华东科技(苏州)有限公司 展位号: B03
| 封裝设备助理工程師 | 1名 | 1、大专以上学历，机械、电子等相关专业； 2、有半导体封装厂前/后段设备维护经验者优先； 3、负责当班机台的机故维修，保证产线的正常运作； 4、服从主管日常工作安排并切实执行完成 |
鼎科医疗技术(苏州)有限公司 展位号: C01
| 操作员 | 20名 | 岗位要求： 1. 高中或中专以上学历，35岁以内，不限行业，有医疗器械或医药企业从业经验者优先。 3.工作环境：净化车间，需要穿无尘服，看显微镜。 4.工作时间：早中班 早班7：00-15：00；中班14：30-22：30 5.工作地点：苏州工业园区苏虹西路9号 新虹产业园5栋（跨塘附近） 公司福利： 1. 全额缴纳社保公积金、免费年度体检、节日福利、不定期聚餐，周年庆、年会丰厚奖品 2.工龄工资、餐补、交通补、全勤奖、产能奖金、年终奖、分红等 3. 每年一次国内著名景点旅游 4.良好的办公环境，健身房、母婴室 薪资：底薪3200+岗位工资500+餐补25/顿+交通补15-30/天（按直线距离计算）+全勤300+产能奖金500-1000（试用期0-400）+加班费（加班基数3200）+满一年工龄工资300/月（逐年递增，目前上不封顶）+满两年参与分红 |
苏州东吴热电有限公司 展位号: C02
| 生产管理部-集控运行 | 6名 | 1、优秀应届本科生； 2、25周岁及以下； 3、吃苦耐劳，能适应倒班。 |
三铃制线(苏州)有限公司 展位号: C03
| 制造作业员 | 4名 | 综合薪资：税前6.5-8.5K之间 岗位要求： 1．高中或中专以上学历，有制造行业作业经验，按作业指导书标准作业 。 2．熟悉医疗连接线行业优先，做事认真、有责任心，能积极配合加班安排。 3．高等大专院校电子、技术相关专业应届毕业生无经验愿意学习也可。 |
SEW-电机(苏州)有限公司 展位号: C04
| 质检员 | 8名 | 1. 18-35周岁 2. 有机械厂质检相关工作经验 3. 认真负责细心 |
| 喷漆工 | 1名 | 1.18-35周岁，中专、技校或高中以上学历 2.一年以上喷漆工作经验，无色盲色弱 3.熟悉油漆的特性、调漆、喷漆工艺 4.熟悉喷漆线骨干设备、工具的维护、保养知识 5.诚实肯干，有团队合作精神，服从管理，能适应倒班加班工作 |
| CNC操作工 | 15名 | 1、机电类初中、高中、中专、技校毕业 2、身高1.70M以上，无色弱色盲 3、1年左右CNC操作经验 4、熟悉机械图纸,及刀具量具的选择与使用 无1年以上数控车床经验勿投! |
| 操作工 | 10名 | 1、35周岁以下，中专以上学历 2、较强的动手能力和学习能力 3、身体健康,无色盲色弱。 |
| 维修工 | 5名 | 职位要求： 1、机械、电气、机电一体化专业中专以上学历； 2、三年以上设备维修经验，熟悉机械维护； 3、熟悉液压传动及气动，及具备一定的经验 4、无色盲色弱及岗位禁忌疾病，能吃苦耐劳； 5、有电工证或焊工证者优先。 职位描述 1、机器设备维修 2、上级安排的其他相关工作 |
嘉达屋（苏州）科技有限公司 展位号: C05
| 家庭保洁师 | 5名 | 1、年龄48周岁以下，身体健康，识字，会骑电动车，会使用手机导航。 2、工作内容：到客户家里做室内保洁卫生，如擦桌子拖地，整理收纳等，不带孩子，不照顾老人。 3、工作地点：苏州园区，根据居住地就近安排。 4、薪资福利：7000-8000以上元/月，多劳多得，6天8小时（8：00-17：30），买社保。 |
| 检维修人员 | 6名 | 男45周岁,女40周岁以下；中专及以上学历，计算机、机电类等相关专业；熟练掌握并实操维修各类水电、加油机、洗车机、视频监控，具备相关技能；吃苦耐劳，爱岗敬业，服从上级工作安排，执行力强；良好的沟通能力和团队合作精神，动手能力强，学习能力和服务意识；有一定机械专业基础，有丰富的电气、软件、加油机装配等经验；有实际维修经历，熟练掌握加油机、洗车机维修技能1-2年以上；有电工证优先。 |
| 汽车机修技师 | 2名 | 45周岁以下，身体健康，有一定的机修操作经验，取得汽车维修技师资格证可优先录取，有汽修专业学习、实践相关经验以及有较强意愿从事汽修业务的员工优先。 1.具有良好的品行和职业道德，遵纪守法，无不良嗜好和违法违规记录。 2.具有一定的沟通协调能力，执行力较强，能结合实际创造性地开展工作，学习能力强。 3.认同企业文化，吃苦耐劳，服从管理。 薪资不低于10万每年。 |
| 后备站长 | 5名 | 1、年龄20——40周岁，大专及以上学历； 2、无不良嗜好，身体素质好，吃苦耐劳； 3、遵纪守法，品行端正，有较强责任心与服务意识； 4、良好的沟通能力与团队合作能力，实践能力较强 |
| 加油员 | 3名 | 职位要求： 1、年龄20——40周岁，高中及以上学历； 2、能吃苦耐劳，服务意识强； |
诺万特科技(苏州)有限公司 展位号: C07
| 数控机床作业员（数控车、铣、磨） | 2名 | 数控机床作业员（数控车、铣、磨） 岗位内容： 1） 严格按作业指导书进行机器操作； 2） 定期装拆和清扫机床，并填写加工报表； 3） 遵守公司的规章制度； 4） 做好5S及TPM； 5） 领导交派的其他工作。 任职条件： 1） 技校及以上学历, 机械或模具类专业者优先； 2） 有数控机床操作经验，能看懂简单机械图纸和基本的程序； 3） 对刀具、夹具有了解，能使用通用检测工具； 4） 有主动性、责任感和团队精神； 5） 能适应倒班。 福利待遇： 发薪日为月底； 底薪3376元/月（同加班基数），每月绩效奖金0-1300元，加班费平时与周末均按2倍计算，夜班补贴30元/个，餐补15元/餐，每月综合税后薪资7000-9000元。 公司缴纳园区公积金，缴费基数按当地社保局政策执行； 上下班交通：多辆班车经过斜塘、胜浦、唯亭、南环、东环、梅花新村等处； 免费工作餐，不穿无尘服，带薪年假10-25天（每年增加1天）； 结婚、生育、生日礼金、季度、中秋、春节福利等； 商业医疗保险，每年一次健康体检。 工作时间： 三班时间（白班08:20-16:50、中班16:50-00:50、夜班00:20-08:20） 两班时间（白班-8:20-20:20、夜班-20:20-8:20） 地址：苏州工业园区港田路港田工业坊8幢 |
| 检验员 | 2名 | 工程、机械、电气或电子中专及以上学历 低产量/多产品线生产环境的经验 具备质量保证和质量控制的原则和流程的基本知识 熟悉微软办公软件，基本的excel和数据输入 实验室检测知识 熟练运用检测工具，如三坐标，投影仪，洛氏硬度计，圆度仪，轮廓仪等 具备图纸阅读能力，熟悉形位公差 |
苏州富莱克精密工具有限公司 展位号: C08
| CNC作业员 | 6名 | 操作五轴联动数控磨床；公司专业师傅传、帮、带指导培训。工资：试用期综合工资：5000元及以上，试用合格综合工资6000元及以上，工资可面谈。 |
| CAD绘图员 | 1名 | 1.机械相关专业，熟练使用CAD绘图软件； 2.学历大专及以上 3.做事细心，有耐性； 4.完成订单的画图工作 5.完成主管安排的其他工作。 |
| 管培生 | 3名 | 1、作为管培生进入岗位实习和培训，实习结束根据专业和个人需求转正进入正式岗位； 2、机械相关专业； 3、提供系统培训及专人培养，作为营销、生产、管理、技术等岗位人才储备； 4、转正后进入各岗位，享有正式员工待遇及培训。 |
| 应用工程师 | 2名 | 有机械行业应用工程师经验；有机械加工背景经验；对刀具应用有基本了解；协调配合销售人员对机械零部件的工艺，现场刀具使用的指导处理及刀具开发。工资：8000元~15000元及以上，经验丰富的工资可面谈。 |
| 区域销售 | 2名 | 有两年以上销售经验、有机械专业背景或有CNC机加工经验者优先，会开车，有良好的沟通能力，能吃苦耐劳，薪资8000元~12000元，薪酬可面议。 |
| 外圆磨作业员 | 2名 | 操作使用外圆工具磨床；能吃苦耐劳；高中或以上学历；机械相关专业毕业者优先；能够看懂机械加工的相关图纸，并依照图纸检验.试用期综合工资：5000元及以上，试用合格综合工资6000元及以上，如有经验工资面谈。 |
苏州长城开发科技有限公司 展位号: C09
| 物料员 | 1名 | 1、有1年仓库经验优先 2、主要负责PPID设备的异常报警处理及物料发放 3、具备1年以上物料管理工作经验，熟练使用Excel、会SAP系统者佳； 4、根据PPC计划进行备料&领料，负责物料的发放及添加，做到料与账目一致，结单报废&原材不良退仓及SAP做帐； 5、结单报废&原材不良退仓及SAP做帐， 所有物料单据保存； |
| 外观返修 | 3名 | 1.电子相关专业 2.有PCBA板维修经验者优先 3.手焊烙铁 |
| 厨师 | 1名 | 1、初中以上学历，年龄18—45岁，身体健康，执健康证； 2、持有厨师等级证， 1年以上食堂大锅菜经验者佳； 3、严格遵守《食品卫生法》及各项制度，保证饭菜质量；热爱厨师行业，服从安排，有责任心、上进心、吃苦耐劳，有很好的团队精神； 4、遵守安全操作规程，合理使用操作工具，合理使用原材料，节约水、电、煤气保证食堂班次开餐时间。 |
| 组装组长 | 3名 | 组装经验2年以上 能倒班能加班 |
| 工艺技工 | 1名 | 能接受倒班 |
| 功能返修 | 1名 | 1、中专学历，电子相关专业； 2、 2年以上PCBA板分析、维修经验（DIP插件的不良维修）； 3、有BGA分析、维修经验以及 BGA返修台、小锡炉使用经验。 |
富士胶片电子材料(苏州)有限公司 展位号: C11
| 生产作业员 | 1名 | 1、产品的调和，分装，包装，包装准备和容器的清洗工作。 2、生产记录填写，MES操作记录，日常设备和工器具的点检。 3、生产物品领用和统计，定期盘点上级安排的任务，配合完成部门目标等任务。 4、生产设备的正常操作，车间整理等。 5、临时安排的其他工作。 任职要求： 净身高170cm以上；年龄20岁~40周岁 高中、大专学历； 视力佳，无色盲、色弱；听力正常； 能接受穿无尘服，需要参加职业健康体检； 有1-2年技术操作相关工作经验； 有化工厂经验、ERP和MES操作经验及有叉车证者优先考虑 薪资福利： 底薪：面议；津贴：固定津贴200元/月，车间津贴0~30元/天，岗位津贴0~30元/天； 班次：白班（8:30~17:15）；加班另按劳动法计算，税前综合工资5800元/月~7500元/月； 每年2次奖金，每次2~3个月不等；每年7~15天年假； 享受高温津贴4个月（有中央空调，6月~9月，300元/月），提供工作餐，白班提供班车； 享受商业医疗保险，员工本人和子女均可报销医药费； 公司+工会节假日福利（中秋、春节、端午、生日券）； 每年豪华游一次，每年免费体检； 一经聘用，即为正式员工。 |
众联行（苏州）数字科技有限公司 展位号: D01
| 办公室客服 | 20名 | 岗位要求：18—40周岁，高中、中专及以上学历，不限专业，不限工作经验。 工作时间：早九晚六，午休2小时，节假日休息。 工作内容：通过电话、微信，筛选意向客户，邀约客户上门。 备注：公司有完善的培训体系，师傅带徒弟。每天有下午茶，每月有团建。办公楼高档，附近有地铁站、公交站、商业区。 |
江苏华泽微福科技发展有限公司苏州分公司 展位号: D02
| 大客户经理 | 5名 | 任职要求： 1.有一定的销售工作经验和社会人际关系，有大型公司工作经验者优先； 2.敢于挑战自我，热爱销售岗位，善于与人面对面交流、沟通。具有一定的书写能力、谈判能力； 3.大专以上学历，形象气质佳！ 薪资： 底薪4000元+交通补贴+五险一金+节日福利+生日福利+公司团建+年终奖 时间 ： 8：45——17：30 周末双休，极少加班！ 岗位职责： 1、通过各种渠道和方式开发新客户、维护和分析客情及重点大客户跟进； 2、为客户公司提供生日福利、观影福利、年节福利、工会活动等的一站式解决方案； 3、 负责公司产品在礼品团购、政府采购、会展等区域的销售工作 4、 能与客户保持良好沟通，对所属行业客户进行拜访、接洽，提供专业的咨询与销售服务； 5、 管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划 |
| 销售精英 | 5名 | 任职要求: 1、有企事业单位或政府机关单位客户资源； 2、有To B、To C经验 ， 一年及以上销售经验者优先考虑；（优秀应届毕业生亦可）： 3、形象佳，谈吐清晰，逻辑思维较强。有协作精神，凝聚力佳； 4、具有较好的团队服从精神； 综合薪资8000-25000 岗位职责： 1、主动开发单位目标客户并开展相关销售工作； 2、针对企业、事业单位、政府机构的福利、礼品、品牌推广等刚性需求来销售“华泽微福”“线上线下”数千种优势产品； 3、达成公司要求的销售及相关财务目标，向市场传播良好的“华泽微福”品牌形象； 4、其他销售与推广工作； |
| 拓展专员 | 1名 | 1、 负责蛋糕品牌及影院门店的开发和续签，新签等维护工作。 2、熟悉当地城市知名品牌蛋糕烘焙坊、影院、甜品店、水果店、娱乐健身等产品信息。 3、熟悉产地资源和商品特性，建立和优化供应商体系。 4、负责结算供应商的对账请款工作。 5、负责付款账期的谈判优化及采购成本的降低。 6、整合供应商资源和采购渠道，完善产品结构，提升产品竞争力。 7、拟订采购计划，完善采购流程，控制采购成本和损耗，保障产品及时、足量供应。 8、随时解决采购过程中出现的各种题，完成领导安排的工作。 任职要求： 1、有蛋糕品牌产品洽谈经验，有影院洽谈，有甜品店等的洽谈经验经验者优先。 2、对该职位充满热情，做好长期从事该职位的准备及愿意配合公司的工作制度，吃苦耐劳，责任心强的优质应届生也可。 3、熟悉管理及流程，有一定的供应商资源及供应商开发。 4、诚信可靠，工作热情，具有良好的人际沟通团队合作能力及较好的抗压力。 |
苏州先觉生物科技有限公司 展位号: D03
| 类器官细胞生物学研发工程师 | 3名 | 任职要求 1.具有生物学背景，有类器官培养、芯片研发的经验者优先。 2.有较强的细胞生物研究背景，能够独立设计分子生物学实验。 3.能够独立阅读英文文献，操作流程以及设备说明书。 4.思想观念先进，能够长期稳定工作，细心仔细，具有较强的责任心。 工作内容： 1.研究方向为细胞三维培养、肿瘤类器官培养，包括细胞系的冻存复苏、类器官传代培养。 2.肿瘤类器官研发，包括无血清培养基研发。 3.收集国内外相关产品的研发进展及科研进展，进行肿瘤芯片研发。 4.整理并撰写工作所需文档，定期进行探讨学习。 |
| 3D细胞、类器官培养生物凝胶研发 | 3名 | 岗位描述：根据肿瘤类器官培养系统需求，研发各类特性的生物相容性良好、生物活性及生物芯片制造物理学特性的生物凝胶。 岗位基本要求： 1、具有生物化学或生物材料学专业或高分子材料学背景； 2、熟悉天然生物凝胶（如胶原、壳聚糖、透明质酸钠、海藻酸钠等）和合成生物凝胶知识和工作经验优先； 3、具有类器官或3D细胞培养实验经验优先； 4、学历要求硕士研究生或博士研究生。 |
| 类器官芯片研发制作工程师 | 3名 | 岗位描述：根据类器官培养所需，设计研发和制作类器官培养芯片，需要具备芯片制作基础能力。 岗位要求： 1、机械工程或类器官或微流控或加工制作等专业背景； 2、具备制作生物芯片的工作经验或研究经历，具备微结构制作经验；或具备3D打印微结构技术工作经验； 3、具备一定芯片微结构制作的动手实验和研发能力； 4、学历要求硕士研究生或博士研究生。相关工作领域中工作超过5年以上且特别优秀者本科学历。 |
| 类器官培养相关仪器和技术研发工程师 | 若干 | 岗位描述：根据类器官培养所需微环境及培养条件，研发类器官培养相关的仪器设备硬件及软件。 岗位要求： 1、仪器设备硬件研发者需要具备物理学或机械硬件专业或电子专业背景； 2、软件研发者需要生物学培养设备硬件运行的软件驱动、监测、控制软件相关专业背景； 3、熟悉设计研发生物仪器设备流程和实践经验者优先； 4、具有细胞培养仪器设备或生物凝胶复合知识或工作经验者优先； 5、需要具备CAD、各类编程软件设计使用的能力； 6、学历要求硕士研究生或博士研究生。特别优秀者或工作经验丰富者可以本科学历。 |
苏州天华新能源科技股份有限公司 展位号: D04
| 两班倒作业员 | 10名 | 1、能接受12小时两班倒（7:30-19：30），上六休一，能吃苦耐劳，配合加班 2、车间主要生产粘尘垫，负责产品的上下料 |
| 缝纫工 | 5名 | 职位要求 1.有服装车缝经验 2.能熟练操作电动缝纫机 3.能吃苦耐劳,联系电话:62852266 |
| 手工目检员（无尘室） | 20名 | 1、常白班，车间主要生产电子保护膜、泡棉等，可坐可站，主要负责产品目检，手工包装，无需看显微镜或放大镜； 2、此车间需要穿连体无尘衣，工作简单易学，工作认真负责，有责任心； 3、正式工，缴纳社保&；amp；公积金3、公司地址：位于唯亭富泽路26号,联系电话:62853015 |
火橙创意文化（苏州）有限公司 展位号: D05
| 秀场老师/落地辅导师（年薪15w-35w) | 3名 | 岗位职责： 1.负责在企业落地辅导策划制定的营销方案； 2.负责门店员工早会，晚会的召开，团队激励，过程把控； 3.会使用简单的美图工具和视频剪辑，活动辅导门店销售人员的微信朋友圈文案撰写及图片素材； 4.负责门店销售人员销售技能的培训，通过营销活动帮助门店提高营业收入。 福利待遇： 1.岗位年薪15W-35W, 年节福利 2.公司免费提供住宿+ 外出/内部培训 +15天专业技能提升培训 3.全国各地公费旅游，每年享有20-30天的春节假期，尽情陪伴家人朋友。 |
| 助理培训师（年收入6万~12万） | 2名 | 1.负责在企业落地辅导上级制定的营销方案； 2.负责门店员工早会，晚会的召开，团队激励，过程把控； 3.会使用简单的美图工具和视频剪辑，活动辅导门店销售人员的微信朋友圈文案撰写及图片素材； 4.负责门店销售人员销售技能的培训，通过营销活动帮助门店提高营业收入。 福利待遇： 1.岗位年薪6W-12W, 3个月后可晋升，年节福利 2.公司免费提供住宿+ 外出学习培训+ 公司内部培训 +15天秀场老师专业技能提升培训+成熟有经验的老师一对一带教 3.全国各地公费旅游，让你的脚步走遍大江南北；每年春节期间可以享受3周-1个月的超长假期，尽情陪伴家人朋友。 |
| 销售顾问（双休，无责底薪4000起） | 5名 | 【岗位职责】 1、通过公司提供的资源，电话或微信与客户进行有效沟通，了解客户需求，促成交易； 2、维护老客户业务，并有效开发周围新客户（客户转介绍率高）； 3、负责业务谈判、合同签订、回款等； 【任职要求】 1、20-35周岁，高中以上学历； 2、热爱销售，渴望成长，对金钱有欲望、想挑战高收入、改变命运； 3、沟通能力和谈判技巧佳, 有团队协作精神，善于挑战，行动力强； 4、有教培行业、金融、保险、房地产或影楼行业经验者优先 5、接受应届毕业生，公司可以提供岗前培训。 |
| 客服专员(双休，综合5k~8k) | 2名 | [工作内容]： 1.负责拨打和接听客户的电话 2.完成当日工作内容 [福利待遇]： 1.9：00-18：00，双休，五险一金，年节福利 2.年轻化团队，半年度外训，旅游，不定期团建 3.每年春节期间可以享受2-3周的超长假期 |
横河电机(苏州)有限公司 展位号: D06
| 数控车床/加工中心操作工 | 6名 | 机械专业一年以上从事NC，CNC加工工作经验，能看懂相关加工图纸，吃苦耐劳，有团队精神，适应3班3倒，有日资企业工作经验者优先，高中以上学历或专业技校毕业。 |
| 机电工程师 | 3名 | 岗位职责： 1.新产品生产准备，项目管理、工程设计、设备治工具设计等； 2.产线工程改善，电气设备及检查装置的开发&维护； 3.企业标准更新管理；防爆合格证等外部文件的办理或制作。流量计高压GASS设备相关对应； 4.机种别的现地对应（含既存机种和新产品的CD活动的推进和管理）； 5.图面变更、新规工程会议、及事项跟踪； 6.部品的不良分析和对策； 7.品质、安全及职业健康的管理及其他 ； 岗位要求： 1.本科及以上学历，机电、电气、自动控制类相关专业； 2.英语四级及以上，办公软件熟练； 3.对仪器仪表知识有了解。熟悉PLC编程，C语言等； 4.有一定的沟通能力； |
| 机械工程师 | 3名 | 岗位职责: 1.新产品导入； 2.组装线相关设备、治工具维护，设备定期点检； 3.生产线产品不良分析，原因究明及对策； 4.环境、安全卫生及职业健康的管理； 5.其他领导布置的作业； 岗位要求： 1.本科以上学历/机电、电气、自动控制类相关专业； 2.能熟练操作EXCEL、WORD、PPT等办公操作，CAD或其他绘图软件的熟练运用； 3.熟悉仪器仪表知识,.熟悉机械/电气设计原理； 4.具有制造企业相关工作经验； 5.具备生产线的工程改善能力 |
| 普车工 | 4名 | 1、初中以上学历，42周岁以下 2、能适应8小时站立式工作（不穿无尘衣） 3、有机械工厂工作经验 |
| 组装工 | 1名 | 能吃苦耐，踏实肯干。会微焊锡者优先。 |
苏州东凯机电工程有限公司 展位号: D07
| 空调维修工程师 | 5名 | 1.负责中央空调的维修、保养和安装项目. 2.能简单的判断故障原因，以及分析故障和完成维修解除故障. 3.具备吃苦耐劳的精神，和团队合作的意识. 5.完成经理安排的各项工作. 6.欢迎空调领域会维修的小伙伴们积极加入！ 任职资格： 1、中技以上文化程度； 2、具有良好的团队合作能力，执行能力强，听从部门经理安排的工作； 3、具有专业的空调维修技能，对空调故障能进行简单维修！ |
苏州沈氏乐器有限公司 展位号: D08
| 木工学徒 | 2名 | 主要学习乐器各部件组成，制作流程和工艺要求。1.粘胶，对木工部件进行粘合。2.打磨，根据木工要求进行不同程度的打磨。要求态度端正，对待工作认真细心负责。 |
苏州工业园区豪宝明电子有限公司 展位号: D09
| 仓库作业员（女性，年龄18-40周岁） | 5名 | 1、进货点收管理 2、系统出库、入库维护 3.出货包装作业 4、库存管理 |
苏州麦迪森塑胶科技有限公司 展位号: D10
| 销售工程师 | 1名 | 工作职责： 1.负责新客户/新项目的开发以及新材料的推广 2.现有客户的日常维护 任职要求： 1.人品端正、踏实好学，时间观念强、职业素养优良 2.专业不限，本科及以上学历，应届毕业生亦可 3.具备良好的内外部沟通协调能力和团队合作精神 4.热爱外贸销售工作，有强烈的目标导向和优秀的执行能力 5.英文水平良好，能用英文完成与客户简单的邮件收发和业务沟通 6.欢迎有工程塑料相关的国内外销售经验的达人投递 |
兮然科技（江苏）股份有限公司 展位号: D11
| 英语业务助理 | 2名 | 任职要求： 1、负责整理客户资料，建立客户资料档案，跟踪完成订单制作，跟单，样品寄送； 2、处理制作相关报表、单据、文件、资料，数据统计及分析； 3、针对销售出去的产品每月对账； 3、负责订单的交付及交付后客户满意度维护； 4、协助主管完善部门规章制度和操作流程规范，做好销售的后台支持并协助有关人员妥善处理客诉，并记录客诉的具体问题、跟踪处理进度及结果。 5.负责客户陪同、资料翻译及部分行政事宜处理。 6.负责客户工程资料、报价、技术文件、邮件等翻译及确认。 任职要求： 1.有意愿从事业务及服务客户相关工作，应届毕业生优先 2.英语听说读写熟练，有机械行业翻译工作经验者优先，会韩语/日语者优先。 3.熟练操作OFFICE办公软件,尤其擅长EXCEL、PPT操作； 4.有较强的沟通表达能力及抗压力能力,做事有条理，细致认真，执行力强； 5.具有较好的文字写作功底，良好的沟通协调及学习能力； 6.形象气质佳,可接受短期性的出差； |
| 机械设计 | 2名 | 1.锂电、粉体产品生产线的流程图、设备配置图、配管图的设计； 2.设备出货前检查、制作预算表及项目管理表； 3.施工现场的设计代表、技术及安全施工的管理、监督； 4.有较好的领悟能力和动手能力，以及团队协作精神，能吃苦，能适应出差； 5.能熟练使用AUTO CAD、SolidWｏｒks、UG等绘图软件。 6.学习及动手能力强，有意愿学习者优先。 7.本科学历，机械设计相关专业。 8.品行端正，执行力强，服从安排，有较强的责任心和团队合作精神 |
| 电工 | 2名 | 1、中专及以上学历，能看懂电气原理图，持电工证，有高低压作业证者优先考虑； 2、熟悉电机、电磁阀、接近开关、行程开关等电气设备和元件，熟悉常见低压配电产品及电气系统的基本知识； 3、有电气柜装配经验，负责过电气专业安装、调试及检修等工作者优先考虑； 4、踏实肯干，动手能力强，富有团队精神； 5、能适应出差 |
艾新(苏州)电子控制器件有限公司 展位号: D12
