苏州第一塑胶有限公司 展位号: A03
苏州长城开发科技有限公司 展位号: A06
| SMT工艺技工（CSBU2） | 2名 | 1、有SMT工艺相关工作经验； 2、熟悉产品品质异常处理和反馈，基本办公电脑操作，SMT相关基础知识； 3、主要做测炉温，登记统计品质报表，印刷机基本操作，SPT机台基础操作； |
| 设备技工（SMT前段) | 2名 | 任职资格： 1.中专以上学历，电子机械等专业； 2.一年以上SMT设备工作经验； 3.熟悉 NXTI NXTII NXTIII 或SiemensX 或 AX5 等贴片的工作原理以及异常故障分析处理； 4.熟悉DEK/GPX 印刷机的工作原理以及异常故障分析处理 5.能对SMT不良进行简单的分析处理 。 |
| 普工 | 30名 | 薪资福利：底薪：1940元，绩效工资130元，全勤奖60元，岗位星级补贴0-320元，夜班补贴20元，净化间补贴200元，厂龄补贴50-150（全勤奖、岗位星级补贴、厂龄补贴计入加班基数综合工资：3000-5000。免费住宿（有空调、有彩电、独立卫生间），餐补150元，免费厂车接送 |
| 分板设备技工 | 2名 | 1.中专以上学历，电气，机械，自动化等专业 2.一年以上电子厂设备维护、保养工作经验 3.了解常用继电器，感应器，气缸等工作原理，可以识读简单的电路图 4.有分板机(Hakuto或Rasem)或其他分板机工作经验者优先 |
| AOI技工 | 2名 | 任职资格： 1、中专及以上学历，机械工程或电子工程专业； 2、一年以上电子厂设备经验，且有Viscom AOI或则VI-5K AOI,或明锐Magic Ray-V200 经验者优先； 3、熟悉office 办公软件； 工作职责： 1、测试前程序的确认和测试中异常的调校：漏失和误报的控制； 2、机器的维护、维修和保养； 3、新机种程序的制作； 4、完成上级指定的其他任务； |
丝艾产品标识(苏州)有限公司 展位号: B02
| 仓库物料员 | 4名 | 1. 一年及以上仓库管理或相关经验 2. 计算机办公软件的一般操作 3. ERP的简单了解及操作 4. 叉车证（如有优先考虑） 5. 工作认真负责，服从领导安排 |
| FQC检验员 | 20名 | 视力良好；吃苦耐劳；服从主管工作安排；适应倒班；无相关岗位职业禁忌 |
| 作业员 | 10名 | 有印刷厂工作经验者优先 |
| 圆刀机长 | 5名 | 1. 有1年以上圆刀模切机经验，操作过哈德、中鼎、茂隆等机器优先 2. 吃苦耐劳，能接受两班倒，配合加班 |
| IPQC检验员 | 5名 | - 有2年巡检工作经验 - 有品质意识、对ISO9000了解 - 计算能力好 - 颜色判断力强、无色盲色弱 |
| 客户质量工程师（CQE） | 1名 | Experience & Competency: 1.At least 3 years experiences in quality management 2.Good knowledge of ISO9001 & ISO14001 3.Familiar with quality and analysis tools such as FMEA, SPC, DOE, 8D, control plan and etc. 4.Colour Theory & Quality Tools experience, 5.Problem solve skills 6.Good written/oral English 7.Good communication skill and customer oriented 8.Good sense of color 9.Good office-software operation 10.Good reporting skills |
| 销售工程师（Sales Engineer） | 2名 | 三年以上外资企业销售工程师工作经验，英语流利。 |
苏州伊纱俪服饰有限公司 展位号: B03
| 服装质检员 | 若干 | 年龄18-40岁;吃苦耐劳 综合工资：4200-4500元/月 做六休一常白班 |
苏州益而益电器制造有限公司 展位号: C01
| QC组长 | 2名 | 相关品质组长经验 |
| 保安 | 1名 | 1.年龄18-35岁，身高170cm以上; 2.退伍军人优先。 |
| 生产组长 | 2名 | 一年以上电子厂生产组长/领班经验 |
| 注塑技术员 | 2名 | 主要负责注塑机调试，上下模，机械手调试等。 |
| 品质检验 | 10名 | 1.熟悉产品检验相关流程；2.熟练使用测量工具； |
| 作业员（长白班） | 50名 | 1.长白班，坐着上班，不穿无尘衣； 2.有厂车，包吃包住。 |
力成科技(苏州)有限公司 展位号: C02
| 封装部操作工 | 30名 | 高中/高职/技校/中专及以上学历，有电子半导体类工作经验者优先； 有良好的英语和计算机知识，能适应无尘室工作环境； 身体健康，能适应轮班工作安排。 |
耐世特汽车系统(苏州)有限公司2 展位号: C03
| 装配 | 10名 | 22-34周岁，中专学历，机电一化、机械类专业和数控车床等专业，有装配经验等优先。底薪2050元（加班基数2050），奖金600元，车贴500元，基本工资3150，全额缴纳社保公积金，综合税后工资4800元左右。 |
诺通(苏州)电子有限公司 展位号: C04
| 操作工 | 10名 | 18-35周岁，初中及以上学历,常白班 视力良好（无色盲、色弱），接受能力强，工作态度端正； 坐在上班，不是无尘室 能吃苦耐劳，工作稳定，能配合公司加班。 |
| 操作工 常白班 正式工 美资 | 10名 | 18-35周岁，初中及以上学历,常白班 视力良好（无色盲、色弱），接受能力强，工作态度端正； 坐在上班，不是无尘室 能吃苦耐劳，工作稳定，能配合公司加班。 底薪2000元/月，试用期底薪1940元/月，试用期1个月，车贴250元/月（加班另给10元/次，综合车贴400-450元/月）岗位津贴200元，绩效奖450元，服务奖：满6个月，给予50元/月，满1年，给予100元/月，以此类推，最高300元/月。 |
嘉盛半导体(苏州)有限公司 展位号: C05
| 作业员 企业直招 | 若干 | 企业直招正式工，男女不限，初中以上学历，愿意上12小时轮班（上四休二），态度认真，底薪2000，全勤奖230，绩效奖金0-900，综合工资4000-4500. |
| 质检员（QA） | 5名 | 1.高中以上学历 2.愿意接受长时间看显微镜或放大镜 3.愿意接受无尘车间 4.简单英文基础 |
共成(苏州)交通器材有限公司 展位号: C07
| 操作工 | 15名 | 厂方直招，初中以上学历，综合收入3800-5700，基本薪资：2090元，绩效200元/月，车房贴15元/天，交纳五险一金，年14薪，享受带薪休假及工龄奖，每年旅游，上六休一，供工作餐。 |
贰陆光学(苏州)有限公司 展位号: C09
| 镀膜操作员 | 1名 | 1.苏州本地人优先考虑； 2.高中、中专、技校或职高学历，具有一年以上光学镀膜操作经验，有南光镀膜机操作经验者优先；（欢迎应届大专毕业生投递简历） 3.双眼裸视1.0以上，无色盲或色弱； 4.能够上轮班,三班的工作；心细，能吃苦； 5.具有真空设备维护和基本维修的经验； 6.要求熟悉光控和晶控镀膜机，熟悉增透膜的镀制，会使用分光光度计； 7.良好的团队工作意识和态度。 |
| 操作工 | 10名 | 年龄18-40周岁，高中或中专学历，一年以上外企制造业工作经验，要求双眼裸眼视力0.8以上，8小时三班倒。公司底薪2400，综合工资3200以上。 |
赛峰起落架系统(苏州)有限公司 展位号: C10
| CNC机械师-车床 | 3名 | 1. 能看懂产品图纸，并按照图纸进行零件加工及检查 2. 熟练刀具磨削 3. 正确操作机床及机床保养 4. 正确使用相关的刀具、量具、夹具等 5. 会使用OKUMA,FANUC数控加工经验者优先 6. 数控技术专业的应往届毕业生也可考虑 |
| 装配工 | 3名 | 1.机械制造或者数控技术专业,中专以上学历 2.2年以上装配工作经验 3.懂得如何操作普车,表面磨床 4.熟悉机械图纸，了解形位公差，会使用量具 5.考虑机械类或者数控技术类专业应届毕业生及在校实习生 |
| CNC机械师 | 8名 | 1.加工中心2年以上操作经验，能按照图纸进行零件加工及检验 2.正确操作机床及机床保养，并能独立操作、调机，看懂并理解程序 3.能熟练读图并能准确理解图纸中的尺寸公差与形位公差 4.对材料、刀具及加工参数有较深认识 5.正确使用相关量具并能精确自检 6.正确使用相关的刀具、夹具等 7.熟悉法兰克/海德汉等系统 8.数控技术专业的应往届毕业生也可考虑 |
| NDT无损检测员 | 3名 | 1.中专及以上学历 2.有1-2年机械加工行业工作背景 3..有喷砂或酸腐蚀检测优先考虑 4.愿意接受无损检测培训，从事无损检测检验工作 5.材料学/热处理/机械类专业的往应届毕业生或在校实习生也可以考虑 |
| 喷漆工 | 2名 | 1．中专以上学历，2年以上喷漆经验 2．了解化学相关知识 3. 熟悉掌握喷漆工艺流程，看懂工艺图纸说明； 4. 熟练使用千分尺、测厚仪等测量仪器 5. 对喷漆有兴趣想长期发展的应往届毕业生也可考虑培养 |
特思通管路技术(苏州)有限公司 展位号: C11
| 硫化作业员 | 10名 | 1、18-35周岁； 2、吃苦耐劳，能适应高温作业； 3、能适应两班倒工作，两周倒一次班； 4、基本薪资（加班基数）：1940元/月；全勤：100元/月；岗位津贴：800元/月；绩效津贴：100-1500元/月以上；白班补贴15元/次，夜班补贴20元/次。 5、交通补贴：200元/月 （如果不坐公司班车）；公司免费提供两次工作餐。 6、可交园区甲类或者乙类+住房公积金 |
| 作业员 | 35名 | 1、18-35岁 2、有橡胶行业组装经验优先考虑，会写报表，吃苦耐劳； 3、两班倒，两周倒一次班； 4、基本薪资（加班基数）：1940元/月；全勤：100元/月；绩效津贴100-200元/月；岗位津贴100-200元/月；交通补贴：200元/月 （如果不坐公司班车）；白班补贴15元/次，夜班补贴20元/次； 公司免费提供两次工作餐 5、每年6、7、8、9月份高温补贴：200元/月。 |
陶丽西(苏州)陶瓷釉色料有限公司 展位号: C12
| 操作工 | 10名 | 招聘要求： 身体健康（无色盲，色弱，听力问题），吃苦耐劳，诚实努力，服从工作安排， 有长期的合作意向和良好的团队合作精神， 岗位职责： 仓库部门：负责原材料混料、投料等工作 研发部门：负责协助工程师进行砖面的研发，釉线上的生产操作 墨水部门：负责摇墨以及墨水的灌装 |
| 设备维修技术员 | 1名 | -教育背景： 大专及以上学历，机械，机电类背景或1年以上维修工作经验 -素质要求： 需有电工证； 诚实正直，踏实肯干，动手能力及学习能力强； 沟通能力好，有团队协作能力； 有一定的英语基础，熟悉机械设备上的英文； 适应出差。 |
达亮电子(苏州)有限公司 展位号: C13
| 普工(正式工） | 若干 | 1.男女不限，18-30周岁，初中及以上，会26个英文字母 2.薪资架构（固定）合计:2450元/月 本薪：1940（加班基数）+综合津贴：100+ 技术津贴：100-900 +年资津贴：50-300 +工时、表现奖0-500.假日补贴+夜班津贴+交通补助 综合到手4200~5500元/月左右 |
同方国际信息技术(苏州)有限公司 展位号: C14
跨越速运集团有限公司苏州跨航分公司 展位号: C15
| 加油员 | 1名 | 1.初中及以上学历 2.年龄20-45周岁 3.安全意识高，能吃苦耐劳 |
| 快递员 | 2名 | 招聘要求： 1．身体健康强壮；25-40周岁 2．有较强的工作责任感； 3．能与同事合作并能服从安排。 4．加强装卸意识，严防装卸事故的发生； 上班时间7:00-19:00；19:00-7:00，一个月休3天 |
| 货运司机 | 10名 | 岗位职责： 取派货司机，根据公司领导安排，把公司货物准时完整的送至目的地 岗位要求： 1、B2驾驶证，实际驾龄2年以上，有货运从业资格证，满1年且有年审记录 2、能吃苦耐劳，有上进心，服从安排，有服务意识， 3、无纹身，无不良嗜好 4、有快递经验者优先 |
| 客服文员 | 15名 | 1.性格活泼开朗，外向健谈 2.高中以上学历，打字速度40-45字/分钟 3.普通话标准，形象气质佳，能配合工作运作，有一定抗压能力，灵活性强 |
| 业务助理 | 8名 | 岗位职责： 1、负责维护老客户关系及公司新业务拓展； 2、负责部门内活动的策划和执行并积极参与； 3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 4、 配合上级领导完成指定工作 任职要求： 1、大专及以上学历，1年以上工作经验，从事过服务,销售类工作者优先； 2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、有责任心，能承受较大的工作压力； 5、有团队协作精神，善于挑战； 6、办公软件运用熟练。 |
| 操作员 | 若干 | 岗位职责：货物装卸、打包、分拣 。 任职要求：1.身体健康，吃苦耐劳，无不良行为记录； 2.年龄22-40岁。 薪资待遇：转正综合工资4000-6000。 工作时间：12小时制（含休息时间），月休3天。 |
| 带车司机 | 3名 | 岗位职责： 1、根据车辆安全管理规定，负责车辆安全检查、保障车辆行驶安全 2、按照调度安排，负责上门接货，以及货物的及时派送 岗位要求： 1、 车龄要求：车龄在3年以内 2、 车型要求：金杯、五菱等面包车 3、 保险要求：第三方责任险100万以上，驾驶员座位险10万以上，保险公司：太平洋、人寿、人保、平安 4、 驾龄要求：C1证以上的驾龄满2年以上 5、 年龄：25-35周岁以内 薪资待遇：综合薪资6000-12000 |
比比电子(苏州)有限公司 展位号: C16
| 作业员 | 10名 | 招聘要求：18周岁以上,适应轮班工作，能吃苦耐劳，服从加班安排 薪资待遇：加班基数1940--2100元，综合津贴100-230元， 绩效300元，全勤元， 轮班津贴早班8元/天，夜班12元/天 上班时间： 早班7：00—19：00（3.5小时班后加班），夜班19：00—7：00(4小时班前加班)，上六休一， 免费工作餐和唯亭，青剑湖，胜浦，斜塘等方向班车，不穿无尘服。丹麦外商独资企业,人性化管理，福利丰厚。 |
京隆科技(苏州)有限公司 展位号: D02
| 网络工程师 | 1名 | 1.计算机相关专业； 2.至少两年的网络、服务器架构及网管工作经验； 3.熟悉路由器、交换机、防火墙等网络设备的设置与管理； 4.有良好的服务意识，学习能力强，有较好的沟通和协作能力，较强的执行力； 5.获得相关资质证书（如网络工程师或CCNA）者佳； 1.负责交换机、路由器、防火墙等设备进行调试和管理； 2.负责公司网络平台的运行监控和维护； 3.网络信息点的新增，迁移、故障维修； 4.网络工程、CCTV、门禁系统的施工等。 |
