苏州第一塑胶有限公司 展位号: A03
台和电子材料（苏州）有限公司 展位号: A07
| 包装员 | 2名 | 初中或具有同等以上学历，能遵守公司规章制度、吃苦耐劳，服从公司领导安排。 有叉车证优先。 男女不限 |
| 检查员 | 5名 | 初中或具有同等以上学历，有1年以上相关工作经验者优先，能会使用游标卡尺计量工具者及能上夜班者优先。 |
| 粉料员 | 2名 | 初中或具有同等以上学历，能吃苦耐劳，能加班，服从领导安排，工作认真负责。 |
大金空调(苏州)有限公司 展位号: B01
| 普通作业员 | 50名 | 普通作业员派遣工四个月 ，然后转正。福利待遇和正式工一样。18-35周岁，男女不限，身体健康，听力正常。无色盲色弱，纹身烟疤。底薪2720，（试用期底薪2450）加班基数2450，综合到手3800-4200.厂车到达园区各地。 |
百乐嘉利宝(苏州)可可有限公司 展位号: B02
| 作业员 | 4名 | 要求应聘者身体健康，吃苦耐劳。有叉车证优先。 |
苏州伊纱俪服饰有限公司 展位号: B03
| 服装质检员 | 若干 | 年龄18-40岁;吃苦耐劳 综合工资：4200-4500元/月 做六休一常白班 |
富兰克林电气(苏州)有限公司 展位号: B04
| 装配工 | 6名 | 高中，中专或技校, 机械类专业，一年以上装配经验，能阅读机械图纸，有较强的工作责任心和团队合作精神，有较快学习并吸收新知识的能力, 按规定完成生产任务，工作效率高，无不良嗜好，严格遵守纪律，安全、文明生产，保持良好的工作环境，按公司要求进行装配，检验及包装。 |
| 数控操作工 公司直招 | 5名 | 职位要求： 中专或技校以上学历；机械数控类专业，具备数控车床，加工中心等相关知识； 一年以上CNC数控车床以及加工中心操作经验，熟悉法兰克系统或马扎克系统； 会使用各种量具； 能上三班，吃苦耐劳； 有工作责任心和团队合作精神； 为人诚实，工作认真踏实； |
| 辅助工 | 3名 | 职位要求：技校或中专学历, 机械类专业; 能使用各种检测量具; 能上三班，有强烈的工作责任心和团队合作精神; 为人诚实，吃苦耐劳，工作认真踏实; 严格遵守纪律; 安全、文明生产，保持良好的工作环境。 |
| 数控操作实习生 | 2名 | 机械数控类大专或中专应届实习生；能上三班，有强烈的工作责任心和团队合作精神；为人诚实，工作认真踏实。 |
昆山葆力保安服务有限公司 展位号: B05
| 总台 前台 大厅 | 2名 | 1、五官端正，形象气质佳，能服从公司安排 2、熟悉使用办公自动化软件 |
| 保安 | 20名 | 1、身高:男身高170CM以上,女身高160CM以上,有无保安经验均可. 2、年龄:18岁-38周岁之间, 3、学历:初中以上学历（会26个英文字母） 4、无案底,无不良嗜好,爱岗敬业,有责任心. 5、军人优先录取另外持有保安证或其他保安资格证书待遇从优，经审核可以破格晋升。 6、薪资待遇：3600~4500元 |
| 保洁主管 | 1名 | 1.年龄25-45岁，3年以上工作经验，至少3年以上管理工作经验有清洁管理工作经验者优先。 2.具有良好的沟通协调能力及管理能力。 3.具有丰富的清洁及知识 4、工作时间：上六休一，每天8小时 5、薪资待遇：3500左右 |
京隆科技(苏州)有限公司 展位号: C01
| 网络工程师 | 1名 | 1.计算机相关专业； 2.至少两年的网络、服务器架构及网管工作经验； 3.熟悉路由器、交换机、防火墙等网络设备的设置与管理； 4.有良好的服务意识，学习能力强，有较好的沟通和协作能力，较强的执行力； 5.获得相关资质证书（如网络工程师或CCNA）者佳； 1.负责交换机、路由器、防火墙等设备进行调试和管理； 2.负责公司网络平台的运行监控和维护； 3.网络信息点的新增，迁移、故障维修； 4.网络工程、CCTV、门禁系统的施工等。 |
| 产品设计技术员（autoCAD） | 1名 | 岗位需求 1.大专或以上学历，理工类专业； 2.熟练操作autoCAD软件 3.工作认真负责，抗压力强 4.有封装行业经验优先 工作项目与职责 1.为产品（microSD / BGA／LGA）设计基板且保证其具有信号的完整性的功能。 2.要确定在制作基板时提供基板的设计以及恰当的基板设计规则。需要定义适当的通孔的大小，SBT芯的大小，镀金，和其它相关的技术细节； 3.LF的设计师，应该正确地定义铅分布，可以通过产品的可靠性； 4.根据Die的性能正确的定义电镀结构等 5.能够审查，焊线图/标记图/包装图从而为正确的图线可进行放量制造 |
| 厂务工程师 | 2名 | 1.大专及以上学历（欢迎优秀应届毕业生加入）； 2.空调、暖通、机电、环境工程及相关专业； 3.能配合日夜轮班(控制室值班),公司备有宿舍； 4.无色盲色弱 |
| 软件开发工程师 | 2名 | 1 本科以上学历，计算机相关专业； 2 熟练操作VB,JAVA,DONET等开发工具； 3 了解Oracle，SQL Server数据库,熟练使用SQL语句； 4 熟悉CS/BS架构。 |
| 业务工程师 | 2名 | 岗位要求 1.本科学历，贸易/营销/英语类专业均可； 2.态度积极，沟通能力强，形象气质佳； 3.抗压力强，逻辑思维清晰； 4.英文CET-4或以上水平； 5.有电子/半导体行业业务经验优先，无相关经验亦可； 6.能配合出差，男女不限 工作职责 1.负责相关客户的关系维护，定期拜访客户； 2.新客户及新产品的开发及导入； 3.协调与处理客户需求； 4.负责所管理客户的业绩及达成率； 5.接待来访客户及其它综合日常销售事务 |
| 设备工程师/技术员 | 10名 | 电子/机电/机械/自动化相关专业；.有意愿从事设备维修、维护工作；无色盲色弱；应届毕业生亦可。 |
| 产品/制程工程师 | 10名 | 本科学历，电子/微电子类专业，应届毕业生亦可；熟悉数电、模电相关知识；愿意从事新产品导入、产品的异常分析及改善工作；可配合加班；无色盲色弱 |
| 品质管理师 | 2名 | 岗位要求: 1.本科学历； 2.英语六级或以上； 3.具备制造业品质管理经验者优先，应届生亦可； 4.具备较强的沟通、协调能力，抗压力强； 5.无色盲色弱 职位描述: 1.客户来料异常的确认和处理； 2.客户诉怨的处理和异常改善的追踪； 3.客户稽核的准备和主导； 4.客户需求的配合和处理； 5.厂内异常的处理和异常改善的追踪； 6.根据客户要求制定厂内检验标准，判定产品出货品质； 7.完成上级指派的其他任务 |
| 体系管理师 | 1名 | 岗位要求: 1.精通ISO/TS16949及五大手册,了解EHS管理体系知识 2.精通QC080000相关知识 3.英语熟练，有相关工作经验优先. 职位描述: 1.制定年度内审计划并执行内部审核 2.汇整管理评审相关数据和管审报告 3.外部认证机构联络并处理外审相关事宜 4.负责新客户稽核事宜 5.协助处理老客户稽核与QS相关事宜 6.汇整总经理方针和各处日管KPI 7.汇整质量月会相关数据 8.相关系统维护和数据跟催事宜 9.负责CIP活动推行 10.主管交办的其他事项 |
| 作业员(厂家直招) | 20名 | 1、基本要求：18~35周岁，体检合格，无色弱色盲； 2、学历要求：初中以上，正式就业(短期实习不可)。 3、其他要求：能适应无尘室工作环境，可配合日夜轮班。 4、工作内容：机台操作，产品检验，可站可坐，上三休一，底薪2150～2250元，平均薪资4300元。 |
| QC(厂家直招) | 20名 | 1、基本要求：18~35周岁，体检合格，无色弱色盲。 2、学历要求：初中以上，正式就业(短期实习不可)。 3、其他要求：能适应无尘室工作环境，可配合日夜轮班。 4、工作内容：机台操作，产品检验，可站可坐，上三休一，底薪2150-2250元，平均薪资3800-4600元。 |
而至齿科(苏州)有限公司 展位号: C02
| 制造作业员 | 10名 | 1.初中以上学历。 2.有外企工作经验者优先，能吃苦耐劳。 3.基本工资2400元，加班基数2000元。有岗位津贴、技能津贴；四级技能20元/项，三级技能10元/ 项，可累计。岗位津贴10元～35元/天。 4.前6个月是劳务工,6个月后转正 5.白班制，有班车（斜塘、唯亭、跨塘、胜浦等地方） 6.有社内旅游，家庭日，节假日购物卡，生日券，商业保险，五险一金等福利 |
苏州益而益电器制造有限公司 展位号: C03
| 保安 | 1名 | 1.年龄18-35岁，身高170cm以上; 2.退伍军人优先。 |
| QC组长 | 2名 | 相关品质组长经验 |
| 生产组长 | 2名 | 一年以上电子厂生产组长/领班经验 |
| 注塑技术员 | 2名 | 主要负责注塑机调试，上下模，机械手调试等。 |
| 品质检验 | 10名 | 1.熟悉产品检验相关流程；2.熟练使用测量工具； |
| 作业员（长白班） | 50名 | 1.长白班，坐着上班，不穿无尘衣； 2.有厂车，包吃包住。 |
诺通(苏州)电子有限公司 展位号: C04
| 操作工 常白班 正式工 美资 | 10名 | 18-35周岁，初中及以上学历,常白班 视力良好（无色盲、色弱），接受能力强，工作态度端正； 坐在上班，不是无尘室 能吃苦耐劳，工作稳定，能配合公司加班。 底薪2000元/月，试用期底薪1940元/月，试用期1个月，车贴250元/月（加班另给10元/次，综合车贴400-450元/月）岗位津贴200元，绩效奖450元，服务奖：满6个月，给予50元/月，满1年，给予100元/月，以此类推，最高300元/月。 |
| 操作工 | 10名 | 18-35周岁，初中及以上学历,常白班 视力良好（无色盲、色弱），接受能力强，工作态度端正； 坐在上班，不是无尘室 能吃苦耐劳，工作稳定，能配合公司加班。 |
宝时得科技(中国)有限公司 展位号: C05
| 物料员 | 2名 | 1、专业不限 2、配件物料打包配送 |
| 注塑技术员 | 2名 | 五年以上注塑车间经验，会调机、试模等 |
| 工厂实验技术员 | 3名 | 性别不限，中专及以上学历，有机械、认证、测试、锂电池相关工作经验优先考虑，应届生亦可 |
| 线切割 | 1名 | 有线切割经验3年以上 |
| 车间作业员（工厂直招，长白班） | 20名 | 1、初中以上学历，男女不限，18~40周岁； 2、长白班，公司直招；不穿无尘衣，不看显微镜 |
| 车间作业员（工厂直招，两班倒） | 30名 | 1.年龄:18~340岁；男女不限，初中以上学历 2.能适应2班倒；车间：塑料车间,修边去毛刺；金工车间，数控车床操作；电机车间，自动化机台操作 |
| 机修工 | 1名 | 1、有机修工经验1年以上 |
| 机械应届生 | 3名 | 1、中专及以上机械类应届生 |
| 工厂维修电工 | 2名 | 1.学历:机电自动化,电气维修 2.持低压电工操作证和低压维修电工证 3.能掌握逻辑电路 4.有注塑机或金加工机床机械,压铸类设备、电气维修经验1.自动化设备的故障维修,改造,安装等工作 2.对电器常规故障能熟练排除，对自动化设备有初步了解和排除经验；机电设备的保养维护 |
| 工厂车工 | 2名 | 1、年龄：20-40周岁；普车5年以上经验； 2、能看懂图纸和相关机械加工工艺要求并按工艺要求进行加工；能适应单件零件加工； |
| 检验员 | 5名 | 1.中专及以上学历，男女不限；2.有检验员相关工作经验，能看得懂简单图纸，会使用测量工具（千分尺、卡尺、高度规等） |
嘉盛半导体(苏州)有限公司 展位号: C07
| 作业员 企业直招 | 若干 | 企业直招正式工，男女不限，初中以上学历，愿意上12小时轮班（上四休二），态度认真，底薪2000，全勤奖230，绩效奖金0-900，综合工资4000-4500. |
| 质检员（QA） | 5名 | 1.高中以上学历 2.愿意接受长时间看显微镜或放大镜 3.愿意接受无尘车间 4.简单英文基础 |
贰陆光学(苏州)有限公司 展位号: C09
| 镀膜操作员 | 1名 | 1.苏州本地人优先考虑； 2.高中、中专、技校或职高学历，具有一年以上光学镀膜操作经验，有南光镀膜机操作经验者优先；（欢迎应届大专毕业生投递简历） 3.双眼裸视1.0以上，无色盲或色弱； 4.能够上轮班,三班的工作；心细，能吃苦； 5.具有真空设备维护和基本维修的经验； 6.要求熟悉光控和晶控镀膜机，熟悉增透膜的镀制，会使用分光光度计； 7.良好的团队工作意识和态度。 |
| 操作工 | 10名 | 年龄18-40周岁，高中或中专学历，一年以上外企制造业工作经验，要求双眼裸眼视力0.8以上，8小时三班倒。公司底薪2400，综合工资3200以上。 |
同方国际信息技术(苏州)有限公司 展位号: C10
特思通管路技术(苏州)有限公司 展位号: C11
| 硫化作业员 | 10名 | 1、18-35周岁； 2、吃苦耐劳，能适应高温作业； 3、能适应两班倒工作，两周倒一次班； 4、基本薪资（加班基数）：1940元/月；全勤：100元/月；岗位津贴：800元/月；绩效津贴：100-1500元/月以上；白班补贴15元/次，夜班补贴20元/次。 5、交通补贴：200元/月 （如果不坐公司班车）；公司免费提供两次工作餐。 6、可交园区甲类或者乙类+住房公积金 |
| 作业员 | 35名 | 1、18-35岁 2、有橡胶行业组装经验优先考虑，会写报表，吃苦耐劳； 3、两班倒，两周倒一次班； 4、基本薪资（加班基数）：1940元/月；全勤：100元/月；绩效津贴100-200元/月；岗位津贴100-200元/月；交通补贴：200元/月 （如果不坐公司班车）；白班补贴15元/次，夜班补贴20元/次； 公司免费提供两次工作餐 5、每年6、7、8、9月份高温补贴：200元/月。 |
苏州毕毕西通讯系统有限公司 展位号: C12
| 操作工 | 20名 | 底薪2136+全勤100(满一年为150）+绩效（150-200元）+住房(100-150元)+岗位(120-300元)+入职报到奖金（200元）。 二班倒，加班稳定，白班补贴：11元。夜班补贴：15元。 税前综合4500-4700 公积金类型：可自选，甲类，乙类，乙类+住房。 初中或以上学历，身体健康；能吃苦耐劳，能上夜班；无过敏史， |
博世汽车部件(苏州)有限公司 展位号: C13
艾杰旭汽车玻璃(苏州)有限公司 展位号: C14
伟杰科技(苏州)有限公司 展位号: C15
| 焊接组装操作工 | 10名 | 1. 机械,电子或自动化类相关专业,中专以上学历; 2. 在电子厂产品组装工作至少二年以上经历; 3. 有PCBA元件熟练焊接工作经验二年以上; 4. 动手能力强，接受新事物快； 5. 熟练使用日常办公软件（word, excel, PowerPoint等）优先考虑; 6. 工作肯吃苦耐劳，具有良好的团队合作精神 |
| 测试操作员 | 5名 | 1.机械，电子或自动化类相关专业，中专以上学历； 2.产品组装或测试工作至少两年以上工作经验； 3.PCBA元件熟练焊接与产品测试工作经验者优先； 4.大专学历并会使用示波器等测试仪器者优先； 5.动手能力强，接受新事物快。 |
比比电子(苏州)有限公司 展位号: C16
| 作业员 | 10名 | 招聘要求：18周岁以上,适应轮班工作，能吃苦耐劳，服从加班安排 薪资待遇：加班基数1940--2100元，综合津贴100-230元， 绩效300元，全勤150元， 轮班津贴早班8元/天，夜班12元/天 上班时间： 早班7：00—19：00（3.5小时班后加班），夜班19：00—7：00(4小时班前加班)，上六休一， 免费工作餐和唯亭，青剑湖，胜浦，斜塘等方向班车，不穿无尘服。丹麦外商独资企业,人性化管理，福利丰厚。 |
绿点(苏州)科技有限公司 展位号: D02
| 镭雕技术员 | 5名 | 1、 高中以上学历，1-2年制作企业雷雕相关工作经验，有自动化调试经验优先。 |
| 储备技术员（无经验可） | 20名 | 中专或同等学历， 经验不限，勤学肯做，可配合加班或倒班。基本工资3300/月，加班另计（2400底薪），综合工资5000+。有1-2年制造业工作经验优先考虑。 |
| 检验员 | 20名 | 中专以上学历,有制造企业1-2年产品检验工作经验. |
| 组装专案 | 2名 | 本科以上学历，2年以上工作经验，英语读写流利，４级以上；有新产品组装后制程导入经验,如点胶,清洗,镭雕,镭焊,打磨等。一定分析能力；可配合加班。 |
| 电工 | 4名 | 中专或中技，身体健康,无色盲,视力0.8以上,机电一体化相关专业，有2年以上工厂水电和机器维修(cnc机器)的工作经验，肯吃苦，能配合倒班,需有电工证。 |
| 喷漆技术员 | 7名 | 中专以上学历，1-2 年制造企业涂装工作经验，可独立调漆/调枪，各类生产表单填写 、产生参数确认、喷涂异常汇报以及设备保养及维修。 |
| 成型技术员 | 若干 | 成型技术员职位说明和要求如下： 1. 协助工程师、高技解决生产中所发生的问题； 2. 执行工程师与技师的工作安排； 3. 确认报表中的产品颜色和型号，异常时间等； 4. 能独立操作上下模及上下原料； 5. 管理好所属区域5S； 6. 服从上级领导的工作安排。 |
| CNC技术专案 | 4名 | CNC专案要求： １大专以上学历，３年以上工作经验。 ２，英语读写流利，４级以上。 ３，有cnc制程相关经验。会用ＵＧ软件编写刀路,，熟悉Fanuc,三菱系统,一定分析能力。 |
| 班/线长 | 10名 | 中专以上学历，1-2 年制造企业生产管理工作经验。良好的沟通能力，可独立处理异常。 |
| 自动化技术员 | 5名 | 大专以上学历, 有1-2年自动化调试维护相关工作经验. 有编程经验者优先. |