| 女操作工 | 5名 | 1． 操作工，初中以上文化程度； 2． 能吃苦耐劳，具有一定的机器操作经验； 3． 根据工作表现，提供有吸引力的工资。 |
| 设备维修工 | 1名 | 1.年满18周岁,35岁以下 2.机械或电气类相关专业大专以上学历，2年以上相关工作经验； 3.能吃苦耐劳，动手能力强，具有较强的机器操作经验，能够解决生产设备出现的故障，熟悉和运用电脑的基本操作技能； 4.懂得生产线人员的调配，具有良好的沟通和协调能力； 5.能看懂基本的英文技术文件，并进行简单的英文沟通和交流； 6.有生产企业带班经验者优先。 |
| 生产工程师 | 1名 | 1.大学本科，机械或电气类相关专业； 2.动手能力强, 从事机械设计、设备维护等相关技术工作6年以上； 3.擅长分析生产流程的所有方面并且进行持续改进，提高生产能力等； 4.英语流利，熟悉使用电脑以及常用办公软件； 5.优良的沟通、协调以及独立工作能力。 6.有类似生产企业管理经验者优先 |
苏州先科精密机械有限公司 展位号: F11
| 五金模具设计员 | 2名 | 大专以上学历，机械、模具相关专业，有五金冲压模具设计经验者优先。（应届毕业生亦可） |
| 五金模具装配与调试 | 4名 | 中专以上学历，机械、模具相关专业，有一年以上相关工作经验优先。（学徒无经验亦可） |
| CNC加工中心技术员 | 4名 | 中专及以上学历，机械、模具相关专业，看懂机械图纸，有一年以上相关操作经验优先。（学徒无经验亦可） |
| 产品外观检验员（南通工厂） | 4名 | 初中及以上学历，有相关五金冲压产品外观检验经验优先。 |
| 生产班长（南通工厂） | 2名 | 中专以上学历，有两年以上五金冲压现场管理经验。 |
| 测量员（南通工厂） | 1名 | 中专及以上学历，机械、模具相关专业，具有一定的编程及FA测量能力，能看懂模具/产品图纸，了解并能测量形位公差，有两年以上相关工作经验优先。 |
| 冲压工（南通工厂） | 10名 | 五金冲压工作经验一年以上，吃苦耐劳，能配合加班。（学徒无经验亦可） |
| 磨床技术员 | 2名 | 中专及以上学历，机械、模具相关专业，看懂机械图纸，有一年以上相关操作经验优先。（学徒无经验亦可） |
| 数控车床技术员 | 2名 | 中专及以上学历，机械、模具相关专业，看懂机械图纸，有一年以上相关工作经验优先。（学徒无经验亦可） |
| 慢走丝技术员 | 2名 | 中专及以上学历，机械、模具相关专业，看懂机械图纸，有一年以上相关操作经验优先。（学徒无经验亦可） |
| 巡检员（南通工厂） | 3名 | 中专及以上学历，机械、模具相关专业，有一年以上相关工作经验，会使用基本测量工具优先。 |
| 五金模具维修技工（南通工厂） | 2名 | 中专及以上学历，机械、模具相关专业，有一年以上相关五金模具维修工作经验优先。（学徒无经验亦可）） |
苏州同鑫鸿精密机械有限公司 展位号: F12
| 外观检验员 | 6名 | 1.常白班； 2.主要工作内容为外观检验（能接受看显微镜优先考虑）； 3.熟悉量具与检验设备的使用，视力正常，质量意识强； 4.有汽车领域车削零部件检验经验优先； 5.能吃苦耐劳，服从安排。 试用期1-3月，表现好可提前转正，综合工资5.5k-6.5k，包吃包住,试用期过后外宿有补贴，有稳定加班，5天8小时以外算加班，常白班；每年会有不等幅度调薪。 |
| IPQC巡检 | 1名 | 1.IPQC巡检二班倒（半个月）； 2.熟悉量具与检验设备的使用，能基本看懂机械图纸，视力正常，质量意识强； 3.有机加工行业经验1年及以上优先考虑； 4.能吃苦耐劳，服从安排。 试用期1-3月，表现好可提前转正，综合工资5.5k-7k； 包吃包住，试用期过后外宿有补贴，有稳定加班（一般为26-28天），5天8小时以外算加班；每年会有不等幅度调薪。 |
| 数控车床技术员 | 4名 | 1.学历年龄不限； 2.精通法兰克等系统，走心机，会调试，改机，编程等； 3. 熟练使用测量工具； 4.有汽车领域车削零部件技术经验优先； 5.能吃苦耐劳,服从安排。二班倒; 试用期1-3个月,综合工资7000-12000元，每年有不等幅度调薪。 |
| 数控车床操作员 | 8名 | 1.初中及以上学历，18—40岁 2.操作机台（数控车床），包括可能涉及到的换刀，调试等； 3.服从领导安排。 试用期1-3个月，综合工资5500-7000元；两班倒，夜班补贴18.5/天，包吃包住 ,试用期过后外宿有补贴，有稳定加班；节假日有礼品发放，每年会有不等幅度调薪。 |
苏州安和达塑胶制品有限公司 展位号: F13
| 业务助理/业务跟单 | 2名 | 1.年龄25-35，协助业务做好客户报价、订单处理、账目核对等售统计工作；上班时间：08:00-17:30 上六休一，薪资：6K-8K |
| 生产主管 | 1名 | 岗位职责： 1、负责宣传、贯彻、执行公司各项管理制度和工作程序。 2、负责组织制订公司生产管理制度，报公司领导批准后组织落实执行。 3、负责依据出货计划及生产能力来安排生产计划并进行组织实施。 4、负责安排人员做好生产调度工作，及时了解加工、组装进程，严格控制各生产环节按生产作业计划进度组织生产和各部门的衔接、协调工作。 5、负责生产团队管理、培训、绩效考核等 6、及时完成公司交办的其它工作任务。 要求： 1、五年以上机加工行业管理经验，懂并且精通CNC操作流程； 2、年龄30-45之间； |
| CNC车床 | 1名 | 1.负责数控车床调试和操作，能够按照图纸要求独立调试出首检，并按时完成生产任务。 薪资：8K-11K 工作时间：上六休一 常白班 |
| CNC操机师傅 | 5名 | 岗位职责： 1.负责数控车床的调试和操作，熟练使用法兰克，三菱系统。两班制，上六休一，综合薪资：7-10K |
| 品检 | 2名 | 1.年龄25-35，能熟练使用常规测量仪器，如卡尺、千分尺、塞规、高度仪和影像仪，会操作三坐标者优先；上六休一，薪资：6000-8000 |
| CNC编程工程师 | 1名 | 1.有绘图能力及工装冶具设计经验 2.熟练mastercam或UG软件使用编程 3.有3年以上编程经验、有塑料编程经验优先 |
苏州宇耀精密五金有限公司 展位号: F14
| 品保专员 | 2名 | 年龄：20-36岁 有五金螺丝相关工作经验一年以上，熟练运用基本量具和检测设备，能接受加班 主要负责：热处理硬度检测。电镀、外购件的来料检验。出货检验。 |
| 绘图工程师 | 1名 | 年龄：22-40岁. 专科及本科以上学历. 至少有五金紧固件相关工作经验1年以上，熟练运用CAD.熟练紧固件产品工艺. 对标准有很熟的解读能力. 主要负责：2D图纸绘制. |
| 外贸跟单员 | 1名 | 年龄：20-32岁 机灵，开朗，会巧与客户沟通。 专科及本科以上学历。要求有业务助理经验且英语较好可视为工作语言。 主要负责日常客户的维护，客户下达后的订单追踪直到交货，日常客户的邮件处理. |
| 采购助理 | 2名 | 熟练运用办公软件，沟通能力强，机灵。 主要负责： 1、采购单下达，交期的跟催，异常品的后续处理 2、跟进新料样品的进度，及时跟催完成大货订单 3、询价、比价、议价 4、跟催入库，与供应商对账，制作付款计划 5 、新老供应商以及新产品的信息维护，以及合同的存档管理 |
| 采购开发工程师 | 1名 | 至少有五金紧固件相关工作经验3年以上，熟练紧固件产品工艺. 有较强的谈判能力及组织能力. 主要负责： 1:对供应商进行询价.比价.议价（并同时评估交货周期，日产能，最小起订量，包装要求，品质标准，价格条件等）. 2:考察供应商的产品质量，供货能力，企业信誉等，在现有供应商基础上不断寻求新的供应商，以确保供应资源的丰富与宽阔的选择范围. 3：开发新供应商，并对供应商进行资质分析评估，包括比价，质量比对，信用分析，配合度，交期及生产能力评估. 4：市场行情调查，动态资讯收集整理，以便及时调整采购战略. 5：成熟产品的降本，日常供应商的合作维护。 |
苏州华震工业机器人减速器有限公司 展位号: F15
| 机械作业员 | 6名 | 1、无经验亦可 2、初、高中或大专以上学历、机电一体化或机械、模具、材料专业 3、了解办公自动化 4、识图及熟练使用测量工具，掌握相关的品质知识及运用 5、有1年以上数控机床编程与操作经验，能够熟练操作发那科、法兰克系统 6、熟悉模具配件加工 7、熟悉各种金属材料的加工工艺及刀具刀片的选择 |
| 车床技术员 | 5名 | 1.有1年以上的数控车床调试技术员经验。 2.熟悉数控车床的性能和主要装置 3.具有一定的车床操作技能，并进行车床的日常维护与保养，能够操作常规检测仪器，能处理一般的产品质量和工艺问题，以及常见的故障。 4.排除车床的使用过程中的各种故障，日常的车床维护和保养。 5.工作细致/认真/责任心强 6.有夜班 |
| 机械检验员 | 4名 | 岗位职责： 1.对外协及车间生产的机械零配件进行及时检测，并对最终检验结果进行判定； 2.负责区域内的 5S 管理； 3.对品质异常进行统计，参与质量体系相关工作。 任职要求： 1、1 年以上质量检验经验； 2、熟悉并看懂机械加工图纸；熟练使用测量量具； 3、沟通能力强，能熟练使用 office 软件及质量统计工具进行质量统计分析. 4.有夜班 |
| 机械技术员 | 5名 | 1.有2年以上的数控加工中心或数控车或数控磨床调试技术员经验。同时掌握2种以上优先。 2.熟悉数控车床的性能和主要装置 3.具有一定的数控车床操作技能，并进行车床的日常维护与保养，能够操作常规检测仪器，能处理一般的产品质量和工艺问题，以及常见的故障。 4.排除数控车床的使用过程中的各种故障，日常的车床维护和保养。 5.高中以上学历。 6.工作细致/认真/责任心强 |
德仕科技(深圳)有限公司苏州分公司 展位号: F16
| 钳工 | 1名 | 1、中专以上文化，年龄在25-38岁。 2、有三年以上塑胶模具厂工作经验，熟悉各加工工段工艺，能独立看图制作新模者优先。 3、熟练操作火花机、锣床、磨床，熟练运用车、磨、钻、铣等各种测量工具，动手能力强，能单独解决模具故障或产品问题；能看懂各种机械图三视图等。 |
| 注塑技术员 | 3名 | 1、中专以上学历，35岁以下； 2、东芝、亿利达、海天调机经验，了解精锐、Start操作手； 3、熟悉工程塑料特性； 4、熟悉模具基础维护知识； 5、懂得注塑机维护基础知识； 6、了解5S，较强的品质意识； 7、每周工作6天每天上班11.5小时，两班倒。 |
| 作业员 | 5名 | 1、要求18-35周岁，初中及以上文化，身体健康，工作负责，手眼协调。 2、能适应两班倒，服从管理，长期稳定者优先。 |
| 线切割技工 | 2名 | 1.中技或同等以上学历，理解及识图能力强，年龄在25-45岁之间，有3年以上塑胶模具厂慢走丝（沙迪克）操作经验.熟练MASTERCAM软件编程。 2.有出口塑胶精密模具线割加工工艺，方法，精度，质量方面的工作经验及意识。 3.能运用CAD，UG转图，会操作中走丝（宝玛） 4.懂电火花者优先。 5.身心健康，诚实正直，工作积极主动，能吃苦耐劳，服从公司管理，有团队精神。 |
| QC | 3名 | 1、初中以上文化 2、具备1年以上塑胶品质检验经验，熟悉塑胶类产品相关标准 3、熟悉注塑产品的成品检验和控制流程 4、会使用各种测量工具（如卡尺、高度规、投影仪等仪器） |
| 厨师 | 1名 | 1、有1年以上食堂厨师工作经验； 2、能适应3班倒，服务意识强，能吃苦耐劳； |
南星物流器械(苏州)有限公司 展位号: F17
| 普工 | 2名 | 配合车间加班生产。按时按量完成生产任务。 要求： 1、能吃苦耐劳； 2、能长期稳定工作，服从工作安排； |
| 日语翻译 | 1名 | 工作内容： 1、提供口译、笔译服务，负责与日本总公司会议的翻译； 2、负责对日文文件、资料的翻译工作，保证翻译质量； 3、协助处理与日本总公司的日常沟通和联络工作； 4、接受主管分配的其他任务； 主要职责： 1、日语专业，具备基本的日语听、说、读、写能力； 2、具备较强的中日文阅读、理解和翻译能力； 3、具备良好的沟通技巧，能够与日本伙伴进行有效的沟通； 4、有一定的抗压能力，能够在短时间内完成高质量的翻译工作； |
| 质检员 | 1名 | 工作内容： 负责制程跟随生产巡检，出货检查 岗位要求： 1、有品质经验2年以上 2、会看图纸，会使用内外径千分尺、卡尺 3、有注塑件和冲压件品质检查经验 4、优秀应届毕业生亦可 |
| 销售人员 | 2名 | 岗位职责： 1.负责所在区域的市场销售和客户维护 2.负责所辖区域的产品宣传、推广，完成公司各项考核指标 3.定期拜访潜在客户和老客户；与客户进行商务谈判 4.跟踪订单全过程直至交货验收完毕；督促客户付款 5.填写销售报表，如拜访记录等 职位要求： 1.大专及以上学历，市场营销专业尚佳 2.工作年限一年以上，有驾照，优秀应届毕业生亦可 3.能熟练使用world、Excel等办公软件 4.能接受出差 |
美河和机械(苏州)有限公司 展位号: F18
| 机械设计 | 2名 | 1. 理科类相关专业 2. 有非标自动化设备设计经验或者绘图经验优先 |
苏州格瑞普泰环境科技有限公司 展位号: F19
| 轨交空调维保员 | 5名 | 一、工作要求： 1、中专以上学历，身体健康，空调或机电类相关专业，年龄在20-45岁之间； 2、有低压电工证，有登高证的优先考虑； 二、工作时间及地点： 具体轨交排班如下: 上五休二（每天8H） 上一休一（每天12H）等 工作地点：2号线骑河车辆段，3号线唯亭车辆段、4号线松陵车辆段 三、福利待遇： 要以办理地铁卡；高温费，节假福利 工作满2年以上经公司考核，优秀员工可进入公司项目。 |
| 空调工 | 2名 | 空调技术工 工作内容： 1、空调制冷、机电一体等相关专业； 2、三年以上空调水机或氟机维修保养经验； 3、工作积极主动，具有较好的协调能力和团队合作精神； 4、有制冷上岗证、低压电工、焊工、登高等特种作业证优先； 5、有服务意识，可以独立解决现场技术问题； |
苏州元融校准检测有限公司 展位号: F20
| 业务代表/销售经理 | 3名 | 公司业务像滚雪球一样每年累积，受外在因素变化较小，工作轻松不累收入可观还可以照顾家庭。 要求： 1、18-35岁，口齿清晰，对销售工作有较高的热情； 2、具备较强的学习能力和沟通能力，公司销售基本是女士，女士优先。 待遇：五天8小时工作制法定节假日 综合薪资5000~30000 |
| 测试技术员 | 3名 | 1、专科及以上学历，理工科专业尤佳，负责电学/无线电/力学/长度/热工/理化等方面仪器设备的校准检测工作，薪资5000~10000，双休，法定节假日。 |
| 业务代表/业务助理 | 3名 | 公司业务像滚雪球一样每年累积，受外在因素变化较小，工作轻松不累，收入可观还可以照顾家庭。 要求： 1、18-35岁，口齿清晰，认可和接受销售工作； 2、有良好的沟通能力， 3、公司业务女士居多，女士优先。 待遇：五天8小时工作制法定节假日 综合薪资5000~30000 |
江苏微标标准认证有限公司 展位号: G01
| 审核员 | 10名 | QMS/EMS/OHSAS正式审核员：具有CCAA审核员Q/E/S其中任何一个或多个资格； 50430审核员：具有CCAA 50430审核员资质； ISO13485审核员：具备其他任何认证机构ISO13485资格人员 ISO20000/27001审核员:具有CCAA 20000/27001 审核员资质； |
| 营销专员 | 10名 | 1. 高中及以上学历； 2. 能吃苦耐劳，具有较强的沟通能力和技巧； 3. 具备一定的市场分析及判断能力，有良好的客户服务意识； 4、有责任心，上进心，认真，仔细 ； |
上银科技(中国)有限公司 展位号: G02
| 机构设计工程师 | 1名 | 工作职责： 1、机构设计； 2、工程拆图、加工图面绘制 3、BOM表建立 4、主管交办事宜 任职资格： 1、熟悉使用Solidworks、AutoCAD 2、熟悉市购模块平台、KA、选型及设计 3、具备机械加工原理相关知识 |
| 软件工程师 | 5名 | 工作职责： 1.负责公司MIS软体系统开发; 2、参与项目的需求分析的讨论及实施方案的制定; 3、完成软件系统代码的编写，调试，测试和维护。 任职资格 1、熟悉C# 7 PowerBuilder/ Java或其他常见程式开发语言及工具 ,备C/s开发能力; 2、熟悉关系型数据库, SQL语句的编写及调试; 3、开发中可以主动思考设计程序实现效率，负载等因素，具有良好的逻辑和编码规范; 4、具有良好的沟通力和团队合作精神,有一定的抗压能力。 |
| EHS工程师 | 1名 | 岗位要求： 1. 大专学历以上，3年以上EHS经验； 2. 具备独立完成新、改、扩建项目有关环保“三同时”相关申报、验收工作经验； 3. 具有ISO14001、ISO45001内审员或注册安全工程师优先。 4.熟悉TISAX&ISO27001信息安全管理体系标准及运作；能判定处理各类文件管制的异常。 岗位职责： 1. 负责危险废弃物处理商评估、网上申报、废弃物进出台账建立； 2.“工业三废”日常监测； 3. 配合公司完善安全生产标准化、ISO14001、ISO45001等体系建设； 4. 主导厂级教育培训、专项安全培训工作； 5. 有关部门安全、消防、职业卫生工作协调； 6. 主管交办的其他工作事项。 |
| 财务专员 | 1名 | 岗位要求： 1.大专（含）以上学历，财务类相关专业； 2.熟悉供应商货款的请款及管理工作，能够熟练使用Excel表及运用各类函数； 3.具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力。 4.熟悉TISAX&ISO27001信息安全管理体系标准及运作；能判定处理各类文件管制的异常。 岗位职责： 1. 费用原始单据的审核及入账； 2. 员工报销单、借支单审核、登记和月结账款支付入账及原始单据审核等； 3. 系统建立付款单及与采购对账； 4. 合同归档及登记付款请款记录； 5. 月底核对当月国内采购与入库金额及原材料暂估入账； 6. 部门领导交代的其他工作。 |
| 保安（内保） | 1名 | 1、高中（含）以上学历 2、有制造业保安经验2年以上 3、有退伍证或消防证优先录用 4、公司内保，责任心强，服从及配合工作安排 |
| 机电售服工程师 | 10名 | 1.伺服电机调试维护； 2.具备基础PLC&工业配线技能； 3.具备PC Base 基础控制原理； 4.SIEMENS/HEIDENHAIN/FANUC/MITSUBISHI控制器其中之一，了解基础架构及操作； 5.能配合出差 |
| 售服工程师 | 3名 | 机械类相关专业 |
| 品保 | 1名 | 1.中专及以上机械相关专业； 2.具有机械制造行业2年以上品质管理经验，熟悉质量控制方法； |
特瑞科汽车系统(苏州)有限公司 展位号: G03
| 制造工艺（ME）工程师 | 1名 | 要求 1.工程相关本科及以上学历或者同等条件； 2.3 年以上相关的工作经验. 3.具备 IATF16949 和 ISO14001 体系相关知识和相关工具； 4.熟悉 office 办公软件； 5.具备英语的读写能力； 6.良好的团队协作精神 工作内容 1.管理现场的制造过程, 组织与实施产品过程、工序质量、模具与设备的技术保障和改进措施、 加工流程的编制与改进、FEMA的编写与实施、作业指导书的编写与实施、及产品性能指标的 控制。 2.根据新产品开发计划，制定与执行设备、模具、工装的维护与开发计划，设计、制造完成后 在新产品制造前要对工装、模具调试，确保实际加工时能正常及时地投入使用。 3.产品实际加工过程中，对工序及操作规范的控制，现场作业人员的监督，协助作业人员进行夹具的更换、解决生产过程中发生的问题，确保规范化。 4.协调生产部门与质量部门，确保产品质量提高。 5.持续改进制造工艺，不断提高生产效率。 6.工装、夹具、刀具的设计与制造，与相关外协控制。 7.负责新员工的岗位培训，日常岗位培训。 8.与国外技术团队一起进行新工艺、新技术的开发及验证，满足客户的要求 9.负责完成上级交办的其他事务。 |
亿滋食品(苏州)有限公司 展位号: G04
| 湖西工厂亿滋技术培训生 | 18名 | 工作岗位： 亿滋技术培训生 任职要求： 1. 高职或者大专学历，理工科专业；毕业两年内的学生亦可投递。 2. 热爱制造业，有志于在制造业长期发展； 3. 吃苦耐劳，有韧性，能接受在车间工作并倒班； 4. 热爱学习，积极上进； 5. 具备较好的沟通能力者优先； 薪资待遇： 1.成长计划 l 入职1~6个月，学习并认证成为“一级技术员”；月均收入6000元/月 l 入职7-12个月，成为合格的“一级技术员”，交付一流绩效；月均收入6500-7000元/月 l 入职1-1.5年，学习并认证成为“二级技术员”；月均收入7000-8000元/月 l 入职1.5-2年 ，成为合格的“二级技术员”，交付一流绩效；月均收入8000-9000元/月 l 入职2-3年，学习三级技术员的技能；月均收入9000-9500元/月 2.丰富福利： l 免费工作餐； l 五险一金&；补充商业保险，子女保险和托费报销 l 免费浴室 l 每年12天年假，10天全薪病假； l 节假日福利和工会福利 工作职责： l 确保生产的安全。正确使用和管理区域的设备安全装置，确保安全生产； l 机器操作及设备维修维护。掌握设备工作原理，独立操作所在岗位的机台；具备设备异常和故障处理能力； l 生产工艺管理。正确执行成型产品工艺指标的测量和记录，并执行成型产品工艺指标的测量和记录； l 质量维护和控制。异物检查并准确对产品质量指标进行规律性的检测，记录和汇报 |
| 亿滋技术培训生 | 18名 | 工作岗位： 亿滋技术培训生 任职要求： 1. 高职或者大专学历，理工科专业；毕业两年内的学生亦可投递。 2. 热爱制造业，有志于在制造业长期发展； 3. 吃苦耐劳，有韧性，能接受在车间工作并倒班； 4. 热爱学习，积极上进； 5. 具备较好的沟通能力者优先； 薪资待遇： 1.成长计划 l 入职1~6个月，学习并认证成为“一级技术员”；月均收入6000元/月 l 入职7-12个月，成为合格的“一级技术员”，交付一流绩效；月均收入6500-7000元/月 l 入职1-1.5年，学习并认证成为“二级技术员”；月均收入7000-8000元/月 l 入职1.5-2年 ，成为合格的“二级技术员”，交付一流绩效；月均收入8000-9000元/月 l 入职2-3年，学习三级技术员的技能；月均收入9000-9500元/月 2.丰富福利： l 免费工作餐； l 五险一金&；补充商业保险，子女保险和托费报销 l 免费浴室 l 每年12天年假，10天全薪病假； l 节假日福利和工会福利 工作职责： l 确保生产的安全。正确使用和管理区域的设备安全装置，确保安全生产； l 机器操作及设备维修维护。掌握设备工作原理，独立操作所在岗位的机台；具备设备异常和故障处理能力； l 生产工艺管理。正确执行成型产品工艺指标的测量和记录，并执行成型产品工艺指标的测量和记录； l 质量维护和控制。异物检查并准确对产品质量指标进行规律性的检测，记录和汇报 |
苏州江南嘉捷电梯有限公司 展位号: G05
| 机械工程师 | 2名 | 职责： 产品的设计开发、国内外技术支持，质量等。应届往应届生亦可。 |
| 维保培训生（实习生） | 20名 | 要求： 1，专业不限，电梯、机电等相关专业优先； 2，无证亦可，公司安排培训考证，有电梯操作证优先；考证时需满18周岁。 3，无工作经验亦可，有工作经验优先。实习生亦可，实习结束需留在公司，不接受单纯实习。 职责： 电扶梯的日常保养等。 |
| 电焊工 | 若干 | 气保焊熟练 要求有电焊IC卡上岗证，签订劳务派遣合同，足额缴纳园区社保。 会焊无证也可以，公司安排考证。 根据生产任务可能需要倒班。年薪9-12W。 |
| 焊工学徒 | 若干 | 有意向从事焊接工作的（气保焊），公司负责安排培训考证，根据生产任务可能需要倒班。年薪8-10W |
| 国际业务员（机械） | 1名 | 大专及以上学历，机械相关专业，口语过关；方向：技术型销售。 1. 负责发展国际客户、拓展国际市场； 2. 负责国际项目的接洽与实施工作； 3. 负责对国际项目的进展的进行监控，对结果负责； 4. 负责与国外客户保持良好的沟通，维护好客户关系. |
| 国际业务员（俄语） | 2名 | 英语、俄语口语流利，英语为主、俄语为辅。具有良好的沟通技巧； 1. 负责发展国际客户、拓展国际市场； 2. 负责国际项目的接洽与实施工作； 3. 负责对国际项目的进展的进行监控，对结果负责； 4. 负责与国外客户保持良好的沟通，维护好客户关系. |
