北京合众源房地产信息咨询有限公司苏州分公司 展位号: A02
| 置业顾问 | 30名 | 吃苦耐劳做事认真、细心、负责； 具有服务意识，能适应较大的工作压力； 机敏灵活，具有较强的沟通协调能力。 无责任底薪2500+高提成+高奖金+出国旅游+免费住宿 |
| 市场推广员 | 30名 | 吃苦耐劳做事认真、细心、负责； 具有服务意识，能适应较大的工作压力； 机敏灵活，具有较强的沟通协调能力。 无责任底薪2500+高提成+高奖金+出国旅游+免费住宿 |
胜倍尔超强镀膜(苏州)有限公司 展位号: A03
| 检验员 | 2名 | 长白班，无经验亦可 |
| 维修技术员 | 3名 | 岗位要求： 有电工上岗证，负责公司内部机器的保养与维修工作。 |
| 作业员 | 3名 | 吃苦耐劳，配合公司加班。 |
| 成本会计 | 若干 | 岗位职责 1、负责生产成本的核算； 2、严格控制成本，促进增产节约，增收节支，提高企业的经济效益； 3、负责对生产成本进行监督和管理；督导成本控制及清点存货，审查原材料的采购； 4、认真核对各项原料、物料、成品、在制品收付事项； 5、保管好各种凭证、账簿、报表及有关成本计算资料，防止丢失或损坏，按月装订并定期归档。 任职资格 1、大专以上学历，会计相关专业，具备会计从业资格； 2、3年以上相关工作经验，具备一定的文字功底，沟通协调能力强。 |
| 镀膜工程师 | 1名 | 具体要求： 1、大专以上，有3年以上真空镀膜工作经验； 2、35周岁以下； 3、良好的团队工作精神。 职责描述： 1、参与真空镀膜工艺的开发、运行和维护。 2、操作、维护/维修真空镀膜系统。 3、领导真空镀膜操作人员完成镀膜车间的日常运、维护和改进。 |
| 生产工程师 | 若干 | 职位描述： -根据产品出货需求，负责计划和安排产线生产； -保持良好的车间5S/纪律和安全环境； -及时和相关人员沟通解决工作中遇到的产品质量/生产系统/机器/厂务设施/环境/安全等问题，保证产线正常生产； -汇总并汇报当班生产状况，做好和其他部门的交接工作； -培训和发展生产员工技能，检查督促生产员工按照标准操作流程要求作业； -通过全面质量管理形式，积极主动带领团队开展质量/流程/成本/生产周期/生产效率/员工技能等方面的持续改善活动。 岗位要求： -25-35岁； -大专以上学历，机械、电子工科类专业； -三年以上制造现场工作经验，表面处理行业制造管理、计划、工艺与设备维护经验者优先； -有良好的团队合作、人际沟通和协调谈判能力。 |
| 生产大领班 | 1名 | 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.3年以上制造企业管理工作经验，有同行业从业经验者优先； 3.有较强的沟通协调组织能力； 4.本岗位需配合加班，加班费另计。 |
| 电气助理工程师 | 1名 | 职位描述（工作内容和主要职责）： 1.熟悉国家法律法规，具备电气及自动化图纸审核及验收能力。 2.熟悉OMRON PLC，变频器控制系统的应用。 3.熟悉和掌握自动控制具备电气故障分析，排除及改造能力。 4.熟悉低压电气设备和电气元件的性能选型比较。 5.负责生产设备电气故障诊断、排除、改造。 6.负责电气工程设计方案编制，需求提出，图纸审核及实施落实。 7.负责电气技术文件整理，归档及完善。 8.有真空镀膜工作经验优先。 岗位要求： ◆ 熟练掌握仪表、自动化，传动系统设计和维护技能，良好的沟通能力； ◆ 有电工作业资格证，具有真空镀膜设备相关经验者优先； ◆ 责任心强，能积极主动完成本岗位工作， 积极配合其他岗位工作； ◆ 有OMRON PLC和HMI设备维护经验； ◆ 身体健康，无不良嗜好，为人诚恳正直，无不良社会记录。 |
丝艾产品标识(苏州)有限公司 展位号: A04
| 印刷普工 | 10名 | 能接受轮班，服从公司安排 |
| 作业员 | 10名 | 有印刷厂工作经验者优先 |
| IPQC检验员 | 5名 | - 有2年巡检工作经验 - 有品质意识、对ISO9000了解 - 计算能力好 - 颜色判断力强、无色盲色弱 |
美蓓亚电子科技(苏州)有限公司 展位号: A05
苏州华泰睿制电子有限公司 展位号: A06
| 文员 | 1名 | 有相关工作经验 |
| 品保 | 2名 | 有相关工作经验。 |
| 线长 | 3名 | 有电子厂相关工作经验，勤奋好学。 |
| 作业员 | 20名 | 常白班，16-36周岁，配合加班，勤奋好学。 不穿无尘服，坐着上班。先参观，后面试。 有厂车，有宿舍 厂址：园区葑亭大道利达路6号（港浪路站台） |
苏州市贵翔精密机械有限公司 展位号: B01
| 工艺工程师 | 1名 | 1、机械专业大专以上学历，2年以上钣金工作经验，熟悉现场各工序加工特性，熟悉AUTO CAD,PROE,SOLIDWORKS 等绘图软件。 2、主要负责生产现场及工程的工艺改善，工艺优化 |
| 品质文员 | 1名 | 20-35岁 1、负责《品质履历表》、《品质周报》、《品质月报》的统计、提交、发放工作。 2、负责品质部所有资料的管理，做好分类、建档、借阅管理工作。 3、负责做品质会议记录工作，复印文件、会议召集、接待来访人员等其它日常办公事务。 4、负责品质部人员的工作服以及办公用品的领用发放工作。 5、负责品质部仪器管理台帐，并及时更新入帐。 6、对有关ISO9001体系文件资料的更新、分类、保存、归档； 7、对QC相关资料的更新、分类、保存、归档；文件复印、分发、登j登记分发状况、签收、回收、归档； 8负责本部门人员出勤核算。 |
| 结构工程师 | 1名 | 3年以上的结构设计工作经验，熟悉电器、传动、钣金结构等，熟练AUTO CAD,PROE,SOLIDWORKS 等绘图件； 负责新品开发的前期结构设计等。 |
| 数控学徒工/普工 | 12名 | 1.男女不限，35岁以下，初中以上学历 2.根据工艺图纸要求及工艺标准，进行折弯、冲孔等操作 3.有一定机械基础，能看懂机械图纸并熟悉钣金图纸 4.能配合生产需求加班，服从上级领导安排，有较强的团队精神，能吃苦耐劳。 |
| 物料员 | 2名 | 年龄40岁以下，有一定的工资经验，能够吃苦耐劳，字迹工整、清晰；能够积极的配合领导安排，有良好的团队精神。’ |
| 文控文员 | 1名 | 1、 20-35岁 2、中专以上学历 3、熟悉电脑操作 4、有耐心、细心，有文件管理工作经验者优先 |
| 仓管 | 1名 | 年龄35岁以下，有叉车证，会电脑操作， 工作主要用叉车进行铁板和不锈钢板搬运作业，进行产线配料，出货装车事宜，由于企业处于上升期，所以工作比较繁多，要求有一年以上叉车驾驶经验，能从事一定体力搬运作业，适应能力强，对数量敏感，工作思路清晰，善于学习，愿意服从，并严格按公司规章作业； |
| 外协文员 | 1名 | 20-35岁，有文职工作1年以上，家住甪直附近，已婚已育者优先 |
| 打磨工 | 4名 | 1、50岁以下，能吃苦耐劳，配合加班 2、无不良嗜好，工作稳定性好 |
| 模具师傅 | 1名 | 1、40岁以下 2、有良好的团队精神，能承受工作压力，能配合工作安排，做事认真仔细负责。 3、能够熟练操作铣床、磨床等常用模具加工设备。 4、能够独立跟进模具加工流程及进度安排。 5、三年以上精密钣金模具经验，能够独立配模、修模，处理模具异常等。 |
| 品质工程师 | 2名 | 要求：男女不限，大专以上学历，有从事钣金加工行业品质管理经验；熟悉加工工厂作业流程及加工工艺；熟悉质量管理体系要求；能够进行数据分析，推动改善工作。 工作职责：负责客诉处理、回复及跟踪；负责组织对品质异常进行分析改善；负责品质文件的编制和培训；负责体系维护和新体系的导入。 |
| 市场文员（业务助理） | 2名 | 1、18-35岁 2、中专以上学历，熟练使用办公软件，应届生亦可 3、负责市场部日常工作 4、勤奋好学，有团队合作精神 |
| 钣金冲压模具师傅 | 1名 | 1、40岁以下 2、能够熟练操作铣床、磨床等常用模具加工设备。 3、有钣金冲压模具工作经验1年以上 4、能独立完成整套模具制作配模、修模，处理模具异常等 5、5天8小时，长白班,包吃，交社保 |
| 检验员 | 3名 | 1.男女不限，35岁以下，应届生亦可； 2.熟悉使用钣金行业通用的各种规检及测量工具，能看懂机械制图 3.责任心强，能坚持原则，有团队合作精神 |
| 线切割 | 1名 | 1、40岁以下 2、有线切割（中、快丝）工作经验，吃苦耐劳有责任心。 3、5天8小时制，长白班，交社保 |
| 激光师傅 | 2名 | 高中以上学历，年龄20-42岁，最好操作过百超机台，能吃苦，工作态度认真踏实，抗压能力强，有团队合作精神，有责任心，服从性好. |
| 绘图员 | 2名 | 男女不限，机械或机械相关专业大专或以上学历，能看懂机械图纸，CAD绘图熟练，会相关三维软件（Pro/E、Solidworks)者优先 |
| 钣金工程师 | 2名 | 机械专业大专以上学历，一年以上相关工作经验。CAD熟练，会一项三维软件（Solidworks或Pro/E)，男女不限。 |
| 折弯师傅/技工 | 5名 | 要求： 1、有高中、中专及以上学历，能熟练看懂钣金行业产品图纸，有一年五金折弯工作经验。 2、思想品德端正，心态良好，好学肯干。 3、能吃苦耐劳，有较强的安全和质量意识和较强的工作责任心，遵守纪律，服从管理，能适应加班制度。 4、懂数控编程者优先。 工作职责： 1、按照车间主管要求，按时按量完成生产任务，含当日当月生产任务。 2、按工艺图纸和数控折弯机的要求进行调机及操作。 3、每月完成对本工序设备的维护保养。 |
| 普工（学徒工） | 10名 | 1.初中以上学历，能吃苦耐劳 2.为人诚实，责任心强 3.能服从上级领导的管理优先考虑 |
| 焊接师傅 | 5名 | 两年或两年以上工作经验，能气保焊，氩弧焊，有焊工证者优先能配合公司加班，服从领导安排有团队合作精神，抗压能力强 |
| 数控学徒（折弯、数冲）amada系统 | 10名 | 要求： 1、年龄40岁以下，初中及以上学历 ，勤奋好学，优秀应届生最佳 2、有一定机械基础，能看懂机械图纸 3、有想学习、想提高更高技能的心态 |
| 数冲师傅/技工 | 5名 | 1、22-40岁 高中/中专同等以上学历，二年以上操机工作经验，机械/数控专业优先。 2、能看懂机械图纸，熟练操作AMADA AC2510NT/AMADA255系列机床。 3、工作态度认真，抗压能力强，有团队合作精神，服从领导的安排，能配合生产上夜班，无不良嗜好。 4、负责基本的机床点检维护及个人区域卫生 |
| PE 工程师（精益改善）） | 1名 | 年龄40岁以下 熟悉钣金加工生产工艺，产品性能及结构；有较强的分析能力和沟通能力；懂得观察、分析工序能力的变化带来的结果，并迅速改善制程中存在的缺陷等。 |
| IE工程师 | 1名 | 岗位职责：1.标准工时制定 2.向生产主管提供有力的助益，推动生产流程的制定 3.协助生产部主管对生产绩效的评价、核对及追踪 4.合理规划生产线，制作生产线最佳最合理的配置图 5.深入生产现场，教导生产班长、作业员确实按SOP执行 6.依据需求提出要求与构想，设计治、夹具、防错工装，并跟踪它们能被规范使用主 7.与生产部主管沟通，进行方法改善，降低工时、优化生产流程、使生产更顺利 8.推动成本降低行动（COSTDOWN） 任职要求：有工作经验1年以上，服从优 |
| 机床钣金工程师 | 1名 | 职责职能：1.熟练掌握AUTOCAD绘图，能够熟练运用Pro/E或solidworks软件等. 2. 熟悉表面处理、钣金成型工艺、产品外协加工流程； 3. 能独立完成钣金产品的结构设计，具有较深的金属加工和机械设计的知识； 4. 熟练运用CAD、Pro/E或Solidworks等相关工程绘图软件； 5、熟悉钣金、机箱机柜，机床防护罩，有独具的研发能力优先 6. 有较强的沟通能力和协调能力，工作认真负责。 |
| 外协跟单员 | 1名 | 有外协跟单工作经验，能配合加班，沟通能力强，稳定性好 |
共成(苏州)交通器材有限公司 展位号: B02
| 操作工 | 30名 | 厂方直招，初中以上学历，综合收入3800-60000，基本薪资：2200元，加班基薪2090，绩效300元/月，全勤奖200元/月，车房贴330元/月，交纳五险一金，年14薪，享受带薪休假、工龄奖、每年旅游、上六休一、供工作餐。 |
苏州迈普医疗注塑有限公司 展位号: B03
| 生产物料员 | 3名 | 1.高中以上学历。 2.制造型企业两年以上物料管控相关工作经验。 3.具备简单的英语读写能力。 4.根据生产及计划安排进行领料和发料，确保物料及其数量的准确性，确保物料在搬运过程中不受损。 5.每个生产工单结束后按作业指导书要求及时打包成品并入库，确保栈板及打包方式与作业指导书一致，确保成品打包数量与工单数量一致，确保成品在搬运过程中不受损。 6.做好每日的树脂提前干燥工作，确保材料的及时供应无断料。 7.按安全要求进行着装和操作物料搬运设备。 8.确保可回收材料有明确的标识区分和良好的储存。 9.确保进入洁净室物料干净无污染，得到洁净室环境要求之原材料。 10.所负责区域的物料盘点。 11.及时完成系统做帐，包括入库、报废、倒冲及差异分析等。 12.维持生产物料储存区域的5S，在物料和成品搬运和储存过程中遵守相关质量标准和环境要求。 13.及时汇报物料相关问题给领班。 14.持续改进工作。 15.完成主管分配的其它工作。 |
| 装配技术员 | 1名 | 1.中专以上学历，机电一体化相关专业。 2.制造型企业两年以上设备维护相关工作经历。 3.对PLC及伺服控制有一定了解并具备相关知识背景。 4.有超声波焊接设备和移印设备维修经历为佳。 5.对高低压电有一定了解。 请将简历同时投递至：kbi@medplastgroup.com |
| 质量检验员--- 迈普医疗 | 1名 | 工作职责： 1.装配&注塑外观日常检验及报表记录； 2.装配&注塑尺寸日常检验及报表记录； 3.产线日常询查问题反馈及问题改善跟踪。 4.两班作业。 职位要求： 1.高中及中专以上学历； 2.有良好的团队合作精神； 3.做事认真、努力和灵活； 请注明期望薪水，谢谢。 简历可投递至：kbi@medplastgroup.com |
| 生产作业员--迈普医疗 | 5名 | 1.机械类中专或同等学历； 2.年满18周岁； 3.适应两班作业； 4.有相关工厂工作经验； 5.要穿无尘服，进入无尘室工作； 6.身体健康、吃苦耐劳、诚实守信、有责任感，服从公司安排及规章制度，无旷工和开除等不良人事记录。 |
百乐嘉利宝(苏州)可可有限公司 展位号: B04
| 仓库作业员 | 1名 | 1.高中以上学历，大专优先 2.2年以上相关工作经验 3.工作认真负责,团队合作精神佳 4.持有叉车证并熟练驾驶叉车 5.薪资面议 |
| 初级生产技术员 | 2名 | 1.大专应届毕业生优先 2.身体健壮，可以从事体力劳动 3.吃苦耐劳，诚实可信 |
| 作业员 | 4名 | 要求应聘者身体健康，吃苦耐劳。有叉车证优先。 |
昆山葆力保安服务有限公司 展位号: B05
| 文员 | 2名 | 1、五官端正，形象气质佳，能服从公司安排 2、熟悉使用办公自动化软件 |
| 保安 | 20名 | 1、身高:有无保安经验均可. 2、年龄:18岁-38周岁之间, 3、学历:初中以上学历（会26个英文字母） 4、无案底,无不良嗜好,爱岗敬业,有责任心. 5、军人优先录取另外持有保安证或其他保安资格证书待遇从优，经审核可以破格晋升。 6、薪资待遇：3600~4500元 |
| 总台 前台 大厅 | 2名 | 1、五官端正，形象气质佳，能服从公司安排 2、熟悉使用办公自动化软件 |
| 保洁员 | 20名 | 年龄55周岁以下，五官端正，身体健康，无不良嗜好，无犯罪前科，能服从公司安排，六天八小时制，提供食宿，综合工资2400元。 |
苏州思迈尔电子设备有限公司 展位号: C01
| 生产操作员/ Production Operator | 10名 | 1. 常白班，以加班36~60小时为例，税前4200~5300，全额缴纳社保和公积金，综合税后到手约为3400~4300 （薪资结构：基本工资+浮动工资+加班工资+其他津贴和奖金） 2. 公司可缴纳甲类公积金 (如果你有甲类账户)或者乙类+住房公积金； 3. 补充医疗保险（带子女），少年儿童大病医疗保险报销； 4. 话费补贴，交通补贴；年度探亲路费报销； 5. 月度全勤奖，年度全勤奖； 6. 月度绩效奖金，季度质量奖金，年度综合奖金； 7. 优厚的端午、中秋、国庆、春节福利及开门红福利等； 8. 贴心的人文关怀：员工年度体检；生日福利；结婚、生子礼金等； 9. 丰富的员工活动：拓展活动、年度旅游、年终晚会等； 10. 其他信息：车间无噪音，无污染，不穿无尘服，车间有空调，每位员工都配有工作椅 |
伟创力电子技术(苏州)有限公司 展位号: C02
| Rework/PCBA板维修员 | 若干 | 1.中专/高中学历； 2.三年以上PCBA rework工作经验； 3.熟练操作烙铁、热风枪、小锡炉、SRT1100&1800等返修工具和返修平台； 4.熟练掌握PCB焊盘维修、跳线维修、金手指维修、BGA植球等返修工艺； 5.熟悉Office等办公软件的应用； 负责测试不良板的维修。 |
| 作业员 | 30名 | 1．中专或职高以上学历。 2.18-35周岁，有电子厂工作经验优先 |
| 检验员 | 6名 | 一年以上相关检验PCBA的工作经验，熟悉电子元器件的相关检验标准 |
| 仓库作业员 | 3名 | 1．中专或职高以上学历。 2．1年以上电子制造业或相关行业仓库工作经验 3．能熟练使用电脑，有较好的电子产品知识，熟悉MRPII 系统操作者优先考虑 4．诚实，勤奋，责任心强，愿意上三班或者二班。 5．有叉车证有先。 6．略懂英文,能够读写简单的英文材料。 |
| Line Leader | 2名 | 高中（或电子职高）及中专，2年以上电子行业PTHSMT工作经验，2年以上线长经验，一定的英语基础，熟悉SMT、PTH流程，根据当班生产计划合理安排调配人员，在确保品质的前提下有最大的的产出，如果当班有员工请假则立即向当班生产主管反映，以得到其他线的人力支持，要及时清理WIP，区分状态，标明正确的数量，有问题的及时找相关人员解决。 |
安拓锐高新测试技术(苏州)有限公司 展位号: C03
| CNC技师，作业员 | 25名 | CNC技师：中专以上学历,有相关工作经验,能接受翻班 作业员：初中以上学历,能接受翻班 |
华高科技(苏州)有限公司 展位号: C04
| Test技术员 | 若干 | 男女不限，中专（高中）以上学历，一年以上相关电子行业工作经验者佳。 |
| PQE Technician / PQE 技术员(JZQ10000370K) | 1名 | 1.U-graduate/technical graduate; 2.At least 2 years experience as QA/QC staff in related field; 3.Fluent in English – both in written and speaking; 4.Experience on different QC tools and other related QC methodologies; 5.Technical/analytical abilities; 6.Hardworking. 1.Arrange Daily inspector work as per instruction of Immediate superiors; 2.Provide continuous on job training to build up inspector capability; 3.Instantaneous feedback quality problem to manager, engineer for problem solving; 4.Conduct activity assigned by QA supervisor, QA Engineer, or QA Manager; 5.Assist on conducting training to new workers and inspectors; 6.Provide regular report concerning the assigned activities; 7.Provide proposals for quality improvement; 8.Report any unsafe condition to the management for immediate remedial action and corrective action in. |
| 仓务员 | 10名 | 有物料工作经验，需要提供离职证明，接受背景调查 |
| 工程/管理培训生 | 若干 | 电子类、机械类、机电类、计算机（C#/SQL/.NET)、工程类、管理类相关专业 英语良好 实习部门有测试研发岗，设备工程岗，讯息管理岗、品质管控岗、办公室管理岗等。 |
| IQC/OQA | 若干 | 一年以上相关电子厂产品检验工作经验，12H两班；主要负责出货检验、抽检、产品全检等工作。 |
| 作业员直招 | 20名 | 1、年龄18-38周岁， 2、初中以上学历 3、基本工资2140元/月；全勤奖100元/月；夜班补贴12元/晚；年资奖：入职时间>3个月，100元/月；入职时间>6个月，200元/月；入职时间>12个月，300元/月；另有岗位津贴等。综合薪资超过四千元。缴纳苏州工业园区乙类公积金； 4、上六休一，7：30-19：30，一个月一倒班； 5、不穿无尘衣，坐着上班；免费提供食宿； |
| 仓管员 | 2名 | 1、有叉车证 2、有仓库管理经验 3、离职证明 4、接受背景调查 |
| 储备干部 | 10名 | 要求2015年或应届毕业生，电子、英语专业优先； |
宝时得科技(中国)有限公司 展位号: C05
| 宿舍管理员 | 1名 | 1.负责管理人员宿舍管理（登记、退宿、卫生检查等常规管理） 2.电脑使用熟练，能独立制作表格 3.必须住宿（环境等同于酒店标准间） |
| 工厂维修电工 | 2名 | 1.学历:机电自动化,电气维修 2.持低压电工操作证和低压维修电工证 3.能掌握逻辑电路 4.有注塑机或金加工机床机械,压铸类设备、电气维修经验1.自动化设备的故障维修,改造,安装等工作 2.对电器常规故障能熟练排除，对自动化设备有初步了解和排除经验；机电设备的保养维护 |
| 检验员 | 5名 | 1.中专及以上学历，男女不限；2.有检验员相关工作经验，能看得懂简单图纸，会使用测量工具（千分尺、卡尺、高度规等） |
| 线切割 | 1名 | 有线切割经验3年以上 |
| 模具工 | 1名 | 1. 5年以上专业注塑模具制造经验，根椐图纸能独立完成模具制作。（有从事电动工具模具制作经验的优先） 2.能看懂模具零件图、装配图。 3.具有维修和改模能力，能快速处理日常生产中模具异常。 4.能熟练使用小磨床、铣床、火花机、氩氖焊机和激光焊机. 5.要求中专及高中以上学历，会使用办公软件. |
| 工厂车工 | 2名 | 1、年龄：20-40周岁；普车5年以上经验； 2、能看懂图纸和相关机械加工工艺要求并按工艺要求进行加工；能适应单件零件加工； |
| 车间作业员（工厂直招，两班倒） | 30名 | 1.年龄:18~340岁；男女不限，初中以上学历 2.能适应2班倒；车间：塑料车间,修边去毛刺；金工车间，数控车床操作；电机车间，自动化机台操作 |
| 车间作业员（工厂直招，长白班） | 20名 | 1、初中以上学历，男女不限，18~40周岁； 2、长白班，公司直招；不穿无尘衣，不看显微镜 |
| 工厂实验技术员 | 3名 | 性别不限，中专及以上学历，有机械、认证、测试、锂电池相关工作经验优先考虑，应届生亦可 |
苏州法拉鼎电机有限公司 展位号: C07
| 副线长 | 1名 | 1. 中专或高中以上学历； 2. 2年以上生产线管理经验，沟通能力佳； 3. 执行力强； |
| 装配操作工 | 30名 | 1. 年满18周岁，高中或中专文化程度； 2. 吃苦耐劳，工作积极主动； 3.有电机装配经验或机械专业背景尤佳。 |
| 质量检验员 | 1名 | 1. 中专以上学历; 2. 能熟练使用各种量具; 3. 有机械类工厂质量检验工作经验者优先。 |
太极半导体(苏州)有限公司 展位号: C09
苏州艾贝尔电子科技有限公司 展位号: C10
| 叉车工 | 30名 | 1、18-35周岁，中专或高中学历, 2、需要有叉车证，懂仓库一些基本流程， |
| 焊工 | 10名 | 1.有钣金气体保护焊和氩弧焊3年以上工作经验； 2.能看的懂美版的三视图； 3.能吃苦耐劳，配合公司加班； 4.每月有绩效奖金，生日礼券，年度旅游，年度奖金，有班车工作餐，缴纳园区公积金； 5.综合工资6000元左右。 |
| 装配电工 | 10名 | 1.中专或大专学历，机电一体化专业； 2.有低压电工证，对电路图有一定的了解，会简单的英语； 3.有电气装配2年以上的工作经验； |
| 喷涂工 | 10名 | 1.20-40岁，中专或者高中学历； 2.有静电喷涂相关的工作经验，熟练使用静电枪； 3.懂前处理和后处理，能看懂简单的图纸； 4.有免费的工作餐班车，综合5500-6000元左右. |
| 作业员 | 20名 | 18-35岁，基本工资2700元，加班基数2700元，岗位津贴100元，十三薪，免费工作餐，体检费入职一个月报销，斜塘有厂车，不坐厂车补贴140元，综合工资4500-5000左右。 |
盖茨优霓塔传动系统(苏州)有限公司 展位号: C11
| 电气技术员 | 1名 | 1. 机械/机电等相关工科专业，中专及以上学历，大专优先； 2. 持有低压电工操作证，适应三班倒； 3. 会简单PLC，对液压/气动有一定了解； 4. 本职位为公司正式工，工作地点：苏州二厂区，钟园路128号 |
| 仓库管理员 | 1名 | 高中或中专学历，必须持有叉车证，吃苦耐劳，适应三班倒，一年或以上仓库管理工作经验，稳定工作。 上班地点：二厂区：钟园路128号 |
| 普通作业员(男/女） | 20名 | 高中、中专或同等学历，吃苦耐劳，接受三班倒。无色盲、色弱，听力正常。 公司提供免费工作餐、班车、更衣室及浴室。加班基数：2250-2350（试用期后） 公司地址： 一厂区：工业园区海棠街15号 二厂区：工业园区钟园路128号， |
陶丽西(苏州)陶瓷釉色料有限公司 展位号: C12
| 设备维修技术员 | 2名 | -教育背景： 学历不限，机械，机电类背景或1年以上维修工作经验尤佳； -素质要求： 电工证尤佳； 诚实正直，踏实肯干，动手能力及学习能力强； 沟通能力好，有团队协作能力； |
| 操作工 | 10名 | 招聘要求： 身体健康（无色盲，色弱，听力问题），吃苦耐劳，诚实努力，服从工作安排， 有长期的合作意向和良好的团队合作精神， 岗位职责： 研发部门：负责协助工程师进行砖面的研发，釉线上的生产操作 生产部门：负责窑炉的正常运行，物料补给 墨水部门：负责摇墨以及墨水的灌装 仓库管理员（江西区域）：物料收发，库存管理，物流管理 研发部门：研发部工程师助理，负责釉线生产控制 |
饰而杰汽车制品(苏州)有限公司 展位号: C13
| 作业员 | 30名 | 岗位：组装部作业员 1.底薪2400+各种津贴＝税后综合薪资4000以上 2.年底13薪+法定节假日+各种福利 3.美资企业正式员工全额缴纳社保+住房公积金 4.能吃苦耐劳适应两班倒 5.公司提供免费班车+工作餐+年度员工旅游 |
京隆科技(苏州)有限公司 展位号: C14
| QC(厂家直招) | 20名 | 1、基本要求：18~35周岁，体检合格，无色弱色盲。 2、学历要求：初中以上，正式就业(短期实习不可)。 3、其他要求：能适应无尘室工作环境，可配合日夜轮班。 4、工作内容：机台操作，产品检验，可站可坐，上三休一，底薪2150-2250元，平均薪资3800-4600元。 |
| 生产计划技术员/工程师 | 2名 | Job Requirment 1.大专或以上学历，工业工程等相关管理专业； 2.Word，Excel和PPT操作熟练； 3.熟悉ERP&MES系统； 4.熟悉生产排程，生产计划等相关工作； 5.积极主动，有责任心，良好的沟通协调能力及抗压能力； 6.有制造业生产计划经验优先，应届生亦可 Job Description 1. 根据客户订单合理安排生产及各站排程,并确定交期 2. 生产进度跟催与管控 3. Cycle Time、CLIP及CVP管控 4. 生产相关报表阅读与制作 5. ERP系统相关操作及MES系统报表使用 6.产品料号简历及工单开立 7. 异常处理 8. 外包作业 |
| 体系管理师 | 1名 | 岗位要求: 1.精通ISO/TS16949及五大手册,了解EHS管理体系知识 2.精通QC080000相关知识 3.英语熟练，有相关工作经验优先. 职位描述: 1.制定年度内审计划并执行内部审核 2.汇整管理评审相关数据和管审报告 3.外部认证机构联络并处理外审相关事宜 4.负责新客户稽核事宜 5.协助处理老客户稽核与QS相关事宜 6.汇整总经理方针和各处日管KPI 7.汇整质量月会相关数据 8.相关系统维护和数据跟催事宜 9.负责CIP活动推行 10.主管交办的其他事项 |
| 包装工程师 | 2名 | 岗位要求: 1) 计算机文书作业（或统计报表）之操作基础智识 2) 表达能力与方式（须能简洁明白清楚）须主动 3) 需具备英语水平4级以上 |
| 软件开发工程师 | 2名 | 1 本科以上学历，计算机相关专业； 2 熟练操作VB,JAVA,DONET等开发工具； 3 了解Oracle，SQL Server数据库,熟练使用SQL语句； 4 熟悉CS/BS架构。 |
| 产品/制程工程师 | 5名 | 本科学历，电子/微电子类专业，应届毕业生亦可；熟悉数电、模电相关知识；愿意从事新产品导入、产品的异常分析及改善工作；可配合加班；无色盲色弱 |
| 设备工程师/技术员 | 10名 | 电子/机电/机械/自动化相关专业；.有意愿从事设备维修、维护工作；无色盲色弱；应届毕业生亦可。 |
| 作业员(厂家直招) | 20名 | 1、基本要求：18~35周岁，体检合格，无色弱色盲； 2、学历要求：初中以上，正式就业(短期实习不可)。 3、其他要求：能适应无尘室工作环境，可配合日夜轮班。 4、工作内容：机台操作，产品检验，可站可坐，上三休一，底薪2150～2250元，平均薪资4300元。 |
力成科技(苏州)有限公司 展位号: C15
| 封装部操作工、测试部SMT操作工 | 30名 | 高中/高职/技校/中专及以上学历，有电子半导体类工作经验者优先； 有良好的英语和计算机知识，能适应无尘室工作环境； 身体健康，能适应轮班工作安排。 |
捷可勃斯夹头制造(苏州)有限公司 展位号: C16