| 产品设计技术员（autoCAD） | 1名 | 岗位需求 1.大专或以上学历，理工类专业； 2.熟练操作autoCAD软件 3.工作认真负责，抗压力强 4.有封装行业经验优先 工作项目与职责 1.为产品（microSD / BGA／LGA）设计基板且保证其具有信号的完整性的功能。 2.要确定在制作基板时提供基板的设计以及恰当的基板设计规则。需要定义适当的通孔的大小，SBT芯的大小，镀金，和其它相关的技术细节； 3.LF的设计师，应该正确地定义铅分布，可以通过产品的可靠性； 4.根据Die的性能正确的定义电镀结构等 5.能够审查，焊线图/标记图/包装图从而为正确的图线可进行放量制造 |
| 厂务工程师 | 2名 | 1.大专及以上学历（欢迎优秀应届毕业生加入）； 2.空调、暖通、机电、环境工程及相关专业； 3.能配合日夜轮班(控制室值班),公司备有宿舍； 4.无色盲色弱 |
| 软件开发工程师 | 2名 | 1 本科以上学历，计算机相关专业； 2 熟练操作VB,JAVA,DONET等开发工具； 3 了解Oracle，SQL Server数据库,熟练使用SQL语句； 4 熟悉CS/BS架构。 |
| 业务工程师 | 2名 | 岗位要求 1.本科学历，贸易/营销/英语类专业均可； 2.态度积极，沟通能力强，形象气质佳； 3.抗压力强，逻辑思维清晰； 4.英文CET-4或以上水平； 5.有电子/半导体行业业务经验优先，无相关经验亦可； 6.能配合出差，男女不限 工作职责 1.负责相关客户的关系维护，定期拜访客户； 2.新客户及新产品的开发及导入； 3.协调与处理客户需求； 4.负责所管理客户的业绩及达成率； 5.接待来访客户及其它综合日常销售事务 |
| 设备工程师/技术员 | 10名 | 电子/机电/机械/自动化相关专业；.有意愿从事设备维修、维护工作；无色盲色弱；应届毕业生亦可。 |
| 产品/制程工程师 | 10名 | 本科学历，电子/微电子类专业，应届毕业生亦可；熟悉数电、模电相关知识；愿意从事新产品导入、产品的异常分析及改善工作；可配合加班；无色盲色弱 |
| 品质管理师 | 2名 | 岗位要求: 1.本科学历； 2.英语六级或以上； 3.具备制造业品质管理经验者优先，应届生亦可； 4.具备较强的沟通、协调能力，抗压力强； 5.无色盲色弱 职位描述: 1.客户来料异常的确认和处理； 2.客户诉怨的处理和异常改善的追踪； 3.客户稽核的准备和主导； 4.客户需求的配合和处理； 5.厂内异常的处理和异常改善的追踪； 6.根据客户要求制定厂内检验标准，判定产品出货品质； 7.完成上级指派的其他任务 |
| 体系管理师 | 1名 | 岗位要求: 1.精通ISO/TS16949及五大手册,了解EHS管理体系知识 2.精通QC080000相关知识 3.英语熟练，有相关工作经验优先. 职位描述: 1.制定年度内审计划并执行内部审核 2.汇整管理评审相关数据和管审报告 3.外部认证机构联络并处理外审相关事宜 4.负责新客户稽核事宜 5.协助处理老客户稽核与QS相关事宜 6.汇整总经理方针和各处日管KPI 7.汇整质量月会相关数据 8.相关系统维护和数据跟催事宜 9.负责CIP活动推行 10.主管交办的其他事项 |
| 作业员(厂家直招) | 20名 | 1、基本要求：18~35周岁，体检合格，无色弱色盲； 2、学历要求：初中以上，正式就业(短期实习不可)。 3、其他要求：能适应无尘室工作环境，可配合日夜轮班。 4、工作内容：机台操作，产品检验，可站可坐，上三休一，底薪2150～2250元，平均薪资4300元。 |
| QC(厂家直招) | 20名 | 1、基本要求：18~35周岁，体检合格，无色弱色盲。 2、学历要求：初中以上，正式就业(短期实习不可)。 3、其他要求：能适应无尘室工作环境，可配合日夜轮班。 4、工作内容：机台操作，产品检验，可站可坐，上三休一，底薪2150-2250元，平均薪资3800-4600元。 |
天佑电器(苏州)有限公司 展位号: D04
| 作业员/物料员/品检员/仓管员/设备技术员/电工/工装技术员/文员 | 20名 | 1、男女不限，18-40周岁，有相关工作经验者优先； 2、身体健康，品貌端正，吃苦耐劳，无犯罪记录； 3、上六休一，长白班不上夜班，不用穿无尘衣； 4、正式工入职就交社保（乙类或者乙类+住房），提供免费工作餐，有交通和住房补贴。 |
| 作业员/物料员/品检员/账务员/仓管员/设备技术员/电工/工装技术员 | 20名 | 1、男女不限，18-40周岁，有相关工作经验者优先； 2、身体健康，品貌端正，吃苦耐劳，无犯罪记录； 3、上六休一，长白班不上夜班，不用穿无尘衣； 4、正式工入职就交社保（乙类或者乙类+住房），提供免费工作餐，有交通和住房补贴。 |
北美联通讯科技(苏州)有限公司 展位号: D05
| 作业员 | 20名 | 作业员：常白班，两班可自选 物料：有工作经验 底薪2000，全勤150， 绩效奖100元，住房补贴100元，级别工资50元 夜班补贴12元/班。 常白班：9:00--17:30 有加班 两班倒：9点--9点（4h算加班） 不穿无尘服（洁净室除外），坐着上班，空调车间，两顿工作餐，东环路以东都有厂车接 |
苏州毕毕西通讯系统有限公司 展位号: D06
| 操作工 | 20名 | 底薪2136+全勤100(满一年为150）+绩效（150-200元）+住房(100-150元)+岗位(120-300元)+入职报到奖金（200元）。 二班倒，加班稳定，白班补贴：11元。夜班补贴：15元。 税前综合4500-4700 公积金类型：可自选，甲类，乙类，乙类+住房。 初中或以上学历，身体健康；能吃苦耐劳，能上夜班；无过敏史， |
苏州市君阁餐饮有限公司 展位号: D08
| 厨务工（切配） | 8名 | 年龄18-30，有经验者佳，综合薪资3400-4000包吃住(奖金另计) 工作内容：切配 工作时间:上六休一，月休5天 李公堤店地址:李公堤4期影院楼栋103、203号 |
| 服务员 | 5名 | 服务员10名、传菜8名，18-25岁，综合薪资3400-4000（另有奖金金） 工作时间:上六休一，月休5天（包吃住） |
基美电子(苏州)有限公司 展位号: D12
| 工艺技术员 | 1名 | 要求： 1.大专或本科应届生亦可。 2.熟练操作电脑，特别是办公软件 如word, Excel; 3.实际操作能力强； 4.良好的沟通能力； 5.基本的英文读写能力； 工作职责： 1.主导、分析与收集相关的产线、产品数据； 2.协助PE工程师保证三班产品按要求正常运作； 3.主导产线上一些异常或关键不良的数据分析； 4.沟通与执行制成变化； 5.维护数据库； 6.培训产线作业员； 7.在线的稽核，保证WI的执行； 8.其他上级分配的任务。 |
| 设备维修技术员（偏电） | 若干 | 要求： 1.高中及以上学历，应用电子类、机电一体化类、自动化类 2.3年以上电子厂相关设备经验 3.读懂电气图纸和基本电气部件的使用 4.“Can do”的意识和良好的执行力和持续学习能力 5.有较好的沟通能力，工作踏实，条理性强，具备分析和解决问题得逻辑思维能力 职责： 1.24*7 on call,快速响应，维修结束待正常运行和设备操作者交接清楚。 2.对于设备突发性故障且威胁人身或者设备安全的情形，必须无条件立即解决，需要协调工作的及时汇报主管 3.无维修任务时，对划定的区域内的设备加强巡视检查，及时发现和解决潜在的用电隐患。 |
| OJT产线培训师 | 1名 | 1. 负责一线上岗任职资格认可培训和多技能培训。 2. 负责员工的笔试考核 3. 负责准备和发放入职资料和工作安全防护用品 4. 负责跟踪培训进度，协调各项操作认证过程，对合格员工发放技能卡 5. OJT培训记录及报表的维护与更新 6. OJT讲师负责安排多技能培训 7. 负责定期审核员工在岗技能及重审 |
| 生产设备维修技术员/作业员 | 1名 | 1.中专及以上学历，具有5年或以上相关工作经验，大专优先； 2.具备基本的英语口语及读写能力，能阅读英文邮件； |
| 作业员 | 20名 | 十八周岁以上，初中以上学历身体健康,能适应三班八小时站立式工作基本工资2100元/月（加班基数）,平时及双休日加班按照2计算，国假日按3倍计算不穿无尘服、防静电服六个月内在苏州工作者必须已经持有离职证明公司提供免费工作餐及上下班班车接送员工可选择交纳园区甲类/乙类/乙类+住房的公积金。 |
苏州华泰睿制电子有限公司 展位号: F12
欧朗电子科技有限公司 展位号: F13
| SMT操机/组装/手焊/QC/QA | 20名 | 正式员工，公司直招，平均月薪税后4500元左右，两班12小时制； 中专及以上学历熟悉SMT生产工艺流程，熟悉各种电子元器件，一到两年以上手焊，包装，物料，QC质量检验经验；身体健康，能适应两班轮班，配合公司加班 |
苏州紫翔电子科技有限公司 展位号: F14
世硕电子(昆山)有限公司 展位号: F15
| OA维修工程师 | 12名 | 任职资格 1.大专及以上学历、计算机相关专业 2.具备较好英语听说读写能力 3.积极肯干, 乐于学习钻研 4.网络技术有兴趣及热忱, 有网络相关能力证书者优先 5.良好的沟通能力和团队合作精神 1.计算器的软、硬件维护 2.厂内的OA网络,生产网络架构规划, 生产提供稳定网络环境 3. 网络设备安装,设置及日常维护 4.用户使用计算机过程中的异常排除、问题解答 5.病毒的防御及查杀基础网络故障排除 6.OA相关SOP文档撰写 7 配合部门推行项目 |
| 暖通工程师 | 2名 | 1、空调/暖通/制冷相关专业,大专及以上学历. 2、服从工作安排,能配合加班及夜班. 3、熟练使用Office办公软件,CAD绘图. 4、熟悉空调系统、有压力容器证照者优先考虑 1. 制定年度大型设备维护保养计划,并督导相关目标的达成. 2. 工程施作现场监工管理(工程施作过程中现场协调,施作进度,材料管制及监工). 3. 相关设备年度保养计划执行督办(如空调箱维护、风机盘管维护、制程排气维护、厕所排风扇维护、冷却水塔维护、冰机维护、各设备马达维护.) 4. 各异常报修安排维修及处理进度督办. 5. 节能相关项目的执行及评估. |
| 计算机网络维修工程师 | 5名 | 任职资格 1.具备较好英语听说读写能力计算器网络相关转移 2.积极肯干, 乐于学习钻研 3.对网络技术有兴趣及热忱, 有网络相关能力证书者优先 4.良好的沟通能力和团队合作精神 工作职责 1.厂区网络的日常性能查看、维护 2.厂区网络的监控，及相关问题处理 3.厂区网络的架构规划及实施 4.网络固资的统计和整理 |
| 环安管理师 | 1名 | 任职资格 学历：本科及以上 语言：英语6级 专业：环境工程or安全工程or相关专业 工作经验：有一年以上环安工作经验为佳 其它：能够熟练运用Office软件、性格开朗、有较强的责任心、有较好团队合作精神 任职要求 1、 环保/安全/职业卫生三同时手续办理 2、 主导开展CSR内部稽核及管理评审 3、 客户稽核项目统筹 4、 组织评估环境因素及安卫风险，并定期更新 5、 EHS目标指针的制订与追踪 6、组织CSR内审员培训及各类环安专项培训 7、环安活动策划及宣传海报制作 8、GHG温室气体盘查 9、排污许可申报 10、废水、废气、废渣监督管理 11、厂界环境监测 |
| 电子工程师 | 20名 | 1、大专 (含)以上相关理工专业 英语四级 (含)以上 2、富责任心 富责任心 ,性格开朗 性格开朗 |
| 生技工程师/生技助理工程师 | 20名 | 1、大专及以上，机械类或自动化相关专业 2、英语基本常识，工作经验不限，配合加班及日夜班轮班 |
| 機構工程師 | 20名 | 1.本科及以上，機械類相關專業有一定的識圖繪圖能力，應屆畢業生亦可 2.需具備一定的英語讀寫能力，能熟練運用者優先錄用 3.具有一定的邏輯分析能力 |
| 产线组长 | 50名 | 1. 大专及以上学历，管理类相关专业 2. 有主动性，团队协作精神 3. 协调沟通能力强 |
| 机电工程师 | 2名 | 1、機電一體化相關專業,大專及以上學歷. 2、服從工作安排,能配合加班及夜班. 3、熟練使用Office辦公軟件,CAD繪圖. 4、有電工進網作業許可證(高壓)者優先考慮 1. 规划计划 1.1 制定年度大型設備維護保養计划,並督導相關目標的達成. 1.2 制定个人年度工作计划 2. 日常工作 2.1 工程施作現場監工管理(工程施作過程中現場協調,施作進度,材料管制及監工). 2.2 相關設備年度保養計劃執行督辦. 2.3 每月用電月結相關事宜處理. 2.4 各異常報修安排維修及處理進度督辦. 2.5 相關耗材的購買及維護. 2.6 電梯的日常維護及管理. 2.7 各配電室及變電站年度電試及保養的安排與執行. 2.8 變電站的日常管理. 3. 辅助工作 3.1 節能相關專案的執行及評估. 4. 其他 执行上级委派的其他工作 |
| 物控管理师 | 10名 | 1、大专及以上，理工科或管理类相关专业 2、英语熟练，熟练使用office软件 |
| MIS工程师 | 3名 | 1.任职要求： 1. 大专及以上学历 2. 熟练掌握SQL 语言，会C#语言更佳 3. 了解系统开发流程 4. 英语能力良好者优先考虑 2.职位描述： 1. 负责厂区生产系统维护 2. 负责厂内程序需求分析 3. 负责厂内程序测试上线 4.负责厂区生产异常处理 5. 对已有工作做文档归类和整理 |
| MLB维修高级工程师 | 6名 | 1、本科及以上；电子、机械、机电、通信、计算机专业；英语听说能力良好 2、熟悉手机主板基本线路图以及BGA维修，5年以上手机主板维修工作者优先 |
| 机电/空调维修组长 | 2名 | 1.学历: 中专/大专/本科 2.专业: 电气自动化/暖通工程/机电一体化 3.工作经验: 10年以上电子工厂, 厂务/工务经验 任职要求 1.熟电力系统20KV/380V配电/维修保养工作经验 2.熟中央空调系统,有维修保养工作经验 3.熟空压机系统, 有维修保养工作经验 4.熟零星工程的规划/设计/制作标单/预算 5.熟新产线架设,水/电/气/氮气等规划/标单制作 |
苏州美迪斯医疗运动用品有限公司 展位号: F16
| 操作工 | 10名 | 12小时常白班上六休一，综合工资3800-6000元，多劳多得！有厂车、可住宿。 |
| 机修工 | 1名 | 1年以上机修经验，长白班，综合薪资5K |
康普科技(苏州)有限公司 展位号: F17
| 操作工（正式工） | 30名 | (美资企业，正式工，两班倒) 1、18周岁以上，上四休二，12小时倒班 两白两夜两休（6：30-18：30），站立作业，工作时需佩戴耳塞，安全眼镜。提供免费工作餐和厂车，无住宿；底薪2250（加班基数），平时加班按2倍计算（综合工时工作制），缴纳园区住房公积金18.5% 我们向每位应聘者提供公平公正的应聘机会！ |
贝朗医疗(苏州)有限公司 展位号: F18
艾杰旭汽车玻璃(苏州)有限公司 展位号: F19
苏州天华新能源科技股份有限公司 展位号: G01
| 机修工 | 1名 | 1.有机修相关经验 2.持有低压电工证 3.有锅炉操作证优先 4.能适应两班倒 |
| 检验员 | 1名 | 1.有品保经验优先 2.能熟练使用办公软件及一般检测工具 3.能配合加班 4。工作地点在郭巷 |
| 作业员 | 若干 | 要求：能吃苦耐劳，能配合倒班，能配合加班 |
| 缝纫工 | 5名 | 一、职位要求 1.有服装车缝经验 2.能熟练操作电动缝纫机 3.能吃苦耐劳 |
| 模切机工 | 若干 | 有平刀、圆刀、小孔套冲相关经验 |
