程的思维。

4、熟悉SQLServer,Oracle数据库开发

5、有运动控制相关上位机软件开发经验者优先

6、有良好的文档编制习惯和代码书写规范;

7、性格乐观开朗、能在项目压力下坚持工作、团队合作能力好,口头表达能力强。

资深机械工程师1名职位描述:

1.完成工程项目的机械设计任务的安排,工艺控制流程图和应用程序等;

2.提供非标项目设计方案,执行项目实施过程中的设计、计算和分析测试工作; 改进和形成新产品,建立完善的产品技术资料,包括机械模型、BOM、产品手册、维护手册等技术文件;

3.负责现场设备调试,分析处理所遇到的问题;
4.负责相关设备的售后服务工作;


5.高质高效完成公司交办的其它任务。

任职要求:

1、机械设计制造及其自动化等相关专业,本科及以上学历。

2、5年以上非标行业或相关岗位从业经验。

3、熟练使用OFFICE、CAD、Pro/E、UG、Solidworks、等专业软件;


4、熟悉公司项目及运作流程;

5、具备工业自动化等专业知识背景;

6、具备计算机日常办公软件应用能力以及专业设计软件的应用能力;熟悉智能自动化流水线设计优先
电气技术员3名1.从事过机械设备或自动化设备的电气接线或维修工作1年以上,具备一定低压电路故障排查能力。
2.学历不限,年龄20-40岁,电气自动化等相关专业优先。
3.动手能力强,具备一定机械相关知识,能看懂简单的机械图纸。
4.会使用EXCEL、WORD常用办公软件。
5.薪资:五天八小时3500-5000,加班另算。
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采购专员3名岗位职责:
1、协助采购经理进行采购方面的具体落实工作;
2、确保满足销售部门对产品质量、出货时间的要求;
3、与供应商有关交期、采购量、质量量等方面沟通协调;
4、确保新品的快速导入和资源储备;
5、进行相关市场行情的调查。
任职要求:
1、大专以上学历,相关工作经验1年以上;
2、具备良好的沟通协调能力,良好的谈判能力,具备良好的成本节约意识;
3、熟练使用Word,excel等办公软件,电脑操作熟练;
4、工作细致认真,责任心强,思维敏捷,具有较强的团队合作精神。
物流专员5名岗位职责:
1、负责仓库的日常管理维护事务;
2、执行仓库的各项规章制度、规范操作标准及流程;
3、负责货品入库,验货,摆放,配送,及时更新仓库系统等工作;
4、定期对仓库货品盘点清查,发现帐、物不符时,找出原因及时调整或上报公司领导处理;
5、配合主管做好防火、防盗、防水措施及设备管理维护;
6、控制好温度、光线、湿度等自然因素对产品的影响。
任职要求:
1、大专及以上学历,物流相关专业优先;
2、1年以上仓库工作经验;
3、良好的沟通以及解决问题的能力,熟练使用基本的办公软件,word,excel等;
4、具备较强的责任心和团队精神,能吃苦耐劳,能承受一定工作压力。
客服5名岗位职责:
1、日常的已兑换订单安排发货;
2、客服电话接听;
3、协调处理售后问题;
职位要求:
1,普通话流利,良好的沟通能力、协调能力和吃苦耐劳精神
2、性格开朗,善于交流,富有高度责任感
3、旺季时,能承受较大的工作压力;
销售专员10名岗位职责:
1、负责客户的开发与管理,收集反馈市场信息,负责重点客户关系维护;
2、销售计划和目标的制定及实施,寻找市场机会,使市场营销效率最大化;
3、协助完成市场工作,包括市场调研、渠道管理、产品推广等。
职位要求:
1.大专及以上学历,市场营销类专业优先;
2.中英文商务能力熟练,熟练使用办公设备;
3.良好的沟通技巧及人际交往能力4.自发性强,工作认真负责;
5.有工作热情,积极乐观,能够在压力下工作;
6.优秀的团队合作精神,能够在团队中发挥自己的优势。
生产工人-组装岗位10名全日制院校中专或以上学历,电子工程、机械或相关专业
- 两年以上机械或电子厂产线生产经验
- 开朗自信,具备一定的组织能力和工作承受力
- 有强烈的进取心,执著的敬业精神
- 有机械电子等工科背景优先
- 有数控机台操作经验者优先。
IPQC1名大专以上学历,本科优先。
熟练运用QC七大手法,能熟练操作Word, Excel等办公软件;
具备五年以上质量巡检或者质量工程控制经验。
在医疗器械行业或者电子设备行业有3年以上的工作经验。
工作细致,抗压能力强,能独立完成对产线的制程管理。
能协助生产和研发分析质量不良,推进制程质量改进。
了解ISO9000或者ISO13485相关知识,能理解质量体系的要求
Responsibility:
品质改善:为了品质改善活动的顺利进行,参与品质改善过程(包括收集样品/数据等).
质量检查监督:为了控制产品生产质量,在巡检计划及SIP标准检验指导下,执行产品的首检/巡回检查/出货检查和SPC控制等及监督制造过程的符合性。
异常判断和跟进:为了控制产品生产质量,对生产现场的异常情况作出一般判断并及时通知主管,同时追溯不良品,并跟进问题的解决
质量记录制作:为了满足质量体系追溯性的要求,制作并整理负责的工作区域的质量记录。
不良分析改善:对于产线或者客户端发生的质量不良能进行分析,并推动相关部门改善。
运动指导专员2名任职要求:
教育背景要求:大专及以上;体育相关专业
工作历练要求:需具备健身教练工作经验,救生员需2年及以上救生员工作经验。
资格证书要求:救生员必须有游泳救生员证
能力要求:具备扎实的体育理论知识和优秀的身体素质 坚忍不拔,敬业奉献,有持续学习能力,有较强的服务意识。
会所专员5名任职要求:
教育背景要求:中专及以上
工作历练要求:有高端酒店、会所前台服务经验优先。
餐饮服务主管1名任职要求:
教育背景要求:大专及以上优先
工作历练要求:2年及以上餐饮服务管理经验。
资格证书要求:健康证
能力要求:熟悉餐饮服务的要求及流程规范 熟练使用电脑和办公软件 坚忍不拔,敬业奉献,有持续学习能力,有较强的服务意识; 具备较强的沟通、适应及细节处理能力。
库管员1名大专及以上;财务管理、会计、经济相关专业。熟练使用电脑和办公软件。
会计(应付)1名大专及以上,本科及以上优先;财务管理、会计、经济相关专业。熟悉会计法、经济法、税法等经济法规及财务制度,熟练使用电脑和办公软件。
餐饮服务领班5名任职要求:
教育背景要求:中专及以上
工作历练要求:具有较丰富的餐饮服务工作经验。
资格证书要求:健康证
能力要求:熟悉餐饮服务的要求及流程规范 坚忍不拔,敬业奉献,有持续学习能力,有较强的服务意识; 具备较强的沟通、适应及细节处理能力。
餐饮质检员1名大专及以上;食品相关专业。2年及以上餐饮、食品行业质检员工作经验。健康证。熟悉餐饮行业相关质量卫生要求,熟练掌握食品质量检测方法,熟练使用各类食品检验仪器设备,熟练使用电脑和办公软件。
行政管家(前台)5名中专及以上,大专及以上优先;老年服务、社会工作、护理、心理学、酒店管理相关专业优先。有高端酒店、会所前厅服务或物业客户服务经验优先。熟练使用电脑和办公软件。
入室保洁主管/领班1名大专及以上,2年及以上相关工作经验。熟悉保洁工作规范和流程,熟练使用电脑和办公软件
综合维修领班/技工5名工程、物业管理相关专业。具备家具、电器等的综合维修技术。
暖通领班/技工5名工程、暖通相关专业。至少具备其 一:1、制冷与空调作业(空调设备运行操作证、制冷设备运行操作证)2、制冷作业类(制冷安装维修)。
弱电领班/技工5名具备扎实的电气基础知识,熟知楼宇自动控制的原理,掌握基本操作技能,熟悉安全操作规程;了解各种电子元器件、传感器、控制模块的工作及控制原理。
强电领班/技工5名大专及以上优先;工程、电气相关专业。必备:高压运行维护作业操作证,电工进网作业许可证
秩序维护领班1名中专及以上,退伍军人优先
中控值机领班/中控值机员5名中专及以上,退伍军人、消防兵优先。至少具备其一:1、建(构)筑物消防员/构建物消防员培训合格证2、消防设施操作员。
全检员40名初中以上学历,有检验工作者优先,上六休一
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数控车床操作员/学徒10名1.初中及以上学历,18—45岁;2.操作机台(数控车床),包括可能涉及到的换刀,调试等,有无经验均可;3不穿无尘服,穿厂服,4.服从领导安排。试用期1-3个月,表现好可提前转正,综合工资4300-5500元;两班倒,夜班补贴18.5/天,包吃包住 ,试用期过后外宿有补贴,有稳定加班;节假日有礼品发放,有聚餐、旅游、体检、一年发两次奖金,每年会有不等幅度调薪。
清洗员1名1.常白班 2.初中及以上学历,30-50岁;3.负责生产产品(汽车零配件)的清洗,主要以超声波清洗为主; 4不穿无尘服,穿厂服,5.服从领导安排。试用期1-3个月,表现好可提前转正,综合工资4300-5300元;
质量部巡检员2名1.年龄在22岁-40岁;2.有CNC精密零件质检两年以上工作经验优先考虑;3.穿厂服;4.能吃苦耐劳,服从安排。试用期1-3月,表现好可提前转正,综合工资5000元以上,男的包吃包住,女的包吃,试用期过后外宿有补贴,有稳定加班,5天8小时以外算加班,两班倒(半个月倒一次班)。
质量部质检员4名1.常白班;2.熟悉量具与检验设备的使用,视力正常,质量意识强;3.有汽车领域车削零部件检验经验优先;4.能吃苦耐劳,服从安排。试用期1-3月,表现好可提前转正,综合工资4.3k-5.5k,女的包吃,试用期过后外宿有补贴,有稳定加班,5天8小时以外算加班,常白班;每年会有不等幅度调薪。
招五天八小时销售20名1 年龄18-40周岁,男女不限,学历不限,工作经验不限,外表干净整洁,生活态度积极乐观,有梦想有活力的年轻人,有一定的学习能力和生活热情。2 普通话良好,良好的沟通交流能力,富有耐心。3 有兴趣进入金融支付行业,对销售有较高的热情。4 有挑战高薪的欲望,具有良好的职业道德。
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维修工3名有设备维修工作经验,有电工证优先考虑。
普工20名中专或高中学历,
数控车工15名中专及以上学历,数控专业优先,应届毕业生也可以。
视觉软件工程师5名岗位职责:
1. 按照客户的要求,完成视觉部分硬件配置以及软件功能的开发和调试,并跟踪设备运转状况;
2. 能使用康耐视的In-Sight,VisionPro,3D,读码等产品,根据开发进度和任务分配,完成相应模块软件的设计、开发、编程任务;
3.需要完成日报和周报等管理工作,能及时发现和解决问题,提出改善建议;
任职要求:
1、有机器人行业应用经验者优先
2、有运动控制设计经验者优先,
4、VB或者C#使用经验2年以上,熟练使用C#或者VB;
5、熟练使用康耐视产品,VisionPRO、InSight、3D的项目都可以独立完成;
6、对缺陷类项目很了解的优先;
7、熟悉各种光源和相机,可以按照客户要求独立完成方案;
8、工作认真,态度积极,学习能力强;
9、具备较强的独立思考能力;有强烈的上进心和责任感;
10、可以适应短期出差
11、服从上级的安排。
视觉应用工程师10名岗位职责:
1、熟悉视觉相机、光源、镜头的选型;
2、负责视觉检测项目的实施、安装、调试;
3、能排查现场问题,并对问题进行处理,能对绝大部分项目进行维护。
任职要求:
1、熟练使用Cognex的各个视觉软件
2、熟练掌握视觉应用的工作原理,了解镜头,光源的选型
3、有机器视觉行业工作经验者优先
4、熟悉编程语言者优先(c#,VB)优先
5、思维缜密,逻辑性强,有较强的学习能力、能吃苦耐劳,服从上级安排
6、计算机,自动化相关专业的优秀毕业生也可
装配工2名岗位职责:
1、机电一体化专业毕业,具有高中同等学历。
2、有非标机械设备组装实战经验,熟悉机械结构原理,能熟练看懂机械装配图纸。
3、有布线实战经验,能熟练看懂电路图纸。
招聘要求:
1. 熟悉项目要求,了解项目装配重点
2. 清点、领取项目标准件及加工件
3. 装配、调试项目机台
4. 完成调试记录
项目管理5名职位描述:
1.负责项目前期方案准备;
2.负责项目物料的追踪;
3.负责项目各会议的安排和主持;
4.负责项目场内进度的推进;
5.负责项目进度的汇报;
6.负责机台现场调试工作的组织和安排;
7.对项目成本和质量进行把控;
8.完成上级领导交办其他工作任务;
任职要求:
1.本科以上学历;
2.机电、自动化、英语相关专业;
3.熟悉设备设计制造工艺,英语流利,熟练操作电脑和网络通讯等;
4.3年以上非标自动化项目管理经验;
5.具有较强的人际交往能力、沟通能力、对事务的判断力以及对工作的计划和执行力,具备良好的职业道德;
电气工程师5名任职要求:
1、自动化,电子工程专业毕业,大学本科。
2、英语四级,能读懂工程技术方面的科技英语。
3、熟练使用Omron,Mitsubishi,西门子,AB等 PLC中的一种或几种。
4、1年独立电控设计工作经验,有非标准设备设计经验者优先。
5、有影像检测经验者优先。
岗位职责:
1、按时按质完成所接之专案工作;
2、项目方案设计;
3、项目成本/日程预估及安排计划;
4、电控程序设计;
5、电气标准件清单;
6、设备调试/交机使用/结案管控;
7、程序/操作规范整理;
8、对维修操作人员进行技术培训;
9、新技术开发和引进;
机械工程师10名任职要求:
1、机械设计、自动化专业,大专以上学历,;
2、具有1年以上非标自动化设备独立设计经验;有手机行业者机械设计者优先。
3、有扎实的机械设计基础和工作经验,有较强的机械设计能力和灵活的思维;
4、熟悉机械加工工艺,成本核算,能独立完成上级交予的工作任务;
5、熟练运用Autocad或Solidworks等相关软件;
6、工作认真细致、主动,能吃苦耐劳,有较强的责任心和良好的团队协作精神;
7、具备良好的沟通、表达能力
岗位职责:
1. 根据客户要求设计开发、设计新自动化设备的机械结构,并绘制装配图及零部件图纸。
2. 跟踪设备加工及制造过程,对设备的生产和装配进行技术指导,对设备的现场安装及调试工作进行技术指导。
3. 整理技术文献、编写技术文档,对设备的售后服务给予技术支持。
4. 及时、准确地完成并回馈上级安排的其它工作。

店长10名应届毕业生10名 ,无责任保障待遇3K起, 储备晋升值班经理——店助——店长——店经理
入职之日起底薪3000+,转正交五险(园区),综合6000+
储备干部10名应届毕业生15名 无责任保障待遇3K起 储备晋升值班经理——店经理
入职之日起底薪3000+,转正交五险(园区)
中国移动前台10名1、形象气质佳,亲和力强,普通话准确流利;
2、具有较强的语言表达能力和沟通能力;
3、较强的服务意识,熟练电脑操作;
4、有客服或销售相关经验有限考虑;
5、薪资待遇:底薪+提成+奖励,综合工资4000+
工艺工程师1名岗位职责:
1、负责BOM管理与制作;
2、外协工作协调与工艺管控;
3、内部生产工艺管控;
4、新产品的工艺文件制作与管理。
任职要求:
1、熟练Office、计算机操作;
2、会简单电路设计及相关软件的使用;
3、熟练掌握电子基础知识,模拟电路与数字电路;
4、沟通能力强,吃苦耐劳。
检验员2名1、中专及以上学历,电子相关专业;
2、有一定的电子电器厂品质IQC检验工作经验;
3、对PCBA电子线路板、线材有一定的了解;
4、会使用简单的测量工具,能熟练操作Office办公软件者优先;
5、有较好的沟通能力、学习能力和团队协作精神。
业。
成本会计1名岗位职责:
1.负责成本月结事宜。包括出具销售,成本及费用报告及差异分析。
2.负责各产品线成本和利润报告核算分析。.
3.出具并分析各项目毛利报告。
4.负责库存监督管理,出具准确的库存报告并负责年度盘点。
5.负责内控执行及提出改进建议。
6.协助完成内外部审计准备工作。
7.负责固定资产管理。
8.上级交办的其他事项。
任职要求:
1.财务相关专业本科毕业。
2.制造业两年以上成本经验。
3.具有独当一面的工作能力和良好的沟通协调能力。
4.具有用友EPR财务软件经验的优先考虑。
5.熟练EXCEL,PPT等办公软件的操作。
软硬件调试工程师2名岗位职责:
1、软件硬件检测与调试
2、分析解决相关故障,解决生产测试故障。
任职要求:
1、熟练Office、计算机操作;
2、会简单电路设计及相关软件的使用,熟练掌握电子基础知识,模拟电路与数字电路,有一定的编程基础,熟练使用电烙铁;
3、沟通能力强,吃苦耐劳,随时可以加班;
4、电子信息类,应用电子专业优先。
维修技术工程师2名岗位职责:
1、公司产品硬件维修及不良原因分析;
2、公司工具仪器维护管理;
3、测试台维护维修管理。
任职要求:
1、要求熟练Office,会CAD二维制图;
2、熟练使用电烙铁、能看懂产品电路图、熟悉模拟电路和数字电路;
3、沟通能力强,吃苦耐劳;
软件工程师5名岗位职责:
1、本科以上学历,数学类、计算机类、电子类、自动控制类、机电类等相关专业;
2、根据公司的技术预研流程,参与和主导公司规划的新技术预研、创新及攻关(主要做新产品开发、新技术攻关);
3、根据公司的新产品开发流程,参与公司规划的新产品的开发工作。
任职要求:
1、熟悉了解电子学等相关知识,在仪器设备的硬件调试、诊断、解决问题方面有一定的操作经验;
2、并有一定电子学知识基础的,对环境监测仪器相关知识有一定了解的优先考虑;熟练操作Protel99SE等相关软件经验的优先考虑;
3、具备独立制作pcb板子项目设计经验;
4、具有独立分析和解决问题的能力。
技术支持工程师5名岗位职责:
1、准确描述现场故障情况,根据操作手册及指导进行产品调试及维护;
2、做好服务记录及工作日报;
3、解答客户的简单问题。
任职要求:
1、机电一体化、电子技术、汽车技术等相关专业;
2、对电子线路等硬件有一定知识掌握;
3、能熟练应用office等办公软件;
4、有很强的责任心及服务精神,吃苦耐劳;
5、能服从公司安排随时出差;
6、在校成绩优异或有相关工作经验者学历可放宽至大专。
任职要求:
1、自动化、机械等相关专业;
2、对电子线路、电气等硬件知识掌握较好;
3、最好做过设备调试或集成电路测试编程。
4、18到40岁
5、品质端正,忠厚老实,肯踏实做事
技术销售工程师5名岗位职责:
1、负责产品销售任务;
2、负责开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
3、维护及增进已有客户关系;
4、完成部分技术支持工作,与客户进行技术交流;
5、负责收集市场和行业信息,加深了解。
任职要求:
1、大专及以上学历,电子类、机电类等相关专业;
2、有汽车电子行业从业经验优先考虑;
3、熟悉该行业产品市场,有相应产品销售经验;
4、具备较强的客户沟通能力和较高的商务处理能力,具有良好的团队协作精神;
5、学习能力强,有挑战精神。
项目管理2名岗位职责:
1、能够与客户洽谈项目,协助或独立向客户制定具体项目方案,同时跟进项目完成情况。
2、负责项目内部资源协调,对项目进度管理、质量控制、风险管理等。
3、对于异常情况能够及时解决。
任职要求:
1、985、211大学毕业优先考虑;
2、机电一体化、应用电子类等相关专业;
3、有相关新能源BMS或者电池厂、整车厂工作经验者优先
品质工程师2名1、针对制程异常能够及时分析原因,并作出改善要求;
2、 针对客诉/客退异常,需及时进行确认、分析、追溯及验证;
3、针对客诉能在快速有效的时间内回复8D报告;
4、针对市场及客户反馈的异常,能及时协同相关人员制定改善方案;
5、领导交代的其他事项
二手房置业顾问5名 1、强烈的成就欲望,强烈的赚钱欲望,处事谦逊,较强的沟通领悟和应变能力;
2、大专以上学历,形象气质佳,条件优秀者,可以放宽至中专学历;
3、有房地产(住宅或商铺、写字楼)销售经验优先;
4、有保险、信用卡、俱乐部、直销经验优先;
5、能独立思考,善于总结、学习;
优秀同仁,年收入轻松突破10万,挑战高薪首选,享有季度奖金及年假!
外贸业务助理2名有外贸单证工作经验者优先,英语熟练
前台接待5名1、高中以上学历,年龄:20-28周岁,身高:160CM以上,形象、沟通良好;
2、熟练操作OFFICE办公软件,有前台工作经验者优先,服从工作安排;
工作时间:上六休一,
财务管理员2名须已婚已育,大专以上学历、一年以上相关工作经验,持会计上岗证、苏州户籍。
招聘专员1名1. 人力资源管理、心理学、管理学等相关专业优先,本科及以上学历;
2. 有招聘工作经验,熟悉招聘流程,具有丰富的招聘经验和技巧;
3. 有很强的责任感和事业心,敬业精神佳,能承受一定的工作压力;
4. 良好的职业道德,善于沟通与协调,团队合作意识较强;
5. 为人正直,忠诚守信,工作严谨,具有很好的语言文字表达能力。
高压/低压/三行工/空调/5名初中以上学历,必须持高/低压值班证或相关上岗证,有2年相关工作经验。
保安20名初中以上文凭,无烟疤、纹身及不良嗜好,有保安工作经验或退伍军人优先录用。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#35.168.18.209
渠道经理5名岗位职责:
1、负责配合营业部存量客户维护服务;
2、负责总部对营业部中台客服进行数据分析;
3、负责客户融资融券业务,理财需求服务;
岗位要求:
1、具有良好的交流、沟通能力;
2、并有较强的客户服务意识;
3、有较强的数据分析能力;
项目经理5名岗位职责:
1、负责创新业务和中间业务渠道开发,包括新三板投行类业务、股权融资业务、通道类业务、ABS等;
2、负责私募、信托、基金、保险等重点战略客户的开发与维护的信息收集与整理.
岗位要求:
1、全日制本科及以上学历,两年以上工作经验;
理财经理5名岗位职责:
1、从事金融产品销售服务及高净值客户金融服务等工作;
2、执行公司各类服务营销计划和目标,组织会议营销;
3、进行客户分类服务,为客户的个性化需求提供理财建议;
岗位要求:
1、具备较强的亲和力、语言表达能力、谈判沟通能力;
2、较强的客户服务意识和抗压能力。
客服专员5名岗位职责:
1、负责配合营业部存量客户维护服务;
2、负责总部对营业部中台客服进行数据分析;
3、负责客户融资融券业务,理财需求服务;
岗位要求:
1、具有良好的交流、沟通能力;
2、并有较强的客户服务意识;
3、有较强的数据分析能力;
投资顾问2名岗位职责:
1、负责对证券投资策略、资产配置方案进行初步研究和分析,服务公司的高净值客户;
2、充分运用公司的产品和服务并根据“适当性原则”为客户提供相关产品和咨询服务,进行适当产品的销售;
3、为客户提供相关的投资咨询服务,积极拓展客户;完成岗位业绩考核要求;
4、所属营业部安排的其他职责
岗位要求:
1、全日制大学本科及以上学历,具备证券从业资格,金融专业优先考虑;
2、具备服务营销的能力,有正确的绩效观,认可公司的企业文化;
3、拥有两年以上银行、证券、保险及其他金融行业从业经验;
4、具备一定的市场行情分析能力,较强的与人沟通以及公众演讲能力
养发护理师无经验带薪培训若干养发护理师:月薪:预计3000-8000元不等=(底薪)+服务提成+销售提成+团队提成+奖金+工龄津贴(包吃包住),提成上不封顶。
要求:
1. 性别不限,18-40岁,勤奋好学,有无经验均可,提供带薪培训
2. 沟通理解能力强、有服务意识;
3. 具有亲和力和团队精神,有上进心。
4. 只要你相信自己的能力,公司提供不间断的培训,良好的晋升平台,舒适幽雅的工作环境,有美容美发工作经验者优先。
岗位职责:
1、为顾客提供养发,头皮理疗服务;
2、听从店长安排;
3、保持工作环境的干净整洁;
4、学习产品知识和专业技术,不断提高自身职业素质和技能;
前台接待1名任职要求:
1、年龄20-30岁,形象好气质佳;
2、具有较强的语言沟通能力、有耐心、热情大方;
3、薪资待遇:3000+提成+奖金。

电话销售6名任职要求:
1、普通话标准,良好的语言组织及表达能力;积极乐观,抗压能力强;
2、有相关电话销售经验/网络销售经验优先,优秀应届毕业生亦可;
3、薪资待遇:综合薪资5000-7000元以上。
销售专员(馆内销售)5名职责描述:
1、接待进店客户,与意向客户进行沟通洽谈,完成任务指标;
2、对老客户及未成交客户进行跟踪维护,提高成交签单率;
3、维护良好的客户关系,提升成单客户满意度。