| 国际业务员（西班牙语） | 2名 | 大专及以上学历，西班牙语专业，西班牙语、英语口语流利；英语为主、西班牙语为辅。 1. 负责发展国际客户、拓展国际市场； 2. 负责国际项目的接洽与实施工作； 3. 负责对国际项目的进展的进行监控，对结果负责； 4. 负责与国外客户保持良好的沟通，维护好客户关系. |
| 机械工艺工程师 | 1名 | 要求： 大专及以上学历，机械相关专业，2年以上工作经验。CAD熟练。 职责： 1，根据生产需要设计工装、工位器具、夹具等； 2，对工装、夹具适用性、可靠性进行跟踪，不断改进工装、夹具。 3，新产品的导入、工艺流程优化、工厂布局、精益生产、标准工时制定等。 |
| 工艺工程师（生产） | 1名 | 要求： 大专及以上学历、机械相关专业；会CAD,了解ISO900/ISO14000/SA8000等体系优先。 职责： 负责车间扶梯安装、扶梯工地现场的安装技术支持。 1.对制造及安装过程负责； 2.安装现场的文件编写； 3.对质量问题进行建设性意见并做响应的改善工作； 4.作业指导书、操作规程、保养记录文件的编写等； 5.负责整个制造工艺流程的持续改善及功效的提升； 6.负责工艺工装、夹具的维护、检定、保养事宜等。 |
| 数控操作工（折弯工） | 1名 | 中专及以上学历，数控相关专业，应届生亦可,任务多时需安排倒班。 有数控冲床工作经验一年以上，有一定的计算机和英语基础，能看懂机械图纸的优先。 |
苏州熹骊科技有限公司 展位号: G06
| 国际业务员 | 1名 | 英语流利。会俄语者优先。 具有良好的沟通技巧；有国际贸易岗位经验者优先。 1. 负责发展国际客户、拓展国际市场； 2. 负责国际项目的接洽与实施工作； 3. 负责对国际项目的进展的进行监控，对结果负责； 4. 负责与国外客户保持良好的沟通，维护好客户关系. |
| 测试工程师 | 2名 | 岗位职责： 1、根据产品规格书以及用户实际应用场景出具测试方案，编写测试用例，执行研发测试，发掘研发设计问题。并为研发设计方案给出方向指导。 2、回溯市场产品设计问题，回归测试方案。 3、研发新的测试方法，建设测试平台。 任职要求： 1、自动化，测控等相关专业。 2、逻辑能力强，场景分析能力强。 3、有工控测试或电梯产品，PLC应用经验优先。 |
| Layout工程师 | 2名 | 岗位职责： 1、部门规划的PCB 项目的Layout，其中包含整板的布局、封装制作、走线、拼板、出Gerber、SMT生产资料等；部门规划的FPC 项目的Layout，出Gerber等； 2、协助处理布局走线的评估等； 3、PCB板厂的EQ回复，异常处理； 4、根据SMT工程、品质、板厂反馈解决一些高效量产的问题； 5、整理PCB相关的设计规范及流程要求。 任职要求： 1、电子、通讯相关专业本科及以上学历； 2、熟练运用设计软件； 3、熟悉电子元件的基本知识和工作原理。 4、3年PCB LAYOUT经验，有多层 HDI 电路板PCB LAYOUT经验优先； |
| 技术型销售 | 10名 | 电子，机械相关专业，有销售经验者优先。 |
| 机械工程师 | 3名 | 要求： 1.大专及以上学历，掌握机械制图及相应的机械设计、计算等相关知识； 2.熟练使用CAD和至少一种机械类三维设计软件，熟练Solid Edge软件优先； 3.熟练操作Office等常用办公软件，良好的沟通能力。 职责： 1.负责电梯部件（驱动主机、门系统）的设计、改进等相关工作; 2.根据市场、生产的要求、负责对现有产品进行改良、优化及成本控制； 3.负责并参与产品的试制、试验、及型式试验； 4.协助解决产品的生产和使用过程中出现的质量问题。 |
| 软件研发工程师 | 2名 | 岗位职责： 1、负责逆变器嵌入式软件的开发，熟悉DSP芯片的开发环境以及外设 ; 2、负责逆变器嵌入式软件相关调试及测试工作； 3、负责产品软件相关的现场调试工作； 4、配合多国安规的认证和调试工作，并协助测试部门完成认证工作； 任职要求： 1、 本科及以上学历，电气工程，自动化，电力电子，电子信息，通信电子相关专业； 2 、具备扎实的控制理论基础，熟悉软件架构； 3 、有嵌入式开发经验； 4 、有驱动器（变频器、伺服）等相关设备开发经验优先； |
| 硬件研发工程师 | 2名 | 岗位职责： 1、负责嵌入式硬件原理图、PCB设计开发和管理（硬件产品改进、新产品开发、新产品规格建议），解决开发过程中所遇到的疑难问题； 2、协助软件工程师进行系统开发和联调； 3、跟踪新技术新方案的发展趋势，为新产品的开发提供方案和建议。 任职要求： 1、大学本科及以上学历，电子、机电一体化、自动控制、电子工程、通信及相关专业； 2、有STM32控制器、DSP等相关设计经验； 3、熟悉单片机的软、硬件结构，熟悉嵌入式系统架构； 4、熟练掌握数字、模拟电路的相关基础知识，具备较强的硬件电路调试能力； 5、熟悉硬件开发流程，能熟练使用AD或其它硬件设计制图工具软件做PCB应用开发； 6、熟练掌握单片机系统设计及pcb元件布局抗干扰的能力，具有解决EMC实际问题的经验； 7、具有嵌入式系统开发经验，具有功率单元设计经验； 8、具有良好的沟通协作能力，独立分析解决问题的能力，团队合作能力以及高效的执行力。 |
| 电子工艺工程师 | 2名 | 岗位职责： 1.负责工控产品的工艺方案设计、产品维护工作，提供产品工艺解决方案； 2.负责与供应链、研发、结构等部门沟通解决产品在设计、生产过程中出现的问题，并提供解决方案并回归到设计中闭环。 3.按照单板的工艺、安规、EMC、可制造性、可测试性、防护等技术规范的要求，负责单板的电子装联工艺设计、防护设计、工艺审核、单板试制和验证、单板的DFMEA工作的启动与验收，以及单板工艺各阶段的评审。 4.参与PCB的工艺审核和检视活动，在设计中构建产品单板的工艺、质量、成本优势，对单板的全过程工艺负责。 5.承担PCBA工艺技术平台工作，如独立开展新工艺技术攻关、电子工艺失效分析及可靠性评估。 6.负责产品在设计、验证、归档过程中的文件准备。 任职要求： 1.具有良好的PCBA工艺专业知识结构，熟悉DFM工艺工作，掌握电子装联工艺可靠性分析能力，能够从系统角度优化和完善FMEA分析工作。 2.熟练掌握电子产品各个加工工艺及制程条件，及加工流程：SMT、PA、喷漆、整机装配，具有一定的结构和热设计能力 3.熟悉PCB加工生产主流程。 4.掌握IPC相关标准规范，熟练运用SPC、DFMEA、质量工具等工具进行过程分析。 5.了解电子元器件基础知识，熟悉新器件引入工艺评估和器件组装工艺失效分析。 6.具有IGBT模块封装焊接、散热器锡焊工艺、器件经验，上述条件可适当放宽。 |
| 电气工程师 | 2名 | 岗位职责： 1. 电气控制系统或电气功能的系统方案设计，器件的选型； 2. 电气系统原理图的设计； 3. 对电气控制柜进行箱体和电气元器件布局设计 4. 对电气控制程序进行功能描述-流程图设计-编程； 5. 电气控制柜、外围线系统的设计； 6. 对人机交换产品和预制线系统进行设计和管理； 7. 编制电气BOM表，对电气产品进行选型和调试、性能测试； 8. 现场技术支持、解决电气故障问题。 任职要求： 1.电气自动化相关专业，专科以上学历 2.精通各类常用低压电气产品选型和应用，精通PLC编程或C语言，能熟练操作OFFICE及电气CAD类软件，能独立完成电气自动化产品的部件选型和原理图的设计，有良好的英文沟通能力，沟通技能和团队合作精神。 3.2年及以上相关专业工作经历，掌握串行通讯原理和编程，或对功能安全领域有工作经验者优先。 |
苏州韬盛电子科技有限公司 展位号: G07
| 非标自动化机械工程师 | 5名 | 非标自动化机械工程师 职位信息： （1）负责非标自动化设备的机械设计，二维工程图、BOM表输出； （2）能独立完成一般难度设备机械设计，能根据三维方案做具体细节设计； （3）设计时有较好的成本意识，零件后期加工工艺意识，做出合理、较优的设计； （4）绘制项目相关的气路图，编制项目相关的机械文件，备品备件清单整理，机械调整说明书等； （5）完成公司领导交办的其它工作 职位要求： （1）本科及以上学历，机械设计制造及其自动化相关专业。 （2）有非标自动化设备机械设计3年及以上独立设计工作经验（有电测机台和探针安装经验优先）； （3）熟悉机械自动化设备设计原理，精通三维绘图等设计软件，ProE或Solidworks或CAD相关设计软件 （4） 熟悉BOM表清单制作，常用标准件选型； （5）具有良好的职业素养，良好的沟通能力，工作责任心强，具备团队合作精神； （6）能适应前期方案沟通，后期现场问题解决时的短期出差。 |
| 研发机械设计结构工程师 | 8名 | 职位信息 1、负责非标测试治具的设计和技术资料等文件的整理、归档、总结; 2、能根据要求，独立完成方案可行性评估、设计、出图、选型等工作 3、能独立完成机构问题的分析改善优化。 4、熟悉机加工工艺，能对加工中出现的品质问题给予技术支持。 5、完成上级交代其他任务 职位要求： 1、全日制211本科及以上学历，机械类相关专业的优秀应届毕业生亦可。 2、全日制普通本科1-3年以上非标设计或测试夹具设计经验亦可。 3、熟练运用Croe或Solidworks，进行3D机构设计，以及2D加工图纸的绘制。 4、了解各种非金属树脂材质和金属的特性。 5、良好的英语阅读能力，基本的书写能力。 6、良好的沟通能力、分析能力、解决问题的能力。 7、有团队协作意识，责任心，能吃苦耐劳，承受一定的工作压力。 8、全日制统招大专，5年以上机械设计经验亦可。 |
| CNC编程工程师 | 1名 | 岗位要求： 1. 本科以上学历，机械类专业，较好的英语读写能力； 2. 熟悉CNC机械加工工艺、刀具选择和数控机床的操作； 3. 熟练操作3D编程软件，会Proe者优先；其他软件也可。 4. 有socket和lid 行业编程经验者优先考虑； 5. 责任心强，工作认真负责，学习能力强； 6.认同公司文化，服从上级管理。 职位描述： 1. 按设计图纸独立完成工艺程序编制； 2. 对现场加工中出现的异常问题处理解决； 3. 完成主管分派的其他任务； 1. 大专以上学历，机械类专业，较好的英语读写能力； 2. 熟悉CNC机械加工工艺、刀具选择和数控机床的操作； 3. 熟练操作3D编程软件，会Proe者优先； 4. 有在TEST SOCKET行业工作经验者优先； 5. 责任心强，工作认真负责，学习能力强； 职位描述： 1. 按设计图纸独立完成工艺程序编制； 2. 对现场加工中出现的异常问题处理解决； 3. 完成主管分派的其他任务； |
| QM操作员 | 4名 | 1. 收集、贯彻执行各级质量检验，并对实施情况进行跟踪与监督； 2. 对公司的质量问题进行通报、分析，提出纠正整改措施； 3. 积极完成领导安排的各项工作 岗位要求： 1.熟悉精密测量工具（自动测量显微镜）； 2.测试标准件，能读加工图纸。 3.中专以上学历，2年以上工作经验 |
| 主办会计 | 1名 | 岗位要求： 1.统招本科学历，财务相关专业 2.5年以上制造业财务工作经验 3.财务基础知识扎实、熟悉新会计准则、税法知识、英语熟练 4.逻辑思维好、工作积极主动、沟通能力好、能独立开展工作、有独当一面的工作能力、有团队合作意识 5.执行力强，能偶尔配合加班，责任感强，积极上进肯学习新知识，服从安排，认可企业文化。 岗位职责： 1.公司全盘账务处理、成本核算、税务申报； 2.外接工商税务审核部门； 3.费用审核、汇算清缴、RD台账； 4.R&D台账登记与年终汇总协助加计扣除； 5.配合审计及财务总监安排的其他事项。 |
| 检验员 | 6名 | 工作职责： 1. 经过培训可对制定的零部件执行检验和记录。 2. 配合主管的工作调度，按时完成上级分配的工作任务。 3. 对检验中发现的异常，疑问积极汇报。 岗位要求： 1. 高中或中专毕业 2. 能看懂机械图纸，熟悉各种量具的使用（游标卡尺，千分尺，高度规，二点五次元（OGP）。 3. 诚信守法，服从管理 4. 具备高度的责任心。 5、 能接受夜班，两周倒一次 6、 会光学检测设备 |
| CNC机械师/CNC技术员 | 10名 | 1、学历背景: 中专或中技学历以上. 2、工作经验：有二年以上工作经验. 3、 基本素质和技能： （1） 二年以上加工中心操作经验，熟悉Funac系统，有一定的手动编程能力，操作过哈斯加工中心、有socket/Lid 加工经验优先。 （2） 能根据数控程序在加工中心上完成产品的调试和加工，熟悉陶瓷、塑胶、铝等材料的加工参数。 （3） 良好的机械制图阅读能力，且能用卡尺、高度尺、千分尺等检具自检图纸要求的尺寸。 （4） 有一定的英文阅读能力，能看懂基本的英文注释。按照图纸和程序的要求调试产品。 （5） 工作仔细，良好的团队合作能力。 岗位职责： 1． 调用相应的数控程序，在加工中心上调试加工各类SOCKET、LID部件； 2． 按照图纸和程序调试加工工件，有限度的对程序进行修改和优化； 3． 良好的5S工作习惯及安全意识； 4． 数控机床的基本保养；.配合工程部门完成对加工工艺程序的优化和完善； 5． 对异常生产线情况作出迅速反应处理； 6． 加工中相关记录的填写； 7． 主管安排其他任务。 |
| 机械设计结构助理工程师 | 5名 | 职位信息 1、负责非标测试治具的设计和技术资料等文件的整理、归档、总结; 2、能根据要求，独立完成方案可行性评估、设计、出图、选型等工作 3、能独立完成机构问题的分析改善优化。 4、熟悉机加工工艺，能对加工中出现的品质问题给予技术支持。 5、完成上级交代其他任务 职位要求： 1、全日制211本科以上学历，机械类相关专业。 2、专业非标设计或测试夹具设计经验优先。 3、熟练运用Croe或Solidworks，进行3D机构设计，以及2D加工图纸的绘制。 4、了解各种非金属树脂材质和金属的特性。 5、良好的英语阅读能力，基本的书写能力。 6、良好的沟通能力、分析能力、解决问题的能力。 7、有团队协作意识，责任心，能吃苦耐劳，承受一定的工作压力。 |
| IPO行政专员 | 1名 | 要求： 统招985、211本科以上学历，优秀应届生亦可； 财会、统计、金融、经济学、法学相关专业； 头脑灵活、做事踏实、较强的执行力； 良好的沟通、协调能力，虚心好学，有C1驾照； 有IPO文档整理工作经验者佳。 职责： 配合董秘收集、整理中介机构尽调资料； 整理文书、文档、电子数据资料； 收集整理公司历史两会档案； 其他外出事项。 |
| 成本会计 | 1名 | 岗位职责 1、为客户提供售后一对一服务，长期做好客户关系维护； 2、负责客户产品的日常维护; 3、为客户提供工作数据报告等； 4、快速响应客户各种紧急问题需求，为客户解决各种技术相关问题； 任职资格 1、具有大专，中专以上学历；自动化，电子类，机械类理工科专业（应届生亦可）； 2、有过半导体封装测试工厂测试或者电子工程背景的大专或者中专以上学历优先； 3、年龄30岁以下，动手能力强，悟性高，男女不限； 4、善于沟通，具有一定的抗压能力； 5、熟练操作office软件； 6、吃苦耐劳，具有良好的服务意识和团队协作精神。 |
苏州天弘激光股份有限公司 展位号: G08
| 机加工技工 | 5名 | 机加工技工 （磨床钳工，铣床技工，cnc技工，线切割技工）工资9000 -13000 |
| 车间作业员 | 2名 | 车间作业员:有机械行业的工作经验，比如去毛刺，产品装夹，打标签等，工资6000-9000 |
京隆科技(苏州)有限公司 展位号: G09
| 实验室工程师 | 2名 | 1.制订和执行新产品验证、制程或材料变更验证、量产品监控的可靠性计划。 2.执行失效分析。 3.提供工程验证技术支持。 4.制作可靠性测试报告和失效分析报告。 5.操作并保养可靠性和失效分析设备。 6.实验室的其它后勤需求和杂项管理(耗材请购，联络厂商维修保养等)。 7.委外实验联络。 要求： 1.有相关工作经验佳，应届生亦可. |
| 业务客服 | 1名 | 1. 部门事务处理.(公司、营业中心、其它部门协助事务的安排,处理) 2. 客户来访相关安排.(会议室、酒店、交通等安排) 3. 资料汇总.(部门公共资料的统计、追踪等) 4. 营收相关追踪.(进出货、Billing 、应收账款等) 5. 系统数据的处理(新建客户、开PO等)代收代付的系统开立PO及追踪开票 6. 部门教育训练活动展开安排 7.其他主管安排事务 8.客户服务. 岗位要求： 1. 基本英文阅读 2. 熟练使用办公Office 软件（Excle Word PPT) 3. 逻辑思维能力佳，善于沟通 |
| 保安 | 1名 | 1. 維護公司`客戶財產`人員安全； 2.負責公司/宿舍安保、安全設施設備管控與執行； 3. 巡檢實時監控事件的處置； 4. 異常通報及災難處理； 5. 提升公司形像及客戶滿意度； 6. 應急事件的支援； 7.配合公司安全工作的調配與執行. 岗位要求： 1.有保安經驗者優先； |
| 作业员 | 100名 | 1、基本要求：18~35周岁，无色弱色盲； 2、学历要求：初中以上，正式就业(短期实习不可). 3、其他要求：能适应无尘室工作环境，能够接受无尘服或静电衣； 4、工作内容：机台操作;产品检验，可站可坐. 5、班制：上五休二，日夜轮班（加班稳定）. |
| 厂务工程师 | 2名 | 职位描述： 1.公共环境巡检、异常实时处理； 2.系统设备日常巡检、抄表、表报汇整分析； 3.系统设备异常处理记录、日报表填写； 4.厂务物料工具及备品管理； 5.公共设备保养维修。 岗位要求 1.大专及以上学历,有工厂厂务/机电工程公司相关工作经验优先； 2.环境工程、暖通相关、机电相关专业； 3.能配合日夜轮班(控制室值班),公司备有宿舍； 4.有污水处理资格证,电工证,锅炉证,高压值班证等证照者优先； 5.对电力系统,无尘室空调系统,纯水系统,空压系统有一定的了解者优先； 6.优秀本科应届毕业生亦可。 |
| QA管理师 | 3名 | 职位描述: 1.客户来料异常的确认和处理； 2.客户诉怨的处理和异常改善的追踪； 3.客户稽核的准备和主导； 4.客户需求的配合和处理； 5.厂内异常的处理和异常改善的追踪； 6.根据客户要求制定厂内检验标准，判定产品出货品质； 7.完成上级指派的其他任务. 岗位要求: 1.大专及以上学历； 2.英语四级或以上； 3.具备制造业品质管理经验者优先，应届生亦可； 4.具备较强的沟通、协调能力，抗压力强； 5.无色盲色弱 |
| 设备工程师/技术员 | 30名 | 职位描述： 1.生产机台故障排除及异常记录,维护机台病历记录; 2.机台的定期保养; 3.机台效率提升,执行机台调试任务; 4.机台异常分析及异常的解决. 岗位要求： 1.大专或本科学历,电气/机械/自动化相关专业; 2.能够配合日/夜轮班; 3.有电子/半导体行业设备维护经验优先; 4.无色盲色弱 |
| 产品制程工程师 | 20名 | 岗位要求： 1.本科学历，电子/微电子类专业； 2.优秀应届毕业生亦可； 3.良好的语言表达能力，有团队合作精神； 4.无色盲色弱。 职位描述： 1.新产品的导入； 2.产线良率管控分析与制程改善； 3.协助客户完成工程分析验证事项。 |
| 测试开发工程师 | 5名 | 职位描述： 1. 负责公司新产品评估导入开发，包括配件的设计与发包，测试程序的开发。 2. 量产后测试程序稳定性和可靠性的持续改进，提升测试良率，减少测试时间，降低测试成本。 3. 产品异常分析，解决测试相关问题。 4. 各生产部门、品质部门、客户等的特殊工程协助。 岗位要求： 1. 学历本科，电子、通信或自动化相关专业。 2.至少熟练一种编程语言（C++、Python、VB等）。 3. 有93K、J750、Kalos、T5371等相关项目开发经验者优先。 4. 对测试设备熟悉为佳，如示波器，频谱仪，网络分析仪等。 |
| 产线助理 | 1名 | 1.生产线生产治具的管理,负责生产所需治具的请购与维修处理. 2.产线人员的请假和加班系统提报. 3.生产部人员的静电服和静电鞋的管控. 4.测试处零用金的申请. 5.生产部人员门禁权限申请. 6.推展部门内例行事务之运作. 7.协助生产线之管控作业. 8.协助生产线运作及相关活动推展. |
苏州工业园区天诚通信科技有限公司 展位号: G10
| 销售经理 | 10名 | 体貌端正，待人真诚，热爱营销工作，沟通能力强，能吃苦耐劳，有团队合作精神。 |
苏州摩利自动化控制技术有限公司 展位号: G11
| 装配工 | 1名 | 1名，年龄20-38岁，高中以上学历，有装配/测试工作经验者优先，吃苦耐劳，踏实肯干； 装配长白班，服从上级安排，忙时配合加班，有健康体检单，胜任能力强者面试后当场入职； 入职享有五险，交通补助待遇，提供工作餐和免费住宿；入职满2年缴纳公积金。 岗位职责 1、按照图纸及主管指示测试产品；根据图纸和客户要求测试零部件，以确保装配质量； 2、准确恰当地使用工具设备；按生产规定及公司安全生产准则开展工作； 3、其他上级交给的任务。 任职资格 1、2年以上相关行业测试装配工作经验；能看懂图纸，较强的实际操作经验； 2、工作认真仔细负责，勤奋刻苦，具有集体协作精神； 3、积极好学，上进者，无经验亦可，优秀应届生优先； 4、懂机械工程产品的测试和装配，看懂机加工图纸者优先。 |
| 数控外圆磨 | 3名 | 3名（增加产能，急缺人手），年龄25-38岁,初中以上学历，会使用基本量检具，熟悉磨床，钻床，铣床，冲床等操作，1天12小时，上六休一，一周倒班，吃苦耐劳，踏实肯干。数控专业毕业生优先考虑，数控学徒也可，现场需考核图纸识别情况。 薪资待遇：入职享有五险，满两年享有住房公积金，能胜任岗位综合薪资8-9K，每月交通补助，提供工作餐和免费住宿。 |
| 数控车床 | 6名 | 6——8名（增加产能，急缺人手），年龄25-40岁,初中以上学历，会使用简单量检具。一天12小时，上六休一，一周倒班。 岗位从基层锻炼，吃苦耐劳，踏实肯干，数控专业毕业生优先考虑，数控学徒也可，现场需考核图纸识别情况。 任职资格： 1、熟练操作磨床，钻床者、具有机加工工作经验者优先； 2、入职前期看一台机即可，吃苦耐劳，踏实肯干，干活快。 薪资待遇：入职享有五险，满两年享有住房公积金，能完全胜任岗位，综合薪资8K-9K，每月交通补助，提供工作餐和免费住宿。 |
苏州楚斯特机电科技有限公司 展位号: G12
| 项目技术 | 1名 | 工作内容： 1、负责跟踪项目计划、实施跟进、人员调配； 2、统筹项目分配及进行； 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、能适应出差； 3、熟练运用CAD及办公软件。 |
| 销售助理 | 1名 | 此职位需出差 1、协助销售处理日常工作，报价、处理订单、安排发货、与客户对账、货款跟进等； 2、整理与管理销售合同； 3、及时回应客户需求，处理相关事宜； 4、有较好的抗压能力及沟通能力。 |
| 销售工程师 | 1名 | 工作内容： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、发展新客户，建立稳定的客户关系，维护现有客户资源； 3、负责销售合同的制定、签订及跟进； 4、制定客户拜访计划，定期出差拜访客户。 任职要求： 1、中专及以上学历； 2、一年以上销售工作经验； 3、有较好的抗压能力及沟通能力，能接受出差； 4、有驾照者优先。 |
| 操作工 | 2名 | 公司直招正式工。 薪资：5000-8000元/月，每月按时发放。享受五险等福利待遇。 招聘要求： 1、45岁以下； 2、熟练认读26个英文字母； 3、8：30-20：30，长白班有空调，不穿无尘衣，工作简单易上手； 4、身体健康，能吃苦耐劳，学习能力强，服从管理； 5、有过滤器产品生产经验者优先。 福利待遇： 1、吃饭：提供免费工作餐； 2、保险：正式工缴纳五险； 3、休假：员工享受法定节假日、婚假、丧假、产假。 4、其他：不定期聚餐及旅游。 |
富兰克林电气(苏州)有限公司 展位号: T23
| 装配工 | 5名 | 高中，中专或技校, 机械类专业，一年以上装配经验，能阅读机械图纸，有较强的工作责任心和团队合作精神，有较快学习并吸收新知识的能力, 按规定完成生产任务，工作效率高，无不良嗜好，严格遵守纪律，安全、文明生产，保持良好的工作环境，按公司要求进行装配，检验及包装。 |
| 辅助工 | 5名 | 职位要求： 1、技校或中专学历, 机械类专业； 2、能使用各种检测量具； 能上三班，有强烈的工作责任心和团队合作精神； 3、为人诚实，吃苦耐劳，工作认真踏实； 严格遵守纪律； 4、安全、文明生产，保持良好的工作环境。 职位职责： 1、辅助数控机床操作； 2、清洗及检测生产加工的部件； 3、其他生产部相关的工作。 |