| 食堂勤杂工 | 1名 | 吃苦耐劳 |
| 保洁 | 2名 | 40-50岁，有保洁经验优先，能够吃苦耐劳 |
神田工业(苏州)有限公司 展位号: G02
和舰芯片制造(苏州)股份有限公司 展位号: G03
| 操作工(正式工) | 50名 | 18-35岁，中专，高中，大专学历。半导体机台操作（非流水线），净身高153cm以上。适应无尘室工作环境。班别：工作二天休息二天，12小时/天。加班&底薪：2800元/月。班别津贴：日班津贴9.45元/天，夜班津贴46.2元/天。考核津贴：0 - 280元/月。平日加班费：日班加班 347元/天，夜班加班 384元/天。 |
北京方正科技信息产品有限公司 展位号: G04
| 打印机售后工程师 | 15名 | 职位描述： 1、负责接听客户来电为已购产品的客户（全国）提供产品使用咨询； 2、对客户描述的问题判断故障原因，指导客户排除故障或升级当地维修点维修。 3、通过提供优质的售后服务，提升客户对品牌和产品的满意度。 岗位要求： 1、大专及以上学历，男女不限，计算机相关及理工科类专业优先； 2、普通话标准，具有良好的沟通、理解和表达能力； 3、具备良好的学习能力； 4、性格温和，有耐心，具有良好的团队协作精神。 5、有客服工作经验者条件可放宽，应届毕业生或实习生均可。 工作时间： ？ 常白班，上五休二（排休） ？ 年休假及国家规定带薪休假均可享受，节假日正常休息。 薪资福利： 1、岗前带薪培训5周； 2、根据技术服务能力享受级别不等的职称津贴； 3、根据入职月份长短不同享受不等的年资奖金（入职半年以上即可享受）； 5、正式上岗后签订劳动合同，园区社会保险； 6、公司免费提供住宿（水电费自理），提供午餐补贴。 7、丰富健全的各项福利：免费旅游或拓展、传统节日福利、生日会、年终奖、生日礼金、结婚礼金、生育礼金等。 职业晋升： 纵向发展：初级工程师-中级工程师-高1级工程师-高2级工程师 横向发展：二线技术工程师、内部培训师、质检岗、运营主管、项目经理等 工作地点及交通： 工作地点：吴中区出口加工区吴淞江大道1号天运广场--中国科技环保产业电商园 周边靠近郭巷、尹山湖、东方大道、独墅湖、凇泽家园等 交通路线：515/557路官浦村站下即到。 |
| 惠氏营养师咨询顾问 | 15名 | 岗位职责： 1、负责为全国购买过惠氏产品或雀巢母婴营养的会员进行电访确认，为客户提供产品、育儿、疾病、活动类问题的专业咨询； 2、无销售性质。 岗位要求： 男女不限，专业不限；普通话标准，具有良好的沟通、表达能力，具有亲和力。 工作时间： 1、常白班；9：00-18：00，上五休二； 2、法定节假日、年假及国家规定的带薪休假正常享受。 薪资福利： 1、 专业的岗前带薪培训10个工作日；新员工转正后享受进步奖200元；综合薪资3200—5500元。 固定福利： 1、提供免费宿舍(独立卫生间、空调、热水器、宽带)，距离公司3分钟路程； 2、午餐公司配有餐厅（微波炉、冰箱）可自己带餐，周围有美食城就餐便利。 3、实习生毕业后缴纳社保，实习期间享受意外险。 4、年度旅游、健康体检、生日会、季度奖、年中奖、年终奖。 晋升空间： 1、国企平台，体制完善，入职满6个月公开考核晋升。 2、晋升路线：初级（半年）—中级（1年）—高级（2年）—咨询专家（3年）—高级咨询专家（4年）。 面试地点：苏州工业园区苏虹东路177号方正智谷1幢206室（站台：北大方正西下车即到） 联系方式： 13812674123 张小姐 |
| 广发银行拓客专员 | 15名 | 此项目为我司新项目，作息时间为早九晚六，周末双休，非销售项目，综合薪资为4K至5.5K，新项目晋升空间大，欢迎大家加入我们方正这个大家庭！ 岗位职责： 1、根据银行业务操作规范、熟练掌握银行业务知识，通过电话方式代表银行客服，致电潜在客户，通过自有数据，外呼确认客户办卡意向，提供增值服务和业务查询办理。 薪资福利： 1、带薪培训：新进人员有免费全面、系统和岗前培训。 2、薪资体系：基本工资+绩效奖金+职称津贴+岗位津贴+机动奖金＝综合3000-5500元。 3、工作时间：周末双休，长白班工作制09：00-18：00，国家法定节假日休息。 4、保险：入职当月缴纳园区乙类社保，按国家规定为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育。 5、各项福利：免费宿舍、工作餐补贴、生日会、户外拓展、奖励旅游、健康体检、年节福利、年终奖等。 晋升空间： 1、纵向发展路线：客服—客服主管—客服经理—项目总监 2、横向发展路线：质检岗、培训岗、数据分析等内勤管理岗位 工作地址： 吴中区吴中出口加工区吴淞江大道1号天运广场 -- 中国科技环保电商园 |
| 银行95595官方热线客服 | 20名 | 岗位要求： 1、 男女不限，专业不限； 2、 普通话标准、口齿清晰、语言表达条理清晰； 3、 具备良好的服务意识，善于倾听、分析并理解客户的需求； 4、 具备良好的学习意识，熟练使用办公软件； 5、 乐观开朗，积极向上，亲和力强，富有爱心和耐心； 6、 团队意识强，乐于帮助别人。 岗位职责： 1、 公司提供岗前带薪培训，培训业务知识及服务技巧、沟通技能，电脑操作； 2、 通过电话的方式为银行信用卡持有者提供服务，不需要外出拜访客户； 3、 负责向银行信用卡持卡客户办理账单分期、卡片升级、客户关怀等业务。 薪资福利： 1、薪资体系：基本工资+绩效奖金+职称津贴+机动奖金等综合薪资3000-6000元。 2、带薪培训2周，培训期结束后开始签署实习协议； 3、工作时间：上五休二9点-18点，法定节假日照常休息。 4、公司免费提供宿舍，距离公司步行3分钟，配置热水器、空调、独立卫生间、宽带等。 5、公司福利：年休假及国家规定带薪休假、午餐补助、中秋福利、年终奖、忠诚奖、员工宿舍、员工食堂等。 6、团队活动：生日会、户外拓展、奖励旅游、年会等。 职位晋升： 1、纵向发展路线：初级客服—中级客服—高级客服—精英客服—客服主管—客服经理 2、横向发展路线：质检岗、培训岗、数据分析、行政人事等内勤岗位 工作地点及交通： 工作地点：江苏省苏州工业园区苏虹东路177号方正？智谷1号楼207室； 交通路线： 158路或181路至【北大方正西站】下车即到。 面试地点及联系人： 联系方式： 张小姐 13812674123 |
| 销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理 | 20名 | 一、销售主管 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.两年以上销售经验，且带过团队。 3.具有一定的社会阅历，有亲和力，有良好的人脉关系和沟通能力。 4.有销售经验、保险同业经验者优先。 5.薪资待遇：年收入约15万。 二、组训讲师 具体要求： 1.学历：本科学历，211工程学院毕业，年龄：22—40周岁 2.具有良好的组织能力和语言表达能力。 3.有积极进取的精神及坚韧的性格，有教育培训经验者优先。 4.具有一定的团队管理能力，有意愿从事管理工作者。 5.薪资待遇：保底收入2000+绩效奖。 三、客服专员 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.普通话标准，声音甜美。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.身体健康，五官端正，谈吐清晰。 5.薪资待遇：保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。 四、经理助理 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.身体健康，五官端正，谈吐清晰。。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.诚实稳重，有销售经验优先，待遇面议 |
苏州工业园区司南人力资源职介有限公司 展位号: G06
伟创力电子技术(苏州)有限公司 展位号: G07
| PE Tech. 制程技术员 | 5名 | 1、At least 2 years experience of PE technician or related in manufacturing company; 2、PTH machine setup, maintain and repair to make sure production run smoothly; 3、Be familiar with PCBA production process. |
| Rework/PCBA板维修员 | 若干 | 1.中专/高中学历； 2.三年以上PCBA rework工作经验； 3.熟练操作烙铁、热风枪、小锡炉、SRT1100&1800等返修工具和返修平台； 4.熟练掌握PCB焊盘维修、跳线维修、金手指维修、BGA植球等返修工艺； 5.熟悉Office等办公软件的应用； 负责测试不良板的维修。 |
| Line Leader | 2名 | 高中（或电子职高）及中专，2年以上电子行业PTHSMT工作经验，2年以上线长经验，一定的英语基础，熟悉SMT、PTH流程，根据当班生产计划合理安排调配人员，在确保品质的前提下有最大的的产出，如果当班有员工请假则立即向当班生产主管反映，以得到其他线的人力支持，要及时清理WIP，区分状态，标明正确的数量，有问题的及时找相关人员解决。 |
| 作业员 | 30名 | 1．中专或职高以上学历。 2.18-35周岁，有电子厂工作经验优先 |
| 检验员 | 6名 | 一年以上相关检验PCBA的工作经验，熟悉电子元器件的相关检验标准 |
| SMT Technician/西门子设备 技术员 | 1名 | 高中以上学历，两年以上电子行业SMT设备保养工作经验工作适应能力强，能上三班，并能经常加班和翻班熟悉simens等相关系列SMT设备 |
| 仓库作业员 | 3名 | 1．中专或职高以上学历。 2．1年以上电子制造业或相关行业仓库工作经验 3．能熟练使用电脑，有较好的电子产品知识，熟悉MRPII 系统操作者优先考虑 4．诚实，勤奋，责任心强，愿意上三班或者二班。 5．有叉车证有先。 6．略懂英文,能够读写简单的英文材料。 |
| Test Technician/测试技术员 | 若干 | （ICT、FT、Debug、AOI、5DX、飞针测试技术员）高中（或电子职高）及大专以上学历，电子、通讯相关专业毕业，熟悉模拟电路及数字电路，两年以上的相关工作经验，能够读懂主板电路原理图并做相应的分析，能够熟悉使用示波器 |
快捷半导体(苏州)有限公司 展位号: G08
苏州紫翔电子科技有限公司 展位号: G09
青山汽车紧固件(苏州)有限公司 展位号: G10
| 机床操作工（男)电焊工（男） | 20名 | 一、能吃苦耐劳，能配合加班，能上夜班。 二、年龄20-30岁之间。 三、机床操作工：中专以上学历，机械专业毕业优先。能上夜班。 四、电焊工：持证上岗，有3年以上工作经验，30-35岁之间。 五、出货检验员：全检。能上夜班。已婚已育。 |
哈曼汽车电子系统(苏州)有限公司 展位号: G11
| 作业员 SMT/组装/测试/手插/PCBA检验 | 30名 | 1.工作时间:三班倒 2.美资企业,福利优厚,人性化管理,不穿无尘服:综合工资3500-4000 3.免费工作餐, 厂车 |
绿点(苏州)科技有限公司 展位号: G12
| 镭雕技术员 | 5名 | 1、 高中以上学历，1-2年制作企业雷雕相关工作经验，有自动化调试经验优先。 |
| 储备技术员（无经验可） | 20名 | 中专或同等学历， 经验不限，勤学肯做，可配合加班或倒班。基本工资3300/月，加班另计（2400底薪），综合工资5000+。有1-2年制造业工作经验优先考虑。 |
| 检验员 | 20名 | 中专以上学历,有制造企业1-2年产品检验工作经验. |
| 组装专案 | 2名 | 本科以上学历，2年以上工作经验，英语读写流利，４级以上；有新产品组装后制程导入经验,如点胶,清洗,镭雕,镭焊,打磨等。一定分析能力；可配合加班。 |
| 电工 | 4名 | 中专或中技，身体健康,无色盲,视力0.8以上,机电一体化相关专业，有2年以上工厂水电和机器维修(cnc机器)的工作经验，肯吃苦，能配合倒班,需有电工证。 |
| 喷漆技术员 | 7名 | 中专以上学历，1-2 年制造企业涂装工作经验，可独立调漆/调枪，各类生产表单填写 、产生参数确认、喷涂异常汇报以及设备保养及维修。 |
| 成型技术员 | 若干 | 成型技术员职位说明和要求如下： 1. 协助工程师、高技解决生产中所发生的问题； 2. 执行工程师与技师的工作安排； 3. 确认报表中的产品颜色和型号，异常时间等； 4. 能独立操作上下模及上下原料； 5. 管理好所属区域5S； 6. 服从上级领导的工作安排。 |
| CNC技术专案 | 4名 | CNC专案要求： １大专以上学历，３年以上工作经验。 ２，英语读写流利，４级以上。 ３，有cnc制程相关经验。会用ＵＧ软件编写刀路,，熟悉Fanuc,三菱系统,一定分析能力。 |
| 班/线长 | 10名 | 中专以上学历，1-2 年制造企业生产管理工作经验。良好的沟通能力，可独立处理异常。 |
| 自动化技术员 | 5名 | 大专以上学历, 有1-2年自动化调试维护相关工作经验. 有编程经验者优先. |
| 量测检验员 | 20名 | 1.中专或中技毕业； 2.有一年以上品保量测得工作经验； 3.可以熟练使用高度规,千分尺等相关量测工具, 有三次元量测经验者优先考虑； 4.具有一定识图能力； 5.可配合倒班。 大专及以上应届生亦可。 |
| 印刷技术员 | 6名 | 中专以上学历，两年以上制造企业丝网印刷工作经验， 可独立处理异常。 可配合公司加班或倒班！ |
| 加工组装技术员 | 6名 | 中专以上学历，机械类相关专业，会调试ABB或法兰克机械手臂,会编程。有塑胶件打磨抛光经验或PLC 编程经验优先考虑.吃苦耐劳,配合度高 |
广泰精密冲压(苏州)有限公司 展位号: J03
| QC全检员 | 20名 | 1.做事情认真负责有责任心，细心，能吃苦配合加班，夜班 2.负责笔记本外壳的检验 |
| 模具技师 | 5名 | 1.熟悉磨床、钻床、铣床、氩焊等工作母機操作； 3.负责新模开发组立，试模打样，负责客户设变、改模、打样； 4.修模具与改善模具； 1.客户设变、改模、打样; 2.机器的操作及保养; 3.6S制度的执行; 4.模具现场机械操作熟练，五金模具加工； 5.现场架模调试及维修； |
| 作业员 | 30名 | 1.两班倒 2.能吃苦耐劳 3.无相关工作经验亦可 |
苏州群策科技有限公司 展位号: J04
| 作业员（正式工） | 40名 | 能适应电子行业工作环境以及本公司薪资架构 |
大金制冷(苏州)有限公司 展位号: K01
| 设备保全 | 4名 | 1、机电工程相关专业、大专以上学历 2、有设备维修维护相关工作经历 |
| 储备干部 | 3名 | 1、大专学历，1年以上品质工作相关经验； 2、熟练应用OFFICE相关办公软件； 3、可看懂图纸； 4、有领班、副组长、组长工作经验优先。1、产线品质检查； 2、不良的原因分析。 （生产线实习半年后，择优提拔） |
| 品检作业员 | 5名 | 1、一年以上品检相关工作经验，性别不限； 2、会使用游标卡尺等量具，能看懂图纸 3、裸眼视力0.6以上，身体健康 4、服从工作安排，能适应加班工作 5、有机械类工作经验优先（夏季高温、噪音、粉尘） |