任职要求:
1、具备较强的服务意识、沟通协调能力、责任心以及执行力;
2、专科以上学历,有销售行业工作经验优先,建材家具行业工作经验更佳。
客户经理2名 年龄18-38岁 相貌清秀,活泼开朗,从事餐饮销售3-5年以上经验。(薪资面议)
乐观开朗,有很强的团队意识,服务意识,具有个人魅力。
具备餐饮管理知识,营销管理,公关关系,沟通技巧,,语言表达能力,菜品知识,酒类知识。
前厅主管2名男女不限:年龄18-38岁,从事餐饮粤菜相关1年以上服务管理经验。乐观开朗,有很长的团队和服务意识,具有个人魅力。
具有餐饮管理知识,营销管理,公关关系,沟通技巧,语言表达能力,菜品知识,酒类知识。
薪资:3500-4500元。
厨房打荷10名热爱餐饮行业的优先,年龄18-45岁,有责任心,良好的执行力和沟通能率,能够严格按照标准操作。
服务员6名无不良嗜好,有上进心,品行端正,吃苦耐劳,能和同事相处融洽18至45周岁。
形象气质佳优先,18至45周岁。
薪资:3200-3800元。
物流包装员1名1、中专及以上学历,年龄:25-35岁
2、学习或适应新事物的能力比较快;
3、工作细心且能吃苦耐劳;
4、积极的工作态度,且具有主观能动性;
5、善于发现工作问题,并改善或避免工作的问题点;
6、从事过快递包装或木工方面的工作优先考虑;
销售工程师2名岗位描述:
1、根据个人优势,制定销售策略,贯彻执行部门及团队给予的工作内容;
2、负责对已有及新项目的维护、经营、开发、跟进工作,积极认识同行同业,建立业务人脉,获取优质客户信息;
3、负责项目的前期开发和跟进过程;
4、负责销售管理系统的及时化、有效化、完整化的录入、维护、更新、核对工作;
5、配合团队领导对项目进行必要的销售公关;
6、积极参加公司的销售培训,努力提高自己综合能力;
7、协助其他部门进行合同评审,项目实施,项目结案,项目异常处理;
8、对项目收款,及因销售原因造成的费用损失负责。

岗位要求:
1、大专及以上学历,机械类相关专业;
2、货架行业相关销售工作经验优先;
3、优秀应届毕业生亦可;
安装指导2名职位描述:
1、协助安装负责人做好工程现场管理工作;
2、派驻现场对施工质量、进度、工期等督促检查,并及时向安装部门负责人汇报;
3、建立于施工、监理、等相关单位良好的沟通关系,确保工作顺利进行。

岗位要求:
1、能适应长期出差;
2、一年以上机械、工程类工作经验或有仓储类行业及同行业工作经验优先;
3、有安全、工程类现场管理经验者优先;
4、具有强烈的责任心及团队合作精神。
项目拓展2名岗位职责:
 1、负责当地及新市场调研和数据的搜集整理;
 2、收集本地土地、挂牌土地信息,协助公司目标项目的竞拍工作; 
 3、配合撰写项目建议书、可行性报告以及商业计划书;
 4、负责项目的相关资料进行整理和归档; 
 5、部门内部日常事务处理。
任职要求:
 1、建筑学或管理类相关专业;
 2、能熟悉深圳及周边城市、区域的土地及旧改政策法规,熟悉土地市场情况;
 3、掌握房地产项目投资分析、房地产开发成本构成情况,完成项目可研及经济测算;
 4、最好有较强的语言表达能力、沟通协调能力和拓展能力; 
 5、服从公司及上级领导安排,思维清晰、逻辑性强,有较强的时间管理能力和工作计划性。
策划2名岗位职责:
1、负责组织搜集相关行业政策、竞争对手信息、客户信息等,分析市场发展趋势;
2、根据公司发展战略组织制定营销战略规划;
3、负责市场调研,目标市场分析,市场营销定位的把握,根据需要撰写调研报告及平面策划;
4、负责营销策划方案的制订;
5、营销策划活动的组织、执行、协调以及在执行过程中的监控和调优;
6、参与产品(项目)研发,对产品(项目)设计、销售策略提出合理性建议;
7、负责营销体系管理制度和流程的建设;
8、策划营销活动结束后,提交活动总结文档。
任职资格:
1、两年以上地产营销策划工作经验;
2、熟悉地产营销全过程,完整参与过三个以上地产项目营销工作;
3、内心有意愿追求卓越,目标感、行动力强;
4、有较强的思维分析能力、沟通能力、文字表达能力;
5、经济类、建筑类、房地产、市场营销等相关专业本科学历以上。
客服15名工作内容:
1、接听呼入电话,统计所收到的资料。
2、完成日常工作及上级委派的其他工作。
岗位要求:
1、口齿清晰,普通话流利。
2、性格坚韧,思维敏捷,具有良好的应变能力和抗压能力。
市场专员10名岗位职责:
1、负责开发、定期维护房地产行业渠道(中介、电销、网销、行销)公司关系;
2、建立分销公司长期合作关系;
3、渠道资源建档,有严格的职业操守,配合公司各部门工作(销售部)。

任职资格:
1、专业不限,反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧;
2、乐于从事挑战性工作;
3、有团队意识,服从公司管理。
新房销售10名岗位职责:
1、客户的接待、咨询工作,为客户提供优质的房产置业咨询服务;
2、开发客源、挖掘潜在客户;
3、收集市场信息,为公司提供合理化建议。
任职资格:
1、专业不限,普通话标准,思路清晰,反应灵敏;
2、有高薪欲望,能承受一定的业务压力;
3、吃苦耐劳,学习能力强,积极进取。
案场助理5名岗位职责:
1、销售案场各类日常行政工作和销售支持工作;
2、销售表单及文件的制作与流转;
3、与开发公司相关人员的对接工作;
4、完成上级布置的其他各项工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,专业不限,熟悉房地产业务运作流程(应届毕业生亦可),条件优异者学历放宽;
2、熟练操作各类办公软件,电脑运用熟练;
3、工作细致认真,谨慎细心,条理性强;
4、有较强的服务意识,能吃苦耐劳、抗压能力强,有良好的沟通协调、团队合作能力;
5、为人诚恳,工作认真负责,恪守公司的规章制度及公司相关机密。
案场置业顾问10名岗位职责:
1、学习和掌握行业知识、了解项目信息;
2、负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房产置业服务;
3、结合自我学习,提升总结对项目的运营。
任职资格:
1、专业不限,五官端正,待遇可根据能力及工作经验面议;
2、互联网思维、不拘泥于现状;
3、较强的学习能力和创造性能力;
4、具备良好的应变能力和承受能力。
消控值班员5名初中以上学历,身高1.70米以上,45周岁以下,有建(构)筑物消防员证书,综合薪资6000左右,退伍军人优先。
迎宾5名18-38周岁,身高175CM以上,上六休一,交社保,综合工资5700元,可提供宿舍。
保洁员20名60周岁以下,上六休一,综合工资3700元左右。
保安队长5名高中以上学历,身高1.72米以上,35周岁以下,无纹身及不良嗜好,退伍军人优先,有两年以上保安队长工作经验,待遇面议
保安(秩序维护员)50名初中以上学历,身高1.70米以上,38周岁以下,无纹身及不良嗜好,退伍军人优先,有社保,综合工资5500左右。
客户接待9名18-35周岁,女身高160CM以上,男身高170CM以上,男可提供宿舍,上六休一,交社保,综合工资5500左右。
模切作业员10名1、具备导电、屏蔽、遮光等双面或单面胶带的模切加工经验;
2、具备平刀相关加工设备的操作技能;
3、了解手机或电脑相关模切材料、设备、工艺及模具相关知识;
4、协调处理生产线发生的产品异常;
5、改善工艺流程,提高产品的产能;
6、能配合加班及工作岗位调动(模切学徒应届毕业生亦可);
7、完成上级临时交办的其他任务;
线切割工程师2名1、能独立完成线切割编程;
2、3年以上线切割工作经验,能熟练操作西部和沙迪克机;
3、对五金冲压有一定的了解;
4、吃苦耐劳,能配合加班。
业务助理2名1. 负责协助销售完成各项工作 
2. 负责协调配合销售人员处理日常事务;
3. 负责整理销售部文件资料及日常运营工作

3、有2年以上的助理工作经验
4、能熟练运用Office 办公软件
主办会计1名1.能独立制定成本管理的工作程序和成本核算方法。掌握仓储管理的一套规范流程,了解收发存和成本、采购、销售的对应关系,了解仓库管理、入库、出库、领料对成本的影响。

2.负责成本的汇总、决算工作协助各部门进行成本经济核算,并分解下达成本、费用、计划指标。收集有关信息和数据,进行有关盈亏预测工作。

3.严格控制成本,促进增产节约,增收节支;严格控制生产超耗领用,对成本费用进行控制,提高企业的经济效益。

4.根据实际成本和标准定额编制成本分析表,为分析产品成本升降的原因提供参考依据;

5. 负责编制国税、地税需要的各种报表,每月按时进行纳税申报;编制会计报表及合并报表;

6. 完善会计核算制度、优化会计核算流程;

7.完成领导布置的其它事项。
模切技术员1名1、熟悉平刀或圆刀工艺产品制作流程及方法;

2、熟悉模切行业材料、设备、工艺、模具知识,熟练掌握制程改善的方法;

3、协调处理生产线发生的产品异常;

4、改善工艺流程,提高产品的产能;

5、上级临时交办的其他任务;
质检员6名1.熟悉五金、塑胶的相关检验标准及要求者优先;
2.工作认真负责、吃苦耐劳、能上夜班;
3.应届生亦可。
品质文员1名1.E337、E320产品SPC尺寸输入,每日进行统计;

2.品质周报、供应商评审数据汇总,提报统计数据;

3.每日产品入库、制程巡检异常统计;

4.能熟练操作Excel,能配合加班;

5.有经验者优先,应届毕业生也可。
冲压作业员5名1、年龄18~45岁,初中、中技以上学历;

2、视力良好、抗压能力强,能吃苦耐劳,配合加班,能适应夜班;

3. 具有五金厂冲压经验.者优先考虑。应届生亦可。
仓管员1名1. 年龄18-35岁
2.高中以上学历,负责仓库物料及账务进出管理,熟练使用word、excel等办公软件;
3.有冲压钣金行业的工作经验者优先考虑。
模具维修工2名1. 有冲压模具维修工作经验2年以上;
2. 有弹片连续模维修经验;
3、动手能力强,能单独解决模具故障或产品问题;
4、做事谨慎认真负责,踏实肯干,能配合加班倒班。
手工作业员10名1.年龄18~35岁,初中、中技以上学历;
2. 视力良好、能吃苦耐劳,配合加班,能上夜班;

设备维修1名年龄18-40周岁,中专以上学历,2年以上工作经验,持有电工证,动手能力强,工作积极主动,具有良好的责任心及团队合作精神,有一定的抗压性;主要负责公司设备保养、维修、设备管理等,每周不定时对设备进行点检,确保设备的正常运转;以及领导安排的其他工作。同时具备生产工艺改善,制程优化能力者更佳!
高级跟单1名3年以上进出口贸易或跟单工作经验;

吹塑工程师1名三年以上注/吹/拉成型专业经验,丰富的吹塑工艺及设备参数设定经验;
包装部作业员5名长白班8:30-20:30
抛光作业员 2名摆料工,综合工资3500-4500左右;精抛工,综合工资4500~5500;白班8:30-17:30,夜班20:30-8:30,半个月倒班,上六休一 ;
五金冲压作业员5名综合工资4500~5500,能吃苦耐劳,可适应两班制;
电气维修技术员 1名1、三年以上经验,有低压电工证,高、低压电工证齐全者优先,能适应加班和夜班。
2、精通电机维修、各类设备电气部分维修,保养、参与车间设备改造,能吃苦耐劳。
生产工人,机械设计师,电子工程师、射频工程师、综合文员8名相关工作经验
诚招置业顾问3名热爱房产销售行业,有良好的沟通能力
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网络客服5名工作职责:
1、收集客户资料,了解客户需求
2、帮助客户解答操作过程中遇到的问题
任职要求:
1、有亲和力,普通话标准
2、做事主动积极,有条理
3、有礼貌,能按照公司的要求完成工作
市场营销20名工作职责:
1.了解和发掘客户需求,积极推广公司的优点和产品;
2.通过网络进行渠道开发和业务拓展;
3.接受公司提供的各项培训,参加公司组织的各项活动。
任职资格:
1.年龄18-30周岁,男女不限
2.具有较强的沟通能力和表达能力;
3.具有良好的营销手段和谈判能力;
4.积极热情、爱岗敬业、学习能力强以及良好的抗压能力和团队合作意识;
5.具有责任心,服从公司管理,完成公司任务。
储备干部5名1.大专以上学历,不限制专业
2.对金融行业感兴趣,人品好,有管理能力,责任感强
3.帮助团队完成公司交代的任务
4.有相关工作经验者优先录用
5.有亲和力,能揣摩员工内心想法,及时为员工解忧
测量员2名男女不限,24-35岁,大专及以上学历,有1年以上测量工作经验,会使用2.5次元、3次元等测量仪器,有责任心上进心,上六休一,8:00-20:00;两班,综合薪资5500-6200元/月。
资深测量员1名熟悉各种测量仪器的操作,如三次元,OGP,投影仪等
注塑技术员2名25-35岁,高中以上学历,有三年以上注塑技术员工作经验,可以上下模、独立调机,,能吃苦耐劳,上班时间8:00-20:00,两班倒,乙类社保,提供食宿。
质检5名23-38岁,高中以上学历,有一年以上质检工作经验,有质量意识,会使用办公软件,能吃苦耐劳,上班时间8:00-20:00,常白班,也有两班倒,综合薪资4000-5500元/月,乙类社保,提供食宿。
作业员15名16-38岁,初中及以上学历,动手能力强,能吃苦耐劳,视力良好,综合工资4500-5500元/月。乙类社保,提供食宿,两班倒。
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客户经理2名产品介绍:公司主要从事第三方支付,属互联网行业
1、负责根据公司的销售计划开展招商工作,定期向领导汇报工作;
2、负责通过各种销售渠道开发、跟进新客户,促成与客户的签单;

3、薪资架构:底薪+提成+奖金+后期分润+工费报销,综合薪资8000-15000
文员2名1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档;
2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作;
3、协调会议室预定,合理安排会议室的使用;
4、完成部门经理交代的其它工作。
任职资格:
1、形象好,气质佳,年龄在18-25岁
2、1年以上相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业优先考虑
3、熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE等办公软件
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直
业务实习生保底 5000 5名1、能吃苦耐劳,喜欢销售,具有良好的自我管理意识
2、薪资构成:底薪4000+提成+奖金+后台分润+公司提供住宿

市场专员 6000-15000 5名1、支付行业,市场推广工作、安装商家收款机具;
2、薪资构成:底薪5000+提成+奖金+后台分润
区域销售经理1名1、大专以上学历,市场营销,电子商务,计算机,数控及机械一体化专业;?
2、3年以上同行业同类产品的销售经验;?
3、熟悉电子商务,熟练使用各类办公软件;?
4、有事业心,承压能力强,适应经常出差,善于沟通;?
5、会开车,有2年以上驾龄并持有C驾照者优先。
销售总经理 1名1、大专以上学历,市场营销或理工科(机械、机电、自动化)等相关工科专业;
2、5年以上同行业同类型产品的销售经验;
3、良好的人际沟通、谈判、分析和解决问题的能力;
4、优秀的销售意识、营销知识、技巧和理解客户需求,良好的市场分析能力和市场知识(特别是客户、竞争对手、产品…)
销售部助理 2名1.大专以上学历,机电,电气,市场营销相关专业,形象气质佳;
2.有2年以上机床销售,工业产品等行业的销售文员及销售工作经验者优先;
3.性格外向,沟通能力强,头脑灵活,应急反应力及协调事务能力强;学习能力强;热爱销售能够承受挫折;
4.熟悉使用OFFICE办公软件;网上发布信息;发送邮件;
5.擅长电话营销,有电话营销经验者优先;

采购助理1名1、负责公司采购工作,供应商选择,包括:询价、比价、鉴定采购合同、验收、评估及反馈汇总工作;
2、调查、分析和评估目标市场,确定需要和采购时机;
3、编写采购合同等文件、收集、整理归档和统计各种采购单据;
4、采购品质记录的保管与维护、整理供应商资料。
5、供应商付款申请,汇总表登记,发票,帐目等;
6、配合生产部技术人员与供应商作好验收,技术等更改协调工作;
7、评定供应商
8、不良产品的退换货处理
财务助理1名1.财务会计业,大专以上学历,具有会计任职资格;
2.具有扎实的会计基础知识和一年以上财会工作经验,并具备一定的英语读写能力;
3.熟悉现金管理和银行结算,熟悉金蝶或其他财务软件的操作;
4.具有较强的独立学习和工作的能力,工作踏实,认真仔细,积极主动;
5.具有良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通,理解和分析能力。
主办会计 1名1.财务会计专业,本科以上学历,注册会计师,中级会计师以上职称者优先
2.3年以上制造加工业的本职位工作经验;
3.熟悉全盘账务处理,熟悉税法,并对海关进出口作业有一定的了解
4.熟悉操作会计软件
5.良好的沟通、协调能力,熟练Word Excel操作
6.工作踏实,保守公司机密
总经理助理1名25-35岁,本科以上学历,有五年以上经理助理经验,知识结构较全面,具有丰富的管理经验;能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力,具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力;品行端正 ;熟练使用办公软件。英语良好,能熟练用英语收发邮件者优先。
高级编程工程师1名会西门子 海德汉系统 会s三轴、四轴,五轴编程
置业顾问(楼盘销售人员)20名岗位要求:1、高中及以上学历,身体健康,年龄18-26岁即可;2、肯吃苦耐劳,诚信务实,具备良好的表达及沟通能力,有团队合作精神;3、对地产行业有浓厚的兴趣,有志于投身该行业发展;4、能完美执行公司安排及要求。
数控车床操作员3名1、初中及以上学历,一年及以上相关工作经验;
2、能够读懂图纸,能够独立操作设备、更换刀片、刀具;
3、能够使用一般量具;
4、工作认真负责,吃苦耐劳,具有良好的团队意识;
检验员1名岗位职责:

1、依照中国药典标准和内部操作规程,负责日常纯化水检测,出具报告。负责各种检测试剂的配置,购买和台账维护。

2、配合清洗验证、纯化水系统等验证过程中的检验。

3、负责纯化水检验数据的汇总和趋势分析。

4、负责实验室的日常5S管控,检验设备台账维护,检测台账的维护。



工作要求:

1.有纯化水检验或者从事其他检验工作法人优先考虑;

2.熟练进行各项检验操作,善于学习和沟通。

操作工OP8名岗位职责
1. 严格遵守公司员工手册和质量管理体系等相关规定
2. 按照工单计划和岗位操作指导书,按时按质按量完成且完成相关的记录
3. 负责工作区域6S,设备维护点检和生产看板信息维护执行状况
4. 完成其他领导布置任务及协助生产领班进行问题反馈"

任职条件
1. 高中/中专及以上学历(经验特别丰富初中也可)
2. 有GMP行业/洁净室工作经验优先考虑
3. 良好的口头表达及动手操作能力
4. 工作细心,有较强的责任心和团队合作精神
5. 必须持有健康证

上五休二,常白班,缴纳五险一金、年终奖、带薪年休假\病假、拓展旅游、员工慰问津贴等
模具钳工1名高中,有五年以上从事塑料模具制作或维修经验,熟练车、磨等相关机床操作,能独立维修或操作模具,会看图纸,最好有扫描仪、打印机之制作经验。
ZW004火花机放电技术员(EDM)1名1. 模具或机械专业, 中专或高中及以上学历,塑料模具EDM操作,并相关工作2年以上.
2. 责任心强, 工作细心, 能配合夜班.
3. 经验丰富有管理能力者,待遇从优 .
模具線切割(慢走絲)技術員1名1.操作三菱慢走絲3年以上,熟悉塑膠模具或鈑金模具加工
2.熟練使用AUTOCAD和使用統贏軟件自己編程
3.可以吃苦耐勞,配合加工"
塑膠模具零部件加工,有三菱慢絲操機編程優先錄用。
薪资面议
冲压作业员(长白班)2名初中以上学历,吃苦耐劳并能配合加班。有冲压经验的优先录用,加班基数2200,绩效0^300,综合工资税后4500左右
ZJ005设备维修技术员2名1、具有注塑成型机维修与保养经验1-2年以上;
2、会看电路油路和机械图;
3、对异常有分析与处理能力;
4、对成型设备的使用及保养有一定的实际操作能力;
5、能配合加班,有很强的工作责任心;
注塑成型技术员3名、按照生产指令进行开机作业
2、制程品质改善及维护
3、品质异常及工艺改善的检讨
4、参与模具异常的检讨
ZJ002电子助理工程师(应届生可)1名1、电子相关专业本科,1~2年电子工程相关经验,应届生亦可;
2、了解基本电子组件及特性;
3、了解PLC,LabVIEW者优先;
4、动手能力强,思维敏捷;
5、抗压能力强;
6、擅于沟通协调,具备良好的团队合作精神;

1.管理專案進度;
2.新設備裝配;
3.專案用料選型;
4.依需求設計自動化設備;
5.主管交辦的其他工作事項.
量测技术员2名中专学历,5年以上相关工作经验,大专学历一年以上相关工作经验,熟练看懂机械图纸,熟练使用量测仪器,如:三次元,二次元,高度规,有仪器校验资格证,可上夜班,能配合加班。
成型车间作业员10名高中/中专/中技等学历,身体健康,能吃苦耐劳,有塑胶经验。配合公司加班,到手工资4700 ,加班基数2200,
ZJ007机构助理工程师(应届生可)1名1.机械设计、机械制造、机械自动化等相关专业,专科及其以上学历(应届生可)
2.熟悉机械设计原理,机械制图,会用相关的CAD设计软件
3.协助工程师进行自动化生产设备设计与组装等
4.能吃苦耐劳,动手能力强,有较强的团队合作精神
5.执行力强,积极主动,乐于接受挑战,并能承受一定的工作压力

1.协助工程师自动化设备设计与组装
2.BOM建立与2D出图
3.主管交办的其他工作事项
4.优秀毕业生亦可
维修工1名1、有相关工作经验,且持有低压证及焊工证;
2、有高、低压配电,空压机、中央空调、消防等维保经验;
3、工作认真负责,动手能力强。
设备维修工程师(应届生)1名1、大专以上学历,机械自动化相关专业;
2、认真踏实,有责任心。
厂务组长1名1、厂务电工工作经验两年以上;
2、持有高/低压电工证。
厂务电工2名35岁以下,有工厂设备设施维修经验,持有维修电工证,12小时班,做4休2.有工作餐。综合工资5000以上.
工作地址:苏州长阳街120号
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#35.168.18.209
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驾驶员3名岗位职责:
1、根据现场情况由项目经理调度,运输苗木、清运修剪的树枝等;
2、夏季安排洒水工作,做好植物的养护工作;
3、负责协助项目经理实施项目现场巡查,督促各项目按作业规范进行绿化施工、绿化养护作业并及时发现和处理问题。

任职资格:
1、持有A2驾驶证,驾驶技术娴熟,需要住工地上附近项目部租的房子;
2、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识;
3、协调配合及服务意识强,服从工作安排,执行能力强;

公司提供吃住。

能开特种车辆(登高车、洒水车),会简单的机器维修优先。
网络运营主管(六险一金+周末双休)1名1、电子商务、市场营销等相关专业本科及以上学历,3年以上网站运营经验,有B端网站或自建电商平台成功运营经验者优先;
2、具有优秀的产品运营、用户运营、平台运营和推广能力,对流量、转化率的提升有丰富的经验;
网络推广专员(六险一金+周末双休)1名1、精通各种推广策略(软文推广,贴吧推广,百度推广,微信推广,QQ群推广,B2B平台推广,竞价推广等)
2、本科以上学历,电子商务、网络营销等相关专业优先,三年以上相关工作经验,能承受一定的工作压力。
销售工程师(六险一金+周末双休)10名1、应届生亦可,有螺丝行业销售经验优先;
2、有责任心,能承受较大的工作压力。
采购专员(六险一金+周末双休)1名1、大专及以上学历,一年以上五金或紧固件行业产品、销售、市场相关经验者优先;
业务助理/销售内勤/业务跟单(六险一金+周末双休)1名1、一到两年机械、五金行业跟单、销售助理相关工作经验,中专以上学历。
2、熟练运用办公软件,熟悉客户服务流程;
仓库管理员(相城黄桥/六险一金+周末双休)1名1、有制造物流、零售及电子商务的仓储经验
2、中专以上学历,熟练办公软件操作
厨工10名20-40岁,有经验者优先,无经验的肯学可以教授,包食宿。薪资待遇:3400元—4000元/月。


收银员8名初中以上学历,对数据敏感,熟悉电脑,有餐饮工作经验优先,服务意识强,吃苦耐劳,品行端正,无不良记录。工资待遇:3500元-4000元/月。
工作地址:
1.景城邻里中心
2.永旺梦乐城
3.邻瑞广场