| 数控操作工 | 1名 | 职位要求： - 中专或技校以上学历 - 机械数控类专业，具数控车床，加工中心等相关知识 - 一年以上CNC数控车床以及加工中心操作经验，熟悉法兰克系统或马扎克系统 - 会使用各种量具 - 能上三班，吃苦耐劳 - 有强烈的工作责任心和团队合作精神 - 为人诚实，工作认真踏实 职位职责： - 数控车床及加工中心操作 - 其他相关工作 |
苏州安充医疗科技有限公司 展位号: T24
| 软件开发工程师 | 2名 | 计算机及相关专业，专科以上学历，具有以下其中之一或几方面工作经验：（1）NET方面的开发；（2）精通SQLServer、MSQL、Oracle等数据库至少一种（3）web、数据库方面的开发；（4）熟练掌握C＃,熟练使用WPF框架和CS结构；（5）熟悉modbus、RS-232、RS-485通讯协议（6）具有良好的学习能力，责任心强，能独立分析解决问题。 |
| 电气工程师 | 5名 | 岗位职责： (1)负责产品设备的电气设计、程序编制及调试； (2)负责电器元件的选型及技术参数的核对确定； (3)为机械设计提出电气方面建议； (4)根据客户需求和公司安排进行电气方面给的设计修改和设计改进； (5)完成公司交办的其他工作。 |
| 机械设计 | 5名 | 1、熟悉非标设备机构设计，能够独立完成设备改造和设备维护 2、熟练使用UG、Solidworks、CAD 等软件 3、对机加、装配、焊接工艺，以及电气原理、液压原理有一定认识。 |
| 销售 | 20名 | 1年以上药品、医疗器械销售或招商工作经验优先考虑。 |
| 装配工 | 10名 | 机电、自动化等相关专业。从事过安装售后工作经验1年以上，有设备安装/调试经验者优先。 |
AEM科技(苏州)股份有限公司 展位号: T25
| 操作员 | 2名 | 1、两班倒，不穿无尘衣,非流水线。 2、底薪3050元/月（加班基数），岗位津贴50~500元/月，全勤奖100元/月、夜班津贴25元/次，绩效奖金约800元/季度、交通补贴250元/月,住房补贴300元/月。 5、交五险一金、免费工作餐、另有生日礼品、年度旅游、年终聚餐等丰富福利 税后到手工资5000~6000元/月 |
SEW-传动设备(苏州)有限公司 展位号: T26
| 维修工 | 5名 | 高中、中专、大专学历。有机械、电气控制、液压、气动相关知识。 有意愿从事设备维修工作，动手能力强。 工作态度端正，认真负责，吃苦耐劳，服从管理。 |
贝克休斯石油天然气压力控制(苏州)有限公司 展位号: P01
艾曼斯(苏州)工程塑料有限公司 展位号: P02
罗杰斯科技(苏州)有限公司 展位号: P03
迈锐精密科技(苏州)有限公司 展位号: P04
苏州微创骨科学(集团)有限公司 展位号: P05
苏州圆才企业管理服务有限公司 展位号: P06
永光(苏州)光电材料有限公司 展位号: P07
| 会计 | 1名 | 1、负责公司费用原始凭证的编制，确保会计核算的真实性与准确性； 2、负责应收、应付款项入帐及应收帐龄分析。 3、负责财务部对外各种报表的填报与上报工作； 4、编制公司各类会计报表，提供财务信息； 5、完成上级交代的其他工作。 要求：本科及以上学历，财会、审计、金融类相关专业， 1年及以上生产型企业财务工作经验，会使用SAP佳 |
| 研发工程师 /操作员 | 1名 | 1.配制墨水样品、开发新产品 2.调整既有产品配方 3.分析客户外来品 4.出差处理客诉问题 5.撰写实验报告 化学相关专业背景學科，接收应届毕生 |
| 研发工程师 （ 碳粉） | 1名 | 1、大专学历，化工、材料等理工科类 ； 2、主要负责碳粉实验工厂的配方试做，操作和维护实验工厂的相关设备以及相关实验制程的优化和改善 ； 3、碳粉物性分析相关仪器的操作和使用、维护等 ； 4、碳粉列印测试 ； 5、主管交代的其他事项。 薪资面议 |
苏州卡利肯新光讯科技有限公司 展位号: P08
| 污水处理 | 1名 | 有2年以上污水处理工作经验，能配合加班，能接受倒班，单休，税前综合薪资7000～8000元 |
| 品检带班 | 2名 | 有3年以上制造业品检带班工作经验，熟练使用检验测量工具 |
| 模具主管 | 1名 | 有10年以上模具管理工作经验，熟悉压铸模具，冲切模具，会设计模具优先考虑 |
| 生产计划 | 1名 | 有两年以上制造业生产计划工作经验，能配合加班，单休 |
| 维修工程师 | 2名 | 有注塑或压铸设备方面的维修保养工作经验，熟悉机械手的维修保养工作 |
| 品保主管 | 1名 | 熟悉FEMA、TF16949体系，有TF16949体系内审员证书，有10年以上制造业相关工作经验 |
| 储备干部 | 2名 | 能配合加班，接受两班倒，愿意下车间到现场工作，该岗位为储备管理者，有晋升空间，优秀应届毕业生亦可 |
| 注塑工程师 | 1名 | 熟悉厚壁光学件注塑工艺，整理工艺流程，制定工时定额，编制出作业指导书 |
| 玻璃工程师 | 1名 | 熟悉玻璃透镜工艺，整理工艺流程，制定工时定额，编制出作业指导书 |
| 压铸工程师 | 1名 | 熟悉铝合金压铸工艺，整理工艺流程，制定工时定额，编制出作业指导书 |
| 压铸主管 | 1名 | 有10年以上铝合金压铸管理工作经验，熟悉铝压铸工艺流程，能处理异常，解决问题 |
| 检验员 | 5名 | 能接受两班倒，配合加班，吃苦耐劳，会使用检验测量工具，认识26个英文字母 |
| 操作工 | 5名 | 能配合加班、接受两班倒，转正后享有生产奖金，技能奖金，年龄30～50岁，男女不限。 |
友翊精密机械科技(苏州)有限公司 展位号: P09
| 业务员 | 2名 | 1、负责开发新客户，完成公司下达的销售任务。 2、负责销售合同的签订、交期追踪、货款催收等事宜。 3、定期与合作客户进行沟通，维护好与客户的关系并保持持续发展； 4、负责与计划、生产、工程、质量、仓库部门及时沟通，保证货物的及时发出； 5、传达及跟踪客户投诉处理结果，协助公司做好售后服务工作，提升客户满意度； 6、收集跟进客户的信息及时汇报，分析客户特质提出有见解的建议与方案，并对进展成效负责； 7、及时汇总提供业务部门所涉及到的各种表单和报告； 8、领导安排的其他工作 任职要求： 1．男女不限，***。专科以上学历，能力突出者可放宽学历要求； 2．有2年以上机械行业相关工作经验，； 3．能适应出差，有强烈的事业心及挑战精神，良好的个人信誉及职业操守； 4．善于交流，有较强的逻辑思维能力；具有高度责任感及团队合作精神； 5．勇于不断迎接新挑战，能承受较大的工作压力，严格的执行力； 6. 薪资结构：底薪+提成+奖金 |
| 检验文员 | 1名 | 1、负责质量部出货检验报告的制作、日常相关的数据收集整理分析； 2、熟练使用办公自动化软件（Excel、word、PPT等）； 3、检验区域6S管理及协助安全生产管理； 4、协助人事部安排本部门员工的入职、离职，部门培训以及其他后勤相关工作； 5、较强的沟通能力、责任心强，能配合公司加班； 6、领导安排的其他相关工作 7、能看懂简单工艺图纸者优先考虑。 8、早8晚8，上六休一综合薪资5500~6500 |
| 工艺工程师 | 1名 | 1、负责生产图纸加工工艺编写、3D模型绘制； 2、通过对加工工艺的优化，改善产品良率、提高产能、降低成本； 3、配合生产、质量等部门解决生产过程中的技术问题； 4、加工工艺文件的编制、培训和管理； 5、上级安排的其他工作 职位要求： 1、熟悉不锈钢（304、316、630）和铝合金（6061/5052/7075）以及工程塑料（POM/PP/PPS/PEEK）材料加工性能； 2、熟练使用solidworks或UG和CAD等设计软件及相关办公软件； 3、熟悉数车/CNC/线割/焊接等加工工艺； 4、善于沟通，责任心强，具备较好的逻辑思维和问题分析能力； 5、从事制造业机械加工工艺3年以上，大专以上机械类相关专业。 6、六天制 |
| CNC操机 | 10名 | 本公司主要从事机械工非标件加工主要加工材质为铝合金、 不锈钢和工程塑料 1、能熟练使用CNC三菱或法兰克系统； 2、能独立调机； 3、看懂图纸及相关工艺文件，处理和解决质量问题； 4、CNC工作经验2年以上； 5、吃苦耐劳，能配合公司加班及轮班。 公司待遇五险一金，无住宿，包吃，绩效，夜班冿贴 工作地点：苏州工业园区胜浦 |
| CNC编程 | 1名 | CNC龙门编程：铝件、不锈钢件、工业塑料件 1、五年以上半导体、医疗、军工或航空航天加工行业编程经验； 2、熟练非标精密件零部件编程及四轴或五轴联动编程； 3、熟练机械加工多种材质加工工艺程序编写， 4、UG编程软件使用熟练； 5、根据图纸要求对于形位公差精度尺寸有严格把控经验； 6、龙门编程熟练 工作地点：苏州工业园区胜浦，综合工资10000~14000 |
| 质检员 | 2名 | 1、负责公司产品首检、过程检及终检； 2、及时反馈检验过程中出现的异常； 3、及时与相关部门沟通检验过程中的相关事宜。 岗位要求： 1、能看懂机械图纸，会使用千分尺、数显卡尺等量具； 2、有三坐标，投影工作经验者优先； 3、1年以上机械相关行业质检经验。 4、沟通能力及品质意识强。 4、包吃，不上夜班；综合薪资5500~7000 5、工作地点：苏州工业园区胜浦 |
| 钳工 | 2名 | 本职位为机加工后道钳工： 1、机械加工钳工会铣床，对产品零部件有打磨、攻丝、镶螺套等经验 2、能看懂机械图纸； 3、简单略懂机械加工原理； 4、吃苦耐劳，能配合公司加班。 公司待遇五险一金，包吃无住宿 5、工作地点：苏州工业园区胜浦 |
| 数控车工 | 3名 | 本公司主要从事机械非标零部件加工主要加工材质为铝合金 不锈钢和工程塑料精密件 1、熟练使用新代或法兰克系统，能独立编程调机； 2、严格按照产品图纸及工艺要求进行加工； 3、按计划时间内完成生产任务； 4、正确使用相关量具/刀具/夹具等； 5、负责机床日常的维护与保养。 |
苏州恒瑞宏远医疗科技有限公司 展位号: P10
| 模具技术员 | 1名 | 工作内容： 1、 按要求完成塑胶模具的日常保养； 2、 按计划完成塑胶模具的月度保养、年度保养工作； 3、 负责模具、模具配件的台账登记、管理； 4、 按生产计划进行模具的上下模。 任职要求： 1、 高中及以上学历，有模具厂、注塑厂工作经验，熟悉模具结构； 2、 可独立完成模具上下模； 3、 责任心强、踏实、肯吃苦耐劳； 4、 具有良好的问题分析能力及处理能力； 5、 良好的沟通协调能力以及团队管理能力。 |
| QC质检员 | 4名 | 岗位1： 1）主要负责注塑物料检验，具备图纸及检验文件阅读理解能力及量检具选择能力； 2）熟练使用游标卡尺、千分尺、高度规、二次元等量检具/设备； 3）熟悉检验流程及异常件处理流程，并具备良好的记录输出能力； 4）高中及以上学历，4年以上注塑厂QC检验经验。 岗位2： 1）主要负责介入类产品检验，具备2年以上医疗行业QC经验，能接受洁净车间工作环境； 2）熟练使用显微镜、塞规、游标卡尺、千分尺等量检具/工具； 3）熟悉检验流程及异常件处理流程，并具备良好的记录输出能力； 4）高中及以上学历，有微创支架检验经验优先。 薪资待遇： 基本薪资：3000元/月 综合工资（不含加班）：5200-6000/月 综合月收入（预估）：7000-8500/月 年度奖金：参照当年度入职时间及绩效表现进行发放 医疗保障：缴纳园区社保及住房公积金，并享受年度体检 福利：生日礼物、节日礼品与购物卡 工作餐：提供工作餐 工作地址：苏州市工业园区唐家浜路100号恒瑞医疗 |
| 作业员 | 20名 | 1、中专及以上学历，18至35岁，； 2、有GMP洁净区工作经验优先； 3、视力良好，有一定的动手能力； 4、吃苦耐劳，能接受无尘车间的工作环境（需穿无尘服）； 5、能接受加班。 薪资待遇： 基本薪资（加班基数）：3000元/月 综合工资（不含加班）：5200-5500/月 综合月收入（预估）：7000-8000/月 年度奖金：参照当年度入职时间及绩效表现进行发放 医疗保障：缴纳社保及住房公积金 工作餐：免费提供工作餐 工作地址：苏州市工业园区唐家浜路100号恒瑞医疗 |
苏州昆岭薄膜工业有限公司 展位号: P11
| IT硬件实习生 | 1名 | 任职资格： 1．计算机硬件或者网络管理相关专业的在校生 2．熟悉计算机网络基础知识 3．有较强的学习能力和适应能力 职位描述： 1．主要负责电脑及办公设备、网络设备的维护 |
| 电气技术员（轮班） | 1名 | 岗位内容： 1、设备巡检 2、抄表设备应急故障处理 3、设备维护保养 4、6S整理 5、上级安排的其它工作 岗位要求： 1、有流程性材料生产设备维护经验 2、电气相关专业中专及以上学历，5年及以上工作经验 3、熟悉高低压配电系统，有高低压电工证 4、对PLC，变频器，行车有一定了解 5、具备英语阅读能力，有学习意向，工作责任心强，能吃苦耐劳 |
| 机械技术员（轮班） | 5名 | 任职资格： 1、机械相关专员中专及以上学历 2、一年以上机械维修经验 3、能熟练操作普车，铣车优先 4、较好的焊接气割技能优先 5、有焊工证、司炉证优先 职位描述： 1、按要求巡检、点检生产设备设施，发现设备设施的异常状况应立即向直接领导汇报 2、主动消除责任区域设备设施跑、冒、漏、滴、脏、松、缺等问题，保持设备的完好率 3、实施领导安排的设备设施维修、维护保养任务 4、处理设备设施隐患和故障抢修 5、按规定要求及时、准确、工整的填写各种记录 6、上级交代的其他事项 |
| 仓管员 | 3名 | 任职要求： 1. 中专以上学历，18-40周岁； 2. 持叉车证，叉车驾驶技术熟练； 3. 能吃苦耐劳，反应灵活，有进取心； 4. 退伍军人优先。 工作职责： 1. 负根据作业指导书的规定进行出入库作业，确保货物的准确性及完好性； 2. 库存数据分析； 3. 负责仓库6S管理（责任区域）； 4. 叉车使用安全管理； 5. 完成上级交办的其他事项。 |
| 质检员（初级质量技术员） | 2名 | 职位要求： 1.高中及以上学历，大专优先； 2.能熟练使用办公软件； 3.有良好的沟通协调能力； 4.有薄膜或塑料行业经验者优先，品管经验2年以上者优先； 5. 能适应三班两运转的工作模式； 6. 年龄18-38周岁优先。 职位描述： 1、母卷的取样及相关检测， 2、检测数据的录入及报表整理 3、实验室的6s； 4、领导交办的其他工作任务。 |
| 操作工（初级生产技术员） | 10名 | 任职资格： 1.高中或中专以上学历； 2.理解基本的物理现象；了解简单机械加工原理； 3.反应灵活，有进取心，适应能力强； 4.适应三班两运转的工作模式。 职位描述： 1.查看任务单、搭配表、包装物料配套表及机台规格的设置，执行生产任务； 2.生产报表填写； 3.上级交办的其它事项。 |
富士食品工业(苏州)有限公司 展位号: P12
| 销售员 | 2名 | 任职资格： 1、有一年以上销售工作的经验 2、能接受长期独立出差的工作 3、能积极地开发新客户、开拓市场 主要工作职责： 1、对于老客户，能进行现有业务的维系；同时，进行新课题的开拓、对应 2、对于新客户，通过自己的开拓或者公司其他人的介绍，能积极进行开拓，争取最终的订货 3、能独立的出差、进行拜访活动：江浙沪一般当天来回，江浙沪以外，一般持续一周的出差 4、每月销售报表的统计、分析，并能在销售部门会议时，进行独立、清晰的汇报说明 5、下月销售计划的确认、协调，并制作好数据汇总给销售主管 6、能熟练操作电脑，制作、处理各类文件：报价单、合同等资料 |
| 生产作业员 | 10名 | 职位职责： 1、负责现场生产工作 2、环境整理清洁工作 职位要求： 1、有食品工作经验者优先考虑 2、能够严格服从工作安排，配合加班 3、能吃苦耐劳 工作时长： 常白班 8：00-17：00。根据生产安排加班。 综合工资4000-5000元左右，加班基数2630元。 6月-9月有高温津贴。 每年提供一次全面的体检；节假日、生日券发放等福利。 公司提供免费工作餐，没有厂车，不提供住宿。 |
苏州达尔玛机电有限公司 展位号: P13
| 普工 长白班 | 2名 | 年龄20-40岁，学历中技或高中以上； 勤劳肯干、有责任心。 综合薪资5000-7000/月，早8晚5，中午11:30-13:00休息，长白班，上六休一。 福利：五险一金、饭贴、加班费、高温费、节日福利、年度体检、旅游、年终奖。 工作地点：园区斜塘东富路32号雅景综合产业园 |
苏州稻香村食品有限公司 展位号: P14
| 平面设计 | 2名 | 1、大学专科以上，平面设计、工艺美术相关专业； 2、熟练应用计算机软件Photoshop、AI、CorelDraw等相关设计制作软件； 3、3年以上平面设计工作经验，具有较强的审美能力和扎实的美术基础； 4、熟悉印刷流程、包装设计，了解各类广告物料的材质及终端展示方式； 5、有设计品位与调性，独立主观的创意思维，又具备融合消费者审美的市场理念。 6、工作认真，有责任心，踏实肯干，富有团队精神，能配合部门加班者优先； |
| 生产技术员 | 30名 | 招聘要求： 1.初中及以上学历； 2.年龄18-50周岁，认识简单汉字； 3.身体健康，能吃苦耐劳，无不良嗜好。 |
| 维修工 | 2名 | 岗位职责： 1、设备维修，设备保养； 2、日常巡检，设备质量记录，设备安全管理工作； 3、协助生产设备厂家安装或调试设备，根据生产车间的需求进行线路改造等工作； 4、服从组长的工作安排，保质保量的完成工作任务。 任职要求： 1、适应产线快节奏工作模式 2、持有低压特种工操作证、高压特种工操作证、机修证、电工证者优先； 3、有1年以上食品行业生产设备维修经验， 4、优秀应届毕业生亦可。 |
| 糕点师傅 | 1名 | 技能要求： 有基础烘焙理论知识 技能要求： 喜欢或熟悉烘焙 岗位要求： 1、初中以上学历，有面包师或西点师等相关资格证优先 2、年龄18-40岁,身体健康,符合食品从业人员健康要求； 3、热爱烘焙理论与相关产品制作工艺，对烘焙中西式糕点有足够了解或者足够喜欢； 4、食品安全卫生意识强； 5、良好的执行能力，具有团队合作精神, 有积极进取心态。 工作内容： 1、烘焙中西式糕点； 2、反馈市场建议； 3、配合领导完成其他工作。 |
| 维修工助理 | 2名 | 1、中专及以上学历； 2、有一年以上相关机械制造企业维修工作经验； 3、有电工证。 4、吃苦耐劳，能适应加班。 |
| 生产统计 | 1名 | 1.大专或以上学历、管理、统计学、财务相关专业； 2、了解物控与生产计划的管理； 3、熟练使用OFFICE办公软件，良好的数据敏感性，数据统计归纳能力； |
| 作业员 | 20名 | 1.初中及以上学历，年龄18-45周岁；2.身体健康，无不良嗜好，能吃苦耐劳；3.有食品类工作经验者优先； 综合工资4000-7500，提供食宿 |
苏州工业园区兰多包装工程有限公司 展位号: P15
| 生产作业员 | 10名 | 初中以上学历，25-45岁，身体健康，能适应加班。工作态度认真，能吃苦耐劳，服从公司安排。不上夜班，6天8小时加班制。 |
| 储备专员 | 5名 | 大专学历，接受实习生，应届生或者有一些工作经历。根据所属部门领导安排，完成专项文职工作。所在部门分别为销售部，采购部，计划部（目前销售部门为主） 上五休二，提供工作餐，交园区社保公积金 |
| 仓库作业员 | 5名 | 1、中专以上学历，1年以上仓库工作经验，工作认真，思路清晰； 2、熟悉仓库管理制度，物料收发、出入库业务，身体健康，能服从加班要求. |
汇康塑料（苏州）有限公司 展位号: P16
| 销售工程师 | 8名 | 汇康塑料（苏州）有限公司 HUIKANGPLASTIC（SUZHOU）CO.,LTD 高薪招聘销售工程师 我司自 2008 年成立以来，专注于从事塑胶原料的进出口贸易。目前是德国科思 创（原拜耳）、德国巴斯夫、韩国可隆、韩国 LG、韩国 SK、日本旭化成、日本东 丽的一级代理商。 岗位职责 1、负责公司产品的销售及推广 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标 3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围 4、成交客户的订单跟踪、应收账款跟进，处理客户临时出现的问题 5、结合营销需求，对意向客户进行预约拜访，互相了解，促进成交 任职资格 1、大专及以上学历，有销售经验者可放宽条件（优秀应届毕业生可择优录取） 2、会使用基本的办公软件（Wｏｒd、Excel 等），熟悉文档管理 3、具有亲和力,责任心强，具备独立处理相关工作的能力 4、善于沟通，有团队精神，能承受一定的工作压力 5、能接受短途出差（当天来回），C1 驾照者优先 招聘人数：8 人 工作时间：朝九晚五，周末双休 薪资结构：底薪（4000-5000 元）+高提成 社保类型：园区五险一金 提成方式：按销售额比例拿提成 福利待遇：餐费补助+节假日福利+团建活动 公司地址：苏州工业园区葑亭大道具美大厦【地铁 3 号线（苏州园区火车站）】 联系电话：17085081888/蒋龙 |
苏州鑫界金田工业自动化科技有限公司 展位号: P17
| 技术助理 | 2名 | 1、机电、自动化等相关专业；有较强的动手能力（锡焊、仪器、调试） 2、有一定电子电器基础，能看懂原理图纸，有PPT和培训报告能力 3、熟悉技术支持的服务流程，对自动化产品设备熟悉者佳 4、勤奋、细致、规范、耐心，善于沟通与表达，不断总结和学习提升。 |
| 销售主任 | 2名 | 1、大专以上学历，对工控行业产品有一定了解，有工控基础理论知识或同行最佳； 2、机电一体化或机械电子专业；熟悉模拟数字电路、能看懂产品机械及其电气图纸;具备新能源汽车、轨道交通、传感器应用等相关知识优先； ◆专业及资格：营销或自动化专业 ◆基本技能：驾驶、识图；熟练使用计算机办公软件；良好的人际交往、沟通能力。 ◆工作经验: 5年及以上工作经验，良好的产品知识、营销理论及实践、客户服务经验 ◆个性因素：1、能承受较大的工作压力；2、沟通能力强、责任感强；3、良好的个人形象；4、积极进取的心态。 |
| 销售工程师 | 5名 | 1、25-35岁；大专以上学历，对自动化行业有一定了解 ，有经验者最佳； 2、机电一体化或机械电子专业；本专业应届生对销售工作有兴趣可参与该岗位面试。 3、勤奋且善于沟通，思维开阔；有团队精神，能承受工作压力。 |
| 市场助理/市场拓展专员/品牌专员 | 2名 | 1、大专以上学历，熟悉工控行业，有市场拓展经验者优先； 2、具备思维活跃，性格开朗、责任心强，擅长与人沟通； 3、有一定的组织协调能力，能承担和突破工作压力； |
翌胜电子(苏州)有限公司 展位号: P18
| 机构工程师 | 1名 | 1、22-40周岁，大专专科以上学历，机械、模具专业，要有一年以上工作经验； 2、了解塑胶、五金冲压制程工艺；开模、修模的基本流程； 3、熟悉机械绘图，熟练PRO/E、UG、Auto-CAD任意一款绘图软件； 4、性格开朗活泼，易沟通；做事成熟稳重、注重细节； 5、有塑胶外壳、五金散热器绘图经验者优先。 |
| 业务专员 | 1名 | 1.20-40周岁，大专以上学历，有驾照； 2.有一定的英语基础； 3.个性开朗，积极热情，沟通和语言表达能力强，能独立开展业务； 4.认识电子元件，能配合加班、应酬； 5.有电源销售、从事电子行业经验者优先（有电源销售经验者英语欠缺也可）。 |
苏州工业园区迪微精密轴承有限公司 展位号: P19
| 设备工程师 | 1名 | 1.负责处理故障设备的应急维修，预防措施。 2.负责设备的点检及保养计划。 3.负责新设备的安装、调试、验收等，旧设备的优化及改造。 4.负责设备的备品安全库存及采购周期跟踪。 5.培训维修工及其他人员。 6.上级安排的其他工作。 |
| 冲压模具设计工程师 | 1名 | 岗位要求： 1、大专以上学历，机械或模具设计相关专业； 2、2年以上冲压模具设计经验； 3、熟悉各种冲压模具结构，能独立设计及分析解决模具上的问题； 4、熟练运用AutoCAD、Solidworks等绘图软件及Office办公软件； 5、了解常用工程材料的种类及成型特性； 6、主要负责轴承类零件冲压模具设计，包括多工位模具、拉伸类模具、成形类模具、冲裁类模具、连续模等 |
| 冲压模具工 | 1名 | 1、45岁以下，大专以上学历，机械或模具相关专业优先； 2、1年以上冲压模具组立及维修经验； 3、能够维修各种类型冲压模具（深拉伸）； 4、较强识图能力； 5、诚信、正直，吃苦耐劳。 |
苏州苏净船用机械有限公司 展位号: P20
| 数控车工 | 2名 | 1、负责数控车床的调试、编程操作；能看懂机加工产品图纸，保质保量完成生产加工任务； 2、有两年以上独立操作数控车床经验者优先；做事认真负责，吃苦耐劳，能配合加班。 |
| 普车工 | 1名 | 1、负责普车机床的操作； 2、能看懂加工产品图纸，保质保量完成加工任务； 3、有五年以上普车机床操作经验，操作12米以上车床的优先； 4、长白班，能接受经常加班，做事认真负责，吃苦耐劳； 车床型号：CW61120A，12米大车床； |