| 焊工 | 5名 | 1、高中/中技以上学历 2、一年以上机械制造型企业焊接工作经验,必须具有有效的焊工操作证(IC卡） 3、身体健康,工作积极,吃苦耐劳 4、持有离职证明或待业证明 5、30周岁以内 |
泰科电子(苏州)有限公司 展位号: K02
美蓓亚电子科技(苏州)有限公司 展位号: K03
| 作业员、检验员、OQC、QC、IQC PCBA 限女性 | 20名 | 18-35岁， 底薪2220元（加班基数），全勤300元，房补300元，岗位津贴150-450元，基本工资3000-3200，白班补贴9元，夜班补贴19元,税后工资4500-5000元，上六休一，周六固定加班，两班制，两周转一次班。交五险一金（全额） ， 有免费工作餐和厂车（唯亭胜浦斜塘青剑湖跨塘板桥马庄西潭泾园甪直） |
大金机电设备(苏州)有限公司 展位号: K04
| 产线设备维护担当 | 5名 | 1、持有电工证； 2、有产线设备维修经验。 |
| 操作工 | 40名 | 底薪 2720元/月(试用期6个月， 2450元/月)+补贴约400元（含全勤奖、住房补贴、安全、达成奖）； 正式工、有宿舍、有厂车。 |
| 叉车工 | 5名 | 1、底薪 2720元/月+补贴约500元（含全勤奖、住房补贴、叉车 津贴、安全达成奖）； 2、持有效叉车证，试用期六个月。 3、正式工、有厂车、缴纳五险一金。 |
| 测量担当（正式工） | 8名 | 1、大专、高职等学历； 2、熟悉游标卡尺、千分尺、高度规、轮廓仪等测量工具； 3、机械相关专业毕业，有一定机械制图基础； 4、2年以上相关工作经验。1、按计划地对不平进行检测，填写相关报告书 2、对不良项目改善进行跟踪 3、按要求委托部品进行检测 4、上级安排的其他事项 |
| 电气运行操作员 | 若干 | 任职要求： 1、中专以上学历； 2、有2年以上电气运行的经验； 3、熟悉机械制造工厂工作流程； 4、持有有效低压电工证。 工作内容： 1、配电、空压设备、锅炉运行点检； 2、生产活动中发生异常状况时，及时处理异常或及时报告上司； 3、上级安排的其他相关事宜。 |
苏州布鲁斯企业管理服务有限公司 展位号: T18
苏州布鲁斯企业管理服务有限公司 展位号: T19
苏州布鲁斯企业管理服务有限公司 展位号: T20
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: T22
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: T23
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: T24
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: T25
苏州布鲁斯企业管理服务有限公司 展位号: T26
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: T27
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: T31
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: T32
神田工业(苏州)有限公司 展位号: P01
苏州邦卓精密工业有限公司 展位号: P02
苏州轩尚房地产经纪有限公司 展位号: P03
| 销售 | 10名 | 职位描述： 一份不用外跑推销，不用求人，不用电话推销的销售！ 一、您有一颗不安于现状的心吗？来吧！ 二、您想凭自己的能力买房买车吗？来吧！ 三、您想做一个独立魅力并自信的美女吗，或想做一个有能力美女都喜欢的霸道总裁型的男人吗？ 四、这儿没有勾心斗角，只有互敬互爱，这里会是你实现理想的地方！ 五、这儿没有学历要求，只要你有一颗想赚钱的心，敢拼搏的勇气，未来的路会是你的，来吧少年！ 六、没有经验没关系，一对一七天带薪培训，公平的晋升体系，一人一台电脑享有白领般上班环境，来吧少年少女！ 薪资待遇： 无责任底薪3500+提成（4%--50%）+保险+每月聚餐 要求：年龄20-27岁 上班时间：朝九晚七 |
苏州华泰睿制电子有限公司 展位号: P04
苏州邦卓精密工业有限公司 展位号: P05
利福广场(苏州)有限公司 展位号: P06
| 司机 | 1名 | 1、高中或以上学历，仪表得体，无不良嗜好；略懂商务礼仪 2、四年以上驾车经验（熟悉商务车驾驶），熟悉苏州及上海道路交通； 3、有良好的应变能力；听从领导的调度和安排（公司高层领导） 4、为苏州本市户籍或已在苏购置房产人员。 上班时间/作息形式：早班9:00-16:25，中班15:00-22:25，做六休一 |
| 机电工程师 | 1名 | 职位描述： 1、商场公共区及自营工程项目中机电、上下水、暖通、弱电等设备安装的施工管理与协调，包括系统的设计与审核； 2、对商场内租户的装修工程、机电工程进行图纸审核，入店施工手续资料审核、办理手续，并于施工期间进行施工全过程的管理； 3、负责所有部门所辖工程项目，工程进度、质量和费用的控制，现场施工管理等，水电及暖通设备的验收和移交工作； 4、与设计师、承建商等进行沟通并协调工程项目中水电及暖通设备施工的所有事项，并及时向上级汇报工作情况； 5、公司上级领导安排的其他工作。 职位要求： 1、学历要求为本科或以上，工民建或机电工程相关专业毕业； 2、工作经验6年以上，具有商业综合体机电工程经验者优先选择； 3、熟悉国家、行业的各项法律、法规； 4、具有较强的沟通能力、组织协调能力，工作严谨、认真、态度端正； 5、熟练使用Office办公软件、AutoCAD软件； 6、富有责任心，团队合作精神。 |
| 平面设计师 | 1名 | 1、熟悉零售行业／家居行业销售运营模式，熟悉相关行业品牌，具有在零售业负责宣传企划的经验优先考虑； 2、具有3年以上的工作经验，有自己独特的设计风格，独到的创意观点，独立的工作方式； 3、熟练操作各种设计软件，photoshop，coreldraw，illustrator等； 4、工作严谨，具敬业精神，积极主动、性格开朗、讲效率、乐于接受挑战。 |
| 餐厅主管 | 1名 | 职位描述： 1、积极有效地应对客人投诉； 2、协助餐厅经理监察员工工作态度及仪容，并对员工进行培训； 3、协助餐厅经理做好成本核算，拒绝浪费； 4、协助餐厅经理定期做好盘点工作； 5、积极、主动向上级汇报工作。 岗位要求： 1、中专及以上学历，3年以上相关工作经验； 2、有较强的服务意识、应变能力及服务技能； 3、有货品销存知识，能协助经理做好定期盘点工作； 4、有英语或日语会话基础者优先考虑。 |
| 暖通（领班） | 1名 | 职位描述： 1、负责给排水/采暖，通风方案工程设计、施工技术及现场管理工作； 2、审核给排水/采暖、通风方案等工程技术部分； 3、协调施工单位、监理单位处理现场问题； 4、负责工程各项隐蔽验收、分项验收及竣工验收等验收工作； 5、制定安全工作制度及突发事件应急处理办法； 6、对各项维保、改造项目施工进行监管，确保按要求、计划完成，并对其施工的质量查核和评估，向经理作报告； 7、做好本专业有关技术资料的整理工作及领导交办的其他工作。 岗位要求： 1、大专以上学历，工程、给排水、暖通、空调、制冷等相关专业； 2、五年以上相关工作经验，有百货行业任职者优先； 3、为人细心严谨、能吃苦耐劳，具有团队精神与沟通协调能力。 |
| 监控员 | 1名 | 高中及以上学历，机电、计算机相关专业；有良好的计算机操作能力，有消防管理及相关从业经验者优先有监控操作证者优先考虑；善于沟通，责任心强，无不良嗜好。 |
| 保安员（内保） | 10名 | 1、40岁以下，身高172cm以上，形象端正，品德良好，无犯罪记录，无纹身； 2、初中以上学历，有写简单报告之能力； 3、有从事保安工作意向，无相关工作经验也可考虑。 |
| 超市营业员 | 15名 | 岗位要求： 1、中专或以上学历，35岁以下； 2、品貌端正、亲切有礼； 3、口齿清晰、性格活泼开朗主动，能吃苦耐劳； 4、有上进心，责任心，工作勤奋； 5、有大型超市工作经验者优先。 职位描述： 1、负责久光精品超市的补货、整理牌面、店面的陈列； 2、保证商品的保质期； 3、月底货品的盘点工作以及协助主管做好商品的整理工作； 4、良好的服务意识。 |
| 和三昧水吧制作 | 若干 | 岗位职责： 1、有水吧制作经验或经培训后熟悉制作水吧所经营品种； 2、妥善.有效的保管食品及水吧内设备； 3、清洁和保管水吧所用到小型设备和玻璃器皿； 4、做好水吧内日常卫生工作；5、定期做好水吧内盘点工作及成本控制。 任职要求： 1、品貌端正，初中以上学历； 2、具有2年以上相关工作经验，对成本控制有一定的了解，熟知水吧内盘点工作； 3、能积极主动参加员工各项技能培训； 4、有英语或日语会话基础者优先。 |
| 收银员 | 5名 | 岗位要求： 1、江苏省户口或在苏州买房定居，中专及以上学历，35岁以下优先； 2、形象气质佳，工作细致认真；为人亲和； 3、有较好的服务意识及应变能力； 4、有收银工作经验优先。 职位描述： 1、负责安全、准确、及时地收取和上交当班期间营业款； 2、负责整理收取的现金、信用卡、购物券及转帐支票，并按财务信息部相关规定上交； 3、负责保管相关收银单据，如销售凭证留存联等，配合商场相关人员进行收银款的核对； 4、配合商场营销部门做好促销活动的解释工作，同时按要求做好记录； 5、收银机出现故障后，负责立即通知系统维护员，采取相应措施； 6、保证收银区及收银机的清洁卫生状况良好； 7、配合完成商场下达的其他工作。 |
| 楼层助理 | 2名 | 1、本科或以上学历； 2、端正、形象气质好，身高（男170cm，女160cm）； 3、具有1年以上工作经验，有大型百货/零售行业工作经验者优先考虑； 4、有上进心，责任心，能吃苦耐劳，工作勤奋； 5、具有良好的电脑操作能力，能熟练运用OFFICE办公软件。 |
| 维修技工（弱电） | 1名 | 1、45岁以下，中等技校或以上相关专业学历； 2、1年以上相关工作经验优先； 3、有强电工作基础，熟悉空调系统控制优先； 4、能掌握大厦弱电控制系统者优先； 5、具有团队精神，工作责任心强。 |
| 维修技工(强电) | 2名 | 岗位要求： 1、45岁以下，中等技校或以上相关专业学历； 2、3年以上大型外商投资设施维修经验，具专业技能； 3、具有团队精神，工作责任心强； 4、如持有特种设备操作证（电工、锅炉、高空作业、电焊）者优先。 职责描述： 1、协助上级做好商场大楼供配电系统的维修保养和巡视工作； 2、及时处理各种紧急故障； 3、完成上级安排的其他工作。 |
| 收货员 | 若干 | 岗位要求： 1、高中或以上学历； 2、具有二年以上仓库管理经验，有超市或大型商场收货管理经验者优先； 3、工作认真仔细，具有团队精神，服务意识强。 职责描述： 1、负责收货区暂存商品的安全； 2、认真验收商品，保证商品的品名、规格、数量、品质的正确性； 3、认真完成退、换货工作；及时反馈货架商品的损坏程度、保值期； 4、做好单据的整理及录入。 |
苏州工业园区汇龙塑业有限公司 展位号: P07
艾利丹尼森（苏州）材料科技有限公司 展位号: P08
| 一线操作工 | 30名 | YOUR RESPONSIBILITIES WILL INCLUDE工作职责: 1，每日5S工作； 2，依据订单生产,操作机器及辅助设备； 3，生产中的品质检查，及时反映生产中的问题； 4，维护保养机器以便长期稳定生产； 5，严格遵守公司有关环境和安全的要求和规定。 WHAT WE WILL BE LOOKING FOR IN YOU职位要求: 1，初中或高中以上学历，无色盲，色弱； 2，能适应轮班要求，工作仔细认真，有责任心； 3，熟悉电脑操作，有英语基础者优先； |
| 版房设计员/印前制作 | 若干 | - 中专或以上.有至少1年印刷厂版房制作经验； - 熟悉印刷工艺及印前制作工艺,会印刷软件AI/PS者优先； - 具备良好沟通能力； - 能适应轮班要求，抗压能力强 |
| 挡车工 | 若干 | 负责织造过程检验作业操作和织造品质管理； 无色盲色弱，能适应轮班要求。 |
亿滋食品(苏州)有限公司 展位号: P09
| 一线生产技术员 | 10名 | 1、高中或中专及以上学历，机械背景或食品厂经验者优先考虑 2、能适应两班或者三班倒班，并能接受加班 3、工作态度良好端正 4、基本工资3000元（加班基数），绩效奖金400元，轮班津贴白班10元、夜班25元。 |
| 一线作业员 | 30名 | 1、能适应两班倒和流水线工作，愿意加班； 2、年龄在18-50岁之间 3、基本薪资2100元/月（加班基数） 4、奖金250元/月 5、倒班津贴白班10元，夜班25元 6、工作满3个月还可再额外获得税后2000元奖金 |
| 销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理 | 20名 | 一、销售主管 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.两年以上销售经验，且带过团队。 3.具有一定的社会阅历，有亲和力，有良好的人脉关系和沟通能力。 4.有销售经验、保险同业经验者优先。 5.薪资待遇：年收入约15万。 二、组训讲师 具体要求： 1.学历：本科学历，211工程学院毕业，年龄：22—40周岁 2.具有良好的组织能力和语言表达能力。 3.有积极进取的精神及坚韧的性格，有教育培训经验者优先。 4.具有一定的团队管理能力，有意愿从事管理工作者。 5.薪资待遇：保底收入2000+绩效奖。 三、客服专员 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.普通话标准，声音甜美。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.身体健康，五官端正，谈吐清晰。 5.薪资待遇：保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。 四、经理助理 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.身体健康，五官端正，谈吐清晰。。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.诚实稳重，有销售经验优先，待遇面议 |
日月新半导体(苏州)有限公司 展位号: P11
江苏华润万家超市有限公司 展位号: P12
| 营业员 | 若干 | 1、高中及以上学历； 2、熟悉公司的业务流程、规章制度、营运标准 行业知识，了解零售行业的业务特点； 3、熟悉商品知识，了解商品特点，了解商品陈列原则和日常促销方式； 4、具有一定的电脑知识，能使用公司的业务系统。 |
| 小业态储备干部（标超） | 5名 | 1.2015-2018年毕业生，大专及以上学历 2.有意向在零售行业长期发展。 |
| 全职计时工 | 10名 | 职能要求：17元/小时 1.男女不限，工作经验不限，18-45周岁。 2.身体健康，能吃苦耐劳。 3.服从公司安排，能够长期稳定从事该工作。 |