| 生产操作员 | 10名 | 工资2150元，交通补贴200元，固定津贴100元，平时每天2-3小时加班、双休10-11小时加班，按照国家规定结算加班费。技能考试合格享受技能津贴每月100元。【到手工资：4300以上】 免费工作餐、热水淋浴，毗邻市区交通便捷。 |
基美电子(苏州)有限公司 展位号: D01
| 研发技术员 | 1名 | 要求/资历： 1. 大专学历，化学相关专业。高中或中技需两年以上相关工作经验。 2. 熟练使用office软件（Excel/Word等） 3. 基础的流程和产品知识，具有较强的动手实践能力 4. 能够运用技术工具和知识，如QC七大工具 5. 基本的英文能力 6. 有设备基础知识佳 7. 有电镀行业背景佳 主要职责： 1. 协助工程师完成实验/生产批次，每日跟踪进程以确保批次运行正常，避免混料或异常发生 2. 完成数据收集，确保数据的实时性和准确性 3. 跟踪运行生产试点批次，定期更新项目进度，及时发现和提出问题； 4. 积极与其他部门沟通合作以确保项目进度 5. 实验室区域设备和测试工具的操作和保养 6. 其他主管交代工作 |
| 生产设备维修技术员 | 3名 | 1.中专及以上学历，具有5年或以上相关工作经验，大专优先； 2.熟悉电脑操作，如Excel、Word； 3.良好的执行和沟通能力； 4.具备基本的英语口语及读写能力，能阅读英文邮件； 5.熟悉自动化操作； 6.动手能力强。 1.对机台进行点检，确认机台的状况； 2.调试批次的首检，并在自检之后交由QC进行量测； 3.产品生产过程中，对产品进行抽检，确认产品的生产状况； 4.机台有异常进行及时地维修； 5.协助PM人员进行机台保养； 6.更换机台的刀具，并对刀具进行收集，交由相关人员进行回收； 7.调整机台的加热块高度，并对固化的状况进行确认； 8.对机台的吸盘进行清洁； 9.确保设备的运行良好。 |
| 仓管 | 2名 | 有仓管相关工作经验；持有效叉车证 |
| 分层稽核审核员 | 2名 | 熟悉稽核流程、要求和方法；熟悉生产、工艺参数、设备可能的问题点；具有准确的判断和详实的问题描述能力；良好的沟通能力；掌握基础Excel。 |
| 作业员 | 20名 | 18-40周岁，初中以上学历，身体健康，能适应两班12小时工作；基本工资2200-2250元/月（加班基数），每日4小时1.5倍工资加班，每月24-36小时休息日2倍工资加班，国假日按3倍计算。不穿无尘服、防静电服。公司提供免费工作餐及上下班班车接送。全额缴纳社保公积金 |
绿点(苏州)科技有限公司 展位号: D02
| CNC技术专案 | 4名 | CNC专案要求： １大专以上学历，３年以上工作经验。 ２，英语读写流利，４级以上。 ３，有cnc制程相关经验。会用ＵＧ软件编写刀路,，熟悉Fanuc,三菱系统,一定分析能力。 |
| 组装专案 | 2名 | 本科以上学历，2年以上工作经验，英语读写流利，４级以上；有新产品组装后制程导入经验,如点胶,清洗,镭雕,镭焊,打磨等。一定分析能力；可配合加班。 |
| 检验员 | 20名 | 中专以上学历,有制造企业1-2年产品检验工作经验. |
| 电工 | 4名 | 中专或中技，身体健康,无色盲,视力0.8以上,机电一体化相关专业，有2年以上工厂水电和机器维修(cnc机器)的工作经验，肯吃苦，能配合倒班,需有电工证。 |
| 喷漆技术员 | 7名 | 中专以上学历，1-2 年制造企业涂装工作经验，可独立调漆/调枪，各类生产表单填写 、产生参数确认、喷涂异常汇报以及设备保养及维修。 |
| 成型技术员 | 若干 | 成型技术员职位说明和要求如下： 1. 协助工程师、高技解决生产中所发生的问题； 2. 执行工程师与技师的工作安排； 3. 确认报表中的产品颜色和型号，异常时间等； 4. 能独立操作上下模及上下原料； 5. 管理好所属区域5S； 6. 服从上级领导的工作安排。 |
| 班/线长 | 10名 | 中专以上学历，1-2 年制造企业生产管理工作经验。良好的沟通能力，可独立处理异常。 |
| 自动化技术员 | 5名 | 大专以上学历, 有1-2年自动化调试维护相关工作经验. 有编程经验者优先. |
| 量测检验员 | 5名 | 1.中专或中技毕业； 2.有一年以上品保量测得工作经验； 3.可以熟练使用高度规,千分尺等相关量测工具, 有三次元量测经验者优先考虑； 4.具有一定识图能力； 5.可配合倒班。 大专及以上应届生亦可。 |
| 印刷技术员 | 6名 | 中专以上学历，两年以上制造企业丝网印刷工作经验， 可独立处理异常。 可配合公司加班或倒班！ |
| 储备技术员（无经验可） | 20名 | 中专或同等学历， 经验不限，勤学肯做，可配合加班或倒班。基本工资3300/月，加班另计（2400底薪），综合工资5000+。有1-2年制造业工作经验优先考虑。 |
SEW-电机(苏州)有限公司 展位号: D05
| 库工—电机厂 | 4名 | 1、18-30周岁； 2、相关工作经历1年以上； 3、有叉车证，能吃苦耐劳。 |
| 装配工 | 5名 | 年龄18-30周岁，有机械厂装配经验 |
| 包装发运工—电机厂 | 2名 | 1、18-28周岁，中专以上学历； 2、身体健康，能吃苦耐劳； 3、能适应三班，服从管理； 4、有相关包装发运工作经验者优先。 |
| CNC操作工 | 20名 | 1、机电类初中、高中、中专、技校毕业 2、身高1.70M以上，体重60KG以上，无色弱色盲 3、2年左右CNC操作经验 4、熟悉机械图纸,及刀具量具的选择与使用 无1年以上数控车床经验勿投! |
| 操作工 | 20名 | 1、30周岁以下，中专以上学历 2、较强的动手能力和学习能力 3、身体健康,无色盲色弱。 |
北京合众源房地产信息咨询有限公司苏州分公司 展位号: D06
| 置业顾问 | 30名 | 吃苦耐劳做事认真、细心、负责； 具有服务意识，能适应较大的工作压力； 机敏灵活，具有较强的沟通协调能力。 无责任底薪2500+高提成+高奖金+出国旅游+免费住宿 |
| 市场推广员 | 30名 | 吃苦耐劳做事认真、细心、负责； 具有服务意识，能适应较大的工作压力； 机敏灵活，具有较强的沟通协调能力。 无责任底薪2500+高提成+高奖金+出国旅游+免费住宿 |
苏州利华科技有限公司 展位号: D07
| SMT操机、焊接、检验、插件, | 20名 | 招聘： AOI：有相关工作经验 SMT操机 2名 熟悉NXT/XP设备操作优先 SMT技术员 2名 具有DEK/NXT/XP设备操作经验 薪资：面议 测试技术员：具有相关工作经验 |
| 设备保养工程师 | 1名 | 1. 大专以上学历 2. 能吃苦耐劳 3. 熟悉SMT Fuji DEK Rehm HELLER 等 设备保养，能简单处理设备问题。 4. 有一定治工具管理.保养经验者优先 |
| 后道领班 | 2名 | 职位描述： 1.安排员工每日工作内容 2.生产效率计划按时达成 3.会使用割板机，自动焊接机，Coating机，波峰焊等相关设备 4.能够根据生产计划准备相关生产物品 5.有较强的生产成本管控意识 6.有较强的沟通能力 7.有很好的Aging WO管控方案 岗位要求： 1.有EMS后道领班工作经验3年以上 2.熟悉PCBA后道测试，生产焊接，检验相关工作 3.熟悉MES系统，K3系统等生产相关系统 4.有较强的抗压能力 |
| 西门子领班 | 1名 | 1、2年以上电子厂产线领班管理经验。 2、熟悉西门子设备。 3、能吃苦，服从领导安排。 |
| SMT技术员 | 5名 | 要求： 1.大专及以上学历,SMT两年以上工作经验. 2.熟练操作DEK,西门子SIPLACE-X，富士NXT设备，对产生不良的原因能做正确分析与改善. 职责： 1.协助SMT生产换线。 2.负责抛料处理，品质改善及效率提升。 3.配合设备进行设备保养。 |
| SMT工艺工程师 | 2名 | 1. 大专及以上学历。 2. 五年以上的工作经验 3. 熟悉SMT 工艺和制程改善，熟悉NPI 流程！ 4. 从事SMT 工艺和制程改善工作至少三年以上！ 5. 熟悉8D ,PCDA 等基本的改善工具 6. 英语良好！ |
| QC | 8名 | QC，8名，男女不限，加班基数2000，综合工资4500--5300 公司提供厂车（斜塘、跨塘、唯亭、娄葑），提供工作餐，提供住宿，可缴纳住房公积金！！！ |
苏州市云房源软件服务有限公司 展位号: D08
| 超级经纪人 | 20名 | 底薪4000元,提成高达33%-80%，综合薪资8000-15000 |
苏州毕毕西通讯系统有限公司 展位号: D09
| 操作工 | 20名 | 底薪2136+全勤100(满一年为150）+绩效（150-200元）+住房(100-150元)+岗位(120-300元)+入职报到奖金（200元）。 二班倒，加班稳定，白班补贴：11元。夜班补贴：15元。 税前综合4500-4700 公积金类型：可自选，甲类，乙类，乙类+住房。 初中或以上学历，身体健康；能吃苦耐劳，能上夜班；无过敏史， |
亿滋食品(苏州)有限公司 展位号: D10
| 一线生产员工，叉车工,配料工 | 41名 | 一线生产员工37人，叉车工2人，配料员工2人； 1、高中或中专及以上学历，机械背景或食品厂经验者优先考虑； 2、能适应三班倒班，并能接受加班； 3、工作态度良好端正； 4、基本工资3000元（加班基数），绩效奖金400元，轮班津贴白班10元、夜班25元，缴纳园区五险一金； |
苏州东辉光学有限公司 展位号: D11
| 网络运维工程师 | 1名 | 任职要求： 1.计算机及相关专业，全日制大学专科及以上学历 2.有2年以上的网络管理经验，熟悉网络系统建立和运行的原理和相关标准化流程 3.熟悉主流网络设备(如：思科/华为路由器、交换机、防火墙等)的配置和优化方法 4.维护过企业ERP系统、OA系统，会画程序流程图等 5.维护过电话交换机系统，熟悉语音总机及分机各项设置 6.具有较强的电脑软硬件维护能力，精通主流办公软件的安装使用 7.熟悉手机平板智能设备的系统维护与办公操作 8语言表达能力强，可以进行员工信息化方面的培训； 9.认真负责、待人热情、积极主动、敬业、可以随时处理紧急突发事件、能够承受较大工作压力。 10.具备OA系统维护经验、ERP等优先； 11.具备足够强的自学、独立思考和解决问题能力，主动学习工作相关业务知识 |
| 硅光芯片技术员 | 2名 | 1、 全日制统招专科学历。 2、 微电子、通信工程、电子信息工程等相关专业。 3、 工作态度积极，乐于学习，二年晶圆厂相以上产品工作经验。 4、 应届毕业生也可以录用 5、 熟悉半导体物理及元器件基础知识。 6、 了解晶圆制造流程和相关工艺。 7、 熟悉Stepper、CVD、Wet etching、Wafer dicing的设备操作和产品操作。 |
| 业务助理 | 1名 | 任职要求： 1、专科及以上学历 2、2年以上相关工作经验 3、具有团队精神，较强的沟通、谈判能力，责任心强 岗位职责： 1、接收管理客户订单 2、跟踪订单执行情况 3、日常台账及月底统计核对、系统下达订单等相关事宜 |
| SQE供应商质量工程师 | 1名 | 能力要求: 1、机械或电子类专业本科及以上学历。 2、3年以上供应商质量管理相关工作经验， 3、通晓ISO9001质量标准，了解SPC，FMEA等质量工具。 4、团队合作精神和独立工作的能力。.主要工作职责 主要职责： 1、负责领导和管理公司IQC部门工作。 2、及时处理进料检验和产线上发现的材料质量异常问题，及时反馈给供应商，要求供应商做纠正和预防措施。 3、对供应商产品质量问题的信息做收集、分类、统计，主导分析和要求供应商制订纠防措施，监督供应商的有效改善和执行效果。 4、负责对潜在的供应商做考察、审核和评价，并负责供方资格的认定。 5、负责供应商首次产品的品质确认，并签发首次样品确认报告和产品确认书。 6、负责对合格供应商做质量管控能力评价、制订和考核供应商来料绩效、品质保证能力稽核。 7、负责供应商质量持续改进，提供必要的支持给供应商，采购和生产部门。 |
| 品质工程师 | 3名 | 经验和技能要求： 1、本科学历，理工科专业 2、3年以上品质管理工作经验，1年以上品质工程师职位相关经验 3、具备较强的问题解决技巧 4、有高度工作责任感和团队合作意识 5、熟悉ISO9000质量管理体系 6、熟练掌握质量管理有关知识与工具，如SPC, FMEA, APQP 等 主要工作职责： 1、能对品质管理体系及品质管理的运作系统做设计、研究和控制。 2、能对质量控制点和关键质量控制点进行设计和管制，定期评审。 3、制定检验规范和检验作业标准，对检验检测的活动进行组织和监督。 4、对产品的有关项目组织相关的实验室测试，进行产品认证、生产许可证、体系认证等考核评定的管理。 5、统计和分析各阶段品质不良,并推动各部门改善,以达到品质目标。 6、能领到PDCA的运作，能领导QCC运作 7、研究开发检验技术、检验方法、检验仪器设备。 8、即时处理客户抱怨,以确保客户满意。 9、针对材料不良辅导供应商分析、改善.，提高进料合格率。 10、管理和审核公司的品质记录,及时处理各种异常现象。 11、评估和稽核公司的供应商,并做好相应记录. 12、考核相关的品管人员工作绩效 |
| 环境安全工程师(EHS Engineer) | 1名 | 要求: 1、大专及以上学历,专业不限 2、具有5年以上相关任职经验 3、熟悉安全生产相关法律法规 4、良好的协调、组织管理能力及执行力，具有较强的责任心 岗位职责 1、贯彻执行国家及公司的安全生产方针政策，完善公司安全生产规章制度建设，并检查督促落实执行情况 2、组织安全生产日常检查，岗位检查和专业性检查 3、定期召开安全工作会议，组织开展各种形式的安全教育、培训及宣传活动，落实员工安全思想教育 4、明确各岗位的安全生产责任制，督促各部门、各岗位履行安全生产职责，并组织考核 5、组织落实公司安全隐患排查工作，及时发现和处理重大事故隐患 6、组织和参与公司安全事故的应急救援和调查处理，负责安全事故的调查、分析、报告 7、组织落实公司的职业健康管理工作 8、组织和落实改善公司的的6S管理和环境保护工作 9、组织和落实改善的基础设施和消防设施的管理工作 10、其他分配的相关工作 |
| 生管/PMC | 2名 | 职位描述： 1.编制生产和出货计划。 2.对生产交期做进度管理和监控。 3.灵活应对生产异常及时调整生产计划,确保出货交期和数量满足客户于要求 4.负责在制品和成品的库存数量管理 5.能根据生产需求跟进和管控仓库物料需求 职位要求： 1.3年以上工作经验,大专或以上文化程度 2.计算机操作熟练，有MES系统操作经验 3.具备良好的沟通协调能力 4.能吃苦耐劳，做事有责任心，具有一定的的抗压能力 工作地点：苏州园区双灯路2号 |
| 设备管理部长 | 1名 | 1、5年以上设备维修和管理工作经验。 2、机械类专科学历。 3、负责生产设备的维护和维修。 4、编制设备保养计划，落实设备保养工作。 5、设备更新、改型，增购技术工作的评审。 6、负责设备进厂后的验收。 7、负责设备自动化项目改造 8、有电工上岗证，精通厂务和基础设施维护者优先录用 |
| 生产主任 | 4名 | 1、本科学历,机械工艺或自动化工程专业 2、 3年以上生产管理经验，独立管理过100人以上的生产团队 3、熟悉5S及精益管理知识在实际生产中的应用 4、熟悉ISO质量体系 5、能组织和实施生产计划 6、生产效率的达成和提高 7、品质目标的达成和提高 8、人员管理 9、作业标准化管理 |
| 测试工程师 | 2名 | 能力要求: 1、机械或电子类专业本科及以上学历。 2、3年以上相关测试工作和实验室管理经验。 3、熟悉量规仪器管理方法。 4、了解SPC，FMEA等质量工具。 5、团队合作精神和独立工作的能力。 主要职责： 1、 领导和管理公司可靠度测试部。 2、 负责公司量规仪器管理工作和测试仪器管理。 3、 制定量规仪器、测试仪器的操作使用标准、日常保养和维护标准。 4、据客户技术要求，制定产品可靠度标准和测试作业标准。 5、根据实验优先级及设备情况制定测试计划，按时完成测试工作任务。 6、负责产品可靠度实验测试工作，分析测试结果，出具测试报告。 7、负责对产品测试出现异常现象做原因分析和异常追踪处理。 8、配合研发部和工程部，对新产品的性能和可靠度做测试。 9、管理和开发测试设备和工装。 |
| 工业工程师 | 2名 | 岗位要求： 1、本科学历，工业工程专业，或者机械设计和制造类专业。 2、2年以上工业工程的相关工作经验。 3、熟练运用效率分析管理和品质管理的相关方法和工具。 4、有团队合作能力，能亲身实践，勇于创新，能解决问题，有良好的工作责任感和执行力。 5、熟练使用制图软件 岗位职责： 1、跟踪生产线状况，收集和分析各项IE数据，建立人、工、料、机的标准值。 2、进行标准工时和标准人力的维护、分析和改善。 3、对工序和制程做分析和改进优化工作。 4、制定和实施制造成本和生产力改善方案，完成预定目标值。 5、新产品样品制作管理、新产品制程的导入和产线辅导。 6、核算产品成本，以提供业务报价和精益生产管理。 7、进行生产线布置和改善，使空间有效运用、流程顺畅及缩短搬运距离。 8、进行生产设备、工装夹具、工艺流程的设计与优化，提高生产效率。 9、工艺流程和生产管理标准化文件的编写和改善。 10、建立及更新MES系统中的有生产相关联的标准值。 11、其它上级交办的相关事项。 |
| 产品工程师 | 5名 | 工作能力要件 1、光学工程、机械工艺或者工程自动化等相关专业,大专或者以上学历。 2、熟练掌握CAD机械设计软件和Solidworks(或其它三维制图)软件。 3、有项目管理的经验，能独立负责新产品开发。 4、有较强的个人动手操作能力。 5、工作细致，处事稳重，有担当，有良好的职业道德。 6、具有良好的团队合作、沟通与协调能力。 工作职责： 1、参与或负责新产品开发和样品试做。 2、辅导新产品转产，对工艺流程和制程管理做设计和技术支持。 3、对产品工艺和制程做改进，提升产品合格率和生产效率。 4、对产品工艺文件做制/修订，完善工艺流程和生产作业的标准化文件。 5、对标准工时和材料消耗做工艺定额, 并做分析和改进。 6、组织和实施产品工装治具的设计、使用导入、效果确认和改进。 7、研究和导入新的仪器和设备，根据制程规划进行工装、仪器设备的选型、改进以及验收。 8、组织和实施产品的性能测试和可靠度测试。 9、对作业人员做技术培训。 |
| 绩效专员 | 1名 | 任职要求： 1、专科及以上学历，人力资源等相关专业； 2、3年以上相关绩效、培训工作经验； 3、熟悉办公软件，熟练使用Excel常用函数； 4、具备良好的沟通表达能力、数据分析能力及抗压能力。 岗位职责： 1、根据公司组织机构设计绩效考核政策，编制各岗位绩效考核表 2、会同各部门负责人组织实施各类员工的绩效考核工作 3、组织对员工的绩效考核工作，确保组织绩效的顺利开展 4、实施公司培训计划，并跟进培训后效果反馈 5、管理员工培训档案，编制培训类、绩效类报表和分析报告等 6、完成上级领导交办的其他工作 |
斯派曼电子技术(苏州工业园区)有限公司 展位号: D12
| 仓库管理员 | 2名 | 仓库管理员（普通一线仓库人员）： 高中或中专学历，至少一年以上仓库管理经验。 1. 负责收料，保存和运送生产原材料，维修部件及成品。 2. 负责成品的打包及出货管理。 仔细、耐心、吃苦耐劳，服从领导工作安排。 长白班8:30-17：15，五天八小时工作制。 基本工资（加班基数）依据经验能力后面议，享有绩效500全勤100交通贴220. 无厂车住宿，工作餐标准12/人。地址：苏桐路16号，近金鸡湖欧尚。 |
| IPQC检验员 | 2名 | 专科以上学历，机械、机电技术专业。 2-3年以上检验工作经验者优先。 有一定的英语基础，能看懂英文图纸和公差配合要求。 懂得使用相关检验仪器进行检验工作。如卡尺，高度规，半径规，螺距规，万用表等。 熟练使用office 软件。 有团队精神和协调能力。 |
| IQC 检验员 | 2名 | 1.Be responsible for the daily quality inspection of incoming materials and components, and material release. 负责日常的来料质量检验及放行工作。 2.Timely report and handle the defected issues, to avoid the defected materials or components from flowing to the Warehouse. 及时报告和处理品质异常问题，避免不合格材料货元器件等物品流入仓库。 3.Be responsible for inspection data records and maintaining and filing timely. 负责检验数据的 及时记录，维护，整理与归档。 4.Complete the work or task within the time frame defined. 在规定的时间内完成工作任务。 5.Separate bad material to MRB or RTV 将不良品隔离到MRB或RTV 区域； 6.To assist IQA Leader and Supplier Quality Engineer in his continuous supervision, following-up and improvement of incoming goods quality. 协助来料检验领班及供应商质量工程师对入库物品的质量进行持续监督、跟踪和改进。 7.Provide assistance in the implementation of company documents, systems, procedures, and etc. such as ISO 9001, ISO13485 & QS820, ISO 14001 and Safety Production. management. 协助执行公司相关文件，流程和体系的要求，如ISO9001,ISO13485 & QSR820, ISO14001及安全 生产管理等 8.Complete other tasks assigned by superiors. 及时完成上司布置的其工作任务。 1.Vocational school graduates or above, majoring in electronics or mechanics or other equivalent ones 中专以上学历，机电、电子工程等相关专业。 2.？More than 2 year working experience in quality inspection experience 2年以上质量检验工作经验。 3.？can read drawings and requirements of tolerance range 能看懂机械图纸和公差配合要求 4.can use the relevant basic measuring devices. 懂得使用相关检验仪器，如卡尺，高度规，半径规，螺距规，万用表等 5.knowledge of management systems ISO9001, ISO 14001, ISO13485 & QSR820 , and PRC’s safety Production laws and regulations, etc. 了解质量管理体系ISO9001及ISO14001,ISO13485 & QSR820,及国家安全生产 法律法规等 6.-General command of English 有基本的英语技能 7.Good computer user, especially for Microsoft office 熟练电脑操作，擅长使用办公软件 |
| 测试岗位操作工 | 5名 | 1. 35岁以内； 2. 中专、技校、职高学历要求，电子相关专业毕业；两年以上测试相关经验；服从领导工作安排；模块测试，会使用滤波器，万用表等。 3. 底薪RMB2300（加班基数）+岗位津贴RMB200+绩效RMB500+全勤RMB100+交通补贴RMB220； 4. 正式员工，五天八小时工作制（8:30-17:15），加班另算；周期性轮班。 5. 公积金类型自选，如乙类不含住房公司补贴RMB150/月； 6. 公司地址：苏桐路16号（近金鸡湖欧尚）。 |
| 组装/灌油岗位操作工 | 5名 | 1. 有相关组装经验优先；2. 两年以上工厂组装岗位工作经验； 3. 底薪RMB2300（加班基数）+岗位津贴RMB200+绩效RMB500+全勤RMB100+交通补贴RMB220；4. 正式员工，五天八小时工作制（8:30-17:15）； 5. 公积金类型甲乙自选，如乙类不含住房公司补贴RMB150/月，公积金缴费基数为工资总额。6. 公司地址：苏桐路16号（近金鸡湖欧尚）。7.踏实肯干，服从领导工作安排。8.无厂车住宿，工作餐标准12/人。 |
苏州科逸住宅设备股份有限公司 展位号: E01
| 票据员 | 1名 | 大专及以上学历，财务或物流专业，熟悉ERP系统、K3系统，电脑操作熟练，有物流票据员相关工作经验，对数字敏感、仔细认真，能适应加班，能住公司宿舍者优先。主要负责物流票据的审核、录入系统、票据保管等相关工作。 |
| 仓库管理员 | 1名 | 25—35岁，有仓储管理工作经验一年以上，有财务观念，能吃苦耐劳。负责收发料及物料配送，库存货品的日常管理，盘点等报表数据执行。 |
| 焊工 | 1名 | 岗位职责：服从组长或主管的工作安排 必须具备团队合作精神，相互合作共同完成生产任务 任职要求：1、有焊工操作证 2、精通电焊和二保焊，会焊接管道 3、能熟练使用氩弧焊 |
| 操作工 | 20名 | 1、22—45岁，初中以上学历，有工厂工作经验，能适应加班，能吃苦耐劳,服从安排； 2、常白班及两班倒岗位，8:00--20:00，12小时制工作制，两周一轮班； 3、提供夜班津贴、工作餐、宿舍4人/间，空调、彩电、无线网、独立卫生间、书桌衣柜； 4、按国家规定缴交社保； 5、月综合工资4500-5500元。 |
苏州华泰睿制电子有限公司 展位号: F12
| 文员 | 1名 | 有相关工作经验 |
| 品保 | 2名 | 有相关工作经验。 |
| 线长 | 3名 | 有电子厂相关工作经验，勤奋好学。 |
| 作业员 | 20名 | 常白班，16-36周岁，配合加班，勤奋好学。 不穿无尘服，坐着上班。先参观，后面试。 有厂车，有宿舍 厂址：园区葑亭大道利达路6号（港浪路站台） |
苏州美迪斯医疗运动用品有限公司 展位号: F13
| 质检员 | 1名 | 招聘要求： 1. 高中及以上学历 ，会基础的OFFICE操作 2.至少1年以上巡检员经验，沟通能力较强 职位描述： 主要负责产品包装产线巡检，及时将异常状况反映给生产主管，解决现场质量问题 |
| 保洁 | 5名 | 65周岁以下，男女不限，身体健康。7:00-16:00，上六休一，不倒夜班。周六算加班，综合工资2600元/月； 提供两顿工作餐。如有意向的，请持身份证原件于每天下午两点至本公司面试。 地址：苏州工业园区方洲路128号（中科纳米基地内直走到底）82273530转8313？ |
| 实习出纳 | 2名 | 财会或相关专业应届生，细致严谨，持有驾照并能熟练驾驶。9点至5点，正常上五休二。 |
| 作业员 | 20名 | 职高或中专以上学历，稳定上六休一，底薪2000元，计时工资制。提供工作餐、住宿和班车。综合工资：4200-6000元。 |
达亮电子(苏州)有限公司 展位号: F14
| 普工(正式工，岗位自选） | 若干 | 1.男女不限，18-30周岁，初中及以上，会26个英文字母 2.薪资架构（固定）合计:2450元/月 本薪：1940（加班基数）+综合津贴：100+ 技术津贴：100-900 +年资津贴：50-300 +工时、表现奖0-500.假日补贴+夜班津贴+交通补助 综合到手4200~5500元/月左右 |
富莱顺(苏州)精密橡胶制品有限公司 展位号: F15
| 仓库管理员 | 2名 | 职位要求: 1,中专以上学历 2,有两年以上外企仓管工作经验 3,熟练仓库操作流程(5S,看板,目视) 4,基础英语知识,能熟练应用办公软件制作仓库报表 5,要求有无尘室仓库管理经验者优先 6,有叉车证 职位描述: 1,仓库ERP系统操作 2,仓库收发,存放.5S等工作 3,仓库耗材,化学品.废料操作(申请购买,库存管理,废料转移等) 4,每周提供库存报告及消耗品报告 5.月末盘点,仓库月报(库存报告,耗材库存信息,出货信息,来料信息,盘点报告) |
| 仓库领班 | 1名 | 1.中专或大专以上学历； 2.有四年以上外企仓库管理经验； 3.熟悉仓库操作的流程,5S和看板/目视管理； 4.基础英语,能熟练应用办公软件制作仓库报表； 5.熟练使用ERP 系统操作,必须持有效叉车证； 6.熟悉物料属性以及存储原则； 7.具备较强的沟通以及领导能力,具备责任心； 8.诚实细心,确保自身行为符合公司准则； 9.履行上级所指派的任务；能配合加班以及倒班； 10.严格遵守公司所订的安全准则； 1.准确、即时地安排接收原材料并根据工单和需求安排发料； 2. 根据物料的进出情况纪录配合仓库文员做系统数据处理,维护,整理归档相关单据； 3. 仓库的日常管理工作,完善5S以及目视管理； 4.配合财务部门执行月度盘点的工作； 5.确保物料安全、有序的存储；确保仓库实物与系统账，BIN卡一致； 6.维护物料状况，以及最高,最低库存状况并及时反馈； 7.合理安排所属员工工作，考核以及团队建设； 8.胜任主管安排的其他工作。 |
| 实习生（采购） | 1名 | 任职要求QUALIFICATIONS AND SKILLS NEEDED TO PERFORM THIS JOB 1、 大专以上 2、 熟悉电脑操作及会使用MS Office软件 3、 有责任心、能吃苦耐劳、能细心、认真完成上级交代的工作 职位职责RESPONSIBILITIES 1、 采购部日常文件收集、整理、归档 2、 在ERP系统中释放订单并打印 3、 发票的收集及整理 4、 ERP系统数据导出并进行相关维护 5、 上级交代的其它工作 |
| 生产二道工检验员 | 10名 | 工作认真仔细，二道工检验;综合工资3500-4000元. |
| 生产部无尘室操作员 | 10名 | 公司直招.综合工资3800-4500 |
| 生产部操作员 | 15名 | 公司直招操作工 综合工资3800-4500 |
| 生产/混料操作员 | 2名 | 任职要求： 1.具有一年以上橡胶炼胶、配料工作经验； 2.对材料性能及橡胶配方有一定的了解； 3.有一定的组织能力，个性良好，易沟通。 职位职责： 1.负责橡胶原材料混炼生产操作； 2.协助进行新模试样的相关工作； 3.上级安排的其他工作。 |
| 无尘室检验员 | 10名 | 税后综合工资：3500-4000元。 |
和舰芯片制造(苏州)股份有限公司 展位号: F16