| 量测检验员 | 20名 | 1.中专或中技毕业； 2.有一年以上品保量测得工作经验； 3.可以熟练使用高度规,千分尺等相关量测工具, 有三次元量测经验者优先考虑； 4.具有一定识图能力； 5.可配合倒班。 大专及以上应届生亦可。 |
| 印刷技术员 | 6名 | 中专以上学历，两年以上制造企业丝网印刷工作经验， 可独立处理异常。 可配合公司加班或倒班！ |
| 加工组装技术员 | 6名 | 中专以上学历，机械类相关专业，会调试ABB或法兰克机械手臂,会编程。有塑胶件打磨抛光经验或PLC 编程经验优先考虑.吃苦耐劳,配合度高 |
优美科汽车催化剂(苏州)有限公司 展位号: D04
| 生产操作员/ Production Operator | 5名 | 1.高中或职业技术学校毕业 2.化工工业领域生产经验 3.两年以上工作经验 4.具有团队协作精神 5.懂技术者优先 |
太极半导体(苏州)有限公司 展位号: D06
| 一线作业员（劳务派遣） | 50名 | 高中或中专学历；无色盲色弱；可进行12小时制轮班；无不良雇用记录；具有半导体从业经验者优先。 |
奥钢联伯乐焊接（中国）有限公司 展位号: D07
| 操作工 | 5名 | 1.身体健康，能吃苦，可以倒班 2.有在机械行业流水线作业的工作经验，了解5S及一般的质量管理方法 3.有行车操作证及其他特殊工种操作证者优先 |
达亮电子(苏州)有限公司 展位号: D08
| 普工(正式工） | 若干 | 1.男女不限，18-30周岁，初中及以上，会26个英文字母 2.薪资架构（固定）合计:2450元/月 本薪：1940（加班基数）+综合津贴：100+ 技术津贴：100-900 +年资津贴：50-300 +工时、表现奖0-500.假日补贴+夜班津贴+交通补助 综合到手4200~5500元/月左右 |
飞比达电子元器件(苏州)有限公司 展位号: D10
| 行政文员 | 1名 | 会办公软件，做事细致，亲和力强。 |
| 品质文员 | 1名 | 1、大专学历 2、办公软件熟练，有文员工作经历 |
| 自动化机器（滚刀） | 5名 | 公司直招（正式工）白夜班两班倒，初中以上学历，年龄18-35岁。缴纳园区乙类社保。穿无尘服。基本工资：2290；夜班补助16元/天。加班费另算。加班不控制，到手4500以上。有宿舍，工作餐免费，跨塘，唯亭，胜浦，斜塘，临港，青年公社有厂车。 |
| 全检 | 10名 | 1，公司直招（正式工）常白班，坐着上班，不穿无尘服，年龄18-40岁。基本工资：2090；加班费另算,有宿舍(青年公社），免费工作餐，跨塘，唯亭，胜浦，斜塘，临港有厂车。不是流水线，不看显微镜，放大镜等等 。加班不控制，综合到手4000以上。 |
| 品质检验员 | 3名 | 1、公司直招，正式工，有品质检验经验，基本工资2490，加班另算。免费工作餐，有住宿，跨塘，唯亭，斜塘，胜浦，临港，青年公社有厂车。 岗位津贴，入职满2个月100，满6月月加100，满1年加100。加班不控制，综合到手4500以上。 |
| 包装操作工 | 10名 | 1，公司直招（正式工）常白班，坐着上班，不穿无尘服，年龄18-40岁。基本工资：2090；加班费另算,有宿舍(青年公社），免费工作餐，跨塘，唯亭，胜浦，斜塘，临港，青年公社有厂车。不是流水线，不看显微镜，放大镜等等 。加班不控制，综合到手4000以上。 |
| 机台操作员 | 5名 | 公司直招（正式工），白夜班两班倒，初中以上学历，年龄18-28岁。缴纳园区乙类社保。穿无尘服。基本工资：2210；夜班补助10-16/天；入职满三个月再+60元。加班费另算。有宿舍（青年公社），工作餐免费，胜浦，斜塘,临港有厂车。加班不控制，综合到手4500以上。 |
汉跋技纺(苏州)有限公司 展位号: D11
| EHS 助理 | 1名 | 从事EHS相关工作；有英语沟通能力。 |
| 作业员 | 8名 | 1、身体健康，能上三班。 2、稳定性强。 |
格伦雷文纺织科技(苏州)有限公司 展位号: D12
| 后整理作业员 | 1名 | 岗位职责：负责水洗机和定型机的机台操作及保养，确保布面质量 要求：有2年以上制造企业工作经验，稳定性强，责任心强 工作时间：8:30-17:00，加班另算；长白班 |
| 挡车工 | 2名 | 岗位职责：负责纺织机的操作，检查布面质量，处理断经断纬； 要求：有纺织厂挡车经验，稳定性强； 工作时间：7:00-19:00/19:00-7:00, 2个星期倒班一次 |
苏州华泰睿制电子有限公司 展位号: F12
苏州美迪斯医疗运动用品有限公司 展位号: F13
| 作业员 | 20名 | 职高或中专以上学历，稳定上六休一，底薪2000元，计时工资制。提供工作餐、住宿和班车。综合工资：4200-6000元。 |
| 机修工 | 2名 | 职高或中专以上学历，有1年左右机修经验，加班底薪2000元，综合工资：4500-5500元。 |
苏州紫翔电子科技有限公司 展位号: F14
世硕电子(昆山)有限公司 展位号: F15
| 机电/空调维修组长 | 2名 | 1.学历: 中专/大专/本科 2.专业: 电气自动化/暖通工程/机电一体化 3.工作经验: 10年以上电子工厂, 厂务/工务经验 任职要求 1.熟电力系统20KV/380V配电/维修保养工作经验 2.熟中央空调系统,有维修保养工作经验 3.熟空压机系统, 有维修保养工作经验 4.熟零星工程的规划/设计/制作标单/预算 5.熟新产线架设,水/电/气/氮气等规划/标单制作 |
| MLB维修高级工程师 | 6名 | 1、本科及以上；电子、机械、机电、通信、计算机专业；英语听说能力良好 2、熟悉手机主板基本线路图以及BGA维修，5年以上手机主板维修工作者优先 |
| MIS工程师 | 3名 | 1.任职要求： 1. 大专及以上学历 2. 熟练掌握SQL 语言，会C#语言更佳 3. 了解系统开发流程 4. 英语能力良好者优先考虑 2.职位描述： 1. 负责厂区生产系统维护 2. 负责厂内程序需求分析 3. 负责厂内程序测试上线 4.负责厂区生产异常处理 5. 对已有工作做文档归类和整理 |
| 物控管理师 | 10名 | 1、大专及以上，理工科或管理类相关专业 2、英语熟练，熟练使用office软件 |
| 机电工程师 | 2名 | 1、機電一體化相關專業,大專及以上學歷. 2、服從工作安排,能配合加班及夜班. 3、熟練使用Office辦公軟件,CAD繪圖. 4、有電工進網作業許可證(高壓)者優先考慮 1. 规划计划 1.1 制定年度大型設備維護保養计划,並督導相關目標的達成. 1.2 制定个人年度工作计划 2. 日常工作 2.1 工程施作現場監工管理(工程施作過程中現場協調,施作進度,材料管制及監工). 2.2 相關設備年度保養計劃執行督辦. 2.3 每月用電月結相關事宜處理. 2.4 各異常報修安排維修及處理進度督辦. 2.5 相關耗材的購買及維護. 2.6 電梯的日常維護及管理. 2.7 各配電室及變電站年度電試及保養的安排與執行. 2.8 變電站的日常管理. 3. 辅助工作 3.1 節能相關專案的執行及評估. 4. 其他 执行上级委派的其他工作 |
| 产线组长 | 50名 | 1. 大专及以上学历，管理类相关专业 2. 有主动性，团队协作精神 3. 协调沟通能力强 |
| 機構工程師 | 20名 | 1.本科及以上，機械類相關專業有一定的識圖繪圖能力，應屆畢業生亦可 2.需具備一定的英語讀寫能力，能熟練運用者優先錄用 3.具有一定的邏輯分析能力 |
| 生技工程师/生技助理工程师 | 20名 | 1、大专及以上，机械类或自动化相关专业 2、英语基本常识，工作经验不限，配合加班及日夜班轮班 |
| 电子工程师 | 20名 | 1、大专 (含)以上相关理工专业 英语四级 (含)以上 2、富责任心 富责任心 ,性格开朗 性格开朗 |
| 环安管理师 | 1名 | 任职资格 学历：本科及以上 语言：英语6级 专业：环境工程or安全工程or相关专业 工作经验：有一年以上环安工作经验为佳 其它：能够熟练运用Office软件、性格开朗、有较强的责任心、有较好团队合作精神 任职要求 1、 环保/安全/职业卫生三同时手续办理 2、 主导开展CSR内部稽核及管理评审 3、 客户稽核项目统筹 4、 组织评估环境因素及安卫风险，并定期更新 5、 EHS目标指针的制订与追踪 6、组织CSR内审员培训及各类环安专项培训 7、环安活动策划及宣传海报制作 8、GHG温室气体盘查 9、排污许可申报 10、废水、废气、废渣监督管理 11、厂界环境监测 |
| 计算机网络维修工程师 | 5名 | 任职资格 1.具备较好英语听说读写能力计算器网络相关转移 2.积极肯干, 乐于学习钻研 3.对网络技术有兴趣及热忱, 有网络相关能力证书者优先 4.良好的沟通能力和团队合作精神 工作职责 1.厂区网络的日常性能查看、维护 2.厂区网络的监控，及相关问题处理 3.厂区网络的架构规划及实施 4.网络固资的统计和整理 |
| 暖通工程师 | 2名 | 1、空调/暖通/制冷相关专业,大专及以上学历. 2、服从工作安排,能配合加班及夜班. 3、熟练使用Office办公软件,CAD绘图. 4、熟悉空调系统、有压力容器证照者优先考虑 1. 制定年度大型设备维护保养计划,并督导相关目标的达成. 2. 工程施作现场监工管理(工程施作过程中现场协调,施作进度,材料管制及监工). 3. 相关设备年度保养计划执行督办(如空调箱维护、风机盘管维护、制程排气维护、厕所排风扇维护、冷却水塔维护、冰机维护、各设备马达维护.) 4. 各异常报修安排维修及处理进度督办. 5. 节能相关项目的执行及评估. |
| OA维修工程师 | 12名 | 任职资格 1.大专及以上学历、计算机相关专业 2.具备较好英语听说读写能力 3.积极肯干, 乐于学习钻研 4.网络技术有兴趣及热忱, 有网络相关能力证书者优先 5.良好的沟通能力和团队合作精神 1.计算器的软、硬件维护 2.厂内的OA网络,生产网络架构规划, 生产提供稳定网络环境 3. 网络设备安装,设置及日常维护 4.用户使用计算机过程中的异常排除、问题解答 5.病毒的防御及查杀基础网络故障排除 6.OA相关SOP文档撰写 7 配合部门推行项目 |
博世汽车部件(苏州)有限公司 展位号: F16
米巴精密零部件(中国)有限公司 展位号: F17
| 常白班操作工 | 1名 | |
| 终检员 | 5名 | |
| 磨床技术员 | 1名 | 熟悉平面磨床或内外圆磨床 能看懂机械图纸 |
| 终检员 | 1名 | 有过包装工作经验优先 |
| 机械维修技术员 | 1名 | 3年以上机械/汽车行业机械维修经验 熟悉液压、气压系统 |
| 普通作业员 | 20名 | 有过机械厂工作经验优先，工作内容主要负责机台操作或监控机台生产 2班倒，3班倒的岗位均有空缺，底薪均为2300，也作为加班基数 |
| 机加工作业员 | 5名 | 有数控操机相关工作经验 8h三班倒 |
| 机台操作员 | 5名 | 有机械厂工作经验 6天8小时，三班倒，底薪2300作加班基数 |
| 质量检验员 | 3名 | 机械厂质量检验工作经验 |
力成科技(苏州)有限公司 展位号: F18
| 封装部操作工 | 30名 | 高中/高职/技校/中专及以上学历，有电子半导体类工作经验者优先； 有良好的英语和计算机知识，能适应无尘室工作环境； 身体健康，能适应轮班工作安排。 |
苏州长城开发科技有限公司 展位号: F19
| SMT工艺技工（CSBU2） | 2名 | 1、有SMT工艺相关工作经验； 2、熟悉产品品质异常处理和反馈，基本办公电脑操作，SMT相关基础知识； 3、主要做测炉温，登记统计品质报表，印刷机基本操作，SPT机台基础操作； |
| 设备技工（SMT前段) | 2名 | 任职资格： 1.中专以上学历，电子机械等专业； 2.一年以上SMT设备工作经验； 3.熟悉 NXTI NXTII NXTIII 或SiemensX 或 AX5 等贴片的工作原理以及异常故障分析处理； 4.熟悉DEK/GPX 印刷机的工作原理以及异常故障分析处理 5.能对SMT不良进行简单的分析处理 。 |
| 普工 | 30名 | 薪资福利：底薪：1940元，绩效工资130元，全勤奖60元，岗位星级补贴0-320元，夜班补贴20元，净化间补贴200元，厂龄补贴50-150（全勤奖、岗位星级补贴、厂龄补贴计入加班基数综合工资：3000-5000。免费住宿（有空调、有彩电、独立卫生间），餐补150元，免费厂车接送 |
| 分板设备技工 | 2名 | 1.中专以上学历，电气，机械，自动化等专业 2.一年以上电子厂设备维护、保养工作经验 3.了解常用继电器，感应器，气缸等工作原理，可以识读简单的电路图 4.有分板机(Hakuto或Rasem)或其他分板机工作经验者优先 |
| AOI技工 | 2名 | 任职资格： 1、中专及以上学历，机械工程或电子工程专业； 2、一年以上电子厂设备经验，且有Viscom AOI或则VI-5K AOI,或明锐Magic Ray-V200 经验者优先； 3、熟悉office 办公软件； 工作职责： 1、测试前程序的确认和测试中异常的调校：漏失和误报的控制； 2、机器的维护、维修和保养； 3、新机种程序的制作； 4、完成上级指定的其他任务； |
虹光精密工业(苏州)有限公司 展位号: F20
| 组装作业员 | 100名 | 高中/中专/中技及以上学历，视力1.0以上，工作细心，稳定性好，有组装相关工作经验者优先。 |
| 模具钳工 | 3名 | 高中，有五年以上从事塑料模具制作或维修经验，熟练车、磨等相关机床操作，能独立维修或操作模具，会看图纸，最好有扫描仪、打印机之制作经验。 |
| ZP006SMT工程师 | 1名 | 1.能配合產線加班，能上白晚班 2.熟悉松下CM設備，MPM印刷機，PT200程式的編輯和優化 3.能夠迅速解決異常,會簡單的panasonic機器維修 4.抗壓能力強1.進行生產線的CM機種切換，新機種試生產 2.設備的保養工作，設備備品購買提出 3.處理產線的不良，處理拋料 4.人員績效管理 5.PT200程式的編輯和優化. |
| Oracle ERP 开发工程师 | 1名 | 1.使用D2K进行Form&Report的开发 2.有Oracle ERP配销&财务模块维护经验者佳 3.有良好的沟通能力 |
| IE/工业工程工程师 | 2名 | 本科学历，2年以上电子厂IE工作经验,有PCBA厂经验优先，熟悉物流分析与设施规划理论与实务，熟悉标准时间制定方法与技巧(如MTM等)，熟悉动作分析及制程优化，熟练使用电脑及AutoCAD软件。 |
| 成型车间作业员 | 30名 | 高中/中专/中技等学历，身体健康，能吃苦耐劳,有塑胶经验。 |
| 冲压包装工 | 2名 | 高中/中专/中技学历，吃苦耐劳并能配合加班。 |
| 冲压作业员 | 3名 | 高中/中专/中技学历，吃苦耐劳并能配合加班，有冲压经验2年以上者优先。 |
苏州天华新能源科技股份有限公司 展位号: G01
| 机修工 | 1名 | 1.有机修相关经验 2.持有低压电工证 3.有锅炉操作证优先 4.能适应两班倒 |
| 检验员 | 1名 | 1.有品保经验优先 2.能熟练使用办公软件及一般检测工具 3.能配合加班 4。工作地点在郭巷 |
| 作业员 | 若干 | 要求：能吃苦耐劳，能配合倒班，能配合加班 |
| 缝纫工 | 5名 | 一、职位要求 1.有服装车缝经验 2.能熟练操作电动缝纫机 3.能吃苦耐劳 |
| 模切机工 | 若干 | 有平刀、圆刀、小孔套冲相关经验 |
| 食堂勤杂工 | 1名 | 吃苦耐劳 |
| 保洁 | 2名 | 40-50岁，有保洁经验优先，能够吃苦耐劳 |
神田工业(苏州)有限公司 展位号: G02
和舰芯片制造(苏州)股份有限公司 展位号: G03
| 操作工(正式工) | 50名 | 18-35岁，中专，高中，大专学历。半导体机台操作（非流水线），净身高153cm以上。适应无尘室工作环境。班别：工作二天休息二天，12小时/天。加班&底薪：2800元/月。班别津贴：日班津贴9.45元/天，夜班津贴46.2元/天。考核津贴：0 - 280元/月。平日加班费：日班加班 347元/天，夜班加班 384元/天。 |
北京方正科技信息产品有限公司 展位号: G04
| 打印机售后工程师 | 15名 | 职位描述： 1、负责接听客户来电为已购产品的客户（全国）提供产品使用咨询； 2、对客户描述的问题判断故障原因，指导客户排除故障或升级当地维修点维修。 3、通过提供优质的售后服务，提升客户对品牌和产品的满意度。 岗位要求： 1、大专及以上学历，男女不限，计算机相关及理工科类专业优先； 2、普通话标准，具有良好的沟通、理解和表达能力； 3、具备良好的学习能力； 4、性格温和，有耐心，具有良好的团队协作精神。 5、有客服工作经验者条件可放宽，应届毕业生或实习生均可。 工作时间： ？ 常白班，上五休二（排休） ？ 年休假及国家规定带薪休假均可享受，节假日正常休息。 薪资福利： 1、岗前带薪培训5周； 2、根据技术服务能力享受级别不等的职称津贴； 3、根据入职月份长短不同享受不等的年资奖金（入职半年以上即可享受）； 5、正式上岗后签订劳动合同，园区社会保险； 6、公司免费提供住宿（水电费自理），提供午餐补贴。 7、丰富健全的各项福利：免费旅游或拓展、传统节日福利、生日会、年终奖、生日礼金、结婚礼金、生育礼金等。 职业晋升： 纵向发展：初级工程师-中级工程师-高1级工程师-高2级工程师 横向发展：二线技术工程师、内部培训师、质检岗、运营主管、项目经理等 工作地点及交通： 工作地点：吴中区出口加工区吴淞江大道1号天运广场--中国科技环保产业电商园 周边靠近郭巷、尹山湖、东方大道、独墅湖、凇泽家园等 交通路线：515/557路官浦村站下即到。 |