神田工业(苏州)有限公司 展位号: P13
神田工业(苏州)有限公司 展位号: P14
苏州博泰人力资源服务有限公司 展位号: P15
上海匹依电子科技有限公司 展位号: P16
苏州工业园区豪宝明电子有限公司 展位号: P17
| 维修作业员 | 5名 | 18-30岁，初中以上学历，无工作经验亦可，有维修经验者优先考虑 试用期2个月，试用期内基本工资2000元，试用期后2100元，6个月一次晋升机会。 综合工资3500-4000元。缴纳园区乙类公积金，并为员工购买商业保险。免费提供工作餐，住宿，厂车。 |
苏州华泰睿制电子有限公司 展位号: P18
| 销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理 | 20名 | 一、销售主管 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.两年以上销售经验，且带过团队。 3.具有一定的社会阅历，有亲和力，有良好的人脉关系和沟通能力。 4.有销售经验、保险同业经验者优先。 5.薪资待遇：年收入约15万。 二、组训讲师 具体要求： 1.学历：本科学历，211工程学院毕业，年龄：22—40周岁 2.具有良好的组织能力和语言表达能力。 3.有积极进取的精神及坚韧的性格，有教育培训经验者优先。 4.具有一定的团队管理能力，有意愿从事管理工作者。 5.薪资待遇：保底收入2000+绩效奖。 三、客服专员 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.普通话标准，声音甜美。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.身体健康，五官端正，谈吐清晰。 5.薪资待遇：保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。 四、经理助理 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.身体健康，五官端正，谈吐清晰。。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.诚实稳重，有销售经验优先，待遇面议 |
苏州小车东汽车服务有限公司 展位号: P20
| 招聘：驾驶员 驾驶员 （1年以上驾龄即可） | 20名 | 1年以上驾龄即可，无犯罪记录 |
苏州怡康机电设备工程有限公司 展位号: P21
| 氩弧焊工、电焊工 | 10名 | 1.氩弧焊和电焊都熟练者优先 2.会工艺管道焊接优先 3.要求有焊接工作经验 |
| 管道工安装/装配 | 5名 | 要求：1.有工地管道安装经验优先。2. 熟悉电焊和氩弧 3 熟悉图纸 4.有吃苦耐劳精神 。 |
| 钢筋工，木工 | 20名 | 钢筋工有工地施工经验，木工会立基础模 |
| 消防技术员/施工员 | 2名 | 要求熟悉消防管道及弱电系统，有吃苦耐劳的精神。 |
| 仓库管理员 | 1名 | 1、负责项目上仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 2、负责仓库日常物资的拣选、复核； 3、负责保持仓库内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作； 4、仓库各项数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档； 5、定期核对数据并实地盘点。 6、项目上，包吃住。 任职要求; 1、本岗位工作地址，根据项目来确定，现工作地点在苏州 3、具有仓库管理基本知识，财务基本知识； 4、熟悉相关办公软件。 |
| 施工人员 | 1名 | 岗位职责： 1、负责整个工程的现场管理、进度安排、质量管理以及安全管理等事宜； 2、监督配合项目材料的采购，负责材料的验收； 3、组织项目验收和使用的交接工作。 |
| 焊工、电焊工 | 10名 | 1.氩弧焊和电焊都熟练者优先 2.会工艺管道焊接优先 3.要求有焊接工作经验 |
| 安全员 | 2名 | 工作描述：在项目经理的领导下，定期或不定期地检查工地的质量和安全工作，参加研究项目施工中出现的质量、安全、进度问题，协助项目经理制定相应的方案与措施，并加以指导和落实。 岗位要求： 1、全日制大专以上学历； 2、有吃苦耐劳的精神，追求效率； 3、从事工程安全员工作，熟知安全法、安全生产管理条例； 4、能及时、准确的完成领导交给的各项相关工作； 5、具有较强的组织、沟通、协调能力，责任心较强，有团队合作精神 |
| 土建工程项目经理 | 1名 | 岗位及职责要求： 1、组织设计和制订工程建设计划； 2、配合相关部门做好设备安装的设计、概算、招标工程量审核、安装调试等工作； 3、配合施工单位按照相关管理制度、安装图纸、操作规范和进度要求完成土建和设备安装任务； 4、及时处理工程管理中发生的异议和投诉，不断提高服务满意度； 5、对施工现场进行监督管理，做好安全与现场管理工作； 6、建立土建施工等进度记录和台账，做好与施工单位的设备安装图纸等资料的交接存档工作； 7、对土建、设备安装作业量等相关数据进行统计和报表分析，根据分析数据建议对策并向部门经理反馈。 任职资格： 1、具备二级项目管理师证书优先； 2、3年以上工程管理工作经验，有相关行业工程管理经验者优先； 3、熟悉工程项目前期资料申报和施工证照、工程报建报装等办理工作，熟悉项目招标和施工监理工作，能够进行图纸审查和协调工作； 4、熟悉国家相关政策法规，具备与岗位所需的相关专业知识，熟练使用办公软件和CAD制图软件，具有核算统计技能； 5、具有很强的责任心和事业心。 |
| 机电安装项目经理 | 2名 | 机电安装项目经理 招聘职位：项目经理/主管招聘人数：2人工作经验：8-10年学历要求：大专转正工资：6000-12000元 五险一金包住包吃交通补助话补 岗位职责：工艺管道安装，特气管道安装，有半导体厂二次配工作经验者请联系， 任职资格：有3年以上工作经验，有机电二级建造师证，能独立看图施工，有团队精神者欢迎，技术不符合者勿扰 |
苏州梦想家房地产综合服务有限公司 展位号: P22
| 超级经纪人 | 13名 | 超级经纪人：（5名） 案场销售: （8名） 任职要求：想挑战自己的、想要发展平台的、想要挑战高薪的、不甘于平凡的、想买车买房的，想改善家人生活的 福利待遇：无责任底薪3000+40%高额提成+丰厚奖金＋提供住宿＋缴纳社保＋无限晋升空间+国内外旅游+完整培训体系。。。不用担心自己没经验！！！ 工作地点：新区、市区、工业园区、金阊区、吴中区、无锡分公司，常熟分公司 |
| 置业顾问 | 15名 | 任职资格： 1、年龄18-30周岁，性别不限，无需经验 2、热爱销售，愿意与人沟通 3、目标明确，能坚持自己的理想，不甘于平凡 4、不怕辛苦，愿意提升自我 薪资福利：无责底薪3000～6000+提成+现金奖励+奖品奖励＋iPhone8+iPad＋员工社保+套房住宿+店长一对一培训+员工国内外旅游，月薪轻松过万！！ 上班地点：苏州、无锡、常熟 各区都有门店，就近安排！！ |
苏州博泰人力资源服务有限公司 展位号: P23
苏州邦卓精密工业有限公司 展位号: P24
吴中经济开发区越溪康硕模具厂 展位号: P25
神田工业(苏州)有限公司 展位号: P26
神田工业(苏州)有限公司 展位号: Q01
达丰(上海)电脑有限公司 展位号: Q02
| 九职作业员 | 100名 | 要求：18-38岁，身体健康，品行端正，长期稳定就业，主要生产苹果电脑，底薪2300，厂家发工资，加班费2000左右，奖金0-400，技能50-300，白夜班制，上六休一，年发15薪，发放床上用品4件套，公司办理社保、提供食宿，综合4500以上，当天面试体检合格安排食宿。 |
苏州精雕精密机械工程有限公司 展位号: Q03
| 人事行政助理 | 1名 | 1、两年以上相关工作经验、大专及以上学历； 2、熟练使用办公软件； 3、做事细心，性格开朗；熟悉基本的商务礼仪。 |
| 保洁 | 1名 | 1、初中及以上学历，年龄40-55周岁； 2、身体健康，五官端正，会将普通话； 3、有一年以上保洁工作经验即可。 |
| 操作工（操机员） | 20名 | 1、18-40周岁眼睛视力好，无色盲、色弱； 2、吃苦耐劳，能接受倒班，配合加班； 3、有机加工行业工作经验者优先考虑。 |
| QC（品质检验员） | 10名 | 1、一年以上工作经验； 2、懂常规检验测量工具（千分尺、高度规），能够看懂图纸，有工作经验者优先； 3、能配合加班和夜班。 |
| 仪器测量员 | 2名 | 1、能熟练使用2次元、2.5次元、3次元； 2、有过机加工行业测量经验2年以上。 3、能接受两班工作制。 |
| 仓库管理员 | 1名 | 1. 中专以上学历，18-35周岁； 2. 至少2年以上同岗位工作经验； 3. 熟悉仓库管理流程； 4. 有叉车证，会使用叉车，地牛，对物流周转熟练。 |
| 全检员 | 20名 | 1、 男女不限，年龄在18周岁以上； 2、 眼睛视力好（无色盲、色弱）； 3、 有机加工行业检验工作经验者优先考虑。 |
| 货运司机 | 1名 | 1. 持B照，货运资格证，能开7米6的厢货，至少2年以上驾龄， 2. 会用导航仪，驾驶技术熟练，没犯过重大交通事故， 3. 团队协作能力强，能配合加班。 |
镇江扶摇网络科技有限公司 展位号: Q04
| 饿了么招聘 | 若干 | 一全职配送员 1要求身体健康，服从公司安排。2自备电动车（60v-72v）.有健康证。3.年龄18--40岁，无不良记录。4最好有相关工作经验，熟悉附近路线。 二兼职送餐员 1要求身体健康，服从公司安排。2自备电动车（60v-72v）.有健康证。3.年龄18--40岁，无不良记录。4最好有相关工作经验，熟悉附近路线。5空余时间充足 调度 1大专以上文凭，一个月试用期，要求情商高，抗压能力强，服从公司安排。 |
苏州罗信精密零部件有限公司 展位号: Q05
| 生产计划兼客服 | 1名 | 统招大专以上文凭，熟练操作办公软件，有相关工作经验者优先录用，能配合加班，薪资面议。 |
| 维修电工 | 1名 | 1名，有两年以上数控机床维修相关工作经验。可配合加班，具体薪资面谈。 |
| 质量部检验员 | 10名 | 男女不限，长白班，视力正常，质量意识强，有汽车领域车削零部件检验相关经验者优先。 |
| 数控机床操作员 | 若干 | 男女不限，18—38周岁,操作数控机床及自动化设备,服从班组长安排，能吃苦耐劳，按照定额保质保量完成任务。综合税后4500-5500. |
大金电器机械(苏州)有限公司 展位号: Q06
| 成本会计 | 1名 | 1、财务相关专业、成本核算相关工作经验1年以上， 2、电脑使用熟练，特别是excel表格； 3、思维敏捷，思路清晰。有良好的表达能力，善于沟通，善于学习； 4、有良好的沟通能力、工作抗压力和责任心、高度的团队合作精神和配合度； |
| 作业员（劳务派遣） | 40名 | 中专以上学历，1-2年工作经验 岗位描述: 1、按作业标准书要求作业 2、服从组长的合理工作安排 薪资福利： 1、基本工资：2450元 2、全勤100元，住房补贴150元或青年公社住宿 3、中夜班补贴+加班费+绩效奖 上班时间：五天八小时，三班倒，有厂车 |
| 设备维护保养 | 3名 | 中专及以上学历 1-2年相关工作经验 机电一体化或电气自动化专业 工作职责： 1、设备维修 2、设备点检、预防 3、设备的改善及再开发 |
| IT助理 | 1名 | 熟悉office2010办公软件。 工作职责： 1、办公设备的点检 2、工作项目的进度跟进 3、领导交办的其他事宜 |
太极半导体(苏州)有限公司 展位号: Q07
| 一线作业员（劳务派遣） | 50名 | 高中或中专学历；无色盲色弱；可进行12小时制轮班；无不良雇用记录；具有半导体从业经验者优先。 |
龙湖物业服务集团有限公司苏州分公司 展位号: Q08
| 管家助理 | 3名 | 大专及以上学历，物业管理、酒店管理或旅游管理专业优先考虑，有一定的物业管理经验者优先考虑，有较强的沟通影响力和亲和力，服务意识好。 |
| 客服经理/管家 | 3名 | 大专以上学历，工作经验5年以上、房地产、物业企业工作3年以上，有1年以上交房经验优先；具有酒店、高档住宅小区、写字楼、商场等客服独立工作管理经验；熟悉房地产、物业相关法规和行业政策、规定。 |
| 置业顾问 | 2名 | 沟通能力强，普通话标准，有亲和力，工作积极主动，乐观开朗，具备良好的沟通表达能力和学习能力，具有较强的抗压力和抗挫能力，做事认真踏实，具有良好的团队精神。 |
| 秩序维护员(保安) | 10名 | 男身高170cm及以上，女身高163cm及以上，退伍或转业军人优先，有1-2年酒店、公寓保安经历者优先，持保安、监控上岗证者优先。（上六休一，综合薪资4450元及以上，包住宿） |
| 工程维修员 | 10名 | 任职要求：初中及以上学历，有水、电、消防、智能化、设备维修或房屋查验、返修等经验优先考虑，能独立上岗操作，有高低压证书或相关职业技能等级证书者优先。 接受实习生或应届毕业生，机电一体化、楼宇智能化、建筑自动化等专业优先考虑。（上六休一，综合薪资4100元及以上） |
| 售楼处接待员 | 2名 | 18-30周岁，身高163cm及以上，酒店管理或旅游管理专业优先考虑，有亲和力，服务意识好。接受实习生或应届毕业生。（上六休一，综合薪资3700-5000元） |
| 保洁员 | 2名 | 50周岁及以下，工作经验无要求。有住宅、公寓、酒店、商场、写字楼等保洁经历者优先。（上六休一，综合薪资2950元及以上） |
| 销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理 | 20名 | 一、销售主管 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.两年以上销售经验，且带过团队。 3.具有一定的社会阅历，有亲和力，有良好的人脉关系和沟通能力。 4.有销售经验、保险同业经验者优先。 5.薪资待遇：年收入约15万。 二、组训讲师 具体要求： 1.学历：本科学历，211工程学院毕业，年龄：22—40周岁 2.具有良好的组织能力和语言表达能力。 3.有积极进取的精神及坚韧的性格，有教育培训经验者优先。 4.具有一定的团队管理能力，有意愿从事管理工作者。 5.薪资待遇：保底收入2000+绩效奖。 三、客服专员 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.普通话标准，声音甜美。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.身体健康，五官端正，谈吐清晰。 5.薪资待遇：保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。 四、经理助理 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.身体健康，五官端正，谈吐清晰。。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.诚实稳重，有销售经验优先，待遇面议 |
苏州顺丰速运有限公司 展位号: Q13