服务员10名男女不限,18-35岁,初中及以上,热爱餐饮服务,品行端正,能吃苦耐劳,工资3400元—3800元

工作地址:
1.景城邻里中心
2.园区永旺梦乐城
3.邻瑞广场


钟点工6名工作时间: 17:00-22:30 寒假工(过年不回家的)
小时工资:15元/小时 ——18元/小时
年龄:20——40岁
工作地点:1.园区永旺梦乐城
2.景城邻里中心
3.邻瑞广场
后勤10名主要从事洗碗洗菜清洁等工作,男女不限,年龄在50岁以下,综合收入:3300-3600元
工作地址:
1.景城邻里中心
2.永旺梦乐城
3.邻瑞广场
商场客服3名善于沟通,计划与执行能力强,有一定的应变能力,有良好的服务意识。主要工作内容:熟悉商业的各方面情况,负责商户的交房工作,办理相关的委托事宜,对维修事项进行及时回访,保持与业户的良好沟通。
写字楼保安10名要求:20-35岁,身高170cm以上,初中以上学历,身体健康,无犯罪记录,退伍军人优先。综合工资:5000-5500元左右,包吃包住。福利:十三薪、年终奖、全勤奖、过节费、旅游费带薪年假等。
网络销售3名有良好的人际沟通及表达能力;
敬业、勤奋,肯吃苦,有独立工作能力;
可接受应届毕业生
销售助理3名有良好的人际沟通及表达能力;
敬业、勤奋,肯吃苦,有独立工作能力;
可接受应届毕业生
新房置业顾问5名1、新房置业顾问(若干名)
(一)职位描述:
(1)专注于为用户提供专业房产咨询、陪同实勘楼盘,服务用户购房全流程;
(2)公司提供精准的线上资源,要求置业顾问线下带看及转化;
(3)制定产品销售方案,独立完成客户的拜访;
(5)掌握本市房地产发展状况、项目情况;熟练掌握本公司产品和资源情况。
(6)维护公司形象,传递公司良好形象和价值,提高用户满意度。
(二)任职要求:
(1)有新房销售经验或应届毕业生优先;
(2)有良好的人际沟通及表达能力;
(3)敬业、勤奋,肯吃苦,有独立工作能力;
(4)对房地产行业有一定的认识与了解,有客户资源者优先;
(5)渴望高收入、渴望在大城市有自己的立足之地。
(三)薪资待遇
(1)综合薪资1万-3万,上不封顶;
(2)五险一金;
(3)境外旅游;
(4)全勤奖;
(5)每月团建、户外拓展、生日会。
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数控操作工3名任职要求:1、数控铣床加工。
2、年龄20-35岁,家住唯亭附近或园区湖东,能适应两班倒及加班。
工作时间:周一至周六,8-12小时,有夜班。
薪资待遇:交园区五险一金,纯计件,综合工资税后5000-10000元。
检验员(女)3名任职要求:1、中专及以上学历,年龄18-35周岁,视力较好,已婚已育者优先;
2、工作责任心强,能服从车间主管的安排;
工作时间:常白班,加班另算;
薪资待遇:交园区五险一金,税后综合工资3500-4500元。
电销专员1名1、中专以上学历,男女不限,年龄22~30岁。
2、具有一年以上连锁经营加盟企业招商加盟经验优先考虑;
3、具有良好的商务洽谈技巧与商业谈判能力,形象气质佳,具有良好的职业操守;
5、具备良好沟通能力,执行能力强。
6、做过加盟、招商、电话销售、销售经理等从业经验的均可
市场专员/主管4名1、1-3年互联网或教育行业市场工作经验,心理学、市场营销专业优先;

2、具有新媒体传播意识,善于并乐于策划市场传播事件;

3、个人沟通洽谈能力优秀,能够策划和领导促成商务合作的完成;

4、对教育行业有兴趣,并善于发挥互联网思维,具有超前意识;

5、以下为加分项:电商背景、成功案例、用户增长。
课程顾问10名1.大学专科以上学历,专业不限
2.有较强的语言表达能力富有亲和力以及良好的职业操守。
3.热爱教育事业,积极上进,认真负责,敬业精神强
美术老师5名1、全日制大专及以上学历,美术专业相关;
2、热爱教育事业,积极上进,认真负责,敬业精神强;
3、持有教师资格证者优先;
4、有爱心喜欢孩子,责任心强,沟通理解能力不错者。
操作工6名能适应两班到,普通净化车间,会正负加减数,简单的电脑操作。
ERP实施1名1、大专以上学历,财务管理、企业管理、信息管理、自动化等相关专业优先;
2、具备1年以上制造业ERP实施经验,或具有1年以上的生产计划管理、物控管理、车间管理、财务管理等某一领域制造业实务管理经验者优先;
3、具备较强的项目控制与推进能力,较强的沟通协调能力,有一定的文案写作能力;
4、熟练掌握PPT、Visio、Word和Excel等常用办公工具,熟悉SQL数据库管理维护,能进行视图或报表类SQL语句的撰写;
5、有强烈的责任感及良好的团队合作精神,能承受工作压力。
售后服务工程师4名1、大专以上学历,计算机、信息技术、自动化等相关专业;
2、工作积极主动,有上进心,能不断充实自我来适应岗位要求;
3、有良好的语言表达和沟通能力,较强的客户服务意识及团队合作精神;
4、精通计算机软硬件知识,熟悉Windows系统,能够快速判断各种故障,熟练安装各种操作系统及PC常用应用软件;
JAVA中级软件工程师1名1. 全日制专科及以上学历,计算机相关专业毕业,3年以上Java开发经验;
2. 熟练使用Spring,SpringMVC,Mybatis等主流框架及技术,对SpringBoot,SpringCloud有一定的了解;
3. 能较好使用JSP,JavaScript,HTML5,CSS等WEB开发技术;
4. 熟练使用SQL,对SQL语句的优化有一定的见解;
5. 熟悉微信平台等相关的代码开发;
6. 了解sqlserver、Oracle、Redis、MongDB等数据库和缓存技术的代码开发;
7. 掌握面向对象的设计和开发思想,熟悉常用的设计模式;
8. 具备清晰的编程思路和良好的代码规范;
9. 对工作充满热情,具有高度的责任感与团队合作精神,良好的沟通能力;
电话销售专员8名1、营销、财务或计算机相关专业,大专及以上学历;
2、一年以上相关销售工作经验;
3、品学兼优的应届生亦可。
销售员1名1、营销、财务或计算机相关专业,大专及以上学历;
2、一年以上相关销售工作经验。
电话销售6名1. 教育背景: 市场营销、财务会计、计算机或相关专业,大专及以上学历
2. 技能要求:具有良好的人际沟通能力,具有较强的学习能力,能够主动学习专业知识;具有良好的亲和力、语言表达能力及团队合作能力; 思维敏捷,反映灵敏。
品质检验员4名1、中专或以上学历;视力良好;2.一年以上质检相关工作经验,具有同行业或相关行业检验工作经验优先;3.熟练使用办公软件工作认真负责,严谨细致,有较强的分析解决问题能力;4.良好的沟通组织协调能力;良好的团队协作精神;5.能够配合加班。
办公室文员4名1、大专及以上学历;2、工作细致、认真、有责任心,较强的文字撰写能力,较强的沟通协调以及语言表达能力;3、熟练使用office办公软件及自动化设备;4、英语翻译、读写能力较好者优先;5、有印前工作或设计经验者优先;
操作工10名任职要求:
1.初中或中专以上学历;
2.普通话无障碍沟通;
3.视力良好;
4.有责任心;
5.服从管理;
6.能配合加班。
岗位职责:
1.严格按照机台操作规程进行操作;
2.严格执行生产任务单及技术规格书要求进行自检;
3.认真填写生产记录表单,确保数据及时、准确;
4.按产线废弃料分类标准进行废料的分类处理,同时做好生产现场的6S工作;
5.产线异常及时向直属上级主管汇报;
6.其他部门主管交代工作事务。

分切工2名1、有车间操作工作经验者优先,吃苦耐劳,踏实,稳定。
2、根据客户下的订单,按次序的进行分切,遵守公司一切合理的规定,按要求来操作机器。
3、能配合加班。
仓管员3名任职要求:
1.中专或以上学历;
2.有仓库管理经验优先考虑;
3.具备基本的物流管理基本知识;
4.熟悉Excel、Word等Office应用软件。

岗位职责:
1.负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、对账等工作;
2.负责物料的收发和领用登记;
3.每月实物盘点,确保实物、卡片、系统数据的真实、一致;
4.ERP系统数据的及时、准确录入、填写和传递;
5.相关报表的整理和归档;
6.负责保持仓内货品和环境的6S工作;
7.服从上级主管安排

危化品仓库管理员4名要求:
1、22岁以上,化学专业,高中及以上学历
2、危化品仓管员工作经验1年以上,化学专业,熟练办公自化, 有安全资格证,
3、有危化品安全资格培新经历
4、具有化学专业知识,懂危化品的物化反应
5、性格沉稳、仔细、有耐心
销售客服5名1.热爱销售和投资行业,有金融、保险、网络、培训公司电话营销经验者优先
2、具备良好的沟通技巧,强烈的责任感和团队成就意识
3、无责任底薪3500-5000元+全勤+业绩提成+每周排名奖励+年终奖,月收入在3500—6000元以上
业务助理1名1.性格开朗,团队协调力强,大学毕业生(非销售),有较强实践能力者优先
2.性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力
3.有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心,责任心和积极的工作态度
1.每日工作7小时,上六休一
2.试用期:无责任底薪项补贴3000+提成+奖金+各项补贴+全勤
3.转正后待遇更佳:无责任底薪3000+全勤+奖金+福利补贴+定期活动+年度旅游,月收入综合在5000以上
行政/前台1名薪资待遇:底薪3500-4000元
工作内容:负责公司的后勤工作(考勤、报表、统计数据),掌握基本的办公软件,协助信贷专员等工作
任职要求:年龄18-35周岁,男女不限,有人事/招聘经验,工作认真,灵活,有责任心
客户经理10名薪资待遇:无责任底薪3000-4500元+提成+绩效+奖金
工作内容:通过公司提供的资源开发维护,定期回访客户
任职要求:年龄18-35周岁,男女不限,有较强的学习能力及沟通能力
高薪急聘优质电销人员5名1.年龄20—35岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力
2.对销售工作有较高的热情
3.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力
4.性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力
5.有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心,责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先
1.每日工作7小时,上六休一
2.试用期:无责任底薪3500+提成+奖金+各项补贴+全勤
3.转正后待遇更佳:无责任底薪3000-4500+全勤+高额提成+奖金+福利补贴+定期活动+年度旅游,月收入综合在5000—8000以上
联系电话:15051536745周小姐
房产经纪人 8名职位要求:性格开朗,有良好的沟通能力,熟悉电脑的基本操作。

岗位职责:线上线下联系卖家买家,带领客户看房,配合完成交易。



停车场收费员2名女50-55岁,男60-63岁,退休人员。
身体健康,识字,会简单电脑操作。上二休一,每天12小时,夜班居多,坐着上班。
工资:2500-3000
保安队长1名1、28-40周岁,有保安管理经验
2、身高175cm以上,身材魁梧,无纹身无犯罪记录,有消防证优先
3、坚守岗位,良好的服务意识,能够独立处理突发事件,为人务实诚恳
4、上六休一,8小时/天,交园区乙类公积金
物业电工2名年龄50岁左右,高中以上文化程度;具有高压进网证及高/低压电工操作证,具有物业小区、写字楼、酒店等相关维修工作经验,熟悉消防设施设备优先。上六休一,每天8小时,园区乙类公积金
客房清扫3名1.男女不限,50岁以下,识字,不需经验,吃苦耐劳,有宿舍
2.上六休一,8小时。
3.工资:2700+绩效+房补+餐补,税后工资3500以上
前台接待3名1.20-35周岁,女160CM以上,男170CM以上
2.学历高中以上,有服务业工作经验有限。
工作时间:上二休二。交园区公积金。
工资:底薪+绩效+提成+饭补+房补,税后4000左右。
前厅经理1名1.年龄25-35岁,专科以上学历;
2.一年以上经济型酒店前台管理经验,
3.上六休一,每天8小时;
4.交乙类公积金
销售助理2名1. 22岁及以上,男女不限。
2. 有1年以上内勤或者助理工作经验优先
财务主管1名1. 年龄25-38岁 男女不限,苏州本地人或在苏州定居优先
2. 适应能力强,稳定性强,有3年以上的的财务经验和管理经验
3. 具有会计从业证书
销售主管2名1. 男女不限,年龄25-40岁,苏州本地人或在苏州定居优先
2. 有5年以上销售工作经验,机加工行业佳
3. 要求稳重健谈,销售经验丰富
货车驾驶员2名1.年龄23~40岁左右
2.B2驾照,3年以上驾龄
3.熟悉江浙沪一带交通路线
4.吃苦耐劳
操作工6名1、18-45岁,上六休一;综合薪资4500-5500;
2、吃苦耐劳,适应加班;
3、有责任心,团队意识强。
分析检测4名有机化学, 药物化学,应用化学相关专业(应届生亦可),大专及以上,英语良好,熟练使用相关仪器仪表,有耐心和细心工作积极主动.有较高的事物分析和解决问题的能力
上五休二,薪资面议,公司提供住宿、餐补、缴纳五险一金
工作地点:苏州工业园区东富路48号四方工业坊A幢
生产操作员20名年龄18-40周岁,中专或高中及以上,有相关生物化工食品类生产经验优先,身体健康,人品端正,工作踏实,具有良好的团队协作精神
公司直招 ,两班倒 ,夜班补贴20元/天,综合工资3500—5500元 , 另公司提供住宿、餐补、缴纳五险一金
工作地点:苏州工业园区东富路48号四方工业坊A幢
课程顾问10名1、 负责课程的推广并向客户进行专业的课程讲解,邀约客户到访;
2、 与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,为客户提供主动、热情、满意、周到的服务;
3、 维护和开拓新的销售渠道和新客户。
教师10名1、积极主动,有爱心、耐心、责任心;
2、普通话标准,相貌端正,人品正直,举止得体,富有亲和力,有责任心;
3、口才好,讲课条理清晰,有互动,能够因材施教;
4、按照公司课程体系来上课,具有传授新课与课后辅导能力;
5、有良好团队合作精神;
6、本身热爱教育行业,能坚持长期工作。
助理工程师(开发部)1名1.理工科机械类专业;
2.熟练使用办公软件,能进行CAD制图;
3.有紧固件行业经验佳;
4.大专及以上学历;
5.有1年以上机械工作经验者优先。
6.优秀应届生亦可考虑。
系统维护1名大专以上学历,性格外向,沟通能力佳;
有工厂ERP系统维护经验,了解生管计划,生产管理优先;
计算机熟练,了解SQL,有系统上线辅导经验优先;
物流储备干部1名大专以上学历,有制造企业现场管理经验,熟悉仓库日常管理
外勤业务2名1﹑大专以上学历,机械专业佳;
2﹑一年以上业务相关经验,具有外贸业务经验佳,优秀的应届毕业生亦可;
职位职责:
1.在销售活动中贯彻执行市场销售策略和满足销售目标
2.主动开拓新的客户和业务机会,获取新项目
3.与客户及相关部门保持紧密的联系,提高客户满意度
4.管理与协调定单、发票、应收帐等日常传递工作
司机1名1、初中以上学历,持C1照;
2、3年以上驾龄,无任何不良驾驶记录;
3、有为企业领导开车经验;
4、熟悉江、浙、沪一带路况;
5、成熟稳重,工作认真负责;
6、家住苏州斜塘附近优先。
品检1名中专/高中即可,会使用千分尺、游标卡尺等检测量工具佳。
本岗位工作地点在量具实验室,环境佳!
渠道销售(3500+高提成+奖励+社会保障+旅游)综合6000以上20名工作职责:
1、了解和发掘客户需求,积极推广公司的优点和产品;
2、通过网络或电话进行渠道开发和业务拓展;
3、公司提供带薪培训和客户资源。
任职资格:
1、18-29周岁,男女不限
2、具有较强的沟通能力和表达能力;
3、具有良好的营销手段和谈判能力;
4、积极热情、爱岗敬业、学习能力强以及良好的抗压能力和团队合作意识;
5、具有责任心,服从公司管理,完成公司任务。
储备干部(4500+高提成+奖励+社会保障+旅游)综合8000以上10名任职要求:
1、大专以上学历,不限制专业,学习能力强
2、工作认真积极,责任心强,有一定管理能力,
3、有亲和力,能揣摩员工内心的想法,
4、能按照公司的制度执行任务
5、有金融产品培训经验者优先考虑
前台和行政2名1、公司的行政后勤工作;
2、公司各项规章制度的推行,执行与追踪,维护公司各项规章制度的权威;
3、公司各部门的办公的纪律情况,确保工作正常有序无违纪现象;
4、办理员工入职、离职、入职培训、考勤等;

5、负责人员的招聘工作,有招聘经验的优先考虑;
6、完成上级交办的其他任务,积极主动配合好行政人事部的相关工作,能承受一定工作压力。
任职要求:
1.中专及以上学历,形象气质佳;
2.具有良好的沟通协调能力、语言文字表达能力,工作积极主动,执行力较强,抗压能力较强;
3.有一定的数据统计、分析能力,能熟练操作办公软件;
4.有良好的服务意识;
上班时间:9:30-6:30;
品管/验货5名有驾照,会开车;能适应出差;熟悉电脑操作;对品质检验有经验者优先
淘宝美工5名淘宝,京东等店铺运营1年经验及以上,有健身器材行业工作经验的优先录取;熟悉电商平台操作及推广模式,能独立制定相关计划,有较强的数据整理能力,能提升店铺的点击率与销售量。
机械设计5名熟悉使用PRO-E或Soildworks等3D软件;熟悉塑胶及五金等材料特性并了解相应模具结构及制程
国内部助理5名任职要求:熟悉操作电脑,熟悉使用office办公软件;
打字速度快,有耐心,有企图心和学习欲望;
负责部门人员状况,领用和换取办公文具,主管交待的其他事项;
欢迎中专,高中毕业生,无工作经验也可任职;
船务/资深船务3名有报关员证,有做单证或报关文件、有工厂联系及排出口作业经验,英语CET-4/资深船务需3年以上相关经验。
电商运营5名1、负责公司淘宝、天猫、京东等B2网络平台项目的运营管理工作;
2、负责店铺的活动申报,平台资源争取;
3、熟练运用网店内部推广工具进行有效的网络推广,提高店铺的曝光率、点击率、浏览量和转化率;
4、负责网店整体规划、营销、推广、客户关系管理等系统运营性工作男女不限,有内销及网络销售经验1-3年,会网站及网页设计较佳,了解网页、网络销售规则及通路,懂运动器材者及电子商务专业尤佳。
淘宝客服3名有相关网店客服经验,打字速度快,
国贸采购业务4名学习物料相关专业,熟悉相关采购流程,有责任心,性格外向,口齿清楚,有一定表达能力,从事业务跟单相关工作,心算可,欢迎广大应届毕业生,有验货经验者尤佳。
国贸销售(英语)4名英文六级或六级以上,口语能力可,有国贸工作经验优先.英语及国际贸易相关经验佳;
工作内容:1.与客户电话、邮件沟通业务情况,及时根据客户要求修改相关订单;
2.接订单、下订单、跟踪订单进度;
3.客户来访接待,介绍公司文化及产品;
4.报价统计;
此岗位有出国看展,访客,市调学习机会
平面设计5名1.有相关平面设计、美工等工作经验
2.能熟练使用设计及P图等相关软件
3.优秀应届毕业生亦可
美工助理2名数字观念强,口齿清晰,熟悉基本办公软件;负责包装盒、彩盒的采购、跟单、验货,男女不限
会计3名会计相关专业毕业,有基本会计工作经验,有会计从业资格证,可随时入职,有制造业或贸易业会计经验尤佳
人事2名负责员工招聘、考勤、薪资及社保,办公软件熟练,口齿清晰,欢迎广大应届毕业生!
厨师3名有相关经验,有责任心。
实习生10名一、在校学生,中专以上学历
二、吃苦耐劳,有良好的服务意识、能接受早晚班
小吃技师/裱花师傅5名有相关的工作经验,年龄在46周岁以下均可。
理货员10名有一定的超市销售经验优先
任职资格:45周岁以内,主要负责永旺超市上货补货收货,工作时间:做五休二,1天8小时制,早晚班。
收银员10名高中以上学历,1年以上收银工作经验,会计或财务专业优先,优秀应届生亦可;熟练操作计算机,形象气质佳、工作严谨;熟悉各类银行卡刷卡消费操作流程;点钞速度准确快速,具有较丰富的假币识别知识;具有良好的服务意识,较强的学习能力和沟通能力。一个月全休6天,排班制。
技术支持1名1.本科:工业自动化、机械设计、电气、机电相关专业;
2.熟练应用PLC、CAD等自动化专业软件,对PLC有一定了解;
3.负责对客户做售前和售后技术支持工作,逻辑性强,能良好完成技术性工作;
4.吃苦耐劳、心智成熟,渴望在专业上立足发展的优秀应届生也可;
5.善于沟通协调,对自我之学习要求高;
6.支持往技术型销售发展;
福利待遇:五险一金,双休,提供住宿,员工旅游,专业培训,年终奖金
销售代表2名工作内容:1.负责公司主营品牌汇川、纽氏达特系列产品的新客户开发,定期拜访已有客户;
2.分析和提供及时有效的市场信息,包括竞争对手市场活动和新产品等;
3.协助总经理市场调研和品牌推广工作。
任职条件:1.大专以上学历,市场营销或工科类相关专业,热爱工控行业,支持国产品牌
2.具备一年以上相关行业销售经验,有良好的沟通能力及销售技巧;
3.学习能力强,有挑战精神,积极阳光,形象良好;
4.销售范围在江苏省,以苏州周边地区为主,张家港周边优先考虑
福利待遇: 五险一金,双休,提供住宿,员工旅游,年终奖金,底薪+提成
市场主管(活动策划)1名岗位职责:

1、组织编制年度市场营销计划,执行公司制定的市场营销费用、内部利润指标等计划;

2、组织研究、拟定公司市场开发方面的发展规划;

3、组织拟订市场部的各种规定、制度和内部机构设置;

4、负责俱乐部联盟商家的拓展和优质合作伙伴关系的建立工作;

5、制定全年的会员活动计划和执行情况表,并按照计划督促和执行;

6、协助公司做好俱乐部品牌美誉度和会员的提升工作。

任职要求:

1、全日制本科及以上学历,市场营销、工商企业管理等相关专业优先;

2、3年以上市场工作经验,2年以上市场主管工作经验,运动体育行业经验者优先;

3、2年以上部门管理经验,对团队的工作安排,方向规划。

4、独立策划大中小规模活动,制定活动方案,落地并执行的经验;

5、熟练使用office、ai、ps等办公软件;
水适能教练10名工作内容:

1、游泳教学工作;

2、协助游泳部经理完成当月的业绩;

3、游泳学员及会员的安全防护工作;

4、日常水质管理工作。

任职资格:

1、具有教练证、救生证

2、具有良好的沟通表达能力

3、具有较强的责任心

有无经验均可,公司免费专业培训

工作地址:苏州市星港街与苏惠路交汇处苏州中心广场9幢3F

苏州市吴中区琼姬路69号万科中粮本岸

苏州市工业园区中新大道东999号奥林匹克体育中心S02号商铺
会籍顾问10名工作内容:
1、目标客户开发,客户维护,客户回访;
2、了解客户健身需求,为客户介绍健身项目优势,引领客户参观健身设施,为客户办理签单手续;
3、为会员做好售后服务工作。
职位要求:
1、热爱健身事业,具有团队合作精神;
2、敢于挑战高薪者优先,不需要你具备同行业经验,只要你愿意加入我们,我们会为你提供相应培训,帮助你成为一名优秀的会籍顾问
运营经理/专员10名工作内容:
1、负责健身馆的前台接待工作;
2、负责健身馆的刷卡、顾客消费业务的办理;
职位要求:
1、年龄在19-30周岁之间,中专及以上学历,普通话标准。
2、形象好,口齿伶俐,应变能力强。
3、团队合作意识强,有责任心,爱岗敬业。
健身教练10名职位要求:
1、35周岁以下,形象气质佳,良好的客户服务意识;
2、有团队意识,心态健康向上,能承受压力;
3、体育相关专业、有教练相关认证资格的优先考虑;

人事助理1名技能要求:
1、教育背景:大专以及以上学历;
2、有相关工作经验;
3、技能技巧:熟悉办公室行政管理知识;熟悉办公软件。
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直、敢干坚持原则。
5、有较强的沟通协调能力。有良好的纪律性、团队协助作以及服务创新精神。
市场专员(偏视频编辑方向)1名工作职责:
1.对公司的视频、图片、文字等相关资料进行有效编辑和处理;
2.参加公司组织的活动,充分利用公司优质图文、视频素材进行新媒体创意视频制作;
3.配合公司线上线下的产品宣传和推广,制作出所需的视频作品;
4.编辑和剪切公司的各项视频案例,协助市场部做好推广工作;
5.协调和沟通制作过程中的相关各环节,完成制作的全部过程,保质保量;
6.负责企业宣传片文案策划、脚本撰写、拍摄、后期、剪切制作等;
7.完成领导临时安排的视频短片编辑。
职位要求:
1.影视、摄影、美术等相关专业大专或以上学历;
2.热爱视频剪辑,熟练掌握合成制作软件和剪辑软件,包括:Final Cut 、SOBEY、AVID、PHOTOSHOP、AE、MAYA、vegas等视频编辑软件;
3.对视频的主题创意、标版设计、动画、质感、节奏、色彩等方面有较好的把握并能独立成片;
4.有较强的美术功底、审美和色彩把握能力;能够提出在线包装的设计脚本和创意文案,并进行初步实现;
5.会前期拍摄,有前后期工作相关经验者,优先考虑。
平面设计师1名工作内容:
1负责公司宣传资料的文案、设计、印刷;
2.负责公司门店软装,线上海报、每月课表、通知、公众平台配图;
3.完成领导交给的任务;
4.根据市场部工作内容,协助各部门完成各项工作;
5.负贡与设计公司、厂告公司、印刷厂等进行联系、沟通。
职位要求:
1、大专以上学历;
2、有美术基础者优先;
3、较强的悟性和理解能力,优秀的创意能力和良好的画面感;
4、熟练掌握使用PS,AI,ID等平面软件;
5、独立完成工作能力,具备创新意识;
6、细心、周到,能发现并解决现有工作中存在的问题;
7、重视团队合作。
销售员1名1、负责执行销售和营销计划;
2、密切关注销售跟踪系统,让销售主管对销售趋势始终处于知晓知情的状态;
3、负责协助实现销售目标和期望;
4、负责协助完成整个销售流程,和潜在客户建立良好的关系,安排参观并确定定金;
5、协助完成住户入住工作;
6、负责协助执行社区营销规划发展;
7、协助开展社区外拓计划,同时引领和各种资源的潜在客户发展关系;
8、协助销售主管与媒体的合作,并与其他团队成员一起为潜在住户组织安排特殊的活动;
9、完成领导交办的其他工作。
1、营销及相关专业,大专及以上学历;
2、两年以上相关工作经验;
3、具备酒店、VIP俱乐部、保险及投资理财服务的市场和销售经验或者相关培训经验者优先;
4、有爱心、耐心,真心愿意为老人服务;
5、有执行力和在社区创建一个客户服务氛围的经验;
6、善于用普通话进行书面和口头沟通。
品宣专员 1名岗位职责:

1、可以胜任与公司各部门进行业务及流程对接;

2、可以胜任与广告公司、活动公司、印刷公司等供应商进行业务对接;

3、具有良好的文字功底,善于撰写公文,并能完成品牌和项目的宣传广告与新闻稿;