| 钻铣工 | 1名 | 1. 机械类相关专业、高中以上学历即可； 2. 熟练操作钻床、铣床，两年以上工作经验； 3. 能吃苦耐劳、服从领导安排，配合公司加班。 |
| 机械工程师 | 3名 | 1、本科及以上学历；熟练运用PRO-E、CAD等相关绘图软件； 2、三至五年机械设计工作经验，有船舶推进器设计经验者优先； 3、优秀本科应届毕业生也可； |
| 工艺工程师 | 1名 | 1、专科及以上学历，机械类相关专业；熟练运用PRO-E、CAD等相关绘图软件； 2、有三年以上机械工艺设计，精通机加、装配工艺工作经验者优先； 3、优秀应届毕业生也可； |
| 液压工程师 | 1名 | 1.机械、液压、自动化或工业工程类专业； 2.两年以上同类产品机械设计相关工作经验；GJB9001C—2017质量体系培训； 3.根据技术规格书，在主任工程师的指导下，完成项目产品图纸及技术文件的设计，对工程师能进行工作指导，并校对相关技术资料； 4.熟练运用OFFICE办公软件和三维及CAD等软件； |
| 销售经理 | 1名 | 1、能积极开拓新市场，发展新客户并具有良好的售后服务意识；2、具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、英语熟练，进行简单的英语交流，吃苦耐劳，可以经常出差。 |
| 装配钳工 | 5名 | 能看懂机械类图纸，二年及以上工作经验；反应灵敏，动手能力强，善于交流沟通；能吃苦耐劳，可以接受不定期经常出差。 |
| 储运部部长 | 1名 | 1.年龄30-50岁，机械类专业； 2.三至五年以上仓储物流相关领域工作经验，熟悉物流仓储作业流程，仓储管理、质量管控、成本管控等精细方法； 3.有较强的人员管理、沟通和工作协调、应变能力； 4.熟练运用OFFICE办公软件和ERP系统。 |
| 生产计划员 | 1名 | 1.机械类专业，年龄25-45岁，熟懂机械图纸； 2.熟悉项目管理流程，能独立制定生产计划并进行进度检查和跟踪，并能根据生产实际情况及时进行调整； 3.熟练运用OFFICE办公软件和ERP系统。 |
杰纬特科技(苏州)有限公司 展位号: P21
| 激光切割 | 1名 | 1.熟练使用激光机， 2.能看懂下料图纸 有二年以上相关激光切割的工作经验 有操作百超激光切割机的优先入取。 |
| 折弯工 | 4名 | 1.熟练使用折弯机 2.能看懂折弯图纸 3.有二年以上相关钣金折弯工作经验 |
| 生产计划 | 1名 | 1. 3年以上机加工行业生产计划管理经验 2. 较强的执行、组织、计划、协调及规划能力 3. 熟悉生产计划和物料管理经验 4. 熟练掌握ERP系统和办公软件使用技能、和数据管理 |
| 后道操作工 | 3名 | 1. 男女不限，能吃苦耐劳， 2. 主要负责去毛刺，攻牙、清洗等工作。 3.长白班工作，需要配合加班。 |
| 项目工程师 | 1名 | 1、大专以上学历，机械制造/机电一体化或相关专业。 2、至少有在制造行业工作3年的经验,有在精密加工企业工作经验的优先。 3、熟悉技术图纸和规格要求。 4、良好的人际关系、沟通能力和项目管理经验。独立性强，能承担工作压力，责任心强。 |
| 铣床/钣金钳工 | 1名 | 1.熟练使用压铆机，碰焊机，万能铣床，会磨钻头，攻丝 2.能看懂图纸 |
| CNC加工中心技术员 | 10名 | 1. 有一定的机械常识和操作基础 2. 能够读懂相关机械图纸和程序,独立调试完成零件(会使用三菱、法兰克系统的优先) 3. 3年以上相关经验 |
| 焊工 | 1名 | 1.熟练使用焊机 打磨机 气抛机等工具 2.能看懂焊接图纸 3.有二年以上相关钣金工作经验 4.积极、主动有上进心，肯吃苦耐劳 |
| 打磨工 | 2名 | 身体健康，肯吃苦耐劳 会打磨、抛光、去毛刺优先 |
| 包装工 | 1名 | 身体健康，愿意吃苦耐劳 愿意配合加班 |
| 装配技术员 | 1名 | 中专以上或同等学历以上，机械相关专业佳 能够看懂机械三视图及基本电气原理图； 通过培训能够迅速掌握使用装配工具；有基本的排故能力，拥有相关职业技能证书佳，如钳工证或电工证 1年以上机械行业相关工作经验 |
苏州绿创汽车设计有限公司 展位号: P22
| 营业担当 | 1名 | 岗位职责 1、按照公司制定的各项规章制度和销售业务运行计划执行，遵守公司的保密规定； 2、向客户流利地介绍销售产品的优越性和配置的合理性； 3、投标业务出差对应、报价的操作； 4、负责签订销售合同，并严格执行合同； 5、做好客户的售前、售中、售后服务工作； 6、客户验收对应，入金联络。 7、做好客户资料的保管、更新、整理、跟进等工作。 岗位要求 1、大专以上学历，工作经验不限，2016/2017界毕业生亦可； 2、机械相关专业，能看懂图纸，会CAD等相关制图软件操作； 3、有为期3个月的教育培训。 公司相关福利待遇： 1、基本工资：根据公司业务发展状况和个人工作表现进行年度绩效评估和薪酬调整； 2、丰厚奖金：过节福利、全勤奖、年终奖等； 3、五险一金：完善的当地社保福利（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保 险）及住房公积金； 4、假期福利：年休假、国家法定节假日； 5、晋升机制：完善的晋升机制及平台、年均递增的工龄工资； 6、上班时间：08:15-17:15 上五休二； |
| 现场技术人员 | 10名 | 大专以上学历，机械相关专业，能看懂三视图，动手能力强，专业知识扎实。工作经验不限，应届生/实习生亦可。有为期3个月的培训期，包含日语培训。 |
| 设计制图人员 | 10名 | 机械相关专业，会CAD等相关制图软件操作，有一定看图能力，工作认真，仔细，负责。 应届毕业生优先！ |
赛峰飞机发动机(苏州)有限公司 展位号: P23
| 喷漆 | 2名 | 1.负责产品的喷漆工作。 2.按工艺、工单要求做好喷漆前机器的防护。 3.按工艺要求进行调漆、喷漆工作。 4.喷漆设备、工具、工装的维护、保养。 5.执行现场5S管理。 6.上级安排的其他工作 |
| 电镀工 | 2名 | 1.2年以上电镀工作经验；懂得镀铬、镀镉、镀镍和阳极化优先； 2.了解化学基础知识； 3.能看懂简单图纸； 4.熟练使用千分尺和测厚仪等测量工具。 |
| 喷丸技术员 | 2名 | 1．负责喷砂、喷丸和火焰喷涂自动设备的操作 2．严格按照作业指导书进行生产 3．严格按照公司质量规范进行生产，授权生产，DA 申报 等等 4．认真执行产品质量检（尺寸，外观），保证合格产品流到下个工序 5．按照生产节拍（标准时间）进行生产，保证生产产量 6．认证执行每天的设备自检（AM） 7．坚持每天的5S清洁整理 8．每天检查工位所用的检具 9．执行主管指派的其他任务 |
| NDT无损检测员 | 1名 | 1． 具备磁粉探伤、荧光渗透、酸腐蚀检验（包含喷砂作业）相关工作经验 2． 熟悉锻件、机加工及热处理零部件易产生的缺陷形式 3． 坚持每天的5S清洁整理 4． 工作认真，遵守公司纪律 5． 无损检测、金属材料或机械相关专业，中专及以上学历 |
标景精密科技(苏州)有限公司 展位号: P24
| CNC加工中心调机员 | 5名 | 1、机械相关专业； 2、1-3年以上CNC数控加工中心操作或调试经验（操作过法兰克、马扎克、哈斯等机台的优先考虑）； 3、能适应夜班和倒班； 4、服从安排，配合加班； |
| 业务跟单主管 | 1名 | 工作职责： 1.负责订单的管理个跟踪和客户沟通、服务； 2.负责根据客户需求结合生产成本制定安全库存计划，确保产品供应顺畅且经济，有效降低库存，减少排产次数； 3.制定新品开发进度表；审核客户图纸与识别特殊要求并确保制程团队理解并制定相关工艺。 4.新品全过程跟踪；收集问题点、进行分析对策，召集制总结会议，监督相关措施的执行； 5.负责与相关部门协调；提高交付率，控制发运成本； 6.建立能与相关部门保持高效合作及互动的界面(如生产,采购,设备,人事...) 7.领导持续改进并激发、收集团队成员的合理化建议，跟踪实施 8.上级交待的其他任务 任职资格、能力及经验要求 1.机械及相关专业大专或以上学历 2.至少3年的机加工行业相关管理工作经验 3.熟悉机械图纸，具有相关规范、标准的正确识别与解析能力 4.良好的个人道德品质及责任心 5.具备很好的解决综合问题的能力 6.良好的中沟通能力及优秀的组织、协调能力 7.良好的分析判断、问题解决、归纳总结等综合能力； 8.具备完成目标的决心和毅力 9.具备时间管理技巧 10.具备一定的英语基础 |
| CNC学徒 | 5名 | 1、中专及以上学历,机械相关专业； 2、1-2年CNC数控车床或加工中心操机经验； 3、能适应夜班和倒班； 4、服从安排，配合加班； |
| 助理工程师（机械行业） | 1名 | 岗位职责： 1、负责工艺文件（工艺卡，自检表，过程控制图等等）的制定。 2、熟练运用0FFICE软件做相关文件。 3、CAD、UG、SolidWｏｒks等软件，熟悉其中之一即可，绘制简单的二维图纸或3D模型。 任职要求： 1、精密数控加工行业有1~2年工作经验 2、机械相关专业、中专及以上学历（或有机械方面工作经验者优先）。 3、能够熟练使用0FFICE等办公软件。 4、了解并熟练使用CAD/CAE绘图软件，如AutoCAD、SolidWｏｒks、UG等，能够根据产品需求绘制相关图纸进行生产和产品的检验。 5、熟悉基本的机械零件加工工艺者优先 6、能吃苦耐劳，责任心强！ |
| 数控车床调机员 | 5名 | 1、机械相关专业； 2、1-3年以上CNC数控车床操作或调试经验（操作过法兰克、马扎克、哈斯等机台的优先考虑）； 3、能适应夜班和倒班； 4、服从安排，配合加班； |
晋合物业管理(苏州)有限公司 展位号: P25
| 写字楼保安 | 2名 | 要求：20-35岁，身高170cm以上，初中以上学历，身体健康，无犯罪记录，退伍军人优先。综合工资：5500-6000元左右，包吃包住。福利：春节福利、全勤奖、过节费、旅游费带薪年假等。 |
苏州澄悦酒店管理有限公司 展位号: P26
| 服务员、传菜生 | 6名 | 年龄17——45岁 男女不限，普通话流利，能吃苦耐劳，综合待遇4千至6千左右，包吃住 |
| 平面设计 | 1名 | 1、有3年以上平面设计工作经验； 2、精通PS＼AI＼CDR常规平面设计软件； 3、工作认真、具备良好的学习能力和团队合作意识，具备正能量价值观。 |
| 销售经理 | 2名 | 1男女不限，大专以上学历，2年以上酒店行业销售工作经验优先；3具较强的沟通能力、执行力和主观能动性；4形象气质佳，接受其他行业销售业绩优秀者。 |
| 营销总监 | 1名 | 1、制定市场推广战略和促销活动，达到收益目标。 2、根据外部环境可能对销售产生的因素，制定不同的方案。 3、根据市场变化趋势，寻找竞争优势，提高市场份额。 4、分析市场机会，制定具体目标，发展并有效实施策略和计划。 5、根据酒店的住房及会议情况，评估市场机遇，并协助其他部门（如：餐饮部等）宣传和推广促销活动。 6、评估、掌握市场动态和趋势。 7、制定销售目标，对于与实际完成销售任务的差额，如何采取补救措施。 8、通过对酒店销售人员的培训、引导，提升住房率、提升餐饮部营收，给酒店带来收益。 |
| 公寓前台 | 1名 | 岗位职责： 1、根据要求实施门店的销售； 2、执行下达的各项任务； 3、进退房验收、硬件维护、服务质量有关作业； 4、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理； 5、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾； 6、其他安排的事务； 岗位要求： 1、40岁以下，中专及以上学历，有1年以上连锁酒店从业经验，有公寓行业经验者优先; 2、责任心强，有担当，对待问题客观冷静判断，能快速解决问题; 3、服务意识强，愿意从事服务行业; 4、较强的沟通能力，能够承受一定的工作强度和工作压力； |
苏州工业园区时尚舞台商城有限公司 展位号: Q01
| 导购员 | 20名 | 1、18-40岁 ,有良好的沟通能力和销售能力，能吃苦耐劳 2、 全职兼职都可，上一休一，缴纳社保 3、 底薪约在3500+提成 ，月综合薪资在5000-10000元 |
苏州快可光伏电子股份有限公司 展位号: Q02
| 质量副经理 | 1名 | 任职资格： 1、性别不限，本科以上学历。 2、熟悉品质管理手法，对项目管理有概念。 3、熟悉注塑、冲压、组装、电缆、硅胶等工艺。 4、熟悉各体系管理及运行（质量体系、环境及职业健康安全体系、TS16949体系及RoHS） 5、具有CNAS实验管理经验 主要职责： 1、协助部门经理管理质量部门整体工作，全面提高质量系统和产品质量水平； 2、按照公司制定的目标制定管理方案，确保目标达成； 3、负责公司质量尤其是制程质量管理，确保公司产品质量符合客户要求。 4、接待客户质量审核，推动其他部门，确保客户审核通过； 5、品质问题改善督导和检查； 6、供应商品质改善推动和体系稽核； 7、各单位间之沟通协调事宜，协调解决跨部门品质问题； 8、负责处理客户投诉，及时解决客户投诉问题； 9、负责对公司的各管理体系进行管理，确保客户要求得到满足； 10、每日品质报表的签署和评审； 11、召开质量会议，实现信息共享，针对主要不良问题，制定改善方案。 |
| 运营总监（南通） | 1名 | 此岗位工作地点在南通（南通高新技术产业开发区银河路南、碧华路北、金渡路东），先在苏州工业园区总部试用，后期负责南通工厂运营生产。 工作职责： 1、 南通生产基地工厂运营管理； 2、年度指标制定及工程人力资源规划&人员培训年度计划与实施&绩效考核； 3、 负责生产协调工作、负责产品的生产及安全，按时为客户提供保质保量的产品； 4、保证公司体系在部门内有效运行； 5、根据排产出货计划，制定车间生产计划，合理安排各个车间生产任务安排； 6、生产过程品质监控、进度检查、指导高效生产保证产品质量； 7、合理使用车间设备，充分发挥设备的***效益及组织设备操作人员的日常维护及保养； 8、推行生产现场5S； 9、定期组织安全生产宣贯，指定员工安全作业，杜绝安全隐患防止事故发生； 10、所有至本部门的投诉，根据实际情况快速处理； 11、降低产品制造费用、有效推动各类设备代人计划； 12、负责生产部的资产管理； 任职要求： 1、专科以上学历； 2、五年以上企业生产管理经验； 3、熟悉冲压、注塑、装配生产工艺者佳； 4、办公软件操作熟练；录用后先在苏州总部实习，后在南通工厂工作； |
| 质量工程师 | 2名 | 任职资格： 1、专科以上学历 2、熟悉注塑、冲压、装配等生产工艺，熟悉质量管理工具和手法 3、具有三年以上质量管理经验 岗位职责： 1、 参与新产品、新材料、新工艺、新变更等全过程验证和确认工作 2、 产品量产前向各站別QC及生产相关人员讲解品质管制重点注意事项 3、 新产品试做问题检讨会参与 4、 对现场作业提出改善建议，并协助对生产中品质控制能力进行分析和改进 5、 制程异常处理，联络相关单位分析改善 6、 协助客服跟踪客诉内部改善进度级对策落实状况 7、月度质量报告整理及会议组织召开 8、有带领QC团队经验，负责团队建设，梯队搭建，QC教育训练实施经验 |
| 注塑技术员 | 1名 | 任职资格： 1、有三年注塑调机工作经验； 2、能独立解决塑胶产品各种不良现象； 3、能吃苦耐劳，抗压能力强。能适应公司加班及倒班制度 岗位说明书： 1、对现场机台异常处理，日常生产模具清洁维护保养 2、对现场产品调试、上下模， 3、工艺设备点检记录 4、车间人员工作安排及5S管理 |
| 行政总务 | 1名 | 任职要求： 1、专科及以上学历； 2、有驾驶证； 3、一年以上总务事务管理经验（退伍军人优先），优秀应届毕业生亦可； 4、熟练使用office等办公软件； 5、具有较强的沟通协调能力，执行力强； 6、具有较强的服务意识，敬业精神，良好的团队合作精神。 岗位职责： 1、负责公司行政、食堂、环境卫生、宿舍管理、工务维修、固定资产、对外接待等后勤保障工作； 2、负责保安、保洁绿化、保障后勤设施及功能正常运行； 3、负责总务后勤工作管理，制度拟订、检查、监督、控制和执行； 4、各类管理台账的填报、归档工作； 5、公司临时安排的其他工作。 |
| 冲压技术员 | 1名 | 任职要求： 1.能看懂模具图纸，具有金属冲压技术管理经验， 2.对冲压模具画图维修熟悉，管理生产劳动纪律，生产效率安全管理质量管理。 3.可配合白夜班转班及加班。 岗位职责： 1. 负责日常冲压订单原材料领用，产品出入库相关事宜 2. 能够处理简单的冲压生产异常 3. 负责日常生产质量，安全及相关事宜 4.具有生产带线经验者佳 |
| 作业员 | 5名 | 一、任职资格： 1、年满18周岁，高中及以上学历，吃苦耐劳。 2、可配合工作加班和倒班 二、岗位职责、作业环境： 1、根据生产计划以及领班安排，保质保量完成生产任务 2、生产周边环境5S保持 3、工作时间手机需要放在储物柜，车间有自动化机器会有些噪音，部分岗位站立作业。 4、工作地点 ：苏州工业园区新发路31号、霞盛路25号 可选择 三、报到资料要求：身份证原件、复印件2份、体检报告原件1份 四、薪酬福利待遇： 1、公司正式工形式聘用，入职缴纳五险一金， 2、税前综合薪资6500-8000 |
| 品检员 | 2名 | 1、熟悉IPQC首件及巡检的流程； 2、产线发生异常及不良品的处理流程； 3、熟练使用游标卡尺，千分尺，二次元等测量工具、能看得懂图纸； 4、会使用简单的办公软件office、excel、良好的沟通能力； 综合薪资7000-8500 |
| 结构研发工程师 | 1名 | 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计、机械电子、机电一体化、模具设计、材料工程等专业。 2、熟练掌握3D设计软件； 3、具有一年以上电子产品结构设计开发经验。 4、具有光伏连接器、光伏接线盒、塑胶模具、锂电PACK等产品设计经验者佳。 5、对五金，塑料模具及材料有认识，熟悉注塑件/五金件的零件及装配设计； 6、责任心及执行力强，有一定的组织沟通能力，独立思考且具有团队协作精神。 职位描述： 1、项目计划任务书编写（包括项目预算书和计划书）； 2、依据产品开发计划完成产品开发-依据DFMEA/PFMEA； 3、方案输出评审； 4、开模、试模、样品制作、组装试产转量产全流程跟踪； 5、新产品技术规范的起草和发行； 6、进料、注塑、冲压、电缆、制程、成品及出货检验规范发行； 7、产品规格书&宣传册制作及协助销售市场推广； 8、配合市场人员做好技术支持； |
苏州新锐合金工具股份有限公司 展位号: Q03
中衡设计集团股份有限公司 展位号: Q04
大金机电设备(苏州)有限公司 展位号: Q05
鲁尔过滤(苏州)有限公司 展位号: Q06
江苏苏化集团有限公司 展位号: Q07
| 电工 | 3名 | 高压电工职责要求： 1、熟悉一般的电气图纸，能说出通用的电气一次接线和二次原理。 2、对10KV及以下变配电设备的名称、作用、型号参数有一定了解，知晓电气设备运行管理的基本要求。 3、具备一定的用电安全知识，对一般的电气故障原因能做出判断、处理和防范，优化电气专业运行和维护方案。 4、有电气工程安装经验者优先。 5、 领导交办的其他工作。 任职要求： 1、大专以上学历，电气相关专业 2、年龄35以下。 3、有高压电工证 职位福利：五险一金、周末双休、带薪年假、节日福利 |
| 财务 | 3名 | 岗位职责： 1、集团公司提供的轮岗工作，包括但不仅限于出纳，核算管理、税务管理、资金管理、档案管理等，后续根据工作情况定岗； 2、协助领导完成财务管理的相关工作； 3、完成领导交给的其他工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，有财务相关的专业背景,如会计学、财务管理等专业；（该岗位需要23届、24届应届生） 2、有较强的数据处理及分析能力； 3、工作踏实肯干，性格细心认真，有一定的沟通能力； 4、学习能力强，具有团队合作精神。 |
苏州优乐赛供应链管理有限公司 展位号: Q08
| 管培生 | 3名 | 本科及以上学历，专业不限，踏实肯干，积极向上 |
| IT | 3名 | 本科及以上学历，计算机相关专业，踏实肯干，积极向上 |
| 采购专员 | 3名 | 本科及以上学历，物流相关专业，踏实肯干，积极向上 |
| 仓库助理 | 3名 | 本科及以上学历，物流相关专业，踏实肯干，积极向上 |
| 仓库主管 | 3名 | 本科及以上学历，物流相关专业，踏实肯干，积极向上 |
| 物流助理 | 3名 | 本科及以上学历，物流相关专业，踏实肯干，积极向上 |
| 物流规划 | 3名 | 本科及以上学历，物流相关专业，踏实肯干，积极向上 |
苏州新凯紧固系统有限公司 展位号: Q09
| 质量工程师 | 2名 | 1，新项目阶段参与项目要求的讨论和评审，包括产品的加工工艺，质量要求和检测手法； 2，负责把新产品/新项目的要求传递给供应商，并在供应商得到实现； 3，负责培训或协助供应商完成项目阶段的PPAP文件，包括Flow Char, FMEA Control Plan； 4，负责提升供应商的质量管理，提高供应商批次合格率； 5，带领并管理IQC团队，确保来料检验的时效性和有效性，消除质量过剩； 6，负责供应商的质量管理体系审核，确保供应商的质量管理能力满足产品的要求； 7，在全检包装和来料检验的配合下，负责降低外购产品的检验成本； 8，主管安排的其他工作； 工作经验： 1.5年以上的供应商质量管理经验，包括样品阶段的前期质量 和 量产产品质量； 2.具备推动和帮助供应商质量能力提升的经验 |
| 项目工程师 | 2名 | 岗位职责： 1、与销售团队共同开发新客户，进行技术的支持，争取项目的定点 2、与内部团队进行项目前期技术的沟通，进行FS文件的完成，偏差等的提交 3、参与客户前期的RFQ以及技术交流 4、了解客户产品的应用信息 5、项目团队的组建，管理和各项活动 6、主导项目的开发，控制项目的成本，进度，资源的协调，问题点的解决，内部冲突的解决，保证零件的及时交付 7、定期对内以及对外进行项目状态的汇报 8、领导安排的其他事项 任职要求： 1、本科及以上学历，理工科相关专业，5年以上工作经验 2、具有良好的沟通技巧，有较强的抗压能力以及学习意愿，学习能力 3、有良好的组织协调能力，良好的团队意识 4、熟悉16949体系，APQP体系 5、2D/3D软件能够熟练使用,了解GT&；D 6、了解Tie1/OEM 的开发流程 7、熟练英语听说读写，能够与外资客户进行交流沟通 8、具有紧固件制造经验，紧固件应用经验 9、能够适应短期的出差 |
| 销售工程师 | 4名 | 主要职责： 1、 针对新业务目标客户/行业细分市场的渗透工作，识别新的业务机会并跟踪销售目标的进展； 2、 掌握并分析紧固件市场的竞争态势以及行业发展趋势，定期分析并提交上级； 3、 积极了解客户产品需求并推荐和沟通，建立良性的客户互动关系； 4、管理新项目和量产后的产品，包括交付订单和应收账款。 任职要求： 1、本科以上学历，国贸或工科类专业，相关汽车零部件/机械紧固件产品销售经验优先； 2、较强的新客户开发与项目定点跟进能力； 3、熟练的英语书面能力，优秀口语能力优先； 4、较好的情商与协同能力，擅于内部资源协调与客情维护能力。 |
博伦希尔(苏州)智能制造有限公司 展位号: Q10
| 对外技术 | 3名 | 1、大专以上学历，能适应长期出差； 2、客户端跟线，数据记录，异常反馈； 3、有独立分析问题意识； 4、适应能力强，能与客户良好沟通； 5、能操作办公软件。 |
| 技术员 | 2名 | 1）本科以上学历，应届亦可； （2）维护厂内新工艺、新技术、新材料导入； （3）跟踪新工艺、新技术改善情况并报告分析； （4）文件、SOP同步变更并执行； （5）思维能力活跃，动手能力强，善于沟通； （6）适应无尘环境，能接受穿无尘服。 |
苏州新大诚科技发展股份有限公司 展位号: Q11
江苏斋养园农副产品有限公司 展位号: Q12
| 仓库配货员 | 1名 | 身体健康，能吃苦耐劳，服从管理，40-55岁 |
| 业务代表 | 2名 | 1. 有责任心，能吃苦 ，敢闯敢干 2. 中专或高中以上学历，沟通能力强，有快消品相关工作经验优先，有房产保险销售经验亦可。有强力欲望想转入销售这行列的有志之士，即使没有任何经验公司亦可培养 。 3. 有驾照 ，年龄20—40岁之间 4. 有上进心和较强的集体荣誉感及团队精神，易相处 一经录用，待遇从优 ，提供保险 ，住宿 ，基本工资+提成+年终奖金 ，大于6000元/月 . |