| 经营管理储备干部 | 6名 | 岗位职责： 1、负责协助业务网点日常管理工作，处理员工争议、纠纷等问题； 2、负责协助业务网点现场操作管理及营运质量管理； 3、负责协助控制业务网点应收帐款及时回收率，协助控制业务网点费用支出； 4、负责协助对业务网点人员的业务培训，合理分配工作，客观公正地对员工进行考核和奖罚； 5、负责协助业务网点大客户维护及协助开发，完成相关理赔谈判工作； 6、负责协助业务网点的安全管理工作。 岗位要求： 1、2017届全日制大专及以上学历应届生，专业不限； 2、优秀的学习能力、良好的团队协作意识与沟通能力； 3、具有基本物流管理知识，热爱物流行业； 4、熟悉office办公软件各项功能的操作； 5、具备良好的沟通、协调和解决问题的能力； 6、能承受一定压力，善于学习和积累。 |
| 前台（物流文员） | 10名 | 1、 接到上门收派件指令后，为顾客提供上门收、派件服务； 2、 在店内负责办理顾客自寄、自取的快件业务； 3、 完成顾客消费结算，确保店各类款项安全； 4、 负责商品订货、来货、验收、陈列、销售、卫生、补货、退货、盘点、防止损耗等日常运营工作； 5、 负责客户服务，接受客顾咨询，销售会员卡，搜集反馈各类信息，推广公司店形象。 1、 大专以上学历； 2、 1年以上内部工作经验，有零售工作经验者优先； 3、 熟悉公司的业务操作流程； 4、 擅长沟通，组织能力强，熟悉电脑操作，能够使用常用办公软件； 5、 形象素质良好。 |
| 同城配送员 | 5名 | 负责麦当劳、肯德基外卖配送工作，主要包括接单、取餐、与配餐员核餐、装箱、送餐、与客户核餐、提醒客户确认。 计提9元/单，保底4500元/月。 |
| 补码员 | 10名 | 初高中及以上，熟悉中转场快件中转分拣操作流程及要求 "1-2年运作员岗位工作经验 初分、审核岗位应由补码岗位晋升" "熟悉需补码区域地址归属网点信息； 熟练操作分拣支持系统补码，补码效率不低于800票/小时。" 电脑计算机基础操作 |
| 收派员 | 15名 | （1）年龄：40以内 学历：高中及以上； （2）身体强健，能够吃苦耐劳； （3）机灵开朗，喜欢与人沟通交流，有相关经验者优先考虑； （4）服务意识好，入职后公司可根据具体情况提供交通工具（电瓶车）； |
| 仓管员 | 1名 | 大专及以上学历，大专生优先，具备一定的电脑应用知识，有良好的职业道德操守，强烈的责任心，具有团队合作意识，服从管理，工作认真负责，能够吃苦耐劳，有进取心，服从工作地点的安排。 |
| 客服代表 | 20名 | 负责接听热线电话，受理客户订单，处理及解决客户投诉或咨询、查询；负责对客户基础信息及时更新和维护，确保客户资料的准确性。 (1)中专及以上学历 (2)普通话标准，音色佳，熟悉客户服务沟通技巧 (3)电脑操作熟练，打字速度快（不低于60字/分钟）； (4)调休制，月休8天。 |
| 运作员 | 150名 | 1、负责从事运输带上货物的分拣、装卸等搬运类工作；负责中转场内快件管理及卫生工作 2、初中以上学历 3、包住宿，试用期3400元，转正后4000-4500元 |
| 销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理 | 20名 | 一、销售主管 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.两年以上销售经验，且带过团队。 3.具有一定的社会阅历，有亲和力，有良好的人脉关系和沟通能力。 4.有销售经验、保险同业经验者优先。 5.薪资待遇：年收入约15万。 二、组训讲师 具体要求： 1.学历：本科学历，211工程学院毕业，年龄：22—40周岁 2.具有良好的组织能力和语言表达能力。 3.有积极进取的精神及坚韧的性格，有教育培训经验者优先。 4.具有一定的团队管理能力，有意愿从事管理工作者。 5.薪资待遇：保底收入2000+绩效奖。 三、客服专员 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.普通话标准，声音甜美。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.身体健康，五官端正，谈吐清晰。 5.薪资待遇：保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。 四、经理助理 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.身体健康，五官端正，谈吐清晰。。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.诚实稳重，有销售经验优先，待遇面议 |
苏州卓诚企业管理服务有限公司 展位号: Q17
| 售后工程师 | 20名 | 1..大专以上学历，2.机械或电器专业优先3..C语言基础，能看懂简单C代码，能熟悉各种电子元件特性，如电阻，电容，电感，二三极管等。做过ICT方面项目的优先。4.能适应外地出差，5.综合工资5800-7000。另招：生产主管一名，有机械厂管理工作经验，工资面议。 |
虹光精密工业(苏州)有限公司 展位号: Q18
| ZW010CNC操机技术员 | 1名 | 1、中专及中专以上学历, 数控专业或模具专业; 年龄20~35岁, 2、从事CNC塑料模具2年以上工作经验. 3、熟悉塑料模具结构. 4、熟悉各种模具常用材料,各种刀具的加工参数. 5、会CAD 2D绘图和3D绘图软件者优先. 6、初步会编程者优先. 7、责任心强, 工作细心, 能配合夜班. 不吸烟. |
| ZQ108FQA技术员 | 1名 | 1. 需责任心强,真诚,细心,务实, 能吃苦，具有主动挖掘问题并主动反馈问题的特质. 2. 需工作配合性好, 团队合作意识强,良好的沟通协调能力, 自我学习的主动性高. 3.需塑料注塑成型或板金冲压成型的品质监控工作经验1年以上. 4.需有熟练正确的基本量测&2.5D测量技能. 5.需基本的品质统计分析手法和基本数理统计分析的实际能力. 6.有塑料成型, 板金成型, 机加工技术基础&经验优先. 7.有TS16949相关质量工作经验优先. |
| 塑胶模具设计工程师 | 2名 | 模具设计或机械设计相关大专以上学历；三年以上塑料模具设计经验，能够独立完成模具图纸；有打印机、复印机内部机构件设计经验者优先；熟练使用Por/E或UG、AutoCAD制图软件 |
| 模具钳工 | 3名 | 高中，有五年以上从事塑料模具制作或维修经验，熟练车、磨等相关机床操作，能独立维修或操作模具，会看图纸，最好有扫描仪、打印机之制作经验。 |
| 量测技术员 | 2名 | 中专学历，5年以上相关工作经验，大专学历一年以上相关工作经验，熟练看懂机械图纸，熟练使用量测仪器，如：三次元，二次元，高度规，有仪器校验资格证，可上夜班，能配合加班。 |
| 成型作業員 | 20名 | 肯吃苦，能配合加班 |
| 火花机放电工 | 2名 | 模具或机械专业, 中专或高中及以上学历,塑料模具EDM操作,并相关工作2年以上.责任心强, 工作细心, 能配合夜班.经验丰富有管理能力者，待遇从优. |
| 生管專員（注塑沖壓件） | 1名 | 1、2年以上注塑廠或沖壓廠生管排程經驗，熟悉ERP系統； 2、能吃苦耐勞，工作積極，協調能力強，服從領導安排； 3、具有團隊合作精神 |
| 工程部机械工程师 | 3名 | 大专学历，五年以上机械相关经验，硕士研究生一年以上相关工作经验即可，有实际机构设计经历者优先，有实际制作板金模具or设计板金模具经历者优先，能预估板金模具及单品价格者优先，有打印机，传真机，一体机相关经验者优先，英语熟练者优先。 |
| 电子工程师 | 1名 | 电子相关专业本科, 1~2年电子工程相关经验, 硕士应届生也可；熟悉电子信号,电子量测；熟悉Protel or Power PCB软件之一种；熟悉了解PCBA制程者佳；熟悉了解FirmWare者佳；具备较强的规划能力及执行力具备EMC相关经验者佳熟悉基本电子元器件者佳 |
苏州金城易居房产经纪有限公司 展位号: Q19
| 销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理 | 20名 | 一、销售主管 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.两年以上销售经验，且带过团队。 3.具有一定的社会阅历，有亲和力，有良好的人脉关系和沟通能力。 4.有销售经验、保险同业经验者优先。 5.薪资待遇：年收入约15万。 二、组训讲师 具体要求： 1.学历：本科学历，211工程学院毕业，年龄：22—40周岁 2.具有良好的组织能力和语言表达能力。 3.有积极进取的精神及坚韧的性格，有教育培训经验者优先。 4.具有一定的团队管理能力，有意愿从事管理工作者。 5.薪资待遇：保底收入2000+绩效奖。 三、客服专员 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.普通话标准，声音甜美。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.身体健康，五官端正，谈吐清晰。 5.薪资待遇：保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。 四、经理助理 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.身体健康，五官端正，谈吐清晰。。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.诚实稳重，有销售经验优先，待遇面议 |
苏州工业园区城市之间超市有限公司 展位号: Q23
| 水吧员工 | 10名 | 1.初中以上学历；2.普通话标准；3.热情阳光；4.热爱服务业；5.形象气质佳；6.有经验者更佳 |
| 主管 | 10名 | 1.热爱服务业；2.有过精品超市的工作经验；3.普通话标准；4.适应两班制；5.年龄在35岁以内； |
| 收银员 | 10名 | 1.有相关工作经验，男女不限，热爱服务业；2.适应两班制；3.热情开朗；4.收营员兼职理货； |
| 储干 | 10名 | 1.热爱零售业，有创业梦想的年轻人；2.学习能力强；3.服务意识强；4.上进心，适应两班倒；5.有想要在零售行业工作的愿望；6.无经验亦可；7.年龄要求18-35 |
中海物业管理有限公司苏州分公司 展位号: Q24
苏州紫翔电子科技有限公司 展位号: S01
常凯营销策划(上海)有限公司 展位号: S02
| 上海常凯策划-招聘电话营销 | 5名 | 身体健康，普通话清晰流畅，学习力强，具有团队意识 |
苏州老北门餐饮管理有限公司 展位号: S03
神田工业(苏州)有限公司 展位号: S05
苏州新能电力建设工程有限公司 展位号: S06
| 电工 | 20名 | 任职资格：1、机电类专业毕业；必须持有C1驾照；2、身体健康，吃苦耐劳，年龄在50岁以下；3、有电工工作经验者优先；4、具备较高的纪律性、责任心、学习能力。 |
得尔夫服务外包苏州有限公司 展位号: S07
昆山云速优网络科技有限公司 展位号: S21
| 饿了么骑手招聘 | 30名 | 1、18-40岁左右，品行端正。2、对外卖快递行业感兴趣，热爱饿了么外卖。（向往配送工作者的），退伍军人优先。？ |
| 销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理 | 20名 | 一、销售主管 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.两年以上销售经验，且带过团队。 3.具有一定的社会阅历，有亲和力，有良好的人脉关系和沟通能力。 4.有销售经验、保险同业经验者优先。 5.薪资待遇：年收入约15万。 二、组训讲师 具体要求： 1.学历：本科学历，211工程学院毕业，年龄：22—40周岁 2.具有良好的组织能力和语言表达能力。 3.有积极进取的精神及坚韧的性格，有教育培训经验者优先。 4.具有一定的团队管理能力，有意愿从事管理工作者。 5.薪资待遇：保底收入2000+绩效奖。 三、客服专员 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.普通话标准，声音甜美。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.身体健康，五官端正，谈吐清晰。 5.薪资待遇：保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。 四、经理助理 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.身体健康，五官端正，谈吐清晰。。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.诚实稳重，有销售经验优先，待遇面议 |
泰吉强电子科技(苏州)有限公司 展位号: S25
| 操作工 | 若干 | 年龄：16-34岁,男女不限, 能吃苦耐劳,工作态度认真就行 |
无锡九龙仓物业管理有限公司苏州分公司 展位号: S26
| 安全员(保安员） | 15名 | 年龄18—30岁，身高175CM以上，无纹身，无犯罪记录，无不良嗜好，有保安工作经验及退伍军人优先，综合薪资4700左右，交纳社保，提供住宿。 工作地点：1、时代上城：苏州工业园区东沙湖路111号（东沙湖邻里中心西侧）2、国宾花园：苏州工业园区石莲街9号（靠邻瑞广场） 3、碧堤半岛：苏州吴中区尹山湖西路与和谐一路交汇处 |
| 仓管 | 2名 | 相关物业管理经验者优先，较好的文书处理及反应能力。 |
| 会所/样版房接待 | 3名 | 中专或以上学历，年龄20-28岁，形象气质佳，身高160CM以上，有餐饮、酒店等服务行业相关经验优先，综合薪资3800左右，提供工作餐费补贴。工作为上六休一，8:30-18:00。我司缴纳园区社保及公积金，工作转正后即可享受带薪年假。常年招聘各类业务条线岗位(安全员、维修电工、客服管家等)，欢迎咨询！ |
| 人事文员 | 1名 | 熟练使用办公软件，了解基本人事规章制度，主要负责日常人事类工作梳理，休假、加班、入离职手续办理、考勤统计及制作等 |
| 接待 | 16名 | 18-26岁，167以上，50-58kg，形象气质佳；综合工资6300左右 |
| 保安、门童 | 10名 | 18-28岁，180以上， 形象气质佳，有安保经验者及退伍军人优先，综合工资6500左右 |
| 安全领班 | 1名 | 25-30岁，1.75米以上，有安保管理经验和组织能力，综合工资6600元左右 |
| 维修领班 | 1名 | 22-45岁，具有2年以上水电泥木维修经验、具备相关专业上岗证，综合工资5300元左右 |
| 维修工 | 3名 | 负责所辖区域内设备、设施能够正常运行使用；能够及时进行物业小区内业主报修问题的处理，为业主提供维修服务；达到按公司要求进行上门维修服务；规范验收，并协调处理工程遗留问题；正常统计水电等用量，综合工资4600元以上，交纳社保及公积金。工作地点：苏州工业园区东沙湖路111号（东沙湖邻里中心西侧） |
