| 销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理 | 20名 | 一、销售主管 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.两年以上销售经验，且带过团队。 3.具有一定的社会阅历，有亲和力，有良好的人脉关系和沟通能力。 4.有销售经验、保险同业经验者优先。 5.薪资待遇：年收入约15万。 二、组训讲师 具体要求： 1.学历：本科学历，211工程学院毕业，年龄：22—40周岁 2.具有良好的组织能力和语言表达能力。 3.有积极进取的精神及坚韧的性格，有教育培训经验者优先。 4.具有一定的团队管理能力，有意愿从事管理工作者。 5.薪资待遇：保底收入2500+绩效奖。 三、客服专员 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.普通话标准，声音甜美。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.身体健康，五官端正，谈吐清晰。 5.薪资待遇：保底收入2500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。 四、经理助理 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.身体健康，五官端正，谈吐清晰。。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.诚实稳重，有销售经验优先，待遇面议 |
上海匹依电子科技有限公司 展位号: S05
苏州幸福万家房地产经纪有限公司 展位号: S07
| 置业顾问 | 15名 | 待遇：无责底薪4000+高提成可达60% 要求：热爱房地产行业，能吃苦耐劳，有强烈的企图心与事业心和责任心，致力于房地产事业！有良好的沟通能力！条件有优异者可适当放宽！薪资待遇： |
| 储备店长 | 2名 | 形象好，品德好，有良好的沟通能力与责任心，有协调能力，能很好的处理工作中的各种问题，抗压力强！ 要求：有2年以上房地产工作经验！ |
| 电话专员 | 5名 | 口齿伶俐，思维敏捷，能吃苦耐劳，有耐心，有责任心，工作认真负责！薪资待遇： |
| 创业型经纪人 | 5名 | 热爱房地产行业，能吃苦耐劳，有自律性与事业心，有良好的沟通能力！不限学历，不限年龄，要求：2年以上工作经历！薪资待遇： |
姑苏区平江同创健身器材商行 展位号: S08
| 业务员 | 5名 | 年龄18-26岁，有亲和力，有一定的上进心，能够吃苦耐劳，可以挑战高薪。 （底薪3000+提成+奖金） |
| 管理实习生 | 5名 | 专科以上学历，无专业限制。形象专业、学习能力强、态度端正、对销售管理工作感兴趣、有热情。 有上进心和事业心，有较强的团队合作精神。 （薪资待遇：无责任底薪3000元/月+提成+免费住宿，享受公司职务奖金。） |
| 文员 | 2名 | 大专以上学历，对基本的办公软件熟悉，有良好的沟通能力，做事比较的踏实认真，服从公司的安排。（基本薪资3000——3500+奖金） |
| 出差专员 | 5名 | 年龄18-25岁，性格比较随和开朗有上进心，爱挑战，爱学习，爱旅游，有良好的沟通能力，应届生亦可，公司免费提供培训和住宿。 3000底薪+提成+奖金 薪资3000-6000 |
中国平安人寿保险股份有限公司 展位号: S09
苏州思聚汇企业管理咨询有限公司 展位号: S15
| 客服 | 10名 | 苏州思聚汇企业咨询管理公司邀请您的加入 如果你是一位想证明自己的90后；如果你是一位不甘于现状的80后；如果你愿意接受挑战；那么抓紧时间加入思聚汇大家庭吧，我们愿倾其所有为你筑梦，为你提供平台，实现你的梦想！ 苏州思聚汇是一家从事金融贷款的融资管理公司，公司致力于帮助中小企业主、个人、业主、房产投资者、车主解决各种融资贷款难题，与中国银行，民生银行，招商银行等等银行，银行给到最低的利息、绿色的通道和优质快捷的服务给到客户，是苏州同类别最专业的公司之一，公司主做苏州业务以及全国信用贷款业务，融资额度远超同行公司，公司渠道广，在业内有良好的口碑和客户基础。 招聘职位： 一、客服10名收入:5000-12000元 上不封顶。 岗位职责：1、利用专业的软件自动群发信息，让客户主动联系你。2、接听电话，在微信上解答客户问题。 薪资组成: 底薪+提成+奖金， 二、微信大数据 收入:5000-12000元 岗位职责：加群，换群，利用公司提供资源用系统加微信，只要会玩微信就行。 薪资组成: 底薪(2550-6350)+提成+奖金，上不封顶。 二、销售经理 2 名 收入:8000-12000元 上不封顶； 岗位职责：1.带领7人团队，设定目标，达成目标。2.负责公司资源、客户的开发与维护； 3.负责新客户的咨询、开发，引导客户需求并咨询； 4.促成客户成交收款； 薪资组成：底薪+提成+奖励+福利， 三、前台 2 名 收入:3000-6000元 岗位职责:1.对来访客人做好接待、引导，安排洽谈地点，及时通知被访人员。2.负责总经理办公室清洁卫生，展示公司良好形象。3.负责公司快递、信件、包裹的收发工作。4.协助上级及各部门完成日常工作，负责公司办公室内部的日常工作及公司中的文书处理。5.完成上级领导交办的其他事宜。 薪资组成:底薪+奖金 四、行政收入:4000-8000元 岗位职责：1、建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；2、 执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；3、 实施招聘工作，发布招聘信息、简历筛选、组织、安排应聘人员的面试并提供初步面试报告； 任职条件：1、大学本科或以上学历，两年以上相关工作经验；2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用； 3、能独立准确的计算薪资和提成；4、具有良好的职业道德，办事沉稳、细心、责任心强，有较强的沟通、协调能力，有良好的团队协作精神；5、 熟练使用office等办公软件；6、大方得体、五官端正、形象大方、气质良好、身体健康。 五、福利待遇 1.工作时间：早上8：30-18：30（11：30-13；30中午休息时间）周日休息享受国家法定节假日。 1、公司整栋办公楼、优美舒适的办公环境；提成收入高福利待遇好，员工有房有车不是梦； 2、丰厚的薪资＝底薪+高提成+房补+奖金+意外惊喜，薪资过万没问题； 3、苏州杰作集团带你畅游全国，世界这么大，正等着你和我们一起去发现呐！还在等什么？？？？？？ 4、每逢佳节送好礼；公司有天冠军奖，周冠军奖，月度冠军奖。高额的奖励，让你倍感动力，真正的体现自己的人生价值，实现梦想！ 5、不管你是否有经验，我们都会为你量身定做完善的培训体系，包括常规的上岗培训、专业培训、管理培训、专题培训及职业生涯规划，优秀者可以升为团队队长，经理，总监带领自己的团队完成业绩，将享受高额奖金和惊喜大礼。 |