| 业务经理 | 1名 | 有超市，零售等市场销售及管理经验，有团队管理经验 |
鸿信（苏州）企业发展顾问有限公司 展位号: Q13
| 会计行政员 | 3名 | 1、为客户准备和维护账户，包括每月/每季度/每年的簿记、MAS (新加坡金管局) 报告、符合客户政策和法定要求的GST（消费税）报告 2、准备客户交付内容（例如管理账户、报表包、时间表、GST登记、MAS和GST申报、合并报表，并起草年终SFRS财务报表与董事报告） 3、协助客户处理任何会计、工资、MAS和GST相关问题 4、根据部门要求执行任何其他临时职责 5、准备预扣税报告和法定表格，并确保及时准确地提交给当地税务机关 6、维护税务记录并准备税务申报和相关报告，以确保符合新加坡税务法规 7、联系内、外部审计师，以确保符合相关法定要求、会计准则和客户内部控制政策与程序 |
| 企业咨询经理 | 3名 | 1、本科学历及以上，专业为工商管理、市场营销或相关领域 2、至少5年的商务拓展或B2B销售经验 3、有商务咨询与服务行业方面的成功经验者优先考虑 4、具备制作高质量提案并向客户做出有影响力演示的成功经历 5、具备活动策划与执行经验者优先考虑 6、出色的口头和书面沟通技巧，能够迅速有效地回应客户的询问 7、英语读写能力强 8、具备较强的商业敏锐度和战略思维能力 9、自我激励，结果导向，能够在不断变化的客户接触环境中实现自我成长 |
苏州鑫花溪科技有限公司 展位号: Q14
| 炉灶工 | 2名 | 1.炒制，卤制，熬汤。 2.操作设备。 3.搬运产品。 4.卫生清洁。 5.每周上六休一，不满6天周末无薪。 6.正常班8小时，配合主管安排早班或加班。 注：工厂预计2024年6月～7月搬迁至唯亭！ |
| 熟切工 | 1名 | 1.切割产品。 2.操作设备， 3.搬运产品。 4.卫生清洁。 5.每周上六休一，不满6天周末无薪。 6.正常班8小时，配合主管安排早班或加班。 注：工厂预计2024年6月～7月搬迁至唯亭！ |
| 包装工 | 4名 | 1.操作自动包装机包装产品； 2.搬运产品； 3.卫生清洁。 4.每周上六休一，不满6天周末无薪。 5.正常班8小时，配合主管安排早班或加班。 注：工厂预计2024年6月～7月搬迁至唯亭！ |
| 门店服务员、收银员 | 15名 | 1.男女不限，学历不限，身体健康，品貌端正； 2.有责任心，良好的执行能力，沟通能力，严格按照相关标准操作； 3.工作积极主动、认真负责，为人热情大方、吃苦耐劳，热爱餐饮行业； 4.有餐饮/酒店行业服务员工作经验优先； |
| 连锁店店长 | 10名 | 岗位职责 1、负责门店的日常运营运作，与客户保持良好互动； 2、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾； 3、完成并优化经营目标，包括销售额、任务完成率、应收账款、人力管理方面等目标； 4、员工的考勤、仪容、服务、礼节的管理及对门店人员的培养、评估、考核，门店各项设备工具与场所安全、清洁等方面的监督。 5、传达及执行公司的各项政策、配合总部的各项营销策略的实施； 6、每月、每周工作报告的提交及完成直属区经理的工作安排； 任职资格 1、中专及以上学历； 2、有连锁餐饮经营管理2年以上经验，对餐饮连锁经营模式有一定认知，具备较强的店务管理经验； 3、较强的团队管理能力和沟通能力，有责任心、有客户服务意识、较强的执行力及数据分析能力； 4、有上进心，能吃苦耐劳，能够承受较大的工作强度和工作压力，能够承担起店面的业绩要求。 5、愿意接受公司的严格培训并能够认同公司的企业文化，超目标奖上不封顶，可参与门店入股分红。 |
| 区域经理 | 5名 | 1、全面监督各家门店的经营活动，按照公司要求查看门店具体销售计划落实情况； 2、对周边情况进行分析调查，指导主管做出可行性的应对方案； 3、抽查门店商品保质期情况，加速商品快速周转，以减少残次及报废； 4、协助人力资源部做好所辖门店的人员招聘、考核、晋升、调动等工作。 |
| 门店稽核 | 2名 | 1.每日按计划对门店进行现场巡检工作，出具检查报告； 2.月底提供各门店月度QSC的绩效考核数据； 3.协助主管完成其他日常事务。 |
| 出纳专员 | 1名 | 岗位职责： 1.负责日常收支的管理与核对； 2.负责日常报销及备用金管理，收集并审核原始凭证，保证报销手续和单据的合法性、准确性； 3.凭证的编制、保管、整理和归档工作； 4.根据纳税部门的要求，填制各项纳税申报资料，有报税工作经验者优先； 5.负责相关印章的保管、使用； 6.熟悉财务工具和办公软件； 任职要求： 1.会计、财务相关专业，有会计从业资格证书，一年以上出纳、财务工作经验； 2.了解国家财经政策、税务法规，熟悉银行结算业务； 3.工作细致，为人正直，责任感强，有良好的的沟通能力和团队协作能力； 4.有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力； 5.有餐饮行业相关财务工作经验者优先。 |
| 培训 | 3名 | 岗位职责： 1、协助上级全面负责公司培训工作、新员工入职培训工作； 2、根据公司发展进行培训体系的搭建及优化，整合培训资源，推进培训体系落地实施； 3、根据培训需求调研，拟定公司年度培训计划与培训目标，并开发、提供培训项目和课程编写年度、月度培训计划； 4、负责公司培训体系的课程开发工作，包括但不限于课程设计、教材编写、授课PPT制作、培训效果评估等，制定与公司战略配套的人才发展与员工培训规划以及阶段目标协助培训体系搭建； 5、负责内部培训师队伍的建立、管理，完善内部人员培养体系； 6、可独立开展针对新员工入职培训工作，在职员工业务提升培训，培训内容包括企业文化培训，价值观培训，业务流程等培训； 7、培训课件制作、讲义；根据培训的不同主题设定相应的课程内容，同时定期实施课程优化； 8、培训档案管理：根据各部门培训开展，建立培训档案且维护，完成年度档案数据分析，制定优化方案； 9、现场授课：线上/线下的培训授课，授课人群包括但不限于各地区市场区域经理、店长、训练员等； 10、负责培训现场考勤工作，落实员工参加培训的出勤情况，及时向相关部门反映； 11、具体实施员工入职培训、礼仪、仪容仪表、礼貌礼节、服务意识、服务规范课程等公共课培训； 12、根据ISO培训计划督促跟进其它部门年度培训计划的执行与落实，如食安培训等； 13、根据企业的战略发展目标，协助制定培训计划并组织落实； 14、建立员工培训档案，跟进培训效果评估； 15、收集各部门每月培训计划，并进行日常督促检查； 16、配合公司营运门店模块构建培训课程框架； 17、统筹加盟开业培训的项目实施及评估工作，建立培训档案，做好项目流程优化方案； 18、通过门店营运标准编制可视化手册、课程及视频，给予门店赋能培训； 19、协助各营运中心/代理区域的培训管理工作； 20、配合部门重点培训项目工作的开展； 21、完成上级领导交代的其他工作。 任职要求： 1、大专以上学历，餐饮、饮品行业店长、督导、区域经理等相关管理经验或者具有培训工作相关经验； 2、3年以上培训工作管理经验，有2年以上课程开发经验优先。拥有连锁品牌培训或营运工作经验优先考虑； 3、能进行课程开发及独立授课（优秀可放宽条件）； 4、性格开朗，具有良好的语言表达能力、亲和力及沟通协调能力； 5、具有较强的判断能力、人际沟通能力、计划与执行能力； 6、勤奋好学，用于接受新知识，敢于尝试挑战，富有创新思维；能接受不定期出差； 7、熟练运用办公软件，对PS、会声会影、H5有一定的了解。 |
| 招聘专员 | 1名 | 岗位职责 1、了解掌握各部门的用人需求； 2、实施招聘工作，发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告； 3、管理劳动合同，办理用工、退工手续； 4、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续； 5、管理、开发招聘渠道； 6、维护人才储备库； 7、负责整理保管人力资源相关文件和档案。 任职资格 1、人力资源或相关专业大专以上学历； 2、一年以上人力资源工作经验； 3、有人力资源招聘的实务操作经验，熟悉国家相关法律法规； 4、性格温和、有耐心、积极主动，为人正直，忠诚守信，工作严谨，具有很好的语言文字表达能力； 5、熟练使用办公软件。 |
| 数据分析 | 1名 | 工作内容： 负责公司数据分析策略的制定和实施，能够熟练运用营运数据分析、外卖数据分析、会员数据分析等技术，进行数据挖掘、统计分析和数据可视化，为公司提供有效的数据支持和业务决策建议。 主要职责： 1.负责公司整体数据分析体系建设，建立数据分析指标体系，并确保数据质量； 2.负责收集、整理、分析和解读公司各项业务数据，提供数据驱动业务洞察和决策支持； 3.负责公司线上外卖业务的数据分析，包括用户行为分析、业务流量分析、服务质量分析等，为公司提供有效的业务参考； 4.负责公司会员数据的收集、整理、分析和解读，为公司提供有效的会员服务和建议； 5.负责公司各项数据分析和挖掘结果的呈现和报告撰写，协助公司进行业务决策； 6.根据公司业务发展需求，对数据分析方法和工具进行持续改进和更新。 职位要求： 1.本科以上学历，数据科学、统计学、计算机等相关专业背景，有2-3年以上数据分析经验； 2.熟悉常用的数据分析工具和算法，具备数据挖掘、统计分析和数据可视化的能力； 有食品餐饮行业及饮品、奶茶等行业工作经验者优先考虑，男女不限。 |
| 平面设计 | 1名 | 岗位要求 1、负责公司产品全线外宣广告平面设计，包括海报、活动专题、宣传推广页面等； 2、负责公司产品主视觉迭代优化和所有营销推广、主视觉制定和延展； 3、负责官网、微信、小程序等自媒体平台的相关页面设计、排版及上传工作； 4、配合公司重点营销策划案，做好活动的平面设计工作； 5、参与品牌视觉设计工作，涉及品牌 VI、产品外形、产品包装等视觉设计； 6、辅助公司大型落地品牌推广活动现场执行、平面设计工作； 7、负责设计类第三方供应商（物料印刷制作等）的合作对接与执行。 任职资格 1、美术或设计类专业，本科以上学历，5 年以上视觉设计工作经验，需至少 3 年甲方品牌 平面设计/乙方广告公司工作经验（餐饮行业优先）； 2、扎实的美术功底，有手绘基础，能独立创作品牌人设 IP，有场景漫画创作经验，熟练操 作 Photoshop Illustrator 等软件，优秀的整体布局和色彩感； 3、设计兴趣浓厚，并有良好的创新意识、善于沟通协作、工作主动细心；能准确把握产品 的风格和定位，配合产品市场推广； 4、对企业品牌设计及执行有一定经验，愿意接受挑战和承受工作压力，对完好的作品有强 烈的追求欲望； |
| 市场营销 | 1名 | 岗位要求 1.独立完成活动需求对接，策划及项目管理工作； 2.根据用户需求及公司品牌发展需求，策划店铺线上、线下活动，包括会员营销活动、品牌推广活动、节日活动、新品推广活动、公益活动等。扩展品牌影响力及美誉度； 3.与公司企划等其他部门互相配合，整合公司资源，共同推进市场营销活动，完成项复盘； 4.市场调研及数据管理分析； 5.负责市场营销活动的执行和协调，包括活动项目执行监督、风险管控。 任职资格 1.较强的数据分析及项目复盘能力； 2.具备良好的团队精神及团队协作能力； 3.1年及以上市场营销工作经验。 |
| 选址开发专员 | 3名 | 岗位要求 1.负责公司旗下品牌门店的选址工作，收集及挖掘符合开店基准的店铺信息，并不断跟进完善店铺信息收集表，对新店选址做现场考察、商圈评估及市场调研工作； 2.根据本埠/外埠市场的特点以及公司开店要求制定计划与开店策略； 3.负责项目的商务谈判、合同谈判、基本工程条件的谈判以及风险预估，保证公司开发要求，具备处理门店开业前施工过程中遇到的各种问题的能力； 4.负责预选址进行详细分析，做出逻辑清晰、条理分明的选址报告； 5.对即将到期门店进行续签/转让/退盟工作，持续保持门店销售业绩 7.对合同签署后的加盟商培训、办证、装修、开业等一系列的后续工作； 8.对上月新开业门店进行回访，并制作总结报告发送给公司领导； 9.遵守职业道德，完成领导交付的其它事宜。 任职资格 1.大专及以上学历3年以上相关岗位工作经验； 2.熟悉所负责区域的商业地产及房产市场，有一定的人脉资源； 3.掌握租赁合同中相关的法律.法规，与房东洽谈时能规避法律风险，保障公司权益； 4.掌握基本的工程常识，做选址评估时能够辨别较为明显的工程隐患； 5.较强的沟通、谈判、协调能力，具备一定的谈判技巧及处理公共关系的能力； 6.善于思考，能独立完成和解决工作上的问题。 |
| 外卖运营 | 2名 | 岗位要求： 1.维护负责区域的门店，协助店长处理日常外卖事项； 2.根据公司发展策略，制定负责区域个性化外卖运营策略及新店活动策略； 3.监督区域新店外卖活动的执行情况，并达成新店业绩指标； 4.定期收集及整理区域的市场信息，充分了解区域竞对情况，并及时反馈； 5.精细化运营负责区域门店的各种外卖活动，提升门店外卖交易额及毛利额； 6.完成上级领导交办的其他工作事项。 任职资格： 1.大专及以上学历； 2.熟悉美团，饿了么等外卖平台餐饮运营规则，有连锁品牌外卖运营管理经验优先； 3.善于沟通，数据分析能力较强，以结果为导向，具备较好的沟通协调能力； 4.二年及以上工作经验优先。 |
骏一(苏州)半导体科技有限公司 展位号: Q15
| 商务专员 | 1名 | 一、职位要求： 1、18-45周岁，男女不限，大专以上学历 2、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，热衷于业务工作，有良好从业意识和服务心态，并渴望通过努力成就事业； 3、善于与人沟通，有良好的沟通及团队协作能力； 4、有过销售经历者优先； 二、岗位职责： 1、维护并管理客户关系，在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度。 2、负责根据客户的要求，为用户提供专业的知识咨询和服务。 3、需要协助商务经理进行商务洽谈。 4、能够接受偶尔出差。 |
智慧中安（苏州）云科技有限公司 展位号: Q16
| 招生办专员 | 5名 | 1、负责公司培训部的招生工作。 2、负责为学员提供学习系统使用中的疑难解答。 3、针对学员需求，为学员提供专业的课程介绍。 4、参与制定招生计划，开发招生渠道，执行各项具体工作，按时完成相关任务。 5、负责接听学员咨询电话，维护客户满意度，促进报名成交。 6、有销售经验优先。 |
| 客服专员 | 5名 | 1、负责公司培训部的招生工作。 2、负责为学员提供学习系统使用中的疑难解答。 3、针对学员需求，为学员提供专业的课程介绍。 4、参与制定招生计划，开发招生渠道，执行各项具体工作，按时完成相关任务。 5、负责接听学员咨询电话，维护客户满意度，促进报名成交。 6、有销售经验优先。 |
锐曜石医疗科技（苏州）有限公司 展位号: Q17
| 检验 | 1名 | 岗位职责： 1、根据图纸、来料检验基准书等文件，对即将入库的原材料、外购件、外协件及包装物等组织检验，并出具检验报告； 2、做好来料入库质量检验记录，对所检材料的质量情况进行统计、分析； 3、对检验中出现的不合格品进行分析，确定是否影响产品质量，协助采购部门处理不合格材料的返工、返修及退货工作； 4、严格按照检验器具操作规程使用检验器具； 5、对产品质量问题和用户意见进行分析并提出质量改进措施，并督促相关部门及时解决；对供应商提出质量改进建议，通过再检验验证供应商纠正措施的实施结果； 6、协助质量经理完成其他相关工作。 任职要求： 1、中专以上学历，两年以上医疗器械行业来料检验相关工作经验； 2、熟练使用检验工具，千分尺、卡尺、二次元投影仪、拉力机等，会看图纸； 3、认真负责，踏实肯干。 |
| 高级电子工程师 | 1名 | 岗位职责 1．分析市场和客户需求，主导医疗高频能量器械电子系统规划和设计； 2．设计系统硬件架构及方案，设计嵌入式软件架构，包括DSP和MCU软件代码设计； 3．电子元器件选型、外包供应商选择； 4．组织规划和实施产品研发和生产过程中的可靠性和失效分析； 5．制定系统的测试、验证方案并组织实施； 6．按照法规要求编写相关设计文档、记录研发测试数据； 7．负责产品的医用电气标准的测试（EMC/IEC等）； 8．对产品的临床、注册提供支持。 岗位要求： 1．电子技术、电子生物工程相关专业，本科以上学历，3年以上的工作经验； 2．有医疗电子产品设计和电外科产品相关领域工作经验者优先； 3．熟悉医疗器械质量规范和安全法规标准（如ISO13485， IEC60601， EMC等）； 4．熟悉硬件电路设计和底层软件设计，精通单片机， ARM ，DSP等嵌入式系统的底层开发者优先； 5. 有功率放大器设计、逆变电路设计经验者优先； 6．熟练使用PROTEL（DXP）/ORCAD/Altium Designer等相关工具，熟悉各类电子元器件的选型； 7．动手能力强，学习能力强、具有能独立解决问题的能力。 |
| 质量工程师 | 1名 | 岗位职责： 1．负责协助研发人员完成产品开发过程中的性能验证、测试和过程确认，审核相关验证方案和验 证报告，并提出意见； 2. 负责产品质量控制，生产过程中质量异常处理，开展问题原因调查分析，推进品质改善； 3. 跟踪产品工艺流程，协助制定检验标准和产品检测标准； 4. 负责原材料质量控制（SQE）,与供应商沟通原材料问题解决，开展供应商审核，推进供应商质 量优化，追踪确认供应商的改善情况，总结（8D）报告及实施效果，必要时可进行现场审核检 查； 5. 协助负责公司ISO13485质量管理体系的运行和持续改进； 6. 参与原料、生产过程、产品检验中发现异常的判定与整改落实； 7. 负责对检验员和作业员进行质量控制点或质量标准的培训，监督检查现场质量标准执行情况； 8. 负责编写质量月报，定期分析质量目标达成情况； 9. 领导交办的其他工作。 任职要求： 1.两年以上医疗器械相关行业从业经验；或熟悉注塑行业，了解注塑件的工艺与特性亦可； 2.本科及以上学历，优秀者学历可放宽至大专； 3.熟悉产品的工艺流程和各种零部件； 4.了解ISO13485质量管理体系，如有医疗器械内审员证书更佳； 5.具有较强的团队协作精神，沟通能力强； 6.具有较强的抗压能力，能够独当一面。 |
苏州创阈星智能科技有限公司 展位号: Q18
| 销售助理 | 1名 | 1、无销售任务。 2、沟通能力强，会办公软件，能够简单制作文件。 3、协助销售人员做好上门客户的接待和电话来访工作；在销售人员缺席时，及时转告客户信息，妥善处理。 4、负责客户、顾客的投诉记录，协助有关部门妥善处理。 任职要求： 1、专业不限，应届毕业生亦可 2、性格开朗，擅长与人沟通交流，做事细心仔细 3、能够熟练运用电脑办公系统 综合薪资：5K-7K |
| 自动化销售 | 1名 | 工作内容： 1.顾问式销售，在所负责区域范围内推广、销售创阈星产品，帮助客户解决问题 2.直接对应最终用户，了解客户显在和潜在需求 3.分析所负责区域的行业动态并制定相应的战略计划，制定并执行销售计划和目标，支持渠道销售策略的落地； 4.进行相关产品和市场信息收集、调研分析，包括用户需求、市场反馈和竞品信息等，通过有效行动开拓市场，挖掘潜在客户、维护客户关系； 5.了解客户需求，梳理客户需求痛点，制定最优的解决方案并向用户传达产品的技术价值，在与客户交流的过程中，不断深入拓展业务机会，进行业务开发工作； 6.为客户提供在不同场景的产品及相关技术的线上线下培训，技术方案交流； 7.参与行业论坛、研讨会等，了解最新行业动态，为产品优化、未来发展提供专业建议。 专业学历要求： 1.大专及以上学历，专业不限； 2.较强的书面和口头交流能力，出色的沟通说服能力以及对细节的关注； 3.具有出色的多线程任务处理和时间管理能力； 4.对高端科技、技术方案销售、国内外团队合作等感兴趣； 5.抗压能力强，能灵活变通复杂的拓展关系，接受出差。 6.具有C1驾照，外出公司提供车辆。 1.具有行业竞争力的薪酬 根据岗位、面试表现等综合定薪，特别优秀者薪资可面议； 月薪：5000~15000元/月参考年收入：第一年10-15万元，第二年15-25万元（因业绩变化会有变动，年薪为预测值，仅供参考） 入职后根据个人能力灵活涨薪，每年调薪&；升职机会 奖金：1年1~2次奖金、一定级别后可享每月业绩奖金 2.综合全面的福利保障 健康保障：五险一金、免费体检，细心呵护你的身体健康； 假期保障：拒绝***、周末双休——高效办公、远离低效加班；带薪年假、法定节假日、让你实现工作与生活的平衡； 定制化福利：双屏办公、工作电脑，工作手机、通讯补贴、食宿补贴、出差补贴，舒适体面地开始职业生涯； 生活福利：节日津贴，1年多次发放福利补贴（中秋、春节等节日发放）、员工生日礼券，打造轻松快乐的工作环境； 灵活的工作模式：公司支持灵活调整部门、岗位，只要有需求、只要能胜任，入职后等你来申请。 3. 多通道发展路径 公司正处于快速发展阶段，为大家提供广阔的发展空间。在创阈星，你可以直接参与一线重要项目，每个人都是自己岗位的负责人，拥有决策和建议的权限，而不只是一颗螺丝钉； 同时，创阈星重视才干、鼓励创新，具有完善的人才选拔体系，为有能力的人才提供公平、开放的竞争平台。员工可根据自身规划和特点，多通道发展，定制专属上升通道。 4. 完善的培训体系 定制化培训体系，量身制定全新高潜的人才培养计划，线上/下培训； |
| 线束销售 | 1名 | 工作内容： 1.顾问式销售，在所负责区域范围内推广、销售创阈星产品，帮助客户解决问题 2.直接对应最终用户，了解客户显在和潜在需求 3.分析所负责区域的行业动态并制定相应的战略计划，制定并执行销售计划和目标，支持渠道销售策略的落地； 4.进行相关产品和市场信息收集、调研分析，包括用户需求、市场反馈和竞品信息等，通过有效行动开拓市场，挖掘潜在客户、维护客户关系； 5.了解客户需求，梳理客户需求痛点，制定最优的解决方案并向用户传达产品的技术价值，在与客户交流的过程中，不断深入拓展业务机会，进行业务开发工作； 6.为客户提供在不同场景的产品及相关技术的线上线下培训，技术方案交流； 7.参与行业论坛、研讨会等，了解最新行业动态，为产品优化、未来发展提供专业建议。 专业学历要求： 1.大专及以上学历，专业不限； 2.较强的书面和口头交流能力，出色的沟通说服能力以及对细节的关注； 3.具有出色的多线程任务处理和时间管理能力； 4.对高端科技、技术方案销售、国内外团队合作等感兴趣； 5.抗压能力强，能灵活变通复杂的拓展关系，接受出差。 6.具有C1驾照，外出公司提供车辆。 1.具有行业竞争力的薪酬 根据岗位、面试表现等综合定薪，特别优秀者薪资可面议； 月薪：5000~15000元/月参考年收入：第一年10-15万元，第二年15-25万元（因业绩变化会有变动，年薪为预测值，仅供参考） 入职后根据个人能力灵活涨薪，每年调薪&；升职机会 奖金：1年1~2次奖金、一定级别后可享每月业绩奖金 2.综合全面的福利保障 健康保障：五险一金、免费体检，细心呵护你的身体健康； 假期保障：拒绝***、周末双休——高效办公、远离低效加班；带薪年假、法定节假日、让你实现工作与生活的平衡； 定制化福利：双屏办公、工作电脑，工作手机、通讯补贴、食宿补贴、出差补贴，舒适体面地开始职业生涯； 生活福利：节日津贴，1年多次发放福利补贴（中秋、春节等节日发放）、员工生日礼券，打造轻松快乐的工作环境； 灵活的工作模式：公司支持灵活调整部门、岗位，只要有需求、只要能胜任，入职后等你来申请。 3. 多通道发展路径 公司正处于快速发展阶段，为大家提供广阔的发展空间。在创阈星，你可以直接参与一线重要项目，每个人都是自己岗位的负责人，拥有决策和建议的权限，而不只是一颗螺丝钉； 同时，创阈星重视才干、鼓励创新，具有完善的人才选拔体系，为有能力的人才提供公平、开放的竞争平台。员工可根据自身规划和特点，多通道发展，定制专属上升通道。 4. 完善的培训体系 定制化培训体系，量身制定全新高潜的人才培养计划，线上/下培训； |
苏州捷研芯电子科技有限公司 展位号: Q19
| 测试工程师 | 1名 | 1. 自动化、电子、计算机或相关专业毕业，大专以上学历； 2. 一年以上工业电子产品开发或者测试经验； 3.熟练使用万用表、示波器、电源等测试设备； 4. 具有蓝牙、ZigBee、WiFi、LoRa一种以上的应用经验者优先； 5. 英语过4级/6级者优先，能读懂英文产品规格书； 6. 有传感器产品生产测试经验优先。 |
| DA技术员 | 1名 | 1. 高中/中专或同等及以上学历 2. 责任心强，拥有半导体封装行业两年以上工作经验 3. 熟悉ASM设备者优先，ASM AD380/ AD838 4. 具有团队合作精神及良好的沟通协调能力. |