| 惠氏营养师咨询顾问 | 15名 | 岗位职责： 1、负责为全国购买过惠氏产品或雀巢母婴营养的会员进行电访确认，为客户提供产品、育儿、疾病、活动类问题的专业咨询； 2、无销售性质。 岗位要求： 男女不限，专业不限；普通话标准，具有良好的沟通、表达能力，具有亲和力。 工作时间： 1、常白班；9：00-18：00，上五休二； 2、法定节假日、年假及国家规定的带薪休假正常享受。 薪资福利： 1、 专业的岗前带薪培训10个工作日；新员工转正后享受进步奖200元；综合薪资3200—5500元。 固定福利： 1、提供免费宿舍(独立卫生间、空调、热水器、宽带)，距离公司3分钟路程； 2、午餐公司配有餐厅（微波炉、冰箱）可自己带餐，周围有美食城就餐便利。 3、实习生毕业后缴纳社保，实习期间享受意外险。 4、年度旅游、健康体检、生日会、季度奖、年中奖、年终奖。 晋升空间： 1、国企平台，体制完善，入职满6个月公开考核晋升。 2、晋升路线：初级（半年）—中级（1年）—高级（2年）—咨询专家（3年）—高级咨询专家（4年）。 面试地点：苏州工业园区苏虹东路177号方正智谷1幢206室（站台：北大方正西下车即到） 联系方式： 13812674123 张小姐 |
| 广发银行拓客专员 | 15名 | 此项目为我司新项目，作息时间为早九晚六，周末双休，非销售项目，综合薪资为4K至5.5K，新项目晋升空间大，欢迎大家加入我们方正这个大家庭！ 岗位职责： 1、根据银行业务操作规范、熟练掌握银行业务知识，通过电话方式代表银行客服，致电潜在客户，通过自有数据，外呼确认客户办卡意向，提供增值服务和业务查询办理。 薪资福利： 1、带薪培训：新进人员有免费全面、系统和岗前培训。 2、薪资体系：基本工资+绩效奖金+职称津贴+岗位津贴+机动奖金＝综合3000-5500元。 3、工作时间：周末双休，长白班工作制09：00-18：00，国家法定节假日休息。 4、保险：入职当月缴纳园区乙类社保，按国家规定为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育。 5、各项福利：免费宿舍、工作餐补贴、生日会、户外拓展、奖励旅游、健康体检、年节福利、年终奖等。 晋升空间： 1、纵向发展路线：客服—客服主管—客服经理—项目总监 2、横向发展路线：质检岗、培训岗、数据分析等内勤管理岗位 工作地址： 吴中区吴中出口加工区吴淞江大道1号天运广场 -- 中国科技环保电商园 |
| 银行95595官方热线客服 | 20名 | 岗位要求： 1、 男女不限，专业不限； 2、 普通话标准、口齿清晰、语言表达条理清晰； 3、 具备良好的服务意识，善于倾听、分析并理解客户的需求； 4、 具备良好的学习意识，熟练使用办公软件； 5、 乐观开朗，积极向上，亲和力强，富有爱心和耐心； 6、 团队意识强，乐于帮助别人。 岗位职责： 1、 公司提供岗前带薪培训，培训业务知识及服务技巧、沟通技能，电脑操作； 2、 通过电话的方式为银行信用卡持有者提供服务，不需要外出拜访客户； 3、 负责向银行信用卡持卡客户办理账单分期、卡片升级、客户关怀等业务。 薪资福利： 1、薪资体系：基本工资+绩效奖金+职称津贴+机动奖金等综合薪资3000-6000元。 2、带薪培训2周，培训期结束后开始签署实习协议； 3、工作时间：上五休二9点-18点，法定节假日照常休息。 4、公司免费提供宿舍，距离公司步行3分钟，配置热水器、空调、独立卫生间、宽带等。 5、公司福利：年休假及国家规定带薪休假、午餐补助、中秋福利、年终奖、忠诚奖、员工宿舍、员工食堂等。 6、团队活动：生日会、户外拓展、奖励旅游、年会等。 职位晋升： 1、纵向发展路线：初级客服—中级客服—高级客服—精英客服—客服主管—客服经理 2、横向发展路线：质检岗、培训岗、数据分析、行政人事等内勤岗位 工作地点及交通： 工作地点：江苏省苏州工业园区苏虹东路177号方正？智谷1号楼207室； 交通路线： 158路或181路至【北大方正西站】下车即到。 面试地点及联系人： 联系方式： 张小姐 13812674123 |
高德(苏州)电子有限公司 展位号: G05
| 研发技术员（样品组） | 1名 | 要求： 1、大专学历 2、有一定的英语、计算机基础 3、有PCB相关经验者优先 3、能吃苦耐劳，有团队合作意识，有责任心 能轮班 大专应届优秀毕业生优先 职责： 负责Sample样品的追踪，制程能力的分析 |
| 销售行政助理 | 1名 | 要求： 1) 本科学历，专业不限，1~2年工作经验 （欢迎优秀应届毕业生前来应聘） 2）英语读写熟练 3）工作细致、负责 职责： 1） 订单处理，库存管控 2） 客户沟通、货款追踪等。 |
| 操作工 | 30名 | 能上轮班，包吃，住，行 |
| 客服工程师（苏州高德） | 1名 | 一年以上相关工作经验 1.本科学历，英语熟练 2.熟悉各种SPC，QC七大手法，6sigma等优先 负责国外客户的日常事务处理 |
| 厂务维修技术员。 | 1名 | 要求： 1、中专或高中以上学历，有电工证、电焊证优先 2、熟悉空压机，中央空调系统者优先 3、1～3年以上相关工作经验厂务设备的日常保养及日常检查，保证设备的正常运行 厂务设备的紧急维修 苏州本地户口优先，年龄可放宽 |
伟创力电子技术(苏州)有限公司 展位号: G07
| 波峰焊技术员 | 2名 | 波峰焊机器机器周边小设备，两年以上工作经验 |
| PE Tech. 制程技术员 | 5名 | 1、At least 2 years experience of PE technician or related in manufacturing company; 2、PTH machine setup, maintain and repair to make sure production run smoothly; 3、Be familiar with PCBA production process. |
| Rework/PCBA板维修员 | 若干 | 1.中专/高中学历； 2.三年以上PCBA rework工作经验； 3.熟练操作烙铁、热风枪、小锡炉、SRT1100&1800等返修工具和返修平台； 4.熟练掌握PCB焊盘维修、跳线维修、金手指维修、BGA植球等返修工艺； 5.熟悉Office等办公软件的应用； 负责测试不良板的维修。 |
| Line Leader | 2名 | 高中（或电子职高）及中专，2年以上电子行业PTHSMT工作经验，2年以上线长经验，一定的英语基础，熟悉SMT、PTH流程，根据当班生产计划合理安排调配人员，在确保品质的前提下有最大的的产出，如果当班有员工请假则立即向当班生产主管反映，以得到其他线的人力支持，要及时清理WIP，区分状态，标明正确的数量，有问题的及时找相关人员解决。 |
| 作业员 | 30名 | 1．中专或职高以上学历。 2.18-35周岁，有电子厂工作经验优先 |
| 检验员 | 6名 | 一年以上相关检验PCBA的工作经验，熟悉电子元器件的相关检验标准 |
| SMT Technician/西门子设备 技术员 | 1名 | 高中以上学历，两年以上电子行业SMT设备保养工作经验工作适应能力强，能上三班，并能经常加班和翻班熟悉simens等相关系列SMT设备 |
| 仓库作业员 | 3名 | 1．中专或职高以上学历。 2．1年以上电子制造业或相关行业仓库工作经验 3．能熟练使用电脑，有较好的电子产品知识，熟悉MRPII 系统操作者优先考虑 4．诚实，勤奋，责任心强，愿意上三班或者二班。 5．有叉车证有先。 6．略懂英文,能够读写简单的英文材料。 |
| Test Technician/测试技术员 | 若干 | （ICT、FT、Debug、AOI、5DX、飞针测试技术员）高中（或电子职高）及大专以上学历，电子、通讯相关专业毕业，熟悉模拟电路及数字电路，两年以上的相关工作经验，能够读懂主板电路原理图并做相应的分析，能够熟悉使用示波器 |
快捷半导体(苏州)有限公司 展位号: G08
苏州旭创科技有限公司 展位号: G09
| IPQC/IQC/OP | 15名 | 一．任职要求： 1.中专(高中)及以上学历； 2.1年以上电子行业或光通讯行业IPQC/FQC相关工作经验； 3.具有显微镜检验、无尘环境工作经验优先； 3.熟练使用Office办公软件 4.具有良好的沟通协调及事情处理能力； 5.能配合加班安排； 二．职位描述： 1.依据巡检规范对生产线相关工位，设备参数设定进行确认 2.对产线关键工位进行抽检(如外观、尺寸),以及异常的反馈处理； 3.对制程问题点及改善效果状况进行追踪； 4.相关报表的记录与填写； |
苏州紫翔电子科技有限公司 展位号: G10
哈曼汽车电子系统(苏州)有限公司 展位号: G11
| 作业员 SMT/组装/测试/手插/PCBA检验 | 30名 | 1.工作时间:三班倒 2.美资企业,福利优厚,人性化管理,不穿无尘服:综合工资3500-4000 3.免费工作餐, 厂车 |
康普科技(苏州)有限公司 展位号: G12
| 操作工（正式工） | 30名 | (美资企业，正式工，两班倒) 1、18周岁以上，上四休二，12小时倒班 两白两夜两休（6：30-18：30），站立作业，工作时需佩戴耳塞，安全眼镜。提供免费工作餐和厂车，无住宿；底薪2250（加班基数），平时加班按2倍计算（综合工时工作制），缴纳园区住房公积金18.5% 我们向每位应聘者提供公平公正的应聘机会！ |
苏州羲和导航技术有限公司 展位号: J02
| 售后服务 | 2名 | 1、进行有效的客户管理和沟通，了解并分析客户需求，并进行方案规划； 2、发展维护良好的客户关系； 3、组织公司产品的售后服务和维修管理； 4、建立售后服务信息管理系统（客户服务档案、质量跟踪及反馈）； 5、向领导和质量部门提供产后质量反馈数据、产品质量信息，为解决问题提供建议； 任职资格： ◆教育背景: 大学专科及以上学历，有良好的沟通和组织协调能力， ◆技能技巧: 有较强的管理及组织沟通能力、思维敏捷、熟悉市场。具有无线电专业知识和较强的判断、决策能力，书面表达能力强，具有电子售后服务的相关管理经验。 ◆态 度: 工作细致、严谨，并具有良好的服务意识；具有较强的判断和决策能力、人际沟通 和协调能力、计划与执行能力；具有较强的工作热情和责任感。 |
| 销售员 | 5名 | 岗位职责 1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务； 2、管理客户关系，完成销售任务； 3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色； 4、对客户提供专业的咨询； 5、收集潜在客户资料； 6、收取应收帐款。 任职资格 1、专科及以上学历，市场营销等相关专业； 2、2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先； 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力。 |
| 销售经理 | 5名 | 岗位职责 1、制定并参与或协助上层执行相关的政策和制度； 2、负责开发客户资源，寻找潜在客户，完成销售目标； 3、签定销售合同，指导、协调、审核与销售服务有关的账目和记录，协调运输等事务； 4、解决客户就销售和服务提出的投诉； 5、从销售和客户需求的角度，对产品的开发提供指导性建议。 任职资格 1、工科类专科及以上学历； 2、三年以上销售工作经验,有电动车、汽车行业工作经历者优先； 3、具备市场信息分析整理能力；具备市场经验和敏感的市场观察力，分析力； 4、独立工作能力和团队合作精神； 5、工作细致、认真负责，具有敬业精神； |
| 销售助理 | 1名 | 任职资格: 教育背景: ◆市场营销或相关专业大专以上学历 培训经历: ◆受过市场营销、财务知识、合同管理等方面的培训。 经 验: ◆1年以上相关工作经验。 技能技巧: ◆对市场营销工作有较深刻了解； ◆了解统计软件的使用； ◆熟练操作办公软件和办公自动化设备。 态 度: ◆坦诚、自信，高度的工作热情； ◆有良好的团队合作精神，有敬业精神； ◆较强的观察力和应变能力，良好的判断力和沟通能力。 |
广泰精密冲压(苏州)有限公司 展位号: J03
| QC全检员 | 20名 | 1.做事情认真负责有责任心，细心，能吃苦配合加班，夜班 2.负责笔记本外壳的检验 |
| 模具技师 | 5名 | 1.熟悉磨床、钻床、铣床、氩焊等工作母機操作； 3.负责新模开发组立，试模打样，负责客户设变、改模、打样； 4.修模具与改善模具； 1.客户设变、改模、打样; 2.机器的操作及保养; 3.6S制度的执行; 4.模具现场机械操作熟练，五金模具加工； 5.现场架模调试及维修； |
| 作业员 | 30名 | 1.两班倒 2.能吃苦耐劳 3.无相关工作经验亦可 |
苏州群策科技有限公司 展位号: J04
| 作业员（正式工） | 40名 | 能适应电子行业工作环境以及本公司薪资架构 |
博瑞生物医药(苏州)股份有限公司 展位号: K01
| 制剂操作员 | 2名 | 1.中专及以上学历，有1年以上制剂生产车间工作经验； 2.具固体制剂等工作经验的优先考虑； |
| 设备维修电工 | 1名 | 1、大专或以上学历，制药工程、精细化工、机电、机电一体化、电子电工专业。 2、28-35岁，必须有一年以上药厂工作经验。 3、有药厂生产设备、公用系统设备管理经验，熟悉制药企业的日常生产设备运行，参与过GMP、或HACCP、或ISO9000等认证者优先。 4、能适应不定时工作制度，学习能力强、动手能力强、认真负责。 5、负责维修人员的日常培训，培训档案等日常管理。 6、负责工程设备部文件编写、修订、整理，有一定文件编写能力，并进设备、工程档案管理。 |
| 合成实验员 | 1名 | 1. 完成相应安排好的实验步骤，确保实验结果符合即定目标； 2. 申领实验中必备的原辅材料，领料过程符合公司相关规定； 3. 保证生产现场整洁，相关的化学品摆放符合相应的规定； 4. 确保实验使用后仪器设备的干净整洁、摆放到位； |
| 分析研发 | 3名 | 任职要求： 1、药学、分析化学及药代分析等相关专业本科学历以上； 2、药物分析二年以上工作经验,独立进行过质量标准开发，有过药物申报经验或进行过药物申报资料的撰写； 3、熟悉常用药物分析设备的操作及维护，熟练使用液相、气相色谱；分析方法的开发及验证；熟悉药物质量研究流程，能全面了解把握CFDA药物申报中相关的法规及指导原则； 4、英语水平：良好的英文水平，能够英文文献进行检索和分析； 5、计算机水平：熟练操作office系列办公软件； 6、工作能力和态度：能独立进行药物开发过程中的质量研究工作，并处理和协调遇到的各种问题；工作严谨、思路清晰。 |
| QA验证专员 | 1名 | 1、男女不限，大专以上学历； 2、具两年以上药厂原料药和制剂的验证经验，含厂房公用系统、设备确认，工艺验证和清洁验证等； 3、能查找并阅读英文文献，能熟悉操作办公软件系统； 4、配合度高，具一定服从性。 |
| QC仪器 | 1名 | 1. 大专以上学历，药学分析或相关专业； 2. 一年以上医药行业分析经验； 3. 熟悉HPLC、GC仪器的操作和维护，了解相关法规要求； 4. 能吃苦耐劳，服务管理。 |
| 前台 | 1名 | 1. 22-30岁，160cm以上，性格开朗随和，形象气质佳，声音甜美，有亲和力，衣着整齐大方得体； 2. 普通话标准，有一定外语能力；综合素质较高，有发展潜力； 3. 有良好的服务意识，熟练使用电脑、传真机、复印机、打印机等各种办公设备； 4.熟练使用各种办公软件如：WPS、Office软件； 5. 具有良好的沟通交往能力，精通各种礼仪常识； 6. 具有一定组织协调能力、思维敏捷，应变能力强； 7. 从事过前台接待工作者优先考虑。 |
| 制剂工艺员 | 4名 | 1、熟悉无菌制剂、固体制剂的生产工艺及主要关键控制点和生产过程的工艺监控； 2、有较强的管理文件、操作规程、BPR和验证文件等相关文件编写能力，有车间一线工作经验2年以上； 3、善于发现生产过程中的问题，并善于分析、解决实际生产问题，动手能力强； 4、熟练掌握无菌制剂、固体制剂各项生产线设备的操作技能和技巧； 5、本科及以上学历，制药工程、药学等相关专业； 6、有三年及以上药厂一线工作经验者优先； |
| 原料药操作岗 | 3名 | 1、化学、药学相关专业； 2、一年以上工作经验； 3、熟练使用办公软件； 4、工作认真、仔细。 |
大金制冷(苏州)有限公司 展位号: K02
| 设备保全 | 4名 | 1、机电工程相关专业、大专以上学历 2、有设备维修维护相关工作经历 |
| 储备干部 | 3名 | 1、大专学历，1年以上品质工作相关经验； 2、熟练应用OFFICE相关办公软件； 3、可看懂图纸； 4、有领班、副组长、组长工作经验优先。1、产线品质检查； 2、不良的原因分析。 （生产线实习半年后，择优提拔） |
| 品检作业员 | 5名 | 1、一年以上品检相关工作经验，性别不限； 2、会使用游标卡尺等量具，能看懂图纸 3、裸眼视力0.6以上，身体健康 4、服从工作安排，能适应加班工作 5、有机械类工作经验优先（夏季高温、噪音、粉尘） |
| 焊工 | 5名 | 1、高中/中技以上学历 2、一年以上机械制造型企业焊接工作经验,必须具有有效的焊工操作证(IC卡） 3、身体健康,工作积极,吃苦耐劳 4、持有离职证明或待业证明 5、30周岁以内 |