4、熟练运用office系统;

5、具备活动策划及执行能力;

6、对新媒体推广有一定的基础,比如手机视频制作、H5制作等;

7、高质量完成领导安排的其他任务。

任职要求:

1、大专及以上学历。

2、3年以上文案、策划工作经验,对养老市场有一定的认识,思路清晰,有独特见解,文笔流畅。3、具备图文审美与编辑能力。
餐厅经理 1名岗位职责

1、根据预测、宴会预定、团体餐安排及重要宾客的人数来安排工作;

2、做好销售、宾客投诉解决办法及相关员工、设备的记录;

3、给领导提出建议,提高工作效率,促进销售,并达到增源节支的目的;

4、建立收银调节控制程序,在服务前后,要按此程序来工作;

5、参与菜单、酒水单的制定及定价;

6、做好本部门与其他部门之间的沟通、协调和配合工作;

7、完成领导交办的其他工作。



任职要求

1、大专及以上学历,受过系统的餐饮管理培训;

2、具备国家营养配餐师证,对老年人的饮食结构有一定的研究;

3、至少五年以上星级酒店餐饮或大型餐饮集团管理工作经验,精通餐饮运营管理和成本控制;

4、具有经营数据的分析、总结能力,发现并解决问题;

5、沟通能力强,热心助人;

6、良好的团队合作精神,有强烈的事业心和责任感,忠于企业,工作认真,讲究效率;

7、有筹备开业酒店经验者优先。
餐厅主管 1名任职要求


1、大专及以上学历。

2、至少有5年以上星级酒店餐饮或大型餐饮集团管理工作经验,熟悉餐厅服务流程。

3、对老年人的饮食结构有一定的研究。

4、具有经营数据的分析、总结能力,良好的团队合作精神,有强烈的事业心和责任感,忠于企业,工作认真。
全科医生1名职位信息


岗位职责

1. 为住户提供日常诊疗及基础医疗服务;

2. 对急诊及其他突发事件能快速做出判断及紧急处理;

3. 为住户提供入住评估及维护住户的健康档案,数据采集和健康检测报告解读,并给予专业的健康指导及营养建议;

4. 指导住户进行有效的慢病管理,组织实施医学专业知识和健康专题培训;

5. 与护士共同负责协调及安排住户的医疗急症、重症的转诊及转运工作;

6. 完成领导交办的其他工作。




任职要求

1. 临床医学专业,全日制大专及以上学历;

2. 具有医师资格证、执业证可变更注册,主治医师以上资质,内科或全科执业范围;

3. 具有二级甲等及以上医院3-5年工作经验;有老年病专科、康复科工作经验或社区从事内科及全科工作5年以上,优先考虑;

4. 有大型CCRC养老社区全科工作经历、健康管理工作经历者优先考虑;

5. 熟练掌握高血压、糖尿病、心血管病等老年常见慢性疾病的诊治并能独立开展门诊工作;

6. 熟练掌握心肺复苏、电除颤等基础生命支持等急救技能,有能力协助并指挥进行有效的现场急救;

7. 具有计算机软件的基础操作技能,能熟练应用office软件;

8. 具有亲和力、同理心、有很强的责任心及以人为本的服务理念;

9. 具有较强的服务意识和团队协作能力,有良好的沟通和表达能力,抗压能力强;


10.热爱养老及大健康事业,性格乐观,有上进心。
护士 1名岗位职责:

1、在医务室主任及护理部经理带领下,负责医务室的各项护理工作,严格执行查对制度,防止差错事故发生;

2、负责协同医生至社区老人房间巡诊工作,评估老人护理资料,整理病案;

3、掌握各项护理操作规程,准确及时完成各项护理工作,严格遵守无菌操作规程,器械、敷料定期更换消毒,保证消毒液的有效浓度;

4、热情为长者服务,做好长者的基础护理工作,密切观察与记录长者的病情变化,发现异常应及时向医生报告,并做好相应的急救处理;

5、负责提供健康咨询及饮食、生活、护理建议,积极倡导并实践整体护理,努力提高护理质量;

6、负责配合医生认真做好重危长者的抢救工作;

7、负责做好各种抢救物品、药品的准备和保管工作;

8、负责常用医疗器械、换药物品的消毒工作,每周检查无菌物品有效期,及时更换过期无菌器械、敷料、耗材等,并做好物源补充,及时更换消毒液;

9、负责保持处置室、治疗室台面地面整洁,并定时对工作区进行消毒。;

10、坚守工作岗位,做好登记统计和交接班工作。
11、完成领导交办的其他工作。
任职要求:

1、医学院校大专毕业,有护士执业资格证, 35岁以下;

2、2年以上二级以上医院护理相关工作经验,有护士长工作经验优先;

3、诚实守信、努力进取、形象气质佳;

4、具备护理专业及管理知识;

5、有较好的沟通能力和文字能力,熟练使用WORD、EXCEL等办公软件,良好的英语能力。
前厅主管 1名
岗位职责

1、组织制定接待工作制度与规范,报领导审批后贯彻执行;

2、收集、整理客人对接待服务的意见与建议,制定相关政策与措施,改善接待服务工作;

3、主持例会,传达酒店最新信息,检查接待人员的仪容仪表、行为规范及出勤情况;

4、编制前厅员工工作班次,布置具体接待任务;

5、与相关部门保持有效沟通,核查、统计房态信息并向其他部门报告;

6、核查房租报告和每日营业日报,统计当日客房出租率,预测次日客房出租率;

7、做好接待处的巡查工作,及时处理问题并做好书面记录;

8、做好VIP客人的接待工作;

9、最大限度地满足客人要求,解答客户问题;

10、协调处理职权范围内的客人投诉,超越权限的要及时向上级汇报;

11、制订前厅员工的培训计划,督导实施培训工作,提高对客服务意识,培养有潜力的下属人员;

12、评估、考核和监督下属人员的工作,执行奖惩制度;

13、完成领导交办的其他工作。

任职要求

1、大专及以上学历;

2、熟悉酒店前台相关管理及操作流程;

3、至少3年以上星级酒店房务工作经验;

4、具有良好的沟通协调能力、英语表达能力;

5、具备良好的团队领导力;

6、有筹备开业酒店经验者优先。
管家1名岗位职责

1、全面掌握所管区域楼宇的数量、结构、层次、户型类别、面积、入住户数、入住情况及配套设施设备的使用情况;

2、每天不得少于二次对所管辖的区域进行巡查、监督,及时了解和掌握公共区域设施设备使用及运行情况、环境清洁卫生状况、建筑物的完损情况;

3、负责日常客户关系维护,先于客户所想、提高服务品质,给予住户直观、贴心的服务;

4、负责管辖区域装修的管理、房屋、公共场所、设施设备用途的管理,对违规行为进行劝阻、制止;

5、负责客户回访调查制度的落实,积极主动、及时有效地协调解决客户各项投诉、咨询及日常事务,不断提升增值服务,对欠缴费用适时催缴,确保社区与客户的良好关系和各项费用收缴率;

6、对社区住户进行满意度调查,并对住户提出的问题进行整改;

7、协助协调所辖片区内突发事件,包括第一时间的信息反馈及应急处理等工作;

8、协助社区内文化娱乐活动的组织和实施;

9、对投诉、咨询、违章行为属于法规政策范畴的,积极主动、及时有效地协调解决;

10、能实时有效地执行客户关怀规章制度;

11、完成领导交办的其他工作。

任职要求

1、大专及以上学历;

2、1年以上工作经验;

3、养老服务专业,健康管理专业,护士专业,社工专业优先;

4、具有良好的服务意识和亲和力,有较强的沟通能力、应变能力,具备与工作职责相适应的专业能力,工作积极主动、认真负责、亲和力强,有团队意识,能协同团队工作;

5、可适应夜班工作和节假日轮班;

6、普通话良好,能听懂苏州话和上海话优先。
厨师长 1名岗位职责

1、服从行政总厨的领导,向行政总厨汇报工作;

2、协助行政总厨对厨房员工进行管理;

3、做好日常的考勤纪律及人员健康卫生自查互检;

4、了解运营情况,熟悉菜品制作流程,检查物料是否完备、用具是否齐全、设备是否正常、人员是否到位,如有问题及时向行政总厨汇报;

5、认真监管厨房日常的安全卫生情况并记录登记;

6、做好炉灶头锅的工作,调制汁酱料,带领炉灶厨师烹调菜肴,保证菜式出品的质量要求;

7、日常检查水、电、气,做到随用随开,节约能源,防范隐患;

8、负责餐饮部员工业务培训计划的制定和落实,不断提高员工业务素质;

9、完成领导交办的其他工作。

任职要求

1、中专及以上学历;

2、熟悉酒店厨房操作流程;

3、具有8年以上相关工作经验,持有国家职业资格证三级;

4、具有高度的责任感和严谨的工作态度。
管事领班 1名岗位职责:

1、负责将餐饮部库房内现有及新入库的餐具、服务用具、清洁用品及各种机械设备等进行统计记录;


2、负责餐饮部库房内各种餐具、物品的分类保管、整理、补充;

3、严格按照物品出库手续把好库房关,及时催收餐厅、厨房所借用的物品,及时归还;

4、根据营业状况,提前备好所需的餐具及服务用具,待领取时,做好登记手续;

5、定期盘点库房内的餐具及用具,发现物品库存不足时,及时上报餐厅主管,以便及时申购;

6、制定相应的部门工作计划,根据工作计划带领员工积极完成各项工作;

7、安排检查本部门员工是否按照工作规范流程清洗、消毒、摆放各种餐具物品;

8、了解每日接供餐情况,合理安排员工班次,保证各环节的衔接,使接待工作顺利完成;

9、定期检查各种机械设备的状况。安排员工对管事部的各种设备设施进行清洁及保养,保证高效、安全、可靠;

10、每日填写消毒记录,监督洗涤剂、消毒剂的使用与调配,严格控制此类易耗品的支出,做好相关清理回收破损餐具工作;

11、完成领导交办的其他工作。



任职要求:

1、中专及以上学历。


2、熟悉各种清洁用品的效能及使用方法,掌握洗碗机的操作流程;熟知餐具管理卫生标准。

3、具有3年以上相关工作经验,有酒店餐饮业相关经验者优先。

4、具有高度的责任感和吃苦耐劳的工作态度。
炉灶厨师 1名岗位职责

1、遵守各项规章制度,按需要完成每日的工作任务;

2、注意个人卫生、仪容仪表,检查炉灶岗位的卫生情况,保证食品卫生、个人卫生、环境卫生;

3、带领打荷厨师备好当市使用的油味料。检查核对待烹调食材的质与量。做好半成品预制、焯水、预炸、煨制等准备工作;

4、按照操作规范烹调菜肴,严格操作工序,使菜品色、香、味、型符合质量标准;

5、根据具体要求做好特殊需求长者的菜品烹调工作;

6、熟练掌握各种炉灶技术,不断学习,提高业务水平;

7、市后随手关闭水与燃气,避免浪费,防止事故;

8、负责所有炉灶等设备的清洁保养,发现问题及时报请维修;

9、完成领导交办的其他工作。

任职要求

1、初中及以上学历;

2、5年以上相关工作经验,持有国家职业资格证五级以上;

3、身体健康,热爱学习,吃苦耐劳。
冷菜厨师 1名岗位职责

1、遵守各项规章制度,加强同各工种的联系,按需要完成本岗位的工作任务;

2、做好个人卫生,注意仪容仪表,做好环境卫生,保持工作区域整洁,防止污染;

3、具体负责冷菜的加工制作工作;

4、根据食谱及长者人数,准备好符合标准的食材、用具;

5、冷菜制作过程规范,注意卫生,避免二次污染;

6、根据长者特点,避免制作过于刺激及生冷类凉菜;

7、热制冷食菜品注意冷却时间,遵守二四法则;

8、即食菜品严格清洁消毒,注意存放时间及温度;

9、冰箱使用合理,做好保质期贴标。定期化霜,清洗,消毒;

10、做好消毒水配比更换记录、食品再加热中心温度记录、食品加热中心温度记录、食品冷却温度记录;

11、合理利用原料,杜绝浪费,爱护设施设备和餐厨用具,注意节约用水、电、气;

12、完成领导交办的其他工作。

任职要求

1、初中及以上学历;

2、5年以上相关工作经验,持有国家职业资格证五级以上;

3、身体健康,热爱学习,吃苦耐劳。
救生员 1名职位信息


岗位职责

1、负责泳池及周边卫生清理、人员急救等相关工作;

2、按时上班,穿着工作服,佩戴工牌,保持良好外表;

3、上班期间不得擅离工作岗位,不得串岗,若有事情须上级主管批准后方可进行;

4、根据泳池水质情况,必须每天班前投放对应量的消毒药品,确保游泳客人的安全及卫生;

5、遇有游泳客人不遵守泳池规则进行跳水、潜水等危险动作,必须坚决制止;

6、注意仪容仪表、个人卫生,不得污言秽语,礼貌待客;

7、每天班前须进行泳池水质监测,以确保泳池卫生标准符合卫生要求;

8、遇有不懂游泳的客人到深水区游泳,必须立刻制止,并礼貌规劝到浅水区域游泳,以确保安全;

9、遇有溺水情况发生,必须积极及时抢救,凡坐视不理者,一经发现即刻解雇,并追究相关刑事责任;

10、完成领导交办的其他工作。



任职要求

1、高中及以上学历;

2、持救生员证书。
健身禅修服务员 1名任职要求

1、高中及以上学历;

2、持瑜伽教练证书。
管事员 1名岗位职责

1、服从管事领班的安排,按照工作规范完成餐具及服务用具的清洗、消毒、摆放与运送工作;

2、严格按照餐具清洗的流程与规范清洗,对不锈钢和金银质餐具及用具定期进行保养抛光处理;

3、在餐具的清洗、搬运过程中轻拿轻放,减少破损。将消毒后的餐具按规定归类,整齐地摆放到保洁柜或仓库;

4、检查餐具并挑出破损餐具,并定期进行补充。做好本区域的清洁卫生工作;

5、每次使用洗碗机,对温度进行检查并记录;

6、负责厨房工区的保洁及用具的清洗消毒;

7、清理所负责区域的垃圾,在清运过程中确保不遗洒,并更换干净垃圾袋,保证垃圾桶外观的洁净度;

8、当班结束后,做好交接工作,检查环境设施,做好收尾工作,杜绝能耗浪费;

9、完成领导交办的其他工作。

任职要求

1、初中及以上学历;

2、1年以上相关工作经验,有酒店餐饮业相关经验优先;

3、熟悉各种清洁用品的效能及使用方法,掌握洗碗机的操作流程,具有高度的责任感和吃苦耐劳的工作态度。
客服 1名岗位职责

1、整理客户档案,收发行文,整理存档,接待客户来电及来访;

2、倾听、处理客户投诉、报修或提出的意见与建议,并做详细记录,协调相关部门快速跟进;

3、建立电话回访制度,确保社区提供的服务被有效地跟进解决;

4、建立并实时更新客户档案,坚守保密原则;

5、制定统一的社区通告草拟文本,经领导审批后,张贴、公布对外;所有的报告、各部门的文件文档等应妥善保管、归档;

6、定期更新社区产品服务包内容,随时掌握社区服务动态,提前做好解释与咨询工作;

7、参与房屋的验收交接工作,办理入住手续、退住手续,发放钥匙,负责陪同客户验收房屋,填写房屋验收表;

8、完成领导交办的其他工作。

任职要求

1、大专及以上学历;

2、1年以上工作经验;

3、养老服务专业,社工专业,酒店专业优先;

4、具有良好的服务意识和亲和力,有较强的沟通能力和应变能力;自我情绪管理良好、能协同团队配合工作;

5、需配合节假日轮班;

6、普通话良好,能听懂苏州话和上海话优先。
前厅领班 1名岗位职责:
1、协助服务部经理指导并检查前台、夜间值守的工作;

2、代理酒店受理宾客对酒店内各部门的一切投诉;

3、代理酒店做好日常的贵宾接待工作,完成项目负责人临时委托的各项工作;

4、回答宾客的一切询问,并向宾客提供一切必要的协助和服务;

5、确保大堂清洁卫生、秩序良好,无卧睡者及衣冠不整、行为不端者;

6、维护大堂秩序,确保宾客的人身和财产安全以及酒店员工和酒店财产的安全;

7、负责检查大堂区域的清洁卫生、各项设施设备的完好情况,从而维护酒店的高雅格调;

8、征求宾客意见,沟通酒店与宾客间的情感,维护酒店的声誉;

9、协助前台解决宾客在入住和帐务方面产生的问题;

10、每周向服务部经理报告常规处理统计,包括因硬件、软件引起的投诉,员工违纪建议等;

11、负责协调处理酒店的突发事件,并做好协调工作。完整、详细地记录在值班期间所发生和处理的任何事项,将一些特殊的、重要的及具有普遍性的内容整理成文,交服务部经理阅后呈项目负责人批示、存档;

12、协助调查异常事物和不受欢迎的客人;

13、严格执行带客“参观酒店”制度,严防商业秘密被窃;

14、严格执行万能钥匙管理制度,保证宾客的财产安全;

15、完成领导交办的其他工作。

任职要求:
1. 基本要求:坚毅果断,口齿清楚;个性开朗,能适宜不同性格、类型的人;熟悉前厅工作,具有高度的工作和服务热忱,能吃苦耐劳,具有牺牲精神。

2. 自然条件:五官端正,气质高雅。

3. 文化程度:大专及以上学历。

4. 外语水平:大学同等外语水平。懂苏州和上海话最佳。

5. 工作经验:3年以上酒店工作经验,2年以上前厅工作经验。
前厅服务员 1名岗位职责

1、班前准备:规范着装、化淡妆、佩戴好工号牌;

2、欢迎宾客,并热情、礼貌的接待宾客,在服务过程中应保持站立姿势;

3、熟练掌握各类房价、产品特点,能热情、细致地办理订房和团体开房,客人步入前厅服务区,不管是登记入住还是问询,前台员工必须在60秒内问候客人,欢迎客人的到来;

4、分房;

5、做好开房登记和有关验证客人身份的工作,办理客人入住登记应在3分钟内完成,熟悉当天抵店的VIP客人身份、房号及抵离时间;

6、协调对客服务工作,关注客人需求;

7、仔细阅读交班本,清点总台的物资和房卡等,做好本班未完成事宜的记录,了解上班未完成事宜并跟进;

8、了解并核对当天及未来几天的预订情况,掌握当天及未来几天的客房供应情况,便于主动地为客人提供热情、周到的服务;

9、熟练操作酒店管理系统,录入宾客资料,制作房卡,扫描、上传有效证件等;

10、熟悉周边环境及旅游、购物、医院的线路,为宾客提供周到的问询服务;

11、对客房的设施、设备的认识及总台区域内的设备的配置的掌握;

12、负责正确接听/转接电话;

13、做好客人的留言服务;

14、做好宾客转交物品、遗留物品、行李寄存的保管和交接;

15、制作前厅有关统计报表,及时与有关部门沟通情况;

16、做好区域内的卫生,保持工作台上、台下整齐、井然有序;

17、完成领导交办的其他工作。




任职要求

1、具有强烈的工作责任心具备旅游业及酒店常识。

2、大专及以上学历。

3、初级英文水平。

4、1年以上酒店工作经验,有接待工作经验。

5、笑容甜美,待客主动热情,乐于关心客人,善于观察,精神饱满,工作细心。
餐厅服务员 6名岗位职责

1、根据酒店服务规则,为宾客提供早、中、晚的就餐服务;

2、按主动、热情、耐心、礼貌、周到的要求,不断完善服务态度;

3、要做到手勤、脚勤、眼勤、口勤,及时为顾客提供服务;

4、负责做好开餐前的各项准备工作;

5、密切注意客人用餐情况,及时提供必要的服务,如换骨碟等;

6、在开餐过程中,注意与其他服务员搞好协作,做好额外服务;

7、负责清扫餐厅的卫生,使餐厅保持良好的工作环境;

8、更换、保管餐厅布草,保证正常使用量,及时向领班报告不足和损耗情况;

9、完成领导交办的其他工作。

任职要求

1、中专及以上学历;

2、熟悉酒店餐饮操作流程;

3、具有1年以上星级酒店餐饮工作经验者优先;

4、具有良好的团队合作精神,有强烈的事业心和责任感。
销售10名高中以上学历,对业务开发充满激情,有客户开发、维护、谈判经验,具有良好团队精神和责任感,有志向长期从事销售,抗压力强,有一定销售经验优先考虑
财务文员2名大专以上学历;
熟练运用电脑办公系统,做事认真细致、有开票经验优先,有较好的沟通能力;善于学习。
客服专员5名大专以上学历,愿意从事物流行业,服从性好,耐心细致,沟通应对能力强,有从事物流客服工作或相关工作者优先。
危险品驾驶员5名具有驾驶证、危险品运输资格证,单车司机,品行端正,服从公司管理,行车无不良记录,行车辆日常检查、保养工作,填写车辆《日检表》,能排除车辆轻微故障,配合押运员安全、准时将货物送到指定地点。工作地点:苏州
押运员10名初中以上学历,20岁以上45岁以下。
有苏州居住证优先考虑,能吃苦耐劳,有责任心,有上进心,普通话良好,有较好的服务意识。跟车线路:江浙沪周边。
业务助理2名高中以上,电脑熟练,较好的语言表达能力,工作有耐心,抗压性强,有业务助理经验或者销售经验优先考虑
销售实习生3名男女不限,年龄(18-30岁)1,性格开朗活泼,爱好旅游,喜欢与人打交道,逻辑思维清晰。2协助主管完成市场品牌维护及推广了解市场及业务开发流程。3、良好沟通交流解决问题,团队合作精神。4、具备良好耐心,能吃苦耐劳,有服务精神;(薪资:4000-7500)
实习生5名男女不限,年龄(18-30岁)有上进心有良好的学习心态,提升自我的意识,愿意从基层做起,负责:前期到每个部门学习,之后会根据个人兴趣爱好和擅长进行定岗,然后从事该岗位的具体工作事项。(薪资:4000-5500)
储备干部3名男女不限,年龄(18-30岁)(欢迎广大应届毕业生加入)形象专业、学习能力强、态度端正,对管理工作感兴趣,有上进心和事业心,有较强的团队合作精神。公司管理层储备人才,6-8个月晋升主管,独立负责新部门的拓张运作。(薪资:4000-7000)
出差专员5名男女不限,年龄(18-30岁)1,性格比较随和开朗,爱好旅游,能吃苦耐劳,有无经验均可,公司有相关的学习培训。
2,主要负责维市场调研及后期维护.
3,在江、浙、沪区域维护及回访公司的老客户开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;(综合薪资:4500-8000)
文员2名男女不限,年龄(18-30岁)1,熟悉Office办公软件,做事细心,形象气质佳。2,口齿伶俐,有一定的沟通能力、表达能力,能够灵活处理各项事物。3,做事自觉主动,有耐心,处理事务条理清晰。(薪资3500-4500)
操作工若干岗位职责:
1.设备操作、保养、维修、包装、装配等领导安排的工作;
2.领导交派的其他任务;
3、家住附近者优先。
任职条件:
1、身体健康,体检为“合格”人员,无不良嗜好;
2、工作认真负责,手脚灵活,细心;
3、其他。
工作条件:
1、工作环境舒适,工作条件好;
2、公司直招,免费提供工作服、工作餐,不需要穿无尘服。
3、薪资不含加班综合3600元/月,加班按国家规定执行。
工作地点:
苏州工业园区苏虹西路81号苏虹工业坊内A7幢(联建科技东边)
工作时间:
1.双休。目前为两班制(早班7:30~15:30;中班15:30~23:30)。如有需要可接受三班制,可上23:30~7:30的晚班。
2.德资企业,福利佳,岗位稳定,环境舒适,诚邀追求安稳的您加入!
设备服务工程师2名大专及以上学历,理工科专业,有设备维修相关经验,英语能跟外国人沟通,有极强的服务意识,能适应出差等。
市场助理1名工作内容

-公司网站信息

-展览组织,例如。交通及酒店安排、潜在客户信息列表报告、样品及宣传册制作等

-营销传播资料分发,登记

-部门日常行政工作

-其他重要活动组织

-直接主管交办的其他工作

任职资格:

- 本职位为实习生工作,欢迎在校/应届学生实习

- 良好的沟通协调能力,吃苦耐劳,服从安排;

- 市场营销,广告设计专业优先
客户服务-8个月短期职位1名1. 本科以上,国际贸易,商务英语等相关专业
2. 3年以上客服工作经验
3. 熟悉国际贸易流程,商务E-MAIL,
4. CET4以上,英语口语流利。
5. 熟悉ERP系统操作

Maintenance Engineer维修工程师1名1. Education background of junior college or above,Basic English reading and writing ability.大专及以上教育背景, 具备基本的英语读写能力。
2. More than 3 years engineer experience,Resolve equipments troubles independently有3年以上的设备维修工程师经验,独立解决设备维修的能力
3. Good knowledge of electrical, mechanical and hydraulic application有良好的电气、机械和液压的知识
4. Be familiar with PLC熟悉PLC
5. Basic computer skills基本的电脑文档的使用及相关文件方案的制作
6. Working experience in Ceramic industry field有陶瓷行业工作经验
7. Positive work attitude, willingness to think and learn.积极地态度,多思善学
8. Good professional ethics, obey all the company rules.良好的职业道德,遵守公司相关的规章制度
应用工程师-欢迎材料专业应届毕业生1名工作内容:
1. 了解客户需求,为客户提供产品选型,解决方案、技术支持、产品使用指导和培训等,保持与客户的长期发展。
通过有效的市场分析,识别新的商业机会,以支持新产品的开发和现有产品的增长市场渗透。与集团技术团队合作,建立并实现新的产品开发增长机会。
2. 通过专业的客户服务,增加现有客户产品占有率。
3. 区域管理订单,提供客户报价,售后支持,跟踪逾期付款,在公司系统中记录和维护客户数据,确保所有客户信息准确完整。
4. 协助部门经理进行合同谈判,以满足客户和公司的需求。
5. 上级布置的其他任务。