| 客服管家 | 6名 | 35岁以内，大专以上学历，会使用常用办公软件，良好的沟通表达能力、协调力和服务意识，责任心强，具有一定的抗压能力；工作时间为上五休二；相关物业管理经验者可放宽条限，综合薪资3800左右（含夜值）。我司缴纳园区社保及公积金，工作转正后即可享受带薪年假 |
| 前台接待 | 2名 | 35岁以内，（已婚育，高中以上学历，1米6以上身高，身体健康），形象气质佳，做事认真仔细，有责任心，亲和力强，熟练运用电脑办公软件，相关物业、酒店 |
| 国金接待 | 7名 | 18-19岁，167以上，50-58kg，形象气质佳；综合工资6000左右 |
苏州锐耀房地产营销策划有限公司 展位号: V03
| 挑战高薪上不封顶，有胆你就来 | 20名 | 普通话任职资格： 1、年龄18-30岁，男女不限 ； 2、学历不限，注重后期工作能力； 3、口齿清晰，表达能力强，具有亲和力； 4、具备良好的客户服务意识； 5、有责任心， 态度端正积极； 6、有团队协作精神，善于挑战。 待遇：3000---5000+高额提成+奖金+福利补贴+住宿 环境优美； 带薪培训； 主管一带一辅导上岗 做六休一 公司员工人均工资8000以上，只要你有信心挑战高薪，能够较快的融入到我们的团队中，那么月薪过万不是梦想。 |
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: V04
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: V05
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: V06
北京合众源房地产信息咨询有限公司苏州分公司 展位号: V07
| 置业顾问 | 30名 | 吃苦耐劳做事认真、细心、负责； 具有服务意识，能适应较大的工作压力； 机敏灵活，具有较强的沟通协调能力。 无责任底薪2500+高提成+高奖金+出国旅游+免费住宿 |
| 销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理 | 20名 | 一、销售主管 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.两年以上销售经验，且带过团队。 3.具有一定的社会阅历，有亲和力，有良好的人脉关系和沟通能力。 4.有销售经验、保险同业经验者优先。 5.薪资待遇：年收入约15万。 二、组训讲师 具体要求： 1.学历：本科学历，211工程学院毕业，年龄：22—40周岁 2.具有良好的组织能力和语言表达能力。 3.有积极进取的精神及坚韧的性格，有教育培训经验者优先。 4.具有一定的团队管理能力，有意愿从事管理工作者。 5.薪资待遇：保底收入2000+绩效奖。 三、客服专员 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.普通话标准，声音甜美。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.身体健康，五官端正，谈吐清晰。 5.薪资待遇：保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。 四、经理助理 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.身体健康，五官端正，谈吐清晰。。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.诚实稳重，有销售经验优先，待遇面议 |
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: V09
江苏源盛复合材料技术股份有限公司 展位号: V10
| 模具工程师 | 1名 | 任职资格： 1.全日制大专及以上学历，模具，机械类专业 2.3年以上同等岗位工作经验 3.熟悉注塑、拉挤模具的设计、制作工艺流程 4.熟悉常用模具设计和机械设计的软件 5.良好的组织沟通、组织管理及协调能力 6.责任心强。 岗位职责：持续为生产提供合格模具，负责模具设计管理、模具采购管理、模具验收、试模生产、模具外修管理、在库模具管理保养。 |
| 实验员 | 2名 | 要求： 1、苏州本地人，20-40岁，身体健康，吃苦耐劳。 2、能适应倒班，服从加班安排，良好的团队合作意识。 薪资：试用期3500元（不含加班费），转正4500元（不含加班），交五险一金。 |
| 技术员 | 3名 | 要求： 1、大专以上学历，材料、机械专业优先。 2、能使用CAD及电脑办公软件优先。 主要职责： 工艺技术文件的制作和技术实施。 |
| 仓管员 | 1名 | 1、25岁以上，熟悉仓库运作流程，电脑操作熟练，有工程类仓库工作经验优先。 2、具备良好的敬业精神，有上进心，反应灵活，工作认真负责，沟通能力和接受能力良好，能吃苦耐劳，服从管理，工作主动积极，有仓储或本行业仓管日常管理经验。 |
| 操作工 | 4名 | 1、20-45周岁。2、初中以上文化程度。身体健康，视力良好。吃苦耐劳，服从管理。 3、职责：按照要求完成生产任务（常温车间，无空调）。 4、薪资与福利： 薪资：标准工资2455元，不限制加班，按1940算加班费，综合工资4500~5500元。 福利：1、社保。2、公积金（可选）。3、免费工作餐。4、年休假。5、生日/节日礼金。6、年度体检。7、高温费。7、年终晚餐。 |
| 销售主管、组训讲师、客服专员、经理助理 | 20名 | 一、销售主管 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.两年以上销售经验，且带过团队。 3.具有一定的社会阅历，有亲和力，有良好的人脉关系和沟通能力。 4.有销售经验、保险同业经验者优先。 5.薪资待遇：年收入约15万。 二、组训讲师 具体要求： 1.学历：本科学历，211工程学院毕业，年龄：22—40周岁 2.具有良好的组织能力和语言表达能力。 3.有积极进取的精神及坚韧的性格，有教育培训经验者优先。 4.具有一定的团队管理能力，有意愿从事管理工作者。 5.薪资待遇：保底收入2000+绩效奖。 三、客服专员 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.普通话标准，声音甜美。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.身体健康，五官端正，谈吐清晰。 5.薪资待遇：保底收入1500+绩效奖+成长津贴+续收津贴。 四、经理助理 具体要求： 1.学历：大专及以上学历，年龄：22—40周岁。 2.身体健康，五官端正，谈吐清晰。。 3.有较强的服务意识，良好的沟通能力。 4.诚实稳重，有销售经验优先，待遇面议 |
北京合众源房地产信息咨询有限公司苏州分公司 展位号: V15
| 置业顾问 | 30名 | 吃苦耐劳做事认真、细心、负责； 具有服务意识，能适应较大的工作压力； 机敏灵活，具有较强的沟通协调能力。 无责任底薪2500+高提成+高奖金+出国旅游+免费住宿 |
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: V16
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: V17
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: V18
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: V19
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: V24
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: V25
苏州工业园区颐达阳光企业服务有限公司 展位号: V26
普杰无纺布(中国)有限公司 展位号: S27
| 生产线操作员 | 20名 | 1.中技以上学历；2.机械制造连续性生产行业工作经验者优先考虑；3.无色弱色盲，电测听没问题；4.适应轮班工作制，上六休二，三班倒，有加班；5.基本月薪为2350/月（加班基数）,技能津贴0-1400（算入加班基数，入职3个月升一级可增加100元），倒班费：350，全勤100，绩效奖350-700， 有十三薪，夏季有高温补贴（每年有四个月）；6.春节期间有留守奖金，有年薪奖480元/年， 每季度评选安全明星、质量明星等奖项，有相应的奖金，有5、10、15年服务奖；7.有各类节日福利、年度旅游和各类活动俱乐部8. 提供班车（唯亭、胜浦、跨塘、斜塘、独墅湖等）和12元的工作餐 ；9.体检费用报销，不穿无尘衣 |
| 叉车工（劳务外派） | 4名 | 1.年龄：24-35 ；2.中专及以上学历,有叉车证；3.熟悉仓库管理流程,有相关操作经验；4.身体健康；5.熟悉Oracle系统操作经验的优先考虑；6.底薪：基本月薪为2350/月（加班基数）,技能津贴0-1400（算入加班基数，入职3个月升一级可增加100元），倒班费：350，全勤100，绩效奖350-700， 有十三薪，夏季有高温补贴（每年有四个月）；7.春节期间有留守奖金，有年薪奖480元/年， 每季度评选安全明星、质量明星等奖项，有相应的奖金，有5、10、15年服务奖；8.有各类节日福利、年度旅游和各类活动俱乐部8. 提供班车（唯亭、胜浦、跨塘、斜塘、独墅湖等）和12元的工作餐 ；7.上六休二，四班三倒，有加班； |
上海永升物业管理有限公司苏州分公司 展位号: S28
| 置业顾问 | 3名 | 1、大专及以上学历，市场营销相关专业；优秀应届生亦可。 2、有良好的团队合作精神，性格外向开朗，能吃苦耐劳，敢于挑战； 3、根据公司要求提供并收集客户委托的资料及信息； 4、业务内容包含：中介租赁、二手房买卖业务、一手车位和一手尾盘、商铺团购； 5、负责客户接待，包括带客户看房，介绍小区环境、物业管理状况以及楼盘的具体情况并负责销售签约以及备齐按揭资料等。 |
| 保洁员 | 5名 | 1、55周岁以下，初中及初中以上学历，户籍不限； 2、身体健康,品德良好,勤劳朴实,认真负责,工作勤奋,手脚麻利； 3、有保洁工作经验者优先。 |
| 维修技工/班长 | 3名 | 20至55岁，身体健康，无不良嗜好；具有高中或同等以上学历持有电工证；具有同岗位物业服务相关工作经验者优先考虑；工作认真负责。 |
| 分户查验 | 2名 | 岗位职责： 毛坯房和精装房的实测实量； 配套电器的验收。 要求：责任心强，学习能力强；建筑工程、工程管理等专业优先；可接受应届毕业生 |
| 项目出纳 | 1名 | 全日制大专及以上学历； 会计、审计、财务管理、CPA专业，有会计从业资格证； 有责任心、能吃苦耐劳，具有较强的沟通协调能力； 负责公司现金、票据及银行存款的保管、出纳，及时登记现金及银行存款日记账； |
| 客服专员 | 3名 | 1、负责小区物业的客服部工作； 2、有在物业客服部工作经验的优先考虑； 3、大专及以上学历，五官端正，口齿清晰，普通话标准； 4、表达能力强、有亲和力，有较强的责任心，能吃苦耐劳，易于合作，能承受一定的工作压力。 |
| 秩序员 | 5名 | 工作职责：接待客户，形象展示，维护日常来访客户车辆秩序，进出人员管控 福利待遇：交社保，有住宿，饭补 |
| 吧员（案场客服） | 3名 | 工作职责 1. 做好准业主、来访人员的接待，保证礼仪符合规范； 2. 妥善处理服务中出现的问题，协调处理与客户的关系； 3. 配合销售，为准业主提供适当的咨询； 4. 协助保洁、秩序维护人员做好现场管理工作； 5. 改进现场接待布置、服务质量等，提升准业主的满意度。 任职资格 1. 中专及以上学历； 2. 形象好、气质佳，普通话标准，沟通能力强，具有良好的亲和力和服务意识； 3. 有服务经验的优先考虑。 我们提供： 1、有竞争力的薪资 |
| 礼宾员 | 5名 | 相关要求：年龄在18-28岁以内；身高178cm以上，形象气质良好；退伍军人优先。 待遇：上六休一，有住宿，交社保，12小时/班 |
苏州住友电木有限公司 展位号: S29
苏州勤时通货运有限公司 展位号: S30
| 商务专员 | 1名 | 任职资格： 1、大学专科及以上学历，优秀应届生亦可 2、有相关工作经验着优先 3、熟悉项目商务管理流程及相关注意事项，熟悉招投标管理者优先考虑 4、性格外向，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力 5、有责任心，做事认真，勤劳刻苦。 6、学习能力强，适应能力强。 |
| 仓管员 | 1名 | 有叉车证；有物流公司仓管员经验。 |
| 驻广州办事处办事员 | 1名 | 头脑灵活、执行力强，积极配合公司安排的各项工作任务 |
| 现场(客户维护) | 3名 | 1.流动驻厂2人，有仓管或物流专业优先 2.学历：高中以上。 3.沟通能力及执行能力强。 4.能服从公司任何工作安排。 5.工作地点，园区，星龙街周边 |
| 实习生 | 5名 | 1.大专以上学历; 2.物流专业优先录用. |
| 司机 | 5名 | 1.A2照或B2照，有货运资格证3年以上，（单车4人、挂车1人） 2.能吃苦耐劳，能开长途能熬夜； 3.有大型货车经验，熟悉苏州及上海周边道路。 4.有冷藏货运经验优先。 工资：基本工资1800+全勤100+绩效1200+保底公里数6000*0.165/公里+补贴800+其他（电话补贴、吃饭住宿补贴等） 另公司包食宿。（保底工资4890元） 公司发放夏季有高温补贴，季度奖金、季度聚餐，员工旅游、交社保，年度年终奖金 |
东吴服务产业集团（江苏）有限公司园区分公司 展位号: S31
| 工程主管 | 2名 | 1、45岁以下，持高/低压上岗证； 2、有不低于3年的低压维修，高压配电房、消防系统等设备房管理工作经验； 3、有带维修团队工作经验，各方面技术过硬。 |
| 保洁 | 5名 | 具有半年以上工作经验。年龄40岁—50岁。工资：面议 |
| 客服 | 5名 | 1，30岁以下，大专以上学历，净身高不低于162cm； 2，形象气质佳，有酒店或前台工作经验者优先考虑； |
| 保安 | 15名 | 应聘要求： 1、身高170cm以上，年龄40周岁以下。 2、初中以上学历，品行良好，无纹身，能吃苦耐劳，积极服从领导安排。 3、退伍军人及有相关工作经验者优先 待遇：面议。 |
| 综合管理岗 | 若干 | 1、大学本科及以上学历，专业不限； 2、主动热情，性格外向，沟通协调和语言表达能力较强； 3、吃苦耐劳，有良好的服务意识，愿意从基层做起； 4、学生干部、有社团工作经验的优先考虑； 5、近期职业发展方向：项目主管、项目经理等。 薪资待遇：面议。 |
| 高低压电工 | 10名 | 高中学历，须有国家认可的高低压电工证，能吃苦耐劳，有责任心。两年以上相关工作经验。 |
达运精密工业(苏州)有限公司 展位号: S33
苏州布鲁斯企业管理服务有限公司 展位号: V29
苏州布鲁斯企业管理服务有限公司 展位号: V37
华高科技(苏州)有限公司 展位号: F01