| 操作工(正式工) | 100名 | 中专，高中，大专学历。半导体机台操作（非流水线）。适应无尘室工作环境。班别：工作二天休息二天，12小时/天。加班&底薪：2800元/月。班别津贴：日班津贴9.45元/天，夜班津贴69.3元/天。考核津贴：0 - 280元/月。平日加班费：日班加班 347元/天，夜班加班 384元/天。 |
贝克休斯石油天然气压力控制(苏州)有限公司 展位号: F17
| Welder 焊工 | 5名 | 技校、高中或中专同等学历具有相关工作经验两年以上有焊后热处理(PWHT)的知识和经验 能看懂机械图有机加工行业经验者优.踏实、稳重、责任心强 有氩弧焊经验者优先 |
| 机加工操作员 | 10名 | 1.技校、高中或中专同等学历2.相关工作经验五年以上3.有阀门加工行业经验者优先4.了解机加工图纸5.略懂电脑者优先6.踏实、稳重、责任心强 |
| 装配 | 5名 | 有机械行业装配经验,心细，有装配小型件经验 |
| Warehouse Keeper 仓管员 | 1名 | 1. vocational school diploma in mechanic disciplines. 中专或技校毕业，机械相关专业 2. At lease two-year experience of warehouse management. 仓库管理两年以上 3. Experienced in ERP有企业管理信息系统（ERP）的认识和使用经验 4. Preferable to person who has ERP System experience. 有接触过ERP者优先 5. Hold the forklift driving license. 具有驾驶叉车者 6. Exactly knows quality system. 熟悉质量系统 7. Honest and responsible. 诚实可靠、认真负责 8. Proficiency of using. MS OFFICE熟练使用办公自动化软件 9. Honest and responsible, excellent record keeping and organization skills 诚实可靠、认真负责，记录保存能力强，较好的组织管理能力 10.Good relationship with other colleagues. 良好的人际关系 11.Basic English ability of reading and writing e-mail. 能读懂英文资料，进行英文E-mail联系 1. Properly uses different tools and equipment, strictly obeys safety operation procedure, notifies hazardous conditions to safety officer and avoids injury accidents. 正确使用各种工具及设备，严格执行安全操作规程，危险情况通知安全员,杜绝工伤事故 2. Transact necessary manufacturing material, parts, monitors parts receiving, storage and delivery. 执行生产所需材料、零件及相关物品的入库、贮存、发放 3. Maintains inventory based different categories to ensure clear mark. 对物料进行分类存放，确保标识清晰 4. Stores and delivers as required. 按规定存放产成品及发货 5. Other tasks assigned by supervisor.其他由主管安排的任务 |
康宝莱(中国)保健品有限公司 展位号: F18
| 生产操作工 | 20名 | 3250元/月+加班费+季度奖金415（加班基数2300） (底薪2300+奖金100+全勤100+交通补贴300+洗浴费100+轮班补贴300元左右+岗位津贴50元），早12元，中12元，夜19元)+加班费;十三薪;春节红包1000元,中秋500元,劳动节500元 地址：苏虹西路197号 无厂车，无住宿，有工作餐 |
莹特丽科技(苏州工业园区)有限公司 展位号: F19
| 仓库文员 | 1名 | o 大专学历 o 一年以上相关工作经验 o 熟悉仓库操作流程者优先 o 有ERP系统的操作经验 o 熟悉办公软件的操作 o 能够使用中文进行沟通和读写，能够使用简单的英文进行读写操作o 配合仓库经理进行与人员管理相关的问题的工作 o 实时和系统化地执行ERP系统的操作，如收料，物料转移，存储和保管，退料，物料接收和物料发放等支持仓库工作的ERP操作。 o 当物料物理上被移动时在规定时间内维护系统数据 o 保持办公环境清洁整齐 o 对所有的仓库活动和事件进行记录归档 o 做好仓库的温湿度记录 o 系统化管理仓库的所有记录和档案 o 工作中遵守安全和5S的要求 o 其他上级安排的任务 |
| 仓库管理员 | 1名 | 中专以上学历，大型制造业仓库工作经验2年以上，懂得仓库基本操作流程，有叉车证，会基本电脑操作，灵活、接受能力好，能吃苦耐劳，能配合轮班和加班。 |
| 生产线长 | 4名 | Requirement: o 高中以上学历。 o 在化妆品、食品等快速消费品行业至少两年带线经验。 o 会使用质量工具并解决故障的技能。 o 了解GMP, EHS和5S。 o 瓶颈管理和平衡产线能力。 o 会用中文进行交流、读写 Responsibility: o 带领生产线的操作员工达成产量和高效标准。 o 带领生产线的操作员工达到品质标准。 o 带领生产线的操作员工达到废料标准。 o 带领生产线的操作员工达到GMP、安全、5S和纪律标准。 o 确保产线记录保存的完整性和可读性。 o 确保正确地操作机器以避免机器设备的损坏或缺失。 o 确保生产线的操作员工贯彻执行“INTERCOS员工手册”。 |
| 生产调色师 | 2名 | o 负责混料bulk 颜色的调整符合标准样品&客户要求 o 负责bulk标准品的管理和保存 o 参与bulk质量事故的调查 o 调色基础数据的维护和保存 o 根据生产计划需要上线操作生产 o 大专以上文化，2年以上产品调色工作经验，熟悉化妆品混料工艺优先 o 能适应翻班，适应夜班以及10小时工作制 o 具备良好的沟通和表达能力 o 会使用质量工具并解决问题的技能 o 具有正常辨色能力，基础颜色原理的知识 o 独立处理问题的能力 o 熟练操作办公软件 |
| 生产操作工 | 30名 | 1．高中及以上学历，能配合上早晚班，配合加班 2．为人踏实，工作负责，学习能力强，动手能力强 3．身体健康，吃苦耐劳 |
| 混料技术员 | 10名 | 对数字敏感，无色盲；工作热情，高中或中专以上学历，一年以上相关工作经历。 |
| 混料线长 | 1名 | o 带领混料&称量员工达成产量和高效标准。 o 带领混料&称量员工达到安全标准，负责落实各项生产安全制度，保证无损工事故发生。 o 带领混料&称量员工达到品质标准，负责落实车间质量规范，持续减少顾客投诉。 o 带领混料&称量员工达到损耗标准。 o 带领混料&称量员工达到GMP、安全、5S和纪律标准，实现生产车间标准化管理。 o 合理安排混料&称量日计划运行，确保实现计划产出量，并逐步提高计划完成率。 o 确保产线记录保存的完整性和可读性。 o 确保正确地操作机器以避免机器设备的损坏或缺失 o 大专以上文化。 o 3年以上快速消费品生产现场管理工作经验，熟悉化妆品配制工艺优先 o 能适应翻班，适应夜班以及10小时工作制 |
| 在线检验员 | 2名 | 高中/中专或以上，一年相关工作经验，大专应届生亦可，良好的质量意识 |
西万拓听力技术(苏州)有限公司 展位号: F20
| 仓库管理员(派遣） | 5名 | 岗位职责： 1.负责国内销售发货，订单货物的接收，包装分发。 2.负责国内销售发货业务的联络，沟通。 3.其他上级安排的工作。 4.苏州本地人优先考虑。 |
| QC检验员 | 5名 | 岗位职责： 定制机/耳模的外观和听力检验与电脑测试 岗位要求： 1. 能接受早中班。 2. 高中及以上学历。 3. 至少3年外企QC经验，会操作电脑，会基础的英文，听力良好。 |
| 操作工 | 30名 | 岗位职责 耳模制作，定制机制作, 打磨, 面板组装. 岗位要求 1.中专及以上学历。 2.1年以上外企从事生产、工程或电子产品装配等相关工作经验。 3.可接受倒班。 福利： 1. 全年14薪 2.提供工作餐，厂车。 |
康普通讯技术(中国)有限公司 展位号: G01
| 作业员 | 30名 | 18-35周岁，中专以上学历，有电子厂工作经验 |
利福广场(苏州)有限公司 展位号: G02
| 维修技工(强电) | 2名 | 岗位要求： 1、45岁以下，中等技校或以上相关专业学历； 2、3年以上大型外商投资设施维修经验，具专业技能； 3、具有团队精神，工作责任心强； 4、如持有特种设备操作证（电工、锅炉、高空作业、电焊）者优先。 职责描述： 1、协助上级做好商场大楼供配电系统的维修保养和巡视工作； 2、及时处理各种紧急故障； 3、完成上级安排的其他工作。 |
| 楼层助理 | 2名 | 1、本科或以上学历； 2、端正、形象气质好，身高； 3、具有1年以上工作经验，有大型百货/零售行业工作经验者优先考虑； 4、有上进心，责任心，能吃苦耐劳，工作勤奋； 5、具有良好的电脑操作能力，能熟练运用OFFICE办公软件。 |
| 维修技工（万能工） | 1名 | 1、45岁以下，中等技校或以上相关专业学历； 2、具有1年以上设施维修经验，具专业技能； 3、具有团队精神，工作责任心强； 4、熟悉商场大楼内给排水系统及其附属系统和土木瓦油漆的日常维修和保养工作。 |
| 维修技工（暖通） | 1名 | 岗位要求： 1、45岁以下，中等技校或以上相关专业学历； 2、具有团队精神，工作责任心强； 3、具有3年以上设施维修经验，具专业技能优先。 4、熟悉商场大楼内空调、电梯、锅炉等设备日常维修和保养工作优先。 职责描述： 1、协助上级做好商场大楼系统的巡视及维修工作； 2、及时处理各种紧急情况； 3、完成上级安排的其他工作。 |
| 和三昧厨师助理 | 若干 | 岗位要求： 1、品貌端正，初中以上学历； 2、有一定厨师经验者优先； 3、对此份工作有极高的热忱，热爱餐饮行业； 4、对餐饮知识有一定的了解。 职责描述： 1、厨房切配工作； 2、管理及保存菜品； 3、学习铁板/和食/寿司相关基本操作（学徒）。 |
| 和三昧水吧制作 | 若干 | 岗位职责： 1、有水吧制作经验或经培训后熟悉制作水吧所经营品种； 2、妥善.有效的保管食品及水吧内设备； 3、清洁和保管水吧所用到小型设备和玻璃器皿； 4、做好水吧内日常卫生工作；5、定期做好水吧内盘点工作及成本控制。 任职要求： 1、品貌端正，初中以上学历； 2、具有2年以上相关工作经验，对成本控制有一定的了解，熟知水吧内盘点工作； 3、能积极主动参加员工各项技能培训； 4、有英语或日语会话基础者优先。 |
| 收银员 | 5名 | 岗位要求： 1、江苏省户口或在苏州买房定居，中专及以上学历，35岁以下优先； 2、形象气质佳，工作细致认真；为人亲和； 3、有较好的服务意识及应变能力； 4、有收银工作经验优先。 职位描述： 1、负责安全、准确、及时地收取和上交当班期间营业款； 2、负责整理收取的现金、信用卡、购物券及转帐支票，并按财务信息部相关规定上交； 3、负责保管相关收银单据，如销售凭证留存联等，配合商场相关人员进行收银款的核对； 4、配合商场营销部门做好促销活动的解释工作，同时按要求做好记录； 5、收银机出现故障后，负责立即通知系统维护员，采取相应措施； 6、保证收银区及收银机的清洁卫生状况良好； 7、配合完成商场下达的其他工作。 |
| 餐厅服务员 | 3名 | 身高160—165cm左右，品貌端正，待人亲切有礼貌；好学上进，吃苦耐劳，无相关工作经验要求。上六休一，8小时，需适应餐饮行业的排班制（不提供住宿） |
| 超市营业员 | 15名 | 岗位要求： 1、中专或以上学历，35岁以下； 2、品貌端正、亲切有礼； 3、口齿清晰、性格活泼开朗主动，能吃苦耐劳； 4、有上进心，责任心，工作勤奋； 5、有大型超市工作经验者优先。 职位描述： 1、负责久光精品超市的补货、整理牌面、店面的陈列； 2、保证商品的保质期； 3、月底货品的盘点工作以及协助主管做好商品的整理工作； 4、良好的服务意识。 |
| 保安员（内保） | 10名 | 1、40岁以下，身高172cm以上，形象端正，品德良好，无犯罪记录，无纹身； 2、初中以上学历，有写简单报告之能力； 3、有从事保安工作意向，无相关工作经验也可考虑。 |
| 监控员 | 5名 | 高中及以上学历，机电、计算机相关专业；有良好的计算机操作能力，有消防管理及相关从业经验者优先有监控操作证者优先考虑；善于沟通，责任心强，无不良嗜好。 |
| 暖通（领班） | 1名 | 职位描述： 1、负责给排水/采暖，通风方案工程设计、施工技术及现场管理工作； 2、审核给排水/采暖、通风方案等工程技术部分； 3、协调施工单位、监理单位处理现场问题； 4、负责工程各项隐蔽验收、分项验收及竣工验收等验收工作； 5、制定安全工作制度及突发事件应急处理办法； 6、对各项维保、改造项目施工进行监管，确保按要求、计划完成，并对其施工的质量查核和评估，向经理作报告； 7、做好本专业有关技术资料的整理工作及领导交办的其他工作。 岗位要求： 1、大专以上学历，工程、给排水、暖通、空调、制冷等相关专业； 2、五年以上相关工作经验，有百货行业任职者优先； 3、为人细心严谨、能吃苦耐劳，具有团队精神与沟通协调能力。 |
| 餐厅主管 | 1名 | 职位描述： 1、积极有效地应对客人投诉； 2、协助餐厅经理监察员工工作态度及仪容，并对员工进行培训； 3、协助餐厅经理做好成本核算，拒绝浪费； 4、协助餐厅经理定期做好盘点工作； 5、积极、主动向上级汇报工作。 岗位要求： 1、中专及以上学历，3年以上相关工作经验； 2、有较强的服务意识、应变能力及服务技能； 3、有货品销存知识，能协助经理做好定期盘点工作； 4、有英语或日语会话基础者优先考虑。 |
| 策划助理 | 1名 | 岗位职责： 1、负责公司活动的宣传、推广，撰写相应的计划和文案； 2、负责制定媒体推广计划，并协助日常管理； 3、负责店内POP等宣传物品的制作与管理，配合陈列师营造店内良好的购物环境，能够在不同的促销活动中使美陈道具设计产生不同效果； 4、负责日常环境巡视检查及修改工作； 5、协助平面设计师完成日常的设计项目，负责公司形象的设计规范和统一，配合营业部门各楼面的店铺装修设计，协调，形象更新等； 6、处理办公室日常事务。 上班时间/作息形式：早班 9:30-18:15 中班13:00-21:45 上五休二 任职要求： 1、设计、广告、策划、新闻学专业大专以上学历 ； 2、有一定活动策划及推广能力，有良好的鉴赏能力； 3、较好的沟通及协调能力； 4、熟练使用photoshop、illustrator等绘图软件优先； 5、能适应轮班工作。 |
和舰芯片制造(苏州)股份有限公司 展位号: G03
| 操作工(正式工) | 100名 | 中专，高中，大专学历。半导体机台操作（非流水线）。适应无尘室工作环境。班别：工作二天休息二天，12小时/天。加班&底薪：2800元/月。班别津贴：日班津贴9.45元/天，夜班津贴69.3元/天。考核津贴：0 - 280元/月。平日加班费：日班加班 347元/天，夜班加班 384元/天。 |
苏州百特医疗用品有限公司 展位号: G05
| 作业员 | 10名 | 1.40周岁以下，中专及以上相关学历 2.有工厂工作经验者优先 3.能吃苦耐劳，稳定性强，能倒三班 4.能适应洁净室工作环境 5.身体健康，无手部皮肤疾病（如手蜕皮、湿疹、多汗等症状） 薪资：综合税前薪资3800-4200/月，15薪。底薪2450元，中班津贴25元，夜班津贴44元，交通补贴220元（交通卡），早中班提供工作餐 联系人：HR，胡小姐，18862250183 |
| Facility Technician 设施技术员 | 1名 | 1.中专以上，主修机械/电气。 2.相关领域至少三年工作经验，企业工程项目经验。 3.能进行公共设施，系统的通常性维护。 4.有高压证书者优先考虑。 联系人：HR，胡小姐，18862250183 |
| shift supervisor 轮班主管 | 1名 | 1.Prefer College degree or above, able to read and write in English, familiar with office software. 大专及以上学历优先，能进行英语读写，熟悉办公软件 2.At least 6 years of supervisory and leadership experience at similar level of front-line management. 六年以上一线生产管理经验。 3.Adequate knowledge in medical industry is an advantage. 有一定医疗行业知识(优先)。 4.Work earnestly and initiative, efficient, has good responsibility for duties. 工作高效并且积极主动，并有很强的工作责任心。 5.Offer good cooperation for whole team, can go alone with colleagues well. 具有很好的团队合作精神，与同事有效合作。 6.Complete consideration for situation and make necessary decision, and learn from mistake and upset. 全面考虑问题，以作出必要的决定，能从失败中吸取教训。 7.Sound employee relation management and subordinate development skill. 较强的员工管理和培养技能。 |
| Microbiologist 微生物师 | 1名 | 岗位职责： 1. Ensure the appropriate microbiological tests are performed in compliance with SOP of Baxter Suzhou, Baxter specifications, corporate and local regulatory requirements. 确保微生物实验室各项分析方法均符合苏州百特SOP，百特技术标准，符合 当地政府要求和行业规定。 2. To support the micro lab in technical perspectives to ensure fulfill the tasks with quality, right cycle time and compliant with the regulatory and corporate requirements. 支持微生物实验室拥有正确的技术，确保高质量的、在正确的周期内完成任务，并且与法规和总部要求是保持一致的。 3. Lead a team of microbe & calibration in providing prompt microbiological/calibration services to support manufactory’s activities. 领导微生物/校验团队提供快速的微生物/校验服务以支持工厂行动。 4. Take responsible for new method validation / method transfer including preparing validation / transfer plan, deviation investigation during executing and preparing the final report, personal training etc. 负责新的方法验证/方法转移包括验证/转移计划的准备，执行期间的偏差调查以及最终报告的准备，人员的培训等等。 5. Take responsible for existing methods optimization including validation for the changed method. 负责对现有方法的优化包括方法变更的验证。 6. Be responsible for lab equipment qualification/ validation activities. 负责实验室设备的确认/验证。 7. Write and update relevant standard operation procedures in Micro-lab. 编写和更新微生物实验室相关标准操作程序。 8. Ensure proper documentation (e.g. change control, data traceability) and integrity of data, calculations and results reporting in accordance with GLP requirements. 确保合适的文件（如变更控制，数据的追溯性）和数据的完整性，按照实验 室规范的要求计算和报告结果。 9. Be leading the lab internal audit for ISO & EHS verification. 领导实验室关于ISO和EHS的内部审核。 10. Be leading in new or junior analyst training and verification. 领导新员工或下级分析员的培训和确认。 11. Be involved in micro-lab related project. 微生物实验室内其他相关项目。 12. Ensure the appropriate calibration tests are performed in compliance with SOP of Baxter Suzhou, Baxter specifications, corporate and local regulatory requirements. 确保校验方法均符合苏州百特SOP，百特技术标准，符合 当地政府要求和行业规定。 13. Ensure proper calibration requirements (e.g. technical & documentation ) in according with Baxter Suzhou. 保证苏州百特满足校验需求 14. Other related temporary work assigned by manager/lab supervisor. 由经理/实验室主管临时交付的与微生物/校验相关的任务。 任职资格： 1. Process a certificate in relative majors. 微生物或其他相关专业。 2. Minimum 3 years relevant working experience in the pharmaceutical or related industry working experiences in related areas. 至少三年以上在制药或相关企业的工作经历。 3. Have the comprehensive knowledge of microbiology and RA. 有全面的微生物和法规相关知识。 4. Knowledge of ISO and GMP etc. 具有ISO和GMP等方面的知识。 5. Able to communicate well with others. 善于与他人建立良好的关系。 6. Be familiar with office. 熟悉 office。 7. Be fluent in English language. 英语流利。 联系人：HR，胡小姐，18862250183 |
| Lab Technician(Final Product) 实验室技术员（成品） | 1名 | 任职资格： 1.Have the college and above education ( microbiology, biology, chemicals and pharmaceutics) 有相关教育背景（微生物，生物，化学，药学等知识）的大专及以上学历； 2.Have 1 years work experience 实验室相关工作经验1年以上； 3.Properly operate the chemical analysis（Titration, mass analysis, potentiometric) and analysis instrument (PM meter, IR, UV) 正确操作化学分析和使用分析仪器（不溶性微粒测试，红外，紫外） 4.Know the test principle of test method and the notice of the test operation. 清楚知道测试方法的基本原理以及操作的注意事项 5.Be familiar with the GLP requirement of Microbiological lab 熟悉GLP 关于化学室GLP/EHS的要求 6.Good English language ability and good computer skill.良好的英语和计算机能。 7.Have a willing of Team Work and good communication skill.有良好的团队合作精神和人际沟通能力。 |
| Quality Engineer (Extrusion) 质量工程师 (挤出区) | 1名 | 岗位职责： 1. To monitor the quality control activities in manufacturing area. 在生产区域进行质量控制监控。 2. To co-ordinate implementation of the manufacturing of new products relating to documentation and pre-production quality assurance. 协调和支持新产品投产前的文件和质量保证工作的建立。 3. Liaise with production personnel to carry out machine & process validation. 联系生产部人员，共同进行设备和生产工艺的验证。 4. To establish quality standard and SOP with respect to Baxter corporate and local requirement. 根据百特公司和本地的要求建立质量标准和SOP。 5. Review manufacturing and quality documentation. 审核生产和质量文件。 6. Provide training to production personnel and QA in process inspector. 负责生产人员和质量检验人员的质量培训。 7. Customer complaint handling. To conduct investigation on quality problems or customers complaints and initiate CAPA. 处理客户投诉，对质量问题和顾客投诉进行调查并采取改进措施。 8. Review and approved in-coming and in-process quality related document. 审核，批准外来原料和在线产品的相关质量文件。 9. Release in-process sub assembly and finished product. 放行在线半成品和成品。 10. Release IPSO products, Issue Certificate of Compliance. 放行百特厂际产品，签发合格证书。 11. Issue/close Retention Record/in process Tier I CAPA record. 签发、完成滞留记录及过程质量异常记录。 任职资格： 1. A degree in science/engineering from university. 具有理工大学本科学历。 2. At least 5 years quality experience in the pharmaceutical or related environment. 至少5年在药品或相关企业从事与质量有关的工作。 3. SPC Control, ISO 9000. 熟悉SPC控制、ISO 9000。 4. Good English language ability and good computer skill. 良好的英文能力和计算机技能。 5. Good communication skill. 良好的沟通能力。 联系人：HR，胡小姐，18862250183 |
神田工业(苏州)有限公司 展位号: G06
快捷半导体(苏州)有限公司 展位号: G08
| 产线操作员（正式工）/QC /仓库物料员 | 50名 | 1. 达到法定年龄 2. 初中以上学历； 3. 身体健康，积极向上，吃苦耐劳； 4. 两班制（上四休二），能适应12小时轮班站立工作； |
佰电科技(苏州)有限公司 展位号: G09
| 返修作业员 | 3名 | 1.有3年PCBA行业经验，有熟练PCBA外观维修技能； 2.熟悉Rework流程和相应设备（热风枪，小锡炉、BGA返修台） |
| 手焊作业员 | 10名 | 能接受12小时早夜班，服从公司的安排 |
| 操机 | 10名 | 中专以上学历，熟悉电子元器件，有一年以上PCBA行业操机经验 |
| 目检作业员(QC) | 20名 | -初中以上学历 -1至2年相关PCBA外观检验经验 |
| 设备维护技术员 | 5名 | 1. 电子/机械/生产/电子工程相关专业 2. 至少1-2年PCBA的SMT或后道设备维修经验 3. 熟悉前后道设备的维护和保养,以及程序的编制和调试 |
| SMT/PTH领班 | 5名 | 1.有四年以上PCBA工作行业经验；有三年以上线长管理经验； 2. 熟悉组装，插件，测试相关操作的管理； |
| 测试维修技术员 | 3名 | 1.电子类相关专业，中专以上学历； 2.有PCBA维修经验，能看懂电路图，有一定的分析能力； 3.熟悉HP3070和TERADYNE机器； 4.能够配合生产线正常生产，能接受轮班； 5.服从主管安排，能够很好的与其它部门沟通。 |