Qualification任职要求:
1. 铸造工程,材料科学(金属/无机非金属),冶金学学士学位。欢迎应届毕业生。
2. 具备铸造、铝压铸或熔炉/耐火材料方面的技术知识, 电炉熔炼应用者优先。
3. 能够在快速变化的环境中工作。
4. 能够有效地沟通和指导产品/金属熔铸应用知识。
5. 具备良好的英语沟通能力。
6. 工作努力,能自我激励,具备良好的工作协调能力。
操作工-劳务外包5名1.中专及以上学历;
2.有园区外企陶瓷、机械行业工作经验优先;
3.有叉车证优先,退伍军人优先;
4.能适应陶瓷行业工作环境,不怕脏、不怕热;
5.具有较强的责任感和良好的学习工作态度;
导购6名公司直招!
工作时间:早中班轮流上班,每天6.5小时或上一休一,综合工时制。
要求:18-45周岁,形象佳,品行好,沟通强,能吃苦耐劳,有销售经验优先考虑。
薪资待遇:底薪+提成,交五险,有年假,提供工作服
面试地址:苏州大道西路205号尼盛广场1幢1908室 人事行政部(周一到周五)
工作地址:久光、苏州中心、繁花中心、观前街、新区龙湖等各大商圈
丝绸面料检验员1名岗位职责:负责日常丝绸面料白坯和成品的检验,并统计数量。
工作时间:周一至周六,8:30-17:30
工作地点:园区和顺路33号
岗们要求:无高度近视、无色盲。对工作认真仔细,有亲和力,较好的沟通能力,能服从管理,有丝绸检验经历的优先考虑!
外贸业务员2名工作内容:公司提供国内外参展平台,去开拓国内外专业新客户,维护老客户。跟进客户订单,耐心解答客户疑问。
职位要求:能熟练英语与国外客户口语或邮件书写沟通,英语四级以上,专业不限。
工作时间:9:00-18:00,周一至周六
对工作稳重,有耐心,责任心强。
课程顾问3名岗位职责:

网络推广、咨询电话的接听,来访客户的接待,全面、准确、有针对性的做好咨询工作,并安排来访客户参观舞馆的各项设施及介绍课程,手机app推广,发帖。
舞蹈老师3名任职要求:
1、形象气质好,学历不限;
2、从事过舞蹈、健身相关行业的教学工作。
3、表达沟通能力强,具备一定交际技巧,具有亲和力;
4、认真负责,能处理好师生、同事等关系;
销售经理1名岗位职责:
1、根据公司的业务发展需要,制定销售策略及拓展市场计划;
2、根据公司的长远发展,组织开展销售团队组建,完成销售业绩;
3、负责团队人员培养及销售活动实施和开展,销售数据分析;
4、了解互联网推广手段,组织线上、线下活动宣传,推动公司产品销售;
工作时间:
7.5小时/天,12:00~19:30
任职要求:
1、形象气质好;
2、热爱舞蹈、运动,有舞蹈、健身相关行业或销售/管理经验两年以上者优先;
3、表达沟通能力强,具有敏锐的市场触觉和感知力,了解市场动态,把握市场方向;
4、有一定的客户资源和渠道;
5、抗压能力强,敢于挑战高薪。
薪资福利:
1、底薪+提成+补助+奖金
2、缴纳五险一金
3、公司提供客户资源,话费及餐补
4、非工作时间,免费舞蹈课程进修
市场专员1名1、主要负责市场活动的开展及推广;
2、演出渠道对接,运营策划及组织宣传演出;
3、开拓市场资源合作渠道,负责渠道洽谈、对接事宜;
4、负责效果分析,提升市场占有率,开发新渠道,并不断分析需求,提高拓展效率;
5、有演出相关渠道与资源者优先考虑,具体***。
工作时间:
7.5小时/天,12:00~19:30
任职要求:
1、男女不限,形象气质好,学历不限;
2、热爱舞蹈、运动,有舞蹈、健身相关行业或销售经验者优先;无经验可带薪免费培训;
3、表达沟通能力强,具备一定交际技巧,具有亲和力;
4、有良好的客户服务意识;踏实、勤奋、好学,有上进心、责任心;
5、有团队合作意识;抗压能力强,敢于挑战高薪。
薪资福利:
1、无责任底薪+提成+补助+奖金
2、缴纳五险一金
3、公司提供客户资源,话费及餐补
4、非工作时间,免费舞蹈课程培训
5、月度聚餐娱乐、公司旅游活动等
培训经理1名岗位职责:
1. 制定品牌年度培训规划,并具体实施培训工作;
2. 独立开发和制作培训课件,负责加盟店的相关事务;
3. 搭建培训团队,制定培训任务,完善培训流程,实施培训工作;
4. 对分公司门店进行培训;
5. 监控培训过程,评估培训效果,组织培训考核;
6. 协助其他部门完成培训相关工作。
工作时间:
7.5小时/天,12:00~19:30
任职要求:
1、男女不限,形象气质好,大专以上学历;
2、热爱舞蹈、运动,有舞蹈、健身相关行业经验者优先;
3、培训生动,表达能力强,;
4、具备发掘品牌和产品销售特点的能力;
5、时尚嗅觉敏锐,了解和捕捉行业动态能力强;
6、优秀的沟通能力、组织协调能力和灵活应变能力;
7、能独立开发和制作培训课件,办公软件、互联网应用熟练;
8、能承受工作压力,敢于挑战高薪,资深培训讲师***。
薪资福利:
1、无责任底薪+提成+补助+奖金
2、缴纳五险一金
3、公司提供客户资源,话费及餐补
4、非工作时间,免费舞蹈课程培训
5、月度聚餐娱乐、公司旅游活动等
置业顾问20名房产经纪人
岗位职责:
1、负责客户的接待、咨询工作,为顾客提供优秀的置业咨询服务;
2、了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判;
3、陪同客户看房,促成房屋买卖业务成交;
4、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作;
5、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。

任职资格
1、中专及以上学历,专业不限制;
2、有无工作经验均可;
3、有良好的陈述技巧,性格外向,喜欢与人打交道,高度的工作热情有较强观察能力和应变能力;
4、具有良好的团队精神意识,形象气质佳,口齿清楚。

薪资标准:
无责任底薪(3000——7000)+提成(45%—85%)+年终分红若干……
你想要机会,我们给你;
你想要平台,我们提供;
你想要发展,我们陪你。
欢迎加入我们的团队,未来路上有你同行,我们都会更好!
房产经纪人20名任职资格
1、中专及以上学历,专业不限制;
2、有无工作经验均可;
3、有良好的陈述技巧,性格外向,喜欢与人打交道,高度的工作热情有较强观察能力和应变能力;
4、具有良好的团队精神意识,形象气质佳,口齿清楚。

研发实验员5名岗位职责:
1、研发氟化物及氨基酸螯合盐等高纯、高端无机产品(甘氨酸镁、钠、钙,铝等),改进产品工艺,提纯纯化,设计工艺流程。
2、对实验过程及结果进行分析处理,报关及时记录并汇报;
3、熟悉相关实验仪器设备、正确使用;
4、完成上级安排的其他任务。
任职要求:
1、化学、应用化学、精细化工、化工工艺及相关专业本科及以上学历,3年及以上化工,新材料等企业工作经验。
2、有过独立研发氟盐及甘氨酸盐等生产工艺方面的操作经验及新产品项目优
先考虑。
3、会使用CAD,熟练使用excel, word等办公软件
试用期5000-6000元,试用期后6000-8000元,硕士学历具体面议!
车间主任 设备管理 2名任职要求:
1、 大专及以上学历,化工、化工机械相关专业,3年以上大型化工企业设备管理工作经验;  
2、熟悉化工产品加工与开发,熟悉设备的运行,有扎实的理论基础和实践经验;
3、熟练使用办公软件、办公设备。
岗位要求:
1、负责设备的维护保养管理工作;
2、车间日常发生工艺事故的处理,操作工工作的安排;
3、负责技术改造与新项目所采用的新机械设备的项目的选型、招标、安装、试车等工作;
4、负责公司设备运行情况的检查、记录、以及日常管理工作;
薪资待遇:
6000-8000具体薪资面议!
地址苏州工业园区金浦路11号E栋
化验分析员2名岗位要求:化学分析专业或者化工类相关专业大专及大专以上学历,有一定的化学知识基础及相关化验室分析经验,并会熟练使用分析仪器,具体面试时进行现场测试。
住苏州斜塘附近优先考虑!
能熟练操作办公软件,能吃苦耐劳,能配合加班。
地址:苏州工业园区金浦路11号E栋
生产执行员(储备干部)3名任职要求:中专及以上学历,年龄18-35周岁,会简单的操作计算机;学习及协调能力强,能够深入生产现场,做事严谨配合加班。基本工资3200元,全勤奖100元,加班费另计,平时加班1.5倍,周末加班2倍。
入职1.5个月试工期滿,参加考核后每月发奖金1000元;
入职半年后参加二级执行员考核,每月基本工资加500元,
再任职半年后参加三级执行员考核,每月基本工资再加500元;
再任职半年后参加高级执行员考核,每月基本工资再加500元;
通过一年七个月的边培训边工作,从入职3200元的基本工资,递增为每月4700元,另加1000元考核奖金。
普通作业员20名任职要求:初中及以上学历,男女不限,年龄18~45岁,身体健康,能吃苦耐劳、配合加班者。基本工资2200元,全勤奖100元,晚班津贴每天10元,加班基数按2100元计算,综合工资4500-5000元左右(提供住宿)。

海德堡印刷机学徒4名任职要求:初中及以上学历,年龄18~35岁,能上晚班,热爱印刷行业,有较强的学习力。身体健康,视力良好,服从管理 、配合加班者,12小时两班倒,综合工资5000元—5500元 。
机修工2名要求:初中以上学历,机械维修相关工作经验,能吃苦耐劳,工作认真负责,服务意识强。主要负责设备的维护与保养,及时解决设备故障,确保设备安全运行。综合工资4500-7000元。
产品工程师3名22~40岁 大专以上毕业;三年以上模具、塑料件项目开发管理经验;熟练使用CAD,会3D设计软件更好,看懂图纸;新品开发阶段的报告、联络、商谈一体追踪;试模安排、样品提交、开发问题点总结等相关事项;应对客户提出的技术问题,能给出改善对策并追踪至量产;综合工资:6-7K,优秀应届生亦可培养,13薪+年终奖,公司包吃住。
清洁工 /厨房阿姨/保安4名综合工资3000+,清洁工:主要负责厂区卫生环境的打扫及整理一些包装袋等;食堂阿姨:洗菜、洗盘子、夜宵工作等;保安:有门卫经验者优先。


成型班长/作业员班长3名成型班长:中专以上学历; 从事700T以上注塑机的注塑生产,学过模具或塑料相关知识的优先; 熟悉注塑工艺流程者优先;学习和钻研能力强; 能熟练使用办公软件;吃苦耐劳,能把理论和实践相结合。 公司包吃包住,一经录取待遇从优,年底13薪+年终奖;
注塑作业员班长:人员管理,年底13薪+年终奖
2018届应届毕业生/储备干部6名依据个人能力及意向进行专向性培养;性格偏于外向,善于沟通者优先;无工作经验亦可;专科学历以上;表现优异者会进行适当的薪资调整;年底十三薪+年终奖;公司包吃住。
模具钳工/模具学徒/架模员4名能够吃苦耐劳,无工作经验者,可当学一门手艺的,择优而取。
品管5名高中或中专学历,无经验者择优而取,全勤(100)+绩效考核(300-500),夜班津贴20/晚,年终奖金依据绩效而定(500-2000不等),房屋补贴每月200每人,每年进行一次调薪,公司包吃住。
作业员(公司直招)30名初中学历,18-48岁,长白班、倒班制两种班制,表现优异可进行岗位晋升且享受岗位津贴或技术津贴,全勤(100-200)+绩效考核(50-200),夜班津贴20/晚,年终奖金依据绩效而定(500-1000不等),房屋补贴每月200每人,每年进行一次调薪,公司包吃住。
销售代表5名1.能够独立与客户沟通,把握客户需求,提供全面的服务;

2.能单独出差处理业务;

3.认真学习产品相关知识,给客户提供良好的产品服务;

4积极配合开展市场调查和市场信息的收集工作,随时掌握市场动向;

5.独立处理询盘,报价,合同条款的协商及合同签订等事宜;

6.把握客户及市场价格,客户动态,每月分析及工作周报。

7.有销售产品工作经验者优先。
注塑工艺员2名1、熟练进行机器调试,改进工艺性能及对新产品进行测试;

2、能提前发现和分析存在的问题,并提出改善措施;

3、能发现和解决生产过程中产品出现的质量问题;

4、制定、完善注塑模具、工艺文件和具体操作规程;
注塑产品设计工程师3名岗位要求1.熟悉注塑物流(周转箱,托盘)产品、模具设计,能对产品结构,出模的合理性进行评估

2.对新品开发过程,模具开制,完善,验收流程有一些了解:

3.对注塑产品的使用材料、性能、注塑模具加工艺、注塑工艺有一些了解

4.熟练使用3D软件,尤其是UG、AutoCAD等软件,熟悉注塑件设计和制造工艺;

5. 工作有责任心,积极主动性强,有较好的沟通能力

6.大专以上,模具专业优先
品质工程师2名经验和技能要求:

1、本科学历,理工科专业

2、3年以上品质管理工作经验,1年以上品质工程师职位相关经验

3、具备较强的问题解决技巧

4、有高度工作责任感和团队合作意识

5、熟悉ISO9000质量管理体系

6、熟练掌握质量管理有关知识与工具,如SPC, FMEA, APQP 等



主要工作职责:

1、能对品质管理体系及品质管理的运作系统做设计、研究和控制。

2、能对质量控制点和关键质量控制点进行设计和管制,定期评审。

3、制定检验规范和检验作业标准,对检验检测的活动进行组织和监督。

4、对产品的有关项目组织相关的实验室测试,进行产品认证、生产许可证、体系认证等考核评定的管理。

5、统计和分析各阶段品质不良,并推动各部门改善,以达到品质目标。

6、能领到PDCA的运作,能领导QCC运作

7、研究开发检验技术、检验方法、检验仪器设备。

8、即时处理客户抱怨,以确保客户满意。

9、针对材料不良辅导供应商分析、改善.,提高进料合格率。

10、管理和审核公司的品质记录,及时处理各种异常现象。

11、评估和稽核公司的供应商,并做好相应记录.

12、考核相关的品管人员工作绩效
光器件研发工程师2名职位描述:
1、光学、光电子、物理等相关专业本科以上学历;

2、良好的光学理论基础,具备光学、光路的设计能力;

3、熟悉光器件原理;

4、良好的工程制图基础,会用Auto CAD;

5、精通VC/VC++或其他程序语言优先;

岗位职责:

1、光器件的光路、结构设计,及组装工艺开发;

2、新产品转产技术支持;

3、对工艺流程和制程管理做设计改善;

4、制定、修改工艺技术和作业文件;
机械工程师1名职位要求:
1:本科或以上学历,机械自动化或相关专业,三年以上同职位工作经验。
2:熟悉机械原理,对结构设计和自动化理论有一定认识。
3:熟悉机加工工艺,熟悉各种常用材料特性及其应用。
4:熟练掌握CAD,solidworks 等二维,三维软件,并能利用软件进行简单的有限元分析。
5:对各类自动化标准件(气缸,电机,丝杆模组等)有一定的了解,并能进行计算选型。
6:工作态度积极,执行力好,条理清晰,有独立思考能力和主动性。
7:有光通信,光学自动化,精密自动化设备设计经验的优先。
主要职责:
1:进行自动化设备的方案设计和结构设计
2:与电气,软件工程师一起进行设备组装,调试,优化,迭代。
3:进行产线相关夹具设计和优化更新
4:协助钻研产品制作的自动化工艺(进公司后需主动补充光学产品知识)
5:部分管理自动化项目的研发和调试应用过程
电气工程师1名职位要求:
1:大专或以上学历,电气自动化,工业控制或相关专业,五年以上同职位工作经验。
2:熟悉电气原理,能进行专业的逻辑电路,控制电路设计,并对抗干扰,除静电知识有一定的掌握。
3:熟练掌握EPLAN,CAD或其他至少一种电气图绘制软件。
4:掌握PLC编程,熟悉各类传感器的应用。
5:熟悉各类电气元件的选型。
6:独立负责过整套设备或一个独立设备模块的电气设计,安装,调试。
7:能够使用C#或其他一种编程语言配合运动控制卡进行运动控制的优先。
8:能够进行电路板layout和绘制的优先。
主要职责:
1:进行自动化设备的电气设计和安装布线。
2:与机械,软件工程师一起进行设备组装,调试,优化,迭代。
3:对一些光电集成类产品提供电气方面的技术支持。
4:必要时对公司电路管理(强电)方案提供一些专业建议。
厂务工程师1名职责:
?负责厂务设施相关的日常管理,包括厂房,公共设施,供电,照明,空调,排风,空压机,消防系统,纯水等;
? 协助主管对设施技术员进行培训、指导以及日常工作安排,并提供个人发展计划;
? 确保设施相关的制度、流程、作业指导及相关标准得到实施;
?厂房装修改造项目的规划及日常管理;
?对应厂务设施制定预防性维护计划,并定期回顾以确保持续性的提供维护效率;
?对于外部施工方的现场进行指导和管理确保相关工作在成本控制范围内保质保量并安全及时的完成;
?记录日常能源的消耗并导入能源节约相关项目;
?与EHS团队协作持续改进工作环境及危险废弃物处理等相关工作;
?当有需要时支持相关生产部门设备的安装、移位及维护;
?确保高效率的备品备件安全库存;
?其他由主管安排的工作。
需求条件:
?大专以上机电或相关专业,
?具有高低压电工证
?至少3年以上相关经验
?良好的沟通技巧,
?熟练使用Office及CAD软件
?熟悉配电系统、空压机系统及暖通工程,纯水系统
业务助理1名任职要求:
1、专科及以上学历
2、2年以上相关工作经验
3、具有团队精神,较强的沟通、谈判能力,责任心强
岗位职责:
1、接收管理客户订单
2、跟踪订单执行情况
3、日常台账及月底统计核对、系统下达订单等相关事宜
EHS专员1名任职要求:
1. 亲和力,责任心,沟通能力强,有团队合作意识和敬业精神。
2. 勤劳肯干,学习能力强,愿意不断学习ESH知识。
3. 电脑操作熟练。
4. 有ESH相关实习经验优先。
前台1名要求:
1.大专及以上学历,文秘、行政管理及相关专业,应届毕业生亦可;
2.良好的语言表达能力,普通话标准
3.熟练操作办公软件;
4.工作热情积极、性格开朗,相貌端庄,有责任心和上进心,有较强的执行能力;
职位描述:
1、负责处理来往电话、快递收发、来访客人、面试人员的接待;
2、办公文具、外叫车、订餐等
3、根据公司需要,积极配合其他部门完成相关工作;
作业员30名1、中专以上学历,年龄18-35岁
2、视力良好,工作踏实,无不良嗜好
3、能适应两班倒,服从性好
非开挖水平穿越技术学员6名非开挖水平穿越技术学员(6名)

1.大专及以上学历,机械设计、机电一体化专业优先;
2.具有吃苦耐劳,勤学苦干的精神;
3.能适应户外施工工作环境;
4.想学习专业技能的优先考虑;
5.公司提供广阔的发展平台,欢迎应届毕业生投递此职位。
6.试用期工资5500元/月。
7.试用期满经考核后可申请国外施工,收入过万。
出纳兼采购文案1名a、 专科以上学历,了解基本会计工作,严谨勤奋。
b、应届毕业生需会计相关专业,有良好的社会实践能力,勤奋好学。
c、熟练运用计算机,尤其是基本的文档编辑、表格制作及收发各种电子邮件等。
d、需30岁以下,男女不限。
平面设计师1名a、本科以上学历,两年以上相关工作经验;
b、熟练使用AI、CorelDRAW等相关办公软件,具有较好的设计理念,熟悉标识标牌制作材料及生产工艺。
c、年龄35岁以下,男女不限,若实操能力优秀,可适当降低学历要求。

电气设计师1名a、熟练使用CAD等绘图软件,熟悉相关电气标准,能独立绘制电气施工图。
b、应届毕业生需本科以上学历,电气相关专业,勤奋好学。

商务专员3名a、对建筑业有浓厚兴趣,具强烈的市场开拓意愿,敢于担当。
b、善表达、沟通,吃苦耐劳、勤奋好学。
c、年龄30岁以下,男女不限,专科以上学历,持驾证优先。
夜景亮化设计师1名a、熟练使用Photoshop、3DS MAX、CorelDRAW等绘图软件,掌握独立绘制夜景效果图的能力,熟悉常规灯具的用途及发光特性。
b、应届毕业生需本科以上学历,环境艺术相关专业,有良好的表达能力,勤奋好学。
工程助理2名a、熟练使用各种常用办公软件
b、熟悉工程资料管理
c、做事严谨、细致,责任心强
机械助工1名职位描述
1.会CAD制图软件,独立完成加工中心加工的整套步骤,熟悉指令代码、形位公差;
2.根据机械图纸组装设备
3.执行主管交付的相关项目任务
岗位要求:
1..中专及以上学历,机械类、数控类、模具类专业优先;可以接受应届毕业生;
2.熟悉机械制造业必要的安全生产知识,有良好的安全意识有责任心,团队精神,能承受一定的工作压力,配合出差、加班
销售工程师1名职位描述
1.协助经理开拓处理客户关系,业务开发与维护。
2.编制报价书,负责项目合同操作。
3.学习了解公司产品信息。
4.完成部门经理安排的其他工作

岗位要求
1.大专及以上学历,相貌端庄,谈吐大方得体
2.熟练使用计算机,掌握各种办公软件,有驾驶经验,可配合出差。
3.拥有良好的沟通能力及交际技巧,具有亲和力
4.工作积极主动,细心认真,有积极开拓市场的意愿和能力
5.有团队意识,能够承受一定的工作压力
办公室文员/助理1名职位描述
1.整理BOM表单,ERP系统物料数据整理;
2.协助文档归类、整理;
3.完成上级交办的部门其他事务..
岗位要求
1.中专或大专学历, 男女不限,应届毕业生亦可.
2.能看懂机械图纸,会运用CAD绘图软件、 ERP者优先
3. 熟练使用Office办公自动化软件;计算机操作熟练;
4.工作认真细心,做事谨慎.具有团队合作能力.
销售行政文员1名职位描述
1.协助收发订单,销售订单系统录入;
2.备件标签打印,产品Manual整理打印;系统出货通知,发货;
3.公司快递叫件,对账
4.处理经理交办的其他事项
岗位要求:
1.大专及以上学历,相貌端庄,谈吐大方得体
2.熟练使用计算机,掌握各种办公软件
3.拥有良好的沟通能力及交际技巧,具有亲和力
4.工作积极主动,细心认真,有积极开拓市场的意愿和能力
5.有团队意识,能够承受一定的工作压力

岗位要求:
1.中专及以上学历,应届毕业生亦可。
2.熟练使用计算机,掌握各种办公软件
3.拥有良好的沟通能力及交际技巧,具有亲和力
4.工作积极主动,细心认真,有积极开拓市场的意愿和能力
5.有团队意识,能够承受一定的工作压力
电气技术员2名职位描述
1.熟悉电气原理图及电气装配图,并能熟练阅读图纸;
2.装配设备电气柜,连接机器与控制柜之间的电路;
3.能根据主管或相关说明独立完成装配任务
?4.完成主管安排的其它工作
岗位要求
?1. 中专或大专学历,电气/自动化/机电一体化专业毕业
2. 有一定的电气柜、控制柜布线组装经验
3. 有自动化设备简单调试经验
4.有责任心,团队精神,能承受一定的工作压力,能配合加班
机械设计工程师2名1、项目设备的机构方案设计, 负责设备机械部分的总体设计。
2、针对客户要求,产品的生产出现的问题做出有效的设计修改,提高项目实现率.。
3、制定项目进度,整理项目资料BOM、说明书等技术资料。
4、协助生产安装调试设备,把握项目进度并及时反馈。
5、执行经理交付的其他项目任务。
岗位要求
1、机械或机电一体化专业,大专及以上学历,2年及以上设计经验.
2、熟悉机械加工工艺,能独立解决机械设计/制造问题.
3、精通机械原理、机械设计、机械材料与零件加工,能独立进行产品设计.
4、熟悉使用三维,二维应用软件.
5、 熟悉气动原理,气动元件,电机等选型,熟练应用气缸、伺服马达、机械手等
6.、有良好的沟通和人际交往能力,团队精神,能承受一定的工作压力,能配合加班
工程塑料管道工2名1.中专及以上学历,机械相关专业或无工作经验亦可。
2.能够看懂管道类图纸,熟悉管道工程施工工艺
3.从事过给排水、制程工艺管道安装者优先
4. 有责任心,团队精神,能承受一定的工作压力,能配合加班
机械装配技工2名职位描述
1.熟悉机械制图,并能熟练阅读机械图纸;
2.能独立根据机械图纸组装机械设备
3.执行主管交付的相关项目任务
岗位要求
1、职高、中专、中技及以上学历,机械、机电一体化专业
2、会基本的普车普铣者优先;
3、熟悉机械制造业必要的安全生产知识,有良好的安全意识有责任心,团队精神,能承受一定的工作压力,能配合加班
电气工程师2名职位描述
1. 负责自动化项目电气控制系统设计、开发、调试等工作,对进行中的项目提供技术支持;
2. 处理客户问题,提供客户服务。
3. 向经理反馈工作进展和遇到的问题。
4. 完成上级交代的其他工作。
岗位要求
1、电气自动化专业,大专及以上学历,1年以上相关自动化设备调试经验;
2、具备电气、自动控制相关知识,熟悉电气标准、电气布线,有电气图纸设计、电气部件选型经验;
3、有伺服控制设计经验; 了解OMRON PLC,可以编写PLC程序;
4、具备良好的亲和力和沟通能力,投诉处理能力及独立解决问题的能力,能经常出差.
采购2名职位描述
1. 按照公司采购流程进行采购操作,负责询价、比价、订单制作发行
2. 与供应商沟通,跟踪订单的最新状态,确保按期、按量、保质供货,及时满足生产需求
3. 及时协调解决采购物料、生产使用、客户服务过程中所产生的供货及质量问题;
4. 供应商维护,对公司现有供应商进行筛选、归档;进行市场调研,开拓渠道,新供应商的评估
5. 采取必要的采购技巧降低采购成本
任职资格
1. 大专及以上学历;机械自动化、工商管理或财经专业
2. 两年以上工作经验,从事过自动化行业采购优先
3. 熟悉采购业务,具备良好的沟通能力、谈判能力和成本意识
4. 为人正直、公正廉洁、态度严谨,做事认真细致,能承受一定压力
财务会计专员1名职位描述:
1.负责公司收入、支出及成本费用等财务核算,保证日常账务工作的及时性和准确性;
2.编制会计凭证,完成每月结账,编制财务报表,负责纳税申报等税务相关事项;
3.负责各项费用的审核报销工作,建立各种台账管理,负责支票,发票,收据等管理工作;
7.负责与税务,银行等部门的日常沟通协调工作;负责企业工商年检、公示;
8.完成领导交办的其它工作。
任职资格:
1、财务、会计专业大专以上学历,持有会计上岗证,初级及以上职称优先;
2、能够独立进行账务处理,熟悉会计法规和税法,熟练使用财务软件;
3、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
4、具备良好的职业道德,工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
机械工程师助理2名职位描述
1、机械或机电一体化相关专业,中专及以上学历。可接受应届生、实习生。
2、熟练使用AutoCAD,Pro/E等应用软件.
3、精通机械原理、机械设计、机械材料与零件加工。
4、有责任心,团队精神,能承受一定的工作压力.