美蓓亚电子科技(苏州)有限公司 展位号: K03
| 作业员、检验员、OQC、QC、IQC PCBA 限女性 | 20名 | 18-35岁， 底薪2220元（加班基数），全勤300元，房补300元，岗位津贴150-450元，基本工资3000-3200，白班补贴9元，夜班补贴19元,税后工资4500-5000元，上六休一，周六固定加班，两班制，两周转一次班。交五险一金（全额） ， 有免费工作餐和厂车（唯亭胜浦斜塘青剑湖跨塘板桥马庄西潭泾园甪直） |
苏州顺丰速运有限公司 展位号: K04
| 经营管理储备干部 | 6名 | 岗位职责： 1、负责协助业务网点日常管理工作，处理员工争议、纠纷等问题； 2、负责协助业务网点现场操作管理及营运质量管理； 3、负责协助控制业务网点应收帐款及时回收率，协助控制业务网点费用支出； 4、负责协助对业务网点人员的业务培训，合理分配工作，客观公正地对员工进行考核和奖罚； 5、负责协助业务网点大客户维护及协助开发，完成相关理赔谈判工作； 6、负责协助业务网点的安全管理工作。 岗位要求： 1、2017届全日制大专及以上学历应届生，专业不限； 2、优秀的学习能力、良好的团队协作意识与沟通能力； 3、具有基本物流管理知识，热爱物流行业； 4、熟悉office办公软件各项功能的操作； 5、具备良好的沟通、协调和解决问题的能力； 6、能承受一定压力，善于学习和积累。 |
| 前台（物流文员） | 10名 | 1、 接到上门收派件指令后，为顾客提供上门收、派件服务； 2、 在店内负责办理顾客自寄、自取的快件业务； 3、 完成顾客消费结算，确保店各类款项安全； 4、 负责商品订货、来货、验收、陈列、销售、卫生、补货、退货、盘点、防止损耗等日常运营工作； 5、 负责客户服务，接受客顾咨询，销售会员卡，搜集反馈各类信息，推广公司店形象。 1、 大专以上学历； 2、 1年以上内部工作经验，有零售工作经验者优先； 3、 熟悉公司的业务操作流程； 4、 擅长沟通，组织能力强，熟悉电脑操作，能够使用常用办公软件； 5、 形象素质良好。 |
| 同城配送员 | 5名 | 负责麦当劳、肯德基外卖配送工作，主要包括接单、取餐、与配餐员核餐、装箱、送餐、与客户核餐、提醒客户确认。 计提9元/单，保底4500元/月。 |
| 补码员 | 10名 | 初高中及以上，熟悉中转场快件中转分拣操作流程及要求 "1-2年运作员岗位工作经验 初分、审核岗位应由补码岗位晋升" "熟悉需补码区域地址归属网点信息； 熟练操作分拣支持系统补码，补码效率不低于800票/小时。" 电脑计算机基础操作 |
| 收派员 | 15名 | （1）年龄：40以内 学历：高中及以上； （2）身体强健，能够吃苦耐劳； （3）机灵开朗，喜欢与人沟通交流，有相关经验者优先考虑； （4）服务意识好，入职后公司可根据具体情况提供交通工具（电瓶车）； |
| 仓管员 | 1名 | 大专及以上学历，大专生优先，具备一定的电脑应用知识，有良好的职业道德操守，强烈的责任心，具有团队合作意识，服从管理，工作认真负责，能够吃苦耐劳，有进取心，服从工作地点的安排。 |
| 客服代表 | 20名 | 负责接听热线电话，受理客户订单，处理及解决客户投诉或咨询、查询；负责对客户基础信息及时更新和维护，确保客户资料的准确性。 (1)中专及以上学历 (2)普通话标准，音色佳，熟悉客户服务沟通技巧 (3)电脑操作熟练，打字速度快（不低于60字/分钟）； (4)调休制，月休8天。 |
| 运作员 | 150名 | 1、负责从事运输带上货物的分拣、装卸等搬运类工作；负责中转场内快件管理及卫生工作 2、初中以上学历 3、包住宿，试用期3400元，转正后4000-4500元 |
中国外运长江有限公司苏州分公司 展位号: K05
| 驻厂单证（三星） | 1名 | 三星SDS驻厂录单员 职位描述： 1.输单工作，比较轻松，一天八小时工作制实则3-4小时的输单作业量。 2.上班时间：上午7点半到下午3点；晚班下午3点到晚上10点，两个人轮流上早班和晚班。 任职要求： 1.学历大专，能胜任早晚班工作，吃苦耐劳，会操作办公软件，有一定的英语基础，看得懂单证上的英文； 2.细致踏实，素质较高，能自觉维护我司中外运在客户前的形象； 3.苏州本地人优先，在苏州园区有固定住所优先，稳定型强。外地应聘者有以后回家发展打算的请慎重投递。 工作地点：苏虹东路的三星厂，工作环境优越，家住附近者优先。 |
| 2358输单员 | 1名 | 岗位职责： 1.2358输单1名，要求熟悉海关2358口岸的各类单证的输单、扫描、发单要求。 2.熟悉海关QP输单流程。 任职要求： 1.本科国贸、物流、报关等相关专业优先，有经验者可放宽至大专且优先； 2.有物流园工作经验者优先； 3.工作细致，有责任心。 工作地址 苏州工业园区综保大厦16F |
施乐辉医用产品(苏州)有限责任公司 展位号: L01
| 生产部操作工 | 10名 | 高中或同等学历; 一年以上制造业流水线工作经验; 医疗行业优先; 能够适应三班制工作，双休吃苦耐劳，稳定性强; 底薪3152.19元/月，月度奖金900/月，早班津贴9元/天，中班津贴11元/天，夜班津贴20元/天; |
苏州布鲁斯企业管理服务有限公司 展位号: T18
苏州布鲁斯企业管理服务有限公司 展位号: T19
苏州布鲁斯企业管理服务有限公司 展位号: T20
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: T22
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: T23
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: T24
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: T25
苏州布鲁斯企业管理服务有限公司 展位号: T26
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: T27
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: T31
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: T32
神田工业(苏州)有限公司 展位号: P01
得尔夫服务外包苏州有限公司 展位号: P02
达丰(上海)电脑有限公司 展位号: P03
| 九职作业员 | 100名 | 要求：18-38岁，身体健康，品行端正，长期稳定就业，主要生产苹果电脑，底薪2300，厂家发工资，加班费2000左右，奖金0-400，技能50-300，白夜班制，上六休一，年发15薪，发放床上用品4件套，公司办理社保、提供食宿，综合4500以上，当天面试体检合格安排食宿。 |
苏州华泰睿制电子有限公司 展位号: P04
得尔夫服务外包苏州有限公司 展位号: P05
日月新半导体(苏州)有限公司 展位号: P06
苏州工业园区汇龙塑业有限公司 展位号: P07
艾利丹尼森（苏州）材料科技有限公司 展位号: P08
| 一线操作工 | 30名 | YOUR RESPONSIBILITIES WILL INCLUDE工作职责: 1，每日5S工作； 2，依据订单生产,操作机器及辅助设备； 3，生产中的品质检查，及时反映生产中的问题； 4，维护保养机器以便长期稳定生产； 5，严格遵守公司有关环境和安全的要求和规定。 WHAT WE WILL BE LOOKING FOR IN YOU职位要求: 1，初中或高中以上学历，无色盲，色弱； 2，能适应轮班要求，工作仔细认真，有责任心； 3，熟悉电脑操作，有英语基础者优先； |
| 版房设计员/印前制作 | 若干 | - 中专或以上.有至少1年印刷厂版房制作经验； - 熟悉印刷工艺及印前制作工艺,会印刷软件AI/PS者优先； - 具备良好沟通能力； - 能适应轮班要求，抗压能力强 |
| 挡车工 | 若干 | 负责织造过程检验作业操作和织造品质管理； 无色盲色弱，能适应轮班要求。 |
迪诺拉电极(苏州)有限公司 展位号: P09
| 氩弧焊工 | 7名 | 1. 3年以上氩弧焊经验； 2. 能够熟练各种材料的焊接，对钛材料熟焊者从优； 3. 持有焊工证； 3. 吃苦耐劳、工作认真，服从领导安排。 |
得尔夫服务外包苏州有限公司 展位号: P10
江苏华润万家超市有限公司 展位号: P11
| 生鲜品类储备经理 | 5名 | 男女不限，18-40周岁，有一年工作经验或优秀应届毕业生 |
| 超市员工（防损员、收银员、服务台员工、理货员） | 20名 | 18-40周岁 |
| 兼职小时工 | 10名 | 男女不限，18-45周岁，每天可固定提供4小时上班时间。根据实际情况安排至收银、防损、理货等岗位，月工作时间120小时，18.50元/时 |
| 生鲜类技工 | 若干 | 男女不限，18-40周岁，高中及以上学历。有相关生鲜类（面包，熟食，肉品，蔬果）工作经验一年以上 |
| 现金办员工 | 3名 | 男女不限，18-30周岁，对数字敏感，或有一定财务基础 |
| 部门助理 | 2名 | 18-32周岁，中专及以上学历，能熟练使用EXCEL、PPT等办公软件，优秀应届毕业生亦可 |
| 电工 | 1名 | 身体健康，年龄在40周岁以下；具备电工证；有零售行业或者酒店餐饮行业工作经验优先。 |
| 平面设计专员 | 1名 | 18-32周岁，大专及以上学历，平面设计等相关专业或1年同等岗位工作经验，能熟练使用PHOTOSHOP，AI等常用设计软件，优秀应届毕业生亦可； |
| 库存审计专员 | 1名 | 库存审计专员，18-38周岁，大专及以上学历，一年以上工作经历，已婚已育者优先，上班时间：8小时每天，月工作时间168小时。 |
| 全职计时工 | 10名 | 职能要求：17元/小时 1.男女不限，工作经验不限，18-45周岁。 2.身体健康，能吃苦耐劳。 3.服从公司安排，能够长期稳定从事该工作。 |
| 小业态储备干部（标超） | 5名 | 1.2015-2018年毕业生，大专及以上学历 2.有意向在零售行业长期发展。 |
| 营业员 | 若干 | 1、高中及以上学历； 2、熟悉公司的业务流程、规章制度、营运标准 行业知识，了解零售行业的业务特点； 3、熟悉商品知识，了解商品特点，了解商品陈列原则和日常促销方式； 4、具有一定的电脑知识，能使用公司的业务系统。 |
| 销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理 | 20名 | 一、销售主管 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.两年以上销售经验，且带过团队。 3.具有一定的社会阅历，有亲和力，有良好的人脉关系和沟通能力。 4.有销售经验、保险同业经验者优先。 5.薪资待遇：年收入约15万。 二、组训讲师 具体要求： 1.学历：本科学历，211工程学院毕业，年龄：22—40周岁 2.具有良好的组织能力和语言表达能力。 3.有积极进取的精神及坚韧的性格，有教育培训经验者优先。 4.具有一定的团队管理能力，有意愿从事管理工作者。 5.薪资待遇：保底收入2000+绩效奖。 三、客服专员 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.普通话标准，声音甜美。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.身体健康，五官端正，谈吐清晰。 5.薪资待遇：保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。 四、经理助理 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.身体健康，五官端正，谈吐清晰。。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.诚实稳重，有销售经验优先，待遇面议 |
神田工业(苏州)有限公司 展位号: P13
神田工业(苏州)有限公司 展位号: P14
苏州博泰人力资源服务有限公司 展位号: P15
上海匹依电子科技有限公司 展位号: P16
苏州金城易居房产经纪有限公司 展位号: P17
苏州华泰睿制电子有限公司 展位号: P18
| 销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理 | 20名 | 一、销售主管 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.两年以上销售经验，且带过团队。 3.具有一定的社会阅历，有亲和力，有良好的人脉关系和沟通能力。 4.有销售经验、保险同业经验者优先。 5.薪资待遇：年收入约15万。 二、组训讲师 具体要求： 1.学历：本科学历，211工程学院毕业，年龄：22—40周岁 2.具有良好的组织能力和语言表达能力。 3.有积极进取的精神及坚韧的性格，有教育培训经验者优先。 4.具有一定的团队管理能力，有意愿从事管理工作者。 5.薪资待遇：保底收入2000+绩效奖。 三、客服专员 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.普通话标准，声音甜美。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.身体健康，五官端正，谈吐清晰。 5.薪资待遇：保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。 四、经理助理 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.身体健康，五官端正，谈吐清晰。。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.诚实稳重，有销售经验优先，待遇面议 |
亿滋食品(苏州)有限公司 展位号: P20
| 一线作业员 | 30名 | 1、能适应两班倒和流水线工作，愿意加班； 2、年龄在18-50岁之间 3、基本薪资2100元/月（加班基数） 4、奖金250元/月 5、倒班津贴白班10元，夜班25元 6、工作满3个月还可再额外获得税后2000元奖金 |
康美包(苏州)有限公司 展位号: P21
| 刷子蓝染测试员-正式工 | 1名 | 工作内容：1. 依照康美包测试规章制度及说明书要求，监控，检验及控制sleeves的质量。2. 向Flame Sealer 操作员报告不良及问题所在。3. 撰写刷子蓝染测试报告。4. 协助操作员在生产型号更换时对机器做相应的调整。 年龄要求：35岁及以上，阿姨优先考虑（缴纳甲类/乙类社保，13薪，参与公司工会福利） 做六休二，三班倒，两早班两中班两夜班两天休息 试用期薪资：2857；试用期合格：3251 |
| 生产线检验员 (正式工） | 15名 | 中专及以上学历，为人勤劳肯干，能从基层做起，三班倒，每天8小时，做六休二，具有很好的稳定性.参与公司和工会福利，欧美企业，待遇好。两年劳动合同/两个月试用期，试用期薪资3418（加班底薪2792），试用期合格后薪资3984（加班底薪3464）。中班津贴15元/次，夜班津贴25元/次。入职后参加公司、工会福利，缴纳园区公积金（甲类、乙类）；缴纳员工商保、子女保险。每年有公司旅游，公司赠送旅游假期一天。 |
富士胶片印版(中国)有限公司 展位号: P22
| 包装员 | 5名 | 1、35周岁以下，中专/高中学历 2、能适应上倒班，离职手续齐全； 3、无腰肩疼痛者； |
| 作业员（总操） | 2名 | 中专学历，能适应上倒班，离职手续齐全。 |
苏州小车东汽车服务有限公司 展位号: P23
| 苏州小车东汽车服务有限公司 | 50名 | 我供车，你赚钱 月收入上万元 招聘条件：1.C1型以上驾照（驾龄不限）；户籍不限，年龄22-55周岁； 2.驾驶技术娴熟，熟悉苏州本地道路，有出租车驾驶经验优先； 3.为人踏实、做事认真、责任心强，具备为他人服务意识.；无交通肇事犯罪、危险驾驶犯罪记录，无吸毒记录，无饮酒后驾驶记录，最近连续三个记分周期内没有记满12分记录；5.无暴力犯罪记录；即刻拥有新能源汽车，自由工作，每公里0.17元，能耗成本低，备注：由于公司业务拓展，急缺人才，欢迎应聘者电话或微信咨询公司介绍公司从事网约车租赁、各项汽车服务、网约车行业培训等 |
| 招聘：驾驶员 驾驶员 （1年以上驾龄即可） | 20名 | 1年以上驾龄即可，无犯罪记录 |
苏州博泰人力资源服务有限公司 展位号: P24
吴中经济开发区越溪康硕模具厂 展位号: P25
神田工业(苏州)有限公司 展位号: P26
神田工业(苏州)有限公司 展位号: Q01
大金电器机械(苏州)有限公司 展位号: Q02
| 成本会计 | 1名 | 1、财务相关专业、成本核算相关工作经验1年以上， 2、电脑使用熟练，特别是excel表格； 3、思维敏捷，思路清晰。有良好的表达能力，善于沟通，善于学习； 4、有良好的沟通能力、工作抗压力和责任心、高度的团队合作精神和配合度； |
| 作业员（劳务派遣） | 40名 | 中专以上学历，1-2年工作经验 岗位描述: 1、按作业标准书要求作业 2、服从组长的合理工作安排 薪资福利： 1、基本工资：2450元 2、全勤100元，住房补贴150元或青年公社住宿 3、中夜班补贴+加班费+绩效奖 上班时间：五天八小时，三班倒，有厂车 |