苏州工业园区合创房产经纪有限公司 展位号: G10
| 店长 | 3名 | 1、1-2年以上销售行业工作经验 2、要有自信心、责任心、执行力、团队管理及计划能力 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识 4、能承受较大的工作压力，善于挑战 底薪3000+提成+奖金+各项福利 |
| 文员 | 1名 | 1、主要负责数据统计分析； 2、合同整理归档； 3、其他文员类工作 |
| 房产经纪人 | 20名 | 1.热爱销售工作，有一定的沟通能力 2.不满足于现状，想要挑战高薪 3.底薪+40-60%提成+免费培训+商业险+团队旅游+生日福利 |
| 店经理 | 2名 | 1.3年以上房产工作经验； 2.有良好的团队意识，以及丰富的管理经验； 3.熟练掌握房产交易的各项流程，具备较强的谈判能力； |
| 置业顾问 | 5名 | 合创新征程，圆君创业梦。 成为合创人的条件： 年满18周岁及以上； 有意愿从事房产经纪行业，符合合创的企业文化； 工作内容： 负责房源信息的开发、维护、推广； 为客户提供有温度的顾问式带看体验； 促成买卖双方交易达成，交易过程中为客户提供专业的服务； 我们能提供的： 努力决定收入：试用期无责底薪3000元/月，综合收入高于其他行业销售的收入水平。 1年内新人的平均月收入10000元，2年以上经纪人平均月收入迅速达到15000-20000元，收入公平，努力决定业绩，业绩决定提成，努力越多，收入越多，上不封顶！ 职业发展：经纪人—店长—区域经理 新人培训：我们有师徒制老带新的培训方案，且每个店的店经理也会定期培训。 工作地点选择多：合创目前在苏州工业园区3个区域（分别是青剑湖、唯亭、尹山湖）共17家门店，总有一家适合你！ 他们看中你的现在，合创笃信你的未来。 |
罗技科技(苏州)有限公司 展位号: G11
| 作业员 | 30名 | 年龄要求：18周岁以上（需提供二代身份证原件） 基本工资2080元（底薪1880元+生产奖金100元+全勤奖100元） 入职满两个月符合公司晋升规定，基本工资上调为2250（底薪1910+生产奖金200元+全勤奖140元） 上班班次：公司班次分白、晚班（月初调班），夜班给付夜班津12元/晚 其他薪资：加班费、生产奖金、全勤奖金、年终奖 |
| 吸塑模具技术员 | 1名 | 工作职责： 1. 负责包装自动化产线的吸塑模，冲裁模具的日常保养和大保养 2. 负责生产线的快速换模 3. 模具异常状况的快速诊断与处理 4. 辅助吸塑工程师验收保养或维修后的模 要求： 1. 中专以上学历 (大专学历优先) 2. 2年以上在吸塑模具和冲裁模具方面的钳工经验 3. 懂吸塑和裁切工艺者佳 |
| 自动化技术员 | 1名 | 要求： 1、大专或以上学历，机电一体化相关专业 2、对气动或电动元器件有基本了解 3、有组装类自动化设备维护保养经验优先 4、优秀的应届毕业生亦可 5、能适应倒班 |
名硕电脑(苏州)有限公司 展位号: G12
| 自动化电控开发设计 | 2名 | 大专及以上学历,3~5年相关工作经验 |
| SMT工程师 | 4名 | 大专及以上学历 机电、机械、电子类相关专业 |
| 品保工程师 | 3名 | 大专、本科学历 机械、电子、管理类专业 |
| 测试工程师 | 4名 | 大专及以上学历 电子类、机电类等相关专业 应届生亦可 |
| 电子类工程师 | 1名 | 大专、本科，电子、机械类相关专业,熟悉电子电路及基本工作原理,应届生亦可。 |
| IE工程师 | 3名 | 本科学历 工业工程专业 |
| FPM | 4名 | 本科及以上学历 英语、日语等相关语言类专业 |
| 机械工程师 | 3名 | 大专、本科学历 机械、机电等相关专业 |
| 产品工程师 | 3名 | 大专及以上学历 电子等相关专业 |
| 生管/物控 | 3名 | 大专、本科学历 物流管理、国贸等管理类相关专业 |
| 維修工程師 | 4名 | 大专、本科学历 电子、电气、计算机等相关专业 |
| 电气装配工程师 | 3名 | 1. 大专以上学历，（中专需要5年以上相关经验）1~2年工作经验，有机械设备组装经验&能独立承接专案； 2.看懂非标电气原理图； 3.熟悉各种非标电气组件接线方法 |
| MIS | 4名 | 大专及以上学历 计算机等相关专业 |
| 铣床、车床、线割 | 4名 | 1.中专以上学历； 2.机械相关经验； 3.两年以上铣床、车床、线割慢走丝线切割机工作经验； 3.熟练操作快捷立式铣床、操作广数系统、熟练使用测量仪器、能看懂图纸、具有5S素养 |
| 钳工 | 3名 | 2年及以上负责钳工维修工作经验 |
| CNC编程工程师 | 2名 | 1.熟练使用Cimatron E软件; 2.中专以上学历; 3.数控或机械相关专业； 4.三年以上CNC编程经验; 5.熟练操作Auto CAD及CAM软件 |
苏州置悦物业服务有限公司 展位号: J01
| 保洁 | 5名 | 55周岁以下 |
| 保安 | 30名 | 身高1.68米以上，年龄18周岁-45周岁，能吃苦耐劳，服从工作安排，无纹身，无犯罪记录。 |
苏州工业园区摩羯音乐餐吧 展位号: J02
广泰精密冲压(苏州)有限公司 展位号: J03
| 作业员 | 30名 | 1.两班倒 2.能吃苦耐劳 3.无相关工作经验亦可 |
苏州邦卓精密工业有限公司 展位号: J04
| 线长 | 3名 | 一年以上生产带线经验，抗压能力强，思维灵活，沟通能力强。 |
| 品保 | 5名 | 有过电子厂品保工作经验，会抽检，QC七大手法 |
| 作业员 | 20名 | 苏州邦卓精密工业有限公司成立于2009年，工厂位于：苏州工业园区东旺路6号，公司以组装、品检为主，营业范围包括对各类手机及计算机零部件的组装、加工研发。主要服务的客户有三星、绿点、帝艾斯等。 年龄要求：16-35周岁，长白班. 不穿无尘衣，不看显微镜。坐着上班。工作轻松。 总厂：斜塘安固工业园东旺路6号。 一厂：通园路128号（娄葑群星二路） 二厂：跨塘杨清路7号 |
库力索法半导体(苏州)有限公司 展位号: K01
| 作业员/QC（正式工、厂家直招） | 100名 | 全部签合同的正式员工，无流水线压力，报销体检费 3班8小时 / 空调房/坐着上班 / 周末固定加班/平时加班稳定，每月平均60小时以上 / 不穿无尘衣 /11条厂车覆盖全市 13薪，季度全勤奖，年度旅游，年度体检，结婚/生育/生日贺礼，新年开门红包 优厚的补充医疗保险，全年医疗报销（可报销本人及子女医药费）高达7000元 基本工资/加班基数2200元，每月绩效奖金最高400元，每月税前工资4500元 岗位津贴最高350元 ，学的越多技能津贴越多， 季度奖金 中班补贴10元，夜班补贴18元 所有员工全部缴纳五金，基本工资/加班基数2200元 新员工留任奖： 满30自然天300元，满60自然天300元 满90自然天250元，满120自然天250元 |
苏州顺丰速运有限公司 展位号: K02
| 收派员 | 15名 | （1）年龄：40以内 学历：高中及以上； （2）身体强健，能够吃苦耐劳； （3）机灵开朗，喜欢与人沟通交流，有相关经验者优先考虑； （4）服务意识好，入职后公司可根据具体情况提供交通工具（电瓶车）； |
| 仓管员 | 10名 | 大专及以上学历，大专生优先，具备一定的电脑应用知识，有良好的职业道德操守，强烈的责任心，具有团队合作意识，服从管理，工作认真负责，能够吃苦耐劳，有进取心，服从工作地点的安排。 |
| 经营管理储备干部 | 6名 | 岗位职责： 1、负责协助业务网点日常管理工作，处理员工争议、纠纷等问题； 2、负责协助业务网点现场操作管理及营运质量管理； 3、负责协助控制业务网点应收帐款及时回收率，协助控制业务网点费用支出； 4、负责协助对业务网点人员的业务培训，合理分配工作，客观公正地对员工进行考核和奖罚； 5、负责协助业务网点大客户维护及协助开发，完成相关理赔谈判工作； 6、负责协助业务网点的安全管理工作。 岗位要求： 1、2017届全日制大专及以上学历应届生，专业不限； 2、优秀的学习能力、良好的团队协作意识与沟通能力； 3、具有基本物流管理知识，热爱物流行业； 4、熟悉office办公软件各项功能的操作； 5、具备良好的沟通、协调和解决问题的能力； 6、能承受一定压力，善于学习和积累。 |
| 同城配送员 | 5名 | 负责麦当劳、肯德基外卖配送工作，主要包括接单、取餐、与配餐员核餐、装箱、送餐、与客户核餐、提醒客户确认。 计提9元/单，保底4500元/月。 |
泰科电子(苏州)有限公司 展位号: K03
| 生产领班 | 1名 | 1. 大专以上学历，五年以上生产班组管理经验。 2. 具备良好的沟通技能、团队精神和执行力。 3. 具备生产现场持续改进的经验。 |
| 品质部检验员 | 1名 | 高中/中专以上学历，年龄18周岁以上，白夜班，12H/班，会看机械类图纸，会使用测量仪器如二次元，三次元，投影仪等。有汽车或机械类行业经验的优先录用。 |
| 仓管员 | 2名 | 1.中专/高中或以上学历 2.2年以上制造业仓库管理工作经验,对制造业仓库操作流程有全面的认识 3.有叉车证,至少1年叉车驾驶经验 4.熟练操作SAP系统 5.有堆高机工作经验优先 |
| 冲压设备维修技术员 | 2名 | 1.5年冲压厂设备经验，熟悉冲压生产制程，了解冲压机和周边附属设备保养； 2.能够独立分析冲压机和周边附属设备异常，能够正确排除异常报警； 3.有电工证和熟悉冲压影像监控者优先； 4.大专以上学历； |
| 非标设备维修技术员 | 6名 | 有自动化设备维修经验，有非标设备经验优先 5年以上相关生产设备维护保养经验 良好的沟通能力 需倒班 |
| 冲压模具维修技术员 | 2名 | 1.对冲床操作熟练, 2.具备5年以上精密连续模具维修经验, 具备良好的模具分析和解决问题的能力,汽车电子行业者佳. 3.中专以上学历,懂机械制图. 4.熟悉各种加工设备,能熟练操作磨床. 5.工作认真,细心.需要经常配合加班. |
| 样品制作技术员（线束） | 1名 | 1.中专或大专学历 2.2年以上线束样品或生产技术员经验 3.熟悉端子卡模的调试及端子压接要求 4.能看懂简易图纸及独立完成简易样品制作 5.较好的沟通及协调能力 6.较好的团队合作精神及较强的责任性 7.有制作作业指导书经验的优先 |
| 自动化装配技术员 | 2名 | Qualifications: 1.College in Mechanical Engineering or related. 2.At least 3 year experience in mechanism assembly and debug for non-standard equipment. 3.Be proficient in Auto_CAD software. 4.Pro/E software capability is preferred. 5.Connector industry background is preferred. 6.Work hard and teamwork Responsibilities: 1.Be responsible of mechanism assembly and debug for non-standard machines. 2.Cooperate with Engineers to finish whole project. 3.Handle machine trial run and data analysis. 4.Maintain and CIP for existing machines 5.Conducting related documents: Flow chart,WI,EOI etc. |
虹光精密工业(苏州)有限公司 展位号: K04
| ZQ001SQA电子工程师 | 2名 | 任職要求： 1.具備三年以上供應商管理經驗; 2.能夠使用常用的測量工具如:卡尺/千分尺/萬用表/LCR Meter等; 3.瞭解IPC-610的相關檢驗標準; 4.熟悉電源, 馬達類產品工藝者優先; 5.熟練運用QC七大手法, 熟悉APQP, FMEA, PPAP, SPC, MSA的要求運作. 工作內容： 1.制訂進料檢驗SIP,引導IQC品質監控; 2.定期評審供應商的質量評分&監控量產物料品質變異,引導供應商改善; 3.原材料品質異常及時應對處理, 跟蹤/反饋廠商改善; 4.配合採購新廠商SURVEY&主導廠商的年度稽核&異常稽核; 5.NPI階段物料品質確認, 確保物料穩定進階量產. |
| ZE007电子工程师 | 3名 | 1、2年以上电子工程相关经验, 应届生需硕士以上并专业课程成绩优良； 2、熟悉电子线路, 有打印机相关工作经验者优先 3、熟悉电子信号,电子量测；熟悉PADS,CAM软件之一种； 4、熟悉,了解PCBA制程者佳； 5、熟悉,了解FirmWare者佳； 6、具备较强的规划能力及执行力. |
| 冲压作业员（长白班） | 3名 | 初中以上学历，吃苦耐劳并能配合加班。有冲压经验的优先录用，加班基数2200，绩效0^300，综合工资税后3900左右 |
苏州手拉手物业管理有限公司 展位号: K05
| 文员 | 2名 | 工作认真，性格开朗！无不良嗜好！ |
| 特勤保安 | 20名 | 身体素质高！形象好！服从力度强！能配合加班！ |
| 工艺员 | 1名 | 机电专业，熟练CADSolidworks有相关工作经验，要会工装夹具设计，会工艺编制（工艺路线、工艺卡、打包单、标贴、装配作业指导书等技术资料）有丰富生产现场工作经验，有较强机械方面专业知识。 |
| 女性普工 | 10名 | 普工，若干，45周岁以下，吃苦耐劳 能适应打磨工工作。 |
| 男性普工 | 10名 | 普工，若干， 45周岁以下，吃苦耐劳，加入公司后安排在喷砂工、搬运工、装配工岗位。 |
| 电焊工 | 15名 | 55周岁以下，会看基本机械焊接图纸，会气保焊，有焊工证。 |
| 电气调试员 | 10名 | 有电气类相关经验。 |
| 售后工程师 | 4名 | 能看懂电路图，液压路，英语熟练优先。 |
| 内贸业务员 | 10名 | 男女不限，大专以上学历，有销售经验有驾照，有较强的沟通学习能力，善于交际。 |
| 外贸业务员 | 10名 | 男女不限，大专及以上学历，国际贸易、英语类相关专业，英语口语流利，有外贸业务相关经验。南通与启东地区都有办公点，可在南通上班。 |
| 机械设计师 | 1名 | 机械设计相关专业，8年以上工程机械或相关产品机械设计相关工作经验，熟练操作 CAD及Solidworks制图，熟练操作设计软件。 |
| 液压工程师 | 1名 | 机械、流体液压相关专业本科及以上学历，10年以上机械液压设计从业经历，熟练使用CAD制图和办公软件，熟练操作设计软件。最好有同行（高空作业车）设计经验。 |
苏州美特威精密科技有限公司 展位号: K08
| 质量检验 | 1名 | 1、男女不限，高中（含）以上学历，18周岁-40周岁；1年以上相关工作经验； 2、熟练使用如卡尺高度规、千分尺等测量工具；有模具质检相关经验，会看图纸会用测量工具。 3、吃苦耐劳，有较强的团队精神，有较强的责任心，服从领导工作安排； |
| CNC操作员 | 2名 | 1、能熟练操作CNC机台 2、有较强的团队精神，有较强的责任心，服从领导安排 3、能够吃苦耐劳； 4、能够适应公司两班制 |
| 学徒 | 3名 | 1、能够吃苦耐劳； 2、服从工作安排； 3、有上进心； 4、能够适应公司两班制 |
大金机电设备(苏州)有限公司 展位号: T23
| 操作工 | 40名 | 底薪 2720元/月(试用期6个月， 2450元/月)+补贴约400元（含全勤奖、住房补贴、安全、达成奖）； 正式工、有宿舍、有厂车。 |
| 叉车工 | 5名 | 1、底薪 2720元/月+补贴约500元（含全勤奖、住房补贴、叉车 津贴、安全达成奖）； 2、持有效叉车证，试用期六个月。 3、正式工、有厂车、缴纳五险一金。 |
| 电气运行操作员 | 若干 | 任职要求： 1、中专以上学历； 2、有2年以上电气运行的经验； 3、熟悉机械制造工厂工作流程； 4、持有有效低压电工证。 工作内容： 1、配电、空压设备、锅炉运行点检； 2、生产活动中发生异常状况时，及时处理异常或及时报告上司； 3、上级安排的其他相关事宜。 |
| 产线设备维护担当 | 5名 | 1、持有电工证； 2、有产线设备维修经验。 |
苏州璨宇光学有限公司 展位号: T24
| 苏州璨宇光学高薪诚聘正式工 | 50名 | 招工年限16-35周岁，工作认真、有责任心、努力上进。 |
安徽珺泽物流有限公司 展位号: T25
| 招聘外卖蓝骑士+包吃+包住+提供车子 | 50名 | 年龄：18到35岁 自备电动车，智能手机，方向感强，服务意识强！团队合作意识强！熟悉园区道路！ |
苏州嘉鼎静电科技有限公司 展位号: T26
赫天国际经贸(江苏)有限公司 展位号: T27
| 网络营销 (20名3000/月+丰厚提成+双休+社会保障+旅游福利） | 10名 | 1. 口齿清晰，普通话标准，表达能力强，五官端正； 2. 思维敏捷、反应快，有良好的电话沟通技巧和服务意； 3. 热爱销售，工作积极主动，勤奋努力，有责任心，乐于接受挑战； 4. 愿意长期在金融行业发展,有无经验均可尝试，有完善的入职培训。 |
| 销售顾问 (10名3000/月+丰厚提成+双休+社会保障+旅游福利） | 10名 | 1. 中专以上学历，营销类、管理类、商务类专业、文秘等相关专业优先； 2. 工作积极主动，耐心细致，责任心强，富于团队协作精神，具备综合、系统分析驾驭能力，善于沟通； 3. 熟悉各种办公设备及常用的办公软件。 |
| 储备干部 | 8名 | 1、品行端正，性格坚毅，勤奋好学，勇于坚持 2、具备良好的沟通协调技巧、敏锐快捷的反应能力 3、3500+高额提成+双休+社会保障+旅游福利 |
| 网络营销 | 20名 | 1、 热爱销售，工作积极主动，勤奋努力，有责任心，乐于接受挑战 2、愿意长期在金融行业发展，有无经验均可尝试，有完善的入职培训 3、2800+丰厚提成+双休+社会保障+旅游福利 |
苏州邦卓精密工业有限公司 展位号: P01
| 线长 | 3名 | 一年以上生产带线经验，抗压能力强，思维灵活，沟通能力强。 |
| 品保 | 5名 | 有过电子厂品保工作经验，会抽检，QC七大手法 |
| 作业员 | 20名 | 苏州邦卓精密工业有限公司成立于2009年，工厂位于：苏州工业园区东旺路6号，公司以组装、品检为主，营业范围包括对各类手机及计算机零部件的组装、加工研发。主要服务的客户有三星、绿点、帝艾斯等。 年龄要求：16-35周岁，长白班. 不穿无尘衣，不看显微镜。坐着上班。工作轻松。 总厂：斜塘安固工业园东旺路6号。 一厂：通园路128号（娄葑群星二路） 二厂：跨塘杨清路7号 |
苏州天弘激光股份有限公司 展位号: P02
| 海外营销代表 | 2名 | 1、根据年度销售目标分解销售指标，制定销售计划和实施方案，完成销售任务； 2、收集市场需求、竞争情报、产品技术、宣传媒介等各类信息； 3、建立、拓宽稳定的国外当地渠道并进行管理和分析； 4、协助区域市场推广活动的整体规划、实施、效果评定。 任职要求： 1、英文或其他语种语言可作为工作语言； 2、有较强的团队合作精神和执行力，适应长期驻海外工作； 3、有海外营销工作经验者优先。 工作地点：苏州、东南亚、南亚等 |
| 自动化机械设计工程师 | 5名 | 1、有光机电一体化成套产品、自动化设备设计经验 2、火焰、等离子、激光等数控切割机同业经验 3、精密运动平台设计经验 4、有机械设计经验亦可 5、优秀应届亦可 |
| 激光加工工艺工程师 | 5名 | 岗位要求： 1、本科以上学历，光学工程、激光、物理等专业背景，优秀应届生亦可； 2、熟悉激光原理，理解激光与材料相互作用的过程； 3、熟悉几何光学和激光器件，能调整光路，如反射镜、扩束镜、聚焦镜； 4、熟悉光学影像器材，如CCD、照明光源、光学镜头等； 5、具备较强的实验设计、数据分析能力，具备较强的光学调试动手能力； 6、责任心强，有良好的协作、沟通能力，能适应偶尔的出差； 7、能看懂简单的CAD平面图和画简单的平面图。 |
| 电气工程师 | 2名 | 1. 熟练PLC编程 2. 熟悉气动原件 伺服电机 直线电机等选型 操作 应用 3. 具备独立开发自动化设备经验 4. 具备自动化设备线路设计 配管 配线 装配及调试能力. |
| CNC操机/铣工/车工 | 2名 | 熟悉西门子、法兰克系统；CNC操机1年以上工作经验；、有产品加工工作经验 铣工要求有相关经验 车工要求会使用广数系统 接受学徒 |
| 售后服务工程师 | 5名 | 1、设备类生产、售后等相关工作经验 2、入职后安排相关培训后上岗 3、熟悉电气装配，有一定售后工作经验 4、学习能力强，能适应经常性出差，应变能力强 |
| 销售业务员 | 20名 | 市场营销、机械、电气、光学、自动化等相关专业； 较好的语言表达能力，学习能力强，很强的责任心和团队合作精神； 有志于设备类行业销售； 充满销售激情、有较强的抗压能力、良好的沟通能力、较好的学习能力 月薪（2000-10000元），具体视个人情况定 |
| 软件工程师 | 5名 | 计算机、测控等相关专业, 熟悉VC++，从事图像处理、运动控制、算法等软件编程工作，有意从事工业控制软件开发相关工作 |
| 电气装配 | 5名 | 中专及以上学历,机电、机械、电子、汽车等相关专业 |
| 机械装配 | 5名 | 中专及以上学历,机电、机械、电子、汽车等相关专业，接受学徒 |
| 质量检验 | 2名 | 中专及以上学历,机电、机械、电子、汽车等相关专业 |
博迈立铖金属材料（苏州）有限公司 展位号: P03
| 精密线材作业员 | 6名 | 1, 1年左右制造业工作经验（优秀大专应届毕业生亦可） 2,机械制造专业，能适应轮班工作制 3, 负责线材安装卸载和制品的调试；品质确认和异常处理 |
苏州利耀国际物流有限公司 展位号: P04
| 仓库管理员 | 10名 | 1、中专及以上学历；无需工作经验；无需叉车证。 2、应届毕业生亦可； 3、有良好的沟通、分析能力及团队合作精神，工作认真，责任心强； 4、能够配合加班和轮班（白班和中班）； 5、能够服从上级领导的安排 6、身体健康，无不良嗜好。 |
| 进出口操作员 | 5名 | 1.具有较强的沟通能力，团队合作精神 2.学习能力强，能吃苦 3.跟踪进出口货物，维护账册管理系统。熟悉海关，商检等相关法律法规 4.物流管理或国际贸易相关专业 5.熟悉各种贸易形式 以上欢迎优秀的应届毕业生加入 |
| IT工程师 | 2名 | 1.大专及以上学历，计算机相关专业毕业，应届生均可 2.熟悉C#,ASP.NET,WinForm,WebService,WCF 开发 3.熟悉HTML,JavaScript,CSS 4.熟悉数据库原理，MySQL或PostgreSQL或SQL Server 5.熟悉JQuery,Bootstrap优先. 6.身体健康，无不良嗜好 |
南京亦鑫同电气有限责任公司 展位号: P05
| 销售代表 | 3名 | 岗位职责： 1、定期完成量化的销售指标，并能独立处理和解决所负责的任务； 2、收集潜在客户资料，对客户提供专业的咨询； 3、收取应收帐款。 岗位要求： 1、大学专科及以上学历，2年以上销售行业工作经验， 2、表达能力强，具有较强的沟通能力、交际技巧和客户服务意识；有责任心，能承受较大的工作压力。 |
| 项目执行/协调 | 3名 | 岗位职责： 1、协助销售分析项目，制定施工计划； 2、负责项目内部协调工作； 3、负责项目与公司外部的协调工作，并保持良好的协作关系； 岗位要求： 1、大专及以上学历，电气自动化类专业（优秀者可放宽条件）；2年以上项目管理经验； 3、良好的计划和执行能力、协调能力和人际沟通能力；具有高度的责任心，能够承受较强的工作压力。 |
| 电气安装工（可学徒） | 10名 | 1、高中以上电气类相关专业，或者熟悉电气设备者优先； 2、具有较强的责任心和团队合作精神，能吃苦耐劳，做事认真。 |
苏州华星光电技术有限公司 展位号: P07
| 生产职员 | 30名 | 1.学历要求：高中或中专，2013至2017年毕业，具有正规离职证明或待业证明。 2.工作经验：无经验要求（系统培训后进行作业），本次招聘为三星新工厂正式员工，待遇优厚，拥有良好的发展前景。 |
江苏苏南万科物业服务有限公司 展位号: P08
| 客户接待 | 5名 | 任职要求： 1.大专及以上学历，18-30周岁，身高162CM以上； 2.形象好、有气质，沟通表达能力及主动服务意识良好，受过客户服务、礼仪等知识培训优先考虑。 3.负责客户指引、现场接待及水吧台器物整理等工作 做六休一，8小时综合4000 正式员工缴纳五险一金，包住宿，有餐补。 |
| 社区招商经理 | 1名 | 岗位职责： 1、负责社区广告媒介资源开发管理； 2、负责品牌合作商社区营销活动策划、实施； 3、负责品牌商户合作关系开发与维护； 4、商务合同签订及应收款追缴； 5、负责社区文化活动的支持工作及其他商务拓展工作。 任职资格： 1、大学本科学历或大专学历2年以上相关工作经历； 2、良好的沟通谈判能力及资源统筹能力； 3、有传媒行业、高端消费品、服务、金融产品营销工作经验者优先 |
| 产品经理 | 1名 | 任职资格： 教育程度：本科 专业要求：销售类、卖场类、营销类专业 经验要求：有一定销售工作经验，抗压能力较强，能够接受加班的人员 能力要求：熟悉办公软件操作，有一定培训能力 |
| HRBP | 1名 | 岗位职责： 1.协助管理中心根据目前所处发展阶段，分析现有人力资源状况，预测人员需求，制定人力资源整体规划和各模块策略规划以及年度的工作计划，控制年度人力成本预算并监督、控制执行； 2.建立良好的企业文化，加强与员工之间沟通，体现出正确的绩效激励导向，保障公司人员结构稳定性； 3.根据公司在人力资源管理工作领域的分工，指导、协助分公司人力资源管理相关工作，熟悉培训流程及规划； 4.有较强的风险意识，能够及时研究、分析、处理公司管理过程中的重大人力资源问题，妥善维护劳动关系管理和劳动争议处理 任职要求： 1.人力资源、工商/企业管理本科，2年以上人力资源工作经验，熟悉人力资源管理的各个模块，有丰富的招聘及人事管理经验； 2.了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，熟悉国家相关的政策、法律法规； 3.对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识； 4.很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心； 5.具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。 6.有劳动密集型服务行业工作经验者优先考虑； |
| 置业顾问 | 10名 | 1、大专及以上学历； 2、强烈的成就欲望，学习能力、抗压能力佳，不怕困难，不惧挫折； 3、阳光，踏实，有梦想，愿意通过自己的努力付出，实现个人价值； 4、高度的工作热情和团队合作意识，有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑。 工作时间： 上六休一 待遇：3450+150餐补+高额提成 五险一金 |
| 人事行政 | 10名 | 1.大专以上学历，吃苦耐劳，胆大心细； 2.行政管理或人力资源管理相关专业优先考虑； 3.有过行政人事工作经验的优先考虑。 工作时间： 单双休 8小时 待遇：3400-3600 五险一金 提供宿舍、餐补 |
| 环境监控 | 2名 | 1、对物资供方与服务供方进行月度、年度评估，并提交评估分析报告。 2、负责与绿化人员对接绿化养护工作，监督绿化质量，业务巡查，落实执行情况，并定期评估质量。 3、负责与保洁分包方就有关事项进行沟通、协商，及时处理工作中的各种问题。 4、负责对清洁外包方进行监控、督导。 5、负责外包保洁人员的培训、考核及会议组织召开。 6、园林绿化及养护管理等相关专业； 7、具物业管理上岗证可以优先考虑。 待遇：3600-4000 五险一金 提供住宿、餐补 |
| 管家助理 | 10名 | 1.大专及以上学历，物业管理类及社会管理类专业优先考虑 2.35岁以下，有半年以上服务行业经历或销售经历者优先； 3.普通话流利，沟通表达能力及主动服务意识良好， 4.亲和力强，吃苦耐劳，有较强的团队合作意识； 岗位职责： 1、负责所辖楼栋客户咨询、投诉处理及所辖区域卫生、绿化等品质巡检，并及时记录、上报，跟进处理； 2、向所辖楼栋客户收取物业服务费； 3、负责向客户介绍一些公司的服务产品，提高客户满意； 上班时间：上六休一，8小时 待遇： 3500-3800+提成 五险一金 提供宿舍 |
| 电工 / 物业维修员 / 维修工程师 | 10名 | 1. 18-40周岁，初中及以上学历，持有电工证（IC卡）及相关岗位资格证书； 2.有水电相关维保半年以上工作经验，有物业相关工作经验者优先考虑。 岗位职责： 1、二次供水泵房、供水管路各类阀门工作、维修； 2、小区排污泵保养维修工作； 3、供配电工作原理及保养维修工作； 4、电工操作规程，严格执行工作程序； 上班时间：六休一，8小时 待遇：综合工资4000-4500+提成 五险一金 提供住宿 |
| 特勤（形象岗、巡视岗） | 40名 | 1.18-35周岁，初中及以上学历，小区特勤净身高1.70cm以上， 2.裸眼视力0.8（含）以上，五官端正、普通话流利； 3.无纹身、无伤疤、无犯罪记录，有服务意识，有责任心； 4.退伍军人或有安全方面工作经验者优先考虑。 上班时间： 五休一 12小时/天 黑白班 五天一换 待遇： 小区特勤税后到手4700 提供住宿 交社保 |
苏州远中房地产经纪有限公司 展位号: P09
| 财务（出纳） | 1名 | 1、负责公司日常报销工作 2、负责公司现金、银行的收入和支出 3、做好与会计事务所对接工作 4、做好工作报表和各类财务表单工作 5、完成领导布置的其它工作。 |
| 行政专员 | 2名 | 1、高中及以上学历，男女不限 2、工作热情积极、细致耐心、有良好的沟通能力、协调组织能力、性格开朗、待人热诚 3、熟练使用各种办公软件 |
| 业务经理 | 3名 | 1、认真工作态度，积极进取之心； 2、具有本行业较强的业务能力，管理方面业绩优秀者优先； 3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力； 4、有较强的事业心，具备较强的领导能力。 |
| 置业顾问 | 20名 | 1、有理想、有道德、有抱负，有激情的四有青年 2、诚信、肯干、学习能力强 3、有良好的服务意识 |