岗位要求:
1.零部件的检验及设备组装调试。
2.进行三维二维图纸转换并导入CNC雕刻机进行操作。
3.配合完成领导交待的相关事项.
组装3名任职要求:有对于精加工去毛刺经验者优先考虑,有安装过微型探针(pin针)者优先考虑。
设计师3名两年机械电子产品机构设计工作经验,有SOCKET&LID设计工作经验优先;
体系工程师1名英语读写水平良好,
熟悉ISO9000和ISO14001体系,思路清晰,可独立构造公司体系框架并维护
负责检验量具的内外校验, 负责环境安全设施维护点检
具有加工行业体系创建维护经验者优先。
有效期内的审员证书并具备相关推行经验者优先;


QA/QC质量检测员3名理解零部件机械尺寸图纸;对尺寸公差控制熟悉,对数字敏感
熟练使用常规检验量具如块规,塞规,针规,通止规,游标卡尺,千分尺,二次元光学投影测量仪等;
上五休二,5 x 8小时之外为加班时间,适应倒班;
铣床技工3名按照工艺文件和图纸加工工件,正确填写工序作业程序单和其他质量记录,具有机加工工作经验的优先考虑;
CNC技术员(兼学徒)5名熟练运用Fanuc(法兰克)和Brother(兄弟)机器操作和SOCKET和LID类产品加工者优先考虑;
无经验亦可,招收学徒,肯吃苦耐劳,对数控机床有兴趣,公司可以培养。
客服专员50名岗位职责
1、负责逾期客户电话催收,提醒客户及时回款,在业务合规展开的基础上确保一定的回款率
2、根据培训要求,准确、友好的回答客户问题,客观分析客户违约原因,正确判断客户的风险度,以规范专业的程序协助银行处理逾期账款
3、主要面对逾期用户,以网络、电话方式引导其及时还款,保持个人良好的信用记录
4、等级催收情况,获取更新与催收对象相关的信息
5、完成上级领导交给的其他工作
任职要求:
1、具有催收或信用卡相关工作经验者优先;
2、专科以上学历;
3、普通话标准、具有较强的沟通能力,中文输入40字/分钟;
4、主动积极,具有上进心,喜欢挑战性工作,活泼外向,善于与人交流;
5、人品端正,责任心强,有较强的应变能力。
薪资福利优势:
1、个人发展空间巨大:为特大型国有银行、股份制银行服务,为所有员工提供了超大的发展平台和巨大的提升空间。
2、薪酬有保障:底薪2500-3500元+高额提成+奖金等,综合收入一般可达6000元以上(上不封顶);
3、购买社保公积金
4、享有国家法定的各类公休假及带薪年假,每年都有机会参加公司组织的国内外旅游活动 。
5、带薪培训及假期:新进人员有全面、系统的岗前培训(入职培训,银行业务培训,户外拓展,组长选拔等);正式员工享有年假、婚假、产假等假期;
各项福利:生日、节日礼品;年休假及国家规定带薪休假、餐补、健康体检、员工食堂、项目聚餐;各类培训课程等。
外贸业务员5名
1、大专以上学历,英语、国际贸易、电子商务、电子信息专业优先考虑。

2、学习能力强,善于沟通,性格活泼开朗,热爱外贸,大数据或者电子商务行业。

3、善于接受新事物,敢于挑战!做过快消品的进出口贸易人员优先录用。

4、负责公司进出口业务操作,业务合作的拓展,国内外客户的售后服务及支持等工作。

福利和待遇:

1、五险一金,双休日工作制。
2、定期海外考察机会。
3、合伙人制。
4、底薪+提成。 底薪5000+。

上班地点: 苏州中心
高档售楼处接待5名18-30周岁,形象气质佳,有亲和力,普通话标准,空乘、酒店或客服工作经验者优先。工资5000~7000元。公司提供食宿,缴纳五险一金,享受:带薪年假、员工旅游、员工体检、 员工联谊。
房产经纪人5名从事中海物业小区二手房租售服务,在中海租售中心负责客户沟通
招聘要求:大专及以上学历,有从事二手房租售方面工作经验,性格开朗,善于交流,有一定承压能力及分析能力, 薪资面议,提供食宿(工作餐一顿+住宿)
安管员20名负责高档楼盘小区安全秩序维护工作。招聘要求:身高170cm以上,20-40周岁,不近视、无纹身、无不良记录、退伍军人优先。12小时上班制,两班倒,周末单休,基本工资4200元起;转正后可参与评级,级别工资上涨150-300元/月不等,月综合工资5500元以上,提供住宿、带薪年假、工作餐,交五险一金。
(工作地点:新区:中海玉景湾管理处、相城区:珑湾锦园管理处)
研发工程师1名岗位职责:
1.负责来料质量检测,成品质量检测。
2.定期汇总产品质量报告。
3.能够处理产品质量客户追溯方面的问题。
4.准备相关客户的样品。
5.配合研发做相关实验。
6.完成领导安排的其他工作。

任职要求:
1.有良好的工科基础,化工专业优先。
2.良好的沟通能力,具有亲和力。
3.做事细心,有团队协作精神。
技术服务工程师1名1. 大专及以上学历
2. 3年以上半导体封装经验
3. 吃苦耐劳,善于学习,能够承受一定的工作压力
4. 善于沟通,有团队合作精神
销售业务员2名任职要求:
1.大专以上学历,专业不限;
2.性格外向;
3.较强的人际沟通能力;
4.能够熟练使用电脑;
5. 应届毕业生优先。

职位描述:
1.制定个人年度销售计划
2.按照既定计划争取客户
3.收集和分析销售区域销售信息
4.定期走访客户
5.获取客户相关信息及订单信息并传递给上级主管
6.负责参与协调代理商退换货,负责参与质量问题分析
操作工5名1.18—45周岁;
2.身体健康、工作认真,吃苦耐劳;
3.配合公司加班。
销售工程师1名1.大专以上学历,有从事销售工作的热情,应届生和实习生均可,机械相关专业优先,有非标自动化行业销售工作经验优先。
2.参与市场调研,完成公司销售目标和计划、开拓市场。
3.建立与维护客户关系。
★★★福利待遇:
1.底薪5k-6k+提成
2.园区五险一金
3.餐补15元/天。
3.出差报销食宿+50元/天出差补贴
4.节日福利、生日福利、年底旅游等
机械设计师(非标)2名1.大专及以上学历,机械设计、机电一体化、自动化或相关专业;
2.3年以上自动化设备、测试设备设计开发经验;
3.具有扎实的设计基本技能和较全面的知识体系,熟悉机械产品生产制造的各个环节;
4.熟练使用Solidwork 、Catia等设计软件.具有通过分析软件进行结构分析和优化设计的知识和能力;
薪资:8k-10k+项目奖金,五险一金,5天8小时
装配工程师2名岗位职责:
1、根据装配图组装自动化机械设备;
2、协助工程师对设备进行联动调试;

任职资格:
1、有钳工、电工证书优先,一年以上的相关经验者优先,会简单的Solidworks等3D软件操作优先;
2、具有一定机械常识和制图方面的知识,能看懂零件图、装配图;
★★★公司缴纳园区五险一金,有节日、生日福利,年资奖,项目奖等。
电话销售8名岗位要求:
1.热爱销售工作
2.性格开朗,有上进心
3.有挑战高薪的决心、勇气和能力
薪资福利:
1.无责任底薪+高额提成+奖金,综合8000以上,上不封顶
2.五险一金,朝九晚六、周末双休,节假日福利
前台接待10名1、形象气质良好;
2、良好的沟通表达能力,较强的亲和力;
3、积极妥善处理客诉问题的能力;
4、处事仔细认真。
私人教练10名1、形象气质良好;
2、对健身行业感兴趣,退伍军人优先;
3、较强的沟通表达能力;
4、工作经验不限,参加过国职方面的培训并取得相关证书者优先。
会籍顾问10名1、良好的沟通表达能力;
2、能接受销售工作,吃苦耐劳;
3、对健身行业感兴趣,考虑长期发展;
4、良好的亲和力,客户关系维护能力。
测试工程师20名1.专业要求:大专以上学历,机电,测控,汽车、电子信息工程等相关专业;
2.工作地点:苏州;
3.任职要求:有较强的动手能力、较强的责任感,具有吃苦耐劳的勇于奉献的精神。
解决方案工程师1名岗位要求:
1、本科及以上学历,理工类专业背景,2年相关工作经验,能接受出差;
2、熟悉ICT基础架构与技术知识,有云服务、大数据、物联网或者人工智能等产品技术背景;
3、熟悉智慧城市或者军民融合行业特性,具备项目售前支撑的成功经验;
4、具备良好的咨询能力,架构设计能力、服务解决方案开发及销售项目拓展能力。
生产操作员1名岗位要求:
1. 机电、自动化等专业大专学历;
2. 熟悉机械加工,有很强的责任心;
3. 3年及以上相关工作经验,有在大型日资、台资企业工作经历优先考虑;
工作时间常白班。
QT开发工程师1名岗位要求:
1. 本科及以上学历,熟悉Qt的软件编程,特别是基于Python的开发,一年左右项目经验。
2. 有数据库编程和网络编程开发经验;
3. 有FFMpeg和(或)OpenCV等第三方视频/图像处理库开发经验;
4. 有医疗PACS系统开发及部署经验者优先考虑;
5. 爱好编程及软件系统开发,有责任心和好奇心。
部门科技助理1名岗位要求:
1. 计算机、电子或者自动化类专业硕士毕业;
2. 工作年限:三年以内。
3. 熟练掌握OFFICE等办公软件;
4. 学习能力强,主动积极;
5. 正直、耐心细致,性格稳重,有亲和力,善于沟通与协调,有智慧城市相关行业从业经验者优先,有科技项目申报或者人才项目申报经验者优先。
6. 有学生会工作经历优先,应届毕业生实习也可。
主任助理(新兴产业创新中心)1名岗位要求:
1、本科及以上学历,有活动策划经历,或从事过载体运营方面相关工作,并能依据具体情况对外洽谈相关业务信息;
2、具有优秀出色的文案策划能力、提案制作和陈述能力;
3、性格开朗、认真细致、责任心强;
4、有较强的组织协调能力、沟通能力和解决问题的能力。
销售工程师1名任职要求:
1、大专以上学历,电子、计算机、自动化、营销相关专业毕业;
2、1年以上产品销售经验,具备C1驾照;
3、具备较强的销售技巧与销售经验、市场营销及开拓市场经验;
4、具有良好的人际交往能力,做事积极主动、思维及表达能力清晰;
5、能够承受一定的压力,愿与公司共同发展;
6、有学校客户资源者优先考虑。
本岗位属于苏先院孵化公司苏州曼陀菲科智能科技有限公司。
行业大客户经理2名岗位要求:
1、本科及以上学历,理工科类相关专业,3年以上工作经验;
2、具备良好的分析及市场判断能力;
3、有公安、交通、环保、消防及智慧城市行业资源者优先;
4、至少熟悉一个领域行业特点及市场运作方式,熟悉相关行业标准;熟悉大数据行业者优先。
招聘培训实习生1名岗位要求:
1、具备一定的招聘工作经验,了解企业的招聘流程及招聘渠道;
2、有培训需求调研、培训计划编制、培训课程制定、执行、效果评估经验;
3、统招全日制本科以上学历,人力资源、管理相关专业或受过现代人力资源管理技术、劳动法律法规等方面的培训经验优先;
4、有较强的责任心和执行力及团队合作精神;善于学习和进步;
5、可全职实习至少6个月。
前台1名1、大专及以上学历,专业不限,有相关工作经验者优先;
2、能熟练使用办公软件;
3、熟悉公文写作;
4、有工作热情和服务意识,工作细致、认真、有责任心,善于沟通。
中西餐厅领班1名有相关餐饮经验优先
前台接待2名有一定责任心,有良好的积极的工作态度。
能够适应三班倒
总机2名年龄18-30周岁,高中以上学历,身体健康、品貌端正,具有高星级酒店相关工作经验者优先录取。
楼层清扫员3名1.勤奋 肯吃苦
餐饮服务员3名岗位要求
1.有从事餐饮服务1年以上的工作经历优先
2.对工作认真踏实,工作态度端正,能吃苦耐劳。
3.身体健康,仪表端正
4.包食宿
客房领班1名有相关工作经验
客房主管1名监督、指导、协调客房部的日常工作,确保管辖区域的卫生、服务符合酒店要求。
GRO客户关系主任2名岗位要求:

1.熟悉前台各项工作,有较多前台从业经验

2.与住店宾客保持良好沟通以了解宾客之喜恶(喜好),协助宾客解决疑难事宜。

3.薪资待遇优厚,希望形象良好,能有一项艺术特长优先(乐器、茶道等)。
仓管(叉车工)8名仓管要求:
1、愿意在仓库学习各项操作
2、吃苦耐劳
3、有较强的适应能力
4、有叉车证;
工作时间:
上五休二,8小时制,加班稳定
福利:
1、根据国家规定缴纳社会保险
3、每年年初会有基本工资的普调
4、满一年以上会有工龄工资
5、入职后享受相应的节假日津贴、年终奖、绩效考核奖励、生日福利
公司尾牙活动、职工旅游、年度体检
工作地点:苏州工业园区凇北路77号
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#35.168.18.209
厂务技师(电气/暖通)3名电气/暖通相关专业;高低压变配电设备/中央空调、消防系统运行维护经验;持有高压电工进网作业许可证或制冷证优先;适应加班和倒班。
厂务暖通工程师1名供热通风与空调工程、建筑环境与设备工程及相关专业,暖通设施和消防系统维修、维护和改善工作经历,有数据中心暖通工作经验者优先。
普工2名要有五金厂工作经验,会使用打磨机、抛光机、钻床、钻枪,会其中的两样就可以,身体健康,工作积极主动责任心强,综合薪资待遇:4000元-5500元/月。
电气工程师1名主要负责自动化设备电路装配,配电柜线路组装,方案评审、电气预算、绘制电路图、程序设计、调试,售后,后期的文件归档等,最主要要会编程。身体健康,工作积极主动,踏实认真,有责任心,综合薪资待遇:9000元-12000元/月。
氩弧焊工5名主要负责不锈钢水槽焊接,设备机架焊接等,工作认真负责,能加班,身体健康。综合薪资:5800-8000元/月。
销售工程师5名有大型设备销售经验1年以上,有自动化设备销售经验者有先录取,主要从事销售超声波清洗设备。工作踏实认真,有责任心。综合薪资:3500元/月+高提成。
售后服务1名有电气工作经验,有电工证最好,会氩弧焊。主要负责设备外出安装。维修、保养等,会有出差。身体健康,工作积极主动,踏实认真有责任心。综合薪资:4500-6000元/月。
货车司机2名5周岁以下,3年以上货车驾驶经验;持有B2驾照和道路运输从业资格证;、熟悉苏州周边线路。驾驶车型:7.6米箱式货车;具有良好的沟通能力及协调能力;有责任心,能服从公司工作安排、吃苦耐劳;薪资5000—6500元。地址:高新区宇培物流园二期W2仓。
账务员1名20-35岁,能接受夜班(提供食宿)。主要负责:仓库单证信息采纳、收集整理,系统维护与客户订单下载和制作箱单发票;熟练操作office办公软件。
操作客服专员2名大专及以上学历,20-35周岁;主要负责:日常订单操作、跟踪与维护; 合理调配车辆与有效成本控制; 及时与相关部门做好沟通与协调。
人事行政专员1名大专及以上学历,20-35周岁;主要负责:人员招聘、考勤及行政工作,并与总部人事行政业务对接;能熟练操作office办公软件;做事认真、负责。
运调文员1名1、大专及以上学历,上六休一;
2、一年以上文职工作经验;
3、负责签收单和供应商的对账工作;
4、能熟练操作office办公软件
5、做事认真、负责,优秀实习生也可。
仓管员5名中专以上学历,20-45岁,一年以上仓库作业经验;负责日常货物的进出库管理,具备吃苦耐劳精神,能配合部门加班;有良好的团队合作意识。薪资3500-6000元。
电气设计工程师2名电气工程及自动化、自动化或机电类等相关本科以上学历:有1-2年电气设计经验者优先;可接受优秀毕业生
装配电工5名高中、中专以以上学历,有2年及以上装配经验,有电工证优先
薪资待遇:长白班,五天八小时双休(8:30-17:00),薪资:税前4500-5500+加班工资;缴纳社保和公积金;提供免费工作餐和住宿
地点:苏州工业园区星龙街428号苏春工业坊6A 人事部 68839626
弱电工程师2名计算机控制 、电气控制 自动化控制等相关专业;熟悉通讯,组态,电力监控;熟悉modbus,dp,以太网等通讯协议优先;有2年以上电气盘厂售后经验者优先
报价工程师2名电气工程及自动化、机电一体化等相关专科以上学历:有成套厂1-2年报价优先;可接受优秀毕业生
结构设计工程师1名机械设计及其自动化、自动化或机电一体化等相关专业,本科及以上学历;熟悉中低压成套开关柜产品的选型、报价、设计;可接受优秀毕业生
电气装配技术员1名专业要求:
1. 高中以上学历,两年以上电子电气装配经验,有自动化或测试行业装配经验最佳
2、能熟练读懂电气图,按技术图纸或要求,完成电气柜、控制柜、操作台,夹具的安装与接线
3、会电气图的绘制优先
4、具有良好的团队精神与沟通协调能力,谦虚务实;责任心强。
主要工作内容:
1、电气柜、控制柜、操作台,夹具的安装与接线
2、客户现场安装,调试及维护
3、会画一些不复杂的电气图纸
4、领导分配的其它事项
机械装配技术员1名年龄:22-35岁
学历:中专5年以上工作经验,大专3年以上工作经验 机械和钳工相关专业
具体要求:
1.在自动化行业公司有1-2年经验,能独立按照机械设计图进行加工和组装与调试。
2.精通手动铣床,车床 磨床等
3.有较强的机械看图能力
4.工作细心负责,对装配的精度和装配后的调试有一定的经验。
5. 能够吃苦耐劳,有较强的团对合作精神。

研发测试工程师1名工作职责
1、市场客户端钻锣机生产工艺问题的处理和测试。根据市场及客户的要求协助测试,并完成测试记录,及时反馈市场的调试工艺;
2、公司内部产品的调试工艺测试研究。熟练掌握公司产品的测试方法,评估指标,熟练操作S&M CNC系统;
3、新项目的功能测试,性能测试研究,时刻掌握行业动态的最新信息和参数指标;
4、对钻锣机加工精度的测试研究;
专业技能要求
1、英语4级以上,能看懂英文文档;
2、机电一体化或自动化,电气自动化,相关专业;
3、了解PCB钻孔工艺优先;
机械设计工程师1名职位要求:
1、本科三年以上经验,或者应届、往届硕士,机械设计相关专业。具有扎实的设计基本技能和较全面的知识体系,熟悉精密机械产品生产制造的各个环节。
2、熟练使用相关设计软件和办公软件。
3、具有通过分析软件进行结构分析和优化设计的知识和能力。
4、具有较强的调研能力。
5、具有良好的沟通、表达能力和英语水平。
6、工作积极主动,热爱本职工作。
7、具有一定的项目管理经验。
激光设备调试工程师1名岗位职责:
1. 能动手调试激光微加工设备光路;
2. 了解一般激光工艺应用和常见板材加工参数,完成激光打样;
3. 处理和解决工艺难题,做好工艺经验积累,优化提升激光工艺。
4. 跟进激光精密加工领域和前沿方向,进行前瞻性的工艺开发;提供产品研发建议。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,激光光学、光学信息处理等相关专业;
2. 对PCB电路板相关材料和激光微加工原理有一定的了解,有PCB工厂激光加工工艺经验优先考虑;
3. 了解激光设备光路、振镜系统,熟悉常用CAM数据处理软件及办公软件;
4. 积极主动,具有良好的沟通能力及团队合作意识
华东区SMT销售经理2名工作职责
1.负责华东区市场信息收集,潜在客户的开拓;
2.负责开发客户,销售全自动分板机等SMT产品,达成销售任务,签订购销合同;
3.负责货款回收,处理客户投诉,维护客户关系。
岗位要求:
1.本科以上,自动化、机电等理工科专业;
2.三年以上SMT行业销售工作经验,有PCB线路板行业市场经验者优先;
3.了解SMT行业信息,有一定的人脉基础和市场资源;
4.性格开朗,具有良好的沟通协调能力、学习及抗压能力,适应出差。
华东区PCB销售经理2名工作职责
1.负责华东区市场信息收集,潜在客户的开拓;
2.负责开发客户,销售钻孔机等PCB产品,达成销售任务,签订购销合同;
3.负责货款回收,处理客户投诉,维护客户关系。
岗位要求:
1.本科以上,自动化、机电等理工科专业;
2.三年以上机械设备行业销售工作经验,有PCB线路板行业市场经验者优先;
3.了解PCB行业信息,有一定的人脉基础和市场资源;
4.性格开朗,具有良好的沟通协调能力、学习及抗压能力,适应出差。
机械装配技术员3名工作内容:
1、负责整机导轨,丝杠,电机,主轴等数控整机机械装配;
2、负责对整机机械部分的安装,调试;

技能要求:
1、会六角扳手,千分表,激光干涉仪等工具优先;
2、有数控机器的机械组装经验,看懂机械图纸优先;
3、可接受加班;


生产车间全年24度恒温恒湿,环境舒适,工作氛围和谐。

薪资福利:
1、具有吸引力的薪资,五险一金,交通补助。 2、免费中/晚工作餐;提供宿舍(深圳免费)。 3、工作满一年享受7天年假。4、发放过节礼金、生日礼物。 5、每年进行一次体检。 6、举办各项活动、比赛。7、结婚、生育、丧葬、大病发放特殊慰问金。 8、工作满3/5/10年发放忠诚服务奖金。
模块装配技术员4名主要工作职责:
负责机械/水气路/电气模块的组装工作;
岗位要求:
1、工作经验和学历不限,有组装工作经验优先;
2、吃苦耐劳、接受加班;
仓库管理员 1名职位要求:
1、中专以上学历,愿意配合加班
2、物流、仓储专业佳。
4.熟悉企业对仓储盘点、各种报表的要求
5.熟悉仓储5S要求
6.好学,吃苦耐劳,且具有很强工作责任心、团队精神
工作内容:
1、服从领导安排,遵守公司和仓库各项规章制度
2、负责仓库日常收、发、存管理工作,帐、卡、单、物一致,使在库原材料和半成品处于良好的品质状态
3、对照生产领料出库单,按照先进先出原则发料
4、定期盘点库存
5、按照采购入库单的数量清点进行入库,放到指定位置
6、仓库5S
电气装配技术员2名岗位要求:
1、会使用工具(如电烙铁,剥线钳等;)
2、可以看懂图纸并根据图纸接线优先。
岗位职责:
1、完成主管以及班组长每天下达的装配任务;
2、可接受加班

生产车间全年24度恒温恒湿,环境舒适,工作氛围和谐。
薪资福利:
1、具有吸引力的薪资,五险一金,交通补助。 2、免费中/晚工作餐;提供宿舍(深圳免费)。 3、工作满一年享受7天年假。4、发放过节礼金、生日礼物。 5、每年进行一次体检。 6、举办各项活动、比赛。7、结婚、生育、丧葬、大病发放特殊慰问金。 8、工作满3/5/10年发放忠诚服务奖金。
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来伊份(现代传媒广场店)招营业员3名年龄18-55岁,能吃苦耐劳,工作责任心强,可就近安排
园区林泉街店来伊份招营业员3名18-55岁,能吃苦耐劳,工作责任心强,欢迎学生前来兼职18.5/小时
来伊份招应届生10名专业不限,2019年应届生,做过学生会干部优先考虑,执行力强,具有团队精神
来伊份(星湖街店)招营业员4名年龄18-55岁,能吃苦耐劳,工作责任心强,
来伊份(园区永旺海悦花园附近)招营业员3名年龄18-55岁,能吃苦耐劳,工作责任心强
来伊份(东沙湖店)招聘营业员2名年龄18-40岁,能吃苦耐劳、工作责任心强
来伊份园区招聘营业员15名要求:年龄18-55周岁
能吃苦耐劳,工作责任心强, 工作细心,服从领导工作安排,
工作地址:园区现代传媒广场(南施街)、园区东沙湖邻里中心(钟南街),园区永旺(海悦花园)丽帆巷路、园区邻里中心科技城、园区邻里中心玲珑湾街、园区星湖街、园区印象城、园区车坊、尼盛广场
配色学徒2名学习塑料颜色,打板配色。
操作工10名有1年以上操机工作经验,综合工资5000元左右。
销售经理10名最好有塑料销售相关工作经验,试用期底薪4000元,转正3500元加销售提成。
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生产主管2名身体健康,吃苦耐劳,能建立和完善安全生产管理制度,组织实施并监督、检查生产质量体系的运行;,要有高度的责任心。2.  随时掌握生产过程中的质量状态,协调各部门之间的沟通与合作,及时解决生产中出现的问题;3. 组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等;4. 领导、管理工厂维护部门对工厂基础设备维护,保证生产现场能够正常生产,设备处于良好状态;5. 指导、监督、检查所属下级的各项工作,掌握工作情况和有关数据。6.能熟练操作office。
操作工5名1. 中专、技校以上学历;持本人有效证件;身体健康,吃苦耐劳, 服从管理,要有高度的责任心。2.?有行车证,叉车证优先考虑。
装配测试员2名任职资格: 对机械行业有一定的了解优先
有机械行业经验者优先。
岗位职责:
1. 负责执行公司产品全面装配、调试等操作;
2. 负责按质量管理及作业指导,并要求记录装配、测试结果
物料管理2名任职要求:
1. 高中及以上学历;
2. 年龄:20-40周岁,
3. 1年及以上仓管经验,有五金机械类仓库管理经验者优先,有库存管理软件使用经验者优先。
4. 吃苦耐劳,有较强的原则性、良好的团队合作精神