| 设备维护保养 | 3名 | 中专及以上学历 1-2年相关工作经验 机电一体化或电气自动化专业 工作职责： 1、设备维修 2、设备点检、预防 3、设备的改善及再开发 |
| IT助理 | 1名 | 熟悉office2010办公软件。 工作职责： 1、办公设备的点检 2、工作项目的进度跟进 3、领导交办的其他事宜 |
诺德(中国)传动设备有限公司 展位号: Q03
威刚科技(苏州)有限公司 展位号: Q04
| SMT组长 | 1名 | 工作經驗 1.SMT相关工作经验3年以上. 2.SMT相关主管工作经验2年以上. 相關技能 1. 熟悉SMT印刷機/SPI/贴片机/等设备的操作與常見異常處理 或者熟悉AOI/贴标机/裁板机/ICT 等设备的操作与常见异常的处理 2. 具備SOP編寫與修訂技能; 3. 熟練的電腦應用能力(Word, Excel, PowerPoint) 4. 良好的溝通、協調與適應能力 5. 可以整合各種可利用資源運用於生產中 6. 具備問題分析與解決能力 7. 對生產現場突發性事件有嫺熟的處理技巧 8. 良好的觀察力及資料統計分析能力 9. 具有良好的工作素養（如執行力、工作態度等） 其他要求 1.能配合每月日夜班轮班 2.能够配合生产加班 3.能夠承受較大的工作壓力 4.耐心，仔細並善於發現與回饋問題 5.有獨立思考及解決問題的能力 |
| 操作工 | 30名 | 认识26个英语字母，会加减乘除 |
| 目检 | 2名 | 视力良好，能使用放大镜 |
| SMT操机 | 10名 | 有过SMT操机经验 |
| PCB技术员 | 10名 | 任职要求： 1.电子产品类维修经验，具备内存/SSD(固态硬盘)功能维修经验者优先录用； 2.具备热风枪/电烙铁/万用表/示波器使用技能； 2.具备PCBA线路识别分析能力； 3.具备一定的电子理论基础； |
| SMT操机学徒工 | 10名 | 高中学历，愿意从学徒做起者优先 |
| 生产领班 | 1名 | 职位描述： 1.产线生产管理 2.物料管理 3.会使用电脑及相关办公软件 4.如有目檢經驗 岗位职责： 1.负责产线生产管理. 2.产线人力管控 3.负责产线物料管理 4.一年以上带线经验 |
| 生产文员/助理（配合加班） | 1名 | 职位要求： 1.熟悉電子產品的生產流程（如：SMT、组装，测试，包装）； 2.熟練的電腦應用能力 (Word, Excel, PowerPoint)； 3.具体培訓教材编写、考核试卷编写的技能； 4.能夠承受一定的工作壓力，工作耐心，仔細並善於發現問題 ； 5.良好的溝通、協調與適應能力，富有团队合作精神和责任心； 6.具有良好的工作素養（如執行力、工作態度等）； 7.爲人誠實，注重团队意识,善于合作； 8.具备较强思维逻辑，并富于创造性思维；独立判断及思考能力强； 9.工作认真积极，有很强的领悟能力，能夠配合加班； 10.有良好的身体素质,注重個人修养,冷靜和平,具有良好的自学习惯和能力。 |
| QC | 若干 | 1、初中以上学历 2、没有经验亦可 3、愿意学者优先 |
苏州工业园区天天物流有限公司 展位号: Q05
| 零担运输采购人员 | 1名 | 熟悉office软件 有两年以上相关工作经验 |
| 车队助理 | 2名 | 熟悉office软件 |
| 质检组长 | 1名 | 1、已婚已育 2、对工作有责任心，有外企QA工作经验 3、有一年以上相关管理经验 |
| 文员/助理 | 1名 | 电脑操作熟练，懂账务相关知识，有物流行业工作经验优先，已婚已育者优先。 |
| ERP操作员 | 3名 | 能上两班，有仓库相关工作经验。 |
| 质检员 | 3名 | 1、已婚已育，能适应上班制 2、有外企QA工作经验 3、工作认真负责，能服从领导工作按排 |
| 客服专员 | 2名 | 大专学历，25～35岁，要求根据客户要求，组织协调客户以及内部操作完成订单计划。落实每月结算及回款事宜。 性格开朗，思维活跃，善于沟通，具有一定的业务谈判技巧，具有相关客服工作经验者优先。 |
| 电动堆高车司机 | 4名 | 40岁以下，初中以上学历，熟练操作电瓶堆高车，有叉车证，1年以上仓管工作经验。能上12小时班，两班倒，月综合工资4800元左右。 |
| 普通货车司机 | 3名 | B2以上驾照，3年以上驾龄，有货运资格证，吃苦耐劳，服从安排。 |
| 危险品货车司机 | 5名 | 1、有驾照（B2以上）和苏州本地危险品从业资格证，熟练驾驶技术，具有三年以上危险品驾驶经验，能驾驶9.6米和6.2米危险品货车。 2、安全意识强，对车辆检查、运行和货物装卸要求意识高。 3、熟悉周边道路。 4、工作认真，能吃苦耐劳，人品端正，无不良嗜好，服从公司工作安排。 |
| 车辆调度 | 2名 | 中专及以上学历，熟悉车辆调配，对人员、车辆的管理具有丰富的经验，具有良好的应变和紧急事务处理能力，3年以上相关工作经验，熟练操作电脑，有驾驶证者优先。 |
苏州苏城万家房地产经纪有限公司 展位号: Q06
| 置业顾问，房产经纪人，文员，电话销售，网络销售，办公室文职5名 | 30名 | 房产经纪人、置业顾问： 上班时间：8:30-12：00至13:30-18:30，上六休一，不收任何费用 免费住宿，无责任底薪3000元+提成10%-50% 综合工资6000－18000元，上不封顶.多劳多得，学历不限，工作经验不限，公司统一培训，一对一培训辅导，免费提供住宿，带你走上销售精英的道路！ 工作地点：斜塘，独墅湖，唯亭，车坊，胜浦，顺达广场, 湖东，尹山湖 文员： 上班时间：9：00-12：00至13:30-18:00，上六休一，不收任何费用，主要负责办公室文档资料整理，会使用简单的办公室软件操作 免费住宿，无责任底薪3000元+ 提成，学历不限，工作经验不限，公司统一培训，一对一培训辅导，免费提供住宿 工作地点：斜塘，独墅湖，唯亭，车坊，胜浦，顺达广场, 湖东，尹山湖 |
美玛特电子科技(常州)有限公司 展位号: Q07
大金机电设备(苏州)有限公司 展位号: Q08
| 产线设备维护担当 | 5名 | 1、持有电工证； 2、有产线设备维修经验。 |
| 操作工 | 40名 | 底薪 2720元/月(试用期6个月， 2450元/月)+补贴约400元（含全勤奖、住房补贴、安全、达成奖）； 正式工、有宿舍、有厂车。 |
| 叉车工 | 5名 | 1、底薪 2720元/月+补贴约500元（含全勤奖、住房补贴、叉车 津贴、安全达成奖）； 2、持有效叉车证，试用期六个月。 3、正式工、有厂车、缴纳五险一金。 |
| 测量担当（正式工） | 8名 | 1、大专、高职等学历； 2、熟悉游标卡尺、千分尺、高度规、轮廓仪等测量工具； 3、机械相关专业毕业，有一定机械制图基础； 4、2年以上相关工作经验。1、按计划地对不平进行检测，填写相关报告书 2、对不良项目改善进行跟踪 3、按要求委托部品进行检测 4、上级安排的其他事项 |
越海全球物流(苏州)有限公司 展位号: Q09
| 现场调度 | 2名 | 1、跟踪每一单车辆的提货时间并对超过提货时间规定的车辆进行记录 2、以邮件形式给供应商实际发运情况表，情况表确保与系统指派订单一致 |
| 物流专员 | 5名 | 1、有物流跟单相关经验 2、协调运输、仓储等环节，及时向客户和协作部门反馈订单执行情况；如有异常状况发生，及时报备和处理； 3、各类报表及系统维护，应收账单整理、核对与催收 |
| 仓管员 | 15名 | 1、仓库商品收货入库堆放、库内分拣整理、出库装车 2、熟练开叉车并持有叉车证，能两班倒 |
| 仓库系统员 | 4名 | 1、进行仓库系统的数据、信息录入工作； 2、日常进出货物订单、报表的制作；电脑操作熟练，能上夜班 |
苏州新纳晶光电有限公司 展位号: Q10
| 技术员（设备技术员、工艺技术员） | 若干 | 1.大专学历，专业不限 2.工作积极主动、责任心强，协助工程师处理日常事务。 3.根据公司情况配合加班、倒班。 薪资5000元左右； 缴纳苏州工业园区特有的公积金制度（五险一金）； 提供厂车、工作餐和住宿； 季度/重大节日的劳保福利； 年终奖金（月薪1-2倍）。 |
| 操作工 | 30名 | 1.高中、中专学历 2.工作认真负责，能接受白夜班12小时轮班 3.提供班车（跨塘/斜塘/唯亭/青剑湖）、工作餐及住宿 4.综合工资4500元以上 |
| 操作工 | 5名 | 年龄18-40周岁，手臂无烟疤纹身，身体健康。住唯亭胜浦优先。 |
| 叉车工 | 10名 | 工作要求：18-45岁，有叉车证优先； 工作时间：12小时两班倒，8：00-20：00，上六休一； 工作地点：园区港田路99号港田工业坊、唯亭普洛斯物流园； 福利待遇：包吃。月综合工时286-330，综合工资5100-6000。 |
华润江苏医药有限公司 展位号: Q12
| 送货员 | 15名 | 40周岁以下，能吃苦耐劳，有较强的客户服务意识，服从工作安排 |
| 驾驶员 | 2名 | 持有A1或A2驾照，40周岁以下，有货运资格和相关从业经验，能够吃苦耐劳，服从工作安排。 |
苏州星聚会娱乐有限公司 展位号: Q14
苏州健力森健身服务管理有限公司 展位号: Q15
| 销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理 | 20名 | 一、销售主管 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.两年以上销售经验，且带过团队。 3.具有一定的社会阅历，有亲和力，有良好的人脉关系和沟通能力。 4.有销售经验、保险同业经验者优先。 5.薪资待遇：年收入约15万。 二、组训讲师 具体要求： 1.学历：本科学历，211工程学院毕业，年龄：22—40周岁 2.具有良好的组织能力和语言表达能力。 3.有积极进取的精神及坚韧的性格，有教育培训经验者优先。 4.具有一定的团队管理能力，有意愿从事管理工作者。 5.薪资待遇：保底收入2000+绩效奖。 三、客服专员 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.普通话标准，声音甜美。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.身体健康，五官端正，谈吐清晰。 5.薪资待遇：保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。 四、经理助理 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.身体健康，五官端正，谈吐清晰。。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.诚实稳重，有销售经验优先，待遇面议 |
苏州微邦电子有限公司 展位号: Q17
| 作业员/QC、生产领班、生产计划 | 20名 | 一、作业员/QC（若干） 1、男女不限，18-38岁，中专以上学历，欢迎应届毕业生加入； 2、能配合轮班，能适应无尘室工作； 3、机台操作，非流水线，非重体力活； 4、简单的英语读写能力； 5、综合工资：4500元-5000元； 二、生产计划（2名） 1、男女不限，大专以上学历，欢迎应届毕业生加入； 2、会基本的电脑操作，熟悉word、Excel、PPT软件操作； 3、从事文员以及助理工作者优先考虑； 4、满足客户的出货需求，制定生产计划；检讨生产达成状况，提高生产效率； 5、部门间相关事务的沟通与协调，确保生产计划的有效达成； 6、薪资：面议； 三、生产领班(2名) 1、大专以上学历，从事生产领班职位者优先考虑；欢迎应届毕业生加入； 2、能配合轮班，能适应无尘室工作； 3、会基本的电脑操作，熟悉word、Excel操作软件； 4、具体工作内容： 4.1根据生产计划，组织制订车间的生产作业计划； 4.2合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率； 4.3对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，确保生产品质； 4.4主持车间例会，全面协调车间工作； 5、薪资：面议； |
比比西保策科技(苏州)有限公司 展位号: Q18
| 作业员 | 30名 | 任职要求： 1. 有电子厂工作经验佳； 2. 长白班，愿意配合加班； 3. 园区唯亭、娄葑、跨塘、斜塘、青剑湖附近定居者优先录取。 福利待遇： 1. 综合工资5000-6000元； 2. 公司按规定给员工缴纳社保公积金（按全额工资申报）； 3. 所有正式员工按照累计工龄全年享有7-15天的带薪年休假； 4. 所有正式员工全年享有3天全薪病假； 5. 公司每年给正式员工安排一次福利体检； 6. 公司每年组织一次员工旅游； 7. 过年过节福利、生日福利、夏季高温补贴； 8. 年底十四薪； 9. 车间有空调，冬暖夏凉，干净卫生，长白班，需配合加班，不用上夜班，工位配凳子。 |
曙光制动器(苏州)有限公司 展位号: Q19
苏州梦想家房地产综合服务有限公司 展位号: Q20
| 超级经纪人 | 13名 | 超级经纪人：（5名） 案场销售: （8名） 任职要求：想挑战自己的、想要发展平台的、想要挑战高薪的、不甘于平凡的、想买车买房的，想改善家人生活的 福利待遇：无责任底薪3000+40%高额提成+丰厚奖金＋提供住宿＋缴纳社保＋无限晋升空间+国内外旅游+完整培训体系。。。不用担心自己没经验！！！ 工作地点：新区、市区、工业园区、金阊区、吴中区、无锡分公司，常熟分公司 |
维益食品(苏州)有限公司 展位号: Q21
泰吉强电子科技(苏州)有限公司 展位号: Q22
| 操作工 | 若干 | 年龄：16-34岁,男女不限, 能吃苦耐劳,工作态度认真就行 |
江苏华润万家超市有限公司 展位号: Q23
| 生鲜品类储备经理 | 5名 | 男女不限，18-40周岁，有一年工作经验或优秀应届毕业生 |
| 超市员工（防损员、收银员、服务台员工、理货员） | 20名 | 18-40周岁 |
| 兼职小时工 | 10名 | 男女不限，18-45周岁，每天可固定提供4小时上班时间。根据实际情况安排至收银、防损、理货等岗位，月工作时间120小时，18.50元/时 |
| 生鲜类技工 | 若干 | 男女不限，18-40周岁，高中及以上学历。有相关生鲜类（面包，熟食，肉品，蔬果）工作经验一年以上 |
| 现金办员工 | 3名 | 男女不限，18-30周岁，对数字敏感，或有一定财务基础 |
| 部门助理 | 2名 | 18-32周岁，中专及以上学历，能熟练使用EXCEL、PPT等办公软件，优秀应届毕业生亦可 |
| 电工 | 1名 | 身体健康，年龄在40周岁以下；具备电工证；有零售行业或者酒店餐饮行业工作经验优先。 |
| 平面设计专员 | 1名 | 18-32周岁，大专及以上学历，平面设计等相关专业或1年同等岗位工作经验，能熟练使用PHOTOSHOP，AI等常用设计软件，优秀应届毕业生亦可； |
| 库存审计专员 | 1名 | 库存审计专员，18-38周岁，大专及以上学历，一年以上工作经历，已婚已育者优先，上班时间：8小时每天，月工作时间168小时。 |
| 全职计时工 | 10名 | 职能要求：17元/小时 1.男女不限，工作经验不限，18-45周岁。 2.身体健康，能吃苦耐劳。 3.服从公司安排，能够长期稳定从事该工作。 |
| 小业态储备干部（标超） | 5名 | 1.2015-2018年毕业生，大专及以上学历 2.有意向在零售行业长期发展。 |
| 营业员 | 若干 | 1、高中及以上学历； 2、熟悉公司的业务流程、规章制度、营运标准 行业知识，了解零售行业的业务特点； 3、熟悉商品知识，了解商品特点，了解商品陈列原则和日常促销方式； 4、具有一定的电脑知识，能使用公司的业务系统。 |
| 销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理 | 20名 | 一、销售主管 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.两年以上销售经验，且带过团队。 3.具有一定的社会阅历，有亲和力，有良好的人脉关系和沟通能力。 4.有销售经验、保险同业经验者优先。 5.薪资待遇：年收入约15万。 二、组训讲师 具体要求： 1.学历：本科学历，211工程学院毕业，年龄：22—40周岁 2.具有良好的组织能力和语言表达能力。 3.有积极进取的精神及坚韧的性格，有教育培训经验者优先。 4.具有一定的团队管理能力，有意愿从事管理工作者。 5.薪资待遇：保底收入2000+绩效奖。 三、客服专员 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.普通话标准，声音甜美。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.身体健康，五官端正，谈吐清晰。 5.薪资待遇：保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。 四、经理助理 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.身体健康，五官端正，谈吐清晰。。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.诚实稳重，有销售经验优先，待遇面议 |
苏州紫翔电子科技有限公司 展位号: S01
微宏动力系统(湖州)有限公司 展位号: S02