| PQE Technician / PQE 技术员(JZQ10000370K) | 1名 | 1.U-graduate/technical graduate; 2.At least 2 years experience as QA/QC staff in related field; 3.Fluent in English – both in written and speaking; 4.Experience on different QC tools and other related QC methodologies; 5.Technical/analytical abilities; 6.Hardworking. 1.Arrange Daily inspector work as per instruction of Immediate superiors; 2.Provide continuous on job training to build up inspector capability; 3.Instantaneous feedback quality problem to manager, engineer for problem solving; 4.Conduct activity assigned by QA supervisor, QA Engineer, or QA Manager; 5.Assist on conducting training to new workers and inspectors; 6.Provide regular report concerning the assigned activities; 7.Provide proposals for quality improvement; 8.Report any unsafe condition to the management for immediate remedial action and corrective action in. |
| AOI Technician(JZM20000698K) | 1名 | 要求： 1.大专及以上学历，机械相关专业 2.有1-3年AOI工作经验，熟悉Holly、ALeader、OMRON 3.AOI程序制作、优化、和SMT机器的日常维护及保养 4.适应上12小时轮班 职位描述： 1.制作AOI程式、优化程式 2、调整参数，提升检出率、直通率 3、AOI机器的维修与保养 |
| ME Technician(JZA10000637K) | 若干 | 1.大专，机械相关专业 2.熟悉各机构零部件（冲压件/塑胶件/机加工件） 工作职责： 1.协助ME对机构件的测量评估 2.协助ME进行一些简单的包装设计，并做评估 3.协助ME处理一些日常事务 |
| CCE产品工程储备干部 | 2名 | 电子相关专业，英语4级，部门实习半年。 |
| IQC/OQA | 若干 | 一年以上相关电子厂产品检验工作经验，12H两班；主要负责出货检验、抽检、产品全检等工作。 |
| 仓库领班 | 若干 | 一年以上独立带班经验，吃苦耐劳，服从上级领导安排的其他工作。 |
| Office文员（财务部） | 1名 | 负责财务盘点工作，常日班双休；有会计上岗证者优先考虑。 |
| Customer Service Officer/客服专员（JZC50000752K） | 若干 | Job Responsibilities: 1.Download order and forecast from customer system. Prepare the analysis, call meeting with customer team if any big change; 2.Prepare and maintain quotation in system, Send the update price list to shipping and finance every month. 3.Update system for customer demand & PO with the latest order analysis; download documents and prepare meeting minutes and signature. 4.Arrange shipment, daily shipment requirement. 5.RMA Outstanding summary and RMA shipment arrangement set up the filing system. 6. Issue the project Development Order after get the customer PO and quotation, and ask Shipping to issue invoice7.Check actual ship and download the on hand FG, update on hand customer open purchase order 8.Issue Material Order list for long lead-time part. 9.Prepare Business Plan in the beginning of every month. 10. Commit, monitor and expedite delivery, ensure to meet customer requirement. 11.Management of recycle box on hand and ensure delivery smoothly Qualification: 1. Junior college or above; 2. More than 3 years of experience of customer services. |
| Coating 技术员(JZM22000397K) | 1名 | 1 中专以上学历 2 一年以上设备维护工作经验 3 吃苦耐劳 适应上轮班 1)负责Coating设备的维护及保养. 2)负责设备程序的设定/调试及优化. 3)负责温度曲线的测试. 4)配合工程师完成新产品的导入及日常工作内容. |
| TDE测试研发工程-储备干部 | 2名 | 要求2015年或应届毕业生，电子、机电、英语专业优先；分到部门实习半年。 |
| 仓务员 | 10名 | 有物料工作经验，需要提供离职证明，接受背景调查 |
| 仓管员 | 2名 | 1、有叉车证 2、有仓库管理经验 3、离职证明 4、接受背景调查 |
| 作业员直招 | 20名 | 1、年龄18-38周岁， 2、初中以上学历 3、基本工资2140元/月；全勤奖100元/月；夜班补贴12元/晚；年资奖：入职时间>3个月，100元/月；入职时间>6个月，200元/月；入职时间>12个月，300元/月；另有岗位津贴等。综合薪资超过四千元。缴纳苏州工业园区乙类公积金； 4、上六休一，7：30-19：30，一个月一倒班； 5、不穿无尘衣，坐着上班；免费提供食宿； |
| 生产主管 | 若干 | 需有电子厂相关管理工作经历1年以上，英语基本沟通良好，接受12H轮班。 |
| Repairman/电子维修员(JZP42000275K) | 1名 | 1.中专以上 2 两年以上ICT/FCT测试维修经验 |
| 人力资源实习生 | 若干 | 人力资源相关专业，应届或往届生均可，细心、沉稳；主要负责档案资料、劳动合同管理等方面的工作。 |
| 储备干部 | 10名 | 要求2015年或应届毕业生，电子、英语专业优先； |
| 工程/管理培训生 | 若干 | 电子类、机械类、机电类、计算机（C#/SQL/.NET)、工程类、管理类相关专业 英语良好 实习部门有测试研发岗，设备工程岗，讯息管理岗、品质管控岗、办公室管理岗等。 |
江苏理文造纸有限公司 展位号: F02
| 吊机司机 | 1名 | 1.初中及以上学历 2.持有门机证，有2年以上码头吊机操作相关经验优先。 |
| 环保工程师/助工 | 2名 | 有相关环保、污水、危废、固废处理相关经验优先，优秀应届毕业生亦可。 |
| 仪表巡检 | 1名 | 1.中专及以上学历 2.有2年以上造纸厂纸机仪表巡检相关经验 |
| 电气检修 | 2名 | 1.中专及以上学历 2.有2年以上火力发电站电气检修相关经验，熟悉电气一二次原理优先 3.持有电工证 |
| 司炉工 | 2名 | 1.有2年以上火力发电站司炉循环硫化床操作经验 2.持有司炉证 |
| 安全员 | 1名 | 24-35岁大专或以上学历；有2年以上安全生产管理经验，熟悉安全管理体系及安全管理操作，持有安全证无证有经验者可培养。薪资4500以上。 |
| 小拖司机 | 6名 | 1、30-45岁，身体健康； 2、持有B2驾驶证和营运资格证，驾驶技术熟练。 |
| 门警/消防兵 | 5名 | 18-35岁，初中以上学历；为人老实，做事认真，有保安或当兵优先考虑，三班倒，每月休5天，综合工资3500-4500元/月。 |
| 操作工 | 5名 | 20-35岁，电脑操作娴熟，能适应加班或倒班相关经验优先 |
| 叉车司机 | 5名 | 1、23-40岁，初中及以上学历； 2、有叉车证，有2年以上叉车驾驶经验。 |
| 机械维修/钳工 | 2名 | 1.25-45周岁 2.有造纸厂纸机维修相关工作优先 |
| 饭堂厨师 | 2名 | 1、有2年以上员工饭堂厨师工作经验优先； 2、擅长大锅菜或小炒优先； 3、有成本意识及善于推陈出新者优先。 |
威廉姆斯(苏州)控制系统有限公司 展位号: F03
| 装配工 | 10名 | 1、一年工作经验； 2、中专及以上学历； 3、诚实、踏实、稳重，工作认真负责； 4、基本工资2250元，绩效奖金600元，交通补贴200元，月平均综合工资4000元以上； 5、提供工作餐，无厂车无住宿; 6、需适应三班倒; 7、年底13薪+奖金、每年7-10月每月200元高温费、春节中秋福利券、妇女节端午福利、夏季饮料、结婚生育礼金等； 8、带薪年假病假、不定期公司活动、每年年度旅游一次、年度体检等。 |
苏州旭创科技有限公司 展位号: F04
| IPQC/IQC/OP | 15名 | 一．任职要求： 1.中专(高中)及以上学历； 2.1年以上电子行业或光通讯行业IPQC/FQC相关工作经验； 3.具有显微镜检验、无尘环境工作经验优先； 3.熟练使用Office办公软件 4.具有良好的沟通协调及事情处理能力； 5.能配合加班安排； 二．职位描述： 1.依据巡检规范对生产线相关工位，设备参数设定进行确认 2.对产线关键工位进行抽检(如外观、尺寸),以及异常的反馈处理； 3.对制程问题点及改善效果状况进行追踪； 4.相关报表的记录与填写； |
太仓中集集装箱制造有限公司 展位号: F05
| 太仓中集大量招工 | 200名 | 年龄18至42周岁，身体健康。 |
| 焊工（含学徒）.普工 | 80名 | 18至40周岁，身体健康，无纹身，无烟疤，没做过大型手术，没骨折过，能吃苦耐劳即可。综合工资6000--8500 |
天弘(苏州)科技有限公司 展位号: F06
| QES-IPQA 品质部巡线检验员 | 5名 | 有QA检验经验的优先，无相关工作经验亦可。 |
| 生产部作业员 | 10名 | 任职要求： --初中以上学历，年满18周岁 --有至少一年以上相关电子厂工作经验，熟悉PCBA者优先 --有SMT、kitting、rework或者assembly等相关工作经验者优先 --工作稳定，有责任心、主动性 职位描述： --完成与生产相关的日常工作任务, 产品的组装, 维修或返修． |
谷轮环境科技（苏州）有限公司 展位号: F07
| 操作工 | 100名 | 要求：初中以上学历，良好的动手能力，具备机械组装行业工作经验者优先考虑，接受倒班。 待遇：基本工资2700元，全勤奖475元，中班津贴22元，夜班津贴26元，全年14薪。免费厂车、工作餐、工作服洗涤，入职后报销体检费，每年安排旅游、家庭日等活动，免费健身、游泳，可带家人。 |
| 叉车司机 | 1名 | 职位职责： 1.负责原材料的卸货、送检及入库； 2.每日按照生产计划向生产线发送原料，及时补充生产线上不足的原料，并将产线上剩余的物料及时退回仓库； 3.安全驾驶，负责车辆的日常安全检查； 4.维护仓库的5S； 5.每日清理生产线上的垃圾箱，保持清洁； 6.每日与下一班的物料搬运员进行工作交接，说明当班的备料状况； 7.及时向主管汇报工作中发现的问题，并协助处理； 8.主管安排的其它工作。 职位要求： 1.高中或以上学历； 2.持有有效的叉车驾驶证； 3.至少1年以上叉车驾驶工作经验； 4.能简单使用Microsoft办公软件； 5.无红、绿色盲； 6.愿意轮班。 |
高德(苏州)电子有限公司 展位号: F08
| 销售行政助理 | 1名 | 要求： 1) 本科学历，专业不限，1~2年工作经验 （欢迎优秀应届毕业生前来应聘） 2）英语读写熟练 3）工作细致、负责 职责： 1） 订单处理，库存管控 2） 客户沟通、货款追踪等。 |
| 操作工 | 30名 | 能上轮班，包吃，住，行 |
| 客服工程师（苏州高德） | 1名 | 一年以上相关工作经验 1.本科学历，英语熟练 2.熟悉各种SPC，QC七大手法，6sigma等优先 负责国外客户的日常事务处理 |
| 厂务维修技术员。 | 1名 | 要求： 1、中专或高中以上学历，有电工证、电焊证优先 2、熟悉空压机，中央空调系统者优先 3、1～3年以上相关工作经验厂务设备的日常保养及日常检查，保证设备的正常运行 厂务设备的紧急维修 苏州本地户口优先，年龄可放宽 |
苏州晶方半导体科技股份有限公司 展位号: F09
| 作业员 | 50名 | 1、年龄18-35周岁，高中或中专以上学历； 2、能适应轮班、无尘室工作环境； 3、机台操作，非流水线，非重体力活，公司包吃住，空调宿舍。 薪资结构:基本工资2550元；底薪（2000元）+其他各类津贴 （250元）+生产奖金（300元）+加班费（1.5/3）倍计＝综合工资4400-5500元，年终奖另计。 内部提升机会多，提升管理类（组长、车间主任）技术类（技术员、助理工程师）文职类（助理）等。 |
三星电子(苏州)半导体有限公司 展位号: H05
| 一线作业员 | 50名 | 1.学历：高中或三年制中专学历,专业不限 2.可以上三班，8小时/班，早-中-晚三班轮换 （工作5天休息1~2天，班次变更） 3.应聘须携带：个人简历/毕业证/身份证/离职证明或待业证明 原件和复印件 |
赫力昂（苏州）制药有限公司 展位号: H06
博世汽车部件(苏州)有限公司 展位号: H07
AEM科技(苏州)股份有限公司 展位号: H08
| IE技术员 | 1名 | 任职要求 1、大专学历，工作经验1年以上; 2、会基本的Excel数据处理和报表; 3、有一定IE工作经验，对Oracoe ERP有一定的了解; 职位描述： 1、现场加工作业工时数据的测定; 2、部门生产报告的数据处理; 3、ERP BOM数据维护; 4、参与现场IE改善项目; |
| 操作员/检验员 | 5名 | 1、两班倒，不穿无尘衣。 2、基本工资2200元/月（加班基数），岗位津贴50~500元/月，全勤奖100元/月、夜班津贴20元/次，绩效奖金约450元/季度、交通补贴250元/月 5、免费工作餐、加班餐、另有生日礼品、年度旅游、年终聚餐等丰富福利 税前综合收入4600~6000元/月 |