工作时间:周一至周五
8:30-17:00
仓管员1名要求:1.原材料的收发物料;2.仓库物料帐物卡一致;3.有叉车证,有相关工作经验。
工艺结构工程师2名要求:中专以上学历,有无经验均可,能够熟练运用AI或CAD软件,有印刷包装行业工作经验者佳。公司主要产品是化妆品包装盒、卡盒、眼影盘等,高薪期待您的加入!13914010813
技术学徒工5名年龄18-28周岁,初中以上学历,能吃苦耐劳,勤奋好学,配合加班,两班制.基本工资2080元+固定补贴500元+绩效100-300元+加班费;综合工资5000-6500元,此岗位晋升空间大,期待您的加入!
印前制作人员1名 入职要求:
1、大专及以上学历,两年以上相关工作经验;年龄:25-40岁.
2、能熟练操作常用的平面设计软件,精通Illustrator, Photoshop, Pagemaker CorelDRAW等制作软件;
3、具有独立完稿和菲林检查的能力;熟悉印刷工艺流程,懂拼版。有印刷厂或输出公司工作经验优先;
4、具有吃苦耐劳精神以及团结合作精神。
品管(品质检验员)2名1. 具有中专以上学历。
2. 具有一年以上品检工作经验。
3. 从事生产线的巡回检验相关工作经验(化妆品、印刷、包装行业优先考虑)

成本会计1名岗位职责:
1、负责公司采购发票的录入,审核,生成凭证;
2、负责审核公司采购单价;
3、配合成本会计月末存货盘点工作,复核监督仓库期末存货盘点;
4、负责根据各供应商的账期,做好付款审核工作;
5、负责应付往来账核对与核销。
任职要求:
1、性别:大专及以上学历,财务会计及相关专业。
2、熟悉材料管控流程,三年以上制造业成本核算、控制或相关工作经验。
3、熟悉财务相关法律法规,动态成本管理体系和会计核算流程;
4、熟悉财务软件操作,熟练运用办公软件。
行政经理1名岗位职责:
1、配合部门领导制定、优化行政管理制度、流程并监督执行;
2、负责组织行政、后勤、厂务、安全、安保等衣食住行相关工作的指导、协调监督和管理;
3、负责公司行政费用的预算管理及统筹工作;
4、组织办好会议、接待、文娱等各项活动
5、有效进行部门团队管理和建设,打造高执行力、高凝聚力、高素质的行政服务团队。
6、完成直属上司交办的其他工作。

任职要求:
1、本科以上学历,5年以上大中型企业行政、总务管理工作经验,3年以上团队管理工作经验,曾在自有厂房公司任职者优先;
2、熟悉总务行政食堂,车辆,安保,保洁,绿化,安全,厂务,固定资产,后勤采购,行政稽核等业务内容,有较强的行政管理能力
3、做事客观、严谨负责、踏实、敬业、工作细致认真;
4、较好的组织、协调、沟通能力,良好的职业操守。
行政专员1名岗位职责:

1、各项行政事务的安排与执行;

2、贯彻公司领导指示,建立好相应流程,协调各部门间相互配合、综合工作,对各项工作各计划的督办和检查;

3、组织安排公司重大会议,或会同有关部门筹备公司重大会议或活动,整理会议纪要并依会议决定发文;

4、团队文化氛围建设及推广,以及上级交办其它事项 。




任职资格:

1、管理类或相关专业,英文6级以上,听说读写流利;

2、具行政或秘书工作优先,有较强的语言表达能力和文字撰写功底;

3、个性开朗稳重,工作细致及有创新性,有较强的计划、执行能力,具判断及决策能力;
仓库作业员1名1、负责仓库收料、发料,
2、物料盘点,
3、上级安排的其他事务
4、吃苦耐劳,,有叉车证,开叉车优先。
订单专员1名岗位职责:
1、负责销售订单的签订与跟踪;
2、全程跟踪订单的生产进度,安排出货事宜;

3、与客户确认送货交期,协调安排送货;
4.处理异常等其他销售辅助工作;
5、领导交待其它的工作;
要求:
1、大专以上学历;
2、有两年以上相关工作经验;
3、善于沟通和表达,性格外向;
4、能适应较强的工作压力。
机械设计工程师1名1、使用三维设计软件进行机械设计与三维建模;
2、完成主任工程师安排的项目相关任务;
3、配合完成有关机械的设计建模工作。

岗位要求

1、机械/机电类相关专业大学专科以上学历,一年以上相关工作经验,熟悉机械设计原理;
2、具备良好的电脑操作技能:熟练使用相关绘图软件;
3、强烈的工作责任心、有良好的团队精神及沟通技巧,能独立分析与解决工作问题,能承受较强的工作压力。
软件开发工程师1名职位要求:
1、计算机相关专业,1~2年工作经验,能独立完成项目的开发与上线;
2、精通 iOS开发, 对 Android 开发有初步的了解;
3、熟悉TCP通信协议;
4、熟悉语音识别的实现;
5、熟练使用Xcode以及Android studio开发。
结算会计1名1、负责会计业务的核算、办理各种结算业务。
导购主管1名工作职责:
1、组织导购员的招聘甄选工作;
2、根据公司整体规划,协助实施年度、季度、月度以及节假日的各种促销活动,并监督各种促销方案的实施与效果评估;
3、发放、管理各种促销用品;
4、统计销售数据,进行整理分析,提炼改进方案。

导购员20名1、根据促销协议落实好促销堆头的摆放位置,并每日整理,保证商品排列摆放整齐;
2、了解促销的内容,熟悉商品的价格。积极主动、热情礼貌地服务顾客,接待顾客的咨询,推荐促销产品并达成销售;
3、良好的团体合作意识,接受不同卖场之间的工作调配。
市场维护管理人员5名1.负责协助区域经理维护已开发好的网点,并开发新的网点。

2.根据区域内网点情况,对公司制定的促销政策积极执行,并落实到位。

3.处理维护好区域内客户关系,完成日常账目结算交接工作。

4.提升区域内的销售额,及时反馈区域内商品信息与竞品信息,实时反映区域内市场情况,并及时根据相关问题提出相应解决方法。
5、有驾照,会开车。

销售代表3名1、负责开拓各地新销售渠道,完成产品销售管理体系;

2、配合渠道合作伙伴进行产品市场活动,并协助渠道成员完成区域内销售目标;

3、.负责区域内渠道客户的问题的收集、反馈和解决;

4、.负责所属区域内客户关系的维护工作;
5、有驾照,会开车。

出纳1名1.财务专业大专以上学历
2.熟练使用办公软件,熟悉财务软件或ERP系统者优先
3.熟悉外汇业务,有出纳工作经验者优先
4.英语良好,工作认真负责,有团队精神,稳重细致,易沟通
1.现金,银行业务的处理及相关记账凭证
2.月末编制余额调节表
3.开具销售发票
4.负责文件资料的装订、整理、保管工作
5.完成部门根据业务需要安排的其他工作
装配工3名机械背景,有机械厂组装工作经验,五天八小时,常日班
仓库保管员3名1.熟悉仓库的所有操作流程;
2.能够熟练操作材料的接收、入库及发料;
3.能吃苦耐劳,配合公司安排进行加班;
4.能和同事及上司有良好的配合,有一定的团队精神;
5.负责材料的接收并清点;
6.领导安排的其他事务;
7.持有叉车证。
业务助理1名1、中专及以上学历,专业不限;
2、电脑操作熟练,有业务助理相关经验一年以上优先考虑;
组装操作员10名1、18-40周岁,初中及以上学历;
2、常日班,能配合加班;
FQC检验员2名1.年龄18-30周岁,身体健康,能够配合加班;
2.有制造业产品检验工作经验者优先;

机加工1名1.1年及以上经验即可
2.能配合加班
3.工作认真负责
财务助理2名1.大专级以上学历,财会专业,工作严谨,负责。
2.熟悉用友系统,熟练操作excel等办公软件
技术和销售人员3名有一年以上销售业务工作经验,从事智能化建筑设备的销售以及调试
助理1名1.熟练运用办公软件制作报表,整理数据
2.沟通能力较强,能吃苦耐劳,上进心强
3.有相关经验及已婚已育者优先
售后服务工程师——空压机5名1、机电/机械相关专业中专以上
2、相关工作经验一年以上
3、沟通协调能力较好
4、能配合公司加班
5、有电工证者优先考虑
6、工作地点:园区唯亭金陵东路268号
7、公司电话:62968969
销售工程师——空压机5名1、市场营销相关专业毕业
2、相关工作经验一年以上
3、良好的语言沟通能力
4、熟悉苏州及周边市场
5、熟悉办公OFFICE软件
6、工作地点:园区唯亭金陵东路268号
7、公司电话:62968969
测试员2名机电一体化专业,年龄25~35岁左右,愿意配合公司加班者优先
销售员6名1、大专含以上学历,2、具有熟悉高低压电气成套产品相关知识及有相关销售经验者优先;
3、具有良好的口头表达能力、沟通协调和人际关系处理能力,具备良好的职业操守;
4、为人正直、诚信、敬业,有良好的团队合作意识,工作态度积极乐观;
5、服从上级领导安排,按照公司规章制度执行各项工作;
6、工资10000~15000左右
售后服务4名1、中专及以上学历,电类相关专业,有实际经验可适当放宽条件。
2、36岁以下。
3、熟悉高、低压基本知识和实际操作技能,有高、低压电工证优先。
4、良好的学习能力,快速掌握我公司产品的组装、调试技能。
5、有吃苦耐劳精神,依据公司工作安排,适应加班及出差需要。
6、有强烈的服务精神,全力满足客户的实际需要。
7、薪资4000~6000
车间领班1名1、25~40左右(已婚已育)
2、高中及以上学历
3、自律性强、有较强的沟通协调和领导能力,能够做到带头模范作用
4、有电子厂领班经验2年及以上者

打包作业员2名20至40岁之间,长白班上六休一,能吃苦耐劳,愿意配合公司加班
组装工3名岗位职责:
1.严格按照组装流程进行装配工作;
2.及时提出组装生产中出现的问题;
3.动手能力较强,工作积极主动,有责任感;4
4.能配合公司加班
储备干部3名1、大专以上学历(含大专),形象气质良好;
2、具有一定的判断与决策能力、交际能力、沟通能力、分析市场动态及方向的能力;
3、吃苦耐劳,意志坚韧,责任心强,能承受一定的工作压力;
4、有活动的独立策划和执行能力及良好的团队协作精神;
5、有市场营销或者地推经验优先考虑。
市场专员2名1、大专以上学历,具备良好的沟通能力和市场洞察力;
2、工作敬业,责任心强,抗压性强,能吃苦耐劳,勇于挑战高薪;
3、熟悉教育培训市场的运作方式,有相关人脉资源者优先;
课程顾问3名1、专科及以上学历,从事过销售工作者优先(优秀者可适当放宽学历);
2、良好的销售意识和沟通技巧,普通话流利;
3、有较强的沟通能力和反应能力;
生产技术员4名要求:
1、专科及以上学历,自动化/电子相关专业优先;
2、熟悉水质传感器、自动化生产校准设备优先;
3、乐于钻研、勤于实践,具有较强的动手能力并勤于思考;
4、性格开朗,有团队合作精神。
职责范围:
1,负责传感器产品装配、校准、并能够总结生产经验形成等相关技术文档;
2,负责传感器产品相关测试验证工作;
3,负责传感器售后维修;
4,协助工程师进行相关传感器的开发工作
嵌入式软件工程师1名职位要求
1.电子,计算机相关专业本科及以上学历,2年以上工作经验
2.扎实的C/C#语言功底,较强的文档撰写能力
3.熟悉TI, ST, ADI单片机
4.良好的沟通技巧和表达能力
5.有一定的数字信号处理工作经验。

职责范围:
1,负责仪表传感器和仪表固件开发
2,根据需求维护和改进现有产品固件
3,协助高级软件工程师撰写文档
4,协助工艺工程师进行NPI新产品导入量产
产区组长2名1、热爱餐饮行业,服务餐厅顾客。 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?
2、性格开朗活泼,男女不限
3、负责收银服务顾客等
4.表现优秀者可当储备管理培养。
兼职5名1、热爱餐饮行业,服务餐厅顾客。
2、性格开朗活泼,男女不限
3、17元每小时,包吃一顿。一天可以提供2-4个小时。
4.表现优秀者可当储备管理培养。(过年不回家优先考虑)
储备管理5名储备管理:
岗位职责:
1、学习餐厅各岗位操作流程及标准,推动餐厅标准化的执行;
2、学习并掌握餐厅营运的管理技能。
任职资格:?
1、大专及以上学历;
2、热爱餐饮行业,能适应快节奏的工作;
3、有良好的顾客服务意识和沟通能力;
4、有良好的管理意愿和团队合作精神;
5、能不断进行自我激励和具有不断学习的能力。
薪酬福利:
月度综合薪酬3600-4500元;
五险+带薪年假;
有拍卖会、集体婚礼、全明星精英赛、分享会等家庭氛围的文化活动。
在这里:?
将为你提供广阔快速的晋升空间(储备管理—一轮岗大师—副店—店长—导督—大区经理—营运总经理—营运总监?);
将为你提供完备专业的培训课程,在老娘舅大学实现跟身边大牛零距离接触学习的机会;
将打造你成为优秀的管理者或创业者,几十人团队由你带领。
全职服务员2名1、热爱餐饮行业,服务餐厅顾客。 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?
2、性格开朗活泼,男女不限
3、负责收银服务顾客等
4.表现优秀者可当储备管理培养。
销售2名岗位职责:
1、处理客户的订单、样品需求、报价及货款回收等销售工作。
2、通过电话/拜访等方式与客户建立合作关系,开发新客户。
3、对新产品进行市场推广,关注并收集相关行业动态。
岗位要求:
1、高中以上学历,男女不限;
2、性格开朗、积极进取、吃苦耐劳。
3、沟通能力强、有团队合作精神。
FAE 应用工程师1名1、负责公司产品的售前、售后技术支持;
2、帮助客户选型,学习和理解客户应用,提出新产品
3、负责技术窗口关系的维护,对销售进行技术培训;
4、处理产品客诉和品质问题;
5、根据客户要求提供产品技术方案
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#35.168.18.209
安全员1名任职要求:
1、大专以上学历,理工科专业;
3、工作积极主动、处事客观公正、责任心强、能吃苦耐劳。
职责描述:
1、依安全巡检计划及日常安全检查计划,开展各项安全工作。
2、及时完成各类安全检查报告、按要求提供各类安全信息的初步统计。
3、对现场相关人员进行例行安全培训及要点讲解,执行现场随机抽查一线作业人员安全规章制度熟悉程度工作 并向上级反馈现状。
4、完成领导安排的其他工作。
营业技术(CAD制图) 1名1、统招本科学历,机械、电气等相关专业;

2、会AutoCAD软件;

3、具有良好的沟通能力,工作仔细认真,;

4、欢迎应届生投递!
电梯维保员5名【岗位职责】 通过日常对电梯的例行维护,降低电梯故障率,确保电梯正常运行,保障楼宇交通工具的正常运营;通过专业的故障排查手段和技能,对发生故障电梯进行修理恢复电梯工作,为楼宇交通工具提供强有力的技术保障。
本岗位为工程基础岗位,后期根据自身发展情况可参加公司内招其他工程岗位。
【工资组成】 固定工资+提成+补贴
【工作地址】 昆山、太仓、张家港、常熟、相城、园区、新区、吴中区(无须出差)相对固定在公司的各个区域的保养站附近(提供住宿)。
【任职要求】
1、专科以上学历,机械、电气等相关专业,;
2、身体健康,无色盲、色弱;
3、勤劳肯干,爱学习、不怕累、不怕苦;
4、服从上级安排;
5、有一定的语言表达能力;
6、有较强的服务意识;
7、持有特种设备操作证(无证者入司由公司统一安排培训、考核);
8、持有特种设备操作证者及有相同工作经验者,学历可降低要求。
营业助理1名1、20岁以上、大专或以上学历,专业:经济、管理、涉外等相关专业
2、能熟练使用办公软件;
3、具有一定的表达能力、沟通能力;
4、有文员工作经验,有投标文件分析等经验优先考虑。1、根据营业部项目项目登记及跟踪工作流程,负责营业部项目跟踪情况备案,并定期上报营业部长;
5、根据营业部招投标、报价工作指导,负责营业部投标、报价资料的统计、分析、管理和存档;
6、协助营业部长、营业员做好营业部其他切事务。
美术老师2名1、 美术相关专业大专或以上学历;
2、 性格活泼开朗,有爱心、责任心、亲和力,懂少儿教育心理学;
3、 绘画基本功扎实,良好的语言表达、学习理解能力及团队协作精神;
4、 热爱美术教育培训事业,具备良好的教师职业道德素养和职业技能,有艺术家气质;
5、有同行业教学经验者优先;
6、 应聘资料需附相关专业创作作品各五幅以上;
7、 需附上个人一寸正面照。
课程顾问10名任职资格
1、大专以上学历,普通话标准,20岁以上。
2、热爱儿童培训教育。
3、保持强烈的招生欲望,享受工作带来的乐趣。
4、解决学校与客户发生的实际问题,具有良好的沟通协调能力。
5、熟练使用各类办公设备及办公软件。
6、形象良好、积极向上、有责任心、团队意识第一。
销售文员/助理5名以配合辅助销售顾问完成任务为主
招商经理2名岗位职责:
1.招商、会务等工作;
2.上级根据公司营销战略,制定招商计划,确定目标; 对目标市场进行了解并拓展潜在客户,与客户建立良好的客情关系并后期维护;
3.负责招商相关活动、事件的组织、协调、推广;
4.维护与客户长期良好的合作关系,保持公司品牌形象;
5.熟悉、掌握商业行业发展动态、趋势。

任职要求:
1.熟练操作office办公软件;
2.乐于学习,有较强的销售能力及招商业务能力,性格开朗,热爱工作,接受能力强;
3.有较强的应变能力,能积极配合上级进行招商工作。
幼儿园老师3名任职资格:
1、专科及以上学历,幼教、学前教育等相关专业,优秀的可放宽至美术教育、音乐教育小学教育等师范类专业;
2、具有幼儿园老师经验,有表演、舞蹈、乐器等特长者优先考虑;
3、热爱教育事业,身体健康,吃苦耐劳,有爱心和较强的责任;
4、有耐心、爱心,了解儿童心理和生活习惯;
5、具有教师资格证、普通话等级证、健康证
招投标专员2名工作职责:

1、负责公司标书文件制作。

2、配合营销人员买标书时所要提供的资格审查文件。

3、对部门文件资料进行编制、归档。

任职要求:

1、3年以上相关工作经验。

2、对工作认真负责、细心、责任心强,能吃苦耐劳。
月薪3000-4000元
工程施工员5名 需长期派驻张家港工作,性格开朗外向,积极进取,善于沟通,吃苦耐劳,适应能力强,服从单位领导安排,定期汇报工作内容。免费提供住宿。
月薪4000-6000元
销售10名主要销售:电脑、打印机、监控设备等周边设备
月薪3200-6000元+提成(上不封顶)
商务助理2名 熟练操作计算机 ,具有高度的责任心和良好的职业操守,思维清晰,性格开朗,良好沟通能力。

主要负责商务采购 、整理报价单、合同审核。
工控工程师1名职位要求:

1. 电气工程、自动化等相关专业大专以上学历;

2. 五年以上袋式除尘设备工控设计经验,熟悉袋式除尘系统,能独立进行软硬件设计,有大中型袋式除尘项目工控实施经验;

3. 熟练运用OFFICE及CAD等软件;

4. 工作积极主动、具有良好的沟通能力和团队合作精神,适应出差加班;


岗位职责:

1.根据客户需求进行除尘系统的工控设计;

2.编写相关技术文档;

3.进行物料选型及软硬件的测试和验证;

4.与项目工程师配合进行现场调试。

5.完成上级交办的其他事务。
技术支持2名30-45周岁,机电类中专以上学历,一年以上售后服务经验,动手能力强,适应短期出差,能听懂苏州话
业务员3名任职要求:男女不限,沟通能力强,有团队精神,有工业产品销售经验,优先适应出差。
前台1名1、接待客户来访,询问来访目的,即时通知被访者。2、(文件类)快递签收、登记、并及时通知收件人签收。3、快递及发货物流签收情况追踪跟进。
操作工5名手脚麻利,服从安排,能适应机械厂工作环境,综合薪资4k-7k
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客服10名无责任底薪3500+奖金,包住,口齿清新,普通话标准,吃苦耐劳,有挣钱欲望。
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空调维修学徒工—— 急聘5名1、学历不限,专业不限,年龄18周岁以上;
2、吃苦耐劳,谦虚好学,有上进心;
3、服从安排,配合加班;
4、可提供住宿。

空调维修技师3名1·学历不限,年龄22——-42岁,
2·有空调维修经验1年以上;
3、工作热情、细致,吃苦耐劳,
4、可提供住宿。

质量检验员2名◆男女不限,中专及以上学历;
◆能够认识简单的机械图纸,熟练使用基本的检测量具;
◆能够配合加班,有机械行业检验工作经验者优先;
◆做事谨慎、细心,执行力强和较强的团队合作精神。
冲压助理工程师1名◆机械相关专业大专及以上学历;
◆应届毕业生或相关行业1年工作经验;
◆熟练掌握机械制图知识;
◆熟练运用办公软件&基本的平面绘图软件CAD;
◆有细致的,缜密的逻辑思维;
◆强烈的团队意识与执行力。
人事专员1名◆大专/本科及以上学历,人力资源类专业;
◆两年以上制造型企业人力资源管理工作经验;
◆ 擅长员工培训和绩效考核,及相关实务操作和总结分析经验;
◆ 逻辑思维能力强,执行力强,且有一定的创新能力;
◆ office使用熟练,有耐心和亲和力,沟通协调能力强;
绘图员1名◆大专及以上学历,机械制造或材料成型和模具设计专业;
◆ 精通三维Solidworks、UG、CAD以及office办公软件;
◆ 能够制作模具和产品的2D和3D以及内部转化图;
◆ 工作积极主动,好学上进,肯吃苦。
项目工程师1名◆机械相关专业大专及以上学历
◆有汽车零配件项目开发经验。
◆熟练掌握机械制图知识、运用办公软件&基本的平面绘图软件CAD,3维软件:(SOLIDWORKS/UG/PRE等);
◆熟悉冲压钣金设备参数,加工能力;
◆具备IE知识和成本意识,对生产中的产品的制程提出改善。
◆具备一定的英语听、说、读、写能力;
销售工程师1名◆机械类相关类专业,本科以上学历。
◆非常优秀之应届毕业生亦可。
◆英语四级以上,具有良好的听说读写能力。
◆有机械类工程背景,或有相关销售经验1年以上。
◆良好的沟通表达能力,并具有较强的责任感。
质量经理1名◆本科以上学历,机械类或管理类相关专业;
◆5年以上同等职位经验,5年以上汽车行业的经验(汽车件APQP经验);
◆熟悉熟练质量管理相关工具及质量风险控制工具(例如用6δ分析工具);
◆熟练的英文表达能力。
2019年应届毕业生2名公司直招,公司应发展需要,现招聘2019年应届毕业生作为储备干部具体如下:
◆主要发展部门有:采购员、质量助理工程师、人力资源专员、销售维护工程师等多个岗位可选;
◆要求本科以上学历,英语四级以上,专业不限。
◆可直接投递简历或联系公司电话0512-62859706
钣金工程师1名◆ 产品报价&技术评估;
◆ 同客户工程的技术沟通,以及协助客户工程进行产品结构设计,改善,建议;
◆ 新产品整个工艺制程的编排;
◆熟练掌握机械制图知识及运用办公软件&基本的平面绘图软件CAD,3维软件:(SOLIDWORKS/UG/PRE等);
◆较强的分析问题的能力,能处理突发技术问题;
◆具备IE知识和成本意识,对生产中的产品的制程提出改善。
◆熟悉产品相关工艺流程;
◆具备一定的英语听、说、读、写能力;
采购1名◆本科以上学历,机械类相关专业;
◆从事采购部管理工作经验至少2年以上;
◆为人正直,抗压能力强,具有优秀的职业道德。
CNC操作工8名◆18周岁以上,勤好学上进;
◆吃苦耐劳,服从安排,能够配合加班和倒班;
◆认识简单的机械图纸或基本的测量工具者优先。
CNC数控技术员10名工作地址:苏州园区唯亭唯西路6号。
岗位要求:
1、中专及以上学历,机械相关专业;
2、能看懂CAD图纸,了解CNC加工中心操作者优先;
3、能服从公司上班安排,适应公司加班和倒班(实行上4休2制度);
4、我公司数控设备是德国进口六轴五联动数控磨床。