| 切割技术员 | 1名 | 1. 高中/中专或同等及以上学历 ； 2. 2年以上的切割技术员经验，精通晶圆及基板切割； 3. 熟悉DISCO、京创工艺调试经验； 4. 精通切割刀片的选型与评估； 5. 精通切割膜类的选型与评估。 |
| 销售专员 | 4名 | 1. 根据公司的年度计划，制定销售策略、计划和目标，并全年跟进，完成年度销售任务； 2. 主攻工业智能传感器在新建或升级的数字化工厂市场，发掘特定行业内标杆性客户，进行相应产品推广和销售； 3. 销售渠道的开发及管理、新客户开发、项目跟进、商务谈判及合同签订； 4. 协助进行市场调研，协助规划未来产品。 任职要求： 1、本科以上学历，理工科或者市场营销类相关专业，技术转销售类尤佳； 2、1年以上传感器类产品或者工业品销售工作经验,工业类传感器大客户销售经验更佳，欢迎现场应用工程师转销售； 3、具备较强的销售技巧及销售经验，市场营销经验及渠道拓展经验； 4、自我驱动，良好的自学能力，较强的沟通能力，组织、协调能力。 |
| PHM算法工程师 | 1名 | 1、以振动分析为基础，结合数字信号处理算法对机械设备故障进行诊断和分析； 2、追踪和研究最新设备故障诊断技术和算法，能够根据需求用Matlab和Python实现和验证算法； 3. 利用关联模型、时间序列模型和预测模型等构建数据模型，实现设备故障检测、寿命预测、健康管理等，从中挖掘对客户有价值的信息 ； 4、协同优化、设备全生命周期管理等设备智能运维算法模型开发。 任职要求： 1、数学基础（线性代数，离散数学等）好，精通数字信号处理和相关算法 ，能够根据论文实现和验证算法； 2、能够熟练运用信号处理及特征提取工具如：频域分析、包络谱分析、小波分析、时频分析、主成分分析特征提取等； 3、熟练运用机器学习，信号处理技术，了解提取工业信号如温度、电流、电压、力矩、位移、速度、振动、压力、流量等的常用手段； 4、了解工业设备如：齿轮、轴承、编码器、电机、压缩机、风机、数控机床、机器人、汽车、轨道交通，理解其设计、制造过程、结构、动力系统、性能指标等； 5、精通MATLAB，熟悉Python或其他任何一门计算机语言，可以把公式转换为具体的算法实现并验证； 6、硕士以上学历优先，机械/数学/人工智能/计算机/统计学等相关专业。 |
| 研发助理工程师 | 1名 | 1、负责研发部门ERP系统操作和维护； 2、负责研发资料、文档的内部归档和外部发送； 3、负责研发所需数据、资料的调研和整理； 4、协助研发流程的文档签署及流程状态的跟踪； 5、协助研发负责人协调研发各部门之间及公司各部门之间的日常工作； 6、负责研发部门的会议安排、记录、跟踪等； 7、协助研发部的日常行政事宜； 8、完成部门安排的其他相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，自动化、电子、物联网、通信、计算机或相关专业毕业； 2、半年至一年相关工作经验，优秀应届生也可以考虑； 3、熟练使用office办公软件； 4、英文CET4及以上，读写熟练； 5、有ERP软件使用或者实施经验者优先； 6、做事细致，有吃苦耐劳精神，责任心强； 7、善于沟通，遇到问题能够积极主动去解决。 |
苏州国贸嘉和建筑工程有限公司 展位号: Q20
| 安全兼仓管员 | 2名 | 1、中专以上学历。 2、有一定安全管理、建筑工地电工维修或仓库保管员经验。 3、能吃苦耐劳、有团队意识、责任心强。 |
| 资料员 | 5名 | 1、大专以上学历，土木工程、建筑工程、室内设计、工程造价专业毕业，应届毕业生也可； 2、勤奋敬业，责任心强，能吃苦耐劳，能服从项目安排常驻现场； 3、有良好的理解反应能力和团队合作精神；CAD运用熟练。 |
| 施工员 | 6名 | 1、大专以上学历，土木工程、建筑工程、室内设计、工程造价专业毕业；有一定的协调组织沟通能力。 2、勤奋敬业，责任心强，能吃苦耐劳，能服从项目安排常驻现场； 3、有良好的理解反应能力和团队合作精神。 |
电化新材料研发(苏州)有限公司 展位号: Q21
| 胶水研发试验员 | 1名 | 招聘要求： 45周岁以下 长期稳定，身体健康，诚实细心，勤劳好学，有团队精神。 上下班交通自理 工作内容： 样品试作（原料计量、投料、容器清洗等）、 性能检测（粘度、强度等物性检测）、 货物收发、管理、废弃及相关物品搬运等、 其他领导要求的工作。 福利待遇： 税后工资：4000+ 常白班，上五休二，全额缴纳园区社保和住房公积金。 有工作餐补助，交通补贴，年终奖，节日福利等。 |
东吴服务产业集团（江苏）有限公司园区分公司 展位号: Q22
| 综合管理员 | 10名 | 大专及以上学历，有良好的的沟通和协调能力， 愿意从基层做起，学生干部、有社团工作经验的优先，综合薪资3800-4500元。 |
| 值班电工/维修电工 | 5名 | 初中及以上学历，能吃苦耐劳，有责任心，持有高低压证，综合薪资3500-4500元。 |
| 客服 | 5名 | 高中及以上学历，有旅游和酒店客户服务相关工作经验者优先，综合薪资3500-4000元。 |
| 保洁员 | 10名 | 身体健康，吃苦耐劳，工作认真，有责任心，有保洁工作经验者优先，综合薪资2020-2700元。 |
| 保安 | 10名 | 初中及以上学历，品行良好，无纹身，能吃苦耐劳，退伍军人优先，综合薪资3500-4500元。 |
艾利丹尼森（苏州）材料科技有限公司 展位号: Q23
| TOP管理培训生（工艺工程方向） | 2名 | 一、TOP管理培训生项目介绍： TOP管理培训生，是艾利丹尼森从2013年开始，为培养生产管理及供应链人才而推出的培养计划。该岗位为量身定制2年专门培养和发展计划，主管及以上级别一对一辅导。为候选人提供两年备受关注的学习机会。 TOP管培招聘岗位：工艺工程 &；amp；amp； 生产工艺 &；amp；amp； 项目管理 &；amp；amp； 生产管理 &；amp；amp； 生产计划 &；amp；amp； PPM制版设计 &；amp；amp； 采购等多方向 二、岗位介绍 工艺工程/生产工艺方向 1、了解生产工艺及流程，参与生产工艺改善； 2、推动改善项目，自动化项目 三、薪资福利 成为一名TOP，你能够得到的是： 1、有竞争力的薪资体系； 2、六险二金（五险一金，商业保险，企业年金）； 3、年底双薪及年终奖金，年度调薪 4、带薪年假及福利假 5、季节性福利：高温补贴、节日礼物、健康体检； 6、各种精彩不在话下：年度旅游、团建活动、夏日嘉年华、运动会； 7、各类培训活动：英语培训、精益生产培训、演讲技能培训； 8、专为TOP量身定制的为期2年的专门培养、培训、项目计划。 |
| 正式工作业员（印刷、裁切、检验包装） | 10名 | 一、招聘岗位： 正式工 作业员（印刷、裁切、检验包装） 二、岗位要求： 1.18周岁以上，男女不限。有工厂工作经验、倒夜班经验者优先考虑； 2.掌握基础的电脑操作，如打字或复制粘贴文件等； 3.掌握简单的英文，如26个英文字母或简单的英文单词等； 4.可站可坐岗位，部分岗位为噪音岗位。 三、薪资待遇： 1.公司直招正式工，入职缴纳六险二金（额外补充商业保险，包含子女、企业年金） 2.空调车间，不穿无尘衣和静电服；要穿劳保鞋 3.工作时间 ： 两班倒、一周倒一次班 4.工资待遇：底薪2980元（加班基数同2980元）+全勤奖100元/月+夜班津贴（30元/晚）+生产运营奖金+加班费（具体薪资视加班情况而定）；当月按时发放工资。 5.福利待遇：（1）全年服务奖（2）年终奖（3）早班和晚班都免费提供两顿工作餐 （4）免费班车 （娄葑、斜塘、唯亭、车坊等多条线）（5） 带薪年假和福利假 （6） 年度体检、年度旅游、丰厚的节假日福利及礼品等。 |
美泰乐贵金属(苏州)有限公司 展位号: Q24
| 交易员 | 1名 | 1.本科及以上学历，数学、计算机、统计、金融、精算类等专业； 2.具备在黄金、白银等贵金属或有色金属等领域，现/期货大宗商品交易（定价）操盘经历，1年以上工作经验，无不良从业记录； 3. 严格遵守纪律，具有良好的执行力、责任心、风险控制意识和冷静心态； 4. 其他特定要求可能包括特定的学历背景、专业领域、政治面貌或工作经验。 1. 负责在交易权限内进行各项操作，及时准确执行交易指令； 2. 负责搜集市场信息、分析产品价格及价差走势、参与行情的分析与研判、总结交易规律，提交分析报告及操作计划； 3. 负责对交易过程中的风险进行实时监控，避免出现风险事故； 4. 负责盘后制作交易相关日常报表，进行上报及存档； 5. 负责定期向所属领导汇报工作情况，完成领导交办的其它临时性工作 |
| 工程师 | 3名 | - 本科或以上学历，机械、电气、自动化等相关专业； - 应届生，有一定的工程实践经验或同类岗位培训经验； - 具备良好的沟通能力和团队合作精神，具备一定的英语阅读和写作能力； - 熟练掌握Office办公软件，具备基本的网络知识； - 了解机械原理、电气工程和自动化控制理论知识，熟悉相关的实际操作； - 具有一定的时间管理和组织能力，能够合理安排合理的工作计划并有效执行； - 适应工作中的压力，具备良好的抗压能力和适应能力。工作内容： 主要职责： - 负责协助工程师完成项目计划和执行，包括项目进度跟踪、资源分配和现场协调等； - 负责协调项目与其他部门的沟通，确保项目顺利进行； - 负责与其他部门的沟通，了解客户需求，为客户提供满意的解决方案； - 协助工程师进行项目资料的收集、整理和归档； - 参与项目讨论会，提出并执行项目建议； - 负责项目现场施工的监督和管理； - 负责与其他部门的沟通，了解并遵循公司的各项规章制度，维护公司的形象和利益； - 完成公司安排的其他项目工作。 |
亿腾医药（苏州）有限公司 展位号: S01
| 设备维修技术员 | 3名 | 工作职责: 1、 预防性保养, 维修/紧急维修的服务范围:生产部头孢包装区设备 2、 定期质量评估 3、 负责制定备品备件采购计划，入库、领用、盘点、清单维护的管理工作 4、 参与并支持Ceph. Process Team的工作 任职资格: 1、 大专及以上学历 2、 3-5年在自控专业/机械专业方面的工作经验 3、 具备较好的团队合作精神，具备较强的沟通和协作技能 4、 无传染性疾病。 |
| 配液/灌装操作员 | 10名 | 工作职责： 1.学习制药设备的操作，严格遵守GMP和SOP，完成称量、投料、灌装、包装、清洁等日常操作，并完成文件记录； 2.与其他各组合作，确保按时完成生产计划； 3.及时向上级和QA人员报告批次生产中发生的任何问题； 4.积极完成交付的其他工作任务。 任职资格： 1.有较强的生产操作能力，执行力； 2.了解GMP 管理规范，接受过相关培训； 3.2年或者2年以上药品生产工作经历者优先； 4.有无菌制剂生产经历优先； 5.化工，生物工程等相关专业，中专以上学历。 距离2号线桑田岛地铁站10分钟步行路线。 工作地点：桑田岛生物产业园二期 |
| 生产包装操作员 | 10名 | 工作职责： 1、能严格按照SOP/WI、批生产记录等公司相关作业流程高效保质保量完成每一批生产任务 2、能熟练掌握与工作相关的SOP/WI并完成相应培训内容 3、包装线的清场及清场检查 4、 手工包装操作及过程控制 5、能操作简单的自动化设备 岗位要求： 1、高中、中专及以上学历； 2、为人诚实、有责任心； 3、能适应倒班； 4、工作环境优越 ； 5、无传染性疾病。 |
苏州同心医疗科技股份有限公司 展位号: S02
苏州友汇五金工业有限公司 展位号: S03
| 助理工程师（品保部） | 3名 | 任职要求: 1. 大专及以上,机械类相关专业； 2. 沟通表达佳，具有一定图纸辨识能力； 3. 熟练使用offce办公软件; 4. 细心认真, 责任心强; 5.应届生亦可； 工作内容: 1.8D报告撰写工作 2.客户产品质量改善、追踪分析 3.厂内产品质量异常追踪 4.品质周报，月报的制作 5.主管交代的其他事宜 本岗位上五休二，提供工作餐、五险一金，欢迎应届生投递！ |
无锡天铎餐饮管理有限公司苏州青剑湖餐厅 展位号: S04
| 麦当劳兼职人员 | 10名 | 服务员职位简介： 工作职责 餐厅服务员应在不同的工作站岗位上服务顾客，协助餐厅达到品质、服务、清洁及物超所值。 职位要求 - 年满18周岁，高中或以上学历 - 有意愿从事并热爱顾客服务工作 - 喜欢快节奏的工作并能适应轮班 员 工：小时薪资24元起，弹性工作时间 ，能吃苦耐劳 见习经理：综合薪资5000元起，系统培训，广阔发展空间 品牌大使：小时薪资24元起，活泼外向，善于沟通 退休返聘：小时薪资20元 在不同的工作站岗位上服务顾客，协助餐厅达到最佳的品质、服务、清洁及物超所值。 |
苏州亚通生物医疗科技有限公司 展位号: S05
| 操作工 | 10名 | 1.一线产品的生产操作，有检验工作经验优先录用 2.12小时两班倒，能适应无尘车间 3.薪资6000-7500 元/月 |
中信银行股份有限公司信用卡中心苏州分中心 展位号: S06
| 分期客户经理岗 | 10名 | 一、岗位职责 1. 负责属地消费分期业务的推广销售。 2. 开展属地分期产品营销活动，达成分期业务指标。 3. 负责分期客户维护，处理客户分期业务问题。 4. 上级主管交办的其他工作。 二、基本要求 1. 年龄35岁以下，专科及以上学历。 2. 从事消费贷款、信用卡等金融产品营销相关工作经验2年以上。 3. 有较强的沟通能力和营销意识，性格外向、愿意接受挑战。 4. 具有一定金融消费信贷分期客户或者渠道资源，较强的渠道拓展经验者优先。 |
| 属地商户拓展岗 | 10名 | 职责一：根据信银公司商户生态建设战略部署，负责属地市场的商户拓展、经营与维护 1.负责区域商户的拓展、经营和维护等工作，扩大信银公司产品在属地商户的影响力，促进属地商户交易提升； 2.负责当地市场商户活动的组织工作等，按照信银公司要求完成区域市场的活动策划、组织及执行等工作，做好属地化特色经营； 3.负责信银公司区域商户品牌建设等工作，与当地商户保持良好的沟通，维护并拓展信银公司良好的市场形象。 职责二：结合信银公司战略，落实属地经营策略，构建属地经营阵地等，促动客户用卡。 1.负责总部商户活动在地区的落地执行工作； 2.负责属地自主规划的特色化市场活动的落地执行工作； 3.进行商户管理与商圈经营等，围绕商户体系及其他渠道资源开展活客用卡； 4.促动客户用卡、分期等，提供拓客业务、分期业务相关场景、活动、策略及数据分析支持，为渠道提供促动用卡的相关培训及材料。 职责三：根据信银公司相关要求，做好区域品牌宣传和市场活动落地工作。 1.品牌宣传与合作商户终端物料布展执行； 2.执行合作商户门店巡检等合规/反洗钱要求的规范动作。 职责四：依据管理要求，配合做好属地商户经营相关的消费者权益保护工作。 职责五：开展实施本科室反洗钱相关工作。 职责六：完成上级交办的其他工作。 1.本科及以上学历，有两年以上银行金融行业、市场营销工作经验者优先； 2.沟通协调、文字表达能力较好，具备品牌推广、宣传推广经验； 3.熟练操作OFFICE办公软件，具备较强的计算机操作和应用能力； 4.银行从业资格考试通过《公共基础》者优先。 |
| 客户经理 | 20名 | 1、岗位职责： 1）推广信银公司及相关金融产品，完成既定的获客任务指标； 2）提供全方面综合金融服务； 3）上级主管交办的其他工作。 2、岗位要求： 1）大专及以上学历，本科及以上学历优先； 2）35周岁以下； 3）具有较强的沟通能力。 |
苏州宜居宜家房地产经纪有限公司 展位号: S07
| 房产销售代表 | 20名 | 选择德佑宜居宜家10大理由 1.深更商圈10年 2.福利完善，每月团队活动 3.完整构架晋升带教体系 4.门店推崇合作分边，互助 5.位置：景区附近，CBD附近，学区房 6.贝壳连续A级门店 7.差异化服务宣导门店 8.品质雇主&学习型门店 9.培养管理和业务并行门店 10.贝壳100万门店 薪资:无责任底薪5000元 提成20%-60% 提供宿舍 |
| 商圈置业经理 | 50名 | 一、一手房商圈置业经理 ： 50名 二、二手房商圈置业经理：50名 要求： 1、男女不限，高中及以上学历，普通话标准； 2、具有吃苦耐劳的精神，较好的团队合作意识； 待遇： 1、无业绩责任底薪5000 2、转正后提成高达30%-50% 3、每月不定期的销售现金加奖 4、季度旅游+年度销售冠军出国游 5、师傅制，免费带训 6、上班时间：9：00至18：30 上六休一 |
苏州云康机电有限公司 展位号: S08
| 机械设计 | 1名 | 1. 客户提供解决方案、进行产品研发设计、产品的2D,3D设计制图；负责将研发工程师的设计转化为2D、3D图纸； 2. 项目前期的勘测、BOM建立、原材料、标准件选型等准备工作； 3. 跟踪确认装配、安装调试、试生产过程中出现的异常问题，及时向设计部门以及上级反馈并协助解决； 4. 管理设计图纸等技术资料归档、汇总等文件管理； 5. 熟练使用CAD/INVENTOR等设计软件以及OFFICE办公软件； 基本的英语读写能力 6. 抗压能力强，良好的团队协作精神，能适应出差（现场测绘） 7. 工业设计、材料相关专业或者有真空成型设备或聚氨酯发泡设备设计经验者优先考虑 |
| 电气编程工程师 | 2名 | 1) 大专学历以上；自动化专业，2年以上自动化行业工作经验 2) 熟悉非标自动化电气项目的管理和设计流程，熟悉PLC程序编制，熟练操作相关PLC和触摸屏 3) 良好的电气设计及制图能力，熟悉设备的电气系统构成和各个元器件的功能原理，并可以对相应元器件独立选型 |
苏州吉智能源科技有限公司 展位号: S09
| 招商 | 6名 | 1.负责充电桩共建项目招商，根据市场营销计划完成部门招商任务。 2.挖掘本地企业、政府需求，提供充电基础设施平台建设开发技术服务、充电站托管服务及相关创新型商业合作， 3负责商业项目的售前、售中商务跟进及项目落地后的统筹运管工作开展 4.关注行业发展和市场环境，对公司产品及业务能提出合理化建议。 5.公司提供投流名单，供客户开发 |
苏州宜广科技有限公司 展位号: S10
| 工程师助理 | 1名 | 岗位职责： 1.熟悉新产品开发流程，能独立完成新产品开发过程； 2.工程图面绘制与修改、制定规格书、SOP标准建立、项目评估； 3.产品工程变更（ECR）； 4.新项目开发处理（新产品估价、料号申请、BOM新增与修改） 岗位要求： 1.大专及以上学历，电子、机械、机电、模具等相关专业； 2.有连接器产品开发设计经验3年以上优先；接受应届毕业生及小白 3.熟练使用CAD、Solidworks、UG等绘图软件‘； 4.熟悉3C类电子连接器应用领域 5.工作态度积极，团队合作精神良好，沟通能力强； 7.上班时间08:00-17:00，双休，提供免费员工餐 6.薪资面议 |
| 作业员 | 5名 | 一、操作小型自动机台（5人，白、夜班，提供免费员工餐）试用期期间如学习能力强，操作要领掌握快者，会转岗生技和机修。 二、要求： 18-35周岁，初中以上学历，能配合加班，服从主管安排，基本工资3250（底薪2490+全勤60+职务津贴200+绩效奖金0-500），夜班津贴35元/次。综合到手工资6000-7000（只交社保，不交住房） 三、工作时间：白班08:00-20:00；夜班20:00-08:00 四、公司福利: 1.集体旅游；2.团建活动；3.年度体检；4.节假日福利；5.十三薪 公司地址：苏州工业园区胜浦镇银胜路126号 。 |
| 机修 | 2名 | 任职要求： 1.18-35周岁 2.高中及以上学历； 3.一年以上设备维修工作经验，能看懂机械图面，能独立完成治具的基本维护、调试及改善需求； 4.工作时间跟随生产车间，能配合夜班； 工作内容： 调试维修自动机、打端机 薪资福利： 1.综合薪资6500左右（含加班费） 2.提供免费三餐 工作时间：白班8：00-20:00；夜班20:00-08:00 公司地址：苏州工业园区胜浦镇银胜路126号 |
| 暖通技工 | 1名 | 1、熟悉商业、写字楼空调、给排水系统及设备，持有制冷操作及空调技术等级证书 2、具备3年以上相关物业工程运行经验,具有中央空调维修运行2年以上工作经验 3、具备较强沟通及解决问题的能力 4、上五休二，5K,五险一金 相关专业应届生亦可考虑 |
| 高级技工 | 1名 | 1. 负责变配电房值班运行管理工作，严格遵守输配电各项规章制度。 2. 严格执行安全操作规程，检查各种设备开关、线路和仪表的正常运行，密切监视配电柜的各种仪表显示, 正确抄录各项数据并填好报表及值班记录。 3. 负责物业范圍內的照明线路和灯具的日常管理、维修工作及按规定时间管制公共场所的灯光照明。 4、服从主管的安排，除完成日常维修任务外，有计划地承担其它工作任务。 专业：具备低压操作证 工作时间：上二休二或上一休一，有夜班，6K-6.5K |
| 精装修领班 | 1名 | 1、负责执行工程精装班组周、月及年度工作计划，合理安排维修工日常工作，并监督、指导、其工作汇报。 2、熟悉现场管理，熟悉装潢材料材质及价格，对专业知识能够熟练运用； 3、配合租户装修工程，及时发现问题并解决； 4、简单掌握office办公软件，有物业相关行业经验优先。 上五休二常白班，7K-8K，五险一金 |
苏州东泉生物科技有限公司 展位号: S12
| 行政助理 | 1名 | 1.做事踏实、认真、耐心、细心，能及时调整好自己情绪去处理各项繁琐事务； 2.能熟练掌握文案编辑、排版和各项办公软件如：word、Excel、PPT等 3.熟悉公司对外的相关事宜，如收集相关法律法规及其他外来文件、各类证件的年检等； 4.有一定的人事管理及出纳管理能力者优先 5.协助总经理部门工作，协调内部员工关系 6.省内及打算长期定居苏州者优先考虑 |
| 生产设备管理员 | 1名 | 1.负责药品生产用设备，设施的日常巡检，维修。维护，保养等工作。 2.确保厂房，设施，设备处于良好的维护状态，满足使用要求。 3.负责指导生产部门，操作人员对设备正确使用，维护管理和培训。 |
| 生产作业员 | 5名 | 岗位描述： a) 确保按时保质完成生产部下达的生产任务； b）严格按设备安全操作规程操作设备，严格按作业指导书规定进行产品加工，做好自检，并配合检验员做好生产过程检验； c) 做好产品标识和加工状态标识，并做好本工序的相关记录（如操作记录、自检记录等）； d) 负责做好所用生产设备、工装、模夹具和检测器具的防护和日常清洁保养，并做好设备日常保养记录； e) 负责做好本工位的定置管理和安全、文明、清洁生产、清场管理； f) 认真参加公司组织的培训，不断提高质量意识和操作技能； g）有权对产品改进和质量管理提出合理化建议。 岗位任职条件： 1 教育背景：高中及以上或相当学历； 2 专业知识：医疗器械加工知识或相近专业知识优先。 |
| 仓库管理人 | 1名 | 岗位描述： 1. 按照仓库管理制度的要求做好采购物料的接收、请检、入库； 2. 协助做好需辐照灭菌物料的管理 3. 负责物料的贮存管理 4. 负责生产所需物料的发放及退回 5. 成品的接收、入库 6. 负责成品的贮存管理 7. 负责成品的发放 8. 负责做好仓库区域管理，环境卫生、温湿度控制等； 9. 负责做好仓库台帐管理 |
苏州科佳环境科技有限公司 展位号: S13
| 品检 | 2名 | 岗位职责： 1、完成生产种产品检验工作，做号记录且有效完整。 2、会简单使用各类常用检测仪器。。 任职要求： 1、中专及以上学历。 2、能吃苦耐劳，能适应加班；工作积极主动，有责任心。 3、前期在园区总公司学习上班，年底到吴江分公司上班。 |
| 仓库理货员 | 2名 | 岗位职责： 1、负责仓管进料、出货、盘点、装卸货及整理工作； 2、公司交代的其他工作。 任职要求： 1、初中及以上学历。 2、能吃苦耐劳，能适应加班；工作积极主动，有责任心。 3、前期在园区总公司学习上班，年底到吴江分公司上班。 |
| 生产操机工 | 10名 | 岗位职责： 1、按照作业规范和要求完成操作。 2、生产设备、模具的基础维护保养和简单的机器调试等工作。 任职要求： 1、中专及以上学历（理工科优先）。 2、能吃苦耐劳，能适应加班；工作积极主动，有责任心。 3、前期在园区总公司学习上班，年底到吴江分公司上班。 |
| 销售/销售主管 | 2名 | 三、销售工程师（2人） 岗位职责： 1、有生物医药、动力电池,光伏能源等行业的3年以上从业经验者，年龄可适当放宽。 5、有丰富的过滤或净化行业的工作经验，能立刻开展工作。 任职要求： 1、大专及以上工科学历，有工业品销售经验者优先； 2、能适应出差，逻辑性强，有良好的沟通和学习能力； 3、能熟练运用CAD、PPT及各种办公软件。 4、主管要求有带团队经验。 |