| 微宏动力——配料工 | 15名 | 招聘要求：年龄26-46岁，最好有相关锂电池经验。无纹身，出苦耐劳者优先。 |
得尔夫服务外包苏州有限公司 展位号: S03
康普通讯技术(中国)有限公司 展位号: S05
| 作业员 | 30名 | 18-35周岁，中专以上学历，有电子厂工作经验 |
富士胶片医疗系统(苏州)有限公司 展位号: S06
| 组装作业员 | 30名 | 1、25-35周岁，高中或中专学历； 2、电子、机械或通信专业毕业； 3、有机械部件组装经验优先； 4、身体健康，有工作责任心。 5、上五休二，长白班，可配合加班 |
得尔夫服务外包苏州有限公司 展位号: S07
苏州工业园区恒泰第一太平物业管理有限公司 展位号: S08
| 客服专员 | 5名 | 1. 有物业客服工作经验，严格执行公司客户服务相关体系文件标准；2.负责办理入住、退租手续，负责客户各类费用的收缴管理工作；3.负责对小区内客户的档案管理、做好各类资料归档工作； 4. 负责处理所管辖区域客户的诉求（投诉、意见），及时处理跟踪反馈。 |
| 工程主管 | 2名 | 1、有多年大型商厦或写字楼工程主管工作经验，有较全面的工程管理经验，具备专业职称及技术职称证书； 2、熟悉各类机电系统的原理，能熟练编制各类规程制度及相关工作计划； 3、具备良好的协调沟通能力及应变处事能力； 4、持物业管理培训上岗证。 |
| 综合维修 | 7名 | 1、初中及以上学历，3年以上物业维修工作经验，40周岁以下，身体健康； 2、熟悉门窗、瓦工、木工、油漆工等工作； 3、有良好的客户服务意识； 4、具备一定的沟通协调能力； 5、具备较强的执行能力和独立工作能力； 6、大中型物业行业或高端服务业（如酒店服务行业、航空业）工作经验者优先； 7、能适应轮休倒班制，如有需要，可加班工作。 |
| 暖通技工(空调运行） | 3名 | 中专以上学历，具有大型商业地产、房地产企业或知名物业管理公司中央空调、给排水工作经验，熟练掌握设备的运行操作及维修知识，可独立处理日常工作，熟悉项目的前期介入。持有相关岗位操作证书。 |
| 物业保安（巡逻岗、监控岗） | 10名 | 1. 有相关工作经验； 2. 掌握与工作相关的安全法规、物业服务中心制定的各项安全规章制度，并在工作中不折不扣的执行； 3. 负责指定岗位的执勤工作，在第一时间紧急、妥善地处理指定岗位及周边责任区发生的治安问题或突发事件，确保指定岗位及周边责任区的安全。 |
| 电气技工 | 4名 | 1.有物业设备维修工作经验 2.有强电系统维修保养的工作经验 3.持有相关上岗资格证 |
| 品质专员 | 1名 | 1. 配合公司管理评审的组织与开展工作。 2. 协助品质主管完成公司体系认证、监督审核、换证复审工作。 |
常凯营销策划(上海)有限公司 展位号: S09
| 上海常凯策划-招聘电话营销 | 5名 | 身体健康，普通话清晰流畅，学习力强，具有团队意识 |
| 销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理 | 20名 | 一、销售主管 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.两年以上销售经验，且带过团队。 3.具有一定的社会阅历，有亲和力，有良好的人脉关系和沟通能力。 4.有销售经验、保险同业经验者优先。 5.薪资待遇：年收入约15万。 二、组训讲师 具体要求： 1.学历：本科学历，211工程学院毕业，年龄：22—40周岁 2.具有良好的组织能力和语言表达能力。 3.有积极进取的精神及坚韧的性格，有教育培训经验者优先。 4.具有一定的团队管理能力，有意愿从事管理工作者。 5.薪资待遇：保底收入2000+绩效奖。 三、客服专员 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.普通话标准，声音甜美。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.身体健康，五官端正，谈吐清晰。 5.薪资待遇：保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。 四、经理助理 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.身体健康，五官端正，谈吐清晰。。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.诚实稳重，有销售经验优先，待遇面议 |
苏州金利玛餐饮有限公司 展位号: S19
| 东南亚餐厨师及学徒、咖啡师及学徒、蛋糕柜员兼收银员、服务员 | 10名 | 职位描述： 1.为顾客提供快速、优质的服务； 2.保持店内环境干净舒适、整洁有序； 3.愿意营造积极地团队氛围。 任职资格： 1.18-30周岁，男女不限，初中及其以上学历； 2.能吃苦耐劳，有敬业精神，热爱餐饮行业； 3.形象气质佳，语言表达能力好，反应灵活，性格外向； 工作时间： 1.每天八小时，上六休一 公司福利： 1.公司提供食宿，宿舍提供空调、热水器、洗衣机等设备（水电费除外）； 2.享受园区乙类社保，工作满一年公司给予报销健康证费用； 3.享受5-14天带薪年假； 4.50元生日礼券，节假日发放相应的福利； 地址： 1..苏州工业园区华池街（天幕东）圆融时代广场16栋101室 食之秘 电话：0512-66966330 2.苏州工业园区苏惠路88号环球188大厦2楼202室 食之秘 电话：0512-67901838 3.苏州工业园区西华林街邻瑞广场负一楼 食之秘 电话： 0512-62607778 4.苏州工业园区津梁街店172号华润万家生活广场R-107室 电话： 0512-6547778 |
苏州中升雷克萨斯汽车销售服务有限公司 展位号: S20
| 财务实习生 | 1名 | 任职要求： 1、大专以上学历、财务会计相关专业； 2、了解财经法规，严格执行财经纪律； 3、本市户口或本市户口担保或本市房产担保； 4、优秀应届毕业生亦可。 |
| 机电实习生 | 1名 | 任职要求： 1、具备汽修中专及以上学历，汽车技术与维修大专学历者优先考虑； 2、有驾照能熟练驾驶汽车； 3、吃苦耐劳、有团队合作能力。 |
| 汽车装潢美容学徒 | 1名 | 任职要求： 1、虚心好学，工作态度佳； 2、能吃苦耐劳，有团队合作精神； 3、汽车相关专业毕业生或在校实习生亦可； 4、有1年左右汽车装潢美容经验优先考虑。 |
| 收银结算 | 1名 | 任职要求： 1、大专以上学历、财务会计相关专业； 2、了解财经法规，严格执行财经纪律； 3、本市户口或本市户口担保或本市房产担保； 4、优秀应届毕业生亦可。 |
| 实习生 | 3名 | 任职要求： 1、大专以上学历、汽车相关专业； 2、持有驾照并能熟练驾驶汽车； |
| 前台接待 | 1名 | 岗位职责： 1、负责前台电话接听，做好来电咨询工作，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏、延误； 2、负责来访客户的接待、基本咨询和引见，保持良好的礼节礼貌； 3、负责公司快递的登记、收发及账单核对工作； 4、负责前台区域的环境维护，保证设备安全及正常运转； 5. 协助公司各类活动的安排、准备、服务工作 任职资格： 1、形象好，气质佳，普通话准确流利，具备一定商务礼仪知识。 2、较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件； |
| 客户休息区接待员 | 2名 | 任职要求： 1、18-35岁 2、熟练制作咖啡、糕点及精通茶艺者优先。 |
| 销售顾问 | 1名 | 任职要求： 1、大专以上学历，形象气质佳； 2、有汽车行业销售顾问经验者优先考虑； 3、优秀应届毕业生亦可。 4、持有驾照并能熟练驾驶汽车。 |
常熟阿特斯阳光电力科技有限公司 展位号: S21
| 操作工 | 20名 | 学历：中专、高中等以上学历； 年龄：年满18周岁且具备相应劳动能力的适龄人员； 沟通：普通话交流较好，无障碍； 其它：适应站立式作业环境，能适应加班、倒班。 |
| QC（IQC/OQC/IPQC） | 10名 | 岗位职责： 1、制程巡检、产品抽检及评审等工作； 2、制程异常的反馈及跟踪，新产品、新材料车间生产时的跟踪； 3、原材料检验，新材料检验，原材料评审，记录归档，5S； 4、检验组的技术性辅导,检验有效性的提升（包括电池片驻厂检验）； 5、产品入库检验、发货检验，及资料归档； 6、定期完成出货情况周报、月报表，并将质量记录归档； 7、测试相关工作及测试技术支持； 8、对发生的重大质量事故，应及时向领导报告； 9、 领导交办的其他工作。 任职要求： 1、中专以上学历，机械或电子专业； 2、一年以上工作经验； 3、熟悉/了解质量检验工具和质量七大手法，有一定的协调能力； 4、能适应加班、倒班，及外派出差。 |
| 仓管员 | 1名 | 岗位职责： 1、 根据公司管理规定，负责对成品进行收发货管理； 2、根据各类处置报告，办理车间的成品、残次品的入库、存放等手续； 3、负责入库和出库单据及时通知仓库账务员系统录入并跟踪及时性、准确性； 4、负责仓库物料在库管理，确保库存的准确性，同时发货时严格按照先进先出的原则； 5、负责公司每月的盘点工作，并对盘盈盘亏进行确认； 6、成品入库超过3个月库存进行重检确认； 7、负责成品仓库物料安全及库位准确性； 8、负责各生产车间成品入库协调及成品数量、外包装确认； 9、负责仓库5S管理，使此项工作符合公司的规定及要求； 10、负责领导交办的其它工作事项。 任职要求： 1、中专以上学历，物流、统计、会计等专业； 2、熟悉仓库管理流程，2年以上大型企业相关工作经验； 3、熟悉ERP、SAP系统；熟悉6S管理以及ISO管理体系； 4、熟练使用办公软件，尤其Excel； 5、个性要求：诚实、细心、做事原则性强。 |
| 设备技术员 | 10名 | 职位职责： 1、根据制定的生产设备维护计划和上级安排，按时规范地完成各项维护计划； 2、负责生产设备点检工作，发现问题及时向上级汇报，并立即对发现的故障做正确处理； 3、负责现场值班，配合生产做好现场维修服务工作，确保各生产设备正常运行； 4、负责维修场地的清洁打扫工作； 5、认真规范填写维修维护相关记录，做好两班交接工作； 6、向上级真实反应生产过程中各设备运行状况，提出合理化建议； 7、监督设备操作人员规范其操作方法； 8、完成上级交代的其它工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，机电一体化或相关专业； 2、应届生亦可，1-2年以上工作设备维修维护经验优先； 3、可适应十二小时两班制、倒班模式，月休2-3天； 4、大专学历，机电相关专业应届生亦可。 |
| 叉车工 | 3名 | 岗位职责： 1、负责外购物料的卸货并存放指定地点； 2、负责公司内部物料的收发搬运工作； 3、负责销售货物装车与装箱； 4、确保装卸货安全； 5、叉车日常点检工作以及问题报修； 6、负责保持仓库内清洁的环境，熟悉6S管理； 7、负责领导交办其它工作事项。 任职要求： 1、初中及以上学历； 2、有叉车保养和维修方面的经验； 3、能熟练开叉车，有叉车操作证，有仓管经验优先； 4、较强团队意识和合作精神； 5、个性要求：能够吃苦耐劳；服从领导的工作安排； 6、及时完成领导交待的工作。 |
| 销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理 | 20名 | 一、销售主管 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.两年以上销售经验，且带过团队。 3.具有一定的社会阅历，有亲和力，有良好的人脉关系和沟通能力。 4.有销售经验、保险同业经验者优先。 5.薪资待遇：年收入约15万。 二、组训讲师 具体要求： 1.学历：本科学历，211工程学院毕业，年龄：22—40周岁 2.具有良好的组织能力和语言表达能力。 3.有积极进取的精神及坚韧的性格，有教育培训经验者优先。 4.具有一定的团队管理能力，有意愿从事管理工作者。 5.薪资待遇：保底收入2000+绩效奖。 三、客服专员 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.普通话标准，声音甜美。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.身体健康，五官端正，谈吐清晰。 5.薪资待遇：保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。 四、经理助理 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.身体健康，五官端正，谈吐清晰。。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.诚实稳重，有销售经验优先，待遇面议 |
广东恒业纺织有限公司 展位号: S23
| 业务代表，储备业务经理 | 5名 | 18-30岁，学历不限，专业不限，有往销售方面发展意向的均可。 性格外向开朗，有较好的语言表达能力，思维敏捷，善于人际关系的协调和沟通，热爱销售工作，富有激情，善于挑战，抗压能力强，具有良好的团队合作精神，能适应工作调动或长期出差（必备条件）。 有驾照优先。 |
苏州戎辉保安服务有限公司 展位号: S24
| 前台助理 | 1名 | 身高160左右，年龄22-30周岁，形象良好，大专及以上学历。会基本的办公软件操作。有相关工作经验者优先。福利待遇：面议。 |
| 招聘保安员、星级保安员、收费员 | 30名 | 年龄18-45周岁，身高165以上，身体健康，初中以上学历，提供住宿、工作餐，综合工资3500-5500. 工作地点：商场、写字楼、酒店、工厂、小区 |
| 储备队长/主管 | 10名 | 年龄20-40周岁，身高170以上，身体健康，形象良好，退伍兵优先考虑，免费提供住宿、工作餐。综合工资4000-8000 |
江苏美集国际物流有限公司 展位号: S25
美泰乐电工(苏州)有限公司 展位号: S26
| IPQC | 1名 | 1.有IPQC工作经验一年以上 2.会使用各种量具 3.能适应倒班 4.底薪2800--3000，倒班补贴300--500，绩效300左右，加班费按照底薪另算，不坐班车400车补。 |
| 混粉操作工 | 2名 | 1、有机械厂一年以上机械设备操作经验 2、较强的安全意识 3、吃苦耐劳，能够快速适应工作环境 4、能适应倒班 |
| 冲压工 | 2名 | 1.三年以上连续模冲压工作经验，熟练操作冲压机设备,看懂图纸，熟悉冲压制造工艺 2.能独立架模和调模,了解基础的模具结构 3.底薪3000左右+倒班补贴300--500+绩效奖300左右+加班费+车补400（不坐班车） |
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: V04
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: V05
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: V06
| 销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理 | 20名 | 一、销售主管 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.两年以上销售经验，且带过团队。 3.具有一定的社会阅历，有亲和力，有良好的人脉关系和沟通能力。 4.有销售经验、保险同业经验者优先。 5.薪资待遇：年收入约15万。 二、组训讲师 具体要求： 1.学历：本科学历，211工程学院毕业，年龄：22—40周岁 2.具有良好的组织能力和语言表达能力。 3.有积极进取的精神及坚韧的性格，有教育培训经验者优先。 4.具有一定的团队管理能力，有意愿从事管理工作者。 5.薪资待遇：保底收入2000+绩效奖。 三、客服专员 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.普通话标准，声音甜美。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.身体健康，五官端正，谈吐清晰。 5.薪资待遇：保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。 四、经理助理 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.身体健康，五官端正，谈吐清晰。。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.诚实稳重，有销售经验优先，待遇面议 |
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: V09