| 人事专员 | 1名 | 1、整理每月招聘计划协助完成招聘工作，办理员工入职、离司等手续 2、人事档案的管理，负责人事变更岗位考核等具体实施工作 3、社保缴纳申报年检等工作 4、完成上级领导交办的其它事项 |
玛努利液压器材(苏州)有限公司 展位号: P10
| Operator 操作工 | 20名 | 1、中专以上学历，一年以上工作经验 2、不穿无尘服，不带口罩，操作机台，非流水线。 3、诚实敬业，吃苦耐劳，有团队合作精神。 4、三班倒，每天上班8小时。 5、月实际工资4000-4500元左右。 6、唯亭、胜浦、跨塘、斜塘均有厂车接送。 |
江苏华润万家超市有限公司 展位号: P11
| 小业态储备干部（标超） | 5名 | 1.2015-2017年毕业生，大专及以上学历 2.有意向在零售行业长期发展。 |
| 生鲜品类储备经理 | 5名 | 男女不限，18-40周岁，有一年工作经验或优秀应届毕业生 |
| 兼职小时工 | 10名 | 男女不限，18-50周岁，每天可固定提供4小时上班时间，月工作时间120小时，18.50元/时。 |
| 熟食/面包/肉品技工 | 10名 | 男女不限，18-43周岁，高中及以上学历。有相关生鲜类（面包，熟食，肉品，蔬果）工作经验一年以上 |
| 超市员工（防损员、收银员、服务台员工、理货员） | 20名 | 18-40周岁 |
| 库存审计专员 | 1名 | 库存审计专员，18-38周岁，大专及以上学历，一年以上工作经历，已婚已育者优先，上班时间：8小时每天，月工作时间168小时。 |
| 营运专员 | 1名 | 18-32周岁，中专及以上学历 |
| 行政专员/部门助理 | 4名 | 18-32周岁，中专及以上学历，能熟练使用EXCEL、PPT等办公软件，优秀应届毕业生亦可 |
| 电工 | 2名 | 18-50周岁；具备电工证；有零售行业或者酒店餐饮行业工作经验优先。 |
| 现金办员工 | 2名 | 男女不限，18-38周岁，对数字敏感 |
深圳市前海仁亿投资控股有限公司苏州分公司 展位号: P12
苏州福田激光精密仪器有限公司 展位号: P13
| 网售工程师（淘宝店铺运营人员） | 1名 | 1. 最好有1年以上淘宝店铺运营经验 2. 熟练PS, 熟练淘宝店铺装修，会摄影 3. 有淘宝客服经验 4. 会策划淘宝店铺的运营活动 5. 吃苦耐劳，能配合工作要求进行适当的加班 6. 服从领导的工作安排 |
| 操作工（组装） | 30名 | 1、38岁以下，初中及以上学历 2、矫正视力1.0以上 3、能吃苦耐劳，配合加班，服从领导安排 4、上六休一：综合工资4000以上 |
| 软件设计工程师 | 2名 | 1、本科及以上学历，电气自动化专业背景 2、2年以上软件设计，安装调试工作经验 3、掌握伺服/步进等运动控制系统设计与服务 4、熟练单片机软件编程，通讯程序等等。 5、能够编写测试设备程序，动作流程控制程序，熟悉常用测试元器件。 6、熟练使用办公软件， 7、沟通表达能力良好，具有良好的团队合作精神； 8、可以承受一定的工作压力。 |
| 结构设计工程师 | 2名 | 1、本科及以上学历，机械、自动化、机电一体化等相关专业 2、2年以上结构设计相关工作经验， 3、熟悉Solidworks、Pro/E等3D软件，熟练Autocad软件、平面工程图的设计 4、对新事物有强烈的好奇心；设计思路开放，对产品精益求精、具有工匠精神 5、沟通表达能力良好，具有良好的团队合作精神； 6、可以承受一定的工作压力。 |
| 电路设计工程师 | 2名 | 1、本科及以上学历，光学，电子等相关专业； 2、 熟悉模拟及数字电路，2年以上电路开发工作经验； 3、 能熟练运用相关电子电路设计软件，具备独立开发，设计产品能力； 4、 熟悉MCU外围接口电路； 5、 具有良好的项目管理经验； 6、 沟通表达能力良好，具有良好的团队合作精神； 7、 可以承受一定的工作压力。 |
| 电路维修工程师 | 2名 | 1、熟悉电路维修工作经验 2、中技以上学历 3、有电工证优先 |
| 操作工（调试） | 10名 | 1、35周岁以下， 2、能吃苦耐劳，配合加班，服从领导安排 3、计件，上六休一 |
大金空调(苏州)有限公司 展位号: P14
| 普通作业员，钣金，打螺丝、喷粉、叉车工 | 50名 | 招正式工18-35周岁，男女不限，身体健康，听力正常。无色盲色弱，纹身烟疤。底薪2720（试用期底薪2450）加班基数2720，全年14薪、全勤100、达成奖100、房补150、夜班补贴15/天、综合3600-4200.厂车到达园区各地、提供住宿 |
苏州市中怡堂文化传播有限公司 展位号: P15
| 文案编辑 | 3名 | 1、负责相关节目文案的编写和整理 2、根据策划方案配合参与公司相关节目的制作 3、工作细致认真，思维活跃，有责任心，有一定的文字处理能力 4、应届毕业生及实习生亦可 薪资：4000-6000 上六休一 提供有工作餐、免费住宿、带薪培训、年底双薪、交五险、公休年假、公平的晋升机会、良好的发展空间！ |
| 客服（接听电话） | 10名 | 岗位职责： 1、客服接听来电，并耐心为观众解疑答惑。 2、客户相关信息的录入管理，建立客户档案。 要求： 1、中专以上学历 2、口齿清晰、思维敏捷、善于沟通； 3、热爱客服工作、有爱心、责任心。 薪资：4000-6000 上六休一 |
昆山云速优网络科技有限公司 展位号: P16
| 饿了么骑手招聘 | 30名 | 1、18-40岁左右，品行端正。2、对外卖快递行业感兴趣，热爱饿了么外卖。（向往配送工作者的），退伍军人优先。？ |
昆山云速优网络科技有限公司 展位号: P17
| 饿了么骑手招聘 | 30名 | 1、18-40岁左右，品行端正。2、对外卖快递行业感兴趣，热爱饿了么外卖。（向往配送工作者的），退伍军人优先。？ |
北京方正科技信息产品有限公司 展位号: P19
京东方光科技有限公司 展位号: P20
| 品保作业员（正式工） | 20名 | 一.任职要求： 1.年龄18-32周岁，无烟疤纹身，无色盲色弱； 2.能适应无尘室及无尘服，配合加班（上六休一，两班倒）； 3.有背光品保全检经验优先。 二.综合薪资：3800-4300元/月（加班基数1940元，绩效奖金0-300元，倒班津贴，特殊岗位津贴，工龄工资50-300元） 三.福利：提供免费食宿，班车接送（宿舍信园线和斜塘线），缴纳园区社保及额外商业报销，举办定期团队建设活动。 |
| 作业员（正式工） | 50名 | 任职要求： 1、年龄18至32周岁，无色弱色盲、无烟疤纹身； 2、能适应无尘服，倒班制，能配合加班，有背光组装、品保经验优先。 薪资：综合薪资3800-4300元/月（加班基数1940，加班工资，绩效奖金0-300元，技能津贴300-900元，工龄工资50-300元，超产奖金0-1000元，倒班津贴，特殊岗位岗位津贴） 福利：免费提供食宿，班车接送，缴纳社保和额外的商业保险。 工作地点：苏州工业园区海棠街2号（靠近欧莱雅、老欧尚） |
苏州市善正鑫木餐饮管理有限公司 展位号: P21
| 前厅主管 | 1名 | 18-30周岁，高中及大专学历，有较强的服务意识，服从公司调配，有同岗位工作经验至少2 年以上，热爱餐厅管理工作，并愿意与公司共同发展。 基本工资4400+工龄+全勤 综合薪资4500-5000 |
| 储备干部 | 若干 | 18-30周岁，男女不限、高中及以上学历，有较强的服务意识，服从公司调配，熟悉及热爱餐饮行业工作并愿意长期发展.。 基本工资3100+工龄+全勤+加班补贴+顶岗补贴/提成 综合薪资：3600-4500 |
| 收银/领位员 | 若干 | 18周岁-35周岁，男女不限、长相端正、无不良嗜好、吃苦耐劳、服从安排、良好的沟通表达能力，有无经验均可。 基本工资3400+工龄+全勤+加班补贴 综合薪资：3400-4000 收银员上班地点 金鸡湖商业广场/景城邻里中心负一楼/木渎 |
| 传菜员 | 20名 | 18周岁-55周岁，长相端正、无不良嗜好、吃苦耐劳、服从安排、良好的沟通表达能力，有无经验均可。 带楼层基本工资3300+工龄+全勤+加班补贴 综合薪资：3400-4000 不带楼层 基本工资3100+工龄+全勤+加班补贴 综合薪资：3200-3800 |
| 厨房帮工 | 若干 | 35-55周岁，男女不限，吃苦耐劳，身体健康，服从调配。主要做明档，洗碗，洗菜。杀鱼等 |
| 服务员 | 20名 | 18周岁-35周岁，长相端正、无不良嗜好、吃苦耐劳、服从安排、良好的沟通表达能力，有无经验均可。 基本工资2700+工龄+全勤+加班补贴+提成 综合薪资：3500-4500 |
江苏华润万家超市有限公司 展位号: P22
| 小业态储备干部（标超） | 5名 | 1.2015-2017年毕业生，大专及以上学历 2.有意向在零售行业长期发展。 |
| 生鲜品类储备经理 | 5名 | 男女不限，18-40周岁，有一年工作经验或优秀应届毕业生 |
| 兼职小时工 | 10名 | 男女不限，18-50周岁，每天可固定提供4小时上班时间，月工作时间120小时，18.50元/时。 |
| 熟食/面包/肉品技工 | 10名 | 男女不限，18-43周岁，高中及以上学历。有相关生鲜类（面包，熟食，肉品，蔬果）工作经验一年以上 |
| 超市员工（防损员、收银员、服务台员工、理货员） | 20名 | 18-40周岁 |
| 库存审计专员 | 1名 | 库存审计专员，18-38周岁，大专及以上学历，一年以上工作经历，已婚已育者优先，上班时间：8小时每天，月工作时间168小时。 |
| 营运专员 | 1名 | 18-32周岁，中专及以上学历 |
| 行政专员/部门助理 | 4名 | 18-32周岁，中专及以上学历，能熟练使用EXCEL、PPT等办公软件，优秀应届毕业生亦可 |
| 电工 | 2名 | 18-50周岁；具备电工证；有零售行业或者酒店餐饮行业工作经验优先。 |
| 现金办员工 | 2名 | 男女不限，18-38周岁，对数字敏感 |
永旺华东(苏州)商业有限公司园区湖东店 展位号: P23
| 小吃技师/裱花师傅 | 5名 | 有相关的工作经验,年龄在46周岁以下均可。 |
| 畜产（刀手师傅） | 5名 | 有相关的工作经验。 |
| 收银员 | 10名 | 高中以上学历，1年以上收银工作经验，会计或财务专业优先,优秀应届生亦可；熟练操作计算机，形象气质佳、工作严谨；熟悉各类银行卡刷卡消费操作流程；点钞速度准确快速，具有较丰富的假币识别知识；具有良好的服务意识，较强的学习能力和沟通能力。 |
| 理货员 | 10名 | 有一定的超市销售经验优先 任职资格：45周岁以内，主要负责永旺超市上货补货收货，工作时间：做五休二，1天8小时制 |
苏州赛勒斯实验室技术有限公司 展位号: P24
| 人事行政专员 | 1名 | 职责： 1 负责人员接待、快递寄包裹的收发等工作； 2 负责入离职办理、社保公积金相关事项； 3 负责监督公司办公场所的清洁、负责考勤管理工作； 4 配合上级完成各项政策制度的传达与执行； 5 负责根据上级要求提具或协作提具花名册、社保公积金、考勤、物料资产等各类人力行政表单； 6 完成上级交代的其他工作。 任职资格： 1 大专以上学历，人力资源或行政管理等相关专业优先； 2工作经验超过1年，同行或相近行业人事行政工作经验超过半年，有较熟练的岗位技能； 3熟练使用OFFICE等办公软件，基本文字处理能力，基本的人力资源管理概念； 4有社保公积金实际操经验优先； 5理解、沟通及判断能力较好，具备细心耐心，有较好的服从执行能力、问题处理能力及团队合作能力. |
| 销售工程师 | 4名 | 职位描述： 1. 负责区域内公司产品销售业务； 2. 开发新市场、发展新客户，完成销售指标； 3. 维护及增进客户关系，收取应收帐款。 职位要求： 1. 大专以上学历，熟练使用office软件； 2. 热衷销售工作，有强烈的责任心和进取心，团队合作意识强； 3. 个性主动思路敏捷，沟通能力强。 |
| 设计师 | 1名 | 职位描述： 1. 了解工程概况、客户意图和要求，负责方案图、施工图等图纸的绘制； 2. 负责图纸深化，包括设计方案的修改、确认； 3. 负责新产品的更新、设计； 职位要求： 1. 土木、建筑、机电等相关专业，本科及以上学历； 2. 有独立设计能力，优秀应届毕业生或有相关设计经验者尤佳； 3. 熟练使用AutoCAD和Pro/E及Solid等设计制图软件； 4. 能熟练使用二维、三维制图软件者优先。 |
| 销售助理 | 2名 | 职位描述： 1. 进行销售人员销售数据整理，制作标书； 2. 协助销售经理对销售员进行销售指标考核； 3. 协助销售员处理订单流程事宜。 职位要求： 1. 大专以上学历，有制作标书经验优先； 2. 熟练使用Office办公软件。 3. 工作认真、细心，有一年以上工作经验尤佳。 |
| 暖通工程师 | 1名 | 1、参与图纸会审，审核暖通专业深化图纸；编制暖通专业招标技术文件和管理要求，评定技术标； 2、组织或参与本专业材料验收、施工样板、工作面移交、隐蔽验收、分项、分部验收、竣工验收等工作； 3、负责现场暖通专业的质量、技术、进度的管理工作，落实公司的管控要求； 4、协调与管理施工人员，及时解决现场问题； 5、解决用户提出的问题，组织本专业的移交工作。 |
太仓中集集装箱制造有限公司 展位号: P25
| 太仓中集大量招工 | 200名 | 年龄18至42周岁，身体健康。 |
湖南中泰君岩资产管理有限公司 展位号: P26
| 诚聘网络客服（无责底薪+高提成） | 20名 | 18-30周岁，男女不限，经验不限，专业不限 |
| 网络推广，客服专员 | 20名 | 18-30周岁，男女不限，经验不限，专业不限 |
| 诚聘实习生（无责底薪+高提成） | 20名 | 18-30周岁，经验不限，专业不限 |
| 诚聘电话销售（无责底薪+高提成） | 20名 | 18-30周岁，男女不限，经验不限，专业不限 |
| 经理储备干部（提升空间+高提成） | 10名 | 1.人品好，吃苦好学,男女不限。 2.公司提供资源 3.有较强的管理、协调能力、沟通能力，工作责任感和事业心，工作认真仔细 |
| 诚聘网络销售（无责底薪+高提成） | 20名 | 18-30周岁，男女不限，经验不限，专业不限 |
| 人事、行政招聘 | 5名 | 从事过人事或者行政前台工作者优先 有上进心，思路清晰明确者，学习力强 |
神田工业(苏州)有限公司 展位号: Q01
日月新半导体(苏州)有限公司 展位号: Q03
镇江扶摇网络科技有限公司 展位号: Q04
苏州福特曼机器人系统有限公司 展位号: Q05
| 助理设计师 | 若干 | 岗位职责： 1.负责或协助设计师对非标自动化产品的设计、研发、改造等工作； 2.负责参与项目的装配调试工作； 4.主管安排的其他工作任务。 任职要求： 1.大专以上学历，机械设计、机电一体化、自动化或相关专业； 2.1年以上自动化设备、测试设备设计开发经验以及组装调试设备的经验； ★★★公司缴纳园区五险一金，年底有13薪，有节日、生日福利，年资奖，项目奖等 |
| 电气技术员 | 2名 | 岗位职责： 1、能独立负责电箱的排布线工作； 2、协助工程师对设备进行联动调试； 3、负责生产现场维护和仓库的管理。 任职资格： 1、中专及以上学历，机械，机电一体化，电机等相关专业； 2、有电工证，能看懂电路图纸，有PLC接线经验； ★★★公司缴纳园区五险一金，年底有13薪，有节日、生日福利，年资奖，项目奖等 |
| 电气工程师 | 2名 | 1.自动化或机电一体化专业，大专及以上学历； 2.非标自动化项目电气控制部分1年以上工作经历； 3.熟练掌握三菱和西门子PLC使用和编程； 4.熟悉各种马达的驱动和控制、常用传感器及驱动元件的原理和使用； 5.熟悉上位机编程，掌握VB/VC/NI Lab VIEW/CVI等任意一种语言者，优先考虑； ★★★公司缴纳园区五险一金，年底有13薪，有节日、生日福利，年资奖，项目奖等。 |
| 机械设计师 | 2名 | 1.大专及以上学历，机械设计、机电一体化、自动化或相关专业； 2.3年以上自动化设备、测试设备设计开发经验； ★★★公司缴纳园区五险一金，年底有13薪，有节日、生日福利，年资奖，项目奖等 |
苏州千代田精机有限公司 展位号: Q06
| 作业员 | 20名 | 要求：能吃苦耐劳，能上夜班，裸视在1.0在左右 底薪2100+津贴180-350+全勤50，夜补20/班，综合4000-5000，奖金1-3个月工资，每年1月涨薪 厂车：车坊、胜浦、斜塘、跨塘、凌港 |
浙江凯耀照明股份有限公司 展位号: Q07
| 测试工程师 | 1名 | 1.大学本科以上，电子或计算机应用专业，熟悉vb，.net，c++任一种编程语言。2.有独立开发搭建测试平台工作经验者优先。 |
| 机械设计工程师 | 1名 | 大专以上学历，机械自动化相关专业，两年以上制图工作经验。 |
| 包装设计师 | 1名 | 大专及以上学历，工业设计、机械设计类相关专业，熟悉包装设计开发的流程；能熟悉运用 AI、Corel DRAW、Photoshop等相关设计软件。 |
| 设备工程师 | 2名 | 大专以上学历，3年以上设备管理工作经验。 |
| 生产主管 | 2名 | 熟悉电子元器件，有电子行业相关工作经验3年以上 |
| SMT班组长 | 4名 | 两年以上SMT生产带线工作经验。 |
| 项目工程师 | 1名 | 大专以上学历，工商管理专业优先考虑；有从事过项目管理相关工作经验2年以上。 |
| DQE质量工程师 | 2名 | 1、全程参与新项目设计开发的质量控制；提出新项目测试计划； 2，对新项目测试计划进行实施，并与研发就测试发现的问题进行检讨，并对研发进行的改善措施进行验证。 3、对设计变更进行试验测试确认" |
| 生产班组长 | 12名 | 高中学历，有一年以上的带线经验；熟悉产品组装、包装或电子插件等工序。 |
| 工艺工程师 | 2名 | 从事过产品生产工艺设计、标准工时测定等工作经验五年以上 |
| PQE质量工程师 | 2名 | 1、大专以上学历，一年同岗位工作经验。 2、熟悉质量控制计划，制定8D报告。 3、能使用ts16949质量体系五大工具。 4、熟悉ios9001、14001、18001质量体系标准。 |
| LED电子工程师 | 2名 | 有实际的产品开发经验，从事LED驱动器、灯具等调试三年以上相关工作经验，专业基础扎实 |
| 结构工程师 | 2名 | 3年以上室内灯具、光源产品的相关设计、制造和研发经验，能独立完成产品的研发和设计 |
| SQE质量工程师 | 1名 | 两年以上供应商质量管理工作经验 |
怡家园(厦门)物业管理有限公司苏州分公司 展位号: Q08
苏州易扬典居房产经纪有限公司 展位号: Q09
| 金融顾问 | 3名 | 1、有中介渠道资源或房地产相关经验的优先； 2、有金融产品相关经验的优先。 |
| 房产经纪人 | 10名 | 1、大专以上学历（有相关经验者无学历限制） 2、薪资：基本底薪3000+50%高提成 3、缴纳园区社保和商业保险 4、福利：节假日福利+生日福利+月度奖励+季度奖励+年终奖励+旅游奖励 5、就近安排 |
| 置业顾问 | 5名 | 1、大专以上学历（有相关经验者无学历限制） 2、薪资：基本底薪3000+50%高提成 3、缴纳园区社保和商业保险 4、福利：节假日福利+生日福利+月度奖励+季度奖励+年终奖励+旅游奖励 5、就近安排 |
苏州仁信物业服务有限公司 展位号: Q10
| 保安员 | 10名 | 男18-48周岁，身高165CM以上；女18-35周岁，身高158CM以上，初中以上学历，身体健康，无不良犯罪记录，吃住公司可免费提供，工作地点斜塘、跨塘、唯亭、胜浦等附近。 |
| 保安班队长 | 5名 | 20-35周岁，身高172CM以上，需两年以上安保管理工作经验，吃住公司免费提供，薪资待遇面议。 |
| 会计/财务主管 | 1名 | 要求：会计：本科以上学历，两年以上相关工作经验，持有会计从业资格证书；财务主管：至少三年以上财务管理工作经验，责任心强。 |
| 人事专员 | 2名 | 年龄23-36周岁左右，本科以上学历，熟练使用办公软件，两年以上相关工作经验。 |
| 市场主管/经理 | 1名 | 本科以上学历，三年以上相关市场管理工作经验。 |
| 物业主管 | 2名 | 要求：男女不限，至少三年以上相关物业管理工作经验，熟练运用办公软件。需至外地任职（武汉、成都） |
苏州韵苏电子技术服务有限公司 展位号: Q11
| 营运经理及区域经理 | 3名 | 要求：能负责总公司及各分公司的运作，熟悉汽车行业，质量管理，机械行业，人员管理，客户关系维护等 |
| 技术专家（电镀，冷热锻造，喷涂） | 2名 | 要求：精通电镀，冷热锻造，喷涂等机械行业的设计，工程工艺，改善等，熟悉汽车行业要求 |
| QC主管，QC领班，检验员 （能出差） | 3名 | 1. 3年以上质量管理经验，从事汽车行业质量工程师优先选择，吃苦耐劳，能胜任3~6个月的出差安排 2. 能带领10~25人的检验员团队，良好的领导能力，有检验团队管理经验，并能培训及考核员工 |
| 检验员QC ：5名 | 5名 | 1. 年龄: 24-30岁之间, 高中或中专以上学历，机械厂优先 2. 1-2年以上机械厂QA或QC检验经验, 熟悉产品外观检验要，会看图纸，熟练使用卡尺等基本的检验工具。熟悉办公软件，能独立制作检验报表，外地出差包吃住, 报销差旅费用 |
湖南中泰君岩资产管理有限公司 展位号: Q12
| 诚聘网络客服（无责底薪+高提成） | 20名 | 18-30周岁，男女不限，经验不限，专业不限 |
| 网络推广，客服专员 | 20名 | 18-30周岁，男女不限，经验不限，专业不限 |
| 诚聘实习生（无责底薪+高提成） | 20名 | 18-30周岁，经验不限，专业不限 |
| 诚聘电话销售（无责底薪+高提成） | 20名 | 18-30周岁，男女不限，经验不限，专业不限 |
| 经理储备干部（提升空间+高提成） | 10名 | 1.人品好，吃苦好学,男女不限。 2.公司提供资源 3.有较强的管理、协调能力、沟通能力，工作责任感和事业心，工作认真仔细 |
| 诚聘网络销售（无责底薪+高提成） | 20名 | 18-30周岁，男女不限，经验不限，专业不限 |
| 人事、行政招聘 | 5名 | 从事过人事或者行政前台工作者优先 有上进心，思路清晰明确者，学习力强 |
苏州中客房产经纪有限公司 展位号: Q13
| 招聘专员 | 2名 | 1.年龄18-28周岁； 2.熟练使用办公软件； 3.熟悉招聘流程。 |
| 置业顾问 | 10名 | 1、年龄18-35周岁，无需经验 2、热爱销售，愿意与人沟通 3、目标明确，能坚持自己的理想，不甘于平凡 4、不怕辛苦，愿意提升自我 |
富尔美技术纺织(苏州)有限公司 展位号: Q15
| 检验员 | 1名 | 意大利公司直招 实验室纱线的检验工作 2班倒，6:00-14:00&14:00-22:00,周末加班一天9:00-17:30， 到手工资3800-4000 要求住在唯亭，上班近，公司无班车，提供每月交通费350 转正后7天年假+5天带薪病假，年资津贴+十三薪+年终奖，公司另为员工购买额外商业保险 |
| 普通作业员（意大利企业直招） | 10名 | 工作地点: 苏虹东路美意街6号，唯亭附近 职位要求：1、初中以上学历 2、年龄在20-45 岁之间，身高在1.55米以上 3、 吃苦耐劳，无听力职业禁忌症 工资：基本工资：2130元，津贴740元，加班费1200左右，净收入：4000元/月 另外交通补贴：350元/月, 可提供宿舍，住宿员工不拿交通补助 试用期1个月，转正后7天年假+5天带薪病假，年资津贴+十三薪+年终奖，公司另为员工购买额外商业保险 另有生日卡，中秋福利，员工旅游等 |
哈曼汽车电子系统(苏州)有限公司 展位号: Q16
| 作业员 SMT/组装/测试/手插/PCBA检验 | 30名 | 1.工作时间:三班倒 2.美资企业,福利优厚,人性化管理,不穿无尘服:综合工资3500-4000 3.免费工作餐, 厂车 |
豪梅特航空机件(苏州)有限公司 展位号: Q17
| 检验员(终检) | 1名 | 1，技术学校，职校或等同学历，有2-3年机械行业工作经验； 2，能看懂图纸，会使用测量工具，会使用布氏或洛氏硬度测试机和三维坐标的优先考虑； 3，能配合加班； 4，能接受三班倒； 5，思维清晰,细心，接受能力强,能吃苦耐劳。 |
| 数控车床技术员 | 8名 | 机电一体化相关专业； 能够熟练操作车床，能看懂图纸，安要求加工各种材质零件； 根据加工需要独立磨刀具及可维护保养设备； 能接受三班倒； 脚踏实地，愿意从基层做起，有良好的团队合作精神。 |
| 锻造操作工 | 4名 | 1．机械行业背景工作经验； 2．思维清晰,接受能力强,能吃苦耐劳; 3．具备模锻，自由锻，或浇铸等相关经验者优先； 4 . 能接受三班倒 |
苏州匠新餐饮管理有限公司 展位号: Q19
| 招聘前厅服务员、副厨、后厨切配打荷、洗碗清洁 | 10名 | 小夏、小天招募令 工作地点：园区印象城4楼 加入我们，开启新职业生涯！ - 全面的服务培训 - 门店晋升计划 - 门店营业利润分红 - 工龄工资奖励 - 定期的培训课程 - 包食宿，成熟社区 先培训，后考核，再上岗！ 培训期间提供生活补贴 【前厅服务员】 1、心态积极，阳光外向，形象佳； 2、积极服从公司制度及门店管理的安排； 3、作息规律，有较强的事业心和责任感； 4、积极进行餐前准备、营业服务、餐后收拾等事宜； 5、秉承“服务至上，微笑为先”的宗旨对待工作； 3000-4500/月 【后厨切配/打荷】 1、心态积极，阳光外向，效率高； 2、积极服从公司制度及门店管理的安排； 3、作息规律，有较强的事业心和责任感； 4、积极进行餐前准备、营业供应及餐后清洁等事宜； 5、严格按照“定量定标，严格执行”的标准进行； 3000-4500/月 【清洁工】 1、负责门店餐具清洗工作。 2000-3600/月 【收银员】 1、诚实守信，责任心强； 2、熟练收银及开票事宜； 3、熟练每日数据统计事宜； 4、熟练电脑操作； 3000-4500/月 |
水星海事技术(苏州)有限公司 展位号: Q20
| 装配工 | 10名 | 1.中等技校类毕业，机械类专业毕业优先考虑 2.二至三年机械行业相关工作经历 3.良好的工作态度及较好的交流沟通能力 4.良好的团队协作能力 5.具技术等级证书者优先 |
苏州梦想家房地产综合服务有限公司 展位号: Q21
| 超级经纪人 | 13名 | 超级经纪人：（5名） 案场销售: （8名） 人事助理：（3名 ） 任职要求：想挑战自己的、想要发展平台的、想要挑战高薪的、不甘于平凡的、想买车买房的，想改善家人生活的 福利待遇：无责任底薪3000+40%高额提成+丰厚奖金＋提供住宿＋缴纳社保＋无限晋升空间+国内外旅游+完整培训体系。。。不用担心自己没经验！！！ 工作地点：新区、市区、工业园区、金阊区、吴中区、无锡分公司，常熟分公司、安徽分公司 |
爱思客(苏州)清洁服务有限公司 展位号: Q22
苏州晶台光电有限公司 展位号: Q23
| 模具工程师 | 3名 | 1、男女不限，中专及以上学历，两年以上模具维修相关工作经验； 2、负责生产中的模具异常维修针和保养； 3、对改模零件的跟进和组立确认，整理现场的6S和磨床点检； 4、责任心强，做事认真负责，服从领导安排。 |
| 安全经理 | 1名 | 1、5年以上安全管理工作经验，熟悉国家相关的安全环保及节能减排法律法规，持有国家注册安全工程师资格证书； 2、具有很强的处理突发事件的能力，懂得机械、电气相关知识； 3、工作严谨细致、有魄力，敢于发现问题与解决问题； 4、有较强的沟通、协调能力，具有很强的领导力和执行力，关心下属，做事公道。 |
| 自动化开发经理 | 1名 | 1、本科及以上学历，机械电子/自动化/计算机软件相关专业； 2、五年以上自动化系统及设备开发相关工作经验； 3、熟悉生产自动控制，中控中心，自动库管理系统； 4、熟悉CIM，MES，MCS等工厂自动化系统，精益生产控制系统； 5、具备规划、统筹、协调能力，具有较强的抗压能力，有良好职业道德和团队合作精神； 6、面试要提供相关案例资料。’ |
| PMC | 1名 | 1、男女不限，大专及以上学历，物流管理相关专业； 2、同岗位3年以上工作经验； 3、熟悉相OFFICE办公软件和ERP系统，有大型生产型企业工作经验优先。 |
| 固晶/焊线/点胶/分光工程师 | 3名 | 1、男女不限，中专及以上文化； 2、三年以上同岗位工作经验； 3、熟悉ASM、标普、炫硕、新益昌等设备。 |
| 生产领班 | 3名 | 1、男女不限，中专及以上文化； 2、两年以上大型制造企业同岗位工作经验； 3、良好的沟通表达能力，有一定的组织协调能力。 |
| 品质领班 | 2名 | 1、男女不限，中专及以上工作经验； 2、两年以上大型制造企业同岗位工作经验，有一定的管理能力； 3、熟悉品质检验运作流程，熟悉QC检验方法及品质检验工具的运用； 4、有一定专业知识，能培训部门人员品质知识与检验手法法、标准的能力。 |
| 设备经理 | 1名 | 任职资格 1、大专及以上学历，机械、工程、自动化等相关专业； 2、5年以上LED封装设备的技术工作经验，3年以上设备技术经理工作经验； 3、精通LED封装的设备调试、维护等日常保养； 4、有出色的设备管理经验和人员管理经验，具有出色的组织协调及解决问题的能力和良好的团队合作精神，具有极强的责任心。 |
| 招聘经理 | 1名 | 1、人力资源管理或相关专业本科以上学历； 2、三年以上人力资源管理经验，二年以上招聘工作经验，对该领域及相关领域工作经验者优先； 3、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧，熟悉国家相关法律法规； 4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识； 5、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。 |
| 轮班品质主管 | 1名 | 1、男女不限，大专及以上学历，大中型企业同等职位两年以上工作经验； 2、具有LED封装、IC封装、LED显示应用等行业经验者优先考虑； 3、非常熟悉ISO9001、TS16949体系，能够编写程序文件，有内审员资格证书； 4、能够熟练应用QCC、TQM、QFD、8D等工具推动车间质量持续改进； 5、有一定的组织、协调、沟通能力及应变能力。 |
| IE工程师 | 2名 | 1、本科及以上学历，工业工程/物流相关专业； 2、两年以上IE现场改善经验； 3、熟练掌握人机分析，SOP制作与维护，掌握CAD、EXCLE及PPT； 4、有车间规划经验，能进行工厂布局设计与规划以及新厂区人力产能评估； 5、有OEE提升项目经验，COST DOWN专案推动经验，新产品导入经验优先。 |
苏州德丽雅新材料科技有限公司 展位号: Q24