| 销售工程师 | 2名 | 三、销售工程师（2人） 岗位职责： 1、负责公司广告等对外宣传文案，实施有效的公关传播手段对产品进行宣传。 2、寻找与分析市场机会，制定市场行销活动方案，并组织实施，实现产品推广和市场宣传。 任职要求： 1、大专及以上学历，有汽车用品后市场渠道业务经验者优先。 2、有较强的沟通能力，接受优秀 |
苏州南方钜大电池有限公司 展位号: S14
| 临时工 | 10名 | 男年龄18-55岁，女18-50岁，提供食宿，常白班. 大中专在读学生提供一线实习岗位 上六休一，薪资在4000-6000左右。 |
| 普工 | 10名 | 男年龄18-50岁，女18-45岁，提供食宿，常白班. 上六休一，薪资在4500-6500左右。 |
苏州黑闪数字技术有限公司 展位号: S15
| 美团骑手8小时月薪8000轻轻松松 | 1名 | 骑手入职，免租车押金，装备押金等一切押金。 市内各站点就近入职，外地骑手可安排住宿，宿舍有热水器，空调，洗衣机。当天安排入住，当天安排入职跑单。!!! 一:任职要求 1、年龄18- -50周岁，无、无案底前科、有无经验均可! 2、会骑电动车，会智能手机! 二:薪资待遇 玩着干: 7000-8000月 正常干: 8000-9000元月 综合工资8000- -15000! 提成多劳多得、工资不封顶 综合单价6到8，每天保底六七十单以上，一到五公里短距离送餐，有老师傅亲自带跑单，当天可上手跑单赚钱。 全勤奖、冲单奖、全勤奖，夜宵补助、距离补助、恶劣天气补贴、冬季奖金、季节补贴等等。 三:工作时间 上午10: 30- 14:00 下午17: 00- -21:00 （注:其它时间可自主安排 吃饭、休息等） ! 四:工作职责 准时安全把餐送到客户手上，配送区域是方圆3公里（超过 配送距离有补助! ） 五:员工福利 1、提供宿舍，生活用品自带! 2、有车可自带车，没有公司可提供!无任何押金! 3、晋升空间大!骑手- -组长- -储备站长- 站长- -配送部长一城市经理! 4、员工关怀很重要!奖励多多!礼品多多! 六:注 1、站点直招!不收取任何押金费用!当天可安排宿舍! 2、路线不熟悉，有专业老骑手带!站长培训! 3、单量你放心!只要你想挣钱，你就来! 感谢您点进招送餐员职位!请您投递简历!期待您的加入! |
伊利苏州乳业有限责任公司 展位号: S16
| 灌装机操作员 | 5名 | 1、大专以上学历，底薪5255元，三班倒 2、吃苦耐劳，能倒班。车间工作经验优先 3、月薪到手6.5-8k，缴纳五险一金 4、包吃，有厂车 |
| 检验员 | 1名 | 两班倒、工作环境良好，入职缴纳五险一金，月到手5000+ 专业知识 1、掌握本领域相关原理及专业理论 2、熟悉设备、实验室相关系统维护要求 3、能够指导他人完成检验工作，提升人员检验技术能力 业务环境知识 1、熟悉食品检验相关法律法规 2、熟悉操作项目的相关标准 3、熟悉实验室安全管理要求 |
| 包装机操作员 | 6名 | 有叉车证优先 1、底薪（加班费基数）4230元，每月230小时，到手6000-7000，试用期三个月，试用期底薪（加班费基数）：3668 2、能接受倒夜班，车间工作经验优先 3、缴纳五险一金 4、包吃不包住；唯亭、胜浦、正义有厂车 |
| 收奶员 | 1名 | 上六休一、长白班，到手5.5K 1、A.负责每班收奶前，检查收奶管线、垫圈的洁净情况； B.负责收奶前确认每辆奶车信息（车牌号、奶仓号是否与拉运单相符）； C.负责收奶前确认每一仓奶收奶接口铅封的完好性； D.负责连接收奶管道时，查看连接位置卫生情况，如卫生情况差，要求司机做连接口卫生清理后方可连接，此现象要报告原奶监管员； E.负责每班收奶结束后，对收奶过滤器进行手工拆洗； |
苏州宏宇数码科技有限公司 展位号: S17
| 华为品牌顾问 | 3名 | 形象气质佳，善于沟通交流，细心有 亲和力，普通话流利！ 工作内容：华为店内产品的销售（华为手机、平板、手环、手表等），移动相关业务的办理（如办卡、办宽带、充话费等） 上班时间:早8点00-晚22点上一休一 /上午10点-晚22点 上二休一 福利待遇：综合薪资：5-10K 年假，周休2-3天，交五险 上班地址：苏州大市范围就近安排 |
| 大客户经理 | 5名 | 岗位职责： 1、负责通过各种渠道挖掘全屋智能的客户； 2、负责开拓渠道，与客户商谈合作事宜； 3、负责项目跟进，客户洽谈，完成业绩目标； 4、负责收集市场和行业信息，为公司发展提供合理化建议。 岗位要求： 1、学历统招大专以上，有1-3年区域销售（直销/团购销售/批发/零售等）经验者优先； 2、有华为全屋智能产品的外拓（toB/toC）销售经验者优先； 3、有丰富的陌拜销售技巧，有较强的团队协作意识； 4、有较好的管理能力，善于培训，岗位晋升通道宽； 5、能承受较大的工作压力，工作有保障，管理规范，五险，团建，季度奖金，优秀员工奖金等。 |
| 主播 | 2名 | 岗位职责： 1、根据产品定位，结合店铺运营活动，策划店铺直播活动 2、负责店铺内日常每天的直播（全场主播），并且总结分析直播效果寻找与产品、粉丝相关的互动话题，不断提升与粉丝的互动与粘性，收集整理直播数据，对直播数据进行分析，并策划更好的直播活动 3、日常拍摄抖音、微淘视频，负责公司直播的主持讲解工作，进行产品讲解，吸引粉丝观看； 4、直播间粉丝维护，积极与在线粉丝互动，即兴发挥，调动粉丝情绪，提升 粉丝黏性，推动销售目标达成； 5、负责和协调直播节目的策划、组织、准备和执行工作 任职要求： 1、大专以上学历； 2、有主播类相关从业工作经验者优先； 3、具备良好的学习、沟通、协调能力； 4、对工作有热情，富有上进心。 薪资待遇：6-20K，交保 |
江苏运天下国际供应链管理有限公司 展位号: S18
| 销售 | 10名 | 大专及以上学历，优秀的语言表达能力，有梦想愿意长期从事物流销售长期从事物流销售，愿意挑战自己锻炼提升自己！ |
苏州微缜电子科技有限公司 展位号: S19
| QA/QC质量检测员 | 2名 | 1、能熟练使用各种机械行业常用量具，包括二次元投影测量仪； 2、按图纸要求对零部件产品进行尺寸全检 ； 3、应届生均可 |
| CNC技术员 | 10名 | 加工中心操作工，熟悉Fanuc/Brother系统，根据程序完成产品调试加工，有socket/lid加工经验者优先； 五险一金，数控专业应届生可培养； |
| 组装员 | 5名 | 有相关组装经验者优先，根据图纸组装产品、视力佳、熟练使用显微镜。 |
| 操作工 | 5名 | 普工/操作工，包教包会；能接受十二小时轮班制；上六休一。 |
密科丰微电子设备(苏州)有限公司 展位号: S20
| CNC加工中心操作工 | 10名 | CNC操作员（8名） 机械专业，能看懂图纸，能吃苦耐劳，配合领导安排。 识图能力强，能独立完成工作，熟练使用法兰克（FANUC）系统，有做半导体零配件加工件的相关经验。（两班倒）。综合薪资7K-10K。 学徒（2名） 机械，数控专业，动手能力强，积极主动、吃苦耐劳，责任心强，服从公司安排； 有兴趣学习机械加工知识及技能，能接受两班倒。 |
泰诺风保泰(苏州)隔热材料有限公司 展位号: S21
| 操作员 | 2名 | 20-35岁，吃苦耐劳，服从安排。 工作时间：上四休二（每天12小时，两天白班7:30-19:30，两天夜班19:30-7:30，休息两天） 工作地点：苏春工业坊5B（胜浦、斜塘有班车） 待遇：底薪2900元（试用期），转正3200-3400元，夜班补贴45元/夜班，加班费27元/时，岗位津贴200元，高温补贴300元（6-9月），13薪，3个月年终奖，全额缴纳五险一金，公积金可以按照12%来缴纳 |
苏州鸿运通房产经纪有限公司 展位号: S22
| 房产经纪人 | 20名 | 给你最有保障的生活：薪资7000——12000元，高提成25%~75%。 专业的系统培训（三个月提供81次培训）+超前的带教能力（绝对的一对一）+公平的晋升体制（因发展迅速，只有态度和意识要求没有工龄要求）+包住宿+五险 公平的晋升体系：实习经纪人—普通经纪人—资深经纪人—店经理—商圈经理—合伙人 |
华润雪花啤酒(江苏)有限公司 展位号: S23
苏州安屋房地产经纪有限公司 展位号: S24
| 新房销售 | 5名 | 工作内容 贝壳新房平台是苏州最大的新房成交平台 1.学习熟悉苏州各区域板块规划，配套，产业，人群未来发展 2.学习熟悉平台合作所有新房楼盘，卖点优劣势。 3.对接平台分发客户，挖掘客户需求，协助客户选择区域，匹配适合楼盘。 4.对接平台新房案场，做好客户售后服务工作。 待遇 底薪+提成（最高可达销售额65%）+节假日福利+旅游+团建 联系人：叶主管 TEL:15370059987 |
| 置业顾问 | 15名 | 工作内容： 1、为顾客提供房屋买卖、租赁等咨询服务； 2、负责房屋买卖及租赁合同的签订； 3、负责业务跟进及房屋售后服务工作； 任职要求： 1、22-30周岁，性别不限，统招大专及以上学历，有同行工作经验者优先 ； 2、有良好的团队精神，善于沟通协调，思维敏捷； 3、能承受较强的工作压力,有对高薪的渴望，能吃苦，能坚持； 薪资待遇： 底薪50000-6000，提成15%-70%，缴纳园区五险一金，扁平化管理，每月团建，每年国内国外游！ 联系人：叶主管 TEL:15370059987 |
| 房产销售精英 | 5名 | 岗位职责： 1.维护业主关系，提供房地产相关专业咨询，为业主制定房屋销售计划，并执行。 2.公司已并入贝壳网，需要处理贝壳网线上商机，为客户解答购房问题，提供合理适合的置业方案。 3.房地产线上化趋势明显，vr看房，线上商机，专业解答，客户获取信息的渠道非常多，需要我们的伙伴不断提高专业知识，和服务意识。 5.我们能提供：五险一金，意外险，行业内有竞争力的薪资，良好的工作氛围，扁平化管理，每月团建，每年国内国外游！ 任职要求： 大专以上学历，专业不限，有同行或者销售行业经验，优先录取~ 岗位福利： 我们能提供：五险一金，意外险，行业内有竞争力的薪资，良好的工作氛围，扁平化管理，每月团建，每年国内国外游！早九晚六上班时间，带薪年假长~ 联系电话：15370059987叶小姐 |
苏州晶淼半导体设备有限公司 展位号: S25
| 电气工程师 | 5名 | 大学专科以上学历，有相关的工作经验， 能熟练编写欧姆龙，三菱等PLC程序。动手能力强。 年龄不限。可接受实习生。 |
| 生产工程师 | 5名 | 大专以上学历，能看懂机械CAD图纸，服从公司安排。 年龄35岁以下，有塑料焊接工作经验优先。可接受应届毕业生 |
| 销售工程师 | 5名 | 职 位 描 述： 1、负责客户开发与维护； 2、信息的收集整理与跟进，并最终成交； 3、负责产品的推广。 任 职 要 求： 1、较强的亲和力与服务意识，良好的沟通能力； 2、具有较强的学习能力和抗压能力； 3、团队意识强，具有较强的执行力； 4、有销售经验者优先； 5、男女不限 |
| 机械工程师 | 2名 | 大学专科以上学历，机械专业，熟练solidworks，CAD等软件，有一定的英语水平。会操作CNC优先。可接受大学实习。 |
| 厂区保洁员 | 2名 | 园区长阳街368号，上六休一 63岁以内 白班7:00-16:00，底薪3100，有工作餐，加班另算 |
| 物业市场开发经理 | 1名 | 1、主要负责渠道关系的建立，寻找合作方或客户，沟通和维护客户关系。 2、具有独立完成项目的能力，完成年度任务指标。 3、负责市场调研和评估，掌握竞争对手的价格、质量、促销、服务等情况。 4、负责项目招投标文件，跟踪招投标过程中的各项内外部环节。 5、完成领导交办的其他工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业。 2、能独立开展方案编写，费用测算等工作；具有物业投标工作经验者优先。 3、沟通能力强，团队意识佳，思路清楚，反应敏捷。 4、有与客户洽谈项目者优先。 5、有驾照，物业行业经验者优先。 联系电话：李经理 18625209783 |
苏州纳微科技有限公司 展位号: V10
| 生产技术员 | 10名 | 岗位职责： ①根据工艺操作流程，完成相应生产操作； ②及时、准确、如实地填写生产批次记录； ③及时发现生产过程中的问题并反馈； ④公司交办的其他事务。 任职要求： ①大专及以上学历，化工/药学相关专业； ②能适应倒班； ③积极向上、吃苦耐劳； ④具有良好的沟通能力和团队协作能力。 薪酬福利：月薪6-10K。 五险一金、倒班补贴、餐饮补贴、高温补贴、技能培训、带薪年假、定期体检、节日福利 联系电话： 0512-62956000-268 王女士 |
苏州亿林包装有限公司 展位号: S27
| 普工 | 5名 | 1、年龄50以内 2、能吃苦耐劳、配合公司加班 福利待遇 1、综合工资7000+，28天（7:45——17:00），加班另算，年底奖金。 2、员工旅游、餐饮补贴、绩效奖金、节日福利、全勤奖、年底奖金、免费体检、缴纳社保、生日福利、高温补贴等 3、工作地点：苏州工业园区 唯亭临江路5号 |
苏州工业园区鸿景房地产经纪有限公司 展位号: S28
| 房产租赁/买卖顾问 | 10名 | 主要工作内容： 1.通过线上APP获客，根据客户需求匹配合适的房源并邀约线下带看。 2.房源维护、议价、签约、售后。 3.入职有经理一对一带教，接受无经验小白 4.薪资待遇：无责5500+提成30%-80% 任职要求： 1.全日制专科、全日制本科（退役军人、有行业经验学历不限） 2.专业不限 3.经验不限（接受小白） 4.接受应届生 5.20-30周岁 工作地址：苏州工业园区1号线/5号线星塘街地铁附近 |
苏州中门子工业炉科技有限公司 展位号: S29
| 氩弧焊/电焊工 | 2名 | 1.有2年以上电焊工作经验，技术娴熟，能看懂简单机械图纸。 2.从事过机械设备制造行业者优先。 任职要求： 1.年龄：在25-45周岁之间，中技以上学历，须持有有效期内低压电焊证、能接受短期或长期出差； 2.有较强的执行、沟通能力，为人诚实稳重、工作认真、细心、责任心强； 3.综合条件优秀者学历和年龄可适当放宽。 |
| 机械设计工程师 | 1名 | 岗位职责： 1、熟悉工业炉窑工艺，机械方案设计，机械结构，部件及元器件选型； 2、绘制产品装配图及零部件图； 3、与机械工程师配合辅助完成整台设备设计， 4、跟踪设备制造、安装、调试、验收、以及能有效解决实际过程中存在的问题； 5、建立设备BOM表； 6、部门主管分配的其它事宜。 岗位要求: 1、本科及以上学历； 2、机械设计与自动化相关类专业； 3、3年以上非标设计工作经验；熟悉机械原理，机械加工工艺； 4、熟练运用二维及三维制图软件，及常用办公软件； 5、具备基本的英语读、写能力； 6、有上进心愿意接收新知识，吃苦耐劳，踏实肯干能接受短期出差。 |
立达超微工业(苏州)有限公司 展位号: S30
| 叉车司机 | 2名 | 1.有持叉车证并熟练开叉车。 2.具备一定的机械维护保养和安全常识。 3.身体健康，责任心强，能吃苦耐劳。 4.长期稳定，会简单使用办公软件。 5.良好团队合作精神，对工作积极主动，认真负责。 |
苏州辰轩光电科技有限公司 展位号: S31
| 机械工程师助理 | 1名 | 岗位职责： 1.协助工程师出工程图，bom表； 2.在指导下进行简单的工装治具3D； 3.根据项目进度进行合理的工作安排； 4.领导交代的其他的工作任务。 岗位要求： 1.熟练使用solidworks，CAD； 2.了解机械公差配合，精通机械加工工艺； 3.对机械常用标准件有一定了解； 4.3年左右工作经验； 5.有责任心，有担当和上进心。 |
| 机械设计工程师 | 2名 | 岗位职责： 1.非标自动化设备的开发.能独立完成项目从方案、设计、气配件的选型出BOM及CAD图。 2.积极协同生产部门解决设备装配过程中出现的问题并不断优化改善； 任职要求： 1.大专以上学历，机电一体化、机械专业毕业，机械专业基础知识扎实； 2.两年以上非标自动化设备经验，能熟练掌握和操作AUTO CAD及Solidworks软件， 3.能绘制工程图，懂气动元件、伺服电机、工业标准选型， 4.能根据工作进程进行加班。 |
苏州威屹智造科技有限公司 展位号: S32
| 五、注塑带班工程师2名（税前综合工资10000-13000元） | 2名 | 1、上四休二（2天白班2天夜班2天休息），12小时制； 2、做好相关的对班交接工作事宜（模具、设备、质量、6S等）、员工班会； 3、注塑生产工艺的设定、检查和控制；成型工艺的点检记录与改善；参与产品后加工、检验 包装和入库等事项；现场机台不良及异常的巡查和及时改善； 4、五年以上的注塑现场管理工作经验熟悉生产管理相关的流程，有注塑企业TS16949体系经验者优先；熟练操作卧式和立式注塑机，熟练使用Office办公软件。 |
| 四、检验测量员2名（税前综合工资7000-10000元） | 2名 | 1、中专以上学历； 2、两年以上注塑的相关工作经验优先； 3、熟悉机械制图和公差配合要求、全尺寸测量，能熟练操作测量工具，例如二次元投影仪、三坐标等； 4、上班时间8:30—20:30，两班倒；白班免费提供工作餐，夜班餐补20元，夜班补贴15元，交社保。 |
| 三、注塑技术员2名（税前综合工资8000-11000元） | 2名 | 1、注塑生产工艺的设定、检查和控制；成型工艺的点检记录与改善；参与产品后加工、检验、包装和入库等事项；现场机台不良及异常的巡查和及时改善； 2、中专或以上毕业学历，成型、模具、机械类或相关专业毕业者优先； 3、三年以上的注塑技术员经验，有海天和震雄注塑机工作经验者优先； 4、上班时间8:30—20:30，两班倒，白班免费提供工作餐，夜班餐补20元，交社保。 |
| 二、模具维修技术员1名（税前综合工资9000-14000元） | 1名 | 1、依据模具保养计划，对模具实施日常维护保养；定期对达到使用寿命模具易损件进行更换。 2、对下机模具状态进行点检清洗；解决生产过程中模具出现的故障，保障生产任务顺利完成；模具维修保养记录信息的整理与保存。 3、熟悉注塑模具的维修维护流程方法，具有较强的动手能力，具备抛光、铣床、磨床、电火花、氩弧焊的技能 4、熟悉塑胶模具结构，能对应紧急修理和通常修理（改善，毛边，保养） 5、上班时间8:30—20:30，长白班12小时，责任制，交社保。 |
| 一、普工10名（税前综合工资5500-8000元） | 10名 | 1、初中或以上学历； 2、有注塑厂经验优先，服从管理； 3、主要是操作注塑机台、外观检验处理、包装等； 4、上班时间8:30—20:30，两班倒；白班免费提供工作餐，夜班餐补20元，夜班补贴15元，交社保。 |
南通诚弘精密机械有限公司苏州分公司 展位号: S33
| 质量工程师 | 1名 | 工作职责：? 1）工程部门标准宣贯、内部品质规范制订与培训宣贯。 2）厂外品质客诉，品质PPT典型案例制作与推动（含三方撤回方案和客户阶段诉求专案） 3）重要客户一站式服务。 国内客诉质量数据收集分析，更新客诉清单，退货的处理。 4）客户三方客退品清单的更新和客户退货通知三方取回，台帐维护与销售保持沟通。 5）根据客户需求与工程部沟通制作检具。 6）客户端品质数据发布与分析。 7）品质月报、年报制订。 8）工厂品质看板的更新与维护。 9）其它临时工作事项。 任职要求： 1）有丰富的QE工作经验，能使用QC七大手法分析品质问题，能制作品质报表和能做专案改善。 2）对机械产品常用检测设备（二次元、轮廓仪、高度尺、硬度计等）较为熟悉。能操作为佳。 3）沟通协调能力强，能抗压、有创新思维、执行力强。 |
| 销售主管 | 2名 | 岗位职责： 1.负责搜集、整理市场信息，完成公司制定的产品销售目标； 2.拓展业务形式，建立、发展客户资源； 3.维护现有客户及开拓新客户； 4.负责公司相关项目的协助工作。 任职要求： 1.35岁以下，大专及以上学历； 2.有良好的销售意识,沟通能力强，思路清晰，能承受压力，有上进心，团结合作； 3.能适应出差，有3年以上销售经验者优先 。 备注：该岗位综合薪资高，薪资组成：基本工资+提成（提成比列1.5%-3%） |
| 电镀销售工程师 | 1名 | 岗位职责： 1.负责搜集、整理市场信息，完成公司制定的产品销售目标； 2.拓展业务形式，建立、发展客户资源； 3.维护现有客户及开拓新客户； 4.负责公司相关项目的协助工作。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.有良好的销售意识,沟通能力强，思路清晰，能承受压力，有上进心，团结合作； 3.熟悉产品的相关知识，了解其市场发展，有较强的自我激励和市场开拓能力； 4.具有精密五金电镀加工或通讯行业销售经验者优先 ； （该职位服务于亿铼表面处理技术（南通）有限公司，由贵金属电镀行业领先者美国Electro-spec投资新建，主要服务亚洲市场贵金属电镀业务。） |
嘉盛半导体(苏州)有限公司 展位号: F05
| 质检员（QA） | 5名 | 1.高中以上学历 2.愿意接受长时间看显微镜或放大镜 3.愿意接受无尘车间 4.简单英文基础 5.接受轮班制度 |
| 作业员 | 20名 | 男女不限，初中以上学历，18-38周岁，愿意上12小时轮班（上四休二）， 态度端正，工作认真。底薪2700（加班基数），全勤奖150，绩效奖金0-350，岗位津贴0-550，奖金0-350，白班津贴9夜班津贴18，综合工资5500-8000.公司提供厂车/自费宿舍。（目前静电服/无尘服 可以选择）。 |
水星海事技术(苏州)有限公司 展位号: F06
| 喷漆工 | 1名 | 职责: 1、分析喷漆预处理的问题。 2、按工作指示和程序喷漆。 3、按规程进行喷漆测试。 要求： 1、中技、高中学历。 2、2-3年喷漆工作经验，有手喷经验者优先考虑。 3、早中班。（7:00 - 15:30, 15:30 - 24:00） 喷漆工基本工资3950（加班基数）， 有加班，免费工作餐、岗位津贴、交通津贴、月度奖金、季度奖金、服务年限奖，工会节假日提供各项福利 退伍军人优先！ |
| 操作工(装配工) | 2名 | 中等技校类毕业，机械类专业毕业优先考虑．2－3年生产行业工作经历，机械行业优先．良好的工作态度及较好的交流沟通能力．按生产计划及生产指令进行装配．检查装配情况，并及时向上一级汇报异常情况． 操作工基本工资3750（加班基数），常日班8:15-16:45, 有加班，免费工作餐、交通津贴、月度奖金、季度奖金、服务年限奖，工会节假日提供各项福利 退伍军人优先！ |
苏州鼎泰人力资源服务有限公司 展位号: F07
苏州爱森华企业管理有限公司 展位号: F08
| 江阴普工（包吃住） | 10名 | 每天都安排面试 一，报名要求 ✮，高中/中专以上学历 ✮，12小时2班倒（9:00-21:00）中午休息1小时，晚上休息0.5小时 ✮，工作环境为恒温恒湿的无尘车间，需穿无尘服。 ✮，为人诚实肯干，积极主动，责任心强。 ✮，包吃住，夜班补贴（30元/班），入职即交五险一金。 ✮，综合薪资6500-7500，每个月18号发上个月工资 面试方式:线上微信视频 联系电话：18015517862（微信同号） |
| 大龄普工 | 2名 | 【莱顿汽车】4/22 下午1点面试 女临时工40-45周岁 长白班231/天 负责封箱，能够上夜班， 一月发两次工资5号和20号，每周还可预支1000元，最低做3个月，综合工资6500元左右，有免费工作餐，工作轻松，空调组装车间，站立式工作，园区体检中心，70元普通体检（满月报销）地址：胜浦霞盛路 联系电话:18015517862 |
| 普工 焊工 车工 | 15名 | 建华建材，下午1.40到厂门口 （提供夫妻房） 年薪10W起开始招聘了。能吃苦的来，工资很高，活也很累。 岗位：普工，电工(需有证)，焊工(需有证)，车床工(学徒也行) 入职发放免费床上用品被子， 男女不限，男22-48，女22-45，要识字，月综合收入8000+，工作环境属于重工机械厂，非电子厂，做建筑桥梁用的地基管桩。报道安排住宿 薪资构架（2250加全勤奖500或者400 ➕绩效公分乘以每个工种的系数）平均日薪工资：保底➕小组计件300-400不等，餐补300/月，厂里缴纳社保。 综合到手（8000-12000）。工种不同，工资会有差异。岗位自己选择。 面试提前准备好，身份证，口罩 员工福利： 公司提供免费3餐，晚餐免费，早餐2元，前期自费充卡，月底统一公司餐补打卡，报道安排住宿公寓4人间，表现优秀提供夫妻房（凭结婚证） |
| 采购助理/专员（应届生/实习生） | 1名 | 岗位要求： 1、20-35岁，本科以上学历 2、机械或电气自动化，工商管理，国际贸易专业优先 3、1-2年采购经验和设备机构件采购经验，有SAP系统经验者优先 4、英语能听读写，接受应届毕生和实习生加入 联系电话:18015517862 |
苏州优服人力资源服务有限公司 展位号: F09
苏州英格玛服务外包股份有限公司 展位号: F10