| 销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理 | 20名 | 一、销售主管 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.两年以上销售经验，且带过团队。 3.具有一定的社会阅历，有亲和力，有良好的人脉关系和沟通能力。 4.有销售经验、保险同业经验者优先。 5.薪资待遇：年收入约15万。 二、组训讲师 具体要求： 1.学历：本科学历，211工程学院毕业，年龄：22—40周岁 2.具有良好的组织能力和语言表达能力。 3.有积极进取的精神及坚韧的性格，有教育培训经验者优先。 4.具有一定的团队管理能力，有意愿从事管理工作者。 5.薪资待遇：保底收入2000+绩效奖。 三、客服专员 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.普通话标准，声音甜美。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.身体健康，五官端正，谈吐清晰。 5.薪资待遇：保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。 四、经理助理 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.身体健康，五官端正，谈吐清晰。。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.诚实稳重，有销售经验优先，待遇面议 |
上海申远建筑设计有限公司苏州分公司 展位号: V12
| 文案策划 | 2名 | 一、岗位职责： 1、负责宣传推广文案及宣传资料文案的撰写 2、负责公司对外媒体和广告表现文字的撰写 3、负责定期关注行业资讯，撰写行业快讯报告 4、负责媒体软文和广告资料的搜集和整理 5、负责积极配合并参与企划团队开展各项推广活动 二、任职资格： 1、新闻、中文、高级文秘等相关专业，大专及以上学历 2、一年以上相关工作经验，有家装、房产或建材行业创意、文案相关工作经验者优先 3、具有较强的文案写作能力，出色的文字组织能力，写作经验丰富，有丰富的提案经验 4、熟悉市场推广、品牌策划、活动策划的整个流程 5、拥有广告或策划经验，熟悉品牌与企业文化战略规划 6、创意能力强、思维敏捷、善于沟通、具有良好的语言表达能力 三、公司优势： 1、高端别墅装修集团性公司，富有朝气的年轻团队，完善的制度体系、薪酬福利个性化的职业发展规划，轻松愉悦的工作环境。 2、福利待遇，高端办公室场所，20天的春节假期，员工旅游，员工生日会，节日福利，购买五险一金。 3、年薪7-10万，另有丰厚奖金。 诚邀各路英雄加入！ |
| 大客户经理 | 3名 | 一、岗位职责： 1、负责建立及维护销售渠道从而获得客户信息？ 2、负责高端客户售前的全程服务及售中、售后的跟踪服务（销售支持类岗位） 3、主动发掘服务中存在的问题和优化服务的机会，组织各方资源进行改善？ 4、完成团队任务的基本工作 二、任职资格： 1、大专及以上学历，具有较强的业务开发市场能力及拓展能力 2、具备很强的学习能力，良好的口头表达能力和沟通技巧？ 3、富有协作和团队精神，积极、自信、敬业，勇于面对工作挑战 4、熟悉苏州高档别墅市场，三年以上销售经验，家居、家装或高端消费品行业经验者优先 三、公司优势： 1、高端别墅装修集团性公司，富有朝气的年轻团队，完善的制度体系、薪酬福利个性化的职业发展规划，轻松愉悦的工作环境。 2、福利待遇，高端办公室场所，20天的春节假期，员工旅游，员工生日会，节日福利，购买五险一金。 3、年薪30-40万，另有丰厚奖金。 诚邀各路英雄加入！ |
| 部门助理 | 3名 | 1.形象气质佳，男身高175以上，女160以上； 2.熟练操作办公自动化软件。如WORD、Excel、ppt 3.有较强的执行力和分析能力 4.接受上六休一，非诚勿扰 |
| 电销精英 | 5名 | 岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职资格： 1、20-30岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先 |
| 渠道专员/外勤 | 10名 | 1.负责建立及维护销售渠道从而获得客户信息； 2.负责售前的全程服务及售中、售后的跟踪服务； 3.主动发掘服务总存在的问题和优化服务的机会，组织各方资源进行改善； 4.完成月度考核中的基本工作。 |
| 前台 | 2名 | 1、熟悉前台工作流程，熟练使用各种办公自动化设备； 2、工作热情积极、细致耐心，具有良好的沟通能力、协调能力，性格开朗，相貌端正，待人热诚； 3、熟练使用相关办公软件。 4、熟练操作电脑。 |
苏州舒瑞普科技有限公司 展位号: V13
| 测试工 | 5名 | 技校(机械或其他相关专业)或者高中以上学历，2年以上相关工作经验； 有测试相关经验者优先； 会使用计算机； 性格坚强，独立，主动性强。 |
| 销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理 | 20名 | 一、销售主管 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.两年以上销售经验，且带过团队。 3.具有一定的社会阅历，有亲和力，有良好的人脉关系和沟通能力。 4.有销售经验、保险同业经验者优先。 5.薪资待遇：年收入约15万。 二、组训讲师 具体要求： 1.学历：本科学历，211工程学院毕业，年龄：22—40周岁 2.具有良好的组织能力和语言表达能力。 3.有积极进取的精神及坚韧的性格，有教育培训经验者优先。 4.具有一定的团队管理能力，有意愿从事管理工作者。 5.薪资待遇：保底收入2000+绩效奖。 三、客服专员 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.普通话标准，声音甜美。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.身体健康，五官端正，谈吐清晰。 5.薪资待遇：保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。 四、经理助理 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.身体健康，五官端正，谈吐清晰。。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.诚实稳重，有销售经验优先，待遇面议 |
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: V16
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: V17
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: V18
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: V19
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: V24
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: V25
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: V26
北京外企德科人力资源服务苏州有限公司 展位号: S27
常州苏港燃气安装服务有限公司 展位号: S28
| 苏州园区天燃气安全检查员 | 8名 | 1、上门对居民用户家中的燃气管道进行安全检查，有较强的动手能力。 2、有较强的沟通能力及责任心，年龄25-50岁，高中及以上学历，能吃苦耐劳。 3、有自备交通工具（电动车），带薪培训80元/天，培训周期为二十天左右，正式考核合格上岗后为5000~8000元/月左右、录用后缴纳社保五险，过节福利，高温补贴， 工作时间为8小时。 4、工作地点：苏州园区（唯亭片区，青剑胡片区，湖东） 5、苏州港华燃气长期合作单位。 联系人：陆经理： 18951117943 |
苏州精雕精密机械工程有限公司 展位号: S29
| 人事行政助理 | 1名 | 1、两年以上相关工作经验、大专及以上学历； 2、熟练使用办公软件； 3、做事细心，性格开朗；熟悉基本的商务礼仪。 |
| 保洁 | 1名 | 1、初中及以上学历，年龄40-55周岁； 2、身体健康，五官端正，会将普通话； 3、有一年以上保洁工作经验即可。 |
| 操作工（操机员） | 20名 | 1、18-40周岁眼睛视力好，无色盲、色弱； 2、吃苦耐劳，能接受倒班，配合加班； 3、有机加工行业工作经验者优先考虑。 |
| QC | 5名 | 1、一年以上工作经验； 2、懂常规检验测量工具（千分尺、高度规），能够看懂图纸，有工作经验者优先； 3、能配合加班和夜班。 |
| 仪器测量员 | 2名 | 1、能熟练使用2次元、2.5次元、3次元； 2、有过机加工行业测量经验2年以上。 3、能接受两班工作制。 |
| 全检员 | 20名 | 1、 男女不限，年龄在18周岁以上； 2、 眼睛视力好（无色盲、色弱）； 3、 有机加工行业检验工作经验者优先考虑。 |
| 操作工 | 20名 | 1、18-40周岁眼睛视力好，无色盲、色弱； 2、吃苦耐劳，能接受倒班，配合加班； 3、有机加工行业工作经验者优先考虑。 |
| QC（品质检验员） | 10名 | 1、一年以上工作经验； 2、懂常规检验测量工具（千分尺、高度规），能够看懂图纸，有工作经验者优先； 3、能配合加班和夜班。 |
苏州勤时通货运有限公司 展位号: S30
| 商务专员 | 1名 | 任职资格： 1、大学专科及以上学历，优秀应届生亦可 2、有相关工作经验着优先 3、熟悉项目商务管理流程及相关注意事项，熟悉招投标管理者优先考虑 4、性格外向，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力 5、有责任心，做事认真，勤劳刻苦。 6、学习能力强，适应能力强。 |
| 仓管员 | 1名 | 有叉车证；有物流公司仓管员经验。 |
| 驻广州办事处办事员 | 1名 | 头脑灵活、执行力强，积极配合公司安排的各项工作任务 |
| 现场(客户维护) | 3名 | 1.流动驻厂2人，有仓管或物流专业优先 2.学历：高中以上。 3.沟通能力及执行能力强。 4.能服从公司任何工作安排。 5.工作地点，园区，星龙街周边 |
| 实习生 | 5名 | 1.大专以上学历; 2.物流专业优先录用. |
| 司机 | 5名 | 1.A2照或B2照，有货运资格证3年以上，（单车4人、挂车1人） 2.能吃苦耐劳，能开长途能熬夜； 3.有大型货车经验，熟悉苏州及上海周边道路。 4.有冷藏货运经验优先。 工资：基本工资1800+全勤100+绩效1200+保底公里数6000*0.165/公里+补贴800+其他（电话补贴、吃饭住宿补贴等） 另公司包食宿。（保底工资4890元） 公司发放夏季有高温补贴，季度奖金、季度聚餐，员工旅游、交社保，年度年终奖金 |
| 钟点工 | 6名 | 工作时间：9:00--13:00 17:00--22：00 周末全天 小时工资：14元/小时 --16元/小时 年龄：20--40岁 |
| 厨师 | 5名 | 年龄25-38岁，有2年从业经验，有一定厨房现场管理工作经验，熟悉川菜或有炒菜经历，熟悉凉菜的操作，善于成本控制，人品端正、责任心强、有强烈的学习意愿、较强的沟通能力，能认同公司企业文化,具备带领团队的能力 工资3600--6000元 |
| 储备干部 | 4名 | 中专以上（含高中）文化，综合工资3300元以上，试用期1-2个月，转正后3500--4500元，热爱餐饮工作，从事相关工作优先。 工作地点：公司各分店 |
| 厨工 | 10名 | 20-40岁，有经验者优先，无经验的肯学可以教授，包食宿。薪资待遇：3300元—4500元/月。 工作地址：1.园区永旺星光煮动力自助餐厅2.景城邻里中心（九龙医院对面）3.邻瑞广场 |
| 收银员 | 8名 | 1.初中以上学历，对数据敏感，熟悉电脑，有餐饮工作经验优先，服务意识强，吃苦耐劳，品行端正，无不良记录。工资待遇：3200元-3600元/月。 工作地址：1.园区永旺星光煮动力店2.园区邻瑞广场3.景城邻里中心 |
| 服务员 | 10名 | 男女不限，18-35岁，初中及以上，热爱餐饮服务，品行端正，能吃苦耐劳，工资3300元—3800元 工作地址：1.园区永旺星光煮动力自助餐厅2.景城邻里中心（九龙医院对面）4.邻瑞广场 |
达运精密工业(苏州)有限公司 展位号: S33
苏州璨宇光学有限公司 展位号: V27
欧立恩拓电机(苏州)有限公司 展位号: V28
| 仓库作业员 | 2名 | 1.初中以上学历 2.18～40周岁 3.会读写简单英文字母 4.认真负责，有耐心，爱岗敬业 5.有仓库出入库经验者优先 |
苏州布鲁斯企业管理服务有限公司 展位号: V29
维达力薄膜科技(苏州)有限公司 展位号: V30
| 电工 | 2名 | 1、高中或中专以上学历 2、有特种岗位上岗证及高低压电工证优先 3、有两年以上中小型外企厂务电工工作经验 4、能维护、维修厂区内水、电设备，及有较全面的安全知识 |
| 开机技术员 | 10名 | 岗位职责： 1.根据设备操作指导书进行设备操作； 2.按生产作业指导书进行生产 3.实施及完善日常保养计划； 任职资格： 1、高中或中专以上学历； 2、一年以上设备操作经验； 3、良好的抗压能力、学习能力； |
| 交接员 | 2名 | 1、中专及以上学历； 2、对数据较敏感，熟练操作电脑； 3、能适应白夜班，能吃苦耐劳； 4、有制造业相关工作经验者优先； |
| 品检员 | 15名 | 1、裸视0.8以上； 2、中专及以上学历； 3、能适应白夜班，能吃苦耐劳； 4、有品质相关工作经验者优先； |
| 作业员 | 30名 | 1、裸视0.8以上； 2、初中及以上学历； 3、能适应白夜班，能吃苦耐劳； 4、有制造业相关工作经验者优先； |
苏州布鲁斯企业管理服务有限公司 展位号: V37
安拓锐高新测试技术(苏州)有限公司 展位号: F01
| CNC技师，作业员 | 25名 | CNC技师：中专以上学历,有相关工作经验,能接受翻班 作业员：初中以上学历,能接受翻班 |
| 作业员,CNC机械师,检验员,仓库管理员 | 15名 | 能接受翻班 |
TDK(苏州)电子有限公司 展位号: F02
| 设备维护 | 5名 | 1、大专或同等学历，机械或电子相关类专业； 2、能适应八小时三班运转； 3、工作认真负责，有相关工作经验者优先； |
| 操作工 | 20名 | 高中或中专以上学历，能适应八小时三班运转，工作认真负责，有相关工作经验者优先。(此岗位上三班，有厂车） |
三星电子(苏州)半导体有限公司 展位号: F03
| 一线作业员 | 50名 | 1.学历：高中或三年制中专学历,专业不限 2.可以上三班，8小时/班，早-中-晚三班轮换 （工作5天休息1~2天，班次变更） 3.应聘须携带：个人简历/毕业证/身份证/离职证明或待业证明 原件和复印件 |
华高科技(苏州)有限公司 展位号: F04
| PQE Technician / PQE 技术员(JZQ10000370K) | 1名 | 1.U-graduate/technical graduate; 2.At least 2 years experience as QA/QC staff in related field; 3.Fluent in English – both in written and speaking; 4.Experience on different QC tools and other related QC methodologies; 5.Technical/analytical abilities; 6.Hardworking. 1.Arrange Daily inspector work as per instruction of Immediate superiors; 2.Provide continuous on job training to build up inspector capability; 3.Instantaneous feedback quality problem to manager, engineer for problem solving; 4.Conduct activity assigned by QA supervisor, QA Engineer, or QA Manager; 5.Assist on conducting training to new workers and inspectors; 6.Provide regular report concerning the assigned activities; 7.Provide proposals for quality improvement; 8.Report any unsafe condition to the management for immediate remedial action and corrective action in. |
| AOI Technician(JZM20000698K) | 1名 | 要求： 1.大专及以上学历，机械相关专业 2.有1-3年AOI工作经验，熟悉Holly、ALeader、OMRON 3.AOI程序制作、优化、和SMT机器的日常维护及保养 4.适应上12小时轮班 职位描述： 1.制作AOI程式、优化程式 2、调整参数，提升检出率、直通率 3、AOI机器的维修与保养 |