| 模具主管 | 1名 | 1、了解产品结构，能在前期分析中提供产品结构优化建议。 2、熟悉模具结构与动作，并能根据模具设计组立图提供优化改善方案。 3、有模具组配经验，能根据模具结构优化调整零件加工工差。 4、熟悉零件加工工艺，并能根据零件图纸合理的安排加工工艺。 5、能根据模具图纸安排模具零件加工计划； 6、能根据部门内部的设备与人力资源安排资源计划。 7、了解热流道的使用功能与基本结构，并能根据异常分析问题的根源。 8、模具生产或加工异常能提供长短期的解决方案； 9、有足够模具品质观念。 |
| 模具设计 | 1名 | 1、熟练使用UG Auto cad 等软件； 2、DFM报告制作； 3、独立完成模具设计、更改； 4、有钳工基础者优先； 5、有6年以上塑胶模具设计经验或化妆品模具设计经验者优先； |
| 仓库组长 | 1名 | 1、负责仓库整体日常工作的安排。 2、仓库工作筹划与进度控制，对仓库现场各个工作的监控。 3、与公司其他部门的沟通与协调。 4、对下属员工进行业务技能培训和考核，提高员工素质和工作效率。 5、对物品的出入库要及时验收、记帐，做到账物相符，发现问题及时反馈； 6、监督好所有物品的保管工作， 所有进出仓库的物品均须有相关人签字； 7、做好工作总结，如实反映工作情况和工作中遇到的问题，积极提出合理化建议； 8、以身作则，用正确的工作方法，积极负责的态度处理仓库日常工作； |
| 业务专员 | 1名 | 1，制作现有和潜在客户清单； 2，现有订单清单及跟踪（周报）； 3，制作“确定和潜在订单项目清单”及定期跟踪（周报项目情况，按时交样率，样品投诉次数，预估订单月报）； 4，报价成本核算及报价； 5，产品清单的更新和制作（月度）； 6，新开发产品的规划和清单（月度）； 7，客户的沟通，拜访和接待（月度拜访计划，季度满意度调查）； 8，应收款的清单和跟催； 9，公司介绍，网站，展会的准备维护。 |
| 外销业务主管 | 1名 | 1,独立开发客户新订单； 2,现有订单清单及跟踪（周报）； 3,制作“确定和潜在订单项目清单”及定期跟踪（周报项目情况，按时交样率，样品投诉次数，预估订单月报）； 4,报价成本核算及报价； 5,产品清单的更新和制作（月度）； 6,新开发产品的规划和清单（月度）； 7,客户的沟通，拜访和接待（月度拜访计划，季度满意度调查）； 8,应收款的清单和跟催； 9,新客户的开发和跟踪； 10,公司介绍，网站，展会的准备维护。 |
| 采购专员 | 1名 | 1、大专及以上学历，3-5年以上相关采购行业管理工作经验。 2、有一定的谈判及沟通能力，有一定的文字能力，团队协作能力。 3、熟悉招标和采购流程，熟悉供应商评估、考核，熟悉相关质量体系标准。 4、具备一定的品质和成本意识。 5、具备较强职业道德素质。 |
| 外磨圆 | 1名 | 1,熟练操作冲子磨床/平面精密磨床； 2,负责根据加工图纸制定加工工序，并完成零部件的粗、精加工； 3,负责对所加工的零件进行检测评估，发现问题能及时进行改进、修复处理； 4,负责设备的保养和维护，保证设备安全，做好工作范围内的7S; 5,完成公司安排的其他工作. |
| CNC工程师 | 1名 | 1、精密工程，数控，机械，模具加工工艺流程等专业专科以上学历； 2、熟悉数控设备控制系统； 3、熟悉编程中的G代码和M代码； 4、熟悉各种数控系统编程和操作； 5、具有良好的机械绘图能力，会使用UG Pro-E MasterCam等三维绘图建模编程软件； 6、具有丰富的CNC机床维修、保养经验； 7、具有较强的分析与解决问题的能力； 8、有较强的组织与沟通能力。 9、需塑胶模具5年以上加工经验。 |
| CNC操机 | 1名 | 1，能熟悉操作（永进，快捷等）加工中心与精雕机； 2，有3年以上CNC操作经验，能独立完成零件加工与检测，品质意识强； 3，懂刀路、会磨刀； 4，做事认真细心，积极主动，能配合工作安排。 |
| 组装线长 | 3名 | 1、年龄25-40岁左右； 2、高中以上学历，无近视； 3、负责现场管理、人员管理，现场7S，品质，效率，工位的分配。 4、工作思路清晰，善于上下级沟通及与相邻部门沟通。 |
| 注塑班长 | 2名 | 1、协助生产进行生产工艺管理与控制。 2、成型工艺的节检记录与改善。 3、控制产品质量，保证产能，减少原料损耗，使生产正常进行。 4、检查、确认模具运作状况，保证模具能正常动作。 5、在设备维护人员的协作下，保证机器和周边设备保持良好的生产状态。 6、日常模具的过程清洗保养并及时填写保养记录。 7、及时对应，生产紧急事件，排除设备故障。 8、根据生产工单更换模具，开机并作点检。 9、维持注塑机及周边设备的5S。 |
| 组装组长 | 1名 | 1、年龄25-40岁左右； 2、高中以上学历，无近视； 3、会调试烫金印刷及组装相关辅助设备； 4、化妆品方面相关工具5年以上； 5、工作思路清晰； 6、善于上下级沟通及与相邻部门沟通。 |
| QC | 3名 | 1、开机时对员工培训； 2、对异常的产品问题反馈及简单处理； 3、对每个产品的定时抽检，关键岗位的加严抽检。 4、对生产制程的管控，对生产的产品进行外观、尺寸、功能的检验。 5、及时填写检验记录，提交质量报表，对于已签字的检验报表进行分类、整理、统计。 6、完成上级交付的其他工作任务。 能力要求： 1、在注塑公司至少一年以上工作经验。 2、做事细心，工作态度端正。 |
| 数控机床 | 1名 | 1、熟悉数控车工操作规程，可以按图纸正常加工零件。 2、可以根据工艺图纸要求进行各种复杂，高精度的零件车削加工，能自己编程独立生产加工各种零部件，在保证质量和加工任务的同 时，完成加工任务。 3、熟悉设备维护保，可以对设备进行日常和定期保养，调整确保设备处于完好状态。 4、能对产品加工工艺引起的异常情况进行及时判断，避免错误发生。 5、熟悉发那克与马扎克系统者优先； 6、有化妆品塑胶模具零件加工经验者优先。 |
| 项目开发工程师 | 1名 | 任职要求 1、大专及以上学历，项目类、工程类、机电类、电子类等理工专业； 2、3年以上项目技术管理工作经验； 3、较强的逻辑思维能力，良好的语言表达和组织能力； 4、身体健康、吃苦耐劳，能适应不同环境下的作业要求； 5、良好的团队合作和协调能力，较好的与人沟通能力。 6、化妆品行业工作经验者优先。 岗位职责 1、负责制定项目进度计划并进行跟踪； 2、负责项目各阶段工作的推进和问题的处理； 3、负责项目操作各环节达到公司规划技术要求； 4、主导完成项目计划的排布及人员安排； 5、完成跨部门之间的沟通协调； 6、追踪项目中发现的问题，并跟踪处理完成； 7、做好与客户之间的沟通记录，能够维护公司； 8、做定期的项目会议，解决项目问题，并帮助分析问题； 9、定期的项目总结，做好成本分析和质量分析； |
| 模具钳工 | 1名 | 任职要求： 1，三年以上塑胶模具工作经验； 2，对模具结构了解，熟悉加工流程。 3，吃苦耐劳并能配合加班； 4，高中以上学历。 岗位职责 1，主要负责模具点检、保养，并填写点检表及保养记录； 2，能独立完成模具拆装； 3，完成上级安排的其他任务。 |
| EDM放电师傅 | 1名 | 1、中专以上学历； 2、有普通火花机与编程火花机操作经验或5年放电加工经验；（如台一与沙迪克机操作经验） 3、有精密塑胶模加工经验。 |
贰陆光学(苏州)有限公司 展位号: S01
| QA检验员 | 6名 | 年龄25-35周岁，高中或中专学历，三年以上检验工作经验，要求双眼裸眼视力0.8以上，8小时常白班和中班，公司底薪2400，综合工资4200以上。 |
| 镀膜操作员 | 6名 | 1.高中、中专、技校或职高学历，具有一年以上光学镀膜操作经验，有南光镀膜机操作经验者优先；（欢迎应届大专毕业生投递简历） 2.双眼裸视1.0以上，无色盲或色弱； 3.能够上轮班,三班的工作；心细，能吃苦； 4.具有真空设备维护和基本维修的经验； 5.要求熟悉光控和晶控镀膜机，熟悉增透膜的镀制，会使用分光光度计； 6.良好的团队工作意识和态度。 |
| 操作工 | 20名 | 年龄18-45周岁，高中或中专学历，一年以上外企制造业工作经验，要求双眼裸眼视力0.8以上，8小时三班倒。公司底薪2400，综合工资4400以上。 |
镇江辉德食品配送有限公司 展位号: S02
| 美团外卖送餐员招聘 | 40名 | 不限学历，不限性别，会骑电动车，会使用智能手机，即可， |
苏州工业园区爱之舍餐厅 展位号: S03
苏州韩滋味餐饮管理有限公司 展位号: S04
| 收银员 | 2名 | 1、工作一年以上，能熟练操作电脑，五官端正，服从管理 2、懂韩语、日语或英语者优先。（有语言补贴） 3、上六休一，工作满一年可享受带薪年假5天 4、包吃包住 5、报销健康证 工作时间：上午9:30-14：00；下午17:00-21:30 |
| 厨工 | 1名 | 1、能吃苦耐劳，包食宿。 2、有驾照优先。 |
| 迎宾 | 2名 | 品貌端正，有亲和力，身高1.65m以上，有一年以上韩国餐厅或宾馆、酒店迎宾经验，包食宿。 |
| 厨房后勤 | 2名 | 1、五官端正，肯吃苦，服从管理 2、包食宿 |
| 服务员 | 2名 | 1. 身体健康,五官端正,有相关工作经验者优待 2. 上六休一,包吃包住, |
| 阿姨 | 2名 | 1、五官端正，肯吃苦，服从管理 2、包食宿 |
上海克矜网络科技有限公司 展位号: S05
| 美团专送直招 | 100名 | 年龄20到45周岁 身体健康 吃苦耐劳 服从管理 必须会使用智能手机 熟练操作导航系统 较强的方向感 熟悉园区地形优先录取 干过外卖行业的优先录取 |
杭州市路桥集团股份有限公司 展位号: S06
| 维修 电工 | 2名 | 年龄不限，要求有低压电工上岗证，并且要有一定的灯具电路维修经验，能服从安排。主要负责设备及灯具的维修、养护，做五休二， 3000左右，试用期3个月 |
| 土建负责人 | 1名 | 年龄不限，大专以上对应专业学历，要求有一定的管理经验，执行力强，有一定的专业技能。主要负责相关专业的人员管理。做五休二，每天8小时，工资面议，试用期3个月 |
| 机电负责人 | 2名 | 大专以上学历，年龄不限，要求有一定的管理经验及专业技能，执行力强。主要负责相关专业的人员管理，做五休二，试用期3个月 |
苏州华泰睿制电子有限公司 展位号: S07
| 文员 | 1名 | 有相关工作经验 |
| 品保 | 2名 | 有相关工作经验。 |
| 线长 | 3名 | 有电子厂相关工作经验，勤奋好学。 |
| 作业员 | 20名 | 常白班，16-36周岁，配合加班，勤奋好学。 不穿无尘服，坐着上班。先参观，后面试。 有厂车，有宿舍 厂址：园区葑亭大道利达路6号（港浪路站台） |
苏州新点子文化传媒有限公司 展位号: S08
佳能(苏州)有限公司 展位号: S09
赫力昂（苏州）制药有限公司 展位号: S10
| 仓管员 | 1名 | 1.药学、物流或经济管理类专业的大专毕业生，2年以上仓储管理经验 2.GMP知识、财务知识、物流管理知识 3.具有叉车驾驶证，具有较好的计算机操作技能及组织协调能力 |
| 化学分析师 | 3名 | 职位描述： 1.严格按照SOP的要求及现行的检验方法的要求进行检验。 2.及时记录仪器使用记录和检验记录及溶液标准品配制记录。 3.及时报告实验中出现的偏差。 4.熟悉每种试剂的MSDS，严格按照EHS的要求处理和使用试剂。 5.协助主管或经理进行OOS调查。 岗位要求： 1.本科或以上学历,药学或相关专业，至少3年以上相关工作经验 2.良好的英语读写能力（CET-6），能看懂英文检测方法和国外药典；电脑熟练，能够熟练操作Microsoft办公软件( 如：Word、Excel、PPT） 3.熟练操作HPLC、GC者优先考虑 |
| 生产操作员 | 10名 | 1.药学/食品/机电/机械/化学/生物等相关专业中专以上学历 2.若非相关专业，一年以上药厂/食品厂工作经验 3.能够接受三班倒，吃苦耐劳，团队合作好 |
赫力昂（苏州）制药有限公司 展位号: S11
| 仓管员 | 1名 | 1.药学、物流或经济管理类专业的大专毕业生，2年以上仓储管理经验 2.GMP知识、财务知识、物流管理知识 3.具有叉车驾驶证，具有较好的计算机操作技能及组织协调能力 |
| 化学分析师 | 3名 | 职位描述： 1.严格按照SOP的要求及现行的检验方法的要求进行检验。 2.及时记录仪器使用记录和检验记录及溶液标准品配制记录。 3.及时报告实验中出现的偏差。 4.熟悉每种试剂的MSDS，严格按照EHS的要求处理和使用试剂。 5.协助主管或经理进行OOS调查。 岗位要求： 1.本科或以上学历,药学或相关专业，至少3年以上相关工作经验 2.良好的英语读写能力（CET-6），能看懂英文检测方法和国外药典；电脑熟练，能够熟练操作Microsoft办公软件( 如：Word、Excel、PPT） 3.熟练操作HPLC、GC者优先考虑 |
| 生产操作员 | 10名 | 1.药学/食品/机电/机械/化学/生物等相关专业中专以上学历 2.若非相关专业，一年以上药厂/食品厂工作经验 3.能够接受三班倒，吃苦耐劳，团队合作好 |
赫力昂（苏州）制药有限公司 展位号: S12
| 仓管员 | 1名 | 1.药学、物流或经济管理类专业的大专毕业生，2年以上仓储管理经验 2.GMP知识、财务知识、物流管理知识 3.具有叉车驾驶证，具有较好的计算机操作技能及组织协调能力 |
| 化学分析师 | 3名 | 职位描述： 1.严格按照SOP的要求及现行的检验方法的要求进行检验。 2.及时记录仪器使用记录和检验记录及溶液标准品配制记录。 3.及时报告实验中出现的偏差。 4.熟悉每种试剂的MSDS，严格按照EHS的要求处理和使用试剂。 5.协助主管或经理进行OOS调查。 岗位要求： 1.本科或以上学历,药学或相关专业，至少3年以上相关工作经验 2.良好的英语读写能力（CET-6），能看懂英文检测方法和国外药典；电脑熟练，能够熟练操作Microsoft办公软件( 如：Word、Excel、PPT） 3.熟练操作HPLC、GC者优先考虑 |
| 生产操作员 | 10名 | 1.药学/食品/机电/机械/化学/生物等相关专业中专以上学历 2.若非相关专业，一年以上药厂/食品厂工作经验 3.能够接受三班倒，吃苦耐劳，团队合作好 |
赫力昂（苏州）制药有限公司 展位号: S13
| 仓管员 | 1名 | 1.药学、物流或经济管理类专业的大专毕业生，2年以上仓储管理经验 2.GMP知识、财务知识、物流管理知识 3.具有叉车驾驶证，具有较好的计算机操作技能及组织协调能力 |
| 化学分析师 | 3名 | 职位描述： 1.严格按照SOP的要求及现行的检验方法的要求进行检验。 2.及时记录仪器使用记录和检验记录及溶液标准品配制记录。 3.及时报告实验中出现的偏差。 4.熟悉每种试剂的MSDS，严格按照EHS的要求处理和使用试剂。 5.协助主管或经理进行OOS调查。 岗位要求： 1.本科或以上学历,药学或相关专业，至少3年以上相关工作经验 2.良好的英语读写能力（CET-6），能看懂英文检测方法和国外药典；电脑熟练，能够熟练操作Microsoft办公软件( 如：Word、Excel、PPT） 3.熟练操作HPLC、GC者优先考虑 |
| 生产操作员 | 10名 | 1.药学/食品/机电/机械/化学/生物等相关专业中专以上学历 2.若非相关专业，一年以上药厂/食品厂工作经验 3.能够接受三班倒，吃苦耐劳，团队合作好 |
赫力昂（苏州）制药有限公司 展位号: S14
| 仓管员 | 1名 | 1.药学、物流或经济管理类专业的大专毕业生，2年以上仓储管理经验 2.GMP知识、财务知识、物流管理知识 3.具有叉车驾驶证，具有较好的计算机操作技能及组织协调能力 |
| 化学分析师 | 3名 | 职位描述： 1.严格按照SOP的要求及现行的检验方法的要求进行检验。 2.及时记录仪器使用记录和检验记录及溶液标准品配制记录。 3.及时报告实验中出现的偏差。 4.熟悉每种试剂的MSDS，严格按照EHS的要求处理和使用试剂。 5.协助主管或经理进行OOS调查。 岗位要求： 1.本科或以上学历,药学或相关专业，至少3年以上相关工作经验 2.良好的英语读写能力（CET-6），能看懂英文检测方法和国外药典；电脑熟练，能够熟练操作Microsoft办公软件( 如：Word、Excel、PPT） 3.熟练操作HPLC、GC者优先考虑 |
| 生产操作员 | 10名 | 1.药学/食品/机电/机械/化学/生物等相关专业中专以上学历 2.若非相关专业，一年以上药厂/食品厂工作经验 3.能够接受三班倒，吃苦耐劳，团队合作好 |
北京合众源房地产信息咨询有限公司苏州分公司 展位号: S15
| 置业顾问 | 30名 | 吃苦耐劳做事认真、细心、负责； 具有服务意识，能适应较大的工作压力； 机敏灵活，具有较强的沟通协调能力。 无责任底薪2500+高提成+高奖金+出国旅游+免费住宿 |
| 市场推广员 | 30名 | 吃苦耐劳做事认真、细心、负责； 具有服务意识，能适应较大的工作压力； 机敏灵活，具有较强的沟通协调能力。 无责任底薪2500+高提成+高奖金+出国旅游+免费住宿 |
苏州工业园区恒泰第一太平物业管理有限公司 展位号: S16
| 秩维领班 | 2名 | 1、身高175CM以上，有酒店、物业工作经验优先； 2、熟悉电脑操作，具备沟通、团队管理、突发事件处理能力，适应倒班工作； 3、具备一定消防知识，能对班组员工进行业务培训。 |
| 消防主管 | 1名 | 1、身高175CM以上，有酒店、物业工作经验优先； 2、熟悉电脑操作，具备一定管理能力和消防安全应急处理经验； 3、熟悉秩序维护相关法律法规、工作流程、消防器材使用及操作，具有较强的沟通和社交能力。 |
| 物业客服文员 | 5名 | 1、负责办理入住、退租手续，负责客户各类费用的收缴管理工作； 2、负责对小区内客户的档案管理、做好各类资料归档工作； 3、 负责处理所管辖区域客户的诉求，及时处理跟踪反馈。 |
| 电气技工 | 4名 | 1.有物业设备维修工作经验； 2.持有相关上岗资格证。 |
| 综合维修 | 3名 | 1、熟悉水电、门窗、瓦工、木工、油漆工等工作。 |
| 工程主管 | 2名 | 1、有大型商厦或写字楼工程主管工作经验，具备专业职称及技术职称证书； 2、具备良好的协调沟通能力及应变处事能力。 |
| 物业保安（巡逻岗、监控岗） | 10名 | 1、35岁及以下，有相关工作经验者优先； 2、12小时工作制，综合薪资4500-5000。 |
苏州欧比特机械有限公司 展位号: S17
| 外贸运营 / 阿里巴巴国际站运营专员 | 1名 | 岗位职责：维护发展优化公司现有的B2B平台，阿里巴巴 有国外社交媒体维护经验， 通过中国跨境电子商务师三级认证优先录用。 主要负责打理阿里巴巴国际站后台运营， 负责所辖账号的销售管理工作，对销售目标承担责任，负责账号安全，没有负面影响的前提下，努力提高销售成绩与账号等级 岗位要求：英语水平熟练，对阿里巴巴国际站运作方式要了解，上下架产品以及直通车，分析后台数据，每天按时提供店铺后台数据。 熟悉电子商务规则和流程，熟悉P4P/橱窗、展位等阿里巴巴平台推广工具 具有较高的英语水平和计算机操作水平，有CAD、PS等软件操作经历 具有较好的沟通，协调及执行能力，工作踏实认真，应对快捷敏锐，责任心强 任职要求：不偷懒、不抱怨，要有较好的工作心态和态度， 公司不定期举行中大型聚餐和户外旅游活动。 |
| 高空安装维修 | 30名 | 20-35周岁，无不良嗜好、纹身等。能适应出差。 |
| 销售经理 | 6名 | 岗位职责 1、负责所辖区域的HVLS产品销售； 2、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户，增加产品销售范围； 4、维护及增进已有客户关系； 5、完成部分技术支持工作，与客户进行技术交流； 6、负责收集市场和行业信息，加深了解。 任职资格 1、专科及以上学历，1年以上销售工作经验，有工业产品或通风降温类设备销售经历者优先； 2、熟悉工业产品市场，有相应产品销售经验，能较快掌握该产品的工作原理和技术特点； 3、具备较强的客户沟通能力和较高的商务处理能力，具有良好的团队协作精神； 4、学习能力强，积极乐观、富有有挑战精神。 |
| 品保（质量检测） | 1名 | 1.负责产品的外观尺寸等的检验，并做好记录. 2.负责来料,过程检验，出货等,对不良品进行反馈，禁止不良产品流入客户手里。 3.部门安排的6S执行. 4.部门领导安排的其他事情. 要求： 1、性别：不限，年龄：30岁以下，吃苦耐劳，力求上进，注重团队合作； 2、具有中专以上文化程度和专业知识并有1年以上实际工作经验； 3、能适应两班倒。 4、能够熟练使用测量工具，能看懂图纸； 5、了解QC七大手法 6．原则性强 职能类别：质量检验员/测试员 |
| 货车司机 | 1名 | 岗位要求： 1.有B2以上驾驶证，货运资格证，驾龄两年以上； 2.年龄20-50岁； 3.无不良嗜好、身体健康 4.无重大行车安全事故 |
| 外贸销售 | 3名 | 1、大专及以上学历，国际贸易、商务英语等相关专业毕业； 2、能熟练使用阿里巴巴，Made-in-China等外贸平台，了解进出口业务流程，熟悉外贸进出口业务环节； 3、具备良好的英语听说读写能力,尤其是较强的英文邮件书写能力，熟练运用各种办公软件； |
苏州工业园区时代美美港式茶餐厅 展位号: S18
| 3500起包吃住招聘传菜 | 15名 | 肯吃苦耐劳，服从领导安排，身体康健 |
| 3500+包食宿招聘服务员 | 15名 | 身体健康，能吃苦耐劳，服从上级安排 |
苏州罗信精密零部件有限公司 展位号: S19
| 数控机床操作员 | 20名 | 男女不限，18—38周岁,操作数控机床及自动化设备,服从班组长安排，能吃苦耐劳，按照定额保质保量完成任务。综合税后4500-5500. |
| 质量部检验员 | 10名 | 男女不限，长白班，视力正常，质量意识强，有汽车领域车削零部件检验相关经验者优先。 |
泰诺风保泰(苏州)隔热材料有限公司 展位号: S20
| EX 生产技术员 (模具房,有夜班,无经验要求） | 1名 | 人员要求： 1、中专及以上学历； 2、机电一体化或机械、模具制造相关专业； 3、有一定英语基础； 4、吃苦耐劳，可以适应上夜班； 5、工作仔细认真，服从安排。 工作职责： 1、依据生产计划，及时准备模具； 2、独立操作模具房所有设备； 3、保证模具质量，保持车间内整洁； 4、独立清理、安装、拆卸、检测模具； 5、服从领导安排，积极主动配合团队工作。 |
| 苏州销售工程师（机械制造优先） | 1名 | 此职位工作地点：苏州，出差华南 隶属安美百事达团队,专业从事铝型材生产加工设备业务,欢迎应聘！ 安美百事达有限公司自1997年成立以来，专门从事铝合金加工生产系统的销售和售后服务，经营范围覆盖整个亚洲，是一家铝合金加工生产系统供应商。 任职要求: 1.大专以上学历，工科专业背景； 2.1-3年以上相关工作经验，特别优秀的应届毕业生亦可； 3.CET-4及以上从优； 4.认同公司的企业文化，经营理念，遵守公司的各项规章制度； 5.有敬业精神，团队合作精神强； 6.有责任心，积极主动，乐观开朗，较强的学习应变能力； 7.心理承受能力强，敢于接受挑战和压力，有开拓创新精神。 职责描述: 1.完成公司确定的年度销售任务； 2.开发有安美百事达产品需求的用户； 3.对有安美百事达产品需求的用户进行跟踪； 4.做好工作日记和客户档案； 5.为普通用户制作方案说明书和价格； 6.协同应用工程师为特殊需求用户制作方案说明书及报价； 7.处理客户初级技术支持事宜。对不能解决的问题，提交给客户服务部，并协助其工作； 8.内部协作及完成上级安排的其他工作。 联系方式 公司名称：安美百事达（苏州）机械设备有限公司 公司地址：苏州工业园区现代大道东青丘街283号 联系电话：0512-6283 8766 公司主页：http://www.ame-pressta.com 本公司发展前景广阔，如您对此职位感兴趣，欢迎在线投递简历，谢谢！ 工作地址 苏州 |
| 生产技术员 | 2名 | 中专及以上学历，机械制造相关专业。吃苦耐劳，可以上夜班。 英语听说能力良好者优先。 优秀应届毕业生亦优先考虑。 |
| TGI 销售工程师（门窗，幕墙，玻璃行业优先)外企 | 1名 | 地点：苏州 岗位职责： 1.负责TGI 暖边在华东区域的市场开发和推广工作； 2.负责TGI暖边在零售玻璃厂以及零售门窗厂的推广工作； 3.负责已有客户的维护以及项目开发工作； 4.负责与各部门对接确保指定工程项目的顺利落实； 5.完成领导分配的其他任务。 任职要求： 1.3年左右销售经验，年龄30岁以下，大学本科，工科背景优先； 2.CET4级，C1驾照； 3.良好的沟通和表达能力，能用英语进行简单的交流和阅读； 4.责任心强，能吃苦耐劳，且有优秀的团队合作精神； 4.有玻璃以及门窗幕墙行业经验优先 ； 5.能接受出差。 本公司为铝门窗幕墙玻璃行业领先的德资企业，福利待遇优厚，完善的培训发展体系，充满前景的行业，积极融洽的氛围，广阔的平台, 加速你的职业发展和成功！ 期待优秀的你，早日加入我们的团队！ 以下邮箱全天24小时开放，等待你的简历： hr@technoform.cn; 我们一收到你的简历后，将及时与你取得联络，谢谢！ 欢迎您通过访问公司网站，了解更多精彩：http://www.glassinsulation.cn/, http://www.technoform.com |
| 商务翻译（外企，英语专业，市场优先，欢迎优秀毕业生） | 1名 | 职位工作地点：苏州 隶属安美百事达团队,专业从事铝型材生产加工设备业务,欢迎应聘！ 安美百事达有限公司自1997年成立以来，专门从事铝合金加工生产系统的销售和售后服务，经营范围覆盖整个亚洲，是一家铝合金加工生产系统供应商。 主要工作职责 1. 负责公司技术文件、资料、图纸等翻译和归档； 2. 负责配合公司销售、技术、售后人员等与国外供应商进行业务协调与相关问题处理； 3. 配合与参与同客户、供应商及内部的技术交流，含口语现场翻译； 4. 展会相关支持工作； 5. 完成内部配合所需及领导分配的其他任务。 基本要求 1. 本科及以上学历，英语相关专业； 2. CET-6及以上，TEM-8更佳，英语听、说、读、写、译等均熟练，口语流利； 3. 有市场经验者优先； 4. 1-3年以上相关工作经验，特别优秀的应届毕业生亦可； 5. 优秀的学习和分析能力、良好沟通和协调能力； 6. 认同公司的企业文化，经营理念，遵守公司的各项规章制度； 7. 能够接受出差，心理承受和环境适应能力强，敢于接受挑战和压力，有开拓创新精神。 联系方式 公司名称：安美百事达（苏州）机械设备有限公司 公司地址：苏州工业园区现代大道东青丘街283号 联系电话：0512-6283 8766 公司主页：http://www.ame-pressta.com 本公司发展前景广阔，如您对此职位感兴趣，欢迎在线投递简历，也可投递至邮箱：hr@technoform.cn, 一收到简历，如合适，马上联系您，谢谢！ |
| AME 机电一体化设计工程师 | 1名 | 工作职责描述: 1.按时、可靠地完成非标设备的设计，自动化相关设计 2.设计工程图，电气控制图，BOM表 3.新项目或新设备的前期评估以及参与后期的安装调试工作 4.项目管理 5.部门主管/部门经理安排的相关工作 任职要求: 1. 机电设计三年以上工作经验 2. 熟练使用Pro/E（Creo）进行结构设计，工程图设计 3. 熟练电气控制设计（电路，气，液压系统设计） 4. 英文良好,能看懂英文图纸及与工作相关的文件资料 5.认同公司的企业文化，有敬业精神，团队合作精神强 此职位为安美百事达(AME Pressta)团队招募，http://www.ame-pressta.com/index.php, 欢迎积极应聘！ |
| 生产技术员 (模具房） | 1名 | 人员要求： 1、中专及以上学历； 2、机电一体化或机械、模具制造相关专业； 3、有一定英语基础； 4、吃苦耐劳，可以适应上夜班； 5、工作仔细认真，服从安排。 |
| Management Trainee-管理培训生 | 5名 | 我们的目标是选择和发展具有国际视野以及领导才能的合格、高素质人才来与我们来帮助我们企业一起发展。 基本要求 .1.四年制本科及以上学历，工科或商科相关专业； 2.品行端正、正直诚实、思维活跃、性格开朗、有上进心、责任心和事业心； 3.熟练的的中、英文语言表达和沟通能力，CET-6及以上水平； 4.拥有海外留学经历或者国际化视野者优先;. 5.分析和解决问题能力强，思维灵活、处事冷静沉稳，快速的学习能力及应变能力；拥有社团领导和组织经验者优先； 6.良好的沟通技巧，能很好的与领导沟通； 7.积极主动，执行力及组织协调能力强，富有团队合作精神和创新意识； 8.出众的综合素质和管理潜质，乐于并适应在不同的环境（包括不同文化背景）中工作，愿意接受各种挑战。 锻炼和发展平台: 管理培训生 - 综合方向 通过全方面的培训和锻炼，根据公司发展需要。 此职位为公司优秀人才储备项目而招募，公司提供为期两年的跨部门轮岗培训项目及海外培训项目，我们欢迎乐于接受挑战并适应到不同城市去实践的你踊跃加入我们这个积极、进取、创新，不断接受挑战和变化的团队！ 共同积极推动泰诺风绿色节能建筑事业发展！ 充满前景的行业，积极融洽的氛围，广阔的平台, 加速你的职业发展和成功！ 期待优秀的你，早日加入我们的团队！ |
| 技术工程师 | 1名 | 岗位要求： 1.学历要求：大专，工科背景，土木工程、建筑工程等相关专业； 2.熟练掌握AutoCAD（二维功能）； 3.熟练使用办公软件； 4.具体一定的英语听说读写能力； 5.具有一定的动手能力，好学、严谨； 6.具有独立工作的能力。 |
大金电器机械(苏州)有限公司 展位号: S21
| 人事专员（实习生） | 1名 | 1、大专或本科学历（在校实习生） 2、人力资源专业优先 工作内容： 1、制定和执行公司的招聘计划，完善招聘制度。 2、安排简历筛选及面试的安排。 3、负责建立员工档案。 4、做好各类人力资源状况的统计、分析、预测、调整、查询等工作。 5、负责员工录用手续。 6、人事报表的统计。 7、上级领导交办的其他工作。 |
| 电气工程师 | 2名 | 岗位要求： 1、本科以上学历、电气相关专业 2、电气设计相关5年经验 3、CAD熟练 4、能够熟练识别机械图纸 5、熟练使用PLC进行编程 职位描述： 1、电气设计 2、继电器控制相关简单设计的工作 3、有马达检查相关电器设计、设备电气控制相关技术者优先。 4、其他领导交办的工作 |
| 机械工程师 | 1名 | 岗位要求： 1、本科以上学历、机械相关专业 2、机械设计相关1-2年工作经验 3、CAD熟练 4、能够熟练识别机械图纸 职位描述： 1、生产设备改善设计（机械方向） 2、其他领导交办的工作 |
| 环境担当 | 1名 | 1、负责ISO1400114064体系维护 2、负责公司环境法律法规收集与识别 3、负责公司内化学品的管理和评价 4、负责公司新进员工的培训 5、独立负责环境法规检验检测 6、负责公司的环境数据统计 7、熟悉三同时评价流程 8、负责废弃物的申报 9、能独立对应政府机构、第三方审核 10、上级交代的其他事项 |