岗位职责:
1、负责CNC的机台调试工作,确保正常生产;
2、负责整个CNC生产过程中的加工质量、生产成本、加工效率;
3、监督车间的工作环境及机台保养;
4、服从领导安排按照生产计划保质、保量的完成工作。
证券代表1名法务,法务、证券代表
1、大学本科及以上学历,法律专业,具有一年以上公司法务工作经验者优先,优秀毕业生亦可;
2、熟悉合同法、公司法、劳动合同法等法律法规及政策;
3、文笔流畅,语言表达能力强;
4、具备较强的学习能力、良好的团队合作精神;
5、工作认真细心。
工程项目经理1名1、思想正派、为人真诚、有积极乐观的面对困难迎难而上,努力克服的心态。有团队协作的精神,能对上级和下属有较强的融合能力,

2、熟悉项目运作(从建设用地规划许可证到建设工程规划许可证及到项目竣工备案,取得房产证的全过程管理)。

3、有良好的与政府职能部门、设计院、施工单位的沟通协调能力,熟悉建筑施工管理流程。

4、经历要求:须有以下两条中的一条:

a:有建厂经历,参与建厂全过程管理,任过业主工程部经理经历;

b:在大单位独立担任总承包项目经理并取得良好业绩。
仓库管理员1名工作地点:苏州园区唯西路6号
岗位要求:
1、中专或高中及以上学历,机械相关专业优先;
2、有仓库管理经验优先;
3、熟练使用办公软件;
4、具有良好的沟通能力和应变能力;
5、有良好的团队合作精神。

岗位职责:
1、仓库物料的收、发和盘点流程的制定和运作管理;
2、物料的先进先出管理;
3、仓库日常5S维护;
4、物料财务记录;
5、仓库的定期盘点。
产品工程师1名任职要求:
1.熟练使用CAD软件操作,相关办公电脑软件熟练。
2.要求具备机械加工或设计经验两年以上,有刀具现场调试经验一年以上,具有刀具管理经验者优先考虑。
3.具有良好的表达能力、团队合作精神、沟通能力和强烈责任心。
4.较高的稳定性和可塑性。
5.有良好的沟通能力,团队合作精神。
CNC数控技术工8名1、中专及以上学历,机械相关专业;
2、思维敏捷,动手能力强、能适应夜班(做四休二,两班倒);
3、按照生产工艺进行非标硬质合金刀具的加工,并独立完成新产品的调试。
4、使用德国先进技术NUM系统,六轴五联动数控磨床。
工具磨2名1.无经验——机械相关专业中专以上应届毕业生优先
2.从事过相关机械行业——高中以上学历;
3.三角函数运用熟练,正常白班8小时双休(特殊情况,根据工作量偶尔安排8小时夜班)。
质检员2名任职资格:
1、大专学历,机械专业毕业,一年左右相关工作经验;
2、会熟练使用千分尺、游标卡尺,使用过投影仪;能看懂CAD图纸;
3、能熟练操作办公软件;
刀具应用工程师1名1、大专及以上,机械设计制造专业,精通Auto CAD, 有驾照。
2、机加工行业经验5年以上。有刀具加工经验优先。
3、配合销售提供现场技术服务,能在短时间内解决客户的技术问题。
4、根据客户要求,做刀具选型及加工方案。并跟踪刀具的使用及测试。
绘图员 1名任职要求:
1.机械相关专业,大专以上学历(优秀应届生亦可)。
2.熟悉机械原理、机械加工工艺等。
3.担任工程师助理,要求认真负责,学习能力强。
4.熟练使用AutoCAD、CAXA等制图软件。
5.与合作商的沟通、协调工作。
6.领导安排的其他工作。
销售内勤2名A、大专及以上学历,机械相关专业毕业
B、能看懂CAD图纸,熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件;熟练运用ERP系统
销售工程师3名1、大专及以上学历,机械相关专业,有刀具销售经验者优先,适应出差;
2、在上级主管的统筹安排下进行产品的销售和推广;
3、根据销售计划完成销售目标,建立销售渠道;
4、开发维护制定区域内客户,发展经销商,给客户提供相关的技术支持和服务;
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服务工程师4名岗位要求:
1.中专以上学历,电力系统或相关专业;
2.具有较强的沟通及学习能力;
3.具有行业相关资格证书优先录取,如电工证、登高证等;
4.两年以上工作经验,持有C1驾照;
岗位职责:
1、熟练掌握电力成套设备的相关知识;
2、负责对电力成套设备缺陷的现场消缺;
3、能够编写成套设备缺陷分析报告;
技术工程师3名岗位要求:
1.中专以上学历,电力系统或相关专业;
2.两年以上工作经验,持有C1驾照;
3.具备安全员ABC证、高压电工证、注册建造师等证书优先录取;
4.有较强的的工作责任心,办事严谨,富有团队意识。
岗位职责:
1.负责电力设备及其辅助设备的安装维护,技术支持;
2.负责客户的售后技术答疑、与客户技术沟通及反馈联络;
3.熟悉箱式变电站、高低压开关柜、环网柜等产品;有电力设备的维护管理经验;
商务-项目专责1名岗位要求:
1.大专及以上学历,财务相关专业;
2.一年以上工作经验;
3.具备安全员ABC证、注册建造师等本行业证书优先录取;
4.有较强的的工作责任心,办事严谨,认真细心,善于沟通协调。
岗位职责:
1、认真执行公司各项项目执行的流程规范,岗位责任书;
2、协调相关部门工作执行,制定项目进度计划和执行情况跟进,确保顺利完成每个项目的执行任务;
3、全面负责本公司承接的所有项目管理,依据项目进度计划表,紧跟项目进度,发现任何问题第一时间作出反馈及处理;
4、及时获取每个项目进展情况,保质、保量和按期完成项目验收,并做好回款、催款任务。维护企业的信誉和经济利益;
系统工程师1名岗位要求:
1.本科及以上学历,计算机、通信、自动化、电子信息等相关专业;
2.三年以上IT、安防、弱电系统集成等行业售前工作经验,有电力行业经验优先;
3.能独立完成行业的服务支撑、项目支持、营销推广、方案开发等相关工作;
4.具有较强的方案编写和宣讲能力;
5.具有较强的沟通表达能力、问题分析和解决能力,良好的团队合作精神和服务意识;
6.具有良好的抗压能力、学习创新能力,能适应出差。
岗位职责:
1.招投标项目组织及协调,招投标文件的编写,包括技术方案、产品选型、清单制作等;
2.项目跟踪及运作,配合销售项目落地,客户需求分析、挖掘,针对具体客户需求提供针对性技术解决方案;
3.客户的技术方案培训及引导,样板点建设;
4.对甲方重点客户和设计院等进行客户关系维护,进行定期拜访、技术支撑等;
5.行业政策和未来趋势研究,竞争对手产品的优缺点研究,以保持公司产品的行业先进性;
6.协调组织行业展会参展、宣传广告制作、产品检测。
7.持有C1驾照
销售助理2名岗位要求:
1.男女不限,人品佳;
2.本科及以上学历,毕业两年内,学习能力强,勤奋能干,能吃苦耐劳;
3.头脑灵活,心理素质好,有梦想,冲劲十足;
4.持有C1驾照;
5.电力工程及其自动化相关专业优先。
岗位职责:
1.负责销售电力电气设备、电力工程承接,做好市场开拓和维护工作;
2.制定项目方案,参加招投标,负责市场产品技术推广工作;
3.参与或指导设备的安装、调试;
4.开发新客户,维护、巩固及拓展老客户;
设备工程师助理(应届生亦可)10名1.中、大专以上学历。
2.踏实、诚恳、能吃苦耐劳,乐于表达与交流;
3.能适应经常出差工作
4.无工作经验亦可
涂布工程师2名1、熟练操作涂布机以及熟悉生产流程;
2、及时发现涂布中出现的问题,并对问题及时追踪分析解决,提出合理化建议;
3、负责涂布机的日常维护;
4、掌握相关法律知识,熟悉生产流程,;
5、具备较强的品质管理、流程优化、协调能力,有很好的分析问题和解决问题的能力;
操作工6名1、负责产线设备工序的组装与制造;
2、对生产车间和设备的日常维护;
3、做事细心,积极主动;
4、完成领导安排的其他生产任务;
教育顾问10名职位描述:负责本市及周边城市渠道地推,维护和开拓新的销售渠道和新客户,邀其来参加本公司举办的招生说明会。主要以地面推广拜访客户,维护好客户资源。
任职要求:学历不限,性别不限。能接受出差(江浙沪地区),语言表达能力强,亲和力佳,勤奋,能吃苦,抗压能力强,有团队协作精神,勇于挑战。有地推销售经验者优先考虑。
福利待遇:底薪5000+高提成,平均综合收入8000-15000
无经验者公司提供免费岗前培训和带薪在职培训。
带薪年假和国内外旅游机会,定期举办团建活动。
人事专员5名通过多种招聘渠道完成公司招聘计划。执行招聘、甄选、面试、安置工作
乐观开朗,善于沟通。行动力强,敢于挑战与突破
遇事不退缩不抱怨,不找借口,主动寻找解决方案。
愿意学习,能独立完成公司内部基础培训课程。
服从安排,完成公司安排的其他任务。
薪资制度
保底4000,加各项奖金综合工资6000左右。
销售代表6名1.职位描述:负责本市及周边城市渠道地推,维护和开拓新的销售渠道和新客户,邀其来参加本公司举办的招生说明会。主要以地面推广拜访客户,维护好客户资源。
2.任职要求:学历不限,性别不限。能接受出差(江浙沪地区),语言表达能力强,亲和力佳,勤奋,能吃苦,抗压能力强,有团队协作精神,勇于挑战。有地推销售经验者优先考虑。
3.福利待遇:保底5000+高提成+丰厚奖金(伯乐奖+管理奖),平均综合收入8000-15000,上不封顶,晋升管理级别可获团队管理奖。
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电焊工1名职位描述:
1、熟练的电焊工技能;
2、能独立完成电焊工作,设备维修;
3、现场进行工程安装;

任职要求:
1、有焊工证,会氩弧焊;
2、有水处理设备制作经验的优先;
3、吃苦耐劳,能服从上级领导安排,配合加班;
产线员工1名1、高中及以上学历,1年以上生产制造型企业工作经验;
2、能吃苦耐劳,适应生产现场工作;有较强的主动沟通、协作能力;


水处理工程师1名1、化学工程、环境工程或相关专业大学本科以上学历;
2、熟悉膜工艺设计,至少三年或以上水处理行业工程设计经验,能够独立完成化工或水处理工艺设计工作,具有一定的现场经验;
3、能熟练应用结构设计软件,熟练应用AutoCAD、Office等应用软件,具备工程预算能力,会三维制图佳;
4、具有良好的语言文字表达能力,有较强的主动沟通、协作能力;
销售工程师3名1、负责MBR膜产品的销售,废水工程、中水回用等环保水处理项目等的销售工作。
2、有环保相关行业工作经验为佳或相关行业,如:泵、阀门、管网等行业工作经验。
3、具有1-2年销售工作经验。
4、完成销售经理安排的工作任务。
5、良好的职业素养和敬业精神。
仓管1名岗位职责:
1、负责公司仓库的管理,保持仓库商品摆放井然有序,提高仓库使用效率;
2、负责在公司仓库管理制度和流程的指导下,做好日常出入库手续和点验工作, 发现残次商品及时退库,即时整理、传递、保管有关入库、出库单据凭证,登记明细账目,做到先进先出,账物一致;
3、负责作好仓库的物品及安全检查;
4、负责做好日常的库存盘点工作;
5、负责每日及时收发货,核对收发货信息。

任职要求:
1、20-45周岁;
2、熟悉仓库进出货操作流程;
3、熟悉电脑办公软件操作;
4、积极耐劳,责任心强,具有合作和创作精神; 5、能配合加班;
光纤组装工10名岗位职责:
1、光纤连接器组装、研磨以及测试;
任职资格:
1、动手能力强,细心负责;
2、18-45岁,中专及以上学历,接收应届毕业生;
3、有光电类产品生产经验者优先;
工资待遇:
1、5天8小时制,加班费另算;2、定期聚会、节日福利等;3、提供食宿;
4、底薪2900,加班按2300计算,月综合工资4500~5800,园区乙类保险和公积金;
项目申报专员1名1、熟悉各类科技项目申报流程、有申报省及国家项目经验,可独立组织撰写申报材料、组织相关评审对接工作;


2、负责过国家、省、市等各级项目的申报(高企、省创新资金、人才项目等)及验收工作;

3、熟悉专利布局、撰写、维护工作,熟悉专利申请全流程。
算法工程师1名岗位职责:

1、图形图像处理,计算机视觉相关算法的研发;

2、优化现有算法。




任职要求:

1、本科及以上学历,计算机、数学、物理、自动控制、信号与处理或相关类专业;

2、相关行业3年及以上工作经验;

3、熟悉常见的模式识别算法;

4、熟练使用C/C++语言;

5、有下述经验者优先;

6、熟练掌握模板匹配算法;

7、数学功底扎实;

8、有PCB或半导体行业经验者。
光学工程师1名1.熟练掌握几何光学基础知识;
2.能够熟练运用机械制图软件;
3.能够熟练运用微加工技术。
软件工程师1名职位要求:

1、计算机、自动化、数学等专业应届本科生;

2、熟练使用C、C++、C#语言的一种。

岗位职责:

1、根据需求说明书编写详细的设计说明书;
2、编写模块代码;
3、编写模块使用说明书。

进出货管理员5名1、20-40周岁,已婚已育优先;
2、工作认真负责,性格开朗,配合度高;
3、电脑操作熟练,有仓库经验者佳。
维修作业员5名初中以上学历,无工作经验亦可,有维修经验者优先考虑
主要从事内存条,U盘,SSD,移动硬盘等产品的售后维修
缴纳园区乙类公积金,并为员工购买商业保险。
免费提供工作餐,住宿,厂车。
文员2名1.熟悉office办公软件; 2.负责计量校准检测证书的录入;3.做事认真负责及其他相关事宜。

任职要求:中专以上学历
计量校准工程师3名要求:
1、专科及以上学历,理工科专业
2、熟悉相关类仪器的使用,具有相关国家计量检定员证者和驾照者尤佳
岗位职责:
1、从事电学/无线电/力学/长度/热工/理化等方面仪器设备的校准;
2、负责审核校准项目的报告,以及现场计量校准技术问题的处理
综合薪资5000~15000
业务代表/销售经理5名要求:
1、18-35岁,口齿清晰,对4销售工作有较高的热情;
2、具备较强的学习能力和沟通能力,能承受一定的压力。
待遇:五天8小时工作制法定节假日 综合薪资5000~20000
置业顾问20名1、1、年龄18-35周岁,性别不限,有无经验皆可
2、热爱销售,愿意与人沟通
3、目标明确,能坚持自己的理想,不甘于平凡,不断提升自我
4,有经验双手欢迎,没经验更无妨,公司提供带薪培训,我们一同成长!
三重福利:
1,底薪4000+高额提成+现金奖励+奖品奖励+员工社保+店长一对一培训+员工国内外旅游,月薪轻松过万!!
2,资源:丰富的客源平台,每月归属给你个人过百组精准客源,帮你轻松开单,坐等收佣。
3,丰富的晋升机制和平台,不关你是管理型人才还是业务型人才,横向纵向的发展一样让你成就自我!
工作地点平江万达、浒关
销售顾问20名(工作地点平江万达、浒关)

任职资格:
1、全新的互联网+购房模式,开辟房产业务新资源
2、维护老客户,开发新客户,最大限度客户做成交转化,获取高额提成。
3、为客户提供接待,咨询,陪同看房,投资建议等优质服务。
三重福利:
1,底薪4000+高额提成+现金奖励+奖品奖励+员工社保+店长一对一培训+员工国内外旅游,月薪轻松过万!!
2,资源:丰富的客源平台,每月归属给你个人过百组精准客源,帮你轻松开单,坐等收佣。
3,丰富的晋升机制和平台,不关你是管理型人才还是业务型人才,横向纵向的发展一样让你成就自我!
电话客服20名招人啦!(工作地点平江万达、浒关)
任职资格:
1、热爱销售岗位,性格活泼开朗,沟通能力强。
2、具有责任心,进取心,对丰富的物质生活及精神生活具有企图心和强烈的追求。
3、诚实守信,吃苦耐劳
4,有经验双手欢迎,没经验更无妨,公司提供带薪培训,我们一同成长!
三重福利:
1,底薪4000+高额提成+现金奖励+奖品奖励+员工社保+店长一对一培训+员工国内外旅游,月薪轻松过万!!
2,资源:丰富的客源平台,每月归属给你个人过百组精准客源,帮你轻松开单,坐等收佣。
3,丰富的晋升机制和平台,不关你是管理型人才还是业务型人才,横向纵向的发展一样让你成就自我!
维修技术员2名1、有钟表、汽车发动机、齿轮箱、空压机、减速机、液压缸维修、产线机械设备维修工作经验1年及以上优先考虑
2、熟悉维修日本、德国机械设备,熟悉掌握基本机械装配知识,具有独立思考分析解决问题能力、钻研精神。
3、为人沉稳,细心认真,有责任心,能吃苦耐劳,热爱维修工作,服从安排;
4、了解机械结构,熟悉轴承、密封件的安装
5、会CAD及三维软件的优先
6、如有帮忙推荐者并且能成功录用的,定有酬谢
7、年龄20-36岁
8、 学历高中及以上
销售工程师2名1、 热爱销售,敢于挑战,18-30周岁,男女不限;
2、 吃苦耐劳,诚信务实,具备良好的表达及沟通能力;
3、 有创业精神,责任心强,亲和力强。
4、 具有敏锐的洞察力,出色的人际交往和社会活动能力,以及较强的组织、协调、沟通能力。
5、 熟悉E-beam、ICP(刻蚀)ether和PECVD设备的优先录用
6、 会CAD及三维软件者优先录用
7、 欢迎空压机、自动化类、变压器、冰水机、烘箱、干燥机、干泵、水泵销售经验者
8、 具备客服,售后,熟悉工艺流程等经验者优先
销售助理2名1、专科以上学历;
2、从事过销售助理或统计类工作者优先考虑;
3、做事认真、细心、负责;
4、熟练使用office等办公软件;
5、具有服务意识,能适应较大的工作压力;
6、机敏灵活,具有较强的沟通协调能力。
7、年龄18-30岁
网站编辑1名1.负责公司网站的维护
2.定期发布产品新闻
3.制作公司产品手册
1. 中专以上学历
2. 年龄18-30周岁
3. 计算机专业优先,优秀的美术功底
4. 无工作经验要求,应届毕业生优先
新媒体网络销售1名1、专科以上学历;
2、具备一定的文字功底
3、年龄18-30周岁,男女不限
4、有新媒体运营、市场营销相关工作经验优先
5、对互联网感兴趣,对热点、新闻敏感
6、善于学习,有一定的抗压能力
研发工程师1名1、机械设计、机械制造、机电一体化等专业,本科及以上学历,英语良好
2、能够用3D软件设计
3、熟悉机械原理
4、工作认真负责,严谨细致,有良好的创新精神和团队精神
5、年龄18-35周岁,性别不限
体系工程师1名工作内容:
1. 品质/环境体系的推进;
2. 建立和推进使公司标准化、规范化; 检查员的工作分配、安排、检查进度的管理
3. 不断完善和优化管理体系


岗位要求:
1.ISO/TS16949内审员资格证书
2.ISO14001内审员资格证书
3.2年以上企业体系推进经验
4.熟悉ISO9001、IATF16949体系;有相关质量背景优先;
作业员若干要求:
男女不限,年龄18-25岁之间,初中以上学历,能吃苦耐劳,身体素质好,有敬业精神,服从管理。
制程工程师2名1.性别:男女不限 年龄:20-35岁大专及以上学历
2.有电子厂PE或IE工作经验2年以上,能配合加班
质量主管1名1.男女不限,大专以上学历,电子专业
2.电子行业质量管理两年以上经历,有PCBA工作经验优先
3.具备企业管理、质量管理体系、汽车行业法规等知识,熟知汽车电子技术及要求,熟悉电子元器件和PCBA制程,了解IPC行业系列规范,汽车行业检验标准
4.精通ISO/TS 16949质量管理体系及质量管理技能,有成功的体系推行经验
5.精通汽车供应链质量管理,有供应商管理经验
6.精通客诉处理流程,有客诉处理经验
7.熟练运用APQP、PPAP、FMEA、MSA、SPC五大工具及常用统计分析工具,会制作CP和SIP
8.独立操作万用表、电源器等检测设备
9.办公软件运用熟练,如Word、Excel、PPt等
10.具有极强的创新思维及创新能力、管理思维和领导能力、组织和沟通能力、计划与执行能力、团队意识和团队精神,敬业负责
招聘CS工程专员1名1,熟练的英语听说读写能力(需要与公司国外相关业务的工程人员开会沟通)
2,内部工程文件的制定(依据客户发布或是内部英文工程文件进行翻译与制定)
3,新产品的导入(新产品信息的确认以及相关工作)
4,内部组织工程培训(根据客户或是内部工程变更进行部门内部人员的相关培训)
5,异常产品的处理(需要以TFS的形式用英文反馈)
作业员20名-中专或高中学历
-工作踏实/细心/责任感强
-工作稳定性强
-有电子厂工作经验者佳
主板维修技术员5名1.1至2年电脑主板维修工作经验
2.熟练使用示波器,烙铁,万用表等维修工具
3.英语佳者优先
3.懂线路图
BGA Technician技术员1名熟练使用烙铁,调式BGA温度曲线
电工及电工辅助工6名18-45周岁
租房顾问10名保底工资5000元/月+最高60%提成+奖金(综合工资6000以上)
要求:有无经验均可 (只看你是否有意愿)公司提供免费培训,一对一辅导。
工作内容: 通过58同城、安居客等网站发布租房信息,带客户看房,帮助客户租到满意的房子。
置业顾问10名基本工资+最高60%提成(不扣平台费)+奖金
要求:有从业工作经验,负责客户的接待与咨询,详细了解客户需求,维护在售房源,促成交易。
质检员5名工作内容:
1.来料检查,异常登记。
2.在线材料抽检能及时发现质量问题。
3.了解异常处理流程、方式、方法。
职位要求:
1.会看显微镜,视力要好。
2.能适应无尘车间。
3.需转班
工作时间:
8:30-20:30
操作工5名综合薪资:4000-5000元
岗位要求:
*年龄:18-30之间
*高中以上毕业
*视力良好,身体健康
*能适应倒班,配合加班
*D/A W/B操作经验者优先
molding 技术员5名1、进行模塑Molding、封装设备操作;

2、分析和排除设备故障,以及对设备进行SET UP和调试,达到生产要求 ;

3、及时处理生产线产品品质异常;

4、根据要求协助工程师对新产品、新材料进行试生产;

5、向主管汇报日常工作;

6、适应12小时翻班工作。

职位要求:

1.中专以上,理工科专业

2.1-2年及以上半导体行业mold工序工作经验

3. 熟悉YPS及PMC系列设备(Towa YPS1120设备相关维修经验)

4. 熟悉设备电路相关故障处理
质检员3名1.工作细心、认真、有担当;
2.能看懂机械图纸;
3.会使用简单量具,如:游标卡尺、高度尺等;
4.主动学习能力强,配合加班。
5.大专以上学历。
机械工程师 2名学历: 本科, 机械设计制造专业
工作经验要求: 二年以上
岗位技能要求: 学习动手能力强,有较强的机械制图能力或机械行业工作经历,熟练应用各种制图软件(CAD, Pro-E, Solid-Edge),有电梯行业工作经验优先。


操作工5名(1) 学历中专技校以上学历,年龄在18到45周岁之间
(2) 有原材料加工行业经验优先考虑
(3) 有机械专业背景经验优先考虑
采购文员1名岗位职责:
1、负责协助公固定资产的采购和供应商开发维护
2、负责公司各类物料、临时物料的采购
3、协助采购组长整理采购合同,数据汇报等文职工作
岗位要求:
1、工作认真负责、责任心强
2、处事灵活、干脆利落 思路清晰
3. 办公软件熟练
培训讲师 1名岗位要求:
1、有企业培训或教育工作经验
2、熟练使用办公软件和物流管理系统
3、个性活泼,有耐心,主动积极,乐观,忠诚守信,工作严谨、敬业、责任心强,善于与人沟通,具有团队合作精神
快递员2名招聘要求:
1.身体健康强壮;25-40周岁
2.有较强的工作责任感;
3.能与同事合作并能服从安排。
4.加强装卸意识,严防装卸事故的发生;
上班时间7:00-19:00;19:00-7:00,一个月休3天
货运司机10名岗位职责:
取派货司机,根据公司领导安排,把公司货物准时完整的送至目的地
岗位要求:
1、B2驾驶证,实际驾龄3年以上,有货运从业资格证,满1年且有年审记录
2、能吃苦耐劳,有上进心,服从安排,有服务意识,
3、无纹身,无不良嗜好
4、有快递经验者优先
客服文员15名1.性格活泼开朗,外向健谈
2.高中以上学历,打字速度40-45字/分钟
3.普通话标准,形象气质佳,能配合工作运作,有一定抗压能力,灵活性强
操作工10名岗位要求:
1、年龄:28-40岁
2、能吃苦耐劳,性格开朗,有上进心,服从安排,有服务意识
3、能长期适应夜班,已婚已育,有物流工作经验者优先
业务助理8名任职要求:
1、大专及以上学历,1年以上工作经验,从事过服务,销售类工作者优先;
2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
4、有责任心,能承受较大的工作压力;
5、有团队协作精神,善于挑战;
6、办公软件运用熟练。
质控专员4名岗位职责:
主要负责处理公司运作问题,以及处理异常
岗位要求:
1、 年龄:18-27周岁
2、 身体健康,能吃苦耐劳,无纹身
3、 办公软件熟悉,服从领导安排
秩序维护员、工程维修工、客服接待20名秩序维护员:1、身高175cm以上,18-30岁,相貌端庄,身体健康,退伍军人优先;工程维修:1、有工作经验,招聘空调、弱电、电工、万能工;
2、身体健康,45岁以下;3、上五休二,8小时。
客服:1、有相关酒店工作经验,大专以上学历,略懂英语;
2、身高165以上,相貌端庄;