| ME Technician(JZA10000637K) | 若干 | 1.大专，机械相关专业 2.熟悉各机构零部件（冲压件/塑胶件/机加工件） 工作职责： 1.协助ME对机构件的测量评估 2.协助ME进行一些简单的包装设计，并做评估 3.协助ME处理一些日常事务 |
| CCE产品工程储备干部 | 2名 | 电子相关专业，英语4级，部门实习半年。 |
| IQC/OQA | 若干 | 一年以上相关电子厂产品检验工作经验，12H两班；主要负责出货检验、抽检、产品全检等工作。 |
| 仓库领班 | 若干 | 一年以上独立带班经验，吃苦耐劳，服从上级领导安排的其他工作。 |
| Office文员（财务部） | 1名 | 负责财务盘点工作，常日班双休；有会计上岗证者优先考虑。 |
| Customer Service Officer/客服专员（JZC50000752K） | 若干 | Job Responsibilities: 1.Download order and forecast from customer system. Prepare the analysis, call meeting with customer team if any big change; 2.Prepare and maintain quotation in system, Send the update price list to shipping and finance every month. 3.Update system for customer demand & PO with the latest order analysis; download documents and prepare meeting minutes and signature. 4.Arrange shipment, daily shipment requirement. 5.RMA Outstanding summary and RMA shipment arrangement set up the filing system. 6. Issue the project Development Order after get the customer PO and quotation, and ask Shipping to issue invoice7.Check actual ship and download the on hand FG, update on hand customer open purchase order 8.Issue Material Order list for long lead-time part. 9.Prepare Business Plan in the beginning of every month. 10. Commit, monitor and expedite delivery, ensure to meet customer requirement. 11.Management of recycle box on hand and ensure delivery smoothly Qualification: 1. Junior college or above; 2. More than 3 years of experience of customer services. |
| Coating 技术员(JZM22000397K) | 1名 | 1 中专以上学历 2 一年以上设备维护工作经验 3 吃苦耐劳 适应上轮班 1)负责Coating设备的维护及保养. 2)负责设备程序的设定/调试及优化. 3)负责温度曲线的测试. 4)配合工程师完成新产品的导入及日常工作内容. |
| TDE测试研发工程-储备干部 | 2名 | 要求2015年或应届毕业生，电子、机电、英语专业优先；分到部门实习半年。 |
| 仓务员 | 10名 | 有物料工作经验，需要提供离职证明，接受背景调查 |
| 仓管员 | 2名 | 1、有叉车证 2、有仓库管理经验 3、离职证明 4、接受背景调查 |
| 作业员直招 | 20名 | 1、年龄18-38周岁， 2、初中以上学历 3、基本工资2140元/月；全勤奖100元/月；夜班补贴12元/晚；年资奖：入职时间>3个月，100元/月；入职时间>6个月，200元/月；入职时间>12个月，300元/月；另有岗位津贴等。综合薪资超过四千元。缴纳苏州工业园区乙类公积金； 4、上六休一，7：30-19：30，一个月一倒班； 5、不穿无尘衣，坐着上班；免费提供食宿； |
| 生产主管 | 若干 | 需有电子厂相关管理工作经历1年以上，英语基本沟通良好，接受12H轮班。 |
| Repairman/电子维修员(JZP42000275K) | 1名 | 1.中专以上 2 两年以上ICT/FCT测试维修经验 |
| 人力资源实习生 | 若干 | 人力资源相关专业，应届或往届生均可，细心、沉稳；主要负责档案资料、劳动合同管理等方面的工作。 |
| 储备干部 | 10名 | 要求2015年或应届毕业生，电子、英语专业优先； |
| 工程/管理培训生 | 若干 | 电子类、机械类、机电类、计算机（C#/SQL/.NET)、工程类、管理类相关专业 英语良好 实习部门有测试研发岗，设备工程岗，讯息管理岗、品质管控岗、办公室管理岗等。 |
太仓中集集装箱制造有限公司 展位号: F05
| 太仓中集大量招工 | 200名 | 年龄18至42周岁，身体健康。 |
| 焊工（含学徒）.普工 | 80名 | 18至40周岁，身体健康，无纹身，无烟疤，没做过大型手术，没骨折过，能吃苦耐劳即可。综合工资6000--8500 |
天弘(苏州)科技有限公司 展位号: F06
| ME-SMT Line Support SMT产线技术员 | 1名 | -有电子厂工作经验、熟悉SMT产线 -SMT设备有的维护和调试经验 |
| OBA出货检验 | 2名 | 有至少1年以上相关电子厂品质检验经验 |
| 仓管员（收料仓） | 2名 | -高中及以上学历 -踏实肯干，好学上进 -能上三班，配合加班 -有仓库或物流经验为佳 -懂EXCEL，SAP软件为佳 |
| 生产部作业员 | 10名 | 任职要求： --初中以上学历，年满18周岁 --有至少一年以上相关电子厂工作经验，熟悉PCBA者优先 --有SMT、kitting、rework或者assembly等相关工作经验者优先 --工作稳定，有责任心、主动性 职位描述： --完成与生产相关的日常工作任务, 产品的组装, 维修或返修． |
| QES-IPQA 品质部巡线检验员 | 5名 | 有QA检验经验的优先，无相关工作经验亦可。 |
谷轮环境科技（苏州）有限公司 展位号: F07
| 叉车司机 | 1名 | 职位职责： 1.负责原材料的卸货、送检及入库； 2.每日按照生产计划向生产线发送原料，及时补充生产线上不足的原料，并将产线上剩余的物料及时退回仓库； 3.安全驾驶，负责车辆的日常安全检查； 4.维护仓库的5S； 5.每日清理生产线上的垃圾箱，保持清洁； 6.每日与下一班的物料搬运员进行工作交接，说明当班的备料状况； 7.及时向主管汇报工作中发现的问题，并协助处理； 8.主管安排的其它工作。 职位要求： 1.高中或以上学历； 2.持有有效的叉车驾驶证； 3.至少1年以上叉车驾驶工作经验； 4.能简单使用Microsoft办公软件； 5.无红、绿色盲； 6.愿意轮班。 |
| 操作工 | 100名 | 要求：初中以上学历，良好的动手能力，具备机械组装行业工作经验者优先考虑，接受倒班。 待遇：基本工资2700元，全勤奖475元，中班津贴22元，夜班津贴26元，全年14薪。免费厂车、工作餐、工作服洗涤，入职后报销体检费，每年安排旅游、家庭日等活动，免费健身、游泳，可带家人。 |
苏州晶方半导体科技股份有限公司 展位号: F08
| 作业员 | 50名 | 1、年龄18-35周岁，高中或中专以上学历； 2、能适应轮班、无尘室工作环境； 3、机台操作，非流水线，非重体力活，公司包吃住，空调宿舍。 薪资结构:基本工资2550元；底薪（2000元）+其他各类津贴 （250元）+生产奖金（300元）+加班费（1.5/3）倍计＝综合工资4400-5500元，年终奖另计。 内部提升机会多，提升管理类（组长、车间主任）技术类（技术员、助理工程师）文职类（助理）等。 |
矽品科技(苏州)有限公司 展位号: F10
| 作业员 | 10名 | 初中以上学历，18周岁以上；能适应12H两班制，无尘车间；矫正视力0.8以上。 |
| 设备助理工程师 | 10名 | 大专学历，理工科专业；具IC专业知识,设备维护及现场管理工作经验优先具备分析及解決問題能力；能适应轮班，适应无尘室工作环境；优秀的应届毕业生亦可。 |
博世汽车部件(苏州)有限公司 展位号: H05
金科集成电路(苏州)有限公司 展位号: H06
| 仓库管理员 | 2名 | 学历：大专 要求： 1.熟练使用OFFICE办公自动化，制作各类报表及系统操作，熟悉EXCLE各统计函数运用，熟悉ERP系统； 2.能吃苦耐劳，有仓库进出货管理经验佳，有责任心； 3.思维敏捷，对数据清晰敏感，工作细心认真，责任心强。 4.有电工证优先考虑。 |
| TE 测试工程师 | 2名 | 职位：测试工程师（TE）： 2人 职位描述： 1. 计算器/通信/微电子及电子相关专业，大专学历2. 熟悉数电，模电，C语言，单片机(有51开发经验佳) 3. 有良好的英语读写能力 4. 熟练运用OFFICE办公软件 5. 有半导体工件背景或了解者优先考虑。优秀毕业生亦可 6. 会使用电烙铁，万用表，示波器佳。 |
| 测试作业员 OP | 8名 | 需配合四班二轮（做二/休一）上班方式，有操作自动化设备或半导体测试相关经验者尤佳 。 |
上银科技(中国)有限公司 展位号: H07
| 加工技师 | 2名 | 1、中专学历机械相关科系毕业； 2、有CNC机械操作2年以上经验者优先录取。 |
| 数控车床/磨床 | 2名 | 1.中专以上学历，机械相关工科系毕业； 2.有CNC复合机数控车床机械操作；熟悉FANUC系统(法那克系统) 3.有车床/铣床/磨床等相关经验一年以上工作经验； |
| 业务助理 | 1名 | (1)大专及以上学历，工商管理类、国际贸易类、外语、机械工程等相关科系； (2)1年以上业务及跟单经验； |
| 生管助理 | 1名 | 1.大专及以上学历； 2.一年以上制造型行业生管经验； 3.良好的外语基础；略懂CAD制图； |
| 装配技师 | 50名 | 1、高中或中专以上学历，机械相关科系毕业； 2、有机械行业装配经验2年以上者优先录取。 |
| CNC | 1名 | 1.中专以上学历，机械相关工科系毕业； 2.有CNC复合机数控车床机械操作； 3.有车床/铣床/磨床等相关经验一年以上工作经验； |
| 品保 | 3名 | 1.中专及以上机械相关专业； 2.具有机械制造行业2年以上品质管理经验，熟悉质量控制方法； |
| 保安（内保） | 2名 | 1. 身高175CM以上，高中（含）以上学历， 2. 需持消防证，有一年以上厂区保安管理经验，退伍军人优先录用。 |
| IT管理员（资讯） | 1名 | 1.专科或大学以上，信息管理、信息科学、资讯工程科系毕业 2.二年以上网络及计算机维护之专职工作经验；略通英文。 3.熟TCP/IP网络及Windows Server，有CCNA、MCSE证照尤佳。 |
常熟礼恩派汽车动力有限公司 展位号: H08
| 质检员储备 | 5名 | 中专以上学历，专业不限，负责对产品的检验工作。 |
| 机械实习应届生 | 5名 | 吃苦耐劳，能适应倒班工作。懂机电原理。想往汽车行业发展。 专业：机械、电气、机电一体化专业。 |
| CI工程师 | 1名 | 岗位职责： 1、依据公司的决议、研发部设计输出及部门经理的指示，拟定生产制程工作； 2、依据工艺工作计划制定生产制确定工作方案进行实施； 3、协助编制生产制程方面的PPAP文件，并汇总制程PPAP文件供提交； 4、协助编制过程流程图、车间平面布置图、PFMEA、CONTROL PLAN、PWI、SOP； 5、协助对生产用工装夹具的设计制作及验证； 6、协助审阅生产系统及与其相关的文件，并在权限范围内签发文件； 7、协助新产品、零件在生产车间的试生产，并提供试生产报告； 8、协助研究和发现新技术、新工艺、新设备的应用推广； 9、协助对生产过程的重要过程参数进行过程能力分析； |
| 工艺工程师 | 2名 | 1、依据研发部设计输出及部门经理的指示，拟定生产制程方案，确定制程方案实施及有效性。 2、负责编制生产制程PPAP相关文件，确保PPAP文件提交通过。 3、负责管理与更新生产线平面布局图，负责FC、PFMEA、CP、WI、SOP等工艺文件编写发行与维护更新。 4、负责生产线工装夹具的设计制作及验证。 5、负责审阅生产系统及与其相关的文件，并在权限范围内签发文件。 6、负责生产制程中PPM以及工艺问题的跟进与改善，确保部门PPM目标的达标有效性。 7、负责对生产过程的重要过程参数进行过程能力分析验证，针对异常点分析原因、制定改善行动并确保方案实施。 8、负责新产品、新设备的试生产与工序验证，并编写试生产及验证报告。 9、负责研究和发现新技术、新工艺、新设备的应用推广。 10、负责指导、监督、检查各项工艺规定在生产实施中的落实情况，掌握生产质量情况和有关数据；确保生产制程流程合理化，工艺资料、文件管理条理化、规范化。 11、负责对日常生产过程中出现的技术问题进行及时的分析、判断和处理，保证生产正常运作。 12、负责工艺方法及工装的持续改进，不断提高产品质量及生产效率，降低生产成本。 13、负责生产线T/T、C/T、生产作业表分析，优化工序节拍提高产能。 14、负责完成直属上级布置的各项临时工作任务。 |
| 设备技术员储备 | 5名 | 中专以上学历，机械或者机电一体化专来，负责现场设备的维修工作，熟悉机械原理及电、气、液传动原理，能看懂相关的设备图纸。 |
| 作业员 | 50名 | 吃苦耐劳，可以适应12小时倒班工作 |
| 设备技术员 | 5名 | |
| 高级维修技术员/维修技术员 | 5名 | 岗位要求： 1、监促生产工艺及过程 ； 2、 依据工艺工作计划制定生产制确定工作方案进行实施； 3、协助编制生产制程方面的PPAP文件，并汇总制程PPAP文件供提交； 4、协助编制过程流程图、车间平面布置图、PFMEA、CONTROL PLAN、现场作业指导书； 5、 协助对生产用工装夹具的设计制作及验证； 6、 协助审阅生产系统及与其相关的文件，并在权限范围内签发文件； 7、 负责维护工厂内的生产设备及工装夹具。 岗位要求： 1、中专以上学历，机电一体化专业。 2、2年以上工作经验，有汽车零配件行业工作经验者佳。 3、熟悉机械原理及电、气、液传动原理，能看懂相关的专业图纸。 4、有责任心，能吃苦耐劳。 5、工作地点：常熟。 |
| 储备干部 | 5名 | 吃苦耐劳，能适应12小时倒班工作。 |
| TPM工程师 | 1名 | 岗位职责： 1、依据公司的决议及部门经理的指示，拟定本部门设备的tpm相关工作计划并实施； 2、负责跟踪公司及本部门对技术员制定的工作标准、工作流程和规章制度进行培训； 3、依据部门经理的指示，负责生产设备的申购、选型和验收等工作跟进； 4、负责生产设备的相关tpm文件制定，设备配件成本的分析与改善； 5、负责制定生产设备的标准技术操作规程； 6、负责车间生产设备d/t和oee目标,对未达标的采取有效行动进行改善，对d/t top10分析原因和及时解决跟进； 7、依据部门经理的指示，根据工作需要对生产设备进行总体指挥、现场指挥； 8、负责生产线自动化设备的维护维修。 职位要求： 1、***学历：机电类本科；最低学历：大学专科； 2、专业要求：机械设计、电子工程、电机 3、工作经历：5年以上电机设备或其它设备制造的维护维修经验，以及具有设备管理经验； 4、对各种dc、ac电机，步进电机、无刷电机有一定的了解。 |
| 设备工程师 | 2名 | 工作职责： 1、 制定本部门设备的相关保养、维护等工作计划并确保执行； 2、 负责生产设备的申购、选型和验收等工作； 3、 负责制定设备的相关技术规程文件(MOI/MWI等)，申请发行与更新维护； 4、 负责设备的各级维护工作计划的制定与执行； 5、 负责设备零配件管理，申购计划的制定与跟进； 6、 负责设备的日常异常、维修工作处理； 7、 负责指导、监督、检查所属下级的各项工作，掌握工作情况和有关数据； 8、 负责设备配件、工装夹具设计以及验收后的管理工作； 9、 负责车间生产设备和消防的保护工作，保证人员、财产的安全； 10、 负责自动化装置的开发与制作； 11、 负责设备的改进，动作的优化以缩短节拍，提高产能； 12、 负责完成直属上级布置的各项临时工作任务。 岗位要求： 1、 机械、电机、工业工程等工科类专业大专以上学历，有一定的英语基础； 2、 精通工装夹具设计(CAD/Solidworks)、微电机生产工艺、生产平面布置等技能; 3、 熟悉机械原理/机械零件与设计；电/气/液传动原理与控制技术(熟悉三菱或者西门子等PLC的编写与维护)，有相关电工等证件者优； 4、 熟悉机械工程材料与机械加工等知识； 5、 熟悉TPM、OEE，精通设备、零配件、文件等管理维护， 6、 5年以上工作经验。 7、 具备发现、分析、解决问题的能力，执行力强，吃苦耐劳，认真负责。需要能适应夜班。 作地点：常熟。 |
| 仓管员储备 | 3名 | 中专以上学历，物流管理专业，负责物料管控 |