| 模具工 | 1名 | 工作内容： 1）模具日常维护保养 2）模具相关设备的日常点检和保养 3）模具切换、修理 4）模具工具及消耗品的管理 5）解决生产过程中模具出现的故障，保障生产计划顺利完成 6）5S 岗位要求： 1、中专学历，模具相关专业 2、2年以上模具保养，维护相关经验 3、能适应倒班 |
| 产品工程师 | 1名 | 大专以上学历，机械、材料、电子等相关专业 1-2年相关工作经验 会日语者优先 工作职责： 1、参与新品试作的策划及确认 2、参与临时测试任务的安排和协调 3、参与临时试作的生产及出货防护的安排和协调 |
| 作业员（劳务外包） | 50名 | 中专以上学历，1-2年工作经验 岗位描述: 1、按作业标准书要求作业 2、服从组长的合理工作安排 |
| 设备维护保养 | 3名 | 中专及以上学历 1-2年相关工作经验 机电一体化或电气自动化专业 工作职责： 1、设备维修 2、设备点检、预防 3、设备的改善及再开发 |
苏州德必诺机械设备有限公司 展位号: S22
苏州传香餐饮管理有限公司 展位号: S24
| 曼乐厨师（学徒） | 10名 | 1、男女不限，身体健康，五官端正，有良好的执力、工作严谨、有责任心，品行端正，无不良嗜好，高中及以上文化程度，月总收入固定薪资3000+全勤200+营业额奖金+岗位津贴 ，学徒合计综合薪资3200-3500 元/月，厨师合计综合薪资 3500-4500元/月； |
| 曼乐管理培训生 | 7名 | 年满18周岁，大专及以上学历毕业，专业不限；品貌端正，能吃苦耐劳，适应轮班轮休制度；思维敏捷，亲和力好，良好的沟通表达能力，较强的服务意识；态度积极、热情，较强的学习能力，富有团队合作精神；有志于从事行业相关的管理类工作。实习期固定薪资：3300元/月+营业额奖金 |
| 曼乐收银员 | 5名 | 具备高中及以上学历；身体健康，容貌端正、有亲和力，品行端正有良好的执行，会计专业，持证上岗。月总收入固定薪资3100+全勤200+营业额奖金+岗位津贴+业绩提升 ，合计综合薪资3300-3600元/月 |
| 收银员 | 4名 | 20-30岁，五官端正，工作细心，责任心强，需实习服务员岗位工作，综合薪资2700～3500元 |
| 储备干部 | 3名 | 注：此岗位为公司重点干部培养对象，由公司资深领导亲自培训，良好的晋升空间和薪资待遇 晋升通道为：储备干部----领班-----主管----未来的门店经理 每个岗位的晋升时间为通过各项考核的3个月左右，薪资待遇为同行业中富有竞争力的薪酬！ |
| 西餐厅管理培训生 | 20名 | 若干名，年满18周岁，大专及以上学历毕业，专业不限；品貌端正，能吃苦耐劳，适应轮班轮休制度；思维敏捷，亲和力好，良好的沟通表达能力，较强的服务意识；态度积极、热情，较强的学习能力，富有团队合作精神；有志于从事行业相关的管理类工作。实习期固定薪资：3300元/月+营业额奖金.包吃包住！ |
| 西餐厨师 | 10名 | 男女不限，18-28岁，身体健康，五官端正，有良好的执力、工作严谨、有责任心，品行端正，无不良嗜好，高中及以上文化程度，固定工资3000元/月，月总收入固定薪资3000+全勤200+营业额奖金+岗位津贴 ，合计3500-4500元/月；包吃包住. |
| 咖啡/餐吧服务员 | 6名 | 男女不限，具备高中或同等学历；身体健康，容貌端正、有亲和力，品行端正有良好的执行，能吃苦耐劳。月总收入固定薪资3100+全勤200+营业额奖金+岗位津贴+业绩提成 ，合计综合薪资3300-4000元/月 |
| 西餐厅收银员 | 5名 | 18-25岁，身体健康，容貌端正、有亲和力，品行端正有良好的执行，会计专业，持证上岗。固定工资3100元/月，月总收入固定薪资3100+全勤200+营业额奖金+岗位津贴+业绩提升 ，合计综合薪资3800-4800元/月； |
奥美凯聚合物(苏州)有限公司 展位号: S25
| 生产操作工 | 7名 | 工作时间：12小时两班倒,4小时算加班,周末按订单要求进行加班。 综合工资：4000-7000元/月，含基本工资，交通补贴、月绩效奖金、倒班津贴、加班工资等。 工作环境：粉尘与噪音，公司提供防护用品。 无色盲色弱，电测听通过。 |
苏州婴知岛孕婴用品有限公司 展位号: S26
| 往来会计 | 2名 | 1、22-35岁，大专以上，会计、财务管理等相关专业，有1-3年以上岗位工作经验。熟练操作海鼎ERP系统 2、初级职称以上证书优先。 3、能正确的进行财务核算，并有一定的专业学习能力。 |
| 营业员 | 10名 | 1、22-40岁，初中及以上学历 2、有良好的学习能力，具有团队合作能力。 3、有较好的服务意识及执行力，能够吃苦耐劳。 4、有零售工作经验者优先。 |
| 储备店长 | 5名 | 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限。 2、有较强的逻辑思维能力，有良好的语言表达能力。 3、具有吃苦耐劳精神、团队合作精神 4、有上进心，学习能力强。 5、有店铺管理经验，愿意从基层做起 工作内容： 为公司发展做储备 |
林德电子特种气体(苏州)有限公司 展位号: V03
| Driver司机 | 5名 | -高中以上学历； -35岁左右，身体健康； -五年驾驶经验，驾驶执照B以上； -熟悉危险品安全运输操作规程； -具备良好的客户服务意识。 |
北京合众源房地产信息咨询有限公司苏州分公司 展位号: V04
| 置业顾问 | 30名 | 吃苦耐劳做事认真、细心、负责； 具有服务意识，能适应较大的工作压力； 机敏灵活，具有较强的沟通协调能力。 无责任底薪2500+高提成+高奖金+出国旅游+免费住宿 |
| 市场推广员 | 30名 | 吃苦耐劳做事认真、细心、负责； 具有服务意识，能适应较大的工作压力； 机敏灵活，具有较强的沟通协调能力。 无责任底薪2500+高提成+高奖金+出国旅游+免费住宿 |
瑞朗(苏州)环境技术有限公司 展位号: V05
| 培训专员 | 2名 | 1、具有一年培训工作经验者优先，（应届毕业生可以接受） 2、反应敏捷、表达能力强、具有很强的沟通能力； 3、具有一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、有责任心、能承受工作压力！ |
| 渠道开发 | 5名 | 1、具有两年销售工作经验者优先； 2、反应敏捷、表达能力强、具有很强的沟通能力； 3、具有一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、有责任心、能承受工作压力！ |
| 销售代表 | 10名 | 1、具有一年销售工作经验者优先，（应届毕业生可以接受） 2、反应敏捷、表达能力强、具有很强的沟通能力； 3、具有一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、有责任心、能承受工作压力！ |
| 销售经理 | 5名 | 1、具有一年销售工作经验者优先，（应届毕业生可以接受） 2、反应敏捷、表达能力强、具有很强的沟通能力； 3、具有一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、有责任心、能承受工作压力！ |
苏州工业园区合创房产经纪有限公司 展位号: V06
| 店长 | 3名 | 1、1-2年以上销售行业工作经验 2、要有自信心、责任心、执行力、团队管理及计划能力 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识 4、能承受较大的工作压力，善于挑战 底薪3000+提成+奖金+各项福利 |
| 文员 | 1名 | 1、主要负责数据统计分析； 2、合同整理归档； 3、其他文员类工作 |
| 房产经纪人 | 20名 | 1.热爱销售工作，有一定的沟通能力 2.不满足于现状，想要挑战高薪 3.底薪+40-60%提成+免费培训+商业险+团队旅游+生日福利 |
| 店经理 | 2名 | 1.3年以上房产工作经验； 2.有良好的团队意识，以及丰富的管理经验； 3.熟练掌握房产交易的各项流程，具备较强的谈判能力； |
| 置业顾问 | 5名 | 合创新征程，圆君创业梦。 成为合创人的条件： 年满18周岁及以上； 有意愿从事房产经纪行业，符合合创的企业文化； 工作内容： 负责房源信息的开发、维护、推广； 为客户提供有温度的顾问式带看体验； 促成买卖双方交易达成，交易过程中为客户提供专业的服务； 我们能提供的： 努力决定收入：试用期无责底薪3000元/月，综合收入高于其他行业销售的收入水平。 1年内新人的平均月收入10000元，2年以上经纪人平均月收入迅速达到15000-20000元，收入公平，努力决定业绩，业绩决定提成，努力越多，收入越多，上不封顶！ 职业发展：经纪人—店长—区域经理 新人培训：我们有师徒制老带新的培训方案，且每个店的店经理也会定期培训。 工作地点选择多：合创目前在苏州工业园区3个区域（分别是青剑湖、唯亭、尹山湖）共17家门店，总有一家适合你！ 他们看中你的现在，合创笃信你的未来。 |
苏州景轩信息技术有限公司 展位号: V07
| 业务经理/业务员 | 50名 | 五官端正 吃苦耐劳 有上进心 、团队精神 有相关从业经验者优先 |
| 淘宝美工 | 2名 | 1、负责淘宝店铺首页装修，详情页制作，海报制作，活动创意海报等 2、负责网店整体效果的装修，以及配合营销活动制作专题页面、促销图片及广告宣传海报等工作 3、负责商品拍摄图片的修图美化、编辑、制作等 4、熟练掌握Photoshop,Dreamweaver,illustrator等基本图形软件及制作软件 5、思维灵活，勇于创新，有出色的视觉创作能力以及审美意识 6、有激情乐于挑战，有学习的心态，良好的沟通能力，善于对设计的表达以及团队协作精神 |
| 苏州景轩信息技术有限公司高薪诚聘业务经理/业务员 | 50名 | 1.有良好的环境适应能力，善于沟通 2. 工作认真，有上进心 、团队精神 3. 有良好的组织能力，善于发现问题并解决问题 4.有韧性、承受压力能力强 5.有相关从业经验者优先 |
| 苏州景轩信息技术有限公司高薪诚聘内勤/文员/人事 | 2名 | 1、负责及时给公司各岗位招聘到合适人员 2、负责在职工的试用期转正、劳动合同续签，员工晋升等各类手续的办理，办理新员工的入离职手续，规范人员用工 3、负责公司各类规章制度的制定和执行 4、公司培训需求分析、培训组织安排评估、跟踪 5、负责员工社会保险缴纳、社保卡办理等事宜安排 6、完成上级安排的其他相关工作 |
| 金融、保险、证券 | 30名 | 年龄：25岁—50岁，有一年以上工作经验，做事态度认真、有耐心、有责任感、有团队合作精神 1、信用卡专员：15名，高中以上学历，底薪3000元+绩效奖 2、储备干部：5名，大专以上学历，底薪3400元+绩效提成 3、社区专员：10名，高中以上学历，底薪3000元+服务奖 4、综合金融客户经理：2名，大专以上学历，底薪4000元+绩效提成 5、培训讲师：2名，大专以上学历，底薪3400元+课时费+资历奖 6、助理：3名，（业务、人力、市场调研）底薪3000元+成长奖 |
苏州水霸王洗浴有限公司 展位号: V10
| 保洁 | 10名 | 岗位职责： 1、负责所分配区域卫生清洁工作； 2、保证按质按量的完成所分配的任务； 3、听从分配和安排。 |
| 服务员 | 20名 | 1.男女不限，有上进心，有工作经验者优先。 |
| 收银员 | 10名 | 1、中专及以上学历，年龄18-28岁，形象气质好； 2、具有良好的沟通能力，责任心强，具有一定的电脑操作基础； 3、具有酒店前台收银工作经验或具有相应的会计知识优先考虑，朝鲜族优先 |
| 吧员 | 10名 | 1、年龄18-28岁，身体健康，形象好，身高1.60m以上，责任心强； 2、品行端正，能吃苦耐劳，中专以上文化程度，有一定的电脑操作基础； 3、朝鲜族优先。 |
苏州电器科学研究院股份有限公司 展位号: V11
| 民兵 | 5名 | 任职要求： 1.退伍军人优先，身体健康； 2.政治素质好，遵纪守法，具有良好品行； 3.大专以上文化程度。 |
| 工程技术员 | 若干 | 要求： 1. 中专学历以上； 2. 电气、电子、机械类相关专业； 3. 有电工证、钳工证、叉车证等相关技能者优先； 4. 吃苦耐劳，适应加班。 职责： 1. 参与工程建设； 2. 电线电缆排放； 3. 设备安装； 4. 器具电焊加工； 5. 管道排放； 6. 上级安排的其他工程任务。 |
维益食品(苏州)有限公司 展位号: V12
| 甜点部作业员 | 80名 | 职位要求： 1、 初中及初中以上学历 2、 有一定的工作经验，有食品厂工作经验优先考虑 3、 可以胜任加班及倒班的工作 4、 无不良嗜好，有良好的卫生习惯和质量意识 5、 认真负责，有上进心，身体健康，稳定性强 |
智链云(江苏)信息科技有限公司 展位号: V13
| 行政/人事 | 2名 | 【岗位职责】 1、协助总经理完成公司日常管理及政策落实执行监管工作 2、负责为公司招募优秀人才，负责制定员工福利方案、组织公司内部团建活动等 【优先录用】 年龄20-28岁，本科及以上学历；主观能动性强，有强烈责任感，优秀的团队沟通技巧，善处理人际关系。 【薪资待遇】 基础工资+五险+奖金+分红；综合月薪6000+！ |
| 运营/售后 | 4名 | 【岗位职责】 1、负责对接已成交客户，对客户遇到的问题进行及时且专业的解决 2、根据时间节点主动回访客户，增加客户对自己服务质量的满意度 【优先录用】 年龄20-28岁，本科及以上学历；责任感心强，有良好的沟通和语言表达能力，能和客人建立良好的关系 【薪资待遇】 基础工资+五险+奖金+分红；综合月薪6000+！ |
| 技术专员 | 4名 | 【岗位职责】 负责参与进行公司新产品的规划定义，进行可行性分析和产品设计，推动产品持续优化等工作。 【优先录用】 1、本科以上学历，计算机相关专业优先，有良好的技术背景 2、熟悉产品实施过程，包括产品定义、需求分析、产品功能设计、业务流程设计、UI设计、用户研究和可用性测试等 【薪资待遇】 基础工资+提成+奖金+分红+五险；综合月薪1万+！ |
| 业务员 | 6名 | 【岗位职责】 1、负责邀约客户参加【智链云互联网广告项目】招商会 2、负责招商会现场接待参会客户及配合客户现场签约！ 【优先录用】 年龄20-28岁，本科及以上学历；有强烈的事业心、上进心，有目标有梦想，勇于挑战高薪！ 【薪资待遇】 基础工资3000-5000+10%提成+业绩奖金+每月分红+五险；综合月薪1万+！ |
江苏青源物业集团有限公司 展位号: V14
| 木渎万禄路光大环保厂区保安 | 7名 | 1、年龄18-40周岁，身高170以上。无犯罪记录。 2、上四休二，底薪3000，加班150元一天，满月后缴纳社保 综合工资3500-4500.提供免费住宿和工作餐。 |
| 新区佳世达保安员 | 30名 | 1、男女不限，年龄17-45周岁以下，身高168以上。 2、基本班次20天班底薪2000，岗位津贴额外补助300元一月。加班140元一天 月薪：3500-3800左右，提供免费住宿及工作餐 3、具体工作地址：高新区虎丘区何山路339号佳世达厂区。 |
| 人民路泰华商场保安 | 3名 | 1、45周岁以下，身高170以上，无犯罪记录，吃苦耐劳。 2、本岗位长白班，负责道路口车辆指挥。 3、月薪固定为4400元/月，上班时间早7:00-19:00提供住宿，工作餐自理。 |
| 吴中区木渎商业广场保安 | 4名 | 1、17-45周岁以下，身高170cm以上，无犯罪记录。 2、上六休一，底薪3000，加班另计，餐补白班20元，夜班15元 提供免费住宿，综合月薪：3600-4200左右。 工作地址：吴中区木渎镇金沙湾小商品批发市场。（影视城附近） |
| 唯亭新海宜科技园保安 | 4名 | 1、18-40周岁以下，身高168以上，服从管理。 2、工资120元一天，月薪：3600，提供免费住宿和工作餐。 3、工作地址：园区泾茂路168号 |
| 园区娄葑镇仓库保安员 | 1名 | 1、18-45周岁以下，身高168以上，无犯罪记录。 2、主要负责门口车辆及人员进出登记，定点巡逻。 3、 满勤3200元+餐补白班900（夜班600元），综合工资：3600-4200.提供免费住宿。 4、工作地址：工业园区娄葑镇群星路55号 |
| 园区凤里街厂区保安员 | 8名 | 1、18-45周岁以下，身高168以上，无犯罪记录，服从管理。 2、月薪3800元。提供免费住宿和工作餐 3、工作地址：工业园区凤里街168号 |
| 园区凤里街厂区女性安检员 | 8名 | 1、年龄17-45周岁以下，身高155以上，服从管理。 2、负责厂区安检，坐着上班，工作轻松，月薪3800元。提供免费住宿和工作餐 3、工作地址：工业园区凤里街168号 |
安杰达精密机械(苏州)有限公司 展位号: V15
| 装配工 | 3名 | 职业高中毕业(钳工专业) 从事过机械装配工作,有机加工工作经验者优先 |
| 卧加操作员 | 2名 | 1）机械专业中专以上学历 2）熟悉机械制图 3）有2年以上加工中心操作经验 4）能倒两班或三班 |
| 数控车床CNC操作员 | 2名 | 1）机械专业中专以上学历 2）熟悉机械制图 3）有2年以上车床操作经验 4）能倒两班或三班 |
| 钳工 | 3名 | 懂机械基础知识的， 2年钳工工作经验的 工作态度好，肯吃苦，身体体质好 |
苏州东方铁塔有限公司 展位号: V16
| 仓库管理员 | 1名 | 年龄25-35周岁，仓库管理员。 |
| 气保焊工 | 10名 | 35-45周岁，初中以上学历，能吃苦耐劳，需有气保焊工作经验三年以上。工作时间8-9小时/天，工资：4000-6000元/月（根据熟练程度定薪资） |
| 操作工 | 20名 | 35-45周岁以下，初中以上学历，能吃苦耐劳，工作时间9-10小时/天。月工资：5000元左右/月。（具体工种：钻孔、切割、冲孔、打磨等） |
| 绘图员 | 4名 | 大专及以上学历，机械专业，熟练掌握CAD软件 |
| 保安 | 3名 | 25-40周岁以下，负责公司警区保安、及公司内保工作，退伍军人优先。 |
苏州艾维斯通智能科技有限公司 展位号: V17
| 生产文员 | 1名 | 能熟练使用各类办公软件，有机械加工和自动化工厂工作经验者优先录用。 |
| 操作工 | 10名 | 爱岗敬业，好学上进，能适应白夜班倒班者优先录用。 |
| CNC加工中心操机技术员学徒工 | 8名 | 全日制大专毕业以上，做事踏实仔细认真，好学上进者优先考虑。 |
| CNC加工中心操机技术员 | 4名 | 能熟练操作CNC加工中心机台，有一定程序编写基础，好学上进，爱岗敬业，仔细认真，能适应白夜班倒班。 |
湖南中泰君岩资产管理有限公司 展位号: S27
| 诚聘网络客服（无责底薪+高提成） | 20名 | 18-30周岁，男女不限，经验不限，专业不限 |
| 网络推广，客服专员 | 20名 | 18-30周岁，男女不限，经验不限，专业不限 |
| 诚聘实习生（无责底薪+高提成） | 20名 | 18-30周岁，经验不限，专业不限 |
| 诚聘电话销售（无责底薪+高提成） | 20名 | 18-30周岁，男女不限，经验不限，专业不限 |
| 经理储备干部（提升空间+高提成） | 10名 | 1.人品好，吃苦好学,男女不限。 2.公司提供资源 3.有较强的管理、协调能力、沟通能力，工作责任感和事业心，工作认真仔细 |
| 诚聘网络销售（无责底薪+高提成） | 20名 | 18-30周岁，男女不限，经验不限，专业不限 |
| 人事、行政招聘 | 5名 | 从事过人事或者行政前台工作者优先 有上进心，思路清晰明确者，学习力强 |
泰吉强电子科技(苏州)有限公司 展位号: S28
| 一 作业员，二 品保 | 50名 | 一 作业员 50名 任职要求： 1、年龄17至34周岁，无色弱色盲、无烟疤纹身； 2、能适应无尘服，倒班制，能配合加班，有背光组装、品保经验优先。 薪资：综合薪资4500元以上/月（加班基数1940，加班工资，绩效奖金50-300元，技能津贴300-900元，工龄工资50-300元，超产奖金50-1000元，夜班津贴12/天，特殊岗位岗位津贴300） 福利：免费提供食宿，班车接送，缴纳社保和额外的商业保险。 二 品保作业员，20名 一.任职要求： 1.年龄17-34周岁，无烟疤纹身，无色盲色弱； 2.能适应无尘室及无尘服，配合加班（上六休一，两班倒）； 3.有背光品保全检经验优先。 二.综合薪资：4500元以上/月（加班基数1940元，加班工作，技能津贴300-900，绩效奖金50-300元，夜班津贴12/天，特殊岗位津贴300，工龄工资50-300元） 三.福利：提供免费食宿，班车接送，缴纳园区社保及额外商业报销，举办定期团队建设活动。 |
| 一 品保 | 20名 | 一 作业员 50名 任职要求： 1、年龄17至34周岁，无色弱色盲、无烟疤纹身； 2、能适应无尘服，倒班制，能配合加班，有背光组装、品保经验优先。 薪资：综合薪资4500元以上/月（加班基数1940，加班工资，绩效奖金50-300元，技能津贴300-900元，工龄工资50-300元，超产奖金50-1000元，夜班津贴12/天，特殊岗位岗位津贴300） 福利：免费提供食宿，班车接送，缴纳社保和额外的商业保险。 工作地点：苏州工业园区海棠街2号（靠近欧莱雅、老欧尚） 二 品保作业员，20名 一.任职要求： 1.年龄17-34周岁，无烟疤纹身，无色盲色弱； 2.能适应无尘室及无尘服，配合加班（上六休一，两班倒）； 3.有背光品保全检经验优先。 二.综合薪资：4500元以上/月（加班基数1940元，加班工作，技能津贴300-900，绩效奖金50-300元，夜班津贴12/天，特殊岗位津贴300，工龄工资50-300元） 三.福利：提供免费食宿，班车接送（宿舍信园线和斜塘线），缴纳园区社保及额外商业报销，举办定期团队建设活动。 |
| 品保 | 20名 | 一 作业员 50名 任职要求： 1、年龄17至34周岁，无色弱色盲、无烟疤纹身； 2、能适应无尘服，倒班制，能配合加班，有背光组装、品保经验优先。 薪资：综合薪资4500元以上/月（加班基数1940，加班工资，绩效奖金50-300元，技能津贴300-900元，工龄工资50-300元，超产奖金50-1000元，夜班津贴12/天，特殊岗位岗位津贴300） 福利：免费提供食宿，班车接送，缴纳社保和额外的商业保险。 工作地点：苏州工业园区海棠街2号（靠近欧莱雅、老欧尚） 二 品保作业员，20名 一.任职要求： 1.年龄17-34周岁，无烟疤纹身，无色盲色弱； 2.能适应无尘室及无尘服，配合加班（上六休一，两班倒）； 3.有背光品保全检经验优先。 二.综合薪资：4500元以上/月（加班基数1940元，加班工作，技能津贴300-900，绩效奖金50-300元，夜班津贴12/天，特殊岗位津贴300，工龄工资50-300元） 三.福利：提供免费食宿，班车接送（宿舍信园线和斜塘线），缴纳园区社保及额外商业报销，举办定期团队建设活动。 |
虹光精密工业(苏州)有限公司 展位号: S29
| ZQ001SQA电子工程师 | 2名 | 任職要求： 1.具備三年以上供應商管理經驗; 2.能夠使用常用的測量工具如:卡尺/千分尺/萬用表/LCR Meter等; 3.瞭解IPC-610的相關檢驗標準; 4.熟悉電源, 馬達類產品工藝者優先; 5.熟練運用QC七大手法, 熟悉APQP, FMEA, PPAP, SPC, MSA的要求運作. 工作內容： 1.制訂進料檢驗SIP,引導IQC品質監控; 2.定期評審供應商的質量評分&監控量產物料品質變異,引導供應商改善; 3.原材料品質異常及時應對處理, 跟蹤/反饋廠商改善; 4.配合採購新廠商SURVEY&主導廠商的年度稽核&異常稽核; 5.NPI階段物料品質確認, 確保物料穩定進階量產. |
| ZE007电子工程师 | 3名 | 1、2年以上电子工程相关经验, 应届生需硕士以上并专业课程成绩优良； 2、熟悉电子线路, 有打印机相关工作经验者优先 3、熟悉电子信号,电子量测；熟悉PADS,CAM软件之一种； 4、熟悉,了解PCBA制程者佳； 5、熟悉,了解FirmWare者佳； 6、具备较强的规划能力及执行力. |
| 冲压作业员（长白班） | 3名 | 初中以上学历，吃苦耐劳并能配合加班。有冲压经验的优先录用，加班基数2200，绩效0^300，综合工资税后3900左右 |
苏州工业园区依维特科技有限公司 展位号: S30
| 铣床工 | 2名 | 高中以上学历，年龄40岁以下，1年以上工作经验。工资面议（包吃住） |
| 设计（治具类） | 2名 | 大专以上学历，年龄不限，能熟练运用一种三维软件和AUTO CAD，具有较好的动手能力。有3年以上夹治具与自动化设备设计的工作经验。工资面议（包吃住） |
| 装配工 | 4名 | 年龄45岁以下，有相关工作经验，机械类专业毕业。工作面议（包吃住） |
| 仓库管理 | 2名 | 中专以上学历，年龄45岁以下，有相关仓库整理工作经验者优先。工资面议（包吃住） |
| 加工中心UG编程操作学徒 | 2名 | 高中以上学历，年龄30岁以下，有2年以上加工中心操作经验，有一定的电脑软件基础，做事细心有上进心。免费培训UG编程（工资面议） |
| 检验员 | 2名 | 高中以上学历，年龄30岁以下，有2年以上测量工作经验，有一定的电脑软件基础，做事细心有上进心。免费培训三坐标测量技术（工资面议） |
| 采购助理 | 2名 | 大专以上学历，年龄30岁以下，能配合加班，有较强的责任心，会开车，有较强的沟通能力。 |
| 临时工 | 4名 | 高中以上学历，年龄40岁以下，有机械类工作经验优先。（包吃住）15-20元/小时 |
| 仓库搬运工 | 2名 | 初中以上学历，年龄40岁以下，能吃苦，责任心强，身体素质好有较强的体力劳动能力！ |
| 数控车学徒 | 2名 | 高中以上学历，年龄25岁以下，机械类专业毕业。应届毕业生择优录取工资面议（包吃住）校企合作企业优秀员工免费提供在职学历提升，工作学习两不误！ |
| 数控操作工 | 4名 | 高中以上学历，年龄40岁以下，有机械加工类相关工作经验优先。工资4000-6500元左右（包吃住）校企合作企业优秀员工免费提供在职学历提升，工作学习两不误！ |
苏州迅镭激光科技有限公司 展位号: S31
| 机械装配技术员-斜塘 | 2名 | 岗位要求： 1、高中或中技及以上学历，机械相关专业优先； 2、有相关机械装配工作经验优先，懂机械图纸； 3、工作踏实认真，服从上级工作安排； 4、积极配合加班。 岗位职责： 1、负责激光切割设备的机械装配； 2、跟进上级领导安排，完成相应的工作。 |
| 储备客服工程师 | 5名 | 1、大专或以上学历，机电一体化、机械、电子类及其相关专业，半年以上工作经验； 2、能够适应中长期出差； 3、能看懂电路原理图、电气接线图； 4、须能接受1至6个月的技能培训； 5、有较强的动手能力和执行能力。 |
| 生产计划/物料管理（PMC） | 1名 | 1、大专及以上学历，专业不限。 2、2年以上制造业物控经验，设备制造企业工作经验者优先 3、熟练使用办公软件 4、具有良好的沟通能力和抗压能力，负责心细。 |
| 电气装配技术员 | 5名 | 岗位要求： 1.中专以上学历，机电一体化、电气自动化及应用电子等相关专业； 2.需要读懂电路图，能使用普通的电路工具和装配工具； 3.具有较强的团队合作精神； 4.能吃苦耐劳，工作积极主动； 5.工作认真负责，能适应加班； |
| 销售工程师 | 2名 | 1、大学专科及以上学历； 2、一年以上销售经验，熟悉销售流程或机电、营销等相关专业； 3、吃苦耐劳，苏州区域，最好有车； 4、销售阅历丰富者条件可放宽； |
| 工艺专员 | 2名 | 岗位要求 1、材料、焊接、机械、电气等理科专业； 2、有工艺开发经验优先，优秀的应届毕业生亦可； 3、服从工作安排，可适应出差。 岗位职责： 1、负责公司设备的工艺开发； 2、负责客户样品展示和讲解； 3、负责其他相关工艺工作。 |
| 叉车工 | 2名 | 1、高中以上学历，22岁至35岁，2年以上相关工作经验，能够熟练操作5吨柴油叉车，有叉车证。 2、负责仓库物料向生产车间配送；装货、卸货、物料移库；设备打包装箱等工作 跟踪落实过程中存在的各类问题； 3、吃苦耐劳、责任心强，工作主动、有较强的团队合作意识。 4、完成上级交给的其它事务性工作； |
哈金森工业橡胶制品(苏州)有限公司 展位号: S32
| 表面处理操作工 | 10名 | 年龄18-40周岁，身体强健。 薪资：平均综合工资5000元 |
| 皮带切割 | 10名 | 年龄18-40周岁，细心认真 薪资：平均综合工资4000元左右 |
| 检验员 | 10名 | 身体健康，18-40周岁，吃苦耐劳。薪资：平均综合工资4000元 |
| 大型号压膜、大型号成型、设备工、物料员 | 20名 | 年龄18-45周岁，身体健康，吃苦耐劳，薪资：平均综合工资4500元左右 |
| CMM测试员 | 2名 | 1.制图测量及相关报表。 2.CMM日常维护。 3.夹具管理。 4. 遵守公司规章制度，对安全工作及安全生产负责 5. 工作区域养成良好的习惯" 基本技能要求: 懂绘图和GD&T. |
苏州云光科技有限公司 展位号: V32
北美联通讯科技(苏州)有限公司 展位号: V34
| 作业员 | 20名 | 作业员：常白班，两班可自选 物料：有工作经验 底薪2000，全勤150， 绩效奖100元，住房补贴100元，级别工资50元 夜班补贴12元/班。 常白班：9:00--17:30 有加班 两班倒：9点--9点（4h算加班） 不穿无尘服（洁净室除外），坐着上班，空调车间，两顿工作餐，东环路以东都有厂车接 |
同方国际信息技术(苏州)有限公司 展位号: V39
| 装配钳工 | 1名 | 1、 大专以上，电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业。 2、 能参与新项目的评估、检讨； 3、 了解非标设备的组装调试； 4、 现场指导安装调试，处理过程中遇到的问题； 5、 完成领导安排的其他工作； 6、 指导新进员工的工作。 |
| 检验员 | 10名 | 有笔记本电脑组装检验经验优先 |
| 作业员 | 50名 | 初中及以上学历，年满18周岁。 |
| 厂务工程师 | 1名 | 有电工证，厂务工作经验3年以上。 |
江苏汤辰机械装备制造股份有限公司 展位号: W01
| 铆工-装钳工配 | 40名 | 18----50周岁，有半年以上工作经验，计件制。5000元~8000元/月 |
| 英语翻译 | 1名 | 年龄：25-35，法定工时工资：3500-6000，技能要求：专业8级，本科及以上，以笔译为主，口译为辅，主要负责公司网站维护及文案翻译。 |
| 维修电工 | 3名 | 18----50周岁，持有高，低压IC卡电工操作证，以维修设备为主，具有一定的维修设备经验，薪资待遇：4500~8000元/月。 |
| 焊工 | 20名 | 18----50周岁，有半年以上工作经验，计件制。4500元~8000元/月 |
| 车工 | 20名 | 18----50周岁，6130、6140、6136普通车床操作，计件制。4500元~8000元/月 |
| 数控车工 | 2名 | 要求会广硕车床编程系统 |
| 质检 | 3名 | 能看懂图纸，外协加工件的入厂检验，懂ISO9000体系，会使用检验工具。 |
| 营销代表 | 5名 | 18----50周岁，要求机械类专业毕业或能看懂机械图纸或有营销经验者优先，语言表达能力强，善于交际。2500~3000元（底薪）+提成。 |
| 操作工 | 20名 | 50周岁以下，身体健康，能吃苦耐劳。3000~4000元/月。 |
| 刨工 | 20名 | 18----50周岁，一年以上镗床操作经验，计件制，薪资：4500元~8000元/月 |
常熟市欧伏罱电子有限公司 展位号: W02
| 操作工 | 100名 | 18-35周岁 |
苏州万众房地产营销策划有限公司 展位号: W03
| 置业顾问 | 10名 | 形象好，气质佳。做事踏实、认真，富有工作激情，抗压能力，具有团队合作精神和服务意识。强渴望高薪，勇于挑战！ |
| 客服文员 | 10名 | 主要负责与客户电话沟通，口齿清晰，表达能力强。 |
| 储备干部 | 5名 | 亲和力强，具有团队合作精神和服务意识，能承受工作压力。 |
苏州大胖虎驾驶员培训有限公司 展位号: W07
谷轮环境科技（苏州）有限公司 展位号: F01
| 叉车司机 | 2名 | 职位职责： 1.负责原材料的卸货、送检及入库； 2.每日按照生产计划向生产线发送原料，及时补充生产线上不足的原料，并将产线上剩余的物料及时退回仓库； 3.安全驾驶，负责车辆的日常安全检查； 4.维护仓库的5S； 5.每日清理生产线上的垃圾箱，保持清洁； 6.每日与下一班的物料搬运员进行工作交接，说明当班的备料状况； 7.及时向主管汇报工作中发现的问题，并协助处理； 8.主管安排的其它工作。 职位要求： 1.高中或以上学历； 2.持有有效的叉车驾驶证； 3.至少1年以上叉车驾驶工作经验； 4.能简单使用Microsoft办公软件； 5.无红、绿色盲； 6.可以轮班。 |
| 操作工 | 40名 | 要求：初中以上学历，良好的动手能力，具备机械组装行业工作经验者优先考虑，接受倒班。 待遇：基本工资2700元，全勤奖475元，中班津贴22元，夜班津贴26元，全年14薪。免费厂车、工作餐、工作服洗涤，入职后报销体检费，每年安排旅游、家庭日等活动，免费健身、游泳，可带家人。 |
诺通(苏州)电子有限公司 展位号: F02
| 操作工 常白班 正式工 美资 | 10名 | 18-35周岁，初中及以上学历,常白班 视力良好（无色盲、色弱），接受能力强，工作态度端正； 坐在上班，不是无尘室 能吃苦耐劳，工作稳定，能配合公司加班。 底薪2000元/月，试用期底薪1940元/月，试用期1个月，车贴250元/月（加班另给10元/次，综合车贴400-450元/月）岗位津贴200元，绩效奖450元，服务奖：满6个月，给予50元/月，满1年，给予100元/月，以此类推，最高300元/月。 |
常州胜代机械有限公司 展位号: F03
| 二保焊焊工 | 30名 | 要求会焊多层焊，堆焊，48岁以下 |
苏州博明房产经纪有限公司湖西分公司 展位号: F04
| 房产经纪人 | 10名 | 10名 任职资格：月薪综合工资：5000-15000及以上 1、大专以上学历，年龄20岁-35岁之间，男女不限2、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗；3、具备良好的沟通表达能力和学习能力；4、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力；5、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神； |
| 高级置业顾问 | 10名 | 10名 人数：10人 综合工资：6000-15000及以上 1、高中及以上学历，年龄20岁-35岁之间，男女不限,专业不限2、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗；3、具备良好的沟通表达能力和学习能力；4、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力；勇于接受房产行业的压力和挑战；5、做事认真踏实，为人正直诚恳；具有良好的团队精神； |
跨越速运集团有限公司苏州跨航分公司 展位号: F05
| 人事文员 | 1名 | 职责：负责人事入职/离职手续办理,相关人事方面的工作 入职要求：1、大专以上学历； 2、从事人力资源工作1年以上，具备专业知识； 3、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强 |
| 采购文员 | 1名 | 岗位职责： 1、负责协助公固定资产的采购和供应商开发维护 2、负责公司各类物料、临时物料的采购 3、协助采购组长整理采购合同，数据汇报等文职工作 岗位要求： 1、工作认真负责、责任心强 2、处事灵活、干脆利落 思路清晰 3. 办公软件熟练 |
| 快递员 | 2名 | 招聘要求： 1．身体健康强壮；25-40周岁 2．有较强的工作责任感； 3．能与同事合作并能服从安排。 4．加强装卸意识，严防装卸事故的发生； 上班时间7:00-19:00；19:00-7:00，一个月休3天 |
| 培训讲师 | 1名 | 岗位要求： 1、有企业培训或教育工作经验 2、熟练使用办公软件和物流管理系统 3、个性活泼，有耐心，主动积极，乐观，忠诚守信，工作严谨、敬业、责任心强，善于与人沟通，具有团队合作精神 |
| 业务助理 | 8名 | 岗位职责： 1、负责维护老客户关系及公司新业务拓展； 2、负责部门内活动的策划和执行并积极参与； 3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 4、 配合上级领导完成指定工作 任职要求： 1、大专及以上学历，1年以上工作经验，从事过服务,销售类工作者优先； 2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、有责任心，能承受较大的工作压力； 5、有团队协作精神，善于挑战； 6、办公软件运用熟练。 |
| 客服文员 | 15名 | 1.性格活泼开朗，外向健谈 2.高中以上学历，打字速度40-45字/分钟 3.普通话标准，形象气质佳，能配合工作运作，有一定抗压能力，灵活性强 |
| 货运司机 | 10名 | 岗位职责： 取派货司机，根据公司领导安排，把公司货物准时完整的送至目的地 岗位要求： 1、B2驾驶证，实际驾龄3年以上，有货运从业资格证，满1年且有年审记录 2、能吃苦耐劳，有上进心，服从安排，有服务意识， 3、无纹身，无不良嗜好 4、有快递经验者优先 |
| 汽修工 | 3名 | 负责苏州片区所有车辆的维修与保养 有3年以上汽车维修工作经验，懂汽车电路，吃苦耐劳，服从管理 |
| 操作工 | 10名 | 岗位要求： 1、年龄：28-40岁 2、能吃苦耐劳，性格开朗，有上进心，服从安排，有服务意识 3、能长期适应夜班，已婚已育，有物流工作经验者优先 |
| 行政文员 | 1名 | 1，负责对接华东区域发放物料申请物品 2，及时完善系统数据 3，协助处理苏州区域操作物料 4，处理行政内务临时事宜 5，能吃苦，学习接受能力强，抗压能力强，服从安排 6，熟悉办公软件 |
苏州天华新能源科技股份有限公司 展位号: F06
| 服装打扣 | 2名 | 长白班，有相关经验者优先 |
| 包装 | 5名 | 长白班，综合薪资5000左右 |
| 检验员 | 5名 | 有品保经验优先；.能配合加班 |
| 作业员 | 10名 | 能吃苦耐劳，能配合倒班，能配合加班 |
| 缝纫工 | 5名 | 一、职位要求 1.有服装车缝经验 2.能熟练操作电动缝纫机 3.能吃苦耐劳 |
| 模切机工 | 若干 | 有平刀、圆刀、小孔套冲相关经验 |
| 服装裁剪 | 1名 | 长白班，会使用电剪刀等裁剪工具 |
苏州远中房地产经纪有限公司 展位号: F07
| 财务（出纳） | 1名 | 1、负责公司日常报销工作 2、负责公司现金、银行的收入和支出 3、做好与会计事务所对接工作 4、做好工作报表和各类财务表单工作 5、完成领导布置的其它工作。 |
| 行政专员 | 2名 | 1、高中及以上学历，男女不限 2、工作热情积极、细致耐心、有良好的沟通能力、协调组织能力、性格开朗、待人热诚 3、熟练使用各种办公软件 |
| 业务经理 | 3名 | 1、认真工作态度，积极进取之心； 2、具有本行业较强的业务能力，管理方面业绩优秀者优先； 3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力； 4、有较强的事业心，具备较强的领导能力。 |
| 置业顾问 | 20名 | 1、有理想、有道德、有抱负，有激情的四有青年 2、诚信、肯干、学习能力强 3、有良好的服务意识 |
| 人事专员 | 1名 | 1、整理每月招聘计划协助完成招聘工作，办理员工入职、离司等手续 2、人事档案的管理，负责人事变更岗位考核等具体实施工作 3、社保缴纳申报年检等工作 4、完成上级领导交办的其它事项 |
北京合众源房地产信息咨询有限公司苏州分公司 展位号: F08
| 置业顾问 | 30名 | 吃苦耐劳做事认真、细心、负责； 具有服务意识，能适应较大的工作压力； 机敏灵活，具有较强的沟通协调能力。 无责任底薪2500+高提成+高奖金+出国旅游+免费住宿 |
| 市场推广员 | 30名 | 吃苦耐劳做事认真、细心、负责； 具有服务意识，能适应较大的工作压力； 机敏灵活，具有较强的沟通协调能力。 无责任底薪2500+高提成+高奖金+出国旅游+免费住宿 |
AEM科技(苏州)股份有限公司 展位号: F09
| 浆料技术员 | 1名 | 任职要求： 1、有化工工作背景，有较强的动手能力； 2、有一定沟通能力，需要承担起混料工序工艺维护工作； 3、专科本科均可，均需视工作经验和工作经历而确定； 职位描述： 1、负责陶瓷粉料和浆料的日常生产，工艺维护； 2、负责新材料测试，协助浆料工程师完成产品异常分析； 3、熟悉内电极浆料技术员工作职责。 |
| 可靠性测试技术员 | 1名 | 任职要求： 1. 1年以上质量技术检验工作经验，有ORT可靠性测试经验者优先考虑； 2. 熟悉切片研磨的作业过程，熟悉客户投诉的相关处理流程， 3. 熟悉8D 的运作模式， 完善分析的8D Report 给客户 4. 熟练运用QC七大手法，能看懂，书写一般英文； 职位描述： 1. 负责对实验报告8D的制作；负责对设备点检及日常维护； 2. 掌握检测专业基础理论知识和专业知识，具有一定的实际操作技能，能正确处理和判断校准结果； 3. 可能的情况下，对检测方法进行改进或制定新的检测方法并进行确认； |
| 设备技术员 | 1名 | 任职要求： 1、自动控制、电气自动化、机电一体化等专业，中专以上学历； 2、有自动化项目安装调试经验，标准机械或大型全自动化设备工作经验优先，有电工操作证、钳工证，能适应倒班。 3、工作认真负责，严谨细致，有良好的创新精神和团队精神。 职位描述： 1、 独立完成自动化项目设备的接线、安装和调试等工作。 2、 积极完成上级交待的其他工作任务。 |
| 操作员/检验员(工厂直招、正式工） | 20名 | 1、两班倒，不穿无尘衣。 2、基本工资2200元/月（加班基数），岗位津贴50~500元/月，全勤奖100元/月、夜班津贴20元/次，绩效奖金约450元/季度、交通补贴250元/月 5、免费工作餐、加班餐、另有生日礼品、年度旅游、年终聚餐等丰富福利 税前综合收入4600~6000元/月 |
苏州益而益电器制造有限公司 展位号: H05
| 仓管 | 1名 | 熟悉仓库管理流程 |
| QC组长 | 2名 | 相关品质组长经验 |
| 品质检验 | 5名 | 1.熟悉产品检验相关流程；2.熟练使用测量工具； |
| 作业员（长白班） | 20名 | 1.长白班，坐着上班，不穿无尘衣； 2.有厂车，包吃包住。 |
| 保安 | 1名 | 1.年龄18-35岁，身高170cm以上; 2.退伍军人优先。 |
| 生产组长 | 2名 | 一年以上电子厂生产组长/领班经验 |
苏州老北门餐饮管理有限公司 展位号: H06
威特立创能科技(苏州)有限公司 展位号: H07
| 叉车工 | 2名 | 1.熟练操作各式叉车设备，辅助车间和检验的物流工作 2.做好叉车的日常检查保养 3.熟悉钣金原材料，能从材料表面状态判断板材材质 4.管理钣金原材料，做好日常整理和定期盘点 5.协助生产和计划做好在物料流转的工作 6.各工序间的物料流转及ERP系统的数据正确录入 7.叉车不能到达区域，需用手动拖车衔接完成运送工作 8.需要时做好其他机动工作：包括但不限于激光、折弯辅助、钳工、打磨、去毛刺等钣金作业 9.重视团队合作，与各相关方友好相处，相互协助 10.上级安排的其他工作 |
| 钣金检验员 | 若干 | Skills/ Qualifications required 技能/资格 中专或以上，机械专业 3年或以上钣金检验工作经验 能看懂钣金加工图纸，了解焊接符号及其使用，会熟练使用钣金量具检测产品，了解钣金加工的流程及工艺，有一定的看英文图纸能力，能配合加班或翻班。 Main Responsibility /工作职责 1，按钣金检验要求进行钣金零件的日常检验 2，在车间进行过程检查 2，钣金零件FAI报告的制作 3，钣金加工过程中有加工问题可以与工艺沟通，解决问题所在，避免重复加工再出错 4，检验过程中任何有不符合图纸要求的地方，应及时与主管反映并开出NCR 5，检验时按先进先出原则进行检验，有特殊要求时按主管要求进行零件的先后检验 6，维护检验区域的5S 7，量具的借用与归还 8，量具的日常维护 9，根据工作量可配合加班 10，将成品或半成品送仓库或下道 |
| 机加工检验员 | 若干 | Requirement / 任职要求 - 中专及以上，机械专业. - 2年及以上机械零件检验工作经验 - 熟悉机械图纸 - 熟悉机加工相关的量具 - 有一定的英文图纸的读图能力； - 有CMM三坐标操作经验； - 了解机加工的流程及工艺 - 有一定的原材料检验和表面处理检验经验 - 熟悉量具的使用; - 熟悉钣金和机加工的图纸 - 有基本的英文阅读能力 Main Tasks & Responsibilities /主要工作职责 1. 按机加工零件检验要求进行日常检验 2. 机加工零件FAI报告的制作 3. 机加工零件加工过程中有加工问题可以与工艺沟通，解决问题所在，避免重复加工再出错 4. 检验过程中任何有不符合图纸要求的地方，应及时与主管反映并开出NCR 5. 检验时按先进先出原则进行检验，有特殊要求时按主管要求进行零件的先后检验 6. 维护检验区域的5S 7. 量具的借用与归还 8. 量具的日常维护 9. 根据工作量可配合加班 10. 将成品或半成品送仓库或下道 |
| 钳工 | 5名 | 1.高中或中专学历，20-35岁； 2.有相关的工作经验，有焊工证的优先； 3.能吃苦耐劳，配合公司加班，服从领导的安排； |
| 仓库管理员 | 5名 | 1.高中或中专学历，20-35周岁； 2.需有叉车证，有仓管管理方面的相关工作经验； 3.有化学品证的优先； 4.能吃苦耐劳，配合公司加班； |
| CNC操作员 | 2名 | 1.CNNC调机及操作两年以上； 2.熟练操作FANUC,OKUMA,SIEMENS系统，会手工编程及刀具参数设定； 3.良好的沟通协调能力并可根据工作需要进行加班1.操作者必须严格遵守公司规章制度，并服从上级安排； 2.根据图纸及工艺要求加工合格的产品； 3.根据5S要求保持机器及工作区域干净整洁； 4.根据公司要求努力完成部门的生产率，效率等考核指标 |
| 激光切割 | 2名 | Main Responsibility /工作职责 1. 熟读三视图，能操作马扎克Mazak或通快Trumpf激光机，能编程； 2. 熟悉各种金属板材，能从材料表面状态判断金属板材材质； 3. 能根据实际切割状态调整切削参数，了解各种材料的加工性能和特点； 4. 激光切割机的保养；严格遵守安全操作规程； 5. 服从组长或主管的工作安排，根据相关生产计划实施加工，有情况及时汇报； 6. 严格按图纸和工艺要求，或激光切割信息包进行加工，； 7. 做好加工过程质量自我检查，保证个人和部门质量目标的实现； 8. 时刻关注生产率、生产效率和准时交货，努力体现好的个人绩效； 9. 必须具备团队合作精神，相互协助共同完成生产任务； 10. 保持工作区域的环境卫生，整齐有序摆放区域内物料，做好5S 等活动； 11. 遵守劳动纪律，特别注意遵守作息时间等规章制度； 12. 需要时做好其他机动工作：包括不限于折弯、钳工、打磨、去毛刺等钣金作业； 13. 做好上级安排的其他任务。 |
| 铣工 | 若干 | 任职要求： 技校或以上学历，机械专业毕业。 5年或以上铣床操作经验，其中有2年或以上小批量生产模式操作经验。 有操作万能炮塔铣床经验者优先。 有操作普通车床经验者优先。 - 熟悉各种铣床刀具及其切削参数； - 熟练掌握铣床加工的各种装夹方式； - 熟悉并掌握根据生产图纸选择合适的测量设备及测量方法； 主要工作职责： 1. 根据提供的生产图纸及生产工艺，能够独立调试并完成对应工步的加工内容，包括但不限于： a. 选择合适的装夹方法； b. 选择合适的刀具及切削参数； c. 选择合适的测量设备及测量方法； 2. 根据主管的工作安排及要求，保质保量完成生产任务，并达到要求的生产率及生产效率； 3. 具备良好的质量风险意识，并在生产过程中进行规避并达到质量指标； 4. 具备良好的团队合作精神； 5. 完成加工设备的日常保养及维护； 6. 服从主管及公司指定的其他工作安排。 |
| 喷涂工 | 5名 | 1.高中或中专学历，20-40岁； 2.有静电喷粉2年以上相关工作经验； 3.懂的前处理和后处理，能看懂简单的图纸； 4.能吃苦耐劳，配合公司加班，能适应两班制； |
| 折弯 | 5名 | 1.高中或中专学历，20-35岁； 2.有折弯的工作经验，开过通快折弯机的优先； 3.能看懂简单的折弯图纸； 4.能吃苦耐劳，配合公司加班，服从领导的安排； |
| 焊工 | 5名 | 1.高中或中专学历,20-40周岁； 2.有焊工上岗证，过期、无证、无年审的无效； 3.有钣金焊接相关工作经验，会使用气体保护焊和氩弧焊两种； 4.能吃苦耐劳，配合公司加班； 5.每月有绩效奖金，生日礼券，年度旅游，年度奖金，有班车工作餐，缴纳园区公积金； |
| 机电一体化装配技工 | 5名 | 三年以上电气设备装配经验；熟悉装配图纸，电路图纸，有电工证；具备一定的英语水平了解三视图、形位公差等及基本的机械知识，能够读懂装配图纸，具备基本的装配技能；了解电器装配工具及测量工具；具备电气装配的基本知识，懂得电线布线原理以及并能实际操作；按项目及图纸要求进行装配作业，并在规定时间内完成产品的组装；了解生产力、生产效率、产品质量以及准时交货的重要性, 努力体现个人绩效; 具有良好的质量意识, 能够在及时发现质量风险, 并想办法加以规避;必须具备团队合作精神，相互协助共同完成指派任务;诚实守信, 积极上进, 能够主动向老师傅请教沟通,并共同的异探索新方法;能在规定时间内完成相关工作;服从主管及公司的其它工作安排; |
| IT Assistant Engineer(Intern) | 若干 | Requirement / 任职要求 - Bachelor level education - Strong IT background ( Network, ERP system ) - Passed MCSE, CCNA, MCP Certification is preferred - Strong analytical skills - Organized and structured way of working - Good team work spirit - Very good verbal and written communication skill - ERP-System experience is preferred - Oracle system experience is preferred - HP-Unix system experience is preferred - Minimum 1 year Microsoft domain structure management experience - Minimum 1 year Cisco network system management experience Main Tasks & Responsibilities /主要工作职责 Job Scope: Work as one team with Senior IT engineer to complete IT infrastructure assistant work - Make sure to keep all IT system in the company in line with the corporate policy. - To take initiatives to resolve all issues with regards to IT in ETG Suzhou. - To help all department managers to control IT cost. - To provide the management and relevant department managers with updated information and advice on IT field. - Source, assess, select and review computer system and IT service supplier on a regular base. IT System assistant work: - Daily IT system maintenance includes HP Unix system, Oracle system, network system, AD & failover cluster environments, Server and PC plant, , storage system, PBX system, camera system, security system and etc. - Work with Information office to define IT strategy for ETG Suzhou and implement to achieve the set goals. - Work with IT senior engineer to establish annual upgrade planning & Budget for IT department and Provide estimated project costs for upgrades and maintenance to management team when necessary - Work with IT senior engineer to establish IT policy & procedure file. - Implement global programs for standardization and globalization of priorities. - Establish stable cooperation relationship with local IT service suppliers. - Assistant IT senior engineer to resolve problems concerning IT infrasture system - Collect needs from PC users by keeping close touch with them. - Initiate IT functional training, and cooperate with training officer in conducting training course. - Verify purchasing requisition of IT relevant facility, provide professional advice and deliver the required items within lead-time (in cooperation with purchasing department). - To assist IT senior engineer to provide IT related suggestion and solution to management and relevant department managers when necessary. - System network instruction and procedure management |
艾杰旭汽车玻璃(苏州)有限公司 展位号: H08
| 设计开发工程师 | 2名 | 岗位职责： 根据公司中标战略，作为新车型项目担当，负责主机厂新车型开发的生产准备工作,确保新项目顺利进入量产， 1)按照主机厂的生产日程，编制详细的开发计划，通过精确分析，选择合适的生产工艺。 2)协助销售进行VE/VA活动，为公司利润的最大化，提供技术支持。 3)工装器具/模具/检具等工装的准备以及总成件的准备及品质确认。 4)从项目试产开始持续跟踪,确保质量,发现并总结问题。 5)对二级供应商进行管理，确保零部件的开发进度符合大日程并进行品质确认，确保零件的顺利开发。 6)维持与主机厂的相关人员保持沟通和良好的关系，当客户出现疑问时，及时的对应和解答,提高客户满意度。 岗位要求： 1）本科学历, 机械,车辆工程等相关专业； 2）2-3年在相关制造型企业的制造或设计开发经验。有项目管理经验者优先 3）熟练操作制图软件，CAD、CATIA、UG等 4）英语四级及以上，具备一定的听说读写能力 5）良好的团队合作及沟通能力，较强的自我学习能力。 |
| 生产技术工程师（制造方向） | 若干 | 职位描述： 1.负责新项目开发过程中的生产准备工作，包括工装治具等的式样确定、开发进度跟踪、改善等工作 2. 负责新项目开发过程中的DR分析、可行性研讨、试做跟踪改善等工作，用最短的时间使新项目的各项生产指标达到既定目标 3. 负责建立和更新相关生产文件，如工艺流程图，作业基准书（协助），PFMEA等 4. 负责建立和维护工艺相关的data base 5. 负责新材料、新工艺等的试验、评价和导入 6. 负责和制造工程师共同分析和解决生产中出现的工艺问题 7. 负责和制造工程师共同跟踪正常生产，保证产品的合格率和生产性 8. 负责新设备导入相关的工作 岗位要求： 1）大专及以上学历，机械相关专业 2）5年左右制造业工作背景，机械制造业背景佳。 3）丰富的制造现场工作经验，熟悉机械类工装治具。 4）了解TS16949、VDA6.3及TS 5大工具等相关知识，熟悉CAD、CATIA、UG等制图软件。 5）英语良好，能读写。口语流利者佳 6）性格开朗，善于沟通，较强的学习能力。 |
| 物流工程师（运输方向） | 1名 | 工作职责： 根据国家有关进出口贸易管理规定、交通运输规定等，协调销售、计划和仓库，编制相应的装箱计划，确保公司产品或进口品合法、准时、安全的送达客户。 一、 国内业务 1 根据发货计划，委托货代，安排车辆计划，协调装运及仓库，确保顺利发货。 2.确认及跟踪货物情况，并及时反馈给销售或客户，确保货物准时到达。 3.做好货物投保记录及出险时索赔工作，月底与保险公司核对账单，做好每月费用报表及请款事项。 二、出口业务 1.负责简易包装的进出口管理。 2.制作出口报关资料，签发相关证件，安排出货 3.做好货物报关情况跟踪，确保货物及时送达客户。整理记录好相关单据。 三、进口业务 1 跟踪进口品船期，制作报关资料，安排进口报关及送货。 2.与公司内外部门保持联系及时反馈相关运输信息，监督管理货运代理。 3．做好资料记录，每月进行账单核对。 四．领导交代的其他工作。 岗位要求： 1） 大学专科以上学历，物流、国际贸易相关专业 2） 2年以上物流运输管理经验，熟悉国际贸易，了解进出口相关规定与操作，并具备良好的英语读写能力。 3） 企业供应链物流管理相关知识与操作，较强的沟通与协调能力，熟悉ISO9001.2008及ISO14000 4） 具有良好的团队合作能力，工作耐心负责。 |
| QC 检查员 | 1名 | 工作内容：1 定期进行生产线巡检，点检和确认作业状况，异常时按照要求反馈给工程师及相关部门； 2 定期进行产品Audit检查，使用各种检查灯光、测量工具进行评价产品质量，将检查结果制作报告，输入电脑；D 3 根据工程师的计划和安排，进行抽检作业，使用各种检查灯光进行评价产品质量，并将检查结果制成报告，输入电脑； 4 针对客户投诉的纠正和纠正预防措施进行定期巡检，异常时按照要求反馈给工程师及相关部门； 5 服从上级工作安排，进行公平公正的检查作业，职责区域的5S整理，遵守公司和部门的安全管理规定； 要求：1.一年以上品质检查工作经验，有玻璃制造经验优先考虑 2.熟悉各种检查工具、测量工具、检查方法、判定方式 3.熟练运用MS-office办公软件 优秀大专应届毕业生亦可 |
| 内部保安 | 1名 | 1，能适应高温 2，35岁以内 3，有过2年以上保安工作经验 4，高中以上学历 |
| 操作工 | 12名 | 初中以上学历 1年以上工作经验 能适应高温作业环境 有制造企业工作经验优先 吃苦耐劳，善于沟通 善于动脑独立解决问题 身高170cm以上,身强力壮. |
| 叉车司机 | 2名 | 中专或同等学历 2年以上叉车行驶经验 熟练叉车驾驶技术 懂得使用办公软件 根据领班的每天工作安排，完成主副资材、原片和产成品的搬运作业，及时填写各类相关报表 每天对物流设备进行点检、确保使用的设备（叉车）完好 |
| 高低压电工 | 1名 | 1、电气或机电专业中专或中专以上学历； 2、三年以上大型企业或合资企业电气设备维修经验； 3、必须有高低压电工上岗证及高压进网作业证，有机械常识者优先； 4、工作积极主动，善于沟通，动手能力强； 5、有团队精神，有高度的责任感及敬业精神。 |
